第一篇:銀行面試
銀行面試自我介紹
當(dāng)面試考官隨便地問(wèn)你:“談?wù)勀阕约旱那闆r如何?”這是面試中的第一個(gè)問(wèn)題。此刻,你應(yīng)把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來(lái)。因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題,應(yīng)試者已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備,并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個(gè)問(wèn)題。
面試自我介紹的內(nèi)容
首先請(qǐng)報(bào)出自己的姓名和身份。可能應(yīng)試者與面試考官打招呼時(shí),已經(jīng)將此告訴了對(duì)方,而且考官們完全可以從你的報(bào)名表、簡(jiǎn)歷等材料中了解這些情況,但仍請(qǐng)你主動(dòng)提及。這是禮貌的需要,還可以加深考官對(duì)你的印象。
其次,你可以簡(jiǎn)單地介紹一下你的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本個(gè)人情況。請(qǐng)?zhí)峁┙o考官關(guān)于你個(gè)人情況的基本的、完整的信息,如:學(xué)歷、工作經(jīng)歷、家庭概況、興趣愛(ài)好、理想與報(bào)負(fù)等。
這部分的陳述務(wù)必簡(jiǎn)明扼要、抓住要點(diǎn)。例如介紹自己的學(xué)歷,一般只需談本專(zhuān)科以上的學(xué)歷。工作單位如果多,選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹,就可以了,但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系。請(qǐng)保證敘述的線(xiàn)索清晰,一個(gè)結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過(guò)長(zhǎng)的開(kāi)場(chǎng)自,會(huì)給考官們留下雜亂無(wú)章、個(gè)性不清晰的印象,并且讓考官倦怠,削弱對(duì)繼續(xù)進(jìn)行的面試的興趣和注意力。
應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致,不要有出入。在介紹這些內(nèi)容時(shí),應(yīng)避免書(shū)面語(yǔ)言的嚴(yán)整與拘束,而使用靈活的口頭語(yǔ)進(jìn)行組織。這些個(gè)人基本情況的介紹沒(méi)有對(duì)或錯(cuò)的問(wèn)題——都屬于中性問(wèn)題,但如果因此而大意就不妥了。接下來(lái)由這部份個(gè)人基本情況,自然地過(guò)渡到一兩個(gè)自己本科或工作期間圓滿(mǎn)完成的事件,以這一兩個(gè)例子來(lái)形象地、明晰他說(shuō)明自己的經(jīng)驗(yàn)與能力,例如:在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)成功組織的活動(dòng);或者如何投入到社會(huì)實(shí)踐中,利用自己的專(zhuān)長(zhǎng)為社會(huì)公眾服務(wù);或者自己在專(zhuān)業(yè)上取得的重要成績(jī)以及出色的學(xué)術(shù)成就。
接下來(lái)要著重結(jié)合你的職業(yè)理想說(shuō)明你應(yīng)考這個(gè)公務(wù)員職位的原因,這一點(diǎn)相當(dāng)重要。你可以談你對(duì)應(yīng)考單位或職務(wù)的認(rèn)識(shí)了解,說(shuō)明你選擇這個(gè)單位或職務(wù)的強(qiáng)烈愿望。原先有工作單位的應(yīng)試者應(yīng)解釋清楚自己放棄原來(lái)的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取,那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作,并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。當(dāng)然這些都應(yīng)密切聯(lián)系你的價(jià)值觀與職業(yè)觀。不過(guò),如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計(jì)較個(gè)人利益的“圣人”,那么考官們對(duì)你的求職動(dòng)機(jī)的信任,就要大打折扣了。
這里我們介紹了一條清晰的線(xiàn)索,便于你組織你的自我介紹。為了保證結(jié)構(gòu)明確,有條有理,你可以多用短句子以便于口語(yǔ)表述,并且在段與段之間使用過(guò)渡句子,口語(yǔ)也要注意思路、敘述語(yǔ)言的流暢,盡量避免顛三倒四,同一句話(huà)反復(fù)說(shuō)幾遍的“粘糊勁,同時(shí)不要用過(guò)于隨便的表述。
2、面試自我介紹的時(shí)間
