第一篇：產科各級醫師崗位職責

婦產科主任醫師職責

1.在院長/分管院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作?？浦魅问潜究剖以\療質量與安全管理和持續改進第一責任人，應當對院長負責。

2．協助醫院進行新員工培訓，產科全體工作人員必須按規定接受母乳喂養知識及技能培訓，經考核合格才能上崗。

3.定期討論本科在醫療方面的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。4.根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

5.領導本科人員完成門診、急診、住院患者的診治工作，應用臨床診療規范指導診療活動。

6.定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題。決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。查房時，必須了解母乳喂養中母親及嬰兒情況，并及時給予幫助和指導，嚴格掌握剖宮產指證，指導全科醫護人員降低剖宮產率，提高順產率。

7.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。

8.保證醫院的各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行?？芍贫ň哂斜究铺攸c、符合本學科發展規律的規章制度，經院長批準后執行。嚴防并及時處理醫療差錯。

9.按手術分級管理原則，決定各級醫師手術權限，并督促實施。

10.確定醫師輪換、值班、會診。

11.組織本科人員的三基訓練和繼續教育人員培養工作并定期開展人員技術能力評價，提出升、調、獎、懲意見。

12.參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，并接受和完成院長指令性任務。

13.協助做好計劃生育及宣傳母乳喂養工作，從早孕建卡開始，對孕婦及其家屬進行不少于3小時的母乳喂養健康教育，把母乳喂養的好處告知孕產婦及家屬，使其熟悉母乳喂養技巧；利用孕婦學校，對孕婦講授孕期的注意事項，孕產期營養，孕產婦系統管理的重要性，分娩的先兆等內容。

14.副主任協助主任負責相應的工作。

婦產科副主任醫師職責

1.在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作，協助科主任制定和落實母乳喂養相關制定，安排全科醫生母乳喂養培訓，指導及監督下屬醫師母乳喂養理論掌握及技能落實情況。

2.定期查房并親自參加、指導急、重、疑、難病例的搶救處理，主持死亡和特殊疑難病例的討論會診，參加院內會診和病例討論會。3.指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。

4.擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。5.定期參加門診工作。

6.掌握或基本掌握本科國內外研究動態，定期或不定期組織臨床進展的培訓。

7.運用國內外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。

8.督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。9.指導全科進行臨床經驗總結，結合臨床開展科學研究工作。10.副主任醫師參照主任醫師職責執行。

婦產科主治醫師職責

1.在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳喂養工作。2.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。

3.掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，并向科主任匯報。4.參加值班、門診、會診、出診工作。

5.參加病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。

7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。

婦產科住院醫師職責

1.在科主任領導和主治醫師領導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。擔任住院的值班工作。

2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查器執行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。

3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應當于病員入院后24小時內完成。

4.向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要專科或出院的意見。

5.住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，做好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。

6.參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診1次?？浦魅巍⒅髦吾t師查房時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。母嬰到產科病區2小時內醫護人員應指導和協助產婦掌握母乳喂養的方法和技巧，以進行有效的母乳喂養，指導產婦按需哺乳，需添加配方奶及水的開具醫囑，認真書寫病歷，包括母乳喂養記錄，合理安排各項治療護理工作，是產婦由足夠的休息時間，指導其營養豐富的飲食，促進母乳。

7.認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。

8.認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術，新療法，參加科研工作，及時總結經驗。

9.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

10.醫師的病歷記錄、負責書寫病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病案小結。

第二篇：愛嬰醫院產科各級醫師崗位職責

臨床科主任職責

1.在院長/分管院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作?？浦魅问潜究剖以\療質量與安全管理和持續改進第一責任人，應當對院長負責。

2．協助醫院進行新員工培訓，產科全體工作人員必須按規定接受18小時母乳喂養知識及技能培訓，經考核合格才能上崗。

3.定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。

4.根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

5.領導本科人員完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內外會診工作。應用臨床診療規范（常規）指導診療活動，有條件的可用臨床路徑來規范診療行為。

6.定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題。參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。查房時，必須了解母乳喂養中母親及嬰兒情況，并及時給予幫助和指導，嚴格掌握剖宮產指證，指導全科醫護人員降低剖宮產率，提高順產率。

7.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。

8.保證醫院的各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行?？芍贫ň哂斜究铺攸c、符合本學科發展規律的規章制度，經院長批準后執行。嚴防并及時處理醫療差錯。

