第一篇：XXXXXX公司2014年安保責任書

XXXXXXXXXX公司2014年

安全生產、消防和社會治安綜合治理工作

責 任 書

甲方：

乙方：

為進一步貫徹《消防法》、《安全生產法》，共同做好社會治安綜合治理和安全生產、消防，確保公司經營、工作、生活秩序順利進行，認真貫徹“誰主管，誰負責”的原則和綜治的一票否決權的規定，做到各司其職，各負其責。經公司研究，與各科室共同協商簽訂社會治安綜合治理和安全生產責任書如下，望共同遵照執行。

甲方職責：

1.領導重視，把安保和社會治安綜合治理工作納入重要議事日程，切實把抓好綜治和安全消防工作，將安保消防、工作真正落到實處，預防事故的發生。

2.認真及時傳達落實有關部門下發的綜治和安保文件、會議精神。及時指導、督查、處理乙方在綜治、安保方面的問題，并提出貫徹性意見。

3.組織對乙方進行綜治和安全生產檢查，查出存在的問題，對照相關規定，及時給予批評并處罰。

4.有計劃的組織學習法律常識和安全生產教育，使職工提高法制觀念，提高安全意識，通報安保工作情況，提出安保和綜治工作計劃和具體意見。

5.負責所屬部門綜治和安全生產責任書的簽訂，研究解-1-

決社會治安綜合治理和消防、安全生產問題，每年進行工作總結，進行評比，獎優罰劣。

乙方職責：

1.各部門負責人作為綜治和消防、安全生產第一負責人，應把綜治、安保工作擺上重要議事日程，依據法律、法規，結合本公司、科室的規章制度，對職工進行安全教育，并做到培訓記錄。

2.落實安全責任制，配備專職或兼職安全員、義務消防員。健全內部規章制度，切實保障安全，并做到防火、防盜、防詐騙、防搶劫、防電、防煤氣中毒，辦公區、倉庫、車間、保管室嚴禁使用電水壺、電暖器等電器，并禁止夜間下班后工作人員在車間內休息。內部矛盾糾紛應及時處理，防止矛盾激化。對照安全生產、消防、綜治等有關法律、法規，自查、自糾，被檢查出隱患后，及時書面提出整改意見，整改后書面報告給甲方，按有關部門要求，認真填寫消防、安全生產工作檢查記錄表。

3.加強職工的法紀教育，協同辦公室值班室做好商品、物資的管理工作，爭創全年無刑事案件、無經濟案件、無重大災害事故、無職工糾紛激化、無職工違法犯罪的“五無”部門。

4.將安全責任制逐級落實到每個崗位和個人，做到人人肩上有責任，個個心中有安全。下班后切斷電源，關好門窗，鎖好保險柜和抽屜，防止內部發生案件。

5.堅決貫徹執行庫區物資商品管理暫行規定，層層落實安全措施和崗位責任制。辦公區、倉庫、庫區、車間內嚴禁吸煙，教育家屬、子女，不準在辦公區、庫區玩耍及燃放鞭-2-

炮。今后有部門職工受到規定處理、除名的取消本部門評先資格。

6.按時參加甲方或上級有關部門召開的綜治和安保工作會議，及時向甲方反映綜治和安保工作中的問題，做到獎懲兌現，獎罰分明

7.做好單位的穩定工作，堅決防止“法輪功”等非法組織的破壞。

獎懲辦法：（首先以事實為依據，以法律為準繩）

1.甲方認真履行以上本職范圍內的5條，乙方加強監督。乙方在責任書有效期內認真履行責任，并作為其它方面評優的重要一項。

2.乙方未認真履行以上本職范圍內的6條，由部門職工發生下列問題之一的，甲方取消乙方當年先進單位的評選資格。對給單位造成重大經濟損失或嚴重治安后果的，視其情節給予第一以責任人及當事人紀律、黨紀、政紀處分，情節嚴重的追究其法律責任。

