第一篇：2018年教育系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)招新策劃書

2014年……系團(tuán)學(xué)會(huì)招新策劃書

一、活動(dòng)目的

為了踐行我院堅(jiān)持“??”的辦學(xué)理念以及“??”的校訓(xùn)；為了樹立我系品牌形象，增強(qiáng)我系在??學(xué)院的影響力和知名度；為了我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的壯大，體現(xiàn)我系的風(fēng)采和活力，提升我系的聲譽(yù)，培養(yǎng)學(xué)生決策、解決問題和組織、表達(dá)思想能力，鍛煉學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，擬舉辦此次招新活動(dòng)。

二、組織單位

主辦單位： 承辦單位： 協(xié)辦單位：

三、舉辦時(shí)間、地點(diǎn)

舉辦時(shí)間： 年 月 日 12:30—14:00 地點(diǎn)：

四、報(bào)名條件

??學(xué)院??系全體學(xué)生

五、招新規(guī)則

1、本次招新分為兩個(gè)階段，第一階段為面試，第二階段為確定人選。

2、參選學(xué)生準(zhǔn)備好面試（自我介紹，對(duì)入團(tuán)學(xué)會(huì)的看法、個(gè)人在團(tuán)學(xué)會(huì)的發(fā)展前景等等）即可。

六、主要內(nèi)容

1、招新前期準(zhǔn)備 時(shí)間：新生軍訓(xùn)期間 宣傳工作：

⑴、新生軍訓(xùn)期間，作為團(tuán)學(xué)干事的帶班學(xué)姐們既要做好本職工作，又要與新生培養(yǎng)感情，讓剛進(jìn)入大學(xué)的學(xué)弟學(xué)妹理解更多關(guān)于大學(xué)生活的事情，并宣傳我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作情況，宣揚(yáng)我系團(tuán)學(xué)會(huì)的風(fēng)采。

⑵、在教學(xué)樓門口、食堂門口張貼宣傳海報(bào)（主要由宣傳部負(fù)責(zé)）。⑶、各部門負(fù)責(zé)人到每個(gè)新生班級(jí)做動(dòng)員工作，鼓勵(lì)新生報(bào)名參加。各部門準(zhǔn)備工作：

⑴各部門各自安排好面試相關(guān)事情，如商量好招新人數(shù)、招新標(biāo)準(zhǔn)，以及面試問題、面試流程、面試工作人員安排等。

⑵在面試當(dāng)天提前布置好面試教室，準(zhǔn)備好競(jìng)選學(xué)生所需填寫的材料（班級(jí)、姓名、聯(lián)系方式即可）。

⑶預(yù)想面試突發(fā)狀況，準(zhǔn)備好應(yīng)急方案。

2、面試時(shí)工作

所有工作人員應(yīng)當(dāng)提前到達(dá)面試教室，各司其職，認(rèn)真細(xì)致，團(tuán)結(jié)合作。

3、面試后

⑴各部門清理好面試教室衛(wèi)生，恢復(fù)教室原樣。

⑵部門成員對(duì)面試情況進(jìn)行討論后，負(fù)責(zé)人可向老師反饋情況，并與老師商量招新人數(shù)。

??系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)

年 月 日

第二篇：團(tuán)總支招新策劃書精選

策劃書即對(duì)某個(gè)未來的活動(dòng)或者事件進(jìn)行策劃，并展現(xiàn)給讀者的文本；策劃書是目標(biāo)規(guī)劃的文字書，是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的指路燈。以下是小編整理的團(tuán)委招新策劃書范本，一起來了解下吧。

1團(tuán)委招新策劃書

XX分院團(tuán)委是我分院學(xué)生自行組織管理的重要機(jī)構(gòu)。自成立以來，在團(tuán)委書記XXXX的指導(dǎo)下積極主動(dòng)地開展工作，收到了良好的效果。分團(tuán)委本著“面向分院師生全心全意服務(wù)”的原則，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，同時(shí)注重研究本分院學(xué)生工作的新特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新，廣泛開展各類學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢(shì)。新學(xué)期的XX分院校園，又將迎來了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的**屆新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給團(tuán)委的工作帶來新的活力和希望，讓服務(wù)的精神永存！

一、招新目的為了保證團(tuán)委有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生工作，實(shí)現(xiàn)團(tuán)委學(xué)生干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生干BU隊(duì)伍，保證學(xué)生工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應(yīng)國(guó)家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)分院、服務(wù)同學(xué)。

二、招新領(lǐng)導(dǎo)小組

團(tuán)委書記：XX

總負(fù)責(zé)人：XX

各部門負(fù)責(zé)人：XX

三、招新細(xì)則

（一）招新對(duì)象

**屆全體新生以及部分**屆學(xué)生

（二）招新要求

1、承認(rèn)團(tuán)委章程，自覺遵守團(tuán)委各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞；

3、有一定的自我鍛煉和管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好；

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

組織部：4~5人；辦公室：5~6人；宣傳部：5~6人

（四）招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，由各部門分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)各部門部長(zhǎng)批準(zhǔn)方可進(jìn)入團(tuán)委各部門工作。

（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：待定

地點(diǎn)：書新樓五號(hào)樓

四、招新流程

（一）前期宣傳

1、具體流程

（1）宣傳部利用海報(bào)的形式告知新生團(tuán)委招新的信息；

（2）做一份招新計(jì)劃書，以班級(jí)為單位進(jìn)行散發(fā)，由每班的負(fù)責(zé)人進(jìn)行宣傳；

（3）將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。

2、宣傳要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化；

（2）宣傳海報(bào)在指定地點(diǎn)張貼，安排人員在宿舍樓、教學(xué)樓、學(xué)生食堂、宣傳櫥窗等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳；

（3）在每班下發(fā)的招新計(jì)劃書和網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體團(tuán)委和各個(gè)部門的職能做詳細(xì)介紹，方便大家選擇自己合適的部門。

3、招新時(shí)間

9月中下旬（具體時(shí)間待定）

4、其他可行性措施

如果情況允許（例如團(tuán)委人員在軍訓(xùn)期間可以進(jìn)入學(xué)生宿舍樓），團(tuán)委各部門成員可以走訪新生宿舍，對(duì)新生所提出的疑問給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到團(tuán)委的活動(dòng)中來，對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。

(二)報(bào)名面試階段

1、具體流程

報(bào)名部分

（1）9月某天（具體時(shí)間待定）將報(bào)名表和招新計(jì)劃書下發(fā)到新生各班，并由每班負(fù)責(zé)人進(jìn)行簡(jiǎn)單的宣傳；

（2）團(tuán)委專門開通咨詢電話（有條件可設(shè)立咨詢處），應(yīng)聘者可以打通咨詢電話就自己關(guān)心的一些問題，比如團(tuán)委的具體運(yùn)作，團(tuán)委的部門設(shè)置，團(tuán)委的工作成績(jī)，團(tuán)委的發(fā)展方向，團(tuán)委學(xué)生干部的要求等問題給予解答；

（3）9月某日（具體時(shí)間待定），招新工作正式開始；

（4）工作開始后，各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績(jī)等，對(duì)于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答；

（5）應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表，認(rèn)真填寫并及時(shí)上交，根據(jù)應(yīng)聘部門，通知應(yīng)聘者在指定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行面試（具體面試在下一部分）； 以下幾點(diǎn)是對(duì)報(bào)名階段工作的要求：

（6）安排好咨詢電話接聽人員，保證電話24小時(shí)開機(jī)中；

（7）宣傳部要提前做好此次招新活動(dòng)的海報(bào)，海報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，加強(qiáng)應(yīng)聘者對(duì)各部門的了解。另外可以在海報(bào)上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解團(tuán)委工作；（8）各部抽調(diào)部分學(xué)生干部做好維持招新現(xiàn)場(chǎng)的秩序；

