第一篇：統(tǒng)計局調(diào)查隊關于三個提高學習心得體會

“三個提高”，即提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和提高政府統(tǒng)計公信力，是對我國統(tǒng)計改革、建設和發(fā)展提出的新理念、新境界和新方向，是國家統(tǒng)計局的務實之舉、治本之策，是當前各級統(tǒng)計機構(gòu)和全體統(tǒng)計人的價值取向和奮斗目標。今年以來，我們長春調(diào)查隊以“調(diào)查、執(zhí)法、創(chuàng)新、和諧、質(zhì)量”為理念，以構(gòu)建“五大支撐體系”為抓手，不斷推動“三個提高

”，干部的心氣、士氣、正氣和銳氣明顯提升，隊伍的調(diào)查力、快速反映力和公信力大大增強，展現(xiàn)了團結(jié)和諧、昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的新局面。

一、著力構(gòu)建人才支撐體系，為推動“三個提高”提供智力保證

任何事業(yè)的發(fā)展，都離不開人，離不開人才的支撐。推動“三個提高”，也是如此。為此，我們從隊伍知識結(jié)構(gòu)和工作實際需要出發(fā)，著力構(gòu)建了以聘請專家成立咨詢委員會為塔尖、本隊編內(nèi)干部為塔中、統(tǒng)計調(diào)查志愿者為塔底的三個層面的人才支撐體系。一是聘請專家成立咨詢委員會。我們聘請省社科院、吉林大學、吉林財經(jīng)大學等科研院所著名專家學者，以及市發(fā)改委、政研室等政府部門領導組成專家咨詢委員會，會診評估有關數(shù)據(jù)和走勢，聯(lián)合開發(fā)數(shù)理應用模型，開展課題攻關等，均取得了階段性成果。二是加大內(nèi)部頂尖人才和領軍人物的培養(yǎng)。從今年上半年開始，已陸續(xù)選派20余名局處級干部到市委黨校學習，處級以下干部也分批次到市行政學院參加在職公務員培訓，還選派部分年輕同志到市委宣傳部和政研室進行實踐鍛煉，還先后派出四個考察組赴山東、廣東、北京、天津、河南等地考察學習。通過頂尖人才和領軍人物的培養(yǎng)，為我隊各項工作有效開展提供了人才儲備和智力支撐。三是組建統(tǒng)計調(diào)查志愿者協(xié)會。這個協(xié)會的成立，旨在加強統(tǒng)計調(diào)查力量、強化統(tǒng)計調(diào)查監(jiān)督、加快全民統(tǒng)計建設。目前，已有700余名市民、企業(yè)員工和大學生等加入這個志愿者協(xié)會。他們承擔著調(diào)查員、信息員、宣傳員和監(jiān)督員的職責。大批統(tǒng)計調(diào)查志愿者的加入，不僅進一步樹立了長春統(tǒng)計調(diào)查文化品牌，也為長春統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)發(fā)展注入新的力量。目前，這些統(tǒng)計調(diào)查志愿者不僅參與了工商滿意度調(diào)查、文明城市測評、組工滿意度調(diào)查等，還為我隊提供了大量反映社會經(jīng)濟問題的信息，成為我市統(tǒng)計調(diào)查工作不可忽視的力量。

二、著力構(gòu)建制度支撐體系，為推動“三個提高”提供機制保證

我們在構(gòu)建人才支撐體系建設的同時，出臺了以規(guī)范機關內(nèi)部管理、干部提拔使用，以及數(shù)據(jù)采集、監(jiān)控和管理為主體的制度支撐體系，構(gòu)建了覆蓋各個部門、所有工作環(huán)節(jié)的制度保證體系，形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的依法行政層面。比如，在干部提拔使用和獎懲上，我們建立了以量化為主要特點，激勵與約束并存的考核獎懲機制，我們建立了干部功勞簿，看人首先看功勞簿，選人首先看水平、業(yè)績和貢獻。我們力求通過有關政策和制度的實施，讓想事的人有舞臺，讓干事的人有平臺，讓干成事的人有后臺，形成了不比索取比貢獻、不比享受比奉獻的良好氛圍，干部的愛隊感情、干事熱情和創(chuàng)業(yè)激情大大增強，隊伍的凝聚力、團結(jié)力、向心力和戰(zhàn)斗力發(fā)生了前所未有的變化。

三、著力構(gòu)建技術(shù)支撐體系，為推動“三個提高”提供科技保證

五、著力構(gòu)建資金支撐體系，為推動“三個提高”提供物質(zhì)保證

我們認為，統(tǒng)計能力建設是一個涵義很廣的概念。它不僅包括人才、制度、技術(shù)等方面的支撐，也包括資金等方面的保障。目前的現(xiàn)狀是，國家和總隊部署的各項常規(guī)調(diào)查和專項調(diào)查項目多、任務重，進而不僅帶來了工作上的壓力，也帶來了調(diào)查經(jīng)費的缺口。為彌補經(jīng)費不足，我們積極拓寬資金來源渠道，開辟財源，爭得了地方政府的支持，緩解了我隊經(jīng)費不足的壓力。現(xiàn)我隊已構(gòu)建了以國家為主、地方為輔兩條線的資金支撐體系。從去年下半年至今，長春市政府已給我隊撥付經(jīng)費補助170萬元，其中，由崔杰市長親自批示一次性撥給我隊年度績效獎金32.6萬元。

統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)，是惠及百姓的事業(yè)，是利黨利國的事業(yè)。我們長春調(diào)查隊，將以對黨、國家、人民和歷史高度負責的精神，牢固樹立國家隊意識，堅決貫徹國家意志，繼續(xù)以構(gòu)建“五大支撐體系”為抓手，立足調(diào)查定位，突出調(diào)查特點，發(fā)揮調(diào)查優(yōu)勢，恪守“不出假數(shù)、真實可信、準確完整”的職業(yè)道德，獨立人格、獨立調(diào)查、獨立上報，深入踐行“三個提高”，展示新形象，彰顯新魅力，抒寫新篇章。

第二篇：統(tǒng)計局調(diào)查隊關于三個提高學習心得體會

“三個提高”，即提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和提高政府統(tǒng)計公信力，是對我國統(tǒng)計改革、建設和發(fā)展提出的新理念、新境界和新方向，是國家統(tǒng)計局的務實之舉、治本之策，是當前各級統(tǒng)計機構(gòu)和全體統(tǒng)計人的價值取向和奮斗目標。今年以來，我們長春調(diào)查隊以“調(diào)查、執(zhí)法、創(chuàng)新、和諧、質(zhì)量”為理念，以構(gòu)建“五大支撐體系”為抓手，不斷推動“三個提高

”，干部的心氣、士氣、正氣和銳氣明顯提升，隊伍的調(diào)查力、快速反映力和公信力大大增強，展現(xiàn)了團結(jié)和諧、昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的新局面。

