第一篇：河南省體育局黨組表態(tài)發(fā)言和工作匯報

河南省體育局黨組表態(tài)發(fā)言和工作匯報

省體育局局長 黨組書記

彭德勝

（2011年11月11日）

尊敬的楊國功主任，尊敬的杜冠章組長，張長江副組長，省委巡視組各位成員，同志們：

在全省學(xué)習貫徹十七屆六中全會和省九次黨代會精神的形勢下，省委巡視組進駐我局檢查指導(dǎo)工作，充分體現(xiàn)了省委對體育工作的高度重視和關(guān)心支持，也是對省體育局的極大鼓勵和鞭策。在此，我代表局領(lǐng)導(dǎo)班子和省體育局系統(tǒng)全體干部職工，向省委巡視組的到來表示熱烈的歡迎！向巡視組對省體育局工作的指導(dǎo)幫助表示衷心的感謝！下面，根據(jù)省委巡視的工作要求，我代表局黨組、領(lǐng)導(dǎo)班子進行表態(tài)發(fā)言和工作匯報。

同志們，剛才省委巡視辦主任楊國功同志給我們作了一個很好的動員講話，省委巡視組組長杜冠章同志對巡視工作提出了具體要求，強調(diào)了這次省委巡視組來我局開展巡視的重要性和必要性，明確了巡視工作的重點內(nèi)容、方法步驟、時間安排和工作要求，我們一定要認真落實省委關(guān)于做好巡視工作的各項要求，全力配合好省委巡視組的工作，確保巡視工作取得實效。現(xiàn)在，我代表省體育局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子在這里鄭重表態(tài)。

一、高度重視，深刻認識開展巡視工作的重要意義 這次省委巡視組來省體育局巡視，充分體現(xiàn)了省委對省體育局工作的高度重視，對我局領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心，對河南體育人的愛護。我們一定要站在戰(zhàn)略和全局的高度，從踐行“三個代表”重要思想、全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度，深刻認識開展巡視工作的重大意義，統(tǒng)一到楊國功主任和杜冠章組長講話精神上來，提高思想認識，切實增強接受監(jiān)督檢查、支持巡視工作的自覺性和主動性，積極配合巡視組開展工作，在巡視組的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，圓滿完成接受省委巡視的任務(wù)。

建立和完善巡視制度，是黨中央從加強黨內(nèi)監(jiān)督、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的戰(zhàn)略高度做出的一項重大決策。做好巡視工作是深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加快中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)的重要保證，是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系、促進社會和諧穩(wěn)定的重要途徑，是加強黨內(nèi)監(jiān)督、推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的客觀需要。對于貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針，促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，對于加強領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、管理和監(jiān)督，推動我局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，對于幫助我們找問題、找差距，有效推動各項工作，都具有十分重要的意義。我們一定要從講政治、講大局、講責任出發(fā)，把接受巡視的過程作為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力的過程，作為健全監(jiān)督機制、加強班子隊伍建設(shè)的過程，作為調(diào)動積極因素、銳意攻堅克難、實現(xiàn)年度 目標、推動體育工作發(fā)展的過程。

二、嚴守紀律，服從配合巡視工作安排

省委巡視組來我局巡視，既是代表省委對局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責的情況進行監(jiān)督檢查，又是對河南體育發(fā)展的指導(dǎo)和鞭策。巡視不僅僅是巡視組的任務(wù)，也是我們自己的任務(wù)，我們必須以積極主動的態(tài)度，嚴守工作紀律，積極配合協(xié)助，共同完成對我局的巡視任務(wù)。

一是強化黨性意識。加強巡視工作，是中央和省委從加強黨內(nèi)監(jiān)督，提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性的戰(zhàn)略高度，做出的一項重大決策，是加強黨的建設(shè)的重要舉措，對待巡視工作的態(tài)度，就是對待黨的態(tài)度。能否積極配合省委巡視組做好巡視檢查工作，是對局黨組政治意識、大局意識、責任意識的一次重要檢驗，也是對局領(lǐng)導(dǎo)的黨性認識、黨性觀念的一次重要檢驗。我們有信心、有決心，經(jīng)受檢驗，通過檢驗。

二要強化責任意識。巡視監(jiān)督工作，不僅是對領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴格要求，更是一種關(guān)心愛護。通過巡視，無論是對苗頭性問題的早提醒、早預(yù)防，還是對傾向性問題的早剎車、早糾偏，都是對事業(yè)負責、對個人負責。我們要以高度負責的態(tài)度和精神，對黨負責，對事業(yè)負責，對巡視工作負責，對自己負責。

三要強化大局意識。省委巡視組來我局巡視，指導(dǎo)我們更好地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和中央、省委的決策決定，更好地貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，幫助我們創(chuàng)新思路、反思工作、查 找問題、指明方向，必將對“十二五”起好步是一個有力的推動，必將為體育強省建設(shè)注入新的活力。我們一定要從河南體育事業(yè)發(fā)展的大局出發(fā)，正確對待巡視，主動接受巡視，密切配合巡視，積極參與巡視。

三、積極支持，全面做好巡視服務(wù)工作

我們要按照省委和省委巡視辦、巡視組的要求，精心組織，妥善安排，全力做好各方面服務(wù)工作，為巡視組開展巡視提供有力保障。巡視期間，巡視組將主要采取聽取工作匯報、列席有關(guān)會議、受理來信來電來訪、召開座談會、與干部和群眾進行個別談話、調(diào)閱文件資料、民主測評、問卷調(diào)查、走訪調(diào)研和對重要問題深入了解等方式開展工作。重點要了解貫徹執(zhí)行中央路線方針政策，省委的決策部署情況；執(zhí)行民主集中制，健全議事決策機制，在“三重一大”問題上是否堅持集體討論做出決定，實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責的制度是否健全，主要負責同志能否支持領(lǐng)導(dǎo)班子成員在職責范圍內(nèi)獨立負責地開展工作；執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制和自身廉政勤政的情況，是否嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則，是否存在插手工程建設(shè)，違規(guī)收受禮金、有價證券，以及其他以權(quán)謀私等問題，副局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要談自己廉潔自律、住房以及配偶、子女就業(yè)等有關(guān)情況；開展作風建設(shè)的情況，了解苗頭性、傾向性問題，是否存在宗旨意識不強、政績觀和利益觀不正確，脫離實際的情況，是否存在講排場、比闊氣、奢侈浪費等問題，是否堅持 群眾路線，改進作風，著力提高行政管理和行業(yè)管理水平；組織人事工作是否遵守有關(guān)政策和紀律，選拔任用干部風氣是否端正，是否符合規(guī)定的原則和程序，是否存在群眾反映強烈的突出問題；其他需要向巡視組反映的問題。以上的各項內(nèi)容，大家一定要十分清楚，預(yù)先做好準備。同時，根據(jù)巡視組同志的要求，實事求是，敞開思想，有什么講什么。

四、認真整改，確保巡視工作取得實效

我們要認真學(xué)習領(lǐng)會有關(guān)巡視工作文件精神，按照省委巡視組的要求，對巡視工作中發(fā)現(xiàn)的問題、差距和薄弱環(huán)節(jié)，不僅在思想上要高度重視，而且要深入剖析問題產(chǎn)生的深層次原因，切實做到完善制度，抓好預(yù)防，徹底整改。

一是通過巡視，查找差距。深入查找局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)在貫徹落實中央、中央紀委、省委和省紀委全會精神方面的不足和差距，進一步貫徹落實中央和省委的重大決策部署，確保政令暢通；深入查找貫徹黨的群眾路線方面的不足和差距，進一步加強作風建設(shè)，執(zhí)行民主集中制，密切黨群干群關(guān)系，營造團結(jié)和諧發(fā)展氛圍；深入查找黨風廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的不足和差距，進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔執(zhí)政若干準則，不斷修正自我，確保廉潔自律。

二是通過巡視，促進工作。磨刀不誤砍柴功。我們要兩手抓，兩不誤，兩抓好，兩促進。一要認真看一看“十二五”起步的方向是否正確；二要認真看一看體育強省建設(shè)的推進是否扎 實；三要認真看一看體育公共服務(wù)體系構(gòu)建是否有力；四要認真看一看備戰(zhàn)倫敦奧運會工作是否精細；五要認真看一看發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)機制是否形成；六要認真看一看體育人才建設(shè)是否有效。把巡視的過程，當成調(diào)動積極因素、凝聚力量、加油鼓勁、促進發(fā)展的過程。

三是通過巡視，堅定信心。當前，關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛河南體育大環(huán)境建設(shè)正在逐步提升，公共服務(wù)體系建設(shè)正在逐步完善，競技體育工作走勢正在逐步向好，體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境有了改善，體育基礎(chǔ)建設(shè)正在逐步加強，整個河南體育系統(tǒng)的精神狀態(tài)非常振奮，勇攀高峰、走在前列，勇爭第一、追求卓越的激情和斗志十分高昂。這次省委巡視組的進駐，更是給我們體育界注入新的活力，給河南體育發(fā)展注入新的動力。

展望未來，任重道遠。“百尺竿頭思更進，策馬揚鞭自奮蹄”。通過巡視，局黨組有理由相信：實現(xiàn)河南體育加快發(fā)展的信心更加堅定，團結(jié)、鼓勁、發(fā)展的信念更加堅定，加快體育強省建設(shè)的雄心更加堅定。

衷心希望省委巡視組對我們的工作多批評、多指導(dǎo)、多提寶貴意見，幫助我們進一步糾正不足，指導(dǎo)我們進一步改進工作，鞭策我們進一步推進發(fā)展。

下面，我匯報2009年以來省體育局開展工作情況。

一、統(tǒng)一思想，理清思路，強化措施，推動我省體育加快發(fā)展

（一）省體育局機構(gòu)人員的基本情況。省體育局作為主管全省體育工作的省政府直屬機構(gòu)，主要職責是貫徹落實國家體育工作方針政策，制定并組織實施全省體育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，廣泛開展全民健身運動，提高競技體育水平，促進體育產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，推進全省體育公共服務(wù)和體育體制改革，促進多元化體育服務(wù)體系建設(shè)。局機關(guān)現(xiàn)有11個職能處室，局屬1個副廳級的鄭大體院和23個正處級事業(yè)單位，編制2344人，現(xiàn)有干部職工2169人，其中運動員 610人，黨員1368名，其中廳級干部10人、副處級以上干部154人。

