第一篇:2018年中學工作計劃與2018年中學師德師風學習計劃
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中學2018年工作計劃;
一、情況分析
我?,F有學生xx人,共xx個教學班。教職工在編xx人,臨時工xx人。班級學生數符合管理規范的要求。教師配備基本齊全,部分小科借用小學教師,如體育、美術。
我校制度較為完善,教干工作力度大,教師工作熱情高,學生整體素質逐漸上升。我校多年來與同等中學相比,成績較好。目前硬件方面較差的是電腦,配置很低,其次是學校平房太多,本來不大的校園空間更顯狹小。但我校的三區分開,教學區校園環境宜人,榮獲市園林學校稱號,被評為省綠色學校。
二、工作目標;
總目標;
進一步解放思想,開拓創新,與時俱進,規范創新,強師優質,提升內涵,和諧發展,爭取佳績,著力營造教育公平氛圍,大力進行校園優化美化工作。
1、確保在校生鞏固率99%。
2、確保在校生學習期間安全率100%。
3、增加電教器材、實驗器材和藥品、圖書資料、體育器材等硬件設施。
4、用好四配套工程的設備,深入貫徹執行義務教育法。
5、努力探索教育教學新方法,積極開展教科研活動,創建學習型教師群體,深入研究新課程標準,吃透吃準教材,爭取完成三個以上縣級課題,深入校本研究,立足本校,學習洋思教學模式,努力推進素質教育,大力提升教學品位。
6、努力使初三年級畢業生上線率達90%以上。普、職高總數達95%以上,比例在3:7左右。
7、積極推進基礎設施的建設,凈化校園,美化校園,調整校園布局,深化綠化建設,給學生以安全舒適的學習生活環境。
8、加強現有基礎設置的加固工作,力爭學校建筑抗震達標。
三、工作措施;
1、堅持依法治校,依法治教。
2、堅決貫徹執行全員聘任制、績效工資制,切實實行民主集中
3、制,群策群力辦好教育。
4、繼續推行多勞多得制度,完善落實各種制度。
5、繼續推行素質教育,減輕學生課業負擔,加強師德教育,嚴禁體罰和變相體罰學生,杜絕亂收費、亂罰款,貫徹一費制,完善控流機制,嚴格控制流生。
6、遇突發事件,要以大局為重,建立層層匯報制度,杜絕個人擅自頒布政策及超越校委會研究之外的事情,一經發現,嚴肅處理。
7、堅持校長負責制。各科室、教學人員對校長負責。
8、制定學校議事制度,實行民主集中管理。
9、牢固樹立安全意識,教干與班主任值班到位,人人負責,后
勤人員應做好保障工作,樹立“一切為學生,為學生一切”的服務觀念,把“三個代表”貫徹始終。
(二)狠抓教育教學質量的提高
1、優質高效,狠抓教學六認真管理,教導處要制定近、中、遠目標規劃,切實推行新課改,學習洋思教學模式,實施現代化教學,提高教學效率,增強教學效果。
2、查實教學六認真,每月一普查,雙周一抽查,查有記錄,有指導意見,對不合格的教師,要限定整改時間。
3、加大教研力度,強化各教研組的建設,制定教科研獎勵機制,對有突出貢獻者給予重大獎勵。各項活動正常并有記錄。
4、加強對教師基本功的培訓,我校以實現“兩字兩化”全優為目標,即鋼筆字、粉筆字,教學手段現代化、教育觀念更新化(樹立新的“以人為本” 的教學觀、課堂充分民主化),所有教師必須達標。
(三)切實加強安全教育工作,維護學校穩定,各科室、班主任必須與校長簽定各類責任狀,并按章執行。
月 份
工 作 內 容
負 責 科 室
一月份
1、慶祝元旦
2、學洋思,推進新課改
3、加強安全與衛生工作
4、數學、英語研討課
5、安全工作自查
團總支、政教處、工會
教導處
政教處
教務處
教科室
政教處
二月份
1、制定績效考核方案
2、假期工作安排
3、各處室上繳資料、總結
4、期終考試
5、各處室做好考核工作
6、對教師進行考核、匯總
7、公物清查
8、帳目結算
9、歡度春節
10做好開學相關工作
校長室
校長室
會計室
教導處
各處室
校長室
總務處
會計室
各處室
三月份
1、結算學費
2、課改、教學新模式的推進
3、教育教學論文的征集、語文、理化公開課
4、各興趣小組的成立并正?;顒?/p>
5、各處室上繳計劃
6、安全工作自查調整校園布局
7、公益勞動、植樹節
8、法制安全教育大會
9、初三工作會議
10、安全工作自查
會計室
教務處
教科室
教務處
各科室
總務處
政教處、團總支
政教處
教務處
政教處
四月份
1、祭掃烈士墓
2、迎接上級各項檢查
3、英語、政治、歷史公開課
4、安全工作自查
5、組織期中考試,做好期中考評
團總支
各科室
教科室
政教處
教務處
五月份
1、紀念“五.一”五.四“系列活動
2、安全資料收集工作。
3、語文、地生、音美公開課
4、安全工作自查
5、公務維護
團總支、政教處
政教處
教科室
政教處
總務處
六月份
1、對各處室工作進行評估
2、檢查興趣小組活動情況
3、數學、體育、電腦公開課
4、組織期終考試
5、安全工作自查
校長室
教導處
教科室
教務處
政教處
七月份
1、安排好暑假工作
2、期末考核
3、制定下學期發展規劃
4、公物清查
5、帳目結算
6、安全工作自查
校長室
各處室、校長室
校長室
總務處
會計室、校長室
政教處
八月份
制定初一招生相關事宜
安排好初一招生的相關工作
安全工作自查
校長室
校長室
政教處
九月份
1、做好開學的相關工作
2、各處室上繳計劃
3、學費的結算
4、討論制定績效工資制度及分配方案
5、興趣小組的成立并活動
6、組建運動隊
7、慶祝教師節
8、舉辦廉政文化建設專題報告會和演講比賽(以下內容希望對您有所幫助!感謝您的閱讀!)
