第一篇：青年文明號一條街文件

關于開展“青年文明號一條街”

創建活動的通知

1994年，創建青年文明號活動在全國范圍啟動實施。20年來，青年文明號活動的領域日漸廣泛，載體不斷豐富，內涵日益深化，在服務大局、服務社會、服務青年方面取得了顯著成績，涌現出一大批具有高度職業文明、創造一流工作業績的青年集體。為了進一步深化青年文明號創建工作，推動和諧社會關系構建，推動城市形象提升，用扎實的成效為青年文明號活動二十周年獻禮，團省委、省青年文明號活動組委會決定在太原市迎澤大街開展“青年文明號一條街”創建活動。

一、工作目標

由太原交警牽頭，沿街各行業、單位共同參與，以創建青年文明號一條街為載體，進一步提升各窗口單位的行業形象和服務能力，進一步提升廣大市民的交通安全意識，把迎澤大街打造成為一道省城靚麗的青春風景線，用優異成績向青年文明號創建活動二十周年獻禮。

二、創建區域

迎澤大街（火車站—下元）。

三、活動時間

2014年6月至2014年12月

四、活動內容

一、以集中創建為抓手，夯實青年文明號活動的組織基礎

1、開展集中創建，實現青年文明號創建活動全覆蓋。推動太原市交警支隊迎澤一大隊、二大隊，萬柏林一中隊所轄的個中隊集中創建省級青年文明號，并與沿街所有其他行業單位的所有青年文明號集體、青年文明號爭創集體形成網絡化聯動，為青年文明號活動打好組織基礎。各單位要認真抓好創建工作，重點在健全制度上下功夫，制定相應的管理、監督、考核、獎懲辦法。要推動青年文明號集體依據《山西省青年文明號管理辦法》，獲得相應獎勵。要推行首問負責制、一次告知制、限時辦結制和投訴管理制等優質服務承諾，明確崗位職責，對每個崗位定人、定責、定標準，建立工作責任追究辦法，將服務內容、服務標準、服務時限向社會公開承諾，接受社會監督，確保創建工作制度化、規范化。

2、建立健全聯席會議制度，確保創建活動扎實推進。團省委將召集各相關單位共同組成迎澤大街開展“青年文明號一條街”創建活動聯席會議，不定期地就創建工作進行協商討論，對創建工作進行督導推進。各有關單位要主動參與、主動作為、主動奉獻，使創建工作實現上下互動、左右聯動。

3、統一啟動，形成良好創建氛圍。6月底，團省委將舉行迎澤大街“青年文明號一條街”創建活動啟動儀式，并借此機會形成青年文明號活動的良好創建氛圍，使全社會進一步了解青年文明號、認可青年文明號、支持青年文明號，使青年文明號活動成為全社會踐行社會主義核心價值觀的一種有效載體，成為社會文明和諧的有力推動者。

二、亮身份、提素質、樹形象，深化青年文明號活動內涵

1、開展擦亮品牌活動。有形化建設、集中宣誓、大力宣傳, 交警支隊利用崗亭、隔離欄、指示牌，在沿線的主要道路路口設置青年文明號的顯著標示，交警駕駛車輛張貼青年文明號標識，創建區域始末設置“青年文明號一條街”公示牌，結合交通行業特點，大力弘揚職業文明新風尚。迎澤大街沿線的銀行、移動、聯通等窗口服務單位張貼“青年文明號一條街”宣傳品（省創建組委會統一發放）及宣傳交通文明海報（由太原市交警支隊印制）。通過在重要場所和重大活動中舉行創建“青年文明號一條街”集中宣誓儀式，提高廣大市民對創建工作的知曉率、支持率，努力營造“全民齊努力、共創文明一條街”的濃厚氛圍，全面提升青年文明號的品牌認知度。

2、開展素質大提升活動。為貫徹落實黨的十八屆三中全會精神和團十七屆二中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，用社會主義核心價值觀和群眾觀點來武裝自己的頭腦，以此來更好地指導自己開展工作。采取“專題研討”“形式，廣泛開展“青年文明號一條街”交通執法提制大討論、“學三史”等活動。各有關單位要整體部署，統籌安排，充分聯系本單位青年職工的思想實際，重點組織學習共青團團史、重溫青年文明號創建史、學習優秀青年成長史，積極借助征文、圖

