第一篇：財政局黨風廉政建設和反腐敗落實專題報告

根據中央、省委、市委、區委關于大力開展“兩個務必”教育的要求和區紀委《關于年領導干部廉潔自律、黨風廉政建設責任制工作安排意見》的精神，結合我局財政系統的實際，加強制度建設，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

一、指導思想和總體要求

高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，緊緊圍繞“艱苦奮斗，廉潔從政”這一主題，以牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀為目標，以筑牢黨紀國法和思想道德兩道防線為核心，以深入開展正反典型和紀律教育為切入點，組織全體黨員，特別是領導干部認真學習理論，深入查找問題，制定整改措施，教育黨員領導干部努力做勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創新的模范，遵紀守法、廉潔勤政的模范，為加快西秀區財政體制的改革、發展，為加快蕪湖的發展、強市富民，全面建設小康社會提供人才支持和堅強的思想政治保證。

二、認真動員部署

加強領導，精心組織，突出重點，明確責任，認真抓好領導班子成員的教育，統籌兼顧，合理安排，推動各項工作深入開展，結合實際制定具體實施計劃，并采取適當形式進行動員部署。通過多種形式，廣泛宣傳，著力營造“艱苦奮斗，廉潔從政”的濃厚氛圍。本文出自網

三、組織學習討論

針對黨員領導干部思想和工作實際，認真組織學習《“三個代表”重要思想學習綱要》（已發至各股室）和胡錦濤總書記在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話、十六大報告和黨章；學習毛澤東、鄧小平、江澤民同志關于“艱苦奮斗，廉潔從政”的重要論述；學習胡錦濤同志在西柏坡學習考察時的講話和在中紀委二次全會上的重要講話等重要文獻。要緊緊圍繞為什么要長期樹立艱苦奮斗的思想；新世紀新階段艱苦奮斗、廉潔從政的新要求是什么；為什么要按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》及黨中央、國務院和省委、省政府關于廉潔自律的各項規定，嚴格規范從政行為；立足教育工作的實際，怎樣堅持廉潔從政，強化“以德拒腐、依法治腐、監督防腐”意識，做到深懷愛民之心、恪守為民之責、善謀富民之策、多辦利民之事等問題進行深入討論。通過學習討論，不斷增強貫徹“三個代表”重要思想和堅持“艱苦奮斗、廉潔從政”的自覺性和堅定性。

四、加強制度建設，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作、進一步健全局機關黨風廉政建設領導體制和工作機制，實行“一把手”負總責。加大標本兼治的力度，嚴格進行考核。、加強領導干部廉潔從政工作，強化黨風廉政教育和宣傳，嚴格執行領導干部廉潔自律各項規定。管好自己，管好配偶和子女，管好身邊工作人員。、實施局機關機構改革工作，調動干部工作積極性；改革預算指標、經費撥款運行管理機制，體現高效服務；改革局機關內部賬戶管理模式，清理整頓科室賬戶，實行國庫集中管理，規范財務運作；加強會計核算中心、契稅征收管理所、政府采購中心、會計科等“窗口”建設，改進工作作風，提高服務質量。通過系列改革舉措，努力建立職責清晰、運轉協調、相互制約、行為規范的財政內部工作運作新機制，提升財政形象。、加強“牢記‘兩個務必”的教育，扎實開展“文明辦公”活動，修訂局機關文明辦公考核辦法、經費支出管理、公務接待管理、車輛使用管理、公文收發文管理、印章管理等制度，完善內控機制，規范行政、后勤管理工作，大力崇尚節儉，制止鋪張浪費，防止腐敗行為。、加強黨員自身素質教育和黨性教育，培養黨員同志勤政為民、廉政為公的意識，弘揚正氣，抵制歪風；加強約束機制和監督機制，嚴格執行有關法紀制度，抑制腐敗的產生；進一步強化他律機制，增強財政干部的自律意識。

