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音響調音員簡介

時間:2019-05-15 11:07:54下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《音響調音員簡介》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《音響調音員簡介》。

第一篇:音響調音員簡介

《音響調音員》職業簡介

一、職業名稱

音響調音員

二、職業定義

在音樂、舞蹈、戲劇、文藝演出、影視、歌舞廳、會議廳、錄音制作間等特定的文化、藝術場所,對各種聲源的音質等運用專業設備進行調控的人員。

三、主要工作內容

從事的工作主要包括:(1)常用音視頻設備的連接、使用;(2)常規維護保養、判別和排除設備及系統連接的常見故障;(3)使用傳聲器、連接壓限器、激勵器、噪聲門等;(4)使用模擬調音臺、數碼調音臺的各種功能;(5)合理配置揚聲器系統;(6)運用調音方法和技巧對歌舞廳、會議廳、卡拉OK、小型演出場所進行調音;(7)錄制小作品。進行基本的音質評價;(8)配置、安裝與連接中型規模擴聲系統;(9)使用擴聲系統中參量均衡器、圖示均衡器、反饋抑制器、電子分頻器以及數字音頻處理器;(10)合理調整效果器內部參數,進行廣播、電視、分會場等相關系統的配接與協調;(11)對投影設備進行安裝與操作、對視頻顯示器進行字幕處理;(12)使用電聲測試儀器調試系統性能指標。

四、職業等級

本職業共設三個等級:五級(初級)、四級(中級)、三級(高級),均已列入鑒定公告,可面向社會開展培訓與鑒定。

五、建議培訓課時

各等級的培訓課時不少于:

五級:280課時;四級:300課時;三級:372課時。

六、鑒定申報條件

參照《上海市職業技能鑒定申報條件》

七、鑒定方式

五級、四級、三級的鑒定采用理論考試和技能考核兩種方式。理論知識考試采用閉卷計算機機考方式,操作技能考核采用現場實際操作方式。理論知識考試和操作技能考核均實行百分制,成績皆達60分及以上者為合格。理論知識或操作技能不及格者可按規定補考。

第二篇:音響人才網簡介

音響行業最好的人力資源招聘網站

音響人才網介紹

網站介紹

音響人才網是唯一面向音響行業的專業人才招聘網站。

音響人才網(http://yx.numberhr.com/)是國內最大、最權威的音響行業專業人才招聘網站;其品牌和專業服務已被音響求職者和音響人力資源認可,并成為音響行業人力資源招聘首選。人才庫分布地區概況

專業人才學歷層次分布:碩士學歷18%,本科學歷35%,大專學歷29%,中專學歷16%,其他學歷2%。

專業人才從業地區分布:江蘇省15%,浙江省10% 北京市 9%,廣東省13%,上海市7%,四川省8%,其他省市38%。

專業人才從業年限分布:15年以上21%,10-15年23%,6-8年18%,3-6年15%,1-3年18%,在校應屆5%。

產品及服務

網絡招聘:基于22萬的行業人才數據庫,為音響行業企業提供所需要的高級管理人才、高級技術人員的高質量簡歷。

行業培訓:定期收集、整理并發布音響行業最新培訓信息,為音響行業企業的人力資源管理者提供相關領域的培訓增值服務。

校園招聘:充分發揮聯合高校優勢,為音響企業提供各類相關專業應屆畢業生。

獵頭服務:首家專業致力于音響行業中高級人才信息服務的專門機構,旨在促進中高級音響人才的合理流動和人力資源的優化配置。

薪資調查:提供權威的音響行業薪資報告,促進人力資源管理水平。

行業優勢

? 國內唯一面向音響行業的專業人才招聘網站;

? 累計超過2500家企業選擇音響人才網招聘

? 擁有22萬份音響行業專業有效人才庫;

