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精細(xì)化管理考試題(西安)

時(shí)間:2019-05-14 06:03:36下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:精細(xì)化管理考試題(西安)

中鐵七局集團(tuán)有限公司工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法考試題 單位: 部門: 姓名: 職務(wù):

一、單項(xiàng)選擇題(滿分15分。共30題,每題0.5分。每題的四個(gè)備選項(xiàng)中,只有一個(gè)最符合題意)

1、工程項(xiàng)目實(shí)施分級(jí)管理。三級(jí)公司是工程項(xiàng)目管理的(A)。A.主責(zé)層

B.指導(dǎo)層

C.管控層

D.操作層

2、工程開標(biāo)后,公司應(yīng)收集匯總開標(biāo)信息,建立并完善投標(biāo)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。公司應(yīng)及時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目(c),未中標(biāo)項(xiàng)目即行終止,中標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)入項(xiàng)目實(shí)施階段。

A.營(yíng)銷交底

B.標(biāo)前策劃

C.投標(biāo)總結(jié)

D.后評(píng)價(jià)

3、項(xiàng)目部根據(jù)合同、施工調(diào)查報(bào)告和公司管理交底及時(shí)組織有關(guān)人員研究編制《項(xiàng)目管理策劃書》,經(jīng)(c)審批后執(zhí)行。A.總工程師 B.項(xiàng)目經(jīng)理 C.公司分管領(lǐng)導(dǎo) D.副經(jīng)理

4、公司在《項(xiàng)目管理策劃書》的基礎(chǔ)上,制定《項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任書》,待項(xiàng)目責(zé)任成本預(yù)算下達(dá)后,經(jīng)(c)與項(xiàng)目經(jīng)理簽字后生效。

A.公司副總經(jīng)理 B.公司書記 C.公司總經(jīng)理 D.公司總工程師

5、公司大力推廣使用《中國(guó)中鐵工程項(xiàng)目成本管理信息化系統(tǒng)》,建立有效的后臺(tái)卡控機(jī)制。下列不屬于公司能通過(guò)后臺(tái)實(shí)現(xiàn)的功能是(A)。

A.在線收方結(jié)算

B.在線實(shí)時(shí)審批 C.在線實(shí)時(shí)監(jiān)控

D.在線實(shí)時(shí)預(yù)警

6、在項(xiàng)目合同管理中,臨時(shí)租車合同管理工作由(D)部門主責(zé)。A.物機(jī)部

B.工經(jīng)部 C.安質(zhì)部 D.辦公室

7、在項(xiàng)目合同管理中,下列不屬于合同履行階段工作內(nèi)容的是(A)。A.合同評(píng)審

B.合同交底 C.合同變更、轉(zhuǎn)讓、解除 D.合同糾紛

8、項(xiàng)目開工后(c)內(nèi),由公司分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織相關(guān)部門進(jìn)行責(zé)任成本檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正并提出整改要求。情況嚴(yán)重的,公司組織工作組進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng)幫助進(jìn)行成本分析并督促整改。A.一個(gè)月

B.二個(gè)月

C.三至六個(gè)月

D.一年

9、公司成本管理部會(huì)同項(xiàng)目部編制責(zé)任成本預(yù)算,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后下達(dá),項(xiàng)目部付諸實(shí)施,原則上開工后(c)內(nèi)完成。A.1個(gè)月

B.2個(gè)月

C.3個(gè)月

D.4個(gè)月

10、項(xiàng)目經(jīng)理組織相關(guān)部門以(A)為單位進(jìn)行分解細(xì)化,作為責(zé)任成本控制的標(biāo)準(zhǔn)。

A.分部分項(xiàng)工程

B.單位工程

C.專業(yè)工程

D.整個(gè)標(biāo)段工程

11、項(xiàng)目部應(yīng)按月或季度開展責(zé)任成本分析,并作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的重要組成部分,責(zé)任成本分析由(c)組織,主要分析實(shí)際成本與責(zé)任成本的偏差情況。

A.項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師 B.項(xiàng)目總工程師 C.項(xiàng)目經(jīng)理 D.項(xiàng)目分管領(lǐng)導(dǎo)

12、在成本管理過(guò)程中,作為公司撥付項(xiàng)目資金的控制依據(jù)是(C)。A.完成產(chǎn)值 B.租賃指導(dǎo)限價(jià) C.責(zé)任成本驗(yàn)工計(jì)價(jià)表 D.公司下達(dá)的成本預(yù)算單價(jià)。

13、項(xiàng)目部物資、設(shè)備管理過(guò)程中,《分工號(hào)主要物資需用量明細(xì)表》、《機(jī)械設(shè)備需求計(jì)劃》由(B)部門負(fù)責(zé)編制。

A.公司工程部 B.項(xiàng)目工程部 C.公司物機(jī)部 D.項(xiàng)目物機(jī)部

14、項(xiàng)目部在物資使用與盤點(diǎn)過(guò)程中,主要實(shí)行物資(A)盤點(diǎn)制度。A.月末

B.季末

C.年末

D.年初

15、按照公司物資采購(gòu)管理制度要求,下列(C)物資由三級(jí)公司實(shí)行區(qū)域物資集中招標(biāo)采購(gòu)。

A.鋼材

B.水泥

C.地材

D.商品混凝土

16、按照公司物資采購(gòu)管理制度要求,在工程物資管理中,二三項(xiàng)料、輔助材料等實(shí)行(D)采購(gòu)方式。

A.集中招標(biāo)

B.談判

C.詢價(jià)

D.網(wǎng)上競(jìng)價(jià)

17、每年項(xiàng)目部對(duì)本單位所評(píng)價(jià)的合格供應(yīng)商進(jìn)行一次復(fù)評(píng)。復(fù)評(píng)不合格的列入《不合格物資供方名錄》,(C)內(nèi)不得使用。A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

18、項(xiàng)目部在進(jìn)度管理工作中,當(dāng)發(fā)生進(jìn)度偏差時(shí),應(yīng)按(B)對(duì)進(jìn)度偏差的狀況進(jìn)行總結(jié),并分析偏差產(chǎn)生的原因及采取的整改措施。A.周 B.月

C.季度 D.半年度

19、內(nèi)部審計(jì)主要類型有工程項(xiàng)目審計(jì)、財(cái)務(wù)收支審計(jì)、財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)以及各種專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查;以下不屬于工程常用內(nèi)部審計(jì)方式的是(B)。

A.送達(dá)審計(jì)

B.聯(lián)合審計(jì) C.就地審計(jì)

D.專項(xiàng)審計(jì) 20、凡需進(jìn)行分包的工程項(xiàng)目,原則上要實(shí)行(B)選擇勞務(wù)企業(yè),做到公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用。原則上200萬(wàn)元以上的分包項(xiàng)目由三級(jí)公司負(fù)責(zé)組織集中招標(biāo)或議標(biāo)。(B)

A.指定分包

B.公開競(jìng)標(biāo)

C.轉(zhuǎn)包

D.大包

21、分包結(jié)算必須堅(jiān)持量?jī)r(jià)控制。結(jié)算開累數(shù)量不得超過(guò)該隊(duì)伍所承擔(dān)任務(wù)的(A)總控?cái)?shù)量,單價(jià)以合同單價(jià)為準(zhǔn),不得超過(guò)限價(jià)。A.分項(xiàng)工程

B.分部工程

C.單位工程

D.整個(gè)合同工程

22、項(xiàng)目部必須在(B)選擇勞務(wù)企業(yè),擬在項(xiàng)目部進(jìn)行施工分包的單位未辦理準(zhǔn)入證的,提交書面申請(qǐng)辦理準(zhǔn)入證后方可使用。A.社會(huì)

B.公司《合格勞務(wù)企業(yè)名錄》內(nèi)

C.上級(jí)指派

D.中介公司

23、項(xiàng)目經(jīng)理是收尾項(xiàng)目清算第一責(zé)任人,(D)負(fù)責(zé)人是具體落實(shí)人,做好跟蹤落實(shí)概算清理、竣工清算、外部審價(jià)、審計(jì)等工作,且不因工作崗位的調(diào)整而改變。

A.工程部、財(cái)務(wù)部

B.財(cái)務(wù)部、工經(jīng)部 C.安質(zhì)部、工經(jīng)部

D.工程部、工經(jīng)部

24、收尾項(xiàng)目的界定:工程已實(shí)質(zhì)完工,并通過(guò)建設(shè)單位組織的竣工初驗(yàn);或工程主體全部完工,施工累計(jì)進(jìn)度達(dá)到工程總量的(C)以上。

A.80% B.90% C.95% D.100%

25、收尾項(xiàng)目的尾工、整修、交驗(yàn)、結(jié)算、清算等業(yè)務(wù)所需發(fā)生的費(fèi)用,上報(bào)費(fèi)用計(jì)劃報(bào)公司財(cái)務(wù)部,由公司(B)組織工程管理部、財(cái)務(wù)部、成本管理部及技術(shù)部等部門進(jìn)行審核同意后方可發(fā)生費(fèi)用。A.工經(jīng)部長(zhǎng)

B.總會(huì)計(jì)師

C.項(xiàng)目經(jīng)理

D.總工程師

二、多項(xiàng)選擇題(滿分15分。共15題,每題1分。每題的四個(gè)備選項(xiàng)中,有二個(gè)或二個(gè)以上最符合題意。全部選對(duì),得1分;多選少選錯(cuò)選均不得分)

1、項(xiàng)目經(jīng)理需根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施的具體情況,按照管理策劃書的內(nèi)容和格式編制項(xiàng)目管理報(bào)告,下列屬項(xiàng)目管理報(bào)告的是(ABC)。A.項(xiàng)目月度報(bào)告

B.項(xiàng)目季度報(bào)告 C.項(xiàng)目年度報(bào)告

D.項(xiàng)目完工總結(jié)報(bào)告

2、在公司層面項(xiàng)目主要管理職責(zé)責(zé)任矩陣中,是成本管理部主責(zé)的工作事項(xiàng)是(ABD)。

A.分包管理限價(jià)、合同、決算審批

B.責(zé)任成本管理 C.分包準(zhǔn)入、考核評(píng)價(jià)

D.收尾清算

3、公司通過(guò)把關(guān)鍵要素納入后臺(tái)控制的工作重點(diǎn),將項(xiàng)目部合同簽訂、勞務(wù)分包等關(guān)鍵性工作,通過(guò)信息管控平臺(tái)或其他手段,來(lái)加強(qiáng)審查、審批力度,督促項(xiàng)目部執(zhí)行與落實(shí)。下列屬于關(guān)鍵要素的是(ACD)。

