第一篇:區黨務政務公開黨代表質詢詢問制度
牧野區黨務政務公開黨代表質詢詢問制度
(試用)
為進一步擴大黨內民主,加強黨內監督,充分保障黨代表的知情權和監督權,根據《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的有關規定,結合本區實際情況,制定本制度。
一、區黨代表可就區黨務政務公開工作中的情況,決定在執行過程中存在的問題,以及黨員群眾關注、反映強烈的問題,向區委及所屬黨組織或者有關部門(單位)提出質詢。質詢應以書面形式提出,寫明質詢對象、質詢的問題和內容。質詢者也可要求撤回質詢。
二、區黨代表大會召開期間,以代表團為單位或代表10人以上聯名可提出質詢。質詢案由大會秘書處受理,大會主席團決定后,由被質詢單位答復。
三、區黨代表大會閉會期間,代表可由個人或聯名方式提出質詢。質詢案由區黨代表聯絡工作機構受理,并提出處理意見,報區委同意后,由被質詢單位答復。
四、對符合規定的質詢,被質詢單位接到質詢交辦件后,在一個月內向質詢代表作出書面答復,并報區黨代表聯絡工作機構。對不符合規定的質詢,告知質詢人,可以由其按照規定重新提出。
五、區黨代表大會代表可以就黨的建設、經濟社會發展等問題,向區委及所屬黨組織或者有關部門(單位)提出詢問。詢問可口頭提出,也可書面提出。
六、區黨代表大會召開和閉會期間,詢問分別由大會秘書處和區黨代表聯絡工作機構受理,并根據詢問的對象、內容,決定受詢問單位。受詢問單位應在15日之內作出答復。
七、本制度由區政務公開工作領導小組辦公室負責解釋。
第二篇:黨代表質詢詢問制度
黨代表詢問、質詢制度(試行)
(征求意見稿)
為進一步擴大黨內民主,加強黨內監督,充分保障黨代表的知情權和監督權,根據《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《金川區黨代表任期制實施辦法(試行)》的有關規定,制定本制度。
一、詢問和質詢
詢問是指黨代表對區委、區紀委及其成員、區委各職能部門和所屬各級黨組織的工作中存在的有關問題進行提問,要求被詢問對象做出答復的活動。質詢是黨代表對詢問答復不滿意,要求被質詢對象重點對相關工作職責的履行情況做出說明和解釋,并查找問題的活動。
二、受理機構
黨代表提出的詢問和質詢由區委黨代表聯絡工作辦公室受理。
三、詢問和質詢的提出
詢問和質詢可由代表個人提出,也可由多位代表聯名提出。提出質詢,應當以提出過詢問為前提條件。提出詢問或質詢,應填寫《黨代表詢問書》或《黨代表質詢書》,涉及多個詢問或質詢對象的,應分別填寫。填寫內容必須完整,并署名。
黨的代表大會召開期間提出,并要求列入大會議程、在會議期間召開質詢會的質詢必須由10名以上代表聯名提出,經大會主席團批準。
四、詢問和質詢的主要內容
(一)遵守憲法、法律、黨內法規方面的情況;
(二)貫徹和執行黨和國家方針、政策方面的情況;
(三)執行區黨代表大會及區委決議、決定方面的情況;
(四)辦理代表提議、提案方面的情況;
(五)區委委員、區紀委委員個人履職方面的情況;
(六)廣大黨員群眾普遍關心、反映強烈的問題。
五、詢問的受理
(一)閉會期間黨代表提出詢問,由區委黨代表聯絡工作辦公室自受理之日起15個工作日內,對符合規定的詢問,將《黨代表詢問書》送交被詢問對象并告知詢問人;對不符合規定的詢問,告知詢問人,可以由其收回詢問書或者按照規定重新提出。被詢問對象應當自收到《黨代表詢問書》之日起20個工作日內作出書面說明,存在詢問書所涉及問題的,應當說明具體情況和整改措施;不存在詢問書所涉及問題的,應當做出解釋。書面說明由被詢問對象或其黨組織負責人署名后送詢問對象,并報區委黨代表聯絡工作辦公室備案。
