第一篇：2012年統戰信息宣傳調研工作計劃

原陽縣2012年統戰信息宣傳調研工作計劃

信息調研宣傳工作是統戰工作的基礎性內容。2012年，我們要進一步強化“統戰信息調研宣傳是貫穿全年工作的重中之重”意識，始終堅持狠抓這三項工作的勁頭不放松，堅持三項工作力爭全市先進的目標不改變，緊緊圍繞統一戰線的中心任務和工作重點，進一步創新方法，激發干勁，迎難而上，扎實苦干，努力開創三項工作的新局面。

（一）進一步提高信息工作水平。一是要抓稿件數量和質量。實行統戰系統全員信息制，及時上報更多有質量、前瞻性的信息。二是要抓隊伍素質。要通過經常性的學習培訓，通過信息員之間的傳幫帶，通過走出去觀摩交流，提高機關干部的溝通協調能力、分析綜合能力和文字表達能力，打牢信息工作基礎。三是要抓長效機制。完善落實對鄉鎮統戰信息宣傳調研目標考核和《統戰調研宣傳工作考核辦法》，調動各鄉鎮和統戰干部的工作積極性，確保省級榮譽不丟。

（二）進一步加大宣傳工作力度。一是要抓活動?；顒硬粌H具有說服力和影響力，能夠潛移默化地引導人們關注統一戰線，也是統戰信息宣傳等工作的源泉。要圍繞上級統戰部重要工作部署和全縣統一戰線服務大局的具體要求，組織形式多樣的統戰活動，開展深入廣泛的宣傳報道，更好地為統戰事業發展營造氛圍。二是要抓載體。繼續加強與中央和省、市、縣各

級新聞單位、主流媒體的聯系與合作，主動拓寬渠道、創新載體，構建全方位、立體型的統戰宣傳新格局。

（三）進一步做好調研工作。一是要抓課題。課題抓得準不準，是不是黨委政府關心的重點問題，是不是事關統一戰線發展的根本性問題，決定了調研工作的成效和作用。要按照科學發展觀的要求，圍繞統戰工作中心和大局，特別是要圍繞“同心同力建中原”、推動黨外代表人士隊伍建設、發揮統一戰線在加快經濟發展方式轉變中的優勢和作用，圍繞促進五大關系和諧熱點、難點問題等，選準角度，擬定課題，針對性地開展調查研究。二是要抓提高。積極探索促進統一戰線工作深入開展的新思路、新載體、新措施、新途徑，努力提高調研成果的理論性、指導性、操作性，增強其在更大范圍、更高層次進行普及推廣的價值，力爭有更多數量的優秀成果被縣委、縣政府采用或轉化。

（四）進一步加強組織領導。一是要領導帶頭參與。領導要帶頭看信息、改信息、寫信息、用信息；要主動與媒體負責人聯系溝通，與新聞記者聯系交友，親自參與重大新聞宣傳活動；要親自一線調研，了解情況，撰寫報告，修改材料，從而激發帶動廣大干部職工的工作積極性。二是要創造條件。要主動為從事三項工作的同志提供更多參加會議、培訓、交流的機會，使從事三項工作的同志能夠得到更好的鍛煉和更快的成長。要提供好物質支持和榮譽激勵，努力為開展這三項工作注入新的動力。2011年12月19日

第二篇：統戰信息調研工作制度

統戰信息調研工作制度

為全面提高干部綜合素質，提升組織工作服務水平，擴大我系統組織工作的影響力，進一步加強和改進統戰信息調研工作，特制定本制度。

一、信息調研工作要緊扣全縣統戰工作大局，始終圍繞統戰工作的重點和難點來進行，加強調研成果的轉化和應用，努力克服為調研而調研的不良傾向。

二、堅持全員調研，任務分解到各單位，明確到人。每個領導干部每年完成調研文章3篇以上。同時，各單位要積極完成華池農業信息網上稿任務（每周二篇以上高質量信息），完成全年任務的獎勵調研分3分（年終考核）。

