第一篇:廟溝鎮蠶桑觀摩會經驗介紹2
蠶桑觀摩會議經驗介紹材料
廟溝鎮地處鎮安西部,距縣城37公里,總面積198平方公里,轄8個村,53個村民小組,總人口10071人。旬河縱貫全境,氣候溫暖濕潤,傳統產業有板栗、核桃、蠶桑、養殖、勞務等。
為了改變歷年產業發展多而雜、分布不合理、主導產業不明晰的產業現狀,鎮黨委、政府在廣泛調查了解的基礎上,提出了“百里果、千張繭、萬擔煙”的“百、千、萬”產業發展思路,并且圍繞“百、千、萬”發展思路,規劃了旬河沿線萬畝茶園基地、蒿典路沿線立體經果林帶、廟溝河沿線蠶桑產業帶“三線”產業發展經濟帶,圍繞此目標逐年抓好落實。
在此產業發展立意下,我鎮在目前全縣蠶桑產業逐漸萎縮的情況下,多措并舉、逆勢而上,努力鞏固和發展蠶桑產業,使這項傳統產業重新煥發出了生機,成為我鎮群眾增收短、平、快的一項重要產業。到目前,全鎮桑園累計達到8000余畝,有桑樹200余萬株。2011年養蠶發種1680張,蠶繭產量達到15萬斤,單項產業群眾增收近300萬元。
我們的具體做法如下:
一、因地制宜,合理布局,科學部署產業格局。為了防止產業發展相互制約特別是煙、桑之間的矛盾,我鎮根據各村自然條件和群眾基礎,合理規劃產業布局,確定了大廟溝
蠶桑產業基地,包括五一、三聯、中坪三個行政村。在蠶桑基地村著重以發展蠶桑蠶業,與蠶桑產業有沖突的烤煙產業少發展或不發展,最大限度拓寬發展空間。
二、四輪驅動,強化措施,全力推動蠶桑產業。
一是典型引路。為了提高群眾發展蠶桑產業的積極性,我鎮每年都要在各村分別確定3至5戶蠶桑產業大戶進行重點扶持,通過資金、技術、信息、設施、藥具等方面的全面扶持,使其獲得良好的效益。另一方面利用一切機會宣傳和鼓勵產業大戶,在春季工作會上,每年都有2-3名蠶桑大戶受獎,我鎮養蠶大戶呂吉蓮曾受到省、市的表彰獎勵。通過典型戶的言傳身教,帶動周圍群眾生產積極性。
二是規模養殖。每年都要在三個基地村分別確定3至
5戶季養5張以上的規模養殖大戶,實行專業化生產。通過政府引導、協會服務、公司扶持等辦法,幫助解決技術和資金困難;通過協調流轉周邊零散戶桑葉,解決大戶桑葉不足和周邊零散桑葉浪費問題,使養殖戶和桑葉種植戶都有收益,以此保證桑園的效益最大化。
三是公司化經營。以五一綠源蠶桑協會為龍頭,采取公
司+基地+農戶的模式,逐年向下延伸基地、向上延伸產業鏈,不斷追求蠶桑產業效益的最大化。今年來,在縣供銷聯社的幫助下,新栽植桑苗10萬株,更新和新建桑園1200畝。在以往綠源蠶桑協會發展蠶桑、收繭、烘繭的基礎上,積極探
索副產品深加工,今年計劃新增禮品蠶蛹包裝設備和蠶絲被設備各一套,對蠶蛹和蠶絲進行深加工,這樣一來我鎮蠶繭將不受市場影響,全鎮蠶桑產業將獲得長足穩定發展。
四是集約化發展。為了最大限度節約生產成本,我鎮率
先推出小蠶共育模式,在五一、三聯建設小蠶共育室5座,實行幼齡蠶集中飼養,待二眠后再分戶養殖,這樣每戶蠶農從飼養到交售蠶繭總共勞動時間不足一月,大大節約了生產成本。
三、加強組織領導,完善配套政策,全面強化產業保障。
一是強化組織領導。蠶桑是我鎮的一項傳統產業,為確保產業的順利發展,歷屆鎮黨政班子,都將蠶桑產業當成農民增收的重要產業來抓,在全面發展茶葉、烤煙等產業的基礎上始終不放松蠶桑產業,形成了一任接著一任抓、一級帶著一級干的良好發展局面。我們這一屆領導班子,更是注重了蠶桑產業的科學化飼養和公司化發展模式,大大降低了產業風險。
二是加大政策扶持。首先,在產業發展過程中,各基地
村捆綁各項優惠政策,對蠶桑產業戶進行幫扶,提高其發展積極性;其次政府對建小蠶共育室、蠶具購買等方面實行補貼,并且對主要蠶桑基地水、電、路等基礎設施進行重點扶持;再次是積極爭取上級部門扶持政策,在桑園建設、蠶種補貼等方面全面扶持。僅2012年在縣聯社的扶持下,就免
費供應桑苗10萬余株,為產業大戶減免蠶種款100余張。三是加強技術培訓。每年均要組織1-2次技養蠶技術培訓,在普及新技術的同時重點聽取養殖示范戶的經驗介紹,逐步形成了一套符合廟溝實際的技術體系,使養殖技術日益成熟。在生產過程中,在桑園管理、小蠶飼養、結繭期管理等重要時期,都安排技術人員集中培訓、現場指導,確保蠶農受訓率達100%。
