第一篇:崇義中學校本課程實施方案
崇義中學校本課程開發(fā)方案
校本課程的開發(fā)是新課改中最具挑戰(zhàn)性的一項課題,它是以學校為單位,由學校自己開發(fā)的課程,是一個與國家課程、地方課程的相對課程。根據(jù)學校的傳統(tǒng)和自身優(yōu)勢,經(jīng)過全體領(lǐng)導、教師的探討,確定了我校的校本課程開發(fā)的思路和具體實施方案,確定了課題:鋼鐵是怎么煉成的;我們在初一年級開設(shè)了中學生禮儀教育,在初二年級開設(shè)了公共安全教育。一. 組織機構(gòu)。
成立校本課程開發(fā)領(lǐng)導小組;組
長:靳建岐 副組長:李振平、楊軍元
組
員:孫建華、王曉瑞、馬國強、孟徐芳、孫振鋒、靳利娜、孫翠平、白娟利、李剛(學生)孫夢杰(學生)
2名家長。
二. 課程安排
學校確立課題以后,要求九年級教師根據(jù)課題:鋼鐵是怎么煉成的分為鐵礦石的粉碎和精選、鐵礦石的冶煉、鋼鐵鑄造四門校本課程。八年級教師課題:公共安全教育的校本課程。七年級教師課題:中學生禮儀教育的校本課程。并按照“誰開發(fā)、誰負責”的原則,由開發(fā)教師具體負責所開課程的事宜。三. 課程實施方法
1.我校課時計劃初步安排為:校本課程課時每班每周二節(jié)課。2.教學組織形式:采取班級集體教學與小組合作學習和個別輔導式。
3.教學方式與學習方法:各門課程根據(jù)自身特點由淺及深,或根據(jù)學生實際情況分層教學,或按學生個體發(fā)展需求因材施教,采用小組合作學習、自主探究學習相結(jié)合的方法,使學生在多種學習方式的選擇運用形成自己的學習風格,快樂學習。
努力構(gòu)建開放的課堂:一是校內(nèi)教師之間的開放;二是向外校教師開放;三是向家長開放。
并積極組織教師走出去,到外校聽課、觀摩,到自然中,到社會上,到廠礦企業(yè)調(diào)查,參與實踐活動,培養(yǎng)學生的動口、動手、動腦能力。四. 課程評價
為確保校本課程開發(fā)的合理性,促進教師的專業(yè)發(fā)展,張揚個性,形成學校特色,我校建立了《校本課程評價制度》;對開發(fā)、使用、效果等一系列環(huán)節(jié)進行考核,并將考核結(jié)果納入教師的年終考核。
崇義中學 2009-9-3
第二篇:中學校本課程實施方案
中學校本課程實施方案
>方案一:中學校本課程實施方案
一、指導思想
認真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的精神,確立現(xiàn)代教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,利用課程分級管理的體制,優(yōu)化學校課程結(jié)構(gòu),把“以學生發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為重點”作為課程基本理念,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,根據(jù)當?shù)厣鐣⒔?jīng)濟發(fā)展的具體情況,結(jié)合本校的優(yōu)勢、學生的興趣和需要,精心組織,扎實有效地開展新課程改革實驗,促使學生全面發(fā)展。
二、實施目標
以課改為載體,在校本課程開發(fā)中,做到以師生為主體,以人的發(fā)展為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力為目標,積極發(fā)展學生個性,全面落實素質(zhì)教育,樹立學生自主學習的信心;培養(yǎng)學生自主學習的習慣,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;磨練學生的意志,使學生形成知難而進的品格,消除畏難心理;從學生的興趣出發(fā),尊重每個學生的個性發(fā)展,因勢利導,促使學生形成健全的人格,讓師生與課改同成長。
三、校本課程組織機構(gòu)
1、課程開發(fā)領(lǐng)導小組(負責課程的初步審議)
組長:***(校長)
副組長:***(教導主任)***(政教主任)
組員:班主任、學科組長
2、課程開發(fā)研究小組(負責課程的具體開發(fā))
組長:***(教導主任)***(政教主任)
副組長:學科組長
音樂、美術(shù)、體育、語文、數(shù)學、英語等學科等相關(guān)教師
3、課程實施督察小組(負責課程實施的督察)
組長:***(校長)組員:班主任、物理、化學、地理、綜合實踐課程
副組長:政教主任年級主任
組員:班主任、學科組長
四、課程內(nèi)容
從學生的興趣出發(fā),以學校為基地,充分利用我校的教育資源優(yōu)勢,努力發(fā)掘本地教育資源,開發(fā)出多樣性的、可供學生選擇的課程。擬設(shè)置符合學生興趣、需求、促進學生發(fā)展的七大類課程:
1、認知類:認識自身以及身邊的人、事及事物(尺寸、重量、年齡、生日等)
2、欣賞制作類(攝影、剪紙、折紙、面食制作、繪畫、圖片——當?shù)孛麆亠L景)
3、音樂類(民歌、小曲調(diào)、樂曲、舞蹈等)
4、體育類(球類、跳繩、毽子等規(guī)則、技能)
5、禮儀教育(道德規(guī)范、文明用語、語言藝術(shù)、常用交際用語、英語常用交際口語等。)
6、地方人文(本縣歷史名人故事、縣名及村名的由來及變遷等。)
7、信息技術(shù)(計算機基本知識及技能)
五、實施辦法
1、據(jù)校本課程開發(fā)指南所確定的基本原則對教師及其提供的課程材料進行綜合評估,確定開設(shè)科目和開設(shè)時間。
2、布初評通過的校本課程科目及教師名單,推出校本課開設(shè)科目菜單供學生詢問和選擇。
3、加強校本課程的>計劃性。開學初始認真制訂教學>計劃,確定教學內(nèi)容的框架。日常的教學工作必須根據(jù)教學計劃展開,做到認真?zhèn)湔n、上課、考核,充分發(fā)揮校本課程的育人功能。
4、選擇有特長,有事業(yè)心、有創(chuàng)新精神的年輕教師,擔任校本課程的教學工作,定期組織他們學習“課程理論”,掌握校本課程的管理原則和實施方法,逐步提高他們的實踐水平。
5、重教師和學生的參與過程,給教師和學生一個客觀評價,以激勵性評價為主。
6、在開展課程研究的過程中請有關(guān)專家和上級領(lǐng)導及時指導、幫助,以使課題研究獲得成功。
六、課程評價
(一)對課程的評價
每學期結(jié)束時,學校要召開任課教師會議,聽取任課教師對課程建設(shè)的意見,及時修正不足,完善方案;同時,要對實施的年級進行問卷調(diào)查或召開座談會,關(guān)注學生喜好的程度,也聽取學生乃至家長、社會人士的建議和意見。
(二)對學生的評價
在該課程中,對學生的評價主要是過程性評價。一是建立成長檔案袋,讓學生自己收集學習過程中反映自己成長的資料,如學習時收集到的故事、照片,辦的剪貼報,寫的采訪日記、調(diào)查報告,家長、教師、社會人士的評價等。二是教師根據(jù)教學內(nèi)容設(shè)計相應(yīng)的評價表,隨時進行評價。最后在一學期結(jié)束時,進行終結(jié)性的評價,評價的形式根據(jù)教學內(nèi)容的不同,體現(xiàn)多樣性。
(三)對教師的評價
一是教師自我反思性評價:每一個主題內(nèi)容的教學完成后,認真進行反思>總結(jié)
二是教學督察評價:學校重點檢查備課、教師收集的資料及課堂教學。
總之,校本課程開發(fā)的過程就是我們不斷學習、發(fā)展、成長的過程。我們愿繼續(xù)努力,積極投身于課程改革的洪流中,去開拓、去創(chuàng)新,用智慧和汗水譜寫出全面推進素質(zhì)教育的新篇章。
方案二:中學校本課程實施方案
一、課程定位
校本課程是由學校自主開發(fā)的課程,由學生自愿參加,以學生活動為主,與必修課程一起構(gòu)成學校課程體系。但它與必修課程在內(nèi)容、要求的深廣程度和活動形式等方面又不盡相同。校本課程更突出學生的自主性、自愿性和靈活性。它對培養(yǎng)學生的興趣特長、創(chuàng)新思維和實踐能力,培養(yǎng)學生分析和解決問題的能力,團結(jié)協(xié)作的能力、社會活動能力,具有十分重要的意義。
二、開發(fā)目標
1.通過校本課程的開發(fā),培養(yǎng)一批復合型、科研型的教師。
2.培養(yǎng)學生的興趣愛好,發(fā)展個性特長,提高學生自主學習、自我規(guī)范、自信展示的能力。
3.拓展學生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。
4.培養(yǎng)學生的團結(jié)合作意識,提高學生的思想品德修養(yǎng)和審美能力,陶冶情操、增進身心健康,使學生熱愛學校生活,適應(yīng)社會。
三、開發(fā)原則
1.自主性原則:尊重學生主體地位,以學生自主活動為主,多給學生想象、創(chuàng)造空間。
2.自愿性原則:尊重學生的意愿,自選組別,充分發(fā)揮學生的個性特長。
3.靈活性原則:教學內(nèi)容、方法以學生的實際情況而定,靈活的作內(nèi)容形式上的調(diào)整,使全體學生都得到發(fā)展。
4.開放性原則:體現(xiàn)在目標的多元性,內(nèi)容的寬泛性,時間空間的廣域性,評價的差異性。
四、組織與實施:
1.成立校本課程開發(fā)研究領(lǐng)導工作小組。
組長:XXX
校本課程開發(fā)的主要決策人和負責人,負責校本課程的總體策劃,宏觀調(diào)控及全面的研究和實施。
副組長:XXX
