第一篇：市行政服務中心黨支部書記抓黨建工作述職報告[精選]

黨員同志們：

我支部的黨建工作在市直黨工委和中心機關黨委的領導下，按照機關黨建“走前頭，做表率”的要求，以重點工作高起點，機關工作高效率，服務質量高標準的工作重心，細化黨員干部聯系服務群眾工作，認真履行黨建職責，圓滿完成了基層黨建的各項任務。現我就支部抓黨建工作情況向全體黨員同志們報告如下：

一、黨建工作開展情況

（一）履行黨建工作責任制情況。

認真落實黨支部班子成員抓黨建的工作責任，健全工作載體，積極開展黨建活動。我支部把駐村蹲點工作作為黨員發揮先鋒模范作用的機會，在駐村人員到位后，按照幫助解決實際困難，幫助化解矛盾，促進和諧發展思路，深入基層摸清實情，結合實際定措施，真情幫扶促發展。中心管委會領導不定期深入駐村，對駐村干部在崗情況進行督查，并及時協調解決駐點村存在的困難和問題。二是積極開展結對幫扶活動。按市直文明辦要求，我支部積極與安溪縣鳳城鎮文昌社區志愿服務站掛鉤幫扶。今年年初，我支部深入了解服務站需求，送去慰問金并與其聯合開展學雷鋒志愿服務活動，積極為社區提供人才、信息、市場、項目等各方面支持，配合社區開展各種便民利民服務活動，為社區居民提供全方位的優質服務。

（四）推進1263機關黨建工作機制建設。

（五）加強黨員和黨務工作者隊伍建設方面。

一是通過集中培訓、支部培養、聯系人幫教、實踐鍛煉等多層次、多渠道的培養鍛煉黨員干部，為他們的健康成長創造有利條件。二是強化制度抓規范。積極推行發展黨員公示制、發展黨員責任追究制、黨員學習培訓制度等措施，進一步加強黨員隊伍管理。

（六）落實從嚴治黨方面。

我支部通過開展黨的群眾路線教育實踐活動回頭看和學習“三嚴三實”專項教育活動，發揚清正廉潔、勤儉節約作風的重要性。在支部建設上，我們對以往的活動進行反思，發現問題，解決問題。黨員進行深刻反思，決心弘揚吃苦耐勞、勤儉節約的美德。為加強從嚴治黨，黨支部今后將通過開展民主生活會，繼續發揚批評和自我批評的優良傳統。

第二篇：行政服務中心黨支部書記黨建工作述職報告

行政服務中心黨支部書記黨建工作述職報告

我于今年xx月履職行政服務中心主任兼黨支部書記，在這兩個多月的時間里，通過快速融入、談心談話、查閱資料和履職實踐，總體感到中心黨支部“一班人”政治忠誠、團結干事、務實創新，全體人員思想素質好、敬業精神強、爭先氛圍濃，是一個有激情、敢擔當、善作為的好集體。回顧20xx年工作，在人事處工作時，協助處長認真抓好地市干部隊伍建設、全系統人事檔案和工資管理工作，高標準完成了工作任務。到行政服務中心之后，堅持以黨的建設高質量推進服務水平高質量，全力服務大局，圓滿完成了各項任務。現述職如下：

