第一篇：家政服務合同示本

SF—2013—2701 合同號：

A市家政服務合同

合同編號：

A市家庭服務業協會制定 A市工商行政管理局監制 二O一三年十一月

A市家政服務合同

合同編號：

甲方（用戶）： 身份證號： 聯系電話： 住宅地址： 乙方（家政服務組織）： 服務電話： 經營地址： 丙方（家政服務員）： 身份證號： 聯系電話： 原籍地址：

根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定，甲、乙、丙三方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就家庭服務相關事宜簽訂本合同。

1、服務內容：丙方和乙方是勞務合同關系，甲方和乙方是家政服務合同關系；乙方委派符合上崗條件(體檢合格，經過培訓并取得行業或政府相關部門認可的培訓合格證書)的丙方為甲方家庭承擔如下的第 項服務（可多選）。

（1）一般家務（2）照料孕、產婦與新生兒（3）照料嬰、幼兒（4）照料老人（5）護理病人（6）醫院陪護病人（7）計時服務（8）嬰幼兒保教（9）其它。

2、服務地點：。

3、服務方式（請在□內打√）：□ 住家制 □ 全日制（8小時）□ 鐘點制

4、服務期限： 年 月 日至 年 月 日。服務時間（住家制不填）：每天 時至 時。其中提供住家制或全日制家政服務的，甲方要給丙方每周1天休息時間。遇國家法定節假日需繼續提供家政服務的，甲方另向丙方支付服務報酬 元/天。

5、服務費的支付期限與方式：

（1）甲方每月支付乙方服務費 元，包括丙方服務報酬 元和乙方管理費 元。凡不足月者按日平均服務費結算。

（2）甲方支付乙方管理費方式（請在□內打√）：□ 按月支付 □ 簽訂合同時一次性支付

（3）丙方上崗試用期為 個工作日，試用期的服務報酬為 元/天，遇國家法定節假日的服務報酬為 元/天。試用期滿合格后按合同約定支付服務報酬。

（4）甲方應在丙方每完成1個月工作的第5日前，支付管理費和服務報酬。乙方應在丙方每完成1個月工作的第10日前支付服務報酬給丙方。丙方領取服務報酬后，在服務報酬領取卡上簽字確認。

（5）丙方服務報酬的支付方式（請在□內打√）：□ 甲方直接支付給丙方，服務報酬領取卡由甲方保管 □ 乙方收取后再支付給丙方，服務報酬領取卡由乙方保管

6、甲方的權利義務：

（1）有權要求乙方提供丙方最近6個月內在A市區級（含社區醫院）以上醫院體檢合格的證明，如有異議，可要求重新體檢，若體檢合格，體檢費用由甲方承擔；若體檢不合格，則體檢費用由乙方承擔。

（2）有權退回身體不健康（體檢不合格）、不能完成合同約定工作，或有偷竊、虐待甲方成員等不良行為的丙方。有權要求乙方重新委派合適的家政服務員，以代替因自身原因而被退回的家政服務員繼續履行合同。若乙方拒不更換家政服務員、更換3次后仍不能達到合同要求、或者空崗7日未派替換人員到崗工作的，甲方有權解除合同。

（3）有權追究因丙方過錯造成損失的法律責任，并向責任方要求經濟賠償，但不得對丙方采取搜身、扣押錢物、毆打、威逼等侵權方式處理。

（4）在簽訂合同時出示有效身份證件辦理用戶登記手續，如實填寫家庭地址、聯系電話、服務內容以及需要特殊照顧和家中是否有傳染病及精神病人等事項。

（5）向丙方提供與家庭成員基本相同的伙食（老人、病人、孕婦、兒童餐除外）；為丙方（住家服務員）提供安全的工作環境和居住場所，并保證其人身安全及每天的基本睡眠時間；當丙方需接觸病人的血液、嘔吐物及排泄物時，應為丙方提供相應的口罩及一次性手套等衛生用品。向丙方提供符合安全保障要求的工具。

（6）妥善保管家中的現金和貴重物品，并根據自己的實際情況加強防范措施。（7）因甲方原因造成丙方發生傷害，甲方應承擔賠償責任；若丙方外出未按時歸來或發生意外事故，甲方應在24小時內通知乙方；在丙方突發急病或遭遇其它傷害時，甲方應采取必要的救治措施并立即通知乙方。

（8）配合乙方對丙方的管理、教育和工作指導，對丙方服務質量有異議的應及時向乙方反映。

7、乙方的權利義務：

（1）為甲方提供具備真實身份、身體健康（體檢合格）和具有履行本合同能力的家政服務員，并向丙方提供甲方的基本情況和注意事項。為丙方建立個人資料和服務檔案，全面記錄丙方的工作經歷和評價，對丙方有效的身份證、暫住證或居住證、健康證、體檢單據復印存檔。

（2）加強對丙方的思想教育、技能培訓和服務監督。建立家政服務質量管理制度，定期了解丙方的服務情況，指導督促丙方執行合同的各項約定。

（3）接受甲方與丙方的投訴并進行核實和處理。接到甲方更換和退回丙方的通知，應在24小時內協調處理。如一方決定更換或終止合同的，應在5天內調換與約定服務項目能力相當的家政服務員或給予辦理解除合同手續。