組織實施校長決策及負責校本培訓、檢查校本課程實施、協(xié)調(diào)各部門的工作、組織教師編寫校本教材和安排教師上課,實施課程計劃、對校本課程的研究和實施進行指導、評估、調(diào)查、分析學生對校本課程的需求情況及對校本課程檔案整理工作等工作。
成員:XXXXXX
領(lǐng)導小組主要職責:
①構(gòu)思并制訂校本課程開發(fā)工作的總體規(guī)劃,做好指導、研究、實施、評估等工作。
②制訂校本課程管理的有關(guān)規(guī)章制度并組織實施和考核。
③組織教師進行校本課程的理論學習,規(guī)范教學行為,提高教育教學能力。
④積累課改資料,及時提供教改信息。
⑤經(jīng)常深入校本課程實施課堂,指導開課、聽課、評課工作,和實施教師一起研究情況,幫助他們及時總結(jié)。
⑥做好校本課程實施的經(jīng)驗或成果的推廣和應(yīng)用。
2、師資培訓。選派參加各級培訓、觀摩和講座;開設(shè)示范課、開展專業(yè)研討;學校提供相應(yīng)書籍資料和網(wǎng)絡(luò)平臺,讓老師經(jīng)過一段時間的學習,掌握一門或幾門校本課程教學能力。
3、健全管理制度
為確保校本課程開發(fā)質(zhì)量,學校將進一步擬定相應(yīng)的校本課程管理制度:校本課程開發(fā)審議制度;校本課程評價制度;校本課程管理崗位責任制等。
五、校本課程建設(shè)的范圍
初中校本課程的設(shè)置主要有以下6個領(lǐng)域:
1.民族文化領(lǐng)域。通過誦讀和研習代表民族文化精髓的詩詞、散文、政論,以及校史、地方史等,了解和研究中華民族歷史上的杰出人物和重大歷史事件等,汲取中華民族深厚的文化底蘊,培養(yǎng)學生熱愛祖國和家鄉(xiāng)的情感,增強學生傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、建設(shè)祖國偉業(yè)的責任感,弘揚和培育民族精神。
2.自然探究領(lǐng)域。結(jié)合現(xiàn)實生活中的自然問題以及這些問題對自然的影響,引導學生對地理生態(tài)、動物植物、宇宙空間、資源環(huán)境、工藝技術(shù)、科學創(chuàng)造等問題進行有選擇地探究,通過環(huán)境調(diào)查、科學普及、小發(fā)明、小制作等,讓學生感受豐富多彩的自然現(xiàn)象,了解自然生態(tài)的發(fā)展規(guī)律,明確人與自然的關(guān)系,理解環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展的意義,培養(yǎng)初步的科學精神和創(chuàng)新思維習慣,掌握初步的科學研究方法。
3.社會探究領(lǐng)域。結(jié)合現(xiàn)實生活中的社會問題以及這些問題對社會發(fā)展的影響,引導學生對經(jīng)濟、政治、法律、家庭、社區(qū)、民族、國家、國際等社會問題進行有選擇地探究,幫助學生掌握社會調(diào)查和社會探究的方法,培養(yǎng)學生的人文精神和社會責任感,為適應(yīng)未來社會生活奠定基礎(chǔ)。
4.藝術(shù)探究領(lǐng)域。通過開展聲樂、器樂、舞蹈、繪畫、書法等藝術(shù)欣賞、創(chuàng)作及實踐活動,發(fā)展學生的藝術(shù)愛好及特長,拓寬藝術(shù)文化視野,豐富精神生活,使學生感受藝術(shù)對人類發(fā)展的積極影響,激發(fā)對美好事物的愛好與追求,培養(yǎng)正確的審美觀念,提高審美能力,提升藝術(shù)品位,促進學生形成健全的人格和健康的個性。
5.體育與健康領(lǐng)域。通過開展體育團隊、快樂體育、圍棋、心理及青春期教育等活動,提高學生對身心健康的認識,掌握運動與健康的知識和方法,提高自我保健和運動欣賞能力,養(yǎng)成堅強的意志品質(zhì)和健康的生活習慣,促進學生身心和諧發(fā)展。
6.農(nóng)業(yè)技能領(lǐng)域。結(jié)合本地特點,依據(jù)本地經(jīng)濟發(fā)展需要,通過開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動,增進學生對農(nóng)業(yè)勞動的體驗,增強科技興農(nóng)的意識,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各種技能,使課程內(nèi)容適應(yīng)當?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和社會進步服務(wù)。
六、校本課程教材編寫要求
教師應(yīng)從以下四個渠道挖掘教材資源,1、自編教材;
2、選編教材;
3、選用優(yōu)秀教材;