（9）辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計(jì)工作；

（10）宣傳部做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場(chǎng)一些事宜的通知工作；

（11）如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向團(tuán)委組織部報(bào)告。

面試部分

（1）9月某日（具體時(shí)間待定），由組織部負(fù)責(zé)面試教室安排，準(zhǔn)備晚上各部門的面試；

（2）面試工作具體安排，由辦公室安排面試日期，面試時(shí)間是晚上6：30—9：00；

（3）各部門由組織部統(tǒng)一安排（當(dāng)天具體安排）下到指定的教室進(jìn)行；

（4）面試內(nèi)容

① 簡(jiǎn)單自我介紹（不超過三分鐘）；

② 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題；

③ 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

（5）面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限；

本策劃書提供面試題目供各部門參考（詳見附錄部分）；

以下是對(duì)面試階段工作的要求：

（6）各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時(shí)間安排，在應(yīng)聘者交表時(shí)，通知其在指定的時(shí)間內(nèi)前往指定地點(diǎn)面試；

（7）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心；

（8）如果某部門在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個(gè)面試時(shí)間再來，或者通過增設(shè)面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。

（9）如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在面試教室分發(fā)招新表。由各部門人員對(duì)交表的應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行初試。

（10）如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆，某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí)，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試，具體聽從團(tuán)委組織部安排。

（11）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向團(tuán)委組織部報(bào)告進(jìn)行安排解決。

2、時(shí)間 9月中下旬（具體由辦公室擬定）

（三）審核確定人員名單

1、各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報(bào)團(tuán)委組織部；

2、組織部審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記；

3、公布團(tuán)委干事名單。（宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào)）。

（四）召開新一屆團(tuán)委成立大會(huì)

1、召開所有團(tuán)委成員大會(huì)，團(tuán)委組織部組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本學(xué)年團(tuán)委的工作；

2、以部門為單位，由分管該部門的部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。

五、總結(jié)本次院團(tuán)委招新工作 注意事項(xiàng)：

a)各部門要按照?qǐng)F(tuán)委組織部的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；

b)各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；

c)各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

2團(tuán)總支招新策劃書

金秋的武工職大學(xué)校園，又將迎來了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的 11屆新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我院分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的工作帶來新的活力和希望，讓服務(wù)的精神永存！

一、招新目的為了保證系學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干BU隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應(yīng)國(guó)家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。

二、招新要求：

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，學(xué)習(xí)成績(jī)良好。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

三、招新人數(shù)：

見習(xí)干事的名額在學(xué)校確定的最高限額人數(shù)下浮動(dòng)變化，本著公平與公正的原則，本部門計(jì)劃招新6人，3男3女。

四、招新形式：

在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn) 進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選之后，由負(fù)責(zé)人分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)部長(zhǎng)批準(zhǔn)，報(bào)由主席團(tuán)審核。這一部分見習(xí)干事均有一個(gè)月的試用期，在一個(gè)月試用期后正式確定學(xué)生會(huì)干事人選，同時(shí)，也可以在一個(gè)月的試用期內(nèi)吸收有志于加入學(xué)生會(huì)但錯(cuò)過時(shí)間的 優(yōu)秀人才，最終干事人數(shù)不超過學(xué)校規(guī)定的人數(shù)。

五、招新時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：待定 地點(diǎn)：待定

六、招新流程

（一）前期宣傳：

1，在學(xué)院主干道張貼招新海報(bào)，并以海報(bào)的形式通知具體招新 面試 時(shí)間。

2、要求海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化。

3、時(shí)間：9月（具體時(shí)間待定）

（二）報(bào)名面試階段

1、具體流程：

報(bào)名部分：

將學(xué)生會(huì)報(bào)名表按照申請(qǐng)人的第一意愿隊(duì)別分類交予各個(gè)隊(duì)負(fù)責(zé)人，由各隊(duì)總負(fù)責(zé)人組織集中審閱各申請(qǐng)人基本信息。

面試部分：

（1）某日（具體時(shí)間待定），由秘書處負(fù)責(zé)面試教室安排，準(zhǔn) 備各部門的面試。

（2）面試工作具體安排，由秘書處安排面試日期時(shí)間。

（3）各隊(duì)由秘書處統(tǒng)一安排（當(dāng)天具體安排）下到指定的教室進(jìn)行。

（4）面試內(nèi)容 ：

① 簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）。

② 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題。

③ 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

（5）面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排，形式不限。

（三）審核確定人員名單

1、各隊(duì)相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各隊(duì)人選名單，并上報(bào)文秘組。

2、秘書處審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。

3、公布學(xué)生會(huì)見習(xí)干事名單。（宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào)）。

（四）召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

1、召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，部長(zhǎng)開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本學(xué)生會(huì)的工作。

2、以部門為單位，由部門的部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹

本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，動(dòng) 員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。

七、總結(jié)本次系學(xué)生會(huì)招新工作注意事項(xiàng)：

1.各隊(duì)要按照文秘組的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；

2.各隊(duì)之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；

3.各隊(duì)要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

3團(tuán)委招新策劃書

一、活動(dòng)宗旨：

在大學(xué)校園里，學(xué)生組織不僅僅是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶，它更象征著理想、青春、拼搏與活力。在大學(xué)教育更注重自我管理與自我約束的今天，學(xué)生會(huì)組織也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了更好的建設(shè)這支耀眼、榮光的團(tuán)學(xué)干BU隊(duì)伍，通過為這個(gè)團(tuán)隊(duì)注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個(gè)真正“嚴(yán)謹(jǐn)、博精、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的學(xué)生組織，從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。

二、納新時(shí)間：

xxx年xx月xx日晚上xx點(diǎn)xx分

三、納新地點(diǎn)：

高職三層半

三、活動(dòng)對(duì)象：

xxx大學(xué)文學(xué)院全體學(xué)生

四、納新條件與要求

1.納新原則：

公開、公平、公正、擇優(yōu)。

凡是本學(xué)院的學(xué)生均可報(bào)名參加團(tuán)委、學(xué)生會(huì)各部門的納新活動(dòng)。以自愿報(bào)名的方式為主，通過競(jìng)選演講、面試篩選、評(píng)委選拔等階段，公開選拔優(yōu)秀的團(tuán)委、學(xué)生會(huì)學(xué)生干部。

2.主要要求：

1、有較強(qiáng)的進(jìn)取精神，學(xué)習(xí)成績(jī)好。

2、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任感，勇于承擔(dān)學(xué)生工作，不計(jì)較個(gè)人得失，熱心為同學(xué)服務(wù)。

3、有較強(qiáng)的組織能力和創(chuàng)新能力，積極配合學(xué)院開展各項(xiàng)活動(dòng)。工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞

4、具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，能夠積極主動(dòng)向隊(duì)伍靠攏，善于團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)。

六、納新部門

主席團(tuán):學(xué)生會(huì)主席

下屬部門：團(tuán)組織部、團(tuán)宣傳部、團(tuán)文體、治保部、組織部、宣傳部、文藝部、學(xué)習(xí)部、生活部、體育部、紀(jì)檢部、外聯(lián)部、女生部、辦公室、社團(tuán)部、文學(xué)社、記者團(tuán)：各部門需要的人數(shù)依情況而定。

七、活動(dòng)內(nèi)容及具體流程（總體分為兩個(gè)階段）

（一）前期準(zhǔn)備階段

1.首先在軟基三號(hào)樓樓前和萬(wàn)里18號(hào)樓樓前的宣傳板中張貼納新活動(dòng)的海報(bào)。海報(bào)內(nèi)容要包括活動(dòng)的時(shí)間，對(duì)象，形式，具體要求等。負(fù)責(zé)人：宣傳部部長(zhǎng)陳葭娥。

2.各部長(zhǎng)推薦的干部和自薦者的自薦書(或申請(qǐng)書)在納新前交給負(fù)責(zé)人辦公室主任鄭燕德，住址：軟基三號(hào)樓712 聯(lián)系方式：***