片、微博、微信、微視頻等形式和新媒體手段，著力圍繞群眾關注的熱點、業務建設的重點，開展崗位練兵、服務創新、課題攻關等崗位創優活動，引導青年立足崗位、建功成才。要結合“號角杯”山西省青年職業技能競賽（參考山西省首屆“號角杯”青年職業技能競賽的通知），大力激發青年交警的積極性。發揮好社會昭示作用，結合交通行業特點，組織便民服務、志愿服務等集中行動，大力弘揚職業文明新風尚，讓廣大群眾在接受優質服務的同時感受到創文的獨特魅力。

3、各青年文明號一條街成員集體要結合本單位實際，通過贊助服務、利益表達和社會倡導等形式，有針對性每年至少實施一項教育援助、困難幫扶、志愿服務、素質拓展、就業創業等有形化、具體化的公益活動。通過扎實有效的公益參與，贏得人民群眾的信賴，充分展示青年文明號注重社會責任、奉獻社會的良好形象。

三、結對共建、警民聯動，打造迎澤大街新形象

以治理中國式過馬路為主題，警民聯動，配合交警對馬路上不文明行為進行勸導，迎澤大街沿線青年文明號的有關單位以分組包片的形勢于工作日高峰時段（具體時間、著裝、工作分配由交警支隊安排）（見附件2）在迎澤大街重要的十字路口穿著統一服裝協助交警，維持交通秩序，全面配合中心工作，將創文工作引向深入。本次活動主要以“一對一”結對子的形式開展，區域內的交警部門要主動與相關結對單位聯系，適時開展交通法規宣講和交通安全教育等活動；結對單位中的窗口單位要積極為執勤交警提供“愛心休息站”（張貼統一的標識）服務和必要的避暑物資，讓廣大執勤交警在緊張忙碌的工作之余，享受一杯清水，一份清涼，感受一份關愛。

四、工作要求

1、統一思想，達成共識。迎澤大街“青年文明號一條街”創建工作，基礎條件非常良好，前期工作比較扎實，群眾普遍關注，示范帶動效應明顯，對全省精神文明創建工作意義重大。各牽頭部門和成員單位，都把創建工作作為提高服務能力、優化發展環境的具體途徑，既要各負其責、各盡其能，又要齊抓共管、協作配合，既要階段性地開展重大活動，又要做好經常性的創建工作，使迎澤大街成為名符其實的對外展示接待窗口、企業生存發展沃土、市民居家生活福地。

2、加強領導，分工協作。成立迎澤大街“青年文明號一條街”創建活動協調領導小組（見附件1），下設辦公室。各單位既要根據目前職責分工的現狀，保質保量完成各自任務，又要著眼未來發展的趨勢，搞好密切配合和相互協作，推動迎澤大街“青年文明號一條街”創建工作穩定、協調、健康、可持續開展。

3、強化宣傳，輿論引導。認真制定宣傳方案，積極整合各種媒體資源，充分運用網絡媒體和本單位的宣傳陣地，發布活動信息，介紹活動成果，推廣活動經驗，營造積極向上的輿論氛圍。特別要發揮交通行業的窗口效應，構建各行業各單位聯動共享、同步推進的工作格局。

附件：

1、迎澤大街“青年文明號一條街”創建組委會成員名

單

2、“青年文明號一條街”包片分組明細表

聯 系 人： 聯系電話： 電子郵箱:

共青團山西省委

2014年

月

日

山西省青年文明號活動組委會

附件1：

迎澤大街“青年文明號一條街”

