第一篇：網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題及最妙回答技巧（模版）

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題及最妙回答技巧!

內(nèi)容簡介：網(wǎng)絡(luò)編輯是近些年才比較流行的職業(yè)，但是很多求職應(yīng)聘者對網(wǎng)絡(luò)編輯工作卻知之甚少，有時候?qū)W(wǎng)絡(luò)編輯的工作內(nèi)容等還僅僅停留在比較膚淺的層面上。

1、你對編輯這份職業(yè)了解多少?網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：這個問題，其實世界工廠網(wǎng)小編已經(jīng)為大家分享過了，這不，通過《網(wǎng)絡(luò)編輯是做什么的?網(wǎng)絡(luò)編輯技能要求有哪些?》和《網(wǎng)絡(luò)編輯的崗位職責(zé)(附任職要求、薪水)》等兩篇文章的學(xué)習(xí)，想必這一問題是難不倒你的哦!不過，除此之外一定要多了解一些關(guān)于網(wǎng)絡(luò)編輯的專業(yè)術(shù)語哦，這樣的話會給面試官留下一個號的印象就是“我很專業(yè)，我也很用心”!企業(yè)最喜歡的就是對工作認真的人啦!

2、你接觸過網(wǎng)絡(luò)編輯工作嗎?

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：這一問題可以實話實說，不必掩飾什么。但是，要記住向面試官提及自己的特長和喜好，比如說喜歡寫作等等，這里一定要多提及能跟網(wǎng)絡(luò)編輯工作掛鉤的興趣愛好哦!

3、你上網(wǎng)一般會做什么?

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：這一問題是面試官在考驗我們適不適合做這一工作的，所以我們回答的時候一定也要按照網(wǎng)絡(luò)編輯的主要工作開始說起哦!比如，我會回答說：嗯，看新聞，尤其是負面性的新聞，覺得負面新聞更能反映社會本質(zhì)，除此之外還會看一些評論性的東西，比如中國新聞周刊中的深度中國和第一時評等，最喜歡的就是這兩個欄目...4、你的文字功底怎么樣?

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：這一問題真不好回答!如果回答我的文字功底不好，還不喜歡寫作，那么你來做什么，這一工作絕對不適合你!如果你說文字功底好，你該怎么證明給面試官呢?我們可以這樣回答：我感覺自己有一定的文字功底，本身是學(xué)習(xí)文學(xué)專業(yè)的，大學(xué)四年記了四年的日記，平常會有一些比較好的想法或句子，但是如果我動筆寫的時候，我的思想在升華，不自然的筆尖就會流出更多更美的句子...這一定是面試官最喜歡和最滿意的回答哦!

5、你平時常去一些論壇嗎?你有博客嗎?

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：有則有，五則無。面試的大忌就是說謊，過度的美化自己!如果哪方面能力比較強，一定不要謙虛，要適度的展現(xiàn)給面試官;如果某方面能力欠缺的話，一定要實話實說，但是一定要記住聲明一下自己的學(xué)習(xí)能力是非常強的哦，表明你能勝任這一工作!

6、網(wǎng)絡(luò)編輯工作會很悶，你怎樣解決這個問題?

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：這是看心態(tài)的時候了!您可以這樣回答：寫作是我最喜歡的事情，在寫作的時候我不會感覺到累和煩悶。除此之外，我的業(yè)余生活也是很豐富的，比如運動，和朋友們聚會，唱歌等等!

7、應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)編輯這一職位你的優(yōu)勢在哪里?

網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之回答技巧：這里所說的優(yōu)勢當(dāng)然是勝任網(wǎng)絡(luò)編輯這一工作的優(yōu)勢了!回答的時候可以從兩個方面來回答：1.寫作能力，這是作為一個網(wǎng)絡(luò)編輯的最基本也是最重要的要求;2.學(xué)習(xí)能力，因為網(wǎng)絡(luò)編輯的工作不僅僅是簡單的處理一些文字信息，一個合格的稱職的優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)編輯應(yīng)該是集美工、技術(shù)地等于一身的哦!