3.會(huì)議所需物品的購(gòu)買與準(zhǔn)備，經(jīng)費(fèi)的審批。由辦公室副主任郭興捷負(fù)責(zé)。經(jīng)費(fèi)預(yù)算表見附件2.4.請(qǐng)各老干部在6點(diǎn)前到達(dá)高職三層半進(jìn)行場(chǎng)地布場(chǎng)及交代各項(xiàng)事務(wù)，要求老干部著裝整潔，不準(zhǔn)穿拖鞋背心。負(fù)責(zé)人：治保部部長(zhǎng)林運(yùn)海。

5.由主席團(tuán)代表（學(xué)生會(huì)主席卓金勝）介紹團(tuán)委、學(xué)生會(huì)學(xué)生組織的總體情況及要求。

6.請(qǐng)會(huì)議主持人（鄭巧珠）準(zhǔn)備主持稿。

7.最后進(jìn)行會(huì)前確認(rèn)，檢查完畢，會(huì)議開始。負(fù)責(zé)人：團(tuán)委副書記陳俊華。

（二）競(jìng)選階段（由初試和復(fù)試兩個(gè)階段組成）

學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部門部長(zhǎng)在綜合評(píng)定初試競(jìng)選者報(bào)名情況、個(gè)人面試情況等相關(guān)因素的基礎(chǔ)上經(jīng)過集體討論后決定通過初試的競(jìng)選人，從中初定各部門部長(zhǎng)的候選人名單。根據(jù)人數(shù)情況，公布復(fù)試人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)安排（具體另行通知）。

1.初試階段

(1）現(xiàn)場(chǎng)演講

所有候選人按照部門次序進(jìn)行統(tǒng)一演講，演講主題為“自我介紹”。

內(nèi)容要求：要包括個(gè)人情況、競(jìng)選動(dòng)機(jī)、對(duì)所競(jìng)選的職位認(rèn)知、部門規(guī)劃等內(nèi)容。語(yǔ)言表達(dá)清楚，條理分明。每人限時(shí)5分鐘。

評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：見附件1—評(píng)分表

（2）現(xiàn)場(chǎng)答疑和互動(dòng)：現(xiàn)場(chǎng)回答由老干部提出的問題的方式進(jìn)行，互動(dòng)為競(jìng)選者互相pk的方式。根據(jù)其表現(xiàn)由老干部對(duì)每個(gè)競(jìng)選者進(jìn)行打分。

目的：考察競(jìng)選人的臨場(chǎng)應(yīng)變能力、答辯邏輯、對(duì)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的了解等。

評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：（見附件1）

2.結(jié)果公布：討論會(huì)議

納新結(jié)束后，所有干部留下開會(huì)討論并決定初試結(jié)果。

學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部門部長(zhǎng)根據(jù)評(píng)分結(jié)果、初試競(jìng)選者報(bào)名情況、個(gè)人面試情況等相關(guān)因素的基礎(chǔ)上經(jīng)過集體討論后決定入圍名單。交由負(fù)責(zé)老師（郭都林老師）過目后張榜公布。

八.后期：

進(jìn)行一個(gè)月的考核后，正式任命合格者。

第三篇：外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)招新

應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)招新計(jì)劃

新學(xué)年開始了，為了更好地配合學(xué)院開展各項(xiàng)學(xué)生工作，更好地推動(dòng)本系的活動(dòng)開展,同時(shí),為了擴(kuò)充應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的力量，給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會(huì)，現(xiàn)外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)進(jìn)行公開招聘，廣納賢才。具體計(jì)劃如下：

一.領(lǐng)導(dǎo)小組：

指導(dǎo)老師：

應(yīng)用外語(yǔ)系主任 梁志華 應(yīng)用外語(yǔ)系副主任 郭 航 應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支書記 同軍紅 應(yīng)用外語(yǔ)系輔導(dǎo)員 胡桂花

負(fù)責(zé)人：

團(tuán)總之副書記 周佳鳳

學(xué)生會(huì)主席 郭 威 學(xué)生會(huì)副主席 王 慧 學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng) 洪希琳

二、招新對(duì)象：08級(jí)新生

1）招新要求：思想品德好，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力好，處事能力佳，愿意鍛煉自身能力，具有一定的創(chuàng)新能力，并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。2）招新數(shù)量：

學(xué)生會(huì)：秘書部4－6人、學(xué)習(xí)部4－6人、體育部5－7人

生活部6－7人、文娛部8－10人、舞蹈隊(duì)15－20人

團(tuán)總支：組織部4－6人、宣傳部7－9人、紀(jì)檢部5人

編輯部10－13人

注：各部門招新人數(shù)根據(jù)實(shí)際而定，其中編輯部面向全院招新

3）招新形式：根據(jù)應(yīng)聘者的意向提交應(yīng)聘表參加面試。三．招新流程： 1.報(bào)名：

時(shí)間：10月7號(hào)－10月8號(hào)

要求：以班級(jí)為單位向各班班長(zhǎng)發(fā)放《08應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)招聘干事通知》、《08應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)個(gè)部門招新計(jì)劃要求》及《08應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)干事應(yīng)聘表》,最遲8號(hào)下午收齊交給主席團(tuán)。

負(fù)責(zé)部門：秘書部（打印通知與應(yīng)聘表）

組織部（收發(fā)通知與應(yīng)聘表）

2.宣傳

1）宣傳部利用海報(bào)的形式告知總支學(xué)生會(huì)招新信息；

負(fù)責(zé)部門：宣傳部

2）利用廣播站廣播的形式詳細(xì)介紹宣傳招新信息, 保證在一定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行一定數(shù)量上的必要宣傳；

負(fù)責(zé)部門：學(xué)習(xí)部 3.面試： 面試分為兩輪： 1）時(shí)間：待定 地點(diǎn)：C棟教學(xué)樓

? 參加人員：團(tuán)總支學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、各部部長(zhǎng)

要求：本輪面試要求應(yīng)聘者全方面了解所聘部門的職責(zé)并最終確定招新名單

負(fù)責(zé)部門：主席團(tuán) 4.公布名單

時(shí)間：待定

負(fù)責(zé)部門：秘書部

三、各部門招新情況

秘書部招新計(jì)劃

協(xié)助團(tuán)總支日常辦公，聯(lián)系、協(xié)調(diào)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)各部門間工作，負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)全會(huì)及常委會(huì)的會(huì)議記錄以及學(xué)生干部日?？记冢瑫r(shí)負(fù)責(zé)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)通知的起草、整理、收發(fā)和各文件的存檔管理工作。招新人數(shù)4-6人 招新要求：

1、遵紀(jì)守法，無(wú)任何違法違紀(jì)行為；

2、熱情主動(dòng)，能吃苦耐勞，愿意投身團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作；

3、溝通能力好，處事能力佳，愿意鍛煉自身能力；

4、有擔(dān)任學(xué)生會(huì)干部經(jīng)歷的優(yōu)先考慮，必要時(shí)可免試入選團(tuán)總支學(xué)生會(huì)。

生活部招新計(jì)劃

招新人數(shù)6-7人 生活部的目標(biāo)：

生活部作為學(xué)校關(guān)注同學(xué)生活的前哨站，一直都竭誠(chéng)為同學(xué)提供一個(gè)展示個(gè)性生活，豐富大學(xué)生活的平臺(tái)。注重同學(xué)生活細(xì)節(jié)，關(guān)心同學(xué)日常生活，生活部一直努力著。生活部的宗旨：

