第一篇：統(tǒng)計信息員工作職責及管理制度

統(tǒng)計信息員工作職責及管理制度

統(tǒng)計信息員是建設行政主管部門為規(guī)范建筑市場秩序，規(guī)范企業(yè)資料管理，提升建筑業(yè)行業(yè)及各企業(yè)信息化水平而設立的建筑業(yè)專業(yè)技術從業(yè)人員。承擔著企業(yè)人員資格及企業(yè)資質各類業(yè)務的業(yè)務申報職責，同時還是企業(yè)與建設行政主管部門的溝通與協(xié)調人員，在企業(yè)內傳播行業(yè)發(fā)展信息，為企業(yè)決策部門提供有力的信息保障。

結合大理市第十一建筑工程有限公司的實際情況，統(tǒng)計信息員的具體工作職責劃分如下：

1、企業(yè)各類從業(yè)人員的資格證書以及企業(yè)各種證件的管理工作。企業(yè)人員資格證書及企業(yè)各種證件是企業(yè)業(yè)務開展的重要資源，統(tǒng)計信息員應妥善保管，并分門別類建立人員、證書檔案，各類人員及證書信息要嚴格保密，未經批準任何人不得借閱。定期辦理與證書相關的各種業(yè)務，確保證書有效且能正常使用。證書未經辦公室同意不得外借。因業(yè)務需要外借各種證書時，須經辦公室管理人員簽字同意才能外借，且必須備案登記。

2、承擔企業(yè)資質各類業(yè)務的業(yè)務申報工作。熟悉云南省建筑市場監(jiān)管系統(tǒng)的操作以及相關的業(yè)務流程，按照規(guī)范要求申報業(yè)務。并負責統(tǒng)計報表的上報工作，按時上報報表。未經董事會同意，不得對系統(tǒng)內各種人員、證書信息進行更改。

3、負責與建設行政主管部門的溝通協(xié)調工作，掌握并了解建設行政主管部門發(fā)布的相關政策信息，并及時反饋企業(yè)，為企業(yè)決策提供有力的信息保障。

4、積極完成公司交予的其它工作任務，配合協(xié)調公司其他員工的工作。

統(tǒng)計信息員管理制度按照公司規(guī)定的人事紀律管理制度執(zhí)行，因工作性質需要經常外出辦事或出差，特作如下補充說明：

1、統(tǒng)計信息員外出辦事須經辦公室領導同意，且外出辦事時間不得超過一天。外出辦事要維護公司形象，嚴禁以公司名義做違法亂紀和違反社會公德的事情。

2、因外出辦事不能按時打考勤的須向辦公室說明并備案。

3、統(tǒng)計信息員出差須向辦公室請示并備案，出差旅差費分為交通費、住宿費、餐飲費。至省城出差報銷標準為住宿費每天160元/人，餐飲費每天補助50元/人，交通費憑原始單據報銷。

第二篇：信息員工作職責

信息員工作職責

1.負責集團公司的信息采集、整理和編寫工作，積極宣傳報到各階段中心工作開展等信息。

2.負責集團公司網頁內容更新、刪除。

3.發(fā)布信息必須遵循信息審批表。

4.對網上轉載的信息要經分管副總經理審核，留存轉載網址，必須保證政策性、安全性、保密性。

5.信息員必須認真收集信息或撰寫相關稿件。

6.對已發(fā)布的信息要自行備案，保留電子文檔及相關原圖片，以備查找。

7.及時收集、整理、保存集團公司與活動相關的相片、視頻文件，豐富資源庫。

8.積極參加培訓學習，不斷更新知識，提高自身能力和水平。熱心信息管理工作，能及時主動向集團公司反映對信息管理工作的建議和意見。

9.嚴格遵守信息法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行安全保密制度并對所提供的信息負責。

第三篇：黨風廉政信息員工作職責

黨風廉政信息員工作職責

1、圍繞反腐倡廉中心任務，深入實際，調查了解單位領導干部抓黨風廉政建設和反腐敗工作情況，定期反饋信息。

2、監(jiān)督、了解廣大干部職工遵守黨紀政紀和廉潔自律情況，發(fā)現違法違紀問題和不廉潔行為及時反映。

3、收集、了解群眾對黨風廉政建設方面的意見和要求，實事求是地反映情況，提出建設性意見。

4、宣傳和報導本單位在加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭中取得的成效；發(fā)現、總結、宣傳本單位勤政廉潔的典型事例和先進經驗。