(二)黨代表大會期間提出的詢問,由大會秘書組轉交大會主席團,由大會主席團安排相關單位以召開答復會議的形式進行集中答復。答復會議的主持人、參會人員及時間、地點由大會主席團確定。
六、質詢的受理
(一)閉會期間黨代表提出的質詢,區委黨代表聯絡工作機構自受理之日起15個工作日內,對符合規定的質詢,將《黨代表質詢書》送交被質詢對象并告知質詢
人;對不符合規定的質詢,告知質詢人,收回質詢書或按照規定重新提出。
被質詢對象應當自收到《黨代表質詢書》之日起30個工作日內對質詢問題作書面答復,由其黨組織負責人署名后送區委黨代表聯絡工作辦公室。
區委黨代表聯絡工作辦公室在收到被質詢對象所作的書面答復5個工作日內送交質詢人并留存備案。閉會期間,質詢人或被質詢對象任何一方要求召開質詢會進行答復的,應召開質詢會進行答復。區委黨代表聯絡工作辦公室可根據需要提出建議,經質詢人同意后,召開質詢會進行答復。閉會期間召開的質詢會由區委黨代表聯絡工作辦公室主持,質詢人、被質詢對象和有關部門負責人參加會議,可根據情況邀請相關黨代表和領導參加。
(二)黨代表大會期間要求納入大會議程的質詢案由黨代表大會提案審查委員會審查,報告大會主席團決定是否納入。凡是納入大會議程的質詢案,均應召開全體代表參加的質詢會,被質詢對象在會上就有關問題進行答復。大會期間的質詢會由大會主席團確定主持人、時間和地點。
(三)不納入大會議程的質詢按閉會期間質詢辦理。
七、質詢會召開程序
(一)代表質詢提問;
(二)被質詢對象答復、說明;
(三)代表就答復情況發表意見或繼續提出相關問題,雙方交流;
(四)列席人員提問;
(五)對被質詢對象的答復進行評價測評,測評結果當場公布;
(六)被質詢對象就有關工作作表態發言。
八、詢問和質詢的終止
代表在被詢問或被質詢對象答復前,要求撤回的,大會經主席團、閉會期間經區委黨代表聯絡工作辦公室同意后,該詢問或質詢自行終止。
九、其他事宜
(一)提出質詢的代表對以區委職能部門及所屬各級黨組織為被質詢對象的答復不滿意的,或被質詢對象未在規定期限內做出書面解釋或答復的,質詢人可以書面形式向區委常委會、區紀委常委會提出或反映情況。對以區委、區紀委及其成員為被質詢對象的答復不滿意的,或被質詢對象未在規定期限內做出書面解釋或答復的,質詢人可以要求被質詢對象在黨代表大會期間全體代表會議上再作答復,由大會主席團決定是否采納,同時也可向上級黨組織反映。
(二)對質詢人向區委常委會、區紀委常委會提出或者反映的問題,區委常委會、區紀委常委會應當及時研究處理,必要時可以成立調查組對有關問題進行核實。
(三)被詢問、質詢對象認為詢問、質詢事項涉及保密內容的,應當書面說明情況并送區委黨代表聯絡工作辦公室。區委黨代表聯絡工作辦公室認為確應保密的,書面通知代表,對涉密內容不作答復。代表不得傳播在詢問、質詢中獲悉的保密事項或者其他不宜擴散的情況。
(四)詢問、質詢的辦理及答復情況,區委黨代表聯絡工作辦公室應向黨代表大會做出書面報告。
十、責任追究
(一)被詢問、質詢對象不答復或不按期答復詢問和質詢事項的,給予通報批評,責令限期改正;情節嚴重的,依照《中國共產黨紀律處分條例》第六十二條的規定追究主要責任人的責任。
(二)被詢問、質詢對象打擊報復或者有其他侵犯黨代表詢問、質詢權的,依照《中國共產黨紀律處分條例》第一百四十條的規定追究主要責任人的責任。
(三)代表不按規定程序開展詢問或質詢,對被詢問或質詢對象進行故意刁難、無理糾纏的,給予批評教育;情節嚴重的,比照《中國共產黨紀律處分條例》第六十三條的規定處理。
十一、本制度由區委組織部負責解釋。
第三篇:黨務政務政務公開制度
黨務政務政務公開制度
