第一篇：XX年全市高中教育座談會上的教育局長講話稿

XX年全市高中教育座談會上的教育局長

講話稿

今天我和xx同志一起過來,除了看望大家,還要與大家分享XX年高考所取得的成果;分享你們在過去一年的教育工作中,尤其是在高中教育、高考中的成功經驗和做法;分享你們通過付出而得到回報、“桃李芬芳”的喜悅和幸福。剛才我聽了余如進局長的情況匯報,既全面實在,又振奮人心。去年8月22日,我在全市高中教育教學工作會議上提出了五個方面的量化指標,今年這五個方面的指標都取得了突破性進展,可以概括為“五個5”:第一個“5”,本二以上的上線率第一次超過50%,達到%;第二個“5”,就是本二以上達線率在全省列第5位,超過了我們的GDP、公共財政預算收入在全省的排名;第三個“5”,我們有5名同學進入全省理科前100名,另外,還有4人進入全省文科前100名;第四個“5”,在教育均衡發展上,本二以上達線率低于20%的高中從過去的9所下降為5所;第五個“5”,宏志班的本二以上達線率這幾年來以每年5%左右的比例逐年攀升。

近幾年來,在以xx同志為班長的市教育局一班人的領導下,全市教育戰線堅持以科學發展觀為統領,在以往工作堅實的基礎上,不斷開拓創新,堅持“創新教育、精致學校、幸福師生”的辦學目標,堅持走體現xx特色、xx特點、現代特征的教育發展之路,實現了全市教育工作的大發展、大突破、大提高。主要體現在:

一是教育發展水平大幅提高。全市高中階段教育毛入學率達%,提前三年普及了學前教育和高中階段教育;義務教育入學率達100%。所有縣(市、區)通過了省區域教育現代化建設水平評估。

二是教育均衡發展成效明顯。所有義務教育學校均建成合格學校。優質學校比例大幅提高,新創優質義務教育資源86%分布在農村。通過區域內學校組團辦學和梅嶺中學、梅嶺小學、育才小學、樹人學校等名校跨區辦學,促進了優質教育資源放大共享。

三是教育教學質量連續攀升。今年全市高考本二上線人數已經連續六年突破萬人大關,普通類本二凈增數占全省近一半,近五年的本二達線率由%提升到%。

四是人才強校成果豐碩。連續多年實施師德師能建設雙“百千萬”工程,著力推進青年教師團隊、骨干教師團隊、名師團隊和培師團隊建設,高學歷教師比例提升顯著,教授級中學高級教師總數位居全省前列。

五是教育服務發展能力不斷提高。全市每個縣(市)都有一所國家級重點職教中心;高等職業教育發展迅猛,目前規模已達萬人。

六是教育幫扶特色彰顯。實施宏志班教育幫扶模式和“愛心助成才”社會幫扶模式,目前宏志班教育已經覆蓋所有縣(市、區)。實施農村留守兒童關愛行動,完善保障外來務工人員隨遷子女入學“市民待遇”。“名師坐堂”助學模式在全國首創,每年輔導學生2萬多人次。

可以說,這幾年教育取得的成績,學生是滿意的,家長是滿意的,老百姓是滿意的,市委、市政府也是滿意的。這樣一個成績的取得,是各級黨委、政府重視和支持的結果,是全市教育系統全力拼搏的結果,是社會各界關注支持的結果,也是在以往工作積累積淀的基礎之上,以如進同志為班長的教育局一班人圍繞中心、服務大局,開拓創新、真抓實干的結果。市教育局連續多年在機關目標管理作風建設綜合考評中獲得優秀。借此機會,我代表市委、市政府,對市教育局的領導班子和全市廣大教育工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意!

回顧這幾年高中教育工作取得的成績,尤其今年高考取得的成績,有幾條經驗值得我們認真總結,即:一是堅持正確的辦學理念,把教育作為最根本的民生,把幫助所有孩子成長成才、幫助千百個家庭實現孩子的“大學夢”作為最根本的追求,努力辦人民滿意教育、辦人民滿意學校。二是堅持正確的辦學思路, 旗幟鮮明抓質量,理直氣壯抓升學,突出重點抓高三,實現了高考質量的持續攀升。三是堅持正確的辦學重點,把提高教育質量作為重點,持續開展“教育質量主題年”活動,高揚素質教育這個主旋律,抓住課堂這個主陣地,開拓教科研這個主路徑,不斷優化涉及教育質量提升的要素配置,促進教學互動、教學相長、教與學的質量同步提高。四是堅持正確的考核激勵機制,把質量考核作為導向,形成了可定義、可量化、可操作、可考核、可追究的考核評價機制,特別是建立健全教師教學業績考核評估機制和績效分配機制,探索創新了普通高中辦學效益考評機制,認真組織實施全過程、多元化的考評獎勵,極大地激發了學校和教師的積極性和創造性。還有最關鍵的一條,就是我們的教育局長、學校校長和奮斗在一線的教師們的敬業奉獻精神,正是你們的苦干、實干和巧干,才取得了今天這樣來之不易的成績。所有這些經驗都值得我們認真總結,并不斷完善和深化。

