第一篇：2007年浙江省各級機關考試錄用公務員公告

公告:

（含參照、依照公務員制度管理的人員，下同）的需要，為滿足全省各級機關補充公務員根據公務員法和公務員考試錄用有關規定，省委組織部、省人事廳將組織實施2007年全省各級機關考試錄用擔任主任科員以下非領導職務的公務員工作。現將有關事項公告如下：

一、招考計劃

2007年全省各級黨政機關計劃考試錄用公務員3813名，其中：省級機關招考64名，省屬公安、監獄勞教單位招考220名；市級機關招考698名；縣（市、區）機關招考2045名，鄉鎮機關招考786名（其中，鄉鎮機關面向優秀村干部選拔錄用145名）。、人數和報考條件，詳見各級組織人事部門發布的招考

具體的招考單位、專業（職位）公告，或于11月7日以后登錄下列網站查詢：

浙江人事編制網公務員考試錄用系統（gwy.zjrs.gov.cn）

浙江省政府門戶網站（www.tmdps.cn）

臺州人事考試培訓網（www.tmdps.cn（省人事編制網公務員考試錄用系統）

報考人員上網注冊個人信息后，選擇專業（職位）報名，逾期則不再受理注冊及報名。，各級組織人事部門不作初審。省委組織

在報名期間報考人員可更改報考專業（職位）部、省人事廳將于11月16日、11月20日在公務員考試錄用系統分兩次公布截止到前一日全省各專業（職位）的報名人數。

（二）資格初審

時間：2006年11月20日0時--11月22日24時。

各級組織人事部門對報考人員最后選定的專業（職位）進行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。在此期間，網絡不對報考人員開放。

（三）查詢并再次報名

時間：2006年11月23日0時--11月25日17時。

已報名人員登錄公務員考試錄用系統查詢網上資格初審結果。通過的可得到報名序號，不能再報考其他專業（職位）；未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審在報考人員再次報名之日起2天內完成，初審的截止時間為2006年11月26日12時。

（四）上傳照片及繳費確認

時間：2006年11月27日9時--12月5日16時。

1.考生在省人事編制網公務員考試錄用系統（http:// gwy.zjrs.gov.cn）輸入身份證號和密碼登錄；

2.考生上傳本人的電子照片（2004年以后拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為15k以內，不大于128×； 180像素，不小于80×110像素）

3.工作人員對上傳的照片在半個工作日內進行審核，考生可上網查詢審核結果； 即可進行網上繳費并在該網站查詢是否成功。未按期參加報名

4.上傳照片審核通過后，確認并繳費者視為自動放棄考試。

凡持有中國工商銀行的所有銀行卡，以及加入銀聯的中國農業銀行、中國建設銀行、招商銀行、上海浦東發展銀行、中國民生銀行、中國光大銀行、深圳發展銀行、廣東發展銀行、興業銀行的銀行卡均可通過網銀支付。

（五）下載并打印準考證

時間：2006年12月30日0時--2007年1月6日24時。

已完成繳費確認人員登錄省人事編制網公務員考試錄用系統，下載打印準考證。

（六）注意事項

1.有關報考政策、技術方面的問題可查詢公務員考試錄用系統。

僅注冊不報名無效，工作

2.報考人員必須在11月12日--11月19日期間內注冊及報名，人員進行資格初審時以報考人員最后選定的專業（職位）為準。

3.報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證必須一致。

4.報名序號是報考人員報名確認的重要依據，請妥善保管。

凡提供虛假信息而通過報考

5.報考人員應對在網上提交本人信息和材料的真實性負責，資格條件初審的，一經查實，取消考試資格或錄用資格。

6.貧困家庭的報考人員在上傳照片審核通過后，應于12月4日17：00前將本人身份證及所在縣（市、區）民政部門出具的特困證明或低保證復印件傳真至省人事考試中心（傳真號碼：0571-88396652、87053515），經審核后免除其考試考務費用。，將酌情核減或取消招考計劃，面向少

7.報名人數不足招考計劃數3倍的專業（職位）數民族招考的專業（職位）不受上述規定的限制。

四、筆試

筆試時間：2007年1月7日。報考人員同時攜準考證和身份證按照準考證上規定的時間地點參加考試。

（A卷）、《申論》兩科，滿分均為100分。

筆試科目為《行政職業能力測驗》，測評采用公安部《公安民警職業心理能力

報考公安系統人民警察需加試《心理測評》選拔題本》和標準，測評結果不折合分數，僅判定達標與否，未達標者不能參加面試。（B卷）、《農業農村工

面向優秀村干部選拔錄用的，筆試科目為《行政職業能力測驗》作知識》兩科，滿分均為100分。

考試范圍以《浙江省2007年考試錄用公務員考試大綱》

本次考試不指定考試復習用書，為準。《考試大綱》可在省人事編制網公務員考試錄用系統查詢。

筆試結束后，由省委組織部、省人事廳統一劃定筆試合格分數線，各級組織人事部門在筆試合格人員中根據各招考專業（職位）報考人員筆試總成績，從高分到低分按一定比例確定面試對象。

省級機關和省屬公安、監獄、勞教等單位按1：3確定面試對象（其中，省級機關招考計劃2名以下的，按1：4確定）。

市以下各級機關的具體比例由各市組織人事部門研究確定并在招考公告中予以公布。

五、調劑

將在公務員考試錄用系統公布我省25個欠發達縣（市、區）及海島縣（區）

筆試結束后，的調劑計劃，這類調劑計劃是在報名階段由于報名人數不足招考計劃數3倍而被核減或取消的招考計劃。

在設區的市范圍內，符合報考條件的筆試合格人員可報名參加調劑，有關縣（市、區）組織人事部門根據招考專業（職位）的資格條件及面試比例按報名人員筆試總成績從高分到低分確定參加面試人員，并在公務員考試錄用系統公布。參加調劑人數仍達不到面試比例的，該調劑計劃予以核減或取消。

（職位）面試的報考人員，若報名參加調劑并被確定入圍調劑專業（職位）

已入圍原專業面試的，視作放棄原專業（職位）面試資格。余缺面試資格由有關縣（市、區）組織人事部門在原專業（職位）筆試合格人員中從高分到低分予以遞補。

六、面試

面試分別由省、市組織人事部門統一組織實施。面試成績滿分為100分，面試合格分為60分。面試實施3天前，若取得面試資格的人員向報考機關同級組織人事部門書面確認不參加面試的，應在該專業（職位）筆試合格人員中從高分到低分予以遞補。

面試前，各級組織人事部門在規定的時間、地點對面試人員進行現場資格復審。2007年全日制普通高校應屆畢業生應提供學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》）、身份證等相關證件（證明）原件及復印件；社會人員應提供本人身份證、戶口簿、學歷、學位證書、專業技術資格證書等相關證件（證明）原件及復印件；留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；優秀村干部應提供本人身份證、學歷證書、《鄉鎮黨委推薦書》（可在公務員考試錄用系統下載打印）。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。

七、確定入圍人員

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%計算總成績（滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入）。按專業招考的，由同級組織人事部門按招考專業的計劃數從高分到低分按一定的比例確定入圍人員。按職位招考的，從高分到低分按招考職位計劃數的一定比例確定體檢、考察對象。

報考省級機關的，根據總成績從高分到低分按招考計劃的1：2比例確定入圍人員（其中招考計劃2名以下的，按1：3的比例確定入圍人員），再在入圍人員中從高分到低分按招考計劃的1：1.5（有小數的按四舍五入）確定進入雙向選擇人員。

