第一篇：乍小平安校園匯報材料

“平安校園”創建情況及“一崗雙責” 的情況

自開展創建平安校園工作以來，我校認真落實教育局相關文件通知精神，進一步落實學校安全管理“一崗雙責”，加強管理，嚴密防范，最大限度杜絕并妥善處置學校突發事件。結合學校實際，完善、補充德育教育、法制教育和安全管理制度，圍繞“無黃賭毒、無打架斗毆、無交通事故、無刑事治安案件”的工作目標，多投入、強隊伍、硬措施的工作思路，踏踏實實做好“平安校園”工作。

一、學校首先成立安全管理領導小組，組成人員如下： 組

長：游玉蘭（學校校長）副組長：袁宗曄（學校副校長）成員：學校各行政管理人員

領導小組下設辦公室，由學校行政辦公室負責人負責日常工作，事故及隱患報告電話為：8418027。由領導小組統一協調，財務有專項經費，從各處室抽調相關人員，上下政令暢通，工作務實有效。真正做到經費落實，地點落實，人員落實，措施落實。

二、加強領導，統一認識

學校是學生成長的重要場所，是創建平安乍洋活動的重要陣地。學生是否有高尚的道德理念，良好的法律意識，健全的行為心理，直接關系到“平安乍洋”的創建工作。基于這種認識，學校黨政班子成立了專門的領導小組，協調了教務處、少先隊直接參與，其他處室積極協助，在縣綜治辦、縣教育局，法制副校長曾云弟的精心指導下，順利開展工作。

三、工作狀況

1、圍繞一個目標。在黨政班子的帶領下，全員參與，努力在乍洋中心校營造團結和諧的政治環境，安全穩定的治安環境，公平競爭的教學環境，平靜舒適的生活環境，把乍洋中心校建成讓學生安心、家長放心、社會滿意的學校。

2、拉起一支隊伍。學校以校長為排頭，形成了職責分明，分工負責，統籌兼顧的隊伍。

3、明確一個職責，形成一個網絡。創建“平安校園”的工作單靠個人、學校是搞不徹底的，必須人人參與，人人有職責，并且社會、家庭、學校和社區齊抓共管，形成大平安環境，才能確保校園平安。為此，學校明確了每個人的職責，層層簽訂安全責任書。校長與副校長簽，副校長與分管處室領導簽，處室與教研組長及班主任簽，班主任與科任教師、學生、家長簽。

4、制定一個方案。學校認真學習相關文件，領會縣教育局工作會議精神，根據學校實際，制定了學校創建平安校園工作實施方案。以此為基礎，再分解、細化工作任務的情況下，制定了實施方案和工作細則。

5、完善一套制度。我校在德育制度、教育教學考核、安全紀律等方面已形成制度體系。為了提高教育教學質量，大面積提高考生成績，我們實施了行政領導掛班負責制。

6、開展一系列活動。

①認真搞好創建“平安校園”的宣傳。學校利用校會、班會、家長座談會、黑板報、校園廣播、學生手抄報等手段，講清創建工作的重大意義，向廣大師生員工及家屬提出要求，號召他們積極投入到創建工作中。

②多形式、多渠道開展法制教育。在法制副校長曾云弟同志（乍洋鄉司法所所長）的精心指導和幫助下，為我校作《預防青少年犯罪法》專題講座。請柘榮公安局交警大隊吳錦星警官到學校作《新道路交通安全法》法制宣傳，交安講座；組織學生進行緊急逃生演練活動；組織學生觀看交通事故警示圖展；請柘榮消防大隊陳隊為學生做現場消防演示，講解火場逃生常識，檢查學校消防隱患，并取得好的成績。

③完善值日教師工作制度。讓值日教師做細全校的教學、安全、紀律、衛生的督查工作和總結工作，對存在問題進行通報，提出整改意見，督促整改。派出值日教師，在學生下晚自習回家的復雜路段設點護送，確保學生安全。

④加強校門衛在校園的巡邏檢查工作。校門衛堅持對大門、學生宿舍重點檢查，及時排除學生糾紛和防火、防盜、紀律工作。

⑤經常性地對學校食堂、水電進行檢查監控，做好食堂工作人員的培訓工作，確保飲食、水電安全。

⑤對重點部位加牢加固，做好防盜、防損、防火等安全預防工作。

⑥ 加強思想政治工作，做好心理健康教育，防止暴力事件的發生。

7、促進一個中心。由于學校抓實了創“平安校園”工作，校內校外整治并舉，為教育教學中心工作保駕護航，促成了學校教學成績一年比一年好的碩果，使學校發展要務奠定了良好的社會基礎。