中學師德師風學習計劃;
為加強我校教師職業道德建設水平,進一步推動我校師德建設再上臺階,營造教職工人人都是德育工作者的良好氛圍,造就一支讓社會滿意、讓家長放心、讓學生信賴的教師隊伍,落實關愛每一個學生、關心每一個學生、成就每一個學生的目標,促進學校教育事業的和諧發展。根據阜陽市教育局對師德教育的有關要求,特制定我校XX年度師德建設計劃。
一、指導思想;
以鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀理論為指導,以新頒布的《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》為依據,以提高教師職業道德水平為目的,樹立以人為本、依法治教、以德治教的理念,強化師德素養,提高教師實施素質教育的能力,促進學校事業的快速、持續、健康發展。
二、目標任務:
通過開展教師職業道德教育活動,完善由學校領導、教師、學生、家長四個層次全方位的師德評議機制,引導全體教師嚴格遵守《教師職業道德規范》,實現我校提出的以師德提升人格魅力,提升育人水平的目標,在全校教職工中形成誠信奉獻、愛崗敬業,教書育人,廉潔從教,為人師表的崇高師德風尚。以優良的師風,帶動教風,促進學風,優化行風,使我校教師成為執行公民道德的楷模。
三、主要措施:
1、健全師德教育、考核領導小組。
建立以校長為組長,各部門中層干部、教研組長為成員的學校師德教育考核領導小組,建立由學生、家長、教師代表等人員組成的師德建設、評價、考核小組,對教師師德進行全方位考核,搭建學校與家長、學生的溝通平臺,及時反饋家長、學生對我校教師師德的意見、建議,促進學校師德師風建設。設立意見箱、校長信箱,師德師風監督電話等多種渠道,廣泛聽取社會、家長、學生對學校師德師風建設的意見,主動接受社會的監督。學校還將通過家訪、電話詢訪、家長會、學生家長問卷等方式,加強學校與家長的聯系,積極爭取家長對學校工作的理解和支持。及時檢查學校教職工的師德表現情況,對發現的問題及時提醒,推進師德教育的全面開展。
2、搞好動員,加強教職工學習。
三八節期間開好師德教育活動啟動儀式,積極組織教師學習新頒布的《中小教師職業道德規范》,學習《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》等法律法規,學習黨的路線、方針、政策,學習新課改的理論;政治、法律學習要撰寫學習心得體會,并認真對照檢查,把學習成果自覺納入規范自身的教育行為之中,不斷提高自身的師德素養。業務學習要記好學習筆記,增強學習的針對性和實效性,在學習過程中不斷實踐,不斷反思,不斷成長,隨時做好迎檢準備。學校今年將向全校教師征集師德教育論文,以此來強化教師依法治教、以德治教的意識。
3、開展主題活動,助推師德教育取得成效。
開展以學規范,做人民滿意的教師、敬業愛生、為人師表為主題的師德建設活動,每個教職工要在崗位上亮出精彩,黨員要爭創黨員示范崗,教師要爭創教師先鋒號,每個教研組、年級組要團結協作,爭創教育服務品牌。適時在教師中開展學規范、做人民滿意的教師大討論和演講比賽,舉行全校教師宣誓儀式,聽取優秀教師事跡報告團巡回報告等活動。
第二篇:中學師德師風學習計劃
中學師德師風學習計劃
計劃一:中學師德師風學習計劃
一、指導思想
以《教師法》和《義務教育法》為指導,以教師職業道德規范為標準,立足于“學高為師、品正為范”的總體要求,以學校工作的總體規劃為依據,堅持德育教育與教育改革和發展的實踐相結合,本著“以德修己,以德育人”的原則,以達到鑄師魂、修師德、樹師表、練師能的目的,塑造自己為擁有學識魅力和人格魅力的教師。
二、學習內容
《義務教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》。
三、學習目標
加強師德師風學習,堅持把師德教育擺在學習和工作的突出位置。加強政治理論學習和師德規范教育,樹立正確的世界觀、質量觀、人才觀,增強為人師表、以身立教的使命感。培養師德典型,樹立“人類靈魂的工程師”的光輝形象。堅決遏制以教謀私、有償家教現象。
四、學習措施
1、充分認識師德建設的重要意義
2、加強思想政治學習,提高思想政治素質
為進一步提高自己的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《普定縣中小學教師行為“六禁五不準”》以及下發的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。
3、規范自己的言行,做學生的表率
學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業的崇高之處。
4、堅定信念,全身心投入教育教學工作
教師更應該具有這樣的道德風尚,為獻身教育事業而感到自豪,從內心深處迸發出熱愛自己職業的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業業搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革和科研攻關,及時更新教學觀念,改革教學方法,優化教學手段,努力提高教學質量。
5、不懈追求,做一名新時代的優秀教師
這也是我個人工作計劃中的主要目的,在這不斷的反思中,促進自己的成長和提高,真正使自己在思想、政治、業務等各個方面都要很大的提高,成為一名新時期的優秀教師。
計劃二:中學師德師風學習計劃
指導思想:自古以來就有“學高為師,德高為范”之說。面向21世紀,我將以教育法律、法規為準繩,以安全穩定為基礎,以塑造教師良好形象為方向,以教書育人為己任,以關心學生健康成長為目標,在不斷充實、完善自我的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業貢獻自己的力量。