（二）2009年、2010年的體育工作情況。群眾體育方面，認真貫徹落實《全民健身條例》和《河南省體育發(fā)展條例》，積極參加全國第四屆體育大會，群眾體育各項工作又有新發(fā)展。承辦了第一屆全國老年人體育健身大會，受到國家體育總局和參賽代表團的一致稱贊。堅持“建”、“管”并重，推動全民健身場地設(shè)施建設(shè)，在全省實施了4505個農(nóng)民體育健身工程，超額完成原定3000個農(nóng)民體育健身工程的目標任務(wù)。河南體育代表團在全國第四屆體育大會上共獲得一等獎26個，二等獎39個，三等獎60個，獲得一等獎的數(shù)量在參賽的54個代表團中列第4位。競技體育方面，組織河南代表團參加了全國第十一屆運動會，取得金牌7.5枚、獎牌22枚、總分783分，分別位列全國20位、19位和14位，沒有完成賽前制定的目標，賽會期間還出現(xiàn)了賽艇運動員尿檢呈陽性事件，影響了河南形象。成功舉 辦河南省第十一屆運動會，設(shè)臵青少年組、成年組、大學(xué)生組，使省十一運會成為一屆真正意義上的“全民運動會”。我省27位運動員代表中國參加第十六屆亞洲運動會，共奪得了9枚金牌，為國家和河南爭得了榮譽。體育產(chǎn)業(yè)方面，積極貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)的指導(dǎo)意見》，研究起草了我省《關(guān)于加快體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施意見》（討論稿）。組織召開了全省體育產(chǎn)業(yè)工作會議，舉辦了年度體育產(chǎn)業(yè)管理干部培訓(xùn)班。

（三）今年以來的工作情況。上半年省體育局出現(xiàn)了非常、特殊事件，在省委、省政府的關(guān)心指導(dǎo)下，省體育局黨組一手抓局勢穩(wěn)定，一手抓工作進展。4月底以來，局黨組為了保持穩(wěn)定，凝聚廣大干部職工人心，經(jīng)過一個多月自上而下、自下而上的深入調(diào)研，8次黨組擴大會議的研究和討論，于6月2日召開了全局系統(tǒng)干部大會，深入總結(jié)和反思了過去五年的工作，明確了今后一個時期我省體育工作的定位，并對做好當前和今后一個時期工作提出了要求。通過會議的召開，統(tǒng)一思想，振奮精神，整頓作風，加快發(fā)展。

認清形勢，明確任務(wù)，突出重點，推動各項工作順利開展。我們認為，過去一個時期河南體育與中西部省市相比，總體工作發(fā)展緩慢，與省委省政府提出的“各項事業(yè)走在中西部前列”差距很大，具體說群眾體育態(tài)勢較好，競技體育明顯下滑，體育產(chǎn)業(yè)比較滯后，隊伍作風和黨風廉政建設(shè)則問題不小。為此，我們在全局系統(tǒng)干部大會提出了近、中、長期目標。近期工作目標是打好今年的城運會，抓好明年奧運會和后年全運會的備戰(zhàn)工作；中期目標是按照省委、省政府建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)實施步驟的要求，力爭通過5到10年的努力，開創(chuàng)體育工作新局面；長遠目標就是與中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)相銜接、與國家體育強國戰(zhàn)略目標相一致，建設(shè)體育強省，把“健康河南，幸福中原”的口號叫起來。結(jié)合提出的工作目標，我們主要做了以下幾項工作：一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，搞好班子成員工作分工，根據(jù)工作需要對部分干部進行崗位調(diào)整，選拔了一批干部；二是整頓工作作風，加強黨風廉政建設(shè)；三是健全各項規(guī)章制度，制訂工作評價考核體系；四是抓好賽風賽紀、反興奮劑和食品安全工作；五是突出重點，解決熱點焦點問題，抓緊推進競技體育、群眾體育、體育產(chǎn)業(yè)等各項工作。通過全局上下的共同努力，省政府下達的年度責任目標和省政府明確的各項重點工作進展順利，工作取得了明顯成效。

明確思路，制定對策，強力推進，實現(xiàn)體育又好又快發(fā)展。群眾體育持續(xù)發(fā)展。7月22日，省政府頒布了《河南省全民健身實施計劃（2011-2015年）》，全省體育部門按照“三具兩基一抓手”要求，立足于做，真抓實干，建立健全工作責任制，落實責任單位和責任人，建立督促檢查和考核獎懲機制，加強成效評估，確保全民健身實施計劃順利實施。組織了全民健身月和中日群眾體育交流等大型活動，啟動了全省3000個農(nóng)民體育 健身工程，234個鄉(xiāng)鎮(zhèn)體育健身工程和180條健身路徑的建設(shè)。競技體育穩(wěn)中有升。在10月25日閉幕的第七屆全國城市運動會上，由我省青年隊為主體的鄭州代表團取得11枚金牌，為我省參加城運會最好成績，創(chuàng)造了新的歷史，為河南爭了光。前三季度我省競技體育取得全國比賽第一名60個，高于往年同期水平。體育產(chǎn)業(yè)開始起步。認真貫徹《河南省人民政府辦公廳關(guān)于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)的意見》，先后召開體育產(chǎn)業(yè)工作會議和全省體育產(chǎn)業(yè)管理干部培訓(xùn)會議，加快體育產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，推進全省體育產(chǎn)業(yè)工作開展。制定頒布了《河南省體育產(chǎn)業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》，統(tǒng)籌我省體育產(chǎn)業(yè)科學(xué)發(fā)展。推進我省體育彩票銷售工作，前三季度共銷售26.6億元，全國排名第7位。體育基本建設(shè)方面，省游泳跳水館工程通過驗收并交付使用，積極推動中原網(wǎng)球中心建設(shè)。

二、認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會，結(jié)合實際，貫徹落實上級決策部署

兩年多來，省體育局認真組織學(xué)習國家和我省的重大決策部署，貫徹落實十七屆四中、五中和六中全會精神、《國務(wù)院關(guān)于支持河南省加快建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)的指導(dǎo)意見》和省九次黨代會精神，結(jié)合河南體育實際提出具體落實意見。我們認為，今后一個時期，中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)步伐必將進一步加快，全省各行業(yè)都會立足本位，著眼大局，積極為中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)做貢獻。開展全民健身運動，群眾強身健體，有助于提高中原經(jīng)濟區(qū)建 設(shè)勞動者的身體素質(zhì)，提高競技體育水平，為國為省爭光，可以為中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)提供精神動力支持，發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)，促進城鄉(xiāng)消費，有利于中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)所需的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級，直接助推經(jīng)濟發(fā)展。新形勢下的新任務(wù)要求河南體育人必須著眼大局，站位全局，圍繞中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和國家體育強國戰(zhàn)略，主動服務(wù)，積極融入，提升河南體育在全國的位次，塑造河南體育形象，努力完成省九次黨代會對體育提出的各項工作任務(wù)，為中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)和體育強國戰(zhàn)略做出積極貢獻。為此，省體育局提出了“抓兩業(yè)，強兩基，調(diào)結(jié)構(gòu)，突重點，促發(fā)展”的工作思路，就是抓好體育事業(yè)和體育產(chǎn)業(yè)，強基礎(chǔ)、強基層，突出競技體育工作重點，調(diào)整競技體育項目結(jié)構(gòu)、群眾體育場地組織活動三個環(huán)節(jié)主次、體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，推動事業(yè)和產(chǎn)業(yè)的全面發(fā)展、全面提高。按照這一思路，省體育局正在加緊制訂體育強省中長期發(fā)展規(guī)劃，通過規(guī)劃的實施，努力推動和實現(xiàn)我省體育人口資源大省向體育強省跨越。

認真貫徹國務(wù)院頒布的《全民健身計劃（2011-2015年）》，研究起草了《河南省全民健身實施計劃（2011-205）》，已經(jīng)省政府印發(fā)。落實國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)的意見，《河南省人民政府辦公廳關(guān)于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)的意見》已成為我省今后一個時期發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)的綱領(lǐng)性文件。認真貫徹落實《全民健身條例》和《河南省體育發(fā)展條例》，積極推動全省體育“三納入”工作，全省18個省轄市全部做到“三納入”；159個縣（市、區(qū)）有110個將全民健身工作納入《政府工作報告》；有96個納入財政預(yù)算和國民經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃。高質(zhì)量完成省政府賦予的南水北調(diào)丹江口庫區(qū)195個移民安臵村農(nóng)民體育健身工程實施任務(wù)。

三、反思過去，認真查找，明確要求，切實執(zhí)行好民主集中制

對照我們的實際工作，我們反思過去總體工作之所以發(fā)展緩慢，就在于工作中很多時候沒有按執(zhí)行好民主集中制，沒有按照制度辦事，缺乏制度約束。靠人為的因素來管理工作、推動工作，使各項工作處于無序狀態(tài)。對于訓(xùn)練、管理、競賽、科研醫(yī)療后勤保障、工程建設(shè)、體育市場開發(fā)等各項工作都需要堅持民主集中制。

一是加強學(xué)習，認識執(zhí)行民主集中制的重要性和必要性。局黨組把民主集中制作為學(xué)習的重要內(nèi)容，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真學(xué)習民主集中制的重要論述，學(xué)習黨貫徹執(zhí)行民主集中制的歷史經(jīng)驗，學(xué)習有關(guān)文件和制度規(guī)定。通過學(xué)習，熟悉和掌握民主集中制的基本理論、基本內(nèi)容和基本要求，為貫徹執(zhí)行民主集中制奠定思想理論基礎(chǔ)。二是完善制度，建立執(zhí)行民主集中制的體制機制。局黨組按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，根據(jù)黨章和有關(guān)文件要求，制定和完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策規(guī)則。根據(jù)實際情況，明確議事決策的范圍，緊緊圍繞議題確定、醞釀、討論、表決等重要環(huán)節(jié)，嚴格規(guī)范議事決策程序。堅持科學(xué)決策、民主決策，決策前深入調(diào)查研究，廣泛聽取意見；決策中充分發(fā)揚民主，在暢所欲言、深入討論的基礎(chǔ)上，根據(jù)多數(shù)人的意見做出決定。三是認真落實，切實加強黨內(nèi)民主制度的實施。堅持民主集中制，完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，凡屬重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用，都經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體決定，保證決策的民主化、科學(xué)化。實行了領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督機制，確保了領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、民主生活會、述職述廉、民主評議等黨內(nèi)民主制度的貫徹執(zhí)行。四是交叉任職，形成黨政領(lǐng)導(dǎo)班子工作合力。省體育局要求直屬單位黨政負責同志必須進行交叉任職，通過交叉任職推進民主集中制的落實。