A.分包單價(jià)的控制

B.資產(chǎn)管理控制 C.材料耗用數(shù)量的控制

D.工程結(jié)算的控制

4、在項(xiàng)目合同管理中,項(xiàng)目部成立合同評(píng)審小組,對(duì)擬簽合同進(jìn)行評(píng)審,分析評(píng)估合同,形成書面評(píng)審意見。下列屬于分析評(píng)估合同方面的是(ACD)。A.可行性

B.時(shí)效性

C.經(jīng)濟(jì)性

D.合法性

5、機(jī)械設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理中,項(xiàng)目部按機(jī)械設(shè)備管理規(guī)定,對(duì)本項(xiàng)目所有機(jī)械設(shè)備日常運(yùn)轉(zhuǎn)情況進(jìn)行監(jiān)督管理,包括(ABC)。A.自有設(shè)備

B.外租設(shè)備 C.勞務(wù)企業(yè)自帶設(shè)備

D.臨近標(biāo)段設(shè)備

6、工程分包模式分為(AC)。

A.專業(yè)分包

B.大包

C.勞務(wù)分包

D.轉(zhuǎn)讓

7、在項(xiàng)目進(jìn)度管控中,生產(chǎn)副經(jīng)理應(yīng)采取各種方式查找差距、落實(shí)計(jì)劃,實(shí)施進(jìn)度有效控制。以下屬于所采取的方式是(ABC)。A.每日生產(chǎn)交班會(huì)

B.周例會(huì)

C.專題會(huì)

D.專項(xiàng)安全質(zhì)量大檢查

8、在資金管理中,下列屬于資金支付原則的是(ABD)。A.黨政會(huì)簽原則

B.以收定支原則 C.延后付款原則

D.拒付原則

9、下列屬于作業(yè)層隊(duì)伍的是(BCD)。

A.聯(lián)合體

B.勞務(wù)企業(yè)

C.架子隊(duì)

D.作業(yè)層實(shí)體

10、《工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法(試行)》中,對(duì)項(xiàng)目文化建設(shè),要求通過(guò)項(xiàng)目實(shí)踐,營(yíng)造良好、和諧的項(xiàng)目文化和團(tuán)隊(duì)理念。以下不屬于團(tuán)隊(duì)理念規(guī)定的“五個(gè)經(jīng)營(yíng)信條”的是(ABD)。A.全面

B.集約

C.尊重

D.嚴(yán)格

三、判斷題(滿分10分,共20題,每題0.5分)

1、項(xiàng)目管理集約化增強(qiáng)了公司對(duì)項(xiàng)目的控制力,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理由后臺(tái)管理向前臺(tái)管控轉(zhuǎn)變,提高項(xiàng)目運(yùn)行質(zhì)量。(×)

2、公司在投標(biāo)前應(yīng)詳細(xì)了解項(xiàng)目的工程情況、標(biāo)段劃分、招標(biāo)條件與資格要求等信息,認(rèn)真進(jìn)行分析,并形成調(diào)查報(bào)告。(√)

3、項(xiàng)目管理工作責(zé)任矩陣中,縱列和橫排交叉部分是崗位角色對(duì)每項(xiàng)工作的責(zé)任關(guān)系。(√)

4、公司建立相應(yīng)的后臺(tái)管控體系,目的是實(shí)現(xiàn)公司后臺(tái)對(duì)項(xiàng)目部關(guān)鍵資源要素的有效管控。(√)

5、簽訂合同時(shí)原則上應(yīng)當(dāng)讓簽約對(duì)方先行簽字蓋章,或者雙方同時(shí)簽字蓋章。特殊情況下,可將僅有我方已簽字、蓋章、無(wú)合同條款具體內(nèi)容的合同末頁(yè),交、寄給對(duì)方簽字蓋章。(×)

6、未經(jīng)公司批準(zhǔn),項(xiàng)目部不得為另一方提供任何形式的擔(dān)保。(√)

7、工程數(shù)量采用施工圖數(shù)量、施工組織設(shè)計(jì)和施工方案確定的措施數(shù)量。工、料、機(jī)消耗量只能根據(jù)定額進(jìn)行確定。(×)

8、勞務(wù)企業(yè)可根據(jù)工程需要自行采購(gòu)工程實(shí)體物資。(×)

9、機(jī)械設(shè)備購(gòu)置根據(jù)公司相關(guān)辦法執(zhí)行,實(shí)行網(wǎng)上競(jìng)價(jià)采購(gòu)。((×)

10、未經(jīng)項(xiàng)目部審核或?qū)徍藛?wèn)題未落實(shí)的圖紙,嚴(yán)禁據(jù)以施工。(√))

11、所有工序?qū)嵤┣埃瑧?yīng)當(dāng)進(jìn)行書面技術(shù)交底,未進(jìn)行技術(shù)交底,不得施工。在應(yīng)急情況下對(duì)非關(guān)鍵工序可先在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行口頭交底,隨后應(yīng)在當(dāng)日補(bǔ)上書面交底,并取得接受方簽字確認(rèn)。(√)

12、所有進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員必須按要求接受安全教育培訓(xùn),建立三級(jí)安全教育卡,轉(zhuǎn)序可不接受再教育。(×)

13、項(xiàng)目部歸檔資料包括管理資料及工程技術(shù)資料兩部分。管理資料歸檔按國(guó)家及地方建設(shè)行政管理部門有關(guān)工程檔案管理規(guī)定進(jìn)行,工程技術(shù)資料按企業(yè)規(guī)定辦理。(×)

14、按照管理權(quán)限由公司相關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目責(zé)任成本、建安產(chǎn)值、安全質(zhì)量、現(xiàn)款上繳等指標(biāo)完成情況進(jìn)行年度考核,根據(jù)考核結(jié)果確定績(jī)效薪酬。(√)

15、按合同約定完成保修責(zé)任,收取尾款及質(zhì)保金后,方能撤銷項(xiàng)目部。(√)

三、填空題(滿分15分,共15題,每題1分)

1、工程項(xiàng)目管理遵循“集約化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、全員、全過(guò)程、全覆蓋”原則,標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化突出體現(xiàn)在項(xiàng)目管理層級(jí)化、要素管控集約化、資源配置市場(chǎng)化等“ 13化 ”管理內(nèi)容。

2、營(yíng)銷交底后,公司分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,工程管理部門組織技術(shù)部門、市場(chǎng)營(yíng)銷部門、安全質(zhì)量部門、人力資源部門、成本管理部門、物資機(jī)械部門和項(xiàng)目部進(jìn)行施工調(diào)查。施工調(diào)查結(jié)束后,編制 施工調(diào)查 報(bào)告。

3、各管理層級(jí)成立以總裁(總經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理)為主任,有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)為副主任,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的 項(xiàng)目管理委員會(huì),負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理、質(zhì)量管理、成本控制、進(jìn)度管理等重大事項(xiàng)的決策和監(jiān)督。

4、作業(yè)層實(shí)體是以公司員工為主體、在 不轉(zhuǎn)換員工身份 的前提下,吸收社會(huì)資本和社會(huì)資源,公司參與,以入股的方式組建的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體,參與公司內(nèi)部公平競(jìng)爭(zhēng),分享公司營(yíng)銷成果。

5、項(xiàng)目合同必須進(jìn)行編號(hào)存檔,按規(guī)定分類分別建立合同管理臺(tái)帳,臺(tái)帳中所登記的合同信息與合同內(nèi)容、編號(hào)保持一致,實(shí)行“一合同一 登記 ”原則。

6、在責(zé)任成本控制過(guò)程,應(yīng)貫徹方案 決定成本 ”的指導(dǎo)思想,科學(xué)制定施工方案,優(yōu)化施工工藝,合理配置生產(chǎn)要素,進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)比選,選擇最優(yōu)施工方案。

7、公司按照物資采購(gòu)管理制度要求,積極推行物資集中(區(qū)域)招標(biāo)采購(gòu)、戰(zhàn)略采購(gòu)、網(wǎng)上競(jìng)價(jià)采購(gòu)等方式;充分利用股份公司開發(fā)的《 中國(guó)中鐵電子商務(wù)平臺(tái) 》開展物資采購(gòu)業(yè)務(wù)。

8、對(duì)已完成合同約定工作量的項(xiàng)目,項(xiàng)目部要及時(shí)與分包企業(yè)辦理末次結(jié)算,按程序報(bào)公司審批后,簽訂 合同封賬 協(xié)議。

9、安全生產(chǎn)策劃:項(xiàng)目施工前,應(yīng)對(duì)項(xiàng)目全過(guò)程施工安全防控重點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)一策劃,編制 安全生產(chǎn)策劃書。

10、項(xiàng)目部成立后,向公司財(cái)務(wù)部提出銀行開戶書面申請(qǐng),經(jīng)審批后方可在銀行辦理開戶手續(xù)。賬戶管理必須實(shí)行資金“ AB賬戶 ”管理。

11、項(xiàng)目部應(yīng)實(shí)施 全面預(yù)算 管理,以成本預(yù)算為基礎(chǔ),編制現(xiàn)金流預(yù)算,利用現(xiàn)金流預(yù)算約束成本費(fèi)用支出

12、項(xiàng)目部印章管理實(shí)行 主要領(lǐng)導(dǎo) 審批制度,重要資料必須進(jìn)行備案后方可用印。

13、根據(jù)《中國(guó)中鐵股份有限公司工程項(xiàng)目管理績(jī)效考核指導(dǎo)意見(試行)》(中鐵股份規(guī)劃〔2014〕104號(hào)),實(shí)行模擬股權(quán)的項(xiàng)目目標(biāo)利潤(rùn)在 3000 元左右.五、簡(jiǎn)答題(滿分27分。共5題,1~4題每題5分,第5題7分)

1、《項(xiàng)目管理策劃書》應(yīng)包含哪些內(nèi)容?(至少寫出8種工作內(nèi)容)

答:《項(xiàng)目管理策劃書》應(yīng)包括(但不限于)以下內(nèi)容:項(xiàng)目概況、管理目標(biāo)、產(chǎn)品清單、管理責(zé)任矩陣、現(xiàn)金流分析及資金計(jì)劃、責(zé)任成本預(yù)算、機(jī)構(gòu)和部門責(zé)任書、項(xiàng)目部一般員工績(jī)效考核辦法、項(xiàng)目的管理模式及分包模式、實(shí)施要點(diǎn)、資源配置計(jì)劃、進(jìn)度計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)分析與對(duì)策、變更索賠、主要施工方案及大臨工程布置方案、安全質(zhì)量管控重點(diǎn)及措施、成本管理等。

2、簡(jiǎn)述項(xiàng)目在成本管理中,影響項(xiàng)目成本的主要因素有哪些?(至少要寫出8種影響因素)

答:影響項(xiàng)目成本的主要因素有:勞務(wù)分包模式與分包價(jià)格、材料采購(gòu)價(jià)格與現(xiàn)場(chǎng)消耗、機(jī)械設(shè)備租賃單價(jià)與消耗、施工技術(shù)方案與資源配置、項(xiàng)目工期與進(jìn)度安排、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與施工控制水平、施工安全狀況、大小臨設(shè)置方案與標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目外部環(huán)境、項(xiàng)目資金支付情況、技術(shù)創(chuàng)新能力與應(yīng)用、項(xiàng)目管理體制機(jī)制與管理水平等,要將其作為成本管控重點(diǎn)。

3、簡(jiǎn)述項(xiàng)目部對(duì)勞務(wù)企業(yè)考評(píng)周期、考評(píng)內(nèi)容?