五、弘揚艱苦奮斗精神，制止鋪張浪費行為

用公款大吃大喝等鋪張浪費行為，是與“三個代表”重要思想，與艱苦奮斗、廉潔從政的要求背道而馳的。我局根據區紀委的要求，把弘揚艱苦奮斗精神，制止鋪張浪費行為納入黨風廉政建設的重要內容。嚴格招待費管理的規定，認真抓好落實，通過加強教育和規范管理，使思想認識進一步統一和提高，制止鋪張浪費成為自覺行動，爭做艱苦奮斗、廉潔從政的模范。

第二篇：財政局黨風廉政建設和反腐敗落實專題報告

根據中央、省委、市委、區委關于大力開展 “ 兩個務必 ” 教育的要求和區紀委《關于 2005 年領導干部廉潔自律、黨風廉政建設責任制工作安排意見》的精神，結合我局財政系統的實際，加強制度建設，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

一、指導思想和總體要求

高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，緊緊圍繞“艱苦奮斗，廉潔從政”這一主題，以牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀為目標，以筑牢黨紀國法和思想道德兩道防線為核心，以深入開展正反典型和紀律教育為切入點，組織全體黨員，特別是領導干部認真學習理論，深入查找問題，制定整改措施，教育黨員領導干部努力做勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創新的模范，遵紀守法、廉潔勤政的模范，為加快西秀區財政體制的改革、發展，為加快蕪湖的發展、強市富民，全面建設小康社會提供人才支持和堅強的思想政治保證。

二、認真動員部署

加強領導，精心組織，突出重點，明確責任，認真抓好領導班子成員的教育，統籌兼顧，合理安排，推動各項工作深入開展，結合實際制定具體實施計劃，并采取適當形式進行動員部署。通過多種形式，廣泛宣傳，著力營造“艱苦奮斗，廉潔從政”的濃厚氛圍。[本文出自xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn]

三、組織學習討論

針對黨員領導干部思想和工作實際，認真組織學習《“三個代表”重要思想學習綱要》（已發至各股室）和胡錦濤總書記在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話、十六大報告和黨章；學習毛澤東、鄧小平、江澤民同志關于“艱苦奮斗，廉潔從政”的重要論述；學習胡錦濤同志在西柏坡學習考察時的講話和在中紀委二次全會上的重要講話等重要文獻。要緊緊圍繞為什么要長期樹立艱苦奮斗的思想；新世紀新階段艱苦奮斗、廉潔從政的新要求是什么；為什么要按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》及黨中央、國務院和省委、省政府關于廉潔自律的各項規定，嚴格規范從政行為；立足教育工作的實際，怎樣堅持廉潔從政，強化“以德拒腐、依法治腐、監督防腐”意識，做到深懷愛民之心、恪守為民之責、善謀富民之策、多辦利民之事等問題進行深入討論。通過學習討論，不斷增強貫徹“三個代表”重要思想和堅持“艱苦奮斗、廉潔從政”的自覺性和堅定性。

四、加強制度建設，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作、進一步健全局機關黨風廉政建設領導體制和工作機制，實行“一把手 ” 負總責。加大標本兼治的力度，嚴格進行考核。、加強領導干部廉潔從政工作，強化黨風廉政教育和宣傳，嚴格執行領導干部廉潔自律各項規定。管好自己，管好配偶和子女，管好身邊工作人員。、實施局機關機構改革工作，調動干部工作積極性；改革預算指標、經費撥款運行管理機制，體現高效服務；改革局機關內部賬戶管理模式，清理整頓科室賬戶，實行國庫集中管理，規范財務運作；加強會計核算中心、契稅征收管理所、政府采購中心、會計科等“窗口”建設，改進工作作風，提高服務質量。通過系列改革舉措，努力建立職責清晰、運轉協調、相互制約、行為規范的財政內部工作運作新機制，提升財政形象。、加強“牢記 ‘ 兩個務必 '” 的教育，扎實開展“文明辦公”活動，修訂局機關文明辦公考核辦法、經費支出管理、公務接待管理、車輛使用管理、公文收發文管理、印章管理等制度，完善內控機制，規范行政、后勤管理工作，大力崇尚節儉，制止鋪張浪費，防止腐敗行為。、加強黨員自身素質教育和黨性教育，培養黨員同志勤政為民、廉政為公的意識，弘揚正氣，抵制歪風；加強約束機制和監督機制，嚴格執行有關法紀制度，抑制腐敗的產生；進一步強化他律機制，增強財政干部的自律意識。

