第一篇：2012年聊城莘縣事業單位公開招聘簡章

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根據我縣事業單位崗位空缺情況和工作需要，按照國家人事部第六號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》及省市有關規定，經縣委、縣政府批準，決定為部分事業單位公開招聘財政撥款人員和人事代理人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有莘縣常住戶口(截止至簡章發布之日)，或高考前為莘縣戶口且生源地為莘縣，現未就業的全日制普通高等院校國家計劃內統招畢業生。在莘縣服務的“三支一扶”志愿者及“選聘高校畢業生到村任職”人員不受莘縣常住戶口的限制;(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;(三)應聘縣直事業單位，街道辦事處站所、社區工作人員，縣公安局保安人員和縣計生站等崗位的人員應具備全日制普通高等院校國家計劃內本科及以上學歷;應聘社區協警、鄉鎮計生站等崗位的人員應具備全日制普通高等院校國家計劃內專科及以上學歷;(四)應聘縣直事業單位，街道辦事處站所、社區工作人員，計生站等崗位的人員要求年齡在30周歲以下(1982年12月1日以后出生)，碩士研究生及以上學歷考生可放寬至35周歲以下(1977年12月1日以后出生);應聘縣公安局保安、社區協警等崗位的人員要求年齡在26周歲以下(1986年12月1日以后出生);(五)身體健康，符合錄用體檢標準;縣公安局保安崗位和社區協警崗位，要求身體健康，體形端正，男性身高不低于1.70米、體重不低于50公斤，女性身高不低于1.60米、體重不低于45公斤，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙，裸眼視力均在4.8以上;(六)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

在讀全日制普通高校學生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應聘;現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不能應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

有下列情形之一的，不得應聘縣公安局保安崗位和社區協警崗位：(1)受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;(3)曾被辭退或者開除公職的;(4)有道德敗壞等不良行為的;(5)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;(6)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的。

二、招聘計劃及崗位

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1、縣直事業單位工作人員10名，分別為：縣住建局1名、縣規劃執法局1名、縣環保局1名、縣國土資源局2名、縣交通運輸局1名、縣審計局2名、縣財政局2名。

2、街道辦事處站所、社區工作人員20名。

3、縣公安局一線保安人員35名(女3名)。

4、社區協警22名(人事代理)，其中城區社區協警20名(女4名)，古云園區協警2名(限男性)。

5、計生服務人員35名(人事代理)，其中縣計生站6名，鄉鎮計生站29名(限女性)。具體招聘計劃、招聘崗位及條件要求，詳見《2012年莘縣事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

為更好的選拔優秀人才，凡報考縣直事業單位，街道辦事處站所、社區和縣公安局保安崗位的考生，如符合社區協警崗位要求，可以第二志愿同時報考社區協警崗位;報考縣計生站崗位的考生，如符合鄉鎮計生站崗位條件，可以第二志愿同時報考鄉鎮計生站崗位。筆試成績、面試成績、總成績首先按第一志愿排名，如第一志愿未入圍，則可按第二志愿與該崗位其他考生再次進行排名。(注：可以兼報的第二志愿崗位只有社區協警和鄉鎮計生站，且縣直事業單位，街道辦事處站所、社區和縣公安局保安崗位的考生，只能以第二志愿報考社區協警，不能以第二志愿報考鄉鎮計生站;縣計生站崗位的考生，只能以第二志愿報考鄉鎮計生站，不能以第二志愿報考社區協警。

三、報名時間和方式

2012年莘縣事業單位公開招聘工作人員的報名工作，采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

報名時間：2012年12月18日9：00-21日17：30 查詢時間：2012年12月18日12：00-22日24：00 繳費時間：2012年12月18日12：00-22日24：00 報名網址：莘縣人事信息網(www.tmdps.cn)莘縣人民政府門戶網站(www.tmdps.cn)(一)個人報名

應聘人員登錄指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面照片(電子照片，不大于20k)。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前多次登陸填報信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名信息一經招聘單位初審通過，不能更改。應聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加莘縣事業單位公開招聘。

凡兼報第二志愿的考生，請攜帶打印的第一志愿報名表和身份證、畢業證等予2012年12

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月18日9：00-21日17：30到縣行政服務大廳一樓(縣法院對過)辦理第二志愿報名手續，逾期未現場辦理第二志愿報名手續的，不予承認。

