第一篇：部門主管工作匯報(后勤處)

后勤處工作匯報

自開學以來，后勤處工作有序開展。通過對后勤各項工作的熟悉，通過大家努力，總體上能較好完成各項事務，當然雖有成績也存在著許多不足和錯誤，現總結匯報如下：

一、維修方面

（1）嚴格規范管理，強化服務意識，提升業務水平

本學期以來，維修工作強化了嚴格管理，進一步完善了報修流程，建立健全了維修反饋制度，對正常維修項目，能確保能夠及時解決，對維修進程和不能及時完成維修任務進行及時反饋和溝通。

1、明確報修流程，調整了維修時間。將生活區維修工作調整至上午進行，公共教學區維修調整至下午進行，這樣合理分配了報修與維修的銜接時間，能更及時對報修內容進行維修；

2、做到嚴格管理，制定一天兩會制度。早晨8點和下午2點，所有維修人員要集中開會，確保了人員間信息的溝通，杜絕了誤工怠工等現象；

3、各項規定進行了規范與明確。對請假制度進行了嚴格規范，對維修庫房進行了整理，對維修設備工具和零件進行了集中清點，并明確了倉庫領料，工具保管等規定，規范了個人配發工具和勞保用品的標準；

4、強化了服務意識，提高了服務水平。本學期以來，維修班對服務意識的提高和工作水平的提升進行了多次集中培訓，對維修的及時性和信息反饋進行了明確要求，每天兩會和集中的維修工作使大家總結了很多有益的經驗，提升了整體的維修水平。

（2）完成具體工作情況

在做好日常報修的維修工作的同時，維修班在開學以來集中解決了如下問題：

1、對供水水罐進行了清理和維護；

2、排查解決了學院污水渠堵塞問題；

3、解決了假前遺留的設施損壞和隱患；

4、對全院的路燈進行了排查和維修；

5、根據天亮時長情況及時調整路燈開關時間；

6、完成了二月份的水、電、電話費用的上報和校內水電的抄報；

7、解決了二號宿舍樓和四號宿舍樓、五號宿舍樓主水管道崩裂漏水情況；

8、完成了西大門門頭的維修；

9、解決了上學期所報宿舍漏水問題；

10、對所有足球門進行了除銹刷漆的維護；

11、對藝術系琴房電燈開關進行了改造；

12、完成一號餐廳窗戶的維修；

13、完成了二號餐廳燃氣報警器電線的安裝；

14、調整了供水加壓泵工作時間，確保正供水壓力；

15、對所有公共區域堵塞廁所進行了集中疏通和清理；

16、維護供電系統，保障計算機等級考試我院考點的供電；

17、完成了舞臺延伸架的制作；

18、對行政樓走廊燈進行了時間控制的改裝。

二、餐廳管理方面

（1）嚴格規范餐廳管理，及時處理問題及提出改進措施

1、堅持餐廳日常檢查制度，采取定期檢查和不定期抽查的方式餐廳的各個操作環節和整體的保潔衛生進行檢查。同時與伙委會結合，讓學生參與檢查，監督和督促餐廳工作。對檢查中存在的問題做好詳細記錄。

