第一篇：雙重預(yù)防體系名次解釋

雙重預(yù)防體系名稱(chēng)解釋

1、風(fēng)險(xiǎn)

是指生產(chǎn)安全事故或健康損害事件發(fā)生的可能性和嚴(yán)重性的組合。可能性，是指事故（事件）發(fā)生的概率。嚴(yán)重性，是指事故（事件）一旦發(fā)生后，將造成的人員傷害和經(jīng)濟(jì)損失的嚴(yán)重程度。風(fēng)險(xiǎn)=可能性×嚴(yán)重性。

2、危險(xiǎn)源

是指可能導(dǎo)致人身傷害和（或）健康損害和（或）財(cái)產(chǎn)損失的根源、狀態(tài)或行為，或它們的組合。

3、危險(xiǎn)源又稱(chēng)為危險(xiǎn)有害因素，分為人的因素、物的因素、環(huán)境因素和管理因素四類(lèi)。

4、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

是指風(fēng)險(xiǎn)伴隨的設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域，以及在設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域?qū)嵤┑陌殡S風(fēng)險(xiǎn)的作業(yè)活動(dòng)，或以上兩者的組合。

5、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)

是指對(duì)危險(xiǎn)源導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、評(píng)估、分級(jí)，對(duì)現(xiàn)有控制措施的充分性加以考慮，以及對(duì)風(fēng)險(xiǎn)是否可接受予以確定的過(guò)程。

6、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)

是指通過(guò)采用科學(xué)、合理方法對(duì)危險(xiǎn)源所伴隨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行定性或定量評(píng)價(jià)，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果劃分等級(jí)。

7、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控

是指按照風(fēng)險(xiǎn)不同級(jí)別、所需管控資源、管控能力、管控措施復(fù)雜及難易程度等因素而確定不同管控層級(jí)的風(fēng)險(xiǎn)管控方式。

8、風(fēng)險(xiǎn)控制措施

是指企業(yè)為將風(fēng)險(xiǎn)降低至可接受程度，針對(duì)該風(fēng)險(xiǎn)而采取的相應(yīng)控制方法和手段。

9、風(fēng)險(xiǎn)信息

是指風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)名稱(chēng)、危險(xiǎn)源名稱(chēng)、類(lèi)型、所在位置、當(dāng)前狀態(tài)以及伴隨風(fēng)險(xiǎn)大小、等級(jí)、所需管控措施、責(zé)任單位、責(zé)任人等一系列信息的綜合。

10、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)包括通則、細(xì)則和實(shí)施指南三個(gè)層級(jí).11、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)劃分原則：設(shè)施、部位、場(chǎng)所、區(qū)域應(yīng)遵循大小適中、便于分類(lèi)、功能獨(dú)立、易于管理、范圍清晰的原則；作及作業(yè)活動(dòng)應(yīng)涵蓋生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程所有常規(guī)和非常規(guī)狀態(tài)的作業(yè)活動(dòng)。

12、風(fēng)險(xiǎn)控制措施類(lèi)別包括：工程技術(shù)措施；管理措施；培訓(xùn)教育措施；個(gè)體防護(hù)措施；應(yīng)急處置措施。

13、企業(yè)選擇適用的評(píng)價(jià)方法進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)分級(jí)后，應(yīng)確定相應(yīng)原則，將同一級(jí)別或不同級(jí)別風(fēng)險(xiǎn)按照從高到低的原則劃分為重大風(fēng)險(xiǎn)、較大風(fēng)險(xiǎn)、一般風(fēng)險(xiǎn)和低風(fēng)險(xiǎn)，分別用“紅橙黃藍(lán)”四種顏色標(biāo)示，實(shí)施分級(jí)管控。

14、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控應(yīng)遵循風(fēng)險(xiǎn)越高管控層級(jí)越高的原則，對(duì)于操作難度大、技術(shù)含量高、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)高、可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果的作業(yè)活動(dòng)應(yīng)重點(diǎn)進(jìn)行管控。上一級(jí)負(fù)責(zé)管控的風(fēng)險(xiǎn)，下一級(jí)必須同時(shí)負(fù)責(zé)管控，并逐級(jí)落實(shí)具體措施。風(fēng)險(xiǎn)管控層級(jí)可進(jìn)行增加或合并，企業(yè)應(yīng)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的基本原則，結(jié)合本單位機(jī)構(gòu)設(shè)置情況，合理確定各級(jí)風(fēng)險(xiǎn)的管控層級(jí)。

15、企業(yè)每年至少對(duì)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系進(jìn)行一次系統(tǒng)性評(píng)審或更新

16、事故隱患

是指企業(yè)違反安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生或?qū)е率鹿屎蠊麛U(kuò)大的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。

17、隱患排查

是指企業(yè)組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員、崗位員工以及其他相關(guān)人員依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)管理制度，采取一定的方式和方法，對(duì)照風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控措施的有效落實(shí)情況，對(duì)本單位的事故隱患進(jìn)行排查的工作過(guò)程。

18、隱患治理是指消除或控制隱患的活動(dòng)或過(guò)程。

19、根據(jù)隱患整改、治理和排除的難度及其可能導(dǎo)致事故后果和影響范圍，分為一般事故隱患和重大事故隱患。

20、一般事故隱患是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

21、重大事故隱患是指危害和整改難度較大，無(wú)法立即整改排除，需要全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的隱患。以下情形為重大事故隱患：

——違反法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定，整改時(shí)間長(zhǎng)或可能造成較嚴(yán)重危害的； ——涉及重大危險(xiǎn)源的；

——具有中毒、爆炸、火災(zāi)等危險(xiǎn)的場(chǎng)所，作業(yè)人員在10人以上的； ——危害程度和整改難度較大，一定時(shí)間得不到整改的； ——因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的； ——設(shè)區(qū)的市級(jí)以上負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)部門(mén)認(rèn)定的

22、事故隱患的分類(lèi)：分為基礎(chǔ)管理類(lèi)隱患和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)類(lèi)隱患。

23、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)類(lèi)隱患包括以下方面存在的問(wèn)題或缺陷： ——設(shè)備設(shè)施； ——場(chǎng)所環(huán)境；