(二)網上初審

招聘單位要指定專人負責網上初審工作，在報名期間(含節假日)查看本單位的網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行網上初審，并及時公布初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應注明缺失內容，及時告知應聘人員補充。招聘單位在對應聘人員填報信息審核確認前，應聘人員可以更改報考崗位。沒有通過招聘單位資格初審的應聘人員，在報名時間截止前，可以改報其他單位或該單位的其他崗位。通過招聘單位資格初審的人員，不能改報其他崗位。

網上報名期間，招聘單位公布的咨詢電話(詳見崗位匯總表)要安排專人值班，提供咨詢服務。

(三)網上繳費

應聘人員在網上提交應聘信息后，可在查詢時間截止之日前登陸網站，查詢資格初審結果。通過資格初審的應聘人員，要在規定的繳費時間內登陸莘縣人事信息網、莘縣人民政府門戶網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費成功后，按應聘崗位分別下載打印《2012年莘縣公開招聘事業單位工作人員報名登記表》、《2012年莘縣公開招聘社區協警報名登記表》、《2012年莘縣公開招聘計生服務人員報名登記表》和《誠信承諾書》(資格審查時使用)，并于2012年12月28日—29日登陸該網站下載、打印準考證。

筆試考務費收取標準為：每人100元。

擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生和城市低保人員，不實行網上繳費，在網上提交報名信息并經網上初審通過后，報考人員根據本人情況攜帶低保證原件及發放低保金存折(原件、復印件)或由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》(原件、復印件)于2012年12月22日(8:00—12:00)到縣人事行政服務大廳(縣政府四樓)辦理現場確認手續。

(四)相關政策的落實

根據國家有關規定，由我省統一組織招募和選派的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員，服務期2 年、考核合格，3年內(指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務基層項目人員)應聘，筆試成績加10分。根據聊發〔2011〕18號文件規定：“在本市入伍的聊城籍退役大學生士兵，自2012年起，退役后3年內參加縣(市區)事業單位工作人員招聘，筆試成績加10分”。符合以上加分條件的按一項加分，不累計加分。以上符合加分條件的考生，在網上初審通過、網上繳費確認完成后，于12月23日(8:00—17:00)攜帶相關證明材料到莘縣人事行政服務大廳(縣政府四樓)辦理現場資格審查手續。辦理資格審查手續時，除出具身份證和報到證外，參加“選聘高校畢

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業生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料;“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣人社部門出具的考核材料;參加大學生志愿服務西部計劃的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料;退役大學生士兵要提供《退伍證》、《入伍通知書》及縣民政局出具的證明材料。加分人員名單由縣人力資源和社會保障局在莘縣人事信息網上統一面向社會公示。公示無異議的，實施加分。

報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到計劃招聘人數2倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按照1：2的比例相應核減招聘計劃，經縣公開招聘領導小組同意調整到其他崗位。

四、考試內容和方法

考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。(一)筆試

筆試時間：2013年1月2日 筆試地點：見準考證

筆試在縣紀檢監察部門的監督下進行，全部試題委托外地命制印刷。計生站服務人員筆試《衛生公共基礎知識》，其他崗位人員筆試《公共基礎知識》，滿分均為100分。考試成績確定后，根據筆試成績，縣直事業單位，街道辦事處站所、社區，縣公安局保安、縣計生站等崗位按1:2的比例確定參加面試人員;社區協警、鄉鎮計生站等崗位按1:3的比例確定參加面試人員(含第二志愿考生)。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由縣公開招聘領導小組根據崗位招聘計劃和筆試情況研究確定。

進入面試人員名單在莘縣人事信息網、莘縣人民政府門戶網站上公布。進入面試人員必須在規定的時間，到指定地點接受資格審查。(具體時間及地點請及時登陸莘縣人事信息網查詢)(二)資格審查

公開招聘事業單位工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員，需按招聘崗位的要求，提交本人相關證明材料及《2012年莘縣公開招聘事業單位工作人員報名登記表》、《2012年莘縣公開招聘社區協警報名登記表》、《2012年公開招聘計生服務人員報名登記表》、《誠信承諾書》。相關證明材料主要包括：畢業證、報到證或報到后由莘縣人力資源和社會保障局頒發的服務卡原件及正反面復印件、身份證、戶口簿或戶口遷移證、人事檔案等。留學回國人員應聘的，還需出具國家教育部門的學歷認證和我國駐外使館的有關證明材料。

