第一篇：XX年國土局機關黨建工作述職報告（精選）

XX年國土局機關黨建工作述職報告

XX年，我局機關黨委認真履行機關黨建主體責任，持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，取得了明顯成效。

一、明確任務要求，強化引領指導

一是出臺了《XX年黨組中心組理論學習計劃》，修訂完善了《黨組中心組理論學習規則》，積極做好黨組中心組學習會和專題研討會的組織協調。二是出臺了《XX年機關黨建工作要點》，切實加強對局機關和直屬單位黨支部工作的引導推動。三是出臺了《推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案》和《XX年“兩學一做”學習教育工作安排》，深入推進全系統的學習教育。

二、開展專題活動，推進學習教育

一是組織專題講座。圍繞貫徹落實從嚴治黨要求、堅定理想信念、學習貫徹十九大精神專題，先后邀請專家學者舉辦了3次宣講報告。二是組織局領導上專題黨課。局主要領導先后圍繞 “兩學一做”“旗幟鮮明講政治”主題上了2次大黨課，局其他領導都到本人所在支部和分管單位上了專題黨課。三是開展慶祝建黨96周年活動。組織黨員重溫入黨誓詞，評選表彰六類“十佳”典型，組織45名黨員干部到井岡山進行革命傳統和理想信念教育。四是開展專題討論 活動。黨組中心組圍繞“旗幟鮮明講政治”主題、各黨支部圍繞“我為富民強企做什么”主題，分別召開專題討論會，交流心得體會。五是推進十九大精神學習貫徹。組織召開全系統學習十九大精神心得交流會，舉辦全系統學習十九大精神知識競賽，推動全系統掀起學習貫徹十九大精神的熱潮。

三、抓好支部建設，落實從嚴要求

一是推進支部生活從嚴。組織機關和直屬單位支部完成了支部組織生活會和民主評議黨員工作。二是加強支部組織建設。完成了機關2個支部和7個直屬單位支部換屆工作，配強支部書記。三是推進黨建制度落實。通過建立黨建微信群、檢查互查支部記錄簿等方式，促進各支部將“三會一課”、“黨組織統一活動日”制度落到實處。四是加強黨員日常管理。組織完成了黨組織和黨員基本信息采集上報；組織各支部做好“黨員積分管理系統”安裝和運行；加強對入黨積極分子的培養考察，發展1名預備黨員。五是推進支部建設規范化。組織各支部對照支部規范化建設工作要求，抓緊改進提高。

四、深化作風建設，開展“走幫服”活動

一是推動責任落實。會同組織人事處制發了XX年度工作目標管理和綜合績效考核責任分解表，落實牽頭責任單位，力求壓力傳遞到位。二是強化工作引領。擬訂出臺了《開展深化“保姆式”服務、提升社會滿意度主題活動的意見》，持續開展“服務項目爭貢獻”主題活動，精心打造“保姆式”服務品牌，“國土保姆”榮獲市級機關“十佳黨建服務品牌”稱號。三是抓好問題整改。對XX年底“萬人評議”反饋的意見建議，組織落實整改任務，及時上報整改情況。四是做好迎評工作。出臺了《迎評市人大、政協評議工作方案》，分別召開專題匯報會，推動評議反饋問題的整改，做好整改情況的匯總報告。五是開展“走幫服”活動。精心組織安排，促進機關黨員干部積極投身“走幫服”活動，機關黨員人均走訪40多戶，共梳理出各類問題60個，已解決52個，問題解決率為86.6%。

五、加強廉政建設，促進風清氣正

一是協助黨組層層壓實黨風廉政建設主體責任，制定下發年度實施意見及任務分工，開展黨風廉政建設專項檢查，從嚴落實黨建要求。二是常態化開展黨風廉政教育，每周編發1條廉政提醒短信，每月編發1期《國土清風》專刊，每季度開展一次新黨規黨紀知識網上測試。三是落實談心談話制度，促進各級領導干部將談心談話活動融入日常，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。四是開展專項治理，協同完成了機關人員掛證取酬問題專項治理和領導干部近親屬從業情況專項調查清理。對“兩個責任”檢查組指出的差旅費報支不規范問題，推動財審處一手抓整改落實、一手抓制度完善，整改成效得到了檢查組的高度肯定。