五、弘揚艱苦奮斗精神，制止鋪張浪費行為

用公款大吃大喝等鋪張浪費行為，是與“三個代表”重要思想，與艱苦奮斗、廉潔從政的要求背道而馳的。我局根據區紀委的要求，把弘揚艱苦奮斗精神，制止鋪張浪費行為納入黨風廉政建設的重要內容。嚴格招待費管理的規定，認真抓好落實，通過加強教育和規范管理，使思想認識進一步統一和提高，制止鋪張浪費成為自覺行動，爭做艱苦奮斗、廉潔從政的模范。

第三篇：落實2012年黨風廉政建設和反腐敗工作

落實2012年黨風廉政建設和反腐敗工作

一、加強和改善宏觀調控政策措施落實情況的監督檢查

宏觀調控是國家綜合運用各種手段對國民經濟進行的調節與控制，是保證社會再生產協調發展的必要條件，也是社會主義國家管理經濟的重要職能。宏觀調控的主要任務是：促進經濟增長，增加就業，穩定物價，保持國際收支平衡。宏觀調控主要運用價格、稅收、信貸、匯率等經濟手段和法律手段及行政手段。對加強和改善宏觀調控政策措施落實情況的監督檢查主要看宏觀調控任務的完成情況，宏觀調控手段的執行情況。對促進經濟增長的監督檢查主要是考查運用投資、消費和出口三駕馬車來實現經濟增長的情況；對增加就業的監督檢查主要是考查城鎮居民登記失業率這項指標；對穩定物價的監督檢查主要是通過價格指數（如居民消費價格指數）等來進行考查；對國際收支平衡的監督檢查主要是考查國際收支凈額即凈出口與凈資本流出的差額。對宏觀調控手段的執行情況的監督檢查主要是監督檢查經濟手段、法律手段和行政手段的執行情況。當前我國宏觀調控的政策主要是積極的財政政策和穩健的貨幣政策。對這兩項政策的考查構成對宏觀調控手段監督檢查的重要內容。

二、加快經濟結構調整的監督檢查

經濟結構指國民經濟的組成和構造，包括產業結構（如

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二、三次產業的構成，農業、輕工業、重工業的構成等）、分配結構（如積累與消費的比例及其內部的結構等）、交換結構（如價格結構、進出口結構等）、消費結構、技術結構、勞動力結構等等。經濟結構調整是指國家運用經濟的、法律的和必要的行政的手段，改變現有的經濟結構狀況，使之合理化、完善化，進一步適應生產力發展的過程。經濟結構調整的目標就是經濟結構的優化升級，實現經濟增長方式從粗放型增長方式為主轉向集約型增長方式為主。

對產業結構、分配結構、交換結構、消費結構、技術結構和勞動力結構等的監督檢查構成調整經濟結構監督檢查的重要內容。其中產業結構調整構成經濟結構調整的重要內容。對經濟結構調整的監督檢查，就要重點考查一、二、三產業構成或農業、輕工業、重工業構成的情況。從結構優化，技術先進，清潔安全，附加值高，就業能力強五個方面對產業結構優化升級方面進行考查。為此我國專門出臺了產業結構調整目錄，省里也出臺了相關的配套文件，由此考查中央和省里對產業結構調整這一重大決策的實施情況構成監督檢查加快經濟結構調整的重要內容。