今年5月,xx書記在xx調研時對xx提出了加快建設“世界名城”的新要求。什么是世界名城?我以為,就是能夠產生名人、名品、名景、名著,并具有世界影響的城市。這其中最重要的是要有名人。xx歷史上就是人才輩出的城市。不說太遠,就當代而言,江澤民主席就是從xx走出去的國家領袖。將來xx要建設世界名城,必須進一步集聚國際化人才、吸引名人來xx工作和生活。但同時也要能夠培養出從xx走向全國、走向世界的名人大家。教育是培養人才、輸送人才的基本渠道,教育是提升城市文化、塑造城市精神的重要路徑,教育是打響城市品牌、培育城市競爭力的關鍵舉措。只有辦一流的教育、出一流的人才,才能建一流的城市。我們唯有認真落實“教育優先”方略,才能培育和造就更多的xx本土人才,從而為建設世界名城奠定堅實基礎。

一要把人民滿意作為第一標準。要不斷提高人民群眾對高考質量的滿意度,提高人民群眾對學生成長成才的滿意度,提高人民群眾對xx教育品牌的滿意度,打造xx教育的品牌,讓xx真正成為宜于辦教、宜于從教和宜于受教的城市。

二要把提高教育質量作為第一基點。著力推動學校的特色建設和內涵發展,創新高中生培養模式,做到因材施教,鼓勵個性發展,促進人人成才。要善于學習借鑒世界上先進的教育方法和教育經驗,不斷提升教育質量和教育水準,努力讓更多學生成長為具有國際視野、中國靈魂、xx特質的大國公民。

三要把培養高端人才作為第一突破。要以培養學生創新素養和實踐能力為重點,探索建立有利于創新型拔尖人才健康成長和脫穎而出的評價方法和培養模式,爭取向清華、北大等985重點高校培養和輸送更多更優秀的人才。

四要把打造優秀教師隊伍作為第一支撐。高度重視教師培養和培訓,加大對師范教育的支持力度,積極推進教師教育創新,提高教師整體素質和業務水平。重視特級教師、名師、骨干教師的培養、使用,積極開展“師帶徒”活動。倡導教育家辦學,讓真正懂教育的人來辦教育,選好配好學校尤其是高中學校的校長。改革和完善教師管理制度,嚴格教師資格準入制度,健全教師考核評價機制,合理配置教師資源。進一步提高教師的政治地位、社會地位、職業地位,全力維護教師特別是農村教師的合法權益,不斷強化全社會尊師重教的氛圍。

最后,我特別強調,各級黨委和政府要把教育放在與項目建設、經濟發展同等重要的位置,真正把教育作為最根本、最長遠、最重大的民生工作來抓,把高中教育作為最基礎、最終端、最直觀的成績來抓,把提高高考質量、均衡度和高考成績的爭先進位納入“三個xx”建設和世界名城建設的重要內容。請全市各個高中的校長都給我寫一頁紙的信,為全市的教育工作出謀劃策,提幾條建議;我也請大家及早謀劃今后的教育工作,明年的民生1號文件我們要把教育工作列為頭版頭條,通過我們大家的共同努力,真正把教育這件打基礎、利長遠的好事辦好、實事辦實。

新學期馬上就要開學了。在此,我祝廣大教師和教育工作者身體健康、工作順利、家庭幸福,也祝我市教育事業取得新的更大的發展,在建設“三個xx”和世界名城的進程中發揮更大的作用!