（1）因未按規定切斷電源、火源、關好門窗、鎖好保險柜、抽屜等發生事故，損失在500元（含500元）以上者。

（2）內部人員發生偷盜，內部人員發生打、罵等糾紛，因沒有及時調解處理，使矛盾激化造成治安刑事責任的。

（3）本部門職工違反內部管理規定，不服從管理無理取鬧者。

（4）服務態度不好，影響公司聲譽，與顧客發生吵架打架兩次者。

（5）發生刑事案件一次，取消評比先進資格。

（6）各科室搞好車輛安全，確保車輛行駛無安全事故。-3-

說明：

1.本責任書一式二份，甲、乙雙方各保存一份。

2.此責任書經雙方簽訂后，不得任意變更，如需變更經雙方協商后重新簽訂。

3.此責任書要向職工廣泛傳達，使人人知道內容，遵照執行。

4.本責任書自簽定之日起生效。

甲方代表：（單位章）乙方代表：

（安全責任人）：（安全生產管理人）：

XXXXXXXXXXX公司

年月日

第二篇：校園安保責任書

為加強校園安全管理，使廣大師生員工牢固樹立“安全第一、預防為主”思想，提高學校安全管理能力和水平，切實建立有效的安全管理機制，確保廣大師生員工生命、財產安全，并與校有關領導及各部門負責人簽定。

一、目標與任務

目標：保持學校政治穩定和良好的校園治安秩序，確保師生員工和學校財產安全，實現全年無重大刑事案件，無火災，無重大治安案件及重大責任事故。

任務：維護校園安全秩序，健全完善各項安全防范制度和措施。完善校園安全防范機制。使校園“四防”(防火、防盜、防毒、防意外傷害事故)工作落到實處。

二、組織領導

1.學校校長為我校安全工作第一責任人，分管副校長作為第二責任人，具體負責全校安全等工作，并向第一責任人負責。

2.學校主任或辦公室負責人為第三級責任人，向所屬分管副校長（第二責任人）負責，具體承擔本部門、辦公室安全工作任務，對本部門、年級組的安全工作負有直接的領導和管理職責。

三、責任與要求

按照“誰主管、誰負責”的原則，各部門要按照規定的目標任務，層層分解落實責任，確保校園安全任務的完成。制定教育計劃，對廣大師生進行法制、紀律、消防、安全常識、安全防范等教育。增強法制觀念，提高安全防范能力，提高遵紀守法的自覺性。加強對本部門物品和重點部位的管理，要根據實際制定相應的安全管理規章制度和防范措施，把安全責任落實到人，保證學校財產的安全。各部門要認真組織好部門內部的集體活動，活動前要進行安全教育，要有可靠的安全措施，杜絕人身傷亡事故和其它意外事故的發生。

四、其它規定

1、本責任書的執行情況，由學校安全管理部門負責，具體組織檢查、考評考核、統計匯總報學校安全領導小組審查。

2、本責任書中有人事變動，由接任者繼續履行。

3、本責任書一式兩份，簽字生效。

4、本責任書執行時間以簽字時間為準。

校長：（簽字）安保責任人：（簽字）

第三篇：安保工作責任書

XX市公安局安全保衛工作責任書

為確保全體民警以良好的精神狀態，飽滿的工作熱情投入到此次黨代會安全保衛工作中，在安保工作期間確保隊伍不出任何問題，圓滿完成安保工作任務，現結合工作實際，制定此責任書：

一、全體民警要認真學習市局領導提出關于安全保衛工作的相關要求，牢固樹立服從和服務于安全保衛中心工作任務的意識和觀念，全身心投入到此次黨代會安全保衛工作中。

二、全體民警要嚴格按照《XX市公安局安保工作方案》等文件要求，認真抓好各項具體工作的貫徹落實，確保各項工作高效運轉，為此次黨代會安全保衛工作的圓滿完成創造一切有利條件。

三、全體民警要堅決貫徹“穩定壓倒一切”的方針，在市局黨委的統一領導下，以現場執勤、值班待命等工作為重點，集中警力和精力，全力以赴做好此次黨代會安全保衛工作，堅決防止出現民警因工作不周、執法不當引發事端的情況。