——從業(yè)人員操作行為； ——消防及應(yīng)急設(shè)施； ——供配電設(shè)施； ——職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施； ——輔助動(dòng)力系統(tǒng)； ——現(xiàn)場(chǎng)其他方面。

24、基礎(chǔ)管理類(lèi)隱患包括以下方面存在的問(wèn)題或缺陷： ——生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位資質(zhì)證照； ——安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及人員； ——安全生產(chǎn)責(zé)任制； ——安全生產(chǎn)管理制度； ——教育培訓(xùn)；

——安全生產(chǎn)管理檔案； ——安全生產(chǎn)投入； ——應(yīng)急管理；

——職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)管理； ——相關(guān)方安全管理； ——基礎(chǔ)管理其他方面。

25、隱患排查類(lèi)型主要包括日常隱患排查、綜合性隱患排查、專(zhuān)業(yè)性隱患排查、專(zhuān)項(xiàng)或季節(jié)性隱患排查、專(zhuān)家診斷性檢查和企業(yè)各級(jí)負(fù)責(zé)人履職檢查等。

26、隱患排查組織級(jí)別一般包括公司級(jí)、部門(mén)級(jí)、車(chē)間級(jí)、班組級(jí)。

27、隱患治理實(shí)行分級(jí)治理、分類(lèi)實(shí)施的原則。主要包括崗位糾正、班組治理、車(chē)間治理、部門(mén)治理、公司治理等。

28、事故隱患治理流程包括：通報(bào)隱患信息、下發(fā)隱患整改通知、實(shí)施隱患治理、治理情況反饋、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)。

29、對(duì)于一般事故隱患，根據(jù)隱患治理的分級(jí)，由企業(yè)各級(jí)（公司、車(chē)間、部門(mén)、班組等）負(fù)責(zé)人或者有關(guān)人員負(fù)責(zé)組織整改，整改情況要安排專(zhuān)人進(jìn)行確認(rèn)。30、對(duì)于重大事故隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織評(píng)估，并編制事故隱患評(píng)估報(bào)告書(shū)。評(píng)估報(bào)告書(shū)應(yīng)當(dāng)包括事故隱患的類(lèi)別、影響范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度以及對(duì)事故隱患的監(jiān)控措施、治理方式、治理期限的建議等內(nèi)容。

31、隱患治理完成后，應(yīng)根據(jù)隱患級(jí)別組織相關(guān)人員對(duì)治理情況進(jìn)行驗(yàn)收，實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理.32、企業(yè)應(yīng)適時(shí)和定期對(duì)隱患排查治理體系運(yùn)行情況進(jìn)行評(píng)審，以確保其持續(xù)適宜性、充分性和有效性。評(píng)審每年應(yīng)不少于一次，當(dāng)發(fā)生更新時(shí)應(yīng)及時(shí)組織評(píng)審。

33、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系建設(shè)改進(jìn)內(nèi)容：

——每一輪風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和評(píng)價(jià)后，應(yīng)使原有管控措施得到改進(jìn)，或者通過(guò)增加新的管控措施提高安全可靠性；

——重大風(fēng)險(xiǎn)場(chǎng)所、部位的警示標(biāo)識(shí)得到保持和改善；

——涉及重大風(fēng)險(xiǎn)部位的作業(yè)、屬于重大風(fēng)險(xiǎn)的作業(yè)建立了專(zhuān)人監(jiān)護(hù)制度； ——員工對(duì)所從事崗位的風(fēng)險(xiǎn)有更充分的認(rèn)識(shí)，安全技能和應(yīng)急處置能力進(jìn)一步提高；

——保證風(fēng)險(xiǎn)控制措施持續(xù)有效的制度得到改進(jìn)和完善，風(fēng)險(xiǎn)管控能力得到加強(qiáng)； ——根據(jù)改進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施，完善隱患排查項(xiàng)目清單，使隱患排查工作更有針對(duì)性。

34、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控更新要求：

——法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等增減、修訂變化所引起風(fēng)險(xiǎn)程度的改變；

——發(fā)生事故后，有對(duì)事故、事件或其他信息的新認(rèn)識(shí)，對(duì)相關(guān)危險(xiǎn)源的再評(píng)價(jià)； ——組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大調(diào)整； ——補(bǔ)充新辨識(shí)出的危險(xiǎn)源評(píng)價(jià)；

——風(fēng)險(xiǎn)程度變化后，需要對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制措施的調(diào)整。

35、重大隱患治理方案應(yīng)當(dāng)包括下列主要內(nèi)容： ——治理的目標(biāo)和任務(wù)； ——采取的方法和措施； ——經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí)； ——負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員； ——治理的時(shí)限和要求；

——防止整改期間發(fā)生事故的安全措施。

36、隱患排查治理檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容： ——隱患排查治理制度； ——隱患排查治理臺(tái)賬；

——隱患排查項(xiàng)目清單等內(nèi)容的文件成果。

37、隱患排查的效果

——風(fēng)險(xiǎn)控制措施全面持續(xù)有效； ——風(fēng)險(xiǎn)管控能力得到加強(qiáng)和提升； ——隱患排查治理制度進(jìn)一步完善； ——各級(jí)排查責(zé)任得到進(jìn)一步落實(shí)； ——員工隱患排查水平進(jìn)一步提高；

——對(duì)隱患頻率較高的風(fēng)險(xiǎn)重新進(jìn)行評(píng)價(jià)、分級(jí)，并制定完善控制措施； ——生產(chǎn)安全事故明顯減少； ——職業(yè)健康管理水平進(jìn)一步提升。

38、隱患排查治理更新要求： ——法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程變化或更新； ——政府規(guī)范性文件提出新要求；

——企業(yè)組織機(jī)構(gòu)及安全管理機(jī)制發(fā)生變化；

——企業(yè)生產(chǎn)工藝發(fā)生變化、設(shè)備設(shè)施增減、使用原輔材料變化等； ——企業(yè)自身提出更高要求； ——事故事件、緊急情況或應(yīng)急預(yù)案演練結(jié)果反饋的需求； ——其它情形出現(xiàn)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行評(píng)審。

第二篇：雙重預(yù)防體系考核制度

風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理體系

考核獎(jiǎng)懲制度

一、目的

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的管控，保證隱患排查治理制度的全面落實(shí)，科學(xué)控制作業(yè)場(chǎng)所的潛在危險(xiǎn)因素，切實(shí)保障員工的身體健康和公司的財(cái)產(chǎn)安全，按照《山東省企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理體系建設(shè)驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的要求，特制定本制度。