地點與招錄機關見面洽談并填報志愿，招錄機關擇優

進入雙向選擇人員在規定的時間、確定進入體檢、考察人員。

省屬公安、監獄、勞教單位根據報考人員總成績從高分到低分按招考計劃的1：2比例確定進入體檢、考察人員，其中省屬公安單位招考計劃超過5名的，按1：1.5確定進入體檢、考察人員。

市以下各級機關確定入圍人員的具體比例由各市組織人事部門研究決定并在招考公告中予以公布。

八、體檢、考察

體檢、考察分別由各市、縣（市、區）組織人事部門和省級招錄機關組織實施。

體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）執行，報考公、檢、法系統人民警察的按人事部、公安部公布的《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》（人發〔2001〕74號）執行、報考監獄、勞教系統人民警察的按司法部公布的《司法行政機關錄用監獄、勞教單位人民警察體檢項目和標準》（司辦通〔2003〕第30號）執行。在體檢工作實施前，若國家有關部門對體檢標準或程序出臺新規定，則按國家規定執行。

（浙人干〔1996〕95號）、《招

考察工作根據《浙江省國家公務員錄用考核實施細則》收人民警察考核實施辦法》（浙人干〔1995〕82號）、《浙江省公安機關人民警察錄用辦法》（浙人干〔1998〕21號）有關規定執行。

九、公示、錄用

考察后，擬錄用人員名單在公務員考試錄用系統公示（從優秀村干部選拔錄用的，體檢、應同時在所在村范圍內進行公示）5天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響錄用的，按錄用審批權限辦理錄用手續并發放《公務員錄用通知書》。對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

報考人員在接到錄用通知書后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期者，取消錄用資格，不再遞補。普通高校應屆畢業生憑畢業證書辦理錄用手續，不能按時畢業并取得報考專業（職位）規定的學歷、學位證書的，取消錄用資格。

十、實行錄用資格有效期制度

可以保留錄用資格到下一年度招考公告

按專業進行資格考試的入圍人員沒有被錄用的，發布之日止。具體按《浙江省國家公務員錄用資格管理辦法（試行）》執行。

參加2006年各級機關招考所取得公務員錄用資格的，其有效期至本次招考公告發布之日止。

（各市政策咨詢電話可在公務員考試錄用系統查詢）。

政策咨詢電話：0571-87053061

網絡報名技術咨詢電話：0571-87057025。

中共浙江省委組織部

浙江省人事廳

二〇〇六年十一月七日

第二篇：2008年浙江省各級機關考試錄用公務員公告

中共浙江省委組織部 浙江省人事廳 2008年浙江省各級機關考試錄用公務員公告

為滿足全省各級機關補充公務員（含參照公務員法管理單位的工作人員，下同）的需要，根據公務員法和公務員考試錄用有關規定，省委組織部、省人事廳將組織實施2008年全省各級機關考試錄用擔任主任科員以下非領導職務的公務員工作。現將有關事項公告如下：

一、招考計劃

2008年全省各級機關計劃考試錄用公務員4226名，其中：省級機關招考122名，省屬公安、監獄、勞教等單位招考262名；市級機關招考512名；縣（市、區）機關招考2464名，鄉鎮機關招考866名（從優秀村干部中考試錄用鄉鎮公務員工作另行公告）。

具體的招考單位、專業（職位）、人數和報考條件，詳見各級組織人事部門發布的招考公告，或于10月30日以后登陸下列網站查詢：

浙江人事編制網公務員考試錄用系統（gwy.zjrs.gov.cn）浙江省政府門戶網站（www.tmdps.cn）臺州人事考試培訓網（www.tmdps.cn（省人事編制網公務員考試錄用系統）

報考人員上網注冊個人信息后，選擇專業（職位）報名，逾期則不再受理注冊及報名。

在報名期間報考人員可更改報考專業（職位），各級組織人事部門暫不作初審。省委組織部、省人事廳將于11月9日、11月13日在公務員考試錄用系統分別公布截至11月8日、11月12日24時全省各專業（職位）的報名人數。

（二）資格初審

時間：2007年11月13日0時--11月15日24時。各級組織人事部門或招錄機關對報考人員最后選定的專業（職位）進行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。在此期間，報名系統不對報考人員開放。

（三）查詢并再次報名

時間：2007年11月16日0時--11月18日17時。

已報名人員登陸公務員考試錄用系統查詢資格初審結果。通過的可得到報名序號，不能再報考其他專業（職位）；未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審在再次報名之日起2天內完成，初審的截止時間為2007年11月19日12時。

（四）上傳照片及繳費確認

時間：2007年11月20日9時--11月28日16時。

1.考生在省人事編制網公務員考試錄用系統（http:// gwy.zjrs.gov.cn）輸入身份證號和密碼登陸。

2.考生上傳本人的電子照片（2006年以后拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為10k以內，不大于128×180像素，不小于80×110像素）。3.工作人員對上傳的照片在半個工作日內進行審核，考生可上網查詢審核結果；未通過者應及時對照片格式及大小作調整后再次上傳。

4.照片審核通過后，即可進行網上繳費并在本網站查詢是否成功。未按時上傳照片并繳費確認的，視為自動放棄報考。

凡持有中國工商銀行的所有銀行卡，以及加入銀聯的中國農業銀行、中國建設銀行、招商銀行、上海浦東發展銀行、中國民生銀行、中國光大銀行、深圳發展銀行、廣東發展銀行、興業銀行的銀行卡均可通過網銀支付。

（五）下載并打印準考證

時間：2007年12月23日0時--12月29日24時。已完成繳費確認人員登陸公務員考試錄用系統，下載打印準考證。

四、筆試

筆試時間：2007年12月30日。報考人員同時攜準考證和有效期內的身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

筆試科目為《行政職業能力測驗》（A卷）、《申論》兩科，滿分均為100分。報考公安系統人民警察需加試《心理測評》，測評結果不折合分數，僅判定達標與否，未達標者不能參加面試。

本次考試范圍以《浙江省2008年招考公務員考試大綱》為準。《考試大綱》可在省人事編制網公務員考試錄用系統查詢。

筆試結束后，由省委組織部、省人事廳統一劃定筆試合格分數線，面向少數民族招考專業（職位）的合格分數線單獨劃定。各級組織人事部門在筆試合格人員中根據各招考專業（職位）報考人員筆試總成績，從高分到低分按一定比例確定面試對象并在公務員考試錄用系統予以公布。

省級機關和省屬公安、監獄、勞教等單位按1：3確定面試對象（其中，省級機關招考計劃2名以下的，按1：4確定）。

市以下各級機關的面試比例見當地組織人事部門公告。

五、面試

面試前，各級組織人事部門在規定的時間、地點對面試人員進行現場資格復審。2008年全日制普通高校應屆畢業生應提供學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》）、身份證等相關證件（證明）原件及復印件；社會人員應提供本人身份證、戶口簿、學歷、學位證書、專業技術資格證書、執（職）業資格證書等相關證件（證明）原件及復印件；留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。

面試實施3天前，若取得面試資格的人員資格復審不合格或確認不參加面試的，將在該專業（職位）筆試合格人員中從高分到低分予以遞補。

面試成績滿分為100分，面試合格分為60分。

六、確定入圍和體檢、考察人員

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%計算總成績（滿分100分，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前）。按專業招考的，由同級組織人事部門按招考專業的計劃數從高分到低分按一定的比例確定入圍人員。按職位招考的，從高分到低分按招考職位計劃數的一定比例確定體檢、考察對象。