各位領導,同志們,在廟溝歷屆黨委、政府的持續努力下,在縣級相關職能部門的大力支持下,廟溝蠶桑產業在歷史鼎盛時期,年發種一度達到過3000余張,受近年市場影響,中間幾年一度出現過萎縮,但通過近兩年全鎮產業格局的合理化調整和發展思路的全面轉變,全鎮蠶桑產業必將迎來一個新的發展機遇。我們將堅持依托資源優勢,創新工作手段、依靠科技帶動、加大扶持力度,通過三至五年的努力,一定要在大廟溝至旬河沿線打造“田砍地邊桑成園,川道河灘連成片,科技增產爭上游,村組戶戶齊發展”的良好發展局面,使蠶桑產業成為農民增收的重要支柱,讓廟溝這一傳統產業煥發出新的生機與活力。
第二篇:廟溝鎮蠶桑觀摩會經驗介紹1
蠶桑觀摩會議經驗介紹材料
廟溝鎮地處鎮安縣西北部,鎮政府駐地距縣城37公里,總面積198平方公里;轄8個村,53個村民小組,10071人。平均海拔898米,年將水量1000毫米以上,無霜期280天以上。陽光充足、氣候溫和,屬亞熱帶氣候,是蠶桑飼養的理想適宜之地。廟溝鎮養蠶具有200多年的悠久歷史,經驗豐富,群眾養蠶基礎好,是我鎮傳統的主導產業項目。
多年來,在縣委、縣政府及縣級相關職能部門的大力支持下,經過歷屆黨委政府的不懈努力,我們堅持依托資源優勢,調整產業結構,以特色經濟為突破口,大力發展蠶桑、經果、烤煙產業,統一思想再認識,因利導強基礎,狠抓科技創效益,強化服務上規模,全鎮初步形成了以蠶桑、經果、烤煙三大主導產業為支撐,以勞務、畜牧、中藥材為特色的多業興鎮、多元增收的產業格局。尤其是形成了沿大廟溝兩岸的近萬畝“田砍地邊桑成園,川道河灘連成片,科技增產爭上游,村組戶戶齊發展”的蠶桑生產格局,構畫出了沿大廟溝兩岸的一道亮麗風景線。到目前,全鎮桑園累計達到8000余畝,有桑樹200萬余株,年養蠶近2000張,蠶繭產量達到13萬斤,平均張產繭達6000余斤。蠶桑產業已成為我鎮經濟發展的優勢老產業,是我鎮農民增加收入的主要來源之一。
近年來,由于受市場因素影響,部分蠶農對蠶桑產業發展前景有所動搖,產生了擔心和畏難情緒。一怕價格不穩,政策不配套,養蠶要吃虧;二怕收入少,還不如外出搞勞務致富快;三怕與農活和其他產業爭勞力,特別是養蠶和種植烤煙時間相互沖突,顧此失彼;四怕政策多變,不敢在桑園上多投資,擔心政策一變,財物兩空等等。
為了有效解決以上問題,扎實推進蠶桑產業的發展,我們采取以下六條措施:
一是加強領導,提高認識。蠶桑是我鎮的一項傳統產業,為確保產業的順利發展,鎮黨委政府成立以分管領導為組長的蠶桑產業發展領導小組,加強對項目的綜合指導、組織協調和督促檢查工作。同時充分利用廣播、宣傳欄和大小會議、走訪群眾、和群眾交心談心等多種方式積極引導群眾發展蠶
桑產業。認真廣泛聽取群眾對蠶桑產業發展中提出的各種困難和問題,意見和建議,以便更好、更全面地了解蠶桑產業發展情況,為日后出臺政策提供科學的依據。
二是緊抓政策,加大扶持。抓住當前各種優惠政策,爭取上級專項資金的投入。將產業扶持資金重點投向蠶桑產業發展項目上,并積極向上爭取蠶桑產業扶持專項資金,加大對蠶桑產業的扶持力度。今年積極爭取縣供銷聯社扶持桑苗12.5萬株。
三是突出重點,示范帶動。加強已建桑園的管理,集中人力物力抓落實。在蠶室建設、養蠶的每個技術環節,將村組干部和栽桑面積大、極積性高的農戶給予重點扶持,重點村培育種、養示范戶,加強對示范戶的技術指導。全鎮積極推行小蠶共育、大蠶分養模式,確保重點蠶農實現高產出、高效益,輻射全鎮規范化管理,確保發揮效益。
四是加強培訓,加大投入。進一步完善技術體系建設,加強技術指導,以新型農民培訓為契機,在桑園管理、養蠶等各個環節、技術規程,定期開展技術培訓,每村選擇2-3戶農戶做好現場指導,確保蠶農受訓率達100%。
五是整合資源、規模養殖。針對栽種面積少的農戶,鎮政府和林業站出面給予協調,組織聯合喂養,以減少桑葉浪費造成的損失。