四、領導干部要認真落實“一崗雙責”，既要抓業務，又要抓隊伍，要為民警樹立榜樣，在工作中靠前指揮，用自身的實際行動引領民警“跟我上”，同時要注重加強對民警執行任務情況的督促檢查，及時了解掌握工作進展情況，及時發現解決工作中存在的問題和不足，有針對性地加強和改進隊伍管理方式方法，有重點地細化落實安保工作方案措施，確保各項工作要求落實到位。

五、全體民警要堅決做到規范著裝、警容嚴整、文明執法。特別是在執勤現場要一如既往地堅持“高標準、嚴要求”遵守各項規章制度和禁令警規，注重禮節禮貌，執勤過程中，遇到上級領導及參會代表視察時，由帶隊領導向視察領導敬禮和報告，其余民警要行注目禮，在得到領導指示后，按照領導指示開展工作。

六、全體民警在安全保衛工作中，出現任務執行效果不好、民警執法遭遇投訴等情況，或發生其他違紀違規的情況，被上級公安機關通報批評的，當事民警及所在部門愿意接受支隊黨委作出的任何問責追究。

本責任書自簽訂之日起執行。

XX責任負責人: 簽訂人:

第四篇：安保工作責任書

安保工作責任書

為認真落實安全生產責任制，根據國家法律、法規要求，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本、科學發展、安全發展”和“安全第一、事故為零、違章為零”理念，圍繞公司安全生產目標，完善安全管理體系，推進實施安全生產標準化，加強隱患排查治理，創建“高壓、嚴管、誠信”安全文化，全面落實安全生產責任，實現安全事故有效控制，確保生產經營穩定順行，特制定本責任書。

一、責任目標

1、控制目標

（1）確保合法合規生產；

（2）輕傷及以上生產安全事故為零；

（3）直接經濟損失大于0.5萬元火災事故為零；

（4）廠內道路主責以上交通事故為零；

（5）盜竊損失大于0.5萬元的治安案件為零；

2、工作目標

（1）安全目標明確責任落實；（2）制度規程健全執行有力；

（3）標準作業安全管理提升；（4）各類危險實現有效控制；

（5）隱患排查治理持續推進；（6）員工安全培訓素質提高；

（7）治安穩定道路安全暢通；（8）安全投入保證目標受控。

二、工作內容及保證措施

1、進一步落實安全生產責任制。以落實崗位安全責任制為基礎，強化安全管理“一崗雙責”，逐級簽訂安全生產責任書、實現“全員管理、全過程控制、全方位預防”，促進各項工作安全責任到位。強化源頭管理，保證安全生產投入，積極落實安全生產條件，努力實現各部門對所轄工作范圍內安全管理負責的良好局面。

2、落實各級消防責任，進一步推進“四個能力”建設。強化行車消防部位的作業消防安全措施的落實，確保消防設施完好。

3、開展安全目標管理，保證安全工作落實到位。健全組織管理，落實管理網絡，充實、穩定安全管理隊伍。結合實際健全完善安全生產規章制度和安全操作規程。加強事故管理與控制，按照“四不放過”原則調查、處理事故。

4、認真抓好職業健康各項工作，做好職業健康防護用品佩戴、定期體檢，完善職業健康監護檔案。

5、深化危險源辨識與評價控制工作，規范應急預案管理，加強應急演練，提升應急處置能力，杜絕重大事故的發生。

6、按照“三定四不推”原則落實隱患整改。規范安全專項檢查，優化檢查方式，進一步加強和深化事故隱患排查治理工作，實行閉環管理，隱患按期整改率100%，及時消除不安全因素，強化安全檢查及隱患整改責任意識。

7、加強安全工作追蹤、督辦、考核、評價，運用正負激勵手段，推動安全工作的開展，提升安全管理績效，實現持續改進。加強違章記分考核，提高制度執行力。

8、進一步推動本單位安全管理體系的有效運行，促進安全保證計劃的落實。加強現場協調管理和危險作業措施的落實，控制各類事故，杜絕重傷事故。

9、加強全員安全培訓教育。認真落實三級安全教育，加強日常安全培訓教育及特種作業人員培訓考核。及時組織好員工入廠安全教育。開展多渠道多門類的安全技術培訓，在增強全員安全意識的同時提升安全技能。