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第三篇:調音員崗位職責

調音員崗位職責

1、充分掌握電子會議設備的工作原理以及操作方法。

2、備會期間對設備進行性能測試并準備足夠的話筒電池

備用。

3、提前到達會場,積極協助會議承辦單位提出的特殊音、視頻要求,保證會議錄音效果完整、連續。

4、會議進行中要利用監聽設備及時調整音效,若發生故障應采取果斷措施處理,保障會議順利舉行。

5、重要會議需提前上報并要求技術保障。

6、經常擦拭設備、保持音控間環境衛生良好。

7、會后,整理現場設備及線纜,關閉電源,做好室內防火工作。

8、認真填寫會議服務工作單,對電子會議各類設備、設施的數量負責。

9、遵守保密制度,嚴禁泄露、傳播會議內容及相關資料。

自控所

2009-2-16

第四篇:專業音響調音員操作要點

專業音響調音員操作要點

目前國內歌舞廳所使用的專業音響,多數為進口設備,應該說可靠性較高。主要問題是操作者專業素質不齊,真正配備合格調音師的單位很少,所以,經常出現因操作不當造成音響效果不佳,甚至導致設備損壞。本文針對中、小型歌舞廳音響設備操作要點進行解說,可做為制訂操作規程的參考。另外,在中小型歌舞廳由于話筒反饋造成的自激嘯叫現象,是常見的令使用者頭疼的問題,因為經常出現嘯叫會令賓客掃興,音響效果無從談起,嚴重者會造成設備損壞。所以,自激嘯叫現象是歌舞廳音響使用中的一個重要問題,下面分別敘述。

一、音響設備開、關機順序

應按由前到后順序開機,即由音源設備(CD機、LD機、DVD機、錄音機、錄像機),音頻處理設備(壓限器、激勵器、效果器、分頻器、均衡器等), 音頻功率放大器 電視機、投影機、監視器。關機時順序相反,應先關功放。這樣操作可以防止開、關機對設備的沖擊,防止燒毀功放和揚聲器。

二、演唱前的準備——調試

1、功放的音量控制電位器一律調到最大位置;調音臺上伴奏音樂和話筒分路推子應置于0dB;調音臺上各分路GAIN輸入增益均放在已調好的位置;調音臺總音量推子先置于最小位置(下端);調音臺音質補償旋鈕均放在中間位置。

2、試驗伴奏通道,也就是說,用CD盤或LD盤放歌曲音樂,將調音臺總音量推子慢慢地推上,推到-6 dB附近,此時歌曲和伴奏音樂大致是正常工作時的音量;但要注意音量要適度悅耳,響度過大易使人疲勞和難以忍受。調音員應到廳內不同位置聆聽效果,如立體聲音像、樂曲音質等。所放的曲目應是自已熟悉的曲子,可反復調整音量(調分路GAIN增益)和分路音質補償,直到音效滿意為止。對音樂效果的要求應是有力度、有美感,高音不能刺耳,低音不能混濁,要求歌聲清楚,如女聲的齒音清晰可聞,但不可過重。分路推子置于0 dB,總音量推子置于0 dB,調節分路GAIN輸入增益鈕使VU表指示0 dB左右,此時系統達到額定輸出功率。但正常工作時,總音量推子一般調在-6 dB或-10 dB以下,小于額定輸出功率。

3、試驗話筒通道。一般來說,至少要準備兩個話筒通道。先試話筒靈敏度和動態性能,然后加上混響和伴奏音樂唱歌,歌聲經過混響處理,應該比原歌聲音色更加圓潤、豐滿和有層次,富有現場感。

話筒音量的調節;分路推子置于0 dB,話筒音量調整分路GAIN輸入增益鈕,以分路峰值電平指示燈偶爾閃亮為好,總輸出功率的計量靠VU表指示。

4、對小樂隊進行試音調整,即要對各種樂器的話筒拾音和電信號進行試音,根據樂曲風格進行音響比例平衡。

5、視頻圖像的調整,即投影機和彩電應通過調整其亮度、對比度、色飽和度等旋鈕使其圖像清晰、色彩艷麗。

音響員應能熟練地使用影碟機和點歌器,熟悉點歌單上的盤位。注意在正式演唱時,應按影碟機上的D/A鍵,消掉原唱歌聲。

三、音頻處理設備的調整

1、房間均衡器。房間均衡器有兩個作用,一是調節音質,彌補廳內混響時間造成的頻響不平衡;另一個重要作用是壓低某一頻段,抑制聲反饋造成的嘯叫聲。房間均衡平時所保持音響工程調試時調定的位置。

2、壓限器。在音響工程中壓限器也是重要設備,其作用:一是壓縮或限制節目的動態范圍,防止過載或失真,對功放和揚聲器具有保護作用;另一重要作用是提高節目響度(這可以靠聽覺明顯地感受到)。壓限器的調整數據如下:

