第一篇：***鎮(zhèn)黨風廉政建設及糾風工作匯報

2004年，我鎮(zhèn)在縣委、政府、縣紀委的正確領導和支持下，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實中紀委三次全會、國務院廉政工作會議、自治區(qū)紀委五次全會和縣紀檢工作部署，充分履行紀檢職能，積極推進作風建設，努力服務經(jīng)濟建設，明確目標，狠抓工作落實，為城鎮(zhèn)改革、發(fā)展和穩(wěn)定以及各項任務的完成提供了有力的保證。

一、規(guī)范從政行為，嚴格落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定

一是認真落實黨風廉政建設責任制。與城鎮(zhèn)各社區(qū)、村簽定了《***鎮(zhèn)黨風廉政建設工作目標責任書》、《***鎮(zhèn)糾風工作目標責任書》，做到任務細化，責任到人。并結合實際，層層進行責任分解，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入目標管理考核中，做到了目標落實、任務落實、責任落實。同時還把嚴格責任追究作為貫徹落實責任制的關鍵環(huán)節(jié)來抓，在全鎮(zhèn)形成了反腐敗倡廉齊抓共管的良好局面。二是建立健全廉政檔案，進一步完善乘車、公務接待等有關規(guī)定。將執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況、收受禮品及其他重大事項按要求進行詳細登記，作為年終考評的重要依據(jù)。三是召開機關作風整頓動員會，制定了《***鎮(zhèn)關于開展作風整頓的實施意見》，對黨員干部的思想、學習、廉潔自律等方面作出了明確的規(guī)定。四是認真落實領導干部廉潔自律的各項制度，要求領導干部嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，認真開展自查，無一人違反規(guī)定，樹立了良好的形象，得到了群眾的一致好評。五是完善了《干部請假制度》、《考勤制度》、《值班制度》，用制度制約人。堅持早晚打考勤和請假制度，干部外出必須向分管領導和科室負責人請假。領導每天24小時帶班值班，方便群眾辦事，確保突發(fā)事件得到及時處置。六是鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持民主集中制原則，在選拔任用培養(yǎng)干部工作中，嚴格遵守《干部選拔任用條例》，實行干部任前公示制，同時對發(fā)展的黨員也實行公示制，通過實踐收到了良好的效果。

二、加強教育，筑起了反腐倡廉的思想防線和紀律防線

一是大力開展以“兩個條例”為重點的主題教育，根據(jù)縣紀委的統(tǒng)一部署，結合我鎮(zhèn)實際，制定了《關于認真學習貫徹〈中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）〉和〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉的安排意見》，對學習目的、主要內(nèi)容、組織要求作了部署。二是于3月26日，組織機關、社區(qū)（村）全體黨員干部共36人，參加了兩個《條例》的集中測試，使黨員干部對兩個《條例》有了進一步的領會和掌握。三是把集中教育與日常教育結合起來，擴大黨風廉政教育的影響力。嚴格落實了政治學習考勤制度，確保了人員、時間、內(nèi)容、效果的落實。在學習教育中，重點學習了江澤民同志“三個代表”重要思想，《“兩個務必”教育讀本》、胡錦濤同志在中紀委三次全會上的講話、溫家寶同志在國務院廉政工作會議上的講話和吳官正同志在中紀委三次全會上的報告及十六屆四中全會精神，組織傳達了區(qū)紀委五次全會精神。廣大黨員干部特別是領導干部帶頭學習貫徹，加強對學習的領導，制定計劃，寫心得體會到交流發(fā)言，一個環(huán)節(jié)接著一個環(huán)節(jié)，加深了理解和認識。在學習中我們堅持理論聯(lián)系實際，把

第二篇：***鎮(zhèn)黨風廉政建設及糾風工作匯報

200x年，我鎮(zhèn)在縣委、政府、縣紀委的正確領導和支持下，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實中紀委三次全會、國務院廉政工作會議、自治區(qū)紀委五次全會和縣紀檢工作部署，充分履行紀檢職能，積極推進作風建設，努力服務經(jīng)濟建設，明確目標，狠抓工作落實，為城鎮(zhèn)改革、發(fā)展和穩(wěn)定以及各項任務的完成提供了有力的保證。

一、規(guī)范從政行為，嚴格落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定 一是認真落實黨風廉政建設責任制。與城鎮(zhèn)各社區(qū)、村簽定了《***鎮(zhèn)黨風廉政建設工作目標責任書》、《***鎮(zhèn)糾風工作目標責任書》，做到任務細化，責任到人。并結合實際，層層進行責任分解，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入目標管理考核中，做到了目標落實、任務落實、責任落實。同時還把嚴格責任追究作為貫徹落實責任制的關鍵環(huán)節(jié)來抓，在全鎮(zhèn)形成了反腐敗倡廉齊抓共管的良好局面。二是建立健全廉政檔案，進一步完善乘車、公務接待等有關規(guī)定。將執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況、收受禮品及其他重大事項按要求進行詳細登記，作為年終考評的重要依據(jù)。三是召開機關作風整頓動員會，制定了《***鎮(zhèn)關于開展作風整頓的實施意見》，對黨員干部的思想、學習、廉潔自律等方面作出了明確的規(guī)定。四是認真落實領導干部廉潔自律的各項制度，要求領導干部嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，認真開展自查，無一人違反規(guī)定，樹立了良好的形象，得到了群眾的一致好評。五是完善了《干部請假制度》、《考勤制度》、《值班制度》，用制度制約人。堅持早晚打考勤和請假制度，干部外出必須向分管領導和科室負責人請假。領導每天24小時帶班值班，方便群眾辦事，確保突發(fā)事件得到及時處置。六是鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持民主集中制原則，在選拔任用培養(yǎng)干部工作中，嚴格遵守《干部選拔任用條例》，實行干部任前公示制，同時對發(fā)展的黨員也實行公示制，通過實踐收到了良好的效果。