六是科學規劃,合理布局。結合農業產業結構調整與桑苗生產的特性,合理規劃種桑田塊。實行干部職工任務包干制度,落實目標責任。領導班子成員包干到村,機關、站所職工、村兩委人員包干到組、到戶的方式,一級抓一級,層層抓落實,努力完成桑園的定植任務。
通過近幾年的努力,我鎮蠶桑產業發展取得了一定的成績,但還存在許多不足之處,離上級的要求還有很大差距,在今后的工作中我們將繼續發揚好的成功經驗,正確面對存在的各種問題和困難,強化措施,狠抓落實,實現農村經濟增長,農民增收。
第三篇:廟溝鎮中心小學(定稿)
一、學校簡介
廟溝鎮中心小學地處鎮安縣西南55公里處,校園面積3600平方米,建筑面積2884平方米,現有6個教學班,教職工19人,在校學生313人(幼兒班69人),住宿生210人,下轄初小1所,教育輻射全鎮7個行政村,11000多人口。近年來在各級黨委政府及主管局的大力支持下,借“普九”和“校安工程”之機,共投資150余萬元,新建教學綜合樓2座,硬化場院700平方米,增添教學設施和教學儀器300多套(件),新增圖書1000多冊。
在主管局的正確領導以及全體教職工的共同努力下,全面落實科學發展觀,辦學水平不斷提高,綜合辦學實力不斷增強。我們秉承“勤奮、務實、合作、創新”的校訓,樹立正確的教育觀念,圍繞“崇德、博學、爭先、和諧”的校風,樹立師生積極向上的人生信念。
對學生實施全面素質評價,克服單一以成績論英雄的局面。從品德、能力、成績、體力多方面評價學生。同時進行師生互評,同學互評,家校互評,對學生使用鼓勵性語言,引導性語言,以更好地樹立學生學習的自信心。學校教育教學成效顯著。2008年以來電腦繪畫八、九、十屆獲縣級優秀組織獎,10名學生的征文、電腦制作獲縣級獎,有7篇教師論文獲縣優,3篇教學設計獲市級獎,3片論文獲省級等獎,3名教師獲縣“教學能手”稱號,5名教師被評為縣“優質課教師”,2名教師的科學實驗比賽獲縣級獎,6名教師獲得縣、鄉表彰,3名學生的征文獲市級獎,26人繪畫獲“科普城建杯”青少年書畫比賽縣級獎。2012年12月26日,商洛日報對我校進行了專題專刊報道。
二、辦學方向
(一)指導思想
堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,以科學發展觀為指導,認真執行教育法律、法規,樹立正確的教育觀、人才觀、質量觀,依法辦學,規范辦學、誠信辦學。制定學校中長期發展規劃和實施計劃,確定辦學目標和任務。堅持以人為本,深化素質教育,制定實施方案,面向全體學生,注重培養學生獨立思考能力、創新精神和實踐能力。
(二)教育公平
建立正確的教師、學生評價機制,不歧視學困生,對學生考試成績不公布,不排隊,不設重點班。消除大班問題。堅持適齡兒童免試,就近入學,確保適齡兒童按時入學,學校不責令學生留級、停學、退學、轉學或者開除學生,保證適齡兒童完成學業,鞏固率達到100%,輟學率為0。關愛留守兒童,落實管理責任,為留守兒童提供良好的學習生活條件。
三、辦學經費
(一)經費落實
按照國家規定落實學校的運轉經費、發展經費以及生活補助費,保障學校正常運轉和健康發展。
(二)經費管理
嚴格執行上級收費政策,規范收費行為,接受社會監督。經費管理規范,建立校務公開和教代會審議制度,定期接受審計監督,無違紀行為。
三、辦學條件
(一)校園規劃
因地制宜,制定科學的校園建設總體規劃,努力做到教學、活動、生活三區分離,布局合理。校園內場地安全,日照充分,排水通暢,道路硬化、干凈衛生,生均校園面積、綠化面積達規定標準。籃球場、器械體操區和游戲區的設置達到標準。
(二)校園文化
校園文化建設堅持繼承與發展原則,特色明顯,自然環境和人文環境體現學校文化底蘊,以古詩詞為主題,倡導傳承中國古典文化,開展讀古詩、背古詩,表演以古詩為內容的文藝節目;校訓、校徽、校標等具有文化內涵,體現學校辦學特色;內容和形式為師生所熟知和喜愛。校園建設做到凈化、綠化、美化;教師辦公、學生學習場所和學生宿舍、餐廳環境布置個性鮮明,標語、板報、印刷品等使用規范漢字,內容符合學生年齡段特點;校園文化氛圍濃厚。
