第一篇：網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)

網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)

網(wǎng)絡(luò)工程師隨著信息時(shí)代的來(lái)臨而悄然走紅，成為當(dāng)下的熱門(mén)行業(yè)。網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)崗位具有哪些職業(yè)優(yōu)勢(shì)與發(fā)展?jié)摿δ兀?/p>

供不應(yīng)求，需要匹配度高的職業(yè)技術(shù)人員

27%的行業(yè)增長(zhǎng)速度使得每年有30萬(wàn)的人才缺口，這個(gè)數(shù)據(jù)有力的說(shuō)明了網(wǎng)絡(luò)人才的缺口有多大，這個(gè)行業(yè)的人才掌握企業(yè)的核心網(wǎng)絡(luò)框架、安全技術(shù)、具有不可取代的優(yōu)勢(shì)并且逐年遞增，所以說(shuō)網(wǎng)絡(luò)工程師供不應(yīng)求。

但是面對(duì)不匹配的網(wǎng)絡(luò)工程師，企業(yè)端也有苦說(shuō)不出。而近期在行業(yè)內(nèi)走紅，收到很多企業(yè)端與網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)可的“中國(guó)網(wǎng)絡(luò)人才發(fā)展計(jì)劃”為未達(dá)到企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)絡(luò)工程師提供免費(fèi)得職業(yè)訓(xùn)練體系，在訓(xùn)練合格通過(guò)測(cè)試后，與行業(yè)內(nèi)企業(yè)簽訂24個(gè)月的勞動(dòng)合同。這是銳捷（國(guó)內(nèi)大型的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備生產(chǎn)商）與國(guó)內(nèi)知名的人力資源公司遼寧網(wǎng)力技術(shù)合作有限公司共同啟動(dòng)的一個(gè)項(xiàng)目，每月都有很多的網(wǎng)絡(luò)工程師加入。為網(wǎng)絡(luò)工程師提供提升、就業(yè)平臺(tái)。這樣在一定程度上解決了網(wǎng)路人才供不應(yīng)求、匹配度低的現(xiàn)狀。

可以零基礎(chǔ)入行

很多專(zhuān)業(yè)都比較有限制，需要一定的基礎(chǔ)，很多人想轉(zhuǎn)行比較難，而網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)崗位可以實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)零基礎(chǔ)入行，及時(shí)你以前沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，不是本專(zhuān)業(yè)的，在經(jīng)過(guò)3—9個(gè)月的強(qiáng)化訓(xùn)練與實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練再加上專(zhuān)業(yè)的職業(yè)化提升引導(dǎo)就可以成為加入這個(gè)行業(yè)從基層做起，成為企業(yè)繼續(xù)的網(wǎng)絡(luò)型人才。只要自己肯努力也能夠在這個(gè)行業(yè)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。廣闊的職業(yè)發(fā)展空間

網(wǎng)絡(luò)工程師不僅可以一直從事技術(shù)工作，成為專(zhuān)家、顧問(wèn)，通過(guò)努力可以晉升為項(xiàng)目經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位，此外還可以成為講師等行業(yè)內(nèi)的培訓(xùn)行人才。

第二篇：網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展路線(xiàn)圖

網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展路線(xiàn)圖

何謂網(wǎng)絡(luò)工程師，網(wǎng)絡(luò)工程師是通過(guò)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的理論知識(shí)和操作技能的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員。網(wǎng)絡(luò)工程師能夠從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)工作。具體來(lái)說(shuō)，我們可以從企業(yè)信息化的崗位體系中作一些了解。企業(yè)（或政府）信息化過(guò)程中需要以下四種人

......一、網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)優(yōu)勢(shì)

1、最具增值潛力的職業(yè)，掌握企業(yè)核心網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、安全技術(shù)，具有不可替代的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

2、新型網(wǎng)絡(luò)人才缺口大，27%的行業(yè)增長(zhǎng)速度導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)人才年缺口達(dá)30萬(wàn)，高薪高福利成為必然

3、就業(yè)面廣，一專(zhuān)多能，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)適用于各個(gè)領(lǐng)域

4、增值潛力大，職業(yè)價(jià)值隨著自身經(jīng)驗(yàn)的豐富以及項(xiàng)目運(yùn)作的成熟，升值空間一路看漲

5、職業(yè)發(fā)展前景廣闊，網(wǎng)絡(luò)工程師到項(xiàng)目經(jīng)理僅一步之遙，從容晉升Manager

二、網(wǎng)絡(luò)工程師解讀

何謂網(wǎng)絡(luò)工程師，網(wǎng)絡(luò)工程師是通過(guò)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的理論知識(shí)和操作技能的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員。網(wǎng)絡(luò)工程師能夠從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)工作。具體來(lái)說(shuō)，我們可以從企業(yè)信息化的崗位體系中作一些了解。企業(yè)（或政府）信息化過(guò)程中需要以下四種人：

1、企業(yè)信息化主管：負(fù)責(zé)信息化建設(shè)中的目標(biāo)與方案決策，信息化建設(shè)中的方向研究；

2、工程技術(shù)人員：負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)，包括設(shè)備、系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、應(yīng)用系統(tǒng)的建設(shè)；

3、運(yùn)行維護(hù)人員：負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)、管理以及基本的開(kāi)發(fā)；

4、操作應(yīng)用人員：主要應(yīng)用信息化系統(tǒng)進(jìn)行本職工作。

一般來(lái)說(shuō)，IT企業(yè)的IT技術(shù)職位根據(jù)職能可以分為管理崗位：企業(yè)信息主管CIO、總監(jiān)、IT經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理等；工程技術(shù)崗位：規(guī)劃設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、軟件工程師和數(shù)據(jù)庫(kù)工程師等；運(yùn)行維護(hù)崗位：數(shù)據(jù)庫(kù)管理員、系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡(luò)管理員、服務(wù)器管理員等；操作崗位：辦公文員、CAD設(shè)計(jì)員、網(wǎng)頁(yè)制作員、多媒體制作員等。

根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小，規(guī)模較小的企業(yè)，一個(gè)崗位可能涵蓋幾個(gè)崗位的內(nèi)容，系統(tǒng)管理員既要負(fù)責(zé)系統(tǒng)管理，又要承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)管理；大企業(yè)則會(huì)分的比較專(zhuān)業(yè)，有網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)集成工程師、網(wǎng)絡(luò)安裝工程師、綜合布線(xiàn)工程師和系統(tǒng)測(cè)試工程師等。