六、推進群團建設，提升部門形象

一是堅持以黨建帶群建。完成了機關工會、機關婦委會換屆選舉，組織各類文體興趣小組經常開展活動。二是大力推進道德講堂建設。先后指導復墾中心、會計中心支部承辦了2期道德講堂。三是落實結對共建(幫扶）任務。與4家單位開展結對共建，全年組織走訪慰問困難戶80多戶，送去慰問金5萬多元。四是鼓勵創優爭先。我局被市文明辦表彰為十大“今天我是志愿者”志愿服務示范單位、文明交通志愿服務優秀單位。市國土會計服務中心榮獲“全國巾幗文明崗”稱號。

存在不足：一是理論學習的系統性不夠；二是支部活動的多樣化不夠；三是黨建工作的創新力度不夠。

2018年工作打算：一是深入推進十九大精神學習貫徹；二是扎實推進支部工作規范化；三是奮力推進機關作風建設；四是協力推進精神文明創建。

第二篇：XX年教育局機關黨建工作述職報告

XX年教育局機關黨建工作述職報告

今年以來，在市級機關工委和市教育局黨組的領導下，我局機關黨委認真落實全面從嚴治黨要求，圍繞中心履職責，強基固本抓黨建，開拓創新謀發展，扎實推進機關黨建工作，較好地完成了各項任務。

一、提高政治站位，聚焦黨建主責主業

一是突出思想政治建設。加強政治理論學習，通過日常教育、專題學習、舉辦培訓等形式，不斷深化理想信念教育和黨性教育，在學思踐悟中踐行“四個合格”。認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神，舉辦全面從嚴治黨培訓班，用科學理論來武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是加強基層組織建設。健全組織生活，嚴格“三會一課”制度，選優配強班子，明確工作職責。對機關黨建工作規章制度進行匯編，統一印制黨小組記錄本和黨員學習筆記本，規范留痕記錄。實施黨建工作書記項目，制定考核管理辦法，推進支部星級化、黨員積分制管理。建立書記例會制度，專題研究黨建工作。加強黨建帶群團建設，適時開展適合機關和行業特點的工青婦活動，推進健康體驗、健康講座、困難黨員幫扶等暖心工程。在市級機關黨建綜合目標管理考評中被評為先進單位。三是強化作風紀律建設。認真開展學生評教師、家長評學校、基層評機關、社會評教育、黨員評組織等“五評”活動，對社會評議、《政風行風熱線》中反映的問題，建立整改落實跟蹤制度，限時完成整改任務。完善落實“兩個責任”、實踐“四種形態”“1+N”制度體系，組織了內部巡察，制定廉政風險防范措施，開展第十個“510”思廉日活動和“算好廉政賬月”專題教育，風清氣正的教育政治生態逐步形成。

二、貫徹發展理念，提升機關黨建效能

一是推進黨建強教工程。堅持先鋒領航，圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育，以“優教惠學”黨建服務品牌為統領，融合開展“五進五促惠民生、教育服務當先鋒”“抓整改促服務、抓項目促落實”大走訪大落實、“百位名師進社區、黨員服務在基層”名師公益助學、“黨員教師進萬家”等主題活動。二是精心打造服務品牌。圍繞“優教”——優化教育作風行風、打造優秀教育團隊、提供優質教育服務、辦好優質公平教育，“惠學”——打造優質學校、培養合格人才、促進全民學習、推動教育公平，提升教育對經濟社會的貢獻度和人民群眾對教育的滿意度。“優教惠學”被評為優秀機關黨建服務品牌，市教育局被表彰為“xx市十佳書香機關”，發展規劃與財務處被授予“四星級黨員示范崗”。以 “優教惠學”品牌創建為例，對《機關黨建服務品牌創建的實踐與思考》課題進行了調研論證并結題。三是突出特色活動引領。建立6個服務“3+3”重點產業政產學研協作基地和4 個產教聯盟，圍繞政產學研協作基地建設等七大工程，助推“服務項目爭貢獻”活動的開展。積極開展“走幫服”活動，組織市區街居四級聯動，與和平橋街道共建8個社區閱覽室，設立社區“四點半學校”，啟動百位老人“愛心午餐”、殘困家庭就業培訓等項目；為結對幫扶薄弱村居開展“送教育、送醫療、送科技、送文藝、送愛心”走幫服“五送”活動。

