第一篇：事業單位：2014年張家口市下花園區公開招聘事業單位工作人員簡章

事業單位：2014年張家口市下花園區公開招聘事業單位工作人員

簡章

根據工作需要，決定面向社會公開招聘醫務人員24人。

一、招聘原則

遵循德才兼備和“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照下達的招聘計劃，在考試、考核的基礎上，實行公開擇優聘用。

二、招聘名額及職位

招聘醫務人員24名。具體職位見下花園區事業單位公開招聘工作人員職位表。專項計劃指標如果報名人數達不到規定比例人數，剩余職位將重新面向社會招聘。

三、招聘范圍及對象

全日制普通類專科及以上學歷符合專業要求的畢業生。

四、招聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正;

(二)熱愛衛生事業，醫德高尚、救死扶傷、熱愛專業、有強烈的衛生事業心和責任心，能認真履行崗位職責，無重大醫療差錯和醫療事故記錄;

(三)年齡35歲以下(具有中級及以上職稱，可放寬到40歲);

(四)具有崗位要求的學歷及相關專業;

(五)身體健康，服從工作安排。

(六)專項計劃指標僅限于已在基層服務兩年以上的 “大學生村官”、“新農村建設者”、“大學生村醫”以及服務期滿的“三支一扶”、“支援西部志愿者”人員報考。已正式派遣過的不在專項計劃招考范圍內。

下列人員不具備報考條件：

(1)受過刑事處罰、勞動教養、未成年管教的;

(2)有違法犯罪嫌疑尚未查清的;

(3)受過黨內嚴重警告及以上處分或受行政記大過及其以上處分的;

(4)其他不符合招聘資格條件的。

五、招聘程序及方法

(一)信息發布

2014年8月15日— 8月21日在下花園電視臺、張家口市電視臺、張家口市人力資源和社會保障局網站(http://.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

(二)報名與資格審查

1、報名時間：2014年8月22日—8月28日。

2、報名地點：下花園區人力資源和社會保障局。

3、報考人員報名時持本人身份證、畢業證、報到證、執業資格證等相關證書原件及復印件進行報名。經審查符合報名條件者，交1寸近期同底免冠彩色照片4張及報名費、考務費100元。每人只限報考一個職位。

4、準考證發放時間和地點：所有參加筆試的考生于9月8日-9日持身份證到區人力資源和社會保障局領取準考證。

(三)筆試

筆試內容為醫學基礎知識(中醫、中西醫結合考中醫診斷和中醫基礎，其他職位考解剖學、生理學和生化學)，滿分100分。筆試時，須攜帶本人身份證、準考證原件。筆試合格分數線由招聘工作領導小組確定。

筆試具體時間、地點詳見準考證。

(四)面試

面試滿分為100分。筆試結束后，筆試成績合格的，由高分到低分按報考專業1︰3比例確定面試人員。面試評委及題目由區公開招聘工作領導小組確定。

具體面試時間、地點另行通知。

(五)綜合成績

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

綜合成績由高分到低分按報考專業1：1比例(末位出現并列時，按有執業資格者、筆試成績、面試成績依次優先)確定進入體檢人員。

(六)體檢

進入體檢人員由區公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室統一組織到指定的醫院進行體檢。體檢費用由考生自理。體檢項目和標準，參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準〉(試行)的通知》(國人部發[2005]1號)執行。對體檢不合格的取消聘用資格。體檢出現不合格者時按本職位綜合考試成績從高到低依次遞補。

(七)考核與公示

對體檢合格人員由區公開招聘工作領導小組進行考核。主要考核應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、擬任崗位資格條件等，并形成書面考核材料。經考核合格人員將作為擬聘用人選，進行為期一周的公示。

(八)聘用

北京人事考試信息網http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk128761、經公示無異議的擬聘人員，入事業編制。填寫《下花園區事業單位聘用工作人員審批表》一式四份(聘用人員檔案、用人單位、主管部門、區人社局各1份)，并由醫院統一攜帶個人檔案、畢業證書、考核材料，到區人社局審批。聘用人員中有已參加工作的，按有關規定辦理調動手續。