網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)規(guī)劃過(guò)程主要有以下幾步：

兩年以上的小型企業(yè)→四年左右的中型企業(yè)→大型企業(yè)或跨國(guó)集團(tuán)公司

第一步，小企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）；

第二步，進(jìn)入大中型企業(yè)，同樣的網(wǎng)絡(luò)管理工作，工資就可能完全不同了，一般都在3000元以上。做了部門(mén)經(jīng)理時(shí)，還可以高達(dá)5000元或以上；

第三步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為普通的網(wǎng)絡(luò)工程師工資就高達(dá)3500元以上；

第四步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)工程師，如網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師的工資就可以達(dá)8000元以上，做大型企業(yè)或?qū)I(yè)網(wǎng)絡(luò)公司IT經(jīng)理的工資就更高了，基本在萬(wàn)元以上。

下面從三個(gè)方面來(lái)詳細(xì)說(shuō)明網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展：

（一）、管理員

■職稱(chēng)：初級(jí)

工作在中小企業(yè)，涵蓋網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施管理、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)用戶(hù)管理、網(wǎng)絡(luò)安全保密管理、信息存儲(chǔ)備份管理和網(wǎng)絡(luò)機(jī)房管理等幾大方向。

這些管理涉及到多個(gè)領(lǐng)域，每個(gè)領(lǐng)域的管理又有各自特定的任務(wù)。

■主要崗位：網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）

■工作職責(zé)描述：

1、網(wǎng)絡(luò)本身的管理；

2、網(wǎng)絡(luò)中操作/應(yīng)用系統(tǒng)的管理(在大型企業(yè)、外資、合資企業(yè)中通常稱(chēng)之為“MIS（Manger Information System，信息系統(tǒng)管理員）。

兩者的區(qū)別主要是：網(wǎng)絡(luò)管理員重在OSI下3層，系統(tǒng)管理員則主要在系統(tǒng)維護(hù)和公司信息系統(tǒng)管理上。

■就業(yè)前景：是一個(gè)專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)人員必經(jīng)的初始階段

■待遇：1800元——3000元（視專(zhuān)業(yè)的掌握程度以及技術(shù)的熟練度而定）

（二）、工程師

■職稱(chēng)：中級(jí)

工作在網(wǎng)絡(luò)公司或者大中型企業(yè)。在網(wǎng)絡(luò)公司中主要任務(wù)是設(shè)計(jì)并建設(shè)；在大中型企業(yè)中的主要任務(wù)是運(yùn)營(yíng)和維護(hù)。

網(wǎng)絡(luò)工程師其實(shí)是一個(gè)包括許多種工種的職業(yè)，不同的網(wǎng)絡(luò)工程師工種對(duì)從業(yè)的人員的要求也不一樣，對(duì)從業(yè)人員的網(wǎng)絡(luò)管理水平的要求差別很大。專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師主要有：網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)工程師等。

1、普通網(wǎng)絡(luò)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員，在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作

（2）、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，保證公司骨干網(wǎng)絡(luò)正常工作

（3）、對(duì)主流的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備非常了解

■職位要求：

·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底

·多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·對(duì)產(chǎn)品性能和最新技術(shù)掌握很好

■就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員或?qū)I(yè)的IDC中心、大的ISP服務(wù)商

2、普通系統(tǒng)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員

（2）、在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作

（3）、維護(hù)并保證系統(tǒng)工作正常

（4）、對(duì)流行的OS非常了解

（5）、對(duì)系統(tǒng)故障的解決有豐富的經(jīng)驗(yàn)

■職位要求：

·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底

·多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·對(duì)新OS系統(tǒng)和最新技術(shù)掌握很好

■就業(yè)前景：

·國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員

·大公司的技術(shù)人員

·外包公司

3、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師

■工作職責(zé)描述：

（1）、公司需要建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，主要根據(jù)要求進(jìn)行設(shè)計(jì)，客戶(hù)能滿(mǎn)意

（2）、設(shè)計(jì)項(xiàng)目達(dá)到全面、高的實(shí)用性和可用性

（3）、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師是一個(gè)綜合性的工種

（4）、網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)方面都有很好的經(jīng)驗(yàn)

■職位要求：

·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底

·多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

·對(duì)網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)掌握很好

■就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)真正的設(shè)計(jì)師鳳毛麟角 工資過(guò)萬(wàn)

4、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、主要工作在一些大的數(shù)據(jù)需要量大的公司如銀行、電視臺(tái)、IDC中心

（2）、有效管理公司海量數(shù)據(jù)，有存儲(chǔ)設(shè)備測(cè)試、評(píng)估環(huán)境、系統(tǒng)咨詢(xún)、實(shí)施指導(dǎo)、測(cè)試、培訓(xùn)、相關(guān)解決方案

（3）、災(zāi)難恢復(fù)

■職位要求：

·有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·熟悉一些常用數(shù)據(jù)庫(kù)軟件

·有網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)理論知識(shí)，包括存儲(chǔ)基礎(chǔ)、技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)高級(jí)技術(shù)

·熟悉主流存儲(chǔ)、備份廠(chǎng)商的產(chǎn)品線(xiàn)；如IBM/HP/SUN

·熟練掌握veritas、legato、tsm、dp等備份軟件工具使用

·具有良好的撰寫(xiě)需求分析、解決方案、PPT、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力

■就業(yè)前景：

國(guó)內(nèi)每年所需的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才在60萬(wàn)以上，而目前國(guó)內(nèi)每年最多僅能提供1萬(wàn)左右，缺口極大。隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的日益普及，此類(lèi)人才在未來(lái)幾年中的需求將持續(xù)攀升，專(zhuān)業(yè)的硬件服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才的工資標(biāo)準(zhǔn)可能還要遠(yuǎn)高于軟、硬件開(kāi)發(fā)人員。

5、網(wǎng)絡(luò)安全工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、主要保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全

（2）、保護(hù)網(wǎng)站、郵件等服務(wù)器安全

（3）、合理布置網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品

（4）、對(duì)企業(yè)能進(jìn)行安全評(píng)估和防護(hù)

■工作要求：

·有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·熟悉多種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)，對(duì)各種主流的安全產(chǎn)品（如防火墻、防病毒、入侵檢測(cè)等）有較好的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解各種安全產(chǎn)品（例如FireWall、VPN、防病毒產(chǎn)品、IPS等）的特點(diǎn)、使用方法及常用的調(diào)試技巧；