2、堅持日常值班制度，每天開餐時間做好餐廳的值班工作，及時處理師生就餐時出現的各種問題，并對問題做好記錄工作。

3、堅持每周例會制度，總結一周的工作，對于在檢查和值班中出現的問題提出改進措施，及時改進處理。同時安排部署下一周的主要工作。

（2）完成的具體工作

1、經過與中牟縣防疫站協調，在本學期開學初完成了對餐廳工作人員的體檢工作，辦理了健康證。

2、完成了餐廳現有工作人員的身份信息統計工作，建立了個人信息檔案。便于對餐廳工作人員的管理。

3、完成了餐廳經營品種和價格的統計核查工作，建立了餐廳經營品種和價格數據庫，對于餐廳的定價工作提供依據和參考。

4、2號餐廳的天然氣驗收工作基本完成，所需的報警排風系統正在安裝。5、1號餐廳暑假天然氣改造所需準備的圖紙工作已經繪制完畢。

三、保潔、綠化等方面

（1）規范工人管理，制定相應規章制度，履行日常檢查

1、堅持每周主管負責人召開工人例會，對上周工作進行總結，本周提出工作計劃。針對工人提出的問題進行回答及整理。及時了解工人心里，發現工人存在心理問題及時疏導。

2、堅持每天不定時檢查，發現存在衛生問題，及時清理。

3、對綠化區域進行每天檢查，發現綠化問題及時處理，對少苗死苗和其他一些綠化問題，及時和綠化商聯系。

（2）所完成做具體工作

1、純凈水房的凈水設備的凈水材料已徹底更換，設備已做好保養、2、開水房歸麗晶已更換，保證供應開水質量。原電子閥有很多損壞現象，已報現教中心修理，目前已修理完畢。現在西區開水房還有2個缺少模塊，東區還有3個缺少模塊。

3、本學期對鍋爐房鍋爐進行了徹底的檢修，兩個漏水的減壓閥已更換；徹底清理了給水水箱；更換了熱交換器循環泵一個；徹底檢查及維修、清理熱交換器。定期對鍋爐，熱交換器，開水器等儀器設備進行清污。

4、每天開放浴池，定期不定時對浴池進行巡查管理。發現問題及時和有關部門聯系協商解決。目前學生反映的水龍頭出水少，水小及個別學生認為破壞電子閥等問題已和學生處、現教中心協商解決，處罰通知已下發。現有10處缺少水控模塊，22處缺少水龍頭水管現象已與現教中心和基建處取得聯系，四、本月工作匯報

1、學生公寓樓的日常維護及維修。

2、學院外網和排污管道的管理和清污。

3、餐廳的日常管理和監督。

4、加強營業房及校內商業管理。

5、醫務室醫療工作的進一步加強。

6、日常校園保潔。

7、班車路線的正常。

8、鍋爐房的正常運行，開水正常供應，浴池的正常開放。

9、電話的調整、安裝、及調試。

10、倉庫物品的有序正常發放。

11、其它工作。

五、下月預定工作

1、有計劃地加強維修工作，打造高技能、高服務、高效率的維修隊伍。

2、加強校內商業管理，逐步形成良好的校內商業文化。

3、加強各經營場所的消防安全防范措施。繼續做好日常維修和保潔工作。

4、繼續做好日常的班車運行、餐廳及超市監督和其它本職工作。

7、繼續做好網站建設，及時發布信息。

8、對新建學生宿舍樓、教室所需設備的計劃上報。

9、及時完成領導交辦的其它工作。

六、工作成效自評

本月我處各項工作均能有序開展，較好地完成了自身負責的和領導安排的多項任務。但是隨著校內維修的多樣化，維修工作內容將越來越多，因此我處此后將引以重視，繼續在維修質量、服務態度、工作效率、工作紀律上提出了更高的要求，爭取進一步提升我處此方面在師生員工心中的形象。

后勤處

2012-3-20

第二篇：后勤處部門職責

后勤處部門職責

后勤處是在主管副院長領導下，為學校全體教職員工和學生提供后勤保障服務的綜合管理部門。

一、負責制定和完善學校后勤保障的各項管理制度，并監督實施；

二、負責學校教學用具、辦公用品、實習材料、維修材料、等物資的需求計劃編制、申報、采購、保管和發放工作；

三、負責學校固定資產、低值易耗品和節能回收物品的管理工作；

四、負責學校修繕及基建工作，確保水電設施的正常運行，保障學校教學以及師生的正常學習、生活和工作的水電供給；

四、負責學校食堂、澡堂的管理工作；

五、負責校園的綠化和保潔工作，對學生宿舍樓、辦公樓、校園環境衛生日常的檢察督促，創造優雅舒適的學習、工作和生活環境；

六、負責配電房和報修點管理，校園各種管網、設備、電力設施的日常維護等工作；

七、負責教職工公寓調配管理工作；

八、負責學院“一卡通”的充值管理工作；

九、完成學校領導布置的臨時任務；

第三篇：后勤處

草窩小學后勤處安全穩定工作責任書

為全面貫徹落實學校關于加強安全工作規定的要求，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步明確責任，強化監督管理，切實加強安全工作，保證學校教育教育活動規范有序開展，結合后勤實際，制定本責任書。后勤部門學校安全工作的重要所在，涉及校舍，物資，財務和人員，根據后勤主任職責要求，特與后勤主任和后勤工作人員簽訂本責任書。

