第一篇:公司駕駛員職責
杭州麥倫時裝有限公司
駕駛員承諾書
(一)、車輛使用流程
1、司機出車必須在“出車單”上注明車型。
2、出車返回后,必須寫清楚抵達具體時間。
(二)、車輛管理
1、公司車輛實行定時保養責任制。駕駛員發現無力排除之故障應及時報告其車輛保養負責人,不得帶病出車。
2、每周由車輛司機負責清洗一至二次,保持車內清潔。
3、車輛為運送公司商品及公務物品專用車輛。
4、車輛不得運載任何與業務無關的職員或物品。
5、車輛行前應特別注意安全檢查。
6、車輛行車途中應特別注意安全行駛及遵守交通規則,若有違規罰款,由駕駛員與公司各承擔50%。
7、車輛駕駛人必須具有駕照。
8、車輛應由專職司機駕駛。
9、未經總經理批準,公司車輛不得借予本公司之外的人員非公使用。
(三)、晚間用車規定:
1、凡旺季晚間用車人,需事先向行政或總經辦(錢江)提申請,征得同意后,填寫清楚“用車單”交司機。
2、司機當晚因故未及時辦理手續,次日必須補辦相關出車登記手續(保安處/總臺處填寫)。
3、凡加班時間至公交末班車結束,公司根據具體情況可派車送市區就近乘車站點。為確保人身安全,司機必須服從,并計算加班時間。
車輛使用實行派車制度,派車責任必須顧全大局,按有關制度流程執行。
(四)、車輛保養:
1、車輛維修方式:逐步過渡到指定特約維修廠維修。
2、車輛行駛途中發生故障或其他耗損急需修復,更換零件時,應事先電話通知行政部、總經辦車輛保養指定人同意。
3、每周部分零件履行檢查作好記錄,妥善保存。
4、如因駕駛員使用不當疏于保養,車隊長管理不嚴,致使車輛損壞或機件故障,需追究有關人員的責任。
5、違規與事故處理。
6、車輛如在公務途中遇不可抗拒之車禍發生,應先急救傷患人,向附近公安機關報案,并立即與行政、總經辦聯絡協助處理。
7、因意外事故造成車輛損壞,其損失在扣除保險金額后,視實際情況處
理。
8、發生責任事故造成經濟損失時,按事故的性質分別給予扣減工資之罰。
1)一般事故(經濟損失在1000元以下者);按經濟損失的20%處罰。
2)重大事故(經濟損失在1000-5000元者);按經濟損失的10%處罰。
3)特大事故(經濟損失在5000元以上者);按經濟損失的6%處罰。
(五)、駕駛員管理規定:
1、公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則,安全駕車。并遵守本公司其他相關的規章制度。
2、交通違章報銷個人與公司各承擔50%費用。
3、司機應愛惜公司車輛,平時要注意車輛的保養,經常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修,確保車輛正常行駛。
4、司機應每月抽適當時間擦洗自己所開車輛,以保持車輛的清潔(包括車內,車外和引擎的清潔)。
5、出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發現不正常時,要立即加補或調整。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足一格時,立即加油,不得出車時才臨時去加油。
6、司機發現所駕車輛有故障時要立即維修,不會檢修的,應立即報告車輛負責人,需維修的,到行政、總經辦填寫維修單,經審核批準后,將車輛送廠維修。
7、出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意先取停放地點和位置,不能在不準停放的路段或危險地段停車,司機離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。
8、司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應常檢查,出車時一定保證證件齊全。
9、晚間司機要注意休息,不準開疲勞車,不準酒后駕車。
10、司機駕車一定要遵守交通規則,文明開車,不準危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、塞車等)。
11、司機因故意違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷。違章造成后果由當事人負責。
12、司機對物流主管、車隊主管的工作安排,應無條件服從,不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的事后可向行政反映。
13、司機出現車執行任務,遇特殊情況不能按時返回的,應及時設法通知行政、總經辦,并說明原因。
14、不論什么時間,司機身上必須帶手機,且保持開機狀態。對公司領導或主管人員的呼叫,應盡快復機。情況特殊確定不能復機的,事后一定要說明原因。