三、注重對重點課題的調研攻關。對縣統戰部重點課題和自選課題的調研，各單位要明確專人，通力協作，爭取在全縣課題評比中取得更好的成績。

四、堅持深入基層，深入實際，組織干部經常下基層專題調研，及時發現問題，總結經驗，推介典型。

五、開展信息調研工作月評比活動，每月通報一次信息調研工作情況，根據干部投稿上稿情況和完成任務比例進行排名。排名落后的單位，由其分管領導對有關責任人進行督促談話。

六、嚴把材料質量關。各單位負責人負責本單位信息調研材料的審查把關。所有信息調研材料的上報由局辦公室整理負責。每季度組織一次信息調研材料的集中講評，同時采取領導點評、干部互評的方式，不斷提高干部的調研水平。

七、建立信息調研工作獎懲機制。實行一年一結帳，任務未完成的，考核不予評先評優；超額完成任務一倍以上，且無違反公務員考核其他規定的，評崗確定為優秀等次。

第三篇：關于進一步做好統戰信息、宣傳、調研的通知

中共沅陵縣委統戰部文件 沅統發[2012]4號

關于進一步做好統戰信息、宣傳、調研

工作的通知

各鄉鎮黨委，縣直機關各單位、各人民團體黨組（黨委）：

統戰信息宣傳、調研工作是新時期統一戰線的重要基礎工作，是推動統戰工作，展示統一戰線業績的重要載體，根據省市統戰部門要求，經部務會研究同意，現就進一步做好我縣統戰信息、宣傳、調研工作的有關事項通知如下：

一、明確考核內容

1、統戰信息包括：動態類、輿情類、觀點類、經驗類等，內容可涉及民主黨派、民族宗教、非公有制經濟、黨外干部、港澳臺僑和新社會階層人士等工作；關于民 1 生、時政熱點、社會難點的社情民意類信息；各界黨外人士的意見建議。

2、統戰宣傳包括：各級各部門開展統一戰線工作重大活動情況，好的工作經驗及做法；統戰領域先進人物、典型事跡；有關統一戰線方針、政策的宣傳、貫徹、落實情況；具有鮮明特色和獨創性的其它工作情況。

3、統戰調研包括：統一戰線各領域的熱點難點問題；各界人士反映的重大問題；省市統戰部門部署需要調研的有關問題；縣委政研室、縣政府經調室確定的重點調研課題；有關經濟社會發展、民生改善的熱點難點問題。

二、制定目標任務

1、各鄉鎮黨委全年向縣委統戰部報送新聞信息不少于24條，縣直單位不少于12條，9月30日前上報3000字以上的統戰調研文章1篇，在縣級以上界定媒體和黨政內刊發表與統戰工作有關的正面報道不少于10條。

2、統戰系統歸口聯系單位要及時收集、整理和報送信息?？h臺辦、僑聯、農工縣委、工商聯、民委、宗教局年內各上報新聞信息30條、理論調研文章1篇，被界定媒體采用不低于20條。

3、全縣在職黨外領導干部，黨外人大、政協常委，農工黨縣委班子成員要將信息調研作為參政議政、合作2 共事的重要平臺，積極撰寫建言獻策類信息和調研文章，全年報送信息5條以上，調研文章1篇以上。

界定媒體及刊物包括：各級黨報黨刊和黨政內刊，人民政協報、中國統一戰線、湘聲報、湖南統一戰線、邊城晚報，中央、省市統戰部主辦的內刊及網站，人民網、新華網、省市紅網、沅陵統戰網等。

三、統一獎勵標準

報刊類:在國家、省、市級黨報頭版頭條上發表的統戰新聞，分別給予1000元、800元、500的獎金，在頭版上發表的分別給予800元、500元、300元的獎金，在其余版面上發表的分別給予600元、200元、80元的獎金；在黨刊上發表的新聞按照黨報頭版標準予以獎勵；在其他報刊發表新聞信息按黨報黨刊標準減半獎勵；發表千字以上理論調研、經驗及人物推介類文章，對應給予三倍獎勵。

網絡類：在中央、省、市指定網絡媒體發稿的統戰新聞按每條100元、50元、30元的標準進行獎勵。

縣內刊物：在縣級黨政內刊發表事關統戰工作的理論調研或經驗推介文章每篇獎勵200元，信息簡訊每條獎勵50元。

統戰刊網：在中央、省、市、縣指定統戰內刊外網 上發稿的按每條200元、30元、20元、10元的標準進行獎勵。

調研文章：凡被中央、省、市統戰部評為一等獎的分別獎勵2000元、1000元、600元；二等獎分別獎勵1000元、600元、300元；三等獎分別獎勵800、400、200元；被縣委統戰部采用獎勵100元。