(三)校舍建設
消除土木結構校舍,無危房。校舍建筑面積達到規定標準;校舍功能符合小學生特點,安全、方便,符合教育教學的需要。有符合國家規定的學生宿舍和餐廳等后勤用房;應寄宿學生全部住校并在學校用餐;學校后勤設施建設達到國家規定標準。
(四)部室建設
普通教室數量滿足學生規模和教學需要;面積及課桌凳、照明等設施配置符合規定;信息化設施達到“班班通”標準;布置美觀得體。小學科學實驗室,面積達標,儀器設備達到國家規劃建議標準。有計算機網絡教室、語言教室、電教器材室和電子備課室,面積達標;室內的安全、穩壓、保溫、遮光、防塵等設施齊全、有效;按規定標準配備教學設施,各類教學軟件資源逐年增加。音樂、美術(書法)教室面積達標;音樂、美術設施配備,達到國家規劃建議標準。有綜合實踐活動室(勞技室等),教學設施按省教育廳頒布標準和教學實際配齊。有校外勞動實踐基地。面積及設施達到標準;有少先隊大隊部,布置規范,配備20人使用的鼓號器材。有圖書室、閱覽室、管理教師辦公室,圖書室有相應的設施、設備,通風采光良好;藏書生均30冊,報刊50種以上,配備工具書、教學參考書,新書每年遞增1%以上。有衛生保健室。
四、教師隊伍建設
(一)隊伍結構
按編制標準配齊學科教師,體、音、美、外語、學科教師專業對口,教師年齡、學科、職稱結構合理。教師專科以上學歷合格率達到90%以上;近三年新任教師專科以上學歷達標率100%,教師資格證持證率100%;60%的教師能夠勝任循環教學,能夠承擔綜合實踐活動教學;70%以上的教師能獨立設計多媒體課件;教師能使用現代教育技術手段組織教學。
(二)師德建設
建立教師思想政治和職業道德教育工作制度;定期開展師德教育活動,交流思想,宣傳師德先進事跡;有本校的師德先進典型。
教師愛國守法,無品行不良和違法違紀行為;愛崗敬業,樂于奉獻,關愛學生,不體罰或變相體罰學生;為人師表,不組織或參加有償家教;教書育人,因材施教;鉆研業務,勇于創新。
建立班主任培訓制度,培訓合格率100%;有班主任工作評價機制和獎懲制度,班主任隊伍整體素質高;注重班級文化建設,班級凝聚力強;學生對班主任工作滿意度達到96%以上。建立教師業務培訓制度和進修獎勵制度;落實培訓經費,每年不低于公用經費總額的5%,保證教師繼續教育,促進教師自主發展;建立和完善教師業務檔案。有青年教師、骨干教師培訓制度;形成骨干教師梯隊,成效顯著。
五、學校管理與教育教學
(一)領導班子
堅持依法治教,完善管理體制,實行校長負責制,組織機構健全;充分發揮黨組織的領導保障作用和教代會、工會的監督作用。領導班子年齡、學科等方面結構合理;團結協作,凝聚力強;針對學校發展中的重大問題,及時召開校委會會議,提出對策,限期解決。校長經過崗位培訓;廉潔奉公,作風民主;勇于創新,協調能力強;掌握現代教育理論,能運用現代管理模式和手段進行管理,成效顯著。學校領導能深入教學第一線,經常聽課、評課,每學期校長聽課不少于30節,每周上課不少于4節,教導主任聽課40節以上,每周上課8節以上;聽課記錄詳實,指導意見針對性強,符合素質教育要求。
(二)管理制度
建立教師聘任制和績效工資制,獎懲分明。制定學校章程;各項規章制度健全、規范;操作性強。學校安全制度健全,防范措施到位;建立健全各類安全預案,定期演練;無重大安全責任事故;學生食堂、宿舍管理規范。教學設施和后勤設施管理制度健全,專人負責,賬物相符,保管妥善,利用率高;后勤人員樹立為教育教學和師生服務的思想,廉潔奉公,勤儉節約。依據有關規定,建立和完善學生學籍管理制度。有檔案室;檔案記載詳實,資料齊全,分類科學,管理規范。
(三)教學工作