一般情況下,自我介紹應(yīng)該是三~五分鐘較適宜。時(shí)間分配上,可根據(jù)情況靈活掌握。一般地,第一部分可以用約二分鐘,第二部分可以用約一分鐘,第三部分用1~二分鐘。好的時(shí)間分配能突出重點(diǎn),讓人印象深刻,而這就取決于你面試準(zhǔn)備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內(nèi)容,并分配了所需時(shí)間,抓住這三、五分鐘,你就能中肯、得體地表達(dá)出你自己。有些應(yīng)試者不了解自我介紹的重要性,只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的姓名、身份,其后補(bǔ)充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況,大約半分鐘左右就結(jié)束了自我介紹,然后望著考官,等待下面的提問(wèn)。但也有的應(yīng)試者想把面試的全部?jī)?nèi)容都?jí)嚎s在這幾分鐘里。要知道面試考官會(huì)在下面的面試中間向你提有關(guān)問(wèn)題的,你應(yīng)該給自己也給他人留下這個(gè)機(jī)會(huì)。
面試自我介紹范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!我叫**,來(lái)自**,**年畢業(yè)于**大學(xué)**學(xué)院,我的專(zhuān)業(yè)是**.畢業(yè)后在工商銀行南寧支行工作1年,后又在南寧市商業(yè)銀行工作過(guò)一年的時(shí)間.人往高處走,水往低處流.前兩份工作因沒(méi)有太大的發(fā)展?jié)摿?故我辭去工作,以謀求更好,更有發(fā)展前途的工作.之前2年的工作使我有了豐富的銀行臨柜能力.我認(rèn)為我可以很好的勝認(rèn)貴行的**一職.謝謝
首先感謝XX農(nóng)村信用社給我這樣一個(gè)展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì),我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì)。
我今年XX歲,是XXXX學(xué)院XXX專(zhuān)業(yè)XXXX屆畢業(yè)生。長(zhǎng)江的水哺育了我,我的血液里流淌著XX人特有活潑開(kāi)朗的性格和愛(ài)拼才會(huì)贏的打拼精神。帶著這種精神,在校期間我認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦拼搏,用實(shí)際行動(dòng)和豐碩成果報(bào)答父母和老師的養(yǎng)育之恩。
除了學(xué)習(xí)之外,我還積極參加各種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),做到理論聯(lián)系實(shí)際。曾經(jīng)組織幾次班級(jí)的并參加學(xué)院組織的公益活動(dòng):如青年志愿者助殘活動(dòng),向敬老院老人送溫暖活動(dòng)等。參加這些活動(dòng)以及和活動(dòng)中成員的相處讓我學(xué)到了很多東西,對(duì)培養(yǎng)自己的能力和人際關(guān)系的處理有很大的好處,為我更快的走向社會(huì)提供了良好的平臺(tái)。
去年6月份畢業(yè)以后,我有幸在江蘇曙光光電有限責(zé)任公司工作,優(yōu)雅的人文環(huán)境和濃厚的學(xué)術(shù)氛圍,激勵(lì)著我不斷地拼搏、進(jìn)取。在這半年的時(shí)間里,我工作主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)致,工作業(yè)績(jī)得了部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。
回顧這幾年的工作學(xué)習(xí)生活,感觸很深,但覺(jué)的收獲還是頗豐的。學(xué)到的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識(shí),還有社會(huì)經(jīng)驗(yàn),為人處事等等,養(yǎng)成和發(fā)展了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和積極的學(xué)習(xí)進(jìn)取精神。自己的知識(shí)水平、思想境界、工作能力都邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。除此之外,也應(yīng)該看到我的一些缺點(diǎn),如有時(shí)候做事情比較急于求成,在工作中實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足等等。但“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”每個(gè)人都不可避免的存在他的缺點(diǎn),有缺點(diǎn)并不可怕,關(guān)鍵的是如何看待自己的缺點(diǎn),只有正視它的存在,通過(guò)不斷的努力學(xué)習(xí)才能改正自己的缺點(diǎn)。今后我將更嚴(yán)格要求自己,努力工作,刻苦學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),以飽滿(mǎn)的熱情、堅(jiān)定的信念、高度的責(zé)任感去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰。
這次我選擇這個(gè)崗位除了專(zhuān)業(yè)對(duì)口以外,我覺(jué)的我也十分喜歡這個(gè)職位,相信它能讓我充分實(shí)現(xiàn)我的社會(huì)理想和體現(xiàn)自身的價(jià)值。我認(rèn)為我有能力也有信心做好這份工作,相信我的能力,我的加入會(huì)給你們帶來(lái)一份成功的力量。
最后,請(qǐng)?jiān)试S我祝愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上,更上一層樓,同時(shí)也祝愿各位老師工作順利、一帆風(fēng)順!
