第一篇：設(shè)計院職責(zé)

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1、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作，認(rèn)真貫徹國家技術(shù)工作方針、政策和公司有關(guān)規(guī)定。組織制定工藝技術(shù)工作近期和長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，并制定技術(shù)組織措施方案。

2、編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額；根據(jù)工藝需要，設(shè)計工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗證和改進(jìn)工作；設(shè)計公司、車間工藝平面布臵圖。

3、工藝人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況；指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。

4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計，完善試制報告和有關(guān)工藝資料，參與新產(chǎn)品鑒定工作。

5、承擔(dān)工藝技術(shù)管理制度的起草和修訂工作，組織相關(guān)人員搞好工藝管理，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律。

6、組織領(lǐng)導(dǎo)新工藝、新技術(shù)的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結(jié)與成果鑒定，并組織推廣應(yīng)用。搞好工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作。

7、協(xié)助人力資源部搞好對職工的技術(shù)教育及培訓(xùn)。

8、積極開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改進(jìn)工作，對技術(shù)改進(jìn)方案與措施，負(fù)責(zé)簽署意見，不斷提高工藝技術(shù)水平。

9、負(fù)責(zé)本部門方針目標(biāo)的展開和檢查、診斷、落實工作。

10、完成總工程師布臵的各項臨時任務(wù)。

二、職權(quán)

1、按規(guī)定審批程序，對工藝文件、工裝圖紙有更改權(quán)，對制訂的工藝文件有解釋權(quán)，對不符合圖紙要求的工藝作業(yè)有糾正權(quán)。

2、對各車間執(zhí)行工藝的情況有檢查、監(jiān)督權(quán)，對違反工藝紀(jì)律的行為有制止和處罰權(quán)。

3、有權(quán)向有關(guān)部門索取產(chǎn)品質(zhì)量和原材料消耗的資料。

4、有權(quán)召開全公司性工藝技術(shù)人員的專業(yè)會議，進(jìn)行技術(shù)交流，組織技術(shù)攻關(guān)，對各車間的技術(shù)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行布臵和指導(dǎo)。

5、工藝部部長對全公司工藝技術(shù)人員的獎懲、晉升、晉級有建議權(quán)。

三、職責(zé)

1、對在計劃規(guī)定期限內(nèi)未完成工藝準(zhǔn)備工作，而影響新產(chǎn)品試制進(jìn)度和生產(chǎn)任務(wù)完成負(fù)責(zé)。

2、對因工藝編制或工裝設(shè)計問題，導(dǎo)致產(chǎn)品大量報廢或返修，造成經(jīng)濟損失負(fù)責(zé)。

3、對解決生產(chǎn)中發(fā)生的工藝技術(shù)問題不及時，影響生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

4、對審查簽署的工藝技術(shù)文件、產(chǎn)品技術(shù)條件、工藝標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程等工藝資料的正確性、合理性、完整性負(fù)責(zé)。

5、對原材料工藝消耗定額存在計算方法或數(shù)值錯誤，造成浪費或損失現(xiàn)象負(fù)責(zé)。

6、對由于工藝設(shè)計不合理，造成不良影響負(fù)責(zé)。

7、工藝部部長對本部門方針目標(biāo)未及時展開、檢查、診斷、落實負(fù)責(zé)。

8、對在工藝技術(shù)上發(fā)生失、泄密現(xiàn)象負(fù)責(zé)。

9、工藝部協(xié)助生產(chǎn)總調(diào)度工作，對總調(diào)度布臵的工作負(fù)責(zé)

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? 不依規(guī)矩，不成方圓。所謂大院設(shè)計質(zhì)量高，靠的不是個人的力量，而是制度的力量。設(shè)計院有一整套完成的規(guī)章制度，能夠保證設(shè)計質(zhì)量不因崗位人員變化而變化。作為有制度的設(shè)計院，一般是要實行二審三校制度的。即設(shè)計人自校、自審；校對人校對；審核人審核。一張圖紙出手要經(jīng)過至少3個人的簽字，從而保證設(shè)計質(zhì)量。其中每個人按照自己所在的崗位負(fù)責(zé)，拿相應(yīng)崗位的錢。設(shè)計的崗位一般包括：設(shè)計人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、校對人、審核人等，而審定人通常是行政的。各崗位所承擔(dān)的責(zé)任如下.1、專業(yè)負(fù)責(zé)人

