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關(guān)于小組合作學(xué)習(xí)的幾點反思

時間:2019-05-14 16:29:33下載本文作者:會員上傳
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第一篇:關(guān)于小組合作學(xué)習(xí)的幾點反思

關(guān)于小組合作學(xué)習(xí)的幾點反思

彭州市實驗小學(xué)

劉曉義

高效課堂建設(shè)對教學(xué)方式的新要求及小組合作學(xué)習(xí)自身所具有的特點,使得小組合作學(xué)習(xí)在中小學(xué)教學(xué)中得到了廣泛運用,給沉悶枯燥的課堂帶來了無限的生機(jī)和活力。這無疑有助于學(xué)生克服學(xué)習(xí)的焦慮有助于提高課堂教學(xué)質(zhì)量。但是,許多教師讓學(xué)生進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)時,往往偏重于形式,沒有反思小組合作學(xué)習(xí)是否有效,存在著很多的問題。因此,我們有必要對此進(jìn)行再思考。

一、合作學(xué)習(xí)小組的分組不科學(xué)

1、合作學(xué)習(xí)小組成員的劃分不科學(xué)在日常的課堂教學(xué)中,最常見的小組合作學(xué)習(xí)形式是按前后座位每四人分成一組,座位的編排往往是按學(xué)生的高矮次序和男女生搭配而成。這樣分組雖然開展小組活動簡便易行,但人員搭配不合理,不利于讓不同特質(zhì)、不同層次的學(xué)生進(jìn)行優(yōu)化組合、優(yōu)勢互補(bǔ)、相互促進(jìn)。而有些班級是直接將座位分成了幾個固定的小組,但班主任在分組時,沒有考慮到學(xué)生的各個學(xué)科的學(xué)習(xí)情況,使有些小組在某一學(xué)科處于落勢,在小組合作學(xué)習(xí)中,并不能很好地達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)。以至于任課老師每上一節(jié)課,都要調(diào)一次座位,搞得班級亂哄哄。

2、合作學(xué)習(xí)小組的組長任命不科學(xué)成功的合作學(xué)習(xí)離不開有效的組織和管理。為了實現(xiàn)有效管理,提高小組學(xué)習(xí)效率,在合作學(xué)習(xí)中,教師要重視和發(fā)揮小組長的作用。在日常的課堂教學(xué)中,合作學(xué)習(xí)小組的組長任命,往往各個學(xué)科都是同一個學(xué)生。有些學(xué)生均衡發(fā)展,各個學(xué)科都比較優(yōu)秀,還能善于帶領(lǐng)小組成員合作學(xué)習(xí)。但一些組長嚴(yán)重偏科,在某些學(xué)科并不能起到帶頭 作用。所以我們可以根據(jù)各小組成員的各學(xué)科學(xué)習(xí)狀況,任命不同的學(xué)生做不同學(xué)科的組長。

二、學(xué)生在課前缺乏有效的預(yù)習(xí)

預(yù)習(xí)是學(xué)習(xí)中的一個重要環(huán)節(jié),對提高課堂效率,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力和提高學(xué)習(xí)熱情都有極大地幫助。許多學(xué)生沒能結(jié)合導(dǎo)學(xué)案,進(jìn)行課前預(yù)習(xí),了解教材的知識內(nèi)容及其中的重難點。在新課的學(xué)習(xí)中不光未做到事半功倍,由于缺乏對知識點的了解和課前準(zhǔn)備,小組合作交流時,只能干瞪眼,聽別人討論,自己無所事事。

三、小組成員間缺乏必要的人際交流和小組合作技能

小組合作學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生之間形成良好的互助、互動的關(guān)系,這是十分關(guān)鍵的地方。但在小組活動中經(jīng)常會出現(xiàn)不友好、不傾聽、不分享的現(xiàn)象,合作學(xué)習(xí)完全流于形式,造成學(xué)習(xí)效率低下,最終導(dǎo)致合作學(xué)習(xí)的失敗。