二、加強教育，筑起了反腐倡廉的思想防線和紀律防線 一是大力開展以“兩個條例”為重點的主題教育，根據(jù)縣紀委的統(tǒng)一部署，結合我鎮(zhèn)實際，制定了《關于認真學習貫徹〈中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）〉和〈中國共產(chǎn)黨紀律處分條例〉的安排意見》，對學習目的、主要內(nèi)容、組織要求作了部署。二是于3月26日，組織機關、社區(qū)（村）全體黨員干部共36人，參加了兩個《條例》的集中測試，使黨員干部對兩個《條例》有了進一步的領會和掌握。三是把集中教育與日常教育結合起來，擴大黨風廉政教育的影響力。嚴格落實了政治學習考勤制度，確保了人員、時間、內(nèi)容、效果的落實。在學習教育中，重點學習了江澤民同志“三個代表”重要思想，《“兩個務必”教育讀本》、胡錦濤同志在中紀委三次全會上的講話、溫家寶同志在國務院廉政工作會議上的講話和吳官正同志在中紀委三次全會上的報告及十六屆四中全會精神，組織傳達了區(qū)紀委五次全會精神。廣大黨員干部特別是領導干部帶頭學習貫徹，加強對學習的領導，制定計劃，寫心得體會到交流發(fā)言，一個環(huán)節(jié)接著一個環(huán)節(jié)，加深了理解和認識。在學習中我們堅持理論聯(lián)系實際，把學習貫徹“三個代表”與黨風廉政建設和反腐敗工作相結合，與各自的思想和工作實際相結合，不斷深入思想認識，集中學習10次，22學時，黨員干部寫出心得體會60多篇，做到學與用、知與行、說與做的統(tǒng)一。四是把正反典型教育結合起來，增強黨風廉政建設的感召力和震懾力。堅持抓好正反兩方面的典型教育，在廣泛宣傳廉政勤政建設中涌現(xiàn)的先進典型的同時，還注重運用典型案例在黨員干部中進行警示教育。組織黨員干部觀看了警示教育片。通過抓正反典型教育，進一步強化了黨員干部廉潔從政的意識。五把各種教育形式和教育載體結合起來，增強黨風廉政教育的親和力和感染力。7月21日，組織六個支部參加了由縣紀委舉辦的以黨風廉政建設和反腐敗以及預防職務犯罪為主要內(nèi)容的板報展評；以社區(qū)文藝廣場活動為陣地，舉辦了兩場以“學習先進、求真務實、清廉為民”為主題的文藝廣場活動，通過寓教于樂、寓廉于樂的形式，提高了教育效果，擴大了黨風廉政建設的社會影響面。觀看干部群眾達2300余人次；組織1名實職科級領導與2名干部參加了縣紀委舉辦的《兩個條例》知識競賽活動，并取得了全縣第二名的好成績。此外，我們借助《***報》、《***報》等報刊，大力宣傳我鎮(zhèn)在抓黨風廉政建設方面信息，全年發(fā)表10篇。

三、完善制度，進一步加大了從源頭上治理預防腐敗力度

1、進一步強化資金監(jiān)管，實現(xiàn)了預算資金全方位、全過程監(jiān)督，使“收支兩條線”的管理落實到實處。

2、繼續(xù)推行居務公開，加強了對社會保障資金管理和使用監(jiān)督。通過電視、《津城社區(qū)信息報》、簡報、居務公開欄、散發(fā)宣傳單等多途徑對社區(qū)居務（政務、事務、財務）進行公開，并騁請社會義務監(jiān)督員38名，設立舉報箱8個，舉報電話8個，室外公開欄11個。增加了低保對象的公開內(nèi)容，對低保對象的照片、姓名、年齡、住址、身體狀況、家庭收入、享受低保金額等內(nèi)容實行“月月公開制”，嚴格執(zhí)行三級聯(lián)審，保證了底保金按時足額發(fā)放，做到了應保盡保，實行動態(tài)管理。截止目前，共為23797人次發(fā)放低保金187.92萬元。

3、完善村務公開制度，切實減輕農(nóng)民負擔。200x年，我鎮(zhèn)進一步完善村務公開制度、民主管理制度，狠抓村務公開工作。為城鎮(zhèn)切克臺村174戶菜農(nóng)發(fā)放了“農(nóng)民負擔明白卡”，使農(nóng)民群眾有權過問村里的收支情況，有權進行監(jiān)督，村民的法制意識、理財意識得到了進一步的加強，鏟除了因村級財務管理不合理而滋生腐敗的土壤和條件，增強了村干部的廉政意識，遏制了不正之風，減輕了農(nóng)民負擔。另外，我們堅持抓好“一項制度、八個禁止”的規(guī)定和農(nóng)民負擔預決算、監(jiān)督卡的落實。今年切克臺村全面實現(xiàn)村級訂閱報刊費用“限額制”及村級接待“零控制”目標。

4、認真做好清理清退黨政機關、事業(yè)單位和國家公職人員占用農(nóng)村耕地、草場及干部拖欠公款工作。清理3名國家公職人員占用切克臺村耕地近2畝，清理干部拖欠公款11092.2元。