5、定期向市局紀檢監(jiān)察科反饋監(jiān)督范圍內的黨風廉政建設工作情況，提供反腐倡廉的典型事例等方面的信息。

第四篇：信息員工作職責

信息員工作職責

1、全面負責信息系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、可靠、有效運行；

2、指揮信息部共同完成系統(tǒng)的升級、調整、清理工作；

3、負責定期檢查、監(jiān)控總部系統(tǒng)，門店系統(tǒng)，財務系統(tǒng) 配送中心系統(tǒng)的系統(tǒng)運行情況，并將運行問題以及改進意見提交公司領導。

4、監(jiān)控所有硬件設備的使用情況；、負責信息部全面管理工作，率領本部門員工高效、優(yōu)質完成本部門工作任務；

6、根據公司的整體發(fā)展規(guī)劃及要求，負責制定公司信息電子化建設的分階段實施目 標計劃；

7、加速信息網絡基礎建設，構筑滿足公司需要的信息化基礎信息平臺并合理分解工作目 標及責任落實；

8、領導程序員進行公司應用軟件需求調查，開發(fā)設計和完善應用系統(tǒng)，使信息化建設成果直接應用于業(yè)務，初步實現遠程辦公自 動化；

9、領導部門員工進行公司網絡建設及維護，保證其安全性，防止信息、資料外泄；

10、及時為決策提供真實信息支持；

11、建立完善的信息庫；

12、領導部門員工進行集團全員計算機、網絡知識培訓、指導工作；

13、負責信息部重要文件（復印件）、重要技術文本、重要軟件及公司購置的固定資產的保管；

14、對本部門人員和各商場相關網絡人員進行定期培訓，加強專業(yè)隊伍建設，提升信息的應用和管理水平；、完成領導交辦的其它工作。

第五篇：縣級婦幼信息員工作職責

縣級婦幼信息員工作職責（初稿）

1、認真貫徹《母嬰保健法》及配套法規(guī)，積極開展母嬰保健服務，做好婦女兒童的保健工作。

2、根據縣婦幼保健工作總體部署，制定工作計劃，并組織實施。

3、協(xié)助本院健教科婦幼健康教育的開展：①制定本機構健康教育計劃。②制作健康教育處方、健康手冊等宣傳資料，不少于12種，分別放在候診區(qū)、診室、觀察室、咨詢臺等處。③播放音像資料，每年播放音像資料不少于6種。④設置健康教育固定宣傳欄，內容每季度更新一次。⑤針對孕產婦、兒童、婦女等重點人群開展健康教育，結合各種衛(wèi)生日開展主題宣傳活動。⑥每年定期舉辦健康知識講座，不少于4次。

4、做好孕產婦保健：①為初次產檢的孕婦免費建立湖南省統(tǒng)一使用的《孕產婦保健手冊》（此手冊免費提供，每季度到婦保院領取）。②開展孕期一般體格檢查、產科檢查、高危孕產婦篩查、預防出生缺陷和孕期保健知識的指導。③開展婦女孕前與早孕免費葉酸增補工作。④要備有詳細的登記本，登記好孕產婦的相關信息并有孕產婦的簽名。⑤對孕產婦要宣傳相關保健知識及宣傳和指導母乳喂養(yǎng)、新生兒護理等。

5、做好兒童保健：給本單位每位出生的新生兒合理接種乙肝疫苗和卡介苗，對母親乙肝表面抗原陽性的新生兒還要注射乙肝免疫球蛋白。開展新生兒疾病篩查及聽力篩查，主動介紹篩查的意義，對拒絕篩查者，一定要求家族簽字。并進行嬰兒保健知識宣傳。

6、及時上報各種婦幼信息資料。

①每月3號前將本單位上月產科門診的孕產婦信息上報婦幼保健院健教科（包括姓名、年齡、具體地址、電話號碼、孕周、是否建冊、是否高危等）。

②每月3號前將本單位上月產科門診葉酸發(fā)放信息上報婦幼保健院健教科（包括姓名、年齡、具體地址、電話號碼、孕周、葉酸發(fā)放時間、發(fā)放數量等）。

③每月3號前將本單位上月產科住院部的孕產婦信息上報婦幼保健院健教科（包括姓名、年齡、具體地址、電話號碼、分娩日期、分娩方式、出院日期、出院情況等）。

④督查本單位住院產婦《孕產婦保健手冊》回收，并于每月3號前將回收的《孕產婦保健手冊》送婦幼保健院健教科。

⑤每月3號前將上月發(fā)生的5歲以下兒童死亡的基本情況上報婦幼保健院健教科（包括死亡兒童姓名、年齡、父母姓名、具體地址、死亡疾病、死亡時間、死亡地點等），并將本單位死胎死產、新生兒缺陷、體弱兒童等信息情況及相關報表上報。