(1)噪聲門GATE:指示燈亮時噪聲門關閉,聲音上,起到靜噪的作用。當輸入信號降落到門限電平時即開始關閉,噪聲門一般置于OPEN到-20 dB之間。(2)壓縮門限電平THRESHOLD:決定開始壓縮的電平,一般置于-10 到0 dB,開始壓縮時增益減小,GAIN REDUOTION(dB)指示燈開始亮。壓縮比RATIO:置于2:1;動作時間ATTACK:置于10ms;釋放時間RELEASE:置于0.3s。

3、混響器。目前廣泛使用數字混響器。這類機器內部固化了許多不同的混響效果以供選擇。調音員應對所使用混響器的各種混響效果逐個試唱試聽,記錄可以使用的程序,在調音時可隨時用機中鍵盤調出使用。

四、調音要點(以操作調音臺為主)

1、歌廳調音員工作在控制室內,調音時應使用監聽音箱和監聽耳機,分別監聽主通道和返聽通道。

調音員應熟知監聽音和現場音的關系,音質調整很大程度上依靠個人的聽覺。

2、使用壓限器和激勵器以增加聲音的響度和美感。激勵器的調整主要靠聽覺,應按設備使用說明書將聲音調得豐滿悅耳。

3、用混響美化歌聲。對非專業歌唱者應適當加重混響,以掩蓋噪音和發聲中的缺陷。

4、音量小時注意提升低頻和高頻;音量大時適當提升中頻,以增強聲音的明亮度。

5、調音以歌聲為主。當歌聲出現之前,把伴奏漸漸壓低下來,發突出歌聲。對流行歌曲的音質補償,原則上100Hz左右的低頻應衰減3~5 dB,高頻7kHz以上的應衰減3 dB,中低頻200Hz附近提升可加大力度,2~4kHz提升3~6 dB可以明顯感到歌聲明亮。

對迪斯科或搖滾樂則要注意較大幅度地提升低頻(40~100Hz)和高頻(7~20kHz)。

6、提升低音時切不可猛旋補償鈕,以免因功率輸出過大而損壞功放和揚聲器。對均衡器的低頻調節同樣如此要求。

7、如果發生聲反饋嘯叫聲,應迅速將調音臺總音量推子下拉以去掉嘯叫聲,找出原因后再逐步推上。

8、主通道發生故障不能放送時,可將返聽音箱的旋轉角度臨時代替主通道,使演唱得以繼續進行。

供演唱用的話筒,應有備份,當話筒無聲時可用備份替代。影碟機也應有備份,當影碟機發生故障時可用備份替代。

五、聲反饋(嘯叫聲)的抑制

1、話筒聲反饋造成的自激嘯叫聲是歌廳和卡拉OK廳的常見現象,由于存在聲反饋,一般擴音系統增益都不能很大。發生聲反饋嘯叫的原因是:(1)話筒距音箱太近,話筒正向指向音箱;(2)調音臺上混響調節過大;(3)話筒音量調節過大;(4)沒有接通壓限器;(5)廳內聲學設計缺陷。

2、針對以上原因可采取以下措施:

(1)為演唱者的活動舞臺限定一個大致的范圍,在此范圍內不應發生嘯叫聲。也就是說,演唱者不應太靠近主音箱,主音箱應對稱于舞臺兩側;演唱者的站位不應使話筒正向指向音箱。

(2)歌舞廳的舞臺應進行聲學處理,墻面和兩側應裝吸音材料。(3)接通壓限器,其壓縮比應設置為≤2:1,動作時間為10ms,釋放時間為0.3s。

(4)調音臺上的混響調節和音量不要開得過大。

(5)以上措施不能奏效時,可通過調節均衡器,對易產生嘯叫的頻率加以衰減。具體操作方法如下:

將均衡器各頻點位置先做好記錄;然后,示范演唱者打開話筒在限定的舞臺范圍內演唱。這時逐漸加大音量(用調音臺總推子調節),到系統剛好產生自激的位置,將均衡器上的調節鈕從低頻開始逐個下調,能夠有效消除自激嘯叫的頻點,根據經驗一般只有一個自激諧振頻率(如250Hz),此頻率附近可下拉3~5 dB,其余頻點仍應保持原先記錄的位置。此方法可有效地抑制聲反饋,但卻不能兼顧音樂效果。通過調節可使擴音增益有5~6 dB的穩定裕量,這是系統穩定工作所必需的。