一、責任分工

后勤主任全面負責本部門安全工作的規劃。協助學校制定部門安全工作規劃，組織層層簽訂安全責任書，督促協調本處做好安全常規工作，并做好所負責任處室全工作的總體部署。按照“誰主管,誰負責”，“誰主辦，誰負責”的原則，分級落實安全工作責任制，真正做到各項安全任務落實到崗，到位，到人。

后勤處第一責任人：吳家祥

后勤處第二責任人：張世良

二、責任目標

1.發揮全處力量，采取得力措施，確保學校水電，校舍，設施及活動場所的安全，把安全事故發生率降到最低，杜絕重大責任事故的發生。

2.建立健全供水電規章制度，檢查崗位職責落實情況，及時做出合理調整，確保各項制度的良好執行。

3.掌握校區內所有供電、供水、線路情況，熟知水電維修安裝操作規程，深入維修施工現場，建立水電運行應急機制，制定水電運行工作預案。

4.加強安全運行管理，制定各種事項的安全操作規程、安全運行制度和安全巡查制度，并監督和檢查制度落實情況。

5.經常檢查電路及電器設備，對存有隱患的電路電器設備要及時進行維護或更換。對變電設備必須有專門管理，并有醒目的防觸電標志。校舍內不準私拉電線，隨意安裝電器設備。離開前關閉電源。注意用電安全，經常檢查電路情況，禁止任何人玩電源開關，亂接各種電器。教育師生在人離開時要做到關電器、關燈后關門。

6.對消防設施安排專人管理，定期檢查，保持良好的應急狀態。嚴加保護消防器具，經常檢查消防器材是否良好，未有火警，任何人不得擅自移動。萬一出現火警要奮力撲滅，并打119急用電話。

7.定期對校舍進行安全檢查，并按規定年限進行維修，發現隱患，及時處理并上報有關部門。定期排查校園周邊安全隱患、檢查校園墻及欄桿、扶手、門窗建筑物和設施的安全。

8.學校的各類用房，尤其是重要處室（包括校長室、辦公室、保管室、儀器室、會議室、電腦室、圖書室等）要加強檢查和防范設施，保障安全。校舍鑰匙不能轉借，人員調走，要及時收回。

9.嚴格檢查學校校舍的附屬設施，經常檢查頂上吊物（如天花板、電燈玻璃等），經常檢查各類運動設備，發現有隱患的要及時賠償及修理。必須確保師生工作、學習、生活、活動的場所和相關設施既安全又可靠。

10.基本建設項目開工之前，必須與施工單位簽定安全施工責任書，明確安全責任，實行全封閉管理，禁止學生和無關人員進入施工區。.嚴禁在校園內燃放煙花鞭炮，嚴禁在校園內玩火，及師生攜帶易燃易爆品。

12.各種傳染病高發時期，做好預防工作，防范各種傳染病在校內蔓延：做好校內傷害事故的緊急處置工作。講究飲食衛生，保證每日有飲用水供應，嚴禁學生喝生水，加強小賣部與加餐的管理，構建嚴密的防范措施，杜絕食物中毒事件的發生。

14.督促財務人員嚴格遵守財政紀律，嚴格執行財務制度，不得玩忽職守違反制度，避免被竊、被詐騙等安全問題。編造校產清冊，完善校產登記制度。對校產實行一學期檢查一次，保證校產清楚、完好，發現丟失或使用時損壞要即使上報處理。愛護并保護學校財產，對有人要損壞學校財產之事要即使制止。對被損壞的要責令其當即賠償及修理。

15.加強車輛管理，學校門口經常設立警示牌，禁止外來車輛進入校內。如果學校有事必須車輛進入，要做好指揮工作，保證道路暢通和安全。

16．重視對門衛的管理，嚴格執行門衛制度，經常性的督促門衛監守崗位，落實責任，把好門口關。

17.把安全工作放第一位，自覺參加學校的安全防控系統，積極協助政教處做好安全教育與防護。

18．管理和教育后勤人員做好安全工作，對相關人員賦予一定的安全責任，構建總務部門的安全防范體系，做到責任到人，嚴密布置。一旦發生事故，及時向學校領導報告，需要緊急處理的，要周密考慮，及時而完好的處理。