在室主任及主任工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，院級工程在院長及總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，配合工程負(fù)責(zé)人組織和協(xié)調(diào)本專業(yè)的設(shè)計工作，對本專業(yè)設(shè)計的方案、技術(shù)、質(zhì)量及進(jìn)度負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)是：

1.在工程負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)各設(shè)計階段的進(jìn)度控制計劃制定本專業(yè)各個設(shè)計進(jìn)度的進(jìn)度計劃和設(shè)計任務(wù)的分工，經(jīng)室主任審定后實施。

2.應(yīng)熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法規(guī)。搜集分析設(shè)計資料，主持本專業(yè)方案及初步設(shè)計，并對本專業(yè)的方案和技術(shù)負(fù)全面責(zé)任。方案及初步設(shè)計應(yīng)該向?qū)徍巳藚R報，必要時，提請室技術(shù)會議，院級工程由院技術(shù)會議討論決策。并在后續(xù)階段實施。

3.負(fù)責(zé)編寫方案及初步設(shè)計文件。有關(guān)專業(yè)應(yīng)寫好人防、消防、環(huán)保、節(jié)能等專篇。

4.認(rèn)真研究方案、初步設(shè)計階段審批的意見。并對審批意見逐條落實。如執(zhí)行有問題，應(yīng)通過工程負(fù)責(zé)人與有關(guān)部門匯報認(rèn)可，并有書面批復(fù)意見。認(rèn)真填寫審批處理意見記錄表。

5.施工圖階段，進(jìn)一步解決本專業(yè)的技術(shù)問題。協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的矛盾，負(fù)責(zé)各階段的匯總。及時主動向有關(guān)專業(yè)提出要求，并以文字或圖表向有關(guān)專業(yè)提供所需要的資料。所提資料專業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)簽名、簽日期。

6.組織并指導(dǎo)本專業(yè)設(shè)計人及制圖人進(jìn)行施工圖設(shè)計。編寫有關(guān)本工程統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定和圖紙目錄。協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問題，督促本專業(yè)設(shè)計人、制圖人認(rèn)真自小計算書和圖紙，提供出手質(zhì)量。專業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)檢查設(shè)計、制圖人的設(shè)計文件，質(zhì)量符號要求后，交校對人校對。質(zhì)量差的計算書和圖紙應(yīng)該要求設(shè)計人修改后再校對。

7.檢查校對人工作是否到位，是否寫好校審記錄單。無重大問題時，交審核人審核。校對、審核后由設(shè)計人一起修改。

8.對本專業(yè)的設(shè)計質(zhì)量進(jìn)行自評。負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)計文件的歸檔。

9.開工前向施工單位進(jìn)行設(shè)計交底。施工工程中，做好工地服務(wù)。負(fù)責(zé)洽商變更、補充圖紙。參加竣工驗收。負(fù)責(zé)施工階段洽商等設(shè)計文件的歸檔。

10.根據(jù)室和工程組的安排，進(jìn)行工程回訪和設(shè)計總結(jié)。

11.在技術(shù)問題上，與審核人意見有矛盾時，應(yīng)聽取審核人意見，必要時向總工室匯報，組成討論決策。

2、設(shè)計人

技術(shù)上、設(shè)計上接受專業(yè)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)與安排，對本人的設(shè)計進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé)。主要職責(zé)是：