按照教育部頒布的課程計劃,開齊課程、開足課時;科學安排教學進度,課程表編排合理。扎實有效推行新課程改革,落實國家、地方、學校三級課程體系,建立有特色的校本課程體系。教師根據課程標準等規定制定教學計劃;備課、上課、作業批改、輔導、實驗、考試、考核以及聽課、評課等常規教學工作規范、能夠引導學生自主探究、獨立思考、合作交流、形成民主、平等、和諧、互動的師生關系和教學環境;學校有完善的檢查指導制度,效果良好。上好科學實驗課、綜合實踐課,培養學生實踐操作能力。切實減輕學生課業負擔和心理壓力。學生每天在校學習時間不超過6小時,睡眠時間保證10小時以上;
一、二年級不留書面家庭作業,其他年級每天作業量不超過規定要求。指導家長按照教育規律和有關規定,管理子女,不得擅自增加學生作業量,保證學生的正常娛樂和睡眠時間。
(四)教育科研 堅持“科研興教,質量立校”的指導思想;學校教育科研機構和網絡健全;做到規劃、制度、人員、經費、時間“五到位”。定期組織教改研討會等教育科研活動;每學期至少開展一次全校性公開賽教、觀摩教學等活動;科研工作與教育教學緊密結合,有縣級以上教育科研課題,并產生輻射帶動作用。
(五)德育工作
堅持育人為本,德育為先;積極開展“三講兩實踐”活動,注重學生的養成教育和其他學科教學中滲透德育;德育工作有創新、有特色。德育工作目標明確、實施細則、管理機構、工作機制健全,基地、經費、途徑和措施落實到位;建立學生德育檔案。按課程計劃開設并上好品德與生活和品德與社會課,有廣播(室)、固定閱報欄、板報等少先隊宣傳陣地。重視班、隊建設,注重培養學生干部;定期開展班隊活動;每學期評選“三好學生”、“優秀學生干部”。堅持規范的升國旗制度;國旗下演講有特色、有記載。形成學校、家庭、社會相結合的育人網絡;建立家長學校或家長委員會,定期開展活動;重視預防未成年人犯罪;學校聘請法制副校長定期為師生做法制報告。
(六)體衛藝勞
認真貫徹學校體育、衛生、藝術工作“三個條例”,堅持每年舉辦藝術節、科技節和春、秋季兩次運動會。廣泛開展陽光體育運動,確保學生每天在校鍛煉1小時,體育課每周保證:各年級3課時,保質保量上好“兩操兩活動”;有符合學校特色的體育傳統項目和體育代表隊。按規定配備專職醫護人員,嚴格按規定開展衛生保健工作,定期對學生進行體質檢測和健康教育,記載詳實規范;定期開展衛生講座、傳染病預防等工作。重視音樂實踐增強音樂感受和欣賞能力。激發學生學習美術興趣,引導學生參與各種美術活動;嘗試各種工具、材料和制作過程,體驗發現美、創造美的樂趣,豐富視覺、觸覺和審美經驗;形成初步的美術素養。成立多種興趣小組,經常開展內容健康高雅、豐富多彩、靈活多樣的文化藝術活動。把勞動教育納入教育教學工作計劃,有實施方案和時間保障。
六、教育教學質量
(一)學生思想品德素質
學生愛祖國,愛家鄉,愛學校;講文明,懂禮貌,尊敬師長,關愛他人;熱愛勞動,珍惜勞動成果。學校有良好的校風、校紀;學生無違法犯罪行為;學生精神面貌好,行為習慣良好,初步具備基本的辨別是非能力和自我管理能力,學生操行合格率達到95%以上。
(二)學生文化科學素質
學生能積極主動學習文化課,積極參入實踐活動,學生學習互幫互助,學困生轉化成效顯著。學生實踐能力得到提高,各類實驗和計算機操作合格率達到90%以上。學生了解一定的科普知識,有一定的科學意識。
(三)學生身體心理素質
85%以上學生心理素質達到標準,學生體質健康。學生每人掌握至少2項日常鍛煉的體育技能;學生年近視新發病率低于3%;人人講衛生,學校無重大流行病、傳染病發生。學生人格健全,個性心理品質良好,能與他人正常交往,有一定的社會適應能力。
(四)學生藝術素養
學生審美情趣得到提高,初步具備欣賞和欣賞藝術的能力。90%以上的學生會唱歌、會跳舞;學生廣泛參加文藝活動。90%以上的學生掌握一定繪畫技能,形象思維能力得到拓寬;學生積極參加縣級以上繪畫、書法等作品展覽活動,獲獎率高。
(五)創新精神
學生興趣愛好廣泛,探究意識強,參與各種創造發明活動人數較多。學生積極參與勞動和綜合實踐活動,初步形成勞動意識,掌握和年齡相當的2項勞動技能以及2種綜合實踐活動能力;懂得一定的生活知識,具有一定的生活自理能力。
我們堅信機遇與挑戰同在,希望與危機并存,只要全體師生齊心協力,攜手并進,廟溝鎮中心小學就一定能夠創造出快速發展的新天地!
