第一篇：黨政辦主要職能

黨政辦主要職能：

1、在院黨委和院行政班子的領導下執(zhí)行黨和國家的方針政策，上級的有關批示、規(guī)定和醫(yī)院的決定、決議、重要通報、通知等。

2、做好“三服務”（為院領導、科室、全院職工服務）。

3、負責組織起草全院黨委工作和綜合性行政工作的計劃、報告、總結、規(guī)劃、決議等文件，組織擬定有關全院性規(guī)章制度，發(fā)布有關黨委、行政事項的布告、通告、通知等。

4、負責組織安排院務會、黨委會、院長辦公室、全院行政會議以及黨、政其它專門會議，做好記錄，整理紀要，根據(jù)院黨委會、院長辦公室的決議、決定，發(fā)出決定通知書，并檢查會議決定的貫徹執(zhí)行情況。

5、掌握全院黨的建設工作情況，及時提出加強黨支部建設的建議，做好黨員發(fā)展和黨費的收繳、管理、使用工作，承辦黨組織關系的傳遞，負責黨員報表統(tǒng)計。

6、負責協(xié)調各個部門共同辦理的綜合性工作，受理院內各職能部門的請示、報告，及時呈送有關領導批示和轉送有關部門。負責黨務、行政信息收集和信息反饋工作。

7、認真執(zhí)行黨的干部政策，承辦干部的培養(yǎng)、考核、選拔和任免工作。

8、加強精神文明建設，做好醫(yī)德醫(yī)風投訴接待、登記和調查工作，根據(jù)醫(yī)德醫(yī)風領導小組的決定起草處理通報。

9、加強與各民主黨派和僑屬僑眷的聯(lián)系，做好統(tǒng)戰(zhàn)工作；

10、統(tǒng)管印信工作，掌握院黨委印章、行政印章以及黨委書記印章、法人印章的使用，負責審定院內黨務、行政部門印章的刻制，開具政審材料以及黨務、行政介紹信。

11、負責接待和協(xié)調上級領導機關或院外兄弟單位的參觀訪問工作。

12、負責接待院內外群眾來信、來訪事宜，并根據(jù)來信、來訪內容轉交有關部門辦理。

13、負責全院黨委、行政公關的打印、承辦上級文件的傳閱和院內文書檔案資料的收集、整理、保管、利用工作。信件、匯款單、電報的收發(fā)及報刊的傳遞。公務車輛的派遣。

14、負責院志的編撰。

15、完成院領導安排的其他事宜。

院辦公室主要職責：

1、在醫(yī)院黨委和院行政班子的領導下擬定醫(yī)院的工作計劃，總結及各種文件等，并負責監(jiān)督執(zhí)行。編寫大事記。主管全院往來行政文件的收發(fā)登記、轉遞傳閱、催辦督辦、立卷歸案。辦理上報或下發(fā)的有關文件。

2、對來自各方面的各種信息進行收集、加工和綜合分析，及時反饋，為領導決策提供信息依據(jù)和咨詢。通過調查研究，向領導提供可行性方案和建議，起到參謀作用。

3、安排協(xié)調各種行政會議，記好會議記錄。負責醫(yī)院會議室的使用管理。

4、負責保管和使用醫(yī)院的公章、介紹信及院長、書記的名章。

5、負責公布院行政會議通過的決定、決議和規(guī)章制度，傳達上級指示或院長批示，并督促檢查落實。

6、做好外勤公關、通訊聯(lián)絡、人員接待及群眾來信來訪等工作。

7、負責醫(yī)院的檔案管理工作，以及打字室、收發(fā)室工作。

8、負責醫(yī)院行政用小車車輛的調度使用。

9、負責處理醫(yī)院黨政領導臨時交辦的其它工作。

第二篇：黨政辦工作主要職能

黨政辦工作主要職能：、全面了解全鎮(zhèn)總體情況和動態(tài)信息，為鎮(zhèn)領導科學決策提供服務。、負責監(jiān)督檢查黨委、政府工作部署的貫徹落實情況。、負責上情下達、下情上報，部門協(xié)調。、負責機關事務、機關文秘、檔案、后勤管理等工作。、承辦黨委、政府、人大、政協(xié)交辦的其他事項。黨政辦各項工作流程

一、擬、發(fā)文件流程

原則上部門擬文（或黨政辦公室擬文）——分管領導審核——主要領導審批——黨政辦分管同志把關（陳建軍）——文印校對（王凱）——文印室打印（王銀燕）——用印（王凱）——辦公室人員按照文件要求發(fā)放（王軍挺）。

二、收文流程

當班人員受到的紙質文件或者計算機操作人員網(wǎng)上收文（洪汪俊）——來文登記（洪汪俊）——辦公室主任批擬辦意見——收文工作人員送主要領導審批（洪汪俊）——呈送相關分管領導并簽收——收文工作人員催辦(洪汪俊)。

三、來客招待流程

主要領導或各分管領導通知主任或分管主任來客（程剛）——辦公室報請主要領導批準（程剛）——填寫來客就餐審批通知單(程剛)——通知食堂安排工作餐（程剛）——報鎮(zhèn)長審批（月清月結）。

四、工作用車流程

工作用車報請主要領導批準并說明事由——通知辦公室分管同志（陳建軍）——填寫審批單——主要領導審批——辦公室分管同志填寫派車單（陳建軍）

五、計算機收文流程

上午 9： 00—— 11： 00和下午 3： 00—— 5： 00微機操作人員上機查收文件——交給文件收理人員（洪汪俊）。黨政辦各項工作流程

一、擬、發(fā)文件流程

原則上部門擬文（或黨政辦公室擬文）——分管領導審核——主要領導審批——黨政辦分管同志把關（陳建軍）——文印校對（王凱）——文印室打印（王銀燕）——用印（王凱）——辦公室人員按照文件要求發(fā)放（王軍挺）。

二、收文流程

當班人員受到的紙質文件或者計算機操作人員網(wǎng)上收文（洪汪俊）——來文登記（洪汪俊）——辦公室主任批擬辦意見——收文工作人員送主要領導審批（洪汪俊）——呈送相關分管領導并簽收——收文工作人員催辦(洪汪俊)。

三、來客招待流程

主要領導或各分管領導通知主任或分管主任來客（程剛）——辦公室報請主要領導批準（程剛）——填寫來客就餐審批通知單(程剛)——通知食堂安排工作餐（程剛）——報鎮(zhèn)長審批（月清月結）。

四、工作用車流程

工作用車報請主要領導批準并說明事由——通知辦公室分管同志（陳建軍）——填寫審批單——主要領導審批——辦公室分管同志填寫派車單（陳建軍）

五、計算機收文流程

上午 9： 00—— 11： 00和下午 3： 00—— 5： 00微機操作人員上機查收文件——交給文件收理人員（洪汪俊）。

一、值班制度

l、推行輪周值班制度。值班期間，值班主任必須堅守崗位，上班時間不許關門和鎖門，嚴禁出現(xiàn)值班不見人現(xiàn)象，下班及時鎖門，雙休日值班主任必須在值班室住宿，非值周的周一和周二為休息日，其他時間照常上班。

2、值周主任要做好電話記錄(必須注明記錄時間、記錄人姓名和會議通知情況)，對于上級通知的會議，凡領導參加的報書記同意；干部參加的，報主管領導同意；涉及經濟的報請鎮(zhèn)長同意。

3、值班主任負責辦理文印通知單和派餐單及接待工作，書記或鎮(zhèn)長作陪由辦公室主任和通訊員服務；其他領導作陪由值周主任服務；對于來訪的群眾和賓客值周主任必須熱情接待，介紹到相關領導辦公室處理。

4、值班主任負責處理本周會務和信息反饋工作。對于突發(fā)性事件，書記或鎮(zhèn)長安排的工作，縣委、政府的重要通知，鎮(zhèn)政府的重要會議，要及時向主管領導和辦公室主任通報相關情況；對于各口上報的書面材料要經主管辦公室領導和分管領導審核后方可辦理。

二、印章管理制度

1、黨委、政府印章由黨政辦負責統(tǒng)一管理，公文、介紹信、證明，由主管領導簽字；合同、協(xié)議等涉及經濟、人事等重大問題必須由鎮(zhèn)長或書記簽字，辦公室主任負責辦理。