1.根據(jù)專業(yè)負(fù)責(zé)人的安排制定設(shè)計進(jìn)度計劃，按時完成所承擔(dān)的設(shè)計任務(wù)。

2.認(rèn)真研究設(shè)計基礎(chǔ)資料，領(lǐng)會設(shè)計意圖，掌握設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，做好所負(fù)責(zé)部分的方案設(shè)計，解決有關(guān)技術(shù)問題。

3.設(shè)計計算符合本工程的統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定，計算準(zhǔn)確無誤，符合本專業(yè)對計算書的質(zhì)量要求。無論是手算還是電算，設(shè)計人均應(yīng)該對計算結(jié)果的準(zhǔn)確、安全、經(jīng)濟合理負(fù)責(zé)。

4.施工圖階段，在專業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)解決好所負(fù)責(zé)部分的工種關(guān)系，給其它專業(yè)提條件，參加各階段匯總。施工圖應(yīng)該符合設(shè)計深度要求，構(gòu)造合理。圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。

5.計算書、圖紙認(rèn)真自校，提高出手質(zhì)量，對校對人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、審核人提出的意見應(yīng)該認(rèn)真修改，并在校審記錄單上寫好處理意見。

6.按設(shè)計文件歸檔要求整理好設(shè)計文件，較專業(yè)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一歸檔。

7.配合專業(yè)負(fù)責(zé)人做好設(shè)計交底工作，參加工地服務(wù)。

8.對施工圖實習(xí)及畢業(yè)實習(xí)學(xué)生所畫圖紙，設(shè)計人認(rèn)真校對后，交校對人校對。

9.根據(jù)上級審核所定原則對設(shè)計文件、圖紙的設(shè)計質(zhì)量、圖面質(zhì)量及計算數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；

10.對所做工作與其它專業(yè)的配合協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)；

11.對與校對人、審核人意見不一致時，有權(quán)要求上一級直至總師作進(jìn)一步仲裁，對仲裁的最后決定仍有不同意見時，可以保留備案，但必須執(zhí)行；

12.對所設(shè)計的工作因不符合規(guī)定而發(fā)生質(zhì)量事故時負(fù)主要責(zé)任，應(yīng)及時向上級匯報，分析原因、總結(jié)教訓(xùn)、進(jìn)行檢查處理。

3、校對人

在專業(yè)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，對所校對的設(shè)計成品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。主要職責(zé)是：

1.按時完成圖紙、計算書的校對任務(wù)。

2.校對人要看相關(guān)工種的圖紙及所提資料，校對過的項目要符合規(guī)范、規(guī)程和統(tǒng)一技術(shù)措施的要求。計算書、圖紙、說明等無錯誤和遺漏。負(fù)有根據(jù)上級審核所定原則，校對本專業(yè)圖紙、計算書的設(shè)計依據(jù)、計算方法、計算數(shù)據(jù)和圖面質(zhì)量正確無誤的責(zé)任；

3.填寫好校審記錄單。簽圖時，注意設(shè)計人的處理意見。凡屬技術(shù)性不同意見由專業(yè)負(fù)責(zé)人裁定。

4.如發(fā)現(xiàn)設(shè)計文件不齊、問題太多，通過專業(yè)負(fù)責(zé)人有權(quán)退回設(shè)計人，重新自校修改后再校對。校對中發(fā)現(xiàn)的問題，有權(quán)要求設(shè)計人員修改，在未修改完善前有權(quán)拒絕簽字；

5.對經(jīng)手校對的工作因不符合第1條規(guī)定而出現(xiàn)除上級審核所定的原則問題以外的重大質(zhì)量事故時，與設(shè)計人負(fù)同等責(zé)任，應(yīng)協(xié)助設(shè)計人進(jìn)行檢查處理。

4、審核人

1.審核人應(yīng)該在各設(shè)計階段到位，參與方案、重要技術(shù)問題的討論、審查與決策。

方案階段：審查有關(guān)設(shè)計條件及主管部門的文件是否齊全并符合國家法規(guī)、規(guī)范。對設(shè)計指導(dǎo)思想、創(chuàng)優(yōu)項目的創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)及措施加以指導(dǎo)。分析比較各個方案，審核推薦方案。

