第一篇：蓮塘鎮錦湖村老年人協會先進事跡材料

蓮塘鎮錦湖村老年人協會先進事跡材料

蓮塘鎮錦湖村委會有1758余人，分居在14個村民小組。其中60周歲以上老年人有198人。錦湖村老年人協會于2007年成立，五年來，在鎮黨委、政府和村委的正確領導下，發揚敬老養老的光榮傳統，努力朝著“老有所學，老有所為，老有所樂，老有所醫”的目標發展，加強協會的規范化建設，高度重視老年人工作，積極開展敬老活動。全村上下尊老愛老蔚然成風，為村里的經濟發展和社會穩定做出了積極貢獻。

一、兩委重視，切實加強協會規范化管理。錦湖村歷屆黨支部、村委會十分重視村老年人協會建設，堅持把鞏固和發展老年人協會擺上工作日程，并將其作為一項重要工作抓緊抓好。年來，錦湖村老年人協會組織機構健全，制度完善，活動正常，有專人負責老齡工作，老齡工作有制度、有計劃、有總結。村委會由一名副主任任協會會長，負責民政工作的干部負責老年人工作。協會有章程，有會員名冊，有活動場所。在村兩委的熱心關懷下，老年人協會配有報紙雜志、棋牌，球類器材等文化、娛樂、體育設施，并制定相關的管理制度，定期檢查、維護。老年人協會的活動及運作經費由村委會通過各種形式給予保障和支持。

二、協會成員發揮余熱，扎扎實實為老年人辦好事做實事。協會的每一位成員都是久經考驗的老年人，在社會有德高望重的地位，有豐富的工作經驗的特點，村老年人協會充分發揮其積極

作用。一是在錦湖村委會中開展扶貧助殘活動。每逢春節、老年節前夕，在鎮、村等各級部門的支持下，對村委會生活困難的老年人、特困和殘疾人員送上大米、食用油、棉被等生活用品；二是對90歲以上的老年人進行慰問，營造社會敬老氛圍；三是對仙逝的會員送上帛金并組織理事會成員為其送殯；四是千方百計調動會員的積極性，鼓勵老年人參加社會“三個文明”建設，協助村委會做好各項中心工作。如計生、征地拆遷等工作，積極為鎮、村等部門排憂解難；五是調動一切的積極因素協助村委會干部做好群眾的來信來訪工作、村委會干部換屆選舉工作、調解糾紛、關心下一代教育工作。如成立了關心下一代教育志愿者隊伍，一旦發現有青少年上網成癮、逃學等不良行為，老年人協會就組織會員對其不厭其煩地進行思想教育，引導幫助青少年踏上正途。

三、結合實際開展豐富多彩的文體活動，豐富老年人的文化生活。為豐富老年人的文化生活，錦湖老年人協會爭取社會各界熱心人士的支持，每年春節和老人節期間都搞一次聯歡會，為老年人表演一臺精彩節目，同時還組織全體老年人進行敬老聚餐。近兩年，老年人協會根據實際，對參加慶祝老人節活動的老年人還進行抽獎活動，豐富老年人文化生活。

現在，全村上下民風純樸，老年人得到應有的尊敬。相信在上級政府部門的正確領導下，在村委會的大力支持下，錦湖的老年人協會越辦越好，在社會主義新農村建設中發揮更大的作用。

第二篇：XX鎮老年人協會章程

毗盧鎮老年人協會章程

第一章總則

第一條黃桷樹社區老年人協會。

第二條黃桷樹社區老年人協會是在毗盧鎮黨委、政府領導下，在毗盧鎮老齡工作委員會具體指導下的老年人群眾組織。

第三條老年人協會實行自我管理，自我服務，自我教育，自我保護的管理方針。

第四條協會的宗旨是圍繞黨的路線、方針、政策，積極協助黨委和政府搞好黨的中心工作，認真貫徹黨的各項老齡工作的方針、政策、切實為老年人講話，為老年人辦事，全心全意維護老年人合法權益，努力實現“老有所養、老有所醫、老有所教、老有所為、老有所學、老有所樂”的工作目標。