·精通Windows、Linux等系統(tǒng)環(huán)境，能進(jìn)行維護(hù)管理和故障分析

■就業(yè)前景：當(dāng)前最急缺的人才，工資增長(zhǎng)幅度大

（三）、專(zhuān)家

■職稱(chēng)：高級(jí)

工作在大的網(wǎng)絡(luò)公司、或研究所

主要是技術(shù)主管、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)專(zhuān)家

1、技術(shù)專(zhuān)家

■工作描述：

（1）、某一行業(yè)的專(zhuān)家、顧問(wèn)、權(quán)威；

（2）、如果的確非常喜愛(ài)技術(shù)工作，而不擅長(zhǎng)和喜歡與人溝通，則可以完全專(zhuān)注于自身的領(lǐng)域，以發(fā)展成為行業(yè)資深專(zhuān)家為方向和目標(biāo)

（3）、發(fā)展過(guò)程比較漫長(zhǎng)，任何一個(gè)領(lǐng)域的頂尖技術(shù)人才都需要長(zhǎng)期的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的累積和個(gè)人孜孜不倦的投入；

（4）、優(yōu)勢(shì)是越老越吃香，當(dāng)別人隨著年齡的逐步增長(zhǎng)而開(kāi)始擔(dān)心飯碗問(wèn)題時(shí)，你則漸入佳境，開(kāi)始進(jìn)入職業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期。

■工作要求：

·全面的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

·對(duì)新技術(shù)有深刻的認(rèn)識(shí)，所以要求有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

■就業(yè)前景：待遇很高，技術(shù)人員到30歲后的發(fā)展目標(biāo)之一

2、項(xiàng)目經(jīng)理

■工作內(nèi)容：

（1）、融合技術(shù)和管理的復(fù)合性人才

（2）、參與項(xiàng)目談判

（3）、項(xiàng)目目標(biāo)和項(xiàng)目財(cái)務(wù)指標(biāo)

（4）、劃分工作內(nèi)容并合理分配

（5）、指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)工程師

（6）、控制工作的進(jìn)度，按計(jì)劃完成項(xiàng)目

（7）、組織項(xiàng)目會(huì)議

■職位要求：

·多年的網(wǎng)絡(luò)工程師經(jīng)驗(yàn)

·希望做管理

·需要自己學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理知識(shí)

■就業(yè)前景：

技術(shù)人員到35歲后的發(fā)展目標(biāo)之一

待遇高，可晉升企業(yè)核心管理層

3、技術(shù)主管

■工作任務(wù)描述：

（1）、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更多的價(jià)值

（2）、在信息方面參與公司的規(guī)劃和計(jì)劃

■職位要求：技術(shù)全面；有管理能力

■就業(yè)前景：是網(wǎng)絡(luò)工程師30歲后的發(fā)展方向

第三篇：網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展路線(xiàn)規(guī)劃三步走

下面從三個(gè)方面來(lái)詳細(xì)說(shuō)明網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展：

（一）、網(wǎng)管員

■職稱(chēng)：初級(jí)

工作在中小企業(yè)，涵蓋網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施管理、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)用戶(hù)管理、網(wǎng)絡(luò)安全保密管理、信息存儲(chǔ)備份管理和網(wǎng)絡(luò)機(jī)房管理等幾大方向。

這些管理涉及到多個(gè)領(lǐng)域，每個(gè)領(lǐng)域的管理又有各自特定的任務(wù)。

■主要崗位：網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）

■工作職責(zé)描述：

1、網(wǎng)絡(luò)本身的管理；

2、網(wǎng)絡(luò)中操作/應(yīng)用系統(tǒng)的管理（在大型企業(yè)、外資、合資企業(yè)中通常稱(chēng)之為"MIS（Manger Information System，信息系統(tǒng)管理員）。

兩者的區(qū)別主要是：網(wǎng)絡(luò)管理員重在OSI下3層，系統(tǒng)管理員則主要在系統(tǒng)維護(hù)和公司信息系統(tǒng)管理上。

■就業(yè)前景：是一個(gè)專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)人員必經(jīng)的初始階段

■待遇：1800元——3000元（視專(zhuān)業(yè)的掌握程度以及技術(shù)的熟練度而定）

（二）、工程師

■職稱(chēng)：中級(jí)

工作在網(wǎng)絡(luò)公司或者大中型企業(yè)。在網(wǎng)絡(luò)公司中主要任務(wù)是設(shè)計(jì)并建設(shè)；在大中型企業(yè)中的主要任務(wù)是運(yùn)營(yíng)和維護(hù)。

網(wǎng)絡(luò)工程師其實(shí)是一個(gè)包括許多種工種的職業(yè)，不同的網(wǎng)絡(luò)工程師工種對(duì)從業(yè)的人員的要求也不一樣，對(duì)從業(yè)人員的網(wǎng)絡(luò)管理水平的要求差別很大。專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師主要有：網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)工程師等。

1、普通網(wǎng)絡(luò)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員，在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作（2）、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，保證公司骨干網(wǎng)絡(luò)正常工作（3）、對(duì)主流的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備非常了解

■職位要求：

。扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底。多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)產(chǎn)品性能和最新技術(shù)掌握很好■就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員或?qū)I(yè)的IDC中心、大的ISP服務(wù)商

2、普通系統(tǒng)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員（2）、在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作（3）、維護(hù)并保證系統(tǒng)工作正常（4）、對(duì)流行的OS非常了解（5）、對(duì)系統(tǒng)故障的解決有豐富的經(jīng)驗(yàn)

■職位要求：

。扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底。多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)新OS系統(tǒng)和最新技術(shù)掌握很好■就業(yè)前景：

。國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員。大公司的技術(shù)人員。外包公司

3、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師

■工作職責(zé)描述：

（1）、公司需要建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，主要根據(jù)要求進(jìn)行設(shè)計(jì)，客戶(hù)能滿(mǎn)意（2）、設(shè)計(jì)項(xiàng)目達(dá)到全面、高的實(shí)用性和可用性（3）、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師是一個(gè)綜合性的工種（4）、網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)方面都有很好的經(jīng)驗(yàn)■職位要求：

。扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底。多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)掌握很好■就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)真正的設(shè)計(jì)師鳳毛麟角 工資過(guò)萬(wàn)