具體措施:
一、不斷學習,提升自我
1.加強政治思想的學習。認真學習黨的十七大精神,樹立科學發展觀,不斷創新,不斷開拓,明確目標,增強自己的責任感和使命感。
2.加強德育教育的學習。認真學習《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、東寶區十條禁令、《義務教育法》等法律法規,并以法律法規來規范自己,樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀。
3.注重廉潔從教的學習與教育,以法律法規為依據,以教師職業道德和師德規范作為標準,“不搞有償補習”等活動。樹立提高抵制唯心主義、拜金主義、個人主義的自覺性。
4.不斷充實和完善自我。充分利用網絡平臺,不斷學習專業知識和相關學科領域的知識,豐厚自己的積淀,使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇于創新,做創新型、科研型教師。
二、教書育人,恪盡職守
1.工作中,盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規章制度,認真完成學校交給我的各項工作。
2.關愛學生,不歧視學生,不諷刺挖苦學生,對后進生更應該特別關心愛護,積極主動與家長取得聯系,尊重家長,做到和氣、平等友善,形成和諧共進的教育網,達到教育的目的
3.團結協作,為人師表。注意自己形象,衣著、舉止、行為都做到為人師表,與同事和睦相處,互相幫助,有事與大家商量體現團結協作精神。
4.積極進行自我反思。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。
總之,在教育教學工作中我會不斷地提升自身業務水平,不斷地提高自身師德修養,不斷創新和開拓,扎實開展工作,以譜寫師德師風新篇章。
計劃三:中學師德師風學習計劃
為深入貫徹落實《中央組織部、中央宣傳部關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的意見》和《中小學教師職業道德規范》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》的相關要求,加強我校教師隊伍職業道德建設,提高教師師德水平,推動創先爭優暨政德教育活動的深入開展,經學校研究,決定按照縣局工作安排從20xx年7月6日至8月29日,在我校集中開展以“鑄師魂、立師德、提素質、樹形象”為主題的師德師風教育活動。特制訂如下實施方案:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發展觀,緊密聯系我縣教育系統思想政治工作實際,以“敬業愛生、教書育人”為核心,以“德為人先、學為人師、行為世范”為準則,以提高教師思想政治素質、職業理想和職業道德水平為重點,強化師德教育,履行師德規范,不斷提高師德水平,努力建設一支忠誠教育事業,熱愛本職工作,讓學生尊重、家長信賴、人民滿意的教師隊伍。
二、目標任務
圍繞“鑄師魂、立師德、提素質、樹形象”這一主題,以榜樣教育、自我教育為主導,激勵教師愛崗敬業,熱愛學生,為人師表,全面提高師德水平。本次師德師風建設活動,重點做好以下五個方面工作:
1、進一步引導教師堅定正確的政治方向。引導廣大教師認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,加強愛國主義教育與理想信念教育,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和社會主義榮辱觀,自覺抵制各種錯誤思潮和腐朽思想文化的影響,以良好的思想政治素質影響和引領學生,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。
2、進一步規范教師從教行為。要使廣大教師切實增強職業榮譽感、歷史使命感和社會責任感,自覺履行為人師表、教書育人的神圣職責。要堅決反對譏諷學生、體罰和變相體罰學生的行為,要堅決反對向學生推銷教輔資料、索要或接受學生家長財物等以教謀私的行為,堅決反對在招生、考試工作中的不正之風和違紀違法行為,要嚴厲懲處敗壞師德行為的教師。
3、進一步強化“以學生為本”的教育理念。要引導廣大教師緊緊抓住“培養什么人”、“怎樣培養人”等關鍵問題,深入研究教育規律和青少年成長規律,因材施教、循循善誘,大力實施素質教育,切實減輕學生過重負擔,努力培養適應社會主義現代化建設需要、具有創新精神和實踐能力的一代新人。要引導廣大教師牢固樹立育人為本、德育為先的思想,關愛和尊重學生,保護學生合法權益,以真情、真心、真誠教育和影響學生,成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人,形成相互激勵、教學相長的和諧師生關系。
4、進一步增強教師教書育人本領。要引導廣大教師牢固樹立終身學習理念,不斷學習新知識、新技能、新技術、更新教育理念,改革教育內容、方法和手段,踴躍投身教育改革實踐,認真鉆研專業知識,苦練教育教學基本功,加快提高教學分析設計、課堂教學實施、課外活動組織、班風學風建設、教育技術應用、教育教學評價、教育科學研究、校本課程開發等方面的能力,提高教書育人本領和教育教學質量。
5、進一步提高教師心理健康水平。要高度重視教師的心理健康,切實改善教師工作、學習和生活環境,不斷滿足教師合理需求,切實加強教師心理健康教育。要建立和完善教師心理健康工作機制,加強心理健康知識培訓,組織開展咨詢和測查工作,提高教師自我心理調適能力。學校要建立教師心理健康檔案,及時了解和掌握教師心理狀態,幫助教師減輕負擔,釋放壓力,始終保持良好的精神面貌和健康的心理狀態。
