第一篇：教代會財務工作報告

教代會財務工作報告

各位代表：

受學校校委會委托，我現在向大會作財務工作報告，請審議，教代會財務工作報告。

2010年我們學校嚴格執行上級各項財務政策、規章制度，財務人員平時注意加強自身的學習，學習最新的財務政策、法制、法規，積極參加上級的各種業務培訓和學習。

學校嚴格實行收支兩條線的財務管理制度。將收扣的教師績效工資、門面租金等收入全部上繳縣會計核算中心賬戶。所需支出必須有經辦人、證明人注明事由并簽字，經校長審核后簽字報銷。學校會計嚴格把好財務政策關，認真做好預算、決算，積極爭取各項經費，開源節流，做好校長的參謀。學校財務人員認真細心做好服務工作，嚴格按照財務制度和財經紀律報賬、結算。一年中，沒有出現差錯。

下邊將我校2010年的收支情況向大會匯報如下：

一、上年事業結余2046.28元;

二、專項結余63127.27元;其中地震專款3557.27元，取暖費59570元。

三、本年收入合計967508元。

1、上級補助、公用經費收入總計815010元。其中公用經費493250元，網絡教室電腦款298000元，教師保險費7800元，電影放影費13560元，美術畫架費2400元。

2、財政補助收入30000元。

3、公益性崗位工資5200元。

4、其他收入12367元。其中門面租金1167元，收2009年下半年教師績效工資3200元，“六.一”慰問金2000元，“九運會”獎金6000元，工作報告《教代會財務工作報告》。

5、專項收入104931元。其中助困保學9000元，“普九”專款(圖書、電腦)95931元。

四、本年支出合計951660.86元。

1、事業支出總計：846729.86元。其中辦公費154991.24元，電費14498.38元，水費6458.30元，郵電費7789.43元，交通費16334.80元，差旅費10930.20元，培訓費1950元，人員經費(各項福利)115893.81元，修繕費66575.43元，招待費54667元，工資、補助支出(門衛、公益性人員)38855元，購置費(教學辦公用品)318970元，其他支出(圖書實驗樓審計罰款)5000元。

2、專項支出104931元。其中助困保學9000元，“普九”專款(圖書、電腦)95931元。

五、本年事業結余17893.42元。(一)+(三)一(四)=(五)。

六、專項結余63127.27元;其中地震專款3557.27元，取暖費59570元。

七、資金情況：81020.69元。銀行存款140780.69元+應收款(債權)20000元一應付款(債務)79760元=(五)+(六)=81020.69元。

八、幾點建議：

1、全體教職工必須充分認識我校仍處在欠帳發展的時期，不僅要看到學校已取得的成績，還要想到學校的進一步發展，更不要忘記學校目前本身并不富裕。

2、牢固樹立勤儉節約的意識，它既是優良傳統，又是一條重要法寶。我們在實際工作中，往往在大的決策和開支上精打細算，但在小的事情上確實存在浪費現象。如公務費開支較大，完全有節約的潛力可挖。我們全體教職工節約一點辦公用品，管好各自班級、辦公室電燈，節約用水等，這些事情雖小，但它們卻時時處處都在我們身邊發生，如果舉手之勞都可以辦到、辦好的事情，大家不操心，那么浪費現象勢必時時處處與我們同在。

3、加強管理。“三分建、七分管”，管理跟不上，勢必造成“人不能盡其才，物不能盡其用”的浪費局面。

各位代表，2010年，學校財務工作順利通過了年終決算。同時教體局內審辦還對我校進行了校長離任審計，對2004年——2010年的賬務進行了全面、細致的審查，經審查無任何違紀現象，并給予良好的評價。今后我們將一如既往，更好的做好財務工作，加強財務管理，合理安排收支，爭取做到少花錢、多辦事、辦好事，使有限的經費發揮更大的效益，努力為教職工服務，為全體教職工當好家、理好財。

報告完畢，請代表們審議。謝謝大家!

第二篇：教代會財務工作報告

教代會財務工作報告

教代會財務工作報告1

各位領導、代表們：

我受學校行政和學校工會的委托，向本次教代會作和平中學20xx財務運行情況和收支執行情況報告（行政帳，食堂和小店、工會），請代表們審議。

一、財務工作的基本情況

一年來，學校財務工作嚴格執行國家財務制度，合理安排資金，保證學校正常工作的開展，運行狀況良好。在財務支出上，以厲行節約、杜絕浪費為原則，規范財務工作，有效提高資金的使用效益。主要做法是：

第一，嚴格公用經費的使用和管理。我校對公用經費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執行，對不能開支的項目堅決做到不予開支，公用經費的使用除保障教學所需外，主要用于設備添置、校舍維修等方面。進一步加強對財務工作的領導與管理，堅持報銷“一支筆”，重大財務收支集體討論，嚴格遵守財務制度，杜絕亂收費，亂開支現象，杜絕違規行為，在上級審計部門來校審計及互審檢查中得到肯定。

第二，財務人員嚴格按照教育局財務核算中心要求及時做好報賬工作，做到年初有預算，年終有結算，認真做好教職工勞動工資管理和有關財務方面的各種月報、季報和年報工作。遵守財務制度、完善財務手續。切實起到在經濟活動中的監督作用，如報銷簽字手續完備才能報銷，對不符合財務要求的問題及時加以指出并糾正等。確保學校財務工作的規范性，真實性。

第三，做好清產核資工作，對新增資產及時入帳，做到信息真實、準確。做好財政局的固定資產錄入登記工作。

二、20xx教育事業費收支執行情況（學校行政帳）：

（一）收入總計：15997680元

1、教育經費撥款：15890446元。

2、其他收入107234元

（二）總支出：15997680元

1、工資福利支出：10589762元

（1）在職教職工基本工資：1633902元

（2）在職教職工津補貼：4531724元

（3）獎勵性績效工資：1850440元。

（4）社會保障繳費233989元，

（5）其它工資福利支出：234307元

2、商品和服務支出：1233984元

其中：（1）辦公費：188532元，（2）水電費：195865元

（3）郵電費：21223元，（4）差旅費：72374元

（5）物業管理費：20740元，（6）委托業務費：6300元

（7）勞務費：1113121元，（8）租賃費：5000元

（9）公務接待費：41245元，（10）會議費：21716元

（11）培訓費：178375元，（12）維修費：107701元

（13）專用材料費：32080元，（14）工會經費：64350元

（15）文體活動費：37330元，（16）廣告宣傳費：33864元

（17） 印刷費：8921元，（18）其它：85311元

3、對個人和家庭補助支出：3585550元

其中： ⑴退休人員生活費：1817351元

⑵生活補助：114962元

⑶住房公積金補助：925292元

⑷助學金：624351元

⑸提租補貼：98774元

⑹其他：4820元

4、項目支出588383元

其中：工程款：250000，辦公設備費：1460元，專用設備費：107165元， 大型修繕：198656，其它資本性支出：31102

（三）本實際結余：0元

（四）20xx教育經費收支執行情況

1、公用經費總支出1233985元，年生均公用經費為923元。

2、年生均教育事業費支出11861元。

3、在職人員收入情況：本我校在職公辦教職工年人均收入為

77958元。其中：基本工資人均14179元，基礎性績效工資人均：39024元，獎勵性績效工資人均15300元，公積金補助部分人均7977元，其它津貼、補貼：1041元。

4、社會保障經費情況：學校支付的養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險等，人均支出20xx7元。

三、20xx食堂收支執行情況

（1）收入：1219191元，其中：伙食收入：1156211元，利息收入：655元，財政補助62325元。

（2）支出：1152950元，其中：伙食支出：837959元，人員支出：295960元，其它支出：19031元。

2

（3）收支結余：66240元。

四、今后學校財務工作的基本思路

隨著對財務工作的要求越來越高，任務也越來越重。為此我們將進一步加大財務管理的力度，抓好學校經費管理的每一個環節。財務支出立足現實財力狀況，服務教學工作，保障收支平衡，努力建設節約型校園。在今后的財務工作中著重抓好以下幾個方面。

1、堅持“統籌兼顧，保證重點，量入為出，收支平衡的原則。嚴格執行規范的報銷手續，原始憑證必須具備經手人、證明人，主管人、校長簽字方能報銷。

2、必須始終堅持民主管理的原則，做好校務公開工作，請大家參與決策，接受教職工的監督，使有限的經費發揮更大的效益。

3、必須堅持勤儉節約的原則，盡力做到少化錢，多辦事，辦好事，辦實事，重視資產管理工作，加強責任感，要徹底糾正重錢輕物，重購輕管的思想，確保教學工作正常運轉。

4、健全制度，規范財務管理工作，凡涉及到經費方面的問題都要依照有關規定、制度去辦。定期進行財務清查工作，保證學校資產帳物相符。財務會計對資金運行，實行事前預測，事中控制，事后分析。