三、注重效果導向，推進全面從嚴治黨

一是扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。加強學習教育的領導和指導，認真制定支部學習方案和個人自學計劃，黨員領導干部帶頭在所在支部、掛鉤單位和聯系點講黨課；組織黨員干部積極投身經濟社會建設的主戰場，在各項活動中發揮生力軍作用。二是認真開展主題黨日活動。制訂并下發《關于建立健全主題黨日制度的意見》，細化了和月份活動計劃安排表，并安排每個支部5000元的活動經費予以保障；10月下旬赴嘉興南湖開展了“不忘初心、牢記使命”主題黨日活動，并組織“弘揚紅船精神、走在時代前列”的大討論。三是以問題為導向抓好整改。對巡查、督查中發現的問題，如：“三會一課”記錄不認真、不規范，有時活動開展不正常，支部書記兼任黨小組長，黨小組統一編號等問題，進行了即知即改，并舉一反三查漏補缺細化整改；邀請黨建專家參與黨務培訓，補齊工作短板。

2018黨建工作的初步考慮是：

堅持一條主線：以堅持黨的全面領導和全面從嚴治黨為主線；

把握兩個關鍵：把握凝心聚力強黨建、優教惠學創佳績兩個關鍵；

推進三型建設：推進學習型、服務型、創新型黨組織建設；

注重四抓四強：抓班子、強管理，抓隊伍、強素質，抓制度、強基礎，抓融合、強發展；

實施五項工程：大力實施黨建強教先鋒工程、核心素養培育工程、教書育人示范工程、教育惠民實事工程、教育管理創新工程。

第三篇：市國土局機關黨建工作經驗交流材料

加強指導，充分發揮機關黨組織的作用

中共ＸＸ市國土資源局機關委員會

二OO六年六月二十日

我局機關黨組織，2001年前設的是總支，2001年，經市直機關工委批準成立機關黨委。機關黨委下設5個黨支部，有黨員152名，黨員總數占全局干部職工的61%。由于我局黨員所占比例較高，搞好機關黨的建設顯得尤為重要。因此，局黨委十分重視機關黨組織建設和黨員隊伍建設，認真按照《ＸＸ市市級部門黨組（黨委）指導機關黨組織工作的試行辦法》（宜委辦[2003]42號）《中共ＸＸ市委關于認真貫徹十六大精神，進一步加強和改進機關黨建工作的意見》（宜委發[2003]4號）、《ＸＸ市〈中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例〉實施辦法》的要求，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，加強對機關黨組織的指導，引導機關黨組織圍繞中心開展黨建工作，做好黨建工作促進發展，收到明顯的成效。目前，我局機關各級黨組織健全，黨組織領導班子建設、黨務干部隊伍建設不斷加強，黨組織生活做到了規范化、制度化，黨組織的吸引力、凝聚力、戰斗力不斷增強，較好地發揮了機關黨組織在完成部門工作任務中的保證作用和監督作用。廣大黨員面對我市當前艱巨繁重的征地拆遷工作任務，愛崗敬業，加班加點工作，較好地發揮了先鋒模范作用，帶動廣大干部職工解放思想，求真務實，正確處理保護與發展的關系，積極克服困難，奮力推進我市國土資源管理工作，圓滿完成了市委、市政府和上級國土資源部門交給我局的各項工作任務，為我市經濟社會發展提供了資源保障，因此，我市連年獲得省政府國土資源目標考核一等獎，我局多次受到上級領導的肯定。2002年以來，全市共組織上報征地面積51071畝，每年都在1萬畝以上。征地拆遷：市轄區每年面積5000畝以上、人數5000人以上，拆遷農房50萬平方米以上，補償資金5億元以上。2002年以來，全市已實施土地開發整理項目162個，總投資1.5億元，開發整理面積80428畝，新增耕地31749畝。其中爭取國家投資6552.8萬，省級投資1300萬。2002—2005年全市土地收益23.9億（市本級16.68億），去年全市8億（本級7.5億）。加大力推進市場配置探采礦權，去年拍賣收益8800多萬。認真實施紅層丘陵區打井找水，去年完成40918口，解決了15.8萬人、16萬牲口的飲水困難。這些成績的取得，是與機關黨組織和廣大黨員的努力分不開的。局黨委指導機關黨組織工作的主要做法是：