一、履職盡責情況

一年來，我始終把抓好黨建作為政治責任，認真履行管黨治黨職責，積極創新工作方法，較好地推動中心全面建設。

一是堅持抓經常打基礎。

無論在人事處負責一方面工作，還是到中心任書記，都能不斷強化“責任”意識，扛牢自身職責。科學謀劃。以《中國共產黨支部工作條例》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等黨內法規為依據，借鑒先進單位和個人的好做法，科學制定工作計劃，在人事處工作時，自覺對標對表，以支部建設為已任，積極參加支部活動，高標準嚴要求自己。到中心工作后，把“三會一課”、支部主題黨日活動、組織生活會、黨員學習教育、日常管理監督、黨費繳納等內容全部納入、形成臺賬，促進了工作落地落實。建強堡壘。無論分管工作，還是作為中心書記，始終重視團隊建設，注意凝聚人心，把隊伍建設成為務實重干，團結心齊的集體。尤其到中心工作后，針對借調人員多、窗口業務多、受檢觀摩多的實際，圍繞“抓黨建、帶隊建、強服務”的整體思路，以“五比一爭”活動為載體，通過開展“戴黨徽亮身份”“黨員示范窗口”“每周亮點評選”等系列活動，激發內在活力，在完成任務中支部堡壘作用得到彰顯。以身作則。無論作為一名老黨員還是作為支部書記，時時處處事事從嚴要求自己，年內支部各種會議、主題教育和理論學習，我都親自組織、親自參加、親自授課，較好地保證了人員、時間、內容、質量“四落實”，支部規范化建設得到新提升。

二是堅持抓融合促發展。

突出創建模范機關，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促業務，促進黨建與業務融合發展。學理論促業務。工作中，把理論武裝與業務學習捆在一起抓，按照“一張圖”謀劃、“一張表”安排、“一張卷”測評，做到周有安排、月有計劃、季有講評，采取個人自學、集中組織、定時檢查與適時考核等方法，達到了“雙促進”“雙提高”。抓黨建帶隊伍。我深知，抓黨建貴在務實、重在建強隊伍，從配齊配強支委成員入手，注重給支委成員壓擔子、傳方法，注重在工作實踐中強素質、強能力，在潛移默化中提升黨務、強化業務，較好地提升了隊伍素質。嚴制度挺規矩。認真落實日常管理制度，加強黨風廉政建設，堅持抓早抓小，堅決糾治不良現象和違紀苗頭，科學管控風險源頭，推行報件受理全透明，杜絕與報件人單獨接觸，年內沒有違反政治紀律的人和事，沒有違反廉政紀律的行為和問題。

三是堅持抓活動造氛圍。

主動融入廳黨組組織的各項活動，到中心工作以后，借勢“五比一爭”活動試點，著力打造出彩窗口。搞好方案設計。為切實讓活動根植于平時、融化進工作，從指導思想的確立到工作目標的提出，從分解主要內容到形成崗位要求，從配合活動的構想到實施方法的完善，堅持廣開言路、集思廣益、充分醞釀，保證了活動的全員參與、全面覆蓋和全程貫穿。建好運行機制。積極探索創先爭優路子，采取日登記、周互評、月考核、季小結、年匯總的方法，按照職責分工，定期組織評比，適時張榜公布，并將光榮榜置于醒目位置，將評比結果及時反饋原單位，促使活動能量不減、溫度不降，始終充滿生機活力。抓好務實結合。堅持活動緊貼窗口實際和服務對象，與自然資源出彩故事、“五比五不比”和“三個敬畏”活動有機結合，營造了學的氛圍、干的氛圍、爭的氛圍。

四是堅持抓服務提質量。

我始終把踐行“放管服”改革精神和優化營商環境要求作為重要責任，著力增進辦事對象的幸福感獲得感。樹立窗口形象。年內，我在廳領導的具體指導下，積極協調近xx萬元更換大廳高清電視系統、不銹鋼軟座排椅和辦公設備，軟硬件建設得到加強。建立周值班制度，加強日常管理，推行陽光辦件，定期組織風險評估，下力堵塞廉政漏洞，保持了“窗口”的清風正氣。堅持服務導向。面臨疫情挑戰，我們堅持一手抓防控、一手抓服務，主動服務經濟社會發展大局，強力搭建不見面服務平臺，實行ab崗業務補位，推行加時服務、延時服務，宣傳引導群眾“網上辦”，“最多跑一次”“一次也不跑“成為常態。自覺接受監督。認真落實“一崗雙責”，結實監督對子，對辦件流程和結果進行復檢，增加辦件“二維碼”，落實一健“好差評”，設立“意見箱”，公開投訴電話，主動接受監督，實現了全年業務工作零差錯、零投訴。