第二篇：教育局長教師節講話稿

教師節講話

各位領導、老師們：

大家好！

春華秋實，歲月如歌，時光流轉又將我們帶到了金秋九月。九月是一個收獲的季節，是一個感恩的季節，在這個秋風送爽，丹桂飄香的日子里，我們又迎來了一年一度的教師節，這是我們全體教師的節日，在這里我們召開全區教育工作會議暨教師節表彰大會，對我們全體教師的辛苦付出與無私奉獻的肯定與表彰，同時也是對我們的激勵與鞭策。在這里，我謹代表+++教育管理辦公室向所有辛勤耕耘在+++這片廣闊熱土上的全體教職工致以最真誠的節日問候，并表以最衷心的祝愿與祝福，祝各位老師身體健康，工作順利，節日快樂！

老師們，教師是一個偉大又平凡的職業。說其偉大，是因為教師這個職業工作的對象是偉大的。孩子是人類的未來，是一個國家一個民族興旺發達的不竭動力，更是寄托著一個家庭的全部希望，一個學生的成長離不開學校教育，而學校教育離不開老師們的辛勤付出。

老師們，十年樹木百年樹人，做為一名教師的首要任務就是立德樹人。有人稱贊我們教師是人類靈魂的工程師，是從事太陽底下最高尚職業的人，這是對我們教師的肯定，是我們實現社會價值實現人生意義的最高贊賞，同時更是對我們老師提出的要求和希冀，這要求我們在享受百姓稱贊的同時付出自己的一顆真心，一顆仁愛之心。做教育沒有愛是不行的，只有抱著一顆仁愛之心，愛自己的職業，愛自己 的學生，才能真正成為一個學生愛戴，家長認可，領導滿意，社會稱贊的合格教師。才能真正從自己的工作中找到樂趣，體會到職業幸福感。做一個擁有職業幸福感的教師才能真正在自己的職業生涯中有所建樹，從一個教書匠成長為一名人民教育家。

教師的職業也是平凡的，我們都是平凡的人，堅守在平凡的崗位上，做平凡的工作。是堅守，是付出，是對這個職業的愛成就了我們的不平凡。在座的廣大教職工都將自己的青春和熱血奉獻給了教師這個職業，將自己的汗水灑在了+++這片沃土上，在平凡的崗位上為我區的教育事業做出了不平凡的貢獻。

今年是第32個教師節，也是我們+++教育起步發展不平凡的一年，今年我們+++通過面向社會公開招聘教師五十余名，這不僅為我們+++教育注入了新鮮的血液，帶來了生機與活力；同時也為我們+++未來教育事業的騰飛奠定了堅實的基礎。正是因為有在座的各位新老教職工，我們才有信心有底氣在未來的幾年里將+++的教育事業帶上一個全新的臺階，實現我們區屬學校一年打基礎，兩年上臺階，三年出成績的教育目標，實現我們農村學校穩步發展，不斷強化教育教學力量的目標。

在過去的一年里，在全體教職工的共同努力下，全區行動從上到下以課堂為陣地緊抓教學工作，以活動為載體狠抓德育工作，以滿意為標準抓好服務為工作主線，不斷更新教育理念，關注教師的教與學生的學，提高主動服務意識，全面貫徹鄧小平提出的“教育要面向現代化，面向世界，面向未來”的教育方針，全區加大教育經費投資，在全區學校添加現代化教學設備，改善現代化辦公條件，為全面實施素質教育提供了良好的硬件保證，同時也為+++教育事業的長足發展打下了基礎，再此讓我們以熱烈的掌聲感謝我們+++的領導們對教育工作的大力支持。

在廣大教職工的共同努力下全區教育事業取得了可喜的成績，新建++中學秋季招生圓滿完成，在教育辦的組織協調下，建成并投入使用先進的現代化電子錄課室，為區內老師們進行優質課程訓練、比賽提供了專業化教室，信息化教學方面走在了全市的前列，為實現教育信息化推動教育現代化奠定了堅實的基礎。各中心校，教學點教育工作穩步有序開展，教育基礎設施得到完善，投入建設現代化電子白板教學設備工作有序開展，上學期期末考試成績全面豐收，出色的完成了學期初制定的各項教學工作，各學科成績穩步提升，教育教學工作再一次贏得了家長的好評與信任。同志們，金杯銀杯不如百姓的口碑，是在座的廣大教職工的辛勤付出才換來了家長社會對我們+++教育工作的肯定和信任。在新學期開學之前，我區教育管理辦公室又組織全區教師進行了新學期開學前的在職培訓，邀請著名教育專家、學者對全體教職工進行了新學期開學前的充電再教育。使得廣大教職工的知識存儲有了新的源泉的注入，優化了我們教職工的知識結構。這既是對國家終身教育理念的貫徹實施，又是帶給學生一碗水自己就得擁有一池活水的現實要求。