一、建立健全局黨委指導機關黨組織工作的責任制。局黨委堅持將機關黨建工作列入議事日程，認真予以抓落實。建立健全了局黨委指導機關黨組織工作責任制，明確了局黨委書記和其他成員指導機關黨組織工作的職責任務和要求，保證了局黨委指導局機關黨組織的思想、組織和作風建設工作的落實。指導的重點是把握機關黨的工作方向、原則、機關黨組織的建立、黨組織領導班子成員的構成和工作總體規劃制定、重要工作部署等方面。每年年初和“7.1”前夕，局黨委都要專門召開會議，集中聽取機關組織的工作匯報，討論研究黨建工作的形勢任務、機關黨的思想、組織、作風建設狀況和存在的問題，審議機關黨組織的工作計劃、工作總體及重要工作、重要活動安排，提出切實可行的指導意見。平時根據形勢任務的需要，不定期審議、研究機關黨組織的工作，及時分析、解決工作中出現的新情況、新問題，確保我局機關黨建工作落到實處。

二、建立健全機關各級黨組織，配齊配強機關黨組織領導班子和黨務干部。機關黨的工作實踐證明，要抓好機關黨的建設，除部門黨委重視外，按照有關規定建立健全機關黨組織、配齊配強機關各級黨組織領導班子和黨務干部是重要的基礎。因此，我局黨委高度重視機關黨組織的設立和領導班子、黨務干部配備問題，認真審議機關黨組織設立及其成員配備，提出具體的指導意見。在局黨委指導下，我局機關各級黨組織健全，黨務干部素質較高。局機關黨委書記由局黨委一名班子成員擔任，機關黨委委員和黨支部委員由綜合素質好、熟悉和熱愛黨務工作的中層領導干部擔任，保證了機關黨的工作與業務工作統籌安排，有機結合，使機關黨建工作有人抓、有人管、有人干，工作水平和質量不斷提高。

三、努力解決黨建工作經費，積極支持機關黨組織開展各種主題鮮明、健康有意義的活動。多年來，只要是我局黨建工作必要的工作經費，我們都努力給以保證。除按有關規定提足黨建工作經費外，視情況還給予適度的經費補助。每年都要為機關黨組織訂閱黨報黨刊等學習教育資料、黨員培訓教育、開展競賽活動、表彰獎勵黨員、參觀考察等解決所必需的經費，保證了我局機關黨組織順利開展各種活動，從而使我局機關黨組織活動形式日益多樣，內容不斷豐富，教育不斷深化，效果十分明顯。

四、支持機關黨組織履行監督職能，認真發揮黨內監督作用。發揮好黨內監督作用，有利于保證黨員正確貫徹執行黨的路線、方針、政策，維護黨的團結和統一，維護和遵守黨的紀律。在工作中，我們主要從以下幾個方面發揮黨內監督作用：讓黨員了解有關情況。局黨委在討論研究人、財、物和重要工作等重大事項前，都要認真聽取有關方面的意見，形成決定后，按規定該公開的一律予以公開，讓黨員了解有關情況，以便實施監督。認真開好一年一度的民主生活會。會前局黨委通過發放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求黨員干部對局黨委及成員在執行黨的路線、方針、政策和人、財、物管理以及個人在黨性、黨風、工作作風方面的意見和建議。會后，將民主生活會的情況、存在的問題、整改措施在黨員干部中予以通報，接受監督。認真開展民主評議黨員活動。每年年底，我們都認真開展民主評議黨員工作，黨員領導干部都積極參加，對照有關規定要求，帶頭開展批評與自我批評，接受普通黨員批評、監督。搞好述職測評。年終，黨員領導干部就一年來履行職責的情況，在黨性黨風方面的情況在全局職工大會上作述職，接受群眾測評。由于局黨委接受監督的意識較強，我局形成了黨員領導干部主動接受監督、廣大黨員敢于監督、善于監督的氛圍。

五、局黨委成員帶頭參加組織活動，起好示范表率作用。多年以來，我局堅持了間周一次的黨組織生活。黨委一班人十分重視、積極參加機關黨組織活動。每年班子成員過組織生活都在12次以上。在局黨委的重視和支持下，激發了廣大黨員過組織生活的熱情，增強了黨組織的活力。在每年慶祝“7.1”黨的生日的黨員大會上，黨委負責人都要結合實際給黨員上黨課，講黨的光輝歷程、講形勢任務、講對黨員的要求。通過教育，較好的發揮了黨員的先鋒模范作用。