顧

問

任

忠

主

任

王愛民

副主任

牛冀同

秘書長

吳

鵬

副秘書長

創建組委會成員名單

團省委副書記 太原交警支隊 團省委城市青年工作部部長 太原交警支隊 團省委城市青年工作部調研員 太原交警支隊 團省委城市青年工作部主任科員

太原交警支隊 團省委城市青年工作部主任科員

太原交警支隊

附件2：

“青年文明號一條街”結對共建名單

火車站——太原汽車站、交通大廈、國防賓館、火車站貴賓

廳、電力大廈、華苑賓館

廣場西崗——華夏銀行太原分行、農業銀行太原市柳南支行、并州飯店、民生銀行太原分行、金融家園酒店 青年路口——大同證券、工商銀行湖濱支行、建設銀行山西省

分行

解放路口——迎澤賓館、中國聯通自主營業廳、中國移動大南

門指定專營店

新建路口——建工集團、商務廳、人民保險山西分公司、人壽

保險山西分公司

桃園路口——光大銀行桃園路支行、省財政廳 省委路口——中國銀行國際大廈支行

迎澤橋西——山西焦煤集團、華夏銀行濱河西路支行 迎西大廈（前北屯口）——太原理工大學

千峰路口——中信銀行迎西支行、民生銀行太原千峰南路支行 下元路口——招商銀行太原迎澤西大街支行

第二篇：寧海縣青年文明號領導小組文件

寧海縣青年文明號領導小組文件

寧青領?2010?3號

關于開展寧海縣級青年文明號片組互檢活動的通知

各鎮鄉（街道）團（工）委、縣直屬單位團組織，各級青年文明號集體：為了更好地促進各地各行業之間相互學習與交流，切實提高我縣 青年文明號活動的創建質量和管理水平，結合青年文明號考核工 作有關要求，決定繼續在全縣范圍內開展縣級青年文明號全面檢查活 動。現將有關事項通知如下：

一、檢查時間：

2009年5月10日前（具體以各檢查小組通知時間為準）。

二、檢查對象：

爭創2009縣級青年文明號集體和部分縣級青年文明號（抽查）。

三、實施辦法及檢查內容：

1、分組分片檢查。縣青年文明號領導小組成立4個檢查小組，全縣直屬青工單位團組織負責人為檢查組成員，每個檢查小組由6—7家成員單位組成，由組長單位負責召集，進行分片檢查(具體分組及檢查單位見檢查小組分組表)。

2、明查與暗訪相結合。檢查小組既要通過聽匯報、看材料、開座談會、現場觀摩等方式明查創建活動，也要通過體驗服務、走訪該集體的服務對象和青年文明號活動特邀監察員等方式暗查創建活動。

3、檢查要嚴格按照《寧海縣青年文明號管理辦法》的有關規定實施。主要檢查其是否在工作場所醒目位置懸掛青年文明號牌匾或爭創標識；是否發放青年文明號服務卡、張貼青年文明號服務標準并公布監督

1電話；是否制定了科學、合理的創建計劃、目標和標準；是否開展了學習落實《公民道德建設實施綱要》活動、“青年文明號信用建設示范行動”和“青年文明號和諧先鋒行動”；是否取得了顯著的經濟效益、社會效益和人才效益，并受到人民群眾的好評和黨政部門的肯定；是否建立了從創建、考核、激勵到管理的運行機制；是否建立了規范的臺帳制度。檢查中對有失信事實的青年文明號集體實行信用狀況一票否決。

四、有關要求：

片組互檢是促進學習交流、檢驗創建工作水平、展示青年文明號集體風采的一次很好機會。各單位要高度重視，并以此次片組互檢為契機，對照考核標準，總結回顧，認真做好自查督促工作，力戒形式主義、走過場。各成員單位接到活動通知后及時落實好參加人員，并將名單報至各組組長單位。請各青工片組組長單位于5月1日前將本片組互檢日程安排及人員安排報至團縣委。

未盡事宜，請于寧海縣青年文明號領導小組（團縣委青工部）聯系，聯系人：王超群；聯系電話：65225236。

附件：

1、檢查小組分組表

2、寧海縣青年文明號創建工作考核表

寧海縣青年文明號領導小組

2010年4月23日

主題詞：開展2010青年文明號片組互檢通知

共青團寧海縣委員會辦公室2010年4月23日印發共印60份

附件1：

檢 查 小 組 分 組 表

附件2：

寧海縣青年文明號集體綜合考評標準

第三篇：2011評選青年文明號、青年崗位能手文件

關于開展2011資陽區

青年文明號、青年崗位能手評選的通知

區屬各基層團組織：

為深入貫徹落實科學發展觀，進一步深化創先爭優活動，在各行業倡導優質、文明服務，引導青年崗位奉獻、建功成才，共青團資陽區委決定在全區范圍內開展2011青年文明號和青年崗位能手評選工作。現將有事項通知如下：