4、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、主要工作在一些大的數(shù)據(jù)需要量大的公司如銀行、電視臺(tái)、IDC中心（2）、有效管理公司海量數(shù)據(jù)，有存儲(chǔ)設(shè)備測(cè)試、評(píng)估環(huán)境、系統(tǒng)咨詢(xún)、實(shí)施指導(dǎo)、測(cè)試、培訓(xùn)、相關(guān)解決方案（3）、災(zāi)難恢復(fù)■職位要求：

。有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉一些常用數(shù)據(jù)庫(kù)軟件。有網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)理論知識(shí)，包括存儲(chǔ)基礎(chǔ)、技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)高級(jí)技術(shù)。熟悉主流存儲(chǔ)、備份廠(chǎng)商的產(chǎn)品線(xiàn)；如IBM/HP/SUN。熟練掌握veritas、legato、tsm、dp等備份軟件工具使用。具有良好的撰寫(xiě)需求分析、解決方案、PPT、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力■就業(yè)前景：

國(guó)內(nèi)每年所需的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才在60萬(wàn)以上，而目前國(guó)內(nèi)每年最多僅能提供1萬(wàn)左右，缺口極大。隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的日益普及，此類(lèi)人才在未來(lái)幾年中的需求將持續(xù)攀升，專(zhuān)業(yè)的硬件服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才的工資標(biāo)準(zhǔn)可能還要遠(yuǎn)高于軟、硬件開(kāi)發(fā)人員。

5、網(wǎng)絡(luò)安全工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、主要保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全（2）、保護(hù)網(wǎng)站、郵件等服務(wù)器安全（3）、合理布置網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品

（4）、對(duì)企業(yè)能進(jìn)行安全評(píng)估和防護(hù)

■工作要求：

。有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉多種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)，對(duì)各種主流的安全產(chǎn)品（如防火墻、防病毒、入侵檢測(cè)等）有較好的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解各種安全產(chǎn)品（例如FireWall、VPN、防病毒產(chǎn)品、IPS等）的特點(diǎn)、使用方法及常用的調(diào)試技巧。精通Windows、Linux等系統(tǒng)環(huán)境，能進(jìn)行維護(hù)管理和故障分析■就業(yè)前景：當(dāng)前最急缺的人才，工資增長(zhǎng)幅度大

（三）、專(zhuān)家

■職稱(chēng)：高級(jí)

工作在大的網(wǎng)絡(luò)公司、或研究所主要是技術(shù)主管、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)專(zhuān)家

1、技術(shù)專(zhuān)家

■工作描述：

（1）、某一行業(yè)的專(zhuān)家、顧問(wèn)、權(quán)威；（2）、如果的確非常喜愛(ài)技術(shù)工作，而不擅長(zhǎng)和喜歡與人溝通，則可以完全專(zhuān)注于自身的領(lǐng)域，以發(fā)展成為行業(yè)資深專(zhuān)家為方向和目標(biāo)（3）、發(fā)展過(guò)程比較漫長(zhǎng)，任何一個(gè)領(lǐng)域的頂尖技術(shù)人才都需要長(zhǎng)期的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的累積和個(gè)人孜孜不倦的投入；（4）、優(yōu)勢(shì)是越老越吃香，當(dāng)別人隨著年齡的逐步增長(zhǎng)而開(kāi)始擔(dān)心飯碗問(wèn)題時(shí)，你則漸入佳境，開(kāi)始進(jìn)入職業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期。■工作要求：

。全面的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。對(duì)新技術(shù)有深刻的認(rèn)識(shí)，所以要求有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

■就業(yè)前景：待遇很高，技術(shù)人員到30歲后的發(fā)展目標(biāo)之一

2、項(xiàng)目經(jīng)理

■工作內(nèi)容：

（1）、融合技術(shù)和管理的復(fù)合性人才（2）、參與項(xiàng)目談判（3）、項(xiàng)目目標(biāo)和項(xiàng)目財(cái)務(wù)指標(biāo)（4）、劃分工作內(nèi)容并合理分配（5）、指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)工程師（6）、控制工作的進(jìn)度，按計(jì)劃完成項(xiàng)目（7）、組織項(xiàng)目會(huì)議

■職位要求：

。多年的網(wǎng)絡(luò)工程師經(jīng)驗(yàn)。希望做管理。需要自己學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理知識(shí)

■就業(yè)前景：

技術(shù)人員到35歲后的發(fā)展目標(biāo)之一待遇高，可晉升企業(yè)核心管理層

3、技術(shù)主管

■工作任務(wù)描述：（1）、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更多的價(jià)值（2）、在信息方面參與公司的規(guī)劃和計(jì)劃■職位要求：技術(shù)全面；有管理能力

■就業(yè)前景：是網(wǎng)絡(luò)工程師30歲后的發(fā)展方向

第四篇：網(wǎng)絡(luò)工程師如何做職業(yè)生涯規(guī)劃

網(wǎng)絡(luò)工程師如何做職業(yè)生涯規(guī)劃？ 網(wǎng)絡(luò)工程師如何做職業(yè)生涯規(guī)劃？
http:// 作者：未知 發(fā)布時(shí)間：2009-3-15

網(wǎng)絡(luò)工程師如何做職業(yè)生涯 規(guī)劃？ 職業(yè)規(guī)劃可以使網(wǎng)絡(luò)工程師少走彎路。本文主要闡述網(wǎng)絡(luò)工程師的優(yōu)勢(shì)、就業(yè)前景和 職業(yè)生涯規(guī)劃路線(xiàn)。希望對(duì)網(wǎng)絡(luò)從業(yè)人員有參考意義。生涯設(shè)計(jì)公益網(wǎng)()推薦。

一、網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)優(yōu)勢(shì)

1、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，最具增值潛力的職業(yè)，掌握企業(yè)核心網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、安全技術(shù)，具有不可替代的 競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

2、新型網(wǎng)絡(luò)人才缺口大，27%的行業(yè)增長(zhǎng)速度導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)人才年缺口達(dá) 30 萬(wàn)，高薪高福利 成為必然

3、專(zhuān)業(yè)零基礎(chǔ)入學(xué)，多模式教學(xué)法滿(mǎn)足各個(gè)人群學(xué)習(xí)充電、轉(zhuǎn)行提升及就業(yè)需要，不存在 學(xué)習(xí)障礙

4、學(xué)習(xí)時(shí)間短，只需 4-10 個(gè)月的強(qiáng)化訓(xùn)練和職業(yè)化引導(dǎo)，就可成為企業(yè)急需的技能型網(wǎng)絡(luò) 精英