第五條本會受業務主管單位毗盧鎮老齡工作委員會和登記管理機關瀘縣民政局的業務指導和監督管理。

第二章業務范圍

第七條老年協會要緊緊圍繞黨和政府的各項中心工作開展活動，其業務范圍是：

1、組織會員學習黨和政府的各項方針、政策，學習時事政治，學習法律知識和文化科學技術知識。

2、發揮老年人的政治優勢，關心下一代，參加指導青少年的有關活動；

3、認真貫徹落實《中華人民共和國老年人權益保障法》，協助政府和司法機關，調解贍養糾紛，查處侮辱、誹謗、遺棄、虐待老年人的侵權案件，切實維護老年人的合法權益；

4、繼承和發揚家庭養老的光榮傳統，推動養老保險制度的建立；

5、因地制宜，發動和組織會員積極創辦第三產業，種植、養殖加工業等主要內容的老年事業，開辟老有所為的場所，為當地經濟建設拾遺補缺，為社會創造財富；

6、當好參謀、顧問，協助做好精神文明建設工作。提倡學科學，破除迷信；推動計劃生育，倡導厚養薄葬，反對鋪張浪費；搞好移風易俗，積極參加“五好家庭”、“模范家庭”、敬老養老、好人好事等評選活動，促進鄉里、鄰里團結，改善社會風氣；

7、組織會員開展各種有益身心健康的文體活動，豐富老年人的精神文化生活。

第三章會員

第八條凡滿60歲以上的男性公民，55歲以上的女性公民，退休干部、工人年齡不限，承認協會章程，并自愿在協會領導下，積極從事一些力所能及的工作和活動，都可以參加老年人協會。

第九條會員入會的程序：

（一）提交入會申請；

（二）經委員會討論通過；

（三）由委員會發給會員證。

第十條會員的權利：

1、參加本會的活動；

2、本會的選舉權、被選舉權和表決權；

3、對本會工作批評建設和監督權；

4、獲得本會服務的優先權；

5、入會自愿，退會自由。

第十一條會員的義務

1、遵守黨和政府的各項方針、政策、法律、法令和村規民約，做一個好公民。

2、遵守本會章程，執行本會決議，積極參加協會的各項活動，努力完成協會交給的各項任務，維護協會的榮譽。

3、搞好家庭和睦，鄰里團結，做安定團結的模范。

4、嚴格要求自己，切實做到自尊、自重、自愛、自強，保持晚節。

5、按時交納會費。

6、向本會反映情況，提供有關資料。

第十二條會員退會應書面通知本會，并交回會員證。會員如1年不交納會費或不參加本會活動的，視為自動退會。會員如有嚴重違反本章程的行為，經委員會表決通過，予以除名。

第四章組織機構

第十三條協會的最高權利機構是會員代表大會，會員代表大會每屆召開1次，其職責是：

1、審查和批準工作報告和各項決議，討論決定工作方針和任務。

2、修改和制定本會章程。

3、選舉協會的領導成員。

4、聽取和審查協會的財務報告。

5、其他需要會員大會作出決定和事情。

第十四條會員代表大會須有三分之二以上的代表出席方能召開，其決議須到會代表半數以上表決通過方能生效。

第十五條會員代表大會每屆3年（最多不超過5年）。

第十六條協會設會長1人，副會長1-2人，委員若干人組成委員會，負責處理協會的日常工作。委員會由會員大會選舉產生，任期三年，可連選連任。

第十七條委員會的職權是：

（一）執行會員大會（或會員代表大會）的決議；

（二）選舉和罷免會長、副會長、秘書長；

（三）籌備召開會員大會（或會員代表大會）；

（四）向會員大會（或會員代表大會）報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收或除名；

（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（七）決定副會長、各機構主要負責人的聘任；

（八）領導本團體各機構開展工作；

（九）制定內部管理制定；

（十）其他重大事項。

第十八條委員會可根據需要設立財會、生產、服務、組織宣傳，關心下一代，調解、文體、保健等小組。

第十九條協會須有2/3以上會員出席方能召開，其決議須經到會會員2-3以上表決通過方能生效。協會每年至少召開一次會議，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。

