第一篇：誠信文明申請書

“誠信.文明”活動先進集體申請

×××××分團委：

為了進一步提高同學(xué)們誠信文明的意識，使每個人真正做到誠實守信，文明待人，把我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)美德---誠實守信發(fā)揚下去。我班在加強“誠實守信，文明做人”建設(shè)方面，做了大量工作，取得了顯著的成績，現(xiàn)將情況匯報如下：

一、班級基本情況

1、整個班級比較活躍，班干部隊伍有明顯號召力。對外我們比較團結(jié)，有素養(yǎng)，有集體榮譽感，在幾次重要活動中都體現(xiàn)了較好的自我管理能力。

2、班級中有一部分學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；但他們的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相對薄弱。

3、課堂上，積極發(fā)言有時缺少主動性，但是，能認真完成各項學(xué)習(xí)內(nèi)容。

二、班級誠信文明活動開展情況

1、宣傳動員階段

（1）在班級群中進行大力宣傳，強調(diào)“誠信.文明“的重要性。（2）召開班干會議，分配任務(wù)，以寢室為單位，每個班委負責(zé)一個寢室的宣傳工作。

2、活動開展階段（1）考前動員大會

會議由班長×××主持，李群強調(diào)了專業(yè)的學(xué)習(xí)，要有計劃的去學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)、復(fù)習(xí)計劃。強調(diào)課堂紀律，上課嚴格考勤。強調(diào)學(xué)習(xí)的主動性與積極性，誠信考試的重要性。最后班長提出三點要求：

? 克服麻痹思想，采取積極行動 ? 克服僥幸心理，踏踏實實學(xué)習(xí)? 克服懶惰習(xí)慣，養(yǎng)成良好習(xí)慣（2）誠信文明主題班會

① 宣讀院里以及校里發(fā)放的文件;② 班主任講述考試誠信問題；

③ 會議由班長主持，同學(xué)們積極發(fā)言，各抒己見，闡述對誠信的理解，強調(diào)誠信的重要性。

④ 同學(xué)們一起宣讀《誠信考試承諾書》，并簽字。

⑤ 班主任總結(jié)：同學(xué)們，我們都知道作弊是一種不文明、不道德的行為，是一種違反學(xué)校紀律、違反公平競爭的行為。我們怎會為了無足輕重的考試而放棄我們心中那純潔的一貫的信念。我們有理由相信，我們將會面帶微笑，充滿自信地走上考場，用扎實的知識，堅強的意志，求實的態(tài)度，為促進我校的學(xué)風(fēng)建設(shè)盡自己的一份力！莘莘學(xué)子，誠信為本。祝愿所有的同學(xué)都能在一個公平、公正的環(huán)境中競爭，在考試中取得優(yōu)異的成績！

三、班級上學(xué)期考試及班級違紀情況 班級上學(xué)期考試無一人作弊，都保持良好的考風(fēng)，同學(xué)們積極迎考，每個人都很努力。我們用事實證明了我們在誠實面對自己，守住內(nèi)心的一份堅持，從自己做起，從現(xiàn)在做起，交出一份合格的誠信答卷！最值得驕傲的就是一學(xué)期下來班級無一人有違紀情況。

四、班級參加各類比賽獲獎情況

1、新生軍訓(xùn)時班級女生所在連隊獲得“優(yōu)秀集體獎”

2、在學(xué)院新生學(xué)生手冊考試中班級無一人掛科并獲得“優(yōu)秀獎”

3、新生廣播操比賽中獲得“三等獎”

4、學(xué)院排球聯(lián)賽中男子組獲得“三等獎”

5、學(xué)院排球聯(lián)賽中女子組獲得“三等獎”

經(jīng)過這次的活動，我班同學(xué)深深體會到了“誠信.文明”的重要性，并領(lǐng)悟了其內(nèi)涵，在一系列的活動中，也貫徹了本次活動的精神，也得到了不小的鍛煉，可以說是受益頗深。故特申請“誠信.文明”活動先進集體。

第二篇：文明與誠信

誠實守信，禮貌待人

平陰二中趙勇

誠信，是人們在社會交往中應(yīng)遵守的道德原則，它要求人們在立身處世中做一個堂堂正正的人，待人誠實而不虛偽，忠厚而不奸詐，信任而不疑慮，守信而不失信，真心實意、善心待人而不負心無情、損德害義。誠信，是人們在社會交往中應(yīng)遵循的道德原則，它要求人們在立身處世中做一個堂堂正正的人，待人誠實而不虛偽，忠厚而不奸詐，信任而不疑慮，守信而不失信，真心實意、善心待人而不負心無情、損德害義。