二、存在的問題及反思

今年以來，雖然取得了一定成績，但也清醒認識到還存在不少差距。一是理論武裝還有差距，客觀上今年大部分時間在人事處，負責市縣人事調配和廳黨組巡查工作，忙于事務性工作多，靜下心來潛心學習研究不夠，理論武裝還不夠全面系統。二是服務工作還有差距，來中心時間比較短，對中心的使命任務認識程度不夠高，與辦事群眾面對面了解情況還不多，分析研判形勢還不夠，服務意識還有待增強。三是黨建能力還有差距，作為支部書記思想不夠解放，眼界不夠開闊，對黨建工作積極探討、主動交流、研究探索還不夠，還缺少抓工作的創新招法和務實舉措，抓黨建的能力素質還有待于提高。產生上述問題的原因：首先是思想認識有偏差。自認為經常加班加點，工作任務再重再忙從沒掉過鏈子，分管領導對自己也很放心，所以或多或少地存在自我滿足和放松心理，無形中在黨性修養、黨性鍛煉方面有所淡化。其次是擔當意識有不足。為民服務思想還樹的不夠牢，站在政治高度看待政務服務、站在全局高度看待窗口工作還沒有形成高度自覺。再次是能力素質有欠缺。學習黨務知識下力不夠，業務法規鉆研不細，黨建工作探討不深，創造性開展工作方面有待加強。在今后工作中我將努力改進。

三、關于明年工作考慮

2021年是“十四五”起步之年，也是深化“放管服”改革和優化營商環境的關鍵之年，我將更加勤勉工作，努力把中心建設成讓廳黨組放心、讓人民群眾滿意的“文明出彩窗口”。

一是在黨建上“抓提質”。

堅持以黨的建設高質量推動服務水平高質量，持續深化“五比一爭”活動，大力營造“三個氛圍”，打造政治忠誠、組織過硬、務實清廉、爭先出彩的堅強戰斗堡壘。

二是在管理上“抓提高”。

修訂完善管理制度，將制度建設、服務意識、日常管理、便民措施等融入大廳管理范疇，構建起“人規矩、物規整、事規范”的目標，打造省級文明服務大廳。

三是在服務上“抓提升”。

堅持為民服務導向，樹立以中心為家思想，持續深化“文明服務我出彩、群眾滿意在窗口”活動，優化服務舉措，用實際行動增強群眾的獲得感、幸福感。

四是在改革上“抓提速”。

著眼“放管服”改革要求，優化營商環境，將中心建成優質服務的平臺、政府形象的窗口、政策宣傳的陣地，為自然資源更加出彩貢獻力量。

第三篇：黨支部書記抓黨建工作述職報告

黨支部書記抓黨建工作述職報告

各位領導、同志們:

大家好!

20xx年，在鎮黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面，我就履行xx村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議:

一、主要做法和成效

(一)集中精神抓好支部班子建設

在抓班子建設上，我帶頭實行民主決策，制定了每天一次書記村長碰頭會、每周一次“兩委”班子聯席會、每月一次工作生活會的“三會”制度，通過落實該制度，增加了班子成員間交流溝通，推動了村級事務的民主化。通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學習制度、辦公室工作制度。對鎮黨委下達的各項工作指標我們進行了明確分工，責任到人。通過一系列制度的建立，使我村基層組織建設逐步走上正規化、制度化和規范化。

(二)狠抓黨員干部教育管理，構建打造黨建工作的“核心工程”。

1、建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度，解放思想，開拓了黨員干部視野。

2、規范黨員教育管理。

一是加強學習培訓。

嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動，通過理論武裝提素質，學習培訓提能力。

二是嚴格黨員發展。

按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發展黨員工作，培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。

三是規范黨員服務。

充分發揮黨員志愿者服務隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到5名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務活動，使黨員服務逐步規范化。

四是加強流動黨員管理。

對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。

五是加強困難黨員幫扶。

定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發他們投身社區工作的熱情。

六是實施黨員掛牌管理。

對黨員進行嚴管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細化考核、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。