三、預防措施

1、各具體負責人要落實好安全責任：各項工作要落實到責任人，形成全員目標、全員責任、全程管理的機制。

2．要深入貫徹落實科學發展現，牢固樹立安全發展理念，從保障師和生命財產安全、維護社會和諧穩定大局出發，進一步增強做實、做好安全穩定工作的緊迫感和責任感，扎實做好安全穩定工作。要堅持關口前移、重心下移，把安全穩定工作放到更加宊出的位置上，完善制度、健全機制、落實責任、強化措施，確保后勤保障處安全穩定和科學發展。

3．要進一步加強應急管理工作，不斷完善應急管理工作體制和機制，建立健全安全應急管理體系。成立后勤管理應急小組。組長：吳家祥，組員：各班班主任，加強應急處理能力。

4．應急小組采取定期檢查與不定期抽查相結合的方法，力求及時發現安全隱患，把工作做在前頭。堅持每天巡視制度和周巡視制度、巡視人員全天負責，責任到人，發現安全隱患及時協調解決，做到學校無危房、危墻、危門：杜絕因保管不善、檢修不及時造成的事故：加強水電管理，嚴防因線路老化和超負荷運轉引發的火災：滅火器、防火栓等消防器材合格齊全：緊急通道暢，用電線路符合規定要求

5．加強安全教育，組織員工學習安全規程，讓安全工作的落實成為員工的自覺行為。

6．增強安全意識和安全管理水平，要求了解安全救護知識，掌握一定安全急救技能，具有安全應急應變能力和自我防范和自我救助能力。

四、獎懲辦法

1．安全和治理三亂工作是一項政治工作，完成目標任務和將受到學校表彰及嘉獎。

2．做到思想到位、措施到位、工作到位，嚴禁有令不行，否則造成后果層層追究責任人的責任。

3.凡發生較大問題或事故將采取責任追究制，實行“一票否決制”，并向上級提議給予聘調離原崗位。

4．凡發生重大傷亡事故的，情節嚴重的，構成犯罪的，移交司法機關，依法追究其法律責任。

本責任書自簽訂之日執行，有效期至2015年7月20日

草窩小學（蓋章）：后勤處主任（簽字）：

第四篇：后勤主管

個人簡歷

姓名： 何秀生性別： 男出生年月： 1978/7/21

戶 籍 地： 湖北省武穴市民族： 漢族婚姻狀況： 已婚 目前住地： 深圳龍崗區聯系方式：***

求職意向：

應聘職位： 行政后勤主管

工作年限： 8年

月薪要求： 面議希望工作地區： 深圳

工作經歷：

公司名稱： 福來寶電子（深圳）有限公司起止年月：2013-06 ～ 2014-05公司性質： 民營企業所屬行業：電子、音箱

擔任職務： 行政專員（公司規模1000-1200人）

工作描述：

1、負責制定公司行政后勤管理制度并執行監督，2、各部門辦公用品請購審批與固定資產管理，3、主導行政后勤部門工作的開展與執行監督，4、對工廠全員舉行消防演習、危化演習、新員工入職安全培訓，5、定期舉辦員工生日晚會及月度優秀員工外出游，6、全面主導宿舍、保安、電工、車輛、清潔、食堂、消防安全、生產安全、6S等管理。