2、聘用人員一律同用人單位簽訂聘用合同，實行合同管理。聘用人員與用人單位法人代表簽訂聘用合同后，持有關證件材料及聘用合同(使用省統一制作的聘用合同文本)一式三份，到區人社局進行合同鑒證。

3、新招聘的工作人員實行試用期。試用期一年，試用期滿經考核合格的，按規定轉正定級。試用期包括在聘用合同期限內。新招聘的工作人員在聘用單位的服務期最短為六年，服務期未滿，因個人原因調離的，按聘用合同的相關規定執行。試期滿考核不合格的，經用人單位主管部門批準，取消其聘用資格，并到區人社局辦理解聘手續。

六、紀律監督

此次招聘工作區紀委、監察局對招聘的各個環節實施全程監督。對于違反公開招聘紀律、弄虛作假的應聘人員，一經查實，取消其報考或聘用資格。對于違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規定進行嚴肅處理。監督電話：5151110。

文章來源：中公教育北京分校西客站學習中心

北京人事考試信息網http://blog.sina.com.cn/u/1784439947?wt.mc_id=bk12876

第二篇：河北省張家口市下花園區事業單位公開招聘工作人員(中小學教師)簡章

國家公務員考試網(www.gjgwy.net)搜集

《國家公務員錄用考試標準教材》

河北省張家口市下花園區事業單位公開招聘工作人員（中小學教師）簡章

為加強我省人才隊伍建設，進一步提高事業單位整體素質。河北省張家口市下花園區事業單位現決定公開招聘中小學教師，望有能力的人能夠積極報名參加。接下來，就由河北公務員考試網外派采編組記者為大家整理匯總相關的招聘信息。

根據工作需要，決定面向社會公開招聘中小學教師37人。

一、招聘原則

遵循德才兼備和“公開、平等、競爭、擇優”的原則，在下達的招聘計劃內，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。

二、招聘崗位

招聘崗位分為高中、初中、小學3個類別，共37個（具體職位見下花園區事業單位公開招聘工作人員職位表）。

三、招聘范圍及對象 報考初、高中職位的須取得國家計劃內全日制大學本科及以上學歷的師范類畢業生或與招聘專業對口的非師范類畢業生。報考小學職位的須取得國家計劃內全日制大學專科及以上學歷的師范類畢業生或與招聘專業對口的非師范類大學本科畢業生。

四、招聘條件

1、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正；

2、熱愛教育事業，師德高尚，服從工作分配，有強烈的事業心和責任心，具有全面履行崗位職責的能力；

3、具有教師資格，專業對口；

4、五官端正，身體健康。下列人員不具備報考條件：

（1）受過刑事處罰、勞動教養、未成年管教的；（2）有違法犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）受過黨內嚴重警告及以上處分或受行政記大過及其以上處分的；（4）其他不符合招聘資格條件的五、招聘程序及方法

（一）報名與資格審查

1、報名時間：2013年8月14日—8月20日。

2、報名地點：下花園區后堡街小學

3、報考人員報名時持本人身份證、畢業證、教師資格證、報到證等相關證書原件及復印件進行報名。經審查符合報名條件者，交1寸近期同底免冠彩色照片4張及報名費、考務費100元。每人只限報考高中、初中、小學三個類別中的一個職位。

2013年應屆畢業生未領取報到證的，還需持《全國普通高等學校畢業生就業協議書》原件。

4、準考證發放時間和地點：所有參加筆試的考生于8月22日-23日持身份證到區人社局（區政府辦公樓218房間）領取準考證。

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《國家公務員錄用考試標準教材》

（二）筆試

筆試科目為公共基礎知識，滿分為100分。主要內容為教育法、義務教育法、教師法，教育學、心理學理論及應用、教師必備的知識素養等。筆試合格分數線由區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組確定。

