第一篇：工作票中定義、術語、編號原則及各級人員的安全責任

工作票中定義、術語、編號原則及各級人員的安全責任

定義、術語。操作指令：值班調度員對其管轄的設備進行變更電氣接線方式、事故處理以及設備狀態改變而發布的立即操作的指令(分為逐項操作指令和綜合操作指令)。

操作許可：電氣設備在變更狀態操作前，由場、站值長或班長、地調調度員提出操作要求，在取得省調值班調度員許可后才能操作。操作后應匯報。操作任務：指對該設備的操作目的或設備狀態改變。操作要求：該設備在操作前提出的要求。

合環：將電氣環路用開關或刀閘閉合的操作。解環：將電氣環路用開關或刀閘斷開的操作。

并列：將發電機(或兩個系統)經用同期表檢查同期后并列運行。解列：將發電機(或一個系統)與全系統解除并列運行。

強送：設備故障跳閘后未經檢查即送電。

強送成功: 設備故障后，未經詳細檢查或試驗，用開關對其送電成功。

試送: 設備檢修后或故障跳閘后，經初步檢查再送電。

沖擊合閘: 新設備在投入運行時，連續操作合閘，正常后拉開再合閘。(一般線路三次，主變五次，母線一次)。

跳閘: 設備(如：開關、主汽門等)自動從接通位置變為斷開位置.放電: 設備停電后，用工具將靜電放去。

充電: 不帶電設備與電源接通，但設備沒有供電(不帶負荷)。核相: 用校驗工具核對帶電設備的兩端相位。

試相序: 用校驗工具核對電源的相序。

短接(跨線)：用臨時導線將開關或刀閘等設備跨越旁路。倒母線：指雙母線互相倒換。

校驗：對自動裝置、繼電保護裝置進行預先測試檢驗是否良好。

冷倒：開關在熱備用狀態，先斷開×母線刀閘，再合上×(另一組)母線刀閘。信號復歸：繼電保護動作的信號牌恢復原位。開機：將發電機開動。停機：將發電機停下。

數字稱謂：“零、一、二、三、四、五、六、七、八、九”在設備名稱或編號中的統一稱謂分別為“洞、幺、兩、三、四、五、六、拐、八、九”。

工作票的編號(一)工作票必須編號。工作票的編號應有兩種，一種為工作票的自身順序號，在票面左上角標示，標示為“No.××××× ”；一種為工作票在執行時，由運行人員編寫，在票面右上角標示。

(二)風電場要按照統一的編號原則進行編號，確保每份工作票在本場(公司)內的編號唯一，且便于查閱、統計、分析。

(三)工作票編號原則：按照風電場投運時間的先后、工作票種類、使用“年”、使用“月”、第XXX張工作票的編號順序進行編號。例：1D11203001。1表示第一個投運的風電場(朗目山風場)；D1表示電氣第一種工作票；12表示2012年；03表示3月份；001表示3月份第1張工作票。

D2表示第二種工作票；H1表一級動火工作票；H2表示二級動火工作票；T1表示動土工作票；F1表示風機工作票

工作票中各級人員的安全責任

工作票簽發人的安全責任：

(一)工作是否必要和可能，是否按規定進行危險點分析工作。

(二)工作票中安全措施和危險點防范措施是否正確和完善。

(三)審查工作負責人和工作班成員人數和技術力量是否適當，是否滿足工作需要。

(四)經常到現場檢查工作是否安全地進行。

(五)對工作負責人在工作票填寫、執行方面違反規定的行為進行考核。

(六)在工作許可人簽字前，工作票簽發人是該工作票是否合格的責任人。工作負責人的安全責任：

(一)在工作票簽發人簽字前，工作負責人是工作票是否合格的責任人。

(二)對危險點分析的全面性、控制措施的正確性及有效落實負責。工作前結合工作內容，召集工作成員進行危險點分析，制定控制措施；開工前負責組織全體人員學習危險點控制措施并簽名；開工后，負責落實。

(三)負責檢查工作票所列安全措施是否正確完備，與工作許可人共同檢查安全措施是否得以落實，是否符合現場實際安全條件。

(四)負責工作所需工器具的完備和良好。(五)工作前認真檢查核實控制措施，對工作人員進行安全技術交底。

(六)正確而安全地組織工作，在工作過程中對工作人員給予必要的安全和技術指導。

(七)監護和檢查工作班人員在工作過程中遵守安全工作規程、安全措施和落實危險點控制措施。(八)正確執行“檢修自理”的安全措施并在工作終結時恢復檢修前的狀態。

(九)收工后，對本工作的危險點控制措施進行總結。工作票接收人的安全責任：

(一)對工作票簽發人(點檢簽發人)是否正確執行工作票管理標準進行審查。

(二)審查檢修工作是否可行，安全措施是否正確和全面，并對安全措施進行補充。

(三)審查工作票是否合格、審查危險點分析的正確性和控制措施的針對性。

(四)不得接收沒有《危險點控制措施票》的工作票。

(五)將工作票移交值班長。

工作許可人的安全責任：

(一)不得許可沒有《危險點控制措施票》的工作票。(二)審查工作票所列安全措施(包括危險點分析和控制措施)應正確完備、符合現場實際安全條件。(三)正確執行工作票所列的安全措施，并對所做的安全措施負責。

(四)確認安全措施已正確執行，檢修設備與運行設備確已隔斷。

(五)對工作負責人正確說明哪些設備有電壓、壓力、高溫、爆炸危險和工作場所附近環境的不安全因素等。

(六)對檢修自理的安全措施，組織運行人員做好相關的事故預想。

(七)對檢修工作負責人提出設備試運申請的安全措施是否全部拆除以及重新工作時的安全措施是否全部恢復的正確性負責。

(八)對檢修設備試運工作結束后試運狀況評價的真實性負責。

值班負責人(值班長)的安全責任：

(一)對工作票的許可至終結程序執行負責。(二)對工作票所列安措的全部、正確執行負責。(三)對工作結束后的安措拆除與保留情況的準確填寫和執行情況負責。

(四)負責審查檢修工作的必要性，審查工作票所列安全措施是否正確完備、是否符合現場實際安全條件。

(五)批準檢修工期，對審批后的工作票票面、安全措施全部責任。

(六)不得批準沒有沒有危險點控制措施的工作票和操作票。

工作班成員的安全責任：

(一)工作前要認真學習《電業安全工作規程》、運行和檢修工藝規程中與本作業項目有關的規定、要求。(二)積極參加本作業班組危險點分析，提出控制措施。

(三)熟知并嚴格落實《危險點控制措施票》中的控制措施，規范作業行為，確保自身和設備安全。(四)監督《電業安全工作規程》、本標準和現場安全措施、控制措施的實施。

第二篇：工作票中相關人員的安全責任

4.9工作票中相關人員的安全責任

4.9.1工作票簽發人的安全責任

4.9.1.1工作是否必要和可能；是否按規定進行危險點分析工作； 4.9.1.2工作票中安全措施和危險點防范措施是否正確和完善；

4.9.1.3審查工作負責人和工作班成員人數和技術力量是否適當，是否滿足工作需要； 4.9.1.4經常到現場檢查工作是否安全地進行；

4.9.1.5對工作負責人在工作票填寫、執行方面違反規定的行為進行考核； 4.9.1.6在工作許可人簽字前，工作票簽發人是該工作票是否合格的責任人。4.9.2點檢簽發人的安全責任

4.9.2.1審查檢修工作內容是否正確；

4.9.2.2審查工作票所寫的安全措施是否正確和完善；

4.9.2.3檢查工作票是否附有危險點控制措施票(熱機，熱控和水力機械二種票除外)； 4.9.2.4審查計劃檢修工期是否合理； 4.9.2.5對檢修質量進行驗收，并簽名； 4.9.3工作負責人的安全責任

4.9.3.1在工作票簽發人簽字前，工作負責人是工作票是否合格的責任人；

4.9.3.2對危險點分析的全面性、控制措施的正確性及有效落實負責。工作前結合工作內容，召集工作成員進行危險點分析，制定控制措施；開工前負責組織全體人員學習危險點控制措施并簽名；開工后，負責落實；