四、加強領(lǐng)導(dǎo)，完善機制，突出重點，大力加強黨風廉政建設(shè)

兩年多來，省體育局加快推進懲防體系建設(shè)，堅持黨風廉政一崗雙責制度，堅持兩手抓、兩手都要硬。

（一）認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制。年初召開專題會議研究年度反腐倡廉工作，成立局黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對黨風廉政建設(shè)責任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“一把手”負總責、“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”的原則，局主要領(lǐng)導(dǎo)負總責，其他班子成員按照黨風廉政建設(shè)責任制的分工，指導(dǎo)分管單位、處室的反腐倡廉工作，切實履行領(lǐng)導(dǎo)責任。抓好任務(wù)分解，明確責任分工。印發(fā)了省體育局貫徹落實年度反腐倡廉工作任務(wù)實施方案和《黨風廉政 建設(shè)責任目標任務(wù)安排表》，將反腐倡廉工作任務(wù)細化、分解為6大塊、57項目標，并逐項分解到分管領(lǐng)導(dǎo)和承辦部門，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、配合部門和具體承辦人。強化督促檢查，推進工作落實。對黨風廉政建設(shè)責任制工作實行日常檢查、半年督查和年度考核的動態(tài)管理機制。把反腐倡廉工作與體育業(yè)務(wù)工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，把落實責任與業(yè)務(wù)工作有效地結(jié)合起來，相互促進。加強工作督查，由局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，對上半年落實黨風廉政建設(shè)責任制目標完成情況，進行了重點檢查。落實考核結(jié)果，強化責任追究。抓住考核結(jié)果運用這個重點環(huán)節(jié)，在局系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上，對年度考核優(yōu)秀的單位和個人進行表彰。同時，對年度考核較差的單位和個人進行了誡勉談話，并責令限期整改，充分發(fā)揮了黨風廉政建設(shè)責任制考核結(jié)果的激勵和鞭策作用。強化責任意識，履行“一崗雙責”。局主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風廉政建設(shè)責任制的重要工作親自部署、重要事情親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，特別是在機關(guān)全體黨員干部會議上或到基層檢查指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作時，都把黨風廉政建設(shè)工作作為一項重要內(nèi)容，重點強調(diào)，深入調(diào)研，及時了解黨風廉政建設(shè)責任制工作的落實情況。其他班子成員根據(jù)分工，抓好職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。

（二）推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。發(fā)揮教育的基礎(chǔ)作用，營造清正廉潔的發(fā)展環(huán)境。一是開展思想政治學(xué)習教育活 動，組織中心組（擴大會）會議學(xué)習中紀委、省紀委全會精神。二是開展政策法規(guī)學(xué)習教育活動，把《廉政準則》等廉政建設(shè)政策法規(guī)的學(xué)習作為黨員干部年度教育的重要內(nèi)容常抓不懈。三是開展違法違紀警示教育活動，定期組織機關(guān)人員觀看反腐倡廉電教片，開展了領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話活動。四是開展主要領(lǐng)導(dǎo)講黨課活動，利用春節(jié)廉政談話的機會，為機關(guān)全體和直屬單位副處級以上干部、紀檢監(jiān)察員上廉政黨課。發(fā)揮制度的保障作用，促進權(quán)力的規(guī)范廉潔運行。認真執(zhí)行民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)班子議事制、黨內(nèi)情況通報和報告、情況反映征求意見制度等，完善了《省體育局領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習制度》、《黨組科學(xué)民主決策機制》等制度。對系統(tǒng)內(nèi)部權(quán)力較為集中的資金使用、工程建設(shè)、項目招投標等重點工作，出臺了《專項資金管理辦法》、《基礎(chǔ)建設(shè)維修管理辦法》等，推進懲防體系建設(shè)。發(fā)揮監(jiān)督的關(guān)鍵作用，加大對權(quán)力的制約和監(jiān)督。堅持了《河南省體育局領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督制度》、《河南省體育局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部決策失誤責任追究制度》，落實了《黨務(wù)政務(wù)公開實施細則》和《局車輛管理規(guī)定》等，健全了《河南省體育局工作制度》等制度，設(shè)立了省體育局機關(guān)人員工作狀態(tài)牌，規(guī)范工作行為，提高機關(guān)效能。完善了財務(wù)管理制度，多策并舉，切實加強了對權(quán)力運行的監(jiān)督，建立健全了決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)相互制約、相互協(xié)調(diào)的運行機制。

（三）進一步完善監(jiān)察監(jiān)督機制。貫徹落實民主集中制，有效加強黨內(nèi)監(jiān)督。堅持民主集中制，完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，凡屬重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用，都經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體決定，保證了決策的民主化、科學(xué)化。實行了領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督機制，確保了領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、民主生活會、述職述廉、民主評議等黨內(nèi)民主制度的貫徹執(zhí)行。規(guī)范干部選拔任用工作，完善廉政談話制度。認真貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》和《河南省體育局干部考察責任追究制度（試行）》，廣泛聽取群眾對干部使用上的意見建議，把群眾公認、政績突出、品行好、能干事的干部提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。對提拔的副處級以上干部，我們按照干部選拔程序進行了民主推薦、組織考察、任前公示、任期試用和廉政談話，增強了選人的透明度，提高了用人的公信度。加強資金使用的監(jiān)督，嚴格政府采購工作。嚴格執(zhí)行津貼補貼有關(guān)規(guī)定，嚴禁機關(guān)公務(wù)員在工資之外發(fā)放津貼補貼。做好體育彩票公益金的使用和審計工作。按照《河南省體育局政府采購管理辦法》，凡納入政府采購范圍的采購項目，嚴格按規(guī)定辦理政府采購手續(xù)，如基礎(chǔ)工程建設(shè)項目、農(nóng)民體育健身工程、全民健身路徑、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民體育健身工程等大型采購均進行了公開招標，推進了我局政府采購工作制度化、規(guī)范化。加強基建工程監(jiān)督，做好主要領(lǐng)導(dǎo)離任審計工作。修改完善了《關(guān)于加強基本建設(shè)管理的規(guī)定（試行)》，進一步加大了對基建工程的監(jiān)督。堅持大型工程一律送 審的原則，督促建設(shè)單位對完工項目進行投資評審。在基建工程建設(shè)上，目前沒有發(fā)現(xiàn)問題。堅持實施了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責任審計制度。對直屬單位的主要領(lǐng)導(dǎo)進行了離任審計，對審計中存在的問題，督促有關(guān)單位抓緊進行整改。

五、以人為本，深入基層，問政于民，務(wù)使工作作風有新轉(zhuǎn)變

兩年多來，省體育局黨員干部在工作中認真貫徹黨的群眾工作路線，不斷轉(zhuǎn)變工作作風，做好各項工作。

（一）統(tǒng)一思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，凝心聚力促進各項工作的落實。6月2日局系統(tǒng)干部會議后，全局上下迅速行動，自覺貫徹局系統(tǒng)干部會議精神，緊跟步伐不掉隊，緊跟節(jié)奏不放松，緊跟工作不落后，掀起了學(xué)習貫徹的高潮，推動了各項工作的貫徹落實。同時，創(chuàng)辦了《河南體育督查》。重點督促檢查責任目標任務(wù)的落實情況，重大事項、重點工作的推進情況和局主要領(lǐng)導(dǎo)重要批示的辦理情況等，起到了很好的鞭策和督促作用，促進了工作效率的提高和工作任務(wù)的落實。

（二）加強作風建設(shè)，推進行風建設(shè)，認真開展“四查四糾”教育整頓工作。為加強黨員干部作風建設(shè)，推進體育行業(yè)作風建設(shè)，我局開展了“四查四糾”教育整頓工作。各單位、各處室按照部署和要求，廣泛動員，周密部署，認真自查，深刻剖析，公開承諾，從思想、斗志、作風和紀律方面，解決廉政意識不強、精神狀態(tài)不振、作風建設(shè)不實和遵章守紀不嚴的問題。要 求局屬各單位、機關(guān)各處室副處級以上干部認真查找問題，制定整改方案，落實整改措施，落實承諾事項。通過“四查四糾”教育整頓，干部隊伍的工作作風有了很大的轉(zhuǎn)變。

（三）突出工作重點，建立長效機制，強化賽風賽紀和反興奮劑工作。召開了局系統(tǒng)2011年度賽風賽紀和反興奮劑工作會議，部署了賽風賽紀和反興奮劑工作，局主要領(lǐng)導(dǎo)與10個訓(xùn)練單位和社體中心主要負責人簽訂了年度賽風賽紀和反興奮劑責任書，明確了“誰主管、誰負責”的原則和“定責、履職、問責”三個環(huán)節(jié)，確定了對賽風賽紀和反興奮劑一票否決和反興奮劑“零容忍、零入口、零發(fā)生”的工作要求，制定了督查方案，建立了賽風賽紀和反興奮劑工作的長效機制。

（四）開展調(diào)查研究，廣泛征求意見，科學(xué)合理制定考核評價體系。為了落實好局“6.2”會議確定的近中期目標和工作思路，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機關(guān)處室人員在深入基層調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制定了局系統(tǒng)評價考核體系。考核評價體系既有整體工作考核標準、機關(guān)處室考核標準，又有群眾體育、競技體育、業(yè)余訓(xùn)練等業(yè)務(wù)工作評價標準，還涵蓋了財務(wù)管理、后勤保障和黨務(wù)紀檢等工作的考核評價標準。

六、堅持標準，加快培養(yǎng)，注重選拔，為體育事業(yè)發(fā)展提供人才支持

省體育局在干部選拔作用工作中，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，嚴格遵守《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》各項規(guī)定，堅持“五 重五不簡單”選人用人標準，確立“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡挠萌藢?dǎo)向，適應(yīng)體育事業(yè)發(fā)展需要，在選人用人的公信度和組織工作滿意度上狠下功夫，努力提高干部選拔任用工作的科學(xué)化、民主化、制度化水平，取得了良好的效果。

（一）堅持標準，規(guī)范程序，扎實推進干部隊伍建設(shè)。2009年以來，省體育局以公開競爭、民主推薦、平職交流等形式選拔任用了一批干部，做到堅持嚴格標準，規(guī)范程序，充分醞釀，穩(wěn)步推進的原則。根據(jù)空缺職數(shù)、崗位性質(zhì)，結(jié)合事業(yè)發(fā)展和工作需要，嚴格按照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用條例規(guī)定，認真研究，逐步調(diào)整。整個選拔任用過程發(fā)揚民主，集體研究，不體現(xiàn)了公開公正，堅持了制度規(guī)定，受到了干部職工普遍認可和肯定。