報考省級機關的，根據總成績從高分到低分按招考計劃的1：2比例確定入圍人員（其中招考計劃2名以下的，按1：3的比例確定入圍人員），再在入圍人員中從高分到低分按招考計劃的1：1.5（有小數的按四舍五入）確定進入雙向選擇人員。進入雙向選擇人員在規定的時間、地點與招錄機關見面洽談并填報志愿，招錄機關擇優確定進入體檢、考察人員。

省屬公安、監獄、勞教單位根據報考人員總成績從高分到低分按招考計劃的1：2比例確定進入體檢、考察人員，其中省屬公安單位招考計劃超過5名的，按1：1.5確定進入體檢、考察人員。

市以下各級機關確定入圍人員的具體比例由各市組織人事部門研究決定并在招考公告中予以公布。

筆試后，進入面試人員、按規定予以遞補的人員、按專業招考確定的入圍人員、進入雙向選擇人員及按職位招考確定的體檢、考察人員名單均將在公務員考試錄用系統公布。

七、體檢、考察

體檢、考察分別由各市、縣（市、區）組織人事部門和省級招錄機關組織實施。

體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公?2005?68號）及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。其中，報考公安、林業系統人民警察的按人事部、公安部公布的《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》（人發?2001?74號）執行；報考監獄、勞教系統人民警察的按司法部公布的《司法行政機關錄用監獄、勞教單位人民警察體檢項目和標準》（司辦通?2003?第30號）執行。報考人員如放棄體檢，視作放棄錄用資格。

考察工作按《浙江省國家公務員錄用考核工作細則》（浙人干?1996?95號）執行；各級公安、林業、監獄、勞教系統人民警察擬錄用人員的考察工作按《招收人民警察考核實施辦法》（浙人干?1995?82號）、《浙江省公安機關人民警察錄用辦法》（浙人干?1998?21號）有關規定執行。如在考察工作實施前，省公務員主管部門出臺公務員錄用考察和政審的新規定，則按新規定執行。

報考人員體檢、考察不合格，各級組織、人事部門和招考機關可酌情從高分到低分在相應職位（專業）面試合格人員中依次遞補并在公務員考試錄用系統予以公布。

八、公示、錄用

體檢、考察后，各級公務員錄用審批機關將擬錄用人員名單在公務員考試錄用系統公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，按錄用審批權限辦理錄用手續并發放《公務員錄用通知書》。對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

報考人員在接到錄用通知書后，必須在規定的時間內報到。無正當理由逾期者，取消錄用資格，不再遞補。普通高校應屆畢業生憑畢業證書辦理錄用手續，不能按時畢業并取得報考專業（職位）規定的學歷、學位證書的，取消錄用資格。

九、實行錄用資格有效期制度

按專業進行資格考試的入圍人員沒有被錄用的，可以保留錄用資格到下一招考公告發布之日止。具體按《浙江省國家公務員錄用資格管理辦法（試行）》執行。

參加2007年各級機關招考所取得公務員錄用資格的，其有效期至本次招考公告發布之日止。

十、注意事項

1.有關報考政策、技術方面的問題可在公務員考試錄用系統查詢。

2.報考人員必須在11月5--12日期間內注冊及報名，僅注冊不報名無效，工作人員進行資格初審時以報考人員最后選定的報考專業（職位）為準。

3.報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證必須一致。

4.報名序號是報考人員報名確認的重要依據，請妥善保管。5.報考人員應對在網上提交本人信息和材料的真實性負責，凡姓名和身份證不一致或提供虛假信息而通過報考資格條件初審的，一經查實，取消考試資格或錄用資格。

6.貧困家庭的報考人員在上傳照片審核通過后，應于11月27日17時前將本人身份證及所在縣（市、區）民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明復印件傳真至省人事考試辦公室（傳真號碼：0571-88396652、87053515），經審核后免除其考試考務費用。

7.繳費確認人數不足招考計劃數3倍的專業（職位），將酌情核減或取消招考計劃；各縣（市、區）法院、檢察院招考的法官、檢察官職位報名確認人數不足招考計劃數2倍的，將核減或取消招考計劃；面向少數民族招考的專業（職位）不受開考比例的限制。核減或取消招考計劃將在公務員考試錄用系統予以公布。

8．考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試違紀違規行為處理規定》（浙考發[2007]32號）執行。

9．報考人員對在浙江人事編制網公務員考試錄用系統公布、公示的相關內容有異議的，可在7日內向當地組織人事部門反映。

10、全省各級組織人事部門不舉辦也不委托任何機構舉辦針對公務員考試的輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與組織人事部門無關、與本次考試無關。

11、政策咨詢電話0571-87053061(各市政策咨詢電話可在公務員考試錄用系統查詢)。

中共浙江省委組織部 浙江省人事廳 二〇〇七年十月三十日

第三篇：2015年浙江省各級機關錄用公務員考試

2015年浙江省各級機關錄用公務員考試 綜合應用能力(一)真題完美解析版

注意：

1、本卷為全主觀題，請用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在答題紙上作答，直接在試卷上作答無效。

2、請在試卷、答題紙上嚴格按要求填寫姓名、填涂準考證號。

3、本卷總分100分，考試時間為150分鐘。

4、特別提醒，請在答題紙規定的區域內作答，超出答題區域作答無效。

一、案例分析題(根據所給案例，回答后面的問題。50分)

案例一

資料一

成都美女交警胡玲在執法過程中連敬13個禮，最終令違法者帶著“滿意”接受罰單，視頻一經網絡曝光，胡玲迅速走紅網絡，并被冠以“溫柔一刀”的美名。

“只會開罰單，不近人情，那不是我們新時代交警的形象。”被稱為“北京最帥交警”的孟昆玉說。有一次，孟昆玉在某路口夜查時，一輛夏利車“歪歪扭扭”地駛來。經檢測，駕駛員為酒后駕車。孟昆玉正準備處罰時，駕駛員的父親突然從車上下來，“他就喝了一瓶啤酒，至于嗎?”進而阻撓孟昆玉開具法律文書。孟昆玉沒急沒惱，等老人情緒稍微緩和后，問了他一句話：“今天您坐在車上，兒子開車您放心，明天您不坐在車上，他喝完酒再開車，您能放心嗎?”老人頓時沉默了……最后，老人握住孟昆玉的手說：“警察同志，謝謝你，是你讓我想起了一個父親的責任。”隨后，他拿過兒子的駕照親自交到孟昆玉的手中。

資料二

某段時間，在某市老城區違章停車的市民會先收到一張紅色“罰單”，和以往收到的白色罰單相比，紅色“罰單”并不罰款，上面只有友情告知，溫馨提示車主違停了。這是該市交警“人性化執法”的新舉措，首次違停貼紅色“罰單”溫馨提醒，如再次違停將會貼上白色罰單。

這項舉措試行頭一周效果良好。該市交巡警一大隊副教導員田某說，推行紅色友情告知單后，不少車主的文明交通意識有所提高，停車盡量停在停車場或者臨時停車位內，違停數量有所減少。但事情的發展并非如交警部門所預料。數據顯示，試行友情告知單的7月份，該市老城區的違停現象不減反增。據交警部門統計，從7月5日至7月31日，在轄區內友情告知的違停車輛共計11697輛次。而6月份，友情告知單沒有實施前，被貼罰單的車輛僅為10686輛次。

