第一篇:勞動局綜治維穩工作自查報告
**縣人事和勞動社會保障局關于開展綜治維穩工作自查的報告
縣綜治辦:按照縣綜治委的統一部署和要求,堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針,從工作實際出發,切實履行職能作用,積極參加社會治安綜合治理,使我局的綜治工作穩步向前發展,取得了較好成績。按照相關文件要求,我局對年初以來社會治安綜合治理工作進行了自查,現將自查報告如下:
一、提高思想認識,加強綜治工作領導。
1.我局成立了以局長為組長,副局長為副組長,各科室、中心、(局)負責人為成員的“局社會治安綜合治理領導小組”,領導小組下設辦公室,設有兼職工作人員,負責具體工作,我局落實了綜治工作經費,確保了我局各項綜治工作順利開展。
2.領導小組提高加強社會治安綜合治理的必要性和緊迫性的思想認識,對全局的綜治工作在年初就進行了部署,把綜治工作納入各項工作的重點之一,進行統一安排部署。
3.按照條塊結合、層層落實責任的原則,我局于年初與分管副縣長簽訂了綜治工作責任書,同時與各科室、中心(局)負責人簽訂了《責任書》,簽訂率達100%。
4.建立嚴格的內部管理制度,認真執行《局社會治安安全防范制度》,實現了制度化、規范化管理。各股室、中心(局)認真落實綜治各項工作,做到了年初有安排部署。2009年2月召開綜治工作會議,對全年綜治工作進行了部署,并對2008年度綜治工作優秀股室、中心、(局)進行了獎勵。
二、解決各項涉及綜治維穩工作的實際問題,切實維護好社會穩定的職責。
一是擴大就業渠道,增強就業人員的就業能力。截止目前,全縣共提供就業崗位(教育、醫療、衛生等事業單位)238個;下崗再就業人數達555人,是去年同期增長的300%,培訓創業再就業人員350余名,農民工技能培訓2100人,通過爭取機關事業單位工作崗位,加強下崗人員、創業人員、農民工等的各種培訓,提高了就業率,減輕了我縣的就業壓力,從實際上解決了就業引發的社會矛盾,進一步維護了社會穩定;二是擴大社會保險覆蓋面,讓廣大參保者老有所養、病又所醫、工傷賠償有保障等。截至目前,參加失業保險527人,參加養老保險2948人,發放金額2159837元,參加基本醫療保險的人數9502人(在職人數7584人,退休人數1918人)。企業參加工傷保險860人,生育參保630人。三是加強勞動用工管理,維護勞動者的合法權利。共受理拖欠農民工工資案件7件,調結7件,辦結率為100%,涉及農民工人數400余人,協調支付拖欠農民工290余萬元;簽訂勞動合同296人;各類企業職工工傷認定9件,賠付金額6.5萬元。我局通過大量的開展就業、創業、養老、醫保等實際工作,進一步維護了群眾的合法權益,維護了社會穩定。
三、加強內部防范,主動參與整體聯動防范工作
1.建立和完善了干部值班制度和部門制度,落實了人防、物防的各項安全措施。我局和各股室、中心(局)、檔案室及其它重點部位進行嚴密防范,設立了防盜報警器、消防栓,加強了門衛值班力量。
2.積極參與轄區整體聯防工程,配合轄區派出所、社區共同搞好聯防,認真履行職責。
四、有計劃地在全系統內開展“平安創建”工作。
1.我局開展了“平安創建”活動,并對“安全文明科室”、“安全文明家庭”進行表彰。
2、年初以來,機關干部利用各種機會,以健康向上、活潑有益的方式組織干部開展學習法例法規活動。
3、結合“五五普法”工作,我局在認真開展了各項法律法規宣傳活動,宣傳了《勞動保障法》、《工傷認定》、《醫療保障》、《勞動者權益保護法》等法律法規,今年全局開展了“3.15”宣傳活動2次,發放宣傳資料3千余份,舉行座談會1次,較好地宣傳了各項法律法規,并取得了明顯的成效。
