第一篇：環(huán)保局2010年精神文明建設(shè)工作要點

環(huán)保局2010年精神文明建設(shè)工作要點

各股、室、站、大隊：

為做好今年的精神文明建設(shè)工作，努力提升環(huán)境保護(hù)管理水平，確證2010年全局各項工作順利完成，我局精神文明建設(shè)工作將以生態(tài)文明建設(shè)為核心，認(rèn)真貫徹落實好十七屆四中全會精神，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮好精神文明建設(shè)在環(huán)境保護(hù)事業(yè)中的示范帶頭作用，為我縣環(huán)境保護(hù)工作的開展提供強大的精神動力，更好地為我縣經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做好服務(wù)。

目標(biāo)任務(wù)：通過參與“全國文明縣城”創(chuàng)建工作，進(jìn)一步提高全局干部職工的思想道德修養(yǎng)和機關(guān)服務(wù)水平，加強“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、和諧型、節(jié)約型、廉政型”六型機關(guān)建設(shè)。積極參與全市精神文明創(chuàng)建工作，認(rèn)真做到“人做一品、事爭一流、開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)”的目標(biāo)要求。工作要點：

一、著力加強職工思想道德教育。

始終堅持以人為本，把提高廣大干部職工群眾思想道德、科學(xué)文化素質(zhì)作為一項重要任務(wù)抓緊抓好。進(jìn)一步貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》的基本要求，加強對弘揚民族精神和公民道德建設(shè)宣傳教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步增強道德宣傳教育的針對性，實現(xiàn)道德教育經(jīng)常化、大眾化。堅持開展“五五“宣傳教育活動，進(jìn)一步加強社會治安綜合治理工作，營造風(fēng)清氣正的環(huán)境。

“六型機關(guān)”建設(shè)，推動精神文明建設(shè)再上新臺階。

1、建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)。認(rèn)真開展好環(huán)保系統(tǒng)的春訓(xùn)活動，通過動員、授課、自學(xué)、討論、測驗等方式，加強職工業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)職工的學(xué)習(xí)興趣。鼓勵職工積極寫稿、投稿，鍛煉職工的動手寫作能力。根據(jù)環(huán)保工作的新要求，安排職工學(xué)習(xí)環(huán)保業(yè)務(wù)、計算機、法律等知識，不斷促進(jìn)職工業(yè)務(wù)能力的提高；廣泛深入開展課題調(diào)研活動，做到理論聯(lián)系實際，著重提高解決實際問題的能力；鼓勵和支持干部職工參加在職學(xué)歷教育，促進(jìn)干部職工素質(zhì)的全面發(fā)展。

2、建設(shè)創(chuàng)新型機關(guān)。認(rèn)真貫徹落實縣文明委關(guān)于深入開展志愿服務(wù)活動的有關(guān)要求，積極參與“紅綠燈文明交通志愿者行動”和“2010中國霍山黃牙茶.大別山旅游文化節(jié)”支援服務(wù)活動，在全局范圍內(nèi)大力弘揚以奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步為內(nèi)容的志愿精神。積極參與縣文明委組織的“文明單位與村（社區(qū)）共建活動”。

3、建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。我局在2010年將認(rèn)真落實好“五個一”要求，各股站、窗口要認(rèn)真做到一張笑臉迎進(jìn)來、一杯熱茶暖胸懷、一句文明規(guī)范語、一切從簡辦事快、一心為民責(zé)不貸。認(rèn)真履行環(huán)保工作承諾，嚴(yán)把項目環(huán)保準(zhǔn)入關(guān)。積極為建設(shè)項目選址、環(huán)境影響評價以及污染防治提供技術(shù)支持，幫助建設(shè)單位協(xié)調(diào)解決存在的環(huán)保問題；對需上報省、市環(huán)保部門審批的項目，積極向上爭取；對不符合國家產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保準(zhǔn)入條件的項目一律不批。

4、建設(shè)和諧型機關(guān)。我局將認(rèn)真落實好縣政府扶貧幫扶計劃，通過送項目、建設(shè)環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、建設(shè)生態(tài)村、黨員結(jié)對幫扶貧困戶等方式，帶動全局干部職工投身到和諧社會建設(shè)中來。認(rèn)真開展好“6.5”環(huán)境日宣傳工作；開展健康有益的文體活動，組織干部職工積極參加豐富多彩的文化娛樂與體育健身活動，豐富業(yè)余文化生活，增強身體素質(zhì)，陶冶思想情操，提高審美情趣。認(rèn)真實施“困難黨員救助機制”，對生病住院的職工或家屬，積極伸出援助之手，幫助他們走出困境。

5、建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。重點加強公務(wù)接待管理、公車管理、日常辦公耗材管理等公物管理，培養(yǎng)職工艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，切實做到節(jié)水、節(jié)電、節(jié)紙、節(jié)油。