各位代表：讓我們緊緊圍繞學校發展規劃的總體目標，團結一致，振奮精神，積極進取，做好各項財務保障服務工作，為學校全面協調可持續發展做出新的貢獻。

教代會財務工作報告2

廣水市城郊中心中學第七屆四次教代會

關于財務工作報告的決議

（20xx年1月31日七屆教職工代表大會第四次會議通過）

廣水市城郊中心中學七屆教職工代表大會第四次會議聽取和審議了校務委員樂中強同志作的財務工作報告。會議充分肯定了學校過去一年的財務工作，同意關于20xx年學校財務預算執行情況的報告和20xx年學校財務預算。決定批準這個報告。

教代會財務工作報告3

各位老師：

受學校校委會委托，現在我向本次大會作學校20xx年財務運行情況，和學校財務收支情況的報告，請各位予以審議。

20xx年是學校全面發展的一年，學校教育、教學質量，學校管理等各方面，在20xx年取得顯著成績的.基礎上，又創輝煌，再次榮獲市小學素質教育綜合考核優秀獎。這是我們在學校校長室領導下，學校各部門，在座的各位共同努力的結果。

我們作為學校的后勤，財務部門，一年來，嚴格執行上級的各項財務政策、法規和制度。財務人員平時注意加強自身的學習，學習最新的財務政策、法規，積極參加上級組織的業務培訓，努力提高自身業務素質，工作能力。財務管理上，學校嚴明收費紀律，嚴格執行收支

支兩條線管理制度。學校所收的每一分錢都繳入市財政支付中心，納入財政統一管理。學校所支出的每一張票，都必須有經辦人，證明人簽名，經校長一支筆審批后報銷。財務人員嚴格把好財務政策關，完善手續關，認真做好年初預算、年終決算工作，千方百計，多渠道，積極爭取各項經費，開源節流，做好校長的參謀，學校后勤、財務人員、認真細心做好服務工作，嚴格按照財務制度和財務紀律報賬、結算，一年中沒有出現任何差錯，得到了上級主管領導的肯定。

下面我將學校20xx年1-10月收支情況向大會匯報如下：

一、總收入：772.85萬元

其中，(一)財政撥款：715.98萬元

1. 用于人員經費601.63萬元

2. 公用經費30.15萬元(其中幼兒園2.76萬元)

3. 食堂改造，多功能報告廳專款21.2萬元

4. 幼兒園加固工程63萬元

(二)事業收入53萬元(全是幼教經費，今年幼教全年收84.78萬元)

(三)其他收入：3.87萬元

(主要是：1.本校區土地租金，

2.鎮撥黃小妹11月工資

3.食堂下腳處理費等)

二、總支出：797.40萬元

(一)工資福利支出(工資)382.38萬元

(二)公用經費支出70.28萬元

其中：辦公費28.01萬元

電費0.43萬元

郵電費1.63萬元

差旅費3.10萬元

維修費10.62萬元

培訓費8.73萬元

招待費2.75萬元

幼教支出10.47萬元

工會支出5.14萬元

(三)對個人和家庭補助支出：269.63萬元

其中：離休費：15.70萬元

退休費：186.53萬元

撫恤金：24.94萬元

遺囑補助：17.56萬元

住房公積金：13.78萬元

(四)其他基本性支出75.11萬元

其中：

(1)支食堂改造、幼兒園加固工程等，計73.47萬元;

(2)支購置設備(攝像機等)1.64萬元。

同志們，以上是我校20xx年1-10月份的收支情況，到目前為止，我們因現代化建設還欠97萬元的債務。我們全體教職工必須充分認識學校仍處在負債發展時期，不僅要看到學校所取得的成績，還要看到學校需進一步發展，更不能忘記學校目前本身并不富裕。我們每個人要牢牢樹立勤儉節約的意識，在我們的實際工作中，人人都要有主人翁的思想，管好各自的班級、辦公室，節約一張紙、一度電、一滴水、一分錢。今后我們將一如既往，和大家一起共同努力，更好地做好財務工作，加強財務管理，合理安排收支，爭取做到少花錢多辦事，辦好事，使有限的經費發揮更大的效益。

我相信，只要我們全體教職工在學校校長室的領導下，同心協力，萬眾一心，勤奮工作，大倫小學的明天會更輝煌!

報告完畢，請各位審議，謝謝大家!

教代會財務工作報告4

各位代表：

按照教代會議程和財務信息公開的要求，現將學院20xx年財務預算執行情況和20xx年財務預算安排向大會報告如下，請審議。

20xx年，在學院黨政班子的領導下，財務工作緊緊圍繞學院的中心工作，在確保人員經費支出，確保基本運行經費支出，提倡厲行節約的基礎上，積極籌措校園建設資金，嚴格落實預算執行、增收節支、節能降耗等方面工作，圓滿地完成了20xx年的財務工作任務。現將具體情況報告如下：

一、20xx年財務預算執行情況

（一）經費收入情況

學院的收入主要由財政補助收入（財政撥款）、事業收入、其他收入三部分構成。

20xx年財政補助收入預算12,317萬元，實際收入19,803萬元，完成預算的 160.78%。超出預算7,486萬元，構成如下：增撥預算收入464萬元,中央支持地方高校改善辦學條件專項經費1,300萬元，地方財政支持高校改善辦學條件專項經費3,995萬元，創業、就業專項資金100萬元，學生獎學金等專項經費1,627萬元。

事業收入(學費、宿費、橫向課題收入)預算7,400萬元，實際收入7,341萬元，完成預算的99.20%。

其他收入（利息收入、房屋出租收入等）預算339萬元，實際收入420萬元，包括九臺農商行捐助資金300萬元。

20xx年預算收入合計20,054萬元，實際總收入27,564萬元。上年項目結轉9,929萬元，20xx年實際可支配資金37,493萬元。

（二）經費支出情況

20xx年事業經費支出預算29,983萬元，實際總支出28,198萬元，完成預算的94.05%。其中：工資福利支出預算9,854萬元，實際支出10,243萬元，完成預算的103.95%；商品服務支出預算6,415萬元，實際支出8,457萬元, 完成預算的131.83%；對個人和家庭補助支出預算3,785萬元，實際支出5,606萬元（含獎學金專項經費支出1,152萬元），完成預算的148.11%；其他資本支出預算9,929萬元，實際支出3,893萬元，完成預算的39.20%。

年末財政撥款結轉10,392萬元（財政撥款結轉是財政下撥的必須用于指定項目，當年沒有執行完畢，下年繼續使用的資金），本年用事業基金彌補基本支出收支差額1,709萬元。

20xx年財務預算執行情況歸納起來有以下五個方面特征: 一是確保重點工作的落實。尤其是在校園建設資金籌措方面，共計籌措資金6.9億元用于支付新校園建設部分工程款,實現了全院15000名師生一處辦學的目標。二是在財政定額撥款的基礎上，積極爭取財政專項資金。20xx年我們繼續積極向財政部門爭取專項資金，在學院領導高度重視下，在主管院領導和計財處的共同努力下,本年共取得財政專項撥款5,395萬元。三是加大學費收繳力度。在分管學院領導的高度重視下，計財處與學工處、各學院密切配合，完成了本應收學雜費總數98.33%，確保了本年學雜費及時收繳入庫。四是積極落實民生實事。本年預算安排民生實事經費400萬元，另外從以前積累資金安排600萬元，用于落實年初計劃內8件民生實事。五是配合后勤處做好節能降耗工作。落實好節能降耗會議精神，完成了年初確定的節能降耗目標。

二、20xx年財務預算安排情況

在全面貫徹落實學院黨委一屆十一次全體（擴大）會議精神的基礎上，根據管理落實年財務管理方面的要求，全面完善財務制度，建立健全內控機制，嚴格執行財經紀律。本著“以收定支、收支平衡”的原則，結合學院的實際情況，我們對20xx年的經費支出預算進行了認真逐項的安排。具體預算安排如下：

(一)20xx年收入預算

20xx年財政補助收入（財政撥款）預算收入14,992萬元；事業收入(學費、宿費)預計8,130萬元(含財政專戶上年結存680萬元)；其他收入（利息收入、房屋出租收入等）1,248萬元；專項撥款1,000萬元。20xx年預算收入總計25,370萬元。上年項目結轉資金10,392萬元，本年預計可支配資金合計35,762萬元。