4.9.3.3負責檢查工作票所列安全措施是否正確完備，與工作許可人共同檢查安全措施是否得以落實，是否符合現場實際安全條件；

4.9.3.4負責工作所需工器具的完備和良好；

4.9.3.5工作前認真檢查核實控制措施，對工作人員進行安全技術交底；

4.9.3.6正確地和安全地組織工作，在工作過程中對工作人員給予必要的安全和技術指導；

4.9.3.7監護和檢查工作班人員在工作過程中是否遵守安全工作規程、安全措施和落實危險點控制措施；

4.9.3.8正確執行“檢修自理”的安全措施并在工作終結時恢復檢修前的狀態； 4.9.3.9工作票辦理終結后，對本工作的危險點控制措施進行總結。

4.9.4工作票接收人的安全責任

4.9.4.1對工作票簽發人（點檢簽發人）是否正確執行工作票管理標準進行審查； 4.9.4.2審查檢修工作是否可行，安全措施是否正確和全面，并對安全措施進行補充； 4.9.4.3審查工作票是否合格、審查危險點分析的正確性和控制措施的針對性； 4.9.4.4不得接收沒有《危險點控制措施票》（熱機，熱控和水力機械二種票除外）的工作票； 4.9.4.5將工作票移交值長。

4.9.5工作許可人的安全責任 4.9.5.1不得許可沒有《危險點控制措施票》（熱機，熱控和水力機械二種票除外）的工作票； 4.9.5.2審查工作票所列安全措施（包括危險點分析和控制措施）應正確完備、符合現場實際安全條件；

4.9.5.3正確執行工作票所列的安全措施，并對所做的安全措施負責； 4.9.5.4確認安全措施已正確執行，檢修設備與運行設備確已隔斷；

4.9.5.5對工作負責人正確說明哪些設備有電壓、壓力、高溫、爆炸危險和工作場所附近環境的不安全因素等；

4.9.5.6對檢修自理的安全措施，組織運行人員做好相關的事故預想； 4.9.5.7對檢修工作負責人提出設備試運申請的安全措施是否全部拆除以及重新工作時的安全措施是否全部恢復的正確性負責；

4.9.5.8對檢修設備試運工作結束后試運狀況評價的真實性負責。

4.9.6值班負責人（運行班長、機組長）的安全責任 4.9.6.1對工作票的許可至終結程序執行負責；

4.9.6.2對工作票所列安全措施的全部、正確執行負責；

4.9.6.3對工作結束后的安全措施拆除與保留情況的準確填寫和執行情況負責。4.9.7工作班成員的安全責任

4.9.7.1工作前認真學習《電業安全工作規程》、運行和檢修工藝規程中與本作業項目有關規定、要求；

4.9.7.2積極參加本作業班組危險點分析，提出控制措施；

4.9.7.3熟知并嚴格落實《危險點控制措施票》中的控制措施，規范作業行為，確保自身和設備安全；

4.9.7.4監督《電業安全工作規程》、本標準和現場安全措施、控制措施的實施。4.9.8值長的安全責任

4.9.8.1負責審查檢修工作的必要性，審查工作票所列安全措施是否正確完備、是否符合現場實際安全條件；

4.9.8.2對批準檢修工期，審批后的工作票票面、安全措施負全部責任；

4.9.8.3不得批準沒有危險點控制措施的工作票（熱機，熱控二種票除外）和操作票。

第三篇：工作票中相關人員的安全職責

4.3 工作票中相關人員的安全責任 4.3.1 工作票簽發人的安全責任

4.3.1.1 工作是否必要和可能；是否按規定進行危險點分析工作； 4.3.1.2 工作票中安全措施和危險點防范措施是否正確和完善；

4.3.1.3 審查工作負責人和工作班成員人數和技術力量是否適當，是否滿足工作需要； 4.3.1.4 經常到現場檢查工作是否安全地進行；

4.3.1.5 對工作負責人在工作票填寫、執行方面違反規定的行為進行考核； 4.3.1.6 在工作許可人簽字前，工作票簽發人是該工作票是否合格的責任人。4.3.2 點檢簽發人的安全責任

4.3.2.1 審查檢修工作內容是否正確；

4.3.2.2 審查工作票所寫的安全措施是否正確和完善；

4.3.2.3 檢查工作票是否附有危險點控制措施票(熱機二種票除外)； 4.3.2.4 審查計劃檢修工期是否合理； 4.3.2.5 對檢修質量進行驗收，并簽名。4.3.3 工作負責人的安全責任

4.3.3.1 在工作票簽發人簽字前，工作負責人是工作票是否合格的責任人；

4.3.3.2 對危險點分析的全面性、控制措施的正確性及有效落實負責。工作前結合工作內容，召集工作成員進行危險點分析，制定控制措施；開工前負責組織全體人員學習危險點控制措施并簽名；開工后，負責落實；

4.3.3.3 負責檢查工作票所列安全措施是否正確完備，與工作許可人共同檢查安全措施是否得以落實，是否符合現場實際安全條件； 4.3.3.4 負責工作所需工器具的完備和良好；

4.3.3.5 工作前認真檢查核實控制措施，對工作人員進行安全技術交底； 4.3.3.6 正確地和安全地組織工作，在工作過程中對工作人員給予必要的安全和技術指導； 4.3.3.7 監護和檢查工作班人員在工作過程中是否遵守安全工作規程、安全措施和落實危險點控制措施；

4.3.3.8 正確執行“檢修自理”的安全措施并在工作終結時恢復檢修前的狀態； 4.3.3.9 工作票辦理終結后，對本工作的危險點控制措施進行總結。4.3.4 工作票接收人的安全責任

4.3.4.1 對工作票簽發人（點檢簽發人）是否正確執行工作票管理標準進行審查；

4.3.4.2 審查檢修工作是否可行，安全措施是否正確和全面，并對安全措施進行補充； 4.3.4.3 審查工作票是否合格、審查危險點分析的正確性和控制措施的針對性； 4.3.4.4 不得接收沒有《危險點控制措施票》（熱機、熱控二種票除外）的工作票； 4.3.4.5 將工作票移交值長。4.3.5 工作許可人的安全責任

4.3.5.1 不得許可沒有《危險點控制措施票》（熱機、熱控二種票除外）的工作票；

4.3.5.2 審查工作票所列安全措施（包括危險點分析和控制措施）應正確完備、符合現場實際安全條件；

4.3.5.3 正確執行工作票所列的安全措施，并對所做的安全措施負責； 4.3.5.4 確認安全措施已正確執行，檢修設備與運行設備確已隔斷；

4.3.5.5 對工作負責人正確說明哪些設備有電壓、壓力、高溫、爆炸危險和工作場所附近環境的不安全因素等；

4.3.5.6 對檢修自理的安全措施，組織運行人員做好相關的事故預想；

4.3.5.7 對檢修工作負責人提出設備試運申請的安全措施是否全部拆除以及重新工作時的安全措施是否全部恢復的正確性負責；

4.3.5.8 對檢修設備試運工作結束后試運狀況評價的真實性負責。4.3.6 值班負責人（運行班長、單元長）的安全責任 4.3.6.1 對工作票的許可至終結程序執行負責；

4.3.6.2 對工作票所列安全措施的全部、正確執行負責；

4.3.6.3 對工作結束后的安全措施拆除與保留情況的準確填寫和執行情況負責。4.3.7 工作班成員的安全責任 4.3.7.1 工作前認真學習《電業安全工作規程》、運行和檢修工藝規程中與本作業項目有關規定、要求；

4.3.7.2 積極參加本作業班組危險點分析，提出控制措施；

4.3.7.3 熟知并嚴格落實《危險點控制措施票》中的控制措施，規范作業行為，確保自身和設備安全；

4.3.7.4 監督《電業安全工作規程》、本細則和現場安全措施、控制措施的實施。4.3.8 值長的安全責任

4.3.8.1 負責審查檢修工作的必要性，審查工作票所列安全措施是否正確完備、是否符合現場實際安全條件；

4.3.8.2 對批準檢修工期，審批后的工作票票面、安全措施負全部責任； 4.3.8.3 不得批準沒有危險點控制措施的工作票（熱機、熱控二種票除外）。

“四不開工”是：

①工作地點或工作任務不明確不開工； ②安全措施的要求或布置不完善不開工； ③ 審批手續或聯系工作不完善不開工；

④ 檢修人員和運行人員沒有共同赴現場檢查不合格不開工； “四不總結”是：

①檢修（試驗）人員未全部撤離工作現場不終結； ②設備變更交接不清或記錄不明不終結； ③有關現場沒有清理干凈不終結；

④檢修（試驗）人員和運行人員沒有共同赴現場檢查及檢查不合格不終結。

第四篇：學校各級人員安全責任

學校各級人員安全責任

1.學校安全管理應遵守我國有關法律、法規和規章，貫徹“預防為主，防消結合”的工作方針，堅持“誰主管，誰負責”的原則，實行崗位安全責任和逐級安全責任制。

2.學校的法人或行政主要負責人是學校一級安全責任人，對本校的安全工作全面負責，是學校安全工作領導小組組長，對本單位安全工作負有下列職責：（1）建立由本人任組長的本單位安全工作領導小組，小組成員應包括黨政工領導，安全、保衛、后勤等管理干部。安全工作領導小組至少二個月召開一次會議，研究本單位安全工作。