10、加強全員交通安全培訓教育。認真學習落實道路交通安全法律法規及公司交通安全制度，推進單位人員道路交通安全教育，增強全員交通安全意識。

11、加強交通安全管理，進一步推動本單位交通安全管理體系的有效運行，控制交通事故，杜絕死亡事故。

12、加強全員出入廠安全培訓教育。認真學習，嚴格遵守出入管理制度，服從保衛人員的例行檢查、登記工作，推進協力人員出入廠安全教育，增強全員出入安全意識。

13、落實區域治安防范管理責任，加強技防和人防相結合的管控措施，防止發生較大物資被盜和對正常生產造成影響事件，配合做好案件的調查取證。

14、按照熱軋廠安全生產責任制要求完成相應工作。

三、責任書考核

本責任書考核期：年月日至4年月日。

四、其他事項

單位行政負責人與下屬各單位逐級簽訂安全工作責任書，將安全管理目標層層分解，將安全管理責任逐級落實。

******廠*********公司

廠領導簽字：負責人簽字：

年月日年月日

第五篇：奧運會安保責任書

**集團2008年奧運會安保工作責任書

2008年北京奧運會已日益臨近，為努力構建優良的奧運會治安安全環境，根據北京市“平安奧運”的要求和重點，為維護奧運期間的社會穩定，結合**集團實際工作情況，特制定**集團第29屆奧運會安保工作責任書。

一、總體目標

**集團第29屆奧運會安保工作總體目標是：2008年

全年特別是從即日起至殘奧會結束，大力提升全公司范圍內安全事故防控能力，遏制重大傷亡事故發生，遏制社會治安、交通、內保等案件的發生，保證公司運行安全穩定。圍繞總體目標，努力實現“七個確保”：

1.確保奧運會舉辦期間，安全生產事故為零，工亡、重傷及多人中毒事故為零；重大設備、操作事故為零；重大環境污染事故為零；火災事故為零；

2.確保奧運會舉辦期間，無刑事案件發生，賭博、吸毒販毒、賣淫嫖娼等違法人員數為零；

3.確保奧運會舉辦期間，無違反社會治安案件發生，參與打架、群體斗毆事件人數為零；

4.確保奧運會舉辦期間，無政治案件發生，參與非法組織和非法集會活動人數為零，群體上訪事件為零；

5.確保奧運會舉辦期間，交通事故為零，重大交通事故、傷亡事故為零，無嚴重違章超標事件發生。

6.確保奧運會舉辦期間，內保事件為零，失竊案件和被盜事件為零。

7.確保奧運會舉辦期間，衛生工作達到奧運環境保護工作要求。

二、具體內容

1.深化落實奧運安保工作責任制，進一步健全安保工作行業監管機制。

2.嚴格落實安全生產責任，加大在建、在施工程安全隱患排查力度，保障安全施工措施到位。

3.加強消防安全管理，維護公司正常工作和生活秩序，保障人民生命財產的安全。

4.加強交通安全的管理工作，嚴格執行交管部門奧運期間交通管理措施，保障各項任務圓滿完成。

5.加強安全內保工作。

6.落實區委、區政府奧運綠化美化要求，進一步加大衛生檢查力度，創造干凈整潔的工作和社會環境。

7.加大社會矛盾排查，完善信訪工作的長效機制，以高度的政治責任感維護企業和社會的和諧穩定局面。

三、考核辦法

1.本責任書列入**集團年終考核內容；

2.獎勵：對全年安保工作突出的單位，將在年終評選中予以表彰；

3.懲罰：上述工作有一項出現問題，該公司不得參加集團組織的任何評優活動，并依據問題的嚴重性追究單位主管領導責任。

四、此責任書一式兩份，雙方各一份。

五、生效時間：二〇〇八年一月一日至二〇〇八年十二月三十一日。

公司奧運安保工作領導小組成員：

組長：

副組長：

成員：

電話：

北京**集團有限公司（章）責任單位（章）

責任人（簽字）：