四、存在問題

①學校區位特殊，處在104國道邊，來去車輛多，存在較大交通隱患，給管理帶來困難。

②由于寄宿學生年齡小，生活自理能力及自我防范意識差，給學校的創安工作帶來困難。

五、今后打算

加大投入，鍛煉隊伍，增強責任心，按學校創平安校園工作方案踏實工作，進一步加強學校建設，例如：我校的“竹文化”建設，讓師生共同挖掘“竹”的內涵，學校“竹”的精神。從而優化學校育人環境，努力營造“比教學環境誰最佳、比學習成績誰最優、比理想信念誰最高、比道德品質誰最好、比好人好事誰最多”的良性競爭環境，為創建“平安乍洋”作出貢獻。

乍洋中心校 2010、12、30

第二篇：平安校園匯報材料[小編推薦]

永安九中“平安校園”創建工作情況匯報

——永安九中政教處

一、成立“平安校園”領導小組

為保證“平安校園”的創建工作順利進行，學校校務成員及相關人員召開了“平安校園”組織機構創設工作會議。會議確定了永安九中“平安校園”領導小組成員及各成員的相關職責。領導小組定期召開相關工作會議并及時對“平安校園”創建工作進行部署、推進、小結、反思。

二、制訂“平安校園”創建活動方案

根據市教育局有關文件精神，進一步加強校園環境的綜合治理，全力構建安全管理網絡，有計劃、有部署地推進我校 “平安校園” 創建活動。結合學校實際情況，制訂了我校“平安校園”創建工作實施方案。方案中確立了指導思想，明確了工作目標，設立工作任務與措施。

三、加強與各部門聯動，改善校園周邊環境

學校與坑邊派出所、工商局、化纖廠治安中心加強聯系，定期聯合對校園周邊的治安環境、黑網吧和“三無”店鋪進行治理，徹底改善了校園周邊環境。

四、定期對校園內設施設備進行維護，排查安全隱患

學校保衛科協同坑邊派出所、學校總務處，生管等部門定期對教學樓、功能室、食堂和宿舍的消防設施、應急照明系統、指示標志、疏散通道等設施設備進行維護，排查安全隱患。

五、組織全校師生進行防震減災（消防逃生）演練，并做好各種突發災情預案

為確保災情發生時，各項應急工作能高效、有序地進行，最大限度地減少人員傷亡和財產損失，根據市教育局的有關精神要求，結合我校工作實際，學校制訂了各種突發事件處理預案。為了更好的貫徹實施預案演練，學校要求平時集會、升旗和做操時，各班列隊按疏散路線入場，并定期開展消防滅火講座和現場演練，進一步加強師生的安全意識。

六、充分利用各種途徑，廣泛開展安全教育

長期以來我校利用國旗下講話、主題班會課、黑板報、科普欄、校園廣播等多種宣傳途徑對全校師生開展交通安全教育、防溺水安全教育、防火防盜安全教育、法制教育和自救教育。并在各樓層通道懸掛各類安全知識圖片，讓安全教育

深入人心。

七、加強門崗管理，確保校園安全

自創建平安校園以來，學校實施精細化管理。為了進一步加強門崗管理工作，學校大門實行封閉式管理，在上班時間內由專職保安和門衛負責對外來人員、車輛進出及本校學生進出校園的管理進行登記排查，無證外來人員、車輛和無正規請假手續的學生一律不予放行。同時，為了加強中午和傍晚放學空閑時間的管理，學校在這兩個時間段都派出兩名中層干部協助門衛工作，確保校園安全。

第三篇：平安校園匯報材料

七山鄉海澇池小學

校園安全檢查匯報材料

尊敬的各位領導：

大家好！首先我代表我校全體師生向蒞臨我校前來視察指導工作的各位領導表示熱烈的歡迎！

學校安全管理工作是學校工作中不可缺少的一部分，也關系到全校師生生命、財產安全，是學位管理整體評價的重要環節之一。為了加強我校的安全工作，認清形式、明確責任，使學校安全工作走上制度化、規范化，將校園辦成實實在在了“平安校園”，本學期來，我們是從以下幾個方面來實施的，希望各位領導批評指導。