（2）組織宣傳貫徹國家有關安全工作的方針政策和法律、法規、規章。（3）根據有關規定和工作需要設置安全管理機構，或者配備專職或兼職安全員。二級以上醫院和大型體育場館應當設置安全管理機構，消防安全重點單位應當配備專職安全員。

（4）建立、健全本單位安全工作責任制；組織制定本單位突發事件應急預案和各項安全管理制度。

（5）制訂本單位安全工作計劃（包括事故隱患整改計劃），安排資金，保證本單位安全投入的有效實施。

（6）監督、檢查本單位的安全工作，及時消除事故隱患。

（7）根據季節和節假，安排好防汛、防臺、防暑、防寒、防病、防火、防盜、食品衛生、值班保衛等各類事故防范工作。

（8）及時、如實地向局安全辦報告安全事故、重大險肇事故和重大事故隱患。（9）在職工代表大會上，報告本安全事故和安全工作情況。

（10）把安全工作納入本單位檢查、考核、評比內容，對成績突出的給與表彰獎勵，對違反安全制度和嚴重失職的給與處罰。

3.中層處室主要負責人是學校二級安全責任人，對本單位安全工作負有下列職責：

（1）將安全工作融入學校的教學、科研、管理等各項工作中；實施安全工作計劃。

（2）開展安全責任簽約活動，定期組織安全檢查，督促落實安全隱患整改，及時穩妥地解決影響安全的重大問題。

（3）組織安全宣傳教育，制訂學校應急疏散與滅火預案等安全預案，積極組織演練，提高師生遭遇重大安全事故時的自救和逃生能力。

（4）二級安全責任人應及時向一級安全責任人報告學校安全工作情況和涉及安全的重大問題，完成安全責任人委托的其他相關安全管理工作。

4.各組室的負責人是學校的三級安全責任人，對本單位安全工作負有下列職責： 在上一級安全管理人的領導下開展學校安全管理工作，應當履行下列職責：（1）組織實施本部門、組室的日常安全管理工作；

（2）實施本部門、組室的安全檢查，督促和落實安全隱患整改工作；（3）定期向上一級安全責任人報告安全工作。

學校條線（部門）安全職責

1.衛生工作

（1）在不同的季節根據學生的生理特點，開展防治疾病宣傳。

（2）及時發現并向領導匯報學生中的傳染病情，指導有關教師控制疾病傳染和擴散。

（3）負責食堂食品進貨、加工、配送過程的衛生監督，并做好檢查記錄。發現問題及時指導，不能改正或問題嚴重，及時向校領導匯報，防止食物中毒事件發生。

（4）負責師生飲用水供應的衛生監督，防投毒、防污染。（5）負責學校公共場所、廁所等環境衛生的監督。

（6）及時處理學生的急病和意外傷害事故，配合班主任及有關老師做好與家長的聯系和溝通。

（7）及時處理食物中毒及意外事故，需要送醫院搶救的及時護送，經校領導批準，上報上級部門。

2.食堂管理及食品衛生安全管理

（1）監督食堂承包單位的食品衛生安全工作，定期抽查食堂的進貨、加工、配送各環節的衛生與安全。（2）及時指出食堂存在的問題，不能改正的，逐級上報。（3）監督分發師生用餐過程的衛生與安全。（4）監督食譜和實際供餐的質量與數量。

（5）協調學校與食堂承包商間的關系，根據用餐人的意見，適時調整食譜，力爭提高伙食質量，及時處理食品衛生方面的問題和事故。3.學校設施、用水、用電等設備的管理

（1）負責學校用水、用電設備的維修，保證使用者的正常使用和人身安全。（2）負責學校機械設備、辦公設備、教學設備、門窗、桌椅等的維修，保證使用者的正常使用和人身安全。

（3）定期巡視檢查學校設施、設備（包括操場中的設施），及時發現并處理可能存在的事故隱患，防止學生的傷害事故發生。4.專用室的管理

（1）負責專用室的設施、設備的日常使用和管理，保證每個使用者的使用安全。（2）室內的設施、儀器設備使用時，嚴格執行操作規程，按規定保養和維護，出現損壞及時修理或報修。保持設施和設備的完好。

（3）保證專用室中用電設施、設備的使用安全，學生容易觸摸的地方必須有絕緣保護，防止觸電。

（4）專用室使用完畢，必須切斷電源，鎖好門窗，切實做好防火、防盜的工作。5.安全教育

（1）監督各班開設健康教育課的執行情況，把食品衛生安全教育納入健康教育的內容，培養學生良好衛生習慣，教育學生不吃無證攤販的食品，增強學生的食品衛生安全意識。

（2）在全校范圍內，每學期至少開展1-3次交通安全教育、消防安全宣傳教育或防止意外傷害事故教育等各種宣傳教育活動。切實提高學生的自我保護能力。（3）把開展安全教育，防止意外傷害事故發生，作為考核班主任工作的主要內容之一。6.體育工作

（1）體育教師在體育課和體鍛課或體育訓練活動中，對所組織學生的一切活動，必須把安全因素放在首位。在學生活動前，講好安全要求，必要時要有示范動作，并配以必要的安全防范措施，然后有序地組織學生活動。學生活動時注意控制學生的間距和密度，避免碰撞或其它傷害事故發生。掌握不適應某種運動的特異體質學生名單。

（2）體育設施器械要經常維護和保養，及時發現并處理體育器械的事故隱患，當時不能解決的事，停止使用，并采取必要的安全隔離措施。及時報修，修復前不得使用。

學校安全保衛工作制度

1.學校安全保衛工作在校長領導下，實施全校的安全保衛工作。2.經常開展安全防范教育，全面提高全校教職工、學生的防范意識。3.接受公安機關有關上級職能部門的業務指導，加強聯系互通信息。

4.認真貫徹執行上級有關安全保衛工作的指示，定期檢查有關設備，落實防盜、防火、防詐、防事故、防外來干擾等五防工作，確保安全，維護學校正常的教育和教學秩序。

5.節假日對重要場所實施“封閉”措施，啟封必須經總務處同意方可實施。6.對工作不負責，疏于防范，造成嚴重損失及后果者應追究有關人員責任。

安全工作獎懲實施細則

第一章 總 則

第一條 為了加強學校安全保衛工作，落實各項安全管理制度，維護校園治安秩序，根據《中華人民共和國治安管理處罰條例》等法律法規和《上海市浦東新區社會發展局安全管理暫行辦法》制定本細則。

第二條 學校對各部門落實各項安全管理制度的情況進行檢查、考核與評比，并根據考評結果給予工作突出的單位和個人進行獎勵。

第三條 學校對違反各項治安防火管理制度行為的部門和個人，依照本細則予以處罰，其中涉及治安處罰事項均在公安機關委托或指導下進行。第四條 本細則適用于本校全體師生員工（包括來校短期工作、學習的人員）和進入學校的其他人員。

第五條 本細則在學校安全工作領導小組的領導下實施。學校安全工作領導小組辦公室設在副校長室。第二章 檢查、考核和獎勵

第六條 學校各部門應自覺開展內部安全檢查和配合公安保衛部門進行檢查，及時報告和整改安全隱患，并以此作為考核和評定的主要依據。

第七條 學校對安全工作的考核，采取逐級考核的辦法。學校考核部門等單位；部門考核教研室、科室等基層單位；基層單位考核個人。學校考核由學校安全工作領導小組負責組織，于當年末或次年初進行。各部門的考核，結合年終總結、個人考核自行進行。