7、臨時完成上級交辦的其它工作及外聯事務處理事宜。

公司名稱： 天瑞電子（深圳）有限公司起止年月：2010-07 ～ 2013-08公司性質： 臺資企業所屬行業：電子

擔任職務： 總務（公司規模1100-1400人）

工作描述： 主要負責公司保安、電工、宿舍、食堂、消防安全、新員工入職安全培訓、固定資產的管理，臨時完成行政副理交辦的其它事務性工作。

公司名稱： 東莞山田燈飾有限公司起止年月：2006-06～ 2010-07 公司性質： 民營企業所屬行業： 五金電器

擔任職務： 人事行政文員(公司規模150-200人）

工作描述： 負責日常人事招聘、入職辦理、考勤管理、勞動合同簽訂、保安、食堂、宿舍事務性工作管理及臨時完成上級交辦其它工作。

教育背景：

畢業院校： 湖北省咸寧學院

最高學歷： 大專畢業日期： 1999-07-01

所學專業： 機電一體化

培訓經歷：

1996-09 至1999-07 湖北省咸寧學院專業：機電一體化 2009-07至 2009-11 湖北省黃岡平安駕駛學校專業：汽車駕駛C1 自我評價

本人從事過大、中型外資與民營企業工作，擔任過多年的行政專員與總務管理工作經歷，管理過崗位有（保安、食堂、宿舍、車輛、清潔、電工、消防安全、生產安全、6S管理、BSCI驗廠、固定資產、員工紀律等）臨時完成上級交辦的其它事務性工作，電腦與汽車駕駛操作熟練。

第五篇：2010年部門述職報告：后勤處07

2010述職述廉報告

后勤處

2010年，在學校黨委和行政的正確領導下，圍繞學校黨政工作要點，根據后勤處年初制定的工作計劃，我全面履行了后勤服務、資產管理和基本建設等各方面的工作職責。在分管校長的支持和后勤處全體人員的共同努力下，較好地完成了各項工作任務，為學校教學、科研和師生員工提供了良好的服務和生活學習的環境。

一、充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，加強政治理論學習，強化 為學校中心工作服務的意識。

1、按照學校黨委的統一布置，帶領黨總支部各下屬支部認真組織開展爭先創優活動中，在活動中我能按要求照撰寫黨員個人公開承諾書，自覺接受群眾的監督，較好地履行了自己的承諾。

2、能認真學習政治理論和業務知識。干部在線項目開通后，能按要求認真上網學習，雖然工作較忙，盡量擠出時間來參加學習。

3、在黨員和群眾中強調服務意識、大局意識和一切圍繞學校中心工作服務的意識，堅持不懈地進行勤政、廉政、務實和奉獻精神的教育，使全處職工都在后勤服務工作水平都有了較大的提高。

二、齊心協力，密切配合，共同完成學校后勤保障服務各項工作。

（一）基本建設工作方面

1、校園整體規劃方案，經過幾輪的論證、篩選，現已形成了初步方案，正在由各位校領導傳閱；

2、終身教育立項申報完成了省教育廳批復、立項可研報告編寫和審查、環境評估報告的編寫和審查，已向發改委進窗審批。由于國家發改委于今年11月1日正式實施的《固定資產投資項目節能評估和審查暫行辦法》，我校終身教育服務中心需補辦節能評估報告書，估計在放假前可以完成立項審批工作，進入設計招標階段。

3、學生公寓項目建設的報建工作于12月初基本完成。前期水池泵房改造已于12月24日完成驗收，舊水塔拆除已完成，目前進度已完成招標備案，12月30日施工隊伍招標已在政府招標網公布，施工監理招標已進入審批程序。

4、征地工作經過多次與新開村交涉、協商，現已同新開村管委會達成同意由我校征購的初步意向，解決美力公司遺留問題后即可簽約，進入征購政府程序的辦理；

5、完成了對食堂收回后的改造維修、老車庫改造為工會老干活動室和醫務室、中心機房改造、遠教大樓四樓直播課堂改造、人文藝術系辦公場所（體藝館西側一樓）改造等工程項目。

6、整理了原基建遺留的各種資料，并正準備在資料清理完畢后著手處理原部分建設項目的消防驗收及產權辦理的相關工作；

7、高壓電線入地的請示報告已送往各有關部門審批，目前正在辦理之中。

（二）、資產工作方面

1、對資產的清查工作已基本結束，共清出在用資產43,801.8萬元，計7898臺（件）、待報廢資產855.6萬，元計1516臺（件）、盤虧資產（有帳無物）440.6萬元，計950臺（件）、盤盈資產22萬元（估值），計76臺（件）；

2、將清出的在用資產根據各使用部門、各使用人進行造冊登記簽字，裝訂成冊，由部門負責人簽字后交指定的資產管理員實行臺賬管理；

3、購進了條碼機對固定資產的標簽實行電腦管理，對購進的設備進行電腦打印標簽，將手寫粘貼標簽全部更換成了電腦打印的標簽，使資產管理和查找使用人的核對更加快捷和方便；