第二十條協會會長、副會長、委員必須是熱愛老年人事業，熱心為老年人服務，身體健康，有一定的組織工作能力，為人正直，辦事公道的同志擔任。

第二十一條本會會長為本會法定代表人，不再兼任其他團體的法定代表。

第五章管理和使用的原則

第二十二條本會會長行使以下職權：

（一）召集和主持委員會。

（二）檢查會員代表大會，委員會決議的落實情況。

（三）代表本會簽署有關重要文件。

（四）其他事項。

第二十三條經費來源

1、當地政府資助；

2、協會開展經濟實體的收入；

3、單位和個人的捐款；

4、會費；

5、其他收入。

第二十四條經費的用途

1、興辦老年福利事業；

2、開展各種文體活動；

3、購置必要的設備；

4、表彰獎勵先進集體和先進個人；

5、慰問和救濟會員；

6、委員會負責人適當的補貼；

7、其他支出。

第二十五條協會資金專款專用，不得挪作他用。經費開支實行民主理財、帳目公開，并主動接受上級和財務部門的監督。本會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第二十六條本會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和揶用。

第六章章程的修改程序

第二十七條對本協會章程的修改，須經本會表決通過后報會員大會（或會員代表大會）審議。第二十八條本協會修改的章程，須在會員大會（或會員代表大會）通過后15日內，經業務主管單位審查同意，并報社團登記機關核準后生效。

第七章終止程序及終止后的財產處理

第二十九條 本團體完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第三十條本協會終止動議須經會員大會（或會員代表大會）表決通過，并報業務主管單位審查同意。

第三十一條本協會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。

第三十二條本協會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

第三十三條本團體終止后的剩余財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本團體宗旨相關的事業。

第八章附則

第三十四條本章程經2010年6月10日會員大會表決通過。

第三十五條本章程的解釋權屬本協會的理事會。

第三十六條本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

老齡工作委員會

工作職責

一、在毗盧鎮委、政府的領導下，統一指導和協調全縣老齡工作，研究解決老齡工作的重大問題，討論制定全縣老齡工作法規、政策、措施和優待老年人辦法等。

二、協調各涉老部門的工作，督促有關部門落實離退休人員的待遇。

三、指導各級貫徹實施《老年法》，保障老年人的合法權益。

四、組織老年人積極開展文化體育活動，加強老年人的學習教育。

五、組織領導開展創建“敬老模范鎮”活動，總結、交流、推廣先進典型經驗，負責考核評

選“創模”先進單位和個人。

六、承辦鎮黨委、政府和上級老齡工作委員會交辦的有關事宜。

老齡工作委員會辦公室

工作職責

老齡工作委員會辦公室在老齡工作委員會的領導下進行工作，其主要職責是：

一、承辦老齡委交辦的各項工作任務，研究提出老齡工作發展規劃，擬定實施辦法；

二、督促、檢查老齡委決定的事項在有關部門和基層的情況并綜合上報；

三、負責各成員單位的聯系、協調工作；

四、開展調查研究，收集、整理老齡工作的有關情況和信息，總結推廣先進經驗；

五、開展信息交流、咨詢服務，落實各項優待老年人的措施；

六、指導敬老愛老工作，開展敬老活動，組織敬老評比表彰等活動；

七、承辦鎮政府和上級主管部門交辦的其他事項。

老齡工作委員會辦公室主任

工作職責

一、在鎮老齡委的領導下，主持辦公室的工作，掌握老齡工作情況，定期向老齡委工作計劃、制度、總結等有關文件，提交老齡委審查，通過實施，使老齡工作走上制度化、規范化軌道；