第四篇:現場觀摩會經驗介紹材料發言稿
工程結構常見質量問題治理現場
觀摩會經驗介紹材料
尊敬的各位領導、各位同行嘉賓,上午好!
根據廣州市城鄉建委領導指示和廣州市建筑業聯合會領導的要求,為認真貫徹住房和城鄉建設部的“全國工程質量治理兩年行動電視電話會議”精神及“質量月”活動,我現在把我司承建的花都芙蓉春曉工程的一些創優情況介紹如下:
花都芙蓉春曉工程位于花都區芙蓉大道東側,東臨雅居樂住宅小區,北臨新華路,西臨高新技術學院;總建筑面積18591.2M2,主樓為28層,剪力墻結構體系,建筑高度93.4m,墻體采用加氣混凝土砌塊。建筑結構形式為鋼筋混凝土剪力墻結構,基礎為筏板基礎。本工程于2013年4月15日開工,總工期為325天,目前主體已全部封頂
本工程建設單位是萬信達(廣州)房地產有限公司;設計單位是廣東粵建設計研究院有限公司;監理單位是廣州市城市建設工程監理公司。
由于工程從開工日起便確定要克服結構常見質量問題,爭創結構優質工程。因此,工程自始至終都圍繞實現這一目標而展開質量管理工作。我們的主要做法和體會是:
一、強化認識,采取有力措施,誓奪結構優質獎。
(一)事前策劃
1、明確工程質量目標。治理工程結構常見質量問題示范項目,確保創廣州市建設工程結構優質獎,爭創廣東省建設工程結構優質獎、廣州市建設工程五羊杯獎。
2、健全項目管理團隊。
公司充分考慮這個項目的重要性,選取有豐富創優質工程經驗的項目經理和項目管理團隊,打造一個強勁的項目管理架構。項目部成立了由項目經理到項目技術負責人到質量檢查員,再到各班組的質量管理體系。從而更好的保證了施工質量。
3、方案先行。
項目部根據工程實際情況和創優目標,除了編寫施工組織總設計以外,還編制了各種技術專項方案,如:樁基工程、模板工程、大體積和防水混凝土工程、屋面防水工程、綠色施工、鋼筋焊接(連接)、施工縫、構造柱等等;項目部對施工組織設計和專項方案等文件進行編號,以便追溯查閱,并根據方案和規范要求指導現場施工。
4、精選勞務合作隊伍。
根據這個工程的特點,我司精選勞務合作隊伍,選取一批跟隨我司多年的施工勞務合作隊伍進行作業。該批勞務人員責任心強,技術過硬,能主動配合項目部的管理要求,進場接受培訓和交底,并與項目部簽訂勞務分包協議,從而保證項目的進度和質量符合創優要求。
5、嚴把材料供應關。
根據公司提供的《合格物資供應商名錄》中選擇品質好,價格合理的材料供應單位作為合格供方;材料進場時,要求提供檢驗合格證和產品說明書,從而了解其產品的生產、制作和施工工藝,更好地針 對現場需要進行施工,從而提高工程整體質量。
(二)事中控制
1、按圖紙和技術方案施工。
圖紙審查備案登記后,開工前組織召開圖紙會審和設計交底會議,根據圖紙存在的一些不明確的地方和遺漏,參建各方提出問題并達成解決方法,確定最終的修改結果。此后,將圖紙復印本下發到每個所屬班組,并對其進行相應作業部位的交底;要求嚴格按圖紙和方案進行施工。
2、樣板引路。
現場設立分部、分項、工序等大型樣板引路展示區,新工人進場,除了進行質量安全“三交底”以外,由各班組長帶領到樣板引路展示區,由項目技術負責人根據樣板引路區的做法和施工工藝,以及需要注意的事項和施工中過程中的注意事項,對新工人進行技術交底,減少返工和修補問題,更好提升結構成型質量。
3、增配質量檢查人員。