(二)20xx年支出預算

支出安排總計35,762萬元，其中：工資福利支出11,704萬元，占支出安排總數的46.13%（不含上年項目結轉支出），比上年實際支出數增加1,461萬元；商品服務支出8,112萬元，占支出安排總數的31.98%，比上年實際支出數減少345萬元。對個人和家庭補助支5,554萬元, 占支出安排總數的21.89% ；其他資本支出(上年項目結轉支出)10,392萬元。需要說明的是，本年預算安排民生實事經費500萬元，為了完成學院“十二五”規劃中每年民生實事經費投入1,000萬元的目標，另從以前積累資金安排500萬元。

本年經費預算收支平衡。

綜上，從財政給學院下達的20xx年預算批復和學院目前的實際情況看，由于學院全部搬入新校區后，建筑面積的增加，班車運行費、保潔費、水電暖等費用大幅增加，給學院20xx經費支出預算安排帶來了一定的壓力，20xx年財務工作任務艱巨。所以，各部門一定要樹立過緊日子思想,厲行節約。預算執行過程中要嚴格執行財經紀律，規范財務行為。為確保20xx年學院財務工作順利運行，我們將突出做好以下幾方面工作：

一是加大學雜費收繳力度。與學院相關部門密切配合，做好學雜費收繳工作，確保事業收入的實現。

二是積極爭取專項經費。完成20xx年中央財政支持地方改善辦學條件和20xx年地方財政支持高校改善辦學條件項目申報工作，爭取更多的專項資金支持。同時做好20xx-中央財政支持地方高校改善辦學條件專項資金申報工作。

三是確保人員經費支出，確保基本運行經費支出。

四是落實專項經費的使用進度。按省財政廳、教育廳要求，將20xx年以前尚未實施及20xx即將獲得的專項資金項目按期上報，履行招標程序，完成政府采購。

五是繼續做好節能降耗工作，實現節能降耗目標。

六是嚴格執行好預算。原則上不安排預算外支出，如因不可抗力確需增加的，需履行正常程序方可執行。

20xx年是學院校園管理落實年，是收官“十二五”，謀化“十三五”，鞏固“硬實力”，提升“軟實力”的關鍵之年。讓我們同心協力，感受壓力，自我約束，開源節流，確保全年財務工作各項任務順利完成，為實現“三個全面”的宏偉目標而努力奮斗。

教代會財務工作報告5

各位代表：

受學校委托，我向本次大會作我校20xx年財務運行情況和20xx年財務預算收支情況的報告，請各位代表予以審議。

20xx年我校能嚴格執行國家財務制度，廣開渠道，積極籌措資金，合理安排資金，保證學校正常工作的開展。在財務支出上，以厲行節約杜絕浪費為宗旨，實行收支兩條線，審批一支筆的管理模式，財務運行狀況良好。現將財務收支情況具體匯報如下：

一20xx年收入與支出情況：

（一）收入情況：

1.教育經費撥款收入：4584220.95元

2.上級補助公用經費收入：77500.00元

3.事業收入（學雜費收入）：8159550.00元

4集資及借款：7XX0.00元

合計收入：13541270.95元

（二）支出情況：

1.人員經費（工資）支出：5582022.16元

（1）基本工資：1982441.00元

（2）津貼支出（職務崗位班主任其他津貼）：1683537.00元

（3）課時費等支出：836055.00元

（4）校聘人員工資和教師加班支出：XX85.6元

（5）醫療保險：193505.41元

（6）獎金福利（高中考年終獎三節福利等）支出：686198.15元

2.公用經費支出：6494524.7元

（1）辦公費：59164.18元

（2）水電費：348607.85元

（3）電話網絡費：55200.54元

（4）交通費：25126元

（5）培訓費：48301元

（6）招待費：140227元

（7）網絡設備費：323690元

（8）房屋建筑物改造和維修費（含付工程款）：2937185元

（9）專用材料費：73855.8元

（xx）辦公設備購置費：301xx7.3元

（11）專用設備購置費：73768.4元

（12）圖書資料購置費：80000元

（13）公用經費開支（含教學業務費宣傳費綠化衛生等）：20xx066.6元

3對個人和家庭的費用支出：973097.1元

（1）退休費：485463.1元

（2）退職費：34044元

（3）遺屬補助：16320元

（4）住房公積金：387626元

（5）助學金：49644元

合計：13149644.52元

由于我校近幾年發展較快，基建投入較大，資金缺口很大，20xx年底帳面資金缺口9132871元，其中4444876元為有利息借款，其它為集資款和隱型債務。

二．20xx年學校財務預算安排情況：

按照現行財務供給體制和現行收費政策，20xx年我校預算收入為13XX00元。具體預算安排如下：

1.人員經費（工資）支出：6000000元

2.公用經費支出：6175000元

（1）辦公費：600000元

（2）水電費：350000元

（3）網絡電話費：60000元

（4）交通費：25000元

（5）培訓費：50000元

（6）招待費：140000元

（7）福利支出：150000元

（8）房屋建筑物改造和維修費：400000元

（9）辦公設備購置費：XX00元

（xx）圖書資料購置費：xx0000元

（11）公用經費開支（含教學業務費宣傳費等）：1500000元

（12）綠化費：xx0000元

（13）支付工程款：2500000元

3對個人和家庭的費用支出：xx00000元

合計：13175000元

各位代表， 20xx年是我校創建省級示范學校關鍵的一年，學校需要在教育教學基礎設施建設校園環境整治等方面加大投入，學校面臨很大壓力。從目前學校的債務結構來看，雖然有一定的壓力，但尚在學校可承受范圍之內，今年要嚴格以財務制度為準則，嚴格把好財經關，壓縮開支，規范開支，合理開支，優化開支，開源節流，搞好有限資金的合理分配，力爭做到既為創建省級示范提供良好的條件又使學校債務有所減少。

謝謝大家

教代會財務工作報告6

各位代表：

受學校委托，我向本次大會作我校20xx年財務運行情況和20xx年財務預算收支情況的報告，請各位代表予以審議。

20xx年我校能嚴格執行國家財務制度，廣開渠道，積極籌措資金，合理安排資金，保證學校正常工作的開展。在財務支出上，以厲行節約杜絕浪費為宗旨，實行收支兩條線，審批一支筆的管理模式，財務運行狀況良好。現將財務收支情況具體匯報如下：

一20xx年收入與支出情況：

（一）收入情況：

1.教育經費撥款收入：元

2.上級補助公用經費收入：元

3.事業收入（學雜費收入）：元

4集資及借款：元

合計收入：元

（二）支出情況：

1.人員經費（工資）支出：元

基本工資：元

津貼支出（職務崗位班主任其他津貼）：元

課時費等支出：元

校聘人員工資和教師加班支出：元

醫療保險：元

獎金福利（高中考年終獎三節福利等）支出：元

2.公用經費支出：元

辦公費：元

水電費：元

電話網絡費：元

交通費：25126元

培訓費：48301元

招待費：140227元

網絡設備費：323690元

房屋建筑物改造和維修費（含付工程款）：2937185元

專用材料費：元

（xx）辦公設備購置費：元

（11）專用設備購置費：元

（12）圖書資料購置費：80000元

（13）公用經費開支（含教學業務費宣傳費綠化衛生等）：元

3對個人和家庭的費用支出：元

退休費：元

退職費：34044元

遺屬補助：16320元

住房公積金：387626元

助學金：49644元

合計：元

由于我校近幾年發展較快，基建投入較大，資金缺口很大，20xx年底帳面資金缺口9132871元，其中4444876元為有利息借款，其它為集資款和隱型債務。

二．20xx年學校財務預算安排情況：

按照現行財務供給體制和現行收費政策，20xx年我校預算收入為13XX00元。具體預算安排如下：

1.人員經費（工資）支出：6000000元

2.公用經費支出：6175000元

辦公費：600000元

水電費：350000元

網絡電話費：60000元

交通費：25000元

培訓費：50000元

招待費：140000元

福利支出：150000元

房屋建筑物改造和維修費：400000元

辦公設備購置費：XX00元

（xx）圖書資料購置費：xx0000元

（11）公用經費開支（含教學業務費宣傳費等）：1500000元

（12）綠化費：xx0000元

（13）支付工程款：2500000元

3對個人和家庭的費用支出：xx00000元

合計：13175000元

各位代表，20xx年是我校創建省級示范學校關鍵的一年，學校需要在教育教學基礎設施建設校園環境整治等方面加大投入，學校面臨很大壓力。從目前學校的債務結構來看，雖然有一定的壓力，但尚在學校可承受范圍之內，今年要嚴格以財務制度為準則，嚴格把好財經關，壓縮開支，規范開支，合理開支，優化開支，開源節流，搞好有限資金的合理分配，09年力爭做到既為創建省級示范提供良好的條件又使學校債務有所減少。

