第一篇：品牌推廣部經理述職報告

品牌推廣部經理述職報告

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品牌推廣部經理述職報告

以下是出國留學網小編為大家整理的品牌推廣經理述職報告，歡迎大家閱讀，更對關于述職報告的內容請關注出國留學網的述職報告欄目～

品牌推廣部經理述職報告

品牌推廣部主要的工作是在互聯網上搭建企業的服務平臺，以及做好企業品牌宣傳。20xx年是品牌推廣部幾年來最為艱苦的一年，通過一年的努力我們取得了一些成績，同時也總結出存在的很多問題，從而明確了下一步的發展方向。下面我就20xx年的工作情況向大家做匯報。

0xx年，部門所有人通過努力學習，練就了一身本領熟練掌握當下最先進的互聯網技術。在20xx年7月，新網站改版上線，為客戶提供更便捷的服務。這是永安服務改進的又一大提升。20xx年8月，我們開始對企業內網進行改進、整合，減少服務差錯，使企業內部管理達到高效精準。

在品牌宣傳方面，成功的完成了20xx年清明節、全免費墓區的宣傳，接待中央電視臺、中央人民廣播電臺、美國合眾國際社、英國路透社、BBC電臺、法國費加羅報、西班牙埃菲社、西班牙加泰羅尼亞電視臺、天津電視臺、天津日報集團、天津今晚報集團、新華網、北方網、人民網等幾十 / 3 精品文檔

家知名媒體，并與各個媒體保持良好的關系。20xx年9月，中國民政部101研究所前來永安調研，并稱永安為“綠色公益殯葬的實踐者”。另外，品牌推廣部組織了 “永安畢業生參加殯儀系十五周年系慶”演出活動，此次演出徹底顛覆人們對殯葬行業從業人員的傳印象，展示出了中國殯葬行業從業人員的新形象。來自臺灣、日本、韓國、馬來西亞等國內外殯葬行業精英為永安團隊鼓掌喝彩，一時間永安人的形象紅透東南亞、海峽兩岸。

在文化檔案的整理建設方面也取得了巨大的成效，充分發揮企業檔案作用服務企業文化建設。對永安十周年積淀下來的大量聲像資料，進行系統分類、整理，建立完善的檔案收集、共享方案，使得文化檔案成為企業一筆巨大的財富，真正服務于企業，服務每一位員工。在日常管理中進行一些改進。8月份建立了任務跟蹤系統，保證所有的工作都有落實有結果。9月份建立部門《差錯案例制度題庫》每月20號對部門人員進行考核，并納入新員工轉正考核項目。

在人才培養方面，培養了一名優秀的資訊管理人員，和一名勤快、嚴謹的檔案管理人員。主管工作能力很強嚴格自己，不斷提高自身的網絡技術、宣傳知識，全面配合經理工作，成為經理的得力助手，但也存在分身乏術的問題，所以在20xx年部門打算再進入2-3名員工，培養一名宣傳主管，/ 3 精品文檔

使得部門在網站、宣傳兩大塊工作中都有獨擋一面的人才。

0xx年，新網站的功能完善，越來越優秀的永安的宣傳重任在我們肩上，我們將不懈努力，不負企業和同事的眾望。/ 3

第二篇：品牌推廣部工作總結

品牌推廣部工作總結

工作描述：

目前部門工作在同事和領導的共同努力下較2011年有長足的進展。主要表現在確定品牌VI，設計能力上基本滿足終端的平面設計需求，三個季度的終端櫥窗推廣數量呈上升趨勢，活動和會議能較好的策劃和執行實施。

盡管有一些工作上的突破，但部門的工作重點零散，人員配置不能部門工作正常運轉的需要，品牌管理思維與終端的想法存在差異，這些都是阻止品牌推廣部工作向前發展的重要原因。

在人員管理方面，兩位設計師得到了技能和心態上的指導和培訓，技能上有提升。工作心態也一直保持良好。2012年5月新入員一名策劃，正處于融入公司文化階段，尚待進一步培養。

遇到的問題：

A、管理方面：

1、項目多，任務不明確。

在戰略規劃缺失的情況下，月度的臨時項目較多，任務分配與崗位不明確和不匹配導

致整體工作效能下降，有些項目則不是部門能完成的工作，勉強接下任務，結果不是流產就是達不到要求，嚴重耗費部門的時間和精力。

2、工作量大。

單廣告設計平均每月有200多份，非標準設計有二十份以上，還有臨時分配的項目，會議的策劃和執行，遠遠超過前期三個人的工作量，工作積壓成常態的，代理商投訴不斷，上級領導催促不斷，而三個人的工作精力也消耗殆盡，近三四個月雖增加了一名策劃，卻仍無法降低工作積壓數量。

3、一人多用。

一人能同時擔當幾個角色的任務的確是部門之福，這需要這個人具備相當的實力才能

完成多項不同的任務。反之，不僅不能完成任務，反而會讓任務失敗，團隊信心倍受打擊，成員沒有上進心。

B、業務方面：

1、品牌管理原則性強。

代理商不愿意受控制，想要按自己的想法進行廣告宣傳，這與品牌管理方式相沖突。

2、櫥窗推進困難。

終端要求低成本制作櫥窗，一般控制在500元以內是能接受的范圍，而這個成本區間對我們的櫥窗設計來講是非常困難的。櫥窗能出效果、有創新與資金和新材料的運用有巨大的關系。