根據本工程建筑面積和創優質結構的情況,以往只配備2名專職質量檢查員,但為實現結構優質的目標,我司特意配備了1名質量主管理和2名質量檢查員,確保在每個分部分項工程或工序施工前對作業班組進行技術交底,并全程跟蹤檢查已完成的作業面質量。分別采用了內外直角檢測尺、楔形塞尺、磁力線墜、百格網、檢測鏡、卷線器、伸縮桿、焊縫檢測尺、響鼓錘、鋼針小錘等檢測工具進行檢查,對所有分部分項和工序質量進行嚴格的驗收。
4、確保原材料進場檢驗關。根據工程進度和質量要求,合理安排原材料的進場時間,嚴把材料進場檢驗關。做好原材料進場的驗收、取證、記錄和狀態標識工作,并按施工組織設計的平面布置圖,對進場材料按場容標化要求堆放整齊。一旦發現不合格產品堅決拒收,如材料送檢后發現產品存在問題的,立即向項目經理匯報,及時進行標識、隔離和退貨,并在分供方業績評定中作好記錄。
(三)事后把關。
工程質量的確保,除了事前策劃、過程控制以外,事后把關必不可少。我們建立了三級檢驗制度,實施班組自檢、互檢,質量檢查員進行量度檢查,標識數據,然后再交給監理單位的監理工程師、總監理工程師進行驗收。
我們總結吸收以往一些工程質量不盡人意的經驗教訓,發現質量未能達到優質的一個重原因就是自檢、互檢、交接檢執行不認真,檢查馬虎,流于形式,有的工序、分項工程根本就沒有正式開展自檢、互檢、交接檢,干成啥樣算啥樣,結果是質量粗糙,使用功能差,質量不好,責任不清。因此,我們在這個工程實施隨做隨檢、工序交接互檢,專職質量檢查員把關驗收等等,只有這樣,才能及時發現問題,及時整改,確保工序交接、分項工程、分部工程質量。
由于本工程采取了事前策劃、事中控制、事后把關等等措施,整個結構工程得到了嚴格的監管,作為一般住宅類建筑物,采用常見的材料,常見的施工方法和工藝,對工程結構質量常見問題的治理和克服做得較為出色,被花都區質量安全監督站定為質量安全示范項目。
二、狠抓環保,落實措施,抓好綠色施工。
本工程除了確立工程結構優質目標以外,我們也十分重視綠色施工工作。項目采用多項綠色節能環保措施,分別是:
1、優選周轉材料。優化模板工程方案,提高模板、木材、鋼管支撐架等材料的周轉次數。
2、采用新技術、新工藝、新設備、新材料。如高效鋼材、鋼筋直螺紋套筒連接技術,高強混凝土、自防水混凝土等提高節材效能。
3、臨設標準化。現場臨建設施、安全防護設施定型化、工具化、標準化,可反復周轉,重復利用。
4、節水措施。
⑴ 施工前,對工程項目的參建各方的節水指標,以合同的形式進行明確,便于節水的控制和水資源的充分利用。
⑵ 雨水回收利用。施工期間設置雨水收集系統,用于路面沖洗、廁所沖洗、挖土時控制揚塵、綠化澆灌等,后期回填土后周邊設置排水溝、二級沉淀池和場區硬化,收集雨水,使其流向地下室消防水池,再進行循環水的使用。
⑶ 節水器材的使用。施工現場生產、生活用水使用節水型生活用水器具,在水源處設置明顯的節約用水標識。盥洗池、衛生間采用節水型水龍頭、低水量沖洗便器或緩閉沖洗閥等。
5、節能與能源利用
⑴ 節能措施。項目部根據《綠色施工規程》要求,制定可行的節能減排技術措施。優先考慮低消耗的施工工藝,避免出現設備額定功率遠大于使用功率或超負荷運轉的現象。建立施工設備檢查、保修 和檢驗制度,設置專人進行維護保養,延長設備的基本效能和使用壽命。
⑵ 用電分開計量。現場分辦公區、生活區、施工現場 3 個區域,每個區域安裝電表,另大型設備塔吊安裝獨立電表,按月單獨計量,及時收集用電資料,建立用電節電統計臺帳,分別設定生產、生活、辦公和施工設備的用電控制指標,定期進行計量、核算、對比分析,及時掌握用電情況。