四、糾風塑形，大辦實事，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。

在糾正部門和行業(yè)不正之風工作中，我們把糾風塑形與為民辦實事、辦好事結合起來。今年，各社區(qū)與社區(qū)幫扶單位積極為下崗失業(yè)人員提供保潔、保安、苗圃種植、挖電纜溝等崗位，使132名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)；鼓勵和組織下崗失業(yè)人員通過臨時性、季節(jié)性、彈性工作等就業(yè)形式，從事鐘點工、家政服務、物業(yè)管理、家庭保姆等靈活性就業(yè)崗位達3000余人次。通過為單位、居民辦實事、做好事，城鎮(zhèn)廣大黨員干部的整體素質(zhì)和形象都有了顯著的提高，廉潔勤政在我鎮(zhèn)已蔚然成風。

在去年聘請?zhí)匮O(jiān)督員的基礎上，繼續(xù)擴大行風評議隊伍，聘請了我鎮(zhèn)人大代表、在職干部4名，制定了行風評議的管理辦法，向評議員發(fā)放了開展評議工作資料，為評議員舉辦學習班、介紹被評議部門的情況，有力提高了行風評議員履行職能的能力，為做好評議工作奠定了基礎。

五、拓寬信訪渠道，把問題解決在基層 在信訪工作中，對群眾的來信來訪熱情接待，重要信訪安排專人，規(guī)定時限，及時查辦，盡快答復，避免了重信重訪或越級信訪。一是確立指導思想，成立領導機構。形成了黨政一把手親自抓，主管領導具體抓的格局。二是在機關、各社區(qū)、村均配備了信訪聯(lián)絡員，建立健全各項制度。設立舉報箱8個、舉報電話8部，實施信訪接待日，多途徑接受信訪問題，主動下訪，做好超前防范工作，對可能發(fā)生的上訪事件早發(fā)現(xiàn)、早反饋、早解決，盡量把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。三是以直查快辦為重點，對上級轉辦件、領導批辦件、署名舉報件做到快查、快核、快結，認真處理好在領導干部廉潔自律、行風等方面的信訪件，及時糾正違規(guī)行為或澄清事實。四是采取預約接待和下基層接訪的方式，及時就地解決群眾反映的問題。今年，共受理群眾來信來訪6件。

六、存在的問題和不足 紀檢信息不規(guī)范，質(zhì)量不高，以往報送的信息多數(shù)動態(tài)信息，沒有堅持及時、典型的原則，且只報喜不報憂，負面信息少。

七、2005年工作思路

1、要繼續(xù)加強對黨風廉政建設的宣傳教育，結合黨員電化教育、黨員“三會一課”制度，大力宣傳黨內(nèi)法規(guī)和正反兩方面的典型，進一步提高廣大黨員干部的素質(zhì)，力爭關口前移，從思想深處筑起一條拒腐防變的鋼鐵長城。

2、加強信息網(wǎng)絡建設，提高信息員整體素質(zhì)，狠抓紀檢信息質(zhì)量，為紀檢機關領導科學決策、正確指導工作提供有力依據(jù)。

3、繼續(xù)加強信訪工作，拓寬信息渠道。并加強對上級機關和各級領導對信訪批示文件的落實工作，做到事事有著落、件件有回音。

4、要繼續(xù)強化組織領導。認真落實黨風廉政建設責任制，切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。

5、要繼續(xù)完善內(nèi)部管理與監(jiān)督，形成各司其職，各負其責，全員參與，全員監(jiān)督的良好氛圍和監(jiān)督機制。

第三篇：2012年中期黨風廉政建設和糾風工作匯報

文化局2012年上半年黨風廉政

建設責任制落實情況匯報材料

紅山區(qū)文化局

上半年，文化系統(tǒng)黨風廉政建設和糾風工作在區(qū)委、紀委的正確領導下，認真貫徹落實區(qū)紀委的總體部署和意見要求，結合文化工作自身實際，不斷加強黨風廉政建設和糾風工作，強化領導班子和領導干部黨風廉政建設責任意識，黨風廉政建設工作有了明顯提高，取得了抓黨風廉政建設、樹立系統(tǒng)新形象、促進工作全面發(fā)展的新局面。現(xiàn)將半年來工作情況匯報如下。

一、加強黨風廉政建設和糾風工作的組織領導，全面落實目標管理責任制

局班子團結帶領全系統(tǒng)干部職工始終把黨風廉政建設和糾風工作放在首位，突出重點，說實話，辦實事，加強督查，狠抓落實，以真抓實干的工作作風不斷開創(chuàng)黨風廉政建設和糾風工作新局面。

一是年初根據(jù)班子成員分工，調(diào)整和加強了黨風廉政建設和糾風工作領導小組，進行一把手統(tǒng)籌安排，分管領導各負其責，形成了齊抓共管的工作格局。

二是為進一步加強反腐倡廉工作的進一步開展，結合我系統(tǒng)工作任務和業(yè)務特點，制定了以“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”為指導方針的黨風廉政建設實施方案，對 1

黨風廉政建設和糾風工作任務進行了全面布署，狠抓“四項制度”落實，要求全體干部職工形成共識，振奮精神，改進工作，使黨風廉政建設和糾風工作從一開始就有領導、有組織、有計劃，扎扎實實有條不紊的進行。

三是根據(jù)黨風廉政建設和糾風工作目標安排，年初對黨風廉政建設和反腐工作任務進行分解，局班子成員分別與各基層單位簽訂了2012黨風廉政建設責任書、目標任務責任狀，將職責、權力和任務細化、量化分解到館（所）每位工作人員，并確定相應的崗位目標責任和考核標準，制定了《2012年黨風廉政建設和反腐敗工作考核辦法》采取日常檢查同集中考核相結合的方式，對各單位黨風廉政建設和反腐敗工作進行跟蹤督導，結果同年終考核進行掛鉤，考核結果分為優(yōu)、良、一般、差四個等級，評為差的領導班子進行誡勉談話。