“違停率上升了10%，這意味著友情告知單沒有起到應有的提醒效果，反而使違法停車行為增多了，和直接貼罰單進行處罰相比，車主變得不在乎了。”該市交巡警一中隊指導員吳某坦言。

資料三

有一部反映美國監獄改革和監獄制度探索的科教片，其中一個片段，在一所少年犯監獄，一個新進監獄的涉及暴力犯罪的少年犯，拿了拖把打掃單人監獄之后不歸還，反而把它當成武器在監獄大鬧。監獄的防暴隊馬上出動，5名全副武裝的防暴警察拿著盾牌、警棍、胡椒噴霧在監獄外嚴陣以待。但是監獄的心理咨詢專家還是在監房門口堅持和少年犯交流。希望該少年犯能主動交出拖把，談了一個多小時，最后警察還是不得不武力解決，把拖把從少年犯的手中搶了下來。

事后記者就去采訪心理咨詢專家，問道：為什么直接可以用警力解決的事情，卻要多花一個小時？心理咨詢專家解釋，這樣做的目的，是讓少年犯在這個過程中學會一種新的社會原則，那就是遇到麻煩盡可能去尋找和平、共贏的解決辦法，而不是遇事馬上就想到動用武力。雖然沒有成功，但這個給少年犯做示范的過程非常必要。

資料四

武漢漢口老城區一小商販因違規占道經營被城管沒收攤車。為討回攤車，商販當面向城管下跪。不料，城管執法隊員與商販對跪。這一幕被曝光后引發熱議。

記者從涉事的武漢城管局江漢分局了解到，城管執法人員與小商販“對跪”一事確實存在。據江漢區城管回應，當時，幾名執法隊員在前進四路附近巡查，發現一名中年男攤販推著小車占道賣菠蘿。執法隊員多次勸說無效后，依規暫扣小車，把車上菠蘿等物品歸還給這名商販。

城管執法期間，圍觀群眾增多。商販趁機下跪，央求把車子還給他，其中一名城管隊員隨后也下跪，告訴商販“有什么事可先站起來說”。商販和城管對跪約一分鐘后兩人被其余城管隊員從地上扶起來。

江漢城管一位負責人解釋說，事發地點緊挨江漢路步行街，是武漢形象窗口地帶，人流量大。攤販下跪而城管隊員不跪，易產生誤解，引發負面輿論，所以城管下跪有些無奈。

問題：

結合給定資料，從執法者的角度談談對人性化執法的理解。(20分)

要求：觀點正確，條理清晰，分析有理有據。字數不超過350字。

案例二

資料一

21日下午，順城街50號2幢門市前拉起了警戒線，揮動著大錘的工人接連拆掉了該地區4處違法建筑，現場灰塵彌漫。“終于把這片拆了，臟得很!”路過拆遷現場的阿姨說，每天要在這條路上來回走幾次，每次看見冒出來的一堵墻心里就難受，好端端的房屋被亂搭亂建，還在里面生火煮飯油煙四起，讓樓上居民和過往行人都跟著吸油煙。記者在拆遷現場看到，該地區位于跳蹬河市場旁邊，橋兩邊不僅擺了好幾家蔬菜水果攤，路面上也隨處可見被丟棄的菜葉和生活垃圾。然而就在這里，居民老駱在自家門市外，修了間“廚房”，里面接通了天然氣，柴米油鹽一應俱全。“我門市里面是自己在住，由于沒得窗戶，所以廚房只能修在外面，否則通不了天然氣。”老駱說，2009年他搬到這里居住后就在屋外修了間1米長，60公分寬的小廚房，以此解決自己的一日三餐，就這樣過了5年。

據某地住建局不完全統計，城區存在大大小小的違章建筑面積近70萬平方米，分別在一些居民小區和臨街商鋪一帶，或者就是建在了人煙稀少的地帶。違章建筑的由來，通常是偷偷摸摸進行搶建，由簡易材料搭建而起，沒有經過審批和質量監督，修建時間倉促，存在著極大的安全隱患，威脅著群眾的生命安全。近年來，違章建筑在城市里步步為營，又步步緊逼，困擾著原本應該越來越美的城市。于是，好端端新修的道路兩邊添了“疤”，居住的小區里讓人畫地為“牢”，無論哪種形式的違章建筑，都明顯地存在著負面影響。

資料二

前段時間，網上有帖子稱，位于上海市泗涇鎮民峰鋁材市場的100余戶來自江西省南昌市安義縣的在滬商戶，在合法經營期間遭到政府的強行取締，百名安義商戶來到泗涇派出所門前跪求放人，卻被民警抓捕，調查后，泗涇鎮政府發出通報稱，該事件發生在泗涇鎮民峰鋁材市場，該市場為私自改變土地性質、無證經營、存有大量私搭亂建“三合一”建筑的非法經營市場。今年3月初，相關部門再次印發通知，明確將在月底前進行整治工作，并挨家挨戶做深入細致的思想工作，爭取廣大商戶的理解和支持，希望商戶在過渡期內做好搬遷準備工作。3月23日，市場整治工作有序開展，執法人員陸續清除了無證戶外廣告，并組織力量開展“三合一”整治。但到了24日下午，一名女業主在與執法人員無任何肢體接觸的情況下高喊“城管打人”，引起大量業主圍觀，在個別人員的挑唆煽動下，部分業主現場毆打執法人員，造成一名民警和聯防隊員受傷。為維護現場秩序，確保業主和執法人員安全，增援民警將阻擾執法和打人的7名業主帶到派出所調查。稍晚時候，市場內的200余人在個別業主的煽動下，圍堵泗涇派出所，高喊無理口號并下跪，更做出了打砸警車等違法行為，致使當天派出所無法出警，嚴重妨礙執行公務，經多次勸阻無效后，警方對其中69名違法嫌疑人依法帶離。整個過程中，執法人員始終堅持文明執法，保持了良好的形象。

通報稱，隨后，在相關人員的操縱下，整個事件被歪曲成泗涇鎮執法人員暴力執法、強行取締合法經營市場。“安義促進會”微信公眾號、“贛味文化”微博在沒有核查事實真相的情況下，連續刊發不實信息，混淆視聽，嚴重影響社會安定和諧。

問題：

根據給定資料概括違章建筑的危害，并就如何推進拆除違章建筑工作提出對策建議。(30分)

要求：概括準確、有條理，建議合理、可行、針對性強。字數不超過500字。

二、作文題(閱讀以下材料，然后按后面的要求作答。50分)

公元前399年，在古希臘雅典城邦進行了一場令人矚目的審判。年近七旬的偉大的思想家、哲學家和教育家蘇格拉底被指控犯有不敬神靈和蠱惑青年的罪名而被送上法庭。法庭從希臘市民中通過抓鬮選出了501人組成陪審團。最后以281票同意220票反對的民主表決結果判處蘇格拉底死刑。根據雅典當時的法律，如果蘇格拉底認罪，可以交納罰金或者選擇放逐的方式代替死刑。但蘇格拉底拒絕了，因為他認為自己無罪。他的弟子和朋友們認為雅典的法律不公正因而不應該遵守這樣的法律，所以極力勸他越獄，但蘇格拉底又一次拒絕了。蘇格拉底的理由有二：其一，如果人人都以法律判決不公而不守法，那么社會國家能有規矩方圓嗎?法律判決的公正固然重要，但秩序同樣重要。其二，如果一個人自愿生活在一個國家，并且享受了這個國家法律給予的權利，就等于是以自身的行為和國家簽訂了契約，表示履行國家的法律，做一個守法公民。在這種情況下，逃監是藐視法律的行為，是踐踏自己曾經立下的契約，是十分不道德的。因此，為了維護法律的尊嚴，他義無反顧的選擇接受判決---飲毒酒而死。黑格爾稱蘇格拉底的死是“雅典的悲劇”、“希臘的悲劇”，但卻種下了西方法律信仰的希望之種。