15、下班后,應將車輛停放適當地點保管,不準私自用車。
16、司機未經領導批準,不得將自己保額的車輛隨便交給他人駕駛或練習
駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛;任何人不得利用公司車輛學開車。
17、年資在公司服務滿1年以上含(1年)的駕駛員,平時工作表現積極,認真肯干,執行力強。年審的假期按帶薪假執行,由駕駛員提供年審等有關資料報行政核準備案。(對違反制度員工,可酌情給假)
(六)、車輛負責人說明:
職位概要:負責車輛的維護,確保公務用車的及時安全。
一)崗位職責:
1、負責制訂車輛維修記錄,負責公司車輛的小修;
2、按規定到指定地點維修,并提供詳盡有效的支出明細單據;
3、負責辦理車輛的年檢手續及其他車務手續;
4、經常進行車輛保養,保持車輛的良好運行狀態;
5、經常進行車輛內外的衛生整潔;
6、安全行車,并做好行車記錄;
7、協助公安交通部門調查車輛肇事原因;
8、負責參加交通法規學習和業務培訓活動,提高安全意識和業務技能;
9、負責完成行政部、總經辦交付的其他工作。服從安排,遵守相關制度。履行人
日期
第二篇:公司駕駛員職責
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第一條全體駕駛員必須遵守《中華人民共和國交通安全管理法規》及有關交通安全管理的規章制度,安全駕車。并應遵守車隊其他相關的規章制度。
第二條駕駛員應愛惜車輛,平時要注意車輛的保養,經常檢查車輛的主要機件。每月至少一次對自己所佳士得車輛進行自查,確保車輛正常行駛。
第三條駕駛員應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。
第四條出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發現不正常時,要立即加補或調整。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足時,應立即加油。
第五條駕駛員發現駕駛車輛有故障時要立即報修。
第六條駕駛員對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查,出車時一定保證證件齊全。
第七條晚間駕駛員要注意休息,不準開疲勞車,不準酒后駕車。
第八條駕駛員駕車一定要準受交通規則,文明開車,不準危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車道)。
第九條駕駛員因故意違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷。違章造成后果由當事人負責。
第十條駕駛員對本公司的工作安排,應無條件服從,不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的,事后可向公司領導反映。
第十一條駕駛員未經領導批準,不得將自己所駕駛的車輛隨便交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛;任何人不得利用本公司車輛學習開車。
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第三篇:駕駛員職責
駕駛員職責
1、在行政人事部門負責人的領導下開展工作,對本職作負全責。
2、嚴格遵守公司外事紀律,言談舉止、自身形象代表公司,自覺遵守交通法規,安全行車,端正工作作風,嚴禁酒后駕車,禮讓三先,文明駕駛。
3、做好車輛維護,保養計劃和費用預算,并申報備案。
4、做好車輛出入庫、里程、費用(油料、過橋、過路、停車、保潔)工作日記,報行政人事部負責人核定。
5、嚴格執行車輛管理制度,服從行政人事部調度,不 得擅自使用車輛。
6、按計劃或臨時維修、保養車輛時應填寫申請單,經批準后執行,特殊情況可電話請示批準,事后補辦手續。
7、愛護車輛,即時做好車輛維護、保養、年檢工作。
8、完成總經理和行政人事部負責人和交辦的其他工作。
第四篇:駕駛員職責
駕駛員職責
(一)熟悉掌握車輛駕駛,泵浦操作技術,搞好維修保養,保證隨時出動;
(二)熟悉責任區和重點單位的交通道路、消防水源等情況;
(三)接到出車命令后,迅速安全地將消防車開到火場,堅守崗位,完成火場指揮員交給的任務;
(四)出車歸隊后,立即對消防車進行檢查和保養,發現故障及時排除,保持戰備狀態;
(五)嚴格遵守交通規則,聽從交通管理人員的只會,保證行車的安全。
第五篇:駕駛員職責
車輛使用及駕駛員管理制度
車輛使用管理制度