立足生活，注重細(xì)節(jié)；睿智實(shí)干，期冀未來。生活部的職責(zé)：

1、定期進(jìn)行院系學(xué)生宿舍評(píng)比，給您一個(gè)改進(jìn)的提醒和繼續(xù)保持的動(dòng)力；

2、負(fù)責(zé)各院系學(xué)生會(huì)大型活動(dòng)的后勤工作；

3、對(duì)于學(xué)生普遍關(guān)注的問題及時(shí)與?？倓?wù)協(xié)調(diào)處理,維護(hù)學(xué)校的日常生活紀(jì)律，實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自我管理。

文娛部招新計(jì)劃

負(fù)責(zé)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的文藝活動(dòng)，如配合各個(gè)節(jié)日舉行的文藝晚會(huì)、各類聯(lián)歡晚會(huì)、歌詠比賽、舞蹈比賽等，組織系同學(xué)積極參加學(xué)院組織的文藝活動(dòng)，為有意展示自己文藝才能的同學(xué)提供施展的舞臺(tái)。干事：招新人數(shù)6－8人

要求：吃苦耐勞，服從上級(jí)安排，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。舞蹈隊(duì)：男女不限（15-20）人

要求：吃苦耐勞，服從上級(jí)安排，具有一定舞蹈基礎(chǔ)者優(yōu)先。面試要求：1.自我介紹；

2.自編舞蹈------半分鐘個(gè)人表演； 3.模仿舞蹈------模仿1—2個(gè)8拍。

舞種：各種舞種均可（現(xiàn)代舞，街舞，民族舞等）

紀(jì)檢部招新計(jì)劃

紀(jì)檢部作為一個(gè)以紀(jì)律檢查為主要工作的部門，在學(xué)生會(huì)中有著十分重要的作用，是系內(nèi)維持紀(jì)律的保障。招新人數(shù)5人

招新要求：

1、態(tài)度端正，入會(huì)動(dòng)機(jī)正當(dāng)；

2、思想積極，有一定的管理欲望者優(yōu)先招收；

3、有一定的管理能力和掌管大局的能力，以及合理處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力；

4、以身作則，嚴(yán)守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)友愛；

5、結(jié)合實(shí)際，維持系內(nèi)的學(xué)習(xí)工作紀(jì)律，協(xié)助學(xué)生會(huì)各部門順利開展工作。

宣傳部招新計(jì)劃

宣傳應(yīng)用外語(yǔ)系，樹立應(yīng)用外語(yǔ)系在學(xué)校的良好形象，負(fù)責(zé)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的宣傳工作,積極配合其他各部的活動(dòng)做好宣傳工作，如出海報(bào)、發(fā)宣傳單等, 使應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作深入人心

招新人數(shù)4－6人

招新要求：1.善于繪畫、板報(bào)、海報(bào)設(shè)計(jì)策劃 2.想象力豐富，有創(chuàng)新思維，構(gòu)思新穎

3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心與吃苦耐勞的精神，組織紀(jì)律強(qiáng)

學(xué)習(xí)部招新計(jì)劃

組織系內(nèi)部與學(xué)習(xí)有關(guān)的活動(dòng)，如講座、英語(yǔ)角、各種學(xué)科競(jìng)賽、演講朗誦比賽等，通過自己的工作，調(diào)動(dòng)應(yīng)用外語(yǔ)系系學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和積極性，并為他們提供發(fā)揮才能的機(jī)會(huì)，組織學(xué)校的學(xué)習(xí)類活動(dòng)（如辯論賽、演講、朗誦比賽）的院內(nèi)初賽，做好推薦工作。招新人數(shù)4—6人

招新要求：

1、熱情主動(dòng)，能吃苦耐勞，愿意投身團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作；

2、溝通能力好，處事能力佳，愿意鍛煉自身能力；

3、服從上級(jí)安排，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

組織部招新計(jì)劃

掌握各班團(tuán)支部和團(tuán)員的基本情況：做好團(tuán)員發(fā)展審批工作：督促、指導(dǎo)、檢查各級(jí)團(tuán)組織過好組織生活。負(fù)責(zé)團(tuán)員證的注冊(cè)和團(tuán)費(fèi)的定期收繳工作，對(duì)團(tuán)的組織生活提出計(jì)劃和建議，指導(dǎo)和督促基層團(tuán)組織開展或定，組織開展對(duì)團(tuán)員的思想教育工作 招新人數(shù)4－6人

招新要求：1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、具有較強(qiáng)的策劃、組織能力； 2.工作責(zé)任要強(qiáng)、思維敏捷、具有開拓性思維； 3.顧全大局、謙遜謹(jǐn)慎、善于與人協(xié)調(diào)溝通； 4.具備領(lǐng)導(dǎo)才能、能服從組織安排；

5.有團(tuán)隊(duì)合作精神、工作勤奮踏實(shí)、有責(zé)任心、樂觀開朗； 6要求有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和較強(qiáng)文字表達(dá)能力。

編輯部招新計(jì)劃

編輯部主要負(fù)責(zé)編輯外語(yǔ)系系刊，準(zhǔn)確及時(shí)的編輯出外語(yǔ)系特色的活動(dòng)報(bào)道，使全員師生能夠更加了解外語(yǔ)系。招新人數(shù)10--15人 招生對(duì)象：面向全院學(xué)生 招新要求：1.具有排版，編排，寫作等能力；

2.具有攝影，制作圖片等技能；

3.有團(tuán)隊(duì)合作精神、工作勤奮踏實(shí)、有責(zé)任心、樂觀開朗 4.工作責(zé)任要強(qiáng)、思維敏捷、具有開拓性思維 5.會(huì)熟練掌握計(jì)算機(jī)知識(shí)

附件：

廣州康大職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)用外語(yǔ)系 了擴(kuò)充應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的力量，給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會(huì)，應(yīng)用外語(yǔ)系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)進(jìn)行公開招聘，廣納賢才。

經(jīng)過前期的宣傳，我系進(jìn)行了初試和復(fù)試兩個(gè)階段招聘新干事，經(jīng)過層層選拔，我們確定了新干事的最后名單，并開了動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)一步培訓(xùn)新干事的工作能力和態(tài)度，為新干事提供一個(gè)培養(yǎng)能力，展示自我，豐富大學(xué)生活的平臺(tái)。

第四篇：團(tuán)總支學(xué)生會(huì)招新試題

團(tuán)學(xué)干部2011學(xué)年招新筆試卷

姓名_______專業(yè)班級(jí)__________聯(lián)系方式_____________ 競(jìng)聘部門（注明團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)）第一志愿____________ 第二志愿____________

考試說明：

1.答題前，考生在卷頭上務(wù)必用黑色墨水簽字筆將自己的姓名、班級(jí)等信息填寫清楚。2.本考試將作為選拔優(yōu)秀學(xué)生干部的重要依據(jù)，所有應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真對(duì)待；

一、選擇題（每題1分，共15分；選擇題答案統(tǒng)一寫在題前數(shù)字旁）

1、我院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的宗旨是（）

A.民主集中、協(xié)商一致B、用心第一、聰明第二C、以鍛煉自己為目的D、以服務(wù)同學(xué)為宗旨

2、對(duì)于一篇規(guī)范的論文，因版面問題而去砍綜述、刪注釋，實(shí)在是（）的不明智之舉。

A．削足適履B.揚(yáng)揚(yáng)止沸C.矯枉過正D.舍本逐末

3、團(tuán)的基層組織不包括下列哪一個(gè)（）

A、基層委員會(huì)B、學(xué)生會(huì) C、總支部委員會(huì) D支部委員會(huì)

4、人際關(guān)系是社會(huì)生活中人與人之間的直接交往關(guān)系，人際關(guān)系本質(zhì)上是一種（）

A.社會(huì)關(guān)系 B.群體關(guān)系C.思想關(guān)系D.血緣關(guān)系

5、數(shù)字規(guī)律題：4，3，1，12，9，3，17，5，（）

A.12B.13C.14D.156、在高速公路上，從3千米處開始，每隔4千米經(jīng)過一個(gè)限速標(biāo)志牌；并且從10千米處開始，每隔9千米經(jīng)過一個(gè)速度監(jiān)控儀．剛好在19千米處第一次同時(shí)經(jīng)過這兩種設(shè)施，那么第二次同時(shí)經(jīng)過這兩種設(shè)施的千米數(shù)是（）.A、36B、37C、55D、907、《紅樓夢(mèng)》中詩(shī)句“空對(duì)著，山中高士晶瑩雪；終不忘，世外仙姝寂寞林”，指的是（）