社會治安綜合治理工作是一項長期而艱巨的工作,必須長抓不懈,不能有絲毫的放松。我局在縣綜治領導小組的領導和指導下,通過認真自查總結了現階段的綜治工作經驗,以新的面貌積極行動起來開展好以后的綜治工作。
第二篇:勞動局綜治維穩工作自查報告
勞動局綜治維穩工作自查報告
縣綜治辦:
按照縣綜治委的統一部署和要求,堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針,從工作實際出發,切實履行職能作用,積極參加社會治安綜合治理,使我局的綜治工作穩步向前發展,取得了較好成績。按照相關文件要求,我局對年初以來社會治安綜合治理工作進行了自查,現將自查報告如下:
一、提高思想認識,加強綜治工作領導。
1.我局成立了以局長為組長,副局長為副組長,各科室、中心、(局)負責人為成員的“局社會治安綜合治理領導小組”,領導小組下設辦公室,設有兼職工作人員,負責具體工作,我局落實了綜治工作經費,確保了我局各項綜治工作順利開展。
2.領導小組提高加強社會治安綜合治理的必要性和緊迫性的思想認識,對全局的綜治工作在年初就進行了部署,把綜治工作納入各項工作的重點之一,進行統一安排部署。
3.按照條塊結合、層層落實責任的原則,我局于年初與分管副縣長簽訂了綜治工作責任書,同時與各科室、中心(局)負責人簽訂了《責任書》,簽訂率達100%。
4.建立嚴格的內部管理制度,認真執行《局社會治安安全防范制度》,實現了制度化、規范化管理。各股室、中心(局)認真落實綜治各項工作,做到了年初有安排部署。xx年年2月召開綜治工作會議,對全年綜治工作進行了部署,并對xx年xx綜治工作優秀股室、中心、(局)進行了獎勵。
二、解決各項涉及綜治維穩工作的實際問題,切實維護好社會穩定的職責。
一是擴大就業渠道,增強就業人員的就業能力。
lCalHsT截止目前,全縣共提供就業崗位(教育、醫療、衛生等事業單位)238個;下崗再就業人數達555人,是去年同期增長的300%,培訓創業再就業人員350余名,農民工技能培訓2100人,通過爭取機關事業單位工作崗位,加強下崗人員、創業人員、農民工等的各種培訓,提高了就業率,減輕了我縣的就業壓力,從實際上解決了就業引發的社會矛盾,進一步維護了社會穩定;二是擴大社會保險覆蓋面,讓廣大參保者老有所養、病又所醫、工傷賠償有保障等。
截至目前,參加失業保險527人,參加養老保險2948人,發放金額2159837元,參加基本醫療保險的人數9502人(在職人數7584人,退休人數1918人)。企業參加工傷保險860人,生育參保630人。三是加強勞動用工管理,維護勞動者的合法權利。
共受理拖欠農民工工資案件7件,調結7件,辦結率為100%,涉及農民工人數400余人,協調支付拖欠農民工290余萬元;簽訂勞動合同296人;各類企業職工工傷認定9件,賠付金額6.5萬元。我局通過大量的開展就業、創業、養老、醫保等實際工作,進一步維護了群眾的合法權益,維護了社會穩定。第三篇:勞動局綜治維穩工作自查報告
勞動局綜治維穩工作自查報告
在人們素養不斷提高的今天,越來越多人會去使用報告,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?下面是小編為大家收集的勞動局綜治維穩工作自查報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
縣綜治辦:按照縣綜治委的統一部署和要求,堅持“打擊為主、預防為本、標本兼治、齊抓共管”的方針,從工作實際出發,切實履行職能作用,積極參加社會治安綜合治理,使我局的綜治工作穩步向前發展,取得了較好成績。按照相關文件要求,我局對年初以來社會治安綜合治理工作進行了自查,現將自查報告如下:
一、提高思想認識,加強綜治工作領導。
1、我局成立了以局長為組長,副局長為副組長,各科室、中心、(局)負責人為成員的“局社會治安綜合治理領導小組”,領導小組下設辦公室,設有兼職工作人員,負責具體工作,我局落實了綜治工作經費,確保了我局各項綜治工作順利開展。
2、領導小組提高加強社會治安綜合治理的必要性和緊迫性的`思想認識,對全局的綜治工作在年初就進行了部署,把綜治工作納入各項工作的重點之一,進行統一安排部署。
3、按照條塊結合、層層落實責任的原則,我局于年初與分管副縣長簽訂了綜治工作責任書,同時與各科室、中心(局)負責人簽訂了《責任書》,簽訂率達100%。
4、建立嚴格的內部管理制度,認真執行《局社會治安安全防范制度》,實現了制度化、規范化管理。各股室、中心(局)認真落實綜治各項工作,做到了年初有安排部署。20xx年2月召開綜治工作會議,對全年綜治工作進行了部署,并對20xx綜治工作優秀股室、中心、(局)進行了獎勵。
二、解決各項涉及綜治維穩工作的實際問題,切實維護好社會穩定的職責。
一是擴大就業渠道,增強就業人員的就業能力。截止目前,全縣共提供就業崗位(教育、醫療、衛生等事業單位)238個;下崗再就業人數達555人,是去年同期增長的300%,培訓創業再就業人員350余名,農民工技能培訓2100人,通過爭取機關事業單位工作崗位,加強下崗人員、創業人員、農民工等的各種培訓,提高了就業率,減輕了我縣的就業壓力,從實際上解決了就業引發的社會矛盾,進一步維護了社會穩定;二是擴大社會保險覆蓋面,讓廣大參保者老有所養、病又所醫、工傷賠償有保障等。截至目前,參加失業保險527人,參加養老保險2948人,發放金額2159837元,參加基本醫療保險的人數9502人(在職人數7584人,退休人數1918人)。企業參加工傷保險860人,生育參保630人。三是加強勞動用工管理,維護勞動者的合法權利。共受理拖欠農民工工資案件7件,調結7件,辦結率為100%,涉及農民工人數400余人,協調支付拖欠農民工290余萬元;簽訂勞動合同296人;各類企業職工工傷認定9件,賠付金額6.5萬元。我局通過大量的開展就業、創業、養老、醫保等實際工作,進一步維護了群眾的合法權益,維護了社會穩定。
三、加強內部防范,主動參與整體聯動防范工作
1、建立和完善了干部值班制度和部門制度,落實了人防、物防的各項安全措施。我局和各股室、中心(局)、檔案室及其它重點部位進行嚴密防范,設立了防盜報警器、消防栓,加強了門衛值班力量。
2、積極參與轄區整體聯防工程,配合轄區派出所、社區共同搞好聯防,認真履行職責。
四、有計劃地在全系統內開展“平安創建”工作。
1、我局開展了“平安創建”活動,并對“安全文明科室”、“安全文明家庭”進行表彰。
2、年初以來,機關干部利用各種機會,以健康向上、活潑有益的方式組織干部開展學習法例法規活動。
3、結合“五五普法”工作,我局在認真開展了各項法律法規宣傳活動,宣傳了《勞動保障法》、《工傷認定》、《醫療保障》、《勞動者權益保護法》等法律法規,今年全局開展了“3.15”宣傳活動2次,發放宣傳資料3千余份,舉行座談會1次,較好地宣傳了各項法律法規,并取得了明顯的成效。
社會治安綜合治理工作是一項長期而艱巨的工作,必須長抓不懈,不能有絲毫的放松。我局在縣綜治領導小組的領導和指導下,通過認真自查總結了現階段的綜治工作經驗,以新的面貌積極行動起來開展好以后的綜治工作。
第四篇:2011綜治維穩工作自查報告
2011綜治維穩工作自查報告