謝謝大家。

教代會財務工作報告7

各位代表：

我受學校委托，向各位代表報告一年來學校財務工作情況。一年來，我校財務工作，在校長室的直接關心和指導下，堅持按上級主管部門的要求，執行財務管理規程，按財務管理制度辦事，以“規范”作為財務運行的宗旨。讓有限的經費用在刀刃上，為教師服務，為學校教育教學服務。

一年來，我校財務管理的特點是：

1、堅決堅持按收費項目、收費標準“規范”收費；

2、堅定不移堅持收支兩條線；

3、所有支出票據合法、合理，手續完整，即經辦人、見證人齊全，審批一支筆；

4、壓縮招待費；

5、為教師培訓、教研活動不吝嗇。

開源節流，合理開支，為學校各項工作的正常運行做保障。具體學校今年收支情況如下：

一、收入情況：1――9月份總收入6082373。56元

其中1、財政補助收入（預算內）用于人員經費5344383。4元，公用經費150075元；

2、上級補助收入4元；

3、事業收入480000元；

4、其他收入65915。16元。

二、支出情況：1――9月份總支出6796322。88元

（一）、工資福利支出3281660元

其中：

1、在職人員工資2475838元；20xx年績效工資635820元；支醫療保險161565。72元

2、民辦人員費用105916元；

3、幼師（保安）費用538341元

（二）、商品服務支出1054020元

1、辦公費344366元；（含20xx年8月以前）

2、郵電費26932元（每月支網絡費2800元）；

3、差旅費70020元；

4、維修費305665元；（含20xx年8月以前）

5、培訓費68524元；

6、招待費24416元；

7、勞務費23822元；

8、幼教經費118208元；

9、工會經費72068元。

（三）、對個人和家家庭補助支出2460641元

1、離休人員費用138331元；

2、退休人員費用1891630元；

3、撫恤金166620元；

4、遺屬生活補助133120元；

5、住房公積金130940元。

為創建學校共欠債務940000元，教育局逐年給付利息8%，逐年按10%的比例還債。

各位代表，學校財務工作是學校工作的重要組成部份，直接與我們在座的每一個人相關，大家放心，安心本職工作是我們學校后勤財務工作的目標。現在我們學校正呈現出從未有過的，蓬勃向上的良好發展趨勢，這是大家有目共睹的。但我們面臨的形勢還是非常嚴峻，生源就是資源，學校越現代化，品越提升，需要投入的經費就越多，教學設備的更新，耗材的購買等，人材要培養。這就需要我們每一個人，時刻不忘做學校的主人，有計劃的用好每一分錢，平時注意節約一滴水，一度電，一張紙，一支粉筆，一草一木。開源節流，千方百計為學校創收，堅信我們大家齊心努力，萬眾一心，珍惜今天的機遇，我們的學校一定成為周邊教師羨慕、學生向往、家長信賴的姜堰地區一流的農村小學，我們學校的明天一定更加燦爛輝煌。

教代會財務工作報告8

Xxxx中學二屆二次教代會學校財務工作報告

Xx中學校長 xxx

尊敬的各位領導、各位代表，大家好：

Xxxx中學二屆二次教職工代表大會于今天隆重召開，我受學校委托，現將20xx年財務收支情況向大會作匯報，請審議。

學校財務工作是一項政策性較強的工作，它關系到學校的穩定和發展。一年來，我校嚴格執行了收支兩條線及政府采購制度，有效提高了資金的使用效益。在學校領導的正確領導和統籌安排下，在全體教職工的大力支持協助下，我們本著“嚴謹、節約、規范”的管理原則，合理安排有限的資金，為學校持續、穩定的發展做出了應有的貢獻。

一、20xx年財務收入情況（元）：

財政撥付學費：2970000

住宿費：146000

共計：3116000

二、20xx年財務支出情況（截止到11月，單位：元）：

辦公費：211913

郵電費：23782.5

水費：22285

差旅費：20849

印刷費：190387

取暖費：5453

電費：24940.2

維修費：295253

會務費：15040

培訓費：33993

三節福利費：93566

高考獎金：69000

教職工拉大米：58065

校臨時工工資：89745

專用材料費：820220.68

交通費：38280

綠化費：150020（包括新足球場綠化一期費用100000）

社會保障：70559.6

招待費：22506

辦共設備采購：88360

疆外學習考察：80000

年超課時、晚自習費等：336408

合計：2850634.77

各位代表，在今后的工作中，我們將嚴格執行財經紀律、法規和國家統一的會計制度，加強對學校經費支出的管理與監督，提高財務管理水平，做到“取之得當，用之合理”。正確處理國家、學校、教職工各方面的利益關系，正確處理學校與學生及家長之間的關系，維護好學校和學生的各項利益，為學校各項事業的發展做出積極的貢獻，最后，預祝大會圓滿成功！

祝各位領導、各位代表身體健康、萬事如意！

Xxxx年xx月XX日

教代會財務工作報告9

各位領導，各位代表：

大家好!我受學校委托，向本次教職工代表大會作xx財務工作報告，請予審議。

20xx年，財務處圍繞學校中心工作和四屆三次教代會《院長工作報告》提出的工作任務，在王院長領導和直接分管下，我們在“預算編制與執行”、“資金籌集與管理”、“規范繳費與收費”、“經費保障與監督”等方面盡職盡責、勤奮工作，取得了預期效果。

一、認真做好20xx年預算編制和執行工作

1、編制了20xx年學校基本支出預算方案

20xx年，由于受金融危機的影響，省級財政對事業單位撥款依然是“吃飯”財政，生均公用經費撥款仍為零增長，學校收入增長有限，學校大事又較多，同時人員經費剛性支出繼續增加，收支缺口在拉大， 面臨經費供求矛盾十分突出形勢，我們在堅持“保工資、保運轉、保民生、保重點、保穩定”的基礎上，進一步壓縮一般行政性開支，對水電、醫療、辦公、差旅、招待等進行壓縮或實行零增長，在預算方案安排時，廣泛征求各部門意見，在交流溝通中，取得各部門領導充分理解和大力支持，確保了學校基本支出預算收支平衡。

2、細編了20xx年項目經費預算方案

按照政府收支分類的改革的要求，今年將項目經費按支出用途和支出內容進行了進一步細化、分解，把20xx年財政資助的項目經費、學校配套的項目經費和學校自立的項目經費一并進行了細化，與基本支出預算方案一同編制、一同下達、一同執行，提高了項目經費預算執行進度。

3、調整和清理了20xx年預算項目庫

根據財政資金對項目支出支持方向和重點的調整，我們對學校預算項目庫進行全面清理，調整和增加了財政支持力度大的項目，對項目庫實行動態管理，積極推進項目支出預算滾動管理。健全了項目支出預算評審論證制度，提高了項目支出預算編制的合理性。對以前預算項目庫中安排的一些重點項目進行了跟蹤問效試點。

4、按照省財政關于完善部門預算編制改革的要求，編報了20xx年學校預算基礎信息表和20xx年上報預算建議方案。

5、強化20xx年預算執行管理，著重強化以下幾項方面

(1)嚴格執行下達的切塊經費預算方案，強化對預算總指標和預算明細項目進行“雙控”和“雙管”。

(2)嚴格執行用款計劃的審批制度和審批程序，強化“一支筆”審批責任。

(3)嚴格控制追加預算。在經費可控有限的范圍內，在編制年初預算方案時，適當增加預算準備費，用于應急的開支和不可預見的支出，強化預算約束性。

(4)嚴格控制無預算和超預算的支出，包括貸款安排預算項目，強化預算嚴肅性。

(5)定期對預算執行情況進行分析通報，讓部門負責人及時了解本部門切塊經費支出、結余情況，強化預算用款計劃性。

二、加強學生收費管理，積極做好困難學生資助工作

1、認真做好本專科生、研究生和成人教育學生的收費工作，全年共辦理學生收費近13060人次，收費總額5096萬元。

2、對歷年學生欠費名單和緩交協議進行梳理、清理，建立了欠費學生電子檔案，包括歷屆畢業生。將欠費管理與補交費管理相分離、相制約，防止舞弊、差錯。

3、進一步加強與銀行緊密聯系和合作，在學生處配合下，國家助學貸款規模尤其是生源地助學貸款規模進一步擴大，緩解了困難學生交不起學費的壓力，欠費率大大下降，簽訂緩交協議學生不斷減少。全年發放貸款1700多人次，發放總額840萬元(含以前簽訂的合同)。