5、就業(yè)面廣，一專(zhuān)多能，行業(yè)全真項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)適用于各個(gè)領(lǐng)域，成長(zhǎng)為復(fù)合型“即插即用” 人才

6、增值潛力大，網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)價(jià)值隨著自身經(jīng)驗(yàn)的豐富以及項(xiàng)目運(yùn)作的成熟，升值空 間一路看漲

7、職業(yè)發(fā)展前景廣闊，網(wǎng)絡(luò)工程師到項(xiàng)目經(jīng)理僅一步之遙，從容晉升 Manager

二、網(wǎng)絡(luò)工程師解讀

何謂網(wǎng)絡(luò)工程師，網(wǎng)絡(luò)工程師是通過(guò)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的理論知識(shí)和操作技能的網(wǎng) 絡(luò)技術(shù)人員。網(wǎng)絡(luò)工程師能夠從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)工作。

具體來(lái)說(shuō)，我們可以從企業(yè)信息化的崗位體系中作一些了解。企業(yè)（或政府）信息化過(guò)程中 需要以下四種人： 1.企業(yè)信息化主管：負(fù)責(zé)信息化建設(shè)中的目標(biāo)與方案決策，信息化建設(shè)中的方向研究； 2.工程技術(shù)人員：負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)，包括設(shè)備、系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、應(yīng)用系統(tǒng)的建

設(shè)； 3.運(yùn)行維護(hù)人員：負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)、管理以及基本的開(kāi)發(fā)； 4.操作應(yīng)用人員：主要應(yīng)用信息化系統(tǒng)進(jìn)行本職工作。

一般來(lái)說(shuō)，It 企業(yè)的 IT 技術(shù)職位根據(jù)職能可以分為管理崗位：企業(yè)信息主管 CIO、總監(jiān)、IT 經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理等；工程技術(shù)崗位：規(guī)劃設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、軟件工程 師和數(shù)據(jù)庫(kù)工程師等；運(yùn)行維護(hù)崗位：數(shù)據(jù)庫(kù)管理員、系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡(luò)管理員、服務(wù)器管 理員等；操作崗位：辦公文員、CAD 設(shè)計(jì)員、網(wǎng)頁(yè)制作員、多媒體制作員等。根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小，規(guī)模較小的企業(yè)，一個(gè)崗位可能涵蓋幾個(gè)崗位的內(nèi)容，系統(tǒng)管理員既要 負(fù)責(zé)系統(tǒng)管理，又要承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)管理；大企業(yè)則會(huì)分的比較專(zhuān)業(yè)，有網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)師、生涯設(shè)計(jì)公 益網(wǎng)系統(tǒng)集成工程師、網(wǎng)絡(luò)安裝工程師、綜合布線(xiàn)工程師和系統(tǒng)測(cè)試工程 師等

。

網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)規(guī)劃過(guò)程主要有以下幾步： 第一步，小企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）； 第二步，進(jìn)入大中型企業(yè)，同樣的網(wǎng)絡(luò)管理工作，工資就可能完全不同了，一般都在 3000 元以上。做了部門(mén)經(jīng)理時(shí)，還可以高達(dá) 5000 元或以上； 第三步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為普通的網(wǎng)絡(luò)工程師工資就高達(dá) 3500 元以上； 第四步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)工程師，如網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師的 工資就可以達(dá) 8000 元以上，做大型企業(yè)或?qū)I(yè)網(wǎng)絡(luò)公司 IT 經(jīng)理的工資就更高了，基本在 萬(wàn)元以上。兩年以上的小型企業(yè)→四年左右的中型企業(yè)→大型企業(yè)或跨國(guó)集團(tuán)公司

下面從三個(gè)方面來(lái)詳細(xì)說(shuō)明網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展。

（一）、管理員 職稱(chēng)：初級(jí) 工作在中小企業(yè)，涵蓋網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施管理、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)用 戶(hù)管理、網(wǎng)絡(luò)安全保密管理、信息存儲(chǔ)備份管理和網(wǎng)絡(luò)機(jī)房管理等幾大方向。這些管理涉及到多個(gè)領(lǐng)域，每個(gè)領(lǐng)域的管理又有各自特定的任務(wù)。主要崗位有：網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）工作職責(zé)描述：

1、網(wǎng)絡(luò)本身的管理；

2、網(wǎng)絡(luò)中操作/應(yīng)用系統(tǒng)的管理(在大型企業(yè)、外資、合資企業(yè)中通常稱(chēng)之為“MIS（Manger Information System，信息系統(tǒng)管理員）。兩者的區(qū)別主要是：網(wǎng)絡(luò)管理員重在 OSI 下 3 層，系統(tǒng)管理員則主要在系統(tǒng)維護(hù)和公司信 息系統(tǒng)管理上。就業(yè)前景：是一個(gè)專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)人員必經(jīng)的初始階段 待遇： 1800 元——3000 元（視專(zhuān)業(yè)的掌握程度以及技術(shù)的熟練度而定）

（二）、工程師 職稱(chēng)：中級(jí) 工作在網(wǎng)絡(luò)公司，大中型企業(yè) 在網(wǎng)絡(luò)公司中主要任務(wù)：設(shè)計(jì)并建設(shè) 大中型企業(yè)中的主要任務(wù)：運(yùn)營(yíng)和維護(hù) 網(wǎng)絡(luò)工程師其實(shí)是一個(gè)包括許多種工種的職業(yè)，不同的網(wǎng)絡(luò)工程師工種對(duì)從業(yè)的人員的要求 也不一樣，對(duì)從業(yè)人員的網(wǎng)絡(luò)管理水平的要求差別很大。專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師主要有：網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師、數(shù) 據(jù)存儲(chǔ)工程師等。

1、普通網(wǎng)絡(luò)工程師生涯設(shè)計(jì) 16175.com 工作職責(zé)描述：（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員，在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作（2）、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，保證公司骨干網(wǎng)絡(luò)正常工作（3）、對(duì)主流的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備非常了解 職位要求： 扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底 多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn) 對(duì)產(chǎn)品性能和最新技術(shù)掌握很好 就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員或?qū)I(yè)的 IDC 中心、大的 ISP 服務(wù)商

2、普通系統(tǒng)工程師 工作職責(zé)描述： ⑴、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員 ⑵、在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作 ⑶、維護(hù)并保證系統(tǒng)工作正常

⑷、對(duì)流行的 OS 非常了解 ⑸、對(duì)系統(tǒng)故障的
的解決有豐富的經(jīng)驗(yàn) 職位要求： 扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底 多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn) 對(duì)新 OS 系