二、適用范圍

本制度適用于**公司所屬各車(chē)間和部門(mén)。

三、雙重預(yù)防體系建設(shè)考核獎(jiǎng)懲

（一）各部門(mén)成立雙重預(yù)防體系建設(shè)工作小組，并明確成員職責(zé)分工。違者否獎(jiǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)人500元。

（二）各部門(mén)制定全員培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)、考核、評(píng)價(jià)。違者否獎(jiǎng)責(zé)任人200元。對(duì)考核不合格人員否獎(jiǎng)200元，并持續(xù)進(jìn)行培訓(xùn)，直至培訓(xùn)合格為止。

（三）全員按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)要求參與制定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)臺(tái)帳、作業(yè)活動(dòng)清單、設(shè)備設(shè)施清單，全員參與分析危險(xiǎn)源辨識(shí)，部門(mén)匯總完成風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控清單及重大風(fēng)險(xiǎn)管控清單，由部門(mén)負(fù)責(zé)人組織審核后上報(bào)公司。經(jīng)公司組織評(píng)審后，不合格項(xiàng)少于等于10項(xiàng)的給予部門(mén)5000元獎(jiǎng)勵(lì)，不合格項(xiàng)大于10項(xiàng)的每多1項(xiàng)否獎(jiǎng)1000元。

（四）風(fēng)險(xiǎn)分析未做到全員參與（包括風(fēng)險(xiǎn)分析階段及風(fēng)險(xiǎn)分析討論、評(píng)審階段），否獎(jiǎng)責(zé)任人100元。

（五）風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控討論、評(píng)審會(huì)議，凡無(wú)故不參加人員，責(zé)任否獎(jiǎng)100元。對(duì)在隱患排查中積極排除事故隱患，避免了事故發(fā)生的部門(mén)，對(duì)安全生產(chǎn)提出合理化建議并采納，收到顯著效果的單位，經(jīng)公司安委會(huì)研究，給予單位或個(gè)人100—500元的獎(jiǎng)勵(lì)。

（五）對(duì)因排查隱患期間為搶救員工、公司財(cái)產(chǎn)和處理事故中表現(xiàn)突出的車(chē)間（部門(mén)）或員工，根據(jù)貢獻(xiàn)大小，給予100—1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

（六）在隱患排查期間為搶救公司財(cái)產(chǎn)和處理事故中表現(xiàn)突出的有功人員根據(jù)貢獻(xiàn)大小，給予100—500元的獎(jiǎng)勵(lì)。

（七）在隱患排查中表現(xiàn)突出，受到上級(jí)有關(guān)部門(mén)的表彰，給予一次性100—1000元獎(jiǎng)勵(lì)。

（八）嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、安全生產(chǎn)責(zé)任制和公司隱患排查治理制度，履行安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定職責(zé)，違者否獎(jiǎng)200元。

（九）嚴(yán)格執(zhí)行公司各工種安全操作規(guī)程以及各項(xiàng)安全管理制度，在隱患排查期間對(duì)于一般性違章行為，以部門(mén)為考核單位，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象按《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》規(guī)定處罰。

（十）在隱患排查期間發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違章行為，其后果嚴(yán)重的，按《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》規(guī)定加重處罰。

（十一）對(duì)于在隱患排查中，未認(rèn)真排查事故隱患而造成事故的直接責(zé)任者，根據(jù)經(jīng)濟(jì)損失大小按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核處罰，造成嚴(yán)重后果的，交公司或司法機(jī)關(guān)處理，事故的其他責(zé)任者和責(zé)任部門(mén)，根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重分別給予行政或經(jīng)濟(jì)處罰。

（十二）各專(zhuān)業(yè)部門(mén)查出的隱患，隱患所屬車(chē)間（部門(mén)）立即組織人員整改落實(shí)的。違者否獎(jiǎng)責(zé)任人200元。

（十三）對(duì)當(dāng)時(shí)無(wú)法整改的隱患，所屬車(chē)間（部門(mén)）負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)采取可靠的安全防范措施，制定相應(yīng)預(yù)案，并將整改方案以書(shū)面形式報(bào)安全管理部和相關(guān)部門(mén)。違者否獎(jiǎng)責(zé)任人200元。

（十四）對(duì)能整改而不整改、無(wú)故拖延整改時(shí)間的，否獎(jiǎng)200元，因此而導(dǎo)致事故發(fā)生的，按公司《違章否獎(jiǎng)制度》執(zhí)行，并追究隱患所屬單位負(fù)責(zé)人責(zé)任。

五、考核頻次

（一）安全管理部每月按照公司《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》、《安全生產(chǎn)目標(biāo)制度》、《工作考核制度》等內(nèi)容對(duì)各車(chē)間（部門(mén)）雙重預(yù)防體系運(yùn)行情況進(jìn)行考核，并與工資相掛鉤。

（二）各車(chē)間每月根據(jù)公司有關(guān)規(guī)章制度對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的雙重預(yù)防體系運(yùn)行情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲，并與工資相掛鉤。

六、本制度解釋權(quán)歸公司雙重預(yù)防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

第三篇：雙重預(yù)防體系題庫(kù)

一、填空題

1、建立完善安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系、隱患排查治理體系和安全生產(chǎn)信息化系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)（）、精準(zhǔn)監(jiān)管、（）、科學(xué)預(yù)防。

2、對(duì)排查出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分級(jí)，按照危險(xiǎn)程度及可能造成后果的（），將風(fēng)險(xiǎn)分為1、2、3、4級(jí)其中（）級(jí)最危險(xiǎn)。

3、風(fēng)險(xiǎn)是指生產(chǎn)安全事故或健康損害事件發(fā)生的（）和（）的組合。

4、（）可能導(dǎo)致人身傷害和（或）健康損害和（或）財(cái)產(chǎn)損失的（根源）、狀態(tài)或行為，或它們的組合。

5、對(duì)存在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的崗位設(shè)置告知卡，標(biāo)明本崗位主要（）、（）、（）及應(yīng)急措施、報(bào)告電話(huà)等內(nèi)容。