4、及時發放國家政策性補貼和學校獎助學金705萬元，到今年11月份在校生基本上辦理了銀行卡，各種資助通過銀行卡發放，保證款項及時、安全發放到位。

三、加強資金管理和科學調度，多渠道籌集資金，確保學校重點項目建設和重要工作順利進行

1、及時向國庫申報預算內日常資金和項目資金，合理高效地用好預算內財政撥款。

2、加強收費資金組織和管理，按照非稅收入資金管理規定，及時足額上繳財政專戶，嚴格實行“收支兩條線”管理，并根據年初預算分月申報使用計劃，確保收費資金內全額返還到帳。確保學校收入預算執行和貸款到期歸還以及續貸順利進行。

3、及時按照目標責任書和合同協議規定，對獨立核算實體和承包單位上繳的基數和承包額進行了清算和催交，確保了預算審定的上繳指標全部到帳。

4、科學調度，加強流動資金貸款管理，完成了9筆貸款的還貸續貸工作，沒有造成一筆貸款逾期和續貸資金脫節，確保了學校資金鏈正常周轉。

5、在有關部門的大力支持下，多方籌措資金，通過申請專項、銀行貸款、內部調劑等方式籌措更多資金支持學校重點建設。如：申請到位維修專項70萬元、博士點立項建設及中醫學專業認證專項50萬元、質量工程專項90萬元、省部共建實驗室500萬元、貸款財政貼息534萬元，新增建行項目貸款授信額度3000萬元，浦發銀行貸款到位額度20xx萬元，確保了學校今年幾件大事，如質量工程建設、校慶(含校園環境整治)、博士點立項建設、中醫學專業認證等完成和順利進行的資金保障。

四、認真做好中醫學專業認證的教學經費投入和管理自評報告撰寫并對支撐材料進行了梳理、匯總、裝訂成冊。積極做好校慶捐贈接受工作。

五、配合學校紀委，認真做好“小金庫”專項治理工作，并按要求對全校銀行賬戶和資產收益情況(含校辦獨立核算實體)進行全面登記、上報、清理工作。

六、參加學校拓展辦學空間調研、論證和籌資方案思考;參加維修改造、設備、教材、圖書等采購的論證和招議標工作，全年共參加各類招議標31次。按照財政廳要求，參與圖書館400萬元古籍專項用款計劃論證和預算項目申報，確保用款計劃符合財政部專項資金使用要求和管理規定。

七、挖掘潛力，籌集和調劑資金，努力提高職工福利待遇。今年與去年相比，教職工增加了8個月午餐補貼，住房公積金從7月份開始將校內津貼列入基數，每人每月增加40%，校內津貼總額和人均額適當增加，50周年校慶人均發放500元慰問費，離休人員在去年人均每月1000元生活補貼基礎上，今年人均每月又增加了800元規范性津補貼，國慶60周年又給離休老干部人均發放800元慰問費。教職工(含離退休)住房貨幣化補貼在9月份全部兌現。

八、關于廉潔方面。本人嚴格履行《關于實行黨風廉政建設責任制》各項規定，嚴格按規章制度辦事，嚴格要求自己，自覺做到廉潔從政，沒有奢侈浪費等現象發生，沒有利用工作和職務之便謀取任何不正當利益，歡迎大家對我監督。今年第三輪全員聘用結束后，我們制定出臺了《財務處安全崗位責任制》并結合各個崗位工作職責，對任務進行細化、分解，落實到每個責任人。財務處工作人員安全職責，不僅僅是財產、數據、檔案的防火、防盜、防丟安全，更重要是經濟安全，包括法制觀念、廉潔意識、廉政建設和廉政教育，全體財務人員防腐、反腐和廉潔自律意識不斷增強，確保了學校經濟秩序規范和經濟行為健康。

各位領導、各位老師、同志們，以上所做的主要工作，尤其是工作所取得成績與成效，與各級領導、各部門大力支持、密切配合分不開、與財務處全體同志共同努力分不開，在此，對大家給予財務部門工作重視、理解、支持、幫助和指導表示衷心感謝!

總結即將過去的20xx年工作，雖然自己付出了勤奮和努力，但與上級文件規定、學校領導要求、師生員工期望，本人還存在一些差距和不足，認為自己在學習的自覺性、主動性上還要進一步加強，聯系部門加強調研還要進一步深入，工作方式方法還要進一步改進，畏難情緒與急躁情緒還要進一步克服，服務意識和奉獻意識還要進一步強化，職工待遇改善提高還要進一步想辦法。

以上這些不足和差距，我將在今后工作中努力加以改進。

謝謝大家!

教代會財務工作報告10

大家好,我受學校委托，現將20xx年財務收支決算及20xx年財務預算向大會作匯報，請審議。

一、財務運行情況

20xx年，在學校黨委的正確領導下，我校財務工作嚴格執行國家規章制度，緊緊圍繞學校的中心工作，提倡厲行節約、杜絕浪費，保障學校正常運轉。積極配合上級機關的財務檢查，嚴格按照要求整改到位。在規范財務管理上下功夫，加強集中采購管理，規范政府集中采購行為。全年政府集中采購計劃23筆，金額264萬。努力提高教職工福利待遇，工資、津補貼按時發放，在財政沒撥款情況下，預先兌現晉級、普調等工資，補發目標獎、考核獎200多萬,圓滿地完成了的財務工作任務。財務資金收支雙雙達到4000萬元以上，創學校歷年來財務收支新高度，財務資金狀況明顯改善。現將具體情況報告如下：。

二、20xx年收支情況

1、全年收入共計：4988.3萬元，

其中①財政補助收入：4155.1萬元。

②教育資金收入：553萬元。

③其他收入：110.2萬元。

④教育專項收入：170萬

兌現補發工資580萬。

2、全年共計支出：4751.6萬元，

其中①財政補助支出：4155.1萬元

②事業支出：486.3萬元。

③其他支出：110.2萬元

主要是提高教職工福利待遇支出。

（1）人員經費支出：3986萬元，比上增加1223.7萬元。

其中①工資支出：20xx.1萬元、比上增加897萬元，

②獎金支出：946..1萬元，

③津補貼支出：409.7萬元。比上支出幅度增加。

其中：課時崗位津貼：213.8萬元，

班主任津貼：43萬元，

超課時津貼：136.5萬元。

⑷社會保障支出：437.3元。比上增加321萬，增長幅度276%。

⑸福利費支出：73.3萬元。

⑹其他工資福利支出：54.5萬元。

（2）公用經費支出：263.8萬元，包括辦公費、水電費、交通費、差旅費、維護費、招待費、專用材料費、辦公設備購置費、專用設備購置費等。比上減少67.5萬元，比上壓縮20%，“三公”經費支出同比均有下降，交通費支出：1.69萬元，比上下降43%，招待費支出：1.89萬元，比上下降43%。

（3）對個人和家庭的補助支出：315.8萬元，比上減少231萬元，主要原因是退休教師工資轉社保局統一發放。

其中①退休教師工資支出:41.1萬元。

②住房公積金支出：84.5萬元。

③助學金支出：74.5萬元。

④工會活動支出：29.9萬元。

（4）基本建設及其他支出：186萬元，主要是西校區大門、圍墻和道路刷黑、錄播室和班班通一體機設備支出。

三、本結余236.7萬元。

四、20xx年財務收支預算情況

本著“以收定支、收支平衡”的原則，結合學校的實際情況，重點在合理提高教職工福利待遇，完善提高校園基礎設施建設，提升教職工幸福感等方面，合理安排使用資金，著重加大資金投入。

1、收入情況

全年總收入：4142.79萬元。

其中①財政補助收入：3432.79萬元。

②教育資金收入：600萬元。

③其他收入：110萬元。

2、支出情況

全年支出：4205.99萬元，

其中①財政補助支出：3432.79萬元。

②事業支出：663.2萬元。

③其他支出：110萬元。

五、今后財務工作重點

隨著對財務工作要求越來越高，任務越來越重，為此將進一步加大財務管理力度，抓好財務工作每一個環節，嚴格審核把關，落實主體責任，規范財務報銷，積極參與并融入學校管理中，以風險警示、實事求是為原則，準確提供財務信息。加強完善財務內部控制制度，加強完善固定資產管理制度，推進公務卡制度，嚴格遵守公務卡使用規范。進一步加強財務工作人員的政治學習與業務培訓，強化財務工作人員的責任意識、擔當意識、服務意識等三個意識，為師生提供更加優質、主動的服務