1、小組合作學(xué)習(xí)的規(guī)則不明確課堂上經(jīng)常出現(xiàn)這種現(xiàn)象,教師一宣布小組討論,立馬滿教室都是嗡嗡的聲音,每小組里,每人都在張嘴,誰也聽不清誰在說什么。有的小組兩三個人同時搶著發(fā)言,你說你的,我說我的,誰也不聽誰的;有的小組互相推辭,誰也不想討論問題和發(fā)表見解,等別人討論出結(jié)果,坐享其成;更多小組借此機(jī)會閑聊、說笑或者干其他事。到了小組匯報時只是盯著老師看,說的卻是:“我認(rèn)為......”“我想......”,而不是“我們小組認(rèn)為......我們組覺得.......”,更有好多小組匯報時只能發(fā)呆。凡此種種,都是一些走形式的小組合作學(xué)習(xí)。究其原因,主要是缺乏小組合作學(xué)習(xí)的規(guī)則。

2、成績優(yōu)秀的學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中不能起到幫助學(xué)困生作用學(xué)優(yōu)生在學(xué)習(xí)小組中處于主宰地位,承擔(dān)了主要的職責(zé),學(xué)困 生則處于從屬或忽略地位。有的小組學(xué)習(xí)好的學(xué)生不等其他學(xué)生發(fā)言,搶先把自己的意見說出來;而一些學(xué)困生因為基礎(chǔ)薄弱,參與性主動性欠缺,思維的敏捷性深刻性稍遜,往往總是落后優(yōu)等生半步,無形中失去了思考、發(fā)言、表現(xiàn)的機(jī)會,在一定程度上被變相剝奪了學(xué)習(xí)的權(quán)利。雖然當(dāng)老師提問到學(xué)困生時,他們能夠答對,但這并不是他們自己思考得到的。結(jié)果,好的更好,差的更差。

四、教師忽略了教學(xué)的主導(dǎo)作用

1、教師對學(xué)生還是缺乏足夠的信任還是有一部分教師對學(xué)生缺乏足夠的信任,不能將課堂學(xué)習(xí)放開,只是在提出一些思考題時,讓學(xué)生進(jìn)行交流,得出最終答案。其實這并不是小組合作學(xué)習(xí),仍是滿堂灌。

2、小組合作學(xué)習(xí)的時機(jī)不當(dāng)在課堂教學(xué)中,一些教師為了追求學(xué)習(xí)方式的多樣化,什么都采用小組合作學(xué)習(xí)形式,而不考慮教學(xué)內(nèi)容的特點和學(xué)生的實際學(xué)習(xí)情況。如有的在教學(xué)內(nèi)容過易或過難的地方設(shè)計小組討論,有的在適合于學(xué)生獨自探索的地方安排小組交流,有的在適合于全班教學(xué)或教師引導(dǎo)的地方組織小組探究,有的在一節(jié)課中安排多次小組合作學(xué)習(xí)。似乎只有讓學(xué)生合作討論,才能解決問題。逐漸造成學(xué)生喪失獨立思考,感到厭倦,失去小組合作的興趣。由于時機(jī)不當(dāng),教學(xué)時間大量浪費,收效甚微。

3、在學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)過程中,教師缺乏有效的引導(dǎo)許多教師一提出某探究活動時,就說“好,下面就由各小組同學(xué)合作探究,交流討論。”,然后就放手讓學(xué)生討論,而不在管學(xué)生。結(jié)果,有的小組成員相互之間大眼瞪小眼,不知該干嘛;有的小組成 3 員在探究討論時,偏離了內(nèi)容,亂無目的。白白地浪費寶貴的課堂時間。

4、教師留給學(xué)生合作學(xué)習(xí)的時間不足在小組合作學(xué)習(xí)時,教師常常在提出問題后未留給學(xué)生一點思考時間就宣布“合作學(xué)習(xí)開始”,不到幾分鐘就叫“停止”。

這時,有的小組還沒有真正進(jìn)入合作學(xué)習(xí)主題,有的小組也是才剛剛開始。這樣的小組合作學(xué)習(xí)不但沒有達(dá)到合作學(xué)習(xí)的目的,而且很容易挫傷學(xué)生合作學(xué)習(xí)的熱情,甚至養(yǎng)成敷衍了事的不良習(xí)慣。我們應(yīng)留給學(xué)生充足的時間,學(xué)生能夠充分交流討論,合作學(xué)習(xí),發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)的作用。

