第一篇：給幼兒園員工的一封信

親愛(ài)的金鷹家人們：

首先，我要感恩金鷹的每一位員工，包括那些曾經(jīng)一起并肩過(guò)，后來(lái)因種種原因離開(kāi)了的戰(zhàn)友們，喻老師在此，深深給大家鞠一躬。感謝大家！有了大家，才有了金鷹。

回想起金鷹這一路走來(lái)是很不容易的，剛下崗的我?guī)е鴫?mèng)想尋找平臺(tái)，感恩三湘客車(chē)集團(tuán)給予了我一個(gè)老企業(yè)的幼兒園，企業(yè)不景氣，幼兒園也只有二十多個(gè)孩子，費(fèi)用只有100多元一個(gè)月，當(dāng)園舍重新裝修后；孩子都紛紛轉(zhuǎn)園了。當(dāng)我的舞蹈學(xué)生陶穎媽媽聽(tīng)說(shuō)我辦了幼兒園將孩子送到園來(lái)，就這樣一個(gè)，兩個(gè)，慢慢地有了二十多個(gè)，就這二十多個(gè)孩子給了我堅(jiān)持辦園的勇氣，帶領(lǐng)全體老師走向市場(chǎng)，一個(gè)學(xué)期下來(lái)，金鷹有了不錯(cuò)的口碑，得到了家長(zhǎng)的相信和認(rèn)可。

在教育這個(gè)行業(yè)中，由于收費(fèi)低，園所不大，大家覺(jué)得前途渺茫，看不到希望，可是，我想給大家說(shuō)：一個(gè)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)大潮中是艱難的。試想一下，如果是現(xiàn)在的聯(lián)想，格力，新東方------這些已經(jīng)成名的機(jī)構(gòu)，你想成為里面的合伙人，或者管理層，甚至是一名正式員工都不是件容易的事。

因?yàn)槲覀円婧芫茫晕覀円催h(yuǎn)一點(diǎn)。

如果你覺(jué)得這是一個(gè)有前景的行業(yè)，如果你覺(jué)得我是一個(gè)很不錯(cuò)的老板，那就放下顧慮，踏實(shí)工作吧。

俞敏洪在創(chuàng)主他的新東方時(shí)，兩次被綁架，險(xiǎn)些撕票，沒(méi)有成功之前，天天遭受悍妻的折磨。

竇昆老師放著年薪十幾萬(wàn)的記者不做，投資小飯桌，從4個(gè)學(xué)生作文班開(kāi)始，臥薪嘗膽十余載才有了今天的中國(guó)托管的第一品牌。

咱們大家都是普通人，平凡人，缺少十足的經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有名校的光環(huán)，也不具備拼爹的資本，我們老百姓出身的孩子要走正道。正因?yàn)槿绱耍覀儜?yīng)該組成一個(gè)團(tuán)隊(duì)，大家要在一起，心往一處想，勁往一處使，一起發(fā)

光：一起散熱，這樣才能照亮一片天空。

我想告訴所有人一個(gè)道理，任何工作都有他令人不愉快的一面，好工作是干出來(lái)的，不是找出來(lái)的。

如果你時(shí)時(shí)處處怕吃虧，你就會(huì)成為不受歡迎的人。

不要計(jì)較一時(shí)一地的得失，時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)有地方補(bǔ)償?shù)模裕瑏?lái)到金鷹，請(qǐng)記住下面的幾句話：

1.你所遇到的一切都是做到：起心動(dòng)念，與人為善。2.看人看事看其所長(zhǎng)，凡事都往好處想。3.簡(jiǎn)單相信，聽(tīng)話照做，堅(jiān)持到底。

用你的現(xiàn)在來(lái)判斷你的未來(lái)：等于放棄自己的奮斗；與什么樣的人在一起，你就會(huì)成為什么樣的人。再一次誠(chéng)心邀約，我們?cè)谝黄穑≡谝黄稹⒃谝黄稹⑽覀冇肋h(yuǎn)在一起！