四、獎勵兌現辦法

歸口聯系單位干部職工、鄉鎮和縣直單位從事統戰工作的人員在指定的黨報黨刊、統戰刊網上發表采用的統戰新聞信息由統戰部負責獎勵，被其他指定媒體采用的稿件由所在單位按本單位制度獎勵兌現；統戰部工作人員、各界黨外人士、特聘統戰信息宣傳員在指定的媒體上發表的事關統戰工作的新聞信息由統戰部負責獎勵兌現。

五、強化工作措施

1、強化督查考核。將統戰信息、宣傳與調研工作納入全縣綜合績效和統戰工作目標管理考核范圍；納入黨外代表人士參政議政和統戰干部實績考核重要內容，作為選拔使用依據之一。計分辦法見2012統戰工作目標管理考核細則。

2、實行專人負責。各鄉鎮統戰委員、各單位分管領導為統戰信息、宣傳、調研工作第一責任人，要根據考4 核目標內容，認真落實相關措施，確保完成任務，并于3月15日前確定1名統戰信息宣傳員報縣委統戰部辦公室。

3、積極搭建平臺。各級各部門要大力支持民主黨派、工商聯、黨外干部、統戰信息宣傳員深入基層圍繞全縣中心工作和統戰工作重大問題，開展調研活動；辦好用活“沅陵統戰網”和“沅陵統戰”QQ群（群號：25722979），實現資源共享。

4、聘任兼職宣傳員。為擴大信息來源，延長工作手臂，決定從有關鄉鎮和縣直單位聘任部分文字綜合能力較強、綜合素質較高、熱愛統戰工作的同志作為兼職信息宣傳員，協助做好統戰信息報送、宣傳報道工作。

5、切實提高質量。要突出重點，注重上級關注、基層關心、與統戰工作相關的問題，體現創新要求；反映問題要客觀，宣傳成績要準確，調查研究要深入，要圍繞縣委、縣政府工作中心，建諍言、獻良策。凡上報市級以上稿件，須經縣委統戰部審核統一上報。

6、實行定期通報。縣委統戰部辦公室每月底將各級各部門及黨外人士上報的新聞信息和采用情況向部領導通報；每季度末將報送和采用情況匯總后向部領導和各鄉鎮、縣直各單位的主要負責人、分管領導及統戰信息員進行通報，并在沅陵統戰網公示。

7、建立獎懲機制。對在統戰信息、宣傳與調研工作中表現突出的單位與個人進行通報表彰獎勵。對不能完成任務的鄉鎮和單位，年終按綜合績效考核細則扣減相應的分值，本單位及分管領導和專兼職信息員本不能評為統戰工作先進。

五、稿件報送方式

新聞稿件報送郵箱：hnyl4265468＠163.com 涉密信息發送傳真：0745—4265468 聯系電話：4265468 聯系人：莫秀英 向 凡

中共沅陵縣委統戰部

2012年3月6日

主題詞：統戰 信息 宣傳 調研 通知 中共沅陵縣委統戰部辦公室 2012年3月6日印發

（共印120份）

第四篇：鄉鎮宣傳統戰工作計劃

鄉鎮宣傳統戰工作計劃

指導思想。按照宣傳統戰工作“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新”總要求，圍繞迎接黨的十八大勝利召開和鎮黨委政府提出的“今后五年，合慶要實現社會主義新農村建設目標，建設經濟強鎮、新型城鎮、文明新鎮以及一流黨建”的戰略目標，堅持貼近實際、貼近基層、貼近群眾，進一步圍繞中心、服務大局、解放思想、開拓創新，統籌兼顧、突出重點、扎實推進，全面做好思想政治建設、對內對外宣傳、精神文明建設和統一戰線工作，進一步提高宣傳統戰工作和精神文明建設工作的針對性和有效性，努力做好“凝心聚力”大文章，為合慶實現新跨越、譜寫新篇章、再創新輝煌夯實思想基礎、輿論氛圍，提供精神動力、智力支持和文化條件。工作要點：