第八條 學校設立治安保衛工作獎勵基金。

第九條 根據考核結果，學校依據下列標準評定治安保衛工作先進集體獎和先進個人獎。

（一）具備下列條件可評為先進集體：

⒈ 部門領導重視治安保衛工作。

⒉ 經常進行法制和“四防”教育，有明顯成效。

⒊ 認真執行各項治安保衛制度，崗位職責明確，內部治安秩序良好。

⒋ 安全防范措施嚴密，發現隱患及時整改。

⒌ 無火災、火警，無案件，無事故，無違法犯罪人員。⒍ 其它積極支持安全保衛工作的情形。

（二）具有下列條件之一，可評為先進個人：

⒈ 在校內外勇于同壞人壞事作斗爭，檢舉揭發、制止違法犯罪行為的。

⒉ 認真做好違法人員的幫教工作，收到較好效果的。

⒊ 積極協助公安、保衛部門偵破案件或在滅火、搶險中保護國家和人民生命財產安全中做出較大貢獻的。

⒋ 忠于職守，積極負責，在保衛學校安全和維護正常秩序工作中，取得明顯成績的。

⒌ 對學校安全保衛工作提出重大合理化建議并被采納的。⒍ 其它積極支持安全保衛工作的情形。

第十條 安全保衛工作考核為先進集體的，對單位給予獎勵100-500元，并頒發榮譽證書；被評為先進個人的，給予表揚和獎勵100-500元，并頒發榮譽證書；有特別重大貢獻的，經學校安全工作領導小組決定，可以給予500元以上的物質獎勵并授予榮譽稱號。第三章 處 罰

第十一條 有下列情形之一者，屬違反校園治安管理行為。視情節、后果、態度可單處或并處通報批評、警告或罰款10-200元。學校師生員工違反校園治安管理的，還可以單處或并處黨紀、行政處分、扣發獎金、工資；造成損失的，應當照價賠償。

（一）擾亂校園公共秩序，尚不夠刑事處罰的：

⒈ 擾亂教學、科研、辦公秩序，致使教學、科研、辦公不能正常進行，尚未造成嚴重損失的。

⒉ 擾亂圖書館、餐廳、運動場、學生宿舍或者其它公共場所秩序的。⒊ 打架斗毆、尋釁滋事、或者進行其它流氓活動的。

⒋ 拒絕、阻礙師生員工依法執行公務或履行職責，未使用暴力、威脅方法的。⒌ 造謠惑眾、煽動鬧事的。⒍ 謊報險情、制造混亂的。

（二）妨害校園公共安全，尚不夠刑事處罰的：

⒈ 非法販賣、攜帶匕首、三棱刀、彈簧刀或者其它管制刀具的。

⒉ 違反爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險物品管理規定，非法取得或儲存、使用危險物品，尚未造成嚴重后果的。

⒊ 堵塞消防通道不聽勸阻，尚未造成后果的。⒋ 有重大事故隱患，經保衛部門通知不及時整改的。⒌ 將消防器材、設備挪作他用或者損壞消防器材、設備的。

⒍ 違反安全防火管理規定，亂拉亂接電線、私接電源或在室內使用大功率電器和煤氣爐、酒精爐等違規用具未造成嚴重后果的。

⒎ 在校園內玩火、放火或燃放煙花、爆竹或在禁止煙火地點吸煙、使用明火，未造成嚴重損失或后果的。⒏ 工作場所下班不關門、不斷電、不斷氣和不關窗、不鎖門，未造成嚴重損失的。

⒐ 故意損壞、移動溝井、坎穴覆蓋物、標志、防護欄，未造成嚴重后果的。

（三）侵犯他人人身權利，尚不夠刑事處罰的： ⒈ 毆打他人，造成輕微傷害的。

⒉ 非法限制他人人身自由或者非法侵入他人住宅的。⒊ 侮辱他人或者捏造事實誹謗他人的。⒋ 隱匿、毀棄或者私拆他人郵件、電報的。

⒌ 脅迫和誘騙不滿十八歲的人違反校園治安管理規定的。

⒍ 用恐嚇或者用其他方法威脅他人安全或者干擾他人正常生活的。

（四）侵犯公私財物行為之一，尚不夠刑事處罰的： ⒈ 盜竊、騙取、搶奪少量公私財物的。⒉ 哄搶國家、集體、個人財物的。⒊ 敲詐勒索公私財物的。⒋ 故意損壞公私財物的。

（五）違反校園管理秩序，尚不夠刑事處罰的： ⒈ 窩藏、銷毀、轉移贓物或者明知是贓物而購買的。⒉ 賭博或者為賭博提供條件的。

⒊ 制作、復制、出售、出租或者傳播反動淫穢物品的。

4． 未經允許私自在辦公樓、教學樓、學生宿舍推銷商品或未經允許進入校園回收廢舊物品的。

5． 未經注冊登記以社會團體名義進行活動。

6． 故意破壞草坪、花卉、樹木或污損路燈、公用電話或者其它公用設施的。

（六）違反暫住人口管理規定的： ⒈ 不按規定申報暫住證和出入證的。⒉ 未經允許私自留宿校外人員的。

⒊ 亂扔垃圾、亂倒臟水等破壞校園環境的。

⒋ 接納、雇傭和留宿暫住人員的單位和個人不按規定辦理有關證件的。

（七）危害國家安全，尚不夠刑事處罰的。第十二條 凡第十一條未列入的違反校園治安管理行為，可以比照類似條款處理。

第十三條 有下列情形之一的，可以從輕、減輕或免予處罰：

（一）情節特別輕微的。

（二）主動承認錯誤并及時改正的。

（三）受脅迫或誘騙，未造成嚴重后果的。第十四條 有下列情形之一的，應當從重處罰：

（一）造成嚴重后果的。

（二）脅迫、誘騙他人或教唆未成年人違反校園治安管理的。

（三）打擊、報復檢舉揭發人、證人的。

第十五條 對違反校園治安管理的人的處罰，適用下列程序：

（一）傳喚。對違反校園治安管理的人，需要傳喚的予以口頭傳喚。

（二）訊問。違反校園治安管理的人，應當如實回答安全部門的訊問。訊問應當做出筆錄；被訊問人經核對無誤的，應當在筆錄上簽名。

（三）取證。安全部門向受害人或知情人了解情況，做出筆錄，經證人核實后在筆錄上簽名。

（四）裁決。經訊問查證，違反校園治安管理行為事實清楚，證據確鑿的，依照本規定的有關條款裁決。

（五）給予罰款裁決的，由安全部門下達罰款通知書，一式兩份，通知被罰款人到校財務處交款，由校財務處填寫罰款收據交付被罰款者。被處以罰款者也可以當場向執法人員交款，但執法人員必須填寫校財務處收據交付被罰款者。被處以罰款者，應交納現金。逾期不交的，每日加罰5%滯納金。拒不交納罰款的，予以加重處罰。

外單位人員身無現金的，扣留隨身物品、證件，限二十四小時內攜帶罰款和證件或本單位證明，將被扣物品贖回，逾期不贖的，將被扣物品沒收抵作罰款。第十六條 違反學校有關安全管理制度，有下列情形之一的部門和相關責任人，年終考核、評先實行“一票否決制”，對部門取消當年評先授獎資格，對責任人要視情節、后果和態度給予通報批評、扣發獎金、工資、罰款和行政處分，直至依法追究刑事責任；造成損失的，應由有關部門和個人予以賠償：

（一）部門責任人不重視或不落實安全管理工作，以致本單位安全管理制度混亂的。

（二）違反安全制度、操作規程或強令他人違章作業，給國家財產造成損失或嚴重后果的。

（三）因失職發生火警、火災、水災、中毒、爆炸等災害事故的。

（四）違反有關安全管理制度，造成重要文件資料、現金、票證、貴重物資損失的。

（五）主管人員、值班人員因擅離職守造成不良后果的。

（六）對安全保衛工作方面存在的隱患，既不報告又不采取安全措施，在主管部門提出整改意見后仍不采取措施，造成損失的。

（七）貪生怕死、見死不救、不敢同違法行為作斗爭、放縱犯罪分子，造成嚴重后果的。

（八）發生刑事案件和重大治安問題隱瞞不報、弄虛作假或知情不舉，包庇犯罪分子的。

第十七條 本校師生員工違法犯罪，受到司法機關處理的，學校可以同時給予行政處分。本校師生員工有違法行為，情節輕微，雖未受到司法機關處理但違反學校各項安全管理制度或危害學校治安管理的，學校也可以給予行政處分。第十八條 安全部門不履行職責，不認真執行上級有關治安保衛工作的規定，疏于檢查、督促，發現隱患不報告、不請示、不及時提出整改意見，造成不應有損失的，要追究部門領導和當事人的責任。