二、加強教育，懲防并舉，不斷提高全體干部職工的廉潔從政意識，加強懲防體系建設

按照紀委工作的統(tǒng)一安排和部署，我們把學習貫徹落實黨風廉政建設和糾風工作作為一項重要工作來抓，并積極開展了全員學理論、學業(yè)務活動，將黨風廉政教育列入黨總支學習計劃，從學習的“時間、方法、步驟”等方面做了全面的安排和要求，每周四下午為系統(tǒng)集中學習時間。把學習《廉政準則》作為學習工作的一項重要事項來抓，做到領導力量到位，研究部署到位，工作責任到位，措施落實到位 “四個到位”，通過采取自學與集中學習相結合，學習與具體工作相結合的方

式進行，不斷營造黨風廉政教育的濃厚氛圍，做到經(jīng)常化、制度化。開展了“學知識、提素質(zhì)”為目標的崗位大練兵活動，使系統(tǒng)干部職工的理論水平和業(yè)務素質(zhì)及服務意識得到明顯提高。定期開展黨員干部警示教育，針對執(zhí)法和服務單位工作性質(zhì)，文化系統(tǒng)開展了“學法懂法、依法執(zhí)法、立足工作、服務群眾”學習培訓活動，針對工作中容易出現(xiàn)的問題，進行警示提示，以典型事例教育工作人員，從思想源頭進行廉政教育。

二是積極開展廉政文化建設，文化系統(tǒng)將廉政文化建設融入生活、工作、學習當中，使廉政意識成為每一名黨員干部共同的工作價值取向，將廉潔從政屏保安裝到了每一臺電腦上，時時警示和教育自己，規(guī)范自己。同時在集中學習中開展警示教育時，以喜聞樂見的形式向大家宣傳廉政文化，漫畫、順口溜、詩歌等形式得到了廣大干部職工的喜愛，克服了學習枯燥乏味的現(xiàn)象，便于學習接受。組織承辦了紅山區(qū)慶七一“紅山兒女心向黨”社區(qū)文藝調(diào)演。

三是積極支持配合紀委、監(jiān)察局及派駐紀檢組的工作，凡屬重要黨務及“三重一大”會議，我們都必須經(jīng)集體討論作出決定，同時邀請紀檢組的同志參與監(jiān)督指導工作，有效推進了權力運行程序化和公開透明。

三、開展承諾踐諾活動，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，創(chuàng)建人民群眾滿意單位，不斷推動黨風廉政建設向縱深發(fā)展

各基層單位結合職能實際，因地制宜，轉變工作作風，提高工作效率，有效推動了黨風廉政建設。在這方面基層單位都

進行了公開承諾，認真踐諾，并取得了很好效果，得到了社會的一致認同。

為更好地服務群眾，圖書館、民族少兒圖書館提出了“微笑講解、禮貌待人、熱情服務”的服務承諾。針對不同讀者，在具體服務工作中，制定了符合實際、獨具特色的服務規(guī)范和制度。

一是服務標識標準化。圖書館對內(nèi)所有服務部門都做出了公開明顯的標識，以方便廣大讀者進行閱讀活動。二是服務程序標準化。制定并實行了借書流程標準化、文明服務標準化等。三是儀容儀表規(guī)范化。要求全體館員每天上崗前，擺放好服務桌牌，不準許濃妝艷抹、衣冠不整，以表對讀者的尊重。四是行為語言規(guī)范化。嚴格規(guī)范服務人員的語言行為，提倡將文明用語和肢體語言自然地運用到我們的實際服務工作中，嚴令要求不得有與讀者爭吵等不文明行為發(fā)生。五是業(yè)務技能規(guī)范化。統(tǒng)一業(yè)務技能要求，對全館職工進行必要的業(yè)務技能培訓，以保證為讀者提供更規(guī)范更優(yōu)質(zhì)的服務。六是服務環(huán)境規(guī)范化。對外借部、報刊部、參考咨詢部等對外接待讀者部門的服務環(huán)境進行了統(tǒng)一要求，如制作了統(tǒng)一的架簽標識等。通過規(guī)范化的標準和工作程序的實施，使行風建設有了顯著的提高。

文化館在開展好陣地活動的同時，積極開展文化輔導員下基層活動，對社區(qū)（村）工作人員和社區(qū)（村）居民中文藝骨干進行培訓、輔導，提升他們的水平，使他們成為社區(qū)（村）文化活動的帶動人。同時協(xié)助各街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村），策劃

和舉辦一些群眾喜聞樂見的文化活動。截至目前，已先后為3個街道、12個社區(qū)、1個行政村，開展文化輔導培訓40余次，協(xié)助舉辦各類活動12場次。由以前的“要我做”變成了現(xiàn)在的“我要做”，有效地調(diào)動了大家工作積極性，工作作風有了很大轉變。

文化系統(tǒng)高度重視優(yōu)化環(huán)境群眾滿意單位評議工作，召開了全系統(tǒng)黨風廉政建設和糾風工作動員會，并聘任了陳樹林等5位文化系統(tǒng)行風監(jiān)督員，對工作中存在的問題提出意見和建議，對行風監(jiān)督員提出的意見和建議認真進行梳理，進行整改。在文化市場管理方面聘請了“五老”義務監(jiān)督員對城區(qū)網(wǎng)吧進行重點檢查。開展了“拒絕網(wǎng)癮，文明上網(wǎng)”等專項行動，進一步規(guī)范了市場經(jīng)營秩序。