（一）思想政治學習教育工作抓深化。一是進一步建立健全宣講隊伍，梳理整合條線宣講隊伍，組建合慶宣講團。二是學習宣講活動安排制度化，確保黨委中心組學習每月一場、東方講壇全年不少于10場、市民教育培訓每村居每年不少于4場。三是豐富學習教育內容，重點開展好黨的十八大、十七屆六中全會和鎮黨代會、人代會精神以及文明創建、廉政教育、經濟發展等方面的宣傳教育。四是努力培育宣教工作品牌，結合鎮首屆讀書節，開展社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德教育，以及本土歷史文化教育，努力提高全鎮市民道德思想水平和對合慶家鄉的認同感。

（二）對內對外宣傳報道工作抓亮點。一是挖掘培育一批先進典型，切實發揮好好干部、好黨員、好市民、好家庭等引領示范作用。二是彰顯合慶工作特色亮點，進一步加強與新聞媒體的溝通互動，強化對“1+x”村民民主自治模式、生態旅游農業、村莊改造、綜合考核制度、干部培養制度等特色亮點工作的宣傳報道，進一步提高合慶工作知名度。三是拓展宣傳工作載體，在借助重大會議、主題展覽、文藝演出、政務網等傳統載體的同時，探索建立政府外網、發布官方微博、舉辦社區報或信息簡報等形式，進一步提高宣傳工作的覆蓋面、有效性、影響力。四是打造一支宣傳骨干隊伍，加強對宣傳報道隊伍的培訓，進一步提高宣傳報道工作水平。五是進一步加強對鎮區公益性宣傳廣告的管理、指導和服務，確保宣傳氛圍規范、整潔、有序。

（三）愛國統一戰線工作抓基礎。一是指導僑聯工作做實，明確僑聯分會工作任務和保障措施，推進僑聯工作制度化規范化。二是協助商會工作做強，重點配合做好“村企結對”工作的深化。三是推進少數民族工作做細，建立健全少數民族工作聯絡組（區少數民族聯合慶分會），挖掘培養少數民族自我管理、自我服務骨干隊伍，幫助少數民族解決急難愁問題，大力推動XX市民族團結先進鎮創建工作。四是宗教工作促安，重點加強對佛教、天主教場所安全的管理指導，確保春節香訊、五月朝圣活動以及場所修繕工作安全。五是健全黨政領導與黨外人士聯系交友制度，切實做好團結凝聚黨外人士工作。

（四）精神文明創建工作抓提升。一是提高全鎮文明創建工作科學化水平，適時召開文明委和文明辦工作會議，制訂創建規劃和行動綱領，落實好保障措施。二是加大文明村、文明小區和文明單位的創建力度，扎實做好日常創建和年底考核工作，確保2011-2012年新一輪文明村、文明小區和文明單位創建率有新提升。三是全面啟動2012-2013年新一輪XX市文明鎮創建工作，形成創建工作方案，對照標準，合理分工，強化保障，周密部署，確保各項創建工作落到實處。四是推進志愿服務規劃化制度化品牌化，重點加強全鎮志愿服務工作體制機制建設，成立志愿者總會或協會，加大對志愿者的關心服務，努力形成幾個志愿服務工作品牌。五是進一步加強未成年人思想道德建設，明確職責、整合資源、形成合力、落實任務，確保未成年人思想道德建設持續有效推進。六是全力推進學習型社會建設，建立學習型社會創建的體制和機制保障，策劃組織豐富多彩的學習活動，不斷強化學習型組織、學習型機關、學習型家庭等建設。七是協調做好環境衛生、社會治安、志愿服務等日常創建工作，以良好的狀態迎接新區全年四次和市一次文明指數測評，力爭取得好成績。八是深入推進基層精神文明實事工程建設，指導相關村居做好文化活動場所的建設及向新區文明辦材料報備工作。九是深化星級家庭創建活動，指導各村居根據黨委要求和工作實際進一步修訂完善創建標準和考核辦法，不斷提高申報率、創建率，做亮做強合慶星級家庭創建品牌。十是出版《合慶風情》，結合“書香合慶---合慶首屆讀書節”的開展，進一步加強合慶歷史文化挖掘利用工作和對市民的鄉土文化普及教育。