古時候，流傳著這樣的一個故事：“魯國有一位叫尾生的人。有一次，他跟一位久別相逢的老朋友相會，尾生按時到達，他左等不來，右等也不來。忽然山洪爆發(fā)，大水涌來，越漲越高。尾生想：我既然答應(yīng)了我的老朋友，決不能離開！但水流很急，幾乎要將他沖走，他便死命抱住橋柱。等大水退后，朋友趕來一看，尾生雙手緊緊抱著柱子，卻早已斷氣了。”在危機關(guān)頭他首先想到的是講求信用、不負承諾、惜情重義、遵守道德。為此他寧可丟失最寶貴的生命，也不讓信譽和人格受到玷污。幾千年過去了，尾生雖失去了生命，但他誠信的品質(zhì)，永世光彩照人，至今仍令人感佩。

然而，在我們這個千年的文明古國、禮遇之邦，這樣講誠信的人越來越少了。舉目四望，人與人之間充滿了防范和疑慮。樓是建得越來越多，但被鐵門、鋼窗和防護欄罩著，人就像圈在籠子里；商品是越來越豐富了，但假煙、毒酒、過期變質(zhì)的食品以及品類繁多的各種水貨充斥于市場，甚至有多起命案發(fā)生；打開電視、報紙，得辨識廣告內(nèi)容真?zhèn)危蛔咴诖蠼帧⑹袌?，得謹防遇上騙子；甚至碰上公安，你也得心存戒備，他說不定是個冒牌貨如果你去商場、超市購物，也得有個思想準備，別怪售貨員把你當賊，緊盯著你，也別怪保安忽然冒出來查驗?zāi)愕男∑?，甚至搜身來證明你是否有“夾帶”，是否有個“竊兒”……在這樣一個缺乏誠信的社會里，人們不得不付出高昂的代價，才能維護人格的信譽，才能證明自己的清白和無辜。

但是，如果一個人光講誠信，沒有文明，也是不行的。講文明有許多方面，如：尊老愛幼、禮貌待人、遵守秩序、愛護公物、拾金不昧、助人為樂等……這些都是講文明的行為，然而，禮貌待人有為重要。

中國曾有“君子不失色于人，不失口于人”的古訓(xùn)，意思是說：有道德人的待人應(yīng)該彬彬有禮，態(tài)度不能粗暴傲慢，更不能出言不遜。禮貌待人是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。

禮貌待人是指人們在與他人交往的各種行為處境中所應(yīng)有的品行和禮儀，是處理人與人之間關(guān)系的社會公德之一，也是文明行為中最起碼的要求。在社會主義社會里，禮貌待人體現(xiàn)出對他人的尊重，反映出人與人之間平等與友好的關(guān)系。周恩來同志是禮貌待人的楷模。他身為國家總理，但總是謙虛恭敬，彬彬有禮，處處以禮待人：服務(wù)員給他端茶，他常常站起來用雙手接過去，并微笑著點頭表示感謝；外出視察工作時，每到一個地方他總是和服務(wù)員、廚師、警衛(wèi)員一一握手，親切地道謝；甚至在回家途中，他也再三關(guān)照司機讓外賓的車走在前面，要禮貌行車。

禮貌待人、誠實守信并不是一種外表形式，而是溝通人們之間友好感情的一條橋梁。如果大家都能自覺地做到禮貌待人、誠實守信，不僅能使人與人之間的關(guān)系更加純潔和美好，而且可以避免某些不必要的個人沖突，使社會生活更加和諧、安詳。在這種美好和睦的環(huán)境中，人們就能增進友誼，加強團結(jié)，更好的學(xué)習(xí)、生活，并從中感受到親切、溫暖、愉快和力量。

第三篇：誠信文明0

山東省汶上縣絲杠有限責(zé)任公司

“十佳文明誠信企業(yè)”事跡材料

山東省汶上縣絲杠有限責(zé)任公司始建于1966年，2001年改制為民營企業(yè)。公司坐落于山東省汶上縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)105國道東側(cè)，占地面積43畝，廠房建筑面積1.2萬平方米。2009年實現(xiàn)銷售收入1238萬元，年上繳稅金140余萬元其中繳納國稅97.1萬元、地稅42.9萬元。公司主導(dǎo)產(chǎn)品為滾珠絲杠副、梯形絲杠等傳動部件產(chǎn)品。其中公司生產(chǎn)的“科濤牌”滾珠絲杠副（系列產(chǎn)品）獲得“山東名牌”的稱號。