以上就是網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題及回答技巧了，都是不錯的經(jīng)驗之談哦，希望能對大家有所幫助!當(dāng)然，這僅僅是網(wǎng)絡(luò)編輯面試的常見問題，對于一個具體的網(wǎng)站來說。面試官可能還會問到一些具體關(guān)于本網(wǎng)站的一些問題，希望大家除了準備一些網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題之外，一定要提前對應(yīng)聘公司的網(wǎng)站做一些了解。這樣才更顯的你有心，更加讓面試官覺得你行哦!

關(guān)于網(wǎng)絡(luò)編輯面試常見問題及回答技巧就與大家探討到這里吧，當(dāng)然，世界工廠網(wǎng)學(xué)堂頻道后臺還有許多關(guān)于求職面試技巧的問題，比如《最犀利電話銷售面試技巧!》和《優(yōu)秀采購員面試的技巧大全!》等，還有許多關(guān)于網(wǎng)絡(luò)編輯必須掌握的SEO技巧等等，我們這里就不一一列舉了，歡迎您來世界工廠學(xué)堂頻道參考學(xué)習(xí)!世界工廠網(wǎng)，因你精彩，因你更精彩!

第二篇：面試常見問題及回答技巧

面試常見問題及回答技巧

面試過程中，面試官會向應(yīng)聘者發(fā)問，而應(yīng)聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對應(yīng)聘者而言，了解這些問題背后的考查原由至關(guān)重要。本文對面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問題進行了整理，并給出相應(yīng)的回答思路和參考答案。應(yīng)聘者無需過分關(guān)注分析的細節(jié)，關(guān)鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問題的思維方式，達到“活學(xué)活用”。也為參加面試提前做好充分的準備。

1、請你自我介紹一下

這是面試時常問的第一個問題。介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致，表述方式上盡量口語化。要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容，言簡意賅，突出自己的優(yōu)勢和特長。條理要清晰，層次要分明，事先最好以文字的形式寫好，理清陳述思路，并注意控制時間，一般在3－5分鐘。任何面試官都很重視一個人的禮貌，應(yīng)聘者要尊重考官，在回答每個問題之后都說一句“謝謝”。任何單位都喜歡有禮貌的應(yīng)聘者。

2、你有什么業(yè)余愛好？

業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。最好不要說自己沒有業(yè)余愛好，也不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。你的愛好應(yīng)該能讓面試官看到你積極進取、勤奮好學(xué)的精神面貌。

3、你有何特長？能否現(xiàn)場表演一下？

單位希望能找到多才多藝的員工，如果你有某個或某些方面的特長，將會受到用人單位的青睞，也會成為你入選的重要因素之一。面試官如果要求你現(xiàn)場展示你的特長，是你表現(xiàn)自己的最好機會，不要拒絕，勇敢地展示自己，這也是在考查你的勇氣。

4、談一談你的一次失敗經(jīng)歷

說出自己一次真實的失敗經(jīng)歷，不能隨意編造一個，當(dāng)然不能是因自己個人原因所致的失敗，僅僅是由于外在客觀原因，而且失敗后自己很快振作起來，從失敗中學(xué)到很多知識，并能以更加飽滿的熱情面對以后的工作和學(xué)習(xí)。

5、如果我錄用你，你將怎樣開展工作？

如果應(yīng)聘者對于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法，可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來回答，如“首先聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，然后就有關(guān)情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng)導(dǎo)批準，最后根據(jù)計劃開展工作。”