9.按手術（有創操作）分級管理原則，決定各級醫師手術權限，并督促實施。

10.確定醫師輪換、值班、會診、出診。組織領導有關本科對掛鉤醫療機構的技術指導工作、幫助基層醫務人員提高醫療技術水平。

11.領導組織本科人員的三基訓練和繼續教育人員培養工作并定期開展人員技術能力評價，提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。組織并擔任臨床教學。

12.參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，并接受和完成院長指令性任務。

13.協助做好計劃生育及宣傳母乳喂養工作，從早孕建卡開始，對孕婦及其家屬進行不少于3小時的母乳喂養健康教育，把母乳喂養的好處告知孕產婦及家屬，使其熟悉母乳喂養技巧；利用孕婦學校，對孕婦講授孕期的注意事項，孕產期營養，孕產婦系統管理的重要性，分娩的先兆等內容。

14.副主任協助主任負責相應的工作。

臨床（副）主任醫師職責

1.在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作，協助科主任制定和落實母乳喂養相關制定，安排全科醫生母乳喂養培訓，指導及監督下屬醫師母乳喂養理論掌握及技能落實情況。

2.定期查房并親自參加、指導急、重、疑、難病例的搶救處理，主持死亡和特殊疑難病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。

3.指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。

4.擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。5.定期參加門診工作。

6.掌握或基本掌握本科國內外研究動態，定期或不定期組織臨床進展的培訓。

7.運用國內外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。

8.督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。9.指導全科進行臨床經驗總結，結合臨床開展科學研究工作。10.副主任醫師參照主任醫師職責執行。

臨床主治醫師職責

1.在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳喂養工作。

2.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。

3.掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，并向科主任匯報。

4.參加值班、門診、會診、出診工作。

5.參加病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。

7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。

臨床住院醫師職責

1.在科主任領導和主治醫師領導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。擔任住院、門診、急診的值班工作。

2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查器執行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。

3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應當于病員入院后24小時內完成。

4.向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要專科或出院的意見。

5.住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，做好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。

6.參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診1次?？浦魅?、主治醫師查房（巡視）時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。母嬰到產科病區2小時內醫護人員應指導和協助產婦掌握母乳喂養的方法和技巧，以進行有效的母乳喂養，指導產婦按需哺乳，需添加配方奶及水的開具醫囑，認真書寫病歷，包括母乳喂養記錄，合理安排各項治療護理工作，是產婦由足夠的休息時間，指導其營養豐富的飲食，促進母乳。

7.認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。

8.認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術，新療法，參加科研工作，及時總結經驗。

9.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

10.在門診或急診室工作時，應當按門診、急診室工作制度進行工作。

11.按照衛生部住院醫師規范化培訓的要求，完成到相關臨床及醫技科室輪轉工作。

12.醫師的病歷記錄、負責書寫病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病案小結。

第三篇：康復科各級醫師崗位職責

一、康復科主任職責

１．在院長領導下，負責本科的醫療、護理、教學、科研、預防、行政管理及組織名老中醫經驗的繼承整理工作。不斷提高醫療護理質量。努力完成醫療任務。

２．制定本科工作計劃與業務建設計劃，組織實施，經常督促檢查。

定期總結匯報。

３．每周進行１次行政查房，解決有關行政管理方面的問題。４．組織全科人員進行業務學習，努力繼承、發掘、整理、提高中醫藥學，進行科研工作，開展新療法、新技術，不斷總結經驗，提高本科室常見病，多發病的療效。

５．檢查督促本科人員，認真執行各項規章制度和各項技術操作規程，嚴格并及時處理差錯事故。

６．確定本科醫生的輪換、值班、會診、出診。組織疑難病案討論。

７．做好對下級醫師的業務指導，技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。組織臨床教學，安排進修、實習人員的學習及工作。