公司改制以來，在上級主管部門和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)、踐行科學(xué)發(fā)展觀，始終堅持物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)，始終堅持以人為本、誠信為本的發(fā)展理念，始終堅持科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，始終致力于新產(chǎn)品的開發(fā)研究與生產(chǎn)，促進了企業(yè)快速發(fā)展。2003年被省科技廳認定為“高新技術(shù)企業(yè)”，被山東省中小企業(yè)辦公室認定為“山東省誠信守法企業(yè)”，2004年通過了 ISO9001：2000國際質(zhì)量管理體系認證，2005年被授予汶上縣“特殊貢獻民營企業(yè)”，2006年被農(nóng)業(yè)部授予“全國中型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)”，同年獲計量保證確認合格證書，2009年獲標準化良好行為證書，被授予濟寧市“百強民營企業(yè)”，汶上縣“十強納稅企業(yè)”，在全縣所得稅稅源調(diào)查工作中成績突出，被評為先進單位，納稅信用等級達到了A級。公司連續(xù)六年保持了

“省級守合同重信用企業(yè)”稱號，連續(xù)九年保持了“市級守合同重信用企業(yè)”稱號。連續(xù)多年被評為市、縣級先進民營企業(yè)、明星民營企業(yè)、功勛民營企業(yè)、勞動關(guān)系和諧企業(yè)等。

一、“質(zhì)量是企業(yè)的生命”，“誠信是企業(yè)的根本”。絲杠公司時刻把“質(zhì)量”、“誠信”作為檢驗一切工作的標準，把顧客滿意作為檢驗各項工作的標尺，并始終貫穿于公司各項工作的全過程。為提高管理的效果，把管理過程細分量化，制定了各項規(guī)章制度，對每個崗位都規(guī)定了工作標準，讓每一個員工切實參與、履行好自己的職責(zé)。一是制定崗位責(zé)任、目標、指標和管理方案，使每個員工都知道干什么，怎么干，達到什么要求；二是制定崗位操作規(guī)程、等作業(yè)文件，使員工知道怎樣干、如何干；三是嚴格了產(chǎn)品質(zhì)量標準，制定了產(chǎn)品質(zhì)量《內(nèi)控標準》保證了產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。四是成立了公司、車間、班組三級安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《安全生產(chǎn)責(zé)任和獎懲制度》，把安全生產(chǎn)放在一切工作的首位，防患于未燃。五是在合同管理方面，公司堅持以誠信為本的原則，建立健全了合同制度加強了相關(guān)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強了法律意識和誠信意識，規(guī)范了經(jīng)濟合同樣本，嚴格執(zhí)行了“公司經(jīng)濟合同管理章程”，維護了經(jīng)濟合同的嚴肅性，促進了公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行。

二、推行標準化管理體系，促進公司管理規(guī)范化、科學(xué)化。企業(yè)管理水平的高低直接關(guān)系到企業(yè)的興衰成敗。建立企業(yè)標準化體系，推行標準化的管理，是促進企業(yè)科學(xué)、完整、合理、有序發(fā)展的重要手段。公司根據(jù)國家標準化法及相關(guān)的法律法規(guī)，建立了企業(yè)標準體

系，制定了《山東省汶上縣絲杠有限責(zé)任公司標準化管理辦法》，先后制定了各種技術(shù)標準、各種管理標準、員工工作標準125項，規(guī)范了企業(yè)管理，完善了檢驗標準，健全了各部門、各崗位上的員工工作要求。使公司的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財務(wù)管理、人事管理等各項工作，走上了制度化、規(guī)范化道路。

三、加強民主管理，營造和諧統(tǒng)一的勞動氛圍，促進公司和諧穩(wěn)定。發(fā)展是公司取得成功的基礎(chǔ)，而做好思想政治工作是保證公司和諧發(fā)展的重要舉措。我們充分發(fā)揮黨、團組織和工會的重要作用，以保障員工的利益為出發(fā)點，配合行政管理，共同做好員工的思想工作，在公司內(nèi)通過職工代表大會制度，充分實現(xiàn)民主，對重大事情民主決策，還通過廠務(wù)公開制度，給職工以知情權(quán)，從而在公司建立了和諧的勞動關(guān)系，調(diào)動了員工的工作積極性和創(chuàng)造性。具體做法是:一是抓好班子建設(shè)，為公司健康發(fā)展“掌好舵，揚好帆”。自改制后公司一班人以身作則，帶頭講團結(jié)、講民主，增強了公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是抓好黨建工作，經(jīng)常開展思想政治教育工作和職業(yè)道德教育，促進公司和諧穩(wěn)定。三是公司各科室高效運作，協(xié)調(diào)配合，一切按規(guī)定程序和工作制度規(guī)定辦事。四是工會經(jīng)常性的組織開展員工與行政管理人員面對面的交流活動，著重解決在公司發(fā)展過程中員工關(guān)心的熱點、難點問題，促進了公司與員工之間勞動關(guān)系的和諧與穩(wěn)定。