（4）因丙方的過錯致使甲方人身或其他權益受到侵害而造成損失的，乙方應積極配合追討，除由丙方承擔經濟賠償外，乙方應按法律規定承擔相關責任；因甲方的原因造成丙方損失的，乙方應出面協調解決，并追究甲方法律責任。

（5）有下列情形之一的，乙方有權撤回丙方，并解除合同：①甲丙方串通使丙方脫離乙方管理；②甲方未按時支付服務費逾期達15天的；③甲方無正當理由頻繁要求調換家政服務員。

8、丙方的權利義務：

（1）有權按時得到服務報酬，以及獲得正常的休息時間。有權要求支付因被占用休息時間的加班服務報酬。

（2）有權保護自己人身和名譽不受侵犯，有權追究因甲方過錯造成的經濟損失。有權與有侵權行為或嚴重違反合同約定的甲方、乙方解除合同。

（3）有權拒絕從事與合同內容不符的工作，有權拒絕為第三方服務，有權拒絕在非約定地址服務。

（4）遵守國家的法律法規，按合同約定服務。不得有損害甲方合法權益的行為，如丙方因過錯而造成甲方人身或其他權益受侵害的，則要承擔相應的法律責任。

（5）禁止擅自離崗。住家服務員放假外出應告知去向；如遇特殊情況不能按時返回的，應提前通知甲方。

（6）服從甲方的管理和指導，尊重甲方的生活習俗，善待所服務對象，愛護甲方家庭和財產，工作認真負責，勤儉節約，經手的錢物賬目清楚。

（7）遵守職業道德，不得擅自將他人帶入或住宿甲方家中；不得擅自翻動、拿用甲方物品；不得擅自動用高檔電器和貴重物品；不參與甲方家庭內部事務和鄰里糾紛；不泄露和傳播甲方的家庭隱私和個人信息.9、保險：由 方購買保額為 元的《家政人員意外傷害保險》，由 方購買保額為 元的《家政經營責任險》。

10、合同期滿：丙方離崗時，甲方與丙方均應認真檢查各自財物有無損壞和丟失，丙方離崗后，合同各方不再為他方承擔財物損失責任。服務期滿甲方續用丙方，應提前15天與丙方同到乙方處續簽合同并辦理相關手續。在同等條件下，甲方有優先續用丙方的權利。

11、違約責任：

（1）甲、丙雙方的任何一方如不能繼續履行合約的，須提前7天通知對方和乙方，否則，應向對方支付15天的日服務報酬作為違約金；甲、丙方協商解除合同的，應與乙方辦理解除合約手續。

（2）甲方逾期支付乙方或丙方費用的，每逾期1天按應付費用的1%向對方支付逾期付款的違約金。

（3）乙方逾期支付丙方服務報酬的，每逾期1天按應付服務報酬的1%向丙方支付逾期付款的違約金。

（4）甲方因丙方自身原因（體檢不合格或有不良行為的）而不繼續使用丙方的，乙方應在丙方離職之日起3天內重新提供家政服務員，否則，每逾期1天按月服務費的1%向甲方支付違約金。

12、合同爭議解決辦法：本合同如果發生爭議，應由各方協商解決，協商不成的，可向A家庭服務業協會或A市消費者委員會申請調解，協商或調解不成的，按下列第 種方式解決：

（1）提交A仲裁委員會仲裁。（2）向人民法院起訴。

本合同未盡事宜三方另行協商補充，補充協議與本合同具有同等法律效力。

本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力，自各方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（簽字）： 乙方（蓋章）：

年 月 日 法定代表人（簽字）：

委托代理人（簽字）：

年 月 日

丙方（簽字）：

年 月 日

SF—2013—2702 合同號：

A市母嬰護理（月嫂）服務合同（）

合同編號：

A市家庭服務業協會制定

A市工商行政管理局監制 二O一三年十一月

A市母嬰護理（月嫂）服務合同（）

甲方（母嬰護理公司）： 服務電話： 經營地址： 乙方（用戶）： 身份證號： 聯系電話： 住宅地址：

根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定，甲、乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就母嬰護理服務相關事宜簽訂本合同。

第一條 服務內容

甲方推薦并委派符合上崗條件（體檢合格，經培訓取得行業或政府相關部門認可的培訓合格證書）的月嫂為乙方承擔照料孕、產婦與新生兒護理服務工作。

第二條 服務地點

第三條 服務期限

1、服務期限 天，從 年 月 日 時起至 年 月 日 時止，實際服務時間從月嫂到崗之日起算。

2、服務時間每月按30天計，其中服務工作日26天，休息4天（請在□內打√：□每周休息1天 □月底合同結束前休4天），其中遇國家節假期 日，服務報酬為日工資的三倍，即 元/天。