A、林黛玉B、薛寶釵C、史湘云D、賈探春

8、一個(gè)盛有水的圓柱形容器，底面內(nèi)半徑為5厘米，深20厘米，水深15厘米。今將一個(gè)底面半徑為2厘米，高為17厘米的實(shí)心鐵圓柱垂直放入容器中，求這時(shí)容器水深是多少厘米？（）

A、17.72B、16.64C、15D、22.69、言語(yǔ)理解與表達(dá)。世界主要經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)目前已就發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)達(dá)成共識(shí)：以經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式由“高碳”向“低碳”轉(zhuǎn)型為（），通過市場(chǎng)機(jī)制下的經(jīng)濟(jì)手段推動(dòng)低碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，以減緩人類活動(dòng)對(duì)氣候的破壞并逐步達(dá)到一種互相（）的良性發(fā)展?fàn)顟B(tài)。依次填入劃?rùn)M線部分最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是：

A．目標(biāo)協(xié)調(diào)B．手段促進(jìn)C．標(biāo)志制約D．契機(jī)適應(yīng)

10．有人說，凡是知識(shí)都是科學(xué)的，凡是科學(xué)都是無(wú)顏色的，并且在追求知識(shí)時(shí)，應(yīng)當(dāng)保持沒有顏色的態(tài)度。假使這種說法不隨意擴(kuò)大，我也認(rèn)同。但我們要知道，只要是一個(gè)活生生的人，便必然有顏色。對(duì)無(wú)顏色的知識(shí)的追求，必定潛伏著一種有顏色的力量，在后面或底層加以推動(dòng)。這一推動(dòng)力量不僅決定一個(gè)人追求知識(shí)的方向與成果，也決定一個(gè)人對(duì)知識(shí)是否真誠(chéng)。

這段文字中“有顏色的力量”指的是：()

A．研究態(tài)度B．價(jià)值取向C．道德水準(zhǔn)D．興趣愛好

11．類比推理。每道題先給出一組相關(guān)的詞，要求你在備選答案中找出一組與之在邏輯關(guān)系上最為貼近、相似或匹配的詞。

（）對(duì)于建筑相當(dāng)于計(jì)劃對(duì)于（）

A．設(shè)計(jì)成果B．圖紙工作C．材料戰(zhàn)略D．施工目標(biāo)

12、除了書本上的知識(shí)之外，我們更要明白“常識(shí)”的重要。只有學(xué)問而無(wú)常識(shí)，與人談話時(shí)，會(huì)缺少輕松平易的話題。有你在座，空氣即會(huì)緊張嚴(yán)肅，你就成為不受歡迎的人物。所謂常識(shí)，包羅萬(wàn)象，一切都該去留神，才可使你活潑風(fēng)趣，談起話來左右逢源。這段話支持的主要論點(diǎn)是（）。

A．沒有常識(shí)的人是沒有價(jià)值的人

B．缺乏常識(shí)的人很難與人交往 C．常識(shí)包羅萬(wàn)象 D．常識(shí)比學(xué)問更重要

13、一個(gè)人在小的時(shí)候，父母不僅要為他提供衣食住行，而且要十分關(guān)心他的學(xué)習(xí)和與人交往的情況；但是當(dāng)一個(gè)

人已經(jīng)長(zhǎng)大以后再一切依賴父母，他絕不會(huì)是個(gè)有用的人。上面這段話意味著（）。A．有用的人從不依賴父母

B．一個(gè)人長(zhǎng)大后應(yīng)該學(xué)會(huì)獨(dú)立處理自己的事情 C．父母無(wú)力照顧他們已經(jīng)長(zhǎng)大的孩子 D．一個(gè)人還是在小時(shí)候生活比較幸福

14、職業(yè)性發(fā)展的過程，從根本上說是一種完成自我概念的過程。這是一種折衷、調(diào)和的過程?！白晕摇笔莻€(gè)人自身?xiàng)l件與外界各種條件、各種反響的相互作用的產(chǎn)物。一個(gè)人的職業(yè)滿意程度，視個(gè)人的才能、興趣、人格特 征和價(jià)值觀能否找到對(duì)應(yīng)的歸宿而定。職業(yè)性發(fā)展的各個(gè)階段可以通過指導(dǎo)而加以改善。這里既包括培養(yǎng)人的職業(yè)才能與職業(yè)興趣，使人達(dá)到成熟；也包括幫助人在職業(yè)選擇上的試行選擇和幫助人的自我概念的發(fā)展。對(duì)這段話的主旨最準(zhǔn)確的概括是（）。

A．職業(yè)發(fā)展過程具有可塑性

B．職業(yè)是一個(gè)強(qiáng)調(diào)自身的領(lǐng)域——“自我”是與外界折衷的產(chǎn)物 C．職業(yè)是一個(gè)強(qiáng)調(diào)外界的領(lǐng)域

D．職業(yè)指導(dǎo)是培養(yǎng)人的職業(yè)才能與興趣，使人達(dá)到成熟

15、凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，建立重大突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案十分必要。這其中蘊(yùn)涵的哲理是（）A．意識(shí)對(duì)客觀事物的發(fā)展起推動(dòng)作用

B．能否作出科學(xué)預(yù)見是實(shí)踐成功與否的決定因素C．對(duì)后果的科學(xué)預(yù)見有利于正確指導(dǎo)我們的實(shí)踐

D．規(guī)律具有客觀性，要按規(guī)律辦事

以下主觀試題答案寫于試卷背面并標(biāo)明題號(hào)

二、填空題（每空2分，共20分）

1.中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)徽的內(nèi)容為”五字的綬帶。，是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的具有光榮歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)的先進(jìn)青年的群眾組織。3.社會(huì)主義的道德核心是

4.年齡在以上，以下的中國(guó)青年，可以申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)。

5.我們學(xué)院現(xiàn)有的四個(gè)本科專業(yè)分別是、三、詞語(yǔ)題（每題5分，共15分）

1、這也許是你們來大學(xué)的第一次考試，請(qǐng)用5個(gè)詞語(yǔ)表達(dá)一下你的心情。

2、來到大學(xué)你們都經(jīng)歷過令人難忘的軍訓(xùn)，請(qǐng)用幾個(gè)詞語(yǔ)寫出軍訓(xùn)中學(xué)到了什么。

3、我們校園內(nèi)有一方曾給同學(xué)們帶來歡樂的池塘，現(xiàn)在卻有各種漂浮物。為了保持池水的清凈，學(xué)校準(zhǔn)備制作一塊告示牌，請(qǐng)你代寫一句恰當(dāng)?shù)臉?biāo)語(yǔ)。（20字以內(nèi)）

四、簡(jiǎn)答題（任選兩題；每題10分，共20分）

1、請(qǐng)結(jié)合具體事例闡明你的做事做人基本原則。

2、當(dāng)幾個(gè)部門需要共同完成一個(gè)活動(dòng)時(shí)，你認(rèn)為該怎么做才能降低推諉，或過度競(jìng)爭(zhēng)等不良現(xiàn)象的出現(xiàn)嗎？