第四章 獎懲的審批

第十九條 學校先進集體和先進個人，由單位上報材料，總務處和政教處審核，經學校安全工作領導小組批準。

第二十條 各部門可以根據本部門實際情況評選先進集體和先進個人，獎勵辦法可參照本細則執行。

第二十一條 本規定所列處罰事項，均由學校安全部門提出處理意見后分別按下列程序審批：

（一）給予通報批評的報校長辦公室決定。

（二）給予扣發獎金、工資處罰的會同人事處、財務處商定。

（三）給予黨紀、行政處分的會同黨支部，工會，人事等相關部門商定。

（四）其它情節嚴重或需要追究刑事責任的，報公安、安全機關處理。

第五章 事故上報

第二十二條 各部門發現安全事故應及時上報校安全領導小組，安全領導小組酌情及時上報學區和社發局領導。

第二十三條 安全事故由安全領導小組追究相關部門及個人責任。

安全工作會議制度

1.學校安全領導小組至少二個月召開一次會議，聽取安全工作匯報。

2.按照會議要求，學校主要領導不缺席上級召開的安全會議，及時傳達和部署重要安全會議的精神。

3.召開安全會議布置落實簽訂安全責任制、安全月活動、119活動日活動等重要安全事項。

4.在教代會上，報告學校本安全事故、安全工作情況，以及下一安全工作計劃。

安全責任書制度

1.學校是本單位安全事故防范的責任主體。學校的法定代表人或者行政主要負責人是本單位安全事故防范的第一責任人，對本單位的安全工作全面負責。2.各部門負責人是本部門的安全責任人，對本部門的安全負責，各員工對本崗位的安全負責。

3.學校建立健全各部門和重要崗位的安全職責。

4.學校行政負責人在新第一個月份內，與各部門負責人簽訂安全責任書。安全責任書主要內容有：考核范圍、本部門安全工作職責、事故防范、實績考核和獎懲措施等。

5.學校設立專（兼）職安全員，建立安全工作網絡和突發事件應急組織，開展日常安全管理工作。6.落實分級負責和責任追究制，學校根據安全責任書內容，把安全工作列入本單位考核、評比范圍，對成績突出的給予表彰獎勵，對嚴重違反安全制度和失職的給予處罰。

安全事故責任追究制度

1、對嚴重違反學校安全管理制度的部門負責人和直接責任人，在學校內實行通報批評制度。

2、對于嚴重違反學校安全管理的有關規定，導致安全事故發生或學校財產經濟損失的直接責任人和部門責任人，根據其失職、瀆職情節嚴重和損失大小，給予處罰和處分。

3、對應當履行本校安全管理職責而未履行的部門安全責任人和事故直接責任人，實行安全事故責任追究。

4、對于一次事故導致人員傷亡或造成經濟損失等嚴重后果的，學校對直接責任人和部門負責人予以經濟處罰與行政處分。經濟處罰的數額和行政處分的結果由校務會視后果嚴重程度予以決定。

7、對于玩忽職守一再違反局安全管理暫行辦法，導致事故重復發生的直接責任人和部門責任人給予從嚴處分。

消防安全制度

為加強本校安全工作，防止因火災而造成人民群眾生命和財產損失、促進各項教育事業的發展，根據市教委《上海市學校消防安全管理規定》和社發局《安全管理暫行辦法》制定本制度。

1．學校應當將下列容易發生火災，一旦發生火災可能嚴重危及人身和財產安全的部位確定為消防安全重點部位，并設明顯的警示標志，實行嚴格管理：（1）體育館、大禮堂、報告廳、學生活動中心、食堂（飯店）等公眾聚集場所。（2）學生、教工宿舍（公寓）、校內賓（旅）館、招待所。（3）圖書館（閱覽室、資料室）、各類檔案室。（4）重點實驗室、危險化學品倉庫。（5）變配電間、鍋爐房。

（6）網絡管理中心、計算機管理中心。

（7）消防控制中心、消防水泵房，以及對消防安全有重大影響的部位。2．學校應當對動用明火實行嚴格的消防安全管理。禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火。明火作業應當經單位主要負責人批準，并辦理動火證，動火證應當注明動火地點、時間、動火人、現場監護人、批準人。動用明火應當落實消防措施。

3．員工下班后，應當切斷工作場所的電源，學校拉接臨時電源線須經單位安全部門審核批準。

4．學校應當保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施，疏散指示標志的安裝位置應在腰部以下；定期對消防設施和器材進行維護保養、更換，保持防火門、防火卷簾、噴淋等設施完好有效。嚴禁下列行為：（1）占用疏散通道。

（2）在安全出口或者疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

（3）在營業、生產、教學、工作期間和集體宿舍夜間將安全出口上鎖、遮擋。5．學校應當根據消防法規的有關規定，建立專職消防隊或義務消防隊，配置消防裝備、器材，并組織開展消防業務學習和滅火技能訓練，提高預防和撲救火災的能力。

6．任何單位、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不得埋壓、圈占消火栓，不得占用防火間距，不得堵塞消防通道。

7．學校可根據建筑場所的使用性質、火災危險性、可燃物數量、撲救難易等因素，足量配置相應類別的滅火器材。

8．舉辦集會等大型群眾性活動的主辦單位、承辦單位以及提供場地的單位，應當在訂立的合同中明確各方的安全管理責任。主辦單位應當制定滅火和應急疏散預案，落實安全事故防范措施，并向公安、消防、衛生監督部門申報，經上述機構對活動現場進行安全檢查合格后，方可舉辦。

9．學校根據學生不同年齡層次和特點，安排消防知識教育的內容和課時；結合“安全月活動”、“119消防活動日”和季節的特點，開展形式多樣的宣傳教育活動。

10．學校消防安全責任人、專（兼）職消防管理員等人員，按規定定期接受消防安全崗位培訓。

11．學校消防安全責任人或消防安全管理人，應當組織有關部門或人員，至少每季度進行一次防火安全檢查，結合重大節日、重要活動和季節特點，開展消防安全大檢查。

12．職能部門和專（兼）職消防管理人員，應當根據不同季節對消防安全重點部位進行日常防火巡查，并做好巡查記錄，巡查的主要內容包括：（1）用火、用電有無違章情況。（2）疏散通道、安全出口是否暢通。

（3）安全疏散指示標志、應急照明、消防設施是否完好。（4）消防器材是否在位、完整等其他消防安全情況。

13．專（兼）職消防管理人員應根據《上海市學校消防設施配置管理辦法（試行）》的要求，定期對消防設施進行維護保養，并做好檢查保養記錄。

14．學校對存在的火災隱患，應及時予以消除，凡能當場改正的火災隱患應立即整改；對不能當場改正的火災隱患，應當限期整改；對暫時不能改正的火災隱患，應制定應急防范措施，盡快落實整改。

15．學校建立健全消防安全制度和消防檔案，把消防安全工作的考評與獎懲管理結合起來。

行政值班制度

1．行政值班人員值班期間代表校長行使處理校內事務，發現學校存在的問題應作好記錄并及時向校辦或有關部門通報，妥善處理突發事件，重大情況及時向校長匯報。

2．值班人員必須按時到崗，上下兩班做好值班的交接工作，接班人員未到崗，前班人員不得離崗。

3．行政值班人員當班巡視校園不得少于3次，認真做好值班記錄；值班人員不得隨意離崗、脫崗，不得在值班時間內飲酒。

4．行政值班人員督促門衛等人員做好相關的安全保衛工作。

5．值班人員因特殊原因不能到崗的，應事先與其他值班人員協商頂班，并到學校有關部門備案。

6．值班人員熟悉學校消防、防盜等設施、設備，會熟練使用消防滅火器材。7．安全使用電器等設備，用后及時關閉開關，保持值班室整潔。

餐飲、食品衛生監督管理制度

學校根據《中華人民共和國食品衛生法》以及相關法規，加強食品衛生監督管理，防止食物中毒，制定本方案。

1.學校要求餐飲公司的相關資質齊全，具備區衛生行政部門頒發的衛生許可證。2.學校要求餐飲公司作出確保所供盒飯安全衛生的承諾。

3.學校要求餐飲公司的工作人員必須具備健康證和衛生培訓合格證，做好個人衛生，工作時遵守操作程序。凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病（包括病原攜帶者）、活動性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病的以及其他有礙食品衛生的疾病的應禁止從事食品加工和食品供應工作。

4.學校要求餐飲公司建立健全食堂衛生管理制度，配備食堂衛生管理人員，每天進行食品質量驗收和食堂衛生檢查，并做好記錄。檢查時發現生產過程不符合規范、要求的，應及時查找原因進行改進；原料不符合規范、要求的，應不予使用。5.學校每學期至少組織兩次由教師、學生、家長、供餐單位參加的學生營養午餐聽證會。