（二）公平競爭，優(yōu)中選優(yōu)，選拔德才兼?zhèn)鋬?yōu)秀干部。根據(jù)空崗職數(shù)和工作需要，2011年7月下旬，我局拿出10個副處職級在局系統(tǒng)公開競爭。將參與競爭推薦名額分配到各直屬單位和機關(guān)處室，要求各單位、部門切實把工作能力強、作風扎實，業(yè)績突出，群眾公認的干部推薦上來參加筆試。根據(jù)筆試成績高低依次確定參加面試人選。面試邀請省人事廳、省公務(wù)員局有關(guān)專家擔任專家評委，面試成績當場宣布，受到了省人事廳的認可。根據(jù)筆試、面試成績和民主測評確定副處級干部人選后，經(jīng)過公示、考察，在定崗環(huán)節(jié)上，局黨組也經(jīng)過充分討論，最大限度發(fā)揮他們的優(yōu)點和長處，做到人盡其才，才盡其用。目前，通過競爭上崗的10名副處級干部已經(jīng)履職3個 多月，都能做到工作稱職，組織放心，群眾滿意。

（三）民主推薦，嚴格把關(guān)，任用一批有思路有作為敢擔當?shù)恼幖壐刹俊赡甓鄟恚覀冞x拔任用的十幾名正處級干部全部采用民主推薦的方式進行。在推薦過程中，我們嚴把兩個關(guān)口，一是推薦關(guān)。在召開民主推薦會時，明確推薦職務(wù)的工作性質(zhì)、崗位職責，主要任務(wù)等要素，同時明確任職條件和推薦范圍，嚴明會議紀律，保證參會人員獨立思考，以自己的真實意愿填寫推薦票，防止拉票賄選等違紀問題的發(fā)生。二是考察關(guān)。對擬任職人員盡可能擴大考范圍，全方位了解其德才表現(xiàn)和群眾基礎(chǔ)。在進行個別談話時，重視少數(shù)人的不同意見，對于群眾反映較大、情況復(fù)雜的問題進行專項調(diào)查，同時把干部的考察與年度考核緊密結(jié)合起來，認真查閱考察對象的考核檔案，將近三年來的考核結(jié)果作為重要參考依據(jù)。通過規(guī)范程序，嚴格把關(guān)，廣泛征求群眾意見，真正把那些能夠站位全局，有工作思路、有創(chuàng)新意識、有開拓精神、有責任擔當?shù)耐具x拔到正處級的崗位上來，確保干部質(zhì)量，推動事業(yè)健康發(fā)展。

七、細致查找，深刻剖析，明確方向，尋求解決突出問題方法

工作上出現(xiàn)了大的差距，問題是多方面的，需要結(jié)合競技體育、群眾體育、體育產(chǎn)業(yè)等工作，進行具體問題具體分析。

（一）競技體育方面。一是局領(lǐng)導(dǎo)對形勢判斷不準，對形勢分析不透，若明若暗，思路不清，方向不明。二是項目管理 中心班子的站位意識和團結(jié)問題。一些項目管理中心站位不高，缺乏從戰(zhàn)略高度謀劃和推動項目發(fā)展的能力。班子團結(jié)意識不強，核心作用沒有發(fā)揮，前方指揮大賽能力欠缺。大局意識不強，相互溝通協(xié)調(diào)不夠，不能很好地圍繞全局的共同目標而緊密協(xié)作，相互支持。三是教練員的選拔任用培養(yǎng)問題。有高級教練職稱的教練員不少，真正能培養(yǎng)出高水平運動員的優(yōu)秀教練員卻沒有幾個。外邊高水平教練引進和利用的少，本土優(yōu)秀的教練培養(yǎng)不出來。四是運動隊伍的管理問題。無論是局機關(guān)，還是各項目管理中心的管理水平和服務(wù)意識不強，深入基層不夠，服務(wù)了解一線不夠，為一線排憂解難不夠。五是競技體育規(guī)律的認識和把握問題。北京奧運會后，國家隊備戰(zhàn)大賽的水平已上升到一個新的高度，系統(tǒng)化、集團化的備戰(zhàn)大賽體系已經(jīng)形成，很值得我們學(xué)習和借鑒。我們必須及時地進行知識更新，努力探索和把握競技體育項目新的特點、新的制勝規(guī)律。六是項目布局和項目結(jié)構(gòu)的調(diào)整問題。究竟我省適合開展哪些項目，項目該如何科學(xué)布局和調(diào)整，缺乏戰(zhàn)略研討和規(guī)劃。十運會周期，局黨組按照與國家優(yōu)勢項目對接的思路進行改革有了起色和進步，十一運會周期卻沒有在項目調(diào)整上繼續(xù)推進。

（二）群眾體育方面。大的群眾體育發(fā)展觀沒有樹立起來；推動政府履行公共體育服務(wù)職能、包括動員社會力量參與群眾活動的能力欠缺；與國家相配套的省、市發(fā)展群眾體育的政策還很不到位；缺少全民健身工作的評價體系，尤其對市縣層面 的；群體的工作思路和發(fā)展模式創(chuàng)新不夠；各地群體健身活動品牌少，精品不多；群體組織和隊伍建設(shè)亟待加強；公共體育場地設(shè)施的建設(shè)、規(guī)劃、管理、維護和面向社會開放等方面也都有諸多問題需要我們下功夫解決。

（三）體育產(chǎn)業(yè)方面。主要是對產(chǎn)業(yè)認識不到位，沒有把體育產(chǎn)業(yè)放在與體育事業(yè)同等重要的位臵看待；產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，市場化程度低，體制機制性矛盾突出，缺乏產(chǎn)業(yè)經(jīng)營和管理人才，產(chǎn)業(yè)政策法規(guī)體系需要完善；作為省級層面，體育市場管理不夠到位，缺少產(chǎn)業(yè)品牌引領(lǐng)，缺少產(chǎn)業(yè)項目抓手，缺少產(chǎn)業(yè)示范引導(dǎo)，創(chuàng)新意識和市場開拓能力欠缺，產(chǎn)業(yè)體制和機制亟待革新；全省體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展的整體環(huán)境和氛圍不濃。

究其原因，主要表現(xiàn)在以下方面：

一是思想不夠統(tǒng)一。工作中領(lǐng)導(dǎo)班子思想不夠一致，凝聚力不強。奧運、全運會回來之后，本該及時進行深刻反思總結(jié)卻沒有進行。只是形式上開了研討會，對出現(xiàn)問題的癥結(jié)和根源不去追溯，甚至不以為然。不想承認失敗和落后，不敢直面問題和矛盾，諸多問題遮遮掩掩，回避矛盾和焦點。二是工作思路不夠清晰。整體工作缺少戰(zhàn)略性規(guī)劃，年度各項工作缺少計劃性安排。事業(yè)和產(chǎn)業(yè)如何共同發(fā)展，群體和競體如何協(xié)調(diào)推進，社會關(guān)注度高的競技體育怎樣加強，缺乏明確的思路和措施。工作的針對性和操作性不強，隨意性和臨時性很大。三是工作執(zhí)行力不強。十運會后，局里確立了“深化改革、繼續(xù)調(diào) 整、加快提高”的工作方針，后又加入了“自主創(chuàng)新”四個字，形成十六字方針，可是在實際工作中并沒有得到貫徹。工作執(zhí)行力不強，很多工作上有要求，下有對策和理由，推不下去，工作效率低，執(zhí)行不到位。四是作風建設(shè)不夠到位。干部隊伍的思想作風、工作作風、組織作風和黨風廉政建設(shè)等問題不少。沉不下心去干事，缺乏敬業(yè)精神，河南省體育界多年形成的“艱苦奮斗、不甘落后、勇于進取”的好作風沒有很好的傳承。五是政策的敏感性不夠。搶抓機遇意識不強，借政策之力推動工作的能力欠缺。國家出臺了很好的政策、措施，需要我們抓住機遇，推動工作。可是很多時候我們行動遲緩，錯失良機，而外省則趁勢而為，乘勢而上，致使彼此差距越拉越大。總的來說就是沒有很好地貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，沒有真正做到以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)地推動事業(yè)發(fā)展。集中表現(xiàn)就是思想不統(tǒng)一，沒有很好地貫徹民主集中制，沒有很好地落實黨風廉政建設(shè)責任制，公信力下降，工作執(zhí)行力差。深究其原因，與我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍是否講大局、講政治、講團結(jié)有關(guān)，與我們領(lǐng)導(dǎo)干部的精神境界和執(zhí)政能力有關(guān)。

近階段，我們正加快制定體育強省發(fā)展規(guī)劃，建立工作評價考評體系，完善獎懲機制工作。競技體育工作一方面要加緊備戰(zhàn)節(jié)奏，提升集團化的作戰(zhàn)本領(lǐng)，另一方面要著手開展項目結(jié)構(gòu)的調(diào)整工作。要打好奧運資格賽，爭取重點隊員取得倫敦奧運會參賽資格。群眾體育工作貫徹落實好《全民健身計劃》，加快我省實施計劃的落實，提升推動政府履行公共服務(wù)職責的能力，推動各地“三納入”、“多納入”，加強場地設(shè)施建設(shè)和社會體育指導(dǎo)員隊伍建設(shè)，推進“1112”群眾體育賽事品牌工程建設(shè)。體育產(chǎn)業(yè)工作加強產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，加快產(chǎn)業(yè)改革步伐，增強引導(dǎo)社會力量發(fā)展產(chǎn)業(yè)的能力。隊伍建設(shè)要提升體育管理和執(zhí)政能力，整頓隊伍作風，增強工作執(zhí)行力。

大力發(fā)展體育事業(yè)，事關(guān)河南經(jīng)濟社會發(fā)展全局，是中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)的應(yīng)有之義。省體育局將認真學(xué)習貫徹十七屆六中精神、《國務(wù)院關(guān)于支持河南省加快建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)的指導(dǎo)意見》和省九次黨代會精神，認真落實省委巡視組對河南體育工作的指導(dǎo)意見，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，開拓進取，扎實工作，推動體育事業(yè)發(fā)展再上新臺階，為建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)、加快中原崛起、河南振興做出新的更大貢獻！