2、特殊情況需要攜帶公章外出辦事，必須經書記、鎮(zhèn)長同意，并與黨政辦辦理印章交接手續(xù)，保證用后及時帶回，不出差錯，否則，由當事人承擔一切責任。

3、對所用印章的公文、材料或表格，由主管領導或黨政辦公室審閱，方可蓋章，確保審批內容與用印要求一致，對不符合用印規(guī)定的，監(jiān)印者有權不予蓋印。

4、各用印單位要認真填寫用印登記簿，包括用印時間、份數(shù)、事由、審批人等。

三、文印管理制度

1、一般性文件，由主管副職簽發(fā)蓋章，并憑原始文件，經黨政辦主任審核。

2、值班主任辦理《文印通知單》、《派餐單》月底經辦公室主任審核辦理有關手續(xù)。

3、凡涉及政策、人事和重大決策等文件，一律報經黨政一把手簽發(fā)蓋章。

4、文印費用，原則上歸口負擔。組織、人大、紀檢、信訪、綜治、農業(yè)、安監(jiān)、統(tǒng)計、黨政辦工作人員必須持公文(初稿)經主管領導審核簽字后，到黨政辦辦理《文印通知單》，文印部見《文印通知單》后方可打印公文(正稿)，否則，費用自理。

四、生活制度

1、政府大門早上5點半開門、晚10點鎖門，非機關工作人員及外單位車輛進出，必須在門衛(wèi)室登記，發(fā)現(xiàn)可疑人員要上前盤問，尤其借酒鬧事的要堅決拒之門外。

2、嚴禁在院內高聲喧嘩或放過量音響。垃圾或臟水應到指定地點倒放，凡亂倒、亂潑、亂扔者，違者通報批評。

3、通訊員要保證給書記、鎮(zhèn)長和來客及時提供開水，打掃會議室、接待室和書記、鎮(zhèn)長辦公室衛(wèi)生。

4、愛護花木草坪。機關花木草坪，責任到人，做好管護工作，出現(xiàn)損壞，照價賠償。同時，嚴禁在機關院內養(yǎng)家禽、牲畜，違者通報批評。

五、招待制度

1、實行對口接待，歸口開支。縣級以上領導來鎮(zhèn)，主要領導作陪，縣職能單位來鎮(zhèn)政府，按工作分工和級別，主要領導或主管副職作陪。

2、嚴格執(zhí)行標準。一般來客按來客數(shù)每人一個菜(中低檔)；副局級的，6—8個菜；正局級的，八菜一湯。嚴禁干部職工工作日中午喝酒，特殊情況報經書記、鎮(zhèn)長批準。

3、實行派餐單制度。屬于政府招待的范圍，根據(jù)接待層次和鎮(zhèn)主要領導要求，辦公室事先填發(fā)派餐單，注明來客單位、招待標準，蓋章簽字后生效。食堂無單招待或超標準招待，不予認可。主陪領導不得擅自提高標準。

4、有經濟收入的鄉(xiāng)內部單位來客，統(tǒng)一由各單位自行安排。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府規(guī)章制度

值 班 制 度

一、機關工作人員每周晚上輪流值班，節(jié)假日由專人值班。

值班人員安排2名帶班領導，10名鎮(zhèn)機關干部，1名炊事員，1名司機，辦公室人員在值班室住宿值班。

二、值班時間為當日8：30至次日8：30，值班人員負責記載值班情況，并將值班記錄本向下班進行交接。

三、值班職責：

1、負責處置當天的突發(fā)事件（節(jié)、假日期間負責政府機關日常事務）。

2、做好電話等信息傳達工作，如遇緊急情況及時向鎮(zhèn)主要領導匯報。

3、遇到突發(fā)事件時，負責調度處置應急事件的人員和車輛。

4、負責政府宿舍、食堂、地稅宿舍、前院綜治辦、計生辦、廣場及后院的安全。

四、責任措施：

1、鎮(zhèn)黨政辦公室將不定期抽查值班情況，凡值班未在崗的，領導干部一次罰款20元，一般干部一次罰款10元。遲到、早退的一次罰款10元。

2、值班期間內出現(xiàn)政府機關被盜案件的，除通報批評外，值班人員按有關規(guī)定共同承擔經濟損失。

3、凡值班時間信息傳達有誤或處置突發(fā)事件不力，造成不良影響的，直接追究當事人的黨紀、政紀責任，情節(jié)嚴重的移交司法機關追究其法律責任。

4、涉及經濟處罰的，由個人直接向辦公室主管領導交納。來客招待、外出考察管理制度

一、來客招待：

1、凡來客招待一律實行來客部門先申報后進餐，由接待部門向辦公室管理人員報告來客人數(shù)及要求陪客的領導規(guī)格，辦公室負責核定招待標準，填寫進餐單，并通知食堂準備伙食，用完餐陪客人必須在進餐單上簽名，否則辦公室不予結帳。凡未填寫進餐單的，食堂有權拒絕招待。

2、嚴格控制招待標準和陪客人數(shù)，一般來客（不含酒類）控制在3—4人四菜一湯80元，4—6人六菜一湯100元，6—8人八菜一湯130元，8—10人十菜一湯，160元，飲用酒類統(tǒng)一為內優(yōu)酒，市級以上領導由辦公室請示鎮(zhèn)主要領導確定招待標準。陪客人數(shù)原則上每桌不超過3人。

3、確需外出招待或饋贈土特產時，必須事先告知辦公室，經請示主要領導批準由政府辦開出外出招待單和土特產饋贈單，陪客人在招待（饋贈）單上簽名后，方可外出招待和饋贈。報銷發(fā)票時，先由辦公室主任核定，再由鎮(zhèn)長簽字后，方可報銷（入帳）。

4、辦公室、小伙房負責對鎮(zhèn)機關其它辦公室的來客進餐（含香煙）招待以及土特產饋贈等進行分類登記，月終匯總公布。

二、外出考察：

除非確需工作需要，一般不安排鎮(zhèn)干部外出考察。因工作需要須安排鎮(zhèn)干部外出考察的，由鎮(zhèn)班子會集體研究決定。車輛管理制度

一、政府工作車：

1、政府辦管理的工作車，必須優(yōu)先保證會議用車，各部門接到上級會議通知后，要在用車的前一天持書面通知（電話記錄）報辦公室，濾布 會后要按預定時間返回，對當天提出會議用車及其它非緊急情況用車（除特殊情況外），辦公室一律不予安排。

2、工作車必須做到隨時待命，未經辦公室派遣，不準私自出車，發(fā)現(xiàn)私自出車一次，處罰當事人50元，兩次100元，三次將采取組織措施予以辭退，并由當事人承擔一切出車費用。

3、政府小車司機必須做到所駕駛的汽車經常地進行自查與保養(yǎng)，若發(fā)現(xiàn)確需修理，必須報請辦公室登記，然后由辦公室指派一名工作人員隨同到指定的檢修點檢修，否則私自檢修費用一律不予報銷。

4、小車必須到鎮(zhèn)統(tǒng)一指定地點加油、清洗（特殊情況除外），加油實行月卡制，憑卡到指定地點簽字加油，洗車實行月包干制。

5、對小車各項費用實行分車登記，一月一公布。

6、計生面包車,確因政府工作需要時，必須服從辦公室統(tǒng)一調度。

7、注意愛惜、保護車輛,經常對車況進行檢修,確保行車安全。

二、外出租車：

1、嚴格控制外出租車，下鄉(xiāng)工作（除特殊情況外）一律不允許租車。

2、確因緊要工作，而辦公室又無車輛安排的，經主要領導批準由辦公室開出派車單，方可租車，租車情況進行分類登記，月終匯總公布。租車費按辦公室統(tǒng)一規(guī)定價格標準執(zhí)行。干部、職工工作考勤制度

一、上下班考勤：鎮(zhèn)機關干部、職工必須按有關規(guī)定嚴格遵守夏、冬兩季作息時間，依照規(guī)定按時上下班。上下班考勤工作由鎮(zhèn)黨政辦指派一名負責人進行考勤登記,每周一將上周考勤表掛黑板公布核對后按時送交鎮(zhèn)長審批并交財政所留存?zhèn)洳椤?/p>