第五篇：財政局信息調研宣傳工作總結及明年工作計劃

文章標題：財政局信息調研宣傳工作總結及明年工作計劃

__年，在局領導的高度重視和大力支持下，在各科、室、所和廣大信息員的積極努力和共同參與下，我局信息調研宣傳工作堅持反映重點、熱點和難點，堅持為領導、為部門、為基層服務，在宣傳財政政策和業務、發現和解決問題、樹立財政隊伍形象、打造學習型機關等方面發揮了積極的作用?，F簡要總結如下：

一、工作方法得到改進

全面落實《__區財政局信息調研工作獎勵考核辦法》，制定了《__區財政局宣傳工作考核辦法》，采用報送《財政調研課題計劃任務書》的方式，對調研文章報送進度作出了合理安排。實行了定期通報、定期調度、定期考核等辦法，及時通報信息調研、宣傳工作進度，進一步調動了各科室和廣大信息員的寫作積極性。

二、常項工作扎實有效

信息工作創新思路，多措并舉，開創了新局面。廣大信息員在做好業務工作的同時堅持勤動腦、勤練筆，進一步豐富了稿件來源。信息中心嚴把加工這一關健環節，提煉精品信息，并采用即時報送和定期報送相結合的方式，及時、全面地向上級部門、社會各界反映財政工作。累計上報信息519條，其中65條信息被區委、區政府采用，27條信息被市財政局采用，34條信息被市委、市政府采用，6條信息被省財政廳采用。

調研工作緊扣中心，把握重點，較好地指導了工作實踐。一是對全區115個預算單位進行的我區有史以來規模最大、調查內容最全面的調查摸底,為定額預算編制方法改革奠定了基礎。二是圍繞服務領導決策，形成了一批有價值的調研文章。其中財源建設、教育欠款、農村稅費改革、社會保障資金管理、教育收費一卡通等11篇論文反映了財政工作乃至全區工作的熱點、重點和難點問題，先后被區委、區政府采用，打破了既往“區級刊物多為科級領導編發文章”的框框，使財政調研工作出現了“領導和部門共同參與、調研成果百花齊放”的喜人局面。綜合科撰寫的《深化票款分離改革　規范教育收費行為》一文被省財政廳主辦的《河北財政》雜志（第12期）采用，體現出較高的學術價值。

宣傳工作把握特色，突出亮點，反映了財政工作風貌。以信息中心為龍頭，各科室廣泛參與，競相向各級媒體報送稿件。全年累計向各級新聞媒體投稿138篇，其中《今日__區》等區級媒體采用76篇，《秦皇島日報》、《秦皇島晚報》、市電視臺、《燕趙都市報》冀東版等市級媒體采用55篇，省電視臺采用1條，向全社會展示了__區財政工作的良好風貌。

三、載體功能得到增強

在原有基礎上，將自辦刊物《__財政》按不同功能區分為平刊、特刊、業務專刊三種形式?！禵_財政》平刊堅持精心編輯、定期出刊，通過“財政政策”、“工作動態”、“機關建設”、“基層瞭望”、“調查研究”、“財政文化”等欄目全面、及時地反映財政工作的全貌。每期印數達170余份，及時向市、區相關領導、相關部門報送，使之成為各級領導掌握財政信息、相關部門了解財政政策、財政干部職工交流工作的一個有效平臺。新設《__財政》信息中心業務?？?，按季度通報各科室信息調研宣傳工作進展情況，更好地把握工作脈搏；新設《__財政》特刊，濃墨重彩地反映財政工作的熱點和亮點。2004年，我局共編發《__財政》平刊16期，業務專刊6期，特刊1期，采編信息220條、調研文章18篇，刊物載體功能明顯增強。

四、工作亮點得到顯現

首先，在區委信息中心悉心指導下，推出《風勁帆揚好行舟—__區財政體制改革走筆》、《情注“三農”促增收—區財政局支持農村經濟發展側記》、《百姓笑容社保情》三篇長信息，在區委信息中心特刊上刊載，收到良好效果；其次，緊抓建局二十周年這一良好契機，與局黨支部聯合舉辦了“紀念建局二十周年有獎征文”活動，對收到的42篇征文進行了評審，將15篇獲獎作品集錦成冊并刊發《__財政》特刊，還在區文聯《__區文藝》上刊載，引起了良好反響；再次，成功舉辦了__區2004年財政理論研討會。對財政系統的54篇調研文章進行了認真評審，評選出14篇獲獎文章，在此基礎上舉辦財政理論研討會，共同探討了新形勢下財政管理與改革的思路與辦法。區委宣傳部《今日__區》將獲獎作品全文或縮寫刊發，較好地展現了財政戰線的理論成果。