以上匯報，請省委巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正。

第二篇：團委書記競選演講稿、表態(tài)發(fā)言和工作思路

演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，年輕的共青團員們：

大家上午好！我是來自籌建處工程部的（），很榮幸參加今天團委書記的競選。我于2003年8月畢業(yè)于武漢水利電力大學(xué)自動化專業(yè)，大學(xué)期間，我在努力學(xué)習的同時，積極尋求多方面發(fā)展，由于表現(xiàn)突出，光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。彈指一揮間，進入（）工作已有八個年頭了。俗話說讀萬卷書不如行千里路，在這八年里，我由剛進廠時對工作的懵懂逐漸發(fā)展到對工作的熱愛，由一個稚嫩的普通工人逐步成長為專業(yè)技術(shù)骨干，不僅實現(xiàn)了人生經(jīng)歷的一次跨越，更重要的是對人生、事業(yè)和追求有了更深刻的體會和認知。2007年和2010年，我分別被公司授予“崗位明星”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員” 的稱號，這份榮譽不僅來自于個人的努力，更離不開領(lǐng)導(dǎo)的悉心引領(lǐng)和同事的熱情幫助。今天，我?guī)е鴿M腔熱情參加這個競選，就是希望能有更多的機會為大家服務(wù)，為（）的發(fā)展貢獻自己的一份力量。過去的幾年，我們（）團委在張紅娟書記和第七屆團委的帶領(lǐng)下，取得了有目共睹的成績。有了這個良好的基礎(chǔ)，再加上自身主觀的努力，今天我參加團委書記的競選，對自己還是充滿信心的：

一、我非常熟悉團的工作。大學(xué)期間，我一直在學(xué)院團委工作，長期參與團組織開展的各項活動，熟悉團的生活，有著相對豐富的團的工作經(jīng)驗。如果我有幸當選團委書記，我會利用自己的經(jīng)驗，發(fā)揮自己的特長，認真履行職責，扎實為團員青年辦實事，辦好事。

二、我年輕有活力，性格開朗。經(jīng)過了不同崗位的歷練，我的工作閱歷比較豐富，了解同齡人的想法，與年輕人有著很多的共同語言。我會以真誠的態(tài)度打動人，以如火的熱情感染人，與團員青年打成一片，認真收集年輕員工的想法，積極爭取上級組織的支持，幫助年輕人解決工作、生活上的困擾，為廣大青年員工開拓發(fā)展空間。

三、我有較強的事業(yè)心和責任感。參加工作八年來，我一直勤勤懇懇、愛崗敬業(yè)，凡事以集體利益為重，任何時候都把工作放在首位。當選后我將繼續(xù)努力工作，全力以赴搞好共青團工作，以團為家，出色地完成組織交給的各項任務(wù)。

四、我始終堅持腳踏實地、實事求是的工作作風。我是一個拒絕飄浮、遠離虛夸的實干者。對待團的工作，我將扎扎實實地投身其中，各項工作認真征求團委成員和廣大共青團員的意見，慎重策劃每一件事，全力落實每一個決定。從點滴做起，讓共青團組織更具活力。如果我能有幸成為團委書記，我將會在以下幾個方面開展工作。

一、強化組織意識，發(fā)揮組織優(yōu)勢。

進一步完善團員的登記、注冊等工作，建立完整的團員個人檔案，切實增強每一位團員的組織意識和責任意識。以公司提出的“話改革 促轉(zhuǎn)變 謀發(fā)展”為出發(fā)點，充分把握團員的思想動態(tài)，及時了解青年思想動態(tài)，引導(dǎo)青年職工積極適應(yīng)改革、發(fā)展的新要求，刻苦學(xué)習新知識，努力掌握新技能，不斷完善知識和技能結(jié)構(gòu)，成為知識豐富、業(yè)務(wù)熟練、技術(shù)精湛的合格勞動者。

二、加強團組織建設(shè)工作，緊密聯(lián)系團員青年。

深入班組和現(xiàn)場，廣泛接觸青年職工，認真傾聽他們的心聲，及時了解青年工作學(xué)習和生活狀況，著力解決思想和生活問題。在工作、生活、學(xué)習等方面給青年職工以實實在在的關(guān)心和幫助，體現(xiàn)組織的關(guān)懷，拉近團組織和團員青年的距離，讓每一位共青團員都充滿自豪感和榮譽感。

三、精心組織各類活動，構(gòu)建青年員工展示才能的大舞臺。

青年員工是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的生力軍，共青團組織應(yīng)積極組織各類活動，努力搭建各類

平臺，給廣大青年以施展才能的空間。結(jié)合公司發(fā)展實際，在廣大的青年團員中開展“檢修青年文明之星”、“青年崗位能手”和“百萬機組建設(shè)青年突擊隊”以及“青年員工創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，充分發(fā)揮青年職工在企業(yè)管理中的積極作用。同時，順應(yīng)廣大年輕員工的心愿，因地制宜、因時制宜地開展各種生動活潑的文體活動，展現(xiàn)青年團員的風采，活躍團組織的工作。

四、積極參與上級公司活動，加強與社會上青年團體的交流。

年輕人的個性無邊，需要更廣泛的涉獵與交流。首先，積極號召團員青年參加（）公司團委組織的各項活動，陶冶團員青年情操，展示（）青年風采。同時，加強與社會各類優(yōu)秀青年團體的溝通與互動，適時組織相關(guān)交流與活動，拓展（）共青團工作范圍，開拓（）團員青年的心胸與視野。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事和共青團員們，今天，如果我能榮幸當選，我將盡快進入角色，全力開展工作，始終堅持以黨建帶動團建，在黨組織和（）公司團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下團結(jié)各位委員和青年團員，向老一屆團委學(xué)習，和大家一起開拓進取，努力拼搏同時，發(fā)揮我們自己的優(yōu)勢，爭取將（）（）共青團建設(shè)成青年員工的溫馨之家。同時，我也做好積極的思想準備，不管競選結(jié)果如何，我都會以平常的心態(tài)做好自己的本職工作。謝謝大家。

表態(tài)發(fā)言

衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的厚愛，我將倍加珍惜來之不易的機會，勇挑重擔，在（）黨委和（）電力公司團委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密團結(jié)各位委員和廣大青年同志，切實履行職責，全力做（）（）團員青年的服務(wù)工作，進一步發(fā)揮好組織青年、引導(dǎo)青年的職能作用。

對團委工作的幾點思考

（）共青團的工作應(yīng)以高舉鄧小平理論偉大旗幟及“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“建五型、創(chuàng)一流”工作中心，以黨建帶團建，青年文明之星、崗位能手和百萬機組青年突擊隊等為工作重點，大力加強團的組織建設(shè)。認真履行團組織教育青年、服務(wù)青年、帶領(lǐng)青年的職能，活躍企業(yè)青年員工的文化，推進企業(yè)加快改革發(fā)展，較好地完成團的全年各項工作。就在新形勢下企業(yè)如何有效開展青年工作，更好地發(fā)揮青年生力軍和助手作用等方面作有效的探索和研究。并本著“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年”的宗旨開展工作。

一、強化組織意識，發(fā)揮組織優(yōu)勢。

今年以（）公司提出的“話改革 促轉(zhuǎn)變 謀發(fā)展”為出發(fā)點，團組織要充分把握團員的思想動態(tài)，通過完善團員的登記、注冊、考核等工作，建立完整的團員個人檔案。及時了解青年狀況，體現(xiàn)組織關(guān)懷，并解決實際問題。建立青工思想月報制，及時了解青年思想動態(tài)。第二，各級團組織應(yīng)深入基層，接觸了解青年職工，傾聽他們的心聲，在工作、生活、學(xué)習等方面給青年職工以實實在在的關(guān)心和幫助，拉近團組織的和團員青年的感情。

二、重視人才培養(yǎng)和使用，發(fā)揮青年作用。

在企業(yè)內(nèi)部建立青年團員成長進步的培養(yǎng)體系，讓有能力又想干的人承擔更多的工作責任，使他們早日挑起重擔。為企業(yè)的發(fā)展挖掘更為適合的管理崗位人才。

三、活躍企業(yè)文化，增強企業(yè)活力。

團委要圍繞企業(yè)文化的創(chuàng)建目標，加強對青年的管理，并適時地舉行各種活動，將青年思想引導(dǎo)到企業(yè)文化建設(shè)上來。如開展 “話改革 促轉(zhuǎn)變 謀發(fā)展”等大討論，引導(dǎo)青年員工樹立正確的價值觀。

企業(yè)文化最終要通過企業(yè)自然人的行為和語言表現(xiàn)出來，能否實施一個良好的青年企業(yè)文化工程，為企業(yè)文化建設(shè)服務(wù)，其關(guān)鍵和根本的一個因素是團員青年的重視和身體力行。

四、以活動為載體，展現(xiàn)青年作為。

本（）公司團委在做好公司黨政及上級團委指示和要求的各項思想教育活動和生產(chǎn)工作外，依照共青團服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年的宗旨，準備組織以下幾項活動，迎合企業(yè)改革發(fā)展，豐富青年生活，陶冶情操，鍛煉能力，提高青年主人翁意識和思想覺悟。

1、深化開展青年文明之星、“青年崗位能手”和百萬機組青年突擊隊等系列活動團組織應(yīng)根據(jù)各單位特點，開展創(chuàng)建青年文明之星、“青年崗位能手”等系列活動。協(xié)同各部門、大修項目部一起有計劃、有步驟、有成效的實施，更加合理的、規(guī)范的開展此項活動。

針對百萬機組生命工程建設(shè)，組織好青年突擊隊活動。讓青年職工在生命工程的建設(shè)中體會到與企業(yè)同呼吸共命運的使命感，在活動中得到鍛煉和成長。

各項活動開展以整年為周期，在活動開展中期組織各基層單位觀摩、學(xué)習，相互吸取活動好的做法和實踐經(jīng)驗。年末總結(jié)活動開展情況和活動成效，考核、評定后對表現(xiàn)出色的創(chuàng)建集體或崗位予以表彰。

2、開展“我為企業(yè)出謀劃策”活動。

公司團委將針對公司企業(yè)發(fā)展目標，結(jié)合各單位生產(chǎn)實際，開展“我為企業(yè)出謀劃策”活動，公司所屬各支部團員青年均可參加，發(fā)表個人觀點、看法、意見或建議，共謀企業(yè)發(fā)展。公司團委將閱讀審核所有來稿，將有建設(shè)性的、有益企業(yè)發(fā)展的、與企業(yè)息息相關(guān)的意見或建議推薦給公司黨政領(lǐng)導(dǎo)審閱，公司領(lǐng)導(dǎo)將選出有益企業(yè)發(fā)展和具有較強可操作性的方案組織實施，以促進企業(yè)健康、良性發(fā)展。對好的建議，公司團委將給予適當獎勵。