4、拓寬現(xiàn)有教材。
七、配套措施
1、教務(wù)處、教研組要積極幫助教師制訂好教學計劃,負責協(xié)調(diào)安排和組織指導計劃的執(zhí)行。
2、學校將邀請區(qū)校本課程建設(shè)領(lǐng)帶小組、教研員到校指導工作。
3、每個教研組至少開發(fā)1—2種校本課程,九月份全面實施。
4、學校盡可能保證課程開展必需的經(jīng)費、器材等物質(zhì)條件。
5、完善管理網(wǎng)絡(luò)和運作流程,確保我校校本課程從少到多,從有到精,盡快形成特色。
八、校本課程的評價
1、教師評價
⑴教師執(zhí)教必須有計劃、有進度、有教案,有考勤評價記錄。
⑵教師應(yīng)按學校整體教學計劃的要求,達到規(guī)定的課時與教學目標。
⑶教師應(yīng)保存學生的作品、資料及在活動、競賽中取得的成績資料。
⑷任課教師要認真寫好教學案例,及時總結(jié)反思等。
⑸學校及時做好校本課程開發(fā)與實施的監(jiān)控和測評工作,參與聽、評課的指導,隨時調(diào)控校本課程的開發(fā)實施情況。
⑹學校通過聽課、查閱資料、調(diào)查訪問等形式,每學期對教師考核,并記入業(yè)務(wù)檔案。
2、學生評價
校本課程對學生評價主要是發(fā)展性評價:
一看學生在學習過程中的表現(xiàn),如情感態(tài)度價值觀、積極性、參與狀況等,可分為“優(yōu)秀、良好、合格、一般”等形式記錄在案,作為“優(yōu)秀學生”評比條件。
二看學生學習的成果展現(xiàn),學生成果可通過實踐操作、作品、競賽、匯報演出等形式展示,成績優(yōu)秀者予以表彰并收入成長記錄袋,記入學生成長報告冊及其它相關(guān)檔案內(nèi)。
方案三:中學校本課程實施方案
校本課程是學校自主開發(fā)的一門課程,是相對于國家課程和地方課程而言的。實施校本課程將對培養(yǎng)學生的興趣特長、創(chuàng)新思維和實踐能力,培養(yǎng)學生分析和解決問題的能力以及團結(jié)協(xié)作和社會活動的能力,全面提高學生的素質(zhì),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才都具有十分重要意義。為更好地貫徹《國家基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,全面推進課程改革,特制定此方案。
一、課程目標
1、培養(yǎng)學生的興趣、愛好,發(fā)展學生個性特長。
2、拓展學生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。
3、陶冶情操,增進身心健康。
4、培養(yǎng)學生的科學態(tài)度和精神,學習和掌握科學的基本知識、基本技能和方法。
5、培養(yǎng)學生的團結(jié)協(xié)作和社會活動能力,使學生熱愛學校生活、適應(yīng)社會。
二、基本理念
1、學生是校本課程的主體。一方面學生是課程開發(fā)的依據(jù);另一方面發(fā)揮學生的主觀能動性,讓學生在課程實施中創(chuàng)造課程。
2、“生活世界”是校本課程內(nèi)容的范圍。
3、課程是學生通過反思性、創(chuàng)生性實踐而建構(gòu)人生意義的活動,校本課程為學生提供反思和創(chuàng)造的環(huán)境、對象。
4、校本課程的學習活動方式以理解、體驗、反思、探究和創(chuàng)造為本,旨在改變學生的單一學習方式。
5、教師和學生不是校本課程的簡單執(zhí)行者,而是校本課程的創(chuàng)生者。
三、教學原則
校本課程與其他必修課程一樣,都是由學生全員參加的學校教育活動,在遵循一般教學原則的同時,還必須考慮到其自身的特點和規(guī)律。在教學中應(yīng)注意以下原則:
1、自主性原則。尊重學生的主體地位,以學生自主活動為主,教師講授、指導少而精,盡可能讓學生多練、多動,多給學生以盡可能多的時間與想象、創(chuàng)造空間。
2、自愿性原則。學生在“自選”科目時,教師應(yīng)尊重學生的意愿,報名后按各自選擇編組活動,充分發(fā)揮學生的個性特長。
3、靈活性原則。教學內(nèi)容、方法應(yīng)以學生的實際情況而定,教師應(yīng)從學生的能力、效果等差異出發(fā)、因材施教,靈活地做出內(nèi)容形式上的調(diào)整,使全體學生都得到發(fā)展。
4、開放性原則。體現(xiàn)在目標的多元化、內(nèi)容的寬泛性、即時性,時間空間的廣域性、可變性,評價的主體性、差異性。
四、教學形式
作為一門以學生實踐為主的課程,校本課程的教學方式要打破課堂教學固有的模式,教師要盡可能給學生更大的自主活動余地以及更多的相互交流的機會。在教學上擬采用以下形式:
1、個體式。如書法、計算機、學生閱讀、棋類等。
2、集體活動式。如班團隊活動、社會實踐、體育競賽、藝體節(jié)、科技創(chuàng)新大賽等。
3、團隊式。如合唱、舞蹈、球類選項、學科競賽等。
五、課時安排
校本課程每周2課時,安排在下午。
六、教學內(nèi)容及目標
我校實施校本課程,要遵從我校以“為學生終身發(fā)展奠基”為辦學理念,構(gòu)建學校豐富的課程體系,旨在充分整合和利用校內(nèi)外教育資源,為師生創(chuàng)造良好的教學情境和條件,構(gòu)建學校教育人性化、個性化的課程,促進教師素質(zhì)的提高和學生的個性化發(fā)展。
七、教學評價
1、學生評價
(1)校本課程不采用書面的考試或考查方式,但要作考勤評價記錄。
(2)教師根據(jù)每個學生參加學習的態(tài)度進行評價,可分為“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“較差”記錄,作為“優(yōu)秀學生”的評選條件。
(3)學生成果可通過實踐操作、作品>鑒定、競賽、小組評比、匯報演出等形式展出,成績優(yōu)秀者可將其成果載入學生成長檔案。
2、教師評價。
(1)教師從教必須有計劃、有進度、有教案、有考勤的評價記錄。
(2)教師應(yīng)按學校整體教學計劃的要求,達到規(guī)定的課時與教學目標。
(3)教師應(yīng)保存學生的作品、資料及在活動、競賽中取得的成績資料。
(4)教務(wù)處通過聽課、查閱資料、調(diào)查訪問等形式,每學期對教師考核,并記入業(yè)務(wù)檔案。
八、師資培訓
教師能否適應(yīng)與承擔新課程的教學任務(wù),已成為提高校本課程教學質(zhì)量的關(guān)鍵。教師是承擔校本課程的主體,依據(jù)學校在職教師的現(xiàn)狀,目前師資培訓應(yīng)采用以下方法。
1、走出去-——參加市內(nèi)外有關(guān)部門組織的培訓,回校后積極輻射。
2、請進來-——聘請校外有關(guān)專家,對我校教師進行培訓。
3、老帶新-——通過名師帶教,“一幫一”結(jié)對互助,培養(yǎng)青年教師。
4、自學-——通過提供書籍、資料、器材,讓教師自主學習,以掌握一門或幾門校本課程教學能力。
九、教材建設(shè)
教材建設(shè)是校本課程的基礎(chǔ)。任課教師要以豐富的實踐為基礎(chǔ),參考有關(guān)資料,務(wù)實鉆研學習,自己動手編寫教材,學校資助教材的刊印,通過實踐,反饋調(diào)節(jié),最后形成有特色的褡褳學校校本課程教材。教師開發(fā)教材,要從以下幾方面著手。
1、調(diào)查收集學生現(xiàn)階段的發(fā)展基礎(chǔ)和差異。掌握學生現(xiàn)有知識、技能素質(zhì)的水平,收集適應(yīng)技能高低和知識多寡不同的各種活動材料,為課程選材的提供依據(jù)。
2、提供反饋資料,特別是向?qū)W生指出學習中的差錯并分析原因的反饋材料,可以很好地幫助學生找出課程學習中的難點。
3、組織學生從事課外實踐活動。
4、總結(jié)和反思教學活動。教師要不斷地提高通過自我總結(jié)和積極借鑒他人的反饋來分析自己的學習需要和學習風格的能力。
5、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源的作用。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),特別是北大附中等名校資源,促進課程資源的廣泛交流與共享。
十、配套措施
1、教務(wù)處、政教處、電教處、教研組(備課組)要積極幫助教師制訂好教學計劃,負責協(xié)調(diào)安排和組織指導教學計劃的執(zhí)行。
2、學校聘請社會有關(guān)人員擔任部分校本課程的教學,邀請市教育局領(lǐng)導,教研室(教科所)領(lǐng)導和專家以及高等院校的知名學者到校指導校本課程的開發(fā)與實施工作。
3、將校本課程的實施,計入教師工作量,納入教師考核內(nèi)容,工作實績載入教師專業(yè)技術(shù)檔案。
4、學校保證課程開展必需的經(jīng)費、器材等物質(zhì)條件。
方案四:中學校本課程實施方案
一、實施背景
教育部《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》中指出:“改變課程管理過于集中的狀況,實行國家、地方、學校三級課程管理,增強課程對地方、學校及學生的適應(yīng)性”;“學校在執(zhí)行國家課程和地方課程的同時,結(jié)合本校的傳統(tǒng)和優(yōu)勢、學生的興趣和需要,開設(shè)或選用適合本校的課程”。校本課程是國家課程標準中一項不可缺少的重要組成
第三篇:中學校本課程實施方案.