五、沒有有效的評價

第一,有些課堂沒有一定的評價結(jié)構(gòu)。

各小組討論匯報之后,教師將討論結(jié)果與學(xué)生進(jìn)行歸納總結(jié)就結(jié)束了,沒有對各小組的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評價。學(xué)生漸漸就會失去小組合作學(xué)習(xí)的興趣,缺乏小組團(tuán)結(jié),積極進(jìn)取的競爭意識。

第二,研究小組合作學(xué)習(xí)時,我們有時認(rèn)為小組合作學(xué)習(xí)應(yīng)以小組團(tuán)體的成績作為評價標(biāo)準(zhǔn),這無疑是正確的。但是這可能把實施小組合作學(xué)習(xí)的教師引向一個誤區(qū):

教師在教學(xué)時往往把評價和獎賞過多地放在小組整體上,從而忽略個體的發(fā)展。

雖然高效課堂,小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)提出了好幾年,也搞了好幾年,但對于我們教師而言仍是一個新鮮的事物,我們還是應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí),不斷地探索,并在教學(xué)中不斷地反思,及時發(fā)現(xiàn)自己的不足,并加以改正,我們的教學(xué)能力才能不斷地進(jìn)步,跟得上時代的步伐。

第二篇:小組合作學(xué)習(xí)反思

小組合作學(xué)習(xí)反思

小組合作學(xué)習(xí)是開放教育中的教學(xué)組織形式。利用小組合作學(xué)習(xí)可以提高一定時間內(nèi)我們學(xué)習(xí)、交往、表達(dá)的效率,達(dá)到優(yōu)勢互補(bǔ),有利于培養(yǎng)我們的探究意識和合作精神,也有利于我們交際能力和解決問題能力的發(fā)展。“小組合作學(xué)習(xí)”這一教學(xué)模式的應(yīng)用給課堂教學(xué)注入了活力,它不僅可以使師生之間、我們之間更有效地進(jìn)行語言交際;而且還可以培養(yǎng)我們的合作意識、團(tuán)隊精神,進(jìn)而促使我們相互學(xué)習(xí),共同提高,有力地促進(jìn)了課堂效率的提高。

一.小組合作學(xué)習(xí)更能突出我們的主體地位。培養(yǎng)主動參與的意識,激發(fā)我們的求知欲小組合作學(xué)習(xí)更利于我們獨立思考,合作小組以我們自愿組合為前提,再針對各小組之間存在學(xué)習(xí)程度差異較大的情況加以調(diào)整,使各小組的優(yōu)生、中等生、差生合理搭配,我們程度達(dá)到基本平衡。在學(xué)習(xí)任務(wù)下達(dá)后,按各自能力與專長分工合作。

二、小組合作學(xué)習(xí)的方式強(qiáng)化了我們對自己學(xué)習(xí)的責(zé)任感。

教師在布置完任務(wù)后,通常穿梭于各小組之間,進(jìn)行旁聽(觀)、指導(dǎo)、幫助或糾正,這樣的學(xué)習(xí)氣氛顯得輕松、活潑而又團(tuán)結(jié)互助,有利于我們順利完成學(xué)習(xí)任務(wù),有利于師生間的有效溝通,有利于我們間的彼此了解,有利于我們相互幫助、相互支持、相互鼓勵,從而促成他們親密融洽的人際關(guān)系的建立,進(jìn)而培養(yǎng)合作能力和團(tuán)隊精神。

三、小組合作學(xué)習(xí)能為我們提供一個較為輕松、自主的學(xué)習(xí)環(huán)境。

合作性的課堂教學(xué)中,我們有更多的機(jī)會發(fā)表自己的看法,并且我們能充分利用自己的創(chuàng)造性思維,形成相同問題的不同答案,我們的學(xué)習(xí)環(huán)境更為寬松,自主發(fā)揮的空間更為廣闊,另外,在小組的合作學(xué)習(xí)中,同伴之間相互幫助,動手實踐,在實驗中發(fā)現(xiàn),探究科學(xué)的奧秘,提高了學(xué)習(xí)興趣,通過滿足我們的各種內(nèi)在需要激勵了他們的參與意識,并能使他們在參與學(xué)習(xí)的活動中得到愉悅的情感體驗。