6、建設(shè)廉政型機關(guān)。繼續(xù)貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照《市縣關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》，突出抓住“增強意識，分解責(zé)任，嚴(yán)格制度，監(jiān)督考核”四個環(huán)節(jié)，保證責(zé)任制度的落實。要著力推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督、懲治和預(yù)防腐敗體系的建立，使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作有所創(chuàng)新和提高。進(jìn)一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。加強信訪舉報工作，堅決查處違紀(jì)違規(guī)行為。以“突出重點，整體推進(jìn)，面向社會，注重實效為要求”，達(dá)到“四個目標(biāo)”。即：群眾反映強烈的重點、熱點問題得到解決；不正之風(fēng)得到糾正和處理；服務(wù)態(tài)度辦事效率明顯轉(zhuǎn)變和提高；干部職工敬業(yè)精神明顯增強。深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國行政許可法》。

三、大力弘揚生態(tài)文明理念，牢牢把握環(huán)保系統(tǒng)精神文明建設(shè)之本。在精神文明創(chuàng)建當(dāng)中，要結(jié)合部門職責(zé)和工作實際大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，全局干部職工要積極爭當(dāng)生態(tài)文明建設(shè)的倡導(dǎo)者、引領(lǐng)者和踐行者，努力保護(hù)好生態(tài)環(huán)境的美好，促進(jìn)人與自然的和諧。

第二篇：精神文明建設(shè)工作要點

精神文明建設(shè)工作要點

為了全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神，實現(xiàn)?三個文明?同步發(fā)展，我局堅持?兩手抓，兩手都要硬?的工作方針，積極開展文明和諧單位創(chuàng)建活動。特制定如下工作計劃：

2011年是實施?十二五?規(guī)劃的開局之年，我局的精神文明建設(shè)工作要以?三個代表?重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大和十七屆五中全會精神，以深入推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)為根本，以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年等重大節(jié)慶活動為契機，以全面提升交通干部職工素質(zhì)為根本，以創(chuàng)建文明行業(yè)為總體目標(biāo)，認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進(jìn)忻州交通運輸執(zhí)法事業(yè)又好又快發(fā)展。

一、總體要求和基本思路。

我局精神文明建設(shè)總體要求是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七屆五中全會精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持圍繞中心、服務(wù)大局、著力建設(shè)社會主義核心體現(xiàn)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、和諧型、清廉型執(zhí)法隊伍，促進(jìn)單位和諧營造良好氛圍，為交通運輸執(zhí)法事業(yè)的又好又快發(fā)展提供保障。

?十二五?精神文明建設(shè)的奮斗目標(biāo)：全體干部職工的社會主義理想信念堅定，思想道德科學(xué)文化，法制觀念進(jìn)一

步增強，執(zhí)法水平隊伍素質(zhì)顯著提高，?十二五?創(chuàng)建國家級文明單位，并達(dá)到如下目標(biāo)，單位成為國家級精神文明單位，爭創(chuàng)2-3個省級青年文明號，98%的家庭進(jìn)入文明家庭行列，個人成為文明市民。

根據(jù)以上目標(biāo)任務(wù)，2011年精神文明建設(shè)的基本思路是：一條主線、落實兩大任務(wù)、突出四個主題、做好五個方面工作。一條主線：就是認(rèn)真參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。所有工作都要按照這條主線來部署展開，所有活動都要緊扣這條主線來組織推進(jìn)。兩大任務(wù)：一是把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會的熱潮不斷引向深入；二是鞏固和發(fā)展精神文明建設(shè)成果，為創(chuàng)建國家級文明單位奠定基礎(chǔ)。四個主題：就是要抓好以?堅定公共理想、強化精神支柱、弘揚道德規(guī)范?為主題的核心價值體系推進(jìn)活動；抓好以?提升文化品味、重塑文化形象、打造文化品牌?為主題的文化塑造活動；抓好以?做文明交通執(zhí)法人，樹文明交通執(zhí)法形象?為主題的文明和諧創(chuàng)建活動。

二、著眼于鞏固思想基礎(chǔ)，推動理論實踐，持續(xù)興起學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會精神的熱潮。

1、深入開展理論學(xué)習(xí)宣傳活動。推進(jìn)黨的十七屆六中全會精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作，引導(dǎo)廣大黨員干部深刻領(lǐng)會黨的十七屆六中全會精神提出的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大工作部署。

2、引深創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨組織要做到五個好、黨員干部要做到五帶頭。以黨委中心組學(xué)習(xí)為龍頭，改進(jìn)學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式，總結(jié)推廣好的做法好的經(jīng)驗，引深領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動。認(rèn)真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，掌握創(chuàng)先爭優(yōu)活動科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，增強貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動的自覺性和堅定性。

三、扎實推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)，加強職工思想道德教育，努力提高交通執(zhí)法的整體素質(zhì)。

1、繼續(xù)貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，要常抓不懈地堅持和倡導(dǎo)?愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻(xiàn)?的基本道德規(guī)范，提高干部職工的思想道德素質(zhì)，抓好思想道德和職業(yè)道德建設(shè)，提升學(xué)習(xí)意識，注重實際效果。

2、要不斷加強對職工的政治理論教育，實行集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的辦法，進(jìn)一步完善和落實學(xué)習(xí)制度，加強對學(xué)習(xí)工作考核和監(jiān)督，注重學(xué)習(xí)活動的組織形式和學(xué)習(xí)內(nèi)容的靈活與充實，以理想信念教育為核心，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議，學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟、文化、法律、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能，形成多種形式的學(xué)習(xí)教育方式，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位。