⑶ 采用節能型設備。項目臨時用電在總體降耗上充分考慮三相負荷平衡,平衡度控制在合理范圍內。施工現場采用金屬鹵化物燈,比傳統滴燈節能。辦公區和員工宿舍內均采用節能燈具,工人宿舍安裝節能空調。
6、環境措施
⑴ 揚塵控制。在工地砂土采取覆蓋措施、路面硬化、空余場地進行綠化、噴霧降塵、出入工地大門設洗車池用雨水沖洗車輛車輪,專人清潔灑水降塵,防止發生大氣污染;運輸易灑落、飛揚、流漏的物料的車輛,必須采取措施封閉嚴密。
⑵ 噪音與振動控制。合理安排作業時間,減少夜間作業。施工現場設置1.8m高連續、密閉圍墻。采用低噪音設備施工,設置電鋸房。夜間施工噪音聲強值控制在國家有關規定值以下,現場設置噪聲監測點,并實行動態監測。
⑶ 光污染控制。盡量避免或減少施工過程中的光污染。夜間室外照明燈加設燈罩,透光方向集中在施工范圍,必要時在工作面設置擋光彩條布或者密目網遮擋強光。⑷ 水污染控制。現場道路和材料堆放場地周邊設排水溝,雨水、污水分流排放。在現場大門處設置沉淀池,基坑抽出的水清洗混凝土攪拌車、渣土車等,如此循環,減少水污染。
⑸ 垃圾控制。嚴格控制施工質量,避免不必要的返工造成建筑垃圾增多。堅持執行工清料凈、班后清理制度。加強建筑垃圾的回收再利用,分類存放施工垃圾和生活垃圾,將垃圾分為可回收垃圾和不可回收垃圾。現場生活垃圾實行袋裝化,委托環衛所統一清運。對于有毒有害廢棄物如電池、墨盒、油漆、涂料等回收后交有資質的單位處理。
通過采取這些有效的綠色施工措施,工程取得了明顯的節能降耗效果以及較好的經濟和社會效益。
各位領導、各位同行,以上就是我司在芙蓉春曉工程治理工程結構質量常見問題和創結構優質獎以及綠色施工的一些體會,在工程建設領域中新技術、新材料、新工藝不斷更新的時代,我們做得還很不夠,祈望通過這次現場觀摩會,得到各級領導和同行的指導和幫助,我司將一如既往地貫徹質量先行,綠色施工的宗旨,做好所有工程建設的質量。感謝各位的蒞臨指導!
2014年9月12日
第五篇:五溝鎮廟前村簡介
五溝鎮廟前村簡介
廟前村位于五溝鎮,距離鎮政府辦事處北偏東約3公里,全村總住1246數戶,總人口5320人。全村共有個10自然村,20個村民小組,區域總面積為7.04平方公里,其中:耕地面積10680畝。2011年,全村農民人均收入5800元。
廟前村黨總支,共有4名黨員,村兩委班子成員6名。通過換屆選舉,村兩委班子在五溝鎮黨委、政府的領導和指導下,努力實踐科學發展觀,全村干部群眾團結一致,開拓進取,心往一處想,勁往一處使,使村民生活和人居環境發生了巨大的變化。
近幾年兩委班子緊緊團結黨員、村民代表,把建設文明富裕的社會主義新農村作為增加黨組織凝聚力,號召力,戰斗力的重要途徑。一是清理發展思路,制訂了發展規劃。二是加大投入,根據本村實際,引進優良品種,大力發展適合當地種植條件的經濟作物,積極尋找新的經濟增長點。三是加強現有集體資產的管理。嚴格規定非生產性開支,同時加強村級財務管理。通過多方途徑,想方設法籌集資金。三是與五溝礦攜手,通過“礦村共建”機制,加強維穩工作,促進本村經濟發展,改善本村居民居住條件。通過努力,先后完成了農用電網改造、有線電視、全村無線調頻廣播工程,村辦公樓、群眾休閑活動中心、小流域治理工程、土地的征用與村莊的搬遷、村環境整治等工作,全村實現了莊莊通煤矸石硬地化道路。固定電話及通信全民普及,黨員干部現代遠程教育設施齊全,極大地改善了村民的生活條件,豐富了村民的文化生活。
五溝鎮廟前村兩委
2012年3月