總之，近幾年來，我局黨委按照宜委辦[2003]42號文件的要求，不斷加強對機關黨組織工作的指導，較好地促進我局機關黨的工作，取得了較為明顯的成效，但離市委和機關工委的要求還有一定差距。今后，我們將發揚成績，克服不足，努力把工作做得更好、更有成效。

第四篇：XX年市委老干部局機關黨建工作述職報告

XX年市委老干部局機關黨建工作述職報告

今年以來，市委老干部局機關黨總支始終圍繞市委、市級機關工委、局工作部署，堅持“黨要管黨 從嚴治黨”，進一步發揮黨組織的政治核心作用，為老干部工作轉型發展提供堅強保障。

一、突出學習教育引導，致力黨員素質提升。

1.深入學習貫徹黨的十九大精神。通過研讀原文、聆聽宣講報告、專題學習討論等多種形式，引導黨員干部深入理解黨的十九大精神的豐富內涵、核心要義和精神實質，堅持理論、制度、道路、文化自信，堅持以人民為中心的發展理念，努力提高做好老干部工作的素質修養和本領，舉辦“向黨看齊”主題風采展示活動，激勵黨員干部力爭新作為，展示新氣象。

2.深入開展“兩學一做”常態化制度化學習教育。制定印發工作方案，細化活動安排，共排出七大類22項活動，逐一落實到位。抓好動員部署、專題黨課、學習討論等環節，確保規定動作不縮水、不走樣。通過學習教育，黨員干部明確行為規范，提升理論素養，增強了踐行“四講四有”自覺性。

3.開展黨性教育優化作風系列活動。組織黨員赴鹽城市 新四軍紀念館尋訪紅色足跡，重溫入黨誓詞，重溫新四軍斗爭史，接受黨性教育，喚醒了每位黨員“最初的記憶”，讓大家牢記肩負的責任和使命。舉辦了“讓黨性在崗位上閃光”主題黨日活動，以堅定的黨性、昂揚的姿態共慶黨的生日。表彰局機關5名“好黨員”，向身邊典型見賢思齊。舉辦了《補鈣鑄魂，守正出新，讓黨性在平凡的崗位上閃光》的微型黨課。通過舉辦系列活動，引導全體黨員增進愛黨之情、常懷憂黨之心、恪盡興黨之責，在打造過硬隊伍中展示黨的先進性和純潔性，彰顯基層黨組織的凝聚力和向心力，為全市老干部工作轉型發展、開創新局提供有力的支撐。

二、突出本職崗位建功，彰顯黨員先鋒本色。

1.持續打造“情暖桑榆”品牌。以開展“三比三看三爭當”活動為抓手，持續“情暖桑榆”服務品牌。開展“面對面 心連心”老干部大走訪活動，局黨員干部全年走訪看望老同志5000人次，建立全員結對老干部制度，讓老同志倍感溫暖。

2.服務基層解民憂。赴海安白甸鎮深入開展富民強企奔小康“走幫服”活動，全局27名在職黨員、入黨積極分子走訪農戶1040戶，企業3家，收集整理89條訴求，幫助解決達95%以上，未能幫助解決的其他訴求都已上報備案。幫助薄弱村支持經費5.5萬元，解決了村民學習室添加空調設備等問題。深入幫扶結對啟東市合作鎮蟠龍村，協助申報扶 貧開發項目，重點幫扶15個貧困家庭。與濠陽社區簽訂“鄰里敲門慰藉”協議，走訪高齡、困難群眾，志愿服務250人次。主動參與獻愛心，捐物捐款。

3.服務發展爭貢獻。引導黨員干部立足發展大局謀劃推動老干部工作轉型，深入“增添正能量，獻禮十九大”主題實踐。利用資源優勢，積極挖掘銀發人才資源，組織老干部智庫調研社會經濟發展，提出真知灼見，得到市委陸書記市政府韓市長的肯定批示和吸納；組織老干部宣講團巡講形勢政策，尤其黨的十九大精神，深受群眾的歡迎。

三、突出融合黨建效能，夯實組織工作基礎。

1.提升組織建設。切實加強班子建設，完善議事規則，制定工作要點。3個直屬支部結合實際加強領導班子和隊伍建設，按時足額交納黨費，創新成立市老干部活動中心涉老團隊臨時黨支部。吸納2名入黨積極分子加入黨組織。

