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財務主管兼營銷內(nèi)勤職責(精選5篇)

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第一篇:財務主管兼營銷內(nèi)勤職責

財務主管兼營銷內(nèi)勤職責

1、在總經(jīng)理的領導下,負責公司財務賬目,營銷財經(jīng)統(tǒng)計

及資料管理工作。并做好本職和分管其他工作任務。

2、按照財務制度的原則,自覺遵守財務紀律。嚴格按公司

財務審核報賬順序,堅持原則,不徇私情。金額較大的賬單須總經(jīng)理簽字。

3、建立公司財務營銷電子,手寫兩種臺賬。填寫匯總各種

數(shù)據(jù)報表。歸納各種收入、支出、營銷信息,為保障公司生產(chǎn)運作,準確無誤地為總經(jīng)理提供決策數(shù)據(jù)。

4、對待財務工作應認真負責,仔細準確做好賬目實物兩

清。及時收集匯總,及時整理登記。

4.1對營銷提供給客戶的產(chǎn)品數(shù)量、金額、填寫《送貨單》簽收后保存?zhèn)浒福酱贍I銷人員催款,定期核實回款情況。

4.2負責原材料進貨賬目、辦公開支,生活開支等統(tǒng)計工

作。

4.3 負責上級安排的臨時任務。

第二篇:財務主管職責

財務主管職責

一、貫徹執(zhí)行國家財稅法規(guī)政策,參與制定貫徹公司各項規(guī)章制度和有關規(guī)定;

二、組織制定本公司的財務計劃,并組織實施,每月寫出并上報財務總結;

三、負責組織固定資產(chǎn)和資金的核算工作,定期進行倉儲盤點;

四、負責按國家規(guī)定進行嚴格審查各類有關財務方面的事項,并督促辦理解交手續(xù);

五、負責審查或參與擬訂經(jīng)濟合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟文件;

六、負責向公司領導報告財務狀況和經(jīng)營成果,審查對外提供的會計資料;

七、定期或不定期地向公司領導,報告各項財務收支和盈虧情況,以便領導進行決策管理;

八、負責會計人員考核,參與會計人員的任用和調(diào)配;

第三篇:財務主管工作職責

財務主管工作職責

一、全面管理

1、直接對總經(jīng)理負責;

2、組織公司的經(jīng)濟核算,組織編制和審核會計、統(tǒng)計報表;

3、審查各項開支、合理掌握成本與費用標準;

4、做好公司資金的計劃平衡,管理各項資金的運用,保證日常營運的正常進行;

5、每月組織實施一次店內(nèi)資產(chǎn)清查;

6、督促各部門執(zhí)行各項財務規(guī)章制度;

7、負責對本部職員的考勤與考核的核查確認;

8、規(guī)范公司財務制度與相關流程;

9、執(zhí)行總經(jīng)理交辦的其它事務;

二、現(xiàn)金和銀行

1.辦理現(xiàn)金支出,審核審批有據(jù)。嚴格按照國家有關現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,必須經(jīng)過會計審核、財務經(jīng)理簽批,方可辦理款項收支。收付款后,加蓋“收訖”、“付訖”戳記。日常周轉(zhuǎn)金不得超過5000元,如有超出,需繳存銀行。不允許私自坐支收到的現(xiàn)金及支票,要及時送交銀行。不得以“白條”抵充現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。如果發(fā)現(xiàn)庫存現(xiàn)金有短缺或盈余,應查明原因,根據(jù)情況分別處

理,不得私下取走或補足。如有短缺,要負賠償責任。要保守保險柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。

2.辦理銀行結算,規(guī)范使用支票。嚴格按照銀行結算制度規(guī)定,超過2000元的支付用支票或電匯方式支付。

收到支票需及時填寫支票進帳單并送銀行,不可延期送票。辦理匯款,注意帳號的填寫,嚴禁發(fā)生匯款錯誤的事件。

簽發(fā)支票時應注明收款單位、用途、金額、日期,并經(jīng)經(jīng)理簽批后方可使用。如因特殊情況確需簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時,必須在支票上寫明收款單位名稱、款項用途、簽發(fā)日期,規(guī)定限額和報銷期限,并由領用支票人在專設登記簿上簽章。對于填寫錯誤的支票,必須加蓋“作廢”戳記,與存根一并保存。嚴格控制簽空白支票。支票遺失時要立即向銀行辦理掛失手續(xù)。