初步設(shè)計階段：研究方案審批意見，在方案調(diào)整及深入解決技術(shù)問題的過程中，及時指導(dǎo)，提建議，并參加討論決策。對一般技術(shù)問題多尊重專業(yè)負(fù)責(zé)人意見，重要技術(shù)問題應(yīng)指導(dǎo)在前。

施工圖階段：研究初步設(shè)計審批意見及有關(guān)主管部門對消防、人防、環(huán)保等專篇的審查意見，與工程負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人共同研究、落實。凡不能落實的，應(yīng)研究解決辦法，向有關(guān)部門匯報、落實、備案。對施工圖階段需要深化解決的技術(shù)問題加以指導(dǎo)、審核。

2、對各設(shè)計階段的成品及設(shè)計文件的質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。

檢查專業(yè)負(fù)責(zé)人、校對人是否到位。檢查校審記錄單。在審核過程中，如發(fā)現(xiàn)校對未到位，有權(quán)退回重校。對經(jīng)驗少的校對人，應(yīng)加以指導(dǎo)，協(xié)助做好校對工作。

3、對各階段設(shè)計文件全面審核。設(shè)計成品符合“建筑工程設(shè)計文件編制深度的規(guī)定”。設(shè)計成品應(yīng)符合批準(zhǔn)的設(shè)計任務(wù)書、符合國家(包括所在地區(qū))編制的法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程的要求。審批意見得到貫徹、落實。各階段所定方案、技術(shù)問題、構(gòu)造措施等在施工圖中得到全面落實。在設(shè)計人自校、校對人校對后，全面檢查審核設(shè)計文件是否齊全；計算書、圖紙是否準(zhǔn)確；圖簽是否規(guī)范。寫好審核記錄單。

5、審定人

審定人從院或室的行政領(lǐng)導(dǎo)角度對成品質(zhì)量負(fù)責(zé)。應(yīng)重點審查以下內(nèi)容：

1、設(shè)計文件是否齊全，是否符合國家的政策、法規(guī)。各主管部門的審批文件是否齊全。審批意見是否認(rèn)真貫徹并有記錄。

2、對各專業(yè)中有關(guān)創(chuàng)新的部分，如建筑方案、各專業(yè)中采用的新材料、新技術(shù)等重大技術(shù)問題應(yīng)重點審定。

3、檢查設(shè)計成品的質(zhì)量：工程負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、校對、審核是否到位，校審記錄單是否齊全。計算書、圖紙質(zhì)量是否符合院有關(guān)質(zhì)量管理的規(guī)定。

4、檢查圖簽欄各崗位是否符合有關(guān)注冊建筑師職業(yè)規(guī)定及院認(rèn)定的技術(shù)崗位。

第二篇：設(shè)計院行政部職責(zé)

設(shè)計院行政部職責(zé)

一、人事

1.負(fù)責(zé)公司員工的招聘、錄用、辭退工作，及其相關(guān)的檔案、社險（包括意外險）工作；

2.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度。設(shè)計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議；

3.負(fù)責(zé)人事考核、考查工作。建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序；

4.負(fù)責(zé)做好公司員工勞動紀(jì)律管理工作。定期或不定期抽查公司勞動紀(jì)律執(zhí)行情況，及時考核，負(fù)責(zé)辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等管理工作； 5.負(fù)責(zé)新進(jìn)入公司員工的培訓(xùn)工作；

6.制定公司員工月工資單及年底獎金核算工作；

7.負(fù)責(zé)公司注冊人員的注冊、變更等相關(guān)工作；

8.負(fù)責(zé)公司注冊人員繼續(xù)教育工作；

9.負(fù)責(zé)跟蹤公司員工各類職稱、注冊等資格考試信息；

二、資產(chǎn)

1.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)統(tǒng)計與管理，與財務(wù)資金變動相符；