統(tǒng)和最新技術(shù)掌握很好 就業(yè)前景： 國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員 大公司的技術(shù)人員 外包公司

3、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師 工作職責(zé)描述： ⑴、公司需要建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，主要根據(jù)要求進(jìn)行設(shè)計(jì)，客戶(hù)能滿(mǎn)意 ⑵、設(shè)計(jì)項(xiàng)目達(dá)到全面、高的實(shí)用性和可用性 ⑶、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師是一個(gè)綜合性的工種 ⑷、網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)方面都有很好的經(jīng)驗(yàn) 職位要求： 扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底 多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) 對(duì)網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)掌握很好 就業(yè)前景： 國(guó)內(nèi)真正的設(shè)計(jì)師鳳毛麟角 工資過(guò)萬(wàn)

4、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師 工作職責(zé)描述： ⑴、主要工作在一些大的數(shù)據(jù)需要量大的公司如銀行、電視臺(tái)、IDC 中心 ⑵、有效管理公司海量數(shù)據(jù)，有存儲(chǔ)設(shè)備測(cè)試、評(píng)估環(huán)境、系統(tǒng)咨詢(xún)、實(shí)施指導(dǎo)、測(cè)試、培 訓(xùn)、相關(guān)解決方案 ⑶、災(zāi)難恢復(fù) 職位要求：

有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn) 熟悉一些常用數(shù)據(jù)庫(kù)軟件 有網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)理論知識(shí)，包括存儲(chǔ)基礎(chǔ)、技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)高級(jí)技術(shù) 熟悉主流存儲(chǔ)、備份廠(chǎng)商的產(chǎn)品線(xiàn)；如 IBM/HP/SUN 熟練掌握 veritas、legato、tsm、dp 等備份軟件工具使用 具有良好的撰寫(xiě)需求分析、解決方案、PPT、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力

就業(yè)前景： 國(guó)內(nèi)每年所需的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才在 60 萬(wàn)以上，而目前國(guó)內(nèi)每年最多僅能提供 1 萬(wàn)左右，缺口 極大。隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的日益普及，此類(lèi)人才在未來(lái)幾年中的需求將持續(xù)攀升，生涯設(shè)計(jì)網(wǎng)專(zhuān)業(yè)的硬件服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才的工資標(biāo)準(zhǔn)可能還要遠(yuǎn)高于軟、硬件開(kāi) 發(fā)人員。

5、網(wǎng)絡(luò)安全工程師 工作職責(zé)描述： ⑴、主要保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全 ⑵、保護(hù)網(wǎng)站、郵件等服務(wù)器安全 ⑶、合理布置網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品 ⑷、對(duì)企業(yè)能進(jìn)行安全評(píng)估和防護(hù)

工作要求： 有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn) 熟悉多種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)，對(duì)各種主流的安全產(chǎn)品（如防火墻、防病毒、入侵檢測(cè)等）有較好 的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解各種安全產(chǎn)品（例如 FireWall、VPN、防病毒產(chǎn)品、IPS 等）的特點(diǎn)、使用方法及常用的調(diào)試技巧； 精通 Windows、Linux 等系統(tǒng)環(huán)境，能進(jìn)行維護(hù)管理和故障分析 就業(yè)前景： 當(dāng)前最急缺的人才 工資增長(zhǎng)幅度大

（三）、專(zhuān)家

職稱(chēng)：高級(jí) 工作在大的網(wǎng)絡(luò)公司、或研究所 主要是技術(shù)主管、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)專(zhuān)家

1、技術(shù)專(zhuān)家 工作描述： ⑴、某一行業(yè)的專(zhuān)家、顧問(wèn)、權(quán)威； ⑵、如果的確非常喜愛(ài)技術(shù)工作，而不擅長(zhǎng)和喜歡與人溝通，則可以完全專(zhuān)注于自身的領(lǐng)域，以發(fā)展成為行業(yè)資深專(zhuān)家為方向和目標(biāo) ⑶、發(fā)展過(guò)程比較漫長(zhǎng)，任何一個(gè)領(lǐng)域的頂尖技術(shù)人才都需要長(zhǎng)期
的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的累積和個(gè)人 孜孜不倦的投入； ⑷、優(yōu)勢(shì)是越老越吃香，當(dāng)別人隨著年齡的逐步增長(zhǎng)而開(kāi)始擔(dān)心飯碗問(wèn)題時(shí)，你則漸入佳境，開(kāi)始進(jìn)入職業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期。工作要求： 全面的網(wǎng)絡(luò)技術(shù) 對(duì)新技術(shù)有深刻的認(rèn)識(shí)，所以要求有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 就業(yè)前景： 待遇很高 技術(shù)人員到 30 歲后的發(fā)展目

標(biāo)之一

2、項(xiàng)目經(jīng)理 工作內(nèi)容： ⑴、融合技術(shù)和管理的復(fù)合性人才 ⑵、參與項(xiàng)目談判 ⑶、項(xiàng)目目標(biāo)和項(xiàng)目財(cái)務(wù)指標(biāo) ⑷、劃分工作內(nèi)容并合理分配 ⑸、指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)工程師 ⑹、控制工作的進(jìn)度，按計(jì)劃完成項(xiàng)目 ⑺、組織項(xiàng)目會(huì)議生涯設(shè)計(jì)公益網(wǎng)職位要求： 多年的網(wǎng)絡(luò)工程師經(jīng)驗(yàn) 希望做管理 需要自己學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理知識(shí) 就業(yè)前景： 技術(shù)人員到 35 歲后的發(fā)展目標(biāo)之一 待遇高，可晉升企業(yè)核心管理層

3、技術(shù)主管

工作任務(wù)描述： ⑴、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更多的價(jià)值 ⑵、在信息方面參與公司的規(guī)劃和計(jì)劃 職位要求： 技術(shù)全面 有管理能力 就業(yè)前景： 是網(wǎng)絡(luò)工程師 30 歲后的發(fā)展方向

第五篇：網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)發(fā)展前景

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網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)發(fā)展前景

一、網(wǎng)絡(luò)工程師的職業(yè)優(yōu)勢(shì)

1、最具增值潛力的職業(yè)，掌握企業(yè)核心網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、安全技術(shù)，具有不可替代的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

2、新型網(wǎng)絡(luò)人才缺口大，27%的行業(yè)增長(zhǎng)速度導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)人才年缺口達(dá)30萬(wàn)，高薪高福利成為必然