第三篇：面試常見問題回答技巧

面試常見問題回答技巧
1,請簡單地自我介紹一下? ,請簡單地自我介紹一下? 回答思路(1)介紹內(nèi)容與個人簡歷要一致,(2)變求職信的表述法(書面轉(zhuǎn)口語)(3)先擬提綱,先背再說;(4)分項表述,多用短句;(5)注意語音,語調(diào),手勢的配合使用;(6)注意邏輯性,主動控制時間;2,你為什么要選擇我們這個公司? ,你為什么要選擇我們這個公司? 回答思路(1)這是一個了解求職者就業(yè)動機,愿望以及對此項工作的態(tài)度問題;(2)組織幾個簡短而切合實際的原因.如:相信公司能給我提供一個穩(wěn)定的,愉快的工作環(huán)境和施展才能的發(fā)展空間.或者:我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認為貴公司十分重視人才,而且這項工作很適合我,相信自 己能做好.3,我們?yōu)槭裁匆赣媚?或者你認為你具備做好這份工作的資質(zhì)嗎? ,我們?yōu)槭裁匆赣媚?或者你認為你具備做好這份工作的資質(zhì)嗎? 回答思路(1)這是一個測試沉靜與自信的問題;(2)事先做好工作分析與職業(yè)勝任的準備工作(調(diào)查與分析);(3)回答:我符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能,高度的責(zé)任感和良好的適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力, 完全能勝任這份工作.(4)配合自信的目光與微笑.4,這個職位最吸引你的是什么? ,這個職位最吸引你的是什么? 策略:(1)這是一個讓你表達對這份工作的看法的問題;(2)回答應(yīng)使考官確認你具備公司要求的素質(zhì);(3)應(yīng)突出職位與個人的能力與興趣非常吻合,突出企業(yè)文化與個人的發(fā)展非常協(xié)調(diào).5,是否愿意接受公司的調(diào)遣? ,是否愿意接受公司的調(diào)遣? 策略:(1)公司希望能招聘適應(yīng)能力強,多種準備的員工.(2)如果你回答“NO”,你可能會因此而失掉這份工作,記住:你被雇用后,你可以和公司就這個問題再行 談判.6,誰曾經(jīng)給你最大的影響? ,誰曾經(jīng)給你最大的影響? 策略:(1)了解你的人生觀;(2)選一個名字即可,最好是你過去的老師等,再簡短準備幾句說明為什么;

(3)應(yīng)突出在觀念上的影響力.
7,在校期間最難忘的事? ,在校期間最難忘的事? 策略:(1)關(guān)于學(xué)校生活的問題;(2)不要吝嗇語言,表達式為先簡單說結(jié)果,再說原因(理由);(3)此“難忘”應(yīng)具體聯(lián)系到職業(yè),人生,可從小事中升華.(4)可用描述性語言,但要注意語言的簡潔性.8,有和工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎? ,有和工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎? 策略:(1)這是一個了解你的自測能力和自信程度的問題;(2)說明要短,舉兩三個最重要的品質(zhì),要有事實依據(jù).9,你最大的成就是什么? ,你最大的成就是什么? 策略:(1)測試你的總結(jié)能力與價值觀;(2)應(yīng)聘者問答時要透露出自己的判斷標準和崇尚的觀點.(3)回答不要太空泛,應(yīng)找出自己經(jīng)歷中的亮點作為事例講給主考官聽.如:“我覺得在技校五年的學(xué)習(xí)生 活中,我最

大的收獲是結(jié)交了很多非常好的朋友,建立了非常好的人際關(guān)系.” 10,談?wù)劥蚬さ慕?jīng)歷及感受? ,談?wù)劥蚬さ慕?jīng)歷及感受? 策略