2011年,我公司以“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發展觀,認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會關于加強社會治安綜合治理工作的決定,進一步加強綜治工作力度,按照縣委、縣人民政府的統一部署和要求,采取有效措施,團結和帶領全局干部全面落實現《鄯善縣2011綜治維穩工作目標》提出的各項工作,圍繞創建“平安單位”構建和諧社會開展社會治安綜合治理工作,促進全縣鄉鎮建設工作的健康發展,取得顯著成績,先將有關執行及自查情況報告如下:
一、領導重視,落實綜治維穩工作責任制,確保措施有效落實。
1、黨政主要領導是綜治維穩工作第一責任人,嚴格落實綜治維穩工作責任制、責任查究制;堅持檢查考核制度,并兌現獎懲。并與各加工廠廠長及安全科長簽訂訂責任書,定期檢查我單位綜治維穩工作責任制落實情況。
2、單位召開領導班子專題會研究解決綜治維穩工作中的重大問題; 發現問題及時整改,并給各加工廠下達問題整改通知。
3、年初認真制定全年工作計劃,制定了各項專項制度和措施辦法,做到了年中有自查,年終由總結。
4、建立健全的綜治暨平安建設領導小組。堅持重大問題由綜治暨平安建設領導小組集體研究制度。
5、我單位有健全的職責制度,并能充分發揮職能作用。
二、社會治安綜合治理工作保障有力。
1、我各單位建設單位綜治暨平安建設、維穩安保等組織健全,人員到位,經費到位。
2、我單位推行以電子視頻監控,防盜報警為主的技防設施;在辦公樓及公司院內重要位置安裝電子視屏監控設施。
三、嚴厲打擊“三股勢力”、非法宗教活動、邪教組織及嚴重刑事犯罪,確保穩定。
我公司是少數名族成員居多的單位,我單位認真落實宗教管理“兩項制度”,確保本單位干部職工不參與任何非法宗教活動。在公司成員下鄉檢查工作期間反復給各廠職工宣傳反邪教內容及在宗教場所不發生任何違法問題。
四、加強社會治安防控體系建設,積極預防違法犯罪,確保重點目標的安全
1、我單位內部建立應急小分隊,以防發生不可預見性案件。定期檢查各項安全措施,財務室各項重要物由專人管理,并結合專人管理,公司電子視屏監控裝置監控,處于有效安全的管理狀態。
2、保護公司內所有車輛安全,并作到有固定停車位。
3、我單位如有流動人口做到及時了解人員情況,并及時上報至有關部門。
五、進一步鞏固平安創建成果,實現平安創建全面達標
積極配合有關部門創建平安建設各項工作,并建立相關檔案。
六、加強公共安全監督管理
我單位在三月份制定安全培訓學習計劃,并邀請縣消防大隊相關人員到我單位進行實地操作及培訓。在培訓學習完畢后各加工廠進行技能比賽,將加強各廠人員對安全的重視。
進過自查我單位自查分數為85分,我單位是以生產為主,在安全生產上做到了生產前開生產安全動員會議,生產時及時檢查,發現問題及時整改。加強生產崗位各職工的安全生產及消防安全意識。定期給各崗位人員學習培訓消防安全及安全生產的相關知識。并在各國家法定節日放假期間,為預防防火、防盜等不可遇見的案件發生,做到了有人員在崗值班,值班人員在值班期間不能擅自離崗。安全小組人員在放假期間不定期檢查值班情況。、我單位嚴格按照《鄯善縣2011綜治維穩工作目標》進行綜治維穩工作。我單位力爭在下做到更好。
鄯善縣新昱棉麻有限責任公司
二零一一年十一月十七日
第五篇:綜治維穩自查報告
興仁小學綜治維穩自查報告
為了進一步落實5月3日中衛市教育局校園安全防范工作會議精神,為師生提供安全、文明的學習、生活環境,2010年5月4日,我校立即進行了認真細致的研究部署,成立了由校長張禮忠為組長、分管副校長岳廷章為副組長,張玉梅、薛連勇、王世榮為成員組成的安全自查小組,對照督查要求,逐條逐項進行落實,通過檢查我們認為學校安全工作開展得細致扎實,但也的確存在著一些不容忽視的問題。現將自查情況匯報如下:
一、安全保衛機構及人員隊伍情況