第四條 服務費用和定金的支付期限與方式

1、乙方每月一次性支付服務費 元，包括月嫂服務報酬和甲方管理費。其中月嫂服務報酬由甲方收取后再支付給月嫂。凡不足月者按26天/月的日平均服務費結算。

2、多胞胎、早產兒、病癥產婦或嬰兒加收月嫂服務報酬： 元/月。

3、乙方在月嫂到崗前將以上費用通過 方式付給甲方：、打入甲方指定賬戶： 銀行，用戶名： 賬號 ； B、到甲方處交付；C、甲方派人到乙方處收取。

4、簽約時乙方向甲方支付定金 元。定金可抵作乙方需要支付的服務費用。

第五條 甲方的義務和權利

1、委派有真實身份證明，體檢合格，通過崗前培訓并取得合格證書的月嫂，并提供月嫂的真實資料，包括身份證、健康證、培訓證等。

2、負責月嫂的教育和管理工作。接受乙方與月嫂的投訴，了解并核實乙方投訴或月嫂反映情況的真實性。協調乙方與月嫂的關系，妥善處理投訴和調換要求，協助解決乙方、月嫂雙方產生的糾紛。

3、及時為乙方做好售后服務及調換月嫂等工作，接到乙方更換和退回月嫂的通知，應在24小時內協調處理。如一方決定更換或終止合同的，應在3天內調換與約定服務項目能力相當同級別的月嫂或給予辦理解除合同手續。

4、因月嫂的過錯致使乙方人身或其他權益受到侵害而造成損失，甲方應積極追究月嫂的責任，并先行承擔相關責任。

5、為月嫂和乙方購買《家政人員意外傷害保險》、《家政經營責任險》。

6、具有下列情況之一的，甲方有權解除合同：①乙方教唆月嫂脫離甲方管理；② 乙方隱瞞家庭成員中有傳染病人、精神病人或母嬰的病情；③乙方未按時支付服務費逾期達7天；④乙方服務地址或服務對象發生變更而未取得甲方同意；⑤乙方對月嫂的工作要求違反國家法律、法規；⑥乙方有虐待月嫂行為。

第六條 乙方的義務和權利

1、在簽訂合同時需出示有效身份證件辦理登記手續。如實填寫服務地址、聯系電話、服務內容，以及家中是否有傳染病及精神病人、母嬰病情等事項；如需變更以上內容、決定更換月嫂或終止合同，要及時并以有效方式通知甲方。

2、尊重月嫂的人格及勞動，不歧視不虐待；向月嫂提供與家庭成員基本相同的伙食；為月嫂提供安全的工作環境和居住場所，合理安排月嫂的工作和休息時間，保證月嫂每天的基本睡眠時間（不得少于6小時）；當月嫂需接觸血液、嘔吐物及排泄物時，應提供相應的衛生用品，如口罩及一次性手套等；因工作需要不能安排月嫂休息的應參照國家相關加班規定補償服務報酬。

3、妥善保管家中的現金和貴重物品，并根據自己的實際情況加強防范措施。

4、未征得甲方和月嫂同意，不得擅自將月嫂轉為第三方服務，不得擅自將月嫂帶往非約定服務場所服務，不得擅自增加合同外的服務項目，不得讓月嫂從事與合同內容不符的工作。

5、要求月嫂安全作業，因乙方沒有采取安全措施，或因家庭設施、設備等原因造成月嫂發生意外傷害和損失的，乙方應主動賠償，并承擔相應責任；如月嫂外出未按時歸來或發生意外事故，乙方應在24小時內通知甲方；在月嫂突發急病或遭遇其它傷害時，乙方應采取必要的救治措施并立即通知甲方。

6、合理選定、更換同級別的月嫂。有權退回身體不健康（體檢不合格），不能完成合同約定工作或有不良行為的月嫂。有權要求甲方重新委派符合合同要求的月嫂，以代替因自身原因而被退回的月嫂繼續履行合同。

7、對甲方提供的月嫂體檢報告有異議的，可要求重新體檢。若體檢合格，體檢費用由乙方承擔；若體檢不合格，則體檢費用由甲方承擔。

8、有權追究因月嫂工作過錯造成乙方損失的法律責任，并向甲方要求經濟賠償，但不得對月嫂采取搜身、扣押錢物、毆打、威逼等侵權方式處理。

9、具有下列情形之一的，乙方有權解除合同：①月嫂有傳染病；②月嫂不能獨立完成合同約定的工作任務；③月嫂有偷竊或虐待乙方成員等行為；④月嫂工作消極懈怠或故意提供不合格服務；⑤月嫂主動要求離職；⑥甲方或月嫂未經乙方同意，以第三人代為提供服務；⑦甲方拒不更換月嫂或者更換3次后仍不能達到合同要求；⑧空崗3日甲方未派替換月嫂到崗工作。

第七條 甲、乙雙方的特別約定

1、月嫂離崗時，乙方應認真檢查家庭財物有無損壞和丟失，并與甲方核實。月嫂離崗后，甲方和月嫂不再承擔乙方財物損失責任。

2、服務期滿乙方需續用月嫂的應提前10天與甲方續簽合同。乙方私自與月嫂續約，因此而產生的法律責任由乙方承擔。

3、乙方與月嫂本合同期滿后3個月內不能建立雇用關系，否則應向甲方支付賠償金 元。

第八條 違約責任

1、因甲方原因不能提供乙方預定級別的月嫂致使合同不能履行或提前終止合約，則甲方雙倍返還定金；因乙方的原因違約或提前終止合約，則定金作為違約金不予退還。

2、乙方逾期向甲方支付定金、服務費的，每逾期1天按應付費用1%向甲方支付逾期付款的違約金。

第九條 合同爭議的解決辦法

本合同如果發生爭議，雙方協商解決，協商不成的，可向A家庭服務業協會或A市消費者委員會申請調解。協商或調解不成的，按下列第 種方式解決。

1、提交A仲裁委員會仲裁。

2、向人民法院起訴。第十條 合同未盡事宜及生效

本合同未盡事宜雙方另行協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： 法定代表人（簽字）： 委托代理人（簽字）：