三、方法步驟
“師德師風教育活動”分為學習動員、查擺整改、主題活動、選樹典型四個階段。
(一)學習動員階段(20xx年7月6日至7月20日)。
結合實際,制定我校師德師風教育活動實施方案,活動主題為“鑄師魂、立師德、提素質、樹形象”。明確目標任務、具體要求和工作步驟。在此基礎上,召開全體教職員工動員大會,對活動進行安排布署,搞好宣傳發動,統一思想。同時在這一階段,學校將組織全體教職員工重點學習《中共中央、國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《教育教學中師德修養案例研究》等教育法律法規,認真學習霍懋征、卜延榮、郭玉梅等模范教師和我縣優秀共產黨員林秀貞、王文忠的先進事跡。學習將采取集中學習、輔導講座、交流討論、個人自學等多種形式,全體教職工在學習要聯系工作實際,聯系自身實際,增強學習的針對性和實效性,努力在我校掀起“崇尚師德,弘揚師德”的學習宣傳熱潮。每個教師都要相應建立師德師風學習檔案,要有相應的學習筆記和心得體會。
(二)查擺整改階段(7月21日—7月31日)。
在認真學習、提高認識的基礎上,組織教師圍繞目標要求全面總結自己近年來思想、工作和作風等方面的情況,重點從九個方面進行查擺。一查是否依法執教,有無違背黨和國家方針政策的言行和利用任何形式傳播有害學生身心健康的思想;二查是否敬業愛崗,自覺加強業務進修,不斷提升教書育人能力;三查是否堅持確立正確的師生觀,建立民主和諧的師生關系,平等地對待學生,尊重學生人格,維護學生的合理要求和合法權益,有無諷刺、挖苦、歧視、體罰、變相體罰、毆打學生的行為;四查是否嚴謹治學,不斷改進課堂教育教學方法,提高課堂效益,有無不備課上課、無教案上課、批改作業不認真等現象,有無強迫和變相強迫學生參加收費補習班、興趣班的現象;五查是否團結協作,尊重同志,互相幫助,互相學習,有無互相封鎖信息資料、互相壓制、互相詆毀的行為;六查是否尊重學生家長,主動上門家訪搞好家校聯系,正確指導家庭教育,有無責罵學生家長,發現學生問題不及時與學生家長聯系等行為;七查是否廉潔從教,有無收受學生或家長的錢物,利用職權吃請、以教牟利,向學生推銷商品、亂收費、亂征訂、亂發教輔資料、利用學生家長辦私事的行為;八查是否注重身教,有無在上課期間接、打手機,使用不文明用語,衣著服飾不得體,因酗酒誤工、誤課,賭博、進入色情娛樂場所的現象;九查是否在工作中不畏困難,樂于奉獻,有無只顧小家利益,不顧整體利益,工作中拈輕怕重,只要組織照顧,不要組織紀律的行為。
同時,學校將以設立征求意見箱,發放測評表,召開座談會、民主評議會等多種方式,廣泛征求學生、家長及社會各屆人士的意見和建議,并將征求到的意見如實向教職工反饋。在查找存在問題、進行自我反思的基礎上,每位教師撰寫不少于XX字的自評報告,找準存在的問題,分析存在問題的原因,明確整改問題的措施,將其存入教師師德檔案。整改提高結束后,要進行滿意度測評,剖析不深刻和測評結果較差的要進行談話。要堅持把整改和建章立制結合起來,實現師德建設規范化、制度化,切實加強教師職業道德管理。
(三)主題活動階段(8月1日—8月15日)。
開展形式多樣的主題活動,扎實開展“六個一”活動。
(1)組織一次師德師風建設論壇。以“教師與奉獻”、“以德治教與師德師風建設”等為主題開展師德師風研討。教師之間可選定論題展開研討。同時,充分借助教文體局教育網站,開展師德師風網上專題論壇。通過深入探討,增進教師之間的交流,進一步提高教師隊伍整體育人意識和思想道德素質。(2)舉行一場師德師風演講比賽。暫定于8月10日舉行。發掘師德師風典型,樹立身邊的榜樣,號召教師向典型學習,讓教師在師德師風建設中學有榜樣。
(3)幫扶一名困難學生。教師都要與一名同學結成幫扶對子,幫扶對象可以是生活困難、學習困難、也可以是心里有障礙或其他問題的學生。用教師的愛感化學生,用教師的實際行動為孩子的快樂成長做出努力。
(4)組織一次師德師風知識考試??荚嚨姆秶鸀檫@次師德師風教育活動規定的學習內容。
(5)召開一次師德師風經驗交流會,搭建交流平臺,總結師德師風建設活動成功經驗,對發現的好的典型和做法及時推廣宣傳,提高教師的整體職業道德水平。同時,學校將報送優秀師德師風師風征文2篇到局,教文體局將組織師德師風經驗論文評選,將優秀論文進行集中展示,并向省市推薦優秀論文,屆時《河北教育》將開辟專門版面,刊發教師們的論文和心得體會。
(6)制作一期師德師風先進事跡宣傳欄。我校將會把本單位活動中涌現出的師德師風模范,以宣傳專欄的形式大力宣傳他們的先進事跡,積極營造愛崗敬業、為人師表的濃厚氛圍。
(四)、選樹典型(20xx年8月16日至8月29日)。
開展先進典型選樹活動。以“為人、為師、為學”為主題,舉辦縣級師德師風建設論壇。全體教師要認真總結師德師風建設先進經驗,深入挖掘教師的先進典型事跡,要重點挖掘普通教師身上的閃光點,全面開展師德師風評選先進、樹立典型活動。
(五)宣講報告(20xx年8月30日至9月9日)。以“感動教壇”為主題,開展師德師風教育報告活動。進一步宣傳我校的先進典型,同時積極參加教文體局分片組織的“感動教壇”巡回報告活動和在全縣教育系統開展的師德師風教育經驗總結和交流活動,把師德師風教育活動不斷引向深入。
四、保障措施
1、切實加強組織領導。學校成立了師德師風建設活動領導小組。組長:張寶軍;
副組長:徐登朝于桂顯;
成員:陳君健裴群站張有增劉學鋒史玉雙張家竹韓國棟劉振雙杜吉慶劉學強李玉江。
領導小組將負責活動的組織、協調、檢查工作。全體教職工要在這次師德師風建設活動,與正在開展的“創先爭優暨政德教育”活動結合起來,把加強師德師風建設作為創先爭優暨政德教育活動的深化和具體化,使各項活動相互促進、協調開展,取得預期效果。