二、康復科副主任醫師職責

１．在科主任領導下，運用中醫理論和經驗，指導全科醫療、教學、科研、技術培訓與理論提高工作。

２．每周查房１次，參加科室突發情況的搶救處理與疑難病案的討論、會診。

３．指導全科主治醫師、住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。

４．緊密結合臨床實踐負責整理研究與本專業有關的中醫古典文獻，總結臨床經驗，著書立說，并帶好助手。

５．按規定時間參加門診工作，隨時解決疑難病癥。

６．了解掌握中醫學術動態和先進經驗，定期或隨時向科內人員介紹，指導臨床工作。

７．督促下級醫生認真貫徹執行各項規章制度和醫療技術操作規程。

三、康復科主治醫師職責

１．在科主任領導和主任醫師指導下，運用中醫理論。參加本科一定范圍的醫療、教學、科研和技術培訓工作。

２．按時查房，隨時掌握病員的病情變化，指導住院醫師進行辯證論治。參加疑難病例、醫療事故的討論并提出初步處理意見。遇有重大問題應及時向科主任或主任醫師匯報。

３．參加值班、門診、會診、出診工作。

４．主持有關的臨床病案討論及會診。檢查，修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病案。

５．認真執行各項規章制度和技術操作規程，主管病房的主治醫生應經常檢查本病房的醫療護理質量。嚴防差錯事故。與護士長共同負責搞好病房管理。

６．組織本組醫師學習并正確運用中醫理論及先進科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。７．擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。

四、康復科醫師（士）職責

１．在科主任領導和主治醫師指導下，負責一定數量病員的醫療工作，擔任住院、門診值班工作。

２．運用四診八綱、辯證施治的方法診治病員、開寫醫囑、并檢查執行情況。

３．負責書寫中醫病歷及病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病歷小結。負責修改實習醫生書寫的病歷。

４．遇有辯證、治療上的疑難問題，應及時向主治醫師報告。提出所管病員的轉科或出院的意見。

５．住院醫師（士）對所管病員應全面負責，在下班前做好交班工作，對重癥病員用口頭或書面方式向值班醫生交班。

６．參加科內查房，對所管病員每天至少上、下午各巡診一次，了解病員的飲食起居、情志變化、治療效果等。上級醫師查房和請他科會診時，應陪同診視，并匯報病情和診治情況，詳細、準確地記錄上級醫師或會診意見。

７．認真執行各項規章制度和技術操作規程，嚴防差錯事故。指導護士進行辯證施護。

８．學習中醫基礎理論，練好基本功，提高臨床治療效果，參加科研工作，及時總結經驗。

９．隨時征求病員對醫療護理工作的意見。

１０．在門診或急診室工作時，應按門診、急診室工作制度進行工作。

第四篇：愛嬰醫院產科各級護理人員崗位職責

護理管理人員與任職資格與崗位職責

產科護士長

（1）任職資格

1.具有主管護師以上技術職稱，護理專業大專以上學歷，產科專業培訓合格，取得助產士證書，連續從事產科臨床護理工作3年以上，有一定教學、科研和管理能力，有組織指導產科護理人員業務學習與技能培訓的能力。

2.接受地市級衛生行政主管部門委托或認可的機構進行的相應管理課程訓練，并經考核和認證，獲得地方市級衛生行政主管部門委托或認可的機構頒發的合格證書。

3.掌握護理基礎理論及有關的醫學基礎知識和圍產期助產技術、圍產期解剖生理學基礎、正常及異常產程護理常規、新生兒護理常規、母嬰保健知識、母乳喂養知識和技巧、愛嬰醫院管理，了解常用的臨床檢驗及特殊檢查的方法、臨床意義。

4.了解與產科護理工作有關的國內外護理技術發展狀況，又叫豐富的圍產期護理與助產工作經驗，能解決產科護理工作的疑難問題。（2）崗位職責

1.在護理部主任、領導和科主任的業務指導下，負責病區的護理行政和業務管理工作。

2.根據護理部及科內工作計劃，結合本病區具體情況，制度本病區的工作計劃，并組織實施，檢查與總結。

3.嚴格執行產科護士的準入制度，統籌安排病區護理資源配置，負責病區護士的排班及工作分配，做到人性化、科學、彈性排班。協助醫院進行新員工培訓，產科全體工作人員必須按規定接受18小時母乳喂養知識及技能培訓，經考核合格才能上崗。

4.制定本病區各班工作流程、圍產期護理常規、技術操作流程、護理質量標準和母乳喂養知識宣教、產后康復等健康宣教內容。

5.督促檢查產科護理人員嚴格執行消毒隔離及無菌操作技術，保持產房清潔、規范，保證每次分娩后，產床及時清潔、消毒。

6.組織產科護理人員備齊產程中的物品、藥品和各種急救設備；各類物品定量、定位放置，專人負責，隨時整理，補充，保證性能良好，處于備用狀態。7.掌握本病區護理工作情況，參加并指導本病區危重、大手術、搶救、特殊檢查及重點病人的護理；組織疑難病例護理查房，指導護士制定護理計劃，審修護理病例；對本病區復雜的產科技術或新開展的產科護理業務，應親自指導并參加實踐。