3、當(dāng)幾個(gè)部門同時(shí)希望你加入其部門時(shí)，你會(huì)怎么做？

4、請(qǐng)簡(jiǎn)單闡述一下你的大學(xué)生活規(guī)劃。

五、應(yīng)用文寫作（每題15分，共30分）

1、寫一份競(jìng)選部門的演講稿，500字以內(nèi)。

2、開學(xué)第一天的所見所聞所感。

第五篇：學(xué)生會(huì)招新策劃書模版

2012年學(xué)生會(huì)招新策劃書

招新目的

為了保證學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應(yīng)國(guó)家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。招新領(lǐng)導(dǎo)小組 老師：

總負(fù)責(zé)人：

團(tuán)總支學(xué)生會(huì)：

三、招新細(xì)則

（一）招新對(duì)象 12屆全體新生

（二）招新要求

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)肯干。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，能獨(dú)立開展工作。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，成績(jī)良好，志愿加入干部隊(duì)伍，樂意為同學(xué)服務(wù)。

5、有某方面特長(zhǎng)（如文娛、體育等）。

（三）招新人數(shù)

根據(jù)實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。注：本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。

（四）招新形式

在招新時(shí)間內(nèi)，報(bào)名——初試（面試海選）——復(fù)試（筆試）——確定人選（分部門面試）——召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：待定（分初試、復(fù)試、確定人選三個(gè)階段）地點(diǎn)：待定（分初試、復(fù)試、確定人選三個(gè)階段）

四、招新流程

（一）宣傳報(bào)名

1、具體流程

（1）制作宣傳海報(bào)，發(fā)布學(xué)生會(huì)招新的信息。（網(wǎng)絡(luò)部）

（2）以短信的形式通知各班班導(dǎo)及（代理）班長(zhǎng)，再將申請(qǐng)表和學(xué)生會(huì)招新信息分發(fā)至各班，并做出口頭宣傳。（宣傳部、辦公室）（3）將招新信息在網(wǎng)站上公布。（網(wǎng)絡(luò)部）

（4）在指定時(shí)間內(nèi)，各班（代理）班長(zhǎng)上交申請(qǐng)表至指定地點(diǎn)或人員手中。

2、宣傳報(bào)名階段要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎，標(biāo)明具體時(shí)間和地點(diǎn)，注明本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。擺放在教學(xué)樓二大廳。（2）在指定時(shí)間內(nèi)，各班（代理）班長(zhǎng)將申請(qǐng)表上交到指定地點(diǎn)或人員手中，辦公室成員做好申請(qǐng)表的統(tǒng)計(jì)工作。

（3）學(xué)生會(huì)發(fā)布在院網(wǎng)站的招新信息，不僅要寫明具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門的職能做一一介紹，方便大家選擇適合自己的部門，并且注明本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。

（4)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告。

3、報(bào)名截止時(shí)間：待定

4、招新申請(qǐng)表（附二）；招新信息簡(jiǎn)介（附三）

5、人員分配：宣傳海報(bào)制作：2-3人；分發(fā)申請(qǐng)表、招聘信息（每人負(fù)責(zé)2個(gè)班級(jí)）：4人；統(tǒng)計(jì)申請(qǐng)表和計(jì)算招收人數(shù)：2人(二)面試海選階段

1、具體流程

（1）安排面試教室，提早擺放好教室的桌椅和多媒體設(shè)備，準(zhǔn)備面試海選。（網(wǎng)絡(luò)部）（2）海選工作具體安排，根據(jù)報(bào)名人數(shù)合理設(shè)置面試點(diǎn)數(shù)量及時(shí)間，并分配好各班的面試地點(diǎn)。（辦公室、實(shí)踐部）

（3）學(xué)生會(huì)統(tǒng)一安排（當(dāng)天具體安排），由班長(zhǎng)帶領(lǐng)，下到指定的教室進(jìn)行面試。

（4）面試結(jié)束后，面試人員根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，確定通過海選面試的人選名單，并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。

（5）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。（6）公布通過面試的人員。

2、面試內(nèi)容

①簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）。②應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題，形式不限。（可參考附一）③對(duì)應(yīng)聘者的某些特長(zhǎng)可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。

3、時(shí)間：待定

4、地點(diǎn)：待定

5、人員分配：面試教室的申請(qǐng)：1人；面試教室的布置：4人；面試人員：6-10個(gè)；統(tǒng)計(jì)、登記面試通過人員：1人；張貼面試通過人員名單：1人

6、對(duì)面試海選階段工作的要求：

（1）落實(shí)好前面試海選時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。

（2）面試人員嚴(yán)格按照面試工作安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心、耐心。

（3）如果在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)沒有完成應(yīng)聘者的面試，可以通過增設(shè)面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。

（4）及時(shí)確定通過面試海選的人員，以免影響下一階段的進(jìn)行。

（5）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告，并進(jìn)行安排解決。

（三）筆試階段

1、具體流程

（1）安排筆試教室，準(zhǔn)備筆試的內(nèi)容。（辦公室）（2）相關(guān)人員提早做好筆試教室教室的桌椅、多媒體設(shè)備及裝飾工作，準(zhǔn)備筆試。（網(wǎng)絡(luò)部、實(shí)踐部）（3）在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，學(xué)生會(huì)統(tǒng)一安排（當(dāng)天具體安排），參加筆試人員到筆試教室進(jìn)行筆試。（4）筆試結(jié)束后，各部門部長(zhǎng)根據(jù)筆試結(jié)果以及各部門招收人數(shù)等信息和要求，確定通過筆試的人選名單，并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。（5）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。

（6）公布通過筆試的名單，以短信及在宣傳欄張貼名單的方式告知。

2、筆試內(nèi)容 筆試試卷（附四）

3、時(shí)間：待定

4、地點(diǎn)：待定

5、人員分配：筆試教室的申請(qǐng)：1人；短信通知參加筆試人員：1人；筆試教室的布置：4人；筆試監(jiān)考人員：3-4個(gè)；批改筆試試卷：平均分配到各部門進(jìn)行；統(tǒng)計(jì)、登記筆試通過人員并按部門部門進(jìn)行分類：2人；張貼筆試通過人員名單：1人

6、對(duì)筆試階段工作的要求：

落實(shí)好筆試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。

筆試試題實(shí)用性與創(chuàng)新性相結(jié)合，既要全面又要有針對(duì)性。

（3）合理安排相應(yīng)人員進(jìn)行監(jiān)考，嚴(yán)格按照筆試時(shí)間和紀(jì)律進(jìn)行筆試。

（4）各部門部長(zhǎng)根據(jù)招新要求和人數(shù)及時(shí)、嚴(yán)格的篩選出適合本部門的人員，一視同仁，公平公正。

（5）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告，并進(jìn)行安排解決。分部門面試階段

1、具體流程（1）根據(jù)各部門情況統(tǒng)一安排面試教室。相關(guān)人員以短信和張貼名單形式通知通過筆試者，告知他們到指定部門的教室進(jìn)行面試，注明具體時(shí)間和地點(diǎn)。（網(wǎng)絡(luò)部）

（2）在各部門面試前的規(guī)定時(shí)間內(nèi)，各部門上交簡(jiǎn)單的本部門面試策劃，由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核通過后方可進(jìn)行。（辦公室）

（3）在各部門面試當(dāng)天規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘者下到指定的教室進(jìn)行各部門面試。（實(shí)踐部）（4）各部門面試結(jié)束后，面試人員根據(jù)面試結(jié)果以及本部門招收人數(shù)等信息和要求，確定通過各部門面試的人選名單，并上報(bào)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)。

（5）學(xué)生會(huì)主席團(tuán)審核復(fù)查后同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記。（6）公布新一屆學(xué)生會(huì)成員名單。（宣傳欄張貼名單、短信通知、網(wǎng)上公布）