3、開展青年趣味運動會

在公司黨委和工會的領(lǐng)導(dǎo)下，組織青年團員發(fā)揚體育精神，增強青年凝聚力，營造和諧企業(yè)氛圍為目的，開展青年趣味運動會。團委統(tǒng)一租用場地，在全公司范圍內(nèi)廣泛征集活動內(nèi)容，讓青年渡過一個有意義的節(jié)日。

5、開展“愛我（），忠誠企業(yè)”的廠史活動

發(fā)起“愛我（），忠誠企業(yè)”的宣誓簽名活動，并組織企業(yè)在不同發(fā)展階段的建設(shè)者現(xiàn)場指導(dǎo)。旨在使青年員工明白企業(yè)的今天來之不易，員工對企業(yè)的忠誠受益的并不僅僅是企業(yè)，最大的受益者就是員工自己。因為，一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成，就會讓你成為一個值得別人信賴的人，可以被委以重任的人。

6、開展和黨員聽黨課活動

7月，參與黨委組織的系列活動。例如：團干部和積極要求上進的團員青年一同與黨員上黨課，接受愛國主義教育；參觀愛國主義教育基地，實地接受紅色革命洗禮等。

8、積極參加集團黨委組織的活動

積極號召團員青年參加（）公司團委組織的各項活動，陶冶團員青年情操，展示（）青年風采。這些活動不僅豐富青年業(yè)余生活，同時提升增強團員青年的參與意識和團干部的組織能力。

團委將始終堅持“黨建帶團建”，大力加強團組織和團干部隊伍建設(shè)，結(jié)合公司黨政中心任務(wù)、公司發(fā)展和團員青年實際，開展多形式、多方面的活動，進一步增強團組織的吸引力和凝聚力，在新形勢下充分發(fā)揮好共青團作為黨的助手和后備軍，作為黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用，將（）公司團委工作做的更加生龍活虎、生機勃勃。建設(shè)一支在集團公司

和當?shù)厣鐣幸欢ㄓ绊懥椭鹊膱F員青年隊伍。

我們相信，在（）黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團黨團委的指導(dǎo)下，在公司各級領(lǐng)導(dǎo)和員工的大力支持下，（）共青團工作一定能開創(chuàng)美好的未來。

第三篇：體育局依法行政工作匯報

體育局依法行政工作匯報

體育局依法行政工作匯報

根據(jù)市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于2012依法行政工作的總體部署，現(xiàn)將我局2012年上半年依法行政工作總結(jié)和下半年工作打算匯報如下：

一、2012年上半年依法行政工作完成情況

（一）總結(jié)整改2011年推進依法行政工作薄弱環(huán)節(jié)

根據(jù)市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組對我局2011依法行政考核后出具的《關(guān)于反饋2011年推進依法行政工作薄弱環(huán)節(jié)或存在不足的函》，我局2011依法行政工作存在的主要問題是：

1、未按照《關(guān)于加強（電子版）采編及考核工作的通知》要求，報送相關(guān)工作材料；

2、參加全市依法行政人員依法行政知識及行政執(zhí)法實務(wù)考試參考率低于90%；

3、在“規(guī)范和監(jiān)督行政執(zhí)法工作”方面缺少行政執(zhí)法相關(guān)工作記錄和材料；

4、在“行政復(fù)議應(yīng)訴工作”方面，關(guān)于復(fù)議機構(gòu)調(diào)查、落實征文活動、合同統(tǒng)計工作不符合要求；

5、在“規(guī)范性文件制定與備案工作”中，我局制定的《XX市體育協(xié)會管理辦法》未在發(fā)文之日起30日內(nèi)向市政府法制辦報送備案；

6、在“加強和創(chuàng)新社會管理工作”方面需要加強；

7、未按照《XX市人民政府2011依法行政工作要點》（大政依法辦2011]4號）的有關(guān)要求，部門辦公會聽取依法行政工作匯報少于2次，缺少會議記錄；

8、未召開專門會議或采取其他形式組織學(xué)習唐軍書記在“中國共產(chǎn)黨XX市第十一次代表大會上的報告”中關(guān)于“加強和創(chuàng)新社會管理”的有關(guān)內(nèi)容。

結(jié)合上述存在的問題，我局準備采取以下整改措施：

1、結(jié)合我局工作實際，積極向《大連政府法制工作》報送反映我局主要業(yè)務(wù)工作依法行政情況的材料，爭取在2012年的《大連政府法制工作》（電子版）上報道我局相關(guān)工作情況；

2、邀請法制辦有關(guān)業(yè)務(wù)處室負責人對我局進行依法行政工作培訓(xùn)，指導(dǎo)和規(guī)范我局行政執(zhí)法工作；

3、加強我局行政復(fù)議機構(gòu)和相關(guān)制度建設(shè)。按照市政府法制辦要求，明確行政復(fù)議機構(gòu)人員組成，規(guī)范行政復(fù)議議事日程；

4、積極參加市政府法制辦組織的各種征文活動，按照市政府法制辦的有關(guān)要求，認真做好我局本對外簽訂合同的統(tǒng)計備案工作；

5、按時向市政府法制辦報告我局規(guī)范性文件制定、備案和清理情況；

6、定期向局依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報依法行政工作推進情況，全年至少2次，并做好相關(guān)會議記錄；

7、根據(jù)實際情況組織召開專門會議，專題學(xué)xxx省市下發(fā)的重要文件。

（二）以加強軟環(huán)境建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，積極開展依法行政自查自評工作 根據(jù)市軟環(huán)境建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)的通知》（大軟環(huán)境年領(lǐng)發(fā)2012]7號）要求，對我局目前正在行使的二級社會體育指導(dǎo)員資格審批、二級運動員資格審批、二級裁判員資格審批、體育類民辦非企業(yè)單位設(shè)立審批和體育協(xié)會監(jiān)督管理5項非行政許可審批項目的設(shè)定依據(jù)、自查意見、辦理期限和實施機關(guān)進行了自查，經(jīng)張局長親自審核批準后，按照文件要求按時報送市政府行政服務(wù)中心。

根據(jù)市政府法制辦《關(guān)于印發(fā)的通知》（大政法辦2012]30號）要求，對文件所附《XX市行政執(zhí)法部門規(guī)范行政執(zhí)法情況自檢自查表》中所列6大類共計29項評價項目和內(nèi)容逐一按照要求進行了自查，經(jīng)張局長親自審核批準后，報送市政府法制辦。

按照我局軟環(huán)境辦公室查擺的問題，制定了《政策法規(guī)處軟環(huán)境建設(shè)整改措施》。參加了市政府對全市各委辦局進行的行政執(zhí)法案卷評查和行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，根據(jù)市政府法制辦下達的《XX市人民政府法制辦公室行政執(zhí)法監(jiān)督通知書》（大政法辦督通字2011]11號）提出的整改意見，制定了行政執(zhí)法監(jiān)督整改計劃，匯報了整改情況。

（三）按照市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組和市政府法制辦的工作要求，認真做好各項工作

1.及時報告我局2011依法行政工作情況。根據(jù)市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于報告2011年推進依法行政工作情況的通知》（大政依法辦2011]14號）要求，及時報送了《2011年推進依法行政工作情況報告》（大體發(fā)2012]5號）

2.認真貫徹落實加快推進法治政府建設(shè)的指示精神。2012年3月6日，市政府召開“加快推進法治政府建設(shè)工作會議”。李萬才市長和肖盛峰常務(wù)副市長分別發(fā)表了重要講話。會后，我局按照市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于印發(fā)市長李萬才、常務(wù)副市長肖盛峰在XX市加快推進法治政府建設(shè)會議上講話的通知》（大政依法辦2012]2號）部署的工作要求，及時報送了《關(guān)于推進法治政府建設(shè)工作的具體舉措》。

3.及時報送依法行政工作計劃。根據(jù)XX市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于印發(fā)XX市人民政府2012依法行政工作要點的通知》（大政依法辦2012]3號）的工作要求，結(jié)合我局工作實際，及時報送《2012年依法行政工作計劃》。

4.認真貫徹落實《XX市非稅收入管理辦法》。根據(jù)《XX市人民政府關(guān)于印發(fā)XX市非稅收入管理辦法的通知》（大政發(fā)2011]77號）要求，及時向市發(fā)改委物價局報送了我局直屬單位：市游泳館、市足球運動學(xué)校和業(yè)余體校關(guān)于行政事業(yè)性收費的明細、數(shù)額和文件依據(jù)等相關(guān)材料。

（四）加快推進《體育市場管理條例》立法工作

根據(jù)市政府法制辦《關(guān)于做好2013—2017年制定地方性法規(guī)草案規(guī)劃建議項目申報工作的通知》（大政法辦規(guī)字2012]13號）要求，報送了2013—2017年制定地方性法規(guī)草案《XX市體育市場管理條例》立項申報書，經(jīng)市政府法制辦審核通過后報送至XX市人大常委會法制工作委員會。根據(jù)XX市人大法制委員會和XX市人大常委會法制工作委員會編發(fā)的《立法工作情況》第二期（總第四十四期），《XX市體育市場管理條例》已被列入《2013—2017年立法規(guī)劃征集項目匯總表》，進入項目篩選程序。為了全面做好該條例起草的前期工作，由市人大常委會法制工作委員會、市人大常委會教科文衛(wèi)委、市政府法制辦和市體育局共同組成的起草《XX市體育市場管理條例》考察小組，于今年4月赴XX、XX和XX三省展開為期二周的調(diào)研考察。調(diào)研圍繞體育市場管理和體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展等核心問題，向兄弟省市學(xué)習借鑒先進經(jīng)驗和成熟的管理模式，收獲很大，并及時對《XX市體育市場管理條例》的初稿進行了充實和修改。在市政府法制辦的協(xié)調(diào)下，目前已啟動向全市各相關(guān)委辦局、區(qū)市縣政府和開放先導(dǎo)區(qū)的征求意見工作。

（五）認真做好體育類民辦非企業(yè)單位年檢相關(guān)工作

對大連政協(xié)高爾夫俱樂部等13家體育類民辦非企業(yè)單位進行了年檢，通過詢問、查閱相關(guān)資料等方式進行現(xiàn)場檢查，如實填寫現(xiàn)場調(diào)查表，對于符合要求的單位準予年檢。其中大連四驅(qū)賽車俱樂部沒有業(yè)務(wù)活動場所，也無法提供場地使用證明，已退回全部年檢資料，并責令其提供開展業(yè)務(wù)活動場地和相關(guān)證明資料。按照行政審批的規(guī)范程序，為大連三劍客擊劍俱樂部辦理了業(yè)務(wù)活動場所變更。