答:項(xiàng)目部每季度對(duì)勞務(wù)企業(yè)進(jìn)行考評(píng),分包工程結(jié)束時(shí)對(duì)勞務(wù)企業(yè)工作表現(xiàn)綜合考核評(píng)定。

考評(píng)內(nèi)容:勞務(wù)企業(yè)的基本情況、資源配置、工程進(jìn)度、施工安全、工程質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)文明施工、綜合管理及法律糾紛等。

4、簡(jiǎn)述項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析內(nèi)容。

答:項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析內(nèi)容應(yīng)包括(但不限于):責(zé)任成本分析、項(xiàng)目綜合分析、項(xiàng)目產(chǎn)值(進(jìn)度)分析、業(yè)主驗(yàn)工分析、成本盈虧分析、資金收支分析、債權(quán)債務(wù)分析。

六、主觀題(滿分18分)

結(jié)合本職工作,請(qǐng)談一談如何落實(shí)工程項(xiàng)目精細(xì)化管理工作?(論述不少于500字)

第二篇:西安班組精細(xì)化管理課程

西安班組精細(xì)化管理課程

培養(yǎng)班組管理人員精細(xì)化管理意識(shí),激發(fā)員工實(shí)施精細(xì)化管理的熱情; 掌握精細(xì)化管理方法的運(yùn)用要領(lǐng),提高數(shù)量化分析能力; 掌握精細(xì)化管理的實(shí)戰(zhàn)技巧,提高員工解決問(wèn)題的能力; 感悟成功企業(yè)精細(xì)化管理的實(shí)施 案例,提高班組的執(zhí)行能力。

課程大綱:

第一部分:與時(shí)俱進(jìn),找準(zhǔn)定位

21紀(jì)班組長(zhǎng)現(xiàn)狀分析及角色誤區(qū);

班組長(zhǎng)在企業(yè)中的地位圖解;

班組長(zhǎng)角色轉(zhuǎn)換與定位;

“誰(shuí)”是個(gè)好班長(zhǎng);

目標(biāo)管理與班組長(zhǎng)的價(jià)值定位

班組長(zhǎng)的職業(yè)化觀念的樹立;

班組文化建設(shè)的切入點(diǎn)及延續(xù)維護(hù)體制應(yīng)用。

案例:清華大學(xué)總裁班必講故事

案例分析:電腦www.tmdps.cn為什么要升級(jí)?

案例分析:班組長(zhǎng)定位的“開車?yán)碚摗边\(yùn)用

第二部分、實(shí)施班組精細(xì)化管理的必要性

什么是班組精細(xì)化管理

班組精細(xì)化管理的內(nèi)容是什么

精細(xì)化管理的實(shí)施步驟

班組精細(xì)化管理中常見的誤區(qū)

班組是企業(yè)實(shí)施精細(xì)化管理的落腳點(diǎn)

情景模擬:認(rèn)識(shí)精細(xì)化

案例分析:班組長(zhǎng)在精細(xì)化管理中的作用及定位

第三部分、班組人員精細(xì)化管理

班組崗位優(yōu)化管理

班組精確的目標(biāo)管理(SMART/KPI)

班組精細(xì)化管理的指標(biāo)(P/Q/C/D/S/M)

業(yè)績(jī)的評(píng)比與激勵(lì)

員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理

有效溝通的要點(diǎn)

班組長(zhǎng)的溝通技能訓(xùn)練

班組管理中的精確的溝通方法

開展班組精細(xì)化管理競(jìng)賽和考評(píng)活動(dòng)

部屬培育5步法及應(yīng)用;

精于指導(dǎo),讓不同年齡、層次的人員發(fā)揮工作潛能;

解決與利用沖突,讓員工擰成一股繩;

激勵(lì)員工,造就出“李云龍”的部隊(duì)。

案例:毛主席是怎樣讓貓吃辣椒的案例研討:不同的員工產(chǎn)生不同的工作結(jié)果

案例:我是你進(jìn)廠時(shí)的師傅,資格還不如我呢

案例:如何管理和幫助“80后員工”

案例分析:各種問(wèn)題員工的管理對(duì)策

案例分析:世界500強(qiáng)的細(xì)節(jié)管理

第四部分、班組設(shè)備精細(xì)化管理

設(shè)備的有效管理

設(shè)備管理的誤區(qū)

設(shè)備故障的原因

處理設(shè)備故障的基本步聚

全面生產(chǎn)維護(hù)(TPM)

設(shè)備管理中的分工與配合設(shè)備管理與質(zhì)量、成本、安全的關(guān)系。

案例研討: 設(shè)備事故

案例分析:設(shè)備的一生經(jīng)歷

案例分析:設(shè)備是員工的兒子嗎?

第五部分、班組作業(yè)精細(xì)管理

作業(yè)優(yōu)化與改善

班組作業(yè)計(jì)劃編制

班組作業(yè)計(jì)劃執(zhí)行

班組作業(yè)計(jì)劃的調(diào)整

作業(yè)中的目視管理

作業(yè)中的看板管理

作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化

案例分析:計(jì)劃看板展示

圖片分析:著名企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與目視管理圖片100例

第六部分、班組現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)管理

走動(dòng)式管理

日清日高管理法

5S管理法

5S日常管理與清潔生產(chǎn)

工業(yè)工程(IE)技術(shù)在精細(xì)化改善中的運(yùn)用要點(diǎn)

價(jià)值工程技術(shù)在精細(xì)化改善中的運(yùn)用要點(diǎn)

精細(xì)化業(yè)績(jī)改善中的跨部門合作

向傳統(tǒng)的5S活動(dòng)發(fā)起挑戰(zhàn),使企業(yè)5S活動(dòng)開展不再流于形式;

指導(dǎo)班組如何開展TSK活動(dòng);

TSK的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析與總結(jié)。

案例分析:5S在中國(guó)企業(yè)難點(diǎn)分析和對(duì)策

第七部分、班組質(zhì)量精細(xì)化管理

班組質(zhì)量的內(nèi)容

質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集方法

質(zhì)量分析的技巧

質(zhì)量管理改進(jìn)

課堂體驗(yàn):質(zhì)量分析的技巧訓(xùn)練

第八部分、班組成本精細(xì)化管理

杜絕班組管理中的浪費(fèi)

浪費(fèi)的數(shù)據(jù)收集與分析

消除浪費(fèi)的方法(PDCA-SDCA)

分解成本指標(biāo)到班組、員工

制定控制成本的流程和方法

制定、落實(shí)與產(chǎn)量、質(zhì)量、薪酬相掛鉤的成本考核辦法

案例研討:本企業(yè)中的浪費(fèi)現(xiàn)象

第九部分、班組安全精細(xì)化管理

中國(guó)企業(yè)的安全管理現(xiàn)狀

班組安全管理制度制定

班組安全管理的目標(biāo)分解與落實(shí)

如何在班組實(shí)施安全管理制度

推行“安全”的真正目的和實(shí)際問(wèn)題

引起勞動(dòng)災(zāi)害的原因和對(duì)策

如何制定安全作業(yè)基準(zhǔn)

如何實(shí)施安全生產(chǎn)教育

進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡視檢查的技巧

有關(guān)事故發(fā)生時(shí)的措施

安全隱患的識(shí)別與預(yù)防

案例分析:安全管理中的“愚巧法”

案例討論:預(yù)防人員失效行為的后果

案例分析:六個(gè)典型安全事故案例分析

案例分析:ABC模型,如何影響下屬的行為改變

第十部分、班組長(zhǎng)的精細(xì)管理中具備的必要技能

了解你的員工

評(píng)估員工在不同發(fā)展階段的能力水平

四種類型的領(lǐng)導(dǎo)行為

兩種督導(dǎo)結(jié)果

三種重要的管理手段:輔導(dǎo)、授權(quán)、激勵(lì)

案例研討:誰(shuí)是位好班長(zhǎng)(史今和許三多的故事)

第十一部分、提升員工在精細(xì)化管理中的執(zhí)行力

精細(xì)化工作方式的建立

技能專業(yè)化

操作流程化

目標(biāo)數(shù)據(jù)化

結(jié)果考核化

有效對(duì)策標(biāo)準(zhǔn)化

課堂體驗(yàn):精細(xì)化管理意識(shí)訓(xùn)練

第十二部分、精細(xì)化管理的評(píng)估、改進(jìn)

精細(xì)化管理實(shí)施要點(diǎn)

定期診斷、評(píng)估

持續(xù)改善

第三篇:精細(xì)化管理培訓(xùn)考試題(2011.9.19)

考試題

部門:姓名:分?jǐn)?shù):

一、填空題(每空2分共40分)

1、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是指()、()、(2、產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)包括()、()、(3、精細(xì)化管理的四大特征:()、()、(()。

4、精細(xì)化管理的四化指()、()、(()。

5、精細(xì)化管理的四原則:()()(()。

二:簡(jiǎn)答題(每題20分共60分)

1、精細(xì)化管理的八大方法?

2、什么是精細(xì)化的操作?

3、精細(xì)化管理企業(yè)合格班組長(zhǎng)應(yīng)具備的條件?)。)、)、))

考試題答案

部門:姓名:分?jǐn)?shù):

二、填空題(每空2分共40分)

1、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是指(產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng))、(產(chǎn)品水平)、(人力資源綜合素質(zhì))

2、產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)包括(價(jià)格競(jìng)爭(zhēng))、(質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng))、(服務(wù)競(jìng)爭(zhēng))。

3、精細(xì)化管理的四大特征:(精)、(準(zhǔn))、(細(xì))、(嚴(yán))。

4、精細(xì)化管理的四化指(系統(tǒng)化)、(數(shù)據(jù)化)、(信息化)、(專業(yè)化)。

5、精細(xì)化管理的四原則:(數(shù)據(jù)化原則)(操作性原則)(底線原則)(交點(diǎn)原則)

二:簡(jiǎn)答題(每題20分共60分)

4、精細(xì)化管理的八大方法?