應聘縣公安局保安崗位和社區協警崗位的考生在資格審查時要進行現場目測。逾期未參加資格審查或不能按時提供相關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，中公教育·給人改變未來的力量

取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。屆時在莘縣人事信息網、莘縣人民政府門戶網站公布參加面試人員名單并通知領取面試通知書。

(三)面試

面試時間、地點及要求見面試通知書。面試采取結構化面試的方式，在縣紀檢監察部門的監督下，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局統一組織實施。面試評委全部異地聘請。面試主要測試應聘人員的綜合分析能力、應變能力、組織協調能力、語言表達能力。面試時設定面試合格分數線，達不到面試合格分數線的取消聘用資格。

應聘縣公安局保安和社區協警的考生，面試后需參加體能素質測評。體能素質測評項目及標準，按《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規定執行。體能素質測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計入報考人員總成績。

面試結束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績和招聘崗位，由高分到低分按1：1的比例等額確定體檢考核人員。同一崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定。應聘人員考試總成績和體檢考核人員名單，在莘縣人事信息網、莘縣人民政府門戶網上公示，公示期三天。

五、體檢和考核

體檢考核人員確定后，按照有關規定統一組織體檢、考核。

六、公示、聘用

上述程序結束后，對于符合條件的擬聘用人員，在莘縣人事信息網上進行公示，公示期七天。公示無異議的，縣直事業單位，街道辦事處站所、社區工作人員，公安局保安人員按規定辦理相應聘用手續;社區協警、計生站服務人員由所在鄉鎮(街道)或單位辦理人事代理手續。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期一年，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同，轉入人才市場重新就業。

七、其他事項

1、考試總成績公布后，在公示期內，因放棄或其他原因導致的崗位空缺按規定進行遞補。公示期滿直至辦理正式聘用手續，再因各種原因造成的崗位空缺，不再進行遞補。

2、此次公開招聘事業單位工作人員對違紀考生的處理，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部令第4號)執行。

3、此次考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。此簡章由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢電話：

莘縣縣委組織部：7321346

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莘縣人力資源和社會保障局：7321297 監督電話：

莘縣監察局：7321651 附件1：《2012年莘縣公開招聘事業單位工作人員崗位匯總表》.xls 附件2：《2012年莘縣公開招聘事業單位工作人員須知》.doc

中共莘縣縣委組織部

莘縣人力資源和社會保障局

2012年12月13日

第二篇：2014臨沂羅莊區事業單位公開招聘簡章

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2014臨沂羅莊區事業單位公開招聘簡章

根據工作需要和有關規定，經研究確定，2014羅莊區部分事業單位公開招聘99名工作人員(綜合類、普通教師類崗位)。現將有關事項公告如下：

一、招聘的范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業道德;

3、崗位所需的專業或技能條件，適應崗位要求的身體條件和崗位所需的其他條件;

4、國家計劃內招收的全日制大中專院校應屆畢業生應聘的，不限年齡;其他人員應聘的，年齡應在35歲以下(1978年5月5日以后出生);

5、國家計劃內招收的全日制大中專院校應屆畢業生、碩士研究生及以上學歷人員應聘的，不限戶籍;其他人員應聘的，須具有臨沂市戶口(須在2014年5月5日前辦理完畢落戶手續)或是臨沂市生源;

6、海外留學歸國人員應聘須經教育部認定具備同等學歷、學位;

7、應屆畢業生應聘的，須在2014年7月31日前取得學歷、學位及相關證書;其他人員應聘的，須在2014年5月5日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。應屆畢業生指2013年8月1日至2014年7月31日期間畢業的;“大學生志愿服務西部計劃”志愿者，在期滿取得合格證1年內的，應聘時按應屆畢業生報名;中央、省實施的“選聘高校畢業生到村任職”、高校畢業生“三支一扶”計劃等服務基層項目人員，服務期滿應聘的，按非應屆畢業生報名。

屬在職人員應聘的，應出具有用人管理權限的部門或單位同意應聘的證明。定向、委培畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。未就業的師范類畢業生應聘非普通教師類事業單位崗位的，須經生源所在縣區教育行政主管部門同意，并出具書面證明。

在讀全日制普通大中專院校非應屆畢業生、現役軍人、未滿最低服務期限的公務員(含參照公務員法管理的事業單位工作人員)、仍在試用期內的事業單位工作人員、機關事業單位工作人員受黨紀或行政處分仍在處分期的、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、2012年以來在各類人事考試中嚴重違紀被通報的人員以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不能參加應聘。其中在讀全日制普通大中