第二篇:銀行面試
銀行面試自我介紹
1、分析自己哪種type的人是銀行所看重的呢?在自己的經(jīng)歷中尋找可以證明自己具備各個(gè)qualification的例子(最好是小故事),注意,不建議去編故事,欺騙的結(jié)果會(huì)很慘的。如果你的經(jīng)歷較少,建議你先將自己的經(jīng)歷仔細(xì)分析和挖掘1下,考慮這些經(jīng)歷可以著重說(shuō)明你具備哪種技能,進(jìn)而在今后的面試中將面試官向這些方面引導(dǎo),勝算會(huì)更大。
銀行面試自我簡(jiǎn)介
2、分析行業(yè)真正的去了解銀行業(yè),知道這個(gè)行業(yè)在做什么、未來(lái)的發(fā)展方向怎樣、有哪些重要的 player以及他們之間的核心競(jìng)爭(zhēng)力差異等等(在中國(guó)活躍的投行有那么幾家,在管理運(yùn)作和優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)方面仍有1定的不同,要通過(guò)新聞等各種渠道了解它們)。
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3、分析目標(biāo)公司知道這個(gè)公司的優(yōu)勢(shì)在哪里(去網(wǎng)站上仔細(xì)看看吧),曾經(jīng)做過(guò)哪些deal和擁有的大客戶(hù)(特別是在亞太市場(chǎng)上,做1個(gè)news run),他們的文化(如果可以說(shuō)明你的性格適合這種文化就更好了,如Goldman的Team Player文化)等等。
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4、分析你要申請(qǐng)的部門(mén)和職位投行有很多部門(mén),工作性質(zhì)差異非常大,對(duì)每個(gè)人的要求也就不太1樣。而且,在列舉公司業(yè)績(jī)的時(shí)候也要有的放矢。舉個(gè)例子,QFII就不是IBD的業(yè)務(wù),不良資產(chǎn)處置在Goldman里也不是IBD的業(yè)務(wù)。在面試IBD的時(shí)候強(qiáng)調(diào)這些,并不1定能夠有效的刺激面試官的神經(jīng)。
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5、熟悉簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的都是自己曾經(jīng)做過(guò)的事情,沒(méi)有理由不知道具體的內(nèi)容。投行里的人喜歡看細(xì)節(jié)、刨根問(wèn)底,希望你對(duì)簡(jiǎn)歷上所有的細(xì)節(jié)都100%了解并可以很好的陳述,從而不至于面試官誤認(rèn)為你是在欺騙。
銀行面試自我簡(jiǎn)介
6、模擬面試如果有可能的話(huà),請(qǐng)1個(gè)有銀行面試經(jīng)歷的同學(xué)給你1個(gè)mock interview,會(huì)讓你很快的進(jìn)入狀態(tài)的,模擬面試后,你自己也可以給自己打分,并進(jìn)行改進(jìn)。
第三篇:銀行面試
報(bào)考農(nóng)行必須準(zhǔn)備的五大問(wèn)題:
1.自我介紹2.農(nóng)行的基本情況3.為什么報(bào)考農(nóng)行(報(bào)考動(dòng)機(jī))4.你的家庭情況5.既然你選擇,那你可以為農(nóng)行做什么?(根據(jù)報(bào)考崗位來(lái)分析)
2答:“中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行,是一家城鄉(xiāng)并舉、功能齊備的大型國(guó)有商業(yè)銀行。它歷史悠久,發(fā)展到現(xiàn)在它的網(wǎng)點(diǎn)已遍布中國(guó)城鄉(xiāng),成為國(guó)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)最多、業(yè)務(wù)輻射范圍最廣的大型國(guó)有商業(yè)銀行,并且它的業(yè)務(wù)已由最初的農(nóng)村信貸、結(jié)算業(yè)務(wù),發(fā)展成為品種齊全,本外幣結(jié)合,能夠辦理人民幣業(yè)務(wù)和外匯業(yè)務(wù)等各類(lèi)金融業(yè)務(wù)。企業(yè)的品牌定位是“伴你成長(zhǎng),中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行”,體現(xiàn)了農(nóng)業(yè)銀行健康向上、積極進(jìn)取,致力于追求卓越的服務(wù),與客戶(hù)一起成長(zhǎng),與客戶(hù)共進(jìn)共贏,互惠互利的奮斗目標(biāo)。”