當(dāng)然,萬事都有兩面性。合作學(xué)習(xí)也不是十全十美的。它也有一些弊端。列舉如下:

1.老師下達(dá)了小組合作學(xué)習(xí)的指令后,全班同學(xué)只是按小組圍坐在了一起,可小組成員之

間沒有明確的分工,大家七嘴八舌,你一言我一語,氣氛熱烈,整個課堂鬧哄哄,卻什么問題也解決不了。

2小組活動時,部分同學(xué)不能完全參與進(jìn)來,造成了“優(yōu)秀同學(xué)講,差生聽”的局面,表面上熱鬧、民主、活潑的合作學(xué)習(xí)氣氛實則隱含著種種陰影。能力強(qiáng)的同學(xué)參與機(jī)會明顯較多,在小組活動中起著支配的作用,而能力較弱的同學(xué)則顯得消極被動,不去積極參與、體驗獲得知識的過程,只等坐享別人的勞動成果。

3、小組合作學(xué)習(xí)的濫用。現(xiàn)在一提到公開課,有的教師就把小組合作學(xué)習(xí)當(dāng)作萬能鑰匙,不論什么內(nèi)容的課,動不動就讓同學(xué)小組討論,而忽視了傳統(tǒng)教學(xué)的方便獲得與使用的實際價值,既分散了同學(xué)的注意力,又影響了教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。

4.同時,我認(rèn)為文科利用合作學(xué)習(xí)是很好的,但理科如果用合作學(xué)習(xí)的話。就是導(dǎo)致優(yōu)秀的很優(yōu)秀。差得很差的局面。

總而言之,合作性學(xué)習(xí),還在探索之中。我還是希望這種學(xué)習(xí)方式可以發(fā)揚光大。趨利避害。取其精華,去其糟粕。

第三篇:小組合作學(xué)習(xí)反思

小組合作學(xué)習(xí)反思

劉明英

隨著新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的逐步深入,課堂教學(xué)的組織形式也在悄然發(fā)生變化。原有的單

一、被動的學(xué)習(xí)方式已被打破,出現(xiàn)了旨在充分調(diào)動、發(fā)揮學(xué)生主體性的多樣化的學(xué)習(xí)方式,如自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)等。其中,小組合作學(xué)習(xí)是新課程課堂教學(xué)中應(yīng)用得最多的學(xué)習(xí)方式。它是一種以合作學(xué)習(xí)小組為基本形式,系統(tǒng)利用各因素之間的互動,共同達(dá)成教學(xué)目標(biāo)的教學(xué)組織形式。其實質(zhì)是提高學(xué)習(xí)效率,培養(yǎng)學(xué)生良好的合作品質(zhì)和學(xué)習(xí)習(xí)慣。然而,目前課堂教學(xué)中的“小組合作學(xué)習(xí)”往往存在“注重形式,忽視實質(zhì),缺乏實效”的現(xiàn)象。

1.時機(jī)不當(dāng)。在新課程的課堂教學(xué)中,一些教師為了追求學(xué)習(xí)方式的多樣化,不根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的特點和學(xué)生實際盲目地采用小組合作學(xué)習(xí)方式,如:有的教師在教學(xué)內(nèi)容過易或過難的地方設(shè)計小組討論,有的教師在適合于學(xué)生自主探索或動手實踐的地方安排小組交流,有的教師在適合于全班教學(xué)或教師引導(dǎo)的地方組織小組探究,有的教師在一節(jié)課中安排了多次小組合作學(xué)習(xí)。結(jié)果由于時機(jī)不當(dāng),收效甚微。