校本課程實施方案
一、指導思想
認真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的精神,確立現(xiàn)代教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,利用課程分級管理的體制,優(yōu)化學校課程結(jié)構(gòu),把“以學生發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為重點”作為課程基本理念,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,根據(jù)當?shù)厣鐣⒔?jīng)濟發(fā)展的具體情況,結(jié)合本校的優(yōu)勢、學生的興趣和需要,精心組織,扎實有效地開展新課程改革實驗,促使學生全面發(fā)展。
二、實施目標
以課改為載體,在校本課程開發(fā)中,做到以師生為主體,以人的發(fā)展為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力為目標,積極發(fā)展學生個性,全面落實素質(zhì)教育,樹立學生自主學習的信心;培養(yǎng)學生自主學習的習慣,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;磨練學生的意志,使學生形成知難而進的品格,消除畏難心理;從學生的興趣出發(fā),尊重每個學生的個性發(fā)展,因勢利導,促使學生形成健全的人格,讓師生與課改同成長。
三、課程內(nèi)容
從學生的興趣出發(fā),以學校為基地,充分利用我校的教育資源優(yōu)勢,努力發(fā)掘本地教育資源,開發(fā)出多樣性的、可供學生選擇的課程。擬設(shè)置符合學生興趣、需求、促進學生發(fā)展的兩類課程:
1、用坐標表示突泉縣有標志性的建筑的地理位置。
2、總之,校本課程開發(fā)的過程就是我們不斷學習、發(fā)展、成長的過程。我們愿繼續(xù)努力,積極投身于課程改革的洪流中,去開拓、去創(chuàng)新,用智慧和汗水譜寫出全面推進素質(zhì)教育的新篇章。
第四篇:中學校本課程實施方案
共華中學校本課程資料 校本課程實施方案
一、指導思想
認真貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的精神,確立現(xiàn)代教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,利用課程分級管理的體制,優(yōu)化學校課程結(jié)構(gòu),把“以學生發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為重點”作為課程基本理念,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育理念,根據(jù)當?shù)厣鐣⒔?jīng)濟發(fā)展的具體情況,結(jié)合本校的優(yōu)勢、學生的興趣和需要,精心組織,扎實有效地開展新課程改革實驗,促使學生全面發(fā)展。
二、實施目標
以課改為載體,在校本課程開發(fā)中,做到以師生為主體,以人的發(fā)展為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神與實踐能力為目標,積極發(fā)展學生個性,全面落實素質(zhì)教育,樹立學生自主學習的信心;培養(yǎng)學生自主學習的習慣,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;磨練學生的意志,使學生形成知難而進的品格,消除畏難心理;從學生的興趣出發(fā),尊重每個學生的個性發(fā)展,因勢利導,促使學生形成健全的人格,讓師生與課改同成長。
三、校本課程組織機構(gòu)
1、課程開發(fā)領(lǐng)導小組(負責課程的初步審議)
組 長:李建軍(校長)
副組長:曾臘春(業(yè)務(wù)副校長)尹新宇(教務(wù)主任)
組 員:班主任、學科組長
2、課程開發(fā)研究小組(負責課程的具體開發(fā))
組 長:尹心雨(教導主任)歐仕良 副組長:學科組長
組 員:班主任、語文、數(shù)學、英語、理化生、政史地、藝體等學科等相關(guān)教師
3、課程實施督察小組(負責課程實施的督察)
組 長:李建軍(校長)
共華中學校本課程資料
副組長:曾臘春 尹新宇 組 員:班主任、學科組長
四、課程內(nèi)容
從學生的興趣出發(fā),以學校為基地,充分利用我校的教育資源優(yōu)勢,努力發(fā)掘本地教育資源,開發(fā)出多樣性的、可供學生選擇的課程。擬設(shè)置符合學生興趣、需求、促進學生發(fā)展的六大類課程:
1、學科知識類(充分體現(xiàn)學科特點開設(shè)課程,如語文(英語)口語交際,演講與表達,理化生實驗探究。)
2、欣賞制作類(攝影、剪紙、折紙、繪畫、圖片——當?shù)孛麆亠L景)
3、音樂類(民歌、小曲調(diào)、樂曲、舞蹈等)
4、體育類(球類、跳繩、毽子等規(guī)則、技能)
5、禮儀教育(道德規(guī)范、文明用語、語言藝術(shù)、常用交際用語。)
6、地方人文(本縣歷史名人故事、縣名及村名的由來及變遷等。)
五、實施辦法