農(nóng)行面試題目 1介紹你自己 2為什么來(lái)農(nóng)行 3談?wù)撓履銓?duì)農(nóng)行的了解 考銀行專(zhuān)業(yè)知識(shí)和數(shù)錢(qián)速度大學(xué)生進(jìn)入公司最應(yīng)具備的素質(zhì)是什么?請(qǐng)依據(jù)農(nóng)行的企業(yè)文化對(duì)下列選項(xiàng)進(jìn)行先后順序的排序,并進(jìn)行小組討論,最終得出結(jié)論。A口頭表達(dá)能力B適應(yīng)社會(huì)能力C人際交往能力D良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力E吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神F扎實(shí)的基本功G良好的工作態(tài)度H良好的應(yīng)變能力這是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中比較簡(jiǎn)單的題型。
1、你做任何次序選擇都可以的,沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案
2、關(guān)鍵看你回答選擇的理由是否充分,是否有條理...3、這種題一般會(huì)要求大家達(dá)成共識(shí),這個(gè)過(guò)程中要把握“度”,既要堅(jiān)持自己的選擇又不能過(guò)分執(zhí)著地強(qiáng)調(diào)自己的選擇是正確的、甚至唯一正確的
4、在討論過(guò)程中發(fā)言的禮節(jié)要注意,比如不要打斷其他人發(fā)言等
5、在關(guān)鍵的環(huán)節(jié)要出面主持局面,比如小組成員針對(duì)某一細(xì)節(jié)糾纏不清、耽誤時(shí)間過(guò)長(zhǎng)等,你要提醒小組成員,是否進(jìn)行下個(gè)環(huán)節(jié)、是否能在規(guī)定的時(shí)間完成討論...6、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,考核考生的綜合能力、大局觀、應(yīng)變能力....考核的面很廣,尤其像這種排序問(wèn)題,你的答案無(wú)關(guān)緊要,不必過(guò)分計(jì)較 更多細(xì)節(jié)問(wèn)題可到夏璽琳工作室QQ群:21976702提問(wèn)。主要是首先你要了解一下農(nóng)行的現(xiàn)狀和未來(lái)的發(fā)展,考官提問(wèn)你的理想之類(lèi)的問(wèn)題,一定要把自身的發(fā)展和未來(lái)農(nóng)行的發(fā)展結(jié)合起來(lái),要有激情,一定要表達(dá)出自己是個(gè)完美主義者,對(duì)生活嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)工作負(fù)責(zé)。還有就是最重要的,你盡量表達(dá)自己有比較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力,因?yàn)檗r(nóng)行未來(lái)大發(fā)展方向是提高電子化服務(wù),理財(cái)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)
然后首先是為時(shí)1~2分鐘的自我介紹,當(dāng)然是要先就準(zhǔn)備好的,背熟簡(jiǎn)歷,介紹自己時(shí),說(shuō)話(huà)要條理清楚,層次分明,不能想到哪兒說(shuō)哪兒。最好能再結(jié)合自己的性格特點(diǎn),談?wù)劄槭裁从X(jué)得自己適合這個(gè)工作,和自己應(yīng)聘這個(gè)工作的比較優(yōu)勢(shì)。比如說(shuō),做過(guò)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)啦,普通話(huà)比較好啦,(考過(guò)普通話(huà)證書(shū)),能夠在壓力下工作,抗壓力較強(qiáng)什么的等等??劣勢(shì)最好少談或者不談,因?yàn)闀r(shí)間太短了,還是把自己最好的那一面展示給面試官看~