雖然在過去的一年里+++的教育事業取得了令人滿意的成績，但是我們依然存在著許多不足之處。我區成立時間短，各農村學校辦學

力量，基礎設施，學生質量，包括我們教師素質和家長素質都和市區學校存在一定差距，這是毋庸置疑的事實。老師們，只有正視缺點才能正確彌補不足，才能有更高的進步與發展。起點低這是我們的短板同時也是我們的優勢，更是我們的機遇，低起點意味著我們擁有廣闊的發展提升空間，意味著我們的教育工作有更多的榮譽等待著我們去摘取。相信乘著教育改革的春風快車我區的教育事業一定會實現騰飛的目標。這個目標的實現，需要我們奮戰在教育戰線上的廣大教育者們不斷探索、勇于創新、奮勇爭先，努力努力再努力。在此，向各位教師們提出幾點期望。

一是要繼續堅持。在座的各位都是熱愛教育，愿意投身教育，奉獻教育的楷模，希望你們能夠在以后的日子里繼續堅持自己的理想和信念，繼續扎根+++，為我區教育事業的繁榮發展奉獻自己的力量，以飽滿的熱情把自己的聰明才智播撒到+++這塊熱土上。人生固然有多種選擇，但是既然選擇了教育這個行業，選擇了+++，就要對得起自己，就要對自己的選擇負責。隨著國家建設步伐的加快，全民對教育的關心支持力度在不斷地加大，教育教學環境必然會得到進一步的改善和提升，只要踏踏實實地、勤勤懇懇地奉獻在+++，相信大家的明天一定會更美好。

二是要繼續提升。教師是一個神圣的職業，同時也是一個需要不斷自我提升的職業，在這個知識大爆炸的年代，在這個信息化日新月異的今天，不學習不充電就意味著落后，就面臨著被淘汰的危險，唯有不斷自我學習、自我提高，才能適應教育發展的大潮。蘇聯著名的

教育學家霍姆林斯基在給教師的一百條建議中寫到過“一些優秀教師的教育技巧的提高，正是由于他們持之以恒地讀書，不斷地補充他們的知識的大海”為此，希望各位老師們要不斷學習新知識，不斷改進教育方式，不斷探索教學新方法，以最先進的知識結構、最先進的教學方式站在三尺講臺上。

三是要繼續奉獻。老師們，三尺講臺迎冬夏，一腔熱血寫春秋。講臺是我們的舞臺，是我們的戰場，是我們人生的一座豐碑。人生最大的樂趣就是奉獻。作為教師你們是學生的導師，用自己手中的三寸粉筆圖畫著無數孩子的人生藍圖。你們是家長的期望，寄托著無數家庭的未來。你們承載著國家的重托，國家未來的棟梁都此刻還都是一株株稚嫩的幼苗，他們的成長還需要你們的精心呵護。

老師們，豐碩的成果來自平日的辛勤耕耘，輝煌的成績得自平常不斷地努力，回首過去我們信心百倍，展望未來，我們任重道遠。新學期，新起點，新希望。捧著一顆心來，不帶半根草去，只要我們齊心協力，團結一致，相信+++教育事業的明天一定會更加美好，更加輝煌。

在此，我再一次衷心地祝愿各位老師節日快樂！

謝謝大家！

第三篇：座談會上領導講話稿

座談會上的領導講話稿

座談會是一種圓桌討論會議，通常是由 6-10 個人聚到一起在一個主持人的引導下對某一主題進行深入討論。下面是給大家整理的座談會上的領導講話稿，僅供參考。

座談會上的領導講話稿(一)：

同志們：

首先，非常感謝前來參加我們這次座談會的各位教授、專家和老師以及各位媒體朋友們，感謝大家對大學發展提出的中肯的意見和建議!聘請沈陽師范大學、沈陽音樂學院、魯迅美術學院、沈陽體育學院四所高校選派的優秀教師到省老干部大學授課，是老干部大學順應老年教育發展形勢需要、回應老同志實際需求、創新老干部大學教學模式的一項創舉，對于推動老干部大學可持續發展將具有重要意義。這次座談會，是在省委領導的關心重視下召開的，也是貫徹落實今年年初省委、組織部長辛桂梓關于“這是件好事，努力把好事辦好”的批示精神的實際舉措。下面，我談三點認識。