筆試具體時間、地點詳見準考證。

（三）面試說課

面試滿分為100分。筆試結束后，筆試成績合格的，由高分到低分按報考專業1︰3比例確定面試人員。面試采取試講方式進行，面試評委及題目由區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組確定。

具體面試時間、地點另行通知。

（四）綜合成績

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50% 綜合成績由高分到低分按報考專業1：1比例（末位出現并列時，按面試成績高者優先）確定進入體檢人員。

（五）體檢

進入體檢人員由區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組辦公室統一組織到指定的醫院進行體檢。體檢費用由考生自理。體檢項目和標準，參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準〉（試行）的通知》（國人部發[2005]1號）執行。對體檢不合格的取消聘用資格。體檢出現不合格者時按本職位綜合考試成績從高到低依次遞補。

（六）考核與公示

對體檢合格人員由區公開招聘事業單位工作人員工作領導小組對其進行考核。主要考核應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、擬任崗位資格條件等，并形成書面考核材料。經考核合格人員將作為擬聘用人選，進行為期一周的公示。

（七）聘用

1、經公示無異議的擬聘人員，填寫《下花園區事業單位聘用工作人員審批表》一式四份（聘用人員檔案、用人單位、主管部門、區人社局各1份），并由區教育局統一攜帶個人檔案、畢業證書、考核材料，到區人社局審批。

2、聘用人員一律同用人單位簽訂聘用合同，實行合同管理。聘用人員與用人單位法人代表簽訂聘用合同后，持有關證件材料及聘用合同（使用省統一制作的聘用合同文本）一式三份（個人檔案、用人單位、人事部門各1份），到區人社局進行合同鑒證。

3、新招聘的工作人員實行試用期。試用期一年，試用期滿經考核合格的，按規定轉正定級。試用期包括在聘用合同期限內。新招聘的工作人員在聘用單位的服務期最短為五年，服務期未滿，因個人原因調離的，按聘用合同的相關規定執行。試期滿考核不合格的，經用人單位主管部門批準，取消其聘用資格，并到區人社局辦理解聘手續。

六、紀律監督

此次招聘工作區紀委對招聘的各個環節實施全程監督。對于違反公開招聘紀律、弄虛作假的應聘人員，一經查實，取消其報考或聘用資格。對于違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規定進行嚴肅處理。監督電話：5187818 附： 《2013年張家口市下花園區事業 單位公開招聘工作人員職位表》

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第三篇：張家口市橋東區2013年公開招聘事業單位工作人員簡章

河北人事考試網：http://hb.offcn.com/ 唐山人才網：http://tangshan.offcn.com/

張家口市橋東區2013年公開招聘事業單位工作人員簡章

為切實做好畢業生就業和引進人才工作，根據工作需要，面向社會公開招聘事業單位工作人員，有關事宜公告如下：

一、招聘名額及職位條件

招聘名額68名，其中:中小學教師30名，其他事業單位工作人員38名（含“985”、“211”高校畢業生專項招聘計劃10名）。具體專業職位詳見《張家口市橋東區2013年公開招聘事業單位工作人員職位表》。