細(xì)化、量化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化、協(xié)同化、嚴(yán)格化、實(shí)證化、精細(xì)化。

5、什么是精細(xì)化的操作

是指企業(yè)活動(dòng)中的每一個(gè)行為都有一定的規(guī)范和要求。每一企業(yè)的員工都應(yīng)遵守這種規(guī)范,從而讓企業(yè)的基礎(chǔ)運(yùn)作更加正規(guī)化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,為企業(yè)的拓展提供可推廣性、可復(fù)制性。

6、精細(xì)化企業(yè)合格班組長(zhǎng)應(yīng)具備的條件?

具備本崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。

熟悉本崗位的職責(zé)與任務(wù)。

具備本崗位發(fā)生異常情況的應(yīng)變能力。

具備本培育崗位員工的技能。

具備處理好本班組人際關(guān)系的能力。

對(duì)工作敢于擔(dān)當(dāng),不推諉。

注重細(xì)節(jié),因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。

第四篇:精細(xì)化管理考試題(B卷)

中鐵七局集團(tuán)四公司工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法考試題(B卷)單位:

部門:

姓名:

職務(wù):

一、單項(xiàng)選擇題(滿分15分。共30題,每題0.5分。每題的四個(gè)備選項(xiàng)中,只有一個(gè)最符合題意)

1、工程項(xiàng)目實(shí)施分級(jí)管理。三級(jí)公司是工程項(xiàng)目管理的()。A.主責(zé)層

B.指導(dǎo)層

C.管控層

D.操作層

2、工程開標(biāo)后,公司應(yīng)收集匯總開標(biāo)信息,建立并完善投標(biāo)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。公司應(yīng)及時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目(),未中標(biāo)項(xiàng)目即行終止,中標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)入項(xiàng)目實(shí)施階段。

A.營(yíng)銷交底

B.標(biāo)前策劃

C.投標(biāo)總結(jié)

D.后評(píng)價(jià)

3、項(xiàng)目部根據(jù)合同、施工調(diào)查報(bào)告和公司管理交底及時(shí)組織有關(guān)人員研究編制《項(xiàng)目管理策劃書》,經(jīng)()審批后執(zhí)行。A.總工程師 B.項(xiàng)目經(jīng)理 C.公司分管領(lǐng)導(dǎo) D.副經(jīng)理

4、公司在《項(xiàng)目管理策劃書》的基礎(chǔ)上,制定《項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任書》,待項(xiàng)目責(zé)任成本預(yù)算下達(dá)后,經(jīng)()與項(xiàng)目經(jīng)理簽字后生效。A.公司副總經(jīng)理 B.公司書記 C.公司總經(jīng)理 D.公司總工程師

5、公司大力推廣使用《中國(guó)中鐵工程項(xiàng)目成本管理信息化系統(tǒng)》,建立有效的后臺(tái)卡控機(jī)制。下列不屬于公司能通過(guò)后臺(tái)實(shí)現(xiàn)的功能是()。

A.在線收方結(jié)算

B.在線實(shí)時(shí)審批 C.在線實(shí)時(shí)監(jiān)控

D.在線實(shí)時(shí)預(yù)警

6、在項(xiàng)目合同管理中,臨時(shí)租車合同管理工作由()部門主責(zé)。A.物機(jī)部

B.工經(jīng)部 C.安質(zhì)部 D.辦公室

7、在項(xiàng)目合同管理中,下列不屬于合同履行階段工作內(nèi)容的是()。A.合同評(píng)審

B.合同交底 C.合同變更、轉(zhuǎn)讓、解除 D.合同糾紛

8、項(xiàng)目開工后()內(nèi),由公司分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織相關(guān)部門進(jìn)行責(zé)任成本檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正并提出整改要求。情況嚴(yán)重的,公司組織工作組進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng)幫助進(jìn)行成本分析并督促整改。A.一個(gè)月

B.二個(gè)月

C.三至六個(gè)月

D.一年

9、公司成本管理部會(huì)同項(xiàng)目部編制責(zé)任成本預(yù)算,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后下達(dá),項(xiàng)目部付諸實(shí)施,原則上開工后()內(nèi)完成。A.1個(gè)月

B.2個(gè)月

C.3個(gè)月

D.4個(gè)月

10、項(xiàng)目經(jīng)理組織相關(guān)部門以()為單位進(jìn)行分解細(xì)化,作為責(zé)任成本控制的標(biāo)準(zhǔn)。

A.分部分項(xiàng)工程

B.單位工程

C.專業(yè)工程

D.整個(gè)標(biāo)段工程

11、項(xiàng)目部應(yīng)按月或季度開展責(zé)任成本分析,并作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的重要組成部分,責(zé)任成本分析由()組織,主要分析實(shí)際成本與責(zé)任成本的偏差情況。

A.項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師 B.項(xiàng)目總工程師 C.項(xiàng)目經(jīng)理 D.項(xiàng)目分管領(lǐng)導(dǎo)

12、在成本管理過(guò)程中,作為公司撥付項(xiàng)目資金的控制依據(jù)是()。A.完成產(chǎn)值

B.租賃指導(dǎo)限價(jià)

C.責(zé)任成本驗(yàn)工計(jì)價(jià)表

D.公司下達(dá)的成本預(yù)算單價(jià)。

13、項(xiàng)目部物資、設(shè)備管理過(guò)程中,《分工號(hào)主要物資需用量明細(xì)表》、《機(jī)械設(shè)備需求計(jì)劃》由()部門負(fù)責(zé)編制。A.公司工程部 B.項(xiàng)目工程部 C.公司物機(jī)部 D.項(xiàng)目物機(jī)部

14、項(xiàng)目部在物資使用與盤點(diǎn)過(guò)程中,主要實(shí)行物資()盤點(diǎn)制度。A.月末

B.季末

C.年末

D.年初

15、按照公司物資采購(gòu)管理制度要求,下列()物資由三級(jí)公司實(shí)行區(qū)域物資集中招標(biāo)采購(gòu)。

A.鋼材

B.水泥

C.地材

D.商品混凝土

16、按照公司物資采購(gòu)管理制度要求,在工程物資管理中,二三項(xiàng)料、輔助材料等實(shí)行()采購(gòu)方式。

A.集中招標(biāo)

B.談判

C.詢價(jià)

D.網(wǎng)上競(jìng)價(jià)

17、每年項(xiàng)目部對(duì)本單位所評(píng)價(jià)的合格供應(yīng)商進(jìn)行一次復(fù)評(píng)。復(fù)評(píng)不合格的列入《不合格物資供方名錄》,()內(nèi)不得使用。A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

18、項(xiàng)目部在進(jìn)度管理工作中,當(dāng)發(fā)生進(jìn)度偏差時(shí),應(yīng)按()對(duì)進(jìn)度偏差的狀況進(jìn)行總結(jié),并分析偏差產(chǎn)生的原因及采取的整改措施。A.周 B.月

C.季度

D.半

19、內(nèi)部審計(jì)主要類型有工程項(xiàng)目審計(jì)、財(cái)務(wù)收支審計(jì)、財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)以及各種專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查;以下不屬于工程常用內(nèi)部審計(jì)方式的是()。

A.送達(dá)審計(jì)

B.聯(lián)合審計(jì) C.就地審計(jì)

D.專項(xiàng)審計(jì)

20、凡需進(jìn)行分包的工程項(xiàng)目,原則上要實(shí)行()選擇勞務(wù)企業(yè),做到公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用。原則上200萬(wàn)元以上的分包項(xiàng)目由三級(jí)公司負(fù)責(zé)組織集中招標(biāo)或議標(biāo)。()A.指定分包

B.公開競(jìng)標(biāo)

C.轉(zhuǎn)包

D.大包

21、分包結(jié)算必須堅(jiān)持量?jī)r(jià)控制。結(jié)算開累數(shù)量不得超過(guò)該隊(duì)伍所承擔(dān)任務(wù)的()總控?cái)?shù)量,單價(jià)以合同單價(jià)為準(zhǔn),不得超過(guò)限價(jià)。A.分項(xiàng)工程

B.分部工程

C.單位工程

D.整個(gè)合同工程

22、項(xiàng)目部必須在()選擇勞務(wù)企業(yè),擬在項(xiàng)目部進(jìn)行施工分包的單位未辦理準(zhǔn)入證的,提交書面申請(qǐng)辦理準(zhǔn)入證后方可使用。A.社會(huì)

B.公司《合格勞務(wù)企業(yè)名錄》內(nèi)

C.上級(jí)指派

D.中介公司

23、項(xiàng)目經(jīng)理是收尾項(xiàng)目清算第一責(zé)任人,()負(fù)責(zé)人是具體落實(shí)人,做好跟蹤落實(shí)概算清理、竣工清算、外部審價(jià)、審計(jì)等工作,且不因工作崗位的調(diào)整而改變。

A.工程部、財(cái)務(wù)部

B.財(cái)務(wù)部、工經(jīng)部 C.安質(zhì)部、工經(jīng)部

D.工程部、工經(jīng)部

24、收尾項(xiàng)目的界定:工程已實(shí)質(zhì)完工,并通過(guò)建設(shè)單位組織的竣工初驗(yàn);或工程主體全部完工,施工累計(jì)進(jìn)度達(dá)到工程總量的()以上。A.80%

B.90%

C.95%

D.100%

25、收尾項(xiàng)目的尾工、整修、交驗(yàn)、結(jié)算、清算等業(yè)務(wù)所需發(fā)生的費(fèi)用,上報(bào)費(fèi)用計(jì)劃報(bào)公司財(cái)務(wù)部,由公司()組織工程管理部、財(cái)務(wù)部、成本管理部及技術(shù)部等部門進(jìn)行審核同意后方可發(fā)生費(fèi)用。A.工經(jīng)部長(zhǎng)

B.總會(huì)計(jì)師

C.項(xiàng)目經(jīng)理

D.總工程師

26、項(xiàng)目完工后,項(xiàng)目經(jīng)理組織相關(guān)部門從工程準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段至收尾階段的整個(gè)過(guò)程進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)照()全面回顧項(xiàng)目管理過(guò)程,進(jìn)行項(xiàng)后評(píng)價(jià)。

A.施工調(diào)查 B.項(xiàng)目管理策劃書 C.施工組織設(shè)計(jì) D.技術(shù)交底

27、實(shí)行模擬股權(quán)的項(xiàng)目,期末績(jī)效考核結(jié)果實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤(rùn)率,項(xiàng)目部的模擬股權(quán)回報(bào)總額最高不超過(guò)項(xiàng)目部入股總金額的()倍。A.1