6、“（）”和“()”這兩個(gè)工作原是“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系”建設(shè)工作的兩個(gè)子環(huán)節(jié)。

7、對(duì)排查出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分級(jí)，按照危險(xiǎn)程度及可能造成后果的（），將風(fēng)險(xiǎn)分為1、2、3、4級(jí)其中（）級(jí)最危險(xiǎn)。8、2017年1月18日公布，5月1日正式實(shí)施的《山東省安全生產(chǎn)條例》中規(guī)定“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立（）制度，定期進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)排查，對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)按照危險(xiǎn)性確定（）。

9、風(fēng)險(xiǎn)伴隨的（）、()、場(chǎng)所和區(qū)域，以及在設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域?qū)嵤┑陌殡S風(fēng)險(xiǎn)的()，或以上兩者的組合。

10、對(duì)存在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的崗位設(shè)置告知卡，標(biāo)明本崗位主要（）、（）、（）及應(yīng)急措施、報(bào)告電話(huà)等內(nèi)容。

11.風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是指伴隨風(fēng)險(xiǎn)的部位、（）、場(chǎng)所、（）、以及在特定部位、（）、場(chǎng)所、區(qū)域?qū)嵤┑陌殡S風(fēng)險(xiǎn)的（）、作業(yè)部位等總稱(chēng)。

12.風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)是指通過(guò)采用科學(xué)、合理方法對(duì)危險(xiǎn)源所伴隨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行（）或（）評(píng)價(jià)，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果劃分等級(jí)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)分級(jí)管理。

13.危險(xiǎn)有害因素分為四類(lèi)，分別是（）、（）、（）和（）。

14、對(duì)排查出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分級(jí)，按照危險(xiǎn)程度及可能造成后果的嚴(yán)重性，將風(fēng)險(xiǎn)分為1、2、3、4級(jí)其中（）級(jí)最危險(xiǎn)。

15、風(fēng)險(xiǎn)是指生產(chǎn)安全事故或健康損害事件發(fā)生的（）和嚴(yán)重性 的組合。

16、危險(xiǎn)源是指可能導(dǎo)致人身傷害和（或）健康損害和（或）財(cái)產(chǎn)損失的（）、狀態(tài)或行為，或它們的組合。

17、對(duì)存在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的崗位設(shè)置告知卡，標(biāo)明本崗位主要危險(xiǎn)危害因素、后果、（）及應(yīng)急措施、報(bào)告電話(huà)等內(nèi)容。

18、風(fēng)險(xiǎn)是指生產(chǎn)安全事故發(fā)生的可能性,與隨之引發(fā)的（）和（或）（）和（或）（）的組合。

19、風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)是識(shí)別（）所有存在的風(fēng)險(xiǎn)并確定其特性的過(guò)程。

20、常用的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法有（）、（）、（）。

21、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)是指通過(guò)采用科學(xué)、合理方法對(duì)危險(xiǎn)源所伴隨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行定量或定性評(píng)價(jià)，根據(jù)（）劃分等級(jí)。風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)的目的是為（）。

22、風(fēng)險(xiǎn)暫定為“紅、橙、黃、藍(lán)”四級(jí)，（）級(jí)別最高，企業(yè)原5級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)可參照進(jìn)行調(diào)整。

23、企業(yè)在選擇風(fēng)險(xiǎn)控制措施時(shí)應(yīng)考慮：⑴可行性；⑵（）；⑶（）。

24、事故隱患是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、（）和（）。

25、隱患的分級(jí)是根據(jù)隱患的()、治理和()及其導(dǎo)致事故后果和影響范圍為標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行的級(jí)別劃分。可一般分為一般事故隱患和重大事故隱患。

26、隱患信息是指包括隱患名稱(chēng)、位置、狀態(tài)描述、（）、治理目標(biāo)、（）、（）、治理期限等信息的總稱(chēng)。企業(yè)對(duì)事故隱患信息應(yīng)建檔管理。

27、根據(jù)《山東省生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定》（省政府令第303號(hào)）第三十五條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位未按規(guī)定報(bào)告重大事故隱患治理方案的，由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)責(zé)令限期改正，可處以5000元以上2萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)其主要負(fù)責(zé)人處以（）的罰款；逾期不改正的，責(zé)令限期整頓，可處以2萬(wàn)元以上3萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)其主要負(fù)責(zé)人處以1萬(wàn)元以上2萬(wàn)元以下的罰款。

28、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是指伴隨風(fēng)險(xiǎn)的部位、（）、場(chǎng)所、（）以及在特定部位、設(shè)施場(chǎng)所、區(qū)域?qū)嵤┑陌殡S風(fēng)險(xiǎn)的（）、作業(yè)等總稱(chēng)。

29、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)是指通過(guò)采用科學(xué)、合理方法對(duì)危險(xiǎn)源所伴隨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行（）或（）評(píng)價(jià)，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果劃分等級(jí)進(jìn)而實(shí)現(xiàn)分級(jí)管理。

30、危險(xiǎn)有害因素分為四類(lèi)，分別是（）（）（）和（）。

31、一般事故隱患是指（）較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。

32、重大事故隱患，是指危害和整改難度（），應(yīng)當(dāng)全部或局部（），并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間（）方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身（）的隱患。

二、選擇題

1、企業(yè)針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別和等級(jí)，將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一明確管控層級(jí)分為（）

A.公司、車(chē)間、班組、崗位 B.車(chē)間、班組、崗位 C.班組、崗位

2、企業(yè)要針對(duì)各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制訂（）標(biāo)準(zhǔn)和清單。A.考核依據(jù) B.隱患排查治理制度C.領(lǐng)導(dǎo)帶班

3、排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是風(fēng)險(xiǎn)管控的基礎(chǔ)。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)內(nèi)的不同危險(xiǎn)源或危險(xiǎn)有害因素（與風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)相關(guān)聯(lián)的人、物、環(huán)境及管理等因素）進(jìn)行識(shí)別、評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果、風(fēng)險(xiǎn)判定標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，采取不同控制措施是（）的核心。A.檢查 B.領(lǐng)導(dǎo) C.風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控