(三)緊緊圍繞“發展經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。

1、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作責任制。形成了村級黨組織工作規范化、活動經常化、決策科學化。達到村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。

2、在全村黨員干部群眾中開展黨員“評定”意見征詢活動，進一步細化、規范化我村評議黨員的標準，科學合理的與評星定級有機的結合起來。讓我村黨支部的評定更加規范化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成為保持黨員先進性的長效機制。

3、以“三會一課”的參會率為基本依據，以考勤制度及考勤情況結合黨員評議，嚴格黨內組織生活。以開展一年一考評，探索建立黨員隊伍純潔機制。

(四)開展“黨的群眾路線教育實踐”活動，努力建設為民型黨組織。

一是學習教育、聽取意見，我班子成員深入群眾家中，貼近與群眾的距離，廣泛聽取基層群眾的意見，共走訪群眾150多人次，個別談話100多人次，征求意見45條;

第四篇：抓黨建工作述職報告（黨支部書記）

抓黨建工作述職報告（黨支部書記）

今年以來，區直機關工委的指導幫助下，在黨員干部的共同努力下，本人切實履行抓黨建“第一責任人”職責，扎實做好基層黨建工作，促進了港航各項工作有序發展。現將一年來抓黨建履職情況匯報如下:

一、履職工作情況

(一)嚴格落實主體責任。

作為支部書記，本人始終牢記職務即是責任，不斷加強黨支部建設管理。一是認真貫徹執行上級關于基層黨建工作的決議、決定和部署，嚴格進行貫徹實施。二是健全黨建責任制度體系，完善了《黨員積分量化管理辦法》和《支部書記抓黨建工作細則》，制定了班子成員抓黨建“一崗雙責”制度，激發基層黨支部抓黨建內生動力。三是堅持黨建工作與單位重點工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅持黨員大會、支部委員會議事制度，確保將黨建工作和業務工作一起商討決策，健全集體領導民主決策機制。

(二)主抓黨建工作落實。

一是嚴格把好發展黨員質量關，抓好20XX年入黨積極分子培養，為黨輸入新鮮血液和生機活力。

二是嚴格按照《黨費收繳、使用和管理規定》要求，適時根據工資變化調整黨費數額，按時足額繳納黨費，確保了黨費收繳的及時規范。三是狠抓基層黨建重點任務落實，積極開展黨員組織關系集中排查工作，未排查出失聯黨員;按照上級要求順利完成換屆工作，委員全部由民主選舉產生，程序規范、結構優化。四是做好“燈塔-黨建在線”綜合管理系統管理工作。安排專人學習系統操作并對系統進行管理，組織全體黨員按要求完成線上注冊，充分利用系統資源進行黨員教育學習。

(三)有序開展各類學習。

一是組織定期集體學習。

堅持每周一下午集中學習制度，積極組織學習貫徹黨的十九大及十八屆六中、七中全會和省、市、區黨代會精神等，及時掌握黨的政策理論。二是大力推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。年初組織召開動員大會，制定了《20XX年兩學一做學習教育活動計劃》，堅持開展各項學習教育活動。三是開展學習宣傳貫徹黨的十九大精神活動。大會召開后，連續7天觀看十九大會議，組織黨員跟進學習十九大報告、新黨章、習總書記十九大重要講話，并將十九大精神學習與工作實際結合，以黨的十九大精神全面指導中心各項工作開展。

(四)加強黨員隊伍建設。

一是認真執行三重一大暨民主集中制決策機制。

始終堅持民主集中制，按照支部議事規則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究，集體決策;要求支部成員講黨性、講大局、講原則，認真執行上級黨委決議決定，自覺維護班子團結穩定。二是全面實施黨員“素質提升”活動，認真落實組織生活、三會一課、兩學一做學習教育等制度，通過黨員自學、集體學習、遠程網絡、微信平臺、專題研討等多種形式，不斷提升黨員干部推動發展、服務群眾的能力和水平。