五、信息員隊伍得到鍛煉

結合全局的“創建學習型機關”活動，我局先后邀請省財政廳科研所所長宋立根、市委信息中心信息科科長田敬軍、《秦皇島日報》社會生活部主任錢欣同志分別就財政調研、信息寫作、宣傳寫作等內容做專題講座，對提高全局信息調研宣傳工作水平起到了積極作用。工作中廣大信息員撲下身子，勤于思考，認真寫作，不但形成了一批有價值的成果，更使自身的綜合素質得到了顯著提高，涌現出一批寫作能手。綜合科、農財科、文行科、采購辦編寫的信息被省財政廳采用，支付

中心編寫的信息被省紀委采用，社?？谱珜懙娜撐姆謩e被區委《__調研》和區政府《政府工作簡報》采用。

經過廣大信息員的不懈努力，2004年我局的信息調研宣傳工作取得了喜人的成績。在上級部門考評中，我局分別被區委評為“信息工作先進單位”、“調研工作先進單位”，在區政府信息綜合考評中排名第一，在市委、市財政局的考評中也名列

前茅。在肯定成績的同時我們也清醒地看到，信息調研宣傳工作還存在許多不足之處，主要表現為“三多三少”：即普通文章多、精品文章少；泛泛而談的多，深入分析的少；循規蹈矩的多，突破創新的少。這些仍需要我們在2005年的工作中加以改進和突破。

2005年財政信息調研宣傳工作的總體思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以服務財政中心工作、服務各級領導決策、服務廣大財政干部為宗旨，以提煉精品、提升效果、提高能力為重點，強化措施、狠抓落實，建設財政工作的信息庫、思想庫、參謀部和智囊團。圍繞上述思路，主要抓好五方面十六項工作：

一、加強組織領導，推動工作深入開展

（一）實行領導負責制。各主管局長是分管口信息調研宣傳工作的第一責任人，要主動關心信息調研宣傳工作，做到與業務工作同規劃、同落實、同檢查、同驗收；各科、室、所負責人是第一執行人，要做到課題有人員，實施有措施，寫作有指導，成果有運用；廣大信息員是具體落實人，要勤思考、多動筆，不斷提高歸納分析能力、綜合判斷能力、文字表達能力，在完成任務的基礎上爭先創優。

（二）實行目標責任制。信息調研按報送和采編情況考核，要求各科室全年報送信息24條以上，調研文章2篇以上；宣傳工作按全年發稿情況考核，人教科、預算科、國庫科、綜合科、文行科、社保科、農財科、經濟建設科、支付中心的發稿任務為：區級4篇以上，市級3篇以上，省級1篇以上；其他科室為區級3篇以上，市級2篇以上。

（三）實行末位批評制。進一步健全激勵機制，對各科、室、所的信息調研宣傳工作開展情況進行打分評比。在完成目標任務的基礎上評選出優秀科室、優秀信息（宣傳）員、優秀條目進行表彰和獎勵，在局內目標考核時按相應級次加分。對完不成任務的科室要扣減相應考核分數，并提出批評。對各季度以及全年積分始終處于末位的科室，要予以提醒和批評。

二、把握重點，開創工作新局面

（四）提高工作質量。增強主動性，對局領導、區委、區政府、市委、市政府關心的問題，主動出擊，抓好熱點與焦點；增強針對性，及時向科室通報工作進度，把握好工作節奏。適時召開信息員學習交流會，征求各科室的意見與建議，共同探討解決問題的辦法與思路。增強效應性。著眼于提高上級采編率，把好加工這一核心環節，挖掘亮點與特色，提煉高層次文章。

（五）豐富載體形式。繼續辦好《海港財政》平刊、特刊和業務?？哟蟪隹芏龋瑪U大刊物影響，不斷完善文本形式這一傳統手段。在此基礎上謀劃網絡平臺建設，按照“鞏固縱向，拓寬橫向”的思路，運用局域網在財政系統內部縱向報送信息與調研文章，同時謀劃建立“海港區財政局”網站。