二、招聘對象和范圍

1、全日制普通高校二本及以上學歷尚未就業的應往屆畢業生（不含3+

2、專升本、專接本）；碩士研究生要求全日制本科直升（不含在職研究生、專科升本科升研究生）。

2、專項招聘計劃僅限“985”、“211”高校畢業生報考。

3、非師范類考生可以報考教育系統專業對口的職位。

4、已在職在編、具有三年及以上教學經歷的教師，也可報考教育系統專業職位，但須于1978年7月1日以后出生。

三、招聘條件

遵守國家法律法規，品德好，身體健康，熱愛本職工作，具有全面履行本崗位職責的能力；

有下列情況之一的，不得應聘：

1、受過刑事處罰、勞動教養、未成年管教的；

2、有犯罪嫌疑尚未查清的；

3、受黨內嚴重警告及以上處分或受行政記大過及其以上處分未過處分期的；

4、其他不符合招聘資格條件的。

四、優惠條件

1、免收報名及筆試考務費；

2、報考專項招聘計劃的“985”、“211”高校畢業生免試筆試，直接進入面試。

五、招聘程序和辦法

（一）報名與資格審查

1、報名時間：2013年7月31—8月5日（上午8：30-12：00，下午2：30-5：30）

2、報名地點：橋東區人力資源和社會保障局干部科

3、資格審查：報名時持本人身份證、戶口簿、畢業證、學位證、報到證原件及復印件，攜帶小二寸近期同底免冠彩色照片3張和填寫完整的《張家口市橋東區公開招聘事業單位工作人員報名資格審查表》一份，表樣從張家口市人力資源和社會保障局或張家口市橋東區門戶網站下載。

2013年應屆畢業生未領取報到證的，還需持《全國普通高等學校畢業生就業協議書》原件。

4、每人只限報考一個專業職位。

5、筆試準考證的發放：對符合報考條件并通過資格審查的考生，請于8月8日憑本人身份證到橋東區人力資源和社會保障局干部科領取。

（二）考試

1、筆試：

河北政法干警考試網：http://hb.offcn.com/

唐山人才網：http://tangshan.offcn.com/ 河北人事考試網：http://hb.offcn.com/ 唐山人才網：http://tangshan.offcn.com/

由區人力資源和社會保障局組織實施。報考醫學類專業的考生，筆試分為兩部分，一部分為《公共基礎知識》，另一部分為醫學基礎知識及相關專業知識；報考其他專業考生，筆試科目均為《公共基礎知識》。筆試考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓班。

筆試分值100分，最低控制分數線由區招聘工作領導小組統一確定。在筆試最低控制分數線以上的報考人員，根據招聘計劃和筆試成績，分專業職位按不高于3﹕1的比例確定進入面試人選，比例內末位筆試成績并列的都進入面試人選。

筆試時間、地點詳見筆試準考證。

2、面試：

由區人力資源和社會保障局統一組織實施。面試分值100分，采取結構化面試的方式進行。報考教育系統考生的面試為試講，備課和試講時間均為15分鐘。

進入面試考生憑筆試準考證和本人身份證，按照網上通知的時間和地點準時參加面試。

3、綜合成績：

綜合成績計算至小數點后兩位數，計算方法如下：

教育系統：綜合成績=筆試成績×40%+面試（試講）成績×60%；

醫學類專業：綜合成績=公共基礎知識×30%+醫學基礎知識×40%+面試成績×30%；

其他專業：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

“985”、“211”高校專項招聘考生的綜合成績=面試成績。

根據綜合成績由高到低，按報考專業職位1﹕1的比例確定考核、體檢人員。綜合成績出現并列時，學歷高者優先；學歷相同時，筆試成績高者優先。

（三）考核、體檢及公示

1、考核：對擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，對擬聘人員的報名資格進行復核，考核、復核不合格者取消應聘資格。

2、體檢：參加體檢人員持本人身份證和筆試準考證按照網上通知時間到指定地點集合體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢標準》執行，體檢不合格者取消應聘資格。

考核、體檢出現不合格者，按照報考專業職位的綜合成績由高分到低分依次遞補。

3、公示：根據考生綜合成績和考核、體檢情況，確定擬聘人選，擬聘人員名單在張家口市人力資源和社會保障局網站、張家口市橋東區門戶網站進行公示，公示期7天。公示期滿無異議者，辦理聘用手續。

凡在規定時間內，未按時參加筆試、面試、考核、體檢的，均視為自動放棄應聘。對弄虛作假和違反招聘紀律的報考人員一律取消應聘資格。

六、聘用及工作待遇

1、經公示無異議的擬聘人員，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》，并與用人單位簽訂聘用合同，辦理相關手續。