2.規(guī)則不明。在課堂中,經(jīng)常出現(xiàn)這種現(xiàn)象,教師提出一個問題后立即讓學(xué)生討論,教室里馬上就會出現(xiàn)一片熱烈討論的場面。但只要稍加注意不難發(fā)現(xiàn),這只是一種表面上的“假熱鬧”,實際上“活而無序”。有的小組兩三個人同時搶著發(fā)言,你說你的,我說我的,誰也不聽誰的;有的小組始終只有一兩個人發(fā)言,其他人一言不發(fā),只是心不在焉地坐著;有的小組互相推辭,誰也不發(fā)言;有的小組借此機(jī)會閑聊、說笑或者干別的事。究其原因,主要是缺乏小組合作學(xué)習(xí)的規(guī)則,“沒有規(guī)矩不成方圓”。

3.時間不足。在小組合作學(xué)習(xí)時,往往是教師呈現(xiàn)問題后未留給學(xué)生片刻思考的時間就宣布“合作學(xué)習(xí)開始”,不到兩三分鐘就叫“停止”。這時,有的小組還未真正進(jìn)入合作學(xué)習(xí)主題,有的小組才剛剛開始。這樣的小組合作學(xué)習(xí)不但達(dá)不到合作學(xué)習(xí)的目的,而且很容易挫傷學(xué)生合作學(xué)習(xí)的熱情,養(yǎng)成敷衍了事的不良習(xí)慣。

4. 評價不全。開展小組活動后常要以小組為單位進(jìn)行全班性的匯報交流,但小組代表一站起來發(fā)言就是“我認(rèn)為……”、“我覺得……”,往往不是代表本組意見,而是代表個人意見。教師對小組匯報的評價也常常是“你說得真好!”、“你的見解真不錯”。顯然,學(xué)生的不正確的發(fā)言方式是由教師的不科學(xué)的評價造成的。其主要問題表現(xiàn)在:一是偏重于對學(xué)生個體的評價,忽略了對學(xué)生所在小組集體的評價;二是偏重于對小組合作學(xué)習(xí)結(jié)果的評價,忽略了對學(xué)習(xí)過程與方法的評價。教師很少對學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣、參與程度以及創(chuàng)新意識、實踐能力進(jìn)行評價,特別是很少關(guān)注那些平時性格內(nèi)向、少言寡語的學(xué)生。這種不公正、不全面的評價極易挫傷學(xué)生參與合作學(xué)習(xí)的積極性、主動性,更不可能很好地發(fā)揮“評價促進(jìn)發(fā)展”的功能。

總之,“小組合作學(xué)習(xí)”是新課程所倡導(dǎo)的一種新的學(xué)習(xí)方式,在促進(jìn)學(xué)生間的情感交流、互幫互學(xué)、共同提高,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性方面起著積極的作用。教師應(yīng)加強(qiáng)研究,努力探索,不斷提高小組合作學(xué)習(xí)的實效性。

第四篇:小組合作學(xué)習(xí)反思

班級及教師自己小組合作學(xué)習(xí)反思總結(jié)

小組合作學(xué)習(xí)進(jìn)行了有一段時間了,反思本班及自己課堂的小組合作,確實做了一些工

作也確實存在一些問題:

一、曾經(jīng)做過的努力:

1、進(jìn)行了兩次培訓(xùn)

第一次主要根據(jù)鮑校長的第一次講話,就小組合作學(xué)習(xí)過程中組員的要求,并要求學(xué)生

寫在反思本上,進(jìn)行反思,主要內(nèi)容包括:

聽取。聽人發(fā)言要專心,眼睛注視對方,以微笑、點頭表示感興趣或贊同;努力聽懂別

人的發(fā)言,邊聽邊想,記住要點,并考慮他說的話是否符合實際,有沒有道理;別人發(fā)言時

不隨便插嘴打斷,有不同意見,要耐心聽別人說完后再提出;聽人發(fā)言有疑問,請對方解釋說明時,說話要有禮貌;學(xué)會站在對方立場考慮問題,體會別人的看法和感受。

說明。先準(zhǔn)備后發(fā)言,不信口開河,發(fā)言圍繞討論中心,不東拉西扯;談看法要有根據(jù),能說清理由;語言表達(dá)力求明白,不羅嗦,別人提出疑問,要針對問題耐心解釋,盡可能作出令人滿意的答復(fù)。