謝謝大家！

教代會財務工作報告11

廣水市城郊中心中學第七屆一次教代會

關于財務工作報告的決議

（20xx年12月20日七屆教職工代表大會第一次會議通過） 廣水市城郊中心中學七屆教職工代表大會第一次會議聽取和審議了校務委員樂中強同志作的財務工作報告。會議充分肯定了學校過去一年的財務工作，同意關于20xx年學校財務預算執行情況的報告和20xx年學校財務預算。決定批準這個報告。

第三篇：2014年教代會財務工作報告

和平中學第十屆一次教職工代表大會財務工作報告

各位領導、代表們：

我受學校行政和學校工會的委托，向本次教代會作和平中學2013財務運行情況和收支執行情況報告（行政帳，食堂和小店、工會），請代表們審議。

一、財務工作的基本情況

一年來，學校財務工作嚴格執行國家財務制度，合理安排資金，保證學校正常工作的開展，運行狀況良好。在財務支出上，以厲行節約、杜絕浪費為原則，規范財務工作，有效提高資金的使用效益。主要做法是：

第一，嚴格公用經費的使用和管理。我校對公用經費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執行，對不能開支的項目堅決做到不予開支，公用經費的使用除保障教學所需外，主要用于設備添置、校舍維修等方面。進一步加強對財務工作的領導與管理，堅持報銷“一支筆”，重大財務收支集體討論，嚴格遵守財務制度，杜絕亂收費，亂開支現象，杜絕違規行為，在上級審計部門來校審計及互審檢查中得到肯定。

第二，財務人員嚴格按照教育局財務核算中心要求及時做好報賬工作，做到年初有預算，年終有結算，認真做好教職工勞動工資管理和有關財務方面的各種月報、季報和年報工作。遵守財務制度、完善財務手續。切實起到在經濟活動中的監督作用，如報銷簽字手續完備才能報銷，對不符合財務要求的問題及時加以指出并糾正等。確保學校財務工作的規范性，真實性。

第三，做好清產核資工作，對新增資產及時入帳，做到信息真實、準確。做好財政局的固定資產錄入登記工作。

二、2013教育事業費收支執行情況（學校行政帳）：

（一）收入總計：15997680元

1、教育經費撥款：15890446元。

2、其他收入107234元

（二）總支出：15997680元

1、工資福利支出：10589762元

（1）在職教職工基本工資：1633902元（2）在職教職工津補貼：4531724元（3）獎勵性績效工資：1850440元。（4）社會保障繳費233989元，（5）其它工資福利支出：234307元

2、商品和服務支出：1233984元

其中：（1）辦公費：188532元，（2）水電費：195865元

（3）郵電費：21223元，（4）差旅費：72374元

（5）物業管理費：20740元，（6）委托業務費：6300元（7）勞務費：1113121元，（8）租賃費：5000元（9）公務接待費：41245元，（10）會議費：21716元（11）培訓費：178375元，（12）維修費：107701元（13）專用材料費：32080元，（14）工會經費：64350元（15）文體活動費：37330元，（16）廣告宣傳費：33864元(17)印刷費：8921元，(18)其它：85311元

3、對個人和家庭補助支出:3585550元 其中: ⑴退休人員生活費:1817351元

⑵生活補助:114962元 ⑶住房公積金補助:925292元 ⑷助學金:624351元 ⑸提租補貼：98774元 ⑹其他：4820元

4、項目支出588383元

其中：工程款：250000，辦公設備費：1460元，專用設備費：107165元，大型修繕：198656，其它資本性支出：31102

（三）本實際結余：0元

（四）2013教育經費收支執行情況

1、公用經費總支出1233985元，年生均公用經費為923元。

2、年生均教育事業費支出11861元。

3、在職人員收入情況：本我校在職公辦教職工年人均收入為77958元。其中：基本工資人均14179元，基礎性績效工資人均：39024元，獎勵性績效工資人均15300元，公積金補助部分人均7977元，其它津貼、補貼：1041元。

4、社會保障經費情況：學校支付的養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險等，人均支出20167元。

三、2013食堂收支執行情況

（1）收入：1219191元，其中：伙食收入：1156211元，利息收入：655元，財政補助62325元。

（2）支出：1152950元，其中：伙食支出：837959元，人員支出：295960元，其它支出：19031元。

（3）收支結余：66240元。

四、今后學校財務工作的基本思路

隨著對財務工作的要求越來越高，任務也越來越重。為此我們將進一步加大財務管理的力度，抓好學校經費管理的每一個環節。財務支出立足現實財力狀況，服務教學工作，保障收支平衡，努力建設節約型校園。在今后的財務工作中著重抓好以下幾個方面。

1、堅持“統籌兼顧，保證重點，量入為出，收支平衡的原則。嚴格執行規范的報銷手續，原始憑證必須具備經手人、證明人，主管人、校長簽字方能報銷。

2、必須始終堅持民主管理的原則，做好校務公開工作，請大家參與決策，接受教職工的監督，使有限的經費發揮更大的效益。

3、必須堅持勤儉節約的原則，盡力做到少化錢，多辦事，辦好事，辦實事，重視資產管理工作，加強責任感，要徹底糾正重錢輕物，重購輕管的思想，確保教學工作正常運轉。

4、健全制度，規范財務管理工作，凡涉及到經費方面的問題都要依照有關規定、制度去辦。定期進行財務清查工作，保證學校資產帳物相符。財務會計對資金運行，實行事前預測，事中控制，事后分析。

各位代表：讓我們緊緊圍繞學校發展規劃的總體目標，團結一致，振奮精神，積極進取，做好各項財務保障服務工作，為學校全面協調可持續發展做出新的貢獻。

第四篇：2017年教代會財務工作報告

禪家巖鎮中心小學第二屆教職工代表大會財務工作報告

各位領導、代表們：

我受學校行政和學校工會的委托，向本次教代會作禪家巖鎮中心小學2016財務運行情況和收支執行情況報告，請代表們審議。

一、財務工作的基本情況

一年來，學校財務工作嚴格執行國家財務制度，合理安排資金，保證學校正常工作的開展，運行狀況良好。在財務支出上，以厲行節約、杜絕浪費為原則，規范財務工作，有效提高資金的使用效益。主要做法是：

第一，嚴格公用經費的使用和管理。我校對公用經費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執行，對不能開支的項目堅決做到不予開支，公用經費的使用除保障教學所需外，主要用于設備添置、校舍維修等方面。進一步加強對財務工作的領導與管理，堅持報銷“一支筆”，重大財務收支集體討論，嚴格遵守財務制度，杜絕亂收費，亂開支現象，杜絕違規行為。

第二，財務人員嚴格按照教育局財務核算中心要求及時做好報賬工作，做到年初有預算，年終有結算。遵守財務制度、完善財務手續。切實起到在財務開支中的監督作用，如報銷簽字手續完備才能報銷，對不符合財務要求的問題及時加以指出并糾正等。確保學校財務工作的規范性，真實性。

第三，做好清產核資工作，對新增資產及時入帳，做到信息真實、準確。做好固定資產錄入登記工作。

二、2016教育事業費收支執行情況：

（一）收入總計：1814598.96元

1、教育公用經費撥款：354175元。

2、其他經費撥款：1389923.96元

3、幼兒保教費：70500元

（二）總支出：1813888.96元

1、工資福利支出：727601.20元；（1）教師績效工資：345153.00元；（2）未統發經費： 114370.00元；（3）社會保障繳費：16428.20元；

1（4）鄉鎮工作補貼：177990.00元；（5）其它工資福利支出：73660.00元；

（6）多個人和家庭補助支出：160951.00元。

2、商品和服務支出： 511443.03元 其中：（1）辦公費： 36953.76 元；（2）印刷費：20273.10元；（3）水電費：33823.13元；（4）差旅費：25838 元；（5）郵電費：13000元；（6）物業務費：41716.40元；（7）維修費：252131.74元；（8）租賃費：4741元；（9）勞務費：9669元；（10）實驗耗材：8112元；（11）培訓費：22646 元；（12）財產保險費：7680元；（13）專用材料費：31778.90元；（14）其他專用材料：23666.90。元