第二篇：給員工的一封信2008

給員工的一封信2008-05-13 16:41

致員工的一封信

各位員工，你們好：

在春暖大地，萬(wàn)物復(fù)蘇的季節(jié)里，我們這個(gè)公司成立了。我們公司的起步發(fā)展很快，這是它的驕傲，也是我們大家努力的結(jié)果。但我們公司如果希望在未來(lái)的歲月里還要進(jìn)一步成長(zhǎng)的話，僅有這一點(diǎn)“資本”是不夠的！當(dāng)務(wù)之急是公司管理（內(nèi)涵、意識(shí)）予以改進(jìn)，從而盡快提高公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。也許我們可能已經(jīng)習(xí)慣了散漫，適應(yīng)了被動(dòng)等待別人的推動(dòng)，因此我們要改革，改掉那些不利于公司、個(gè)人前進(jìn)和發(fā)展的東西，改變思想束縛，去掉不良習(xí)慣。達(dá)成共識(shí)：制度其實(shí)不是用來(lái)管人的，更多的時(shí)候它是用來(lái)幫助大家養(yǎng)成一個(gè)良好的工作習(xí)慣。如果不是從這個(gè)意義上理解，而是把規(guī)矩看成限制自己行動(dòng)自由的樊籠，那就錯(cuò)了。把公司的管理制度落到實(shí)處，是我們刻不容緩的事外。在公司的日常管理行為中，每個(gè)人都不能做好好先生，都必須認(rèn)真和較勁。在工作中我們必須盡自己最大的努力，這是我們的責(zé)任。責(zé)任是一種與生俱來(lái)的使命，它伴隨著每一個(gè)生命的始終。從出生到離開(kāi)這個(gè)世界，我們每時(shí)每刻都要覆行自己的責(zé)任：對(duì)家庭的責(zé)任、對(duì)工作的責(zé)任。一個(gè)缺乏責(zé)任感的人，或者一個(gè)不負(fù)責(zé)的人，會(huì)失去自己的信譽(yù)和尊嚴(yán)，失去別人對(duì)自己的信任與尊嚴(yán)，甚至失去社會(huì)對(duì)自己的認(rèn)可。責(zé)任是永恒的職業(yè)精神。如果說(shuō)智慧和能力像金子一樣珍貴，那么勇于負(fù)責(zé)的精神則更為可貴。一個(gè)組織缺少勇于負(fù)責(zé)的精神，這個(gè)組織就難以讓人信任：一個(gè)人缺少勇于負(fù)責(zé)的精神，這個(gè)人就會(huì)被人輕視。現(xiàn)代職場(chǎng)中并不缺少有能力的人，而是缺少責(zé)任與能力并有的人。只有責(zé)任，才會(huì)擁有勇往直前的勇氣和強(qiáng)大的精神動(dòng)力，才能積極地投入到工作中去，并將自己的潛能發(fā)揮到極致。事實(shí)上，也只有那些勇于承擔(dān)責(zé)任的人才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。負(fù)責(zé)任不僅是一種使命和職業(yè)精神，更是一種能力，是其他所有能力的統(tǒng)帥與核心。缺乏負(fù)責(zé)精神，其他的能力就失去了用武之地。無(wú)論一個(gè)人多么優(yōu)秀，他的能力都要通過(guò)盡職盡責(zé)的工作才能完美地展現(xiàn)。千淘萬(wàn)漉雖辛苦，吹盡黃沙始到金。我們應(yīng)該要有信心去面對(duì)現(xiàn)在和未來(lái)的挑戰(zhàn)，我們的信心來(lái)自于全體員工。只要精神不滑坡，只要有堅(jiān)定不移的信念、堅(jiān)持不斷的決心和堅(jiān)持不斷的行動(dòng)，我們一定會(huì)擁有一個(gè)較為燦爛的未來(lái)。

公司也將最真誠(chéng)的期待放在各位員工的肩上，期待著大家以高度敬業(yè)、竭誠(chéng)奉獻(xiàn)和不斷學(xué)習(xí)的精神投入到各自的工作中去。公司永遠(yuǎn)歡迎素質(zhì)精良的職業(yè)人才，我們永遠(yuǎn)為勇于進(jìn)步的人士敞開(kāi)大門(mén)。

工作的意義不僅在于滿足生存需要，更在于能為每個(gè)人平凡的生活增添價(jià)值和色彩。我們的目標(biāo)是讓每個(gè)人都能夠在這里找到屬于自己的一個(gè)舞臺(tái)，淋漓盡致的發(fā)揮！