2、新招聘人員納入橋東區全額事業編制，工資福利等待遇按國家有關政策規定執行，試用期一年（試用期包括在聘用合同期限內）。試用期滿經考核不合格的，取消聘用資格。

七、招聘查詢

招聘單位、職位、條件、考試成績，參加面試、體檢考生名單及時間地點等河北政法干警考試網：http://hb.offcn.com/

唐山人才網：http://tangshan.offcn.com/ 河北人事考試網：http://hb.offcn.com/ 唐山人才網：http://tangshan.offcn.com/

情況查詢，請登錄張家口市人力資源和社會保障局網站www.tmdps.cn.com/

第四篇：渝中區公開招聘事業單位工作人員簡章

2011年渝中區公開招聘事業單位工作人員簡章

為優化我區事業單位工作人員隊伍結構，根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）文件精神，現面向社會公開招聘事業單位工作人員。

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

一、招聘單位及人數

本次面向社會公開招聘事業單位工作人員17名，具體招聘單位和崗位詳見《2011年渝中區公開招聘事業單位工作人員一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。

二、招聘范圍和對象

常住戶口在重慶市主城九區（渝中區、大渡口區、江北區、沙坪壩區、九龍坡區、南岸區、北碚區、渝北區、巴南區）行政區域內符合招聘條件的人員。尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不屬于招聘范圍。

三、招聘條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守憲法和法律；

3．具有良好的品行；

4．1976年7月1日后出生；

5．符合公務員體檢文件標準和適應崗位要求的身體條件；

6．符合回避要求和聘用單位要求的其它條件。

四、報名及資格審查

1．報名時間

2011年8月18日至19日，9:00-11:30，14:30-17:00。

2．報名地點

渝中區人力資源和社會保障局事業單位管理科（渝中區和平路211號9棟305室）。聯系電話：63765137。

3．報名程序

每人只能選擇一個崗位報名。報名持本人戶口簿、身份證、學歷（學位）證書，及崗位要求的相關證件原件，同時提供復印件各1份。報考有工作經歷要求的崗位，須提供《工作經歷證明》（附件2）。本人不能到場可委托報名，但須出示委托人的委托書、報名相關資料及被委托人的身份證原件及復印件。經初審，資格合格者交近期同底免冠一寸照片2張（黑白、彩色均可），填寫《考試報名表》，復審合格后，按市物價局文件規定繳納報名費（50元/科）。

4．領取準考證

考生憑身份證、繳費收據于2011年9月1日工作時間在報名點領取準考證。

筆試時間：2011年9月3日

筆試地點詳見準考證。

五、筆試和面試

各崗位擬招聘人數與報名人數須達到1: 3比例，如達不到規定比例，除特殊崗位或急需短缺人才外，取消或相應遞減擬招聘崗位人數至規定比例。

（一）筆試

筆試分為公共科目（《綜合基礎知識》100分），專業科目（《管理基礎知識》或《專業知識》100分）。

筆試成績=公共科目成績×50％＋專業科目成績×50%

（二）面試

按擬招聘崗位人數1:2比例，根據報考該崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人選。面試比例達不到規定比例的，相應遞減招聘崗位名額至規定比例。無法遞減的，考生各科成績均須達到60分方可進入面試。若排序到最后一名面試人選成績出現并列，則并列進入面試。

面試以結構化面試方式進行，滿分100分。面試成績當場公布。面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下的，招聘單位應寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及區人力社保局備案。

經確認自動放棄面試者，其缺額按該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試時間、地點另行通知。

總成績=（公共科目成績×50％＋專業科目成績×50%）×60%+面試成績×40%

六、體檢

體檢人選根據擬招聘崗位人數，按報考該崗位考生考試總成績由高分到低分等額確定。若最后一名體檢人選考試總成績出現并列時，則依次以筆試成績、專業科目成績從高分到低分的順序確定進入體檢人選。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發〔2007〕25號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號），并結合本行業或崗位實際要求執行。