(1)關(guān)于社會經(jīng)驗及人生閱歷的問題;(2)不要用“流水帳”的語句來表述;(3)簡明扼要介紹工作性質(zhì),內(nèi)容,重點放在感受上;(4)感受應(yīng)從技能提升,社會閱歷積累,人生感悟等方面著手.11,你有什么興趣愛好? ,你有什么興趣愛好? 策略(1)關(guān)于興趣的問題;(2)不要吝嗇語言,如“喜歡音樂”四個字;也不要說自己僅限于讀書,聽音樂,上網(wǎng),否則可能令面試官懷 疑你性格孤僻.最好由一些戶外的業(yè)余愛好.(3)要告之喜歡的原因,盡量往工作上靠;12,你對工資待遇有什么要求? ,你對工資待遇有什么要求? 策略:(1)此問題是很敏感的問題,答案好壞將直接影響面試結(jié)果(小心做答);(2)一定不能說一個具體的數(shù)字,因為毫無意義;(3)強調(diào)你最感興趣的是這個機遇和挑戰(zhàn)并存的工作,應(yīng)以自己的績效,能力,發(fā)展來說,應(yīng)虛說而不是實 說.13, , 在高薪,表彰和晉升之間,你認為哪種形式最有價值? 在高薪,表彰和晉升之間,你認為哪種形式最有價值? 對我來說,這些東西都是緊密相連,不可分離的.盡管我對金錢并不著迷,但我認為,隨著成功,晉升以 及表彰的出現(xiàn),它們一定也會給我?guī)砀嗟慕疱X回報.14,你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗,如何能勝任這項工作? ,你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗,如何能勝任這項工作? 策略(1)招聘單位并不在乎“經(jīng)驗”,關(guān)鍵看你怎樣回答.回答要體現(xiàn)你的誠懇,機智,果敢及敬業(yè).(2)作為應(yīng)屆畢業(yè)生,我在工作經(jīng)驗方面的確有欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行 業(yè)里作兼職.我也發(fā)現(xiàn),實際工作遠比書本知識豐富,復(fù)雜.但我有較強的責(zé)任心,適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力, 而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿地完成各項工作,從中獲取的經(jīng)驗也令我受益匪淺.請貴公司放心, 學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗使我一定能勝任這個職位.15,你最大的缺點是什么? ,你最大的缺點是什么? 回答技巧:不要說自己沒缺點,不要說出嚴重影響所應(yīng)聘工作的缺點;不要說出讓人不放心,不舒服的 缺點.可以說出一些對應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點.參考答案(1)許多事情如果領(lǐng)導(dǎo)沒交代,我未經(jīng)請示,是絕對不敢干的,膽小怕事嘛.(膽小,未必是缺 點.有些工作交給膽大的人去干,領(lǐng)導(dǎo)還真的不放心呢)(2)別人要說服我,可不容易了,因為他們說服不了我,說我太主觀了.

面試的準備工作 面試的準備工作
一,時間問題 1,交通時間 應(yīng)對面試地點進行一次“演習(xí)”,計算交通時間;2,到達時間 提前到達,以 15 分鐘為好.3,面試時間 二,硬件的問題 1,求職材料 完整材料(簡歷,照片,求職信,證書)2,服裝及配飾 職位匹配的服裝及配飾

第四篇：外企面試常見問題及回答技巧

*我們?yōu)槭裁匆赣媚悖浚康模簻y試沉靜與自信）給一個簡短、有禮貌的回答：“我能做好我要做的事情”、“我相信自己，我想得到這份工作”。*為什么你想到這里來工作？（目的：測試對一項工作的準備能力和自我表達能力）事實上，面試是求職者入公司所做的第一件工作，那么，為此項工作所做的準備，就可以反映出一個人對工作的準備能力。因為你在此前必須進行大量的準備來了解這家公司。組織幾個原因，最好是簡短而切合實際的。*這個職位最吸引你的是什么？（目的：讓你表現(xiàn)對這個公司、這份工作的看法）回答應(yīng)使考官確認你具備他要求的素質(zhì)。*你是否喜歡你老板的職位？（目的：測試你對未來的設(shè)計能力）回答當(dāng)然是“ＹＥＳ”，如你不滿意，可補充：“當(dāng)我有這個評測能力時”，或“有這樣一個空缺時吧”。*是否愿意去公司派你去的那個地方？（目的：公司希望能找多面準備的員工）如果你回答“ＮＯ”，你可能會因此而失掉這份工作，記住：你被雇用后，你可以和公司就這個問題再行談判。*誰曾經(jīng)給你最大的影響？（目的：了解你的手段）選一個名字即可，最好是你過去的老師等，再簡短準備幾句說明為什么。*你將在這家公司呆多久？（目的：公司希望排除短期員工）回答這樣的問題，你該持有一種明確的態(tài)度，即：能待多久待多久，盡可能長，“我在這里繼續(xù)學(xué)習(xí)和完善自己。”*你最大的成就是什么？（目的：測試你的總結(jié)能力）準備一兩個成功的小故事。*能提供一些參考證明嗎？（目的：了解你的手段）你該準備好一些相關(guān)的整潔的打印件，并有現(xiàn)在的電話和地址。*未來的五年，你想成為什么樣子？（目的：測試你對未來的設(shè)計能力）你事業(yè)的目標回答一定要得體，根據(jù)你的能力和經(jīng)歷。*有和工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎？（目的：看你的自測能力和自信程度）說明要短，舉兩三個最重要的品質(zhì)，要有事實依據(jù)。*導(dǎo)致你成功的因素是什么？（目的：總結(jié)能力）回答要短，讓考官自己去探究，比如只一句話：“我喜歡挑戰(zhàn)性工作。”　*你還有什么問題嗎？（目的：看你的思考能力和溝通能力）你必須回答“當(dāng)然。你要準備通過你的發(fā)問，了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。