年 月 日 年 月 日

SF—2013—2702B 合同號：

A市母嬰護理（月嫂）服務合同（合同編號：

A市家庭服務業協會制定 A市工商行政管理局監制 二O一三年十一月

B）

A市母嬰護理（月嫂）服務合同（B）

甲方（母嬰護理公司）： 服務電話： 經營地址： 乙方（月嫂）： 身份證號： 聯系電話： 原籍地址：

根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定，甲、乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就母嬰護理服務相關事宜簽訂本合同。

第一條 甲、乙雙方的關系

甲方和乙方是勞務合同關系，甲方委派乙方為用戶服務。第二條 服務內容和服務地點

甲方推薦并委派符合上崗條件（體檢合格，經過崗前培訓并取得行業或政府相關部門認可的培訓合格證書）的乙方到（服務地點）為（用戶）承擔照料孕、產婦與新生兒及其他 服務。

第三條 服務期限

1、服務期限 天，從 年 月 日 時起至 年 月 日 時止，實際服務時間從乙方到崗之日起算。

2、服務時間每月按30天計，其中服務工作日26天，休息4天（可累計集中休，也可分散休，具體由乙方與用戶商定），國家假期服務報酬為 元/天。

第四條 服務報酬的支付期限與方式

1、乙方的服務報酬為 元/月。凡不足月者按26天/月的日平均服務報酬結算。

2、乙方完成一個月工作期滿之日起5天內到甲方處領取服務報酬并簽字確

認。

3、乙方因被用戶投訴、中途退回或乙方自身原因提前要求離崗，乙方的服務報酬根據服務合同約定標準按實際工作天數的80%計發。

第五條 甲方的義務和權利

1、為乙方建立個人資料和服務檔案，全面記錄乙方的工作經歷和評價，對乙方有效的身份證、居住證、健康體檢報告復印存檔。

2、向乙方提供用戶的真實詳細地址、姓名等資料，以及用戶母嬰和家庭成員中有無精神病、傳染病和其它重大疾病情況。

3、負責乙方的崗前培訓、教育和后續的管理工作，加強對乙方的思想教育、技能培訓和監督指導。積極引導乙方按《母嬰護理工作范圍》（附件一）和《嬰兒安全問題及意外防護措施》（附件二）進行操作。

4、建立母嬰護理服務質量管理制度，定期了解乙方的服務情況，指導督促乙方執行合同的各項約定，并對乙方的不良行為進行批評指正。

5、確保用戶在服務質量上的利益和維護乙方的合法權益。接受用戶與乙方的投訴并進行核實，協調用戶與乙方的關系，妥善處理投訴和調換要求，協助解決乙方、用戶雙方產生的糾紛。因用戶的原因造成乙方損失的，甲方應出面協調解決，并先行承擔相關責任。

6、為乙方購買《家政人員意外傷害保險》。

7、乙方未經甲方和用戶的同意擅自離崗，甲方有權不支付服務報酬。第六條 乙方的義務和權利

1、上崗前應如實填寫本人身份及家庭情況等基本資料，提供有效真實的身份證、健康證和培訓證等資料。

2、遵守國家的法律法規，不得損害用戶的合法權益，如因工作失誤而造成用戶人身或其他權益受侵害的，則要承擔相應的法律責任和經濟賠償責任。

3、善待服務對象，禁止擅自離崗。與用戶發生糾紛應及時向甲方反映，經甲方同意方可中止提供服務。如確需提前終止合同，應提前5天提出，并到甲方處辦理手續后，方能離開用戶家。

4、服從甲方和用戶的管理和指導，尊重用戶的生活習俗，工作認真負責，勤儉節約，經手的錢物帳目清楚。注意個人衛生，禁止佩戴首飾、禁用化妝品。工作時間不得接聽電話、看電視和做私事，如遇特殊情況必須向用戶說明。

5、遵守職業道德，不得在用戶住處從事與服務范圍無關的活動；不得擅自將他人及親友帶入或住宿用戶家中；不得擅自翻動、拿用用戶的物品，不得向用戶索要財物，更不得有偷竊及破壞行為；不得擅自動用高檔電器和貴重物品；不參與用戶家庭內部事務和鄰里糾紛；不泄露和傳播用戶的家庭隱私和個人信息；愛護用戶家庭和財產；不得擅自給嬰兒喂食藥物及有害食物，不得推薦藥品或保健品給嬰兒及產婦；不得違反《母嬰護理工作范圍》及《嬰兒安全問題及意外防護措施》進行操作。