3、廣告設計時間達不到終端的時間要求。

代理商要求的設計時間一般都是“馬上要”，目前部門很難一一滿足“馬上要”，這導

致代理商的投訴和區域經理的不滿。

建議解決方案：

1、根據運營計劃合理配置崗位，用人所長，優化和調配崗位以提高部門的效能，解決工

作積壓的問題。

2、必須馬上建立企業文化，讓員工有奔頭、有夢想，促使員工自我潛能的發揮，提升工

作效率，陽光健康的在企業發展。

3、制定和實施有效的品牌管理制度，部分廣告設計有限授權給代理商。在減少溝通環節

和部門工作量的同時，更有效的進行遠程品牌管理和監督。

4、正確地做事，制定更合理的工作流程，減少無效率的溝通環節，阻止本位主義的部門

溝通情緒滋生。

5、增加地方廣告投入，提升品牌知名度，用實際行動幫忙代理商進行業務拓展和經營。

6、線上充分利用B2C平臺，建立品牌商城，進行品牌知名度幅射，線下利用百貨商場的品牌終端，進行品牌美譽度的傳播。

第三篇：品牌推廣經理英文求職信　

參考小編隆重為你推出的地道英文求職信，請參考：

South Bend Road

Cleveland,Ohio 47379

January 29,1996

Mr.Donald R.Smith

Director of Marketing

Delro Foods Company

East River Road, portland,Oregon 26718

Dear Mr.Smith:

I am writing to present my credentials for the position of Brand Manager, a position for whichI am exceptionally well-qualified.I am confident that you will quickly realize my ability to make major contributions to Delro Foods’marketing efforts upon reviewing the enclosed resume.As my resume will attest, I have established an excellent reputation for pumping new life into old brands and making them perform.Examples of my accomplishments in this area are:

-Doubled pikkels market share in only 9 mouths

-Increased Yums market share by 99% in two years

-Improved direct mail orders of Beard's Sunframes by 38% in 18 months through use of creative coupons

My contributions to new brands have been equally noteworthy.For example:

-Achieved 29% market share penetration for Leggins within one year of market introduction

-Completed national roll-out of Jelli-Roll in 6 months, reaching 18% market penetration

perhaps I can make similar contributions to Delro Foods in the marketing of either new or existing brands.Should you have room in your organization for a top-notch marketing professional who is capable of making immediate contributions to your marketing efforts and adding some real profit to your botton line, please give me a call.I look forward to hearing from you.Thank you for your consideration.sincerely，xiexiebang

第四篇：品牌推廣經理英文自薦信

Dear Mr.Smith:

I am writing to present my credentials for the position of Brand Manager, a position for whichI am exceptionally well-qualified.I am confident that you will quickly realize my ability to make major contributions to Delro Foods’marketing efforts upon reviewing the enclosed resume.As my resume will attest, I have established an excellent reputation for pumping new life into old brands and making them perform.Examples of my accomplishments in this area are:

-Doubled pikkels market share in only 9 mouths

-Increased Yums market share by 99% in two years

-Improved direct mail orders of Beard's Sunframes by 38% in 18 months through use of creative coupons

My contributions to new brands have been equally noteworthy.For example:

-Achieved 29% market share penetration for Leggins within one year of market introduction

-Completed national roll-out of Jelli-Roll in 6 months, reaching 18% market penetration

perhaps I can make similar contributions to Delro Foods in the marketing of either new or existing brands.Should you have room in your organization for a top-notch marketing professional who is capable of making immediate contributions to your marketing efforts and adding some real profit to your botton line, please give me a call.I look forward to hearing from you.Thank you for your consideration.sincerely,

第五篇：品牌推廣經理英文求職信

Dear Mr.Smith:

I am writing to present my credentials for the position of Brand Manager, a position for whichI am exceptionally well-qualified.I am confident that you will quickly realize my ability to make major contributions to Delro Foods’marketing efforts upon reviewing the enclosed resume.As my resume will attest, I have established an excellent reputation for pumping new life into old brands and making them perform.Examples of my accomplishments in this area are:

Doubled pikkels market share in only 9 mouths

Increased Yums market share by 99% in two years

Improved direct mail orders of Beards Sunframes by 38% in 18 months through use of creative coupons

My contributions to new brands have been equally noteworthy.For example:

Achieved 29% market share penetration for Leggins within one year of market introduction

Completed national roll-out of Jelli-Roll in 6 months, reaching 18% market penetration

perhaps I can make similar contributions to Delro Foods in the marketing of either new or existing brands.Should you have room in your organization for a top-notch marketing professional who is capable of making immediate contributions to your marketing efforts and adding some real profit to your botton line, please give me a call.I look forward to hearing from you.Thank you for your consideration.sincerely,