四、不斷加強黨務政務公開，促進各項工作透明化

為進一步加強黨務政務公開，文化局制作了黨務政務公開欄，將班子成員分工、工作職責、黨務政務公開內(nèi)容進行了詳細說明，設臵了公示欄，將重點事項進行及時公示。今年根據(jù)班子成員調(diào)整，黨務公開工作領導小組進行了調(diào)整，由分管領導具體負責公示的各項工作，要求各基層服務窗口單位建立公示欄及時公開服務項目、辦事程序、具體要求，按照《赤峰市基層黨組織黨務公開示范點評估細則》要求積極打造黨務公開示范點，同時，將活動開展情況積極通過電視、報紙、政府信息網(wǎng)進行上報，制作了《文化政風行風信息》將活動開展情況及時上報。目前信息上報數(shù)量在各委辦局中位居前列。

五、立足崗位，帶頭示范，積極推領導干部廉政承諾 根據(jù)紀委相關文件精神，文化系統(tǒng)在科級領導干部中開展了廉政承諾活動。制作了制式《廉政承諾書》，根據(jù)每位領導分工情況進行承諾，承諾書分為共性承諾和個性承諾兩個部分，將“一崗雙責責任制度”“三重一大”“三治一創(chuàng)”工作列入共性承諾當中。根據(jù)分管工作的不同進行個性承諾，針對工作中存在的風險點進行詳細的公開承諾。將每位領導干部的承諾書在公示欄中進行簽名公示，自覺接受群眾監(jiān)督。同時要求各基層單位班子成員根據(jù)各自單位特點和班子成員分工進行承諾、公示，承諾書經(jīng)過分管領導審定之后進行公示。

六、立足實際，積極主動，加強案件辦理

根據(jù)區(qū)委、政府相關信訪工作要求，文化局制定了相關信訪制度，積極主動的辦理和化解群眾矛盾，努力做通信訪當事人工作，把信訪事件化解在萌芽狀態(tài)之中，今年有區(qū)政府交辦的電影放映員要求解決養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的信訪事件，現(xiàn)已將問題的脈絡捋順清楚，要求等待上級黨委政府相關政策，信訪人員對解決的方式結果表示理解和滿意。

各位領導，今年我局在黨風廉政建設和糾風工作中雖然做了很多工作，也取得了一些成績，但距離上級部門和基層群眾的要求還有一定差距，黨風廉政建設和糾風工作是一項長期的工作，必須從機制、管理方式上長抓不懈。今后我局將在上級部門的正確領導下，繼續(xù)努力、扎實工作，以真抓實干的工作作風創(chuàng)造黨風廉政建設和糾風工作新局面。

第四篇：鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風廉政建設工作匯報

**鎮(zhèn)農(nóng)村黨風廉政建設工作匯報

一、基本情況：

**鎮(zhèn)位于**********。鎮(zhèn)域面積91.8平方公里，轄10個行政村，2個社區(qū)居委會，341個村民組，戶籍人口4.18萬，常住人口近10萬人。鎮(zhèn)黨委下轄17個基層黨組織，有黨員1495人，鎮(zhèn)黨政人班子成員10人，平均年齡38歲，文化程度均在大專以上，鎮(zhèn)機關在職工作人員84人（其中男性64人），大專以上56人，占67%，鎮(zhèn)機關內(nèi)設11辦一中心(政務服務中心)，機關工作人員根據(jù)工作需要和個人特長分配至各辦。支村兩委干部61人，書記主任一肩挑1人，交叉任職10人。

二、農(nóng)村黨風廉政建設情況

一）、農(nóng)村黨風廉政建設工作體制機制落實情況：我鎮(zhèn)黨風廉政建設工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的具體指導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，認真貫徹落實各級關于黨風廉政建設以及反腐敗工作會議精神，始終堅持一手抓經(jīng)濟建設不動搖，一手抓黨風廉政建設不放松，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

1、以落實責任制為核心，切實加強黨風廉政建設 一是明確責任。鎮(zhèn)黨委成立黨風廉政建設領導小組，黨委書記任組長，對全鎮(zhèn)黨風廉政建設負總責，其他黨政班子成員根據(jù)工作分工，對分管線和聯(lián)系單位黨風廉政建設負領導責任，各村（社區(qū)）、各部門（單位）主要負責人對本部門（單位）黨風廉政建設負責。二是簽訂黨風廉政建設責任書。為強化各村（社區(qū)）黨風廉政建設責任，各村（社區(qū)）干部與鎮(zhèn)黨委簽訂廉政承諾書，各村（社區(qū)）黨風廉政建設納入鎮(zhèn)對村綜合目標管理考核內(nèi)容。

2、強化宣傳教育，增強自律意識

一是強化學習，增強黨員干部拒腐防變意識。堅持干部理論學習，黨紀條規(guī)列為干部理論學習的重要內(nèi)容；充分發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠程教育網(wǎng)絡作用，組織學習黨紀條規(guī)，提高黨員干部思想政治素質(zhì)和廉潔自律意識。二是開展廉政文化“七進”活動，**、**、**3個村（社區(qū)）創(chuàng)建廉政文化建設示范村；機關辦公大樓和各村（社區(qū)）辦公樓張貼精美醒目廉政格言，教育警醒干部職工，濃厚機關、基層廉政氛圍。三是創(chuàng)辦“開卷有益”文摘專刊，不定期向機關、基層干部推薦有教育意義短文，時刻教育警醒機關基層干部繃緊預防腐敗這根弦。四是開展警示教育。以媒體暴露的反腐敗典型案例和本鎮(zhèn)查處的違紀案例為反面教材教育黨員干部。