二、工作考勤：凡因工作、開會、出差等外出的，要及時向主管領導報告工作去向,并將外出去向通知鎮(zhèn)辦公室，否則按缺勤處理。

三、會議考勤：凡黨委、政府召開的干部職工大會，須按時到會，不得缺席。會議考勤采取會前和會后雙考勤制度，防止出現(xiàn)會議早退現(xiàn)象。

四、住宿考勤：凡晚上值班的干部、職工，每周住宿時間不得少于2個晚上，并由鎮(zhèn)黨政辦考勤，考勤結果直接報告給鎮(zhèn)主要領導。

五、考勤分為曠工、缺勤、遲到、早退四類，凡曠工、缺勤、遲到、早退一次，扣除當月補助10元，由鎮(zhèn)黨政辦公室通知并執(zhí)行。干部、職工工作目標及考核制度

一、鎮(zhèn)機關干部、職工年初要根據(jù)黨委的工作安排，對照自己的崗位職責，制訂出具體工作目標。

二、對干部、職工的工作目標實行百分制量質化考核，本文來自http://www.tmdps.cn每年年中和年末考核兩次，并將考核工作同半年總結、年終總結、公務員考核結合起來，考核結果記入個人檔案。

三、成立干部職工目標考核領導小組，具體負責干部、職工的工作目標考核工作。考核小組由分管組織的副書記牽頭，組織委員和黨政辦主任配合具體落實。

四、考核結果由鎮(zhèn)組織員辦公室匯總，報黨委會審定，并作為提拔任免、評模評先、發(fā)放年終目標責任獎等方面考評的重要依據(jù)。

五、干部、職工要正確對待考核結果，積極配合考核小組做好考核工作，做到揚長避短，促進工作。工作日志、民情日記管理規(guī)定

1、鎮(zhèn)全體機關干部職工都要堅持做好工作日志和民情日記，保證紀錄質量。

2、工作日志和民情日記分別使用統(tǒng)一制式的專用記錄本，由組織員辦統(tǒng)一定制。

3、工作日志每天紀錄，民情日記根據(jù)走訪情況定期記錄。

4、記錄必須翔實，要記清時間、地點和工作的具體內容，能量化的必須量化。工作日志記錄到半小時；民情日記要寫清被訪人的情況及要求，每名干部每周至少走訪3戶群眾。

5、班子成員工作日志和民情日記每月由書記檢查一次，一般干部由分管領導每月檢查一次，組織員辦不定期抽查。會議制度

一、大力精簡文山會海，提倡少開會、開短會、開“套餐會”，節(jié)約開支、避免浪費、集中時間、精力抓工作。

二、必須召開的會議要做到“四有”，即有重要的主題，有會前申請，有會議程序安排，有領導批示意見。否則，黨政辦公室不予安排會議場地，不予安排會議用餐。

三、班子成員例會每周一召開一次，特殊情況，由主要領導另行安排。

四、會議通知以黨政辦通知為準。

五、提倡樹立良好的會風，參加會議不準遲到、早退和開小會。每次會議將實行會前、會后雙考勤制度，對缺勤、遲到、早退的依照考勤、考核制度執(zhí)行。工作落實定期匯報制度

一、堅持黨委決策、政府實施的原則，按照各自的職責和分工，強化責任抓好落實。

二、屬行政口和經濟方面重大事項，以及行政事務性工作，要按照分級把關的原則，逐級反映和匯報，最后按鎮(zhèn)長的意見抓落實。屬黨群口的工作，http://www.tmdps.cn 由財政部門發(fā)放。但收費金額必須定期入財政“籠子”。

3、凡屬政府撥款單位，每月月初需報本月所需資金及項目建設情況預算明細，報書記、鎮(zhèn)長審批后，再由財政所統(tǒng)一安排資金，無預算明細表，概不撥款。

4、任何單位不得以任何借口使用財政部門以外的收費收據(jù)，任何個人不得挪用公款，不能假公濟私，損公肥私將公款私存。否則，一經查出，由鎮(zhèn)紀委從嚴追究單位領導人及當事人的責任。

5、屬政府承擔的因公出差費用，先申請審批后再出差。回來后一律由經手人寫清用途、證明人簽字，再由書記、鎮(zhèn)長審批后，方可報銷，時間不能超過兩周，否則不予報銷。

6、屬政府支付的資金費用（含向下屬單位撥款、支助等）嚴格實行“聯(lián)簽”審批，由財政所統(tǒng)一支出。任何單位和個人不得以種種借口“先斬后奏”將資金支付他人或單位。否則，屬個人行為，鎮(zhèn)政府不予認可。

7、政府日常工作所需的必備物品，購買時必須本著“一人為私，多人為公”的原則，一次性購物在500至5000元以下的，至少要有2人負責采購；5000元以上的至少要有3人參加，并由鎮(zhèn)紀委派人參與。班子民主生活會制度

一、民主生活會全年召開兩次，時間分別為每半年召開一次，黨政班子全體成員參加。

二、會議由黨委書記或鎮(zhèn)長主持。會前，要廣泛征求黨內外干部群眾的意見，并將意見及時向黨委和班子成員反饋。

三、班子成員要對照《黨章》和有關規(guī)定，針對自己和他人的思想和工作、生活情況，交流思想，進行批評與自我批評。

四、會議遵循：“團結——批評——團結”的原則，堅持少講成績，多講問題，少講客觀，多講主觀，既講自己，也講別人。與會人員既要正視問題，敢于揭短，同時也要虛心接受別人的批評意見。做到會前有準備、會中有重點、會后有整改，真正解決問題。

五、做好考勤記載和會議記錄。班子集體和個人均要根據(jù)會議指出的問題，制定切實可行的整改方案和措施，并上報縣紀委和縣委組織部，以利及時落實整改。工程招投標制度

一、工程建設堅持“公開、公平、公正”的原則，嚴格實行招投標制度。

二、凡招投標過2萬元以上的工程建設，均要廣納社會項目業(yè)主參與工程招投標。招投標過10萬元以上的工程建設，委托縣招投標中心負責招投標。

三、對投資10萬元以下的工程，根據(jù)實際情況，適當考慮周邊關系和當?shù)厝罕姷睦妫梢砸怨健⒐_、公正的形式簽訂協(xié)議，但必須經班子成員集中討論，形成統(tǒng)一意見后，簽訂正式合同，實行陽光操作。

四、工程建設招投標過程中，對工程標底嚴格執(zhí)行封閉式管理，對每一項工程的開標、報價、投標、中標結果，都在招投標現(xiàn)場會公開宣布，保持工程招投標的公平公正性。

五、依法審定標底，對每一項招投標工程的標底，要聘請業(yè)務能力強的有關專業(yè)人員編制預審和集體評定，嚴格守密，最后公開，確保標底的準確性和嚴密性。

六、加強對工程建設招投標的監(jiān)督，每項工程建設招投標過程中都要做到公平、公正、紀檢監(jiān)察部門要始終參與監(jiān)督，確保招投標程序的公平、公正、公開和符合法律規(guī)定。工程、項目建設審批監(jiān)理制度

一、凡工程、項目建設嚴格實行論證、報審和工程質量監(jiān)理制度。

二、凡重大工程、項目建設，必須聘請有關專家和技術人員論證、評審，經班子會或黨委會討論同意，鎮(zhèn)長、書記分別簽字后，方可進行工程項目建設。一般工程建設除沒有必要聘請專家評審、論證外，其余按重大項目建設報審程序審批后，方可建設。

三、堅決防止工程、項目建設過程中的隨意性，有效避免工程、項目建設過程中的人為、行政、人情的干擾。

四、工程、項目建設過程中，嚴格堅持“四不建”的原則，即工程、項目沒有規(guī)劃、論證不建，沒有審批不建，沒有建筑資質不建，沒有通過環(huán)評不建。

五、加強工程、項目建設質量監(jiān)理，嚴格實行“六個一”制度。即一個工程、項目建設、一名責任領導、一套人馬、一名工程技術人員、一套規(guī)劃方案和一抓到底。工程、項目建設質量實行包保責任制和終身負責制。

六、工程、項目建設出現(xiàn)嚴重質量問題的，依照有關規(guī)定追究相關責任人的責任；造成嚴重后果的，將移送司法機關依法處理。

皂市鎮(zhèn)機關管理規(guī)章制度

為加強機關效能建設，創(chuàng)建學習型、和諧型、實干型、規(guī)范型、創(chuàng)新型機關，進一步轉變機關作風，提高工作效率，促進全鎮(zhèn)各項工作的順利開展，經鎮(zhèn)黨委、政府研究，對原有的規(guī)章制度重新進行了修訂和完善，制定十項規(guī)章制度，望全體機關干部嚴格執(zhí)行。