B.2

C.3

D.4

28、同時(shí)要求二級(jí)公司制定的指導(dǎo)價(jià)、項(xiàng)目經(jīng)理部定員、定編及管理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)高出股份公司()以上,須報(bào)股份公司審批。A.5%

B.8%

C.10%

D.15%

29、《中國(guó)中鐵工程項(xiàng)目勞務(wù)分包指導(dǎo)價(jià)及項(xiàng)目經(jīng)理部定員定編、管理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)》明確了股份公司的指導(dǎo)價(jià),要求三級(jí)公司按()管理。A.平均價(jià)

B.指導(dǎo)價(jià)

C.限價(jià)

D.最低價(jià) 30、下列不屬于項(xiàng)目產(chǎn)品清單梳理范疇的是()。A工程產(chǎn)品 B.組織產(chǎn)品 C.效益產(chǎn)品

D.社會(huì)產(chǎn)品

二、多項(xiàng)選擇題(滿分15分。共15題,每題1分。每題的四個(gè)備選項(xiàng)中,有二個(gè)或二個(gè)以上最符合題意。全部選對(duì),得1分;多選少選錯(cuò)選均不得分)

1、項(xiàng)目經(jīng)理需根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施的具體情況,按照管理策劃書的內(nèi)容和格式編制項(xiàng)目管理報(bào)告,下列屬項(xiàng)目管理報(bào)告的是()。A.項(xiàng)目月度報(bào)告

B.項(xiàng)目季度報(bào)告 C.項(xiàng)目報(bào)告

D.項(xiàng)目完工總結(jié)報(bào)告

2、在公司層面項(xiàng)目主要管理職責(zé)責(zé)任矩陣中,是成本管理部主責(zé)的工作事項(xiàng)是()。A.分包管理限價(jià)、合同、決算審批

B.責(zé)任成本管理 C.分包準(zhǔn)入、考核評(píng)價(jià)

D.收尾清算

3、公司通過(guò)把關(guān)鍵要素納入后臺(tái)控制的工作重點(diǎn),將項(xiàng)目部合同簽訂、勞務(wù)分包等關(guān)鍵性工作,通過(guò)信息管控平臺(tái)或其他手段,來(lái)加強(qiáng)審查、審批力度,督促項(xiàng)目部執(zhí)行與落實(shí)。下列屬于關(guān)鍵要素的是()。

A.分包單價(jià)的控制

B.資產(chǎn)管理控制 C.材料耗用數(shù)量的控制

D.工程結(jié)算的控制

4、在項(xiàng)目合同管理中,項(xiàng)目部成立合同評(píng)審小組,對(duì)擬簽合同進(jìn)行評(píng)審,分析評(píng)估合同,形成書面評(píng)審意見。下列屬于分析評(píng)估合同方面的是()。

A.可行性

B.時(shí)效性

C.經(jīng)濟(jì)性

D.合法性

5、機(jī)械設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理中,項(xiàng)目部按機(jī)械設(shè)備管理規(guī)定,對(duì)本項(xiàng)目所有機(jī)械設(shè)備日常運(yùn)轉(zhuǎn)情況進(jìn)行監(jiān)督管理,包括()。A.自有設(shè)備

B.外租設(shè)備 C.勞務(wù)企業(yè)自帶設(shè)備

D.臨近標(biāo)段設(shè)備

6、工程分包模式分為()。

A.專業(yè)分包

B.大包

C.勞務(wù)分包

D.轉(zhuǎn)讓

7、在項(xiàng)目進(jìn)度管控中,生產(chǎn)副經(jīng)理應(yīng)采取各種方式查找差距、落實(shí)計(jì)劃,實(shí)施進(jìn)度有效控制。以下屬于所采取的方式是()。A.每日生產(chǎn)交班會(huì)

B.周例會(huì)

C.專題會(huì)

D.專項(xiàng)安全質(zhì)量大檢查

8、在資金管理中,下列屬于資金支付原則的是()。A.黨政會(huì)簽原則

B.以收定支原則 C.延后付款原則

D.拒付原則

9、下列屬于作業(yè)層隊(duì)伍的是()。

A.聯(lián)合體

B.勞務(wù)企業(yè)

C.架子隊(duì)

D.作業(yè)層實(shí)體

10、《工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法(試行)》中,對(duì)項(xiàng)目文化建設(shè),要求通過(guò)項(xiàng)目實(shí)踐,營(yíng)造良好、和諧的項(xiàng)目文化和團(tuán)隊(duì)理念。以下不屬于團(tuán)隊(duì)理念規(guī)定的“五個(gè)經(jīng)營(yíng)信條”的是()。A.全面

B.集約

C.尊重

D.嚴(yán)格

11、項(xiàng)目經(jīng)理組織月度綜合安全大檢查等,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題按照“五定”原則下發(fā)檢查通報(bào),由責(zé)任部門和人員負(fù)責(zé)落實(shí)。下列屬于“五定”原則的是()。

A.定整改責(zé)任人

B.定整改資金 C.定整改完成時(shí)間

D.定整改驗(yàn)收人

12、廣泛吸納具有各種實(shí)力等級(jí)、具有一定施工能力的講誠(chéng)信的隊(duì)伍,壯大勞務(wù)企業(yè)陣容,提高公司綜合施工能力。按照()三個(gè)層級(jí),區(qū)別對(duì)待,幫助發(fā)展。()

A.核心型

B.緊密型

C.普通型

D.勞務(wù)型

13、公司建立相應(yīng)的后臺(tái)管控體系,確定后臺(tái)管控內(nèi)容及工作職責(zé)。下列屬于《工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法(試行)》列舉的公司后臺(tái)成本管控基本職責(zé)的是()。

A.構(gòu)建責(zé)任成本管理體系和業(yè)務(wù)流程; B.建立臨時(shí)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行; C.對(duì)項(xiàng)目管理能力評(píng)價(jià)或項(xiàng)目檢查考核; D.定期考核項(xiàng)目部責(zé)任成本執(zhí)行情況。

14、項(xiàng)目經(jīng)理牽頭組織相關(guān)部門在施工組織設(shè)計(jì)中根據(jù)合同工期,優(yōu)化資源管理,明確施工進(jìn)度目標(biāo)、重要節(jié)點(diǎn)目標(biāo),并編制總體施工計(jì)劃。同時(shí)按不同階段將施工總體計(jì)劃分解為()進(jìn)度計(jì)劃。A.周 B.月

C.季度

D.

15、項(xiàng)目部對(duì)一般員工季度績(jī)效考核,實(shí)行每季度末的次月,主要依據(jù)員工崗位責(zé)任書和員工績(jī)效考核辦法對(duì)本項(xiàng)目員工進(jìn)行考核。以下屬于考核范疇的是()。

A.工作能力B.工作態(tài)度C.員工素質(zhì)D.工作業(yè)績(jī)

三、判斷題(滿分10分,共20題,每題0.5分)

1、項(xiàng)目管理集約化增強(qiáng)了公司對(duì)項(xiàng)目的控制力,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理由后臺(tái)管理向前臺(tái)管控轉(zhuǎn)變,提高項(xiàng)目運(yùn)行質(zhì)量。()

2、公司在投標(biāo)前應(yīng)詳細(xì)了解項(xiàng)目的工程情況、標(biāo)段劃分、招標(biāo)條件與資格要求等信息,認(rèn)真進(jìn)行分析,并形成調(diào)查報(bào)告。()

3、項(xiàng)目管理工作責(zé)任矩陣中,縱列和橫排交叉部分是崗位角色對(duì)每項(xiàng)工作的責(zé)任關(guān)系。()

4、公司建立相應(yīng)的后臺(tái)管控體系,目的是實(shí)現(xiàn)公司后臺(tái)對(duì)項(xiàng)目部關(guān)鍵資源要素的有效管控。()

5、簽訂合同時(shí)原則上應(yīng)當(dāng)讓簽約對(duì)方先行簽字蓋章,或者雙方同時(shí)簽字蓋章。特殊情況下,可將僅有我方已簽字、蓋章、無(wú)合同條款具體內(nèi)容的合同末頁(yè),交、寄給對(duì)方簽字蓋章。()

6、未經(jīng)公司批準(zhǔn),項(xiàng)目部不得為另一方提供任何形式的擔(dān)保。()

7、工程數(shù)量采用施工圖數(shù)量、施工組織設(shè)計(jì)和施工方案確定的措施數(shù)量。工、料、機(jī)消耗量只能根據(jù)定額進(jìn)行確定。()

8、勞務(wù)企業(yè)可根據(jù)工程需要自行采購(gòu)工程實(shí)體物資。()

9、機(jī)械設(shè)備購(gòu)置根據(jù)公司相關(guān)辦法執(zhí)行,實(shí)行網(wǎng)上競(jìng)價(jià)采購(gòu)。()

10、未經(jīng)項(xiàng)目部審核或?qū)徍藛?wèn)題未落實(shí)的圖紙,嚴(yán)禁據(jù)以施工。()

11、所有工序?qū)嵤┣埃瑧?yīng)當(dāng)進(jìn)行書面技術(shù)交底,未進(jìn)行技術(shù)交底,不得施工。在應(yīng)急情況下對(duì)非關(guān)鍵工序可先在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行口頭交底,隨后應(yīng)在當(dāng)日補(bǔ)上書面交底,并取得接受方簽字確認(rèn)。()

12、所有進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員必須按要求接受安全教育培訓(xùn),建立三級(jí)安全教育卡,轉(zhuǎn)序可不接受再教育。()

13、項(xiàng)目部歸檔資料包括管理資料及工程技術(shù)資料兩部分。管理資料歸檔按國(guó)家及地方建設(shè)行政管理部門有關(guān)工程檔案管理規(guī)定進(jìn)行,工程技術(shù)資料按企業(yè)規(guī)定辦理。()

14、按照管理權(quán)限由公司相關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目責(zé)任成本、建安產(chǎn)值、安全質(zhì)量、現(xiàn)款上繳等指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果確定績(jī)效薪酬。()

15、按合同約定完成保修責(zé)任,收取尾款及質(zhì)保金后,方能撤銷項(xiàng)目部。()

16、營(yíng)銷交底后,公司應(yīng)組織有關(guān)部門進(jìn)行施工調(diào)查。()

17、責(zé)任成本控制,應(yīng)以工程數(shù)量、主要材料、周轉(zhuǎn)材料、租賃設(shè)備等數(shù)量總控為手段,依托成本管理信息系統(tǒng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)部門的審批管理,規(guī)范合同簽訂、結(jié)算、付款等行為。()

18、按照合同規(guī)定對(duì)勞務(wù)企業(yè)的物資發(fā)放,領(lǐng)料必須是法定代表人授權(quán)的委托人簽字。()