6.學校校醫負責對食堂的進出食品進行監督，凡腐敗變質、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物感官性狀異常的食品不得加工及出售，并做好記錄；學校衛生管理員每天至少抽查一次食品衛生工作，發現食品加工過程中不符合規范和要求，應及時查找原因，立即整改。

7.學校要求餐飲公司把好食品進貨渠道關，對主副食品、糧油、調味品等的供貨商提供相關產品檢驗結果報告單，學校做好備案。

8.當天供應的全部食品品種應當留樣。非高溫滅菌盒飯留樣食品應按品種分別放入專用容器，在冰箱內存放至超過保質期限48小時以上，每個品種的留樣量不少于100克；高溫滅菌盒飯應保存至超過保質期限2天以上，每批次產品每個品種主食和菜肴的留樣量分別不少于100克。

9.健全食堂檢查和食品驗收臺帳，各項檢查內容應做好記錄，保留1年以上，備案。

門衛管理制度

1．認真做好來訪人員登記工作，并填寫會客單。來訪本校教職員工請與被訪者電話聯系，確認后方可進校。

2．上級部門或有關單位來校檢查、聯系工作，門衛應認真驗看其工作證（介紹信），做好登記，并與相關部門或行政值班人員聯系。3．嚴格把守校門，拒絕一切外來推銷人員進入校內。

4．外來務工人員不得帶外來人員進校，會客一般安排在門衛或校門口。5．未經學校批準，任何人員不得留宿校內。

6．住宿學生夜間離校須經值班老師批準，門衛憑條放行。

7．學生在校期間不得隨意自由進出校門，如遇特殊情況，應憑有關證明和辦理登記手續方可進出。中午休息和放學時間，值班人員應加強門衛檢查。8．重大節假日，外來人員未經行政值班人員允許，不得進入校園。9．進校車輛必須登記，按指定位置停放。

10．攜帶公物出校必須主動出示有關部門的證明，門衛做好記錄后，方能離校。11．門衛接班人員未到崗前，前班人員不得離崗下班。

12．交接班前，前班人員應做好交接班準備，后班人員必須提前15分鐘到位，查看執勤記錄，清點保安器械和公物，待雙方確認安全無誤簽名后，前班人員方可下班。

13．做好夜間巡查、節假日巡查和日常的巡查工作，門衛人員要勤巡邏、勤檢查、勤觀察，每班巡邏次數不得少于6次，確保安全。

14．每次巡邏檢查后，都要做好詳細的記錄，如實記清巡查時間，線路、部位、情況、采取什么措施等，當班人員不得以巡查之便到責任區各部位進行閑聊、休息、睡覺、更不能提前記錄或做假記錄。

15．門衛室的報警設備處于正常狀態，規范使用，記好記錄。16．認真履行門衛人員職責，不做與門衛工作無關的事。

第五篇：公司各級人員安全責任規定

公司各級人員安全責任規定

1.總則

1.1 為明確各級人員的安全職責，夯實公司的安全生產基礎，加強安全生產管理，依據《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于特大安全事故行政職責追究的規定》、原國家電力公司《電力企業各級人員安全生產職責規定》、《安全生產工作規定》等有關法規、制度，結合公司的實際情況，制定本規定。

1.2 本規定明確了公司各級管理人員和各崗位員工的安全生產職責。

2.安全生產責任制的一般規定

2.1 公司各級行政正職是公司、各部門、分公司、各項目部（在建項目）的安全第一責任人，對公司、各部門、分公司、各項目部的安全生產工作和安全生產目標負全面責任。

2.2 公司各級行政副職是分管工作范圍內的安全第一責任人，對分管工作范圍內的安全生產工作負領導責任，向行政正職負責。

2.3 公司系統內設置的各部門、各崗位應有明確的安全職責，做到責任分擔，并實行下級對上級的安全生產逐級負責制。

3.公司領導的安全職責 3.1 公司總經理的安全職責

3.1.1 總經理是公司的安全第一責任人，對公司的安全生產和各發電分公司（項目部）、各部門安全生產責任制的建立、健全與貫 徹落實和安全生產目標負全面領導責任；

3.1.2 堅持“安全第一、預防為主”的方針，貫徹執行國家和行業的有關安全生產方針、政策、法律、法規、制度；

3.1.3 負責建立公司系統內設置的各部門、各級人員的安全生產責任制和安全生產各項制度；組織制定安全生產目標計劃，并層層分解落實，確保安全目標的實現。

3.1.4 批閱上級機關有關安全生產的重要文件并組織落實,及時協調和解決各部門、分公司、項目部在貫徹落實中出現的問題。

3.1.5 審定安全生產規劃和計劃；審定有關安全生產的重要活動和重大措施，保證安全生產資金投入；確保公司安全目標實現。

3.1.6 負責建立和完善安全生產保證體系，協調公司黨委、安委會、工會密切配合行政搞好安全生產監督工作；檢查并考核副職和各部門、分公司、項目部正職安全生產責任制落實情況。

3.1.7 負責安全管理崗位的合理設置,確保安全生產指揮系統順暢、有效運作。

3.1.8 主持召開安委會議，研究解決安全生產的重大問題；參加或主持重大事故的調查處理和反事故措施的制定。

3.1.9 及時、如實向集團公司報告生產安全事故。重大、特大設備事故或人身重傷及以上事故發生時，應在接到報告或得知消息后，立即親自或委托分公司分管領導趕赴事故現場組織搶救，防止事故擴大，并按有關程序和時限上報。

3.2 公司副總經理的安全職責 3.2.1 協助總經理抓好生產、基建安全工作，是分管工作范圍內的安全第一責任人，對分管范圍內的安全生產工作負領導責任，向總經理負責。

3.2.2 認真貫徹執行國家有關安全方針、政策、法規和上級有關規定。

3.2.3 深入施工現場，了解安全生產情況，檢查分管部門及承包方安全生產責任制的履行情況，制止違章違紀行為。

3.2.4 按照有關外包工程和臨時用工的安全管理規定，健全管理制度，履行資質審批手續，嚴格安全管理，杜絕以包代管。

3.2.5 在基建項目的申報、審查及工程驗收中，堅持勞動安全的原則；對安全文明施工計劃負責組織審查，并督促實施。

3.2.6 組織安全大檢查，深入現場，檢查、指導安全生產工作，制止違章違紀行為，及時組織解決安全生產中出現的重大安全技術問題，督促設備缺陷、隱患的整改，對重大問題要認真分析，提出處理意見，落實到人，限期解決。

3.2.7 按照《電業生產事故調查規程》、《建設工程安全管理條例》等的規定，參加或主持公司有關事故的調查和定性處理，必要時召開事故現場會，對事故做到“四不放過”。

3.2.8 重大、特大設備事故或人身傷亡事故發生后，應在接到報告或得知消息后，立即趕赴事故現場組織搶救，防止事故擴大。

3.2.9 負責把安全指標作為經營工作中一項重要指標，層層分解，落實責任。4.中級管理人員的安全職責 4.1 安全生產技術部主任的安全職責

4.1.1 安全生產技術部主任是本部門的安全第一責任人，對本部門的安全生產工作和安全生產目標負領導責任。

4.1.2 認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定。并根據公司的安全目標計劃，組織制訂本部門實現公司安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保本部門安全目標的實現。

4.1.3 負責建立健全并落實本部門的安全生產責任制。4.1.4 組織召開公司每季度的安全生產例會，及時解決安全生產中存在的問題；定期向公司主管領導匯報公司安全生產情況。

4.1.5 負責公司的安全生產考核工作。嚴格“兩票三制”的管理工作，提出安全方面的建議。

4.1.6 監督與安全生產有關的各種規章制度及上級有關指示的執行情況。定期組織公司各項安全、技術管理制度、辦法、流程、技術標準、規程的制定、修編。

4.1.7 定期組織對公司各項安全、技術管理制度、辦法、流程、技術標準、規程等執行情況的檢查，對存在的問題及時組織研究，提出解決措施，并向主管領導匯報。

4.1.8 組織公司季節性安全大檢查，做好防汛、消防專題安全檢查，以及其他專項安全檢查活動。

4.1.9 監督檢查涉及設備、設施安全的技術狀況，涉及人身安4 全的防護狀況。對監督檢查中發現的重大問題和隱患，及時下達安全監督通知書，限期整改解決，并向主管領導報告。

4.1.10 會同有關部門研究影響人身和設備安全的問題，及時組織參加編制公司“兩措”計劃，經領導批準后監督執行。

4.1.11 經常深入現場，檢查指導安全生產工作，嚴肅查處違章違紀行為。

4.1.12 按照《電業生產事故調查規程》的規定，參加或主持有關事故的調查處理，認真吸取教訓，堅持“四不放過”的原則，組織收集事故原始資料及分析報告。負責每月及事故統計報告工作。