3、堅持和完善各項制度，從源頭預防和制止腐敗 一是健全和完善各項制度，規(guī)范管理，使黨風廉政建設落到實處。近年來，我們不斷完善和健全《機關管理制度》，制定《**鎮(zhèn)財務管理制度》、《**鎮(zhèn)村帳鎮(zhèn)代管制度》、《**鎮(zhèn)村級財務管理制度》、《**鎮(zhèn)參觀考察制度》、《**鎮(zhèn)慰問制度》、《**鎮(zhèn)關于加強村干部作風建設的有關規(guī)定》等一系列管理制度；鎮(zhèn)黨委嚴格執(zhí)行黨政正職“三個不直接分管”規(guī)定，人事、財經(jīng)審批、重點工程分別由分管黨政干部負責，并制定完善財經(jīng)審批制度，規(guī)定500元以上單筆支出要先經(jīng)鎮(zhèn)長審核；同時，堅持黨政集體領導、分工負責，重要事項、大筆財政支出（1萬元以上）堅持黨政會議集體研究，不搞一言堂，一人說了算。通過規(guī)范機關、基層管理，約束干部從政行為，從源頭預防了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生，實現(xiàn)了從“不想腐敗”到“不能腐敗”的轉變。

二是推進政務公開，規(guī)范權力運行。鎮(zhèn)政府設立政務服務中心，實行窗口服務，既方便了群眾辦事，又從根本上有效預防了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生，鎮(zhèn)機關設立6處近150平方米的高標準政務公開欄，將政策法規(guī)、辦事程序和要求、干部分工安排、財政收支情況全面進行公開，內(nèi)容廣泛、全面，既增加了政府工作的透明度，也便于群眾的監(jiān)督。各村（社區(qū)）全部實行村務公開，接受群眾監(jiān)督，鎮(zhèn)黨委將村務公開納入鎮(zhèn)對村目標管理考核。

三是嚴格預算管理，推行政府采購及公開招投標制度。鎮(zhèn)財政除農(nóng)村合作醫(yī)療、民政、經(jīng)管站、資產(chǎn)經(jīng)營公司有單獨賬戶(專賬)，其它部門都沒有單獨賬戶，嚴格實行收支兩條線管理，各村（社區(qū)）資金統(tǒng)一由鎮(zhèn)經(jīng)管站管理。

同時，鎮(zhèn)黨委政府把厲行節(jié)約工作作為轉變干部作風、樹立機關形象的具體舉措，規(guī)定除特殊情況且經(jīng)書記或鎮(zhèn)長審批同意外，任何單位部門接待來客一律在機關食堂就餐，同時，對各辦、線嚴格執(zhí)行預算管理，要求鎮(zhèn)機關接待費用在2008年基礎上減少12%；參觀考察、會議支出、車輛運行費用均在2008年基礎上壓減5%。機關辦公接待用品一律實行政府采購，分辦按需領用；財政投資建設項目一律實行公開招投標，近年財政投資項目**小學、**小學教學樓工程、**農(nóng)貿(mào)市場工程、**中學食堂、風雨操場工程均采取委托招標代理公司進行公開招投標。

4、重視信訪舉報工作，加大監(jiān)督懲處力度

一是在思想上、措施上重視信訪舉報工作，鎮(zhèn)黨委建立處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會議制度，積極整合信訪資源，認真做好信訪接待，及時調(diào)查處理群眾來信來訪，受理來信來訪全部調(diào)查處理。

二是加強監(jiān)督，對涉農(nóng)資金發(fā)放、中小學收費、征拆補償?shù)热罕婈P注的熱點問題，鎮(zhèn)紀委加強了監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。三是嚴肅黨紀，懲治腐敗。近三年全鎮(zhèn)立案12件，處分違紀黨員干部12人。

5、加強作風建設,切實轉變干部作風

鎮(zhèn)黨委、政府對干部作風建設高度重視、常抓不懈。首先是加強制度建設，無論值班考勤還是來客接待，機關都有具體的制度規(guī)定，用制度管人管事。同時以民主評議和民主測評相結合的辦法，加強干部考核，嚴格獎懲兌現(xiàn)，促使干部作風轉變。一是組織支、村兩委干部、企事業(yè)單位主要負責人和部分人大代表、政協(xié)委員對政府機關各辦公室、鎮(zhèn)屬企事業(yè)單位進行評議，同時，機關工作人員進行測評，評議、測評情況作為干部考核的重要依據(jù)。二是強化對村（社區(qū)）干部的管理考核，村（社區(qū)）干部考核采取對村目標考核和黨員、代表評議村干部相結合，考核測評結果作為村干部績效工資發(fā)放的依據(jù)。

三、農(nóng)村集體資產(chǎn)清查工作：

**鎮(zhèn)村級集體資金資產(chǎn)資源清理工作，在區(qū)里的部署后，及時成立了鎮(zhèn)領導小組及工作組，全鎮(zhèn)村級“三資”清理工作及時、有序進行。

一、認識清楚，目標明確。鎮(zhèn)經(jīng)管站在區(qū)里的指導下，對村級集體“三資”清理工作認識清楚、目標明確。“三資”清理不但是核實底數(shù)，明晰產(chǎn)權關系，更重要的是促進集體資金的規(guī)范管理，資產(chǎn)的保值增值和資源的合理利用，維護集體和農(nóng)民的合法權益，推動農(nóng)村發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。