2、建立長期有效機制。結合教育部頒發的教師職業道德要求,制定加強教師職業道德建設的規章制度,用制度約束和規范教師的行為。一是要建立完善師德師風考核評價機制,細化師德師風的內容,逐項量化考評,并建立教師師德檔案袋,每一個教師的師德師風考評情況都要進入教師的師德檔案。二是要建立和完善并嚴格執行獎懲機制,把教師職業道德考核結果與評優評先、職務評聘、考核、晉級提薪、人事調配、培訓學習緊密掛鉤,對表現優異者要予以表彰獎勵,對師德師風不合格者實行一票否決,做到獎懲分明。三要建立師德師風的監督檢查和懲處制度,加強監督檢查,及時發現問題,及時制止處理,將問題消滅在萌芽狀態,對情節嚴重、影響惡劣的師德師風問題嚴肅處理。
計劃四:中學師德師風學習計劃
為了切實提高教職工師德修養,特制定如下學習計劃:
一、充分認識師德建設的重要意義
1、師德建設是新時期精神文明建設的需要。
教師既是人才的培養者,也是學校精神文明建設的示范者。隨著我國的文化服務性行業將逐步開放,西方文化、價值觀將隨西方的影視、音像、書刊進入我國,這既為我們吸收和借鑒西方有益的科學文化成果提供了方便,也必然會使教師的價值觀念受到西方意識形態和生活方式的影響,有可能使教師在理想、信念和追求上產生動搖、困惑、彷徨,引起思想與行為上的失衡,造成思想觀念的劇烈沖突。師德建設是學校精神文明建設的核心,因此,加強師德建設成為一項緊迫的任務。
2、師德建設是建立高水平教師隊伍的需要。
師資隊伍的整體素質提高,不僅表現在高學歷和高職稱,也表現在高尚的道德素養。近年來,雖然也很重視教師隊伍的建設,教師隊伍的年齡結構、學歷結構正逐步趨向合理。但隨著形勢的變化,受社會上一些不良思潮的影響,少數教師的職業道德出現了下滑趨勢。如:職業理想和信念動搖,職業情感淡漠,不能正確處理“個人發展”和“工作利益的關系”,“精力投入”與“利益回報”的關系,“教書”與“育人”的關系,出現了所謂“人生理想趨向實際、價值標準注重實用、行為選擇偏重實惠”的傾向。有的對教學缺乏熱情,對學生不負責任,有的重科研,輕教學;也有的只顧業務,不問政治。盡管這些情況只是在少數教師中存在,但嚴重影響了教師隊伍整體素質的提高,嚴重影響了教學質量和人才培養質量的提高。
3、師德建設是進一步深化素質教育改革的需要。
教師是全面推進素質教育的主力軍,是教育教學改革的實施者,全面推進素質教育,不僅需要教師轉變思想和觀念,更新知識,提高教育教學水平,更需要教師具備良好的職業道德。教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產生影響,一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能真正為人師表。有了高尚的師德,教師才能熱心于教育教學改革,不斷研究教學內容,探索新的教學方法,提高教學質量;幫助學生樹立遠大的理想和崇高的思想境界,激發學生強烈的求知欲望,促使學生形成良好的學習風氣
二、加強思想政治學習,提高思想政治素質
為進一步提高教職工的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國職業教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為十不準》以及下發的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。
三、規范自己的言行,做學生的表率
學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業的崇高之處。俗話說,言傳不如身教,榜樣的力量是無窮的。教師必須在自己的道德、情操、品行、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,在學生面前是沒有力量的。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應該把遵紀守法、廉潔奉公作為自覺的行動,用執著追求真理,敢于抵制歪風邪氣的實際行動來教育、感染學生,成為學生的楷模。
好的師德師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。“一日為師,終身為父”是告誡教師:一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯,應主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。
四、堅定信念,全身心投入教育教學工作
各行各業的職業道德各有其自身的特殊要求,但也有很多共性的方面。其中一個共性的要求就是,無論從事何種職業的人在單位里、家庭中或是社會上碰到什么不順心的事,都不能把這種事所造成的不良情緒轉移到你服務的對象上。你的錢包在上班的路上被人偷了,你昨晚同家人吵架了,或者你的職稱職務沒有順利提升,由此產生了氣憤、懊惱、悲傷和煩躁,這是人之常情。但是當教師站在講臺上,面對學生時,你的角色就要轉移到教師這里來,而不能停留在馬路、家庭和領導者那里。做到這一點很不容易,這應是師德和職業道德中比較高的要求,是一種境界。達到了這一境界,其師德二字之后才配得上加“高尚”二字。
第三篇:中學師德師風學習計劃
進教育教學改革,培養高素質合格人才,提高整個國民素質,具有重大而深遠的意義,中學師德師風學習計劃。如果沒有良好的師德,就難以形成忘我工作、團結拚搏的精神面貌,就難以形成良好的工作作風。只有加強師德建設,才能促進良好的師德師風的形成,才能全面提高教職工的職業道德素質和整體水平。,為了切實提高教職工師德修養,特制定如下學習計劃:
一、充分認識師德建設的重要意義