一、學習制度

1、黨委中心組的學習。黨委成員要做學習的表率，堅持自學與集中學習相結合，學原文與聽輔導相結合，討論與交流實踐相結合。每次集中學習，都要確定專題，堅持做到“學習一個專題，調研一個課題，解決一個問題，推動一項工作”。黨委中心學習組集中學習的時間原則上要求每月一次，每次一至兩天。每個成員自學時間要求每周不少于一個晚上。學習筆記至少每年不少于2萬字。黨委成員的學習情況，年終

要經得起市委的檢查。

2、機關總支組織集中學習。機關總支每月要組織機關干部學習一次，機關總支組織機關干部集中學習要采取靈活多樣的形式，增強針對性，提高學習質量。要充分利用集中輔導、聽報告、看錄相、黨委委員

授課等形式，開展好各種學教活動。

3、辦公室組織學習。各辦公室每月組織一次集體學習，由分管領導負責召集。辦公室的學習要聯(lián)系各自線上的工作實際組織學習，一并總結上月工作，研究下月工作。

4、機關干部的學習。機關干部的學習要把集中學習與自學相結合。機關干部的學習以自學為主，學習要做到理論聯(lián)系實際，重點學習黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)、市場經濟理論以及自身業(yè)務密切相關的知識等內容。自學時間每周不少于4小時，學習筆記每年不得少于1.5萬字。要通過學習進一步強化公仆意識、群眾意識、求實意識、紀律意識，發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、無私奉獻、求真務實、埋頭苦干的精神，扎扎實實地做好本職工作。

5、對干部的學習情況，機關總支每季度督查一次，半年組織一次初評，年終進行總評，并將學習情況

作為評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。

二、考勤制度

1、簽到。機關干部每周一早上到黨政辦公室簽到。其它時間實行戰(zhàn)線或者辦公室簽到制度。無故不簽到者，以曠工論處。機關總支平時不定期對簽到進行抽查。黨政辦公室負責將全體機關干部的出勤情況按月統(tǒng)計匯總，每月公布一次，年終張榜公布，并按崗位目標責任制規(guī)定的獎懲辦法予以獎懲。

2、請假。因特殊情況需要請假者，必須如實向領導講明請假事由。一天以內由分管領導批準；一天以上需報請主要領導批準；班子成員請假必須報請主要領導批準。所有請假經領導批準后一律到黨政辦備案。

3、為了便于上傳下達，聯(lián)系工作，凡領導干部外出要通知黨政辦公室去向；各辦公室工作人員外出要

向分管領導報告。

4、考勤結帳。嚴格考勤獎懲結帳。機關總支設立機關干部全勤獎。機關干部每遲到一次扣款5元，每曠工、缺會一次扣款10元。

三、辦公、辦文、辦會制度

1、例會。無特殊情況，每周一上午召開機關干部碰頭會議。有事不能按時參加的要向主要領導請假。

2、嚴格遵守工作時間。干部上班后，沒有外出任務的要堅守工作崗位，不早退。

3、工作人員上班要衣著得體，待人接物要熱情周到，舉止大方。對來辦事的群眾要熱情接待，認真辦理。對不屬辦公室職責范圍內的事務要耐心解釋并及時引領到有關部門處理，不得借故推諉、態(tài)度生硬。

處理公務要迅速及時。

4、機關干部講話辦事要從全局出發(fā)，自覺維護黨委、政府和機關干部的形象，不說不負責的話，不辦

違反原則的事。

5、辦文。收文：上級下發(fā)的各種文件，由黨政辦公室簽收后，拿出初步處理意見，經領導批示后，用文件處理簽交給分管領導落實處理。發(fā)文：各辦公室起草的各種文件，按權限由領導簽批后（黨政辦公室文件由分管領導簽批，黨委、政府文件由書記或常務副鎮(zhèn)長簽批）統(tǒng)一由黨政辦編號后打印下發(fā)。

6、辦會。各辦公室召開的線上的工作會議，由分管領導報請主要領導后組織召開。需要召開單位一把手或村支部書記、主任會議，必須報請主要領導研究同意后，由黨政辦公室通知組織召開。

四、衛(wèi)生管理制度

1、各辦公室上班前清掃一次環(huán)境衛(wèi)生，做到地面、門窗、桌椅整潔干凈，辦公用品整理有序。每周五下午集中組織一次大掃除，每周由機關總支對各衛(wèi)生責任區(qū)全面檢查一次，并將結果予以通報。

2、辦公樓走廊、廁所、會議室由工勤人員全天保潔。辦公室負責對保潔情況每天上、下午定時檢查督導一次。工勤人員實行上、下午簽到制，簽到按每缺一次扣5元納入月底的工資結帳。

五、車輛管理制度

1、機關的小車由黨政辦公室統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調度，任何人不得私自調度車輛。

2、小車調度的原則：一是首先保證市以上召開的各種會議（以正式通知為準）。二是保證黨委、政府的中心工作和重點工作用車。三是保證領導干部因公用車。

3、干部開會用車，一律憑通知到黨政辦公室登記，辦公室盡量派機關小車。機關小車調度不過來時，原則上不允許租車。到天門辦事、開會一次報銷30元的差旅費，報銷手續(xù)必須在當周辦結。

4、領導干部用車，須提前半天通知辦公室，以便辦公室根據(jù)事情的多少和輕重緩急，適度調度車輛，以減少浪費，提高效率。

5、小車加油，統(tǒng)一由辦公室開具加油單，并由辦公室根據(jù)車況核定每百公里耗油量，每月月底按實際

行車里程和核定的耗油時進行核算。

6、小車維修或購件，先由司機如實向辦公室提出申請，經辦公室審核并出具維修單，報主要領導批準

后，由辦公室派人協(xié)同到修車點進行維修。

六、生活、接待管理制度

1、對上級及外賓的接待，既要熱情周到，又要厲行節(jié)約，避免鋪張浪費。對各辦公室和工作專班的進

餐費用實行總量控制。

2、對上級來人及外賓的招待，由經辦人報請分管領導批準后，在黨政辦公室登記，經辦公室審查后開具派餐單，機關食堂憑派餐單按標準安排就餐。原則上一律不允許在外進餐，特殊情況需外出進餐，必須報請主要領導批準。進餐條據(jù)按月結算，嚴禁跨月結算，無派餐單一律不予結算和報銷。機關總支每月公

布一次各辦公室的進餐情況。

3、機關干部調整工作或召開鎮(zhèn)內工作會議，不得動用公款互相吃請，不準以會議等作為借口巧立名目

用公款吃喝。

4、嚴格控制接待標準，嚴禁一客多陪。3人以下控制在100元以內，3人至5人控制在150元，超過

5人的控制在200元以內。

5、鎮(zhèn)機關總支具體負責對機關食堂的管理和監(jiān)督工作。及時幫助食堂提高服務質量，定期組織有關人員對食堂的工作進行評議。機關食堂要以服務為宗旨，做到飯菜可口、價格合理、清潔衛(wèi)生。要主動征求就餐人員的批評與建議，努力改進工作，并做到日清月結，每月公布一次帳目。

6、機關干部在食堂就餐，不得酗酒，耽誤工作，影響機關整體形象。因喝酒誤事、酗酒鬧事造成惡劣影響的，視情節(jié)輕重分別給予批評教育、經濟處罰、大會檢討直至紀律處分。

7、接待客人一般不發(fā)整包煙，原則上一桌一包公務接待用煙。

8、機關干部因工作在機關進工作餐，按每人每餐3元的標準結算，機關干部負擔1元，機關補貼2元，月底由財務室結算。

七、電話使用管理制度

1、機關所安電話主要承擔上下政令的暢通以及保證與其他單位正常的工作聯(lián)系。因工作打電話，要做到簡潔明了，節(jié)約時間，嚴禁長時間占線，嚴禁私人或外人打電話。