2.負(fù)責(zé)辦公用品購買與管理，為公司節(jié)省日常消耗；

三、公司管理

1.負(fù)責(zé)公司證件管理，包括證件的年檢、變更等工作；

2.配合公司（包括各分所）項目備案的資料準(zhǔn)備和整理工作； 3.負(fù)責(zé)公司人員出差訂票（機票和火車票）工作；

4.負(fù)責(zé)公司各類會議及各類活動的組織安排工作；

5.負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系工作（協(xié)會等）；

6.負(fù)責(zé)關(guān)注相關(guān)項目的招標(biāo)信息；

7.做好公司的安全教育工作；

8.認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

第三篇：設(shè)計院綜合經(jīng)營部職責(zé)

設(shè)計院綜合經(jīng)營部職責(zé)

一、協(xié)助總經(jīng)理建立、完善規(guī)章制度和工作規(guī)范。

二、調(diào)查研究，收集資料綜合情況，協(xié)助總經(jīng)理制定績效考核辦法。

三、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行院內(nèi)的人事聘任，人事管理，人事考核工作，勞資績效管理工作。

四、做好涉外公關(guān)和接待工作，策劃組織單位各種公開經(jīng)營活動。

五、組織經(jīng)營人員做好設(shè)計業(yè)務(wù)承攬，市場開拓，牽頭將承攬工程項目交設(shè)計部設(shè)計。

六、做好大客戶管理工作，負(fù)責(zé)合同簽訂和應(yīng)收賬款的摧收入賬工作，保證完成青海省通信服務(wù)有限公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)。

七、根據(jù)企業(yè)發(fā)展形勢，定期為企業(yè)規(guī)劃、經(jīng)營分析、制定相應(yīng)的經(jīng)營策略及經(jīng)營調(diào)整措施，并呈報公司領(lǐng)導(dǎo)。

八、受理建設(shè)單位投訴及申訴，及時反饋公司領(lǐng)導(dǎo)，解決問題，化解矛盾。

九、按國家會計制度的規(guī)定，做好記賬、算賬、報賬，編制各類會計報表，按政策組織有關(guān)收入，及時足額入賬，合理安排和管理好各項資金，及時交納稅款，分清資金渠道、費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)。

十、按照財務(wù)管理規(guī)定，建立健全物資保管、領(lǐng)用制度。物資入庫要驗收，出庫有憑據(jù)，做到帳物相符，做好出納工作。

十一、完成材料收集、設(shè)計文件歸檔，檔案管理、公文制定、文件處理等工作。

十二、做好總務(wù)后勤管理工作，負(fù)責(zé)各部門及其他各處照明設(shè)備、上下水設(shè)施、供暖設(shè)施、打印器材的安裝和維修，并保證經(jīng)常完好，按時交納水費、電費、電話費等費用。

十三、做好車輛調(diào)度工作，做好車輛行程、油耗等的記錄，做好車輛維修工作，保證行車安全。

十四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù)。

第四篇：設(shè)計院綜合經(jīng)營部職責(zé)

山西合能電力工程設(shè)計有限公司

設(shè)計院經(jīng)營部職責(zé)

一、協(xié)助總經(jīng)理建立、完善規(guī)章制度和工作規(guī)范。

二、負(fù)責(zé)貫徹落實國家和行業(yè)的工程造價標(biāo)準(zhǔn)，制定公司電網(wǎng)工程造價標(biāo)準(zhǔn)、管理制度等，并監(jiān)督執(zhí)行；

三、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方以及上級各項經(jīng)濟工作的方針、政策，按規(guī)定處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項。加強市場的物資調(diào)查工作，及時收集有關(guān)上級的文件及規(guī)定。

四、加強和省公司、政府造價管理等部門的聯(lián)系，要互通信息，主動協(xié)作，密切配合，對其他部門反映的問題要認(rèn)真負(fù)責(zé)地分析研究，共同解決，建立良好的工作關(guān)系。