2.規范支部生活。堅持每月主題黨日活動，嚴格落實黨章黨紀黨規，執行“三會一課”制度，定期召開黨員大會、總支委員會議，總支、支部書記帶頭上黨課。認真召開總支、支部、黨小組專題組織生活會，黨員之間坦誠交流，黨群溝通密切。廣泛開展談心談話，深入了解黨員、群眾思想，在交換意見、相互提醒中促進民主和諧。

3.豐富黨群活動。開展了主題鮮明、內容豐富多彩的文藝演出活動。大合唱《媽媽教我一支歌》《團結就是力量》，詩朗誦《黎明的通知》等表演。全體同志由衷抒發了對黨的深厚感情和美好祝福，充分表達了同心協力、履職擔當的高度熱情。通過舉辦黨的知識競賽，堅定信念，錘煉黨性。開展互講互學和讀書交流活動。參加機關乒乓球、羽毛球比賽，增強體魄，展示風采。開展工會、婦委會等活動，增強黨員干部歸屬感。

四、存在不足及下一步打算

存在不足：黨組織建設、黨員隊伍管理與全面從嚴治黨要求存在一定差距，支部之間的工作還不夠平衡。

下一步，我們將深入學習貫徹黨的十九精神，按照堅定不移全面從嚴治黨的要求，主要從四方面下功夫：一是加強領導，樹立“抓好黨建是本職”的觀念，堅持書記總抓、分工負責，努力形成領導有力、運轉有序…

第五篇：XX年國土局機關黨委書記述職述廉報告

XX年國土局機關黨委書記述職述廉報告

XX年4月省廳黨組任命我為XX市國土資源局黨組成員、機關黨委書記，國時還兼任著辦公室主任職務。半年來，我作為機關黨組織書記，認真履行“直接責任人”的責任，在局黨組和上級黨組織的領導和指導下，認真履職，努力加強機關黨建工作和辦公室日常工作，為國土資源管理各項任務的順利開展提供保障。現就學習思想工作及廉潔自律情況報告如下：

一、學習、思想、工作情況

學習方面：面對新階段，新情況，世情、國情、黨情的深刻變化對黨的建設提出了新的要求，黨面臨的執政考驗、改革開放考驗、外部環境考驗是長期的、復雜的、嚴峻的，落實黨要管黨、從嚴治黨的任務比過去任何時候都更為繁重和緊迫。作為機關黨組織書記，我除自己通過參加中心組學習、黨員“三會一課”、職工政治學習、外出培訓、自學等形式加強自己對黨的十八大、省委十一屆二次全會、市委六屆二次全會以及中央和省、市委的重要文件指示精神的學習外，把對黨員的學習教育作為一項重要工作來抓，擬定了學習黨的十八大精神實施意見，號召在全體黨員干部中掀起學習黨的十八大精神的熱潮，不斷增強黨員干部學習的自覺性 和主動性。本人分別參加了市直機關工委在湖南大學組織的黨務干部學習十八大精神研修班和省廳黨組、市委組織部、市人事局組織的深入學習十八大精神專題培訓。通過多種渠道認真努力學習政治理論，不斷提高自己的政治理論水平，增強自己的黨性修養，為搞好機關黨建工作奠定良好的政治理論基礎。

思想方面：思想建設是機關黨建工作的基礎。我們按照建設學習型機關的要求，加強黨員干部的思想建設，認真學習并組織黨員干部開展“十破十立”、“十強化十轉變”的學習討論，并撰寫學習心得，通過學習，使廣大黨員干部進一步樹立認識新事物，適應新形勢，研究新情況，解決新問題的思想。在各項工作中體現時代性、把握規律性、富于創造性。樹立求真務實、樂于奉獻的精神，強化工作的責任意識、進取意識、服務意識，工作中做到踏踏實實，認真負責、精益求精，以高度的責任感做最好的工作。

工作方面：

1、進一步落實黨建工作責任制，不斷完善黨的制度建設，使機關黨建工作逐步規范化、制度化。按照《XX市黨建工作責任制》和《XX市國土資源局黨建工作責任制》要求，進一步建立健全各項黨內工作制度，規范機關黨建工作，把機關黨建工作責任制落到實處，使機關黨建工作逐步規范化、制度化。