三、承辦和協調尊老、敬老日常工作，及時向老齡委請示匯報，當好參謀，發揮其助手作用；

四、負責協調《老年法》的宣傳工作，維護老年人合法權益，落實對老年人的各項優待措施；

五、組織調查研究，推廣尊老、敬老的典型經驗，使尊老、敬老活動深入持久地開展下去；

六、做好上級老齡委交辦的其他工作。

第三篇：祜水村老年人協會宣傳材料

祜水村老年人協會活動文字

一、會標

1.橫幅：

黃景宏

李秀蓮 賢伉儷為祜水村60周歲以上老人發放重陽節慰問金儀式 2豎幅：

九九重陽節愛心無限，濃濃敬老情善舉流芳！

二、祜水村老年人協會

祜水村老年人協會成立于年，幾年來，協會秉承“和諧、健康、快樂、長壽”的宗旨，堅持“扶危濟困、關愛老人”的原則，經常性開展助老、助孤、助困活動，實施扶貧濟困行動，關愛和服務社會弱勢群體，傾情為困難老人獻愛心、送溫暖。如，每年堅持看望老黨員，慰問困難、病災老人，重陽節為60周歲以上老年人發放慰問金十多萬元等等。另外，協會不僅熱心村里的各項慈善公益事業，還積極配合村兩委處理各項事務，為祜水村發展出謀獻策，在村里擁有較高的社會公信力。

特別值得一提的是，在參內鄉黨委、政府和祜水村兩委的關心支持下，在廣大鄉賢、愛心人士和老年朋友的襄助配合下，協會近年來募集了活動資金三十多萬元，其中鄉黨委政府撥款3萬多元，社會賢達黃景宏、李秀蓮賢伉儷捐款近十四萬元，黃文勝、高雪冬賢伉儷捐款七萬多元……這一份份愛心和善款，凝聚并傳遞著祜水村發展的正能量，支持協會把來自社會的善款用到最需要的人身上，并將愛心孝心一直傳遞、延續下去。

十指抱拳力千鈞，眾人拾柴火焰高。在此我們呼吁，希望更多的社會賢達、愛心人士積極投身到關愛老年人的事業中來，鼎力支持祜水村老人協會的蓬勃壯大！

第四篇：鎮湖刺繡協會2007工作總結

2007年刺繡協會總結

今天我們召開一個理事擴大會議，來認真總結去年協會的各項工作，認真謀劃今年的各項任務，其目的在于通過協會同街道的相互配合、協會同各位會員的緊密協調，把協會的任務完成得更好，使鎮湖刺繡的產業化程度更加提高。

一、銳意進取，協會連創佳績。

2007年是我們刺繡協會實現跨越的一年。在這一年，我們的很多計劃得以實現，取得的成果是令人鼓舞的。去年7月，中國工藝美術協會刺繡專業委員會正式成立，我們鎮湖刺繡協會當選為專委會的第一任主任委員單位。這次的當選體現了各界對我們鎮湖刺繡協會工作和能力的肯定與信任，同時，也賦予了我們為全國刺繡行業發展、交流提供更好平臺和服務的光榮使命。同年10月，鎮湖刺繡協會被市協會授予蘇州市工藝美術行業貢獻獎，鎮湖刺繡協會被省經貿委授予“江蘇省傳統工藝美術特色產業基地”。所有這些，刺繡協會作出了貢獻，作出了努力。