結合以上材料，以“法律信仰”為話題，聯系實際，自選角度，自擬題目，寫一篇1000字左右的議論文。要求中心明確，內容充實，論述深刻，有說服力。【參考答案】

人性化執法是值得提倡的，它能使執法者更好地達成執法的初衷，讓執法對象更能理解、更能接受執法者的執法行為，能有效地化解沖突。但是，對于執法者來說，人性化執法也有需要注意的地方：

首先，人性化執法要注意方法的運用。執法的目的不是為了“罰”，而是給予執法對象警示，避免許多悲劇的發生。執法者應該做好相關解釋，化解執法對象的抵觸情緒。

其次，人性化執法不能忽視“罰”的警示效應。做錯事情，就要接受相應的懲罰，如此方能警醒，避免再犯。因此，人性化執法不能只“勸”不“罰”，要在提倡人性化的同時，堅持嚴格執法，合理的使用強制手段，達到執法活動的法律效果與社會效果的統一。

最后，人性化執法強調的是過程的人性化。不能因為采用粗暴執法的方式更加省時省力，就放棄人性化的執法過程。（328字）

【參考答案】 違章建筑的危害有：

1、侵占公共生活空間，侵犯群眾通行、通風、采光等合法權益；

2、違法排放油煙及丟棄廢棄物，對環境造成污染；

3、由簡易材料搭建而起，沒有經過審批和質量監督，修建時間倉促，存在著極大的安全隱患，威脅著群眾的生命安全。

4、違章建筑破壞城市原有規劃，影響城市美觀。推進拆除違章建筑工作，應該做好以下幾點：

1、加強對群眾的宣傳教育，發群眾監督作用，鼓勵群眾對違章建筑進行監督、舉報。

2、對違章建筑較多的地區加強巡查，發現一處治理一處。

3、在強制拆除違章建筑之前，做好行政相對人的思想工作，爭取其理解和支持，及時化解矛盾。要嚴格依據法律規定的先催告再強制的程序進行，充分保障相對人權利。

4、要有應急預案，保障相關人員人身和財產安全。

5、在強制拆除時，要維護好現場秩序，避免意外發生。如遇到惡意阻攔，在多次勸阻、解釋無效的情況下，嚴格按法律規定進行處理。

6、及時、主動向社會通報相關情況，以正視聽。同時加強對媒體輿論的正確引導和對自媒體的監督管理，避免出現扭曲事實的虛假信息，使民眾產生誤解。（447字）

【參考范文】

樹立法律信仰 建設法治社會

法治，是治國理政的基本方式，是實現中國夢的可靠保證。目前，我國的法律法規日趨完善，依法治國能力進一步增強，但公民的守法意識與法治精神仍比較淡漠。美國法學家伯爾曼曾說過：“在法治社會中，法律必須被信仰，否則它將形同虛設。”法律只有被信仰，人們才會尊重法律，自覺遵守法律。因此，要建設好法治社會，必須在全社會弘揚法治精神，樹立公民的法治信仰。

于個人而言，樹立法律信仰是自覺履行法律的思想基礎。法律規定了公民所要履行的義務，也賦予了公民所能享受的權利，自覺履行法律是每一個公民建立美好生活的起點，而樹立法律信仰則是公民自覺履行法律的前提。法律信仰意味著人們在工作、學習、生活的一切行為中，自覺不自覺地從法律出發，以符合法律要求的方式來做出一定的行為。樹立法律信仰就是要在心中確立法律的崇高地位，發自內心地尊重法律，遵從法律，維護法律，讓法律像一個光明的導向，來指引人們的行為。在產生糾紛時，要自覺想到用法律來解決問題，要相信法律，以法律程序為平臺，正視自己的權利，捍衛自己的權利，從而培育起對法律的信仰和情感。

于國家而言，樹立法律信仰是推進依法治國的必要條件。十八屆四中全會會議指出：“法律的權威源自人民的內心擁護和真誠信仰”。從傳統人治社會向現代法治社會轉變，不僅僅是一個法律制度健全和完善的過程，重要的是一個全民思想覺悟、文化觀念不斷嬗變的過程。真正的法治并不僅僅體現在法律條文有多么的嚴密和完善，也不完全在于公民對法律條文有多么深透的了解，而在于努力把法治精神、法治觀念熔鑄到人們的頭腦之中，內化為人們的思維方式與基本精神，從而外化為人們規范的社會行為與良好的社會秩序。“法治”作為社會主義核心價值觀的重要內容之一，就是要讓法治成為一種全民信仰，成為社會文明進步的強大動力。

于社會而言，樹立法律信仰是維護社會秩序的重要保證。蘇格拉底曾說：“守法即正義”，如果法律不被遵從，條文徒具形式，要想實現法治社會，維護社會長治久安無異于緣木求魚。樹立法律信仰不僅是一個個人目標，更應該成為全社會不斷追求的目標，在社會范圍內大力提倡樹立法律信仰，確立法治權威；樹立法律信仰不僅是一個短期目標，更應該成為一個意義重大的長遠目標，積極營造信仰法律的社會氛圍，讓法律思維成為一種習慣思維，努力實現社會秩序良好、國家繁榮富強的美好愿景。

法治要義之一，就是人們能夠對法律普遍服從和遵守，要求社會各界主動樹立法律信仰，自覺踐行法律信仰，積極主動投入法治社會的建設。只有法律的尊嚴得到切實維護，才能有效保障人們的各項權益，全面推進依法治國進程，真正實現社會長期穩定與發展。（1085字）

第四篇：2011浙江省各級機關考試錄用

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今年的招考條件和往年相比，有所放寬，2011浙江省各級機關考試錄用 給考生提供了更多機會。具體體現在如下幾點：

公務員公告解讀

1.省級機關招考對象

新東方尚政公考研究院

請大家認真閱讀此部分第一小節第1、2浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會條：

保障廳、浙江省公務員局于2010年12月28

日發布了《2011年浙江省各級機關考試錄用1.省級機關招考的范圍和對象為： 公務員公告》。浙江省錄用公務員的筆試將于

2011年3月13日年舉行。(1)具有浙江省常住戶口的人員(以201

1年1月4日的戶口所在地為準);

一、招考計劃

(2)浙江生源全日制普通高校2011年應

1.人數逐年上升 屆畢業生和在浙全日制普通高校省外生源

2011年應屆本科畢業生;

從近三年公告中可見，浙江公務員考試招

錄人數統計：(3)研究生畢業，并具有碩士以上學位的人員戶口不限(畢業證書、學位證書須在201

12011年：10581人 年9月30日前取得)。

2010年：8675人2.在第1條所列范圍和對象基礎上，省級

機關和省屬單位面向服務基層項目人員考錄

2009年：4482人 公務員的對象為：

由此可見，浙考招錄人數逐年上升，今年(1)參加我省“選聘到村(社區)任職高校達到歷史最多。這對廣大考生意味著更多的機畢業生”(簡稱大學生“村官”)項目服務滿2會。年，且歷年考核合格的人員;