體檢在縣級以上綜合性醫療衛生機構進行。招聘單位和受檢人對體檢結論有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經區人力資源和社會保障局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

若體檢不合格出現空缺時，由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進行遞補。

七、政審

體檢合格者，由渝中區人力社保局會同招聘單位主管部門對其政治思想素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等進行審查。

因政審不合格出現空缺時，由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進行遞補。

八、公示

考試、體檢、政審考核合格者，確定為擬聘用人員，由區人力社保局按相關規定公示7天。

九、聘用及待遇

經公示無異議或經核實不影響聘用者，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》送上級主管部門審核，報區人力社保局審批。

經審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發[2003]37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發[2006]68號）的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，并按規定享受事業單位工作人員的相應待遇。

公開招聘人員按規定實行一年試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

十、紀律要求

公開招聘事業單位工作人員工作是選拔優秀人才的重要渠道，要嚴肅人事工作紀律，嚴格執行有關政策規定，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，按有關規定追究當事人的責任。

本簡章由渝中區人力資源和社會保障局負責解釋。

附： 1、2011年渝中區公開招聘事業單位工作人員一覽表

2、工作經歷證明

第五篇：2015年鄆城縣事業單位公開招聘工作人員簡章

2015年鄆城縣事業單位公開招聘工作人員簡章

根據《山東省事業單位公開招聘工作規程》（魯人社發[2015]6號）和市委組織部、原市人事局《關于印發〈關于事業單位補充工作人員實行公開招聘的意見〉的通知》（菏人發〔2007〕39號）文件精神，經市人力資源和社會保障局批準，現將2015年我縣事業單位公開招聘工作人員的有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

（四）國家計劃內統招全日制普通高等院校畢業，年齡應在40周歲以下（1974年6月16日以后出生），應聘崗位有特殊要求的以崗位條件要求為準;

（五）全日制普通高等院校專科及以上學歷的大學生退役士兵，在部隊服役滿2年以上，2014年底以前退出現役并且符合我縣兵役機關接收安置條件的可以報考大學生退役士兵定向崗位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受該優惠政策。

（六）招聘崗位所需的其他資格條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違規違紀行為且不得報考的人員不能應聘；已在我縣機關事業單位就業、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。

二、招聘計劃及崗位

招聘計劃：400名。具體招聘單位、招聘崗位、招聘計劃及條件要求見附件。

報名結束后，對報名人數達不到面試比例的招聘崗位，經縣招聘領導小組批準在本次招聘崗位中調整或按比例核減招聘計劃。

為保證新進人員基本素質，筆試、面試設定最低合格分數線，筆試最低合格分數線由縣招聘領導小組根據崗位計劃和筆試情況確定，面試最低合格分數線統一按60 分掌握。

三、報名與資格審查

本次招聘采取統一時間、網上報名、網上繳費、現場認定的方式進行。

1、個人報名

報名時間：2015年6月16日9:00-6月19日17:00 查詢時間：2015年6月17日9:00-6月21日17:00 報名網址：http://www.tmdps.cn/(菏澤人事考試網)

http://www.tmdps.cn（鄆城縣人力資源和社會保障信息網）

應聘人員登錄報名網站，按要求如實填寫、提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。報名資格一經初審通過后，不能更改。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加事業單位公開招聘。

2、單位初審

初審時間：2015年6月16日9:00-6月20日17:00 招聘單位要指定專人負責資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料，及時進行資格初審。對具備報名資格并符合應聘條件的初審通過；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，注明缺失內容。單位初審通過后，報名信息不能更改。

3、網上繳費

繳費時間：2015年6月17日9:00-6月21日17:00 通過資格初審的人員(通過資格初審的標志是“信息審核通過！”)，要在規定時間內登錄報名網站按要求進行網上繳費。應聘人員繳費后要立即登錄報名網站查詢繳費情況(繳費成功考生的繳費狀態標志是 “交費成功！報名完成！”)。如考生已完成網上銀行繳費但從報名網站查詢的繳費狀態仍為“未繳費”的，考生應在6月21日17:00前及時與市人事考試中心聯系(電話：0530-5331454)。逾期不辦理網上繳費手續的，視作自動放棄。