二、大力宣傳，打造品牌優勢。

當前，蘊含民族文化的傳統工藝美術正逐步進入億萬家庭，鎮湖刺繡作為一種傳統文化藝術，要發揚光大，必須讓更多的人認識和了解。為此，在今年的蘇州旅交會和農交會上，我們在展示繡品和發放宣傳資料的同時都設立了刺繡現 場表演項目，使大眾更為直接地接觸刺繡藝術，獲得了良好的反響。9月，中國刺繡藝術館開幕儀式上，規模龐大、氣勢宏偉的“千女繡金秋”活動給參加開幕式的嘉賓和媒體留下了極為深刻的印象。此外我們充分利用電視，報刊、書籍、網絡等多種媒體進行對外宣傳，先后拍攝了《蘇州鎮湖生態旅游區》宣傳廣告片，《太湖明珠——鎮湖》專題宣傳片，出版《蘇州鎮湖刺繡產業集群研究》一書，報刊的文章更是數不勝數。通過這些活動，鎮湖刺繡品牌得到了不斷提升，知名度和市場逐步擴大，銷售收入逐年增加。鎮湖刺繡，昔日的傳統副業已變成今天的重要產業，成為鎮湖對外宣傳的一張閃亮名片。僅僅這一年里，街道對刺繡投入的費用達到了二百余萬元。

三、學習交流，促進技藝進步。

一年來，我們組織繡娘參加了多種形式的培訓、展覽和比賽活動，取得了較好的成績和收效，對會員的成長進步起到了積極的推進作用。今年6月，協會與街道工會聯合舉辦了第二屆“銀針杯”刺繡比賽，協會會員積極響應，踴躍參與，涌現出一批刺繡新人新作，為鎮湖刺繡新一代的主力軍奠定了基礎。10月，協會參與總工會的“姑蘇繡娘”技能比賽，經過一系列文化知識和現場操作的激烈比拼，會員們對刺繡的歷史文化有了更濃厚的興趣，對刺繡的技能也有了精益求精的追求。并且，通過比賽，參賽會員的技能等級得到 了鑒定。11月，協會組織會員參加了蘇州市版權協會專家為會員進行版權知識培訓，增強了廣大會員的知識產權意識，令會員們收益匪淺。此外，我們還組織協會會員參加了蘇州旅交會、江蘇省“藝博杯”工藝美術精品評選活動、莆田海峽工藝品博覽會、杭州西博會、蕪湖旅交會、蘇州農交會，都取得了令人滿意的成效。

四、整合資源，構建集群基礎。

為營造鎮湖刺繡產業集群效應，真正做強做大刺繡，我們堅持走產業化和規模化道路，把構建刺繡產業平臺作為所有工作的重中之重，充分利用現有的刺繡發展條件和資源優勢，積極向上級政府和主管部門爭取政策支持。經過多年的努力，建筑面積5000平方米的中國刺繡藝術館終于在去年9月26日正式開館。通過我們的努力和協會會員的積極參與，以及各方的大力支持，我們的館內展出了來自全國19個省市近千件各具地方民俗文化特色的刺繡藝術品，為我們集中全面的展示全國刺繡技藝現狀提供了一個前所未有的平臺。藝術館外圍建筑面積兩萬平方米的“鎮湖刺繡藝術展示中心”竣工售罄，刺繡文化創意園建設項目已完成了土地配置、規劃設計，不日將全面開工。另外，1998年建成的繡品街在去年，整體的面貌也為之煥然一新。從街口的斗拱牌坊，路邊的綠化美化，到各個繡莊門面的文化個性營造，使蘇州乃至全國獨一無二的文化工藝商貿街更具文化魅力和時代氣息。

五、培養人才，開發產業后勁。

刺繡是人類寶貴的歷史文化遺產和精神物質財富，我們不僅要保護好，更要發展好，使刺繡技藝得以有效繼承和不斷提高，而這一切都離不開刺繡人才的培養。為此，我們通過組織繡娘參加短期學習、專業培訓等形式，對繡娘進行業務和素質培訓。鎮湖刺繡要向更高的層次發展，人才是一個極為關鍵的因素。為此，我們與蘇州工藝美院合作，在鎮湖定向招收五年制大專生的繡娘大專班。并設立刺繡獎學金，扶持貧困生完成學業。多年來我們注重現有一線繡娘的培養，加大繼續教育的力度，積極替繡娘申報各種榮譽稱號和專業職稱。二00七年，我們有11位繡娘經嚴格評審，被江蘇省經貿委、江蘇省人事廳評定為“高級工藝美術師”，有1人被授予“江蘇省工藝美術大師”稱號，有6人被授予“江蘇省工藝美術名人”稱號，有25人被蘇州市人事局聘為初、中專業職稱。目前，我會已有高級職稱21名，初、中級職稱120余名，為鎮湖刺繡的再次輝煌作好了人才資源的準備。