五、在各項工作實施過程中，與工程設(shè)計部門密切配合，及時協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問題，不斷改進(jìn)工作，提高辦事效率，促進(jìn)工作順利進(jìn)行。

六、做好大客戶管理工作，負(fù)責(zé)合同簽訂和應(yīng)收賬款的摧收入賬工作，保證完成公司下達(dá)的各項指標(biāo)。

七、負(fù)責(zé)在建工程的招標(biāo)、合同簽訂、工程合同管理、履約、結(jié)算等管理工作。

八、根據(jù)企業(yè)發(fā)展形勢，定期為企業(yè)規(guī)劃、經(jīng)營分析、制定相應(yīng)的經(jīng)營策略及經(jīng)營調(diào)整措施，負(fù)責(zé)分析投資結(jié)構(gòu)、控制投資成本。并呈報公司領(lǐng)導(dǎo)。

九、受理建設(shè)單位投訴及申訴，及時反饋公司領(lǐng)導(dǎo)，解決問題，化解矛盾。

十、配合省公司相關(guān)部門做好工程結(jié)算和財務(wù)決算工作。

十一、熟悉建設(shè)項目估算、概算、預(yù)算、標(biāo)底等各階段投資水平和規(guī)模，編制項目估算、概算、預(yù)算、標(biāo)底等各階段報告。

十二、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù)。

山西合能電力工程設(shè)計有限公司

2016年5月10日

第五篇：設(shè)計院有關(guān)崗位及部門的職責(zé)和權(quán)限

.1 有關(guān)崗位及部門的職責(zé)和權(quán)限 5.1.1 院長（最高管理者）

a）向本設(shè)計院全體員工傳達(dá)滿足顧客要求和法律和法規(guī)要求的重要性。

b）制定質(zhì)量方針，在適當(dāng)?shù)膶哟紊闲v，以達(dá)到溝通和理解；并在適當(dāng)時機對質(zhì)量方針的持續(xù)適宜性進(jìn)行評審，包括為保持適宜性更新質(zhì)量方針。

c）確保質(zhì)量目標(biāo)的制定，并在部門層次上展開，確保質(zhì)量目標(biāo)與質(zhì)量方針相一致。

d）指導(dǎo)和控制質(zhì)量管理體系的策劃過程，確保建立的質(zhì)量管理體系符合GB/T19001-2000（idt IOS9001：2000）標(biāo)準(zhǔn)要求；并且在對質(zhì)量管理體系的更改進(jìn)行策劃時，保持其完整性。

e）指導(dǎo)和控制與顧客有關(guān)的過程，確保顧客的要求得到確定，并被滿足。

f）確保質(zhì)量管理體系有效實施，包括持續(xù)改進(jìn)和預(yù)防不合格，增強顧客滿意。

g）在本設(shè)計院內(nèi)建立適當(dāng)?shù)臏贤ㄟ^程，確保質(zhì)量管理體系的有效性信息以及過程運行有關(guān)的信息在不同層次和職能之間傳遞，對外聯(lián)絡(luò)，對內(nèi)管理。

h）主持管理評審并確保管理評審的有效性；負(fù)責(zé)院內(nèi)重在事務(wù)的裁決。

i）確?？色@得必要的資源，包括：人力資源，基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境。j）負(fù)責(zé)不斷改進(jìn)設(shè)計技術(shù)裝備，改善內(nèi)部經(jīng)營管理，降低成本費用。5.1.2 技術(shù)副院長（兼管理者代表）