19、各作業(yè)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工員每天根據(jù)進(jìn)度實(shí)施及管理情況填寫《施工員日志》,并報(bào)項(xiàng)目總工程師。()20、項(xiàng)目經(jīng)理、安全總監(jiān)、安質(zhì)部長(zhǎng)、安全員、質(zhì)檢員、群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員、特殊工種等需按要求持證上崗。()

三、填空題(滿分15分,共15題,每題1分)

1、工程項(xiàng)目管理遵循“集約化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、全員、全過(guò)程、全覆蓋”原則,標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化突出體現(xiàn)在項(xiàng)目管理層級(jí)化、要素管控集約化、資源配置市場(chǎng)化等“ ”管理內(nèi)容。

2、營(yíng)銷交底后,公司分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,工程管理部門組織技術(shù)部門、市場(chǎng)營(yíng)銷部門、安全質(zhì)量部門、人力資源部門、成本管理部門、物資機(jī)械部門和項(xiàng)目部進(jìn)行施工調(diào)查。施工調(diào)查結(jié)束后,編制 報(bào)告。

3、各管理層級(jí)成立以總裁(總經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理)為主任,有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)為副主任,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的,負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理、質(zhì)量管理、成本控制、進(jìn)度管理等重大事項(xiàng)的決策和監(jiān)督。

4、作業(yè)層實(shí)體是以公司員工為主體、在 的前提下,吸收社會(huì)資本和社會(huì)資源,公司參與,以入股的方式組建的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體,參與公司內(nèi)部公平競(jìng)爭(zhēng),分享公司營(yíng)銷成果。

5、項(xiàng)目合同必須進(jìn)行編號(hào)存檔,按規(guī)定分類分別建立合同管理臺(tái)帳,臺(tái)帳中所登記的合同信息與合同內(nèi)容、編號(hào)保持一致,實(shí)行“一合同一 ”原則。

6、在責(zé)任成本控制過(guò)程,應(yīng)貫徹方案 ”的指導(dǎo)思想,科學(xué)制定施工方案,優(yōu)化施工工藝,合理配置生產(chǎn)要素,進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟(jì)比選,選擇最優(yōu)施工方案。

7、公司按照物資采購(gòu)管理制度要求,積極推行物資集中(區(qū)域)招標(biāo)采購(gòu)、戰(zhàn)略采購(gòu)、網(wǎng)上競(jìng)價(jià)采購(gòu)等方式;充分利用股份公司開發(fā)的《 》開展物資采購(gòu)業(yè)務(wù)。

8、對(duì)已完成合同約定工作量的項(xiàng)目,項(xiàng)目部要及時(shí)與分包企業(yè)辦理末次結(jié)算,按程序報(bào)公司審批后,簽訂 協(xié)議。

9、安全生產(chǎn)策劃:項(xiàng)目施工前,應(yīng)對(duì)項(xiàng)目全過(guò)程施工安全防控重點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)一策劃,編制。

10、項(xiàng)目部成立后,向公司財(cái)務(wù)部提出銀行開戶書面申請(qǐng),經(jīng)審批后方可在銀行辦理開戶手續(xù)。賬戶管理必須實(shí)行資金“ ”管理。

11、項(xiàng)目部應(yīng)實(shí)施 管理,以成本預(yù)算為基礎(chǔ),編制現(xiàn)金流預(yù)算,利用現(xiàn)金流預(yù)算約束成本費(fèi)用支出

12、項(xiàng)目部印章管理實(shí)行 審批制度,重要資料必須進(jìn)行備案后方可用印。

13、根據(jù)《中國(guó)中鐵股份有限公司工程項(xiàng)目管理績(jī)效考核指導(dǎo)意見(試行)》(中鐵股份規(guī)劃〔2014〕104號(hào)),實(shí)行模擬股權(quán)的項(xiàng)目目標(biāo)利潤(rùn)在 元左右.14、各級(jí)企業(yè)要建立責(zé)任追究制度,將精細(xì)化管理落實(shí)到項(xiàng)目管理目標(biāo)和。出現(xiàn)管理重大問(wèn)題,按公司相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

15、所謂“一定編兩定額”標(biāo)準(zhǔn)中,“一定編”是指不同規(guī)模、不同工程類別的項(xiàng)目機(jī)構(gòu)。

五、簡(jiǎn)答題(滿分27分。共5題,1~4題每題5分,第5題7分)

1、《項(xiàng)目管理策劃書》應(yīng)包含哪些內(nèi)容?(至少寫出8種工作內(nèi)容)

2、簡(jiǎn)述項(xiàng)目在成本管理中,影響項(xiàng)目成本的主要因素有哪些?(至少要寫出8種影響因素)

3、簡(jiǎn)述項(xiàng)目部對(duì)勞務(wù)企業(yè)考評(píng)周期、考評(píng)內(nèi)容?

4、簡(jiǎn)述項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析內(nèi)容。

5、簡(jiǎn)述法人管項(xiàng)目、后臺(tái)管控和要素控制的內(nèi)容和三者之間的關(guān)系。

六、主觀題(滿分18分)

結(jié)合本職工作,請(qǐng)談一談如何落實(shí)工程項(xiàng)目精細(xì)化管理工作?不少于500字)

(論述

第五篇:精細(xì)化管理考試題(C卷)

中鐵七局集團(tuán)四公司工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法考試題(C卷)考號(hào):

單位:

部門:

姓名:

職務(wù):

一、單項(xiàng)選擇題(滿分15分。共30題,每題0.5分。每題的四個(gè)備選項(xiàng)中,只有一個(gè)最符合題意)

1、工程項(xiàng)目實(shí)施分級(jí)管理。三級(jí)公司是工程項(xiàng)目管理的()。A.主責(zé)層

B.指導(dǎo)層

C.管控層

D.操作層

2、工程開標(biāo)后,公司應(yīng)收集匯總開標(biāo)信息,建立并完善投標(biāo)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。公司應(yīng)及時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目(),未中標(biāo)項(xiàng)目即行終止,中標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)入項(xiàng)目實(shí)施階段。()

A.營(yíng)銷交底

B.標(biāo)前策劃

C.投標(biāo)總結(jié)

D.后評(píng)價(jià)

3、前期策劃工作中,管理交底是公司層面哪個(gè)管理部門主責(zé)()。A.工程管理部 B.技術(shù)部 C.市場(chǎng)營(yíng)銷部 D.企業(yè)管理部

4、項(xiàng)目部根據(jù)合同、施工調(diào)查報(bào)告和公司管理交底及時(shí)組織有關(guān)人員研究編制《項(xiàng)目管理策劃書》,經(jīng)()審批后執(zhí)行。()A.總工程師 B.項(xiàng)目經(jīng)理 C.公司分管領(lǐng)導(dǎo) D.副經(jīng)理

5、公司在《項(xiàng)目管理策劃書》的基礎(chǔ)上,制定《項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任書》,待項(xiàng)目責(zé)任成本預(yù)算下達(dá)后,經(jīng)()與項(xiàng)目經(jīng)理簽字后生效。()

A.公司副總經(jīng)理 B.公司書記 C.公司總經(jīng)理 D.公司總工程師

6、項(xiàng)目部在收到司法部門或行政執(zhí)法機(jī)關(guān)送達(dá)的法律文書(包括但不限于傳票、應(yīng)訴通知書、起訴狀副本、裁定書、判決書、處罰決定書等法律文書)時(shí),應(yīng)當(dāng)由所屬單位()統(tǒng)一簽收,不得滯留。A.法律事務(wù)機(jī)構(gòu) B.工程部 C.責(zé)任成本部 D.辦公室

7、項(xiàng)目經(jīng)理組織相關(guān)部門以()為單位進(jìn)行分解細(xì)化,作為責(zé)任成本控制的標(biāo)準(zhǔn)。

A.分部分項(xiàng)工程

B.單位工程

C.專業(yè)工程

D.整個(gè)標(biāo)段工程

8、項(xiàng)目部應(yīng)按月或季度開展責(zé)任成本分析,并作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析的重要組成部分,責(zé)任成本分析由()組織,主要分析實(shí)際成本與責(zé)任成本的偏差情況。

A.項(xiàng)目總經(jīng)濟(jì)師 B.項(xiàng)目總工程師 C.項(xiàng)目經(jīng)理 D.項(xiàng)目分管領(lǐng)導(dǎo)

9、項(xiàng)目部物資管理過(guò)程中,《分工號(hào)主要物資需用量明細(xì)表》由()部門負(fù)責(zé)編制。

A.公司工程部 B.項(xiàng)目工程部 C.公司物機(jī)部 D.項(xiàng)目物機(jī)部28

10、項(xiàng)目部在物資使用與盤點(diǎn)過(guò)程中,主要實(shí)行物資()盤點(diǎn)制度。A.月末

B.季末

C.年末

D.年初

11、按照公司物資采購(gòu)管理制度要求,下列()物資由三級(jí)公司實(shí)行區(qū)域物資集中招標(biāo)采購(gòu)。

A.鋼材

B.水泥

C.地材

D.商品混凝土

12、每年項(xiàng)目部對(duì)本單位所評(píng)價(jià)的合格供應(yīng)商進(jìn)行一次復(fù)評(píng)。復(fù)評(píng)不合格的列入《不合格物資供方名錄》,()內(nèi)不得使用。A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

13、分包結(jié)算必須堅(jiān)持量?jī)r(jià)控制。結(jié)算開累數(shù)量不得超過(guò)該隊(duì)伍所承擔(dān)任務(wù)的()總控?cái)?shù)量,單價(jià)以合同單價(jià)為準(zhǔn),不得超過(guò)限價(jià)。A.分項(xiàng)工程

B.分部工程

C.單位工程

D.整個(gè)合同工程

14、由()牽頭組織相關(guān)部門在施工組織設(shè)計(jì)中明確施工進(jìn)度目標(biāo)、重要節(jié)點(diǎn)目標(biāo),并編制總體施工計(jì)劃,同時(shí)按不同階段將施工總體計(jì)劃分解為、季度、月度和周進(jìn)度計(jì)劃,并組織各部門落實(shí)人機(jī)料等相應(yīng)資源及時(shí)到位。()

A.副經(jīng)理

B.項(xiàng)目經(jīng)理

C.總工程師

D.書記

15、在技術(shù)管理中,首次線路貫通測(cè)量等測(cè)量工作由()負(fù)責(zé)組織,測(cè)量施工放樣等測(cè)量工作由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)組織。()

A.工程部

B.勞務(wù)企業(yè)