四、加強思想政治工作，倡導(dǎo)文明服務(wù)理念，打造和諧交通執(zhí)法隊伍。

1、要認(rèn)真做好經(jīng)常性和全方位的思想政治工作，緊緊圍繞?保穩(wěn)定、調(diào)心態(tài)、強體魄、提素質(zhì)?這個中心思想，緊密結(jié)合本單位的實際情況，著眼于統(tǒng)一思想、凝聚力量、促進(jìn)交通執(zhí)法事業(yè)和諧發(fā)展。要以學(xué)習(xí)黨章為載體，深入開展黨的基本理論、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗教育，深入開展愛國主義、集體主義、社會主義教育。工作中。堅持文明高效服務(wù)和人性化服務(wù)，公開優(yōu)質(zhì)承諾，嚴(yán)格實行首長問責(zé)制和便民服務(wù)制。

2、要繼續(xù)實行全方位思想政治工作，把深入細(xì)致的思想政治工作貫徹到交通執(zhí)法工作的方方面面。要著眼于凝聚人心，搞好思想引導(dǎo)。根據(jù)不同對象，采取不同方式，加強針對性教育。支部要經(jīng)常召開座談會和職工談心，了解每個干部職工的現(xiàn)有狀況，有何困難，領(lǐng)導(dǎo)干部要狠抓落實，及時解決好職工的思想認(rèn)識問題和在工作中存在的問題。

五、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐倡廉工作

1、深入貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，結(jié)合本單位實際，重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實工作，堅持用正反兩方面典型對黨員干部進(jìn)行反腐倡廉教育，強化遵紀(jì)守法、廉潔勤政的意識。

2、充分發(fā)揮審計、紀(jì)檢監(jiān)察等部門的職能作用，加強事前監(jiān)督和事中監(jiān)督，堅決杜絕在事業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時期

發(fā)生重大案件和問題。全體共產(chǎn)黨員要在精神文明建設(shè)中發(fā)揮表率作用，自重、自省、自警、自勵、以身作則。言行一致，大公無私、勤政廉潔，使黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強，積極推進(jìn)我局精神文明建設(shè)工作的健康發(fā)展。

3要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓落實。樹好隊伍形象，開展行風(fēng)評議，堅決杜絕慵懶散等不好的形象發(fā)生。要加強對職工依法行政、文明執(zhí)法意識的培養(yǎng)和教育，開展執(zhí)法專題知識培訓(xùn)，弘揚職業(yè)道德。

六、著眼于創(chuàng)建文明城市，廣泛開展群眾性文明和諧創(chuàng)建活動，不斷鞏固精神文明建設(shè)成果

要深入開展以?優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)美環(huán)境?為主要內(nèi)容的?學(xué)、創(chuàng)、帶?和?講文明、樹新風(fēng)、促和諧?、?一實四創(chuàng)?等文明和諧創(chuàng)建活動，做文明交通執(zhí)法人，樹文明交通執(zhí)法形象。為全局大力營造濃郁的精神文明創(chuàng)建氛圍，進(jìn)一步做實做細(xì)精神文明建設(shè)工作，整體推進(jìn)我局文明建設(shè)。各黨支部要扎扎實實做好本單位的精神文明建設(shè)工作基礎(chǔ)工作，制定長遠(yuǎn)規(guī)劃和創(chuàng)建目標(biāo)，有計劃、有目的地完善各類軟硬件設(shè)施，注意創(chuàng)建資料的收集存檔，從小處著眼，從細(xì)處著想，以實際行動為全局的精神文明建設(shè)做貢獻(xiàn)。

1、以開展‘迎七

一、講文明、樹新風(fēng)’活動為載體，積極推進(jìn)思想道德建設(shè)和群眾性精神文明建設(shè)活動。組織廣大干部職工廣泛開展豐富多彩的群眾性主題教育，深入

進(jìn)行愛國主義教育和理想信念教育，唱響共產(chǎn)黨好，社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律。

2、要緊緊圍繞?講文明、樹新風(fēng)、促和諧?為主要內(nèi)容開展文明和諧創(chuàng)建活動，扎實開展全民性的精神文明創(chuàng)建活動。深入開展社會主義勞動競賽，開展?fàn)巹?chuàng)文明和諧科室、文明和諧單位、文明和諧職工、文明和諧家庭活動，要利用紀(jì)念日、節(jié)假日開展一系列精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動，采取豐富多彩，寓教于樂，喜聞樂見的活動形式，創(chuàng)造富有忻州交通運輸執(zhí)法特色的精神文明建設(shè)經(jīng)驗。

3、要增強精神文明建設(shè)投入，不斷改善精神文明基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，塑好文明形象。認(rèn)真搞好文明和諧單位的創(chuàng)建工作，在數(shù)量和等級上有所突破。結(jié)合本單位的實際情況建立黨員活動室、文體活動室等基礎(chǔ)設(shè)施。

4、充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，黨員干部要爭做帶頭人。充分發(fā)揮群團組織齊抓共管的作用。工會要開展社會主義勞動競賽，開展形式多樣的文化體育活動，促進(jìn)本單位文明和諧創(chuàng)建工作健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