1,談?wù)勀銓?duì)職業(yè)前景的認(rèn)識(shí)。2,談?wù)勀愕穆殬I(yè)規(guī)劃是怎么樣的 3,你如何去實(shí)現(xiàn)你的職業(yè)規(guī)劃?或者說(shuō)談?wù)勀愕穆殬I(yè)規(guī)劃生涯有哪些步驟?回答的時(shí)候,考官說(shuō)了客服的升職計(jì)劃:客服人員-小組長(zhǎng)-班長(zhǎng)-部門(mén)主管-部門(mén)經(jīng)理---最好是談一下,你在低一級(jí)的職位怎樣做才能做到高一級(jí)的職位。也就是說(shuō),你打算怎么提高自己的能力以適合高職位的需要。中間升級(jí)所需要的時(shí)間是多少,如果你對(duì)自己很有信心,你可以給出具體的年數(shù),當(dāng)然你也可以說(shuō),這要視具體情況而定。畢竟一切從實(shí)際出發(fā)~~ 當(dāng)然也可以談到要“干一行,愛(ài)一行”啦。“不要看公司能給你什么,而要看你能為公司帶來(lái)什么”,可以參考看看。另外,談及自己的職業(yè)規(guī)劃的時(shí)候,也可加入一些你自己對(duì)農(nóng)行服務(wù)理念的認(rèn)識(shí)和了解,很容易得到面試官的會(huì)心一笑^_^但結(jié)果到底如何,還是要看自己的反應(yīng)能力和較好的口才吧。
二、面試時(shí)間
2013年1月7、8、9、10日(星期一、二、三、四)。具體面試時(shí)間請(qǐng)見(jiàn)所附《山東省分行2013年校園招聘面試人員名單》和《山東省分行2013年大學(xué)生“村官”招聘面試人員名單》,請(qǐng)保持手機(jī)暢通并按通知時(shí)間前來(lái)面試。面試時(shí)間不作調(diào)整,逾期未參加面試者視為放棄應(yīng)聘。
三、面試地點(diǎn)
山東法官培訓(xùn)學(xué)院6號(hào)樓(地址:濟(jì)南市歷城區(qū)山大南路5號(hào))。請(qǐng)各位同學(xué)提前了解交通路線(xiàn),安排好行程。
四、面試攜帶資料
(一)校園招聘:
1、身份證原件。
2、學(xué)生證原件。
3、畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件(留學(xué)生不需提供)。
(二)大學(xué)生“村官”招聘:
1、身份證原件。
2、畢業(yè)證原件及A4紙復(fù)印件一份。
3、學(xué)位證原件及A4紙復(fù)印件一份。
4、大學(xué)生“村官”聘用合同原件及A4紙復(fù)印件一份。
五、其他事項(xiàng)
(一)面試人員在中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行招聘網(wǎng)站填報(bào)的信息必須與本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件記載完全一致。
(二)面試人員實(shí)際情況不符合我行招聘條件的,請(qǐng)自動(dòng)放棄面試。
(三)面試時(shí)我行將對(duì)面試人員進(jìn)行拍照,留存?zhèn)洳椤?/p>
(四)面試人員在面試期間必須關(guān)閉所有通訊工具。
(五)面試期間謝絕親友陪同。
(六)交通費(fèi)及食宿費(fèi)用由面試人員自理。
預(yù)祝各位同學(xué)面試成功!
第四篇:銀行面試
自我介紹,做過(guò)哪些業(yè)務(wù),對(duì)本行的看法,如何面對(duì)未來(lái)的工作,如 何處理和領(lǐng)導(dǎo)/同事的關(guān)系——以這些問(wèn)題為主 你對(duì)職位的了解。你在生活中被人誤解怎么辦 你在面對(duì)顧客的時(shí)候 如果顧客胡攪蠻纏怎么辦 工行是世界 500 強(qiáng)中名列前茅的企業(yè),作為我國(guó)最大的商業(yè)銀行,20 多年來(lái)為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮了巨大作用。