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專院校非應屆畢業生也不得用已取得的學歷參加應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

中央、省實施的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(須是臨沂市生源或在臨沂市從事基層服務的，以下簡稱服務基層項目人員)，服務期滿2年，經考核合格，3年內(指2010年、2011年、2012年招募、選派的服務基層項目人員)應聘的，設置專項計劃實行定向招聘。具體崗位詳見附件。

參加服務基層項目的人員應聘非定向招聘崗位的，不再享受定向招聘有關政策，也不再加分。已享受優惠政策就業的，不得再應聘定向招聘崗位。

二、招聘崗位和計劃

招聘崗位和計劃及具體要求詳見附件。報名結束后，對最終確定 的應聘人數達不到計劃招聘人數3倍的崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。應聘取消招聘計劃崗位的人員，經本人同意，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。招聘計劃一經確定并向社會公布，未經市事業單位招聘主管機關批準，不得變更。

鄉鎮(街道)普通教師類崗位，報名結束后，最終確定的應聘人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位，達到或超過計劃招聘人數的，經市事業單位招聘主管機關研究同意，可不再取消核減招聘計劃。

三、報名和資格審查

報名和資格審查工作，按以下程序進行：(一)報名

報名由市、區事業單位招聘主管機關與用人單位及其主管部門共同組織，采取同一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。

網上報名時間：2014年 5月5日—9日。

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網上初審及報名查詢時間：2014年5月5日—10日17：00。

應聘人員登陸臨沂市人力資源和社會保障局網站(http://?wt.mc_id=bk10520 凡標注來源“中公教育山東分校(http://sd.offcn.com/html/shiyedanwei/ 山東事業單位考試 山東事業編考試網)”的所有相關資料，轉載請保留版權注明。

第三篇：2014煙臺海陽市事業單位公開招聘簡章

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2014煙臺海陽市事業單位公開招聘簡章

按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發〔2006〕23號)、《煙臺市事業單位公開招聘人員實施細則(試行)》(煙人〔2007〕58號)以及國家、省、市有關法律法規和政策規定，2014年海陽市擬面向社會公開招聘207名事業單位工作人員(崗位要求詳見附表)。現公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。(二)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。(三)遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神。(四)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標準

(五)年齡不超過28周歲(1986年1 月1日以后出生),研究生及以上學歷畢業生年齡可放寬到30周歲(1984年1 月1日以后出生)。2014年全日制普通高等學校應屆畢業生不受年齡限制。

(六)報考人員須符合報考崗位的學歷要求，且學歷須為國家計劃內統招全日制學歷。

(七)全日制普通高校研究生和全日制普通大中專院校2013年、2014年畢業生報考不受戶口限制;煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“大學生志愿服務西部計劃”、“選派高校畢業生到村任職”、“三支一扶”等基層服務項目的高校畢業生(以下簡稱“基層服務畢業生”)，服務期滿兩年、考核合格、三年內(2010年、2011年、2012年招募和選派，含2012年續聘的大學生村官)應聘的,不受戶口限制。其他人員報考應具有煙臺市常住戶口。

(八)海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證后，可報考招聘同等學歷層次國家全日制統招畢業生的崗位。

(九)符合國家法律、法規、政策規定和招聘崗位要求的其他所有資格條件。

面向基層服務畢業生招聘崗位僅限以下人員報考：符合崗位招聘條件、服務期滿兩年、考核合格、三年內(2010年、2011年、2012年招募和選派，含2012年續聘的大學生村官)應聘的基層服務畢業生。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受該優惠政策。

應考人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求相一致。定向、委培應屆畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。已經就業或簽訂就業協議書的畢業生須用人單位出具同意報考證明。中小學教師報考，須經縣級以上教育行政主管部門同意。參加報考的所有畢業生均須于2014年7月底前畢業。海外留學人員須于2014年7月底前取得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證手續。每人限報一個崗位。

公開招聘人員的回避問題，參照中共中央組織部、人力資源和社會保障部《關于印發<公務員回避規定(試行)>的通知》(中組發〔2011〕31號)和黨政領導干部任職回避有關規定執行，報考人員不得報

