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人壽保險基層主管述職報告 (精選5篇)

時間:2019-05-15 13:25:23下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《人壽保險基層主管述職報告 》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《人壽保險基層主管述職報告 》。

第一篇:人壽保險基層主管述職報告

述職報告

2004年的歲末即將過去,一年的學習、工作,時間并不算太長,但我得到大家的幫助實在是太多,相比之下自己所付出的實在太少,深感汗顏,人壽保險基層主管述職報告。

作為一個基層主管,2004年的年初我就制定了團隊的期交、躉交及意外險保費的工作目標及個人的奮斗目標。我尤其感謝所有的同事:在他們的理解、支持、配合下,并在各級領導的幫助和鼓勵下,使業務目標超額完成,述職報告《人壽保險基層主管述職報告》。圓滿的完成了年初制定的目標。特別在歷次勞動競賽期間,大家工作盡職盡責,都圓滿的完成了計劃指標,獲得各種獎勵,使業務穩定增長。我們同時進行了業務輔導及培訓,使業務伙伴的專業知識和展業能力進一步得到了提高。

2004年業績狀況

期交

躉交

意外險

增員

資格證

目標任務

18萬元

26萬元

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第二篇:人壽保險基層主管述職報告

人壽保險基層主管述職報告

述職報告

××××年的歲末即將過去,一年的學習、好范文版權所有,全國文秘工作者的114!工作,時間并不算太長,但我得到大家的幫助實在是太多,相比之下自己所付出的實在太少,深感汗顏。

作為一個基層主管,××××年的年初我就制定了團隊的期交、躉交及意外險保費的工作目標及個人的奮斗目標。我尤其感謝所有的同事:在他們的理解、支持、配合下,并在各級領導的幫助和鼓勵下,使業務目標超額完成。圓滿的完成了年初制定的目標。特別在歷次勞動競賽期間,大家工作盡職盡責,都圓滿的完成了計劃指標,獲得各種獎勵,使業務穩定增長。我們同時進行了業務輔導及培訓,使業務伙伴的專業知識和展業能力進一步得到了提高。

××××年業績狀況

期交

躉交

意外險

增員

資格證

目標任務

萬元

萬元

實際完成元

達成率

首年人均:元;萬元以上:人精英俱樂部會員:人

所有這些都是我們小組全體成員努力的結晶,再次我要感謝我們小組全體成員,是我們大家一起創造了今天的輝煌。

我是××××年才正式走上現任的主管崗位,雖然取得了一些成績,但在管理工作中還有許多欠缺,集中體現在以下幾個方面:

一、個人業績雖高,但是總體水平有待于進一步提高;

二、屬員的激勵機制有待于完善與加強

三、業務知識水平及客戶服務工作需要提高

××××年即將過去,在這一年里我們有過辛勤勞動的汗水,有面對艱難市場拓展時的無奈,有過業績迅速提高時的自豪,回顧歷史、展望未來,我們是一個團結的集體、具有團隊精神的集體,一支能夠打硬仗的隊伍。

在××××年的工作中,在大家的共同努力下,我們有信心將將工作做的更好,以專業的水平、優質的服務贏得客戶的信賴。

新的一年里,我們要有更強的責任心與使命感,積極投入到各自的工作崗位中去。展望××××年,我們的工作目標是:

××××年工作目標

期交

躉交

意外險

增員

資格證

目標任務

萬元

萬元

一季度

二季度

三季度

四季度

為達成目標,具體將做以下工作;好范文版權所有,全國文秘工作者的114!

一、幫助屬員制訂年初計劃,和個人的職涯規劃。并給予鼓勵、幫助和提醒。目標落實到每個人的身上,分階段落實、考核,及時發現問題找到差距。

二、組織發展;增員是主管的責任,同時也是業務員的義務。將采取一加一,轉介紹,客戶群,人才市場等方法。鼓勵團隊骨干積極向主管發展。

××××年是一個充滿機遇和挑戰的一年,我們要轉變思想觀念,提高專業水平,實現個人價值的最大化。

我想只要我們保持積極的工作熱情,加上領導的關懷、鼓勵和大力支持,正確把握市場規律,我們的目標一定能實現。

中國人壽保險股份公司

烏魯木齊市分公司

個險四區聯合分部

劉翠紅

第三篇:人壽保險基層主管述職報告

述職報告

~年的歲末即將過去,一年的學習、工作,時間并不算太長,但我得到大家的幫助實在是太多,相比之下自己所付出的實在太少,深感汗顏。

作為一個基層主管,~年的年初我就制定了團隊的期交、躉交及意外險保費的工作目標及個人的奮斗目標。我尤其感謝所有的同事:在他們的理解、支持、配合下,并在各級領導的幫助和鼓勵下,使業務目標超額完成。~的完成了年初制定的目標。特別在歷次勞動競賽期間,大家工作盡職盡責,都~的完成了計劃指標,獲得各種獎勵,使業務穩定增長。我們同時進行了業務輔導及培訓,使業務伙伴的專業知識和展業能力進一步得到了提高。