4、危險(xiǎn)源根源是指具有能量或產(chǎn)生、釋放能量的（）A.物理實(shí)體 B.車(chē)間 C.班組

危險(xiǎn)源行為是指決策人員、管理人員以及從業(yè)人員的決策行為、管理行為以及（）A.危險(xiǎn)源B.作業(yè)行為C.隱患

6、危險(xiǎn)源狀態(tài)包括物的狀態(tài)和（）二部分。A.作業(yè)環(huán)境的狀態(tài)B.高空作業(yè)C.動(dòng)火作業(yè)

7、危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、分級(jí)從方便推廣和使用角度，可采用（）評(píng)價(jià)法。A.班前會(huì)B.班后會(huì)C.風(fēng)險(xiǎn)矩陣評(píng)價(jià)法或作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法（LEC）

8、根據(jù)危險(xiǎn)度分值進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)用顏色進(jìn)行分類(lèi)：（）A.紅色 B.黑色C.白色

9、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控措施中工程控制措施包括（）A.班前會(huì)教育B.消除或減弱危害C.操作規(guī)程

10、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控措施中應(yīng)急控制包括（）A.緊急情況分析、應(yīng)急方案、現(xiàn)場(chǎng)處置方案的制定、應(yīng)急物資的準(zhǔn)備B.班前會(huì)C.班后會(huì)

11.企業(yè)在選擇風(fēng)險(xiǎn)控制措施時(shí)應(yīng)考慮：（）

A.可行性、安全性、可靠性 B.必要性、實(shí)用性、安全性C．安全性、必要性、可靠性 D.經(jīng)濟(jì)性、安全性、實(shí)用性

12.企業(yè)在選擇風(fēng)險(xiǎn)控制措施時(shí)應(yīng)包括工程技術(shù)措施、管理措施、培訓(xùn)教育措施、個(gè)體防護(hù)措施以及（）

A.安全措施 B.消防措施 C.衛(wèi)生防護(hù)措施 D.應(yīng)急處置措施

13.風(fēng)險(xiǎn)信息包括危險(xiǎn)源名稱(chēng)、類(lèi)型、存在位置、當(dāng)前狀態(tài)、伴隨風(fēng)險(xiǎn)大小、等級(jí)、所需管控措施和（）等一系列信息的綜合。

A.基層單位、責(zé)任人 B.所在單位、責(zé)任人 C.責(zé)任單位、責(zé)任人 D.各級(jí)單位、責(zé)任人

14.風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控程序四個(gè)階段包括危險(xiǎn)源識(shí)別、危險(xiǎn)源分級(jí)、風(fēng)險(xiǎn)控制、（）

A.效果驗(yàn)證 B.效果驗(yàn)證與更新 C.效果評(píng)價(jià) D.效果驗(yàn)證與評(píng)價(jià)

15.制定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)準(zhǔn)則，可以不考慮的因素為：（）A.法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范 B.本單位的安全文化底蘊(yùn)C.本單位的安全管理標(biāo)準(zhǔn) D.本單位的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)

16、企業(yè)針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別和等級(jí)，將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一明確管控層級(jí)分為（）

A.公司、車(chē)間、班組、崗位 B.車(chē)間、班組、崗位 C.班組、崗位

17、排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是風(fēng)險(xiǎn)管控的基礎(chǔ)。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)內(nèi)的不同危險(xiǎn)源或危險(xiǎn)有害因素與風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)相關(guān)聯(lián)的人、物、環(huán)境及管理等因素進(jìn)行識(shí)別、評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果、風(fēng)險(xiǎn)判定標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，采取不同控制措施是（）的核心。A.檢查 B.領(lǐng)導(dǎo) C.風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控

18、危險(xiǎn)源狀態(tài)包括物的狀態(tài)和（）二部分。A.作業(yè)環(huán)境的狀態(tài)B.高空作業(yè)C.動(dòng)火作業(yè)

19、危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、分級(jí)從方便推廣和使用角度，可采用（）評(píng)價(jià)法。

A.班前會(huì)B.班后會(huì)C.風(fēng)險(xiǎn)矩陣評(píng)價(jià)法或作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法（LEC）

20、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控措施中應(yīng)急控制包括（）A.緊急情況分析、應(yīng)急方案、現(xiàn)場(chǎng)處置方案的制定、應(yīng)急物資的準(zhǔn)備B.班前會(huì)C.班后會(huì)

21、（）是風(fēng)險(xiǎn)管控的基礎(chǔ)。（）

（A）風(fēng)險(xiǎn)分析（B）風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)（C）排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)（D）風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)

22、危險(xiǎn)和有害因素分為以下幾種。（）

（A）人的因素、物的因素（B）人的因素、物的因素、環(huán)境因素、管理因素

（C）人的因素、物的因素、管理因素（D）人的因素、物的因素、環(huán)境因素

23、（）承擔(dān)建立和實(shí)施安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理的主體責(zé)任。（）

（A）企業(yè)（B）中介機(jī)構(gòu)（C）安監(jiān)部門(mén)（D）主要負(fù)責(zé)人 24、1級(jí)風(fēng)險(xiǎn)（紅色風(fēng)險(xiǎn)）：不可容許的，巨大風(fēng)險(xiǎn)，極其危險(xiǎn)，（）。（）

（A）無(wú)需立即整改，可以繼續(xù)作業(yè)。（B）必須立即整改，可以繼續(xù)作業(yè)。

（C）制定整改計(jì)劃后，可以繼續(xù)作業(yè)。（D）必須立即整改，不能繼續(xù)作業(yè)。

25、各企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)準(zhǔn)則具體內(nèi)容應(yīng)。（）（A）統(tǒng)一（B）同行業(yè)應(yīng)統(tǒng)一（C）由各部門(mén)自己確定，無(wú)需統(tǒng)一（D）與企業(yè)實(shí)際情況及相關(guān)法律法規(guī)要求有關(guān)

26、山東省省風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)暫定為“（）”四級(jí) A、紅、橙、黃、藍(lán) B、紅、橙、黃、綠 C、紅、黃、藍(lán)、綠 D、紅、黃、藍(lán)、綠

27、（）是企業(yè)安全管理的核心。（）（A）事故控制（B）風(fēng)險(xiǎn)管理（C）隱患排查（D）安全培訓(xùn)

