第一篇：班委職責(女工委員)

女工委員：

1.關注女生需求，以切實為女生服務為使命和目標，提高女生道德修養，維護女生切身利益，豐富女生校園生活。

2.從日常工作與生活入手，切實關心在校女大學生的學習和生活問題，并幫助其解決困難。

3.開展舉辦有關心理健康和禮節、禮儀、社交等方面的知識講座及競賽活動，培養大學生勤奮踏實的品質并增強其禮儀社交的能力。4.開展各種有助于培養同學們積極向上的審美觀和保健意識的講座、培訓。

5.通過舉辦女生節等一系列活動，展現當代女大學生的風采，提供女大學生活動的舞臺。

6.樹立健康女生形象，代表女生利益，組織女生開展各項有益的活動。

7.每天進行女生宿舍內務檢查，督促女生衛生清掃，組織進行宿舍內務評比。

8.關心女同學，保護她們的合法權益，開展各種以“自強、自尊、自立、自愛”為主題的女生特色活動。

9.采用一定的活動形式加強男女生之間的交流，豐富同學們的課余生活。

積極配合女工部安排的各項工作，協助學生會其他各部工作的開展。

第二篇：工會女工委員職責

工會女工委員職責

1、圍繞黨的中心工作，運用各種形式，加強女職工的思想教育，處理好婚姻家庭問題。

2、發動女職工積極參加政治、文化、業余學習，提高本領，發揮其應有的作用。

3、協助行政有關部門貫徹執行有關女工保護的政策法令和規定，結合學校實際，建立健全女工的保護制度和設施。

4、發動女職工積極參加學校民主管理，維護女職工的民主權利，注意了解女職工的意見和要求，研究女職工切身利益的提案，并抓好落實工作。

5、配合有關部門抓好計劃生育工作。

6、發動和組織女職工積極參加教育教學勞動競賽，注意發現和培養女職工先進典型。

7、定期總結推廣女職工先進經驗和宣傳先進事跡。

8、建立女職工積極分子隊伍，充分發揮她們的工作積極性，并注重提高積極分子的思想和業務水平，把女工的工作活躍起來。

第三篇：工會主席職責和女工委員職責

工會主席職責

一、協助總院工會主席開展工會工作，主持工會的日常工作。

二、根據工會章程，組織籌備會員代表大會和工會委員會的選舉工作；

三、召集工會委員會會議，傳達上級工會和學院黨委的有關指示、文件，討論和研究貫徹實施辦法。

四、根據上級工會和黨委的布置，主持制定工作計劃，并組織檢查、總結和交流。

五、發揚民主，搞好團結，充分調動工作人員的積極性，同心協力，開展工作。

六、密切聯系群眾，做好調查研究工作。經常了解各工作委員會和各工會小組情況，研究和幫助解決工作中的問題。聽取各方面的反映，主動向黨委匯報工作。

七、組織群眾積極參與民主管理學院的工作，協助行政做好有關群眾利益的工作。

八、根據財務制度，合理使用工會經費。

九、完成黨委交給的其他有關工作。

女工委員和計劃生育委員職責

1、團結并帶領女教職工發揚主人翁精神，在學院改革和發展中建功立業。

2、維護女教職工在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益，向一切歧視、侮辱與虐待迫害婦女的行為作斗爭。

3、參與有關保護女教職工權益的政策、規章的制定，并監督、協助有關部門加以貫徹實施，組織女教職工參與學校的民主管理。

4、對女教職工進行愛國主義、集體主義與社會主義思想教育，引導女教職工樹立自尊、自信、自立、自強精神，努力提高自身的思想道德和業務素質。

5、積極發現、培養與推薦女干部。

6、拓寬工作面，注意在女學生中開展工作。

7、開展理論研討，提高女教職工工作水平。

8、關心老、幼、協助有關部門做好老、幼工作。

9、做好計劃生育相關工作。

第四篇：女工委員工作職責

1、運用多種形式，加強女教工的思想教育，幫助她們正確處理家庭、事業、婚姻問題；積極發動女教工參加學校的各項活動，發揮她們的作用。

2、結合本單位工作特性，組織開展適合本單位女教職工特點的各項活動，活躍女教工生活，為她們創造一個良好的工作、生活氛圍。

3、認真組織女教工參加校工會開展的女教工體檢、女教工保險、女教工講座等活動，及時了解和反映女教工的意見，維護女教工的合法權益。

第五篇：班委職責(紀律委員)

紀律委員：

1.負責監督和管理本班一切紀律問題，尤其是早操、早讀及自習的組織紀律問題。

2.協助其它班干部維持班級紀律，督促班干部完成各項工作。3.以身作則，在各時間點內及時到位，不遲到，不早退；學會學習，自主學習，爭取在學習上起到帶頭作用。

4.登記本班遲到、早退情況（包括教師上課遲到、早退、拖堂情況），負責對班內違紀同學進行記錄。

5.認真負責的做好班級的考勤工作，做好節假日學生去向登記并及時上報。

6.定期檢查、總結、通報全班同學執行學生操行評分，期末幫助班級德育分評審小組搞好學生的操行評定。7.及時向班長及輔導員匯報班內存在的紀律問題。8.做好預防和阻止班內惡性事件發生的工作。

9.積極配合紀檢部的各項安排，對班內情況進行及時處理和記錄。10.登記各種違紀情況，發現情況及時向輔導員或學院領導報告。