二、下半年依法行政工作的主要任務(wù)

（一）認真做好我市全面推進依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展的2012依法行政重點工作指導(dǎo)督促和檢查工作；

（二）積極爭取將《XX市體育市場管理條例》列入我市人大常委會2013—2017立法規(guī)劃；

（三）對我局行政執(zhí)法工作進行評議考核；

（四）調(diào)整完善《XX市體育局行政執(zhí)法責任制》；

（五）組織全局干部開展依法行政相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習培訓(xùn)；

（六）研究落實市政府法制辦印發(fā)的《2012依法行政工作要點》中部署的各項工作；

（七）統(tǒng)計整理我局直屬單位2012對外簽訂的合同；

（八）研究制定我局相對集中行政復(fù)議權(quán)的工作方式，制定實施方案和工作流程；

（九）全力做好依法行政考核工作。

第四篇：發(fā)言和講話技巧1（推薦）

在區(qū)政府機構(gòu)改革工作動員會議上的講話

（2010年3月 日）

深化地方政府機構(gòu)改革，是黨的十七大、十七屆二中全會提出的重要任務(wù)，是推進行政管理體制改革的重要組成部分。按照中央和省、市的統(tǒng)一部署，在深入調(diào)查研究，廣泛聽取各方面意見，充分醞釀，反復(fù)研究的基礎(chǔ)上，區(qū)委、區(qū)政府精心制定了區(qū)政府機構(gòu)改革方案，已經(jīng)得到市委、市政府批準，并報省編辦備案。

這次動員大會的召開，標志著我區(qū)政府機構(gòu)改革正式啟動和實施。剛才，朱克華同志宣讀了區(qū)政府機構(gòu)改革方案，等一會宋書記還將就區(qū)政府機構(gòu)改革作重要講話。希望大家認真學(xué)習領(lǐng)會，抓好貫徹落實。下面，我就全面完成區(qū)政府機構(gòu)改革工作講三點意見。

一、統(tǒng)一思想認識，深刻領(lǐng)會區(qū)政府機構(gòu)改革的重要意義 目前，我區(qū)政府機構(gòu)改革的目標和任務(wù)已經(jīng)明確，改革的時機和條件已經(jīng)成熟。我們要統(tǒng)一思想認識，平穩(wěn)順利地推進區(qū)政府機構(gòu)改革。推進和深化政府機構(gòu)改革，對于新形勢下加強政府自身建設(shè)，建立一個符合淮上區(qū)發(fā)展要求的行政管理體制，全面正確履行政府職能，加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制，發(fā)展社會主義民主政治，對于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、推動科學(xué)發(fā)展和促進社會和諧，加快淮上區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。

首先，推進和深化政府機構(gòu)改革，是學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀、實現(xiàn)加快發(fā)展目標的客觀需要。政府作為經(jīng)濟活動管理者、國有資產(chǎn)所有者、公共權(quán)力行使者、改革創(chuàng)新組織者，在建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、推進科學(xué)發(fā)展等方面具有廣泛、深刻的影響和作用。在當前經(jīng)濟社會發(fā)展面臨嚴峻挑戰(zhàn)和重大機遇的關(guān)鍵 時期，通過大力推進政府機構(gòu)改革，從制度上更好發(fā)揮市場在資源配臵中的基礎(chǔ)性作用，是完善市場經(jīng)濟體制的需要，也是激發(fā)經(jīng)濟社會發(fā)展生機活力的需要。通過這次改革，推進政府管理體制和機制創(chuàng)新，構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的政府組織架構(gòu)，加快形成權(quán)責一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體制，為我區(qū)的發(fā)展提供體制機制保障，為早日建成蚌埠副中心提供體制機制保障。

其次，推進和深化政府機構(gòu)改革，是轉(zhuǎn)變政府職能和建設(shè)服務(wù)型政府的重要舉措。改革開放以來，我們先后進行了四次較大規(guī)模的機構(gòu)改革，在轉(zhuǎn)變政府職能、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、完善運行機制、提高服務(wù)質(zhì)量等方面取得了明顯成效。但現(xiàn)行的行政管理體制與發(fā)展的需要還有不相適應(yīng)的地方，特別是通過應(yīng)對近年來發(fā)生的一系列突發(fā)事件和全球金融危機，我們更深切地感受到全面履行政府職能、提高駕馭經(jīng)濟和復(fù)雜局面能力的重要性和緊迫性。這次推進政府機構(gòu)改革，就是要切實轉(zhuǎn)變政府職能，優(yōu)化機構(gòu)設(shè)臵，理順職責關(guān)系，明確和強化責任，減少職能交叉，建設(shè)服務(wù)型政府，轉(zhuǎn)變工作作風，提高辦事效率，進一步提升政府施政能力和水平，更好地履行“經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)”職能，更好地為企業(yè)、為基層、為群眾服務(wù)。

第三，推進和深化政府機構(gòu)改革，是實現(xiàn)淮上又好又快發(fā)展的重要保障。體制不順、機制不活是制約發(fā)展的一大矛盾和障礙。進一步深化政府機構(gòu)改革，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的矛盾和問題，實現(xiàn)政府組織結(jié)構(gòu)向科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)行政運行機制向規(guī)范有序、公開透明、便民高效的根本轉(zhuǎn)變，構(gòu)建一個充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學(xué)發(fā)展的體制機制，達到以最小的管理成本，發(fā)揮最大管理效益的目標，既能為當前抓好保增長、保民生、保穩(wěn)定的工作創(chuàng)造良好環(huán)境，也能為促進我區(qū)更長時期、更高水平的 發(fā)展提供重要保障。

總之，這次政府機構(gòu)改革，事關(guān)黨和政府的執(zhí)政水平，事關(guān)全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，事關(guān)廣大人民群眾切身利益。我們一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識這項工作的重要性和緊迫性，切實增強責任感和使命感，把思想和行動統(tǒng)一到中央的決策和省、市的部署上來，堅定改革信心，強化責任意識，加快工作節(jié)奏，確保區(qū)政府機構(gòu)改革穩(wěn)妥有序地推進。

二、明確指導(dǎo)思想，準確把握區(qū)政府機構(gòu)改革的主要任務(wù) 這次政府機構(gòu)改革總的原則和要求是，與省、市政府機構(gòu)改革相銜接，以政府職能轉(zhuǎn)變?yōu)楹诵模凑站啞⒔y(tǒng)一、效能的原則，結(jié)合我區(qū)實際，因地制宜地設(shè)臵政府工作機構(gòu)，理順職責關(guān)系，明確強化責任，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，完善體制機制，推進依法行政，提高行政效能，構(gòu)建符合淮上經(jīng)濟社會發(fā)展要求的政府管理體制。各部門要準確把握中央精神，堅持改革創(chuàng)新、實事求是、統(tǒng)籌兼顧、積極穩(wěn)妥的方針，著力解決制約我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的突出矛盾和問題，著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，著力解決教育、醫(yī)療、就業(yè)、社會保障等民生問題，為全區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)快速發(fā)展提供強有力的體制機制保障。

一要把握工作核心，轉(zhuǎn)變政府職能。轉(zhuǎn)變政府職能始終是深化行政管理體制改革的核心。按照政企分開、政資分開、政事分開、政府與市場中介組織分開的要求，全面梳理政府部門行政職能，著力解決政府職能“越位”、“錯位”、“缺位”的問題，要把該由政府管理的事項切實管好，凡屬于社會公共領(lǐng)域的事務(wù)，公民、法人、社會組織和市場不能解決或不能有效解決的，政府應(yīng)當負責解決，并且要堅決管住管好，以更加有效地提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù)，維護社會秩序和公平正義。堅決把政府不該管、管不好、管不了的事項轉(zhuǎn)移出去，更好地發(fā)揮公民和社會組織在社會公共事務(wù)管理中的作用，切實將職能轉(zhuǎn)變落到實處。

二要理順職責關(guān)系，提升政府效能。深化政府機構(gòu)改革，建設(shè)服務(wù)型政府，關(guān)鍵要明確職責重點，減少職責交叉，提升工作效能。堅持依法行政，合理界定部門權(quán)限，明確部門職責分工。結(jié)合這一輪政府機構(gòu)改革“三定”工作，進一步梳理部門職責交叉和關(guān)系不順事項，整合歸并相同相近職能，從源頭上解決多頭管理、推諉扯皮、效率不高等問題。堅持一件事情原則上由一個部門負責，確需多個部門管理的事項，要明確牽頭部門，分清誰主辦、誰協(xié)辦，著力健全部門間協(xié)調(diào)配合機制，形成工作合力。認真做好職責劃轉(zhuǎn)工作，市下放的職責要主動銜接，部門間調(diào)整、劃轉(zhuǎn)的職責要及時到位，下放的職責要銜接到位。

三要明確強化責任，加強監(jiān)督制約。這次政府機構(gòu)改革，要把理順職責關(guān)系擺上重要位臵，貫徹權(quán)責一致的事權(quán)配臵原則。要通過 “三定”規(guī)定，在賦予政府各部門職權(quán)的同時，明確其相應(yīng)承擔的責任，切實解決目前一些部門存在的有權(quán)無責、權(quán)責脫節(jié)等問題，真正做到權(quán)責一致。要積極探索決策、執(zhí)行、監(jiān)督相對分離、協(xié)調(diào)一致的管理體制和運行機制。按照決策、執(zhí)行的不同特點，建立分類監(jiān)督制約機制，形成權(quán)責一致、分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體制，從體制機制上解決職能運行的越位、缺位、錯位和不到位問題，充分發(fā)揮政府部門的職能作用。要建立科學(xué)合理的政府部門績效考核體系和評估機制，健全以部門負責人為重點的行政問責制度，明確問責范圍，規(guī)范問責程序，強化崗位責任意識，加大責任追究力 4 度，科學(xué)評估政府組成部門及其工作人員履行職責的情況，獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，提高政府的執(zhí)行力和公信力。