~年業績狀況

期交

躉交

意外險

增員

資格證

目標任務

18萬元

26萬元

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第四篇:人壽保險基層主管述職報告(范文模版)

述職報告

2004年的歲末即將過去,一年的學習、工作,時間并不算太長,但我得到大家的幫助實在是太多,相比之下自己所付出的實在太少,深感汗顏。

作為一個基層主管,2004年的年初我就制定了團隊的期交、躉交及意外險保費的工作目標及個人的奮斗目標。我尤其感謝所有的同事:在他們的理解、支持、配合下,并在各級領導的幫助和鼓勵下,使業務目標超額完成。圓滿的完成了年初制定的目標。特別在歷次勞動競賽期間,大家工作盡職盡責,都圓滿的完成了計劃指標,獲得各種獎勵,使業務穩定增長。我們同時進行了業務輔導及培訓,使業務伙伴的專業知識和展業能力進一步得到了提高。

2004年業績狀況

期交

躉交

意外險

增員

資格證

目標任務

18萬元

26萬元

2

2

實際完成

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第五篇:武警部隊優秀基層主管述職報告

尊敬的各位領導、同志們:

根據安排,下面由我向總隊考核組和官兵們作述職。一年來,在站黨委和機關部門的幫助指導下,我以黨委擴大會議精神、全國邊檢工作會議精神為指針,以學習實踐科學發展觀為主線、以國慶安保工作為中心、以安全穩定教育整頓為重點,以服務定式養成為抓手,以確保“兩個穩定”為目標,團結帶領全科人員,恪盡職守,攻堅克難,圓滿完成了站黨委賦予的各項工作任務,部隊建設呈現出良好的勢頭。

一、主要工作及成績

(一)加強學習,做好表率,自身綜合素質得到全面增強。學習是當前形勢的要求,是完成工作任務的需要。作為科領導要挑好基層工作這副擔子、走活基層這盤棋,必須不斷地學習、磨練、實踐,不斷的提高組織指揮能力。一年來,我始終堅持把學習擺到首位,積極參加部隊的政治教育、加強黨性修養,自覺用科學發展觀武裝頭腦,努力踐行“做黨的忠誠衛士,做人民群眾的貼心人”,并針對自己所擔負的工作不斷加強邊檢業務的學習和鉆研,不斷探索符合港口實際的郵輪勤務新模式。通過不斷的學習和鉆研,思想得到凈化、黨性得到加強,業務素質、組織指揮能力也有了明顯的提高。為駕馭工作、提高解決復雜問題的能力奠定堅實的理論和思想基礎。

(二)狠抓規范,形成合力,支部戰斗堡壘作用得到全面增強。俗話講:“虎是獸中王,群狼比它強.”結合東方感城“

3、23”事件的教訓,我把加強黨支部建設作為今年工作的重頭戲。工作中我率先垂范,以身作則,一方面狠抓黨員的向心力、凝聚力;另一方面狠抓支部委員團結協作、模范帶頭,使廣大黨員積極參與到支部建設中來,支委成員主人翁意識也得到加強,一個“凝聚力強,積極爭取、崇尚榮譽,不斷超越 ”的“鐵榔頭”支部逐步形成。在今年完成信息上報,詩歌比賽等任務上,我科都走在各基層單位的首列,科里同志先后獲得詩歌全總隊三等獎,全省乒乓球賽女子第一名,第三協助區朗誦比賽第三名,參加總隊文藝匯演“小品”獲全總隊第三名,業務比武獲全站二等獎,撥河比賽獲第一名,有14篇詩歌在總隊政工網刊發,各條戰線都捷報頻傳。另外,今年我科還被總隊評為先進黨支部、主題教育先進單位,同時我也被總隊評為先進黨支部書記。