一、著力構(gòu)建人才支撐體系，為推動“三個提高”提供智力保證

任何事業(yè)的發(fā)展，都離不開人，離不開人才的支撐。推動“三個提高”，也是如此。為此，我們從隊伍知識結(jié)構(gòu)和工作實際需要出發(fā)，著力構(gòu)建了以聘請專家成立咨詢委員會為塔尖、本隊編內(nèi)干部為塔中、統(tǒng)計調(diào)查志愿者為塔底的三個層面的人才支撐體系。一是聘請專家成立咨詢委員會。我們聘請省社科院、吉林大學、吉林財經(jīng)大學等科研院所著名專家學者，以及市發(fā)改委、政研室等政府部門領導組成專家咨詢委員會，會診評估有關數(shù)據(jù)和走勢，聯(lián)合開發(fā)數(shù)理應用模型，開展課題攻關等，均取得了階段性成果。二是加大內(nèi)部頂尖人才和領軍人物的培養(yǎng)。從今年上半年開始，已陸續(xù)選派20余名局處級干部到市委黨校學習，處級以下干部也分批次到市行政學院參加在職公務員培訓，還選派部分年輕同志到市委宣傳部和政研室進行實踐鍛煉，還先后派出四個考察組赴山東、廣東、北京、天津、河南等地考察學習。通過頂尖人才和領軍人物的培養(yǎng)，為我隊各項工作有效開展提供了人才儲備和智力支撐。三是組建統(tǒng)計調(diào)查志愿者協(xié)會。這個協(xié)會的成立，旨在加強統(tǒng)計調(diào)查力量、強化統(tǒng)計調(diào)查監(jiān)督、加快全民統(tǒng)計建設。目前，已有700余名市民、企業(yè)員工和大學生等加入這個志愿者協(xié)會。他們承擔著調(diào)查員、信息員、宣傳員和監(jiān)督員的職責。大批統(tǒng)計調(diào)查志愿者的加入，不僅進一步樹立了長春統(tǒng)計調(diào)查文化品牌，也為長春統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)發(fā)展注入新的力量。目前，這些統(tǒng)計調(diào)查志愿者不僅參與了工商滿意度調(diào)查、文明城市測評、組工滿意度調(diào)查等，還為我隊提供了大量反映社會經(jīng)濟問題的信息，成為我市統(tǒng)計調(diào)查工作不可忽視的力量。

二、著力構(gòu)建制度支撐體系，為推動“三個提高”提供機制保證

我們在構(gòu)建人才支撐體系建設的同時，出臺了以規(guī)范機關內(nèi)部管理、干部提拔使用，以及數(shù)據(jù)采集、監(jiān)控和管理為主體的制度支撐體系，構(gòu)建了覆蓋各個部門、所有工作環(huán)節(jié)的制度保證體系，形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的依法行政層面。比如，在干部提拔使用和獎懲上，我們建立了以量化為主要特點，激勵與約束并存的考核獎懲機制，我們建立了干部功勞簿，看人首先看功勞簿，選人首先看水平、業(yè)績和貢獻。我們力求通過有關政策和制度的實施，讓想事的人有舞臺，讓干事的人有平臺，讓干成事的人有后臺，形成了不比索取比貢獻、不比享受比奉獻的良好氛圍，干部的愛隊感情、干事熱情和創(chuàng)業(yè)激情大大增強，隊伍的凝聚力、團結(jié)力、向心力和戰(zhàn)斗力發(fā)生了前所未有的變化。

三、著力構(gòu)建技術(shù)支撐體系，為推動“三個提高”提供科技保證

統(tǒng)計調(diào)查工作是一門科學，是一門科技含量很高的科學。特別是一些原始的調(diào)查手段和方法已嚴重制約統(tǒng)計調(diào)查工作的開展。為此，我們在構(gòu)建調(diào)查技術(shù)支撐體系上下了不小的功夫，進行了一系列探索和實踐，推廣應用新的調(diào)查手段和技術(shù)，為調(diào)查工作的開展提供了有效的技術(shù)支撐。我們開省內(nèi)調(diào)查隊系統(tǒng)網(wǎng)上直報先河，開發(fā)網(wǎng)上直報應用系統(tǒng)，對工業(yè)品價格專業(yè)報表率先采取網(wǎng)上直報。對于直報網(wǎng)絡支持系統(tǒng)，我們在長春信息港開發(fā)搭建了網(wǎng)絡直報應用平臺，得到了市政府的大力支持。目前，網(wǎng)上直報各項準備工作已就緒，試運行基本結(jié)束，預期6月底即可實現(xiàn)部分工業(yè)品價格調(diào)查企業(yè)網(wǎng)上直報。我們還積極探索其他專業(yè)有關企業(yè)調(diào)查網(wǎng)上直報系統(tǒng)應用，力爭在下半年將網(wǎng)上直報企業(yè)范圍擴大到全部企業(yè)調(diào)查對象。我們還在消費價格調(diào)查專業(yè)，推廣手持電子設備采價，率先在全省實現(xiàn)手持電子設備采價，提高了價格調(diào)查數(shù)據(jù)上報的及時性。我們還在住戶調(diào)查專業(yè)，學習河南平頂山電腦記賬經(jīng)驗，正在積極推進城鎮(zhèn)住戶調(diào)查電腦記賬方法。為防止企業(yè)報表遲報，我們在工業(yè)品價格調(diào)查、企業(yè)景氣調(diào)查等專業(yè)，建立了手機提醒短信群發(fā)系統(tǒng)，適時提醒企業(yè)人員上報有關報表，取得了很好的效果。對于正在開展的城鎮(zhèn)住戶調(diào)查大樣本輪換，我們建立了涵蓋長春市260個社區(qū)的電子地理信息系統(tǒng)，為詳實及時掌握每個社區(qū)的情況提供了方便，減少了人力物力的消耗，提高了工作效率。

四、著力構(gòu)建數(shù)據(jù)監(jiān)控支撐體系，為推動“三個提高”提供質(zhì)量保證

“三個提高”的核心是提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，確保數(shù)據(jù)的真實可靠準確。實踐證明，構(gòu)建科學、嚴謹、理性的數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系，實現(xiàn)數(shù)據(jù)從采集、整理、審核、評估、上報的全過程監(jiān)控，非常必要，迫在眉睫。為此，我們在研究制定數(shù)據(jù)監(jiān)控系統(tǒng)的同時，成立了數(shù)據(jù)質(zhì)量控制管理領導小組和執(zhí)法檢查領導小組。我們按照全面質(zhì)量管理（tqm）的理念，引入了qc小組模式，來構(gòu)建數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控和管理系統(tǒng)框架，對源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)生成過程質(zhì)量進行全方位、全過程監(jiān)控，為確保數(shù)據(jù)的真實準確，起到了重要的支撐作用，效果十分明顯。我們構(gòu)建數(shù)據(jù)質(zhì)量

監(jiān)控系統(tǒng)主要體現(xiàn)三大特點：一是全員參與數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控。要求全隊上至隊領導、下至調(diào)查工作人員，人人關心調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量，人人努力做好數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控；二是開展全過程數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控。包括調(diào)查樣本、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)審核、數(shù)據(jù)加工等全過程；三是運用科學方法加強數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控。根據(jù)各調(diào)查項目的實際情況，靈活運用科學方法，把專業(yè)技能、組織實施、統(tǒng)計方法、數(shù)據(jù)評估等有機結(jié)合，進而把數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控建立在科學、理性的基礎上。對于開發(fā)利用的數(shù)據(jù)監(jiān)控系統(tǒng)，我們將結(jié)合iso9000標準進行補充，使其日臻完美。此前，我們就已開發(fā)利用的數(shù)據(jù)監(jiān)控系統(tǒng)，開展了全隊數(shù)據(jù)質(zhì)量競賽和競賽結(jié)果“晾曬”，即“賽”和“曬”活動。我們將按照執(zhí)法檢查領導小組的計劃，會同市法制局、財政局、工商局、稅務局等部門，認真落實國家執(zhí)法檢查部署，嚴格執(zhí)法程序，嚴肅執(zhí)法紀律，爭取本實現(xiàn)執(zhí)法零的突破，進而為統(tǒng)計調(diào)查工作開展保駕護航。此外，我們還將在局隊齊抓共管、協(xié)同作戰(zhàn)上做文章，齊心促進統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)的進一步提高，協(xié)力推動地方統(tǒng)計工作開展。