5、深入細(xì)致的開展文明和諧創(chuàng)建工作，以普法和依法治理為側(cè)重點，廣泛開展關(guān)心下一代和老干部工作，積極引導(dǎo)他們樹立健康向上的人生目標(biāo)，構(gòu)建風(fēng)清氣正的工作環(huán)境

第三篇：精神文明建設(shè)工作要點

精神文明建設(shè)工作要點

2011年，我管委會精神文明建設(shè)工作將深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建全國文明城市為契機，以“加強職業(yè)道德建設(shè)，增強服務(wù)意識，改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)”為重點，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、高效型、便民型機關(guān)”為目標(biāo)，結(jié)合 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，促進(jìn)精神文明建設(shè)工作深入、持久、協(xié)調(diào)地發(fā)展。

一、以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本,大力加強思想道德建設(shè)

1、積極開展“講文明、樹新風(fēng)”活動。繼續(xù)把社會主義價值體系融入干部職工教育全過程。一是積極實施文明素質(zhì)養(yǎng)成、優(yōu)秀文化弘揚、公共秩序維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生整治、服務(wù)水平提高、志愿服務(wù)推進(jìn)行動,塑造文明開放的行業(yè)形象。二是以“傳播先進(jìn)科學(xué)文化,培育文明生活方式”為主題, 繼續(xù)開展文明生活知識普及教育活動,積極推進(jìn)文明生活知識進(jìn)機關(guān)、進(jìn)單位、進(jìn)家庭活動,提高廣大干部職工的生活質(zhì)量和幸富指數(shù)。三是以“勤儉節(jié)約為榮,奢侈浪費為恥”,深入開展資源節(jié)約宣傳教育和創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)、環(huán)保型單位活動,引導(dǎo)干部職工從身邊小事做起,培育勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣。四是推動愛國主義教育活動深入開展。廣泛開展各種形式的“全民閱讀”活動,推動學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)單位創(chuàng)建工作發(fā)展。

2、扎實開展道德教育和實踐活動。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，樹立先進(jìn)典型，引導(dǎo)干部職工從點滴做起,形成“講道德、做好人”良好風(fēng)氣,切實做好本部門本單位道德模范人物的培養(yǎng)和宣傳工作,營造學(xué)習(xí)道德模范、崇尚道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履７读己梅諊?推進(jìn)向道德模范人物和各類先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動,以點帶面,推動精神文明建設(shè)不斷深入發(fā)展。踐行社會主義榮辱觀,形成“知榮辱、講正氣、促和諧”濃厚氛圍,使文明禮儀成為干部職工的行為準(zhǔn)則。積極開展送溫暖、獻(xiàn)愛心、扶弱助殘、保護(hù)環(huán)境等道德實踐活動。深入推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德“四德”教育。

二、突出重點,打牢基礎(chǔ),深化文明創(chuàng)建活動

1、規(guī)范管理,提高服務(wù)水平。全面推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)、誠信服務(wù)和品牌服務(wù),推行社會服務(wù)承諾制、行政執(zhí)法公示制、生產(chǎn)經(jīng)營信譽制、首問責(zé)任制, 公開服務(wù)熱線,進(jìn)一步完善便民措施。努力促進(jìn)干部隊伍作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變、行政、執(zhí)法工作的全面規(guī)范、服務(wù)水平的整體提升和中心工作的跨越發(fā)展。

2、抓好各類創(chuàng)建活動,促進(jìn)全系統(tǒng)精神文明建設(shè)水平提高。以開展“做人民滿意公務(wù)員”, 爭創(chuàng)文明局辦、科室活動為載體,推動形成為民、務(wù)實、清廉、高效的政風(fēng)；以建設(shè)學(xué)習(xí)型、和諧型單位為目標(biāo),加強管理教育,注重人文關(guān)懷,倡導(dǎo)健康、文明的生活方式；廣泛開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽,文明禮儀知識競賽,著力改善服務(wù)質(zhì)量,全面提高干部職工綜合素質(zhì)和服

務(wù)水平,樹立單位的良好形象。用文明局辦、文明科室和文明單位的創(chuàng)建活動,帶動和促進(jìn)全系統(tǒng)進(jìn)入文明行業(yè)。

3、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè),實現(xiàn)行業(yè)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn)。全系統(tǒng)要進(jìn)一步樹立責(zé)任意識、大局意識、服務(wù)意識、爭先意識，認(rèn)真解決群眾反映的突出問題。繼續(xù)發(fā)揚“吃苦耐勞、頑強拼搏、敢打硬仗；聯(lián)系實際、調(diào)查研究、銳意進(jìn)取；關(guān)心群眾、深入基層、一心為民；腳踏實地、不講空話、務(wù)求實效”的風(fēng)氣，使工作作風(fēng)更加深入細(xì)致，更加務(wù)求實效。堅持把群眾滿意不滿意作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，完善監(jiān)督體系,開展行風(fēng)評議,公布監(jiān)督投訴舉報電話,自覺接受社會監(jiān)督和新聞媒體監(jiān)督,切實解決人民群眾反映強烈的突出問題,努力營造廉潔高效的服務(wù)環(huán)境。