4、將要報廢的共計690多萬的設備列表造成清冊，已上報省教育廳通過審批，現正在上報財政廳審批中；

5、完成了學校食堂資產清理的交接工作，確保了資產設備的完整性；

（三）、后勤服務保障工作

1、完成了學生公寓、綠化保潔、水電、物業維修、車隊、食堂等6個服務實體的主管聘任上崗，各實體目標任務的制定、協議的簽訂等工作，使這6個服務部門都在各自的工作中都較好的完成了任務，保證了學校后勤服務正常、有序地開展，為廣大師生員工提供了良好的學習、工作和生活的環境；

2、完成了學校食堂對東方龍餐飲公司承包到期的回收工作。在回收工作前期，充分考慮到可能會發生的各項事情，盡量做好回收工作預案，避免發生沖突和停餐事件。通過努力，使回收工作收到了較好的成效，如期完成了對外引進招聘、內部分層管理的經營方式。通過近半年的開餐運行，達到了滿意的效果，得到師生員工的一致好評；

3、水電中心的工作，今年在認真做好水電的供應保障、做好日常配電供水值班外，還先后處理了學生公寓、住宅樓、食堂等地方的突發停電、停水事故。在做好維修維護工作的同時，繼續做好管網防漏、大負荷控制等工作，為學校節約了大量的水、電費用的支出；

4、車隊在“安全、節約、優質服務”的前提下，狠抓安全教育，嚴格控制維修等成本開支，保證了學校全年班車的正常運行、保證了校領導和各部門的公務用車以及各種會議、離退休老同志、各部門公務的臨時公務用車，全年短途出車15000多趟，長途出車2500多趟累計安全行車66.94萬公里，收入達134.38萬元；

5、在今年5月份接管學生公寓以來，在人員經費均沒有到位的情況下，仍然要求加強對公寓管理員、門衛的培訓管理和考核，制定了學生公寓管理制度，狠抓學生違規偷電行為，對偷電的學生進行教育，對超支用電的學生收取了費用12129.5元，對財產損壞收取賠償款12865元，為學校挽回了損失，保證了學生的就寢環境安全。經學生處、保衛處等部門反映公寓中心在管理上上了一個臺階，有了實質的提高；

6、物業維修方面盡量做到及時維修被損壞的道路設施、琉璃井蓋的維修以及學校迎接文明單位檢查的一些設施設備的維修維護，查缺補損，使校園道路完好、通暢，設施設備的完好。教學樓、遠教辦公樓等場所維修辦公設施、水龍頭、廁所等損壞部位隨叫隨到，發現問題及時修復，保證了正常的教學；

7、綠化保潔部門盡量做好員工的思想工作，理順關系，保證了校園34438.3平方米的樹木、綠化的保養及維護，89469平方米的衛生公共面積的保潔的正常開展，并完成了學校迎接文明單位等擺放花卉的零時性任務。

8、為保證學校投入的資產不流失和浪費，對體藝館進行了目標管理，做到以館養館，合理安排教學用館時間和活動用館時間。即保證了學生正常上課、教職工活動，又規范了管理，還為學校帶來了創收效益；

9、對學生洗澡堂對外引進經營管理，由經營方對洗澡堂進行投資改造，即改善了學生的洗澡條件，又為學校節約了10多萬元的資金。

（四）、醫務工作方面

1、在學校領導和各部門的大力支持下，將醫務室順利地搬遷到新址為廣大師生員工、職工家屬等服務，完成本1000余教職工、家屬和流動人員以及6000余在校學生的臨床醫療工作，沒有發生任何醫療事故或醫療差錯，實現了零投訴、零差錯，得到了離退休老同志和師生員工的一致好評；

2、根據上級文件精神規定及學校要求，組織并完成了教職工的健康體檢工作，在體檢過程中，細心安排，耐心工作，發現問題及時告知并陪同前往復查，使醫療服務得到一致好評；

3、完成了本1182位新生的體檢工作，并做好了校內開展的軍訓、各項職業技能考試、校運會以及離退休老同志外出考察等項目的醫療保健工作；

4、根據上級文件要求，啟動學校2200多名學生醫保的定點門診工作，負責門診統籌經費的管理。并要求醫務室要大力宣傳學生參與醫保的各種優惠政策，使學生真正得到實實在在的優惠。