五、著力構(gòu)建資金支撐體系，為推動“三個提高”提供物質(zhì)保證

我們認為，統(tǒng)計能力建設是一個涵義很廣的概念。它不僅包括人才、制度、技術(shù)等方面的支撐，也包括資金等方面的保障。目前的現(xiàn)狀是，國家和總隊部署的各項常規(guī)調(diào)查和專項調(diào)查項目多、任務重，進而不僅帶來了工作上的壓力，也帶來了調(diào)查經(jīng)費的缺口。為彌補經(jīng)費不足，我們積極拓寬資金來源渠道，開辟財源，爭得了地方政府的支持，緩解了我隊經(jīng)費不足的壓力。現(xiàn)我隊已構(gòu)建了以國家為主、地方為輔兩條線的資金支撐體系。從去年下半年至今，長春市政府已給我隊撥付經(jīng)費補助170萬元，其中，由崔杰市長親自批示一次性撥給我隊績效獎金32.6萬元。

統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)，是惠及百姓的事業(yè)，是利黨利國的事業(yè)。我們長春調(diào)查隊，將以對黨、國家、人民和歷史高度負責的精神，牢固樹立國家隊意識，堅決貫徹國家意志，繼續(xù)以構(gòu)建“五大支撐體系”為抓手，立足調(diào)查定位，突出調(diào)查特點，發(fā)揮調(diào)查優(yōu)勢，恪守“不出假數(shù)、真實可信、準確完整”的職業(yè)道德，獨立人格、獨立調(diào)查、獨立上報，深入踐行“三個提高”，展示新形象，彰顯新魅力，抒寫新篇章。

第三篇：統(tǒng)計局調(diào)查隊自查報告

《廉政準則》自查報告

我隊按照總隊的要求，結(jié)合我隊自身工作情況，積極采取有效措施，在我隊推進《廉政準則》的貫徹落實工作，并于近日召開全隊黨員干部會議，組織學習《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》。通過學習《廉政準則》使我們更加深刻的了解到《廉政準則》的積極意義，同時也認識到：要更好的結(jié)合自身實際工作，貫徹執(zhí)行好《廉政準則》的“8個禁止、52個不準”，進一步加強黨性修養(yǎng)、樹立和弘揚良好作風，繼續(xù)按照準則要求，保持隊內(nèi)黨風廉政建設環(huán)境，共同努力，用實際行動把此次學習貫徹落實好，進一步加強制度建設，采取有效的措施，通過學習提升素質(zhì)，進一步加強調(diào)查隊工作的創(chuàng)新，并在全隊上下廣泛開展自查自糾工作，現(xiàn)報告如下：

一、精心組織學習《廉政準則》

（一）加強我隊黨員領導干部學習講座

我隊在學習《廉政準則》后，積極組織隊內(nèi)干部開展學習輔導講座，并采取以下多種措施：

1、開展自學、集中學習等多種方式，進行學習輔導和座談討論。

2、為單位中層以上黨員領導干部每人購買一本《廉政準則》。

3、號召參加學習的黨員干部每人撰寫一篇學習《廉政準則》的心得體會文章

4、定期召開民主生活會，對照《廉政準則》查找思想、作風、組織觀念、紀律觀念等方面存在的問題與不足，制定整改措施和辦法，提高黨員領導干部廉潔自律意識，增強拒腐防變能力。

（二）組織黨員干部開展自查自糾工作

通過組織黨員干部對照《廉政準則》進行自查自糾，召開黨員領導干部專題民主生活會。督促黨員干部認真反思查找自己有沒有違反《廉政準則》的行為，著力解決黨員領導干部利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益的問題。加強對貫徹執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查。

落實黨風廉政建設責任制，成立以隊長為組長的黨風廉政建設小組，同時，隊內(nèi)成員認真落實“一崗雙責”責任制。在具體工作中，隊內(nèi)堅持定期研究、布置黨風廉政工作，堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作緊密結(jié)合，統(tǒng)一安排，統(tǒng)一落實、統(tǒng)一檢查，相互促進，共同發(fā)展。

班子成員帶頭廉潔自律，按照黨風廉政建設責任制的要求，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，嚴格規(guī)范個人行為，堅持原則，不搞權(quán)錢交易。今年以來，未發(fā)生違法違紀案件。為確保重要決策的可行性，調(diào)查隊堅持民主集中制原則，做到集體決策、分工負責，在具體工作中，分工不分家，相互協(xié)作，相互支持，相互監(jiān)督。

嚴格財務管理。我們嚴格按規(guī)定和財經(jīng)紀律要求，加強日常財務管理，內(nèi)方外圓，出差時該用的就用，不該用的不用，機關嚴格按預算執(zhí)行。定期通過公開欄和會議等形式公布財務收支情況，接受機關干部職工的監(jiān)督。

二、存在的不足與問題

(一)對黨風廉政建設責任制的認識還不夠。

(二)信息宣傳不夠。

(三)制度建設仍需加強。

三、解決措施

（一）強化學習制度，不斷增強廉潔從政意識

調(diào)查隊將《廉政準則》作為學習的重要內(nèi)容，以解決和預防當前黨風廉政建設中存在的問題為重點，組織班子成員對照《廉政準則》進行查找和糾正，規(guī)范從政行為，增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步樹立領導干部廉潔清正的新形象。堅持黨支部學習制度，以支部為單位，每月安排一次《廉政準則》的集中學習，使每名黨員了解掌握《廉政準則》的基本內(nèi)容、基本要求，在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行。

（二）強化公示制度，不斷增強自律意識

對重大事項和干部職工關注的熱點問題公開公示，強化領導干部的自律意識。一是干部任用相關情況公示。對干部輪崗、干部提拔、調(diào)整等人事任用事項，堅持程序、條件公開，對產(chǎn)生的結(jié)果張榜公示，嚴格防止跑官、要官、拉票、賄選等違反《廉政準則》的問題發(fā)生。自覺主動接受組織和群眾監(jiān)督。

（三）強化規(guī)范權(quán)力運行制度，不斷增強預防腐敗的能力

制定調(diào)查隊權(quán)力運行制度。一是組織干部職工認真學習規(guī)范權(quán)力運行制度，使大家理解和掌握建立規(guī)范權(quán)力運行制度的意義、目的、要求及其基本內(nèi)容，明確違反制度規(guī)定所要承擔的責任和處罰，增強依法行使權(quán)力的自覺性。二是印發(fā)《隊務會議記錄本》，規(guī)范隊務會議，確保隊務會議制度落實。

二○一一年八月二十九日

第四篇：統(tǒng)計局調(diào)查隊工作總結(jié)

今年以來，國家統(tǒng)計局新余調(diào)查隊在國家統(tǒng)計局江西調(diào)查總隊的正確領導下，在新余市委、市政府的關心支持下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“提高統(tǒng)計調(diào)查能力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高政府統(tǒng)計公信力”，按照全省統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神，以提高統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，以提升統(tǒng)計調(diào)查服務水平為目標，認真落實各項統(tǒng)計調(diào)查任務，不斷改革創(chuàng)新，銳意進取，為科學發(fā)展、綠色崛起、進位趕超提供了優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計調(diào)查服務。