4.1.13 根據安全生產和勞動保護要求，積極提出改善設備的安全狀況和員工勞動條件的建議。

4.1.14 對重要檢修（施工、操作）項目，參加或組織制訂安全技術措施，并對措施的正確性和完整性承擔相應的責任。

4.1.15 事故發生后，應在接到報告或得知消息后，立即趕赴事故現場組織搶救，防止事故擴大，并按有關規定及時上報。

4.2 工程管理部主任的安全職責

4.2.1 工程管理部主任是本部門的安全第一責任人，對本部門的安全生產工作和安全生產目標負領導責任。

4.2.2 認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定。并根據公司的安全目標計劃，組織制訂本部門實現公司安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保本部門安全目標的實現。4.2.3 負責建立健全并落實本部門的安全生產責任制。4.2.4 負責公司在建工程的安全管理的工作，組織和協調各單位共同搞好工程建設安全管理工作。

4.2.5 安排工程項目和進度時，堅持“安全第一”的原則，對公司下發有關安全生產方面的文件、通報、指令，要結合工程的實際情況組織實施。

4.2.6 按照《電業生產事故調查規程》的規定，參加或主持有關施工傷亡、重大設備損壞等事故的調查處理，認真吸取教訓，堅持“四不放過”的原則。

4.2.7 按照有關外包工程和臨時用工的安全管理規定，健全管理制度，履行資質審批手續，嚴格安全管理，杜絕以包代管。

4.2.8 在基建項目的申報、審查及工程驗收中，堅持勞動安全和工業衛生技術措施“三同時”的原則；對安全文明施工計劃負責組織審查，并督促實施。

4.3 總經理工作部主任的安全職責

4.3.1 負責將上級下達的各類安全生產文件及時交領導批閱，并按指示意見迅速送交有關部門貫徹執行。

4.3.2 負責建立健全并落實本部門的安全生產責任制。4.3.3 及時收集、傳遞、反饋安全生產信息、參與起草公司安全生產工作文件，下發公司的安全簡報和安全文件、制度、通知、通報等。

4.3.4 認真貫徹執行國家有關勞動保護和勞動保險方面的方6 針、政策及勞動人事部門和上級頒發的有關規定。

4.3.5 參與有關傷亡事故的調查處理，配合有關部門積極采取措施，改善勞動條件，防止傷亡事故的發生。

4.3.6 負責對事故責任人、阻撓事故調查等人員提出處理意見，并按公司決定對責任人進行行政處理。

4.3.7 在考察公司有關管理人員時，被考察者的安全業績應作為考評重要內容之一。

4.3.8 負責公司門戶網站系統、車輛、消防、保衛工作的安全管理。

4.3.9 參加公司安全生產例會。

4.3.10 負責公司車輛和駕駛員的管理工作，建立健全車輛交通安全管理制度，做好車輛檢修維護工作，各種車輛的技術狀況必須符合國家規定，定期組織督促駕駛員進行安全、業務學習，嚴禁無證駕車、酒后駕車、私自用車、帶病出車、人貨混載等，避免交通事故的發生。

4.3.11 負責公司交通事故的調查分析和處理。4.4 計劃發展部主任的安全職責

4.4.1 負責建立健全并落實本部門的安全生產責任制。4.4.2 負責定期組織公司各項管理制度、標準、辦法、流程的制定、修編。

4.4.3 定期組織對公司各項管理制度、標準、辦法、流程等執行情況的檢查，對存在的問題及時組織研究，提出解決措施，并向主 管領導匯報。

4.4.4 參加公司安全生產例會。4.5 財務部主任的安全職責

4.5.1 負責建立健全并落實本部門的安全生產責任制。4.5.2 協助編制公司“兩措”專用資金計劃，監督并做到“兩措”資金專款專用；優先安排安全生產所需費用，保證資金落實。

4.5.3 做好財務部門的安全管理，避免火災和被盜事件發生。4.5.4 負責與保險公司對設備損壞和事故造成的經濟損失的索賠處理。

4.5.5 參加公司的安全生產例會。4.6 人力資源部主任安全職責

4.6.1 認真貫徹執行國家和地方政府有關勞動、食品衛生和職業病防治、醫療保健、生活福利等的政策、法規及規定，保證員工身體健康。

4.6.2 負責組織崗位技術培訓、安全教育、特種作業人員的培訓、考試、取證工作。

4.6.3 組織并會同有關部門對新員工進行三級安全教育，經考試合格后方能分配到生產崗位。

4.6.4 簽訂臨時工合同時，明確安全責任、傷亡事故處理意見等。

4.6.5 組織新進人員的安全培訓，考試。4.7 發電分公司、項目部經理安全職責 4.7.1 發電分公司、項目部經理是分公司的安全第一責任人，對分公司、項目部的安全生產、項目建設工作和安全目標負領導責任。

4.7.2 認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定。并根據上級單位的安全目標計劃，組織制訂本公司實現上級單位安全目標計劃的具體措施，層層落實安全責任，確保本公司安全目標的實現。

4.7.3 負責建立健全并落實本單位的安全生產責任制。4.7.4 組織本單位的安全大檢查活動，對查出的問題及時組織研究整改措施，指定專人負責，限期整改解決。

4.7.5 主持分公司各種安全會議，每月至少召開一次安全分析會，定期參加班（值）組安全活動，抽查班（值）組安全活動記錄，并做出批示。

4.7.6 組織編制分公司“兩措”計劃并組織實施公司下達的“兩措”計劃。

4.7.7 每日深入現場，檢查指導安全生產工作，嚴肅查處違章違紀行為。支持本公司安全保證體系人員履行崗位安全職責，隨時掌握本單位安全生產情況，對安全生產中存在的重大問題及時組織研究，提出解決措施，并向公司主管部門、公司領導匯報。

4.7.8 組織分公司（項目部）規程制度的學習、考試；新入公司人員的安全教育，對違章指導、默許作業或指派未經安全教育或考試不合格人員進行工作而造成事故，負主要責任。經常對本分公司（項目部）員工進行安全思想教育，定期開展技術培訓，嚴格執行規程制 度。

4.7.9 參加或主持有關事故的調查處理工作；負責分公司二類障礙及以下不安全事件的調查、處理工作；對本分公司事故統計報告的及時性、準確性、完整性負責。

4.7.10 參加或組織制訂安全技術措施，并對措施的正確性和完整性承擔相應的責任。

4.7.11 事故發生后，應在接到報告或得知消息后，立即趕赴事故現場組織搶救，防止事故擴大，并按有關規定及時上報。

4.7.12 參加公司組織召開的安全生產例會。4.7.13 監督參與對承包單位進行安全資質審查。4.8 分公司、項目部副經理安全責任

4.8.1 協助分公司經理處理本公司分管范圍內的安全工作，并承擔相關的安全責任。

4.8.2 認真貫徹分管工作范圍內的安全規程、制度，并深入現場、班組檢查“兩票三制”和其他安全措施的執行情況，嚴肅處理違章違紀行為。

4.8.3 參加本公司“兩措”計劃的編制、審查工作，并對審批后的計劃負責組織實施。

4.8.4 參加或組織制定重要操作、檢修項目的安全技術組織措施，并組織實施。負責組織定期的運行分析、事故預想和反事故演習。

4.8.5 參加本分公司（項目部）每月召開的安全分析會，對分管工作范圍內存在的不安全問題提出改進措施，并組織實施。4.8.6 參與審查分公司有關的安全技術措施、規程、制度的修改補充意見及設備改造、系統改進等設計方案。

4.8.7 按計劃及時為安全生產提供物資和資金，保證施工、檢修、維護的順利進行。

4.8.8 抓好后勤服務工作，不斷改善職工物質和文化生活條件，使職工能集中精力搞好安全生產。

5.一般管理人員的安全職責 5.1 公司安全專責的安全職責

5.1.1 堅決貫徹“安全第一，預防為主”的方針，在部門主任及分管安全的副主任的領導下，認真開展各項安全活動。

5.1.2 負責公司安全管理制度、辦法的制定及修編工作，參與各類不安全現象的調查、負責提出調查報告及事故統計的管理工作。

5.1.3 負責監督公司各部門、分公司、項目部的安全生產責任制的落實和各項安全生產規章制度、反事故技術措施、以及公司安全生產指標的貫徹執行。參加公司內的各種安全生產會議。