第五篇：護士面試常見問題及回答技巧最新匯總

護士面試常見問題及回答技巧最新匯總

一、護士面試常見問題最新匯總

1.護士職業(yè)具備的條件？

2.護士應(yīng)具備什么素質(zhì)，你覺得自己做護士有什么優(yōu)勢？

3.護士職業(yè)道德規(guī)范？

4.如果你當(dāng)了護士，應(yīng)該怎么做？

5.你為什么要當(dāng)護士？一級護理的質(zhì)量標準有那些？合格率是多少？

7.怎樣與病人建立良好的護患關(guān)系？

8.住院患者健康教育內(nèi)容？

9.如果有病人刁難你你該怎么做？

10.如果在醫(yī)院你和患者有矛盾，你應(yīng)該怎么解決？

11.如果護士長刁難你，你該怎么做？

12.如果兩個護士長同時讓你做事情，你該怎么辦？

二、護士面試常見問題回答技巧最新匯總

1.護士職業(yè)具備的條件？

護士職業(yè)需滿足以下條件：

（1）具有完全民事行為能力。

（2）在中等職業(yè)學(xué)校、高等學(xué)校完成教育部和衛(wèi)生部規(guī)定的普通全日制3年以上的護理、助產(chǎn)專業(yè)課程學(xué)習(xí)，包括在教學(xué)、綜合醫(yī)院完成8個月以上護理臨床實習(xí)，并取得相應(yīng)學(xué)歷證書。

（3）通過衛(wèi)生部組織的護士執(zhí)業(yè)資格考試，符合衛(wèi)生部規(guī)定的健康標準。

2.護士應(yīng)具備什么素質(zhì)？你覺得自己做護士有什么優(yōu)勢？

護士應(yīng)具備的素質(zhì)：

（1）職業(yè)道德素質(zhì)

護士是白衣天使，救死扶傷是其工作職責(zé)，因此應(yīng)具有良好的職業(yè)道德。護士與患者是兩個地位平等的個體，只是社會分工的不同，對患者應(yīng)象對待朋友和親人一樣，為其創(chuàng)造整潔、舒適、安全、有序的診療環(huán)境，及時熱情地接待患者，用同情和體恤的心去傾聽他們的訴說，并盡量滿足其提出的合理要求，施予人性化的醫(yī)療服務(wù)。

（2）專業(yè)技術(shù)素質(zhì)

第一，具有高度的責(zé)任心，嚴守工作崗位，密切觀察患者情況的變化，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，認真做好查對制度，時刻牢記醫(yī)療安全第一，杜絕醫(yī)療差錯事故發(fā)生。

第二，具有敏銳的觀察力，善于捕捉有用的信息。有豐富的想象力，勇于技術(shù)創(chuàng)新。有較強的語言表達力，掌握與人交流的技巧，能根據(jù)患者的具體情況靈活運用語言進行心理護理。

第三，有扎實的專業(yè)理論知識，掌握各種常見病的癥狀、體征和護理要點，能及時準確地制定護理計劃。掌握護理心理學(xué)和護理倫理學(xué)知識，了解最新的護理理論和信息，積極開展和參與護理科研。

第四，有嫻熟的護理操作技能。熟練的護理操作技術(shù)是一個優(yōu)秀護士應(yīng)具備的基本條件，除了常見的醫(yī)療護理技術(shù)外，對現(xiàn)崗位的專科護理技術(shù)應(yīng)精通，能穩(wěn)、快、準、好地完成各項護理工作，高超的護理技術(shù)不僅能大大減輕患者的痛苦，而且能增強自己的自信心，給人一種美的享受。