管理者代表由院長指定：除了原有職責(zé)外，管理者代表還具有以下職責(zé)；

a）按照質(zhì)量管理體系策劃的結(jié)果，確保質(zhì)量管理體系的過程得到建立，實施和保持，包括指導(dǎo)和控制內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。

b）協(xié)助院長工作，對分管范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)；確定院管工程項目。

c）負(fù)責(zé)監(jiān)督總工室工作及相關(guān)技術(shù)咨詢指導(dǎo)。

d）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計的監(jiān)督和跟進(jìn)及審核。

e）向院長報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績，并提出質(zhì)量管理體系改進(jìn)建議。

f）促進(jìn)本設(shè)計院員工以顧客為中心的質(zhì)量意識的提高。

g）就質(zhì)量管理體系的有關(guān)事宜同外部聯(lián)絡(luò)。

h）負(fù)責(zé)督導(dǎo)電腦管理工作。5.1.3 行政副院長

a）協(xié)助院長貫徹實施質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。

b）領(lǐng)導(dǎo)分管綜合辦公室和綜合信息檔案室工作，督促檢查其貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系文件。

c）負(fù)責(zé)監(jiān)督員工的培訓(xùn)教育工作及信息情報的督導(dǎo)工作。5.1.4 總工程師

a）領(lǐng)導(dǎo)院技術(shù)委員會和設(shè)計室的設(shè)計、科研工作。

b）審核所負(fù)責(zé)院管項目工作的方案、施工圖設(shè)計、技術(shù)總結(jié)、標(biāo)準(zhǔn)（通用）設(shè)計，及明解決設(shè)計中的重大技術(shù)問題。

c）分管全院的質(zhì)量管理和技術(shù)管理工作，如推動科技進(jìn)步，技術(shù)創(chuàng)新，處理重大技術(shù)問題等。

d）及時掌握和介紹國內(nèi)外的技術(shù)發(fā)展趨勢、動態(tài)，審查院內(nèi)外技術(shù)交流資料。

e）負(fù)責(zé)院長下達(dá)的對外業(yè)務(wù)聯(lián)系及重要工程項目、建筑設(shè)計，并按設(shè)計程序進(jìn)行質(zhì)量管理。5.1.5 副總工程師

a）協(xié)助總建筑師（總工程師）工作，對分管范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)； 5.1.6 內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核員（簡稱內(nèi)審員）

內(nèi)審員為兼職崗位，必須經(jīng)專門培訓(xùn)，并通過考試，獲取資格證書。內(nèi)審員在實施內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核時具體負(fù)責(zé)編寫檢查表，進(jìn)行現(xiàn)場審核，確定不合格項，編寫不合格報告等方面的工作。5.1.7 項目負(fù)責(zé)人

在院、室負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下開展以下工作。

掌握本工程的工藝和使用要求、收集、核實本工程中有關(guān)工程的設(shè)計基礎(chǔ)資料。

a）代表本設(shè)計院與設(shè)計項目有關(guān)的各方進(jìn)行溝通，如與顧客，施工單位，政府主管部門等溝通。

校對相關(guān)工種的技術(shù)設(shè)計條件，統(tǒng)一設(shè)計原則。

b）組織各專業(yè)設(shè)計人同按照合同要求和本設(shè)計院質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，保質(zhì)、按期完成設(shè)計和服務(wù)任務(wù)。

c）對于不能勝任工作的工種負(fù)責(zé)人不符合設(shè)計深度規(guī)定或不符合標(biāo)識規(guī)定的設(shè)計文件，有權(quán)要求更換和修改，完善各工種圖紙的會簽手續(xù)。5.1.8 專業(yè)負(fù)責(zé)人

a）負(fù)責(zé)就本專業(yè)的有關(guān)問題與外界（如顧客、施工單位等）溝通。

b）組織項目組中的本專業(yè)設(shè)計人中開展設(shè)計和服務(wù)工作，對本專業(yè)承擔(dān)的工程設(shè)計的質(zhì)量進(jìn)度負(fù)主要責(zé)任。

c）負(fù)責(zé)檢查本專業(yè)設(shè)計輸出文件標(biāo)識的正確性和完整性。5.1.9 總工室

a）在院長、管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下組織質(zhì)量管理體系文件的編制及修訂工作。

b）下達(dá)設(shè)計任務(wù)單，向有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)及職能部門提供工程設(shè)計階段信息。