2、傳真電話是專門負責發(fā)送和接收傳真的，嚴禁用來接打電話。

3、機關干部上班時間必須開啟手機，黨委成員必須全天開啟手機，保持通訊暢通。嚴禁無故不接聽電話。凡因通訊不暢貽誤工作的，視情節(jié)予以處理。

八、值班制度

1、值班人員必須堅守工作崗位，認真履行職責，遇到問題及時向主要領導匯報，并通知有關人員。

2、夜間值班的人員以黨政辦公室安排的值班表為準，必須做好值班記錄，并由值班領導簽字，搞好交接。因特殊情況不能夜間值班者，須向值班領導請假并自己找人代替值班。若無故不值班或擅自離職守，而造成工作失誤或機關財產損失的，追究值班人員的責任。

3、經安排的夜間住宿人員，每班每人補助10元。

4、節(jié)假日、雙休日值班根據(jù)具體情況由黨政辦公室負責安排。

九、財務管理制度

1、嚴格執(zhí)行財務、財經管理制度，財經工作人員要堅持按財經法律法規(guī)辦事。認真執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府規(guī)定的財務制度，開支由常務副鎮(zhèn)長“一支筆”簽批，杜絕一切不合理開支。正常開支1000元以內由常務副鎮(zhèn)長審批，1000元以上由常務副鎮(zhèn)長向書記匯報后審批，重大開支由書記辦公會或黨委會研究審批。

2、機關所需日常辦公用品由辦公室編制計劃，由機關總支匯總后報常務副鎮(zhèn)長批準，由黨政辦負責購買，各辦公室根據(jù)需要領用。黨政辦要建立嚴格的物品領用手續(xù)和分發(fā)記錄。未經批準，任何部門不得隨意購置物品，否則，不予報銷。使用清單原則上每月一次集中審核簽字。

3、各辦公室要妥善保管好室內的物品，各辦公室的物品要造表登記，一式三份，一份由各辦公室留底，另兩份分別交黨政辦公室和財務室存檔備查。

4、實行財務報告制度和審計制度。每月按規(guī)定時間由財務室將上月的財政收支情況向書記、常務副鎮(zhèn)長書面報表一次。每季度將財務收支情況通報一次。

十、信訪首問負責制度

1、來訪者首先詢問的本單位工作人員為首問責任人。

2、對到鎮(zhèn)機關辦事的，首先被問詢的工作人員必須負責解答來訪者提出的問題并一次性告知辦理的手

續(xù)及所需的材料。

3、凡屬于自身工作職責的要按章辦理；屬其他崗位職責的，要熱心介紹相關人員辦理；屬于外單位職

責的要耐心說明，并與有關部門聯(lián)系辦理。

4、對來訪人員要以誠相待，熱情周到。

第三篇：黨政辦工作總結

2011年，黨政辦在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，以“內修素質，外塑形象”為根本，以爭創(chuàng)“學習型、服務型、創(chuàng)新型、效率型”科室為目標，認真履行工作職責，有效地保證了鄉(xiāng)黨政機關的高效運轉，較好的完成了領導交辦的各項任務。

一、踏踏實實，盡心盡力做好本職工作。

黨政辦公室作為綜合性科室，日常工作十分瑣碎，稍有不慎，就會造成不必要的損失，因此，在日常工作中，我們對以最大努力保證鄉(xiāng)機關的正常高效運行。

（一）組織好各項會議組織工作。組織各類會議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴格按照會議的標準和要求，從會務安排、會議材料準備、會場布置等都做到了嚴謹有效，周密細致。一年來，我們成功組織舉辦了各項重要會議，為鄉(xiāng)黨委政府及時傳達上級指示精神，順利開展工作打下堅實的基礎。在2011年9月13日和9月23日分別舉行了鄉(xiāng)第十八次黨代會和鄉(xiāng)第十七屆人代會，并取得圓滿成功，確保換屆工作的順利開展。

（二）做好文件的上傳和下達。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我們嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。對所有收發(fā)公文做到專門登記。凡上級來文，能夠及時呈送鄉(xiāng)黨委、政府主要領導，并嚴格按照領導批示及文件要求呈送主管領導或相關工作人員。下發(fā)文件均能及時送達有關單位或個人，沒有出現(xiàn)因文件傳送不到位導致黨委政府工作受到影響的情況。

（三）做好后勤保障服務工作。黨政辦公室始終把“周到、節(jié)約、務實”作為做好服務的方針，重點做好五方面的工作。一是做好日常接待工作。按照熱情有禮、大方得體的原則，扎實做好日常接待工作。二是嚴格執(zhí)行機關工作人員報餐制度，對公務接待做好登記。三是做好辦公設施、辦公用品的采購和管理。對辦公用品的采購按照按需采購的原則，不浪費財政開支。四是做好機關衛(wèi)生工作。堅持衛(wèi)生打掃日常制，安排專人每日對會議室、接待室、走廊、廁所進行打掃。并將全機關劃分各責任區(qū)，將機關衛(wèi)生責任到人，確保機關內外保持整潔。

二、改革創(chuàng)新，不斷提高機關工作的效率和質量

今年以來，黨政辦公室不斷改革創(chuàng)新，采取多種措施提高我鄉(xiāng)機關工作效率和質量。

（一）大力推廣電子政務系統(tǒng)。率先在全市21個鄉(xiāng)鄉(xiāng)使用電子政務，在機關內部和各村莊用局域網(wǎng)絡連接起來，全面實行公文電子化發(fā)布和接收，取消了公文的紙質發(fā)布和接收，實現(xiàn)了無紙化辦公，極大提高了黨極大提高了班子成員文件輪閱簽批的速度，同時，各單位、各村通過網(wǎng)絡平臺，與鄉(xiāng)政府聯(lián)系更為緊密。目前，我鄉(xiāng)內部單位和各村全部實現(xiàn)了信息化辦公，以信息技術縮短了辦事時間，提高了辦事效率，達到了高效政務處理的目的。

（二）強化安保設施。為保障奧運會，防止恐怖分子借機偷襲，黨政辦公室加大了對機關大樓的監(jiān)控力度。安排專人對外來人員進行登記，在東西辦公樓安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)，保障了鄉(xiāng)黨政機關的安全。

（三）強化工作計劃性。經鄉(xiāng)主要領導同意，黨政辦公室負責整理全鄉(xiāng)黨政成員和各鄉(xiāng)直單位每周工作計劃和完成情況，并及時呈報鄉(xiāng)主要領導。每周工作計劃和完成情況的征收，使各黨政領導成員和鄉(xiāng)直各單位工作更具有計劃性和針對性，為領導隨時掌握相關情況，科學決策提供了重要的參考依據(jù)。

三、強化監(jiān)督，全面改進全鄉(xiāng)機關作風建設

為進一步促進全鄉(xiāng)機關作風建設，在黨委政府的領導下，我們先后出臺了××鄉(xiāng)《制度匯編》、《關于進一步加強機關作風建設督查工作的通知》等文件，修訂完善機關干部學習、請銷假、機關衛(wèi)生、車輛使用管理、辦公用品采購使用和管理等各項規(guī)章制度12大項100余條，分別做了詳細的說明和界定，并制訂了相應的督查辦法，通過檢查、抽查、督查三查并舉，加大干部隊伍作風整頓力度，把機關干部日常工作“三查”結果列入個人年終考核，考核結果與個人獎懲掛鉤，充分調動了機關干部工作積極性和主動性。隨著奧運會的臨近，鄉(xiāng)黨委、政府加大了全鄉(xiāng)安保工作力度，全鄉(xiāng)機關干部取消休假，劃分為六個巡查組夜間對全鄉(xiāng)各村進行巡查，黨政辦公室也加大了對巡查情況的督查力度，并將督查情況及時予以通報，從而督促巡查人員認真做好奧運安保工作。

半年以來，黨政辦公室取得了較好的成績，但是，也存在著一些不足：一是辦公室工作人員較少，主要精力集中在公文處理、公務接待、服務協(xié)調上，學習力度不夠。二是工作主動性和預見性較差。三是工作創(chuàng)新性不夠。下步，我們將嚴格按照建設鄉(xiāng)黨委、政府的要求，對內不但提升自身素質，對外做好服務協(xié)調工作，扎實推進我鄉(xiāng)各項事業(yè)發(fā)展。