3、可實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)零基礎(chǔ)入行，4-10個(gè)月的強(qiáng)化訓(xùn)練和職業(yè)化引導(dǎo)，就可成為企業(yè)急需的技能型網(wǎng)絡(luò)人才

4、就業(yè)面廣，一專(zhuān)多能，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)適用于各個(gè)領(lǐng)域

5、增值潛力大，職業(yè)價(jià)值隨著自身經(jīng)驗(yàn)的豐富以及項(xiàng)目運(yùn)作的成熟，升值空間一路看漲

6、職業(yè)發(fā)展前景廣闊，網(wǎng)絡(luò)工程師到項(xiàng)目經(jīng)理僅一步之遙，從容晉升Manager

二、網(wǎng)絡(luò)工程師解讀

何謂網(wǎng)絡(luò)工程師，網(wǎng)絡(luò)工程師是通過(guò)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的理論知識(shí)和操作技能的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員。網(wǎng)絡(luò)工程師能夠從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)工作。

具體來(lái)說(shuō)，我們可以從企業(yè)信息化的崗位體系中作一些了解。企業(yè)（或政府）信息化過(guò)程中需要以下四種人：

1、企業(yè)信息化主管：負(fù)責(zé)信息化建設(shè)中的目標(biāo)與方案決策，信息化建設(shè)中的方向研究；

2、工程技術(shù)人員：負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、建設(shè)，包括設(shè)備、系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)、應(yīng)用系統(tǒng)的建設(shè)；

3、運(yùn)行維護(hù)人員：負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)、管理以及基本的開(kāi)發(fā)；

4、操作應(yīng)用人員：主要應(yīng)用信息化系統(tǒng)進(jìn)行本職工作

一般來(lái)說(shuō)，IT企業(yè)的IT技術(shù)職位根據(jù)職能可以分為管理崗位：企業(yè)信息主管CIO、總監(jiān)、IT經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理等；工程技術(shù)崗位：規(guī)劃設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、軟件工程師和數(shù)據(jù)庫(kù)工程師等；運(yùn)行維護(hù)崗位：數(shù)據(jù)庫(kù)管理員、系統(tǒng)管理員、網(wǎng)絡(luò)管理員、服務(wù)器管理員等；操作崗位：辦公文員、CAD設(shè)計(jì)員、網(wǎng)頁(yè)制作員、多媒體制作員等。

根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小，規(guī)模較小的企業(yè)，一個(gè)崗位可能涵蓋幾個(gè)崗位的內(nèi)容，系統(tǒng)管理員既要負(fù)責(zé)系統(tǒng)管理，又要承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)管理；大企業(yè)則會(huì)分的比較專(zhuān)業(yè)，有網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)集成工程師、www.tmdps.cn 網(wǎng)絡(luò)安裝工程師、綜合布線(xiàn)工程師和系統(tǒng)測(cè)試工程師等。

網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)規(guī)劃過(guò)程主要有以下幾步：

兩年以上的小型企業(yè)→四年左右的中型企業(yè)→大型企業(yè)或跨國(guó)集團(tuán)公司

第一步，小企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）；

第二步，進(jìn)入大中型企業(yè)，同樣的網(wǎng)絡(luò)管理工作，工資就可能完全不同了，一般都在3000元以上。做了部門(mén)經(jīng)理時(shí)，還可以高達(dá)5000元或以上；

第三步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為普通的網(wǎng)絡(luò)工程師工資就高達(dá)3500元以上；

第四步，學(xué)習(xí)更全面的知識(shí)成為專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)工程師，如網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師的工資就可以達(dá)8000元以上，做大型企業(yè)或?qū)I(yè)網(wǎng)絡(luò)公司IT經(jīng)理的工資就更高了，基本在萬(wàn)元以上。

下面從三個(gè)方面來(lái)詳細(xì)說(shuō)明網(wǎng)絡(luò)工程師職業(yè)發(fā)展：

（一）、管理員

■職稱(chēng)：初級(jí)

工作在中小企業(yè)，涵蓋網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施管理、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)用戶(hù)管理、網(wǎng)絡(luò)安全保密管理、信息存儲(chǔ)備份管理和網(wǎng)絡(luò)機(jī)房管理等幾大方向。

這些管理涉及到多個(gè)領(lǐng)域，每個(gè)領(lǐng)域的管理又有各自特定的任務(wù)。

■主要崗位：網(wǎng)絡(luò)管理員（系統(tǒng)管理員）

■工作職責(zé)描述：：

1、網(wǎng)絡(luò)本身的管理；

2、網(wǎng)絡(luò)中操作/應(yīng)用系統(tǒng)的管理(在大型企業(yè)、外資、合資企業(yè)中通常稱(chēng)之為“MIS（Manger Information System，信息系統(tǒng)管理員）。

兩者的區(qū)別主要是：網(wǎng)絡(luò)管理員重在OSI下3層，系統(tǒng)管理員則主要在系統(tǒng)維護(hù)和公司信息系統(tǒng)管理上。

■就業(yè)前景：是一個(gè)專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)人員必經(jīng)的初始階段

■待遇：1800元——3000元（視專(zhuān)業(yè)的掌握程度以及技術(shù)的熟練度而定）

（二）、工程師

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■職稱(chēng)：中級(jí)

工作在網(wǎng)絡(luò)公司或者大中型企業(yè)。在網(wǎng)絡(luò)公司中主要任務(wù)是設(shè)計(jì)并建設(shè)；在大中型企業(yè)中的主要任務(wù)是運(yùn)營(yíng)和維護(hù)。

網(wǎng)絡(luò)工程師其實(shí)是一個(gè)包括許多種工種的職業(yè)，不同的網(wǎng)絡(luò)工程師工種對(duì)從業(yè)的人員的要求也不一樣，對(duì)從業(yè)人員的網(wǎng)絡(luò)管理水平的要求差別很大。專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師主要有：網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)工程師、網(wǎng)絡(luò)安全工程師、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)工程師等。

1、普通網(wǎng)絡(luò)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員，在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作

（2）、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，保證公司骨干網(wǎng)絡(luò)正常工作

（3）、對(duì)主流的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備非常了解

■職位要求：

·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底

·多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·對(duì)產(chǎn)品性能和最新技術(shù)掌握很好

■就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員或?qū)I(yè)的IDC中心、大的ISP服務(wù)商