一、強化經(jīng)濟調(diào)查監(jiān)測，全力提高統(tǒng)計調(diào)查水平

始終堅持“獨立調(diào)查，獨立上報”的原則，充分發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查在經(jīng)濟監(jiān)測預警方面的優(yōu)勢，為各級黨政領導決策和有關部門提供了高質(zhì)量的統(tǒng)計調(diào)查服務。

（一）圓滿完成了各項制度性調(diào)查工作

按照國家調(diào)查方法制度的要求，從新余實際出發(fā)，積極部署，周密安排，確保了各項制度性調(diào)查工作有序推進，做到了工作進度與時間完美對接。

1.扎實開展城鎮(zhèn)住戶調(diào)查工作。上半年，在圓滿完成城鎮(zhèn)居民生活狀況和收支調(diào)查工作的同時，按照國家局和總隊的統(tǒng)一部署，全面啟動新一輪全市城鄉(xiāng)抽樣調(diào)查樣本輪換工作。抽取19個社區(qū)居委會577戶居民家庭為抽樣點；編制完成了一、二級樣本抽樣表，匯制完成小區(qū)圖，對輔調(diào)員的培訓工作和入戶前的宣傳工作已全面展開。

2.規(guī)范做好農(nóng)村住戶調(diào)查工作。一是按要求完成了一季度全市140戶農(nóng)村住戶季報的審核、匯總、上報工作。二是積極、穩(wěn)妥、有序地組織和指導轄區(qū)內(nèi)縣級調(diào)查隊開展農(nóng)村住戶抽樣調(diào)查樣本輪換工作。在嚴格執(zhí)行總隊實施方案的基礎上，結(jié)合新余實際情況，制定市級實施方案，明確了職責和工作目標，落實了人員，細化工作任務，優(yōu)化工作程序。目前樣本框資料已經(jīng)上報總隊農(nóng)村住戶處。

5.不斷強化服務業(yè)統(tǒng)計調(diào)查工作。一是強化樣本維護。為確保有效樣本，對被納入調(diào)查樣本的54家企業(yè)的基本信息進行全面核對，確保企業(yè)有效樣本的上報率；二是強化數(shù)據(jù)評估、審核。加強現(xiàn)場登記數(shù)據(jù)與歷史數(shù)據(jù)的對比，保證數(shù)據(jù)的連貫性和一致性，對上報數(shù)據(jù)采取“三審”措施，做到“企業(yè)調(diào)查員初審、專業(yè)負責人二審、分管領導三審”，確保源頭數(shù)據(jù)真實可信。三是強化現(xiàn)場調(diào)查。6月初，對部分已上報報表企業(yè)進行了實地調(diào)查，重點核實企業(yè)人均月工資情況，利潤總額小于營業(yè)利潤情況，固定資產(chǎn)原價減少情況。經(jīng)核查，更正了部分數(shù)據(jù)，保證了上報數(shù)據(jù)能真實反映企業(yè)的實際運行狀況；

（二）充分發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查的監(jiān)測預警職能

2.加強了對三農(nóng)情況的監(jiān)測預警。一是加強對水稻等主要農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的跟蹤反映工作，開展了洪澇災害對農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的影響專項調(diào)查，形成了災情報告；二是組織開展了“新余市企業(yè)用工需求情況調(diào)查”，對農(nóng)民工勞動力轉(zhuǎn)移情況實施監(jiān)測，撰寫了《當前新余部分企業(yè)出現(xiàn)“用工荒”原因分析及對策建議》調(diào)查報告。報告獲總隊鄧祖龍副總隊長批示：“這篇調(diào)查報告反映的企業(yè)用工荒問題很及時，分析的比較到位，對黨政領導有參考價值。請綜合處在《江西調(diào)查》中轉(zhuǎn)載”；三是加強對農(nóng)民收入形成過程的跟蹤反映。

3.加強了對民計民生改善情況的監(jiān)測預警。圍繞中央關于改善民計民生的重大舉措及市委、市政府工作要求，緊跟社會熱點、難點問題，突出重點，及時反映民計民生，為各級領導和有關部門決策提供服務。組織開展了“建材下鄉(xiāng)”對新余農(nóng)民建房推動作用的專項調(diào)查，形成了調(diào)查報告《加大“建材下鄉(xiāng)”宣傳力度，讓“惠農(nóng)政策”走進千家萬戶》，該報告受到了地方黨政領導的高度重視，市委常委、常務副市長何萍高批示強調(diào)：“此調(diào)查對我市建材下鄉(xiāng)政策在農(nóng)村的落實情況進行了較全面地了解，為我市進一步貫徹落實建材下鄉(xiāng)這一惠農(nóng)政策提出了很好的建議。” 『相關閱讀』2012年市物價局工作總結(jié)工程管理工作總結(jié)2012年紀檢工作總結(jié)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)反腐倡廉宣傳教育工作總結(jié)公路收費站工作總結(jié)及工作計劃2012年區(qū)關工委工作總結(jié)招商引資工作總結(jié)及工作計劃市衛(wèi)生經(jīng)濟學會工作總結(jié)及工作思路【返回 單位工作總結(jié) 欄目列表】

二、強化基層基礎規(guī)范化建設，全面提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量

堅決貫徹執(zhí)行馬建堂局長關于提高數(shù)據(jù)質(zhì)量的有關講話精神，始終把搞準數(shù)據(jù)質(zhì)量作為核心任務和中心工作來抓，千方百計維護和提高統(tǒng)計調(diào)查的公信力。

（一）完善加強數(shù)據(jù)質(zhì)量控制制度和手段

嚴格執(zhí)行調(diào)查項目管理制度，改革調(diào)查方式、方法，努力提高科學調(diào)查水平，切實減輕基層統(tǒng)計調(diào)查工作負擔，保證統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是加強源頭數(shù)據(jù)的采集，把好數(shù)據(jù)質(zhì)量關。直面調(diào)查對象，堅持現(xiàn)場調(diào)查，確保調(diào)查數(shù)據(jù)準確、完整；二是加強數(shù)據(jù)評估審核，確保數(shù)據(jù)符合邏輯。三是加強專業(yè)人員培訓，提高整體素質(zhì)。提高調(diào)查人員和輔調(diào)員的業(yè)務水平和操作技能，強化責任意識，堅守職業(yè)操守；四是加強對基層基礎工作的檢查力度，夯實基礎，不斷完善基層臺帳建設；五是加強法律法規(guī)保障，認真學習和廣泛宣傳《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，加大統(tǒng)計違法違紀案件查處力度，做到了宣傳與處罰齊頭并進。

對調(diào)查數(shù)據(jù)的采集、錄入、審核、匯總、評估、上報等各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制都制定了新標準、提出了新要求，形成了一套科學有序的數(shù)據(jù)質(zhì)量控制體系。