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考與本人有應回避關系的單位或崗位。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業生、現役軍人、曾受過刑事處罰或被開除公職的人員、2010年以來在各級公務員和事業單位公開招考中，被認定有違規違紀行為的人員以及法律、法規規定不得應聘的其他情形人員，不得參加報考。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業生不得以已取得的學歷學位作為報考條件參加招考。在校期間或畢業后受過處分、處罰現仍未解除的不得報考。

二、報名

報名采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，一經查實，給予取消本次報考資格且5年內不得報考我市事業單位的處理。

(一)報名時間：

報名時間：2014年7月6日9:00—7月10日17:00。查詢時間：2014年7月7日9:00—7月12日17:00。繳費時間：2014年7月7日9:00—7月11日17:00。

打印筆試準考證時間：2014年7月15日9:00—7月16日17:00 報名及考務信息查詢網址：/shiyedanwei/ 山東事業單位考試 山東事業編考試網)”的所有相關資料，轉載請保留版權注明。

第四篇：渝中區公開招聘事業單位工作人員簡章

2011年渝中區公開招聘事業單位工作人員簡章

為優化我區事業單位工作人員隊伍結構，根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）文件精神，現面向社會公開招聘事業單位工作人員。

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

一、招聘單位及人數

本次面向社會公開招聘事業單位工作人員17名，具體招聘單位和崗位詳見《2011年渝中區公開招聘事業單位工作人員一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。

二、招聘范圍和對象

常住戶口在重慶市主城九區（渝中區、大渡口區、江北區、沙坪壩區、九龍坡區、南岸區、北碚區、渝北區、巴南區）行政區域內符合招聘條件的人員。尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不屬于招聘范圍。

三、招聘條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守憲法和法律；

3．具有良好的品行；

4．1976年7月1日后出生；

5．符合公務員體檢文件標準和適應崗位要求的身體條件；

6．符合回避要求和聘用單位要求的其它條件。

四、報名及資格審查

1．報名時間

2011年8月18日至19日，9:00-11:30，14:30-17:00。

2．報名地點

渝中區人力資源和社會保障局事業單位管理科（渝中區和平路211號9棟305室）。聯系電話：63765137。

3．報名程序

每人只能選擇一個崗位報名。報名持本人戶口簿、身份證、學歷（學位）證書，及崗位要求的相關證件原件，同時提供復印件各1份。報考有工作經歷要求的崗位，須提供《工作經歷證明》（附件2）。本人不能到場可委托報名，但須出示委托人的委托書、報名相關資料及被委托人的身份證原件及復印件。經初審，資格合格者交近期同底免冠一寸照片2張（黑白、彩色均可），填寫《考試報名表》，復審合格后，按市物價局文件規定繳納報名費（50元/科）。

4．領取準考證

考生憑身份證、繳費收據于2011年9月1日工作時間在報名點領取準考證。

筆試時間：2011年9月3日

筆試地點詳見準考證。

五、筆試和面試

各崗位擬招聘人數與報名人數須達到1: 3比例，如達不到規定比例，除特殊崗位或急需短缺人才外，取消或相應遞減擬招聘崗位人數至規定比例。

（一）筆試

筆試分為公共科目（《綜合基礎知識》100分），專業科目（《管理基礎知識》或《專業知識》100分）。

筆試成績=公共科目成績×50％＋專業科目成績×50%

（二）面試

按擬招聘崗位人數1:2比例，根據報考該崗位考生筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人選。面試比例達不到規定比例的，相應遞減招聘崗位名額至規定比例。無法遞減的，考生各科成績均須達到60分方可進入面試。若排序到最后一名面試人選成績出現并列，則并列進入面試。

面試以結構化面試方式進行，滿分100分。面試成績當場公布。面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下的，招聘單位應寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及區人力社保局備案。

經確認自動放棄面試者，其缺額按該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試時間、地點另行通知。

總成績=（公共科目成績×50％＋專業科目成績×50%）×60%+面試成績×40%

六、體檢

體檢人選根據擬招聘崗位人數，按報考該崗位考生考試總成績由高分到低分等額確定。若最后一名體檢人選考試總成績出現并列時，則依次以筆試成績、專業科目成績從高分到低分的順序確定進入體檢人選。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發〔2007〕25號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號），并結合本行業或崗位實際要求執行。

體檢在縣級以上綜合性醫療衛生機構進行。招聘單位和受檢人對體檢結論有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經區人力資源和社會保障局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