截至 2008 年末,工商銀 行擁有 385609 名員工,16386 家境內(nèi)外機(jī)構(gòu),為 1.9 億個(gè)人客戶(hù)與 310 萬(wàn)公司客戶(hù)提供廣泛而優(yōu)質(zhì)的金融產(chǎn)品和服務(wù)。一流的事業(yè)需要一流的人才,一流的人才渴望加盟一流的團(tuán)隊(duì)。在建 設(shè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力大銀行的進(jìn)程中,中國(guó)工商銀行離不開(kāi)強(qiáng)大的人力 資源做保障;在改革創(chuàng)新、開(kāi)拓市場(chǎng)、加強(qiáng)管理等各項(xiàng)工作中,中國(guó) 工商銀行離不開(kāi)賢良俊杰的支持與努力; 在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與推動(dòng)事業(yè) 同步行進(jìn)的征程上,中國(guó)工商銀行期望與您同行。如果你能進(jìn)入工行 說(shuō)明你具有相當(dāng)?shù)膶?shí)力。當(dāng)然也可能是你家庭有相當(dāng)?shù)膶?shí)力。呵呵...作為一名資深工行人,工行還是不錯(cuò)的選擇。要求儀表端莊,吐字清晰,思維敏捷,有良好的主動(dòng)服務(wù)意識(shí),常見(jiàn) 問(wèn)題對(duì)銀行的認(rèn)識(shí),如:為什么要加入 XX 銀行工作?(多了解這家 銀行你就有答案)你覺(jué)得你有哪方面優(yōu)勢(shì)?(要有自信,說(shuō)出你的優(yōu) 點(diǎn))你覺(jué)得在銀行工作最重要的是什么?(拿出你積極的工作態(tài)度還 有銀行人必須具備的素質(zhì))我為什么到工行,到后怎么工作 面試中也許會(huì)問(wèn)你對(duì)工行是否了解 工行的企業(yè)文化是什么 你如果 來(lái)我們銀行 會(huì)怎么開(kāi)展你的工作 你才畢業(yè) 處于白紙階段 你有什 么個(gè)人能力能說(shuō)服我們錄用你 總之 HR 會(huì)向你詢(xún)問(wèn)一些你目前看來(lái) 薄弱的地方 比如說(shuō)沒(méi)有人脈 沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn) 那么 你就得說(shuō)服 HR 你所擁有的 和可以將來(lái)馬上獲得的 面試的時(shí)候 人要膽大心細(xì) 不 要拘束 銀行業(yè)是一個(gè)跟很多人打交道的行業(yè) 什么選擇工商銀行 1.在知識(shí)積累方面,我上學(xué)時(shí)學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)是 XX。在校期間,我成績(jī) 優(yōu)良,不僅具備較好的 XXXX 還具備良好的溝通能力,我報(bào)考的是工 行的的 XX,這個(gè)職位最基本的是人與人的溝通,我在這個(gè)方面是占 有優(yōu)勢(shì)的,并能更好更快地在工作中學(xué)習(xí)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升自己的
業(yè)務(wù)能力。2.我性格謹(jǐn)慎穩(wěn)重,做事細(xì)心。在平時(shí)生活中養(yǎng)成了做事仔細(xì) 的習(xí)慣。而工行的工作會(huì)跟大量的數(shù)字、金錢(qián)打交道,必然要求工作 人員要具備細(xì)心謹(jǐn)慎的工作風(fēng)格,這有助于盡快適應(yīng)工行的工作氛 圍。綜上,我報(bào)考工行是深思熟慮后的選擇,如果有幸能被錄取,我一 定在工作中努力提升自己,鍛煉自己的業(yè)務(wù)能力,切實(shí)為單位做事,為人民
辦事。4.在一次事件中,明明是顧客做錯(cuò)了,但顧客卻一味認(rèn)為是你錯(cuò),你 該怎么做。。回答提示:(1)首先,我會(huì)保持冷靜。作為一名工作人員,在工作中 遇到各種各樣的問(wèn)題是正常的,關(guān)鍵是如何認(rèn)識(shí)它,積極應(yīng)對(duì),妥善 處理。(2)其次,我會(huì)反思一下客戶(hù)不滿(mǎn)意的原因。一是看是否是自 己在解決問(wèn)題上的確有考慮的不周到的地方,二是看是否是客戶(hù)不太 了解相關(guān)的服務(wù)規(guī)定而提出超出規(guī)定的要求,三是看是否是客戶(hù)了解 相關(guān)的規(guī)定,但是提出的要求不合理。