（二）扎實推進統(tǒng)計法制工作

1.《統(tǒng)計法》學習宣傳工作舉措得當。一是將新《統(tǒng)計法》及其配套法規(guī)、規(guī)章的學習列入黨組中心組理論學習的重要內(nèi)容，列入干部學習培訓計劃，列入各業(yè)務工作和任務布置的必要項目。二是加強統(tǒng)計法制信息工作。認真做好普法工作總結(jié)、執(zhí)法工作總結(jié)和執(zhí)法檢查情況匯總表的上報工作；積極撰寫有關統(tǒng)計調(diào)查法制工作研究論文和信息，努力在全隊形成“人人重法、遵法、守法”的氛圍；配合總隊進一步完善內(nèi)網(wǎng)的統(tǒng)計調(diào)查法制欄目，加強與兄弟市縣隊的相關信息交流。三是加強分類指導。針對領導干部、工作人員和統(tǒng)計調(diào)查對象的不同特點和需求，確定不同的普法內(nèi)容，采取不同的普法方式，努力開發(fā)適合不同對象、不同需要的普法宣傳資料，提高普法的針對性和實效性。四是聯(lián)合新余電臺、新余電視臺、新余網(wǎng)絡論壇、《新余日報》、雜志等大眾傳媒，開展了豐富多彩的宣傳活動，普法宣傳的重點主要集中在調(diào)查對象。

2.統(tǒng)計執(zhí)法水平再上新臺階。為進一步宣傳貫徹新頒布的《中華人民共和國統(tǒng)計法》，結(jié)合“五五普法”工作計劃，認真開展了統(tǒng)計執(zhí)法大檢查，執(zhí)法過程中，本著教育為主，懲處為輔的原則，嚴格遵循辦案程序，堅持重實情、快處理、早結(jié)案的宗旨，對部分違反《統(tǒng)計法》行為的單位進行了警告，并對江西中材太陽能新材料有限公司給予了3000元罰款處罰。此舉起到了處罰一個、教育一片的良好效果。總隊長鄧盛平批示：“新余調(diào)查隊善于執(zhí)法，敢于執(zhí)法的做法值得全省調(diào)查隊系統(tǒng)學習和借鑒”。副總隊長鄧祖龍批示：“新余調(diào)查隊辦理此案程序到位，處理及時，結(jié)案較快，企業(yè)法人信服，起到了良好效果，可以轉(zhuǎn)發(fā)全省調(diào)查隊系統(tǒng)參考”。

（三）積極推進統(tǒng)計工作信息化建設

一是完善了新余調(diào)查隊內(nèi)網(wǎng)管理規(guī)定，強化隊內(nèi)網(wǎng)站功能，整合資源，提高效率。二是認真總結(jié)采購經(jīng)理調(diào)查月度網(wǎng)上直報工作經(jīng)驗，為日后其他專業(yè)開展網(wǎng)上直報提供參考。三是逐步完善我隊內(nèi)網(wǎng)相關欄目；規(guī)范內(nèi)網(wǎng)的日常維護、加載、審核等工作，嚴把信息加載質(zhì)量；對計算機硬件資源進行進一步整合，保障了各項業(yè)務工作的順利開展。

三、強化創(chuàng)業(yè)服務意識，全面提高服務決策能力

按照總隊和市委的要求，結(jié)合機關效能年活動的整改落實任務開展了創(chuàng)業(yè)服務年活動。以創(chuàng)業(yè)服務年活動為推力，不斷增強責任意識和服務意識，密切監(jiān)測經(jīng)濟運行情況，做到預測分析求“準”、專題分析求“精”、對比分析求“深”，力求通過準確、及時、深刻的統(tǒng)計調(diào)查分析為領導決策提供有深度、有見解、有價值的分析資料，用統(tǒng)計調(diào)查服務贏得領導對統(tǒng)計調(diào)查工作的肯定和重視。

（一）重大課題分析研究不斷加強

積極參加江西調(diào)查總隊組織的2012全省調(diào)查隊系統(tǒng)分析研究重點課題招標活動，我隊申報的《發(fā)展低碳經(jīng)濟的重點研究》、《返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀及其影響因素分析》、《新時期做好統(tǒng)計調(diào)查服務的新思路》3項課題中標。在確定全年計劃和重點課題的基礎上，成立了由隊領導牽頭的調(diào)研工作領導小組，著力推動全隊的調(diào)研工作。

（二）調(diào)研工作密切關注社會熱點

結(jié)合各級領導關心的熱點、難點問題，圍繞百姓最關注、最關心的利益問題，開展了“新余市企業(yè)用工需求情況調(diào)查”、“建材下鄉(xiāng)對新余農(nóng)民建房推動作用調(diào)查”、“房地產(chǎn)市場專項調(diào)查”、“早稻生產(chǎn)情況調(diào)查”、“農(nóng)民工生活質(zhì)量問卷調(diào)查”等調(diào)研，形成了一批有價值的調(diào)查報告，引起了市委市政府及總隊領導重視并獲批示。同時，還全力配合省城市環(huán)保測評組開展“公眾對城市環(huán)境保護滿意度調(diào)查”，確保調(diào)查取得圓滿成功。『相關閱讀』2012年市物價局工作總結(jié)工程管理工作總結(jié)2012年紀檢工作總結(jié)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)反腐倡廉宣傳教育工作總結(jié)公路收費站工作總結(jié)及工作計劃2012年區(qū)關工委工作總結(jié)招商引資工作總結(jié)及工作計劃市衛(wèi)生經(jīng)濟學會工作總結(jié)及工作思路【返回 單位工作總結(jié) 欄目列表】

（三）信息工作實現(xiàn)開拓創(chuàng)新

四、強化規(guī)范管理，全力推進機關隊伍建設

以創(chuàng)建學習、務實、進取、創(chuàng)新型隊伍為目標，全力提高干部素質(zhì)，在創(chuàng)建和諧機關的基礎上，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，極大地推動了調(diào)查隊各項工作的全面發(fā)展。

（一）學習型干部隊伍建設卓有成效

今年以來，新余調(diào)查隊組織全體機關干部職工扎實開展學習活動，成效顯著。

1.學習內(nèi)容緊扣中心工作。每月都有明確的學習目標與內(nèi)容。重點學習了《中華人民共和國統(tǒng)計法》、蘇榮同志《加強官德修養(yǎng)提高思想境界》、馬建堂局長在國家調(diào)查總隊2012考核工作總結(jié)會議上的講話及鄧盛平總隊長《以“三個提高”為主線開拓統(tǒng)計調(diào)查服務新局面》、李安澤書記在全市加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式促進縣域經(jīng)濟發(fā)展會議上的講話精神。召開了“積極融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)加快建設國家新能源科技城”主題研討會。

3.學習成效迅速顯現(xiàn)。通過學習活動，全隊上下形成了勤奮學習、動手動腦的好風氣，干部隊伍素質(zhì)進一步提升。今年以來，全隊發(fā)表在國家級和地方級刊物上各類文章30余篇。江西省調(diào)查隊系統(tǒng)技能大賽上，參賽選手憑借扎實的理論功底和過硬的業(yè)務素質(zhì)，取得了全省第二名的好成績。

（二）黨風廉政建設水平進一步提升

1.精心組織，認真落實黨風廉政責任制。認真貫徹落實全省統(tǒng)計調(diào)查暨黨風廉政建設工作會議精神，制定了《2012年新余調(diào)查隊黨風廉政建設工作要點》。完善了黨組書記負總責、分管領導協(xié)助抓、黨支部具體抓的黨風廉政建設工作機制，加大廉政考核的力度，強化考核結(jié)果的應用，將考核結(jié)果記入廉政檔案，與干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用直接掛鉤。