三、豐富內(nèi)容,服務(wù)群眾,扎實推進(jìn)群眾性精神文明創(chuàng)建活動

積極開展社會志愿者服務(wù)活動。要廣泛傳播志愿者理念，弘揚志愿者精神,動員更多的干部職工投身于社會志愿者服務(wù)活動,形成關(guān)注、支持、參與社會志愿服務(wù)的良好風(fēng)氣。以創(chuàng)建全國文明城市為契機,積極開展文明禮儀知識普及、改善環(huán)境、維護(hù)公共秩序、扶危濟困等志愿者服務(wù)活動。健全志愿服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)體制、完善志愿服務(wù)工作機制,調(diào)整充實好志愿者服務(wù)組織,推進(jìn)社會志愿者服務(wù)隊伍由青年為主向全員廣泛參與轉(zhuǎn)變,志愿者服務(wù)活動由階段性為主向經(jīng)常性轉(zhuǎn)變,志愿者服務(wù)管理由松散型向規(guī)范化轉(zhuǎn)變,注重品牌培育,做到“打出旗幟，叫響行動”。

四、加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào),不斷開創(chuàng)精神文明建設(shè)新局面

1、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立物流園區(qū)精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由崔紹營同志任組長，潘開名、孟慶平同志任副組長，其它黨組成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)督查落實目標(biāo)任務(wù)，推進(jìn)措施，加強督促檢查，務(wù)求使精神文明創(chuàng)建工作取得實效。

2、注重加強隊伍建設(shè)。采取有效措施,從組織機構(gòu)、人員編制、工作經(jīng)費等方面加強文明辦建設(shè)。從思想、工作和生活上同等關(guān)注關(guān)心,提高精神文明建設(shè)工作隊伍的綜合素質(zhì)、指導(dǎo)水平和工作能力。

3、堅持搞好調(diào)查研究。要圍繞深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義核心價值體系、建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、深化文明行業(yè)創(chuàng)建等群眾性精神文明創(chuàng)建活動這些新課題,不斷開展調(diào)查研究,搜索新的特點和規(guī)律。進(jìn)一步完善精神文明建設(shè)的工作機制、考核機制、檢查機制、監(jiān)督機制和評議機制，開展自查互查和綜合評定，不斷開創(chuàng)我管委會精神文明建設(shè)新局面。

第四篇：精神文明建設(shè)工作要點

xx礦2016年精神文明企業(yè)文化建設(shè)工作要點

2016年，礦精神文明建設(shè)及企業(yè)文化工作指導(dǎo)思想：堅持以黨的十八大、十八屆五中全會精神為指導(dǎo)，以社會主義核心價值體系為主線，以XX文化為引領(lǐng)，以創(chuàng)建文明單位為目標(biāo)，加快推進(jìn)?四美?XX精神文明品牌創(chuàng)建和責(zé)任文化建設(shè)，提升全礦員工文明素質(zhì)和礦區(qū)文明水平，為建設(shè)美麗礦井提供強大的思想保證、精神動力和文化支持。

一、深入推進(jìn)“四美”XX品牌創(chuàng)建，全面提升精神文明建設(shè)的整體質(zhì)量和水平

（一）做實?素質(zhì)工程?，塑造?行為美?員工隊伍 1.深入開展社會主義核心價值觀教育。切實把社會主義核心價值體系建設(shè)融入貫穿到精神文明建設(shè)的各方面和全過程，礦組宣科堅持每周發(fā)送一條短信，每季度開展一次考試，并充分利用《學(xué)習(xí)與交流》、礦門戶網(wǎng)站、OA郵箱、廣播、宣傳欄等載體對社會主義核心價值觀進(jìn)行全方位宣傳。各黨支部每月至少開展一次社會主義核心價值觀的專題學(xué)習(xí)，每月上報一篇活動宣傳稿件，在會議室等醒目位置張貼24字核心價值觀內(nèi)容，不斷提升宣教成果。

2、深入開展?書香XX?讀書活動。重點組織干部員工學(xué)習(xí)黨的歷史、黨的知識、科學(xué)文化知識，加深對黨的理論和方針政策的理解。運用宣傳陣地和宣傳媒體做好理論 宣傳；運用?中心組學(xué)習(xí)?、?三會一課?做好理論學(xué)習(xí)；運用公益短信、書畫展、研討會做好理論的交流，運用各種學(xué)習(xí)形式做好讀書活動的氛圍營造。

3.扎實開展?弘揚傳統(tǒng)美德〃踐行當(dāng)代價值?主題活動。廣泛開展孝敬教育、感恩教育、勤勞節(jié)儉教育、修身立德教育、中華經(jīng)典誦讀等活動，讓優(yōu)秀傳統(tǒng)文化在新時代發(fā)揚光大，實現(xiàn)傳統(tǒng)美德與當(dāng)代價值貫通融合。

4.加強員工思想道德教育。大力宣傳公民基本道德規(guī)范，全面推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)，認(rèn)真組織第九個公民道德宣傳日活動。組織開展各級道德模范、身邊好人的推薦工作，樹立一批助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛親的模范典型。