二、領導重視，氛圍濃厚。區(qū)會議后，鎮(zhèn)黨政會議專題研究、決策村級“三資”清理工作。8月18日成立了鎮(zhèn)領導小組和工作組，由分管副鎮(zhèn)長及紀檢、農(nóng)經(jīng)、財政等共七人組成。8月19日上午，召開了全鎮(zhèn)村級集體“三資”清理工作大會，村、社區(qū)主任、會計參加，會議人員共計五十人。會議對工作進行了全面的鋪排，下發(fā)了鎮(zhèn)的工作方案，要求各村、社區(qū)按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署和步調(diào)，認真落實，不折不扣完成“三資”清理工作任務。

三、措施得力，工作務實。我鎮(zhèn)村級“三資”清理工作自8月20日開始，至9月20日結束，一個月的時間，對照文件按時間分階段進行了工作分解。各村、社區(qū)基本按照工作路線，召開相應的會議，成立工作機構，上報機構名單，進行全面清理，完成登記匯總，公示核查，匯總上報，扎實地完成了工作目標。鎮(zhèn)工作機構人員分成三個小組，各司其職，高度負責，予以指導和協(xié)助，有效推進了全鎮(zhèn)各村社區(qū)“三資”清理工作的順利完成。

目前各村社區(qū)“三資”的管理情況是，鎮(zhèn)村帳代管中心有電腦存貯臺帳，書面管理臺帳一套，各村社區(qū)手工臺帳一套。以2011年6月30日為清理時點，全鎮(zhèn)村集體現(xiàn)金1119846.57元，銀行存款16001756.1元，資產(chǎn)總額75314115.74元，資源總額129231400元。

四、中央強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況

1、農(nóng)業(yè)補貼政策情況：我鎮(zhèn)糧食直補、農(nóng)機具購置補貼、農(nóng)資綜合補貼、家電下鄉(xiāng)均實行補貼資金專戶管理，對補貼面積、補貼對象和補貼金額全部實行公示和審核，補貼資金采用“一卡（折）通”兌付。全鎮(zhèn)今年發(fā)放糧食直補金37.8萬元，發(fā)放綜合補助225.8萬元；1-8月發(fā)放家電下鄉(xiāng)補助498052.6元（其中家電1414臺388237.2元，汽車24臺92356元，摩托車33臺17459.4元）；上半年發(fā)放農(nóng)機購置補貼7臺62600元。

2、新農(nóng)合及農(nóng)民低保、救災救濟款物發(fā)放情況：我鎮(zhèn)農(nóng)民低保及救災救濟款物發(fā)放均進行公示。

四、農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理情況

我鎮(zhèn)12個村（社區(qū)）均建立集體資金、資產(chǎn)、資源管理制度，全部實行村（社區(qū)）賬鎮(zhèn)代管，村集體資產(chǎn)、資源開發(fā)利用實行公開競價，村（社區(qū)）建設項目實行公開招投標。

第五篇：糾風工作匯報

糾風工作匯報

近年來,縣公路局汽車養(yǎng)路費征稽辦公室在縣委、縣和的下,以“"思想為,縣委、縣紀檢監(jiān)察暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境會議精神,以創(chuàng)建文明行業(yè)為主線,以”服務,奉獻社會“為宗旨,以優(yōu)化全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境為己任,改進服務理念,轉變工作作風,執(zhí)法、辦事和服務質(zhì)量,政風行風建設示范窗口活動,塑造公路”執(zhí)法執(zhí)收窗口形象“,打造”**公路與時代同行、與文明同步“和”**公路、文明通道“公路品牌,努力征收人員依法行政、文明服務,的了政風行風建設的發(fā)展,了”三個文明“建設的豐碩,為我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展了的.現(xiàn)將創(chuàng)建活動情況匯報如下:

一、情況

縣公路局汽車養(yǎng)路費征稽辦公室現(xiàn)有干部職工**人.黨員*人,團員*人;大專文化程度**人、中專*人.征稽辦(點)*處,在城區(qū)設立”征稽大廳“*處,在東平湖西銀山鎮(zhèn)駐地設立全省唯一的”*級“征收點*處.配備專用車輛*臺,聯(lián)網(wǎng)微機**臺,取證數(shù)碼攝像機*臺、數(shù)碼照相機*臺,對講機 * 臺,了管理軍事化、辦公自動化、場地園林化、服務規(guī)范化、化的”五化“要求.以”“思想為,”兩手抓、兩手都要硬“的原則,牢固”服務,奉獻社會“的思想,發(fā)展主旋律,與時俱進,開拓創(chuàng)新,埋頭苦干,工作,高質(zhì)量地了執(zhí)法執(zhí)收工作的計劃任務,了三個文明建設的豐碩.連續(xù)**年”市級青年文明號“榮譽稱號,連續(xù)*年全市公路系統(tǒng)養(yǎng)路費征收工作名和全市征收工作先進,****年被交通廳公路局評為”全省公路規(guī)費征收先進“,****年在全市公路系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)活動中榮獲”養(yǎng)路費“金杯獎,連年被縣交通局、公路局評為先進集體.截止今年*月底,共養(yǎng)路費征收****萬元,比去年同期增長**%,位居全市養(yǎng)路費征收工作,了稅費和公路建設資金的收繳到位,了公平競爭的市場秩序和發(fā)展環(huán)境,了全縣社會經(jīng)濟的發(fā)展.二、主要做法