6、請假外出應征得用戶同意。采取實時照休的休假辦法的要按日平均服務報酬數扣除相應的服務報酬。采取集中補休的休假辦法的可作調休而不扣除相應的服務報酬。請假外出應告知去向，不得在外留宿，如遇特殊情況不能按時返回的，應提前通知用戶。

7、按時得到服務報酬，以及得到正常的休假和休息時間。若用戶占用乙方休假或休息時間，乙方有權要求支付加班服務報酬。

8、有權保護自己人身和名譽不受侵犯，追究因甲方或用戶過錯造成的經濟損失及法律責任，并與甲方解除合同。

9、有權拒絕從事與合同內容不符的工作，有權拒絕為第三方服務，有權拒絕在非約定地址服務。

第七條 甲、乙雙方的特別約定

1、乙方離崗時，甲方應主動提醒用戶認真檢查家庭財物有無損壞和丟失。乙方離崗后，不再承擔用戶財物損失責任。

2、乙方私自與用戶續約，因此而產生的法律責任由乙方與用戶承擔。

3、乙方與用戶本合同期滿后3個月內不能建立雇用關系，否則應向甲方支付賠償金 元。

第八條 違約責任

1、甲方逾期支付乙方服務報酬的，每逾期1天按應付服務報酬1%向乙方支付逾期付款的違約金。

2、乙方不按甲方的指示為用戶提供服務而產生的一切損失由乙方承擔，包括因此而致使甲方向用戶承擔違約責任的違約金。

第九條 合同爭議的解決辦法

本合同如果發生爭議，雙方協商解決，協商不成的，可向A家庭服務業協會或A市消費者委員會申請調解。協商或調解不成的，按下列第 種方式解決：

1、提交A仲裁委員會仲裁。

2、向人民法院起訴。第十條 合同未盡事宜及生效

本合同未盡事宜雙方另行協商補充。補充協議與本合同具有同等法律效力。本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： 法定代表人（簽字）： 委托代理人（簽字）：

年 月 日 年 月 日

第二篇：深圳市家政服務合同示本

深圳市家政服務合同示范文本

（員工制服務類）合同編號：

甲方（消費者）: 乙方（經營者）： 身份證號碼： 法定代表人： 住所： 住所： 聯系電話： 聯系電話： 根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《深圳經濟特區家庭服務業條例》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方按照平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就家政服務的有關事宜協商一致，簽訂本合同。

第一條 服務內容

乙方選派家政服務員 人，以□居家/ □非居家/ □鐘點工的服務方式為甲方提供下列第 項服務。

1、一般家務；

2、孕、產婦護理；

3、嬰、幼兒護理；

4、老人護理；

5、家庭護理病

人；

6、醫

院

護

理

病

人；

7、。

具體服務內容：。

第二條 家政服務員的基本情況及技能

性別： 年齡： 籍貫： 學歷：

乙方家政服務員應具備的技能或其他條件：。

第三

條

服

務

場所：。

第四條 服務期限及工作時間

1、服務期限為 年 月 日至 年 月 日。

2、非居家類服務時間為上午----點至----點；下午----點至----點；晚上----點至----點。

3、鐘點工類家政服務時間為：。第五條 服務費用

甲方應向乙方支付服務費共 元人民幣/月。其中乙方家政服務員工作報酬不少于

元人民幣/月。

支

付

時

間為。

第六條 甲方權利義務

1、甲方權利：

（1）甲方有權合理選定、更換和辭退乙方家政服務員。

（2）甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的，有權要求重新體檢。如體檢合格，體檢費用由甲方承擔；如體檢不合格，體檢費用由乙方承擔。甲方如對體檢項目有特別要求，可以要求增加，但應承擔所增加項目的體檢費用。

（3）甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。

（4）有下列情形之一的，甲方有權要求調換家政服務員，因此給甲方造成損害的，甲方有權要求賠償損失：

①乙方家政服務員有違法行為的；②乙方家政服務員患有傳染病的；③乙方家政服務員未經甲方同意，以第三人代為提供服務的；④乙方家政服務員給甲方造成較大財產損失的；⑤乙方家政服務員工作消極懈怠或故意提供不合格服務的；⑥乙方家政服務員離職的；⑦乙方家政服務員拒絕甲方合理的體檢要求的；⑧。

（5）有下列情形之一的，甲方有權要求解除合同，因此給甲方造成損害的，甲方有權要求賠償損失：

①乙方家政服務員存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的；②符合調換條件，經甲方請求，乙方調換 名同級別的家政服務員后仍不能達到合同要求或拒不調換的；③空崗 日乙方未派替換人員到崗工作的。

2、甲方義務：

（1）甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實告知家庭住址、居住條件（應注明是否與異性成年人同居一室）、聯系電話、與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況（如家中是否有傳染病人、精神病人等），以及對乙方家政服務員的具體要求。

（2）甲方應按合同約定向乙方支付服務費。

（3）甲方應尊重乙方家政服務員的人格尊嚴，不得歧視、虐待或性騷擾乙方家政服務員，不得侵犯乙方家政服務員的個人隱私。

（4）甲方應為乙方家政服務員提供安全的勞動條件、服務環境。甲方應安排乙方家政服務員每月---天的休息時間。在雙休日以外的國家法定假日確需乙方家政服務員正常工作的，應給予日平均工資兩倍的加班補助，或在征得乙方家政服務員同意的前提下安排補休。