2.招錄人員多了“服務基層項目人員”(2)參加我省“大學生志愿服務西部計劃”

和“大學生志愿服務欠發達地區計劃”(簡稱

今年的公告中多了這么一句話： “兩項計劃”)服務期滿、考核合格，且累計

具有2年以上基層工作經歷的人員。

“從我省服務基層項目人員中考錄各級

機關公務員1273名。”上述(1)、(2)人員中目前已不在服務崗位的,自2011起享受定向考錄政策的期限

什么叫“服務基層項目人員” ?就是通為5年。

常我們簡稱的：大學生“村官”、“兩項計劃”

人員。這部分人員是去年公告中沒有提及的，從第1條我們可以讀出，你要么具有浙江這對廣大考生(尤其是符合以上兩類條件的考戶口，要么是浙江全日制高校應屆學生，要么生)意味著更多的機會。請見第二節詳細分析。你是外省但具有碩士以上學位，滿足以上三者

之一即可報考。

二、招考的范圍、對象和條件

而第2條則是2011年公告新加的內容，這部分內容就詳細說明了什么是“服務基層

1尚政公考官網：

項目人員”。并且請大家仔細看最后一句：就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作“服務基層項目人員”享受此定向政策有5為基層工作經歷。

年的時間。這對以上兩類人才無疑是一個好消

息。

6、確定體能測評和面試對象

2.鄉鎮(街道)機關面向優秀社區干部此部分比較值得關注的一點是省屬公安

單位人民警察職位的錄取比例。今年的比例是

請見第5條： 這樣的：

5.鄉鎮(街道)機關面向優秀社區干部考省屬公安單位人民警察職位按1：6確定錄公務員工作，在杭州、寧波、嘉興、舟山等參加體能測評對象(其中，招考計劃3名及以4市開展試點，范圍和對象詳見當地公告。上的職位，按1：5確定)

今年4市開展了鄉鎮街道機關招錄優秀而去年這個數字是1:4(4名以上1:3)。社區干部的試點工作，這實在是對廣大服務在這說明今年能進入警察體能測試階段的人數基層社區的優秀干部的一個利好。更多了，這本質上是機會的增多。

3.針對優秀高校碩士放寬條件

三、加分并劃定筆試總成績合格分數線請見第二小節第1條：今年的加分政策有較大的變動。具體文字

如下：

2011年全日制普通高校碩士及以上應屆

畢業生(非在職)年齡放寬到40周歲以下筆試結束后，對現任村“兩委”正職報考(1970年1月4日以后出生)。鄉鎮機關面向優秀村干部職位的，實行筆試成績(兩科原始成績相加)加5分的優惠政策，其

這是浙考政策緊隨國考的一個表現。其實，他人員不再實行加分。

歷年的浙考題目都是非常接近國考的，由此也

可以推測，今年浙考題目將繼續向國考看齊。而去年公告中，明確加分的有三類人群，我們可以參考一下去年的公告：

4.取消警察身高等條件限制

1.現任村“兩委”正職報考鄉鎮機關面

仔細閱讀第二小節第4條，會發現今年去向優秀村干部職位，筆試成績加5分;掉了對警察系統的身高要求(去年男168、女

158)和視力要求等。這是人本思想的體現，對2.選聘到村(社區)工作滿2年以上、廣大想報考警察職位的考生更是一個寶貴機考核均為稱職以上且仍在村(社區)工作的高會。校畢業生，報考欠發達地區的市、縣兩級機關的(含省直屬或派出機構)，筆試成績加5分，5.更加明確了“2年及以上基層工作經報考省級和其他市、縣級機關的，筆試成績加歷”的意義 3分;

見第二小節第5條，新增了如下描述：3.選聘到村(社區)工作滿3年以上、

考核均為稱職以上且仍在村(社區)工作的高

大學生“村官”等服務基層項目人員服校畢業生，報考欠發達地區的市、縣兩級機關務基層時間計入基層工作經歷。在全日制學校的(含省直屬或派出機構)，筆試成績加10分，報考省級和其他市、縣級機關的，筆試成績加1.推薦、報名和繳費。時間:2011年1月5分。17 日—1月21日。

那么，取消大學生村官加分政策之后，實2.領取準考證。時間:2011年3月10日際上背后是體現了“大學生村官定向招錄政—3月11日。

策”的變化，這其實是對大學生村官有利的(只需內部競爭)。針對某些機構解讀所說的(二)筆試時間

“取消大學生村官加分政策是更公平的體

現”，這應該是一種誤讀。1.全省各級機關招考公務員的筆試時間

和科目為：

附：幾個重要的時間點：

2011年3月13日上午：9:00—11:30 《申

(一)筆試前時間安排表 論》

各級機關面向社會招考，采用網絡方式報下午：13:30—15:30 《行政職業能力測名： 驗》(A卷)

1.注冊及報名16:10—17:00 《心理測評》(限報考公安、林業、監獄、勞教等系統人民警察的人員)

時間：2011年1月4日0時— 1月10日

24時。2.鄉鎮機關面向優秀村干部招考職位的筆試時間和科目為：

2.資格初審

2011年3月13日上午：9:00—11:30 《農

時間：2011年1月11日0時—1月16日業農村工作知識》

24時。

下午：13:30—15:30 《行政職業能力測

3.查詢并再次報名 驗》(B卷)

時間：2011年1月17日0時—1月20日3.鄉鎮(街道)機關面向優秀社區干部招17時。考職位的筆試時間和科目為：

4.繳費確認2011年3月13日上午：9:00—11:30 《申

論》

時間：2011年1月23日9時—1月27日

17時。下午：13:30—15:30 《行政職業能力測

驗》(B卷)

5.下載并打印準考證

附：2年及以上基層工作經歷的含義

時間：2011年3月5日9時—3月13日

24時。部分招考職位所要求的“2年及以上基層

工作經歷”是指：在各類企事業單位和其他經

鄉鎮機關面向優秀村干部招考，采取組織濟組織、社會組織和生產一線、農村、縣級及推薦及現場報名方式： 以下黨政機關(含參照公務員法管理事業單位)

工作，或曾在軍隊團級及以下單位服役、自謀

職業、個體經營累計2年以上的經歷。大學生“村官”等服務基層項目人員服務基層時間計 入基層工作經歷。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為基層工作經歷。

綜上所述，2011年浙江省各級機關考試錄用公務員考試給了廣大考生更多的機會，尚政公考研究院祝廣大考生能夠抓住寶貴機遇、走向坦蕩仕途!