2、普通系統(tǒng)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、高級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理員

（2）、在大企業(yè)中或是在網(wǎng)絡(luò)公司工作

（3）、維護(hù)并保證系統(tǒng)工作正常

（4）、對(duì)流行的OS非常了解

（5）、對(duì)系統(tǒng)故障的解決有豐富的經(jīng)驗(yàn)

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■職位要求：

·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底

·多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·對(duì)新OS系統(tǒng)和最新技術(shù)掌握很好

■就業(yè)前景：

·國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)公司的技術(shù)人員

·大公司的技術(shù)人員

·外包公司

3、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師

■工作職責(zé)描述：

（1）、公司需要建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，主要根據(jù)要求進(jìn)行設(shè)計(jì)，客戶(hù)能滿(mǎn)意

（2）、設(shè)計(jì)項(xiàng)目達(dá)到全面、高的實(shí)用性和可用性

（3）、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計(jì)師是一個(gè)綜合性的工種

（4）、網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)方面都有很好的經(jīng)驗(yàn)

■職位要求：

·扎實(shí)而又全面的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)功底

·多年專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

·對(duì)網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)掌握很好

■就業(yè)前景：國(guó)內(nèi)真正的設(shè)計(jì)師鳳毛麟角 工資過(guò)萬(wàn)

4、網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、主要工作在一些大的數(shù)據(jù)需要量大的公司如銀行、電視臺(tái)、IDC中心

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（2）、有效管理公司海量數(shù)據(jù)，有存儲(chǔ)設(shè)備測(cè)試、評(píng)估環(huán)境、系統(tǒng)咨詢(xún)、實(shí)施指導(dǎo)、測(cè)試、培訓(xùn)、相關(guān)解決方案

（3）、災(zāi)難恢復(fù)

■職位要求：

·有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·熟悉一些常用數(shù)據(jù)庫(kù)軟件

·有網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)理論知識(shí)，包括存儲(chǔ)基礎(chǔ)、技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)高級(jí)技術(shù)

·熟悉主流存儲(chǔ)、備份廠(chǎng)商的產(chǎn)品線(xiàn)；如IBM/HP/SUN

·熟練掌握veritas、legato、tsm、dp等備份軟件工具使用

·具有良好的撰寫(xiě)需求分析、解決方案、PPT、系統(tǒng)軟硬件配置等方案的能力

■就業(yè)前景：

國(guó)內(nèi)每年所需的網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才在60萬(wàn)以上，而目前國(guó)內(nèi)每年最多僅能提供1萬(wàn)左右，缺口極大。隨著網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的日益普及，此類(lèi)人才在未來(lái)幾年中的需求將持續(xù)攀升，專(zhuān)業(yè)的硬件服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)人才的工資標(biāo)準(zhǔn)可能還要遠(yuǎn)高于軟、硬件開(kāi)發(fā)人員。

5、網(wǎng)絡(luò)安全工程師

■工作職責(zé)描述：

（1）、主要保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全

（2）、保護(hù)網(wǎng)站、郵件等服務(wù)器安全

（3）、合理布置網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品

（4）、對(duì)企業(yè)能進(jìn)行安全評(píng)估和防護(hù)

■工作要求：

·有多年的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)

·熟悉多種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)，對(duì)各種主流的安全產(chǎn)品（如防火墻、防病毒、入侵檢測(cè)等）有較好的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解各種安全產(chǎn)品（例如FireWall、VPN、防病毒產(chǎn)品、IPS等）的特點(diǎn)、使用方法及常用的調(diào)試技巧；

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·精通Windows、Linux等系統(tǒng)環(huán)境，能進(jìn)行維護(hù)管理和故障分析

■就業(yè)前景：當(dāng)前最急缺的人才，工資增長(zhǎng)幅度大

（三）、專(zhuān)家

■職稱(chēng)：高級(jí)

工作在大的網(wǎng)絡(luò)公司、或研究所

主要是技術(shù)主管、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)專(zhuān)家

1、技術(shù)專(zhuān)家

■工作描述：

（1）、某一行業(yè)的專(zhuān)家、顧問(wèn)、權(quán)威；

（2）、如果的確非常喜愛(ài)技術(shù)工作，而不擅長(zhǎng)和喜歡與人溝通，則可以完全專(zhuān)注于自身的領(lǐng)域，以發(fā)展成為行業(yè)資深專(zhuān)家為方向和目標(biāo)

（3）、發(fā)展過(guò)程比較漫長(zhǎng)，任何一個(gè)領(lǐng)域的頂尖技術(shù)人才都需要長(zhǎng)期的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的累積和個(gè)人孜孜不倦的投入；

（4）、優(yōu)勢(shì)是越老越吃香，當(dāng)別人隨著年齡的逐步增長(zhǎng)而開(kāi)始擔(dān)心飯碗問(wèn)題時(shí)，你則漸入佳境，開(kāi)始進(jìn)入職業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期。

■工作要求：

·全面的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

·對(duì)新技術(shù)有深刻的認(rèn)識(shí)，所以要求有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

■就業(yè)前景：待遇很高，技術(shù)人員到30歲后的發(fā)展目標(biāo)之一

2、項(xiàng)目經(jīng)理

■工作內(nèi)容：

（1）、融合技術(shù)和管理的復(fù)合性人才

（2）、參與項(xiàng)目談判

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（3）、項(xiàng)目目標(biāo)和項(xiàng)目財(cái)務(wù)指標(biāo)

（4）、劃分工作內(nèi)容并合理分配

（5）、指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)工程師

（6）、控制工作的進(jìn)度，按計(jì)劃完成項(xiàng)目

（7）、組織項(xiàng)目會(huì)

■職位要求：

·多年的網(wǎng)絡(luò)工程師經(jīng)驗(yàn)

·希望做管理

·需要自己學(xué)習(xí)項(xiàng)目管理知識(shí)

■就業(yè)前景：

技術(shù)人員到35歲后的發(fā)展目標(biāo)之一

待遇高，可晉升企業(yè)核心管理層

3、技術(shù)主管

■工作任務(wù)描述：

（1）、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更多的價(jià)值

（2）、在信息方面參與公司的規(guī)劃和計(jì)

■職位要求：技術(shù)全面；有管理能力

■就業(yè)前景：是網(wǎng)絡(luò)工程師30歲后的發(fā)展方向

（ps：本文章由北大青鳥(niǎo)廣安門(mén)校區(qū)搜集自互聯(lián)網(wǎng)）