若體檢不合格出現空缺時，由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進行遞補。

七、政審

體檢合格者，由渝中區人力社保局會同招聘單位主管部門對其政治思想素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養、日常學習工作情況、身份狀況以及是否需要回避等進行審查。

因政審不合格出現空缺時，由按報考同一單位同一崗位其他考生的總成績從高分到低分依次進行遞補。

八、公示

考試、體檢、政審考核合格者，確定為擬聘用人員，由區人力社保局按相關規定公示7天。

九、聘用及待遇

經公示無異議或經核實不影響聘用者，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》送上級主管部門審核，報區人力社保局審批。

經審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發[2003]37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發[2006]68號）的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，并按規定享受事業單位工作人員的相應待遇。

公開招聘人員按規定實行一年試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

十、紀律要求

公開招聘事業單位工作人員工作是選拔優秀人才的重要渠道，要嚴肅人事工作紀律，嚴格執行有關政策規定，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，按有關規定追究當事人的責任。

本簡章由渝中區人力資源和社會保障局負責解釋。

附： 1、2011年渝中區公開招聘事業單位工作人員一覽表

2、工作經歷證明

第五篇：2014利津縣事業單位公開招聘工作人員簡章

2014利津縣事業單位公開招聘工作人員簡章

根據事業單位編制、崗位空缺及工作需要，按照《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》等有關文件規定，經縣政府研究并報市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘部分事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀守法;

(三)具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

(四)年齡應在30周歲以下(1983年7月24日以后出生)，普通全日制碩士研究生及以上應聘的年齡放寬到32周歲以下(1981年7月24日以后出生)，招聘崗位另有要求的除外;

(五)應具有東營市常住戶口(含東營生源的普通高校畢業生);高層次人才崗位、綜合縣直32-34崗位、中小學教師崗位及醫學類崗位為山東省常住戶口(含山東生源的普通高校畢業生)。全日制普通高校擇業期內的本科及以上畢業生和2014年應屆本科及以上畢業生戶口不限;

(六)符合招聘主管機關規定的報考崗位所需的其他資格條件，詳見《2014年利津縣事業單位公開招聘計劃和崗位一覽表(綜合類、教育類、醫學類)》及報考須知。

報考人員所取得的學歷、專業應與報考崗位要求的學歷、專業相一致。全日制普通高等院校2014年應屆畢業生應于2014年7月31日之前取得報考條件規定的畢業證書。

現役軍人，曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被招考(招聘)主管機關認定有嚴重違紀違規行為以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不能應聘。全日制普通高等院校在校生(含研究生)非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學位學歷作為條件應聘。在職人員應聘須征得用人單位同意。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。利津縣機關事業單位正式在編工作人員，不能應聘。

由山東省統一組織招募和選派的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(限東營市生源、東營市戶籍或在東營市服務的人員，以下簡稱服務基層項目人員)，服務滿2年、考核合格，3年內(指2010年、2011年、2012年招募、選派和續聘的服務基層項目人員)報考的，可報考定向招聘崗位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。在東營服務的外地戶籍的服務基層項目人員，也可應聘限東營戶籍的非定向招聘崗位。

東營市入伍(含入伍時戶籍在東營)退役2年內(退役時間以義務兵退出現役登記表為準)的全日制普通高校畢業生士兵可報考定向招聘崗位，已安置到機關事業單位工作的不再享受定向招聘政策。

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二、招聘計劃和崗位

全縣部分事業單位計劃公開招聘工作人員181名，具體招聘計劃、崗位等見附表。

三、報名與資格審查

報名與資格審查工作，按以下程序進行：

(一)報名

報名采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費、網上打印準考證的方式進行。

報名時間：2014年7月24日9:00— 7月27日16:00

查詢時間：2014年7月24日11:00—7月28日11:00

繳費時間：2014年7月24日11:00—7月28日11:00

打印準考證時間：2014年8月6日—8月8日

報名網站：利津縣人力資源和社會保障網(http://rsrc.lijin.gov.cn)。

具體辦法是：

1、個人報名

應聘人員登陸指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人信息資料，并上傳本人一寸近期彩色免冠正面照片(電子照片，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰)。每人限報一個崗位，應聘人員的學歷、專業、戶籍等條件應與報考崗位要求的一致。應聘人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的，后一次自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審確認，不能更改。應聘人員