一、組織領導及其制度

1、學校建立以校長為組長、副校長為副組長，教導主任、總務主任及各班班主任為組員的安全工作領導小組。其中校長是學校安全第一責任人，各班班主任為班級安全第一責任人，總務主任為食品衛生安全第一責任人，明確分工，責任到人。

2、學校制定了重大事故應急處理預案，對學校造成人身傷亡或巨大經濟損失以及性質嚴重、產生重大影響的事故進行應急處理；制定了學校安全工作日常管理細則，進行日常規管理，杜絕安全隱患。

3、學校與各班班主任簽定了安全管理目標責任書，明確班主任為班級第一責任人，與任課教師簽定了課堂安全目標責任書，明確任課教師是課堂安全第一責任人，與食堂管理員簽定了食堂安全管理目標責任書，明確食堂管理員是食堂安全管理的第一責任人，對食堂安全負有全部責任。如果發生各種安全責任，學校將追究責任人，如情節嚴重，學校若不能解決，移交司法機關追究其法律責任。使學校安全工作落到實處。

4、本學期開學，學校聘請七山鄉司法所所長錢文斌為法制副校長，并頒發了騁書，對學校師生進行法律知識教育。

二、加強學校安全工作，從各個方面消除安全隱患。

（一）、加大安全教育和宣傳力度，從個人行為上杜絕隱患。

學校不僅是教書育人的重要場所，而且也要對學生的人身安全重視和考慮。在學校教育的過程中不僅僅是讓學生如何學得更多的知識，還要重視學校內、外學生的安全問題。在學得知識的同時，更要學會如何保護自己，在安全的環境中健康成長。學校關于安全管理及制度的各項規章制度，都是出于對學生的人身安全負責。學校為管理學生定得安全措施在實施過程中，收到了一定的效果。學校確定安全教育日，規定每學年三月份的最后一星期末為“安全教育日”。開展了“安全教育周”活動，每個學期開學的第一周、期末最后一周、“五一”前一周和“十一”前一周為學校“安全教育周”活動時間。以校園文化建設為載體，充分利用黑板報、班報等形式，利用晨會、班會、重大慶典日和團隊活動日時間開展安全教育警示活動。

（二）、加強學校安全自查，消除安全隱患。

本學期我校新建教室兩棟，學生宿舍六間，并在本學期初投入使用，學校定期檢查校舍安全，及時發現和排除事故隱患。對學生宿舍、教職工宿舍、食堂、實驗室、教室、圖書室、會議室、配電室、師生廁所、圍墻、校門、水窖等人群集中的地點場所加強了重點防范并定期進行檢查，及時排除了安全隱患。

學校要求學生放學嚴格遵守交通規則，一個班排多個隊，分路徑排隊，一個班一個班地走，并在學校出口處的公路旁掛有學校出口，車輛慢行的標示牌，杜絕交通事故在校門周圍發生。

（三）、學校高度重視師生在體育運動和勞動中的安全問題，在體育課、早操、課間操、課外活動及運動競賽中，對學生進行運動安全和自我保護方面的教育，并配備相應的醫療護理人員，確保師生的生命安全。

（四）、為了保障師生集體外出的安全問題，師生外出前，必須報鄉政府、鄉教辦審批，并且有學校領導、教師帶隊。外出時不乘坐無牌無證車輛，不乘坐各種非客運車輛，乘坐車輛不超員。學校正常教學時間不組織學生外出。

（五）、大小灶關系到全校師生的健康，灶管人員樹立對師生服務的思想。搞好飲食衛生。嚴把食品的采購、運輸、儲存、加工出售等各個環節的質量關，不購買非法商販的食品、物品。加強了食品衛生管理。決不出售變質、過期、禁買和衛生不達標食物。校園內無個人出售食物現象。學校炊管人員定期體檢并有健康證明。

（六）、學校注重課堂教育安全。教師以體現“愛為本”原則，不體罰或變相體罰學生，不譏諷、挖苦學生，不對學生進行心靈摧殘。要求教師要管理學生課堂學習的全過程，學生在課堂學習多晚，教師就堅持輔導管理多晚。班主任負責全班學生在校學習、生活期間的安全，課任教師負責本學課課堂教學安全，堅決杜絕學生課堂安全隱患。