(五)突出干部作風建設，打造廉潔高效型黨組織。

圍繞加強黨員干部政治紀律和政治規矩教育，切實改進工作作風，提高工作本領。黨組織書記與中心機關各科室負責人簽訂了黨風廉政建設承諾書，從制度上強力推進從嚴治黨責任落實。

二、存在問題及原因分析

1、責任貫徹缺乏力度。作為支部抓黨建工作的“第一責任人”，從嚴治黨各項要求沒有完全落實到位，對抓基層黨建工作重視程度還不夠，沒有做到常抓不懈、一抓到底，致使黨建責任雖然寫在了紙上、掛在了墻上，但沒有記在心里，落到工作中，在一定程度上影響了黨建責任制的全面落地落實。

2、教育管理硬度偏軟。今年黨員教育管理中，對影響黨支部戰斗力和凝聚力的問題，未能及時提出解決方案，對黨員干部隊伍中存在的宗旨意識淡化、黨性意識不強、群眾觀念淡薄、不敢擔當等不良風氣糾正不夠嚴，對個別個別黨員干部不作為、慢作為等問題多數只停留在口頭批評教育，問責不太到位。

3、統籌兼顧流于表面。忽視了基層黨建工作的引領性，沒有很好地處理抓基層黨建工作與抓其他重點工作的關系，沒有做到兩結合、兩不誤，過多的將精力集中在了抓具體事務上，導致黨支部部署的個別黨建任務在落實見效、一抓到底上仍有差距。

三、下一步工作思路和主要措施

1、抓責任落實。一是牢固樹立“抓好黨建是本職”意識，細化責任清單，建立班子成員定期匯報基層黨建機制，以上率下層層傳導壓力，推動黨建工作責任落實。二是堅持以身作則，率先垂范，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，抓好班子、帶好隊伍。三是堅持定期研究推動黨建工作，月研究，季總結、半年檢查，年終述職，做到重點突出、量化透明、責任到人。

2、抓黨員引領。一是鍛造堅強黨員隊伍，大力推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，嚴格規范黨內組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度，深入實施黨員積分量化管理機制，推進黨員承諾踐諾活動，增強黨員隊伍的執行力和戰斗力。二是不斷深化“黨員先鋒”行動，認真抓好基層黨建示范點創建工作，高標準培育多個特色鮮明、亮點突出的黨建精品，以點帶面引領單位基層黨建水平整體再上新臺階。

3、抓基礎建設。一是堅持長效激勵機制，不斷增強黨員干部抓黨建動力，不斷提高黨務工作者隊伍素質。二是進一步加大基層黨組織資金支持力度，配套更新基層活動陣

地設備，確保基層黨組織陣地功能完善、活動開展經常、黨員活力增強。

第五篇：黨支部書記抓黨建工作述職報告

黨支部書記抓黨建工作述職報告范文

2021年以來，在xxx黨委的正確領導下，本人切實履行支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，聚焦標準規范，抓牢思想基礎，抓實隊伍建設，抓細載體創新，抓深主題教育，努力推進機關四支部建設標準化工作各項任務落地見效。現將自己2021抓黨建工作情況報告如下：

一、履職情況

（一）加強理論武裝，提升政治站位。

牢固樹立政治意識，自覺把政治建設放在首位，通過支部學習、黨員集中學習、交流研討、網絡學習等多種形式組織黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，跟進學習習近平總書記一系列重要講話，不斷提高理論修養和政治水平,樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。

（二）夯實黨建基礎，履行主體責任。

強化黨建主責主業意識，帶頭積極承擔總攬統籌之責、示范推動之責，認真落實“一崗雙責”

。堅持把政治思想教育放在首位，通過主題講座、理論宣講、參觀學習、心得交流、業務培訓等形式，努力讓支部成為黨員學習的陣地、交流的平臺、鍛煉的熔爐。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，嚴格執行“三會一課”、黨員干部組織生活、民主評議黨員等制度，推動形成良好政治生態，強化組織功能；扎實開展黨史學習教育，引導黨員干部大力傳承紅色基因，賡續精神血脈，大力推進黨史學習教育迅速升溫、全面鋪開；牢牢把握意識形態領導權、管理權、話語權，嚴格落實意識形態工作，執行相關制度。