（5）甲方應為乙方家政服務員辦理相關證件提供必要的協助。

（6）甲方未經乙方同意，不得將家政服務員帶往非約定場所工作，或要求其從事非約定工作，也不得要求乙方家政服務員為第三方服務。

（7）甲方應向乙方家政服務員提示與服務有關的安全事項。

（8）乙方家政服務員在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方不得實施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為，應依照有關法律、法規和約定妥善處理。

（9）服務期滿，甲方續用乙方家政服務員的，應提前----日與乙方續簽合同。

第七條 乙方權利義務

1、乙方權利：

有下列情形之一的，乙方有權臨時召回家政服務員或解除合同，因此給乙方造成損害的，乙方有權要求賠償損失：

①甲方唆使家政服務員脫離乙方管理的；②甲方家庭成員中有傳染病人或精神病人而未如實告知的；③甲方未按時支付有關費用的，經乙方催告后在合理期限內仍未支付的；④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的；⑤甲方要求乙方家政服務員從事違法行為；⑥甲方違反本合同第六條第二款第三項的。

2、乙方義務：

（1）乙方應向甲方出示家政服務員的身份證；乙方應為甲方委派體檢合格并符合合同第二條要求的家政服務員；乙方家政服務員應持有深圳市區級以上醫院在一年以內出具的體檢合格證明。

（2）乙方收到甲方投訴后應在----小時內答復；乙方是否接受甲方的調換請求，應在 日內做出處理并告知甲方。

（4）乙方家政服務員如離職，乙方應提前通知甲方，并委派符合合同約定條件的家政服務員接替后，乙方原家政服務員方可終止服務。

（5）乙方應為家政服務員辦理社會保險和人身意外傷害保險。

（6）乙方負責其家政服務員的崗前教育和管理工作，實行跟蹤管理，監督指導。

（7）乙方家政服務員不得擅自外出，不得帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不得參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出，甲方必須在---小時內通知乙方備案，否則乙方不承擔責任。

（8）乙方及其家政服務員應本著客戶至上，誠信為本的宗旨，認真履行各項服務。

第八條 合同的變更

合同期內，合同內容如有變更，需經雙方協商一致。合同變更應采取書面形式。第九條 違約責任

1、甲方逾期支付服務費的，應按每逾一天支付應付服務費 ％的標準向乙方支付滯納金。

2、甲方與乙方家政服務員在合同有效期內私下簽訂服務協議的，甲方應向乙方支付合同總服務費 ％的違約金。

3、甲方依據合同條款解除合同的，乙方應當向甲方退還未提供服務期間的服務費。

4、一方無正當理由提前終止合同，應向對方支付合同總服務費 ％的違約金。

5、一方違反合同的其他約定，另一方均有權要求其賠償因違約造成的損失；雙方另有約定的除外。

6、有關違約的其他約定：。

第十條 合同爭議的解決方法

本合同項下發生的爭議，由雙方當事人協商解決或向深圳市有調解職責的相關部門申請調解解決；協商或調解解決不成的，選擇下列第 種方式解決（選擇仲裁解決的可在第一項進行選擇或填寫）。

1、提交以下第 項仲裁機構仲裁：（1）深圳國際仲裁院；（2）深圳仲裁委員會。

2、依法向人民法院起訴。第十一條 其他約定事項。

第十二條 合同未盡事宜及生效

雙方可協商解除本合同。未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（簽字）： 乙方（簽章）：

年 月 日 年 月 日

附： 續簽合同 1．合同期限： 年 月 日至 年 月 日

備注： 甲方（簽字）：

乙方：（簽章）

年 月 日 年 月 日

2．合同期限： 年 月 日至 年 月 日

備注： 甲方（簽字）：

乙方（簽章）：

年 月 日 年 月 日

3．合同期限： 年 月 日至 年 月 日

備注： 甲方（簽字）：

乙方（簽章）： 年 月 日 年 月 日

第三篇：家政服務雇傭合同示本（共）

家政服務雇傭合同（照顧嬰幼兒）

甲方:姓名性別住址工作單位電話手機身份證號等信息。

乙方：姓名、性別、家庭住址、本人電話、主要親屬聯系人姓名電話、手機、身份證號等信

息

甲方雇傭乙方從事家政服務工作，雙方本著平等自愿的原則簽訂本合同。

第一條 服務項目、合同期限

1、甲方自愿選定乙方聘用其從事家政服務工作，乙方自愿受雇于甲方承擔家政服務，服務人數人，服務面積平米。具體服務項目是全天照顧甲方幼兒（年齡歲）生活起居，包括但不限于洗小孩衣服，做飯，做輔食，喂奶等；做全家人的飯和家務（不包括洗大人的衣物）。