求助。遇到學(xué)習(xí)上的困難,可向同學(xué)請教,要讓別人明白你不懂不會的地方;態(tài)度要虛

心有禮;接受幫助后應(yīng)肯定對方對你的幫助并表示感謝。

反思。虛心考慮別人的意見,修正和補(bǔ)充自己原來看法中不正確不完善的地方;勇于公

開承認(rèn)自己的錯誤認(rèn)識,肯定與自己不同或相反的正確看法。

自控。服從安排,遵守紀(jì)律,不隨便離開座位,不講與學(xué)習(xí)無關(guān)的話;小組討論時,有

次序地發(fā)言,聲音要輕,不影響其他小組學(xué)習(xí);服從組內(nèi)大多數(shù)人的意見,個人意見可保留。

幫助。關(guān)心同學(xué),及時了解同學(xué)的困難;主動熱情、耐心地幫助同學(xué),對被幫助的同學(xué)

不說諷刺、嘲笑、挖苦的話,不傷害同學(xué)的自尊心;幫助要向同學(xué)說清發(fā)生困難的原因和解決問題的方法。

支持。對別人的正確意見或高明見解以點頭、微笑、鼓掌表示贊賞。

說服。在仔細(xì)觀察分析別人的發(fā)言或操作的基礎(chǔ)上提出不同的意見;肯定對方意見正確的一面,再批評錯誤的一面;擺事實講道理,以理服人;平等待人,態(tài)度要誠懇,說話要婉轉(zhuǎn),不嘲笑、攻擊他人。

建議。獨立思考,敢于提出自己的大膽設(shè)想、看法及理由或具體的行動方案和措施。

協(xié)調(diào)。關(guān)注每一個小組組員的活動和討論的氣氛,善于根據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)引發(fā)話題;當(dāng)組員

思想開小差、違反紀(jì)律、討論偏離中心議題或組員討論態(tài)度不當(dāng)時,應(yīng)予以阻止;努力找出彼此一致的地方,明確地充分地表述自己的看法和理由。或努力找出不一致的地方做出必要的讓步,達(dá)成一致性意見;明確學(xué)習(xí)任務(wù)和目標(biāo),并根據(jù)各人特點分配任務(wù),努力完成任務(wù),能綜合說明同學(xué)討論時提出的意見并對意見進(jìn)行分析,得出結(jié)論。

第二次培訓(xùn)是把小組長帶到課例教室,進(jìn)行情感鼓動,明確小組合作中組長的責(zé)任。主

要進(jìn)行下列內(nèi)容的培訓(xùn):

小組合作的八條建議

針對班級小組合作現(xiàn)況,給學(xué)生和組長提出如下幾條建議,大家共同看看:

①建立競爭機(jī)制,鼓勵學(xué)生大膽舉手發(fā)言。②保證討論過程更有實效性,有足夠地討論

時間。③討論達(dá)到全班互動,打破組與組之間的界限。④使合作探討更有完善,更換不負(fù)責(zé)任的小組長。⑤讓每一個學(xué)生自發(fā)地主動學(xué)習(xí),擁護(hù)小組長的領(lǐng)導(dǎo),給某一些同學(xué)自愿選小組長的權(quán)力。⑥給大組長布置家庭作業(yè)和批改部分學(xué)生家庭作業(yè)的權(quán)力。⑦早自習(xí)給大組長輪流出題權(quán)力,可以根據(jù)題目的難易程度,指定同學(xué)講題。⑧舉手發(fā)言不要浮在表面,要根據(jù)學(xué)生說理過程是否具有邏輯性給以獎勵。

給小組長提了要求和建議:小組長,你可以聲音輕一些嗎?