28、工作危害分析法能夠全面地分析出（）所有可能的風(fēng)險(xiǎn)，并針對(duì)可能風(fēng)險(xiǎn)采取相應(yīng)的控制措施。（）（A）作業(yè)活動(dòng)（B）設(shè)備設(shè)施（C）安全設(shè)施（D）工藝操作

29、當(dāng)通過(guò)作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法得出企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的危險(xiǎn)性分值大于（）時(shí)，屬于顯著危險(xiǎn)，需要整改。（）（A）70（B）160（C）320（D）50 30、風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理屬于（）機(jī)制。（A）職業(yè)健康安全管理（B）雙重預(yù)防（C）標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行（D）安全管理

31、公司針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別和等級(jí)，將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一明確管控層級(jí)分為（）。

Ａ、公司、車(chē)間、班組、崗位

Ｂ、車(chē)間、班組、崗位 Ｃ、班組、崗位

32、公司針對(duì)各科風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制定（）標(biāo)準(zhǔn)和清單。Ａ、考核依據(jù) Ｂ、隱患排查治理制度 Ｃ、領(lǐng)導(dǎo)帶班制度

33、危險(xiǎn)源狀態(tài)包括物的狀態(tài)和（）兩部分。Ａ、作業(yè)環(huán)境的狀態(tài)

Ｂ、高空作業(yè)

Ｃ、動(dòng)火作業(yè)

34、危險(xiǎn)源的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、分級(jí)從方便推廣和使用角度，可采用（）評(píng)價(jià)法。

Ａ、班前會(huì) Ｂ、班后會(huì) Ｃ、作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法（LEC）或風(fēng)險(xiǎn)矩陣法

35制定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)準(zhǔn)則，可以不考慮的因素為（）。Ａ、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范 Ｂ、本單位的安全文化底蘊(yùn) Ｃ、本單位安全管理標(biāo)準(zhǔn)

36、公司在選擇風(fēng)險(xiǎn)控制措施時(shí)，應(yīng)包括工程技術(shù)措施、管理措施、培訓(xùn)教育措施、個(gè)體防護(hù)措施以及（）。Ａ、安全措施 Ｂ、消防措施 Ｃ、衛(wèi)生防護(hù)措施 Ｄ、應(yīng)急處置措施

37、危險(xiǎn)源根源是指具有能量或產(chǎn)生釋放能量的（）。Ａ、物理實(shí)體 Ｂ、車(chē)間 Ｃ、班組

三、判斷題

1、公布本企業(yè)的主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、管控措施和應(yīng)急措施，讓每名員工都了解風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的基本情況及防范、應(yīng)

急

對(duì)

策。

（）

2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制，定期進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)排查，對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)按照危險(xiǎn)性確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，并采取相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管控措施，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行公告警示。（）

3、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是指風(fēng)險(xiǎn)伴隨的設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域，以及在特定設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域?qū)嵤┑陌殡S風(fēng)險(xiǎn)的作業(yè)過(guò)程，或以上

兩

者的組

合。

（）

4、根據(jù)危險(xiǎn)度分值進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)用顏色進(jìn)行分類(lèi)：紅色、橙色、黃色、藍(lán)色。（）

5、將識(shí)別的危險(xiǎn)源按照風(fēng)險(xiǎn)矩陣法或作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法進(jìn)行分級(jí)，將所有危險(xiǎn)源按風(fēng)險(xiǎn)度分為I、II、III級(jí)。（）

6、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控基本原則是：風(fēng)險(xiǎn)越大，管控級(jí)別越高；上級(jí)負(fù)責(zé)管控的風(fēng)險(xiǎn)，下級(jí)可以不負(fù)責(zé)管控。（）

7、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控措施主要包括：應(yīng)急控制、個(gè)體防護(hù)控制、管理（行政）控制、工程控制四個(gè)方面。（）

8、個(gè)體防護(hù)用品包括：防護(hù)服、耳塞、聽(tīng)力防護(hù)罩、防護(hù)眼鏡防、護(hù)手套、絕緣鞋、呼吸器等；（）

9、應(yīng)急控制通過(guò)應(yīng)急演練、培訓(xùn)等措施，確認(rèn)和提高相關(guān)人員的應(yīng)急能力，以防止和減少安全不良后果。（）

10、以生產(chǎn)工藝過(guò)程為主線(xiàn)進(jìn)行危險(xiǎn)源識(shí)別可選用“工作危害分析（JHA）法”（）

11.工作危害分析法（JHA）是一種定量的風(fēng)險(xiǎn)分析辨識(shí)方法。（）

12.安全檢查表（SCL）的編制依據(jù)包括國(guó)內(nèi)外行業(yè)、企業(yè)事故統(tǒng)計(jì)案例，經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。（）

13.風(fēng)險(xiǎn)矩陣分析法（LS）和作業(yè)條件危險(xiǎn)性分析法（LEC）均是半定量的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法。（）

14.作業(yè)條件危險(xiǎn)性分析法中的D值越小，說(shuō)明被評(píng)價(jià)系統(tǒng)的危險(xiǎn)性越大。（）

15.風(fēng)險(xiǎn)控制措施是指為將風(fēng)險(xiǎn)降低至可接受程度，企業(yè)針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)而采取的相應(yīng)控制方法和手段。（）

16、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制，定期進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)排查，對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)按照危險(xiǎn)性確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，并采取相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管控措施，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行公告警示。（）

17、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是指風(fēng)險(xiǎn)伴隨的設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域，以及在特定設(shè)施、部位、場(chǎng)所和區(qū)域?qū)嵤┑陌殡S風(fēng)險(xiǎn)的作業(yè)過(guò)程，或以上兩者的組合。（）

18、根據(jù)危險(xiǎn)度分值進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)用顏色進(jìn)行分類(lèi)：紅色、橙色、黃色、藍(lán)色。（）

19、將識(shí)別的危險(xiǎn)源按照風(fēng)險(xiǎn)矩陣法或作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法進(jìn)行分級(jí)，將所有危險(xiǎn)源按風(fēng)險(xiǎn)度分為：I、II、III級(jí)。（）

20、事故發(fā)生的可能性小，而后果嚴(yán)重，則風(fēng)險(xiǎn)很小。（）。

21、危險(xiǎn)源一定會(huì)演變成事故隱患。（）

22、企業(yè)應(yīng)對(duì)存在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的崗位設(shè)置告知卡，標(biāo)明本崗位主要危險(xiǎn)危害因素、后果、事故預(yù)防及應(yīng)急措施、報(bào)告電話(huà)等內(nèi)容。（）