5.強化?道德講堂?育德功能。以?四德?建設(shè)為主題，持續(xù)開展 ?日行一善??做文明有禮任礦人?等活動，結(jié)合?善行義舉榜?人物評選，積極深入挖掘、推選做好人、行好事的道德模范，礦堅持每月開展一次道德大講堂活動，各支部每季開展一次?道德微講堂?活動，用?學(xué)身邊好人、講身邊好事?，推動?知行合一?的道德實踐，營造?崇德向善?的濃厚氛圍。

（二）做實?暖心工程?，培育?心靈美?員工隊伍 1.深入開展暖人心工作。利用重大節(jié)日開展走訪慰問困難員工，幫助他們解決現(xiàn)實問題；落實好?一幫一?幫扶結(jié)對子活動，落實好職代會提案，解決一批職工關(guān)心，家屬關(guān)注的民生問題，充分發(fā)揮工團等群眾組織優(yōu)勢，開展扶貧幫困、金秋助學(xué)、送溫暖、一助

一、員工健康檢查等活動，不斷提升員工幸福指數(shù)。

2.開展?儉以養(yǎng)德、全民節(jié)約?活動。大力開展節(jié)儉養(yǎng)德活動，通過 ?儉以養(yǎng)德、向我看齊?主題教育，結(jié)合修舊利廢、小改小革、員工?曝光泔水缸?、?人人節(jié)水?、?節(jié)約紙張?等活動，引導(dǎo)員工認(rèn)清當(dāng)前發(fā)展形勢，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣，提升員工尊重勞動、尊重他人的意識。

3.開展?講文明樹新風(fēng)?活動。開展?我們的節(jié)日?活動。充分利用春節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日和古爾邦節(jié)、開齋節(jié)等民族節(jié)日，精心組織開展群眾性民俗活動和特色娛樂文化活動，突出精神文明文化內(nèi)涵、人文關(guān)懷、民風(fēng)民俗的主題。

4.扎實開展學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)活動。團委要進(jìn)一步完善學(xué)雷鋒志愿服務(wù)制度，做好活動示范點和崗位學(xué)雷鋒標(biāo)兵等推樹工作，打造有影響力的?雷鋒號?志愿服務(wù)團隊和品牌。把學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動做到區(qū)隊、做到班組、做進(jìn)家庭，進(jìn)一步使志愿者服務(wù)活動常態(tài)化。

5、做好民生工作。做好矛盾糾紛排查工作，每季度組織一次民意調(diào)查，及時掌握員工思想狀況，及時化解矛盾，及時幫助員工解決工作、生活上困難。建立信訪接待室，每天安排專人收集和解答員工隨時提出的問題。關(guān)心員工生活，多方想辦法、找途徑，提高員工生活、環(huán)境質(zhì)量。

（三）做實?文明誠信工程?，打造?形象美?企業(yè) 1.完善精神文明建設(shè)管理體系。做好文明單位創(chuàng)建工作，完善精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會以及文明創(chuàng)建、文明生產(chǎn)、企業(yè)文化、綜合治理等組織管理機構(gòu)，嚴(yán)格落實文明區(qū)隊、科室創(chuàng)建督促檢查考核機制，按月度進(jìn)行檢查、考核。

2.扎實抓好?十個一?活動落實。完善?十個一?活動組織機構(gòu)，立足一創(chuàng)（精神文明特色品牌創(chuàng)建）、一堂（道德講堂）、一隊（學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊）、一牌（文明提示牌）、一桌（文明餐桌）、一導(dǎo)（文明引導(dǎo)）、一禮（文明禮儀）、一做（做文明有禮的XX人）、一傳播（網(wǎng)絡(luò)文明傳播）、一幫扶（道德模范幫扶）活動載體，深入開展 ?文明禮儀我先行?、?文明細(xì)節(jié)我關(guān)注?等主題活動，加強?關(guān)愛生命、文明出行?等交通安全宣教；開展?文明施工、文明交通、文明餐桌、文明禮儀、文明物業(yè)、文明窗口?等宣傳教育活動，開展?微笑服務(wù)、責(zé)任意識服務(wù)?等主題實踐活動，推進(jìn)文明創(chuàng)建活動。

3.切實提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量。在礦機關(guān)中開展?為民服務(wù) 創(chuàng)先爭優(yōu)?主題實踐活動和?機關(guān)服務(wù)基層、干部服務(wù)群眾?活動，推行服務(wù)承諾，自覺接受員工監(jiān)督。加強黨 風(fēng)廉政建設(shè)，開展?做人崇尚‘孝善仁’、做事擺正‘責(zé)權(quán)利’?主題教育，筑牢思想道德防線，樹立廉潔從業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好形象。

4.強化誠實守信教育活動。一是開展?文明企業(yè)，共鑄誠信?主題教育。引導(dǎo)員工牢固樹立誠信為本的思想觀念，增強信譽意識、質(zhì)量意識、法制意識、服務(wù)意識。二是開展?樹立誠信、實現(xiàn)雙贏?活動。堅守企業(yè)誠信經(jīng)營，建立以誠信為基石的經(jīng)營觀念，大力營造誠信環(huán)境，將誠信納入礦的規(guī)章制度，成為全體員工共同遵守的行為規(guī)范，并形成相應(yīng)的考核評價體系，培育和樹立良好的信譽，提升礦外在的信用度。