向所有負(fù)責(zé)任的員工學(xué)習(xí)、致敬！

第三篇：給員工的一封信

給員工的一封信 尊敬的女人城家屬：

凱歌辭舊歲，瑞雪迎新年，至此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，女人城公司謹(jǐn)向全體員工家屬表示衷心的感謝和節(jié)日的問(wèn)候！祝愿您們闔家歡樂(lè)，新春愉快！

女人城慢慢地從小做到有規(guī)模，已經(jīng)20年了。20多年的打拼讓女人城擁有2家美容會(huì)所、、2家治療診所，擁有了20多名員工……在此我們充滿榮譽(yù)和感激！

我們始終倡導(dǎo)員工與企業(yè)共同發(fā)展，您們的親人在女人城的工作中兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，勇挑重?fù)?dān)，不僅在個(gè)人能力上取得了很大進(jìn)步，更為女人城的發(fā)展和家庭經(jīng)濟(jì)花銷(xiāo)無(wú)私的奉獻(xiàn)著他們的智慧和力量，他們是值得您們驕傲和自豪的！我們堅(jiān)信：憑借著一支像您們親人般的高素質(zhì)的家人隊(duì)伍，憑著我們不懈努力的團(tuán)隊(duì)精神，女人城一定會(huì)做得更大更強(qiáng)！

尊敬的各位家屬，您們是女人城的“幕后英雄”：您們堅(jiān)定地站在親人的背后，用寬容和理解在家庭中承載責(zé)任、付出辛勞，用真情和至愛(ài)與我們的家人相攜、相伴、相助；您們是女人城生產(chǎn)與發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和強(qiáng)大后援，為女人城的燦爛和輝煌做出了巨大奉獻(xiàn)！在此，請(qǐng)?jiān)试S我們真誠(chéng)地向各位家屬道一聲：“您們辛苦了！女人城感謝您們！”

年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。世界因?yàn)楹椭C而精彩，人生因?yàn)閵^斗而超越，事業(yè)因?yàn)楦哦l(fā)展，工作因?yàn)閯?wù)實(shí)而成就，家庭因?yàn)樨?zé)任而完美，身心因?yàn)榉e極而健康，生活因?yàn)樨S富而多姿。過(guò)去的腳步，留下的是女人城人拼搏攀登的艱辛；未來(lái)的道路，需要我們懷著更高的理想無(wú)私付出。面對(duì)日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，我們不敢懈怠，新的一年里，全體女人城人將振奮精神向更高更新的目標(biāo)沖刺，更需要各位家屬一如既往地理解與支持。我們相信，有了您的全力支持和參與，女人城一定能再創(chuàng)輝煌，譜寫(xiě)更精彩的樂(lè)章！

“企業(yè)是我家，發(fā)展靠大家”，再次感謝您們對(duì)企業(yè)的理解和支持，為企業(yè)的發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的動(dòng)力；感謝您們的親人能在自己的工作崗位上認(rèn)真工作，無(wú)私奉獻(xiàn)。一封薄薄的新年慰問(wèn)信，難以承載我誠(chéng)摯的謝意。讓我的祝福像晶瑩的雪花飄送，讓我的問(wèn)候像綿綿春雨滋融，讓我的句句心語(yǔ)，連綴著滿心愉悅，將新春的音符傳遞：

祝您全家——健康、快樂(lè)、平安、幸福！

此致

敬禮！

女人城公司徐小評(píng)

第四篇：總經(jīng)理給員工的一封信

給員工的一封信

親愛(ài)的富羅迷兄弟姐妹們：

非常感謝你們對(duì)富羅迷公司各項(xiàng)工作的支持，感謝你們?yōu)楦涣_迷事業(yè)付出辛勞，作出貢獻(xiàn)，為此我代表公司董事會(huì)及本人對(duì)你們表示由衷的謝意。

你們是富羅迷公司的脊梁，承擔(dān)了富羅迷事業(yè)的主人翁角色，我非常感謝你們對(duì)富羅迷的關(guān)愛(ài)。十天前我收到了一位員工出自內(nèi)心對(duì)富羅迷工作關(guān)愛(ài)的一封建議信。文中提出了非常寶貴的好意見(jiàn)好建議，這是對(duì)富羅迷內(nèi)部管理的一貼良藥。信中特別提到公司食堂是員工生活需要場(chǎng)所，對(duì)原來(lái)食堂的現(xiàn)狀，包括飯、菜、清潔衛(wèi)生和服務(wù)感到不滿意，公司對(duì)食堂的管理也不夠到位，這些好意見(jiàn)是為公司食堂好，真正為公司好，她代表了員工的心聲。