2.創(chuàng)新形式，扎實開展廉政教育。積極開展《廉政準則》、《四項制度》等學習教育活動，堅持每周一下午例會期間安排一定時間學習黨風廉政建設知識，分3批組織黨員干部參加市紀委舉辦的黨風廉政建設知識講座。組織觀看了廉政教育錄像片《監(jiān)獄改造紀實——囚犯一日》。

3.強化監(jiān)督檢查，確保廉政建設扎實開展。工作中，堅持用制度管事、以制度育人、按制度行事。加大了對人、財、物、數(shù)的管理力度，做到所有財物有入庫和出庫記錄，有監(jiān)管人。堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴格執(zhí)行總隊6月1日全省調(diào)查隊系統(tǒng)政府采購培訓會議精神，堅持政府采購。深入開展“小金庫”專項治理工作，及時注銷了過去因工作需要與市財政局對接的基本賬戶。

（三）干部作風建設取得階段性成果

圍繞提高機關效能，建設一支作風正、紀律嚴、業(yè)務精的高素質(zhì)統(tǒng)計調(diào)查干部隊伍，扎實推進統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)科學發(fā)展，精心組織，周密安排，順利完成了第一階段各項規(guī)定動作，為下階段工作打好了基礎。

1.宣傳發(fā)動到位。分別召開了1次黨組會和1次專題會，研究制定了《新余調(diào)查隊干部作風建設方案》，明確了工作任務和工作責任，列出了時間安排表，細化了活動進程，指明了活動責任人，成立作風建設活動領導小組。

2.干部學習到位。組織干部專題輔導1次，集中學習6次。隊領導就作風建設相關理論為全隊干部做了專題輔導，全隊集中學習了總隊《關于印發(fā)國家統(tǒng)計局江西調(diào)查隊系統(tǒng)干部作風建設實施方案的通知》，學習了中央、省及市委市政府有關干部作風建設的文件精神，向每位干部發(fā)放了理論讀本和筆記本，每人完成學習筆記3000字。

3.思想認識到位。組織開展了2次主題實踐活動。一是“干部作風建設之我見”大討論，全隊干部結(jié)合自身實際，就加強作風建設談了自己的看法，提出了許多好的意見和建議；二是開展“情系青海玉樹牽手災區(qū)同胞”捐款活動，活動共募得善款5300元。

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2012年上半年，新余調(diào)查隊圓滿完成了國家統(tǒng)計局、江西調(diào)查總隊布置的各項任務，抓落實、求創(chuàng)新、重實效，全面加強基礎工作，各項工作都有了新進展、新突破。同時我們也清醒地看到當前所面臨的困難和問題：一是人手緊與任務重的矛盾較為突出；二是統(tǒng)計調(diào)查方式、方法需要進一步創(chuàng)新；三是隊伍管理有待于進一步加強；四是干部隊伍整體素質(zhì)有待于進一步提升。對此，我們一定要制定切實有效的措施，在今后的工作中認真加以解決和改進。

下半年主要工作打算

一是強化理論業(yè)務學習，提升干部綜合素質(zhì)。結(jié)合工作實際制定學習和培訓計劃，完善相關制度，扎扎實實地開展理論業(yè)務學習，推動干部綜合素質(zhì)和工作能力的全面提升。

二是強化基礎工作，進一步提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。圍繞“三個提高”，根據(jù)《江西省統(tǒng)計局國家統(tǒng)計局江西調(diào)查總隊監(jiān)察廳司法廳關于聯(lián)合開展統(tǒng)計法和統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》精神，對調(diào)查隊各專業(yè)工作情況進行認真自查，重點對城鄉(xiāng)住戶、農(nóng)產(chǎn)量調(diào)查、主要畜禽監(jiān)測調(diào)查、農(nóng)民工調(diào)查和物價調(diào)查工作進行全方位自查，對查找出的問題制定整改方案，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。

三是強化統(tǒng)計分析研究，提升優(yōu)質(zhì)服務水平。堅持領導帶頭，全員參與，注重質(zhì)量和實效的原則，層層分解任務，加大分析調(diào)研力度，為各級領導科學決策提供服務。

四是強化服務意識，做好信息報送工作。全體干部職工必須樹立較強的時間觀念，發(fā)揮調(diào)查部門的獨有優(yōu)勢，敏銳捕捉社會熱點，做到快速調(diào)查，快速上報，為領導提供超前的信息服務。

五是加強黨風廉政建設。嚴格按照《黨風廉政建設承諾書》的要求，建立健全規(guī)章制度，落實主要負責人承諾和重大事項報告制度。

六是加大統(tǒng)計法宣傳力度。以統(tǒng)計執(zhí)法大檢查和五五普法驗收工作為契機，掀起學習統(tǒng)計法的新高潮。創(chuàng)新形式，保證實效，進一步拓展宣傳的深度和廣度，積極營造依法調(diào)查的良好氛圍。『相關閱讀』2012年市物價局工作總結(jié)工程管理工作總結(jié)2012年紀檢工作總結(jié)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)反腐倡廉宣傳教育工作總結(jié)公路收費站工作總結(jié)及工作計劃2012年區(qū)關工委工作總結(jié)招商引資工作總結(jié)及工作計劃市衛(wèi)生經(jīng)濟學會工作總結(jié)及工作思路【返回 單位工作總結(jié) 欄目列表】

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第五篇：統(tǒng)計局調(diào)查隊工作總結(jié)

今年以來，國家統(tǒng)計局新余調(diào)查隊在國家統(tǒng)計局江西調(diào)查總隊的正確領導下，在新余市委、市政府的關心支持下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“提高統(tǒng)計調(diào)查能力，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，提高政府統(tǒng)計公信力”，按照全省統(tǒng)計調(diào)查工作會議精神，以提高統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，以提升統(tǒng)計調(diào)查服務水平為目標，認真落實各項統(tǒng)計調(diào)查任務，不斷改革創(chuàng)新，銳意進取，為科學發(fā)展、綠色崛起、進位趕超提供了優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計調(diào)查服務。

一、強化經(jīng)濟調(diào)查監(jiān)測，全力提高統(tǒng)計調(diào)查水平

始終堅持“獨立調(diào)查，獨立上報”的原則，充分發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查在經(jīng)濟監(jiān)測預警方面的優(yōu)勢，為各級黨政領導決策和有關部門提供了高質(zhì)量的統(tǒng)計調(diào)查服務。

（一）圓滿完成了各項制度性調(diào)查工作

按照國家調(diào)查方法制度的要求，從新余實際出發(fā)，積極部署，周密安排，確保了各項制度性調(diào)查工作有序推進，做到了工作進度與時間完美對接。

1.扎實開展城鎮(zhèn)住戶調(diào)查工作。上半年，在圓滿完成城鎮(zhèn)居民生活狀況和收支調(diào)查工作的同時，按照國家局和總隊的統(tǒng)一部署，全面啟動新一輪全市城鄉(xiāng)抽樣調(diào)查樣本輪換工作。抽取19個社區(qū)居委會577戶居民家庭為抽樣點；編制完成了一、二級樣本抽樣表，匯制完成小區(qū)圖，對輔調(diào)員的培訓工作和入戶前的宣傳工作已全面展開。

2.規(guī)范做好農(nóng)村住戶調(diào)查工作。一是按要求完成了一季度全市140戶農(nóng)村住戶季報的審核、匯總、上報工作。二是積極、穩(wěn)妥、有序地組織和指導轄區(qū)內(nèi)縣級調(diào)查隊開展農(nóng)村住戶抽樣調(diào)查樣本輪換工作。在嚴格執(zhí)行總隊實施方案的基礎上，結(jié)合新余實際情況，制定市級實施方案，明確了職責和工作目標，落實了人員，細化工作任務，優(yōu)化工作程序。目前樣本框資料已經(jīng)上報總隊農(nóng)村住戶處。