(6)如果以上措施仍不能奏效,可考慮加裝聲反饋抑制器,例如,移頻器可有效地克服聲反饋,使擴音增益獲得5~6 dB以上的穩定裕量。

第五篇:KTV音響、迎賓員崗位職責

KTV音響、迎賓員崗位職責

1、在音響主管的領導下,做好音響設備的運作工作。

2、音響領班在音響主管的領導下進行工作,負責全班的行政技術工作。

3、音響領班需熱愛本職工作,對工作認真負責。在工作中帶領員工嚴格按工作程序進行,熟悉各種規章制度并帶領員工認真執行,填寫工作記錄。

4、認真分配員工的工作,隨時進行巡視,并做好事件處理以及督促設備維修。

5、熟悉設備運行情況,了解餐飲部大型活動的安排,協助主管合理安排人員,以保證工作正常運行。

6、嚴格要求自己,以身作則,做好本組工作,防止事故發生。

7、確實施行禮貌服務。

8、主管不在時,負責代理主管工作

音響室服務程序與標準

1、工作程序

(1)正常的包廂、KTV 營業的音響播址服務。

(2)大型宴會、會議的音響設備服務。

(3)大型活動結束后,做好設備的清點、回收工作。

(4)定期對設備進行檢查。

(5)日常工作中隨時解決設備出現的故障。

2、工作標準

(1)當音響室人員接到宴會單后,根據訂單要求作好準備。

(2)在宴會之前查驗設備是否正常完好,以保證宴會正常進行。

(3)崗位職責在宴會進行過程中,應有值班人員堅守部門,并做到能夠迅速排除突發故障。

(4)保證宴會過程中,如有客人要求 KTV 服務,能及時地播放客人所需歌曲。

(5)宴會結束后清點、檢查設備。

(6)保證餐廳包廂、KTV 包廂的音響設備正常工作,并定期進行檢查。

KTV 迎賓員程序

1、引客進入當迎賓員登記后,領班或部門經理隨迎賓員引領客人到所開的 KTV 包廂。

2、安排客人就座

(1)KTV 內主要是沙發,應將客人安排在面向 KTV 熒幕的位置。

(2)請客人中的女士或最年長的女士入座。

(3)安排客人就座時,最關鍵的是安排好座次的位置,即為客人合理安排相鄰的客人。

(4)沙發應讓客人能有一定的空間并優雅入座。

3、協助開機

(1)領班或部門經理幫客人開電視、調節音響或通知音控室開機。

(2)服務人員迅速提供免費供應的水果或小吃或茶水(一般含在最低消費里)。

(3)詢問是否需要專門服務員,如需要應迅速安排。

KTV 結賬、收銀流程

要做好 KTV 包廂的結賬工作,工作人員在熟悉企業的結算政策之后,按一定的責任與權限進行結賬收銀工作是十分必要的。

1、做好結賬前的輔助的工作良好的準備是以快速、準確結賬的基礎為前提,這些工作包括:

(1)準備發票、復寫紙、書寫工具等,同時檢查發票的交接單上是否有錯。

(2)準備足夠的找零現金,且票面干凈。

(3)檢查各種設備是否處于良好狀態。

(4)確認當天服務人員所負責的區域。

(5)根據判斷當天的客人數及高峰期的工作量,做好心理準備。

(6)清洗臺面,將各種用具按最方便使用的位置擺放整齊。

(7)調整個人精神狀態,以最佳身心狀態投入工作。

2、檢查點歌單、飲料單等結算原始憑證的記錄KTV 包廂中餐飲、娛樂消費比較復雜,顧客經常有增添菜肴、飲品或臨時增加娛樂內容的要求,服務人員均應及時、準確的進行更正、刪補,并認真檢查結算原始憑證上的消費內容等,此數字也就很正常的成為結賬工作的一部分。

(1)檢查餐飲單上記載的品名、價格是否與企業的標準一致。

(2)有無看不懂的縮寫或不清楚之處。

(3)賬單上各項娛樂消費記錄是否完備。

(4)增補,尤其退菜、退飲品是否核實。服務員應將自己的工作代號標在憑證上,方便管理。明確顧客應付賬款的細目,便于準確計算現金交易總額,也便于對顧客的咨詢做出簡明、迅速的答復。

3、客人要求結賬時再行結賬良好的結賬服務應在顧客要求結賬時,準確、迅速地提供服務,尤其是在 KTV 包廂的消費,不能因顧客消費時間過長或占用包廂太久而要求客人快速結賬,更不能因接近下班或交接班時間而要求客人結賬。結賬時應盡可能縮短客人等待時間,加快結賬速度

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