四、企業(yè)發(fā)展不忘國家，為社會貢獻是義不容辭的責(zé)任。汶上絲杠公司近年來的長足發(fā)展，靠的是黨和國家的好政策?！俺运煌?/p>

井人”，公司發(fā)展了要報恩。2006年以來，陸續(xù)創(chuàng)造就業(yè)機會120多個，其中接納下崗職工23人，安置大中專畢業(yè)生26人，接收殘疾人就業(yè)5人，上繳稅金捌佰多萬元，共向社會捐助10萬多元。其中向慈善總會捐贈2萬元，向地震捐款3萬元，捐資助學(xué)2萬元，為幸福院捐助3萬多元。2006年公司遷入新址，一次性出資5萬多元，為汶上鎮(zhèn)田莊村安裝路燈并長期承擔(dān)照明電費，解決了村里長期沒有路燈的問題。在公司內(nèi)部實行崗位工資和計件工資分配形式，工資水平高于當?shù)赝愋袠I(yè)水平；為解除職工的后顧之憂，為職工統(tǒng)一辦理了基本養(yǎng)老保險；先后修建了職工餐廳、娛樂室、活動室、組織職工節(jié)假日自編自演，開展豐富多彩的娛樂活動；工會組織定期為困難職工家庭送溫暖，幫助解決職工的實際困難。

幾年來公司秉承“文明誠信經(jīng)營、客戶至上、回報社會、造福人類”的宗旨，大力弘揚“文明、誠信、守約、高效”的團隊精神，已把“文明誠信”的理念深深根植于全體員工之中，成為我公司持續(xù)快速發(fā)展的基石。

第四篇：誠信文明考試

誠信文明考試承諾書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我們是班，在本學(xué)期期末考試中，我們將遵循：

一、嚴格遵守考場紀律，不攜帶通訊工具、電子辭典及規(guī)定以外的文具、資料等參加考試。

二、凡帶有書包、書籍、紙張、文具盒等物品的，都應(yīng)集中存放在監(jiān)考老師指定的地方，不得隨身放在座位上。

三、在考場內(nèi)不交頭接耳、互打暗號，喧嘩或有其他影響考場秩序的行為，不夾帶與考試內(nèi)容有關(guān)材料并有抄襲現(xiàn)象的；不抄襲他人答案的。

四、不擾亂考場秩序，無理取鬧、服從監(jiān)考員老師安排

承諾人：

我們鄭重承諾愿意在考試中自覺遵守考場紀律，如有違反愿意接

受學(xué)校處理。

年月日

第五篇：誠信考場申請書

看那涓涓溪水，聽那指針走動的聲音，接下來，月考直奔而來，在有人的分數(shù)面前，我們要控制自己的行為，不抄襲。好的成績和分數(shù)來自勤奮學(xué)習(xí)，來自科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。誠實考試不僅是我們中學(xué)生應(yīng)該具備的基本品質(zhì)之一，也是保證我們順利成長的重要條件。

走進誠信考場一直是我進入中學(xué)以后的一個夢想。在無人監(jiān)考的這個問題中，我是這樣看待的無人監(jiān)考從另一角度來說是對學(xué)生誠信的考驗，沒有監(jiān)考老師的考試，就是看作為學(xué)生的我們，有沒有誠信的意識，是否做違反規(guī)定的事。

每個同學(xué)都想進入誠信考場，也就意味著每個同學(xué)都喜歡并贊同無人監(jiān)考活動。因為無人監(jiān)考可以考驗我們做人的原則，考驗我們是否誠實，實事求是;另一方面，可以更好地檢驗我們平時的學(xué)習(xí)狀況，督促我們更努力的學(xué)習(xí)。

誠實意味著實事求是，表里如一，說實話，做實事，不虛偽，誠實的人對他人誠懇實在，不說假話，不做假事。誠實的人對自己也是誠實的，這也就意味著不自欺，內(nèi)心坦蕩，不說違話，不做違心事。

分數(shù)的真假反映了一個人是否誠實這一重要品質(zhì)。誠者，天之道也，誠之者，人之道。誠實是為人處事的基本原則。誠實的人，才能得到別人的信任。誠實也是社會生活得以正常進行的條件之一。

我希望老師能讓我走進我夢寐以求的誠信考場，完成對于我漫長的人生中的一次考驗。