三、加強師生員工的法制教育，普及法律知識。本學期9月12日，學校請法制副校長——七山鄉司法所所長錢文斌同志來我校進行普及法律知識專題講座，講座的內容涉及到公民的權利與義務、義務教育法、未成年人保護法等與師生有密切關系的法律知識，還對學生進行反邪教、禁毒教育，通過這次專題講座，師生的法律意識得到提高，自我保護意識增強，受到師生的一致好評。

四、加強心理健康教育，開展心理咨詢。現在小學生大多都是獨生子 女，家長難免嬌慣，因此養成了孩子任性、膽小，以自我為中心，難以和他人交流的自閉心理問題。如果等閑視之，久而久之就會出現這樣那樣的問題。因此，學校要求班主任及時摸清問題兒童的心理特點，采用班會、私下談心、搞活動等方式進行及時疏導，沒發生因心理問題而出現安全問題的現象。

總之，我們堅決貫徹上級領導要求，本著對學生高度負責的態度，將學校安全工作作為學校工作中的重中之重，制定安全隱患責任追究制度，力求無人為安全事故發生。確保學生在校期間的正常學習和人身安全。以上就是我校為創建“平安校園”所采取了條例制度及措施辦法，若有不妥之處，還懇請領導批語指正。

七山鄉海澇池小學 二零一二年三月

七山鄉海澇池小學 校園安全檢查匯報材料

二00八年十一月十二日5

第四篇：平安校園匯報材料

市“平安校園” 互檢匯報材料

創建平安校園

建設和諧學校

長春市南關區西三小學校

西三小學成始建于1949年，占地面積5876平方米，建筑面積3779平方米，現有12個教學班，343名學生。我校在60余年的傳承與發展過程中，形成了“一主兩翼”的辦學特色，（方圓國色——方，妙筆生輝方塊字；圓，銀球飛舞乒乓球；國，翰墨飄香中國畫；色，學校特色辦學思想）并成長為長春市新優質學校，依靠的是上下一心，眾志成城的核心力，依靠的是“學生發展，教師發展，學校發展”的良好愿景，依靠的是“厚積薄發，揚我所長”的堅定信念，為此我們始終堅持“教育為本，安全為首”，把安全工作作為創建和諧校園，全面推進素質教育順利實施，整體提高教育質量的首要任務來抓，組織、動員并緊緊依靠廣大師生，建立起維護校園安全穩定的長效機制，確保師生安全和學校穩定，促進學校持續、穩定、協調發展。在保障師生生命財產安全、維護校園正常秩序、消除安全隱患等方面務實工作, 現將創建“平安校園”工作匯報如下：

一、強化安全責任意識，抓好安全責任落實

一是通過以會代訓等形式認真落實上級安全工作會議精神，強化了各級領導和全體教職工的安全責任意識。二是通過簽訂《安全目標責任書》構建學校安全管理網絡，將“一崗雙責”的要求與安全工作任務層層分解落實，從而形成了安全工作人人有責、各個明責的良好局面。

二、加強管理隊伍建設，提高安全工作水平

一是充分發揮學校安全副校長的作用與職能，增強學校安全機構的綜合監管能力。二是配齊、配強學校安全工作人員，安全工作定人、定崗，提升了學校安全管理效率。三是組織開展專項人員安全知識培訓，通過多種形式提高了學校安全工作人員業務知識和管理能力。

三、強化安全隱患排查，杜絕責任事故發生

一是在重點時段，組織專項檢查，依照《2017 年長春市“平安校園”創建評比標準》，細查細改，促進了學校安全隱患排查整改等工作的落實。二是強化學校安全督學檢查工作責任落實，截止到11月份共排查學校安全隱患7處、整改7處，整改率達到100%。三是為我校343名學生投保了校方責任險，為學生進一步提供了安全保障。四是家校攜手做好學校日常管理和各項活動的安全工作。

四、加強安全宣傳教育，增學校強學生防范意識 一是營造了平安校園文化氛圍：我們利用學校正門的LED屏滾動宣傳安全標語、在走廊內張貼安全知識宣傳板、安全提示語及安全警示標志，班級開展安全知識手抄報評選等等，這些都使安全成為了學校最醒目的字眼。二是嚴格落實學校的安全課程管理，并結合問卷調查、知識競賽、疏散演練等多種形式的校園安全教育活動，凸顯安全課的實踐性和重要性。三是豐富安全教育形式，充分利用升旗儀式，、校園廣播、班會、送隊一分鐘等形式開展學生安全教育活動。四是利用“5.12”“11.9”等主題活動日定期開展安全教育宣傳。