看了這封信后，我很感動(dòng)，鞭策了我們實(shí)施整改的決心，對(duì)信中提及的意見(jiàn)進(jìn)行商討后于，6月11日-12日確定了進(jìn)行整改方案，6月13日-6月14食堂改制準(zhǔn)備，6月15號(hào)就開(kāi)始試行。雖然初試改革，在今后的工作中難免還會(huì)有新的問(wèn)題出現(xiàn)，這需要靠大家共同關(guān)心，共同支持，共同出謀劃策，不斷完善。一個(gè)企業(yè)的興旺需要靠大家?guī)兔Γ粋€(gè)企業(yè)的管理也靠大家出點(diǎn)子。因此，我們準(zhǔn)備在食堂設(shè)置員工意見(jiàn)箱和心語(yǔ)欄，在宿舍一樓設(shè)置總經(jīng)理信息箱，形成民主管理企業(yè)的渠道，形成人人參與、人人監(jiān)督的好氛圍。

我希望大家能更加關(guān)注我們的企業(yè)，暢所欲言，有什么想法和意見(jiàn)、建議可投在意見(jiàn)箱內(nèi)或在“心語(yǔ)欄”上公開(kāi)發(fā)表，我會(huì)及時(shí)收集你們的好信息，以便及時(shí)改正、完善。今后，我們還將逐步進(jìn)行宿舍管理的改革，生產(chǎn)車(chē)間的硬件改造，目的是讓大家吃得開(kāi)心，住的滿意，工作環(huán)境舒服，希望大家共同配合。最后祝全體員工工作順心，生活愉快，心想事成，祝你們合家幸福。

總經(jīng)理劉爾

2011年6月16日

第五篇：給員工家長(zhǎng)的一封信

尊敬的父母：您們好！

首先我代表精華國(guó)際酒店管理公司祝您身體健康，萬(wàn)事如意！并衷心的感謝您！因?yàn)椋?012年，您的孩子和精華企業(yè)在一起！我們知道，您們雖然和孩子相距很遠(yuǎn)，可是您們卻無(wú)時(shí)無(wú)刻不在關(guān)心關(guān)注著孩子的成長(zhǎng)，您們不僅給了他生命，給了他健康，更給了他一個(gè)充滿陽(yáng)光健康向上的心靈。

今天，我要告訴二位父母，您們的孩子沒(méi)有辜負(fù)你們的期望，他正遵循著您們的教誨，按著您們所指引的方向，一步一個(gè)腳印的向前走，您們辛勤的汗水沒(méi)有白流，這顆昔日的幼苗如今已經(jīng)在“精華企業(yè)”這塊沃土上扎根，并且日見(jiàn)成長(zhǎng)。

我要感謝您們，我們企業(yè)要感謝您們，是您們用辛勤的汗水培養(yǎng)孩子讀書(shū)，給了他一雙知識(shí)的翅膀；是您們用淳樸和善良，造就了他良好的素質(zhì)和優(yōu)良的品德，是您們幫助孩子在擇業(yè)時(shí)選擇了精華企業(yè)，讓他為“精華企業(yè)”奉獻(xiàn)了自己的知識(shí)和力量，“精華企業(yè)”正是因?yàn)橛辛怂麄冞@樣一批又一批有理想有抱負(fù)有知識(shí)的年輕一代，才會(huì)在市場(chǎng)上站穩(wěn)腳跟，才會(huì)闖過(guò)無(wú)數(shù)的艱難險(xiǎn)阻，不斷的開(kāi)拓創(chuàng)新。

患難見(jiàn)真情，是的，您的孩子和精華在一起！

如今的精華，為了建設(shè)成有實(shí)力，有活力，有競(jìng)爭(zhēng)力和應(yīng)變力的現(xiàn)代企業(yè)，重點(diǎn)提倡“以人為本”的核心價(jià)值觀，員工是企業(yè)的主體，是一切活動(dòng)的實(shí)踐者，財(cái)富的創(chuàng)造者，在今后的企業(yè)管理中，不僅要繼續(xù)注重對(duì)員工的精神培養(yǎng)，還要注重對(duì)員工個(gè)體潛能和尊嚴(yán)的充分