1、據(jù)校本課程開發(fā)指南所確定的基本原則對教師及其提供的課程材料進行綜合評估,確定開設(shè)科目和開設(shè)時間。
2、布初評通過的校本課程科目及教師名單,推出校本課開設(shè)科目菜單供學生詢問和選擇。
3、加強校本課程的計劃性。開學初始認真制訂教學計劃,確定教學內(nèi)容的框架。日常的教學工作必須根據(jù)教學計劃展開,做到認真?zhèn)湔n、上課、考核,充分發(fā)揮校本課程的育人功能。
4、選擇有特長,有事業(yè)心、有創(chuàng)新精神的年輕教師,擔任校本課程的教學工作,定期組織他們學習“課程理論”,掌握校本課程的管理原則和實施方法,逐步提高他們的實踐水平。
5、重教師和學生的參與過程,給教師和學生一個客觀評價,以激勵性評價為主。
6、在開展課程研究的過程中請有關(guān)專家和上級領(lǐng)導及時指導、幫助,以使課題研究獲得成功。
六、課程評價
(一)對課程的評價
每學期結(jié)束時,學校要召開任課教師會議,聽取任課教師對課程建設(shè)的意見,及時修正不足,完善方案;同時,要對實施的年級進行問卷調(diào)查或召開座談會,關(guān)注學生喜好的程度,也聽取學生乃至家長、社會人士的建議和意見。
(二)對學生的評價
在該課程中,對學生的評價主要是過程性評價。一是建立成長檔案袋,讓學生自己收集學習過程中反映自己成長的資料,如學習時收集到的故事、照片,辦的剪貼報,寫的采訪日記、調(diào)查報告,家長、教師、社會人士的評價等。二是教師根據(jù)教學內(nèi)容設(shè)計相應(yīng)的評價表,隨時進行評價。最后在一學期結(jié)束時,進行終結(jié)性的評價,評價的形式根據(jù)教學內(nèi)容的不同,體現(xiàn)多樣性。
(三)對教師的評價
一是教師自我反思性評價:每一個主題內(nèi)容的教學完成后,認真進行反思總結(jié)
二是教學督察評價:學校重點檢查備課、教師收集的資料及課堂教學。總之,校本課程開發(fā)的過程就是我們不斷學習、發(fā)展、成長的過程。我們愿繼續(xù)努力,積極投身于課程改革的洪流中,去開拓、去創(chuàng)新,用智慧和汗水譜寫出全面推進素質(zhì)教育的新篇章。
沅江市共華鎮(zhèn)中學 2014年9月
第五篇:崇義中學
赴崇義中學考察學習報告
2014年3月27-28日,春風和煦,我們高二年級各備課組一行15人在劉校長帶領(lǐng)下前往崇義中學考察學習。臨行前,年級要求各位老師帶著問題去取經(jīng):如高效課堂活動的啟示,作業(yè)考試如何扎實進行,如何進行集體備課活動,競賽輔導是怎樣安排的,高考復習備考的策略是什么等。
在一天的時間里,我們與崇義中學的領(lǐng)導、老師、學生就上述問題和其他事項進行了真誠的交流學習。時間不長,我們了解到的只是浮光掠影,但就是這浮光掠影,也讓我們感受頗多。此次學習,真的是受益匪淺。現(xiàn) 將 感受較深的幾點報告如下:
一、崇義印象
1.崇義中學是江西省優(yōu)秀重點中學,校園環(huán)境優(yōu)美,荷塘垂柳,花香馥郁。學校現(xiàn)有近60個教學班,3300余名學生,240余名教職工。2011-2013年連續(xù)三年高考一本、二本萬人升學率均居全市第一名,且遙遙領(lǐng)先于第二名。
2.走進校園,映入眼簾的第一印象是干凈整潔,整齊有序。給我們留下最深刻記憶的是跑操。下午課后學生快步從教室跑向操場,人人手上拿著一份各不相同的學習資料,由體育老師迅速整理好隊伍,先大聲朗讀幾分鐘,然后按班級順序繞教學樓跑五圈,一班跑的時候二班還在讀書,抓緊每一分鐘的時間,邊跑邊喊口號,從頭至尾隊伍都十分整齊,真是一個令人震撼的畫面,整個跑操過程跑高效激情實效。跑操后學生都是一路小跑著回寢室打水洗澡吃飯洗衣服。
3.濃厚的校園文化氛圍
宣傳勵志標語無處不在。①校訓、教師誓詞鑲嵌在非常醒目的位置;自行車棚旁的“提升激情 增強自信 如饑似渴 狂讀猛練 奮勇爭先”;教學大樓有長條橫幅;辦公樓五樓的“研考綱 做考題 抓三點(熱點、生點、攻點)長苗子 ”; 四樓的“目標引領(lǐng) 任務(wù)驅(qū)動 限時檢測 提質(zhì)提效 ”;
三樓的“全校無閑人 在校無閑時 課外無死角 流程無脫節(jié)”;
三樓對面的“提振精氣神 做有正氣有朝氣有書卷氣的大氣之師”。
②教室布置很有書香氣,很有朝氣。幾乎每面墻壁每個立柱都有勵志標語,室內(nèi)懸掛著名大學的校徽、風景,學生的理想,學習方法的介紹等。
崇義中學的這一條條標語,激情、具體、實在。它啟示著、熏陶著、激勵著每一位學生,讓他們從一進入校園,就開始接受了無聲的教育。
二、精細化的管理
學校落實卓越源于精細、細節(jié)決定成敗的精細化管理理念,實行年級分段管理,各項制度完善,運行高效,建立起具有本校特色的教育、教學和管理體系。
1.重視德育,把德育放在學校管理的首要方面,校風校紀落實到位。起始年級就明確校紀班規(guī),什么不能做和要做什么。因此該校有無遲到,無上網(wǎng)吧,無玩手機(政教處老師在學生就寢時不時搬凳子趴窗臺檢查,如有學生違紀一律嚴肅處理),無長發(fā),無異性單獨成對,課間無喧嘩的現(xiàn)象。學生全部穿校服,不得佩戴任何首飾,要求做到艱苦樸素。當靜則靜當動則動,兩操(課間操和跑操)則充滿活力。寢室管理(特點之一:所有學生中午必須休息不得外出)也融入德育。