8.參加科主任查房、大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論；加強醫護溝通，了解醫生對護理工作的要求。了解母乳喂養中母親及嬰兒情況，并及時給予幫助和指導。

9.組織本病區業務學習的技術考核，認真落實各級護理人員規范培訓和繼續教育計劃；每年至少對本病區護士進行一次綜合考評；了解本?？谱o理新進展，積極開展護理科研工作，總結經驗，撰寫學術論文。10.每月按時間護理部上交護士長工作月報表。

護理管理人員的任職資格與崗位職責

護理組長

（1）任職資格

1.具有主管護師以上技術職稱，處于高級責任護士以上層級，具有護理專業大專以上學歷，臨床?？谱o理業務知識較為扎實，基礎與專科護理技術熟練，有一定教學和管理能力，護士長不在位時，能代理護士長工作。

2.掌握護理基礎理論、有關的醫學基礎知識及本病區常見疾病護理常規；了解常用的臨床檢驗及本病區特殊檢查地方法、臨床意義。熟悉愛嬰醫院管理，掌握母乳喂養的知識和技巧。（2）崗位職責

3.在護士長的領導下，負責所在護理小組的日常工作，任期1年。4.根據工作需要，承擔各種班次工作任務。

5.在護士長的統籌安排下，必要時可負責本護理小組的排班。

6.在工作允許的情況下，可參加科主任查房、科內會診和疑難、死亡病例討論，掌握所屬護理小組病人病情，特別是危重病人的病情，參加并指導危重病人的搶救護理工作。

7.參加科室查房和業務學習，根據工作需要，可定期組織本小組護理業務學習。查房時，協助護士長落實母乳喂養相關制定，指導及監督下屬護士母乳喂養理論掌握及技能落實情況。

8.督促本小組護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，按工作標準對本小組護理工作進行檢查；發生的護理差錯、事故及時向護士長匯報，查明原因，西區急教訓，將處理意見及時匯報。

9.做好病區管理，物品陳設做到統一、規范，保持病區的清潔、整齊、肅靜、安全，做好病區單元的消毒隔離工作，預防院內感染的發生。

10.組織本小組護理人員的技術訓練和考核工作，協助護士長做好母乳喂養知識培訓。

11.督促檢查衛生員、護士的工作，如實評價本小組護士及護理員的工作 12.認真收集資料，協助護士長填寫護理月報和護士長工作手冊。13.11.節假日須參加查房。

護理人員任職資格和崗位職責

高級責任護士（副主任護師）

（1）任職資格

1.具備完成本崗位職責的能力。

2.主管護師以上專業技術職稱，大專以上學歷的注冊護士。

3.接受市級以上衛生行政主管部門組織制定的，在相關專業領域必須完成的護理繼續教育課程。

4.熟練掌握基礎護理、專科護理及常用急救技術，能獨立標準評估、判斷和處理本專業護理問題：能根據病人情況制定護理計劃并組織實施，熟悉愛嬰醫院管理，掌握母乳喂養的知識和技巧。（2）崗位職責

1.有權行使高級責任護士的職能。

2.參加護理部領導的?？谱o理管理委員會，參與相應?？谱o理工作小組的工作，并履行相應的職責。

3.在護士長、護理組長的領導及?？谱o士的指導下，負責分管病人的各項護理工作，保證分管病人護理質量。

4.協助護士長制定和落實母乳喂養相關制定，安排全科護士母乳喂養培訓，指導及監督下屬護士母乳喂養理論掌握及技能落實情況。

5.運用護理程序開展工作。帶領初級責任護士對分管病人的各項進行評估。制訂分管病人護理計劃，組織實施，并評估實施效果；組織急危重病人搶救。

6.及時記錄、檢查、修審下級護士記錄；協助護士長和護理組長做好科室持續質量控制，修改完善護理工作流程。7.組織或主持護理業務查房、護理教學查房、危重病人護理會診和護理個案討論。8.承擔、安排實習或進修護士臨床教學任務。