5.規(guī)范窗口崗位服務(wù)。后勤、供銷等窗口崗位要改進(jìn)服務(wù)理念，優(yōu)化服務(wù)流程，完善服務(wù)規(guī)范，創(chuàng)新服務(wù)方式，推廣應(yīng)用?文明用語、文明儀表、文明操作、文明服務(wù)?，努力為員工及客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明、便捷的服務(wù)。

（四）做實?環(huán)境工程?，建設(shè)?環(huán)境美?企業(yè) 1.強化員工環(huán)保意識。抓好環(huán)境保護(hù)宣傳教育，多形式、多方位、多層面宣傳環(huán)境保護(hù)政策、法律法規(guī)和知識，弘揚環(huán)境文化，倡導(dǎo)生態(tài)文明，將生態(tài)文明理念納入到精神文明創(chuàng)建活動考核目標(biāo)，引導(dǎo)全員樹立生態(tài)文明理念。2.強化環(huán)境安全保護(hù)管理。加強重點污染源監(jiān)控，完善礦環(huán)境安全應(yīng)急預(yù)案，實行目標(biāo)管理，杜絕各類環(huán)境安全事故和環(huán)境污染事件的發(fā)生。加強《環(huán)境保護(hù)法》宣傳教育力度，嚴(yán)格控制?三廢?的排放，努力建設(shè)綠色環(huán)保企業(yè)。

3.提高環(huán)境衛(wèi)生水平。搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷改善和提升員工生產(chǎn)生活環(huán)境的質(zhì)量。加強環(huán)境衛(wèi)生的管理，做到建設(shè)和管理并重，各種場所要做到勤于清掃、干凈整潔，垃圾做到日產(chǎn)日清。加強宣傳櫥窗、牌匾的管理，美觀大方、整齊規(guī)范。

4.提高綠化美化亮化水平。建設(shè)、管理好公共綠地，努力擴大綠地面積，提高人均公共綠地占有率；搞好礦區(qū)工廣綠化，體現(xiàn)風(fēng)格特色。加強和完善路燈管理，提高亮化效果。

5.整治礦區(qū)秩序。加強公共場所管理，各類公共場所都要建立嚴(yán)格的管理規(guī)定，引導(dǎo)員工自覺遵守公共秩序。認(rèn)真落實社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制，加大綜合治理工作力度，加強矛盾糾紛排查調(diào)處，杜絕各類刑事案件發(fā)生，確保礦區(qū)有序安定。

二、深入推進(jìn)特色文化建設(shè)，充分發(fā)揮文化的示范引領(lǐng)作用，提升企業(yè)軟實力

（一）強化XX文化、礦責(zé)任文化的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高全體員工對文化重要性認(rèn)識 1.開展XX文化、礦責(zé)任文化再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識活動。各級組織要充分利用學(xué)習(xí)日、LED電子屏、廣播、網(wǎng)站、短信平臺等載體，采取?一看，二聽，三讀?（看文件，聽廣播，讀新聞）方式，認(rèn)真組織員工對《XX文化手冊》、《XX煤礦責(zé)任文化手冊》進(jìn)行再學(xué)習(xí)，熟記理念、準(zhǔn)則，理解其深刻內(nèi)涵，達(dá)到全員認(rèn)知和認(rèn)同XX文化、礦責(zé)任文化。

2.開展文化宣貫活動。組織開展?文化講堂?活動，邀請中層管理人員講述對XX文化、礦責(zé)任文化的認(rèn)識及自身如何踐行責(zé)任文化，推進(jìn)文化的落地。充分利用信息平臺、廣播、櫥窗等多種宣傳載體和陣地，開展系列主題宣傳報道、理念宣貫、成果展示等活動，在礦區(qū)內(nèi)形成?縱向到底 橫向到邊 ?的全方位立體宣傳聲勢，進(jìn)一步營造XX文化、責(zé)任文化的學(xué)習(xí)氛圍。

3.加強XX文化、礦責(zé)任文化學(xué)習(xí)督導(dǎo)工作。礦每季度開展一次文化學(xué)習(xí)有獎問答活動，每半年組織一次全員文化學(xué)習(xí)考試，檢驗學(xué)習(xí)成果。組宣科要不定期地深入到基層區(qū)隊輔導(dǎo)、督導(dǎo)學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)情況納入到黨支部達(dá)標(biāo)考核之中，促進(jìn)學(xué)習(xí)任務(wù)按時完成。

（二）繼續(xù)扎實地開展理念與行為對號實踐活動，推進(jìn)企業(yè)文化落地

1、開展理念與行為糾正活動。充分發(fā)揮礦不文明行為糾察隊、干部作風(fēng)督查組、安全小分隊等組織作用，持 之以恒地查找不文明行為、不遵紀(jì)行為、不安全行為，進(jìn)行深刻剖析，從思想深處糾正與XX文化理念、礦責(zé)任文化理念、員工文明禮儀規(guī)范內(nèi)容相違背的行為，引導(dǎo)員工自覺踐行XX文化和礦責(zé)任文化。

2、開展?用理念 樹新風(fēng)?活動。組宣科要對理念與行為對號教育實踐活動中好做法、先進(jìn)典型、好經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)推廣，選樹標(biāo)桿典型，在全礦范圍內(nèi)廣泛宣傳，營造出人人爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，讓踐行理念和遵守行為規(guī)范成為全礦員工的自覺行動。