23、建立風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，是由以風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn)向以事故為重點(diǎn)的轉(zhuǎn)變。（）

24、企業(yè)了解自身存在的風(fēng)險(xiǎn)即可，無(wú)須將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的有關(guān)信息及應(yīng)急處置措施告知相鄰企業(yè)單位。（）

25、屬地監(jiān)管部門(mén)要將企業(yè)備案的“一企一冊(cè)”中的1、2級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)作為重大風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行管控（）26、5級(jí)風(fēng)險(xiǎn)（藍(lán)色風(fēng)險(xiǎn)）：絕對(duì)安全。（）27、3級(jí)風(fēng)險(xiǎn)（黃色風(fēng)險(xiǎn)）：中度（顯著）危險(xiǎn)，無(wú)需控制整改，公司、部室（車(chē)間上級(jí)單位）應(yīng)引起關(guān)注。（）

28、企業(yè)通過(guò)采取風(fēng)險(xiǎn)控制措施將風(fēng)險(xiǎn)降低到自認(rèn)為可以，無(wú)需驗(yàn)證。（）

29、“兩體系”建設(shè)屬于企業(yè)安全科的職責(zé)，與企業(yè)其他人員無(wú)關(guān)。（）

30、工作危害分析法（JHA）是一種定量的風(fēng)險(xiǎn)分析辨識(shí)方法。（）

31、安全檢查表（SCL）的編制依據(jù)包括國(guó)內(nèi)個(gè)行業(yè)、企業(yè)事故案例、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。（）

32、作業(yè)條件危險(xiǎn)性分析法中的D值越少，說(shuō)明被評(píng)價(jià)系統(tǒng)危險(xiǎn)性越大。（）

33、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)的目的是實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的有效管理。（）

34、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的基本原則是：風(fēng)險(xiǎn)越大，管控級(jí)別越高，上級(jí)負(fù)責(zé)管控的風(fēng)險(xiǎn)，下級(jí)不必管控，但必須落實(shí)具體措施。（）

35、公布企業(yè)的主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、管控措施和應(yīng)急措施，讓每名員工都了解風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的基本情況及防范、應(yīng)急對(duì)策。（）

36、個(gè)體防護(hù)用品包括：防護(hù)服、耳塞、聽(tīng)力防護(hù)罩、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、絕緣鞋等。（）

37、將識(shí)別的危險(xiǎn)源按照作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法時(shí)行分級(jí)，將所有危險(xiǎn)源按風(fēng)險(xiǎn)度分為Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ級(jí)。（）

四、問(wèn)答題：（10

分）

風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控中工程控制措施主要包括哪些方面內(nèi)容？ 答：

什么是風(fēng)險(xiǎn)？什么是危險(xiǎn)源？

企業(yè)選擇風(fēng)險(xiǎn)控制措施時(shí)應(yīng)包括哪些措施？

安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控體系建設(shè)的工作程序和內(nèi)容主要分哪幾步？

風(fēng)險(xiǎn)控制措施主要包括哪些內(nèi)容：

第四篇：心理學(xué)名次解釋

心理：人 腦 對(duì) 客 觀(guān) 物 質(zhì) 世 界 的 主 觀(guān) 反 應(yīng)，心 理 現(xiàn) 象 包 括 心 理 過(guò) 程 和 人 格。心理學(xué)：是研究心理現(xiàn)象及其規(guī)律的科學(xué)，是一門(mén)幫助人認(rèn)識(shí)自己的科學(xué)。高等教育心理學(xué)： 研究高等教育過(guò)程中學(xué)生的學(xué)與教師的教的心理現(xiàn)象和規(guī)律的學(xué) 科 意識(shí)：指人們對(duì)外界和自身的覺(jué)察與關(guān)注程度。個(gè)體心理結(jié)構(gòu)：是一個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)，它包括心理過(guò)程、心理狀態(tài)、心理特征和 心理動(dòng)力四個(gè)方面。教育心理學(xué)：研 究 學(xué) 校 情 景 中 學(xué) 與 教 的 基 本 心 理 規(guī) 律 的 科 學(xué)。教 育 心 理 學(xué) 研究教育和教學(xué)過(guò)程中教育者和受教育者心理活動(dòng)現(xiàn)象及其產(chǎn)生和變化 規(guī)律的心理學(xué)分支。是一門(mén)介于教育科學(xué)和心理科學(xué)之間的邊緣學(xué)科。它 教育心理學(xué)研究的內(nèi)容主要是學(xué)校教育過(guò)程中心理活動(dòng)的規(guī)律。觀(guān)察法：指在世紀(jì)的教育教學(xué)環(huán)境中，通過(guò)感官或利用儀器，有目的、有計(jì)劃地觀(guān) 察被試心理活動(dòng)的行為表現(xiàn)或生理變化以獲取有關(guān)研究資料的方法。實(shí)驗(yàn)法：是控制無(wú)關(guān)變量，操縱自變量，以考察自變量與因變量之間因果關(guān)系的研 究方法。調(diào)查法：是在自然條件下，在盡可能短的時(shí)間內(nèi)，通過(guò)直接觀(guān)察以外的手段，向一 個(gè)總體的有代表性的樣本，間接地收集有關(guān)資料，以了解研究對(duì)象心理和行為。心理發(fā)展：教 育 心 理 學(xué) 研 究 的 是 狹 義 的 個(gè) 體 心 理 發(fā) 展，即 個(gè) 體 從 出 生 到 心 理成熟階段所發(fā)生的積極的心理變化。心理發(fā)展包含兩種過(guò)程：一種是 “漸進(jìn)論“的觀(guān)點(diǎn)，即認(rèn)為從嬰兒到成人的心理發(fā)展是一個(gè)逐漸積累的 連續(xù)量變過(guò)程。另一種是”階段論“的觀(guān)點(diǎn)，即認(rèn)為個(gè)體的心理發(fā)展不 是一個(gè)連續(xù)量變的過(guò)程，而是經(jīng)歷一系列有著質(zhì)的不同的發(fā)展階段的非 連續(xù)過(guò)程。認(rèn)知發(fā)展：指?jìng)€(gè)體認(rèn)識(shí)事物的活動(dòng)與能力隨年齡增長(zhǎng)而發(fā)展變化的過(guò)程。社會(huì)性發(fā)展：指人的情感、個(gè)性、興趣、愛(ài)好、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)等社會(huì)化的發(fā)展變 化過(guò)程。心理特征： 又稱(chēng)年齡特征，是個(gè)體在發(fā)展歷程中的不同年齡階段表現(xiàn)出的不同的心 理發(fā)展特點(diǎn)。自我意識(shí)：是個(gè)性心理發(fā)展的核心，是主體我對(duì)客體我的意識(shí)，是一個(gè)多維度多層 次的心理系統(tǒng)。是 一 個(gè) 人 對(duì) 自 己 的 認(rèn) 識(shí) 和 評(píng) 價(jià)，包 括 對(duì) 自 己 心 理 傾 向、個(gè) 性心理特征和心理過(guò)程的認(rèn)識(shí)與評(píng)價(jià)。正是由于人具有自我意識(shí)，才能 使人對(duì)自己的思想和行為進(jìn)行自我控制和調(diào)節(jié)，自己形成完整的個(gè)性。使 認(rèn)知發(fā)展階段理論： 是 著 名 發(fā) 展 心 理 學(xué) 讓 ·皮 亞 杰 所 提 出，被 公 認(rèn) 為 20 世紀(jì)發(fā)展心理學(xué)上最權(quán)威的理論。為個(gè)體認(rèn)知發(fā)展一般經(jīng)過(guò)四個(gè)階段，認(rèn) 即 感 知 運(yùn) 動(dòng) 階 段(