三、環境保護和節能減排的監督檢查

溫總理在政府工作報告中明確提出要推進節能減排和生態環境保護。抓緊制定出臺合理控制能源消費總量工作方案，加快理順能源價格體系。突出抓好工業、交通、建筑、公共機構、居民生活等重點領域和重點耗能企業節能減排，進一步淘汰落后產

能。加強用能管理，發展智能電網和分布式能源，實施節能發電調度、合同能源管理、政府節能采購等行之有效的管理方式。優化能源結構，推動傳統能源清潔高效利用，安全高效發展核電，積極發展水電，加快頁巖氣勘查、開發攻關，提高新能源和可再生能源比重。加強能源通道建設。開展節能認證和能效標識監督檢查，鼓勵節能、節水、節地、節材和資源綜合利用，大力發展循環經濟。加強環境保護，著力解決重金屬、飲用水源、大氣、土壤、海洋污染等關系民生的突出環境問題。努力減少農業面源污染。嚴格監管危險化學品。推進生態建設，促進生態保護和修復，鞏固天然林保護、退耕還林還草、退牧還草成果，加強草原生態建設，大力開展植樹造林，推進荒漠化、石漠化、坡耕地治理，嚴格保護江河源、濕地、湖泊等重要生態功能區。加強適應氣候變化特別是應對極端氣候事件能力建設，提高防災減災能力。

對我市環境保護和節能減排工作的監督檢查，確保中央重大決策部署得以貫徹落實，基本的考查內容就是考查總理政府工作報告的落實情況，落實《節能環保產業發展規劃》和《節能減排綜合性工作方案》。

二○一二年三月六日

第四篇：財政局落實黨風廉政建設情況

財政局落實黨風廉政建設幾方面工作

按照紀委要求，現將財政局落實黨風廉政建設等幾方面情況匯報如下：

二0一一年，我局繼續加強黨風廉政建設，進一步健全懲防體系，落實好縣黨代會、紀委擴大會議、政府廉政會議精神，深入貫徹落實科學發展觀，強化創先爭優意識，穩步推進財政各項工作。

一、落實黨風廉政建設和建立懲防體系情況

首先局機關把懲防體系建設擺在重要位置，把落實黨風廉政建設責任制放在重要議事日程。按照縣紀委對黨風廉政建設工作的要求，結合財政工作實際，局機關主要負責人親自研究部署懲防體系建設工作，堅持把懲防體系建設工作和業務工作一起研究，一起部署，一起抓落實。各股室作為懲防體系建設任務的主體，認真落實各項工作部署，全力組織實施，有力地推動了懲防體系建設工作的深入開展。其次細化分解任務。根據縣紀委下達的懲防體系建設任務，結合我局內部職能分工，我們對各項牽頭任務細化分解，落實到相關股室，并明確責任人和責任領導。通過任務分解，使班子成員和股室負責人明確了自己肩負的任務，增強了抓懲防體系建設的壓力感、緊迫感和責任感。從而在全局形成了目標明確、任務明確、齊抓共管、層層抓落實的懲防體系建設工作格局。第三是注重制度建設。局機關把制度建設作為做好財

政工作和推進黨風廉政建設工作的重要手段和環節。今年，我們重新完善修訂機關財務管理、車輛管理等十七項工作制度，并印成《工作運行規程匯編》印發各股室，為進一步強化黨風廉政建設工作建立起了制度保障。第四緊緊圍繞懲防體系建設任務，切實加大工作力度，從組織、責任落實等方面確保了懲防體系建設各項工作穩步推進。局領導班子嚴格遵守《領導干部廉潔從政若干準則》等相關制度，領導領導班子認真執行廉政準則中關于八個“禁止”和52個“不準”的規定，嚴格履行“一崗雙則”制度，堅決抵御腐朽思想的侵蝕和違背廉政準則的行為。第四與業務工作緊密結合，認真編制部門預算，強化支出管理，進一步完善國庫集中收付制度，強化財政資金監管力度，加強和完善政府采購管理，認真推進懲防體系建設。