9.完成稱職范圍繼續教育，完成院內在職培訓，參與護理科研。10.承擔二線值班和一線值夜班。

護理人員任職資格和崗位職責

中級責任護士（主管護師）

（1）任職資格

1.具備完成本崗位職責的能力。

2.主管護師以上專業技術職稱，大專以上學歷的注冊護士。

3.接受市級以上衛生行政主管部門組織制定的，在相關專業領域中高級責任護士必須完成的護理繼續教育課程。

4.熟練掌握基礎護理、?？谱o理及常用急救技術，能獨立標準評估、判斷和處理本專業護理問題：能根據病人情況制定護理計劃并組織實施，熟悉愛嬰醫院管理，掌握母乳喂養的知識和技巧。（2）崗位職責

1.有權行使初級責任護士的職能。

2.參加護理部領導的專科護理管理委員會，參與相應?？谱o理工作小組的工作，并履行相應的職責。

3.在護士長、護理組長的領導及專科護士的指導下，負責分管病人的各項護理工作，保證分管病人護理質量。

4.協助護士長制定母乳喂養相關制定，安排全科護士母乳喂養培訓，指導及監督下屬護士母乳喂養理論掌握及技能落實情況。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬護士母乳喂養工作。

5.運用護理程序開展工作。帶領初級責任護士對分管病人的各項進行評估。制訂分管病人護理計劃，組織實施，并評估實施效果；組織急危重病人搶救。

6.及時記錄、檢查、修審下級護士記錄；協助護士長和護理組長做好科室持續質量控制，修改完善護理工作流程。

7.協助組織或主持護理業務查房、護理教學查房、危重病人護理會診和護理個案討論。

8.承擔實習或進修護士臨床教學任務。

9.完成稱職范圍繼續教育，完成院內在職培訓，參與護理科研。10.承擔一線值夜班。

護理人員任職資格和崗位職責

初級責任護士（護師、護士）

（1）任職資格

1.具備完成本崗位職責的能力。

2.本科、大專、中專畢業后取得注冊護士資格的護士。

3.掌握護理基礎理論、各種護理操作規程及常用規程急救技術，能解決本?？瞥Ｒ姷淖o理問題，掌握母乳喂養的知識和技巧。

4.從事特殊護理崗位（夜班、ICU、急診、血液凈化、手術室、產科等）者應具備相應的準入資格。

5.從事夜班工作者應具備夜班護士的準入資格。（2）崗位職責

1.在護士長、護理組長的領導及?？谱o士、高級責任護士指導下實施所分管病人的各項護理工作。

2.按照護理工作流程、護理工作標準和技術規范、常規等熟練完成各項基礎護理和部分?？谱o理工作。

3.按要求完成病情觀察及護理記錄。

4.參與急重危病人搶救配合，熟練地保養、使用各種急救器材及藥品。5.參與常規性護理查房、護理教學查房，參與重危病人護理會診和護理個案討論。6.參與臨床教學工作；協助高級責任護士指導實習護士或進修護士完成臨床教學任務；參與并指導助理護士完成相應的護理工作。

7.母嬰到產科病區2小時內醫護人員應指導和協助產婦掌握母乳喂養的方法和技巧，以進行有效的母乳喂養，指導產婦按需哺乳，需添加配方奶及水的按醫囑執行，認真書寫護理記錄，包括母乳喂養記錄，合理安排各項治療護理工作，讓產婦有足夠的休息時間，指導其營養豐富的飲食，促進母乳。

8.參與與病區管理。確保病區環境整潔、舒適、安靜；為病人制訂安全防護措施（如防墜床、放跌倒、約束等）9．每年臨床一線值班80次以上。

10.按時完成護士規范化培訓計劃；完成本職稱范圍繼續教育；完成院內在職培訓。

護理人員任職資格和崗位職責

助理護士

（1）任職資格

1.護理中?；虼髮．厴I，未經執業注冊。2.經過醫院相應的崗前和崗位培訓考試合格。3.在上及護士指導下能勝任本崗位工作職責。（2）崗位職責

1.助理護士在注冊護士指導下，按分級護理要求，協助注冊護士完成低技術性基礎護理工作及非技術性護理工作。2.低技術性基礎工作內容包括： 整理或更換床單位；保持病人的清潔衛生；常規性測量和記錄病人生病體征；預防褥瘡；物理降溫（冰袋、溫水、酒精擦浴）；是熱敷；繪制體溫單；準備各類護理技術操作的物品；更換臥位，保護病人安全；更換氧氣濕化瓶；留置胃管病人的鼻飼；留取病人的大便、尿、痰標本；尸體料理；協助病人進食、翻身、大小便、穿衣、洗漱及自我移動等。護送病人檢查、治療、轉科等；負責清潔消毒病人的生活用具；及時將病人有關情況報告護士等。3.非技術性護理工作內容包括：