（三）深化從嚴治黨，筑牢廉政防線。

認真履行黨風廉政建設主體責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展；適時開展各類約談，及時掌握黨員干部思想、工作、作風、生活情況，促進廉潔自律常態化；深入貫徹中央八項規定和省、市相關規定，強化作風建設，緊盯工作紀律等重點環節，全力遏制“四風”問題反彈。

（四）發揮表率作用，堅守為民服務。

始終把群眾工作作為工作的著力點和落腳點，堅持為民服務宗旨，不定期進行黨課講解、業務知識宣傳等工作。在蘭州本次疫情發生后，注重發揮黨建引領作用，向黨員干部發出倡議號召，在前沿陣地豎起鮮紅黨旗。認真開展志愿服務活動，做實做細卡扣點的值班值守，及時勸返聚散人員，及時化解部分居民的抵

觸情緒，黨員干部履職盡責、甘于奉獻，守護在阻斷疫情傳播蔓延的關鍵防線，以實際行動來保障人民群眾的生命安全。

二、存在的問題及原因

（一）學深悟透有待提高。

平時雖然也重視政治理論的學習，能夠及時、認真的學習黨的有關政策，但不夠系統，缺乏全面的、系統的鉆研精神，沒有對學過的東西進行認真反思，沒有深刻鉆研。我總認為抓業務工作是“硬指標”，抓黨建工作是“軟任務”，沒能正確處理好抓業務與抓黨建的關系，經常忙于業務工作，對支部黨建工作的研究部署、貫徹落實力度還不夠，抓黨建工作存在時緊時松的現象。

（二）創新意識有待加強。

理論指導實踐能力有待加強，深入研究黨建工作的時間有待加強。雖然認真履行“一崗雙責”，但是工作上滿足于正常化，缺乏開拓和主動精神，創新不足。抓黨建的辦法不多、創新不足。習慣于按部就班抓黨建工作，沒有深刻地認識黨建工作重要性，沒能研究把握黨建工作的規律，沒能提出黨建與業務融合共促的針對性、創新性措施，仍然較多的沿用過去傳統的老辦法、老經驗，缺乏破解重點難點問題的有效辦法，導致黨建工作創新不足。

（三）監督管理不夠到位。

平時在支部解決問題還不夠多，對支部工作盯得不夠緊、要求不夠嚴，平時對黨風廉政建設比較重視，及時傳達學習上級文件和重要會議精神，并提出具體要求，但督促落實不到位，使支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發揮得不夠突出。

三、下一步工作思路和措施

（一）堅定理想信念。

切實提高政治站位，增強政治定力，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不斷錘煉黨性修養，強化黨性觀念，加強理論學習，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，不斷提高貫徹執行黨中央決策部署和區委決議決定的執行力，做維護核心、對黨忠誠的表率。

（二）強化黨建引領，堅持黨對一切工作的領導。

發揮好黨建引領作用，在疫情防控、困難群眾幫扶等工作中凸顯黨員先鋒模范作用，以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標,推動我委各項事業創新發展。

（三）做到學習制度化，打造學習型黨支部。

通過正學風、轉作風、樹新風，打造有力基層黨組織。嚴格按照創建

學習型黨組織的標準，增強學習的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業務知識學習兩手抓。積極組織黨員干部深入習總書記重要講話精神，開展與國資相關的法律法規的培訓。通過各種渠道讓黨員干部理論知識得到“再充電”，理想信念得到“再補鈣”，黨性修養得到“再淬煉”，工作本領得到“再蓄能”，通過學習提升了大家的法治思維和依法行政能力，進一步增強為民服務的宗旨意識，強化真抓實干的行動自覺，真正做到黨建工作與業務工作有效融合。

（四）做到履職制度化，壓緊壓實主體責任。

我認真履行支部書記第一責任人職責，嚴格執行“三會一課”、民主評議黨員、談心談話、黨費收繳管理、黨員服務承諾、組織生活等制度。