第五，掌握急救技術(shù)和設(shè)備的使用，熟悉急救藥品的應(yīng)用，能熟練地配合醫(yī)生完成對急癥或危重患者的搶救。

第六，護士應(yīng)利用做護理工作時的有利條件，向患者及家屬進行健康和衛(wèi)生知識的宣傳教育，對一些常見的慢性病，如：糖尿病、高血壓、心腦血管病等進行飲食、日常生活和用藥等方面的指導(dǎo)。根據(jù)本地的實際情況做好防治傳染病的宣傳工作。

（3）文化儀表素質(zhì)

護士除了要有豐富的醫(yī)學(xué)知識和精通護理專業(yè)知識外，還要加強自身的文化修養(yǎng)，有不斷進取的求知欲，積極參加繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)，擴大知識面，跟上醫(yī)學(xué)發(fā)展的步伐；多學(xué)一些語言學(xué)、哲學(xué)、社會公共關(guān)系學(xué)、人文醫(yī)學(xué)等知識，豐富自己的知識內(nèi)涵；學(xué)習(xí)禮儀知識，使自己的言行舉止、著裝更得體有氣質(zhì)，提升自身形象，增強自信心和公眾信服力，應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。

（4）心理素質(zhì)

護士是臨床護理工作的主體，要提供最佳的護理服務(wù)，就必須加強自身修養(yǎng)，有一個良好的精神面貌和健康的心理素質(zhì)。積極向上、樂觀自信的生活態(tài)度；穩(wěn)定的情緒，遇挫折不灰心，有成績不驕傲；能臨危不懼，在困難和復(fù)雜的環(huán)境中能沉著應(yīng)對；有寬闊的胸懷，在工作中能虛心學(xué)習(xí)同事的新方法和新技術(shù)，能聽取不同意見，取眾之長，補己之短，工作中能互相交流經(jīng)驗。

（5）身體素質(zhì)

護理工作是一個特殊的職業(yè)，是體力與腦力勞動相結(jié)合的工作，且服務(wù)對象是人，關(guān)系到人的生命，工作中稍有不慎就會斷送一條生命，因而工作時精神高度集中，因此要求護士要有健康的身體，精力的充沛才能保證順利地工作。

結(jié)合自己的優(yōu)點、長處和護士應(yīng)具備的素質(zhì)，闡述自己在做護士方面的優(yōu)勢。

3.護士職業(yè)道德規(guī)范？

護士職業(yè)道德規(guī)范

（1）熱愛本職、忠于職守、對工作極端負責(zé)，對患者極端熱忱。

（2）滿足病人生理、心理、安全、求和、愛美的需要，使之處于最佳心理狀態(tài)。

（3）尊重病人權(quán)利，平等待人，做病人利益的忠實維護者。

（4）審慎守密，不泄露醫(yī)療秘密和病人的隱私。

（5）求實進取，對技術(shù)精益求精。

（6）對同事以誠相待，互敬互讓，通力合作。

（7）舉止端莊，文明禮貌，遵紀守章，助人為樂。

（8）廉潔奉公，不接受病人饋贈，不言過其實，不弄虛作假。

（9）愛護公物，勤儉節(jié)約。

（10）以奉獻為本，自尊自愛，自信自強。

4.如果你當(dāng)了護士，應(yīng)該怎么做？

以護士職業(yè)應(yīng)具備的條件、素質(zhì)和道德為基礎(chǔ)和出發(fā)點，去談自己的想法和打算。另外，還可從以下方面展開回答，如

（1）工作時面帶微笑，對患者及其家屬態(tài)度和藹。

（2）細心耐心地照顧每一位患者，尤其是那些重癥患者和小孩。

（3）向護士長和同行努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，積極參加醫(yī)院組織的各種培訓(xùn)。

（4）積極、溫和與患者及其家屬溝通，盡可能地減少或避免醫(yī)患矛盾。

5.你為什么要當(dāng)護士？

這個問題，既不能回答得太大，太大容易使面試官感覺到你在有意煽情，也不能回答得太小，太小容易使面試官認為你是一個沒有職業(yè)道德或工作理想的人。所以，一方面要結(jié)合護士職業(yè)的特點，另一方面要結(jié)合自己的理想、興趣等。如：我喜歡護士這個職業(yè)，更希望在具體的工作中去履行護士誓言，把我所學(xué)的知識付諸實踐，把微笑和溫暖帶給那些需要康復(fù)的人，做一個真正的白衣天使。一級護理的質(zhì)量標準有那些？合格率是多少？