(三)狠抓定式,形成養成,邊檢服務水平得到了全面提高。今年是提高邊檢服務水平養成定式年。如何抓住重點,在去年達標的基礎上擴大戰果,再創新高,這是擺在我面前的一大課題。根據孟宏偉副部長提出的“讓每一名旅客在任何時間、任何崗位都能享受到同樣優質高效的服務”的要求,一是為官兵注入服務養成定式的“強心針”,解決檢查員“思想定位”問題,明確了我們今年的主攻方向。二是狠抓業務培訓,提高整體素質。今年我凸顯了《21國證件偽假識別》和〈檢查指引〉等培訓,通過開展新老檢查員“一對一”互教、組與組“互比”、“交流共享”、“服務之星”評比等活動,有效激發了官兵的學習工作熱情,檢查員的履行職責能力得到明顯提高。三是抓服務養成,促提服水平的提高。今年我多次組織官兵收看研討“提服示范”片,并結合實際組織訓練。先后制定〈崗位人員服務定式〉、〈監控倒查責任追究制〉、〈檢查員獎懲辦法〉以及〈上崗執勤六個一〉等,對各個崗位的人員舉止、語言、表情、警容、檢查程序等進行規范,通過經常性的排查、分析、獎評、整改等措施,使我們的服務日趨規范,形成定式。今年3月份我科在入出境旅客中進行抽樣民主測評,旅客對我科的服務態度滿意度達100%。

(四)加強管理,強化教育,全科安全管理的工作力度得到全面加強。經常性的部隊管理工作與經常性的思想政治工作,是部隊全面建設工作的兩個重要組成部分,二者歷來相輔相成,是各項工作取得成效的可靠保證。今年為了強管理促安全保穩定,我狠抓規章制度的落實,嚴格按照條令條例管理部隊。還結合實際制定《業務二科日常管理規定》,一切從正規抓起,不斷提高了官兵的條令意識和組織紀律觀念。另一方面強化教育,打牢官兵思想基礎。今年來先后開展 “學習實踐科學發展觀,做黨的忠誠衛士和人民群眾的貼心人”主題教育、“安全整頓教育”、“三觀”教育,“忠誠教育”、“四反教育”等。通過采取擂臺賽、手機短信、演講、漫畫科學發展觀、摘報抄報、詩歌展評以及開展向災區兒童捐書、向困難黨員捐款等多種形式,純潔官兵的思想,鼓舞官兵的斗志,為完成各項任務提供堅強的思想保障。第三方面加強“兩防”工作,對重點部位、重點人員加強管理,堅持每周一次安全分析,一次安全檢查;每月一次預防犯罪分析、一次個別人的排查,做到有事故苗頭能及時發現,有事故隱患能及時排除,切實做到“防患未然”,確保部隊安全穩定。

(五)開門納諫,經常走訪,愛民固邊工作得到了全面加強。歷史反復告訴我們:“軍隊打勝戰,人民是靠山。”群眾路線始終是工作的傳家寶。按照今冬明春大走訪的要求,今年分別走訪了口岸聯檢單位、旅行社、海關、安全局等單位,廣泛征求意見,傾聽群眾心聲,進一步了解掌握群眾對我們工作的需求,從而轉變作風,加強協作,不斷改進我們的工作,為圓滿完成全年各項工作奠定了堅實的基礎。

二、存在問題

上半年來,我盡管在各個方面花了很多心思,做了很多努力,也取得了一定的進步,但離形勢的要求和領導的要求還有較大的差距,突出表現在以下三個方面:

(一)思想政治教育水平有待提高。存在授課質量不夠高,教育方法不夠靈活等,造成官兵學習效果不夠明顯。

(二)談心制度落實不夠經常,盲目樂觀,掌握官兵思想動態不夠及時全面,造成有針對性的思想教育不到位。

(三)開拓創新的膽魄有待進一步加強。表現在寧可裹足不前,也不出半點預外,存在畏首畏尾等情況。

(四)業務培訓的力度有待加強。存在方法簡單、針對性不夠強、效果不夠明顯等。

(五)科學管理部隊有待加強,不斷探索科學的管理方法,有效的施行管理,確保部隊安全穩定。

三、下步工作目標

(一)以科學發展觀為統領,與時俱進,完善自我強素質。不斷適應新形勢與新任務的需要。

(二)解放思想,開拓創新謀發展。作為基層主官要牢固樹立機遇意識、創新意識和爭創一流意識,爭當排頭兵。

(三)繼續以提高邊檢服務水平為主線,彰顯隊伍的高水準服務養成定式,努力實現今年提服“工作目標”。

以上是我的述職,不足之處請領導同志們批評指正。

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