總體看，在過去一年里，我們堅持全心全意為廣大會員服務的宗旨，創新工作思路，變換工作方法，一切圍繞有利于鎮湖刺繡產業化開展工作，使鎮湖刺繡的品牌效應得到了進一步擴大，繡娘的整體技藝水平有了顯著的提高，鎮湖的刺繡產業化程度進一步提高。刺繡產業的發展帶動了農民的 增收，使我街道的新農村建設有了實在的內容和成果。所有這些都是全體理事和廣大協會會員共同努力的成果，是街道黨工委方向準確、行動果敢、措施切實有效的結果。同時，我們也必須重視鎮湖刺繡產業在發展過程中不足：

一是刺繡產業作為一種工藝美術經濟，必須保持不斷推陳出新，用創新和發展的思路來推進鎮湖刺繡的繁榮。這方面我們的工作還存在差距，整個街道刺繡創新發展的氛圍還不夠強烈。廣大會員，特別是在座的各位理事的創業精神、社會責任意識還不夠強烈與迫切；二是刺繡企業規模小、產業化程度低、參與市場競爭力不強等問題依然存在，進一步做大做強刺繡產業仍然是一個嚴峻的主要任務；三是繡娘的綜合素養有待于進一步提高。其集中體現在繡娘的整體意識不夠強，主動推介鎮湖刺繡產業一體化的意識不到位，整體利益和個人發展的辯證關系還十分模糊等方面；四是鎮湖刺繡的品牌意識和產品質量意識還不夠強，需要進一步加強宣傳推廣力度，不僅要擴大鎮湖刺繡的知名度，而且要不斷提高鎮湖刺繡的美譽度，打造優質品牌。為此2008鎮湖刺繡協會對今后的發展做如下幾點打算：

一、自主創新，融合旅游行業。

自主創新是一個行業的靈魂，刺繡也不例外。目前，鎮湖刺繡產業，主要以生產和加工為主，產品原創性不強，題材單一，附加值不高，存在諸多雷同現象，不僅影響了產品 的特色與個性，而且影響了產品的品位與銷售價格，甚至會因為缺少具有自主知識產權的產品出現，影響到鎮湖刺繡的生存和發展空間。因此協會要幫助繡娘實施產品創新工程，加大對刺繡產品研發、材料創新、工藝創新的力度，加大產品包裝設計和革新；要從政策、資金等方面給予扶持，積極爭取上級政府和相關部門對刺繡創新方面的支持。

將刺繡制作和文化旅游進一步結合，發揮中國刺繡藝術館、刺繡文化藝術節的作用，加快推進刺繡傳統文化旅游業的步伐，使刺繡產銷和刺繡旅游形成良性互動、相得益彰的發展格局。今年伊始，我們也已經在這方面開始了嘗試，植樹節的旅游植樹和藝術館參觀相結合，清明踏青游和接受刺繡藝術熏陶相結合，我們正在這條路上不斷向前努力探索。

二、壯大規模、完善基本構建。

目前鎮湖刺繡已經具備設計、生產、銷售一條龍的產業鏈，但從工藝美術經濟發展的整體現狀看，大部分還是管理水平較低的家庭小作坊。因此要繼續鼓勵、扶持、引導一批具有一定規模、較高知名度、工藝獨特、市場潛力大的企業發展，擴大企業規模，改善設施條件，向企業化、規模化、市場化方向轉變。所以要充分利用好“刺繡藝術館”和“刺繡藝術展示中心”兩大項目平臺，以刺繡產品為主，加快基地工藝美術產品的引進，使鎮湖成為各種傳統工藝匯聚的混合型“工藝美術品”生產、研發、銷售基地。加快 “刺繡文 化創意園”建設，擴大產業集群優勢，壯大刺繡市場，進一步推動刺繡產業化和規模化進程。