3.每月5日之前收取上月末對帳單,核對并編制調(diào)節(jié)表,做好后交給會計。

三、記帳和報表

1.認真登記現(xiàn)金和銀行存款流水賬,保證日清月結。對收到的銀行承兌匯票和支票要作好備查賬登記。

根據(jù)已經(jīng)辦理完畢的收付款憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記流水賬,并結出余額。銀行存款的賬面余額要及時與銀行對賬單核對。對于末達賬款,要及時查詢。要隨時掌握銀行存款余額。

登記完畢將憑證轉(zhuǎn)會計處記賬。月終銀行存款與銀行對賬單核對,有關未達賬應做好“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。每星期要填報資金收入及支出的明細表。

2.每日盤存現(xiàn)金及銀行存款,做到賬賬、賬表、賬物相符。總經(jīng)理可派人抽查、核對資金情況。

四、日常工作

1、每日做好和收銀的現(xiàn)金交接,填好日報表各項內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問題以及解決;

2、每周與技師對好鐘數(shù),確保每月準確發(fā)放技師提成;

3、每月15日前,核算準確員工工資,將工資表提交經(jīng)理審核。

“黔足”財務制度

一、公司每月15日發(fā)放上月工資提成;

二、技師請假天數(shù)超出三天,每月15日技師提成按超出天數(shù)推遲發(fā)放;

三、行政、后勤人員請假天數(shù)超出正常休息天數(shù),按該崗位平均日工資給予扣除;

四、平時員工預支不超過500元(特殊情況例外);

五、員工自行辭職的,經(jīng)公司批準后,該名員工剩余工資推遲到下月發(fā)放;

六、員工從公司領取的物品,員工在公司工作不滿一年的離職時,按物品原價折價扣除該員工工資;

第四篇:財務主管職責1

財務部主任職責

1、負責財務主管工作,保證公司財務的正常周轉(zhuǎn)。

2、定時向總經(jīng)理匯報資金的運轉(zhuǎn)情況,3、負責對外結賬、對內(nèi)發(fā)放工資的資金調(diào)集。

4、負責報表、單據(jù)的核算,定時向主管會計報賬。

5、絕對保證現(xiàn)金的安全,防止疏漏,給公司帶來不應有的損失。

6、條據(jù)、差旅報銷堅持先分管經(jīng)理簽字,總經(jīng)理審核,然后報銷的財務手續(xù)。

7、負責總經(jīng)理室清潔衛(wèi)生,做到清新爽目。

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第五篇:內(nèi)勤職責

內(nèi)勤職責

一、內(nèi)勤人員必須堅守崗位,不得無故離開辦公室,擅離職守;

二、及時準確地接受、傳達上級指示、通知、收集、匯報執(zhí)勤情況,并進行登記;

三、認真詳實填寫值班記錄,如有報案必須寫清楚報案時間、案發(fā)地點、報案人姓名、單位、事情經(jīng)過,并及時上報中隊干部,并做好處置事件的準備工作。

四、交接班時必須將本班所有事情和注意的問題向接班人員移交清楚,并于每日8:30交接前將中隊的巡邏、護礦工作向經(jīng)濟民警大隊值班室匯報清楚;

五、管理中隊的印章、財務、中隊的公用物品,處理日常事物。

六、完成中隊各項資料的建立及完善工作。

七、工作期間不得睡覺,看電視、酗酒,以及做其他與工作無關的事情;

八、認真填寫各類報表,對于每一件事情必須做到一清二楚;

九、對公用物品的發(fā)放、領取必須登記造表;

十、對工資、獎金的發(fā)放及生活補助,做到隊務公開;

十一、對于先進事跡、先進個人,應搞好宣傳報道工作;

十二、完成中隊干部及上級領導部門交辦的其它任務。

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