第一篇：南累頭幼兒園考勤制度

累頭幼兒園考勤制度

一、出勤和考勤

（1）幼兒園實行全員坐班制，按規(guī)定的時間上下班。

（2）所有工作人員凡按時上下班，工作期間不擅離職守，按時保質(zhì)保量地完成崗位任務(wù)，均為出勤。

（3）教職工請假一天扣帶班費6元。

（4）嚴(yán)格執(zhí)行考勤登記制度，由教研組長負(fù)責(zé)全體教職工考勤，月底統(tǒng)計后交園長審批。

二、請假審批程序、權(quán)限及手續(xù)

（1）教職工因事因病請假，根據(jù)局有關(guān)規(guī)定，必須履行請假手續(xù)，手續(xù)完備后方可離崗。

（2）教職工請假一天以內(nèi)由副園長審批，報值班領(lǐng)導(dǎo)處登記；半月以內(nèi)由園長批準(zhǔn)，報值班領(lǐng)導(dǎo)處登記；半月以上由園務(wù)會討論同意，園長簽字，報局分管領(lǐng)導(dǎo)審批，人事股備案；假期一般不得超過1個月；病假、產(chǎn)假須出具縣級以上醫(yī)院的的診斷證明，手續(xù)完備后放可離崗。

（3）如有突發(fā)性事情或急病來不及辦理請假手續(xù)者，可先電話請假，但必須在上班前一小時內(nèi)向園長請假，經(jīng)批準(zhǔn)方為有效。回園后應(yīng)在當(dāng)天按規(guī)定到值班領(lǐng)導(dǎo)處辦理補(bǔ)假手續(xù)；如沒有電話，應(yīng)委托別人代替來園辦理請假手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)方為有效。

（4）園長請假無論時間長短，要直接向分管局領(lǐng)導(dǎo)請假。

（5）教職工重大疾病（需住院治療），住院期間工資照發(fā)。

（6）教職工婚假7天，符合晚婚條件的教師（男25周歲，女23周歲）可以適當(dāng)延長至半月。教職工直系親屬喪事7天，其他按事假對待。

（7）符合計劃生育政策者，女職工產(chǎn)假一般為90天，符合晚育規(guī)定的（已婚女24周歲生育第一胎者）產(chǎn)假為120天。產(chǎn)假期間采取了節(jié)育措施，并領(lǐng)取了獨生子女證的，產(chǎn)假為180天，休息期間，不扣發(fā)工資，不享受園內(nèi)的物質(zhì)待遇，超計劃生育者，不享受產(chǎn)假。

（8）教職工請假一個月以上（正常產(chǎn)假除外），扣除代班費300元。

（9）請假必須有請假手續(xù)，未手續(xù)造成考勤統(tǒng)計失誤，由請假者本人負(fù)責(zé)。

第二篇：南累頭幼兒園保育員制度

累頭幼兒園保育員制度

一、熱愛幼兒，關(guān)心、耐心、細(xì)心、熱心對待幼兒，配合班主任和教師，全面、細(xì)致地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。

二、熟悉本班教育計劃，做好活動前后的準(zhǔn)備和整理工作。幫助助教師組織各項活動和游戲。教師因公外出時負(fù)責(zé)本班的帶班工作。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置。

三、嚴(yán)格執(zhí)行安全、衛(wèi)生等制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物、被褥，午睡時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時解尿、抹汗和蓋被。指導(dǎo)幼兒洗臉，幫助幼兒剪指甲。每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù)。

四、經(jīng)常觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)病情及時報告醫(yī)務(wù)人員。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進(jìn)行消毒，對體弱幼兒要作特殊照顧。

五、認(rèn)真妥善保管班上幼兒衣物及本班設(shè)備、用品。負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管本班所需物品。每天幼兒起床后整理清潔好睡房，下午整理好幼兒離園的衣服和背包。

六、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔、整齊，做好餐前餐后的準(zhǔn)備和收拾，負(fù)責(zé)指導(dǎo)幼兒值日生工作。下午班保育員下班前要關(guān)好門窗、關(guān)熄電源。