2、各部門面試內(nèi)容

各部門根據(jù)本部門的面試策劃書進(jìn)行相關(guān)面試。時(shí)間：待定

地點(diǎn)：待定（寫明各個(gè)部門的教室）人員分配：各部門面試教室的申請(qǐng)：3人；短信通知參加筆試人員：1人；面試教室的布置：各部門自己布置；各部門面試人員：各個(gè)部長(zhǎng)及副部；統(tǒng)計(jì)、登記新一屆學(xué)生會(huì)成員名單：2人；制作新一屆學(xué)生會(huì)成員海報(bào)：2人；張貼新一屆學(xué)生會(huì)成員名單、網(wǎng)上公布名單：1人；短信通知新成員：1人

6、對(duì)各部門面試階段工作的要求：

落實(shí)好各部門面試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作，尤其是教室的通知要避免出錯(cuò)。

各部門的面試策劃要及時(shí)上交，以免影響其它工作的進(jìn)行，面試策劃必須具有可行性，公平合理。

（3）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間和本部門面試策劃進(jìn)行面試，公平公正，細(xì)心、耐心。（4）學(xué)生會(huì)成員同時(shí)負(fù)責(zé)維護(hù)教室秩序的工作，禁止喧嘩，注意衛(wèi)生情況。如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向?qū)W生會(huì)主席團(tuán)報(bào)告，并進(jìn)行安排解決。

五、費(fèi)用預(yù)算

2012年9月學(xué)生會(huì)招新預(yù)算表 項(xiàng)目

物品

單價(jià)（元）

數(shù)量

單位

小計(jì)

備注

宣傳

展板海報(bào)

— 張

約40

擺放在教二大廳

A4申請(qǐng)表

—

300 張

—

12屆新生均填寫

A4招新信息（雙面）

—

300 張

—

用于宣傳學(xué)生會(huì)招新信息

橫幅

— 條

約30

懸掛于學(xué)工辦門口

其它

A4紙

—

1000 張

—

筆試試題紙、各種活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)用紙

海報(bào)

— 張

約10

公布新一屆學(xué)生會(huì)成員名單

飲用水、筆、膠帶、塑料線、剪刀等

—

—

—

—

用于海報(bào)、通知等的制作和張貼

總計(jì)

約80元

六、召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

1、召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，學(xué)工辦老師，學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作，安排本學(xué)生會(huì)的工作。

2、以部門為單位，由各部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作，從而更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。

七、總結(jié)本次學(xué)生會(huì)招新工作 注意事項(xiàng)：

a)各部門要按照學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作； b)各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好；

c)各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢(shì)全力挖掘有能力有潛力的新生加入學(xué)生會(huì)；

d)對(duì)于因事未參加面試海選、筆試者，可在規(guī)定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才。

e)本次納新錄取人數(shù)為實(shí)招人數(shù)的120%，錄取滿一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。（需在宣傳海報(bào)及宣傳紙等處注明）附一：面試的問題參考

1.為什么你希望來xx部門工作? 這個(gè)部門主要的職責(zé)是什么？你覺得這個(gè)部門最吸引你的地方是什么?如果你成功進(jìn)入了xx部門，你覺得自己可以為這個(gè)部門做些什么？

2.假如你知道你在學(xué)生會(huì)所學(xué)的知識(shí)到了社會(huì)工作時(shí)全都沒有用，你有何感想？你會(huì)選擇退出嗎？

3.和別的同學(xué)相比，你覺得自由有何優(yōu)勢(shì)？什么方式可以發(fā)揮出你的優(yōu)勢(shì)？那么，你覺得學(xué)生會(huì)可以將你的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到極致嗎？

4.你對(duì)xx部門有多少了解？如果你成為了xx部門的一員，你認(rèn)為這個(gè)部門可以如何發(fā)展？

5.你參加過什么公益活動(dòng)或社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)嗎？你對(duì)這些活動(dòng)有何感想？

6.你想要加入學(xué)生會(huì)，你奶奶知道了，但她不知道什么是學(xué)生會(huì)，不知道你為什么去，你怎么解釋給你奶奶聽？

7.你對(duì)今后大學(xué)生活有怎樣的理解和期望？你想要成為怎么樣的人？ 8.你認(rèn)為自己最大的缺點(diǎn)是什么？如何改正？

9.你是否參加過一些比賽，這些比賽中你獲得的最大成就是什么？ 10.你比較喜歡獨(dú)立工作還是集體工作？為什么？ 11.你如何看待缺少工作經(jīng)驗(yàn)這問題？你會(huì)如何解決？ 12.談一談你在過去生活中遇到的問題，是如何解決的？你有總結(jié)反思這些問題的習(xí)慣嗎？解決了之后又有何心得體會(huì)？

13.請(qǐng)你談?wù)勀阍趫F(tuán)隊(duì)工作背景下遇到的最具有創(chuàng)造性和挑戰(zhàn)性的事情。你用什么方法來鼓勵(lì)他人和你自己來完成這件事的？

14.請(qǐng)告訴我你在什么情況下工作最有效率？你覺得怎么樣才能達(dá)到這種狀態(tài)？

15.請(qǐng)講一個(gè)這樣的情形：某人說話不清，但是你還必須聽他的話，你怎樣回答他的問題才好？你的態(tài)度會(huì)是怎樣的？

16.你認(rèn)為最困難的溝通問題是什么？為什么？ 17.為了做好你工作份外之事，你該怎樣獲得他人的支持和幫助？事后你有感謝幫助你的人的習(xí)慣嗎？ 18.有些時(shí)候，我們得和我們不喜歡的人在一起共事。說說你曾經(jīng)克服了性格方面的沖突而取得預(yù)期工作效果的經(jīng)歷。對(duì)此有何感想？ 19.請(qǐng)講述這樣一個(gè)經(jīng)歷：為了完成某項(xiàng)工作，你有很多需要學(xué)的東西，但是時(shí)間又特別緊。你用什么方法來學(xué)會(huì)這些東西并按時(shí)完成了這項(xiàng)工作？

20.講這樣一個(gè)故事：你做出了一個(gè)決定，但事情的發(fā)展事與愿違。你怎樣彌補(bǔ)這種局面？（可根據(jù)故事實(shí)際狀況提出新的問題）21.若你同時(shí)接受很多工作任務(wù)。你該怎樣設(shè)法完成這些工作？你會(huì)選擇放棄一些任務(wù)嗎？ 22.你怎樣判斷哪些工作是重點(diǎn)，而哪些不是重點(diǎn)？為什么？

23.干擾是工作中常見的事。過去你用什么方法來減少工作中的干擾的？效果如何？ 24.當(dāng)別人講你的時(shí)候，他們首先會(huì)提及你哪方面的素質(zhì)？對(duì)此你有何想法？ 25.你認(rèn)為你的工作效率怎么樣？為什么？你會(huì)用什么方法去提高自己的效率？ 26.你認(rèn)為你所受的教育對(duì)你生活的最大意義是什么？ 27.介紹一下你的課外活動(dòng)。你為什么愿意從事那些課外活動(dòng)？通過那些課外活動(dòng)，你都學(xué)了些什么？

28.打擾是學(xué)習(xí)生活中司空見慣的事。當(dāng)你遇見這種情況時(shí)你會(huì)怎樣處理學(xué)習(xí)和學(xué)生會(huì)工作之間的沖突？你會(huì)將學(xué)習(xí)放在第一位還是學(xué)生會(huì)放在第一位？ 29.你認(rèn)為這些年來同學(xué)對(duì)你怎么樣？為什么？ 30.你認(rèn)為什么情況下違反有關(guān)命令是很必要的，且不會(huì)受到懲罰？事后你會(huì)如何處理違反命令的情況，讓大家理解你？

31.假如干某一項(xiàng)工作，你有很好的專業(yè)知識(shí)和技能，但是還是遇到一些問題。你該怎樣決定是否需要他人的幫助？

32.如果你進(jìn)了某個(gè)部門，你打算和你的同學(xué)及學(xué)長(zhǎng)建立什么樣的關(guān)系？如何建立？ 33.就你的耐心而言，你認(rèn)為什么樣的人最討厭？為什么？