成立了安全防范領導小組,重新明確崗位職責。由校長張禮忠任組長,分管副校長岳廷章任副組長,副校長張玉梅、教導主任薛連勇、政教主任王世榮任組員的安全防范領導小組。5人領導小組明確分工、按職分責、各司其職、責無旁貸。負責定期或不定期地組織相關人員對學校安全工作進行檢查。5月4日學校自查小組對門衛工作進行重新整頓。首先對門衛人員進行了詳細摸底登記;其次修改了門衛安全制度與責任分工;然后建立了學校進出入登記冊與門衛上下班接交登記冊。5月4日立即成立了每天有一名領導、兩名教師組成的校園安全巡查小組,分責任、分時段對學校內及周遍進行安全巡查。
二、學校安全管理制度落實情況
首先修改、完善、落實了一系列安全工作的規章制度,使師生們有規可依、有章可循、有制可守,常抓不懈,力爭使學校安全工作制度化、經常化;然后聘請興仁派出所周學書干警為我校的法制副校長、劉福生為校外輔導員;最后對校園進行了拉網式排查,加強了對學校安全工作的檢查與督導。建立健全了學校安全工作突發事件處置工作預警預案體系,落實應急反應機制;嚴格執行校園封閉式管理,制定了學生請假、班主任簽字、門衛登記并驗證制度、規范日常進出校園的管理;制定各部門、各科室、各類教職工管理制度,特別是涉及安全的微機室、實驗室、值班室、體育組等內部管理安全保衛工作制度;嚴格落實節假日值班、值日、護送路隊制度,做好詳實記錄。
三、學校周邊治理和交通秩序情況
學校周邊環境的治理工作對學校教育教學有較大的影響,是廣大師生和學生家長十分關注的問題。今年上半年,學校聯合多部門對我校周邊環境進行了治理,取得明顯成效,學校周邊環境得到較大的改善。但目前學校沒有設警務室、治安室。
我校地處興仁鎮北街,大門緊臨202省道和109高速公路出口匯總處,此路段學生多、家長多、來往車輛多、學生上學、放學經常在車縫里間,交通安全隱患堪憂。學校經過多方努力,在校門口設立禁示牌,但效果不佳,為此,學校把每天放學護送學生出入校門做為學校的頭等大事來抓,每天安排一名值班領導和8名教師教師護送學生過馬路,但是還是不能從根本上解決問題,近期,為了學生的安全,學校又決定在校門口增設5名安全巡查員,每天比其他教師和學生早到30分鐘,提前進行安全巡查,同時,學校積極跟興仁交警隊聯系,每天放學的時候讓交警到學校門口來值勤。以此來緩解校門口的壓力。
四、學校涉校矛盾糾紛問題和安全隱患排查整改
興仁小學一直以來,認真貫徹落實上級各項安全指示精神,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過矛盾糾紛排查調處,使學校不穩定因素消滅在萌芽狀態;通過齊抓共管,營造了全校教職工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障了師生安全和財產不受損失、維護學校正常的教育教學秩序。學校緊緊圍繞建設“和諧平安校園”這一主題,按照上級部門有關安全工作的要求,制度化、經常化地開展拉網式安全檢查,做到警鐘常鳴,常抓不懈。使學校近幾年沒有發生一起較大的安全事故,也沒有發生群體性事件,學校及周邊矛盾糾紛較少,但也有一些不如人意的地方。
五、突發安全事件應急組織體系建設
為了保障全校師生員工健康地學習、工作、生活,促進學校各項工作順利開展,防范安全事故發生,切實有效降低和控制安全事故的危害,依照上級有關要求及有關法律法規,從我校實際情況出發,建立健全了學校各項應急預案,成立了應急處置領導小級。今年我校先后進行了防火應急演練和防震應急演練,取得了一定的效果。
六、學校安全設施的建設
本學期學校千方百計,多方爭取政府教育投入,要對校舍進行了防水的翻修和維修、對7個教室進行了維修。同時還將自籌資金,逐步更新、改善局部硬件教育教學設施,在功能室、辦公室安放了滅火器、沙袋逐步消除安全隱患,確保了教育、教學工作的正常開展。