二、落實黨代會、紀委擴大待等會議情況

縣黨代會、紀委擴大會議、政府廉政會議如開后，我局認真學習并落實好會議精神，強化措施，狠抓落實，從六個方面提出了貫徹落實具體措施和意見，確保幾個會議精神涉及財政工作方面落到實處。

一是認真履行黨風廉政建設責任制。局黨支部繼續抓好全局黨風廉政目標任務的貫徹落實，主要領導落實“一崗雙責”職責，班子其他成員及股室負責人認真抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。二是加強黨員干部廉政預警教育。堅持以學習先進事跡和典型案例為主要內容，組織黨員干部開展示范教育、警示教育、廉政談話、關鍵崗位廉政教育，通過以學思廉、觀看警示片、邀請-4-

縣紀委領導作廉政講座等方式，增強財政干部的拒腐防變能力。三是推行廉政風險防范管理制度。結合財政工作實際，及時對資金預算、行政審批、財政執法、資金監管等職能進行權力梳理、監督定位和規范流程，合理確定薄弱環節，科學制定防控措施，加強對關鍵崗位、崗位職能、重點人員等進行全方位監督。著力解決好對全局性、方針性的決策等事關財政改革發展穩定、事關干部群眾切身利益的重大事項。四是強化財政部門工作作風建設。以鞏固科學發展觀活動成果為目的，以“創先爭優”活動、學習型黨組織建設為契機，不斷提高財政干部工作效率和服務質量，強化勤政廉政意識，大力精簡會議和文件。五是嚴格開展財政監督自檢自查。圍繞實施積極的財政政策、保持經濟平穩較快發展要求，重點加強 “三農”、教育、社會保障及醫療衛生等重點支出的監督檢查，繼續對民生等工程項目資金管理使用情況實行跟蹤問效。同時繼續推進“小金庫”治理工作，完善防治“小金庫”長效機制。六是深化財政改革預防源頭腐敗。繼續完善財政預算制度，建立健全預算制度；狠抓預算執行，增強預算執行的時效性和均衡性，提高資金效益；規范“一卡通”發放方式，確保涉農補貼資金及時、足額發放到農戶手中；推進部門預算、國庫集中支付和政府采購制度改革，配合有關部門做好重大工程建設領域突出問題的專項治理工作，切實從源頭和機制上促進反腐倡廉建設。

二0一一年四月二十九日

第五篇：落實基層黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報

陶家渡街道黨工委 落實基層黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報

陶家渡街道位于金沙江南岸攀煤集團公司政治、經濟、文化中心，東與大寶鼎街辦接壤，南北與仁和區太平鄉河邊村相連，西與摩梭河街辦為鄰，行政管轄面積3.5平方公里，常住人口9521戶、24000人，流動人口4000余人。轄區現有社區5個，非公企業4個，設有黨總支4個、黨支部17個，管理黨員394人。

2011年，街道認真貫徹中紀委十七屆五次全會精神，圍繞工礦服務保障區建設，深入推進基層黨風廉政建設和反腐敗工作，努力實現轄區經濟社會發展和黨風廉政建設的相互促進，為工礦服務保障區建設提供了強有力的政治、紀律和作風保證。現將工作開展情況匯報如下：

一、加強領導，落實黨風廉政建設“一崗雙責”

緊緊圍繞中心工作，全面落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》各項任務，制定了《陶家渡街道黨工委2011年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，細化目標任務，在班子成員變動時及時調整分工，確保工作的延續性。落實黨風廉政建設“一崗雙責”，堅持“一把手負總責，班子成員齊抓共管，群眾共同參與”的領導體制和工作機制。街道黨工委書記作為第一責任人，堅持親自抓、負總責，強化工作措施。多次主持召開專題會議，研究部署黨風廉政建設工作，做到把黨風廉政建設的目標、措施與中心工作