5.1.4 協助部門主任、分管安全的副主任組織安全檢查，監督公司“兩措”計劃和安全整改措施的落實執行情況，發現問題，及時向領導反映。

5.1.5 協助部門主任、分管安全的副主任組織公司生產電站的事故調查，監督“四不放過”原則的貫徹落實；參與公司工程項目涉及安全或勞動保護、環境保護的監督。

5.1.6 參與公司對各部門、分公司、項目部安全指標完成情況 的考核工作，對安全指標完成情況提出考核意見。

5.1.7 定期進行對分公司的安全檢查，對發現的重大問題和隱患及時向有關領導報告，并及時下發《安全生產監督通知書》。對違章行為及時提出整改要求或書面通知。

5.1.8 定期組織編發公司安全簡報，及時地用快報、通報、錄像等形式對職工進行安全教育。并負責公司系統內生產員工一年一度的《安規》考試工作。

5.1.9 負責組織監督、檢查公司各部門、分公司、項目部的安全生產活動的開展情況。

5.1.10 協助領導組織公司安全例會和其它安全活動。5.1.11 負責分管范圍內的資料（臺帳、記錄等）的整理、分類、保存、歸檔工作。

5.1.12 定期開展消防檢查活動。5.2 公司技術專責的安全職責

5.2.1 負責分管專業范圍內的安全生產和技術工作。

5.2.2 協助部門主任制訂和實施“兩措”計劃，確保安全生產。5.2.3 參加異常、事故的調查分析會，負責寫出事故原始報告，并提出技術原因分析和防范措施。

5.2.4 負責審查重大或復雜操作、大小修重要項目的安全措施，經審批后對生產人員進行交底。參加大修后的驗收、試驗、啟動工作，認真履行設備檢修驗收職責。

5.2.5 參加安全大檢查和專業性安全檢查，對查出的重大問題12 及設備缺陷提出整改意見，并匯總上報。

5.2.6 抽查生產班組安全技術臺帳，做好專業的安全技術資料、臺帳、圖紙的管理工作。

5.3 運行維護部主任安全職責

5.3.1 認真做好分公司的生產運行及安全管理工作，監督檢查各班（值）組安全活動的開展情況。

5.3.2 協助分公司領導，檢查作業現場的安全情況，監督勞動用品、安全工器具的有效期與正確使用。

5.3.3 積極開展各種安全生產宣傳教育，并參加分公司事故分析和事故調查。

5.3.4 積極配合分公司及上級單位搞好春、冬兩季及各專項安全大檢查工作，按月向上級單位安全主管部門提供安全生產信息。

5.3.5 深入本部門各班（值）組，督促檢查班（值）組各項安全生產措施，對各種違章行為及時給予糾正。

5.3.6 發生事故及時報告有關人員，積極搶救傷員，保護事故現場。按事故匯報管理辦法及時上報事故分析、經過等情況。

5.3.7 協助公司領導做好“兩措”計劃的安排落實，定期對分公司安全生產方面存在的問題進行查找，督促落實整改措施。

5.3.8 協助分公司領導進行分公司安全目標管理，并制定出確保目標完成的詳盡措施計劃。

5.3.9 監督檢查分公司安全管理工作。

5.3.10 組織分公司有關人員參加上級單位安全保證體系安全 會議和安全活動。

5.3.11 負責監督涉及設備（設施）安全的技術狀況，涉及人身安全的防護設施狀況，負責監督勞保用品、安全工器具、起重機具、登高用具、運輸設備的管理和定期試驗工作。

5.3.12 負責安全技術培訓、規程制度的學習與考試工作。組織或參加定期的運行分析、事故預想及反事故演習。

5.3.13 負責分管專業范圍內的安全生產和技術工作。5.3.14 協助分公司領導制訂和實施“兩措”計劃，確保安全生產。

5.3.15 參加異常、事故的調查分析會，負責寫出事故原始報告，并提出技術原因分析和防范措施。

5.3.16 協助編制重大或復雜操作的安全措施、負責大小修重要項目的安全措施，經批準后對工作班組進行交底。參加大、小修后的驗收、試驗、啟動工作，認真履行設備檢修驗收職責。

5.3.17 參加安全大檢查和專業性安全檢查，對查出的重大問題及設備缺陷提出整改意見，并匯總上報。

5.3.18 審閱班值安全技術臺帳，做好專業的安全技術資料、臺帳、圖紙的管理工作。

5.3.19 負責分公司安全技術培訓、規程制度的學習與考試工作。組織或參加定期的檢修、消缺期間發生的不安全事件的分析，做好事故預想及反事故演習。

5.3.21 上班期間每日深入現場，檢查運行設備及檢修現場的各14 項安全措施。督促消除影響安全生產的設備缺陷和隱患。

5.3.22 檢查明火禁區的動火措施，做好專業防火、防爆、防毒、防塵的治理和管理。

5.3.23 經常深入現場，檢查運行設備及檢修現場的各項安全措施。督促消除影響安全生產的設備缺陷和隱患，檢查明火禁區的動火措施。做好專業防火、防爆、防毒、防塵的治理和管理。

5.4 綜合辦主任安全職責

5.4.1 負責分公司的安全保衛、門衛值勤，大、小修中重要設備的現場保衛及要害部位的安全保衛工作。

5.4.2 負責分公司義務消防隊的防火業務訓練及防火教育宣傳。

5.4.3 對侵犯企業權益行為應負責出面制止，如案情重大應向上級領導匯報，保證企業權益不侵犯。

5.4 值長安全職責

5.4.1 負責并組織本班（值）組人員學習、貫徹安全工作規程、安全管理規定和上級有關安全工作指示、要求。

5.4.2 監督所在班（值）組安全、文明生產，有權制止和糾正本班（值）組人員的違章作業行為。

5.4.3 監督、檢查作業現場的安全生產情況，檢查和督促本班（值）人員，做好安全生產措施及正確使用勞動防護用品、用具。

5.4.4 監督、檢查工作現場安全措施的落實和檢查。5.4.5 負責認真開展安全生產宣傳教育工作并負責制定和控制 “異常”和“未遂”的具體措施。

5.4.6 組織開展每周安全日的活動，做好安全活動記錄。發生傷亡事故及時報告，并積極組織搶救傷員，保護事故現場。參加本部門、班（值）事故調查分析，并做好記錄。

5.4.7 積極配合公司安全生產保證體系安全網開展安全活動。5.5 分公司安全培訓專責的安全職責

5.5.1 負責建立安全管理臺帳，做好安全記錄，保管好有關安全資料。

5.5.2 負責部門違章、異常、未遂等不安全事件的統計、匯總分析工作并提出整改意見。

5.5.3 負責分公司“兩票”、安全臺帳的統計、匯總、分析工作，并提出整改意見。

5.5.4 參加本單位安全例會。

5.5.5 每日對電站運行方式及設備進行巡視，發現設備異常通知當班值并安排處理。

5.5.6 發現站內違章作業時及時制止并對施工作業者進行安全教育。

5.5.7 每周生產例會上對本周不安全事件進行通報并組織安全學習。

5.5.8 定期組織本單位安規考試。5.6 一般生產人員安全職責

5.6.1 嚴格執行安全工作規程和操作規程，自覺遵守各項安全16 生產規章制度。嚴禁違章作業，確保安全生產，有權抵制和拒絕執行危及設備、人身安全的生產指令。

5.6.2 接受公司及分公司組織的安全生產教育和培訓，掌握本崗位所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

5.6.3 定期巡視檢查所管轄設備，發現設備缺陷和事故隱患及其他不安全因素應及時報告、處理，發生事故、障礙、異常時，應及時匯報，不得隱瞞。

5.6.4 工作前，認真檢查安全措施是否可靠，安全用具和工具是否符合要求。

5.6.5 加強自我保護意識，正確配戴防護用品，對自身和他人的安全負責；

5.6.6 因承擔工作造成不安全事件和質量問題負有直接責任。5.6.7 積極參加安全大檢查和各種安全活動，嚴格落實和遵守安全措施。

5.6.8 參加班前、班后會，在交接班過程中發現缺陷及不安全因素及時向值長匯報處理，因隱瞞不報造成不安全事件負直接責任。

5.6.9 認真執行“兩票三制”，兩票中所做安全措施，造成不安全事件負直接責任，值長負連帶責任。

5.6.10 發現違章作業、違章操作現象應立即阻止，并及時上報。6.附則

6.1 本制度安全生產技術部負責解釋。6.2 本制度自頌布之日起執行。