1、師德建設是新時期精神文明建設的需要。
教師既是人才的培養者,也是學校精神文明建設的示范者。隨著我國的文化服務性行業將逐步開放,西方文化、價值觀將隨西方的影視、音像、書刊進入我國,這既為我們吸收和借鑒西方有益的科學文化成果提供了方便,也必然會使教師的價值觀念受到西方意識形態和生活方式的影響,有可能使教師在理想、信念和追求上產生動搖、困惑、彷徨,引起思想與行為上的失衡,造成思想觀念的劇烈沖突。師德建設是學校精神文明建設的核心,因此,加強師德建設成為一項緊迫的任務。
2、師德建設是建立高水平教師隊伍的需要。
師資隊伍的整體素質提高,不僅表現在高學歷和高職稱,也表現在高尚的道德素養。近年來,雖然也很重視教師隊伍的建設,教師隊伍的年齡結構、學歷結構正逐步趨向合理。但隨著形勢的變化,受社會上一些不良思潮的影響,少數教師的職業道德出現了下滑趨勢。如:職業理想和信念動搖,職業情感淡漠,不能正確處理“個人發展”和“工作利益的關系”,“精力投入”與“利益回報”的關系,“教書”與“育人”的關系,出現了所謂“人生理想趨向實際、價值標準注重實用、行為選擇偏重實惠”的傾向。有的對教學缺乏熱情,對學生不負責任,有的重科研,輕教學;也有的只顧業務,不問政治。盡管這些情況只是在少數教師中存在,但嚴重影響了教師隊伍整體素質的提高,嚴重影響了教學質量和人才培養質量的提高。
3、師德建設是進一步深化素質教育改革的需要。
教師是全面推進素質教育的主力軍,是教育教學改革的實施者,全面推進素質教育,不僅需要教師轉變思想和觀念,更新知識,提高教育教學水平,更需要教師具備良好的職業道德。教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產生影響,一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能真正為人師表。有了高尚的師德,教師才能熱心于教育教學改革,不斷研究教學內容,探索新的教學方法,提高教學質量;幫助學生樹立遠大的理想和崇高的思想境界,激發學生強烈的求知欲望,促使學生形成良好的學習風氣,學習計劃《中學師德師風學習計劃》。
二、加強思想政治學習,提高思想政治素質
為進一步提高教職工的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國職業教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為十不準》以及下發的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。
三、規范自己的言行,做學生的表率
學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業的崇高之處。俗話說,言傳不如身教,榜樣的力量是無窮的。教師必須在自己的道德、情操、品行、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,在學生面前是沒有力量的。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應該把遵紀守法、廉潔奉公作為自覺的行動,用執著追求真理,敢于抵制歪風邪氣的實際行動來教育、感染學生,成為學生的楷模。
好的師德師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重?!耙蝗諡閹?,終身為父”是告誡教師:一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯,應主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。
四、堅定信念,全身心投入教育教學工作
各行各業的職業道德各有其自身的特殊要求,但也有很多共性的方面。其中一個共性的要求就是,無論從事何種職業的人在單位里、家庭中或是社會上碰到什么不順心的事,都不能把這種事所造成的不良情緒轉移到你服務的對象上。你的錢包在上班的路上被人偷了,你昨晚同家人吵架了,或者你的職稱職務沒有順利提升,由此產生了氣憤、懊惱、悲傷和煩躁,這是人之常情。但是當教師站在講臺上,面對學生時,你的角色就要轉移到教師這里來,而不能停留在馬路、家庭和領導者那里。做到這一點很不容易,這應是師德和職業道德中比較高的要求,是一種境界。達到了這一境界,其師德二字之后才配得上加“高尚”二字。
教師是太陽底下最光輝的職業。古往今來,人們把教師比作澆灌幼苗成長的“園丁”,比作將全部心血化為火焰的“紅燭”,比作攀登科學高峰的“云梯”,比作為人類編織幸福的“春蠶”,這些都是對教師無私奉獻精神的贊揚。教師更應該具有這樣的道德風尚,為獻身教育事業而感到自豪,從內心深處迸發出熱愛自己職業的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業業搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革和科研攻關,及時更新教學觀念,改革教學方法,優化教學手段,努力提高教學質量。
教師的基本職責是在傳授知識的同時,培養、發展學生良好的智力和人格,培養學生的創新能力,培養學生的道德情操。教師要完成自己的基本職責,除了掌握淵博的知識和具有較高的思想水平之外,還必須掌握教育規律。“教書”與“育人”是不可分割的,教書育人是教育工作的一條客觀規律,因此教師應在教好書的同時,把育人寓于教學的過程中
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第四篇:中學師德師風學習計劃
中學師德師風學習計劃