同部署、同落實、同督查、同考核；領導班子其他成員根據分工抓好分管范圍內的工作。班子成員聯系社區制度不斷完善，每月定期召開黨風廉政建設聯席會，聽取班子成員、社區黨組織負責人對分管工作范圍內黨風廉政建設情況的匯報，注意分析黨風廉政的現狀和動態，及時解決傾向性問題。街道班子成員及全體干部職工共計63人簽訂了《黨風廉政承諾書》，社區黨政負責人黨風廉政責任制落實情況納入目標考核，黨風廉政責任制層層落實，確保了反腐倡廉建設各項任務落到實處。

二、狠抓黨風廉政教育，提高黨員干部廉潔從政行為 全面推行廉政教育崗位制度，分類施教，增強教育的具體化和可操作性。

一是在領導干部中，以中心組理論學習為龍頭，以學習貫徹十七屆四中、五中全會、中紀委十七屆五中全會、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《嚴肅換屆紀律相關要求》為重點，堅持黨課教育、廉政專題教育、警示教育多管齊下，在領導干部中加強理想信念教育和黨性黨風黨紀教育。在嚴肅換屆紀律專題學習會上，領導班子成員簽訂書面承諾書，并向街道全體職工作出公開承諾。深入開展讀一本好書、寫一篇心得體會、講一次廉政黨課、完成一篇調研論文的“四個一”活動，夯實黨政領導干部廉潔從政的思想道德基礎。

二是在機關干部中，通過組織開展形勢報告會、廉政講座、廉政格言、廉政知識問答等形式，強化干部的廉政意識。

三是在社區中，繼續深入推進廉政文化進社區、進家庭。利用遠程教育、以會代訓、組織開展《廉政準則》知識競賽等形式，指導社區黨員干部把黨風廉政建設學習與日常工作相結合，貫穿于平常，落實于日常，用實踐成果檢驗學習成效，促進黨員干部廉潔從政，在工作中創先爭優。力促廉政文化走入千家萬戶，發揮好社區廉政文化專欄的宣傳陣地作用，通過懸掛廉政箴言、警示牌，張貼廉政宣傳畫，定期更換廉政宣傳專欄、在建黨90周年節慶活動組織開展豐富多彩的廉政文化宣傳活動等形式，擴大廉政文化影響力，營造反腐倡廉的良好社會環境。

截止9月份，街道黨工委組織黨風廉政專題學習會7次，主要領導完成學習心得2篇，講廉政黨課3次；126人次干部職工參與了《廉政準則》《嚴肅換屆紀律相關要求》知識競賽答題；街道組織參加全區慶祝建黨90周年紅歌比賽獲得全區三等獎，各社區組織慶祝建黨90周年專題群眾文藝匯演5場，超過5000名轄區群眾觀看了演出。

三、構建懲治和預防腐敗體系框架，推進黨風廉政建設落實

（一）建立健全廉政風險防范管理機制，預防源頭腐敗 今年以來，街道根據區紀委的工作部署，按照廉政風險防范管理的流程和安排，以“查找三類風險、建立三道防線、管理四個環節”為重點，針對因教育、制度、監督不到位和黨員干部不能廉潔自律而產生的思想道德、制度機制、崗位職責三個方面風險，建立以自己查、群眾幫、領導提為主的三道防線，管理好“找、防、控、查”四個環節。廉政風險防范管理工作啟動以來，街道、社區黨員干部結合崗位實際，查找出思想道德風險點2個，制度風險點1個，崗位職責風險點5個，針對風險點制定防范措施8條。從街道到社區，從領導干部到社區工作人員，定崗定責，編制廉政風險流程圖，針對風險點做出廉政風險管理承諾，主動接受人民群眾監督，逐步完善個人自控、組織防范、監督考核等機制，從源頭有效預防腐敗，為街道深入推進黨風廉政建設打下了扎實的制度基礎。