34.你用什么方法來維持你和其他同學(xué)的強(qiáng)有力的關(guān)系的？并談?wù)勥@種方法的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。35.請(qǐng)講一個(gè)這樣的經(jīng)歷：你和你的同學(xué)在解決某個(gè)問題上有不同的看法。你是怎樣解決你們之間的分歧的？服如果你選擇堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)，你會(huì)如何說服他？ 附二：學(xué)生會(huì)招新報(bào)名表 姓名

性別

出生年月

1寸

近期免冠照片

籍貫

政治面貌

民族

聯(lián)系電話

健康狀況

有何特長(zhǎng)

班級(jí)

現(xiàn)任職務(wù)

申請(qǐng)部門

志愿一

志愿二

志愿三

人生信條

申請(qǐng)部門是否服從調(diào)劑

個(gè)人簡(jiǎn)介

個(gè)人申請(qǐng)

（主要說明自己參加面試的認(rèn)識(shí)與態(tài)度，對(duì)學(xué)生會(huì)的看法）申請(qǐng)人簽字： 年月日

面試情況及面試人意見

注：

1、此表由本人用中性筆如實(shí)、認(rèn)真填寫

2、每位申請(qǐng)者必須選報(bào)三個(gè)部門 附三：設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)招聘信息 學(xué)生會(huì)簡(jiǎn)介

學(xué)生會(huì)是學(xué)院管理體系的重要組成部分，是一群有著強(qiáng)烈責(zé)任心和無(wú)私奉獻(xiàn)精神的學(xué)生組成并在學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下自行管理的組織。學(xué)生會(huì)的宗旨是：為全院師生服務(wù)，哪里需要我們，我們就在哪里！學(xué)生會(huì)內(nèi)部開展各種豐富多彩的活動(dòng)，力求個(gè)個(gè)熱愛活動(dòng)，人人參與活動(dòng)。學(xué)生會(huì)將為有志加入學(xué)生會(huì)的同學(xué)提供了一個(gè)鍛煉自我、提高自我、豐富自我、完善自我的大平臺(tái)，使其樹立公平公正的態(tài)度，堅(jiān)守崗位的意識(shí)；魔力自己的意志，鍛煉自己的心理素質(zhì)，拓展自己的社交舞臺(tái)，使有志加入學(xué)生會(huì)的同學(xué)在學(xué)習(xí)工作兩不誤的前提下不斷前進(jìn)。學(xué)生會(huì)下設(shè) 主席團(tuán)：（包括主席一名、副主席三名）主席負(fù)責(zé)各項(xiàng)團(tuán)學(xué)活動(dòng)的開展工作，正確集中學(xué)生意見。維護(hù)學(xué)生群體的利益，和團(tuán)總支副書記一道做好團(tuán)總支學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理工作，按照主席團(tuán)成員分工做好對(duì)應(yīng)的團(tuán)學(xué)工作，完成老師交辦的其他工作；三名副主席分別帶領(lǐng)并且管理號(hào)兩個(gè)部門，及時(shí)與主席做好交流溝通工作。辦公室：（包括辦公室主任一名、副主任兩名和干事若干名）負(fù)責(zé)協(xié)助主席團(tuán)處理學(xué)生會(huì)的日常工作，參與籌備各種會(huì)議及大型活動(dòng)，并做好記錄，管理學(xué)生會(huì)文件、財(cái)務(wù)，統(tǒng)一發(fā)收學(xué)生會(huì)各項(xiàng)通知、意見和建議。網(wǎng)絡(luò)部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）負(fù)責(zé)維護(hù)系網(wǎng)站信息的即使更新，活動(dòng)中的攝影、活動(dòng)后的圖片制作及成果展。學(xué)習(xí)部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)文藝工作，組織策劃各項(xiàng)文藝活動(dòng)的組織檢查工作，并且做好各項(xiàng)課外活動(dòng)小組、學(xué)科競(jìng)賽的組織策劃工作。生活部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）宿舍管理及配合員做好學(xué)生管理和加強(qiáng)后勤信息交流工作，協(xié)助員有關(guān)部門對(duì)學(xué)生食堂、公寓、教室衛(wèi)生的管理工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督。實(shí)踐部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）負(fù)責(zé)對(duì)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)提出意見并做相應(yīng)工作安排，協(xié)助學(xué)生處做好同學(xué)們的勤工儉學(xué)工作，為學(xué)生會(huì)爭(zhēng)取活動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持，擴(kuò)大活動(dòng)的影響力，為同學(xué)們爭(zhēng)取更多的校外社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)，并且?guī)ьI(lǐng)好學(xué)院的志愿者隊(duì)伍，積極建立并完善職員制服務(wù)體系及活動(dòng)內(nèi)容。宣傳部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）負(fù)責(zé)做好學(xué)生會(huì)每次活動(dòng)前的海報(bào)、多與社團(tuán)成員交流溝通，及時(shí)努力的幫助學(xué)生會(huì)建設(shè)。體育部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）統(tǒng)籌規(guī)劃全系團(tuán)員青年的體育活動(dòng)，制定工作計(jì)劃。負(fù)責(zé)與其他部門舉辦文體等方面的聯(lián)誼活動(dòng)，目的是全面提高我系學(xué)生的體育水平。文藝部：（包括部長(zhǎng)一名、副部長(zhǎng)兩名和干事若干名）致力于為廣大同學(xué)營(yíng)造活潑、和諧、高雅的校園文化氛圍，提高同學(xué)的文化修養(yǎng)。豐富同學(xué)的課余生活，組織同學(xué)開展群眾性的藝術(shù)類活動(dòng)。招聘條件

1、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)肯干。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí)，有組織能力，能獨(dú)立開展工作。

4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，成績(jī)良好，志愿加入干部隊(duì)伍，樂意為同學(xué)服務(wù)。

5、有某方面特長(zhǎng)（如文娛、體育等）

親愛的學(xué)弟、學(xué)妹們希望你們加入到我們其中，讓我們本著服務(wù)者的精神，服務(wù)于同學(xué)，服務(wù)于學(xué)院！附四：筆試試題

設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)招新筆試題

姓名___________專業(yè)班級(jí)

__________ 電話 __________ 志愿一___________志愿二___________志愿三___________

一、必答題

你為什么要加入學(xué)生會(huì)？

你認(rèn)為如何才能成為一個(gè)稱職的學(xué)生干部？

在工作中如果遇到同學(xué)不配合的情況，你會(huì)怎么做？

如果學(xué)生會(huì)中有你不喜歡的人，你應(yīng)該如何處理同他的關(guān)系？

假如你是學(xué)生會(huì)成員，如果學(xué)生會(huì)的工作和上課的時(shí)間有沖突，你怎么合理安排? 當(dāng)上級(jí)要求你做一件與你的個(gè)人觀點(diǎn)相沖突的事情時(shí)，你該怎樣處理？ 你認(rèn)為一個(gè)集體最重要的是什么？如果有一個(gè)團(tuán)隊(duì)交給你管理，你最重視對(duì)于團(tuán)隊(duì)哪些方面的建設(shè)和管理？

二、選做題（根據(jù)你的志愿選擇相應(yīng)的試題）

說明：每個(gè)部門出1-2個(gè)題目，參加筆試人員在三個(gè)志愿部門中各選擇一題進(jìn)行解答，共需回答三題。

可以出一些情景再現(xiàn)題，例如：假如你已是學(xué)生會(huì)的一名成員，現(xiàn)在學(xué)校要舉行一次大型的知識(shí)競(jìng)賽，學(xué)生會(huì)要求你組織一支代表隊(duì)參賽。當(dāng)你將代表隊(duì)人員和分工都安排好時(shí)，學(xué)校卻通知說本次比賽只要12級(jí)學(xué)生，要求你將12級(jí)以外的學(xué)生都遣散，這時(shí)你該怎么做？