導語:教師是人類靈魂的工程師,教育大計,教師為本。為使我校教師的育人素質進一步提高,特別是青年教師的快速成長,以下是相關的內容,歡迎品讀。
一、不斷學習,提升自我
1.加強政治思想的學習。認真學習黨的十八大精神,樹立科學發展觀,不斷創新,不斷開拓,明確目標,增強自己的責任感和使命感。
2.加強德育教育的學習。認真學習《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、東寶區十條禁令、《義務教育法》等法律法規,并以法律法規來規范自己,樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀。
3.注重廉潔從教的學習與教育,以法律法規為依據,以教師職業道德和師德規范作為標準,“不搞有償補習”等活動。樹立提高抵制唯心主義、拜金主義、個人主義的自覺性。
4.不斷充實和完善自我。充分利用網絡平臺,不斷學習專業知識和相關學科領域的知識,豐厚自己的積淀,使自己在業務上、思想上適應時代的發展需求,能夠與時俱進、勇于創新,做創新型、科研型教師。
二、教書育人,恪盡職守
1.工作中,盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規章制度,認真完成學校交給我的各項工作。
2.關愛學生,不歧視學生,不諷刺挖苦學生,對后進生更應該特別關心愛護,積極主動與家長取得聯系,尊重家長,做到和氣、平等友善,形成和諧共進的教育網,達到教育的目的
3.團結協作,為人師表。注意自己形象,衣著、舉止、行為都做到為人師表,與同事和睦相處,互相幫助,有事與大家商量體現團結協作精神。
4.積極進行自我反思。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。
總之,在教育教學工作中我會不斷地提升自身業務水平,不斷地提高自身師德修養,不斷創新和開拓,扎實開展工作,以譜寫師德師風新篇章。
一、指導思想
以鄧小平理論為指導,以“三個代表”重要思想為指針,以《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》為依據,以提高教師職業道德水平為目的,樹立以人為本、依法治教、以德治教的新理念,強化師德素養,提高教師實施素質教育的能力,促進學校事業的快速、持續、健康發展。
二、具體目標
通過開展教師職業道德教育活動,在全校教職工中形成“愛崗敬業,樂于奉獻,教書育人,廉潔從教,為人師表”的崇高師德風尚。以優良的師風,帶動教風,促進學風,優化行風,使教師成為公民道德的楷模,讓學生滿意、家長滿意、社會滿意。
三、具體措施
1.健全領導小組。學校抽調一些工作能力較強的教師充實到師德教育活動領導小組中,由學校部署具體工作,分解各層面師德教育活動任務,設定個人師德奮斗目標,保證師德教育活動順利開展。建立由學生、家長、教師代表等人員組成“師德建設監督小組”,搭建學校與社會的溝通平臺,及時反饋社會對學校的意見、建議,促進學校師德師風建設。
2.建立師德師風考核“一票否決”制度。結合學校實際情況,制訂具體的實施方案,要求目標明確,個性突出,考核有據,督查有力。
3.廣泛宣傳發動。組織教師學習《中小教師職業道德規范》,進一步明確學校師德建設的實施意見,強化教師依法治教、以德治教的意識,統一思想,提高認識。同時,要求教師深入學習《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》等,自覺規范自身的教育行為,不斷提高自身的師德素養。
4、創新學習方法,提高學習成效。學校在組織學習過程中,要結合教師的師德師風現狀,采取集中學習與個人自學相結合、個人思考與會議交流相結合的方法,堅持“問題即課題,行動即研究,成長即成果”以問題為中心,以研討為主線,營造濃郁研討氛圍,促進學習反思,增強學習的針對性和實效性。同時,進一步加強對政治學習的組織和管理,嚴肅學習紀律,保證學習時間,嚴格學習考核。每次學習有明確主題,專題學習有專人主講,并結合實際組織討論交流,做好詳細的討論記錄。進一步完善學習的簽到制度、請假制度、撰寫心得體會制度等,不斷提高學習成效。
5、營造濃郁氛圍,宣揚師德典型。開展“做德藝雙馨教師,辦人民滿意教育”主題系列活動。積極開展向身邊的“好集體、好黨員、好教師、好職工”學習活動,通過黑板報、宣傳欄、廣播、校園網等輿論工具,及時宣傳校內外師德動態,通報本校教師的高尚職業道德事跡,構筑師德平臺,樹立師德典型,促進師德教育工作的深入開展。積極開展“幫困助學活動”,開展“育人為本,熱愛學生”演講比賽。
6、拓展溝通途徑,接受社會監督。以思想教育、規范服務、嚴格管理、糾建并舉為重點,大力推行校務公開、服務承諾等制度。將“教師行為規范準則”、《教育系統規范從教行為的若干規定》、教師八要十不準、教師教學工作規范制度,作為教師加強自身修養的準則。通過設立意見箱、校長信箱、行風評議信箱、“師德師風監督電話”等多種渠道,廣泛聽取社會、家長、學生對學校師德師風建設的意見,主動接受社會的監督。要求班主任通過上門家訪、電話詢訪、等方式,加強學校與家長的聯系,積極爭取家長對學校工作的理解和支持。同時,還要通過“身邊尋找、家長征求、同行指點、同事幫助”等途徑,定期召開家長會等,通報情況,征詢意見,及時檢查學校教職工的師德情況,對發現的問題及時提醒,推進師德教育的全面開展。
7、加強校本培訓,提高工作技巧。開展優秀主題班會觀摩活動、班主任工作、輔導員經驗交流等系列教育活動,就如何與家長、學生和工作伙伴加強溝通、如何有效地幫助和促進學生成長和進步等問題進行深入的交流和研討,強化教職工“視學生如親子,視家長為‘伙伴’,視質量如生命,視學校如家庭”的意識,共同探討育人藝術和技巧,不斷提高教師的人格魅力和育人水平。