（六）優化工作環境。各科、室、所要適當放寬信息員閱讀相關文件、資料的范圍和級別，為他們創造學習交流條件，使他們有更多的機會了解上級的決策意圖、工作思路和工作部署，使信息調研宣傳工作更加貼近財政中心工作。

（七）加強業務培訓。實行信息員例會制度，強化理論、政策、寫作等各方面知識的學習。加強寫作指導，促進信息員在工作實踐中提高技能、豐富知識、增長才干。聘請專家授課，不斷提高廣大信息員的理論素養、政策水平和業務能力。

三、以提煉精品為突破點，大力加強信息工作

（八）及時采集信息。廣大信息員要認真研究理論和業務，增強大局意識和全局意識，不斷開闊視野，站在全局乃至全區的高度判斷分析問題，及時、迅速地將工作的進展情況反映出來，確保豐富的信息來源。信息中心要加強組織與協調，采用主動約稿、跟蹤反饋等方式，對有價值的信息進行深入挖掘。

（九）精心加工信息。廣大信息員要多動腦，勤練筆，不斷提高信息稿件質量。信息中心要充分發揮“加工廠”作用，準確把握導向，努力提煉精品信息。要強化信息服務功能，不斷優化信息結構：適當減少單純的業務信息，增加反映政策落實和社情民意的信息。適當減少一事一議的普通信息，增加有理論高度、有總結分析的綜合類信息。要加強與各信息渠道的溝通與協作，努力提高信息采編率。

（十）快速上報信息。實行即時上報與定期上報相結合的方式。對財政收支、重點工作、熱點問題等時效性極強的信息，要采用一事一稿的形式，通過文本、網絡、傳真、電話等即時上報；對財政日常業務、工作經驗等常項信息，要采用《海港財政》平刊這一載體，通過文件交換站定期有序地報送出去，同時報送電子文本，方便上級部門采編。在此基礎上，加強對市委、省財政廳的重點報送，建設反應靈敏的信息直報點。落實信息報送責任制，杜絕錯報、漏報、濫報、拖報、瞞報和泄密。

三、以應用性研究為著力點，強力推進調研工作

（十一）提高選題科學性。要緊緊圍繞區委七屆三次全會精神、財政管理與改革的熱點難點問題確定調研方向。突出“三個加強”，即加強對上級政策落實情況的調研、加強對財政自身職能運轉情況的調研、加強對預算單位資金保障情況的調研。突出應用性調研的特點，力爭形成一批情況摸得實、問題找得準、對策建議切實可行、可以為領導決策提供依據的調研成果。

（十二）努力改善調研方法?？朔曇蔼M窄、站位不高、觀點陳舊等思維局限，努力做到進位思考、換位思考，開展前瞻性研究，為財政管理與改革提供良好的理論與實務指導。對重點調研課題，實行課題組負責制，由局領導掛帥、相關科室參加，組成專題調研小組集中進行攻關。要加強與預算單位的溝通與協作，深入基層、深入實際進行數據統計和量化分析，在此基礎上共同探討并形成共識。

（十三）積極轉化調研成果。對于重大調研課題，采用“成熟一個轉化一個”或“工作與調研互動”的方式，把調研成果及時轉化為工作決策或改進財政工作的指導性意見。對日常工作中形成的有價值的調研成果，要及時通過《海港財政》等載體刊出，進入領導視野，指導工作。信息中心要做好“對內挖掘”和“向上推薦”工作，協助各部門挖掘精品調研文章，及時推薦給區、市、省相關部門，努力擴大財政調研工作的影響。

（十四）適時召開第六屆財政理論研討會。充分運用歷屆財政理論研討會的經驗，拓展和改善研討形式，更好地展現財政戰線優秀的理論成果。

五、以樹立形象為立足點，努力拓展宣傳工作

（十五）積極向新聞媒體報送稿件。落實宣傳工作任務，確保既定任務目標的完成。把握新聞工作規律，抓好信息稿件向新聞稿件的轉化。加大新聞采寫力度，向社會各界展現財政工作的精神風貌和新人新事。

（十六）建設影像資料庫。對財政管理與改革的重大事項、熱點工作、新人新事進行攝影和攝像，建設全面系統的影像資料庫。在此基礎上拓展圖片新聞的報導，并配合各類宣傳主題的需要，為制作展牌、網站建設等提供豐富的影像資料。

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