一、依托高校資源加強老干部大學師資力量，是貫徹落實中央辦廳、國務院辦公廳《關于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》(以下簡稱《意見》)精神，為黨和人民事業增添正能量的現實需要

20xx 年 1 月，由中辦、國辦印發的《意見》是自 1982 年老干部退休制度建立以來，第一個以中央名義印發的離退休干部工作的綜合性文件，是做好新形勢下離退休干部工作的重要遵循，也是在老干部工作處于轉型期中央做出的一項重大決策部署。其中，把為黨和人民

事業增添正能量作為老干部工作的價值取向，組織廣大離退休干部開展以“展示陽光心態、體驗美好生活、暢談發展變化”為主要內容的為黨和人民事業增添正能量活動，是文件的一大特色和亮點。在 20xx年 11 月召開的全國離退休干部“雙先”表彰大會上，指出：“老干部工作是非常重要的工作，在我們黨的工作中具有特殊重要的地位,承載著黨中央關心愛護廣大老同志的重要任務。”他還指出：“老干部工作別的國家沒有，其他黨也沒有，這是中國共產黨黨的建設的特色。”在今年 5 月 27 日，中央政治局第三十二次集體學習時又指出：“要為老年人發揮作用創造條件，引導老年人保持老驥伏櫪、老當益壯的健康心態和進取精神，發揮正能量，作出新貢獻”。這些重要論述，充分體現了黨中央對老干部工作的高度重視，明確了老干部工作新的發展定位，把老干部工作又提升到一個新的歷史高度。6 月 12 日至 14日，中組部老干部局局長李炎溪到遼寧調研時反復強調，當前，各級老干部工作部門要旗幟鮮明地把堅持不懈開展為黨和人民事業增添活動作為我們的中心工作，要充分認識到這是老干部工作理念上的重大創新和職能任務的重大拓展，不僅思想觀念要更新，而且方式方法都要轉變，要通過學習活動陣地，更廣泛地凝聚老同志的力量，為黨的事業做貢獻。

老干部大學建設是老干部工作的重要組成部分，是加強離退休思想政治建設的主陣地，是組織引導廣大離退休干部凝聚正能量、釋放正能量的重要載體。不斷創新老干部大學教學管理模式，不僅僅有利于其自身的長遠發展，更重要的在于通過辦學理念、方式方法的轉變

與創新，使更多的老同志在享受專業化教育的同時，組織引導他們以積極的心態、歷史的眼光、辯證的思維，正確看待國家的發展變化，客觀地分析黨風政風和社會風氣，引導他們更好地踐行社會主義核心價值觀，傳承黨的優良作風，弘揚中華民族傳統美德，成為健康向上生活，積極老齡化時代的“領頭雁”，成為帶頭傳遞正能量的“發動機”，影響周圍更多的老同志為黨和人民事業增添正能量。這是老干部大學未來的發展方向，也是老干部大學可持續發展的內生動力。

二、依托高校資源加強老干部大學師資力量，是發展老年教育事業，實現老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為的堅實基礎

中辦、國辦印發的《意見》中強調，堅持老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為相統一的原則，把政治性、科學性、趣味性有機結合起來，推進老年教育文化資源共建共享。這是對新形勢老干部大學發展新的定位，也足以看出，老年教育的重要性。應該看到，隨著經濟社會的不斷發展和老齡化程度的日益加深，越來越多的老年人對精神文化生活的渴求日益強烈，對提高自身文化修養和思想政治理論水平的要求更加迫切，他們希望通過老干部大學接受更好的教育，彌補在職時因工作繁忙而無法實現的人生追求和夙愿。老干部大學理應承擔起研究探討老年教育、為廣大離退休干部繼續學習提供優質服務的重要職責。

借助省內四所名校的師資力量，是加強老干部大學師資隊伍建設，將老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為有機融合的重要手段。之所以選擇沈陽師范大學、沈陽音樂學院、魯迅美術學院和沈陽