一、進一步完善學習機制，不斷提升工作人員素質

在下步工作中，我們將加大學習力度，不斷提高黨政辦公室的戰(zhàn)斗力。要通過學習，更進一步地提升黨政辦工作人員的整體素質和工作能力，提高黨政辦的戰(zhàn)斗力，增強為民服務意識。不斷增強辦公室工作人員辦文、辦會、辦事的能力，為更好地適應國內外新形勢、新情況，為黨委政府提供優(yōu)質的服務打下堅實基礎。

二、做好辦公室日常工作，為全鄉(xiāng)提供更優(yōu)質的服務。

要繼續(xù)加強辦公室的綜合協(xié)調能力、參謀助手能力和后勤保障能力。一是要繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準確的把上級通知和工作要求上報鄉(xiāng)各黨政領導成員，做到處理及時，準確。認真做好各種會議的會議通知、會場布置、會議材料等各項準備工作以及其他保障，為會議順利召開創(chuàng)造條件。繼續(xù)做好公務接待，對來訪人員熱情招待、服務周到。二是要做好參謀工作。針對在我鄉(xiāng)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題、新矛盾認真分析，充分發(fā)揮參謀助手作用，想領導之所想，謀領導之所謀，超前預測，認真謀籌劃，取得工作的主動。三是繼續(xù)做好后勤保障工作。要進一步完善公務用車、食堂就餐、機關衛(wèi)生、夜間值班等各項制度。特別是要安排好人員做好上班時間、節(jié)假日、防汛等時間的值班，做到辦公室24小時不離人，及時準確把上級的通知和工作要求上報鄉(xiāng)領導并傳達到各所站、有關人員中去。

三、強化監(jiān)督職能，全面提升我鄉(xiāng)機關作風建設。

要繼續(xù)加大對機關作風建設督查力度，采取檢查、抽查、督查的形式，全面提升我鄉(xiāng)機關作風。加大對日常值班、衛(wèi)生、奧運會期間夜間巡查等的督查力度，做到督查到位、通報及時、整改及時，確保我鄉(xiāng)機關安全和全鄉(xiāng)的穩(wěn)定。

四、繼續(xù)改革創(chuàng)新，逐步打造服務性政府。

在實現(xiàn)全鄉(xiāng)無紙化辦公的基礎上，繼續(xù)加大改革創(chuàng)新力度，優(yōu)化全鄉(xiāng)資源，盡心盡力為群眾辦實事。在新農村服務中心一樓組建便民服務大廳，打破單位界限，全鄉(xiāng)7個涉農鄉(xiāng)直單位和土管所、司法所等職能部門進駐中心實行集中辦公，通過合并把原來分散在各個辦公室的審核、審批事項集中在一個大樓辦理，真正做到辦事簡潔，方便群眾。

蓮山課件原文地址：http://

第四篇：黨政辦工作總結

黨政辦一季度工作總結

2011年，黨政辦公室在街道黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞服務黨委、政府，以“內修素質，外塑形象”為根本，以爭創(chuàng)“學習型、服務型、創(chuàng)新型、效率型”科室為目標，認真履行工作職責，有效地保證了街道黨政機關的高效運轉，較好的完成了區(qū)相關部門、辦事處領導交辦的各項任務。

一、深入開展黨建工作

1、開展爭創(chuàng)“首善先鋒”活動。著眼于“首善之區(qū)”建設，動員各級黨組織和廣大黨員干部以“服務科學發(fā)展、爭當首善先鋒”為主題，樹立先鋒意識，爭當先鋒黨組織，爭做先鋒黨員，以實際行動投身“首善之區(qū)”建設。

2、打造區(qū)域化黨建亮點

突出打造文化綠城社區(qū)黨建亮點，做到黨建陣地、辦公設施、規(guī)章制度、宣傳氛圍、檔案資料“五個完善”。

3、不斷提升非公有制經濟和新社會組織黨建水平。堅持動態(tài)組建，動態(tài)管理，確保黨的工作全覆蓋。積極推進樓宇、商圈、特色街區(qū)和產業(yè)園區(qū)黨建工作，著力新建1個商圈、1個樓宇黨建示范點。選派9名科級干部擔任非公有制經濟和新社會組織黨組織“首席黨務服務官”，指導黨建工作。

4、突出做好承諾點評。建立健全“四化”（承諾動態(tài)化、踐諾公開化、點評常態(tài)化、評議制度化）機制，圍繞街道和本單位中心工作深入開展承諾點評活動，各基層黨組織書記簽訂2011年創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書。實施動態(tài)承諾，利用機關信息網(wǎng)、紅色家園網(wǎng)站、創(chuàng)先爭優(yōu)承諾公示欄公示承諾。制定承諾臺帳，對履行承諾情況定期通報，推進領導干部點評常態(tài)化。

二、大力拓展宣傳渠道

1、加強對各級信息員的業(yè)務知識培訓工作。使他們能夠及時發(fā)現(xiàn)新聞點，具有新聞的敏銳性。準確如實的反映工作，展現(xiàn)風采，交流經驗，不斷加強與媒體的溝通聯(lián)系，提高新形勢下與媒體打交道的能力，提高東風路的知名度，增強影響力。

2、努力拓寬外宣渠道，著力在全區(qū)、全市、全省乃至全國展示東辦的良好形象。我們加大了與新聞媒體的聯(lián)系和交流，與《河南日報》、《鄭州日報》、《鄭州晚報》、《大河報》及《河南科技報》等多家報刊，《河南電視臺》、《鄭州電視臺》及《鄭州廣播電臺》等多家電（視）臺都建立了密切的聯(lián)系，不斷加強溝通，及時向新聞媒體介紹我辦的工作成就和特色文化，把一個嶄新的東辦形象推了出去。截止目前兩報全年任務20篇、完成17篇；其他報刊任務

10、完成12篇；電視臺任務10條、完成15條、金水時訊任務35篇、完成15篇；信息任務120條、完成45條。

三、努力發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)作用

1、通過重新摸排，向區(qū)里上報新增非公經濟企業(yè)30家，僑聯(lián)骨干5個。為進一步做好非公經濟人士聯(lián)系工作和僑聯(lián)工作打下良好基礎。

2、通過對工商聯(lián)成員企業(yè)的逐個電話核查，結合稅源辦的數(shù)據(jù)資料，初步統(tǒng)計了30家規(guī)模較大的企業(yè)名單，為下一步工商聯(lián)的換屆選舉做好準備。

3、為了隆重慶祝中共建黨90周年，我轄區(qū)各社區(qū)通過不同的形式開展統(tǒng)戰(zhàn)知識宣傳教育活動，例如，文北社區(qū)與文化路三小結對，在學生德育課上，安排統(tǒng)戰(zhàn)知識宣傳教育活動，取得了良好效果。

四、抓好督辦檢查

督辦檢查是落實工作的重要手段和措施，重視和加強督查工作，既是領導行為，也是黨政辦公室的重要工作職責。2011年，我們要突出三點，狠抓督查工作：一是抓黨委、政府重點工作督辦，特別是一些涉及面廣、難度大的工作，努力做到事事有回音，件件有著落。二是完善了督查機制，建立健全各種管理規(guī)章，實行工作落實通報制和責任追究制。三是抓交辦事項的督查。在具體工作中，我們注重了三個結合，即平時督辦與階段性督辦相結合、事前督辦與事中督辦相結合、專項督辦與綜合督辦相結合。由于堅持了經常性地督辦，促進了違法建設等各項工作的順利開展，富有成效。

五、繼續(xù)建設精神文明

1、加大投入，大力改善居民人居環(huán)境。堅持把群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的環(huán)境改造作為為民服務的重點內容，緊緊抓住創(chuàng)建全國文明城市的有利機遇，堅持高起點、高標準的城市建設理念，多方努力爭取立項，加大樓院改造力度。

2、廣泛開展思想道德教育和學習宣傳道德模范活動。以樹立和踐行社會主義榮辱觀、公民基本道德規(guī)范為主要內容，深入開展公民思想道德教育活動，推動在全社會形成尚公德、講誠信、重品行、扶正義、助弱困的文明風尚。

3、深化未成年人思想道德建設。著力強化三項教育：以紅色教育為主題，加強革命傳統(tǒng)教育；以培養(yǎng)未成年人生活能力、勞動習慣、人文情操為重點，拓展素質教育；以提高廣大未成年人綜合素質為重要環(huán)節(jié)，加強未成年人的理論知識教育。

六、扎實推進工會建設

按照區(qū)總工會要求，圓滿完成工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂工作，共計152家企業(yè)。其中，集體簽訂149家，單獨簽訂3家。