第五篇：雙重預(yù)防體系組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

關(guān)于成立安全生產(chǎn)“雙重預(yù)防體系”建設(shè)

推進(jìn)工作組織機(jī)構(gòu)的通知

各部門(mén)、各項(xiàng)目部：

為適應(yīng)新形勢(shì)下公司的安全生產(chǎn)發(fā)展需要，并提高公司安全生產(chǎn)管理水平，減少事故的發(fā)生，加快安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查治理兩個(gè)體系建設(shè)工作，經(jīng)集團(tuán)公司高層領(lǐng)導(dǎo)研究決定，現(xiàn)設(shè)置安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查“雙重預(yù)防體系”建設(shè)推進(jìn)工作組織機(jī)構(gòu)。

特此通知。

年 月 日

安全生產(chǎn)“雙重預(yù)防體系”建設(shè)組織機(jī)構(gòu)

組 長(zhǎng)： 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人 副組長(zhǎng)：分管負(fù)責(zé)人

成 員：各部門(mén)負(fù)責(zé)人及重要崗位人員

下設(shè)“雙重預(yù)防體系”建設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在質(zhì)安部，xxx任辦公室主任，具體協(xié)調(diào)調(diào)度“雙重預(yù)防體系”建設(shè)工作開(kāi)展情況。必要時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)匯報(bào)，組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議。

“雙重預(yù)防體系”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員職責(zé)

為確保雙重預(yù)防體系建設(shè)順利推行，“兩個(gè)體系”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)為該項(xiàng)工作的牽頭人，負(fù)責(zé)督導(dǎo)及審核；副組長(zhǎng)及小組成員應(yīng)履行風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)及風(fēng)險(xiǎn)管控過(guò)程中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)。

具體職責(zé)如下：

組長(zhǎng)職責(zé)：

1.組織、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系工作的開(kāi)展及各項(xiàng)措施的落實(shí)。

2.傳達(dá)學(xué)習(xí)和貫徹關(guān)于兩個(gè)體系有關(guān)政府文件、精神和要求。

3.組織編制符合要求、滿(mǎn)足公司實(shí)際運(yùn)行狀況的《安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系實(shí)施方案》。組織編制安全安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系推進(jìn)工作實(shí)施方案。

4全面展開(kāi)工作，明確各單位進(jìn)度和質(zhì)量要求，適時(shí)指導(dǎo)和調(diào)度，并制定考核辦法。

5.定期召開(kāi)安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系工作專(zhuān)題會(huì)，固化成果、健全檔案，持續(xù)降低事故風(fēng)險(xiǎn)。

副組長(zhǎng)職責(zé)：

1.對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系建設(shè)宣貫和培訓(xùn)。

2.做好風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)評(píng)價(jià)過(guò)程控制，編寫(xiě)《安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系》，組織排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、作業(yè)步驟確認(rèn)、危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)

險(xiǎn)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控、確定重大風(fēng)險(xiǎn)，完成“一企一冊(cè)”。

成員職責(zé): 1.按照“分級(jí)管理、分線(xiàn)負(fù)責(zé)”、“管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則，各成員具體落實(shí)安全生產(chǎn)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與隱患排查體系建設(shè)過(guò)程中的具體工作，完成各自區(qū)域內(nèi)和本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2.制定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分級(jí)管控措施，并在工作現(xiàn)場(chǎng)制作懸掛風(fēng)險(xiǎn)管控標(biāo)識(shí)牌。

3.建立常態(tài)機(jī)制、加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，每年至少一次對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整，遇有法規(guī)變動(dòng)、重大人事調(diào)整、工藝變更、更改擴(kuò)項(xiàng)目、原料、設(shè)備、產(chǎn)品變動(dòng)等及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確保風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的安全。

辦公室工作職責(zé)

1．組織協(xié)調(diào)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理體系建設(shè)的日常工作； 2．研究提出公司決策、事件和業(yè)務(wù)流程的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)；

3．研究提出公司風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管理策略和隱患排查治理解決方案，并負(fù)責(zé)該方案的組織實(shí)施和對(duì)該風(fēng)險(xiǎn)的日常監(jiān)控；

4．負(fù)責(zé)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管理有效性評(píng)估，研究提出風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控的改進(jìn)方案；

5．負(fù)責(zé)組織建立風(fēng)險(xiǎn)管理和隱患排查治理信息系統(tǒng)；

6．負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各車(chē)間、部門(mén)開(kāi)展全面風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理工作；

7．分析識(shí)別公司主要風(fēng)險(xiǎn)，負(fù)責(zé)組織內(nèi)控制度的建立、完善、執(zhí)行、評(píng)估工作