2、服務地址：甲方住所。

3、合同期限：自至。

第二條 勞務費及支付

乙方每月休息4天。甲方按照每月元的標準支付乙方勞務費用。

甲方應在乙方工作滿一個月后的第二日，以現金方式一次性付清乙方上月勞務費用。乙方領取勞務費，應在收條上簽字。

如果甲方需要乙方在休息日加班，應按照每日勞務費=月勞務費金額÷26的標準支付乙方加班費。甲方安排乙方在法定節假日加班的，支付每日勞務費兩倍的勞務費，或者安排乙方補休。

第三條 工作條件

1、甲方安排乙方與被照顧者同住一個房間。

2、乙方在雇傭期間因自身原因生病的，醫藥費由乙方自理。

3、征得乙方同意，甲方可將乙方帶往外省市等非約定的服務場所提供服務，但差旅費

用由甲方承擔。

4、乙方在為甲方服務期間，食宿免費。

第四條 乙方的權利義務

1、乙方應如實提供本人身份的真實情況、健康狀況、家庭情況，服務技能等。

2、乙方應尊重甲方家庭成員，尊重甲方的生活習慣，服從甲方管理，接受甲方的指導，努力完成本職工作。

3、乙方應遵紀守法，保守甲方家庭秘密，不得參與甲方的家庭矛盾或鄰里糾紛；不擅

自翻拿、動用與家政服務無關的甲方物品。

4、乙方應關愛甲方幼兒，在照料甲方幼兒的過程中，應注意盡力保護甲方幼兒的人身

安全和健康。

5、乙方外出應征得甲方同意，不能按時返回甲方家中，應事先通知甲方，不應擅自在外留宿。乙方休息時間離開甲方家中外出，發生的傷害事件應由乙方自行承擔責任。

6、乙方應妥善保護甲方的家庭財產安全，不擅自使用甲方物品，服務操作過程中輕拿

輕放。

7、乙方不應擅自帶親友來甲方家中做客。

第五條 違約責任

1、甲方雇傭乙方期間因乙方的責任給甲方及家人造成人身傷害或財產損失的，乙方應 1

當依法賠償。

2、因甲方原因造成乙方的人身傷害或者財產損失的，甲方應承擔賠償責任。

3、乙方違約，甲方可以單方面終止合同，甲方不承擔違約責任。

4、乙方擅自離開服務地址，出現后果乙方自負。

第六條 合同的變更、解除

甲乙雙方當一方未能履行應盡義務時，另一方有權提出終止合同，雙方按照實際雇傭時間結算勞務費用。

乙方造成甲方及或家人人身損害或財產損失的，甲方有權從勞務費中先行扣除賠償金額。

第七條 其他

因本合同發生爭議，雙方應協商解決，協商解決不成的，由甲方住所地人民法院管轄。

第八條 本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：（簽字）乙方：（簽字）

日期：日期：

第四篇：上海市家政服務合同示本特色條款

上海市家政服務合同示范文本的推廣使用，旨在加大本市合同行政指導力度，規范家政服務經營秩序，提升家政行業服務水平，促進行業規范發展。

上海市家政服務合同示范文本除包括合同的基本要素以外，還設計了一些針對性的特色條款：

一是提醒當事人購買保險化解意外風險。在調研走訪中，我們了解到未購買保險的當事人，在發生意外后大多無法承擔相應的賠償責任，家政服務員逃跑或家政服務機構關閉的現象時有發生；有的家政服務員在服務過程中受傷后，也給雇主帶來了沉重的負擔。為此，合同在第八條中特別設定了保險條款，由雇主、家政服務機構以及家政服務員選擇購買，其目的在于化解因家政服務過程中出現意外而帶來了巨大的賠償責任糾紛，解決當事人的后顧之憂

二是明確“服務要求”條款，規范家政服務。在合同示范文本第一條中，我們特別設定了服務要求的條款。鑒于不同的雇主對家政服務員的服務要求各有不同，該條款提醒各位雇主在簽訂合同時明確對家政服務員所提供服務的具體要求，避免了雙方因服務質量問題而帶來的糾紛。

三是融合家政服務三方法律關系，方便當事人簽約。本次推出的家政服務合同包括雇主、家政服務員以及家政服務機構三方法律關系，并首次在一份合同中融合了家政服務員與雇主的家政服務關系，家政服務員、雇主與家政服務機構之間的中介服務關系，有效避免了一次家政中介服務多次簽約的繁瑣，為當事人簽約提供了方便。

四是充分考慮家政服務員的基本權利。家政服務員的休息問題已經成為當前家政服務糾紛多發、易發的焦點。本次出臺的家政服務合同除了在第三條服務方式與期限中約定服務時間外，還在第五條雇主的權利義務中設定了雇主應為家政服務員提供安全、適當的工作環境和休憩條件，對全日制和住家制家政服務人員應當給予每周天的休息時間；不得讓家政服務員違規作業，不得虐待、危害家政服務員人身安全的條款，從而保障家政服務員的基本權利。此外，對家政服務員從事家政服務時發生意外事故的，合同要求雇主應及時采取必要的救治措施。

五是關注隱私保護，維護雇主合法權益。合同在第七條家政服務員義務中，設定了家政服務員不得向他人泄露雇主隱私，以及未經雇主同意不得帶任何人進入服務場所的條款。在相關職業操守標準尚未出臺的情況下，通過合同條款提醒家政服務員應尊重雇主隱私，遵守應有的職業操守，維護雇主的合法權益。