（二）強化制度建設，確保權力規范運行

一是始終堅持民主集中制。嚴格執行重大決策、財務、人事經街道黨工委研究討論決定制度；認真落實領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議等制度，堅持黨員旁聽黨工委會議制度，強化對領導干部的有效監督。

二是完善制度，提高服務群眾能力。近年來，街道先后建立完善《關于加強社會保險補貼資金監督管理的暫行規定》、《低保管理制度》、《關于城市廉租住房保障工作和廉租住房補貼發放工作制度》、《社區財務管理制度》、《限時辦結工作制度》、《責任追究暫行管理制度》《關于嚴肅換屆選舉工作紀律的通知》等制度，為確保制度落實見成效，我們對以上工作制度、工作流程在廣泛征詢基層、轄區內企事業單位、廣大群眾的意見的基礎上，進行了反復多次的修改完善，印刷了《陶家渡街道制度匯編》一書，街道、社區職工人手一冊，認真學習并落實到工作中，以制度規范來加強管理，形成了用制度規范從政行為、按制度辦事的工作機制，為街道經濟社

會發展營造了良好環境。

（三）深入推進專項治理工作，務求活動實效

一是繼續深化“小金庫”治理工作。街道集中開展了清理“小金庫”工作，嚴格按照清理小金庫的規定開展自查自糾。經清查，街道能嚴格遵守各項財經紀律和制度，沒有私設“小金庫”現象。通過專項清查活動，提高了機關領導干部廉政意識，進一步嚴肅了財經紀律，確保了資金的合理使用，對加強從源頭上防止腐敗的力度，敲響警鐘，具有重要的現實意義。

二是認真開展重大節日慶典、論壇活動及公務用車專項治理工作。按照中央和省、市、區委的部署安排，認真開展重大節日慶典、論壇活動清理；結合《陶家渡街道關于公務用車規定》，落實《黨政機關公務用車配備使用管理辦法》和有關公車專項治理工作，嚴格控制公務用車配備，按照厲行節約的原則，加強對公務用車的規范管理。

三是堅決開展治理“庸懶散”，提高行政效能。加強機關效能建設建設和作風建設，召開行政效能建設專題會議，印發了《關于下發行政效能會議紀要的通知》，把治理“庸懶散”與機關“三服務”活動相結合，強化“有過是錯，無為也是錯”的責任意識，樹立機關領導干部勤政廉潔形象，打造高效、廉潔的服務型機關。活動開展以來，街道在治理中發現問題2起，按照《陶家渡街道責任追究制》對4名涉及人員進行了通報批評，取消了4名同志在負責工作中的評優、評先資格。

四是深入開展政風行風評議，提高服務水平。街道、社區通過座談會、問卷調查、走訪詢問等形式，廣泛征求基層群眾、企業等服務對象的建議和意見，截止8月31日止，共發放調查問卷300余份，召開座談會2次，聽取社區、企業代表的意見和建議，共收集到意見和建議9條，其中肯定性意見5條，批評性意見2條，建議性意見2條。批評性意見方面，主要一是部分領導干部聯系社區工作作風不夠踏實，浮在面上；二是工作方式較為傳統保守，在處理群體性事件或征地拆遷事項方面，工作方式創新度不夠。針對上述意見和建議，街道要求各科室制定整改措施，全面提升執行力水平。

五是扎實推進信訪舉報機制建設

探索信訪工作新路子，把懲防并舉貫穿到全過程，不斷強化超前預警力度，積極構筑街道、社區、組信訪組織網絡，加強街道、社區兩級信訪信息員的業務培訓，延伸工作觸角。對重要信訪件，落實領導包案，在規定時間內抓好調查處理。面對棚戶區拆遷、麗攀高速建設等重大項目建設方面的各種利益訴求較多的情況，堅持服務大局，街道主要領導親自接訪、親自部署，各分管領導狠抓落實，為重大項目建設“保駕護航”。今年，街道班子成員共接訪信訪群眾23人次，推進協調解決涉及群眾切身利益的問題6個。