3.狠抓特色文化建設(shè)。制定XX煤礦責(zé)任文化考核實施辦法和考核細(xì)則，開展責(zé)任文化考核、評比工作。一季度制定下發(fā)責(zé)任文化考核實施辦法和考核細(xì)則，二季度開始考核，將考核結(jié)果納入?和諧發(fā)展型?之中，促進(jìn)責(zé)任文化落地。

4.開展礦責(zé)任文化作品征集活動。在全礦開展責(zé)任文化小故事、書畫、微視等文化作品，通過評選，編印《XX煤礦責(zé)任文化故事集》，舉辦責(zé)任文化書畫展、微視頻展播，以優(yōu)秀作品來鼓舞員工、教育員工、引導(dǎo)員工，立足崗位，踐行責(zé)任理念。

5.開展?責(zé)任XX?主題實踐教育活動。開展?周讀千字、月有一得、季看一書、年寫一文?的?四個一?活動。組織全體干部員工學(xué)習(xí)《企業(yè)興旺我的責(zé)任》、《帶著責(zé) 任心去工作》、《我的崗位我負(fù)責(zé) 我的工作請放心》、《做人崇尚‘孝善仁’做事擺正‘責(zé)權(quán)利’》書籍，鍛造?書香XX?品牌，激發(fā)員工?愛我XX?的熱情和活力。

第五篇：環(huán)保局精神文明建設(shè)自查報告

環(huán)保局精神文明建設(shè)自查報告

xxxx年，我局在縣委、縣政府、縣文明辦的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，在社會各界的關(guān)心支持下，經(jīng)過全局干部職工的共同努力，扎扎實實地抓文明單位建設(shè)工作，取得了明顯的成效。工作中，我們堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，切實加強社會主義精神文明建設(shè)，進(jìn)一步提高了我局文明單位質(zhì)量。現(xiàn)將今年環(huán)保局建設(shè)情況如下。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、精心部署

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實創(chuàng)建的組織基礎(chǔ)。我局及時調(diào)整了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，做到人員、經(jīng)費、責(zé)任三落實。每年都召開精神文明建設(shè)動員大會，對精神文明建設(shè)工作進(jìn)行部署，形成了局長總負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓、股室站隊具體抓，職工廣泛參與的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體制和運行機制。

二是抓考核，確保創(chuàng)建目標(biāo)落到實處

制定精神文明創(chuàng)建和實施方案，局黨委每年此項工作的重要議事日程，并召開會議專題研究各項分解任務(wù)和要求，對開展此項工作進(jìn)行了專題部署，列入目標(biāo)管理，與業(yè)務(wù)工作同布置，同檢查，同落實，并加強日常督促檢查，確保創(chuàng)建目標(biāo)實現(xiàn)。

三是抓宣傳動員，增強干部職工的創(chuàng)建意識。組織開展了各種主題實踐活動，從指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)等方面對開展精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行了詳細(xì)安排，使精神文明建設(shè)貫穿于全年工作的始終，嚴(yán)格落實分解任務(wù)。全面提升了局黨政隊伍的素質(zhì)和能力。

二、參加活動情況

(一)創(chuàng)新載體，著力實踐，積極參與形式多樣的主題活動。

一是建立一支文明志愿者隊伍，參加了文明辦組織的文化宣傳、上街文明勸導(dǎo)者等活動，以提高市民的文明素質(zhì)。二是廣泛開展文明素質(zhì)養(yǎng)成教育活動，積極開展文明禮儀的普及教育活動，開辟意見建議欄，發(fā)動干部職工針對有違公德、有損形象，有害環(huán)境，有礙觀瞻，有悖秩序;不文明行為展開評議討論，進(jìn)一步樹立公仆意識，規(guī)范公務(wù)行為，踐行社會公德，不斷提高公務(wù)員文明素質(zhì)和禮儀水平。

(二)開展“整臟治亂”活動。一是精心組織，明確職責(zé)，形成合力，針對我局的實際情況，制定切實可行的專項行動實施方案，召開會議安排部署“整臟治亂”工作，落實了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各司其職、各負(fù)其責(zé)”的責(zé)任制，同時建立健全相關(guān)的衛(wèi)生管理和責(zé)任追究制度，抓細(xì)、抓實、抓好節(jié)假日前后“整臟治亂”工作。二是加大宣傳力度，營造整治活動氛圍，精心策劃了“整臟治亂”宣傳活動，利用遠(yuǎn)程教育、宣傳欄、張貼語等大力開展宣傳活動，強化群眾的城鎮(zhèn)意識和文明意識。三是局與社區(qū)聯(lián)動，齊抓共管“整臟治亂”，局發(fā)動全體干部職工打掃衛(wèi)生，清除道路淤泥。四是強化督促檢查，推進(jìn)整治工作到位。

總之，今年我局的精神文明建設(shè)工作取得了可喜的成績，但也有不足方面，有待于不斷的改進(jìn)和完善。目前全局干部職工正以嶄新的精神狀態(tài)，飽滿的政治熱情，為我縣創(chuàng)建文明城市營造良好氛圍。