(一),責任,把政風行風建設列入議事日程

為使政風行風建設落到實處,抓出,縣公路局成立了以主要人**同志任組長,分工人***任副組長,各科室的責任人為的”政風行風建設“活動.從制訂規(guī)劃、分解任務、、督促檢查、問題整改到獎懲兌現(xiàn),都了詳細的責任分工,一級抓一級、一級對一級,了全員,各盡其責,各盡其能的爭創(chuàng).養(yǎng)路費征稽辦縣公路局政風行風建設的主要窗口,也成立了由分工副局長**任組長,征稽辦主任**、書記***任副組長,*名副主任為的,了政風行風建設的.(二)注重載體,加大投入,創(chuàng)建工作

高起點規(guī)劃,高標準建設,高管理,高質(zhì)量服務的創(chuàng)建,加大投入,載體,創(chuàng)建工作上.近年來,縣公路局投資**余萬元改造征收服務設施,對縣城養(yǎng)路費征稽大廳和銀山征收點收費場所了裝修改造,更新了辦公設施,增設了便民服務設施,為全縣車主業(yè)戶了寬敞明亮、整潔舒適的繳費環(huán)境和監(jiān)督服務措施,了征收人員的工作和生活環(huán)境.為加大征收工作管理,市、縣公路局陸續(xù)配備了征收稽查專用車輛、數(shù)碼攝像機、數(shù)碼照相機、筆記本電腦、對講機等一批稽查催繳設備,了征收稽查催繳,了養(yǎng)路費征收工作和政風行風建設的.(三)內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,創(chuàng)建工作

政風行風建設的好壞,關鍵在人.創(chuàng)建工作中,”以人為本“的服務理

念,把征稽隊伍的整體素質(zhì)政風行風建設的任務來抓.抓班子、帶隊伍,強化征稽人員的自身素質(zhì)建設.工作中,把政治教育、技能學習、軍事技能訓練與行風建設起來,以”建設一流班子、培養(yǎng)一流隊伍、一流管理、一流服務、一流形象、一流效益“為奮斗,努力塑造征收執(zhí)法形象,營造的征收服務環(huán)境.,把創(chuàng)建活動列入黨支部議事日程,了黨、政、團、婦齊抓共管的工作網(wǎng)絡體系,為創(chuàng)建活動地奠定了組織基礎.組織學習創(chuàng)建活動精神,認識創(chuàng)建活動的意義,把創(chuàng)建活動與培育”四有“職工隊伍起來,使行風建設與征收工作、行業(yè)文明創(chuàng)建、青年文明號創(chuàng)建、黨員學習日、”一學雙爭“等活動一起部署、一起、一起考核,凝聚了團隊精神,了服務觀念,了服務,了工作的.文明服務,視車主用戶為上帝.健全”公示制“.征稽大廳懸掛了征收標準公開欄、文明服務承諾和”青年文明號“牌匾,設立了監(jiān)督臺、意見箱、監(jiān)督電話,向車主業(yè)戶發(fā)放”文明服務承諾卡“,社會輿論監(jiān)督,使車主真正養(yǎng)路費征收的法律依據(jù)和政策.,實施”首問制“,制定文明服務用語**句,文明服務禁語**句.設立了咨詢臺,微笑站立服務,解答車主的咨詢,簡化辦事程序,的投訴和舉報.,便民、延時服務.在征收大廳增設了便民服務柜、桌椅板凳、了富氧水、打氣筒、簡易修理工具等便民設施.月末月初繳費高峰期放棄節(jié)假日休息,24小時在崗在位,平時節(jié)假日上班,車主隨時繳費隨時辦理.依法行政,文明執(zhí)法.組織學習,使征收人員熟練和運用的法律、法令和征收政策.,遵守涉企檢查備案制度,按時辦理《對企業(yè)檢查備案通知書》,執(zhí)法過程中按規(guī)定.,工作中”四“、”六不準“,自覺利益、集體利益和利益,著裝整潔,風紀嚴整,舉止端莊.最后,行風廉政建設,推行責任強化措施,每位征收人員都簽訂了《

四、六不準書》、《交通執(zhí)法執(zhí)收人員文明服務個人書》和《治理'三亂'個人書》,管理責任制,量化考核,自覺加壓,使人人身上有擔子、有責任.法律、法規(guī)賦予的職能,遵守職業(yè)紀律和職業(yè)道德,杜絕了公路”三亂".三、轉變觀念,努力文章

我縣無大中型企業(yè)、貨源,運輸市場受春節(jié)、麥季、汛期嚴重.今年又面臨河沙資源枯竭交通路段大修改造,大型運輸車輛轉賣或報停,給車主業(yè)戶的生計帶來.思路就出路,工作思路的依托工作舉措的創(chuàng)新.對此,緊扣征稽工作和全縣經(jīng)濟發(fā)展主題,為車主業(yè)戶排憂解難.和廠礦企業(yè)座談、貨源,為我縣***余個車主業(yè)戶了里拉外運.協(xié)商會談達成共識,已有**多部大型運輸車輛從山西、河南等煤礦向我縣化肥廠、熱電廠等企業(yè)運輸煤炭,有**余部為我縣橡膠廠等企業(yè)向外輸運產(chǎn)品,從而救活了一批車輛,既培植了費源,又了車主業(yè)戶的收入.為解決常年駐外和偏遠地區(qū)營運車輛繳費難的問題,服務跟蹤,辦理郵寄票證和送票證上門服務措施,為運輸業(yè)戶節(jié)約經(jīng)費數(shù)萬元,受到車主業(yè)戶的贊譽.風行風建設工作中,做了工作,了的成績,距的要求還有差距,決心以行評活動為契機,總結經(jīng)驗,改進工作方法,轉變服務理念,為全縣經(jīng)濟發(fā)展的投資環(huán)境.