四、強化監管，促進反腐倡廉建設見成效

充分整合各種監督資源，切實加強對權力的制約和監督，努力用紀律來保證規定的落實。及時從接辦的群眾舉報、信訪件中分析問題，總結經驗教訓，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，強

化監管，促進反腐倡廉見成效。

（一）全面推進黨務公開，保證黨員群眾的知情權

街道黨工委成立黨務公開工作領導小組，加強對黨務公開工作的指導、協調，制定了《陶家渡街道全面推行黨務公開的實施方案》，結合實際確定公開目錄，將黨務公開各項工作逐項分解、細化、量化。在強化領導的同時，不斷完善各項工作機制，力求黨務公開工作的規范性。豐富載體，把黨務公開與政務、居務公開相結合，協調運轉；堅持黨務公開與群眾工作相結合，不斷密切黨群干群關系；把黨務公開與創先爭優相結合，不斷推進黨的主題活動深入開展，增強黨務公開工作的持續性。通過黨務公開的規范化、制度化建設，進一步擴大了黨內外民主，強化了黨風廉政建設，密切了黨和人民的血肉聯系。1-3月，街道收到關于黨員干部的信訪舉報件2件，黨務公開活動啟動后，4-9月底，街道收到的信訪舉報件為0件，黨務公開取得了實效。

（二）加強對領導干部的監督和領導層面的互相監督 完善對領導干部的監督機制，在積極推行政務公開和黨務公開的基礎上，積極定期開展班子成員述廉活動，由書記帶頭，把班子成員的廉政建設情況向干部大會匯報，自覺接受下級監督。班子成員研究問題，堅決實行民主集中制，按集體領導分工負責的原則實行主要領導末位發言制。凡屬重大決策、重要人事問題、重大項目安排和大額資金的使用，必須由領導班子集體研究決定。

（三）加強民生和惠民政策落實監管

強化對低保、廉租房補貼、社保補貼辦理、發放等重點環節的精細化管理，規范程序、嚴格核查確保惠民政策落實到位。截止9月底，街道未收到一起關于惠民政策落實過程中的信訪舉報。

（四）嚴格執行“收支兩條線”制度，加強對街道、社區財務監管

強化賬目和現金管理，堅決切斷“小金庫”的資金來源，并形成長效機制。按要求認真開展“小金庫”的清查工作。強化對社區財務、集體資產監管，全面開展社區財務和固定資產清理，嚴格報賬制度，大項辦公用品實行政府采購，杜絕集體資產流失。

五、存在的問題及改進措施

一是思想教育和宣傳工作還有待進一步提高

隨著工礦服務保障區建設的推進，街道職能由傳統的行政管理向更加注重社會服務管理職能轉變，對服務意識、服務能力、機關作風提出了更高的要求。但是我們一些街道、社區干部工作作風還停留在過去簡單、粗放的管理方式上，對新時期的歷史使命和工作職責還沒有一個清晰的認識。因此，在下一階段的黨風廉政建設工作中，要繼續加強機關干部、社區干部的思想教育，切實轉變觀念意識和工作作風，使之與街道服務管理職能相適宜。

二是對社區領導干部監督和管理工作還有待加強

社區領導干部的監督和管理，是當前加強黨風廉政建設的重點環節。要通過思想教育、業務學習、制度規范、機制約束等形式，提高基層黨組織的戰斗力和執行力。

三是機制創新力度還需加大

監督考核機制還需健全，要繼續加強對重大決策部署落實情況的監督檢查，以民生工程等重點領域和關鍵環節為突破口開展專項治理，加強對社區違紀違法案件的查辦，在社區實行黨風廉政建設“一票否決”制，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，維護好群眾的切身利益。

2011 年10月17日