一級護理的質(zhì)量標準：

（1）按等級護理要求定時巡視，嚴密觀察病情變化，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理，認真執(zhí)行交接班制度。

（2）正確及時執(zhí)行醫(yī)囑，完成各項治療。

（3）按護理常規(guī)，認真落實各項護理措施并記錄。

（4）落實基礎(chǔ)護理質(zhì)量標準，意識障礙患者必須專人陪護，必要時加護欄。

（5）掌握患者一般情況及病情，包括床號、姓名、診斷、病情、飲食、治療、護理、心理、檢查結(jié)果。

一級護理的合格率：

一級護理合格率≥95％。

7.怎樣與病人建立良好的護患關(guān)系？

（1）重視患者接待工作，在患者心目當(dāng)中建立良好的第一印象。

（1）護士要有高尚的職業(yè)道德。高尚的職業(yè)道德能夠增加患者對護士的信任，拉近患者與護士的關(guān)系。

（2）理解患者，體諒患者，同情患者，尊重患者。

（3）掌握扎實的護理技能和豐富的護理知識，及時發(fā)現(xiàn)和滿足患者的需求，在嫻熟的工作是贏取患者的認可。

（4）維護患者利益，尊重患者隱私。

8.住院患者健康教育內(nèi)容？

（1）心理健康教育。首先應(yīng)穩(wěn)定患者情緒，緩解其心理壓力，解除患者的緊張、焦慮、煩躁等情緒，調(diào)節(jié)其情緒的變化，調(diào)動其主觀能動性，樹立戰(zhàn)勝疾病的信心。

（2）基礎(chǔ)知識。在了解患者學(xué)識能力、個性和興趣愛好等特點的基礎(chǔ)上，按不同層次講授不同的教育內(nèi)容，讓患者了解自己病因診斷和治療知識。

（3）飲食治療教育。向病人介紹飲食治療的意義和具體措施，使病人做到合理膳食，科學(xué)飲食。

（4）將防病目標人群由過去以病人為中心擴大到高危人群和健康人群，提高全人群健康水平。用健康行為逐步代替各種不良生活習(xí)慣，提高防病治病的措施。

9.如果有病人刁難你，你該怎么做？

作為一名護士，要明白醫(yī)患矛盾是再所難免的事情，但同時也要清楚地認識到，理解、信任和尊重患者是護士必須具體的素質(zhì)。當(dāng)有病人有意刁難時，首先要從態(tài)度上讓著患者，同時以和善、耐心的態(tài)度與患者積極交流，認真溝通，耐心聽取患者的意見，細心詢問患者的要求，逐漸取得患者的信任和認可。

10.如果在醫(yī)院你和患者有矛盾，你應(yīng)該怎么解決？

控制住事態(tài)，了解患者的訴求查明真相，給患者一個合理的解決方案。這個時候切記不能粗暴蠻干，以免進一步激化矛盾。盡管醫(yī)院是救死扶傷的地方，但遇到極個別的不講理的患者胡攪蠻纏，故意挑事的人也不能一味的遷就，要勇于拿起法律武器維護醫(yī)院的合法權(quán)益。

11.如果護士長刁難你，你該怎么做？

如果護士長有意刁難我，按常理推測不會是因為我的工作沒有做好，因為如果我的本職工作沒有做好的話，那護士長就不是刁難我，而是理直氣壯的批評教育我。假設(shè)護士長刁難我，那她是出于什么動機？是因為什么原因？一個人不會無緣無故、莫名其妙地去刁難另外一個人，既然護士長刁難我，我就必須先找出具體的原因，然后對癥下藥。

12.如果兩個護士長同時讓你做事情，你該怎么辦？

如果在時間上不相互沖突，在能力上能夠接受的話，我會分別按照兩個護士長的要求去做；如果在時間上相互沖突，我會和每個護士長溝通交流，說明原委，講清事實，然后按照先后順序完成每個護士長讓我做的事情。