一、申報條件

（一）青年文明號申報條件：

1、青年文明號應是人員不少于5人，40歲以下青年占60%以上，負責人中至少有一位年齡不超過40周歲的青年集體；

2、創建活動經常性開展，有明確的創建目標、創建方案或實施細則；

3、對職工進行了思想素質教育和職業道德、職業技能培訓；

4、設置有醒目的創建標牌及創建口號，有濃厚的創建氛圍；

5、崗位標準高于同行業、同崗位的一般規范要求；

6、制定并兌現青年文明號獎勵政策；

7、設立并向社會公布監督電話；

8、建立了青年文明號申報、推薦、考核、命名、獎勵的檔案；

9、集體成員在同行業的崗位技術考核中合格率達到100%，良好率達到80%，集體經濟效益高于同行業平均水平；

10、社會治安綜合治理工作成績良好，無違紀違規的人或事出現；

11、集體中無人違反計劃生育等有關法規。

（二）青年崗位能手申報條件：

1、年齡在40周歲以下，具有優良的思想品德和職業道德，愛崗敬業、勤奮工作；

2、努力學習新知識，掌握新技能，熟練掌握本崗位各項業務知識技能，實際工作水平在本區、本行業中處于領先地位，發揮模范帶頭作用；

3、超額完成本崗位各項考核指標，工作成績突出；

4、受到過本部門以上表彰；

5、在社會治安綜合治理、計劃生育等方面無違法違紀行為。

二、名額分配

青年文明號：10個；青年崗位能手：10名。

三、申報程序及要求

1、各基層團組織推報青年文明號、青年崗位能手均不得少于1個（名）。

2、開展“號、手”評選工作是推動“號、手”活動持續健康發展的重要手段。各單位要高度重視，認真組織、嚴格標準，優中選優，使青年文明號和青年崗位能手真正體現先進性和示范性；要規范管理，確保創建質量；要強化監督，健全檔案資料；要加強宣傳，推進青年文明號有形化建設，按規定懸掛青年文明號牌匾，佩帶青年文明號胸牌。

4、請各基層團組織于2011年11月22日前將申報材料報團區委辦公室，逾期未報者視同棄權。評選、考核的具體事宜請與團區委聯系，聯系人：龍宇霖。聯系電話：4312556；電子郵箱：gqtzyqw@163.com。

四、命名表彰及獎勵辦法

對于申報集體和個人，經考核合格后，由團區委分別授予“資陽區青年文明號”、“資陽區青年崗位能手”榮譽稱號，在區青聯三屆二次全會上表彰，頒發牌匾和榮譽證書，同時制作展板展出，并積極推報為市級、省級先進。

附：1．2011資陽區青年文明號申報表；2.2011資陽區青年崗位能手申報表。

共青團資陽區委

2011年11月8日

主題詞：青年文明號青年崗位能手評選通知

共青團資陽區委2011年11月8日印發

（共印30份）

附件1：

2011資陽區青年文明號申報表

附件2：

2011資陽區青年崗位能手申報表

第四篇：青年文明號

青年文明號：

青年文明號是一項以倡導職業文明為主題，以爭創一流業績為目標，以培養跨世紀青年人才為內容的文明工程，是共青團中央組織實施跨世紀青年文明工程的重要組成部分。它是群眾性精神文明建設的重要形式，是職業道德建設的重要載體，是創建文明行業的重要手段。

小組概況：

西部黃金哈圖金礦選礦一廠電鉗技術組是一支擁有9名精干力量的團隊，承擔著廠區所有機械、電氣設備的維修、保養、裝配等的技術指導和技術服務。平均年齡30周歲，其中黨員3名，團員5名，是哈圖金礦設備戰線上一支敢打硬仗、敢于創新的青年集體。自建組以來，技術組始終把推進設備技術改造、提高設備運轉率、提高黃金生產技術指標、實現節能降耗目標作為自己活動的宗旨，緊密結合礦山工作特點，以倡導愛崗敬業為核心，確立了建設“學習創新型”、“奉獻型”青年文明號的創建思路，出色的完成了公司下達的各項生產任務，被評為2009-2010“質量信得過”班組。