應聘人員登陸指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人信息資料，并上傳本人一寸近期彩色免冠正面照片(電子照片，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰)。每人限報一個崗位，應聘人員的學歷、專業、戶籍等條件應與報考崗位要求的一致。應聘人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的，后一次自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審確認，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有隱瞞真實情況、填報虛假信息、惡意注冊報名、擾亂報名秩序行為的，查實后取消本次應聘資格且5年內不得參加我縣事業單位公開招聘。報名時間截止到7月27日16:00。

有關招聘事項信息將通過利津縣人力資源和社會保障局網站公布。應聘人員在報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間，應及時關注網站發布的公告信息。因本人未及時查看相關公告信息而影響考試聘用的，責任自負。

2、資格初審

在報名期間，招聘主管機關將指定專人根據應聘人員提交的信息資料進行資格初審，并在網上公布初審結果。資格初審工作于應聘人員提交報名信息2小時后進行。報名時間截止后，直接進行審核。

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應聘人員在網上提交應聘信息后，應及時登陸報名網站查詢資格初審結果。因本人未按要求在報名時間內補充或更改報名信息資料而導致未通過資格初審的，責任自負。

3、網上繳費

應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登陸網站，查詢初審結果。通過資格初審的人員，應于7月24日11:00—7月28日11:00登陸報名網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《2014年利津縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(以備參加面試時使用)，并于2014年8月6日—8月8日登陸報名網站下載、打印準考證。

筆試考務費收取標準為每人每科40元。

擬享受減免考務費用的農村特困大學生和城市低保人員，不實行網上繳費，在資格初審通過后，可由本人或委托他人攜帶有關證明材料于7月26 日(上午8:30-11:30;下午14:00-17:00)到利津縣人力資源和社會保障局東樓二樓會議室(利二路295號，利津縣建設銀行西鄰)辦理減免考務費審核確認手續。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的貧困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。以上證明材料查看原件，留存復印件一份。

對最終確定的報名人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃(高層次人才崗位除外)。應聘取消招聘計劃崗位的人員，可在規定時間內改報其他崗位。

(二)資格審查

對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據，凡初審通過人員在后續工作中發現不符合應聘條件或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

進入面試范圍的應聘人員，應按招聘信息公布的要求，在規定時間內到利津縣人力資源和社會保障局東樓二樓會議室(利二路295號，利津縣建設銀行西鄰)提交本人相關證明材料(原件及復印件一份)、《2014年利津縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片3張(照片背面用圓珠筆寫上姓名)進行現場資格審查。相關證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書、身份證、戶口簿(或戶 籍證明、戶口遷移證)、崗位要求的其他資格證書等證明材料;全日制普通高校應屆畢業生應聘的，還須按規定要求取得就業主管機構簽發的就業報到證;在職人員(含已簽訂就業協議的人員)應聘的，須提交有用人權限部門單位出具的同意應聘介紹信。

未就業的畢業生還須提交報到證、解除勞動合同或就業協議的證明;已簽署就業協http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

議或已就業且符合報名條件的人員須出具有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信;留學回國人員報考的還須提交國家教育部門出具的學歷認證證書。

應聘定向招聘崗位的服務基層項目人員進入面試的，除出具國家承認的學歷學位證書、二代身份證和畢業當年就業主管機構簽發的就業報到證等相關證明材料外，參加“選聘高校畢業生到村任職”項目人員應出具縣以上組織人社部門考核認定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織人社部門出具的考核材料;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的人員應出具共青團山東省委考核認定的證明材料、共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。應聘定向招聘崗位的退役高校畢業生士兵進入面試的，除出具國家承認的學歷學位證書、二代身份證和畢業當年就業主管機構簽發的就業報到證等相關證明材料外，還需提供入伍、退役相關證明材料。

應聘人員在規定時間內未按要求提交有關材料的，視為面試棄權。經審查不符合應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試總成績依次遞補。

四、考試內容和方法

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

根據專業不同分為綜合類、教育類、醫學類三類。綜合類崗位考試內容為《公共基礎知識》和《綜合素質能力測試》;教育類崗位考試內容為《公共基礎知識》和《學科專業基礎知識》(根據報考崗位，按語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、地理、歷史、音樂、體育、美術、學前教育等學科分別命題);醫學類崗位考試內容為《公共基礎知識》和《醫學基礎知識》。《公共基礎知識》主要測試考生在時政方針、政治經濟理論、法律法規、科技知識、公文知識、國情等方面的綜合知識。《綜合素質能力測試》主要測試考生判斷分析問題、解決問題的基本素質和能力。