為合理安排使用,提高車輛使用率,節約公司車輛使用費用,使之規范化、秩序化,特制定本制度。
1本制度適用公司所有車輛及全體員工。
2公司車輛的使用,派車由綜合辦車管人員歸口管理和調度。3為合理有效地安排車輛的使用,用車人須事先向車管提出用車申請,并說明出車事由和乘車人數及出車地點:由車管開據派車單。司機憑派車單出車。市內用車需提前兩小時申請,長途用車需提前一天申請。
4如多部門同時申請用車,車管有權根據用車的“輕、重、緩、急”進行統籌安排或同方向合并用車。
5出車時,如遇特殊情況不能按時返回的,或臨時去往派車單注明地點之外應及時通知車管,說明原因,否者按出私車處理。6市區內派車由車管指派,出差長途用車由總經理批準。
7用車人員用車途中嚴禁公車私用,如發現公車私用,司機有權拒絕前往(領導特批除外)。
8每次出車,司機需完成《派車單》里的行車記錄事項。
駕駛員崗位管理制度
為了加強公司車輛管理工作,進一步樹立公司經營和效益服務的思想意識,使專職司機的管理、服務、安全、職責等各項工作系統化、規范化、制度化,特制定本制度。
1.司機必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》及有關交通安全管理的規章規則和公司的管理制度,直接接受領導的安排,認真做好安全駕駛和熱情服務等工作。司機出車造成的車輛違章由司機自己承擔。
2.車內禁止吸煙,本公司員工在車內吸煙時,應當即有禮貌的制止,愛護車輛設施,車容整潔,做好車輛清潔工作,保持車內干凈衛生,沒有其他味道,司機應每天抽取適當的時間擦洗自己所開車輛。
3.嚴格遵守出車前和收車后檢查制度,以保證車輛的正常行駛。對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查。行車前要堅持勤檢查。做到機油、汽油、冷卻水備齊,輪胎氣壓、制動轉向、喇叭、燈光完好;確保車輛處于安全、可靠的良好狀態。出車時一定保證證件齊全,同時檢查隨車工具有無缺失,定期檢查備胎氣壓。收車后要對車輛進行相關的檢查,并將車輛停放在公司指定的地點。
4.愛崗敬業,提高“安全第一,服務至上”的工作意識,樹立良好的工作作風。絕不允許酒后駕車,由此發生的交通事故,由司機全部負責。行駛途中做到安全駕駛,嚴禁開“英雄車”“斗氣車”。因身體疲勞或者特殊原因不能駕駛車輛的,應報告領導請示。
5.注重禮儀和儀表,穿著整齊大方、干凈利落。工作時間不穿短褲、拖鞋、背心上崗,有重要外事活動,應著西裝,打領帶。
6.熱情為領導服務,對領導提出的各項任務和要求,應全力以赴完成。領導或客人上下車時,主動打招呼、開關車門。當領導下車辦事時,司機一般不得離開車輛,在車上待命。到達目的地后,如不需要司機隨行進入,須在車內或車外等候,不可離開車輛過遠,同時注意清理車內外的衛生,樹立公司良好形象。
7.遵守工作紀律、恪守職業道德,具備良好的職業修養,謙虛謹慎。嚴守公司秘密,維護公司利益,不泄漏領導談話內容,不該問的別問,不該說的不說。任何與領導工作無關的人員,未經同意,不準搭乘。
8.司機必須嚴格管控自己所駕車輛的要是及證件,禁止司機私自將車輛鑰匙及證件交于他人,如領導要自己駕駛司機所開車輛車輛,需提前
通知車管。嚴禁以車謀私,未經領導批準,不得私自將車外借,否則一經發現立即開除,并扣除全部工資。
9.司機市內出車及出差,需選擇最近路線行駛,不可繞路行駛,如遇特殊原因需繞路行駛需告知車管,否者一經發現,繞路所產生的各種費用由司機自己承擔。
10.司機所駕駛車輛需要維修保養,須在不影響正常出車的前提下或在車輛空閑時間時方可維修(由于車輛故障導致車輛無法正常行駛或存在安全隱患除外),如因司機自身原因在維修保養時未合理安排好時間而影響正常用車,對司機處以罰款200元,情節嚴重者開除處理。
11.領導調用司機臨時開車,司機需及時通知車管,同時將自己所駕駛車輛的鑰匙交給車管。
12.增強法制觀念,嚴格遵守交通法規和各項規章制度,嚴守行業規范,嚴守“安全第一”的工作意識和駕駛作風。謹慎駕駛,保證行車安全。
13.遵守紀律,有事提前請假,任何情況下均不得因專職司機脫崗而延誤用車的現象發生。
14.因領導用車需要,專職司機節假日應照常上崗,由此耽誤的休假可以調休,調休時間由領導決定。臨時有事必須向領導請假,準假后方可離開。
15.司機不得擅自將公車開回家,或作私用,違者受罰(一次100元,三次以上開除職務)。未經允許司機不得用車內物品(如煙、酒等)
16.司機出車回來后,需將車輛停放在街道對面,下班收車后,將車輛停放至公司指定位置,有攝像頭的,需停放在攝像頭能拍攝到的范圍內。
17.每次出車有關個人或車輛支出費用司機必須如實記錄,回公司后列出消費記錄單報經領導審核后,到財務室報銷,不可虛報,假報。一經發現,嚴重處罰。