繳費成功后，下載打印《事業單位公開招聘報名登記表》(請妥善保存，以備進入面試資格審查時用)，并于6月30日－7月4日9:30登錄該網站下載、打印準考證。

考務費的收取標準為每人每科40元。

擬享受減免考務費用的應聘人員，不實行網上繳費，招聘單位審核通過后，須于2015年 6月19日(8:30-11:30, 14:30-17:00)到鄆城縣人力資源和社會保障局事業單位管理科（縣政府三樓東）辦理現場確認手續。確認時，應聘人員可憑家庭所在縣區民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復印件)、應聘人員家庭所在地扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)或出具省人力資源和社會保障廳(或原省人事廳)、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》(原件及復印件)，免收筆試考務費。

4、資格審查

事業單位公開招聘工作人員的資格審查工作由縣招聘領導小組辦公室及相關部門具體負責實施，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料。

四、考試內容和方法

考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

1、筆試

筆試根據崗位不同分為綜合、教育和衛生三大類，各類均考一科，由市人力資源和社會保障局統一組織實施。

綜合類(A)：考試內容為公共基礎知識，主要包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。

教育類(B)：考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30％和70%。教學基礎知識主要包括教育學與教育心理學、教材教法、新課程基本理論、教學案例分析、教育法律法規、教師職業道德的基本要求等。衛生類(C)：考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30％和70％。衛生專業基礎知識主要包括系統解剖學、診斷學、內科學、藥理學及衛生法律法規、醫學倫理道德的基本要求等。

筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試時間：2015年7月4日 上午 9:00－11:30 筆試地點：見準考證。

2、面試

（1）筆試結束后，根據招聘崗位、招聘計劃，從達到筆試合格分數線的應聘人員中，由高分到低分按比例依次確定參加面試的人員。若進入面試人員最后一名成績相同，成績相同者均進入面試。

（2）筆試合格人數出現空缺的單位和崗位，取消招聘計劃；達不到規定比例的，按實有合格人數參加面試。進入面試的人員名單在鄆城縣人力資源和社會保障信息網（www.tmdps.cn）上公布。

（3）進入面試的人員，按網上公布的時間、地點及材料要求進行現場資格審查和確認。同時交納面試費，每人70元。（4）領取面試準考證時間、面試時間及地點另行通知。面試人員憑身份證和面試準考證參加面試。

（5）面試由縣招聘工作領導小組統一組織實施。具體方式和面試內容根據招聘崗位的要求確定。面試成績當場公布，面試滿分為100分。

3、考試成績計算

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制計算出應聘人員考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。如果同一個招聘崗位中出現總成績同分者，按大學生退役士兵優先、筆試成績高、學歷層次高、應屆畢業生的順序依次確定考察、體檢人選。

五、考察體檢

1、考察

按照考試總成績，根據招聘崗位，由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。

2、體檢 對考察合格人員，按照考試總成績，根據招聘崗位，由高分到低分依次等額確定進入體檢范圍人選。體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，報考教師崗位的擬聘用人員體檢標準按照《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》、報考其他崗位的擬聘用人員體檢標準參照原省人事廳、省衛生廳《轉發人事部、衛生部關于印發公務員錄用體檢通用標準(試行)的通知》的有關規定執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準。體檢費用由報考人員承擔。

對考察、體檢不合格造成的應聘人員空缺，可從應聘同一崗位的其他人員中由高分到低分依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在鄆城縣人力資源和社會保障信息網（www.tmdps.cn）上公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、其他

本次事業單位公開招聘統一考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。監督電話：0530--6523219

0530--6522709（人社局）6583022（教育局）***（衛計局）

鄆城縣公開招聘事業

單位人員工作領導小組

2015年6月4日

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