四要優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，規(guī)范機構(gòu)設(shè)臵。要打破原有的業(yè)務(wù)分割、系統(tǒng)分割的思維習慣，對機構(gòu)、職能、編制、人員和運行機制進行有效整合，形成新的組織結(jié)構(gòu)和工作格局。職能強化的部門要相應(yīng)增加機構(gòu)和人員編制，職能弱化的部門要進行歸并精簡，進一步加強執(zhí)行和執(zhí)法監(jiān)管職能，整合優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，全面清理和規(guī)范議事協(xié)調(diào)機構(gòu)。這次區(qū)政府機構(gòu)改革方案保持了機構(gòu)框架的基本穩(wěn)定，同時調(diào)整、整合和加強了相關(guān)領(lǐng)域的職能和機構(gòu)。主要是圍繞探索大部門體制、保障改善民生和經(jīng)濟社會發(fā)展的重點問題，調(diào)整優(yōu)化了經(jīng)濟改革發(fā)展、重點工程管理、城鄉(xiāng)建設(shè)等體制機制，整合了人力資源與社會保障、文化廣播新聞等社會管理和公共服務(wù)機構(gòu)，進一步加強了招商引資、安全生產(chǎn)等監(jiān)督管理、行政執(zhí)法等方面的職能。各部門要按照方案的統(tǒng)一部署，認真抓好落實，特別是在機構(gòu)改革“三定”工作中，要進一步加大機構(gòu)整合力度，優(yōu)化機構(gòu)設(shè)臵，減少職能交叉，完善協(xié)調(diào)機制，順暢內(nèi)部運行，提高機關(guān)工作效率和服務(wù)水平。

五要完善管理體制，嚴格控制編制。按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，大力推進制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，著力消除制約自主創(chuàng)新和科學(xué)發(fā)展的體制機制障礙，加快實現(xiàn)行政運行機制和政府管理方式向規(guī)范有序、公開透明、便民高效的根本轉(zhuǎn)變。按照財力和事權(quán)相匹配的原則，科學(xué)配臵政府財力，增強政府提供公共服務(wù)的能力。要切實按照“三個不突破”的要求，做到機構(gòu)設(shè)臵、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備不突破現(xiàn)有規(guī)定。機構(gòu)編制管理部門要依據(jù)各部門承擔的職責重新核定部門編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，有保有壓、有增有減，做到既能嚴格把關(guān)、管住管好，又能適應(yīng)工作需要。要建立健全機構(gòu)編制管理與財政預(yù)算、組織人事 管理的配合制約機制，推進機構(gòu)編制實名制管理，建立完善考核和責任追究制度，嚴格控制機構(gòu)編制。

三、精心組織實施，確保區(qū)政府機構(gòu)改革的圓滿完成

機構(gòu)改革關(guān)系到我區(qū)改革開放與和諧發(fā)展的大局，關(guān)系到部門職責和事權(quán)的重新調(diào)整，關(guān)系到依法行政、建設(shè)服務(wù)型政府的進程，關(guān)系到科學(xué)發(fā)展觀的實踐效果。這次機構(gòu)改革對理順職能、提高效能的規(guī)定比較明確，各部門定崗定員工作要按照職位分類的要求，在職能分解的基礎(chǔ)上，科學(xué)制定本部門定崗定員實施方案，報有關(guān)部門審核批準后組織實施。要根據(jù)職能任務(wù)銜接和實際工作需要，合理配備人員，盡快開展工作，以保持工作的連續(xù)性。要深刻理解和準確把握改革的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、政策措施和內(nèi)在規(guī)律，強化大局意識，加強協(xié)調(diào)配合，切實把改革的各項工作做好，確保區(qū)政府機構(gòu)改革任務(wù)圓滿完成。

第一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認真有序推進。這次區(qū)政府機構(gòu)改革，有的部門實行調(diào)整，有的部門進行撤并，有的部門不再保留。這些部門在我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中都曾發(fā)揮重要作用，作出過很多貢獻。這次調(diào)整變動，是為了進一步理順管理體制，適應(yīng)服務(wù)型政府建設(shè)的需要，希望各部門切實增強大局意識，端正思想，正確對待，準確理解區(qū)委、區(qū)政府的決策部署。要加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌謀劃，迅速行動，及時把政府機構(gòu)改革工作列入重要議事日程。各部門主要負責同志是第一責任人，要親自抓、負總責，帶頭貫徹落實，做到思想認識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、工作措施到位。新組建單位的負責人要盡快到位，迅速著手機構(gòu)組建、部門“三定”等工作，盡快開展有關(guān)業(yè)務(wù)，確保工作有效銜接。撤并部門的領(lǐng)導(dǎo)要認真負責地做好本部門人員、資產(chǎn)、財務(wù)、檔案材料等調(diào)整劃轉(zhuǎn)和清理移交工作，站好最后一班崗。機構(gòu)調(diào)整變動較大 的部門，原有的工作領(lǐng)域、決策程序、執(zhí)行規(guī)范、監(jiān)督制度等都會發(fā)生相應(yīng)的變化，如果簡單地一并了之，必然出現(xiàn)幾套模式并存、各行其是甚至相互沖突的局面，難以形成工作合力。各部門要勇于突破原有的思維定勢，根據(jù)機構(gòu)職責定位和工作特點大膽創(chuàng)新，盡快形成適應(yīng)新機構(gòu)、新任務(wù)要求的工作機制，充分調(diào)動各方面的積極性和主動性，確保機構(gòu)改革與各項工作兩不誤、兩促進。區(qū)機構(gòu)編制部門要加強宏觀指導(dǎo)，周密部署、精心組織、狠抓落實，注意研究和妥善處理改革中出現(xiàn)的新情況和新問題，及時研究提出意見，采取相應(yīng)措施，重大問題向區(qū)委、區(qū)政府及時報告。區(qū)紀檢（監(jiān)察）、組織、人力資源、財政等有關(guān)部門要密切配合，集中人員、集中時間、集中辦公，確保按時完成區(qū)政府機構(gòu)改革工作。

第二，嚴肅工作紀律，做到令行禁止。政府機構(gòu)改革是一項政治性、政策性、紀律性很強的工作，涉及機構(gòu)變動、職能整合、人員調(diào)整、資產(chǎn)處臵、干部任免等諸多方面。每一個黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要從大局出發(fā)，堅決服從、支持和配合。要嚴明政治紀律、機構(gòu)編制紀律、組織人事紀律、財經(jīng)紀律和保密紀律，保障政令暢通，嚴禁各行其是。機構(gòu)改革方案及部門“三定”一經(jīng)批準，就必須不折不扣執(zhí)行。區(qū)紀檢（監(jiān)察）、組織、審計、機構(gòu)編制等部門要認真履行職責，加強對相關(guān)改革規(guī)定和紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違紀違規(guī)行為，確保改革有序推進、按期完成。

第三，妥善處理問題，確保平穩(wěn)過渡。機構(gòu)改革涉及利益調(diào)整和廣大干部職工的切身利益，在機構(gòu)調(diào)整和個人安排問題上，難免會有一些不同認識和想法，甚至存在一些思想上的顧慮和波動。希望各部門各單位深入細致地做好思想政治工作，教育引導(dǎo)干部職工樹立全局觀念，自覺服從組織決定，不以任何借口影響和干擾改革。由于機構(gòu) 的撤并和職數(shù)的限制，一些同志的崗位要進行調(diào)整，這是事業(yè)發(fā)展的需要。希望這些同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部以黨的事業(yè)為重，講政治、講黨性、識大體、顧大局，正確認識和處理國家、事業(yè)和個人三者之間的關(guān)系，正確理解和對待個人工作崗位的調(diào)整變動，遵守紀律，服從安排，以實際行動支持改革、投身改革，努力營造風清氣順的改革環(huán)境。

在這里，還要強調(diào)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革在去年區(qū)委以淮發(fā)（2008）13號文件印發(fā)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照文件要求，繼續(xù)落實好機構(gòu)、編制，做好人員定編、定崗工作。

同志們：全區(qū)黨建和經(jīng)濟工作會議已經(jīng)召開，2010年各項目標、任務(wù)已經(jīng)確定，這次政府機構(gòu)改革又是我區(qū)改革發(fā)展進程中的一件大事，社會各界廣為關(guān)注，干部群眾極為關(guān)心。因此，全區(qū)各單位、各部門都要在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以高度的政治責任感，堅持改革創(chuàng)新，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施，扎實穩(wěn)步推進，高標準、高質(zhì)量、高效率地完成這次區(qū)政府機構(gòu)改革任務(wù)，為實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟社會平穩(wěn)快速發(fā)展、早日建成蚌埠的副中心做出新的更大的貢獻！

第五篇：課堂發(fā)言和作業(yè)參考題目

課堂發(fā)言和作業(yè)參考題目：

一、我看實事求是

二、社會主義改革是對社會主義改造的繼承還是背棄？

三、我對社會主義本質(zhì)的認識

四、從《國情備忘錄》看我國社會主義初級階段的基本特征

五、我看改革開放（請聯(lián)系實際就一個方面深入展開）

六、我對公有制主體地位的看法

七、我對非公有制經(jīng)濟發(fā)展的看法

八、我看公平與效率

九、我對人民代表大會制度的認識

十、我對構(gòu)建社會主義和諧社會的認識

十一、就毛澤東和鄧小平的文獻寫一篇讀書報告。內(nèi)容要求有兩部分：一是概述文獻中心內(nèi)容，二是選擇其中一篇談學(xué)習體會。

精讀文獻：

1、毛澤東：《新民主主義主義論》、《論十大關(guān)系》

2、鄧小平：《解放思想，實事求是，團結(jié)一致向前看》，《在武昌、深圳、珠海、上海等地的談話要點》

3、江澤民：《高舉鄧小平理論偉大旗幟，把建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)全面推向二十一世紀━━在中國共產(chǎn)黨第十五次全國代表大會上的報告》、《全面建設(shè)小康社會，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面━━在中國共產(chǎn)黨第十六次全國代表大會上的報告》

4、胡錦濤：《高舉中國特色社會主義偉大旗幟 為奪取全面建設(shè)小康社會新勝利而奮斗━━在中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會上的報告》、《在紀念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的講話》、《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話》

十二、觀看《走進毛澤東》、《復(fù)興之路》、《偉大的歷程》、《國情備忘錄》等紀錄片，寫觀后感。

十三、“五一”放假期間開展社會實踐活動，如參觀八女投江、北山烈士紀念碑等革命圣地或到工廠、企業(yè)、社區(qū)、公司中進行考察，寫一篇調(diào)查報告。

除了上述選題，同學(xué)們也可就自己關(guān)心的其他問題自擬題目寫心得體會，只要是本課程教學(xué)范圍內(nèi)的都可以。

考察方式；參與課堂提問與討論、課前演講的同學(xué)提交發(fā)言稿，其他同學(xué)提交寫好的論文。

文章要求：觀點鮮明，論述清楚，語言流暢；字數(shù)在1200字左右。必須用稿紙手寫，打印無效。