七、定期換洗被褥、枕套、桌布、窗簾等物。

八、認(rèn)真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾，做到垃圾不過夜。

九、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度，填好消毒記錄。

第三篇：南累頭幼兒園鍋爐安全管理制度

南累頭幼兒園鍋爐安全管理制度

1、常壓熱水鍋爐的使用單位要遵守《小型和常壓熱水鍋爐安全監(jiān)察規(guī)定》，建立健全鍋爐房的各項規(guī)章制度，指定鍋爐房專（兼）職負(fù)責(zé)人進(jìn)行管理。

2、接班前按規(guī)定巡視檢查各種設(shè)備，包括：水位表、壓力表、溫度計等運行情況，交接班時要核對運行記錄、清點用具，并詳細(xì)了解鍋爐運行情況。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)鍋爐有關(guān)方面的專業(yè)知識，不斷提高水平，確保鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運行。

4、使用鍋爐單位要配備專職或兼職鍋爐安全管理人員，管理人員要經(jīng)過考核，取得《鍋爐管理人員資格證書》，方能從事鍋爐管理工作。

5、接班人員按規(guī)定、班次和規(guī)定時間提前到鍋爐房做好接班準(zhǔn)備工作，并了解鍋爐運行情況。

6、交接班者提前做好準(zhǔn)備工作，進(jìn)行認(rèn)真全面的檢查和調(diào)查，保持鍋爐正常。

7、交接班時，如果接班人員沒有到達(dá)現(xiàn)場，交班人員不得離開工作崗位。

8、交班人員應(yīng)向接班人員介紹設(shè)備運行、水質(zhì)化驗和鍋爐排污等方面有關(guān)問題，沒有辦理交接手續(xù)，交接人員不得離開工作崗位。

第四篇：南累頭幼兒園接送卡制度

南累頭幼兒園幼兒接送卡制度

為了加強(qiáng)幼兒園的安全防范工作，嚴(yán)格把好幼兒接送關(guān)，增強(qiáng)家園雙方對接送環(huán)節(jié)的防范意識，確保幼兒的人身安全，特訂如下制度：

1、為每位幼兒制作一張接送卡。以班為單位管理，班級承擔(dān)接送卡及時、嚴(yán)格、準(zhǔn)確的收發(fā)責(zé)任。

2、家長送上學(xué)時，教師應(yīng)該隨即將該幼兒之卡讓家長帶回，凡卡在班級的則表明該幼兒未到園；家長來接孩子時，教師應(yīng)先收回卡，凡卡未到班級的則幼兒人應(yīng)在班級。

3、對送上學(xué)忘記取卡，接孩子忘記帶卡的家長，要積極宣傳，求得配合，并在接孩子時實施有卡先行，無卡簽名的手續(xù)，促使家長能逐步執(zhí)行這一制度。

4、各班對以上制度應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。對不能積極配合的家長應(yīng)曉以利害，明確責(zé)任。

5、以上制度于2008年9月1日開始在全園執(zhí)行。

第五篇：南累頭幼兒園園長助理工作細(xì)則

南累頭幼兒園園長助理職責(zé)

1、全面協(xié)助園長及副園長開展工作，園長及副園長

外出時，由園長助理主持工作，召開園務(wù)會議。負(fù)責(zé)幼兒園的后勤工作，開展后勤工作人員（食堂工作人員、司機(jī)）培訓(xùn)，全面提高后勤工作人員的服務(wù)質(zhì)量。

2、負(fù)責(zé)幼兒園的園車接送及教師工作安排。

3、負(fù)責(zé)全體教職工教育筆記的檢查。

4、及時更新幼兒園網(wǎng)站及公司網(wǎng)站的新聞，豐富網(wǎng)

站內(nèi)容。

5、熱情接待來園參觀的家長，做好招生接待工作。

6、負(fù)責(zé)管理教具，及幼兒演出服裝，做好每學(xué)期教

育教學(xué)、教研科研資料的整理匯編，業(yè)務(wù)檔案建檔、歸檔等工作。

7、加強(qiáng)幼兒園的特色教育活動，突出幼兒園的藝術(shù)

特色。

8、例行每月幼兒園出勤率的統(tǒng)計與核算工作。

9、協(xié)助園長做好教職工的每月考核、統(tǒng)計工作。