3、其他資本性支出58199元

其中：辦公設備購置8499元；專用設備購置49700元；

4、項目支出516645.74元

其中：學生營養改善資金297020.74元；貧困寄宿生生活補助174125元；鎮府助困保學工程款26000元；學前一年貧困幼兒補助19500元

（三）本實際結余：710元

三、今后學校財務工作的基本思路

隨著對財務工作的要求越來越高，任務也越來越重。為此我們將進一步加大財務管理的力度，抓好學校經費管理的每一個環節。財務支出立足現實財力狀況，服務教學工作，保障收支平衡，努力建設節約型校園。在今后的財務工作中著重抓好以下幾個方面。

1、堅持“統籌兼顧，保證重點，量入為出，收支平衡的原則。嚴格執行規范的報銷手續，原始憑證必須具備經手人、證明人，主管人、校長簽字方能報銷。

2、必須始終堅持民主管理的原則，做好校務公開工作，請大家參與決策，接受教職工的監督，使有限的經費發揮更大的效益。

3、必須堅持勤儉節約的原則，盡力做到少化錢，多辦事，辦好事，辦實事，重視資產管理工作，加強責任感，要徹底糾正重錢輕物，重購輕管的思想，確保教學工作正常運轉。

4、健全制度，規范財務管理工作，凡涉及到經費方面的問

題都要依照有關規定、制度去辦。定期進行財務清查工作，保證學校資產帳物相符。財務會計對資金運行，實行事前預測，事中控制，事后分析。

各位代表：讓我們緊緊圍繞學校發展規劃的總體目標，團結一致，振奮精神，積極進取，做好各項財務保障服務工作，為學校全面、協調、可持續發展做出新的貢獻。

第五篇：教代會工作報告

抓管理促質量，重安全構和諧

——毛灣小學第一屆教師代表大會學校工作報告

校長：吳易新(2012年12月16日)尊敬的學區工會方主席、各位代表，同志們：

毛灣小學第一屆教代會，在各位領導的關心支持下，經過全體教師的共同努力，今天隆重開幕了。現在，我受大會主席團的委托向大會作學校工作報告，請各位代表予以審議，并請列席代表和在百忙之中專程出席會議的各位領導提出寶貴意見。一學年來，我校各項工作在學區及鎮、村黨委的大力關心與支持下，在全體師生的共同努力下，堅持以黨的十七大精神、鄧小平理論和科學發展觀”為指導，以“新思路”、“新舉措”開展工作，在許多方面實現了“新突破”，開創了“新局面”，創造了“新輝煌”。同時我校積極推進課程改革，全面實施素質教育，加強師德師風建設，積極優化師資整體結構，重視教學常規管理，全面提高教學質量，改善硬件設施和后勤服務，為我校創建一所具有特色的農村中心小學打下了堅實的基礎。一年來，我們主要做了以下幾個方面的工作：

一、加強師德師風建設，提高教師師德水平。

學校組織全體教師認真學習胡錦濤總書記“在全國優秀教師代表座談會上的講話”，深刻感悟黨和人民對教育的重視，對教師的厚望。去年9月份，我校工會組織全鄉教師認真學習了新修訂的《中小學教師職業道德規范》，要求教師通對照學習新舊規范，明確自己應有的職責，在教師中強化新規范所規定的“教師要維護學生權益，不諷刺、挖苦、歧視學生；不以分數作為評價學生的唯一標準；自覺抵制有償家教；樹立終身學習理念”等內容，要結合自己的工作崗位，反思自己的教育教學行為，提高自己愛崗敬業的意識，樹立良好的教師形象。

二、強化德育工作，營造優良育人環境。

1、深入貫徹《公民道德建設實施綱要》，加強少年兒童的道德教育和道德實踐活動。

2、扎實組織好“清明”“春節”等傳統節日征文讀書活動，六一” 等節日的文體活動，表彰一批“四好少年”提高隊員綜合實踐活動能力。“六一”、“國慶六十三周年”書畫展，陶冶了學生的情操。

3、組織少先隊員到敬老院參加社會實踐活動，關愛老人。組織隊員觀看鄒越老師的《讓世界充滿愛》等有教育意義的影片，隊員在看后寫簡單的觀后感，對學生進行“四愛”教育。

4、扎實抓好隊員的道德養成教育，抓好隊員的禮儀、行為規范、衛生、愛護公物的教育。為此，我校于2013年9月份舉行了《弟子規》進校園系列活動，結合文明班級得評比，將隊員培養成為文明禮貌、學習、勞動、衛生等一系列良好的行為習慣，最終為社會輸送高素質合格的公民。

5、成功的舉辦了學生趣味運動會，增強學生的體質。

6、繼續抓好了學校鼓號隊的訓練工作，藝術團隊的排練工作。

三、堅持以教學為中心，教育教學質量穩步提高。

1、切實落實課程計劃

學年初，根據上級教育主管部門的工作要求，我校開齊開足各門課程。任課教師切實落實課程計劃，認真備課、上課。為培養學生的綜合能力，提高綜合素質奠定良好基礎。

2、認真抓實、抓好教學常規工作。

(1)、結合學校實際，制定學校教學、教研計劃，各學科、各教研組依據校級計劃制定學科計劃。教師再根據學科計劃制定個人教學計劃。

(2)、在落實計劃中，做到每日一抽查、每月一檢查，學期末全面檢查。根據檢查結果、向教師反饋情況，使常規在工作中得以更好的開展。

(3)、鼓勵教師撰寫論文。一學年來，我校教師積極投稿，獲得省級一等獎1篇，三等獎1篇，縣級獎9篇。

3、做好教師培訓工作，努力提高教師素質。

(1)、本學年進行了全員網上繼續教育培訓，另有5人參加了國培計劃---湖南省農村中小學骨干教師遠程培訓。

(2)、2012年11月份安排了3位青年教師參加省專家講課培訓，12月份安排了1名教師到贛州參加農村骨干教師培訓。開闊了教師視野，增長了知識，更新了理念。

4、組織師生參加各級各類競賽活動

(1)、開展優質課教學競賽活動。我校年老教師居多，他們為了上好優質競賽課，廣泛查閱資料、尋找圖片、制作課件。年輕教師與老教師互相探討教法，形成老少同臺競技的喜人場面。

(3)、2012年下半年參加學區五六年級學生學科知識競賽。

5、努力做好畢業班教學工作

畢業班工作是學校教學工作中的一大重點，為了讓每一名學生都順利畢業，合格升入初中，完成縣教育局下達的“三率”指標任務，學校領導高度重視。開學初，學校領導班子經過認真研究，讓年富力強、有教學經驗的教師擔任六年級的教學，加強了六年級教師的力量。把畢業班工作列入學校重點工作之一，不定期召開畢業班教師工作會議，了解學生狀況，詢問教學情況，了解教學進度，制定教學方法，為畢業班教師排憂解難。要求教師以教材為主，打好學生雙基，制定系統的、科學的、周密合理的復習計劃，采用抓兩頭帶中間的辦法，以期全面提高畢業班的教育質量。

四、加強學校安全管理，做好安全防范工作。

(一)、貫徹部署，完善制度

1、學習文件，貫徹精神。對于上級綜治安全方面的指示要求能及時傳達，認真落實，不打任何折扣。

2、學校安全管理工作實行“誰主管，誰負責”“一把手負總責”的管理體制。學校校長是本校安全管理工作的第一責任人，分管領導具體負責。班主任本班級安全管理工作第一責任人，教師也履行相應職責，形成“層層有人管，事事有人抓”的局面，并將安全管理工作作為工作業績考核的重要內容。

3、學校制定完善學校各類安全工作制度和突發事件應急處置預案。重點做好交通安全、飲食衛生安全和防溺水、防意外傷害等教育，做好學校應急事件疏散演練，教師有應急處理事故的思想準備。

4、學校與班主任簽訂安全責任書，將安全責任落實到具體部門和有關人員，并考核其執行情況。

5、定期開展安全工作檢查，排查隱患，落實整改措施，并對本校無力解決的問題每月上報主管部門。

6、創新工作機制。學校主動爭取，建立和完善警民共建和諧校園機制，保持和鄉綜合治委員會、鄉派出所等執法單位交流，努力構建齊抓共管的工作新格局。

(二)、措施得當，管理到位

1、認真學習貫徹落實教育部等九部門聯合頒發的《中小學幼兒園安全管理辦法》，認真學習上級部門關于綜治安全工作的會議精神，并保證把學校安全工作落到實處。

2、堅持安全工作日檢、月檢制度。學校所有教學、生活用房及設施均納入查危排危范圍。每次檢查有記錄存檔，發現問題及時解決。各校有詳實的安全臺賬記錄。

3、強化養成教育。為了培養良好的教風、學風，確保校園無安全事故，我校開展了《和諧平安班級評比》活動和實行學校班子帶班值日制度。從安全、紀律、衛生、健康、教師下班、行為舉止、班級文化等方面考量師生的規范化管理。做到了遵紀守法好、安全行為好、學習習慣好、文明禮貌好、勤儉節約好，就可以當選文明小學生。