在小組合作中,組長的作用功不可沒,但是因為權(quán)力在手,有些小組長就不能放低身價了,覺得自己在代行班主任和老師的管理,所以自然有理有力,理直自然就容易氣壯,所以聲音不自覺就大了,聲調(diào)也就高了,我們希望班級同學(xué)有人“管”,但我們每一個人更希望這個“管”是一個人性化的管理,當(dāng)我們在課堂上控制不住自己想睡覺的時候,我們多么希望有人會輕輕拍一下我們的肩膀,輕輕地說:“別睡了,打起精神來”而不那一句:“某某同學(xué)站起來。”我們每一個同學(xué)都希望當(dāng)我們在犯錯誤前就有人出來阻止我們,而不是犯錯誤之后再有人來批評我們,其實這個人就在你身邊,他就是你身邊的同學(xué),而不是老師。

這個人就是你啊,我們的小組長。

正是因為我們自制力差,需要有人來管,更需要一個更為貼近自己,更為人性化的管理,所以我們才實施小組合作學(xué)習(xí)的方式,目的是互幫互助,共同進(jìn)步。只有在同學(xué)們明白了小組組建的目的,他們才能去認(rèn)可這個小組,維護(hù)這個小組。

所以,小組長,你可以聲音輕一些嗎?這樣,你們的小組成員會更認(rèn)可你,我們的班級會更和諧一些。

二、目前班級小組合作的最大問題

本班小組合作存在的最大問題有兩個:學(xué)生積極性的調(diào)動和學(xué)生表達(dá)能力的培養(yǎng)。班級學(xué)生的實際情況是缺少帶頭學(xué)生,榮譽感不是太強(qiáng)烈,學(xué)生沒有更多關(guān)于優(yōu)秀的體驗,所以掙分意識不強(qiáng);另一方面班級學(xué)生的表達(dá)能力確實一般,40%的學(xué)生性格內(nèi)向,不愿意出頭露面,80%的優(yōu)等生不屬于性格張揚有自己見解的,所以早自習(xí)沒有聲,課堂發(fā)言不積極,小組合作氣氛不夠,甚至我自己上研討課也要在別的班級進(jìn)行,升旗及電視臺欄目也只能把機(jī)會給兄弟班級。針對這種情況開展了一些活動:增強(qiáng)學(xué)生尤其是優(yōu)生的自信心,專門開相關(guān)的主題班會,更多的提供機(jī)會給組長展示交流,班級設(shè)流動紅旗,班主任準(zhǔn)備班級獎狀,設(shè)立專門的班級記錄員和班級每天發(fā)言獎,等等,甚至開故事會,讓小組登臺表演等,但收效不是很大。

其他問題:學(xué)生兩級乃至三級分化越來越嚴(yán)重,在有些學(xué)科更加明顯;學(xué)生小組合作能力的培養(yǎng)是需要時間和精力的,我和學(xué)生都不能在這方面做出保證,這也是目前小組合作成績不明顯的主要原因。

克服措施:集中精力,力爭更多時間深入課堂,盡快摸清學(xué)生各科學(xué)習(xí)的實際情況,更大限度地調(diào)動學(xué)生積極性,更多地交給學(xué)生小組合作的方法,力爭有成績。

三、一點比較成功的做法:發(fā)言記錄法使小組合作學(xué)習(xí)更有效

“發(fā)言記錄法”即:安排學(xué)生用紙記錄組員討論的話,選一個記錄員進(jìn)行記錄。

從過程來看,這是一個不錯的主意。大部分的學(xué)生還是很熱衷這樣的活動,從結(jié)果來看,發(fā)言人的回答,基本圍繞主要問題來匯報。從感覺來看,小組的作用得以發(fā)揮。能夠比較有效的促進(jìn)了學(xué)生討論圍繞主題進(jìn)行。

請看一個片段:《為學(xué)》

師:默讀,要講究速度。現(xiàn)在我請大家在2分鐘內(nèi)看完這篇課文,并請思考:這篇課文要給我們怎樣的啟示?(學(xué)生自己思考后,先在小組內(nèi)交流,之后全班交流。小組交流前,提醒孩子:不要過多的關(guān)注自己已有的想法和觀點,更要傾聽學(xué)習(xí)伙伴的想法,把你認(rèn)為有價值的迅速記錄下來。)

生:這個故事告訴我們,無論學(xué)習(xí)什么本領(lǐng),基本功都是很重要的,同時要有恒心,有毅力。

師:你的啟示很有深度,而且也很全面。能說說你怎樣想的嗎?