五、健全應急工作體系，加強緊急疏散演練

一是建立健全應急工作領導機構和工作隊伍，修訂完善了各類突發事件應急預案和應急保障措施。二是疏散演練形成常態。學校每月至少開展一次防震防火疏散演練，師生自救自護的意識和技能不斷提高。

六、加強校園治安防范，完善學校防控體系

一是聘請專職保安擔任門衛，并組建了校園義務護衛隊、消防應急小組和搶險救援隊等組織。二是嚴格落實門衛查證、登記等規定，把好了校門第一關。三是加大技防、物防建設投入。政府投入資金為學校重點部位安裝了電子監控視頻系統和報警預警系統。學校定期檢查并及時更新了消防及應急照明器材，保安防護裝備。

七、狠抓環境綜合治理，凈化校園周邊環境

一是配合有關部門開展校園周邊環境綜合整治，聯合交通和公安等部門，檢查學校周邊場所，排查隱患。二是開展了形式多樣的道路交通安全宣傳教育活動，與學生簽訂《安全信用培養協議》；與家長簽訂《駕駛員版和費駕駛員版安全協議》和《學生家校共管協議》等。三是學校及時掌握學校及周邊安全動態，對師生反映、學校發現的治安亂點和安全隱患及時向相關職能部門報告，形成學校及周邊綜合治理聯動機制。

八、加強基礎工作建設，建立安全長效機制

一是強化了門衛管理、值班巡邏和領導帶班、校內安全隱患排查、日常安全工作臺賬、安全信息報告、安全工作考核獎懲等制度的貫徹落實。二是加強了學校安全管理檔案建設，設立了安全檔案專柜、指定專人負責，規范了學校安全工作檔案管理。三是進一步規范了安全信息報送程序，嚴格信息報送制度，學校安全工作透明化。

平安校園創建工作開展以來，我校積極查找自身不足，努力完善學校各項安全工作措施，嚴抓落實，使學校安全工作和全體師生的安全意識提升到了一個新的臺階，但同時我們也認識到安全工作的任重道遠，我們的前路漫漫，在這里懇請各位專家對我校工作給予指導幫助，為我們下一步的安全工作指明方向。

第五篇：平安校園匯報材料

黃草嶺鄉創建“平安校園”工作的

情 況 匯 報

尊敬的各位領導：

大家一路辛苦了。感謝您們在繁忙的事務之中，擠出寶貴的時間蒞臨我鄉進行考評申報工作，今年以來，根據省、州、縣相關文件精神，黃草嶺鄉深入扎實開展“平安校園”的創建工作，全面落實學校及周邊治安綜合治理工作各項措施，解決影響和制約校園安全穩定的突出問題，切實維護學校師生正常教育教學、科研和生活秩序，保證師生生命財產安全，營造安全、穩定、文明、健康的育人環境。下面，我代表黃草嶺鄉黨委、政府，就實施創建“平安校園”活動以來的工作做如下匯報：

一、基本情況

（一）黃草嶺鄉

黃草嶺鄉位于元陽縣南部，東南與金平縣老勐鄉、老集寨鄉相接，西南與綠春縣坪河鄉接界，西北與俄扎鄉相連，東北與黃茅嶺鄉相接。土地面積229.6平方千米，鄉政府駐地黃草嶺距縣城南沙102千米。全鄉轄12個村委會，78個自然村。總戶數7726戶，總人口33007人。

（二）黃草嶺中學

黃草嶺中學位于黃草嶺街道，創建于1972年，現在擁有學生1825人，29個教學班級。黃草嶺中學現有專任教師89人，其中，中學高級教師6人，中學一級教師8人，中學二級教師32人，中學三高級教師20人，教師文憑合格率達98.88%，學率達本科者達88.76%。學校占地面積34632㎡，“兩基”期間先后建成1幢學生宿舍、1幢教學樓、1幢實驗樓，1幢學生食堂，在去年的“校安工程”中正對70年代所建的1幢教學樓，1幢學生宿舍進行改建，黃草嶺中學現擁有的資產、學生人數、教師數量在元陽縣鄉鎮學校中勻在領先地位。現已經申報為云南省“千所示范學校”之一。