4、認真做好學校衛生防疫工作

5、切實做好教育教學安全工作

(1)、學校要求各科任教師要與學生建立良好的師生關系，用科學的方法教育學生，尊重學生人格和個性差異，嚴禁體罰和變相體罰學生。

(2)、加強對各班各室寢室的用電管理，不準私拉電線亂接開關，不準使用大功率用電器。

(3)、體育課及其他室外活動課，教師能全程監督學生活動。課前做到對教學設施、器材、場地等進行檢查，并向學生講清安全注意事項，不勉強學生進行大運動量活動。

(4)、對學生進行了防雷電暴風雨、防溺水、防踩踏、防火用電、交通出行等安全常識教育，避免了意外傷害事故發生。

5、加強對校園及周邊治安環境的管理，保證學校良好的學習、生活秩序。(1)、學校領導班子、護校隊各司其責，對學校有晝夜值班，保障了學校的正常秩序。

(2)、堅決制止反動、色情、暴力等不健康的行為在校園發生，確保了師生的安全。

(3)、跟網吧、游戲室等業主打招呼，不得接納小學生入內。(4)、上課期間鎖好校門，欲進入校園者須經核查身份方可入內。

(5)、認真組織開展校園安全專項治理，重點做好校園周邊交通、食品衛生、危房、網吧等方面的安全檢查和消除隱患工作，為師生營造了良好的學習和生活環境。

(三)、營造氛圍，法律進校

1、加大校園遵紀守法文化氛圍的建設。發揮校園法制長廊和教室黑板報作用，出好法制教育內容，讓學生守法、懂法。

2、邀請法制副校長、派出所民警針對學校存在的問題作法制講座，從而充分發揮校外輔導員的作用。

3、各班結合班級實際情況，召開主題班會，圍繞《未成年人保護法》《教育法》、《環境保護法》、《交通法》等法規，展開學習討論活動，激發學生學法用法的積極性，充分認識學法、知法、守法的重要性。

4、組織學生觀看視頻《珍愛生命，遠離毒品》、《出行安全》、《遠離網吧》等。

5、加強家校聯系，共同做好學生的安全教育與管理。除了要求班主任上門家訪外，還經常根據季節變化，印發《致家長的一封信》，向家長及監護人宣傳了學生校外安全注意事項、家長如何管理好子女在家庭的各種安全行為及學生校外安全的防護措施，增強了學生家長重視子女安全的自覺性和防范意識。

五、進一步改善辦學條件，提升學校的辦學品位。

1、搬進嶄新的校園春色，完善了學校硬件設施。

2011年3月，各級領導高度關注、各界社會賢達人士慷慨解囊、及毛聯、新聯、楊坳三村村支兩委和全體村民鼎力支持，日本政府也給予了69萬元資金的對口扶持。2012年9

六、創設優美校園環境與開展豐富多彩活動，陶冶教工生活。

我校立足于實際，把建設優美和諧校園環境，促進教工心身健康作為學校工作重點來抓。

1、開展各種文體活動，豐富教職工文化生活。

2、為了讓廣大教師感受到學校的溫暖，進一步激發廣大教師的工作積極性、主動性和創造性，我校工會能夠積極配合學校黨政領導，大力開展送溫暖活動，千方百計地為教師辦實事、辦好事。主要工作如下：

（1）、探望病患：凡是教師（含離退休教師）本人，患病住院的，學校工會都能陪同學校領導或受學校領導委托，前往醫院或家里看望和安撫，幫助病人消除思想顧慮，盡早恢復身體的康復。（2）、慰問喪事：遇到教師本人或直系家屬作古，學校工會都能陪同學校領導前往吊唁與慰問，并送去慰問金。

（3）、關心困難教師。不管哪位教師家遇困境，工會都會努力把學校的溫暖送到每個教師的心坎上，為教師解除后顧之憂，使他們安心投入到教育教學活動中，積極投入到學校管理和建設中，為學校發展作貢獻。

（4）、關心離退休教師。我校離退休教師較多，共有3位。目前，學校公用經費雖然十分緊張，但我校不但按時足額保證了人平80元的退休教師活動經費，而且還另外為他們提供了在校活動的伙食費；同時根據政策他們該享受的福利待遇如：烤火費、春節、端午節、教師節、中秋節、重陽節等福利，都如數發放給了他們，從未克扣過一分錢。學校行政、黨

支部、工會在重陽節或春節都會上門拜訪、慰問離退休教師，并送去慰問金。去年堅持每學期一次的退教協座談會。

（5）、做好2012年學校在職教師團體意外傷害保險、在職職工和退休教師住院醫院費報銷工作，精心、耐心、細心地為教職員工做好服務。如：今年“3.8”婦女節，學校為婦女同志們發放了節日慰問金等。

七、加強教育技術裝備管理，提高儀器設備使用效益。

(一)、認真做好各種教學儀器、電教設備管理工作，確保各類教育技 術裝備隨時能投入使用。

(二)、腳踏實地做好電化教學工作，提高學校現代教育技術水平。

1、扎實做好農遠資源等農遠工程工作。我校派專人負責遠程教育資源的接收、整理，設備的維護、保管，資源的借閱、使用和記載。嚴格按照上級要求和學校的各項管理制度對遠程教育設備進行管理和使用，不準將遠程教育設備挪作他用，現全部設備均完好地投入使用。

2、結合本校實際，制定詳細的教師校本培訓方案和校本培訓計劃，有步驟地對本校教師進行電化教學校本培訓。

4、學校的各類電教軟件分類放置、擺放整齊、規范編目，以方便教師借用。(三)、認真做好學校拆遷時的各類教學儀器、農遠工程設備回遷工作。為了最大限度的保護好現有的各類教學設備，學校在經費十分緊張的情況下，仍花錢請專業人員把教學儀器、設備回遷至學校儀器室、農遠教室，目前已恢復正常使用。(四)、精心組織師生參加縣電教站和學校組織的各項活動本學年，我校教育技術中心組織全校師生參加縣站組織的“三優”評比、撰寫教育技術裝備論文、學生英語聽力競賽。

各位代表，寒來暑往，冬夏交替。回顧走過的歲月，我們倍感欣慰。過去的一年，我們付出的努力非同尋常，取得的成績彌足珍貴，這些成績凝聚了各級領導的正確領導，凝聚了全體教師辛勤的勞動和汗水，是全體教師愛崗敬業、奮力拼搏、無私奉獻的成果。在此，我代表中心小學校委會向各位代表表示由衷的敬佩，向在工作崗位上默默奉獻的全體教師表示崇高的敬意！向所有關心支持我們學校事業發展的領導表示衷心的感謝！

各位代表，成績來之不易，未來任重道遠。我們也清醒地認識到，學校發展中還存在不少困惑與問題，主要是：我們辦學的優勢還要需要轉化為特色；隊伍的整體素質有待進一步提高；辦學條件還需改善；學校的常規管理還不能完全適應上級的要求。我們必須采取有力措施切實解決這些問題，推動學校各項事業的健康快速發展。回顧過去，歷史已經寫就，我們深受鼓舞；展望新的一年，任重而道遠，我們激情滿懷。2013年是“十二五”的開局之年。新的學年我們的指導思想是：進一步深入貫徹科學發展觀，以“辦人民滿意的學校，做人民滿意的教師”為目標。堅定不移地貫徹“以人為本，依法治校、質量立校、教研興校、發展學生，成就教師，輝煌學校”的辦學理念；繼續實施“以工作業績為目標導向，以競爭促提高，以集體明榮辱；立足科學規范管理，突出教育教學中心；狠抓安全教育，構建和諧校園”的治校方略；進一步樹立學校的發展意識、安全意識、質量意識和創新意識。進一步加強學校文化建設，改善辦學條件，努力形成有自身特色的辦學路子，實現學校全面工作的又好又快發展。

各位代表、各位老師：過去的一年，我們齊心協力、并肩作戰；在新的學年，讓我們都有一份對事業執著的追求，都有一份對學校發展無法丟開的牽掛，心系學校發展，心想教育大業，成為毛灣小學這塊樂土上的幸福主人。

2012年12月16日