三、強化品牌，完善市場管理。

鎮湖刺繡品牌雖然具有一定知名度，但整體品牌建設還需進一步加強。要加大品牌建設投入，利用“中國刺繡藝術館”、“中國刺繡文化旅游節”等活動的開展，進一步擴大鎮湖刺繡的對外影響，積極開展廣告宣傳，努力打造“刺繡就是鎮湖，鎮湖等于刺繡”的強大產業品牌。同時要發揮協會的引領作用和監管職能促進刺繡市場健康有序發展，提升鎮湖刺繡整體的產品質量和服務水品，在打響品牌的同時要保證實際和品牌名譽相符。

四、多種途徑，加速培養人才。

加大刺繡人才培養，始終是協會的一項重要工作。一方面，協會要切實做好各種職稱評選的推薦組織工作，建立協會人才檔案庫；不拘一格，多形式、多層次、多渠道培養刺繡工藝美術人才；結合行業實際情況和特點，進行專業人才選拔；進一步做好繡娘各種形式的培訓工作，加強學術交流，推動技術進步。另一方面，要針對鎮湖刺繡人才逐漸短缺的現象，建立工藝美術教育及行業培訓體系，推動行業人才培養，尤其要從小抓起，在中小學開設刺繡勞技班，確保刺繡傳統工藝后繼有人。

五、構建鎮湖非遺基地，促進產業永續發展。去年晚些時候，我們積極爭取建立“中國非物質文化博覽園”項目入駐街道的工程。目前該項目已經過“江蘇省文化廳”的項目專家審核，不日將來我街道實地論證。眾所周知，中華民族五千年的文明史孕育了眾多的文化瑰寶，僅國家認定的首批“非物質文化遺產”保護項目就有518項之眾。我們想通過鎮湖非遺園的建立，引進適應鎮湖文化底蘊的項目入駐，營造繁盛的文化氛圍，構建諸多的文化項目，吸引海內外商賈游客前來鎮湖，使鎮湖刺繡既能招徠顧客，又能在其他優秀傳統文化中吸取養分，真正使鎮湖刺繡能“永續發展”。

第五篇：和孚鎮老年人體育協會成員名單

附件：

和孚鎮老年人體育協會成員名單

一、主

席：談阿土（鎮人大副主席）

二、常務副主席：陳月榮（鎮宣傳文化中心主任）

三、副

主

席：沈泉林（原和孚鎮黨委書記）

費瑞林（原長超鎮黨委書記）

盧美森（鎮總工會副主席）

四、秘

書

長：褚愛民（泉生中學高級退休教師）

五、委員（17人）：章水根（鎮宣傳文化中心黨支部書記）

伍信元（和孚社區主任）

章宇民（和孚鎮教師退協負責人）

謝振聲（教師退協人員）

王經倫（教師退協人員）

楊火江（荻港村委會主任）

孫央囡（荻港腰鼓隊）

章柏年（個體老板）

邱新明（長超小學退休教師）

章沈強（湖州星光農機制造有限公司）

茅惠新（浙江尤夫工業纖維有限公司）

章松青（和孚木業有限公司）

施細毛（湖州龍門實業有限公司）

單學輝（湖州金利刀具有限公司）

張海根（新耀華不銹鋼制品有限公司）

費阿花（湖州意利達絲織有限公司）

李相云（湖州云洲紙業有限公司）下設工作辦公室： 主

任：陳月榮 副主任：褚愛民

成員：章宇民

謝振聲

章柏年

張希賢

聘任朱建章（和孚鎮鎮長）為名譽主席，沈斌（和孚鎮黨委副書記）、吳媛華（和孚鎮黨委宣傳委員）為名譽副主席