肯定，視每一名員工為可塑之材，悉心培育，合理使用；使每一名員工都能以積極的人生態(tài)度，激情投入工作，創(chuàng)造多彩的人生。

風(fēng)雨之后是彩虹，是的，您的孩子和“精華企業(yè)”在一起！在這里，我要向你們簡(jiǎn)單介紹一下精華企業(yè)：精華國(guó)際酒店管理公司始建于2009年，以客房、餐飲、商務(wù)寫(xiě)字樓、康體、娛樂(lè)接待為主。企業(yè)旗下各酒店均位置優(yōu)越，交通便利，距榆林機(jī)場(chǎng)僅20分鐘車(chē)程，驅(qū)車(chē)10分鐘便可到達(dá)市中心。

公司下設(shè)精華王子飯店、精華假日酒店以及在建的精華國(guó)際大廈三家酒店，裝修各具特色，總建筑面積七萬(wàn)六千余平方米。精華王子飯店主體大樓七層、坐北朝南，總建筑面積1.5萬(wàn)余平方米，是一家集客房、餐飲、休閑為一體的準(zhǔn)四星級(jí)商務(wù)酒店。酒店一層、二層為餐飲營(yíng)業(yè)區(qū)域，以經(jīng)營(yíng)皇家燕鮑翅、官府養(yǎng)生菜、精品粵菜、生猛海鮮、正宗川菜以及老榆林特色風(fēng)味佳肴為主，可接待900人用餐。三至六層是客房服務(wù)區(qū)和會(huì)議區(qū)。客房部擁有標(biāo)準(zhǔn)間、豪華標(biāo)間、豪華單人間、豪華套房、總統(tǒng)套房共138間，無(wú)論是商務(wù)還是休閑，都能讓客戶在旅程中身心自如，享受無(wú)限尊貴。

精華假日酒店為四星級(jí)酒店，是我公司旗下第二家知名企業(yè)，風(fēng)格別致典雅，氣派非凡。客房部擁有豪華標(biāo)間、豪華單人間、豪華套房、豪華麻將套房共70間。餐飲部擁有24個(gè)現(xiàn)代時(shí)尚的軟包房和一個(gè)豪華的宴會(huì)廳，可同時(shí)接待400人用餐，是客戶商務(wù)宴請(qǐng)、旅行休閑住宿的理想酒店。

正在籌備中的精華國(guó)際大廈是榆林市檔次最高的涉外五星級(jí)酒

店，預(yù)計(jì)2013年6月份試營(yíng)業(yè)。幾年來(lái)，公司連續(xù)榮獲榆陽(yáng)區(qū)人民政府頒發(fā)的“納稅百萬(wàn)元企業(yè)”，并多次被市公安局認(rèn)定為“涉外定點(diǎn)住宿單位”、省財(cái)政廳 “黨政機(jī)關(guān)出差定點(diǎn)飯店”、榆陽(yáng)公安分局“治安秩序師范旅館”、省消費(fèi)者協(xié)會(huì)“誠(chéng)信維權(quán)，先進(jìn)單位”等。

您可以放心，您的孩子在精華企業(yè)是有前途的，是受到我們器重的！因?yàn)槲覀冎溃瞬攀蔷A企業(yè)的立店之本。我們?yōu)槟暮⒆訙?zhǔn)備了寬敞舒適的宿舍，配備了空調(diào)電視；我們?yōu)槟暮⒆娱_(kāi)設(shè)了員工食堂，菜品有葷有素。我們還經(jīng)常組織各種文體活動(dòng)，鍛煉他們的毅力和體魄。總之，您的孩子就是我們的兄弟姐妹！

我們知道，未來(lái)的路任重道遠(yuǎn)，可我們有決心，有信心！因?yàn)槲覀儞碛泻芏嗪湍暮⒆右粯觾?yōu)秀的年輕一代，也擁有你們親人的大力支持，明天的精華企業(yè)一定會(huì)更加美好！

再次祝愿您和您的家人端午節(jié)快樂(lè)！

歡迎您有空來(lái)坐坐！

此致

敬禮!

精華國(guó)際酒店管理有限公司

董事長(zhǎng)：

2012年6月12日