一、責任分工制度,局黨務政務政務公領導小組,要把黨務政務公開工作列入重要議事日程,建立工作責任制,制定公開方案,建立制度、積極創造條件,扎實推進政務公開工作,領導小組辦公室要按照局黨務政務政務公開方案的要求,具體抓好學政務工作的落實工作,重點把握好公開內容的確定及報批,按時公開、信息收集反饋、資料整理歸檔等12個關鍵環節、限期改正、對侵犯黨員和群眾民主權利、損害黨員和群眾合法利益并造成嚴重后果的,要追究責任。
二、監督檢查制度。局里通過設立意見舉報箱、監督舉報電話等形式、廣泛接受社會各界、基層服務對象和群眾監督,不斷提高黨務政務政務公開的質量和水平。
三、信息反饋制度。對黨員、群眾圍繞黨務政務政務公開提出的意見、建議,局黨務政務政務公開領導小組辦公室要認真收集整理、對有價值的意見、建議要及時報告、認真整改和采納,并將整理和采納情況反饋給相應的黨員、群眾、做到事事有回信、件件有結果。
四、資料歸檔制度。對每次公開的內容相關資料,局黨務政務政務公開領導小組辦公室要認真整理、分類、妥善保存、建立檔案,以備黨員群眾監督和查詢。
五、成效評估制度。建立黨務政務政務公開評估體系、定期對黨務政務政務公開工作進行評估、主要評估內容是否嚴謹規范、范圍是否準確恰當,時限是否符合要求,責任是否具體到位,效果是否實在明顯等內容。不斷提高公開水平,促進各項工作上臺階。
第四篇:黨務政務公開制度
黨務政務公開制度
1、黨務政務公開由單位黨組織負責,黨組織書記是第一責任人。
2、黨務政務公開的主要內容:
固定公開的內容:
(1)黨組織設置情況;
(2)領導班子成員的分工、聯系電話;
(3)黨建工作規劃、計劃;
(4)領導班子綜合目標任務完成情況和班子成員考核情況。即時公開的內容:
(1)黨組織制發的重要文件、開展的主要活動;
(2)黨員評先表彰和發展黨員、黨員民主評議結果、提撥獎勵干部、處理違規違紀黨員干部的情況;
(3)支部作出的重大決策和決定的重要事項;
(4)黨員、群眾普遍關心的熱點、難點問題的處理情況;
(5)對黨員、干部群眾提出的意見、建議整改落實情況;
(6)上級黨組織和本單位黨組織認為需要公開的其他內容。
3、黨務政務公開的形式:要根據公開的內容確定適宜的形式。適宜在黨內公開的,可通過黨內有關會議、文件、簡報、黨員大會等多種形式,及時向黨員通報。適宜向社會公開的,可采取黨務政務公開欄、電子顯示屏、單位網頁等形式進行公開。
4、黨務政務公開的時限:黨務政務公開的時間要與公開的內容相適應,常規性工作定期公開,階段性工作要按照工作進展及時公開,臨時性工作要隨時公開。
5、支部落實專人,定期收集整理黨員、群眾對黨務政務公開內容提出的意見和建議,認真研究處理,對署名意見,應負責地將處理結果反饋給本人。
新青物業公司黨支部
第五篇:黨務政務公開制度
黨務政務公開制度
1、公開的內容:公開、半年公開、季度公開、隨時公開四類。
2、公開的方式:(1)固定公開欄;(2)發放明白卡:(3)召開職工會議或職工代表會議,定期不定期地通報有關情況;(4)其它。
3、公開的程序:黨務政務公開前應經黨支部、單位討論通過,經公開監督小組認可,由監督小組長簽字后向群眾公開;政務公開須報鎮政務公開領導小組審核簽章方可公開;每次公開后,應聽取職工、群眾反映和意見,及時予以解釋和答復。
4、時間要求:每年的元月10日前公開公開內容;每季度完后第一個月的10日前公開季度公開的內容;半年公開的內容必須在7月10日前公開到位;隨時公開的內容只要涉及到了,必須立即公開。
5、公開的監督:黨務政務公開由職工會議或職工代表會議,黨員大會推選組成一個(3—7人)黨務政務公開監督小組,在黨支部領導下開展工作,負責黨務政務公開全程監督;接受全體職工和職工代表會議的監督;接受上級黨務政務公開領導小組指導、檢查和監督。對搞假公開的要給予通報批評,情節嚴重的對主要責任人給予紀律處分。