二、主要做法

（一）思想統一，組織健全

為切實加強對建設“平安校園”工作的領導，確保“平安校園”建設各項工作的落實，根據鄉內實際情況統一部署，層層落實責任，成立以鄉黨委書記李彪為組長，分管政法工作的黨委副書記陳永寬及綜治工作的副鄉長王霄，各站所負責人為成員的創建“平安校園”工作領導小組，形成上下貫通、相互協調、組織嚴密、運作高效的組織領導機構。同時，學校成立了以校長李潔為組長，支部書記李建洪為副組長，全體領導班子、年級組長，各班主任為成員的安全領導小組，小組成員分工明確，逐級簽定目標責任，使學校的安全工作有了一個有力的組織保障。

鄉黨政領導班子一直高度重視學校安全穩定工作，確立學校安全無小事，學校學生無小事的觀念，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導。深入貫徹落實科學發展觀，站在抓安全就是抓發展，抓安全就是抓穩定，抓安全就是維護人民群眾根本利益的高度，努力提高抓好學校安全工作的自覺性和主動性，變“要我抓”為“我要抓”、變“被動抓”為“主動抓”、變“突擊抓”為“經常抓”，持之以恒，常抓不懈；學校領導把創建工作列入行政重要議事日程，旗幟鮮明地講穩定，堅決果斷地抓穩定，認真扎實地保穩定；全面貫徹落實綜合治理目標責任制，使創建工作的各項措施真正落到實處。

（二）利用多種渠道，營造安全校園 1.健全制度，以防為主

創建“平安校園”，需要健全各類規章制度和應急預案，抓好各項防范工作，杜絕各類事件的隱患，消除各種事故苗頭，是學校建設“平安校園”工作的核心內容。黨委、政府、學校在健全制度方面加大力度，取得了一定的成效。學校結合自身實際，制定了《黃草嶺中學安全工作制度》、《黃草嶺中學教學區安全管理制度》、《黃草嶺中學校安全教育制度》、《組織師生外出活動安全管理制度》、《黃草嶺中學用電、防火及易燃、易爆等安全管理制度》、《校內外周邊環境管理制度》、《多媒體教室安全管理制度》、《黃草嶺中學食堂衛生管理制度》、《黃草嶺中學傳染病防控應急預案》、《黃草嶺中學甲型H1N1流感防控預案》、《中考安全工作制度》、《中考安全應急預案》等規章制度，學校創建“平安校園”小組各成員在組長的統一領導下，各成員分工明確，每學期制定相應的安全工作計劃，每季自查，中考前期及年中進行重點檢查，年末進行總結考核形成慣例。

2.法制教育，常抓不懈 加強對學生的法制安全教育，通過校園廣播、宣傳欄、黑板報、每周升旗儀式等渠道開展“平安校園”宣傳。要求學校每期至少聘請1次法制副校長、派出所民警及普法工作人員按時向學校師生進行安全教育講座，使全校師生從校內到校外，從思想到行為，從自身到他人的安全意識都有全面的提高。尤其是在每年寒暑假前夕、雨季學校總要安排一次集中的法制、安全教育，確保假期、汛期的平安。為了鞏固法制教育的成果，學校在每學期安全工作常抓不懈的同時，集中安排周一為日常行為規范、學生常規學習訓練強化日，使得遵紀守法成為廣大學生的自覺行動。利用“三生教育”的熱潮，開足課時，及時在“三生教育”中推廣生命財產安全意識教育，使學校安全教育得到強有力的鞏固。通過宣傳法制教育，全體師生增強了法制觀念，遵紀守法成為廣大師生的自覺行為。全鄉校內沒發生重大刑事案件和一般刑事案件、職工違法行為。

3.狠抓內部治安管理。

就當前國內嚴峻的校園安全事故，要求學校根據實際情況及時成立安全領導小組，及時聘請保衛人員，實行校園門衛24小時值班制要，學生進出校園需佩戴學生證，對外來人員進行詳細盤問并登記。學生上課、午休、晚休勻安排片區民警在學生宿舍、教師宿舍及其它無人區進行巡視，確保校園全天無安全事故。

4.加強校園的交通管理，確保校園的交通安全。要求保衛處堅決執行學校決定，對進出校園車輛進行嚴格管理，對來無事車輛一律禁止進入校園。重點控制進入校園的外來摩托車，確保校園內的行車安全。