C.項(xiàng)目部

D.公司相關(guān)部門

16、施組方案編制前項(xiàng)目部需召開研討會(huì)。施工組織設(shè)計(jì)研討會(huì)由()主持,施工方案研討會(huì)由()主持。()

A.項(xiàng)目經(jīng)理

項(xiàng)目總工程師

B.項(xiàng)目總工程師

項(xiàng)目經(jīng)理 C.項(xiàng)目經(jīng)理

工程部長(zhǎng)

D.項(xiàng)目總工程師 項(xiàng)目總工程師

17、項(xiàng)目部根據(jù)單項(xiàng)工程技術(shù)難度、規(guī)模、安全風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、工期等要素,按照《危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程安全管理辦法》(建質(zhì)〔2009〕87號(hào))等文件要求,合理劃分專項(xiàng)方案等級(jí)及編制報(bào)審計(jì)劃,A等級(jí)專項(xiàng)方案應(yīng)上報(bào)至()審批。()

A三級(jí)公司.B.二級(jí)公司

C.項(xiàng)目部公司

D.項(xiàng)目經(jīng)理

18、項(xiàng)目部每月由()帶隊(duì)組織一次施工管理大檢查,檢查內(nèi)容包括技術(shù)、安全質(zhì)量、施工進(jìn)度、物資機(jī)械等方面,對(duì)存在的問(wèn)題提出整改要求,并督促整改。()

A.總工程師

B.項(xiàng)目經(jīng)理

C.書記

D.工會(huì)主席

19、項(xiàng)目施工前,應(yīng)對(duì)關(guān)鍵工序、特殊工序進(jìn)行界定,并編制作業(yè)指導(dǎo)書及旁站計(jì)劃,要求旁站資料需在旁站結(jié)束()小時(shí)內(nèi)交安質(zhì)部,并每月匯總旁站資料電子文檔上報(bào)公司安質(zhì)部,公司按項(xiàng)目進(jìn)行刻盤存檔。()

A.1

B.5

C.12

D.24

20、被檢查項(xiàng)目應(yīng)在收到監(jiān)察建議后,對(duì)監(jiān)察建議或決定有異議的,被檢查的項(xiàng)目部可以在收到監(jiān)察建議或決定之日起()內(nèi),向公司監(jiān)察機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)審。

A.5日

B.10日

C.15日

D.30日

21、項(xiàng)目經(jīng)理是收尾項(xiàng)目清算第一責(zé)任人,()負(fù)責(zé)人是具體落實(shí)人,做好跟蹤落實(shí)概算清理、竣工清算、外部審價(jià)、審計(jì)等工作,且不因工作崗位的調(diào)整而改變。

A.工程部、財(cái)務(wù)部

B.財(cái)務(wù)部、工經(jīng)部 C.安質(zhì)部、工經(jīng)部

D.工程部、工經(jīng)部

22、二級(jí)公司制定的指導(dǎo)價(jià)、項(xiàng)目經(jīng)理部定員、定編及管理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)高出股份公司()以上,須報(bào)股份公司審批。A.5%

B.8%

C.10%

D.15%

23、收尾項(xiàng)目的界定:工程已實(shí)質(zhì)完工,并通過(guò)建設(shè)單位組織的竣工初驗(yàn);或工程主體全部完工,施工累計(jì)進(jìn)度達(dá)到工程總量的()以上。A.80%

B.90%

C.95%

D.100%

24、收尾項(xiàng)目的尾工、整修、交驗(yàn)、結(jié)算、清算等業(yè)務(wù)所需發(fā)生的費(fèi)用,上報(bào)費(fèi)用計(jì)劃報(bào)公司財(cái)務(wù)部,由公司()組織工程管理部、財(cái)務(wù)部、成本管理部及技術(shù)部等部門進(jìn)行審核同意后方可發(fā)生費(fèi)用。()

A.工經(jīng)部長(zhǎng)

B.總會(huì)計(jì)師

C.項(xiàng)目經(jīng)理

D.總工程師

25、項(xiàng)目完工后,項(xiàng)目經(jīng)理組織相關(guān)部門從工程準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段至收尾階段的整個(gè)過(guò)程進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)照()全面回顧項(xiàng)目管理過(guò)程,進(jìn)行項(xiàng)后評(píng)價(jià)。

A.施工調(diào)查 B.項(xiàng)目管理策劃書 C.施工組織設(shè)計(jì) D.技術(shù)交底

26、下列不屬于項(xiàng)目產(chǎn)品清單梳理范疇的是()。A工程產(chǎn)品 B.組織產(chǎn)品 C.效益產(chǎn)品

D.社會(huì)產(chǎn)品

27、在項(xiàng)目合同管理中,下列不屬于合同履行階段工作內(nèi)容的是()。A.合同評(píng)審

B.合同交底 C.合同變更、轉(zhuǎn)讓、解除 D.合同糾紛

28、項(xiàng)目開工后()內(nèi),由公司分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),組織相關(guān)部門進(jìn)行責(zé)任成本檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正并提出整改要求。情況嚴(yán)重的,公司組織工作組進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng)幫助進(jìn)行成本分析并督促整改。A.一個(gè)月

B.二個(gè)月

C.三至六個(gè)月

D.一年

29、項(xiàng)目部在進(jìn)度管理工作中,當(dāng)發(fā)生進(jìn)度偏差時(shí),應(yīng)按()對(duì)進(jìn)度偏差的狀況進(jìn)行總結(jié),并分析偏差產(chǎn)生的原因及采取的整改措施。

A.周B.月

C.季度

D.半

30、內(nèi)部審計(jì)主要類型有工程項(xiàng)目審計(jì)、財(cái)務(wù)收支審計(jì)、財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)以及各種專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查;以下不屬于工程常用內(nèi)部審計(jì)方式的是()。

A.送達(dá)審計(jì)

B.聯(lián)合審計(jì) C.就地審計(jì)

D.專項(xiàng)審計(jì)

二、多項(xiàng)選擇題(滿分15分。共15題,每題1分。每題的四個(gè)備選項(xiàng)中,有二個(gè)或二個(gè)以上最符合題意。全部選對(duì),得1分;多選少選錯(cuò)選均不得分)

1、項(xiàng)目經(jīng)理需根據(jù)項(xiàng)目實(shí)施的具體情況,按照管理策劃書的內(nèi)容和格式編制項(xiàng)目管理報(bào)告,下列屬項(xiàng)目管理報(bào)告的是()。A.項(xiàng)目月度報(bào)告

B.項(xiàng)目季度報(bào)告 C.項(xiàng)目報(bào)告

D.項(xiàng)目完工總結(jié)報(bào)告

2、工程產(chǎn)品清單預(yù)算管理中,下列屬于確定成本單價(jià)的主要方式的是()。

A.參考公司數(shù)據(jù)庫(kù)、公司定額或者相關(guān)行業(yè)定額分析

B.相鄰標(biāo)段單價(jià) C.市場(chǎng)詢價(jià)D.通過(guò)施工組織分析確定工料機(jī)成本

3、公司通過(guò)把關(guān)鍵要素納入后臺(tái)控制的工作重點(diǎn),將項(xiàng)目部合同簽訂、勞務(wù)分包等關(guān)鍵性工作,通過(guò)信息管控平臺(tái)或其他手段,來(lái)加強(qiáng)審查、審批力度,督促項(xiàng)目部執(zhí)行與落實(shí)。下列屬于關(guān)鍵要素的是()。

A.分包單價(jià)的控制

B.資產(chǎn)管理控制 C.材料耗用數(shù)量的控制

D.工程結(jié)算的控制

4、在項(xiàng)目合同管理中,項(xiàng)目部成立合同評(píng)審小組,對(duì)擬簽合同進(jìn)行評(píng)審,分析評(píng)估合同,形成書面評(píng)審意見。下列屬于分析評(píng)估合同方面的是()。

A.可行性

B.時(shí)效性

C.經(jīng)濟(jì)性

D.合法性

5、機(jī)械設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理中,項(xiàng)目部按機(jī)械設(shè)備管理規(guī)定,對(duì)本項(xiàng)目所有機(jī)械設(shè)備日常運(yùn)轉(zhuǎn)情況進(jìn)行監(jiān)督管理,包括()。A.自有設(shè)備

B.外租設(shè)備 C.勞務(wù)企業(yè)自帶設(shè)備

D.臨近標(biāo)段設(shè)備

6、工程分包模式分為()。

A.專業(yè)分包

B.大包

C.勞務(wù)分包

D.轉(zhuǎn)讓

7、在項(xiàng)目進(jìn)度管控中,生產(chǎn)副經(jīng)理應(yīng)采取各種方式查找差距、落實(shí)計(jì)劃,實(shí)施進(jìn)度有效控制。以下屬于所采取的方式是()。A.每日生產(chǎn)交班會(huì)

B.周例會(huì)

C.專題會(huì)

D.專項(xiàng)安全質(zhì)量大檢查

8、在資金管理中,下列屬于資金支付原則的是()。A.黨政會(huì)簽原則

B.以收定支原則 C.延后付款原則

D.拒付原則

9、《工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法(試行)》中,對(duì)項(xiàng)目文化建設(shè),要求通過(guò)項(xiàng)目實(shí)踐,營(yíng)造良好、和諧的項(xiàng)目文化和團(tuán)隊(duì)理念。以下不屬于團(tuán)隊(duì)理念規(guī)定的“五個(gè)經(jīng)營(yíng)信條”的是()。A.全面

B.集約

C.尊重

D.嚴(yán)格

10、在項(xiàng)目部主要管理職責(zé)責(zé)任矩陣中,是工程部主責(zé)的工作職責(zé)是()。

A.施工調(diào)查

B.后評(píng)價(jià)

C.文化建設(shè)

D.施工總結(jié)

11、公司建立相應(yīng)的后臺(tái)管控體系,確定后臺(tái)管控內(nèi)容及工作職責(zé)。下列屬于《工程項(xiàng)目精細(xì)化管理辦法(試行)》列舉的公司后臺(tái)成本管控基本職責(zé)的是()。

A.構(gòu)建責(zé)任成本管理體系和業(yè)務(wù)流程; B.建立臨時(shí)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行; C.對(duì)項(xiàng)目管理能力評(píng)價(jià)或項(xiàng)目檢查考核; D.定期考核項(xiàng)目部責(zé)任成本執(zhí)行情況。

12、項(xiàng)目經(jīng)理牽頭組織相關(guān)部門在施工組織設(shè)計(jì)中根據(jù)合同工期,優(yōu)化資源管理,明確施工進(jìn)度目標(biāo)、重要節(jié)點(diǎn)目標(biāo),并編制總體施工計(jì)劃。同時(shí)按不同階段將施工總體計(jì)劃分解為()進(jìn)度計(jì)劃。()A.周 B.月

C.季度

D.

