產后復職申請書1

公司領導：

我的產休假將于xx年xx月xx日到期，在休假期間身體已恢復到正常狀態，可以勝任公司安排的各項工作。現申請復工。望予批準為盼！

此致！

敬禮！

姓名：xx

xx年xx月xx日

產后復職申請書2

尊敬的領導：

本人于20xx年02月27日在未考慮清楚的情況下匆忙的遞交了離職報告，領導及同事得之此消息后，大家真誠地勸告我，經過此后多天的認真思考，我的'突然辭職是不成熟的、也是草率的，同時也給公司領導在工作上帶來一些不便，我深感慚愧；在這段時間里時時回憶起與領導和同事們一起奮斗的點點滴滴。越來越深切地感受到我當時的離職是何等的倉促和不成熟，公司為我提供了良好的發展平臺和培養模式，還有建立起來的良好的人際關系，讓我受益匪淺，而我竟然不明事理舍其而去。

現在我懷著內疚和渴望的心情，向公司領導遞上復職申請書。無論領導和同事們對我的想法如何，我都希望能夠再次為物業公司貢獻我的一分力量，為把大物業逐步建立成為同行業中一流物業公司而努力發揮一分光、一分熱！

請領導考慮我的申請，并再次表示我的歉意。

申請人：

20xx年 04 月 09 日

產后復職申請書3

xx經理：

本人因生育于xx月xx日開始休產假，現產后本人身體一切正常，恢復如初?？梢詣偃涡莓a假的崗位工作，特申請復職。望以您批準為盼。

申請人：xx

日期：xx年xx月xx日

產后復職申請書4

姓名：薄瓊，性別：男，民族：漢族，學歷：英語專科畢業，出生日期：1963年月26日，1981年7月呼和浩特土默特左旗師范學校畢業，1981年9月—1985年7月在土左旗鐵帽學區工作，1985年9月—5月土左旗把什鄉把什中學工作，196月經把什學區領導同意，停薪留職（時任校長張虎旺）至今。

特此證明

證明人：把什學區書記：云濟友 電話：

把什學區主任：賈存愛 電話：

把什學區會計：王全義 電話：

把什學區副主任：云振飛 電話：

把什中學校長：張虎旺 電話：

把什中學教導主任：杜罕罕 電話：

20xx年9月9日

產后復職申請書5

尊敬的井領導：

我是本礦紅旗井職工，因為身體較差向井口申請辦理自苦自吃。自苦自吃于xx年12月31日到期，現在身體情況好轉，申請回井口工作，請各位領導考慮我的實際情況，給予辦理為盼，特此申請，請予以批準。

此致

敬禮

申請人：xx

xx年11月26日

產后復職申請書6

公司領導：

我的產休假將于20xx年*月*日到期，在休假期間身體已恢復到正常狀態，可以勝任公司安排的各項工作?，F申請復工。望予批準為盼!

此致

敬禮

姓名：

年月日

職工復職申請書范文

復職申請書

產后復職申請書7

我已休完產假，申請復職。在休假這段時間里，雖然暫時離開了公司，但時常會想念天澤這個大家庭，所以常登陸公司網站和與同事們聯系，每每得知公司的新業績和各種新變化都很高興和充滿好奇。時時回憶起與領導和同事們一起奮斗的點點滴滴，越來越深切地感受到自己盼望回到工作崗位的迫切心情。

雖然生產不久，但我非常注意自己身體養護和運動保健，現在已經恢復到產前的身體狀態。家人也做好了后勤工作，加上育兒阿姨的幫助，確保我可以全身心的'投入到工作中。

現在我懷著真摯和渴望的心情，向領導遞上復職申請書。希望能夠更好的為公司服務和貢獻力量。

員工：xx

xx年xx月xx日

產后復職申請書8

尊敬的領導：

本人于xx年02月27日在未考慮清楚的情況下匆忙的遞交了離職報告，領導及同事得之此消息后，大家真誠地勸告我，經過此后多天的'認真思考，我的突然辭職是不成熟的、也是草率的，同時也給公司領導在工作上帶來一些不便，我深感慚愧；在這段時間里時時回憶起與領導和同事們一起奮斗的點點滴滴。越來越深切地感受到我當時的離職是何等的倉促和不成熟，公司為我提供了良好的發展平臺和培養模式，還有建立起來的良好的人際關系，讓我受益匪淺，而我竟然不明事理舍其而去。

現在我懷著內疚和渴望的心情，向公司領導遞上復職申請書。無論領導和同事們對我的想法如何，我都希望能夠再次為物業公司貢獻我的一分力量，為把大物業逐步建立成為同行業中一流物業公司而努力發揮一分光、一分熱！

請領導考慮我的申請，并再次表示我的歉意。

申請人：

xx年 04 月 09 日

產后復職申請書

尊敬的領導：

本人**于**年**月**日開始休產假,現已休完產假，申請復職。在休假這段時間里，雖然暫時離開了公司，但時常會想念**這個大家庭。時時回憶起與領導和同事們一起奮斗的點點滴滴，越來越深切地感受到自己盼望回到工作崗位的迫切心情。

雖然生產不久，但我非常注意自己身體養護和運動保健，現在已經恢復到產前的身體狀態。家人也做好了后勤工作，確保我可以全身心的投入到工作中?，F在我懷著真摯和渴望的心情，向領導遞上復職申請書。希望能夠更好的為公司服務和貢獻力量。

員工：**

**年**月**日