第五篇：2012年溫州市各級機關考試錄用公務員公告

中 共 溫 州 市 委 組 織 部 溫州市人力資源和社會保障局

2012年溫州市各級機關考試錄用公務員公告

為滿足全市各級機關補充公務員（含參照公務員法管理單位的工作人員，下同）的需要，根據公務員法和《浙江省公務員錄用實施辦法（試行）》的有關規定，市委組織部、市人力資源和社會保障局將組織實施2012年全市各級機關考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務的公務員工作。現將有關事項公告如下：

一、招考計劃

2012年全市各級機關計劃考試錄用公務員970名，其中：市級機關招考199名；縣（市、區）機關招考524名；鄉鎮（街道）機關招考247名。上述計劃中含法官、檢察官預備人選57名；從我省服務基層項目人員中考錄各級機關公務員173名；從優秀村（社區）干部中考錄鄉鎮（街道）公務員26名。

具體的招考單位、職位、人數和報考資格條件，詳見《2012年溫州市各級機關考試錄用公務員計劃表》，或于2011年12月19日起登錄下列網站查詢：浙江省公務員考試錄用系統（gwy.zjhrss.gov.cn）、溫州人才網（www.tmdps.cn（浙江省公務員考試錄用系統）。

報考人員上網注冊個人信息后，選擇職位報名，逾期不再受理注冊及報名。在此期間招錄機關不作資格初審，報考人員可更改報考職位。

12月24日0時—12月27日24時，報考人員可在公務員考試錄用系統登錄后查詢報名不足1：3比例的職位。每30分鐘系統自動更新數據1次。

2.資格初審 時間：2011年12月28日0時—2012年1月3日24時。招錄機關對報考人員最后選定的職位進行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。在此期間報名系統不對報考人員開放。

3.查詢并再次報名

時間：2012年1月4日0時—1月7日17時。

已報名人員登錄公務員考試錄用系統查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他職位；未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審在再次報名之日起2天內完成，初審的截止時間為2012年1月9日12時。

4.繳費確認

時間：2012年1月4日0時—1月13日17時。

通過資格初審的人員登錄公務員考試錄用系統進行網上繳費確認并查詢是否完成。未按時繳費確認的，視為放棄報名。

凡持有中國工商銀行的所有銀行卡，以及加入銀聯的中國農業銀行、中國建設銀行、招商銀行、上海浦東發展銀行、中國民生銀行、中國光大銀行、深圳發展銀行、廣東發展銀行、興業銀行的銀行卡均可通過網銀支付，也可以通過支付寶支付。

5.下載并打印準考證

時間：2012年2月26日9時—3月3日24時。

已完成繳費確認人員登錄公務員考試錄用系統，下載打印準考證。

（二）鄉鎮機關面向優秀村干部招考，采取組織推薦及現場報名方式：

1.推薦、報名和繳費。時間:2012年1月4 日—1月7日。符合條件的村干部持鄉鎮（街道）黨委（黨工委）出具的《從優秀村干部中考試錄用鄉鎮公務員報名推薦表》和本人身份證、畢業證書、近期免冠1寸正照2張，按照各縣（市、區）公務員主管部門指定的地點現場報名并接受資格審查，合格者繳納考試費。

2.領取準考證。時間:2012年2月28日—3月1日。已繳費人員到當地公務員主管部門指定的地點領取準考證。

四、筆試的科目和時間

筆試由省統一命題，每個科目滿分均為100分。

報考公安、林業、勞教等系統人民警察的需加試《心理測評》，測評結果不折合分數，不計入筆試成績，僅判定達標與否，未達標者不能參加面試。

1．全市各級機關招考公務員的筆試時間和科目為： 2012年3月3日上午：9:00—11:30 《申論》

下午：13:30—15:30 《行政職業能

力測驗》（A卷）

16:10—17:00 《心理測評》

（限報考公安、林業、勞教等系統人民警察的人員）

2．鄉鎮機關面向優秀村干部招考職位的筆試時間和科目為：

2012年3月3日上午：9:00—11:30 《農業農村工作知

識》

下午：13:30—15:30 《行政職業能

力測驗》（B卷）

報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

本次考試范圍以《浙江省2012年招考公務員考試大綱》為準。《考試大綱》可在浙江省公務員考試錄用系統查詢下載。

五、加分并劃定筆試總成績合格分數線

筆試結束后，對現任村“兩委”正職報考鄉鎮機關面向優秀村干部職位的，實行筆試總成績(兩科原始成績相加)加5分的優惠政策，其他人員不再實行加分。

由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局統一劃定筆試總成績合格分數線，面向少數民族招考職位的合格分數線單獨劃定。

六、確定體能測評和面試對象

招錄機關在筆試合格人員中根據各招考職位報考人員筆試總成績，從高分到低分按規定比例確定參加體能測評和面試對象。

各級機關（除公安、林業、法院、檢察院、勞教等單位人民警察職位外）按1：3確定面試對象（其中，招考計劃3名及以上的職位，按1：2確定）。

公安、林業、法院、檢察院、勞教等單位人民警察職位按1：4確定參加體能測評對象（其中，招考計劃3名及以上的職位，按1：3確定），體能測評時間、地點另行通知。報考人員放棄或不按規定時間、地點參加體能測評的，均不再遞補。招錄機關在體能測評合格人員中，按1：3確定面試對象（其中，招考計劃3名及以上的職位，按1：2確定）。各級法官、檢察官預備人選職位招考計劃2名及以下的按1：3確定面試對象，招考計劃3名及以上的按1：2確定。鄉鎮（街道）機關面向優秀村干部和服務基層項目人員招考的，按1：3確定面試對象。

以上職位中出現不足規定比例的，按實際人數確定體能測評和面試對象。

體能測評工作由市公務員主管部門組織，招錄機關實施。

七、資格復審和面試

資格復審通知于筆試成績公布一周后在浙江省公務員考試錄用系統、溫州人才網和溫州人事考試網發布，不另外給考生個人發放。

市、縣（市、區）公務員主管部門統一組織安排招錄機關在規定的地點對面試人員進行現場資格復審。

2012年全日制普通高校應屆畢業生應提供學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校可持省級教育行政部門制發的《普通

高校畢業生就業協議書》）、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、身份證等相關證件（證明）原件及復印件；社會人員應提供報考職位所需要的本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業證書、學位證書、專業技術資格證書、執（職）業資格證書等相關證件（證明）原件及復印件。應屆畢業生因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業協議書的，由本人提供書面說明。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：

留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；

大學生“村官”應提供服務地縣級組織部門出具的服務滿2年、考核合格和是否在服務崗位的證明；

參加“大學生志愿服務西部計劃”人員應出具全國大學生志愿服務西部計劃項目管理辦公室頒發的《大學生志愿服務西部計劃志愿服務證》及與省級項目辦簽署的“大學生志愿服務西部計劃招募協議書”；

參加“大學生志愿服務欠發達地區計劃”人員應出具由浙江省大學生志愿服務欠發達地區計劃項目管理辦公室頒發的《大學生志愿服務欠發達地區計劃志愿服務證》；

報考鄉鎮（街道）專職人民武裝干部的全日制普通高校畢業生退役士兵應出具《退役士兵證》；

參加2011年國家司法考試的人員，須提供設區的市級司法行政主管部門出具的2011國家司法考試成績通知單。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。

資格復審前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的，招錄機關將在該職位的筆試總成績合格人員或體能測評合格人員中從高分到低分予以遞補。

未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不再遞補。

考生按照《面試通知書》規定的時間、地點和要求，攜帶筆試準考證、身份證參加面試。不按規定時間、地點和要求參加面試的，作自動放棄處理。

面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。《面試規程》屆時在浙江省公務員考試錄用系統、溫州人才網和溫州人事考試網公布。

八、確定體檢、考察人員

面試結束后，將筆試總成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。總成績的計算公式為：

總成績＝筆試總成績÷4＋面試成績÷2 各級機關（除公安、林業、法院、檢察院、勞教等單位人民警察職位外）根據總成績從高分到低分按招考計劃的1：1比例確定體檢、考察人員。