七、充分發(fā)揮婦聯(lián)作用

1、開展以“三八架金橋，春風送崗位”為主題的大型女性專場招聘會,共有20多家用工單位提供如服務員、面點師、業(yè)務員、會計、保潔、內勤、售后服務人員等200多個工作崗位。

2、舉辦優(yōu)秀外來務工女性評選活動和“十佳母親”評選活動。

3、為單位女職工提供B超、婦科檢查、紅外線乳腺檢查等健康體檢活動。

4、開展“三八”法律維權月活動。

八、切實做好法制工作

通過進一步開展梳理行政執(zhí)法依據(jù)工作，對我辦各行政執(zhí)法機構和法律法規(guī)授權組織的法定職責，根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的制定、修改、廢止等變化，在我區(qū)行政執(zhí)法“三清理兩規(guī)范”工作的基礎上，對其行政執(zhí)法依據(jù)進行梳理更新，并對行政執(zhí)法依據(jù)分類排序、列明目錄。

九、認真做好機要、保密、檔案等工作

我們組織專人收集資料，不斷豐富街道辦事處網(wǎng)頁內容，擴大宣傳面，增強實用性。繼續(xù)宣傳貫徹《保密法》，實施依法行政，推進保密工作法制化，加強了對涉密人員的教育和管理，加強了計算機信息系統(tǒng)的保密技術防范和管理。在檔案工作上，我們加大了對檔案資源建設和檔案創(chuàng)新工作力度，不斷豐富了檔案藏量，優(yōu)化了檔案結構，打造了檔案精品。

十、做好文件傳閱工作 傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我們嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。一季度以來，黨政辦共處理上級來文計400余份，接收和下達電話通知上千次，對所有收發(fā)公文做到專門登記。凡上級來文，能夠及時呈送主要領導，并嚴格按照領導批示及文件要求呈送主管領導或相關單位和人員。下發(fā)文件均能及時送達有關單位或個人，沒有出現(xiàn)因文件傳送不到位導致黨委政府工作受到影響的情況。

十一、做好后勤保障服務工作。

黨政辦公室始終把“周到、節(jié)約、務實”作為做好服務的方針，重點做好五方面的工作。一是做好日常接待工作。按照熱情有禮、大方得體的原則，扎實做好日常接待工作。二是改善機關辦公環(huán)境。黨政辦公室對機關辦公樓內門窗進行清洗，并改建了值班室，大大改善了辦事處的形象。三是做好機關衛(wèi)生工作。堅持衛(wèi)生打掃日常制，安排專人每日對會議室、接待室、走廊、廁所進行打掃。并將全機關劃分各責任區(qū)，將機關衛(wèi)生責任到人，確保機關內外保持整潔。

十二、理順關系，抓好服務協(xié)調

黨政辦公室的協(xié)調工作做得好不好，將直接影響到各項工作的順利開展，直接影響到機關干部、職工積極性的發(fā)揮。在抓綜合協(xié)調工作上，我們充分發(fā)揮辦公室的優(yōu)勢，著重做好領導公務活動的協(xié)調和機關日常工作的協(xié)調，達到了“三個滿意”：即領導滿意；機關干部、職工滿意；基層群眾滿意。

盡管辦公室人手少，但從未因此而影響領導各項公務活動的開展，相反由于我們注重了方方面面的協(xié)調，使許多領導公務活動安排得井井有條，許多復雜的活動也處理得有條不紊。

為了協(xié)調好各種事務，我們始終把握一點，就是協(xié)調工作無小事，件件事事抓落實，工作協(xié)調講程序，行動協(xié)調講規(guī)矩，關系協(xié)調講大局，矛盾協(xié)調講團結。通過開展有效的協(xié)調工作，全鎮(zhèn)上下步調一致，各項工作處于良性運行狀態(tài)。

存在的不足

第一季度以來，經過不懈的努力和奮斗，辦公室各項工作都取得了較好的成績，但是，也存在著一些不足：一是辦公室工作人員較少，主要精力集中在公文處理、公務接待、服務協(xié)調上，學習力度不夠。二是工作中有要求不高、責任心不夠強的現(xiàn)象。三是工作創(chuàng)新性不夠。下步，我們將嚴格按照建設黨委、政府的要求，對內提升自身素質，對外做好服務協(xié)調工作，扎實推進我辦各項事業(yè)發(fā)展。

下一步打算

一、進一步完善學習機制，不斷提升工作人員素質 在下步工作中，我們將加大學習力度，不斷提高黨政辦公室的戰(zhàn)斗力。要通過學習，更進一步地提升黨政辦工作人員的整體素質和工作能力，提高黨政辦的戰(zhàn)斗力，增強為民服務意識。不斷增強辦公室工作人員辦文、辦會、辦事的能力，為更好地適應國內外新形勢、新情況，為黨委政府提供優(yōu)質的服務打下堅實基礎。

二、做好辦公室日常工作，提供更優(yōu)質的服務。要繼續(xù)加強辦公室的綜合協(xié)調能力、參謀助手能力和后勤保障能力。一是要繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準確的把上級通知和工作要求上報辦事處各黨政領導成員，做到處理及時，準確。認真做好各種會議的會議通知、會場布臵、會議材料等各項準備工作以及其他保障，為會議順利召開創(chuàng)造條件。繼續(xù)做好公務接待，對來訪人員熱情招待、服務周到。二是要做好參謀工作。針對在我辦發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題、新矛盾認真分析，充分發(fā)揮參謀助手作用，想領導之所想，謀領導之所謀，超前預測，認真謀籌劃，取得工作的主動。三是繼續(xù)做好后勤保障工作。要進一步完善機關衛(wèi)生、夜間值班等各項制度。特別是要安排好人員做好上班時間、節(jié)假日、防汛等時間的值班，做到辦公室24小時不離人，及時準確把上級的通知和工作要求上報領導并傳達到有關人員中去。

三、強化監(jiān)督職能，全面提升我辦機關作風建設。要繼續(xù)加大對機關作風建設督查力度，采取檢查、抽查、督查的形式，全面提升我辦機關作風。加大對日常值班、衛(wèi)生、夜間巡查等的督查力度，做到督查到位、通報及時、整改及時，確保全轄區(qū)的穩(wěn)定。

第五篇：黨政辦工作總結

述 職 報 告

2011年，黨政辦公室在鎮(zhèn)黨委、政府和主管領導的正確領導下，以“內修素質，外塑形象”為根本，以爭創(chuàng)“學習型、服務型、創(chuàng)新型、效率型”辦公室為目標，認真履行工作職責，有效地保證了鎮(zhèn)黨政機關的高效運轉，較好的完成了領導交辦的各項任務。

一、踏踏實實，盡心盡力做好本職工作。

黨政辦公室作為綜合性科室，日常工作十分瑣碎，稍有不慎，就會造成不必要的損失，因此，在日常工作中，我們得以最大努力保證鎮(zhèn)機關的高效運行。

（一）組織好各項會議工作。組織和承辦各類會議是黨政辦公室的工作之一，黨政辦公室嚴格按照會議的標準和要求，從會務安排、會議材料準備、會場布置等都做到了嚴謹有效，周密細致。半年來，我們成功舉辦了壩塘鎮(zhèn)2011年工業(yè)經濟大會、壩塘鎮(zhèn)第四屆人民代表大會第五次會議、鎮(zhèn)新治慶典儀式、壩塘鎮(zhèn)2011鄉(xiāng)友會、壩塘鎮(zhèn)慶祝建黨九十周年暨“七一”總結表彰大會等大型工作會議5次，完成其他一般性會議安排工作26次，每次會議都取得圓滿成功，為鎮(zhèn)黨委政府及時傳達上級指示精神，順利開展工作打下堅實的基礎。

（二）做好文件的上傳和下達。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。我們嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。今年以來，黨政辦共處理上級來文（包括縣長熱線、各級傳真等）計300余份，接收和下達電話通知近千次。對所有收發(fā)公文做到專門登記、有據(jù)可尋。凡上級來文，能夠及時呈送鎮(zhèn)黨委、政府主要領導，并嚴格按照領導批示及文件要求呈送主管領導或相關單位和人員，下發(fā)文件均能及時送達有關單位或個人。