8、按《公民道德建設實施綱要》、《教育法》、《教師法》和《規范》等要求,認真對照檢查,撰寫學習心得體會。制訂“對照檢查”方案,廣泛開展談心活動,在充分準備的基礎上,對每一位教師的師德師風進行民主測評。對測評結果認真進行數據匯總分析,對有關當事人及時進行談話,并嚴格獎懲,做到以評促糾,以評促進,以評促創。
9、堅持把師德師風的整改貫穿于教師職業道德教育活動的全過程,邊學邊改,邊查邊改。對照《規范》的要求,針對整改中查找出來的問題,制定出相關的整改措施,建立更為細致的師德師風要求,建立切實可行的考核機制。同時,在一定范圍內公示學校有關師德教育的信息,主動接受社會的監督。
10、學校認真總結開展主題教育的經驗,對在師德教育活動中取得顯著成績的先進個人大力宣傳,在此基礎上評出校級“師德標兵”,在教師節慶祝活動中進行表彰,樹立一批師德高尚的先進典型。
師德教育是學校經常性的一項工作我們會常抓不放,會經常對照實施方案,認真總結師德教育活動成果,分析存在的問題,明確下一步打算,不斷反饋,進一步提高我校全體老師的師德水平。
一、忠于黨的教育事業
時刻牢記自己是一名光榮的人民教師,全心全意為學生服務,為學校著想,把工作放在第一位,不計較個人得失,克己奉公,多做貢獻。
二、愛崗敬業、做合格教育者
熱愛教師職業,忠誠黨的教育事業。在新課標下,面向全體學生,關注學生的發展,關注每一個學生。只有全身心投入到我們鐘愛的事業中,才能教育好每一個學生。對學校的每一項活動積極參加,絕不私自辦班,或為其他補習班招收學生,絕不收受家長贈送的禮物等。出國留學網
三、關心學生、尊重家長
關愛每一個學生,不歧視學生,不諷刺挖苦學生,對后進生更應該特別關心、愛護。積極主動與家長取得聯系,尊重家長,不居高臨下談話,做到和氣、平等、友善,形成和諧共進的教育網,達到共同教育的目的。
四、嚴于律己、依法執教
明確《教師法》中的各項要求,認真學習,依法執教,嚴格要求自己,不做違法行為。
五、團結協作、為人師表
時刻注意樹立自己良好形象,衣著、舉止、行為都做到為人師表。與同事和睦相處,互相幫助,有事與大家商量,體現團結協作的精神。
第五篇:實驗中學師德師風工作學習計劃
彝良縣實驗中學 師德師風建設工作計劃
為深入學習貫徹黨的十八大精神,提高我校教師師德素養,建設一支師德高尚、業務精湛、充滿活力、適應彝良教育改革與發展需要的高素質專業化教師隊伍,辦好人民滿意的教育,結合黨的群眾路線教育實踐活動,根據彝良縣教育局《關于進一步加強師德師風建設的意見》(彝教字?2014?9號)文件精神,決定開展以“師表、愛生、敬業、清廉”為主題的師德師風教育實踐活動,現就我校實際制定如下計劃。
一、指導思想
以科學發展觀和黨的十八大精神為指導,緊緊圍繞教育教學的目標要求,“以教書育人,嚴謹治學”為核心,以“德為人先,學為人師,行為示范”為準則,以提高教師思想政治素質、培育教師職業精神為重點。把立德樹人作為教育工作的根本任務,通過開展師德教育、師德討論、師德宣誓、師德演講、師德實踐、師德檢查、師德考核、師德評比等活動,營造 “清正廉潔、敬業奉獻”的濃厚氛圍。
二、加強學習,切實提高師德師風水平
1、召開全校師德師風建設工作動員大會。學習彝良縣教育局《關于進一步加強師德師風建設的意見》(彝教字?2014?9號)文件,廣泛動員,層層發動,深入人心。
2、組織教職工學習《中小學教師職業道德規范》、《公民道德建設實施綱要》、教育部《關于進一步加強和改進師德師風建設的意見》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《未成年人保護法》等法律法規和相關文件精神,學習黨的十八屆三中全會精神。收集全國各地師德先進人物的典型事跡,豐富學習內容,并利用典型案例對教職工進行教育。提高教師依法施教、文明執教的水平,幫助教師樹立正確的教育觀、教師觀、質量觀和人才觀。
3、在學習、討論的基礎上,每個教職工撰寫讀書筆記不少于5000字,學習心得不少于1篇(800字以上)。
4、填寫征求意見表,對學校和黨政班子提出意見和建議。
5、每位教職工要從思想和行為上反思自己的從教經歷,對照《中小學教師職業道德規范》及本方案,組織開展師德師風評議“十查十看”活動:(1)查理想信念,看是否忠誠黨的教育事業;(2)查依法執教,看是否有違反黨和國家的方針、政策的言行;(3)查愛崗敬業,看是否熱愛學校,盡職盡責;(4)查熱愛學生,看是否關愛每一位學生,尊重每一位學生;(5)查嚴謹篤學,看是否勤奮刻苦鉆研業務;(6)查團結協作,看是否尊重同志,互相學習;(7)查尊重家長,看是否主動聯系家長,聽取意見;(8)查廉潔從教,看是否無私奉獻、廉潔自律;(9)查為人師表,看是否模范遵守社會公德、職業道德;(10)查服務意識,看是否滿腔熱情為學生服務,為家長服務。找出自己的差距和不足,進行深刻剖析,寫成書面剖析材料。6.認真查找是否有強制學生交費補課,利用學校食堂謀取小集體利益等辦學行為不規范的問題。要通過開展學生和家長問卷調查、教師無記名問卷互評、召開學生和家長座談會等方式了解本校教師的師德情況,對反映出來的問題要認真制定整改方案,突出整改重點、落實整改措施和整改時限,切實予以整改。
7、教師在認真學習完成相關內容的基礎上,學校與全校教職工簽訂實驗中學“一崗雙責”協議書。
三、認真總結、表彰先進
1.按要求及時開展自評總結和分析,認真總結師德師風建設工作的經驗和成就,通報師德師風建設情況,樹立一批榜樣,表彰一批師德先進個人,大力宣傳師德師風建先進經驗和師德高尚的典型事跡。
2、由楊應國具體負責活動的宣傳報道,通過網絡、報紙、電視等各種宣傳媒體,及時報道學校的先進工作經驗、先進典型的事跡。要通過宣傳,褒獎人民教師的高尚師德,展現當代教師的精神風貌,努力營造師德師風建設的濃厚氛圍,樹立教育和教師的良好形象。
彝良縣實驗中學 2014年4月8日