服務承諾：

安全高效排故障，務實創新促生產。

實現：設備運轉率：95%，設備完好率：99.5%

工作職責：

1、遵守國家法律法規，遵章守紀，嚴格執行西部黃金哈圖金礦及選礦一廠的各項規章制度，認真履行崗位職責和崗位安全職責。

2、負責車間機械、電氣設備的維護、保養和檢修等方面的技術工作，確保設備完好率、運轉率達到車間要求。負責各設備安全防護設施的完好。

3、負責對車間新上崗職工的技術培訓和對在崗職工的日常技術培訓以及安全技能知識學習，負責制定崗位技術比武考核辦法和實施細則，提高職工技術操作水平。

4、編制車間設備檢修計劃和設備大修計劃，制定詳細的設備月檢修計劃，建立健全的機械、電氣設備檔案，做好機械、電氣設備備品備件及材料的提交計劃。

5、建立健全設備巡檢制度，及時解決設備運行過程中出現的問題。

6、負責技術創新工作計劃的制定和課題成果的申報，并組織人員積極開展技術創新。

7、完成車間交辦的臨時性工作。

第五篇：青年文明號

經貿局“青年文明號”創建活動計劃

青年文明號，是調動廣大青年干部積極性，更好投入工作、投入為人民服務事業的有效載體。創建青年文明號是促進青年成長成才，創一流工作業績的有效途徑。為了做好青年文明號的創建，進一步推動文明服務的深入開展，促進局內各項工作再上新臺階，制定本計劃。

一、總體目標和創建主題

努力提升技能和文化水平，不斷將“青年文明號”創建活動引向深入，使我們團支部一年有一番新氣象，一年上一個新臺階。同時，要通過開展創建活動，使“青年文明號”成為凝聚青年、團結青年、塑造青年的有效形式，使“青年文明號”創建活動真正成為我局精神文明建設的重要組成部分和青年思想政治工作的重要載體，創造一流工作業績的優秀青年集體。

二、加強素質教育

1、加強學習。立足青年干部的成長成才和全體干部職工的共同進步，不斷加強政治理論和業務知識的學習，加強黨風廉政教育，以實現“知識化、專業化、職業化”為目標，提倡和鼓勵大家廣泛學習各種技能和知識，提高我們整體素質。鼓勵青年干部積極進步，2、加強職業技能教育。鼓勵青年進行后續學歷再教育，積極參加知識競賽、演講比賽等，促進自身全面發展。

3、加強團支部文化建設。組織團員，開展并參加豐富多彩的文體活動，如籃球賽、排球賽、文藝活動等，積極開展社會公益活動，豐富青年文明號活動的內容和形式，培養青年職工健康向上的生活情趣。要積極參加愛心圓夢、義務植樹等公益活動。

三、抓好基礎工作

1、完善創建青年文明號實施方案。建立健全創建機構，落實責任分工，推動創建活動的健康有序開展，確保各項創建工作落到實處。

2、規范創建制度。完善和落實學習制度、工作紀律、崗位責任制，進一步規范管理，提高工作效率。

3、加強創建基礎資料管理。完善創建檔案，規范文字、圖片等創建原始資料的積累、歸類和整理。

4、不斷改善工作環境。一是努力創造并經常保持優美、整潔、衛生的工作環境；二是結合工作紀律整頓、建設工作的開展，不斷改進工作作風。三是積極營造創建環境，設置公示欄、監督臺，及懸掛“爭創青年文明號” 和“巾幗文明示范崗”牌匾，創建標志，設計張貼青年文明號人性化提示標志，營造出創建青年文明號的濃厚氛圍。

四、成立經貿局創建“青年文明號”領導機構

一是成立經貿局“青年文明號”創建活動領導小組，專門負

責該項活動的開展，由經貿局局長李劍剛任組長，班子成員為成員的領導小組，創建活動日常工作由辦公室負責實施。二是各科、股、室的負責人為“青年文明號”創建活動的第一責任人，具體負責監督管理工作。

附：經貿局“青年文明號”創建活動領導小組

鄒平縣經貿局“青年文明號”創建

活動領導小組

組長：李劍剛經貿局局長

成員：馬靳峰

經貿局副局長 王金東經貿局副局長 張建富經貿局副局長 孔秀芬企工委紀檢書記 高明星經貿局工會主任 李波經貿局辦公室主任 辦公室設在319室，聯系電話42612142010年3月24日