筆試采取兩科連續考試方式進行，中間收發試卷期間考生不得離場。筆試采取統一命題、統一考試、集中閱卷的方式進行。

筆試時間：8月9日上午

8:30—10:00 《公共基礎知識》

10:10—11:40 《綜合素質能力測試》或《學科專業基礎知識》或《醫學基礎知識》

筆試地點見準考證。

筆試結束后，按《公共基礎知識》占50%，《綜合素質能力測試》或《學科專業基礎知識》或《醫學基礎知識》占50%的比例，以百分制計算筆試成績，尾數保留兩位小數。根據筆試成績由高分到低分按招聘計劃數1:3的比例依次確定進入面試資格審查人選，最后一名成績相同者一并進入面試。

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筆試成績和進入面試范圍人員名單在利津縣人力資源和社會保障網(http://rsrc.lijin.gov.cn)公布。

(二)面試

綜合類崗位、醫學類崗位面試采取結構化面試的方式;教育類崗位面試采取講課的方式(音樂、美術、體育、幼兒園教師崗位增加專業技能測試)。實行百分制計分，尾數保留兩位小數，面試成績在本場面試結束后當場宣布。

報考綜合縣直35治安巡防崗位的,面試增加體能素質測評。體能素質測評按《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規定執行。體能素質測評必須由應聘人員獨立完成。不按規定的時間、地點參加體能素質測評的，視作自愿放棄。測評成績在測評點當場公布，不計入應聘人員總成績。測評不合格的，取消其考核體檢資格。

面試考務費收取標準為：每人70元。面試的具體時間和地點另行公布。

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定進入考核體檢范圍人選。如同一個招聘崗位中出現應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考核人選;如筆試成績也相同，則按《公共基礎知識》成績確定。

考試總成績和進入考核體檢范圍人員名單按規定程序在利津縣人力資源和社會保障網(http://rsrc.lijin.gov.cn)公布。

五、考核和體檢

考核和體檢(綜合縣直35治安巡防崗位增加政審)，由縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責統一組織進行。考核主要了解被考核對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并對考核對象進行資格復審。

體檢在縣級及以上綜合性醫院進行，教育類崗位按《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行，另依據原衛生部《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》的規定，應聘幼兒園教師崗位的人員，凡患有傳染性疾病、精神病及有精神病史者，體檢一律按不合格對待;綜合縣直35治安巡防崗位按《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行;其他體檢標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行，國家、省另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員個人承擔。應聘人員未按規定時間到達指定地點參加體檢的，視為自動放棄。在體檢過程中，應聘人員有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘主管機關給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格，并由招聘主管機關給予其5年內不得應聘我縣事業單位的處理。

因應聘人員自行放棄、資格復審不具備規定資格條件、考核和體檢不合格造成的空http://sd.offcn.com/?wt.mc_id=bk14393

缺，可根據空缺人數按考試總成績從高分依次等額遞補。

考核、體檢時間另行公布。

六、公示聘用

經考核和體檢合格的擬聘用人員，在利津縣人力資源和社會保障網站上公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議后，同一招聘崗位存在多個招聘單位的，擬聘用人員按照考試總成績由高分到低分依次選崗。確定聘用單位后，由縣人力資源和社會保障局發放《事業單位招聘人員通知書》。聘用人員憑《事業單位招聘人員通知書》，按規定辦理檔案、工資、戶口、派遣等相關手續。聘用單位與受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。

聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期間的待遇按有關規定執行。試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。除規定情形外，教師類崗位聘用人員最低服務期限為5年，其他崗位聘用人員最低服務期限為3年。

七、其他

(一)本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)有關招聘事項信息將通過利津縣人力資源和社會保障網(http://rsrc.lijin.gov.cn)公布，應聘人員應及時了解招聘網站發布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

(三)咨詢電話：利津縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理股0546-5680621。

監督電話：中共利津縣紀委(縣監察局)0546-5612388。

(四)其他未盡事宜，由縣事業單位公開招聘工作領導小組負責決定處理。

(五)本簡章由利津縣人力資源和社會保障局負責解釋。

附：附件1-2014年利津縣事業單位公開招聘計劃和崗位一覽表

附件2-2014年利津縣事業單位公開招聘工作人員須知

利津縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室

2014年7月18日

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