3.全面加強價格統(tǒng)計調(diào)查工作。繼續(xù)做好居民消費、商品零售價格指數(shù)、城鎮(zhèn)居民基本生活費用價格指數(shù)編制工作。認真執(zhí)行工業(yè)品出廠價格和原材料、燃料、動力購進價格調(diào)查、固定資產(chǎn)投資價格、房地產(chǎn)價格三個專業(yè)調(diào)查方案，不斷完善調(diào)查樣本，進一步保證了樣本代表性，對由于各種原因失去代表性或非主導產(chǎn)品進行適時調(diào)整。新增1家固定資產(chǎn)投資價格調(diào)查樣本企業(yè)，新增1家開發(fā)量大的公司作為“其它費用”填報單位，剔除10家無項目、無地、無交易的房地產(chǎn)價格調(diào)查樣本企業(yè)，新增15家經(jīng)營穩(wěn)定、項目較大的房地產(chǎn)企業(yè)和2家市場影響大、經(jīng)營網(wǎng)店多的房產(chǎn)中介公司。工業(yè)品價格調(diào)查企業(yè)由去年的51家增至78家。

4.積極推進規(guī)模以下工業(yè)統(tǒng)計調(diào)查工作。利用一個月時間完成了新一輪規(guī)模以下樣本輪換及新的輔助調(diào)查員培訓工作，詳細解讀了定期報表中的變動指標；加強對縣區(qū)的檢查、指導，及時、高效、準確地完成了2010年年報、2010年一季度和上半年報表收集、數(shù)據(jù)匯總、進度分析、報表說明等任務；繪制適合我市的《規(guī)模以下抽樣調(diào)查工作流程圖》，編印、使用《規(guī)模以下工業(yè)調(diào)查回訪（查詢）記錄》和《規(guī)模以下工業(yè)調(diào)查報表核查清單》，確保了推算數(shù)據(jù)的真實可靠。

5.不斷強化服務業(yè)統(tǒng)計調(diào)查工作。一是強化樣本維護。為確保有效樣本，對被納入調(diào)查樣本的54家企業(yè)的基本信息進行全面核對，確保企業(yè)有效樣本的上報率；二是強化數(shù)據(jù)評估、審核。加強現(xiàn)場登記數(shù)據(jù)與歷史數(shù)據(jù)的對比，保證數(shù)據(jù)的連貫性和一致性，對上報數(shù)據(jù)采取“三審”措施，做到“企業(yè)調(diào)查員初審、專業(yè)負責人二審、分管領導三審”，確保源頭數(shù)據(jù)真實可信。三是強化現(xiàn)場調(diào)查。6月初，對部分已上報報表企業(yè)進行了實地調(diào)查，重點核實企業(yè)人均月工資情況，利潤總額小于營業(yè)利潤情況，固定資產(chǎn)原價減少情況。經(jīng)核查，更正了部分數(shù)據(jù)，保證了上報數(shù)據(jù)能真實反映企業(yè)的實際運行狀況；

（二）充分發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查的監(jiān)測預警職能

1.加強了對價格變化情況的調(diào)查監(jiān)測。為掌握新余市商品零售價格變動情況，每5日對農(nóng)貿(mào)市場價格進行一次“定點、定時、定人”直接調(diào)查，每月10、20日對商店（場）的商品價格進行采集，分析價格變動趨勢，及時報送價格熱點問題，如食品價格變動、旅游價格節(jié)日變動情況、教育收費等，為黨委政府及有關部門穩(wěn)定物價提供了決策依據(jù)。同時，堅持按時、保質(zhì)上報居民消費價格、商品零售價格、房地產(chǎn)價格、工業(yè)品出廠價格和原材料、燃料、動力購進價格調(diào)查月報。

2.加強了對三農(nóng)情況的監(jiān)測預警。一是加強對水稻等主要農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的跟蹤反映工作，開展了洪澇災害對農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的影響專項調(diào)查，形成了災情報告；二是組織開展了“新余市企業(yè)用工需求情況調(diào)查”，對農(nóng)民工勞動力轉(zhuǎn)移情況實施監(jiān)測，撰寫了《當前新余部分企業(yè)出現(xiàn)“用工荒”原因分析及對策建議》調(diào)查報告。報告獲總隊鄧祖龍副總隊長批示：“這篇調(diào)查報告反映的企業(yè)用工荒問題很及時，分析的比較到位，對黨政領導有參考價值。請綜合處在《江西調(diào)查》中轉(zhuǎn)載”；三是加強對農(nóng)民收入形成過程的跟蹤反映。

3.加強了對民計民生改善情況的監(jiān)測預警。圍繞中央關于改善民計民生的重大舉措及市委、市政府工作要求，緊跟社會熱點、難點問題，突出重點，及時反映民計民生，為各級領導和有關部門決策提供服務。組織開展了“建材下鄉(xiāng)”對新余農(nóng)民建房推動作用的專項調(diào)查，形成了調(diào)查報告《加大“建材下鄉(xiāng)”宣傳力度，讓“惠農(nóng)政策”走進千家萬戶》，該報告受到了地方黨政領導的高度重視，市委常委、常務副市長何萍高批示強調(diào)：“此調(diào)查對我市建材下鄉(xiāng)政策在農(nóng)村的落實情況進行了較全面地了解，為我市進一步貫徹落實建材下鄉(xiāng)這一惠農(nóng)政策提出了很好的建議。”

（三）信息工作實現(xiàn)開拓創(chuàng)新

繼續(xù)發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查工作特點和優(yōu)勢，大力組織和開展“短、平、快”信息的報送工作，在信息的及時性、針對性上下功夫，努力提高捕捉社會熱點、難點問題的能力，以滿足各級領導決策的需求。繼續(xù)辦好《新余調(diào)查》、參與辦好《新余統(tǒng)計提要》、《新余國民經(jīng)濟動態(tài)》、《新余橫向經(jīng)濟信息》、《新余工業(yè)經(jīng)濟動態(tài)》等調(diào)查刊物，為各級領導、有關部門全面深刻了解我市經(jīng)濟社會發(fā)展狀況和變化趨勢提供了充分的信息支持。上半年我隊共發(fā)布政務信息115篇，重大信息121篇，調(diào)查分析11篇，其中：被地市級領導批示2篇，《中國信息報》采用3篇，市委、市政府采用5篇，市級媒體采用18篇，總隊內(nèi)網(wǎng)采用242篇，其中《當前新余部分企業(yè)出現(xiàn)用工荒原因分析意見及建議》、《加大建材下鄉(xiāng)宣傳力度，讓“惠農(nóng)政策”走進千家萬戶》被總隊領導批示2篇，市領導批示2篇。

四、強化規(guī)范管理，全力推進機關隊伍建設

以創(chuàng)建學習、務實、進取、創(chuàng)新型隊伍為目標，全力提高干部素質(zhì)，在創(chuàng)建和諧機關的基礎上，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，極大地推動了調(diào)查隊各項工作的全面發(fā)展。