⑥孕產婦及5歲以下兒童因病重放棄治療者，要在1天內將姓名、年齡、疾病名稱、具體地址、聯系方式上報婦幼保健院健教科。

⑦發(fā)現HIV檢測陽性患者，24小時內上報婦幼保健院信息科。⑧在本單位發(fā)生的孕產婦死亡（包括內外科疾病合并妊娠及宮外孕等），1天內將死亡孕產婦的基本情況上報婦幼保健院信息科（包括死亡孕產婦的姓名、年齡、具體地址、孕產次、死亡疾病、是否計劃內妊娠、分娩時間、分娩地點、分娩方式、死亡時間、死亡地點等）。

⑨每月3號前上報相關婦幼報表至婦幼保健院信息科，報表要齊全，并填寫完整、正確，無漏報。

7、督促各科室配備各種登記本，并按規(guī)范登記。各科室分別如下： ①婦產科：科室業(yè)務學習登記本、危急重癥及疑難病例討論登記本、產房分娩登記本、5歲以下兒童死亡登記本、放棄治療出院及轉診登記本、產前檢查登記本、高危孕婦登記本、葉酸發(fā)放登記本。

②兒科：科室業(yè)務學習登記本、危急重癥及疑難病例討論登記本、5歲以下兒童死亡登記本、放棄治療出院及轉診登記本。

③新生兒科：科室業(yè)務學習登記本、危急重癥及疑難病例討論登記本、死亡登記本、放棄治療出院及轉診登記本。

④兒保科：科室業(yè)務學習登記本、0-36月兒童檢查登記本、體弱兒童登記本。

⑤急診科：孕產婦死亡登記本、5歲以下兒童死亡登記本。

8、督促完成各項婦幼衛(wèi)生指令性指標。凡開展助產技術服務的各醫(yī)療單位，新生兒疾病篩查均要達到年內院新生兒出生數的80%；新生兒聽力篩查除縣婦幼保健院、縣人民醫(yī)院要達年內院新生兒出生數的80%外，其他單位要達年內院新生兒出生數的30%；縣婦幼保健院、縣人民醫(yī)院要對所有住院的孕產婦進行免費艾滋病檢測，動員就診門診的孕婦及時進行免費艾滋病檢測。其他醫(yī)院也要動員孕婦及住院產婦進行免費艾滋病檢測，可以采血送標本至縣婦幼保健院進行檢測（具體事項還要和縣婦幼保健院保健科進行協(xié)商）。

9、督促鞏固產科建設，提高產科質量。把產科病例書寫、產程圖的

使用、催產素的規(guī)范使用、剖宮產率控制作為產科質量管理重點，急救中心剖宮產率要控制在35%以下，其它縣級醫(yī)療機構要控制在30%以下。

10、督促農村孕產婦住院分娩補助管理。本院分娩的農村孕產婦住院分娩補助率要達100%。

11、督促《出生醫(yī)學證明》的管理。各助產單位均要為本單位出生的嬰兒（無論有無出生證）免費開具《出生醫(yī)學證明》，不得搭車收取其它費用，對遺失要求補辦的《出生醫(yī)學證明》，由原所開出單位查證后開出證明，一律由衛(wèi)生局補辦。并要做好《出生醫(yī)學證明》相關登記。比如：出生證領取登記本、發(fā)放登記本、報廢登記本等。

12、縣婦幼保健院保健科不定期來各單位查看各種登記本和了解相關婦幼信息資料，或進行孕產婦死亡調查，并復印死亡孕產婦有關病歷資料及查詢5歲以下兒童死亡數據時，信息員要予以配合和支持。

13、縣衛(wèi)生局和婦幼保健院及省市級領導來各單位督查婦幼各項工作時，各單位要熱情接待與配合。

14、協(xié)助院長和本院婦產科做好愛嬰醫(yī)院的鞏固工作。

15、協(xié)助醫(yī)務科做好院內業(yè)務培訓工作。

16、資料管理完整齊全、數據準確，按歸類裝訂并妥善保存。

隆回縣婦幼保健院 二○一一年八月