1學校形成半準軍事化管理模式,注重學生習慣的養(yǎng)成,注重特長生的轉(zhuǎn)化教育,文科單獨成立一個體育班,藝術(shù)生分插在平行班當中。
2.注重細節(jié):每層樓梯口黑板上公布當天的衛(wèi)生(詳細登記哪片區(qū)域有一張紙屑一個塑料包裝袋).考勤.紀律.學習情況等;宿舍門口黑板上公布當天的檢查情況,細致到登記午休時哪個寢室哪位同學洗衣服這樣的細節(jié)。教室里的學生座位用大紅紙貼名字以備檢查核實,要求學生課間5分鐘不出教室且朗讀下一堂課的內(nèi)容。
“學習改變命運,細節(jié)決定成敗。”崇義中學注重細節(jié)的校園文化建設(shè),創(chuàng)設(shè)了緊張而又濃郁的學習氛圍和讀書環(huán)境。這種潤物細無聲的教育,切實深入到學生的內(nèi)心世界,從而化為學生自覺的行動。
三、高效課堂模式的探索
針對學生的實際情況, 分層教學,做到因材施教,分為三個層次(零班 重點班平行班)。做到低起點緩坡度,要求有針對性和實效性,特色之一是有自主學習課(上下午最后一節(jié)課各20分鐘)。具體做法如下:
①教研組長分解每位教師的任務(wù)并考核,周測 月考 期中期末考試卷均存檔,便于后期的比較和下屆老師的裁剪使用,做到資源共享。②每個學生每門學科都有三本(錯題本 糾錯本 積累本),開設(shè)閱覽課.電視課,用以開拓學生視野。
③課堂教學真正體現(xiàn)了以教師為主導、學生為主體的理念。
教學過程中很注重小組合作探究學習。教師就猶如一個指揮官,引導學生自主探索解決問題,留給學生充分的時間和空間。對于難點主要通過小組合作探究學習的方式讓學生在合作交流中動腦思考解決,教師只做適時的點撥。整個課堂在老師的引導下,放手讓學生自覺學習、合作學習、探究學習,最大限度地暴露學生學習過程中存在的問題,真正把課堂變成了學堂、把教室變成了學室,增強了學生學習的自主性。為了真正能夠讓學生在課堂上獲得知識,老師先讓學生緊緊圍繞本課時的學習目標和任務(wù)進行獨立學習、自我實踐、自主探索;接著,同學們就不懂的問題進行相互研討,如果學生還不會,或理解不透,或找不著方法,老師才去引導解決。這種教學相長、互動生成的方法既使學生由表及里地理解了知識,又獲得了學習的快樂。
④強化集體備課。基本模式為“一大二小”。“一大”指每月每個教研組進行一次集體備課,教研組長給三個年級布置試卷收集、整理工作,實行資源共享。“二小”分別指:
1、每個備課組每周定時定地定主講人定內(nèi)容;一人主講,其他人針對問題、重難點補充討論;
2、集體備課,中心發(fā)言人即主備人準備好發(fā)言稿,進行說課,其他教師共同研討,針對疑點提出問題,解決問題,確定重難點,中心發(fā)言人做好發(fā)言記錄。
⑤教研活動的開展主要有師徒結(jié)對的青藍工程,老教師幫助新教師快速成長。一年兩次業(yè)務(wù)考試,期末時年輕教師和學生一起統(tǒng)考,七月初的全校教師統(tǒng)考。
每門學科如何具體操作,現(xiàn)摘要匯集如下
語文:
1、重視名著題。教師每天布置學生看一定量的名著,第二天課堂上教師大概花十分鐘的時間給學生梳理名著內(nèi)容、歸納情節(jié)、分析人物形象并當堂出題檢測學生。
2、試卷講評新穎獨特。試卷講評的方式是以評帶講,即把學生的答案展示出來,讓學生互相評價,指出學生答案中的亮點及不足之處。教師進行歸納
2總結(jié)。
3、大作文兩周訓練一次,批改及時,反饋及時。批改的模式為學生自評——其他學生改評——教師改評。這種方式很值得我們學習、借鑒。
數(shù)學:1.學生自覺性較高,先預(yù)習后鞏固再復習一步不差;2.老師要求精講精練,在課堂上講練結(jié)合很到位;3.老師講課很細心,每一個知識點每一個細節(jié)都會處理好;4.大部分的運算.定義.細節(jié)由學生自己歸納總結(jié),然后老師補充。
英語:
1、筆記做得非常詳細,要求學生記好日期,并且按日期做好目錄。老師在講課的過程中不斷提醒學生知識點在哪出現(xiàn),以什么樣的形式出現(xiàn)。
2、每天都有新的詞匯和句子背誦要求,課前花幾分鐘檢查,經(jīng)典詞句的背誦對學生的作文水平有很大的提高。
3、早讀除了聽力就是讀經(jīng)典作文,既擴大了詞匯量,又培養(yǎng)了語感。
4、作業(yè)不強調(diào)次數(shù),而是少而精,詳批詳改,講解詳略有致。
5、英語治拐班開辦的很好,其他學科好的,有望上二本的學生集中到一起由固定的老師晚自習加班上課。
物理:教學進度較慢(課時量6節(jié)每周含周末),做到低起點緩坡度。備課組團隊意識強,協(xié)作精神強。周測卷一人組卷另一人審核,嚴把試卷質(zhì)量關(guān),測試內(nèi)容含前一段時間的知識點,考察較全面,另附卷面分項目。
生物:
1、抓進度,提前結(jié)束新課;
2、奧賽抓得早,學校統(tǒng)一成立理科競賽領(lǐng)導小組,各學科由一位老師專門輔導;
3、學生有良好的學習習慣,教學很有規(guī)范性和連續(xù)性。
化學:測試卷對不同層次的班級有所偏向,對章節(jié)復習到位。
政治:教師對教學內(nèi)容和測試卷要認真討論和審核,以提高教學質(zhì)量和教學的實效性;教師要加強學法和應(yīng)試方法的指導,拓展學生的視野,教學過程落實到位。
撰稿人:黃某
2014年3月31日


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