整理、清潔、維護各種護理儀器、設備和用品；整理辦公室用品；參與維持病區環境和秩序的管理；清點領、取送（借還）各種物品；取藥，清點并補充藥品（液體）；整理污染的可重復使用的醫療器械、醫療用品；分類收集醫療廢物；保持病房的整潔與通風；整理、清潔、消毒各房間，終末消毒；聯系各種（接聽電話，聯系和預約檢查、會診、復診等）；協助辦理出入院手續；派送一日清單；整理、粘貼、制作病房健康教育資料；歸檔病區的各類文書等。

4.協助護士不得從事創傷性侵入性及無菌性護理技術操作，不得獨立承擔危重病人的生活護理工作。

5.協助護士做好母乳喂養知識宣教和技術指導。

第五篇：科室各級醫師崗位職責

科室各級醫師崗位職責

醫療小組各成員崗位職責與技能要求

醫療組組長職責與技能要求

一、職責

1.在科主任領導下，具體負責本醫療組的日常醫療、教學、科研、預防工作，負責本醫療組的醫療質量工作，保障醫療安全。對本組人員和進修、實習人員進行管理，安排工作任務，隨時掌握人員去向及請假休假情況。一般由中級職稱或中級以上人員擔任。

2.按時查房，具體參加和指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作。

3.掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應及時處理，并向科主任或副主任匯報。

4.參加值班、門診、會診、出診工作。

5.主持本醫療組的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本醫療組的醫療質量，嚴防差錯事故。協助科主任和副主任搞好病房管理。

7.組織本組醫師學習與運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。

二、技能要求任職資格

1.基本要求學歷要求：本科及以上

2.專業要求：臨床醫學 3.執業資格執業資格：執業醫師

4.職稱要求：副主任醫師及以上工作經驗具有五年以上主 治醫師臨床經驗 5.知識技能要求

1).系統掌握本學科基本定見和專業知識，熟悉相關學科知識，較全面了解本專業國內里已經開展應用的新定見和新技術，能將最新技術成果應用于工作實踐。

2).能獨立處理本專業較復雜重大的技術問題，成績較顯著，取得較大價值的臨床或研究成果，公開出書或高水平的論文、著作。

3).有指導和培養下一級衛生技術人員的能力；較熟練運用一門外國語獲取醫學信息和進行學術交流。

4).具有較強的科研意識和創新能力，能耐心指導下級2醫師的解決日常診療難題、積極帶領本醫療組人員開展新技術新項目 5)．培訓要求：已接受本專業業務知識與操作技能培訓，以及外出進修學習。

醫療組組員職責與技能要求

一、職責

1.在科主任領導和醫療組長的指導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。新畢業的醫師實行三年二十四小時住院醫師負責制。擔任住院、門診、急診的值班工作。

2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查其執行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。

3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應病員入院后2 4小時內完成。檢查和改正實習醫師的病歷記錄,擔任部分教學、實習人員的培訓工作。并負責病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結。

4.向醫療組長及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見。

5.醫療組組員對所管病員應全面負責，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。

6.參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次。科主任，醫療組長查房（巡診）時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。

7.認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。

8.認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術、新療法，參加科研工作，及時總結經驗。

9.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。0.在門診或急診室工作時，應按門診、急診室工作制度進行工作。

二、技能要求 知識技能要求：

1.熟悉本專業基礎定見，具有較系統本專業知識，掌握國內本專業先進技術并能在實職中應用。

2.具有一定的臨床工作經驗，能掌握一定的本專業技術操作，能對下一級衛生技術人員進行業務指導；

3.在臨床或技術工作中取得較好的成績，或具有一定水平的科學論文或經驗總結。能比較順利閱讀一種外文的專業書刊。

4.對于在日常診療和學習中出現的問題，能虛心向上級醫師請教或耐心指導下級醫師解決，在科室專業成長中起到一定的作用。