5.加強對全校消防設施的檢查，消除安全隱患，完善各項消防設施。

認真貫徹“預防為主，防消結合，群防群治”的方針，建立健全了各項消防安全規章制度，明確了治安、防火責任人職責，根據工作需要及時調整補充安全領導小組成員，領導小組每學期堅持不低于3次對校園進行全面安全排查整改。排查整改堅持“誰主管，誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。做到責任明確，制度落實，獎懲分明。

（1）對學校消防狀況進行調查摸底，特別是對學校的學生宿舍、食堂、圖書館、實驗室、資料室、倉庫等重點要害部位進行安全消防大檢查。

（2）對化學毒品、易燃、易爆物品進行檢查，設立專門倉庫，專人負責看守。

（3）對教學樓、圖書館、學生宿舍、教職工住宅區、校園各施工工地等進行消防安全大檢查，對存在的消防安全隱患及不安全因素提出意見，責令限期整改。

（4）對損壞的消防器材進行維修、更新，完善消防設施，保證學校消防工作不出問題。

6.提高認識，加強學校食品衛生工作，嚴防食物中毒事件發生。

學校是群體性食物中毒、傳染病等突發公共衛生易發部位，做好學校衛生工作，關系到廣大師生身心健康。組織開展在傳染病防治監督管理、食品衛生安全、公共場所衛生和飲用水衛生為重點的監督檢查，學校落實衛生安全管理的各項措施，加強技術指導，消除安全隱患。

按照《黃草嶺中學食堂衛生管理制度》、《黃草嶺中學小賣部衛生管理制度》和食品衛生監督管理量化分級管理的要求，要求學校積極落實各項食品衛生規章制度，學校每周不低于2次對從業人員健康檢查、食堂的食品采購、餐具消毒和食品加工過程等重點環節的監督管理；由學校總務主任陳永平及鄉衛生院院長白飛共同負責管理。

同時，聯合工商、衛生部門整頓校園周邊無證食品攤點也是此次工作的重點，2010年5月12日，在鄉黨委政府的組織下，調動了工商、派出所，衛生院等部門對校園內部到政府禮堂附近所有攤點、網吧、娛樂場所進行了全面的檢查整治。

認真落實各項衛生防病措施，有效預防各種傳染病的發生。要求學校每個月至少做好1次滅鼠、滅蟑螂、水源防護工作，防止傳染疾病和中毒事件的發生。

7.建立預警機制，防范未然

安全有極大的隱蔽性與突發性，在安全工作方面我們一直堅持預防為主。在日常工作中我們結合學校實際，將工作的重點放在可能發生安全故事的地方，對“法輪功”及地方性的一些邪教組織也在在各類安全教育中充分的宣傳。

三、存在問題

（一）社會上的無業年青人和周邊無證攤點對師生安全的影響存在。

（二）校園內有一條10kv高壓線路經過，逐年銹蝕腐化，多年無人檢修，對師生安全生活有一定影響。

（三）學校安全監控設備不足，學校尚無圍墻，無視頻監控設備。

四、整改方式

（一）加強與鄉內各級部門的聯動，對社會上的無業年青人進入校園現象和周邊無證攤點進行及時有效的整頓，通過有關職能部門的集中綜合整治，使學校周邊環境有明顯的好轉。

（二）向上級黨委、政府申請，向教育主管部門匯報，對校園的高壓線路進行移動或定期檢修。

（三）加大安全設施的經費投入，完善學校的安全系統設備。

總之，我鄉的“平安校園”創建工作緊緊圍繞“以制度促長效，以教育為手段，構建縱深化、立體化、網絡化校園防控長效機制，確保學校平安”的總體要求，通過開展創建“平安校園”活動，我們充分發揮群眾的戰斗作用非常重要。在階段工作中產生的一些新的管理形式，新的工作措施，新的活動空間，值得肯定和保持，也將成為今后工作的借鑒。同時，我們也發現工作上存在不少問題，需要查漏補缺，進而促進學校創建“平安校園”工作再上一個新的臺階。

以上，是我鄉創建“平安校園”工作的簡要情況。誠望各位領導提出寶貴意見。我們將虛心接受，認真改進。今后，我們要繼續努力，使我鄉創建“平安校園”的工作步入經常化、制度化、規范化的軌道。

我就匯報這些，不妥之處，敬請批評指正。

中共黃草嶺鄉委員會

二○一○年八月三十日