(3)再次,根據(jù)原因采取相對(duì) 的對(duì)策。如果是自己確有不周到的地方,按照服務(wù)規(guī)定作出合理的安 排,并向客戶(hù)作出解釋?zhuān)?如果是客戶(hù)不太了解政策規(guī)定而造成的誤解,我會(huì)向他作出進(jìn)一步的解釋?zhuān)恼`會(huì);如果是客戶(hù)提出的要求 不符合政策規(guī)定,我會(huì)明確地向他指出。(4)再次,我會(huì)把整個(gè)事情 的處理情況向領(lǐng)導(dǎo)作出說(shuō)明,希望得到他的理解和支持。(5)我不會(huì) 因?yàn)榭蛻?hù)投訴了我而喪失工作的熱情和積極性,而會(huì)一如既往地牢記 為客戶(hù)服務(wù)的宗旨,爭(zhēng)取早日做一名領(lǐng)導(dǎo)信任、公司放心、客戶(hù)滿(mǎn)意 的職員。銀行之后的工作目標(biāo)及期望之類(lèi)的問(wèn)題。一個(gè)讓人印象深刻的自我介紹,強(qiáng)調(diào)與人交往的能力。準(zhǔn)備三個(gè)優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。缺點(diǎn)可以避重就輕。優(yōu)點(diǎn)強(qiáng)調(diào)團(tuán)結(jié)、親和等。熟悉一款金融產(chǎn)品,像銀行推出的個(gè)人理財(cái)?shù)取?zhǔn)備一個(gè)故事,說(shuō)明你能應(yīng)付一些突發(fā)情況,如顧客極端挑刺等問(wèn)題。假如你去銀行辦理業(yè)務(wù),發(fā)現(xiàn)人很多,你會(huì)怎么辦?怎樣避免發(fā)生這 樣的事情 嚴(yán)謹(jǐn) 一道面試題,題目是,你是柜員在辦理業(yè)務(wù)時(shí),有個(gè)顧客那里有一萬(wàn)
鈔票,結(jié)果你發(fā)現(xiàn)有一張是假鈔,顧客無(wú)理取鬧一定要取回那張假鈔,問(wèn)你該怎么做? 雖然知道柜員收到假鈔應(yīng)該直接沒(méi)收,但是如果遇到顧客大吵大鬧之 類(lèi)的應(yīng)該怎么更好地處理呢? 如果你的工作目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)的有沖突,你將怎么解決 前臺(tái)柜員負(fù)責(zé)直接面向客戶(hù)的柜面業(yè)務(wù)操作、查詢(xún)、咨詢(xún)等;后 臺(tái)柜員負(fù)責(zé)無(wú)需面向客 戶(hù)的聯(lián)行、票據(jù)交換、內(nèi)部賬務(wù)等業(yè)務(wù)處理及對(duì)前臺(tái)業(yè)務(wù)的復(fù)核、確認(rèn)、授權(quán)等后續(xù)處理。獨(dú)立為客戶(hù)提供服務(wù)并獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)責(zé) 任的前臺(tái)柜員必須自我復(fù)核、自我約束、自我控制、自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn); 按規(guī)定必須經(jīng)由專(zhuān)職復(fù)核人員進(jìn)行滯后復(fù)核的,前臺(tái)柜員與復(fù)核 人員必須明確各自的相應(yīng)職責(zé),相互制約、共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。銀行柜員一般指在銀行分行柜臺(tái)里直接跟顧客接觸的銀行員工。銀行 柜員在最前線(xiàn)工作。這是因?yàn)轭櫩瓦M(jìn)入銀行第一類(lèi)人就是柜員。他們 負(fù)責(zé)偵察與及停止錯(cuò)誤的交易以避免銀行有所損
損失。該職位一般要求 受雇者對(duì)顧客態(tài)度親切誠(chéng)懇,為顧客提供銀行服務(wù)及有關(guān)他們戶(hù)口的 資訊。銀行柜員講的就是服務(wù),要微笑服務(wù),尊重客戶(hù),不斷學(xué)習(xí),提高風(fēng) 險(xiǎn)防范意識(shí),提高業(yè)務(wù)技能,服從領(lǐng)導(dǎo)安排等等,你可以在網(wǎng)上直接 搜索 銀行愛(ài)崗敬業(yè),有很多非常不錯(cuò)的文章,你可以從中獲取很多 對(duì)將來(lái)工作很有意義的東西.