生:其實我在匯報時只想到了一點,基本功很重要,不能忽視它。我們組討論時,有的同伴認(rèn)為,在這個故事中還告訴我們,要學(xué)好本領(lǐng),有恒心有毅力也是很重要的。我覺得他說的有道理,所以交流時,我把他的這個想法記錄在了我的“交流記錄本”上。這樣,最后

我說的這些就是我和他想法的綜合。

這是會學(xué)習(xí)的孩子,不僅自己動腦思考,而且會聽,在聽的過程中捕捉到有價值的信息及時記錄了下來,看的出,參考同學(xué)的交流幫了同學(xué)的大忙。

這次的教學(xué)效果,學(xué)生的學(xué)習(xí)是主動的,所學(xué)的內(nèi)容是自己生成的。作為教師的我只是在全班總結(jié)歸納的時候才發(fā)揮了一些作用,引導(dǎo)學(xué)生借鑒好的學(xué)習(xí)方法。

但是它只使用了幾次,沒有進(jìn)行堅持,因為太費時間。而且其中太多細(xì)節(jié)不是很好操作。

四、近期努力的方向

針對本班實際及學(xué)生現(xiàn)狀,下一步必須建立和完善一些基本的小組合作的規(guī)則,討論前,小組成員先獨立思考,把想法寫下來,再分別說出自己的想法,其他人傾聽,然后討論,形成集體的意見。這樣,每個人都有思考的機(jī)會和時間。可以嘗試設(shè)一個小組的意見為靶子,讓大家對他們的意見發(fā)表見解,那么在具有團(tuán)體性質(zhì)的爭論中,學(xué)生就更容易發(fā)現(xiàn)差異,在思維的碰撞中,學(xué)生對問題的認(rèn)識將會更加深刻。但是時間是否會花費更多,就不好說了。另外參照網(wǎng)站其他班級的小組學(xué)習(xí)做法和體會,讓本班同學(xué)盡快形成自己的見解、達(dá)成共識,形成做法。一句話,小組合作,任重道遠(yuǎn),務(wù)必扎扎實實,在學(xué)習(xí)和常規(guī)兩方面希望有所收獲。

第五篇:反思“小組合作學(xué)習(xí)”

“小組合作學(xué)習(xí)”是課堂教學(xué)中充分發(fā)揮學(xué)生主體作用的一種有效方法,也是當(dāng)前引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的重要途徑。課堂中利用小組合作學(xué)習(xí)可以提高單位時間中學(xué)生學(xué)習(xí)、交往、表達(dá)的頻度與效率,優(yōu)勢互補(bǔ),有利于培養(yǎng)探究意識和合作精神,也有利于學(xué)生口語交際和解決問題能力的發(fā)展。然后在課標(biāo)思想指導(dǎo)下,在課改的口號聲中,許多教師在課堂中很自然地用起了小組合作學(xué)習(xí)方式。有的教師很自象地說:“我每節(jié)課都讓學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)。”許多教師在評課時把課堂上有沒有小組合作學(xué)習(xí)作為是否發(fā)揮學(xué)生主體作用,是否體現(xiàn)自主學(xué)習(xí)的標(biāo)準(zhǔn)。所以教學(xué)公開課、教學(xué)觀摩課上總少不了小組合作學(xué)習(xí)這一主要環(huán)節(jié)。而許多教師流于形式的做法實在令人長嘆不已。如今小組合作學(xué)習(xí)課堂缺的不是活潑有余的教學(xué)情境,不是熱鬧的教學(xué)氣氛,也不是表面的小組合作形式,而是充分利用小組合作學(xué)習(xí)提高教學(xué)效率的小組合作學(xué)習(xí)理論和策略。

在教學(xué)實踐中我悟出教學(xué)中不能為了合作學(xué)習(xí)而進(jìn)行合作學(xué)習(xí),應(yīng)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的實際情況選擇恰當(dāng)?shù)臅r機(jī)進(jìn)行,才能發(fā)揮其最大的作用。

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