2、不斷創新黨建工作載體，豐富活動內容。認真按照市委、市直機關工委的安排，在機關中開展“五型”黨組織創建活動，以“用心服務，讓人滿意”為主題，明確“爭當發展保障先鋒和服務先鋒”的活動載體，將機關黨建工作與同步駐村小康工作組、社區互助共建、“四在農家”等各項活動有機結合，不斷創新活動載體，豐富活動內容。結合慶“七一”活動，組織全體黨員積極參加上級黨組織舉辦的各項活動外，局機關黨委組織黨員開展了重溫《黨章》和入黨誓詞，組織全系統黨員干部職工積極參加黨的基本知識和基本理論知識競賽活動，到黨建扶貧聯系點和“互助共建” 聯系社區開展走訪慰問困難黨員活動，幫助駐同步小康村、互助共建辦實事。在“七一”期間推薦和表彰先進黨組織和優秀黨員、優秀黨務工作者，繼XX年鐘山分局被命名為市級五好基層黨支部外，今年機關一支部被命名為市直機關五好基層黨組織，20余名黨員被表彰為優秀黨員和優秀黨務工作者。充分發揮基層黨組織在各項活動中的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，推進機關黨建工作在保障發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織和黨員走前頭、作表率。通過活動的開展使基層黨組織建設不斷加強，黨員教育不斷深化，服務意識不斷增強、服務水平不斷提高。

3、加強基層組織和黨員干部隊伍建設，優化結構，提升素質。

為了進一步加強基層黨組織建設，合理設置基層黨組織，優化設置結構，選好配強支部班子，今年6月份對原有支部進行調整和支部改選，使支部設置更加合理，選配了一批熱愛黨務工作的人員充實為支部班子委員，支部班子結構更加優化，素質得到提升。

4、通過抓機關黨建，促進各項業務工作的順利開展，為全市經濟社會又好又快發展提供資源保障。我在工作中把機關黨建工作與業務工作緊密聯系起來，避免機關黨建工作與業務工作“兩張皮”的現象，使黨建工作圍繞中心，服務大局，促進各項國土資源管理業務工作的正常開展，各級基層黨組織和黨員干部緊緊圍繞“兩加一推”的主基調和“兩化帶動”戰略，充分發揮戰斗堡壘作用的先鋒模范作用，活躍在國土資源管理的各項工作中，較好地完成了國土資源管理各項業務工作，為全市經濟社會又好又快、更好更快發展提供資源保障。

5、辦公室工作方面：我認真履行辦公室主任職責，加強協調、調度，確保局機關各項工作的正常運轉。

6、協助黨組書記抓好人事教育管理工作。

二、廉潔自律方面

我作為機關黨組織書記，我認真履行“直接責任人”的職責，除加強自己黨風廉政建設外，抓好黨員隊伍黨風廉政建設也是我義不容辭的責任。通過組織黨員認真學習貫徹中 紀委十八屆二次全會和省、市紀委全會精神，特別是中央領導、省委領導關于黨風廉政建設的一系列重要講話精神，認真學習貫徹中央、省、市關于改進作風、密切聯系群眾的有關規定，參加《廉潔從政準則》的學習和測試，組織黨員集中開展警示教育活動，提高黨員干部的認識，從思想上筑牢反腐敗防線，強化依法行政意識。我自己本人嚴格遵守黨的紀律和各項法律法規，嚴格要求自己，嚴于律已，自覺接受黨內外群眾監督，樹立良好的服務意識和工作作風，做好群眾的表率，沒有違法違紀現象。

三、存在的不足

一是系統學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，科學發展觀的深度不夠，理論素質和業務能力有待進一步提高。

二是對機關黨建工作的重要性認識還有待于進一步提高，工作的積極性、主動性不夠，與新時期黨建工作的要求還不完全適應。

三是抓機關黨建工作的精力不足。由于辦公室的事務較雜，且雖成立了機關黨委辦公室，但沒有專職人員，業務工作量大，人手少，影響機關黨建工作的開展。

四、今后努力的方向

一是加強學習，不斷提高自己的政治理論水平和黨務工作的業務能力，進一步提高對黨建工作重要性的認識，增強 做好黨建工作的責任感和緊迫感，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，切實履行直接責任人的責任，努力把機關黨建工作抓好抓實。

二是進一步完善黨建工作機制，建立健全黨建工作責任制和黨建工作的各項制度，使黨建工作制度化、規范化、科學化，不斷提高黨建工作水平。

三是不斷探索新時期黨建工作的新思路、新方法，拓展黨建工作載體，豐富黨建工作內容，以圍繞中心、服務大局為目標，為各項業務工作的順利開展提供堅強的政治和組織保障，使機關黨建工作更好地為經濟建設服務。

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