13、下列管理工作中,屬于債權(quán)債務(wù)管理工作范疇的是()。A.按合同約定方式向建設(shè)方足額上報(bào)計(jì)量 B.公司制定工程尾款及保修款清收計(jì)劃 C.按月向公司上報(bào)債務(wù)資金支付計(jì)劃 D.上繳各項(xiàng)上繳款

14、項(xiàng)目部對(duì)一般員工季度績(jī)效考核,實(shí)行每季度末的次月,主要依據(jù)員工崗位責(zé)任書和員工績(jī)效考核辦法對(duì)本項(xiàng)目員工進(jìn)行考核。以下屬于考核范疇的是()。

A.工作能力B.工作態(tài)度C.員工素質(zhì)D.工作業(yè)績(jī)

15、項(xiàng)目部應(yīng)指定施工影像管理責(zé)任人,配備設(shè)備,進(jìn)行拍攝及管理。以下屬于施工影像拍攝范疇的是()。

A施工進(jìn)度影像

B.項(xiàng)目公共關(guān)系影像 C.員工內(nèi)部評(píng)比影像

D.工程定點(diǎn)整體照片

三、判斷題(滿分10分,共20題,每題0.5分)

1、項(xiàng)目管理集約化增強(qiáng)了公司對(duì)項(xiàng)目的控制力,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理由后臺(tái)管理向前臺(tái)管控轉(zhuǎn)變,提高項(xiàng)目運(yùn)行質(zhì)量。()

2、項(xiàng)目管理工作責(zé)任矩陣中,縱列和橫排交叉部分是崗位角色對(duì)每項(xiàng)工作的責(zé)任關(guān)系。()

3、在項(xiàng)目合同管理中,特種設(shè)備合同管理工作的主責(zé)部門是安質(zhì)部。()

4、簽訂合同時(shí)原則上應(yīng)當(dāng)讓簽約對(duì)方先行簽字蓋章,或者雙方同時(shí)簽字蓋章。特殊情況下,可將僅有我方已簽字、蓋章、無(wú)合同條款具體內(nèi)容的合同末頁(yè),交、寄給對(duì)方簽字蓋章。()

5、未經(jīng)公司批準(zhǔn),項(xiàng)目部不得為另一方提供任何形式的擔(dān)保。()

6、工程數(shù)量采用施工圖數(shù)量、施工組織設(shè)計(jì)和施工方案確定的措施數(shù)量。工、料、機(jī)消耗量只能根據(jù)定額進(jìn)行確定。()

7、勞務(wù)企業(yè)可根據(jù)工程需要自行采購(gòu)工程實(shí)體物資。()

8、機(jī)械設(shè)備購(gòu)置根據(jù)公司相關(guān)辦法執(zhí)行,實(shí)行網(wǎng)上競(jìng)價(jià)采購(gòu)。()

9、未經(jīng)項(xiàng)目部審核或?qū)徍藛?wèn)題未落實(shí)的圖紙,嚴(yán)禁據(jù)以施工。()

10、所有工序?qū)嵤┣埃瑧?yīng)當(dāng)進(jìn)行書面技術(shù)交底,未進(jìn)行技術(shù)交底,不得施工。在應(yīng)急情況下對(duì)非關(guān)鍵工序可先在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行口頭交底,隨后應(yīng)在當(dāng)日補(bǔ)上書面交底,并取得接受方簽字確認(rèn)。()

11、所有進(jìn)場(chǎng)作業(yè)人員必須按要求接受安全教育培訓(xùn),建立三級(jí)安全教育卡,轉(zhuǎn)序可不接受再教育。()

12、應(yīng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)需要設(shè)置財(cái)務(wù)部門,不具備單獨(dú)設(shè)置財(cái)務(wù)部門條件的,應(yīng)當(dāng)由公司財(cái)務(wù)部分管項(xiàng)目的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人由所在公司任免。()

13、按照管理權(quán)限由公司相關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目責(zé)任成本、建安產(chǎn)值、安全質(zhì)量、現(xiàn)款上繳等指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果確定績(jī)效薪酬。()

14、按合同約定完成保修責(zé)任,收取尾款及質(zhì)保金后,方能撤銷項(xiàng)目部。()

15、責(zé)任成本控制,應(yīng)以工程數(shù)量、主要材料、周轉(zhuǎn)材料、租賃設(shè)備等數(shù)量總控為手段,依托成本管理信息系統(tǒng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)部門的審批管理,規(guī)范合同簽訂、結(jié)算、付款等行為。()

16、按照合同規(guī)定對(duì)勞務(wù)企業(yè)的物資發(fā)放,領(lǐng)料必須是法定代表人授權(quán)的委托人簽字。()

17、公司工程管理部門應(yīng)監(jiān)控項(xiàng)目部施工進(jìn)度、加強(qiáng)過(guò)程預(yù)控管理。()

18、各作業(yè)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工員每天根據(jù)進(jìn)度實(shí)施及管理情況填寫《施工員日志》,并報(bào)項(xiàng)目總工程師。()

19、項(xiàng)目部歸檔資料包括管理資料及工程技術(shù)資料兩部分。管理資料歸檔按國(guó)家及地方建設(shè)行政管理部門有關(guān)工程檔案管理規(guī)定進(jìn)行,工程技術(shù)資料按企業(yè)規(guī)定辦理。()20、項(xiàng)目部成立后,向公司財(cái)務(wù)部提出銀行開戶書面申請(qǐng),經(jīng)審批后方可在銀行辦理開戶手續(xù)。項(xiàng)目部可出租出借銀行賬戶,及時(shí)辦理賬戶年檢等有關(guān)手續(xù)。()

三、填空題(滿分15分,共15題,每題1分)

1、營(yíng)銷交底后,公司分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,工程管理部門組織技術(shù)部門、市場(chǎng)營(yíng)銷部門、安全質(zhì)量部門、人力資源部門、成本管理部門、物資機(jī)械部門和項(xiàng)目部進(jìn)行施工調(diào)查。施工調(diào)查結(jié)束后,編制 報(bào)告。

2、中國(guó)中鐵項(xiàng)目成本管理信息化(V1.0版本)系統(tǒng)中,主要通過(guò) 以 為基本控制手段,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施全業(yè)務(wù)覆蓋、全過(guò)程管控,通過(guò)有效控制,規(guī)范項(xiàng)目各項(xiàng)管理行為。

3、項(xiàng)目合同必須進(jìn)行編號(hào)存檔,按規(guī)定分類分別建立合同管理臺(tái)帳,臺(tái)帳中所登記的合同信息與合同內(nèi)容、編號(hào)保持一致,實(shí)行“一合同一 ”原則。

4、在責(zé)任成本控制過(guò)程,要加強(qiáng)材料的計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收、領(lǐng)用、消耗、核算等各環(huán)節(jié)的管理。對(duì)用量大、規(guī)格單一的大宗物資實(shí)行,集中供應(yīng)。

5、項(xiàng)目部在對(duì)主要物資核算管理過(guò)程,應(yīng)堅(jiān)持“、季分析”的核算原則,定期開展材料核算工作。

6、對(duì)已完成合同約定工作量的項(xiàng)目,項(xiàng)目部要及時(shí)與分包企業(yè)辦理末次結(jié)算,按程序報(bào)公司審批后,簽訂 協(xié)議。

7、項(xiàng)目進(jìn)度管理的要求,應(yīng)在確保安全、質(zhì)量的基礎(chǔ)上,以 為原則,以各項(xiàng)管理措施為保證手段,以實(shí)現(xiàn)合同工期為最終目標(biāo),實(shí)行施工全過(guò)程的動(dòng)態(tài)控制。

8、根據(jù)《中國(guó)中鐵股份有限公司工程項(xiàng)目管理績(jī)效考核指導(dǎo)意見(試行)》(中鐵股份規(guī)劃〔2014〕104號(hào)),實(shí)行模擬股權(quán)的項(xiàng)目目標(biāo)利潤(rùn)在 元左右.9、二級(jí)公司應(yīng)制定商業(yè)保險(xiǎn) 辦法,對(duì)納入集中管理的保險(xiǎn)項(xiàng)目必須報(bào)公司統(tǒng)一集中辦理投保降低成本。

10、作業(yè)層實(shí)體是以公司員工為主體、在 的前提下,吸收社會(huì)資本和社會(huì)資源,公司參與,以入股的方式組建的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體,參與公司內(nèi)部公平競(jìng)爭(zhēng),分享公司營(yíng)銷成果。

11、簽訂合同時(shí)原則上應(yīng)當(dāng)讓簽約對(duì)方先行簽字蓋章,或者雙方同時(shí)簽字蓋章。加蓋騎縫章,由法定代表人或授權(quán)委托人在 上簽字。

12、項(xiàng)目部每月或季度開展的責(zé)任成本分析中,要堅(jiān)持實(shí)際產(chǎn)值與實(shí)際成本“ ”原則,嚴(yán)格劃清已完工程成本與未完工程成本的界限。

13、對(duì)于施工組織不力、管理不善等原因造成項(xiàng)目實(shí)際毛利率低于下達(dá)目標(biāo)毛利率的一定比例時(shí),公司將對(duì)項(xiàng)目發(fā)出。

14、實(shí)行資金 制度。資金結(jié)算中心每半年對(duì)存款單位按照“一戶一考核”的原則,將資金集中收益分配給各存款單位。

15、公司所有的工程項(xiàng)目都必須接受內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,根據(jù)項(xiàng)目的隸屬關(guān)系實(shí)施分級(jí)直接審計(jì)或委托審計(jì);虧損項(xiàng)目和 的工程項(xiàng)目為重點(diǎn)審計(jì)對(duì)象。

五、簡(jiǎn)答題(滿分27分。共5題,1~4題每題5分,第5題7分)

1、《項(xiàng)目管理策劃書》應(yīng)包含哪些內(nèi)容?(至少寫出8種工作內(nèi)容)

2、簡(jiǎn)述項(xiàng)目部對(duì)勞務(wù)企業(yè)考評(píng)周期、考評(píng)內(nèi)容?

3、公司層面項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)流程主要有哪些。(至少寫出8種工作流程)

4、簡(jiǎn)述項(xiàng)目部達(dá)到期末薪酬與績(jī)效考核的基本條件。

5、在《中國(guó)中鐵工程項(xiàng)目成本管理信息化系統(tǒng)》中,如何做到現(xiàn)金流倒逼成本,請(qǐng)描述具體的做法。

六、主觀題(滿分18分)

結(jié)合本職工作,請(qǐng)談一談如何落實(shí)工程項(xiàng)目精細(xì)化管理工作?(論述不少于500字)

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