c）管理合同及設(shè)計文件出圖印章，負(fù)責(zé)對各設(shè)計室評審顧客要求過程的符合性進(jìn)行審查。

d）保證圖紙繪制和曬印的工期和質(zhì)量。

e）控制本設(shè)計院的產(chǎn)品標(biāo)識，負(fù)責(zé)本設(shè)計院的設(shè)計產(chǎn)品交付。

f）負(fù)責(zé)在交付之前控制設(shè)計輸出文件（包括設(shè)計更改的輸出文件），在交付之后督促項目負(fù)責(zé)人將設(shè)計輸出文件（包括設(shè)計更改的輸出文件）的原件送綜合檔案室歸檔，并將項目出圖信息通知綜合檔案室。g）收集顧客的意見和信息，向相關(guān)設(shè)計室或領(lǐng)導(dǎo)傳遞。

h）負(fù)責(zé)過程的監(jiān)視和測量（見5.2.3）。

i）負(fù)責(zé)將收集到的質(zhì)量信息（包括其它部門傳遞來的質(zhì)量信息）整理、統(tǒng)計、分析，必要時組織實施糾正或預(yù)防措施。

j）負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系文件實施控制，審定技術(shù)資料（見4.4.4）的有效性和適用性，公布有效、適用技術(shù)資料名錄。k）協(xié)助總工程師組織院管理工程的校審，組織開展科研、業(yè)務(wù)建設(shè)工作及其它技術(shù)工作。

l）負(fù)責(zé)組織專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)，如工程設(shè)計技術(shù)培訓(xùn)、計算機軟件應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)等，以及質(zhì)量意識教育。

m）負(fù)責(zé)本設(shè)計院應(yīng)用的計算機硬件、軟件及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的購置和維護(hù)，確保滿足生產(chǎn)需要。

注：

1、總工室相關(guān)人員崗位職責(zé)見《管理規(guī)章制度匯編》第二篇：設(shè)計管理2-03。

2、電腦室工作范圍及相關(guān)人員崗位職責(zé)見《管理規(guī)章制度匯編》第一篇：行政管理5-1至5-7。5.1.10綜合辦公室

a）確定本設(shè)計院質(zhì)量管理體系各崗位人員的能力準(zhǔn)則。

b）確保辦公場所及相關(guān)設(shè)施，滿足經(jīng)營和生產(chǎn)的需要。

c）調(diào)查本設(shè)計院的經(jīng)營和生產(chǎn)對人力資源的需求，擬定人員引進(jìn)、調(diào)配計劃，報送院長或分管院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施。

d）監(jiān)督院財務(wù)管理。5.1.11綜合信息檔案室

a）組織本設(shè)計院中工的教育培訓(xùn)工作（如注冊建筑、注冊工程師等的培訓(xùn)和教育），以保證人員素質(zhì)和能力滿足規(guī)定要求。

b）保持有關(guān)人同能力的適當(dāng)記錄，如教育經(jīng)歷（學(xué)歷、學(xué)位），培訓(xùn)經(jīng)歷（已通過的合格培訓(xùn)或經(jīng)考核合格的崗位資格等），技能、工作經(jīng)歷等。c）負(fù)責(zé)相關(guān)文件及記錄的歸檔管理工作。

d）負(fù)責(zé)本設(shè)計院所需的技術(shù)法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)（通用）圖集的購買和發(fā)放。5.1.12設(shè)計室

a）負(fù)責(zé)在接受設(shè)計項目之前評審與產(chǎn)品有關(guān)的要求。

b）負(fù)責(zé)對產(chǎn)品實現(xiàn)全過程實施控制，以滿足顧客要求和法律法規(guī)要求，防止不合格的發(fā)生。

c）負(fù)責(zé)調(diào)查、收集質(zhì)量信息和顧客滿意程序變化趨勢的信息，并向相關(guān)部門傳遞。

d）負(fù)責(zé)在設(shè)計、服務(wù)過程中編制（填寫）、收集，合理使用和保管設(shè)計技術(shù)文件和記錄，并按規(guī)定要求送綜合檔案室