（三）積極做好宣傳推介工作。宣傳報道是黨政辦的主要職責之一，年初我們根據(jù)實際情況對今年的宣傳報道進行了任務分解，明確到個人，在辦公室范圍內倡導積極的宣傳報道氛圍，上半年，我們共在各級媒體報刊上宣傳推介壩塘的人和事12次，其中與新華社記者合稿的羅淑明“ 沒有動地驚天，只有大愛無邊 ”在 2011年第7期《半月談》刊登，這在我鎮(zhèn)還是首次，慶“七一”期間與縣委組織部共同撰寫的周慶余老黨員事跡材料在全縣老黨員座談會上是唯一的發(fā)言材料。

（四）做好后勤保障服務工作。黨政辦公室始終把“周到、節(jié)約、務實”作為做好服務的方針，重點做好四個方面的工作。一是完善機關食堂用餐制度。嚴格執(zhí)行機關工作人員分餐制度，規(guī)定機關工作人員必須在食堂就餐，公務招待一律在機關食堂，有效的控制了機關干部下館子吃喝、鋪張浪費等現(xiàn)象的發(fā)生。二是做好日常接待工作。按照熱情有禮、大方得體的原則，扎實做好日常接待工作。三是改善機關辦公環(huán)境。配合采購方順利實行了電腦、空調的安裝，主動和縣電信銜接梳理了機關互聯(lián)網(wǎng)，有效保證了機關的信息化辦公運轉。主動和機關承建單位聯(lián)系，組織人員妥善處理了房屋漏水、電線短路、門鎖更換維修等細節(jié)問題。在主管領導的帶領下，多次與縣電力局協(xié)調爭取，達成了機關用電改為居民生活用電的協(xié)議，降低了收費標準，大幅度節(jié)約了機關后勤運行成本。我們還主動和縣移動公司聯(lián)系，爭取到了機關干職工人手一冊通訊錄制作，較好地方便了干群之間的溝通與交流。四是做好機關衛(wèi)生和安全保衛(wèi)工作。堅持衛(wèi)生打掃日常制，督促安排保潔員每日對會議室、接待室、走廊、廁所及時進行打掃。嚴格落實值班制度和夜間巡邏制度，定期檢查維護監(jiān)控設備，督促各值班人員收關好門窗，半年來機關無一例偷盜丟失現(xiàn)象發(fā)生。

二、改革創(chuàng)新，不斷提高機關工作的效率和質量

今年以來，黨政辦公室充分利用現(xiàn)代化辦公手段，不斷改革創(chuàng)新，大力提高我鎮(zhèn)機關工作效率和質量。

（一）大力推廣電子政務系統(tǒng)。充分利用LED顯示屏和短信平臺下發(fā)通知和傳達相關事項，全面實行公文電子化發(fā)布和接收，基本實現(xiàn)了無紙化辦公，極大提高了機關內部信息的流通和外部的交流，提高了辦事效率，達到了高效政務處理的目的。

（二）強化工作計劃。黨政辦公室事情瑣碎繁雜，涉及方方面面，沒有嚴謹?shù)挠媱澓蛷娏业呢熑涡模潜ＷC不了機關的高效運轉的。我們堅持計劃先行，凡事做到有計劃、有方案和有措施。不同的工作任務制訂不同的計劃，不同時段的中心工作出臺對應的方案，盡可能全面地掌握基層、機關和上級工作動態(tài)，在第一時間為領導進行科學決策提供重要的參考依據(jù)。

三、強化監(jiān)督，全面改進鎮(zhèn)機關作風建設

為進一步促進鎮(zhèn)機關作風建設，在黨委政府的領導下，我們先后出臺了《壩塘鎮(zhèn)2011年機關管理制度》、《壩塘鎮(zhèn)2011年住勤制度》、《機關網(wǎng)絡維護管理制度》和《關于節(jié)能減排等事項通知》等文件，修訂完善機關干部學習、請銷假、機關衛(wèi)生和安全保衛(wèi)、車輛使用管理、干職工就餐和公務用餐等各項規(guī)章制度7大項80余條，分別做了詳細的說明和界定，并制訂了相應的督查辦法，通過檢查、抽查、督查三查并舉，加大干部隊伍作風整頓力度，把機關干部日常工作“三查”結果列入個人年終考核，考核結果與個人獎懲掛鉤，充分調動了機關干部工作積極性和主動性。

半年以來，黨政辦公室做了一點事，取得了一點點成績，但是，也存在著一些不足：一是辦公室工作人員較少，人事變動較頻繁，而各種中心工作與辦公室又是緊密相聯(lián)，主要精力集中在公文處理、公務接待、服務協(xié)調上，學習與思考時間得不到保證。二是工作主動性和預見性不強，黨政辦作為首長的參謀和助手，在安排處置工作時前瞻性還做得不夠好，主動性還得進一步加強。三是工作創(chuàng)新性不夠。從事黨政辦的工作算來已有三年，總有一種不出事就是完成任務的意識。這種意識束縛了自己和辦公室成員創(chuàng)造力的發(fā)揮，影響了工作的深入推進和創(chuàng)新發(fā)展。下步，我們將嚴格按照建設“學習型、服務型、創(chuàng)新型、效率型”辦公室目標，對內不斷提升自身素質，對外加強做好服務協(xié)調工作，扎實推進我鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展。

一、進一步完善學習機制，不斷提升工作人員素質

在下步工作中，我們將加大學習力度，不斷提高黨政辦公室的戰(zhàn)斗力。要通過學習，更進一步地提升黨政辦工作人員的整體素質和工作能力，提高黨政辦的戰(zhàn)斗力，增強為民服務意識。不斷增強辦公室工作人員辦文、辦會、辦事的能力，為更好地適應新形勢、新情況，為黨委政府提供優(yōu)質的服務打下堅實基礎。

二、做好辦公室日常工作，為全鎮(zhèn)提供更優(yōu)質的服務。要繼續(xù)加強辦公室的綜合協(xié)調能力、參謀助手能力和后勤保障能力。一是要繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準確的把上級通知和工作要求上報鎮(zhèn)各黨政領導成員，做到處理及時，準確。認真做好各種會議的會議通知、會場布置、會議材料等各項準備工作以及其他保障，為會議順利召開創(chuàng)造條件。繼續(xù)做好公務接待，對來訪人員熱情招待、服務周到。二是要做好參謀工作。針對在我鎮(zhèn)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題、新矛盾認真分析，充分發(fā)揮參謀助手作用，想領導之所想，謀領導之所謀，超前預測，認真籌劃，取得工作的主動。

三是加大對外宣傳推介力度。充分發(fā)揮和調動辦公室成員的積極性，加強對新聞通訊和宣傳報道的業(yè)務學習，提高新聞敏感度，對壩塘形象有利的人和事多報道、多宣傳，下半年力爭達到二十次。

三是繼續(xù)做好后勤保障工作。要進一步完善食堂就餐、機關衛(wèi)生、夜間值班等各項制度。特別是要安排好人員做好上班時間、節(jié)假日、防汛抗旱等特殊時間的值班，做到辦公室通訊24小時暢通，及時準確把上級的通知和工作要求上報鎮(zhèn)領導并傳達到各辦公室和站所中去。為今年創(chuàng)建市級文明機關，“十二五”創(chuàng)建省級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)奠定良好基礎。

三、強化監(jiān)督職能，全面提升我鎮(zhèn)機關作風建設。要繼續(xù)加大對機關作風建設督查力度，采取檢查、抽查、督查的形式，全面提升我鎮(zhèn)機關作風。加大對日常值班、機關衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、住勤夜巡等的督查力度，做到督查到位、通報及時、整改及時，確保我鎮(zhèn)機關安全和全鎮(zhèn)的穩(wěn)定。

四、繼續(xù)改革創(chuàng)新，逐步打造服務性政府。

在實現(xiàn)全鎮(zhèn)無紙化辦公的基礎上，繼續(xù)加大改革創(chuàng)新力度，優(yōu)化全鎮(zhèn)資源，盡心盡力為群眾辦實事。督查管理好黨務政務服務大廳，提高工作人員的服務水平和辦事效率。

以上是我半年來的工作述職，懇請各位領導和同事對我個人和辦公室的工作提出寶貴意見和建議，最后祝各位領導和同事們工作順利，萬事如意！

述職人：林衛(wèi)平 二0一一年七月二十二日