三、招標辦工作

1、在學校招標領導小組的領導下，較好地完成了各項設備購置如：直播課堂燈光設備購置、機房設備購置、食堂引進天然氣、食堂設備改造、購置服務器、干部在線添置服務器、視頻頭、網絡線、維修、改造工程、學生軍訓、生活用品、報刊雜志、飲用礦泉水等的考察、詢價、招標、競爭性談判等任務計三十多項，計預算近700萬元，為學校節約了各項資金約150萬元；

2、在招投標工作中，從組織報名、制定標書、招標考察、開標、撰寫會議紀要等都能嚴守規定，嚴格把關，按程序辦事，公開公平公正的對待每一項招標工作，使招標工作規范統一實施，更加有序的開展，收到了良好的效果；

3、在招標工作中大家都能廉潔自律，不收受紅包禮金、不索拿卡要，做到了潔身自好。

四、制度建設方面

1、我每月組織全處開好三會：即處務會每周一次、處委會每月按需要召開一至兩次、工作進度通報會每月一次；

2、堅持考勤制度。根據各科室上報的考勤表，不定期的抽查人員在崗的情況；

3、建立工作量考核制度，不定期抽查各科室的工作紀要，核查登記的工作情況是否與實際的工作情況相符；

4、今年將資產清查后，組織對原有的制度進行了修改和完善，要求他們對沒有的制度進行了草擬，如關于資產的領用制度、報廢處置制度、借用制度、維修制度、損壞和賠償制度等；關于房產的制度如《湖南廣播電視大學校內住房管理規定》、《職工住房物業管理辦法》等，正在會簽中，都將于學校的制度匯編時分別進入學校和部門制度匯編內；基建招投標管理辦法、后勤服務等方面的制度也都在修改完善之中。

五、廉潔自律方面

1、在任后勤處處長的時間里，能夠按照紀委的工作和學習要求，認真學習有關黨風廉政建設、反腐敗等有關文件，觀看紀委組織的反腐警示片，要求自己做到廉潔自律，并要求副手和全處職工都要做到不貪、不拿、不要；

2、主管基建工作上，嚴格要求自己，不收受紅包禮金、不索拿卡要，做到潔身自好；

3、在招標工作和設備采購工作中，能公開、公平、公正地組織每一次招投標，進行每一項設備采購，一切按照規定程序辦事，按規章制度辦事，不事先打招呼，對違法亂紀的事情一律杜絕，堅決不講情面；

4、未在本處室設置小金庫。

六、存在的問題

1、雖然我在今年的工作中帶領大家在后勤各項工作中做了大量的工作，使后勤服務的質量比往年有所提高，但還沒有充分發揮出應有的水平，還有待繼續提高和充分的發揮余地；

2、與年初黨政工作要點相比完成的還有一定的差距。如學生公寓開建、三角地的征購等項目沒有按時完成，主要是這些項目的進度不是我們所能控制的，比方建學生公寓，就受場地的影響，要拆除老水塔、建設新水塔，才能騰出搭建的場地等等，又如學生公寓管理、食堂改建、老車庫改建、體藝館人文系辦公場所改造等都是臨時性的任務，導致有些工作沒能如期完成，時間和精力上都有一定的影響；

3、我由于忙于日常事務性的工作，沒有花過多的時間去學習理論和業務知識，只是按照黨委和學校的部署進行了學習，這還做得不夠好。

總之，我在這一年的工作中，遇到這樣或那樣的問題和困難，但我都能認真克服困難、與班子中的其他成員一道，想出解決問題的辦法，不管有什么事情，都盡量和副手商量、并把自己的想法和他們講清楚，盡量保證后勤服務工作的正常運轉，保證學校教學、科研工作的順利進行，今后我要帶領后勤處的同志們一道，不斷加強后勤人員的專業培訓和整體素質的提高，使大家形成不斷鉆研本職工作的風氣，更具有創新意識，在今后的工作中總結經驗，大膽探索，不斷實踐，進一步創造出新的業績。為電大的教育事業發展和創辦一流的開放大學而做出我應有的貢獻。