（一）學習型干部隊伍建設卓有成效

今年以來，新余調(diào)查隊組織全體機關干部職工扎實開展學習活動，成效顯著。

1.學習內(nèi)容緊扣中心工作。每月都有明確的學習目標與內(nèi)容。重點學習了《中華人民共和國統(tǒng)計法》、蘇榮同志《加強官德修養(yǎng)提高思想境界》、馬建堂局長在國家調(diào)查總隊2010考核工作總結(jié)會議上的講話及鄧盛平總隊長《以“三個提高”為主線開拓統(tǒng)計調(diào)查服務新局面》、李安澤書記在全市加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式促進縣域經(jīng)濟發(fā)展會議上的講話精神。召開了“積極融入鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)加快建設國家新能源科技城”主題研討會。

2.學習資料豐富齊備。圍繞每期學習重點編制、發(fā)放學習資料；為干部職工選購政治理論書籍、業(yè)務書籍和其它人文科學、自然科學類書籍，向所有干部配發(fā)《政治理論和新知識讀本》、《調(diào)研世界》、《中國統(tǒng)計》雜志，根據(jù)干部職工需要為其購買1至2本人文科學、自然科學類書籍；舉辦了2期人文知識學習班，刻錄了《2010全國統(tǒng)計系統(tǒng)成果匯報演出》、余秋雨專題報告《中國傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代折射》電子光盤。

3.學習成效迅速顯現(xiàn)。通過學習活動，全隊上下形成了勤奮學習、動手動腦的好風氣，干部隊伍素質(zhì)進一步提升。今年以來，全隊發(fā)表在國家級和地方級刊物上各類文章30余篇。江西省調(diào)查隊系統(tǒng)技能大賽上，參賽選手憑借扎實的理論功底和過硬的業(yè)務素質(zhì)，取得了全省第二名的好成績。

（二）黨風廉政建設水平進一步提升

1.精心組織，認真落實黨風廉政責任制。認真貫徹落實全省統(tǒng)計調(diào)查暨黨風廉政建設工作會議精神，制定了《2010年新余調(diào)查隊黨風廉政建設工作要點》。完善了黨組書記負總責、分管領導協(xié)助抓、黨支部具體抓的黨風廉政建設工作機制，加大廉政考核的力度，強化考核結(jié)果的應用，將考核結(jié)果記入廉政檔案，與干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用直接掛鉤。

2.創(chuàng)新形式，扎實開展廉政教育。積極開展《廉政準則》、《四項制度》等學習教育活動，堅持每周一下午例會期間安排一定時間學習黨風廉政建設知識，分3批組織黨員干部參加市紀委舉辦的黨風廉政建設知識講座。組織觀看了廉政教育錄像片《監(jiān)獄改造紀實——囚犯一日》。

3.強化監(jiān)督檢查，確保廉政建設扎實開展。工作中，堅持用制度管事、以制度育人、按制度行事。加大了對人、財、物、數(shù)的管理力度，做到所有財物有入庫和出庫記錄，有監(jiān)管人。堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴格執(zhí)行總隊6月1日全省調(diào)查隊系統(tǒng)政府采購培訓會議精神，堅持政府采購。深入開展“小金庫”專項治理工作，及時注銷了過去因工作需要與市財政局對接的基本賬戶。

（三）干部作風建設取得階段性成果

圍繞提高機關效能，建設一支作風正、紀律嚴、業(yè)務精的高素質(zhì)統(tǒng)計調(diào)查干部隊伍，扎實推進統(tǒng)計調(diào)查事業(yè)科學發(fā)展，精心組織，周密安排，順利完成了第一階段各項規(guī)定動作，為下階段工作打好了基礎。

1.宣傳發(fā)動到位。分別召開了1次黨組會和1次專題會，研究制定了《新余調(diào)查隊干部作風建設方案》，明確了工作任務和工作責任，列出了時間安排表，細化了活動進程，指明了活動責任人，成立作風建設活動領導小組。

2.干部學習到位。組織干部專題輔導1次，集中學習6次。隊領導就作風建設相關理論為全隊干部做了專題輔導，全隊集中學習了總隊《關于印發(fā)國家統(tǒng)計局江西調(diào)查隊系統(tǒng)干部作風建設實施方案的通知》，學習了中央、省及市委市政府有關干部作風建設的文件精神，向每位干部發(fā)放了理論讀本和筆記本，每人完成學習筆記3000字。

3.思想認識到位。組織開展了2次主題實踐活動。一是“干部作風建設之我見”大討論，全隊干部結(jié)合自身實際，就加強作風建設談了自己的看法，提出了許多好的意見和建議；二是開展“情系青海玉樹牽手災區(qū)同胞”捐款活動，活動共募得善款5300元。

行政管理、綜合治理、財務管理、機關黨組織建設等工作也得到了相應的發(fā)展。上半年已獲“全市創(chuàng)建文明城市先進單位”、“2010—2010市級文明單位”、“全市政務信息工作先進單位”、“新余市綜合治理平安單位”4項榮譽稱號。

2010年上半年，新余調(diào)查隊圓滿完成了國家統(tǒng)計局、江西調(diào)查總隊布置的各項任務，抓落實、求創(chuàng)新、重實效，全面加強基礎工作，各項工作都有了新進展、新突破。同時我們也清醒地看到當前所面臨的困難和問題：一是人手緊與任務重的矛盾較為突出；二是統(tǒng)計調(diào)查方式、方法需要進一步創(chuàng)新；三是隊伍管理有待于進一步加強；四是干部隊伍整體素質(zhì)有待于進一步提升。對此，我們一定要制定切實有效的措施，在今后的工作中認真加以解決和改進。

下半年主要工作打算

一是強化理論業(yè)務學習，提升干部綜合素質(zhì)。結(jié)合工作實際制定學習和培訓計劃，完善相關制度，扎扎實實地開展理論業(yè)務學習，推動干部綜合素質(zhì)和工作能力的全面提升。

二是強化基礎工作，進一步提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。圍繞“三個提高”，根據(jù)《江西省統(tǒng)計局國家統(tǒng)計局江西調(diào)查總隊監(jiān)察廳司法廳關于聯(lián)合開展統(tǒng)計法和統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》精神，對調(diào)查隊各專業(yè)工作情況進行認真自查，重點對城鄉(xiāng)住戶、農(nóng)產(chǎn)量調(diào)查、主要畜禽監(jiān)測調(diào)查、農(nóng)民工調(diào)查和物價調(diào)查工作進行全方位自查，對查找出的問題制定整改方案，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。

三是強化統(tǒng)計分析研究，提升優(yōu)質(zhì)服務水平。堅持領導帶頭，全員參與，注重質(zhì)量和實效的原則，層層分解任務，加大分析調(diào)研力度，為各級領導科學決策提供服務。

四是強化服務意識，做好信息報送工作。全體干部職工必須樹立較強的時間觀念，發(fā)揮調(diào)查部門的獨有優(yōu)勢，敏銳捕捉社會熱點，做到快速調(diào)查，快速上報，為領導提供超前的信息服務。

五是加強黨風廉政建設。嚴格按照《黨風廉政建設承諾書》的要求，建立健全規(guī)章制度，落實主要負責人承諾和重大事項報告制度。

六是加大統(tǒng)計法宣傳力度。以統(tǒng)計執(zhí)法大檢查和五五普法驗收工作為契機，掀起學習統(tǒng)計法的新高潮。創(chuàng)新形式，保證實效，進一步拓展宣傳的深度和廣度，積極營造依法調(diào)查的良好氛圍。