第五篇:銀行面試
銀行面試需要具備的能力
(1)出色的個(gè)人能力。
這一點(diǎn)上,要求你和他們交談的時(shí)候,充分顯示你的個(gè)人素質(zhì)和良好的可塑性;同時(shí),更重要的一點(diǎn)是,讓他們覺(jué)得你是一個(gè)可信的人。
(2)較好的表達(dá)能力。
有很好的溝通能力,是很關(guān)鍵的。因?yàn)槟壳般y行業(yè)招聘,大多偏重市場(chǎng)一線(xiàn)人員,他們的中標(biāo)率也比會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄等柜臺(tái)人員高很多,如果你的表達(dá)能力很好,會(huì)是你一項(xiàng)很大的資本~
(3)賞心悅目的外表。
不知道說(shuō)這個(gè)會(huì)不會(huì)令你反感,但是事實(shí)就是這樣的,你可以不美麗,但是一定不能令人討厭,一定要清爽整潔,正裝出席,雖然大家都不承認(rèn)這點(diǎn),但是面試時(shí)這還是眾多銀行考慮的前幾位因素之一。
(4)一定的行內(nèi)關(guān)系。
這點(diǎn)恐怕也會(huì)引起你的不悅,但是如果你的自身特色不是很突出,資歷又不是很高的話(huà),一定的關(guān)系就是必要的了。現(xiàn)在想進(jìn)銀行的人可是很多的……從另一方面講,有強(qiáng)大的社會(huì)關(guān)系在銀行工作中也是必要的。
(5)資歷。
如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生的話(huà),這一點(diǎn)可以略去不讀~進(jìn)銀行不一定有銀行工作經(jīng)歷,但是最好還是有相關(guān)經(jīng)歷,(比如企業(yè)會(huì)計(jì)、理財(cái)師等等)這對(duì)于你中標(biāo)可是很重要的。
(6)專(zhuān)業(yè)。
你的專(zhuān)業(yè)最好是金融、經(jīng)濟(jì)、法律、會(huì)計(jì)。如果不是,你就要找關(guān)系。
(7)硬件基礎(chǔ)。(針對(duì)學(xué)生)
比如“黨員”、學(xué)生會(huì)干部、會(huì)計(jì)師資格證、律師資格證等等都很有用。
最后,希望寫(xiě)這些能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭嬖嚨臅r(shí)候,記得放松,大方,得體,千萬(wàn)不要緊張,技巧就記住上面幾條就可以,這是銀行面試的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)~ 祝你成功
應(yīng)聘銀行的理由
1、分析自己哪種type的人是銀行所看重的呢?在自己的經(jīng)歷中尋找可以證明自己具備各個(gè)qualification的例子(最好是小故事),注意,不建議去編故事,欺騙的結(jié)果會(huì)很慘的。如果你的經(jīng)歷較少,建議你先將自己的經(jīng)歷仔細(xì)分析和挖掘一下,考慮這些經(jīng)歷可以著重說(shuō)明你具備哪種技能,進(jìn)而在今后的面試中將面試官向這些方面引導(dǎo),勝算會(huì)更大。
2、分析行業(yè)真正的去了解銀行業(yè),知道這個(gè)行業(yè)在做什么、未來(lái)的發(fā)展方向怎樣、有哪些重要的 player以及他們之間的核心競(jìng)爭(zhēng)力差異等等(在中國(guó)活躍的投行有那么幾家,在管理運(yùn)作和優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)方面仍有一定的不同,要通過(guò)新聞等各種渠道了解它們)。
3、分析目標(biāo)公司知道這個(gè)公司的優(yōu)勢(shì)在哪里,曾經(jīng)做過(guò)哪些deal和擁有的大客戶(hù),他們的文化(如果可以說(shuō)明你的性格適合這種文化就更好了,如Goldman的Team Player文化)等等。
4、分析你要申請(qǐng)的部門(mén)和職位投行有很多部門(mén),工作性質(zhì)差異非常大,對(duì)每個(gè)人的要求也就不太一樣。而且,在列舉公司業(yè)績(jī)的時(shí)候也要有的放矢。舉個(gè)例子,QFII就不是IBD的業(yè)務(wù),不良資產(chǎn)處置在Goldman里也不是IBD的業(yè)務(wù)。在面試IBD的時(shí)候強(qiáng)調(diào)這些,并不一定能夠有效的刺激面試官的神經(jīng)。
5、熟悉簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的都是自己曾經(jīng)做過(guò)的事情,沒(méi)有理由不知道具體的內(nèi)容。投行里的人喜歡看細(xì)節(jié)、刨根問(wèn)底,希望你對(duì)簡(jiǎn)歷上所有的細(xì)節(jié)都100%了解并可以很好的陳述,從而不至于面試官誤認(rèn)為你是在欺騙。
6、模擬面試如果有可能的話(huà),請(qǐng)一個(gè)有銀行面試經(jīng)歷的同學(xué)給你一個(gè)mock interview,會(huì)讓你很快的進(jìn)入狀態(tài)的,模擬面試后,你自己也可以給自己打分,并進(jìn)行改進(jìn)。