公安、林業、法院、檢察院、勞教等單位人民警察職位根據報考人員總成績從高分到低分按1：2比例確定參加體檢人員，其中招考計劃3名及以上職位的，按1：1.5的比例確定（有小數的四舍五入）。體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員。不足規定比例的按實際人數確定。

九、體檢、考察

體檢工作由市公務員主管部門組織，招錄機關實施。報考人員（除報考公安、林業、法院、檢察院、勞教等系統人民警察人員外）的體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準

（試行）>的通知》（浙人公?2005?68號）及人力資源社會保障部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>》執行。

報考公安、林業、法院、檢察院、勞教等系統人民警察的按人力資源社會保障部、衛生部、國家公務員局下發的《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發?2010?82號）執行。

除特警職位外，其他職位均不做乙型肝炎表面抗原檢查。

報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

報考人員（除報考公安、林業、勞教等系統人民警察人員外）的考察按《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發?2008?58號）執行；對報考各級公安、林業、勞教系統人民警察人員的考察按《浙江省公安機關錄用人民警察考察和政審工作實施細則》（浙公通字?2008?60號）執行。

對報考鄉鎮（街道）機關公務員的優秀村（社區）干部考察按《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發?2008?58號）執行，必要時可試行民主測評、考察預告、經濟責任審計等辦法。

考察結果僅作為本次是否錄用的依據。

十、公示、錄用

體檢、考察結束后，招錄機關將擬錄用人員名單在公務員考試錄用系統公示7天。縣、鄉兩級機關定向優秀村干部和在崗大學生“村官”考錄的職位，由縣級公務員主管部門負責在擬錄用人員所在縣（市、區）、鄉鎮（街道）、村（社區）公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，按錄用審批權限辦理錄用手續并發放《公務員錄用通知書》。對反映有影響錄用問題并查有實據 的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

2012年全日制普通高校應屆畢業生憑畢業證書辦理錄用手續，不能在2012年9月30日前向招錄機關提供報考職位規定的畢業證書、學位證書的，不予錄用。

報考各級機關（除公安、林業、法院、檢察院、勞教等系統人民警察職位外）的人員放棄體檢或體檢不合格、考察結論為不宜錄用為公務員、在辦理錄用手續前放棄錄用資格的，由招錄機關在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分遞補。

報考公安、林業、法院、檢察院、勞教等系統人民警察職位的人員放棄體檢的，不予遞補；體檢不合格、考察結論為不宜錄用為公務員、在辦理錄用手續前放棄錄用資格的，由招錄機關在相應職位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補。

確定參加體能測評、面試、體檢、考察及遞補人員的名單均在浙江省公務員考試錄用系統和溫州人才網公布。

被錄用人員收到錄用通知書，本人放棄錄用資格或無正當理由逾期不報到的，取消錄用資格，不再遞補。

十一、注意事項

1.有關報考政策、技術方面的問題可在公務員考試錄用系統查詢。

2．法官、檢察官預備人選的考錄工作按中共浙江省委組織部、浙江省高級人民法院、浙江省人民檢察院《關于組織開展公開考錄法官、檢察官預備人選工作的實施意見（試行）》（浙組?2008?56號）執行。

3.截止到2011年12月21日戶口尚在遷移中的人員，不得報考（碩士及以上研究生除外）。請報考人員注冊報名時確認本人落戶情況并如實填寫。

4.資格復審前，中小學教師應書面報告所在學校；取得公務員錄用通知書后，在2012年暑假期間辦理錄用手續。若未按要求書面報告所在學校的，由本人與學校協商解除聘用關系后再按規定時間辦理錄用手續。

5.報考人員在注冊時須先進行手機驗證，輸入身份證號碼、手機號碼后，點擊“獲取驗證碼”，系統自動發送驗證碼到相應的手機，驗證成功后才能繼續進行信息注冊。每個身份證號碼和手機號碼均只能注冊一次，請務必認真核對，確保真實、準確。

6．報考人員必須在2011年12月21日—12月27日期間內注冊及報名，僅注冊不報名無效。工作人員進行資格初審時以報考人員最后選定的報考職位為準。

7.報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名；報名與考試使用的身份證號必須一致。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證，否則不得進入考場。

8.報考人員在初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，給予取消報考資格且5年內不得報考公務員的處理。

9.貧困家庭的報考人員應于2012年1月12日17時前將本人身份證及所在縣級民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明復印件傳真至省人事考試辦公室（傳真號碼：0571-88396652、87059941），經審核后免除其考試費。

10.繳費確認人數不足招考計劃數3倍的職位，將酌情核減或取消招考計劃，此類計劃將在公務員考試錄用系統公布。招考計劃取消的，報考該計劃人員可自公布取消計劃之日（含）起2日內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改 13

報名，退還考試費。部分特殊職位將視情適當降低開考比例，面向少數民族招考的職位不受開考比例的限制。

11.根據人力資源和社會保障部、衛生部、國家公務員局下發的《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》及有關文件規定，人民警察體檢采用新的標準，取消了身高和體重的限制，《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。

12.根據人力資源和社會保障部、公安部、國家公務員局《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發?2011?48號），人民警察體能測評采用了新的項目和標準，三個測評項目中有一項不達標的，視為體能測評不合格。在體能測評過程中，縱跳摸高測試不超過3次，10米×4往返跑和1000米（800米）只測試1次。

13．考試違紀違規行為的認定和處理，按照中組部、人力資源和社會保障部下發的《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發?2009?126號）執行。

14.報考人員對在浙江省公務員考試錄用系統和溫州人才網公布、公示的相關內容有異議的，可在公布、公示之日起7日內向當地公務員主管部門或招錄機關反映。

15.全市各級公務員主管部門不舉辦也不委托任何機構舉辦針對公務員考試的輔導培訓班。目前社會上出現的任何以公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與公務員主管部門無關、與本次考試無關。

16．招考公告中規定的體檢、考察及違紀違規處理等政策文件，可在浙江省公務員考試錄用系統“招考政策”專欄或“政策問答”專欄中查詢。對報考專業、學歷、學位、資格條件及備注的內容等信息需要咨詢時，請報考人員直接與 14

招錄機關聯系，招錄機關的咨詢電話可以通過上述網站查詢。

政策咨詢電話：浙江省公務員局 0571-87059942 中共溫州市委組織部 88960130 溫州市人力資源和社會保障局 88966090 中共鹿城區委組織部 88030422 鹿城區人事勞動局

88996008 中共龍灣區委組織部 86966620 龍灣區人事勞動局

86966698 中共甌海區委組織部 88511988 甌海區人力資源和社會保障局 88538557 中共樂清市委組織部 61880886 樂清市人力資源和社會保障局 61882270 中共瑞安市委組織部 65813456 瑞安市人事局

65812876 中共永嘉縣委組織部 67232310 永嘉縣人事勞動社會保障局

67222365 中共洞頭縣委組織部 63486737 洞頭縣人事勞動社會保障局

63487349 中共文成縣委組織部 67810168 文成縣人事勞動社會保障局

67862250 中共平陽縣委組織部 63721992平陽縣人力資源和社會保障局 63722178 中共泰順縣委組織部 67582687 泰順縣人事勞動社會保障局

67595516 中共蒼南縣委組織部 68881226 蒼南縣人事局

68881516

中共溫州市委組織部

溫州市人力資源和社會保障局

2011年12月18日

附件：2012年溫州市各級機關考試錄用公務員計劃表