六是明確家政服務機構核驗身份及督促體檢的義務。提供安全、可靠的家政服務是雇主最為關心的問題，而家政服務員的真實身份和健康狀況則是其中的關鍵。合同明確要求家政服務機構應對家政服務員身份進行核查驗證，并保留相關有效證明的復印件，同時要求家政服務機構督促家政服務員辦理健康體檢，并提交有效體檢合格證明。

推動并實施《上海市家政服務合同》，可進一步規范家政服務，維護家政服務合同當事人合法權益，促進家政服務行業健康發展。減少不必要的家政糾紛，服務廣大人民群眾！

第五篇：家政服務協議書（沈陽示本）

編號：___________

甲方（經營者）：___________　聯系電話：___________

法定代表人：_______________　經營住所：___________

乙方（消費者）：___________　聯系電話：___________

家庭住所：_________________　身份證號：___________

丙方（服務人員）：_________　身份證號：___________

聯系電話：_________________　戶口所在地：_________

經甲乙丙三方協商，簽訂本家政服務協議。

一、三方約定家政服務事項

1．服務內容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方，承擔乙方的第（）項服務：

（1）一般家務；（2）孕產婦護理；（3）嬰幼兒護理；（4）老人護理；（5）半自理病人護理；（6）不能自理病人護理；（7）醫院護理病人；（8）其他。

丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。

2．服務期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續簽協議乙方應于本協議期滿前_______日內通知甲方和丙方。

3．工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。

4．工作地點：_____________________

5．服務費用：乙方按日、周、月支付甲方服務費（含家政服務員丙方工資和甲方管理費）： _______元人民幣／日、周、月。

按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結算；按周結算服務費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務費用；按月結算服務費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。

6．工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應為丙方繳納工傷保險，甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業意外傷害保險。

二、甲方權利和義務

1．甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務。

2．甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員，甲方應組織其參加商業意外傷害保險，費用由丙方承擔。如因丙方責任，對乙方造成人身財產損失的，由保險公司按規定賠償。

3．乙方有下列情況之一的，甲方有權解除合同并追究乙方相應責任：

（1）誤導丙方脫離甲方管理；

（2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報；

（3）未按時交納服務費；

（4）住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地；

（5）對丙方工作要求或內容違反國家法律法規或治安管理條例；

（6）刁難、虐待、打罵家政服務員；

（7）指使家政服務員從事危險工作或違規作業，以及由于乙方的不當安排，導致丙方發生意外傷害。

3．甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協助。

三、乙方權利和義務

1．乙方應在簽訂協議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經簽訂協議，乙方應負責對丙方的管理和指導。

2．乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協議期內，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協議內容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權解除協議：

（1）有充分理由證明服務需求不再存在的；

（2）有效證據證明丙方有違法行為的；

（3）提出調換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的；

（4）丙方在上崗_______個工作日的適應期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調換3人均未能達到相應服務標準的。

3．乙方有權要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔；如體檢不合格則由丙方自行承擔。

4．乙方應平等待人，尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準虐待和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求由乙方與丙方約定。

5．乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

6．乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導，乙方應妥善保管家中的現金和貴重物品，以免因此發生糾紛。

7．乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8．乙方應按國家規定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規定給予休息日和節假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

9．乙方在未經丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉為第三方服務；不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務；不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規定的事項。

10．乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作；由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害，乙方應承擔相關責任，并應立即通知甲方。如遇丙方突發急病或其他傷害時，乙方應采取必要的救治措施。

四、丙方權利和義務

1．享有休息、休假和獲得勞動安全衛生保護的權利，乙方勞動安全、衛生條件惡劣或強令冒險作業，有權拒絕執行；

2．乙方不按規定支付報酬的，有權提前解除服務協議；

3．乙方不履行服務協議或侵害丙方合法權益，有權向有關部門申訴，有獲得賠償的權利。

4．丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業技能培訓證》方可從事家政服務。

5．遵守甲方的各項規章制度，服從乙方的管理；

6．認真完成乙方對工作的安排，并達到服務協議規定的各項指標。

五、違約責任

1．甲乙丙三方應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

2．有關違約的其他約定事項：_____________________。

六、協議解除與簽訂

1．本協議期滿，如不再續簽協議，協議自動終止。

2．協議期滿經協商，可續簽協議。若續簽協議，乙方應提前7天與甲方、丙方協商，經甲方同意方可續簽協議。

3．協議期內，非因違約而由三方依照約定或經協商正常解除協議的，甲方應退還乙方剩余的服務費。

七、當事人三方約定其他事項：_____________________

八、爭議處理方式

□協商解決；

□______________仲裁委員會仲裁；

□______________法院判決。

九、其他事宜

1．本協議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決。

2．本協議執行過程中如有爭議，經協商不能解決的，應依照消費者權益保護法等有關法律法規處理。

3．本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份，自簽字或蓋章之日起生效。

甲方（簽字或蓋章）：____________　_______年_______月_______日

乙方（簽字或蓋章）：____________　_______年_______月_______日

丙方（簽字或蓋章）：____________　_______年_______月_______日