七、學校安全教育情況:
我校結合學校實際情況,針對小學生年齡、生理、心理以及知識結構、認知能力等方面的差異,把安全教育活動同思想品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有機的結合,作為學校德育工作的核心內容,遵循由淺入深,循序漸進的原則,以靈活多樣、豐富多彩的形式,有針對性的開展安全教育活動。除了利用升旗儀式、班隊會、講座、廣播、黑板報等陣地和形式外,還將根據不同的季節、節日,設計不同的安全教育活動內容、不同的活動形式。學校本學期初已將安全工作作為一項重要內容寫入《學校工作計劃》,將三月份定為“規范、法制、安全教育月”,將繼續開展 “講文明,樹新風”的競賽評比活動;學生告別“三室一廳、網吧”、“崇尚科學,拒絕邪教,珍愛生命,遠離毒品”倡議簽名活動;開展交通規則和交通安全知識競賽活動,普及交通安全知識,提高學生交通安全意識;進行防火、防水、防溺、防雷、防電、禁毒等專題教育,開展相關的安全知識教育主題班隊會;組織學生參觀了有關法制、安全知識的圖片展覽和典型事例,開展《安全在我心中》征文、書法、繪畫、攝影等系列比賽活動等。采取多渠道、多形式、全方位地進行安全宣傳教育。
二、存在的主要問題及對策:
(一)部分教育設施仍存在嚴重的安全隱患,亟待解決。近年來,由于區域經濟發展的不均衡和政府財政教育投入不足的客觀因素,造成我校辦學條件和硬件建設相對滯后,再加上施工和維修上的存在的人為問題,致使我校的部分校舍、教育教學設施仍存在嚴重的安全隱患,一直都沒有得到妥善解決。
1、儀器室、電腦室,屋頂漏雨,開裂縫隙近20厘米,在去年中衛市校舍檢測中將該房間定為D級危房,需重新翻建。目前我們只好一邊向上級匯報,同時只能把二室緊閉大門。使信息技術課無法開展,并告之學生遠離此房間。
2、前棟6間,18個教室。屋頂防水,油氈紙開裂,逢雨便漏;室內墻壁開縫、脫落,磚地面爆裂,凸凹不平。應對個別油氈紙開裂的局部,進行重新鋪燙,做好屋頂防水;教室加固墻壁重新粉刷大白,重新鋪打水泥地面,以保證正常的教育教學工作的開展。
3、校園圍墻東邊緊臨商品樓,目前圍墻由于風吹雨淋,墻皮嚴重脫落,部分段落開裂,有傾倒的危險。目前對此段我們使用警戒線,告誡學生遠離此地活動。應對此段圍墻進行翻建。
(二)校園周邊交通和衛生秩序還需要進一步綜合治理。
1、校門交通安全,刻不容緩。學校大門前是一條貫穿興仁境內南北走向的202省道,同時加之又是109高速公路出口處,近段時間由于鎮政府開工建設下水道工程,至使本來就車流量大、行人較多的路段更加顯得擁擠,加之校門緊貼公路,每逢師生上下學或午休進出校門時,均要出現嚴重的堵車現象,極易發生交通事故,存在很大安全隱患。為解決這一嚴重問題,學校請示交通管理部門在校門南北兩側、公路邊上設立永久性鐵制交通警示牌,但效果并不明顯。應由交通管理部門在校門南北兩側、公路上畫班馬線,設立限速帶,以預防和避免校園周邊交通事故的發生,確保師生的交通安全。
2、校外食雜攤點,亟待整頓。學校大門前周邊小食店,特別是流動攤販較多,他們有些屬無證經營,不符合基本衛生安全要求,既影響校園周邊衛生和校容,又擁堵校門交通,還使師生飲食衛生安全存在嚴重隱患。
針對上述問題,學校一方面還要繼續積極協調上級有關部門,爭取得到上級有關部門的支持和幫助,力爭盡可能多的解決問題,消除隱患;另一方面,還要不斷挖掘內部潛力,艱苦奮斗,自力更生。同時,還要不斷加強管理,牢固樹立安全意識、真抓實干,采取更加有效的措施,杜絕各類安全事故的發生,確保教育教學秩序的穩定。
興仁小學
2010年5月6日