體育學院，也是我們反復調研、廣泛征求老同志意見的最終選擇。主要采取的合作模式是：按照老干部大學所開設的專業，聘請這四所高校教師上課，高校可以將教師在老干部大學授課作為完成自身教學的重要內容，在核定工作量、評定職稱等方面，享受與在校內授課相同的待遇，同時，把教師在老干部大學的課時數計算到其本人的總課時當中，老干部大學按照教師所在高校的崗位課時費標準為教師發放課時費用。采取這種模式，一方面調動教師的積極性，讓教師在老干部大學授課“名正言順”，另一方面，改變了以往教師在學校上課的短期意識和短期行為，穩定了教師隊伍，同時，還能讓高校借助老干部大學這個平臺，進一步發揮教師的專業優勢，拓寬老年教育的研究領域，為教學提供有益的實習基地，從而形成更優秀的老年教育科研成果，達到“互惠雙贏”。這一做法，是老干部大學在探索老年教育研究方面的新嘗試，也得到省委領導的充分認可。下一步，四所高校要對選派到老干部大學的授課教師做好登記造冊，省老干部大學要做好對接,加強大學師資隊伍的統一管理，統籌安排，形成科學規范的教師隊伍信息儲備。

三、依托高校資源加強老干部大學師資力量，是當前辦好遼寧老干部大學的重要依靠

要辦好老干部大學，必須具備良好的場所設施、穩定的師資力量、規范的教學管理和積極求學的生源等四大要素，這也是支撐其可持續發展的四大基點。其中，建立一支高素質的師資隊伍尤為關鍵。沒有優秀的師資團隊，再好的場所設施也行同虛設，再多的生源也會逐漸

流失，再規范的教學管理也無法實施。從目前老干部大學的現狀看，具有兩大特點。一是“一座難求”對發展提出嚴峻挑戰。截至 20xx 年底統計，全省共有離退休干部 102 萬名，(其中，離休干部 43921 名，退休干部 98 萬名)，就省老干部大學而言，最大教學規模也僅僅容納4500 人，各地老干部大學也均是如此，無法滿足日益增多的老同志學習需求。二是學員個體層次參差不齊，對辦學提出新要求。在老干部大學學員中，存在著年齡結構、身體狀況、文化程度、綜合素質、興趣愛好等諸多方面的差異，這種學員結構的特殊性，要求要采取與普通高校完全不同的教學方式與之相適應，這無疑對老干部大學教學提出了更高的標準。特別在當前社會力量辦老干部大學學逐漸增加的情況下，我省老干部大學要想發揮主陣地作用、引導主流，除了主打“正規軍”的牌子之外，最重要的擁有一支具備專業水準、精通教學業務、熱愛老年教育事業的穩定的師資隊伍，這也是我們老干部大學與其它社會力量辦學相比的最大優勢。而今后我們要著力做的就是充分利用這個優勢，最大限度地把這個優勢用好用足用到位，通過與高校聯袂，實現師資力量的有效整合，努力辦出品牌專業、品牌課程、品牌文化，最終目標辦成高質量的品牌老干部大學，這是當前擺在各級老干部工作部門的一項重要任務。

推動和發展老年教育事業，不僅是各級老干部工作部門的神圣使命，也是相關高校義不容辭的責任，實際點兒說，辦好老干部大學，今天是為了我們的父母和長輩，明天也是為了我們自己。這里，我有三點建議：一是希望四所高校以這次座談會為良好契機，切實把支持

老干部大學發展作為一項政治任務，高度重視，認真組織，精心規劃，統籌協調，既可以安排一些在職教師和離退休教師到老干部大學授課，也可以輸送一些優秀的在校研究生、本科生給老同志上課，在師資上切實提供保障。二是四所高校與省老干部大學之間要建立起有操作性的共享合作機制，要在辦學理念上相互滲透，教學資源上共享互用，教學管理上相互借鑒，科研課題上互助互動，形成科學規范、互惠共贏的運作體系。三是要善于把老年教育研究成果及時轉化為服務社會的重要力量。使廣大離退休干部在老干部大學這個思想教育陣地上，學習知識，汲取營養，陶冶性情，歷練品格，發揮自身優勢，成為堅持思想政治引領、堅定理想信念的“壓艙石”，成為傳承優良作風、傳遞正能量的“火炬手”，成為傳播正向聲音、提振正氣的“金話筒”，成為建設美好遼寧的“助推器”，更好地服務社會，為黨的人民事業增添正能量。這將是我們的共同責任和追求。

座談會上的領導講話稿(二)：

這次會議是在黨的某全會召開后不久，上級單位黨委八屆七次全委(擴大)會議及某黨委八屆七次全委(擴大)會議相繼圓滿結束的背景下召開的。當前正值貫徹上級會議精神，研究制訂“十三五”規劃，安排部署某年工作的繁忙時刻，某里依然決定召開這次辦公室工作座談會，這本身就體現了某黨委對辦公室工作的重視和支持。長期以來，辦公室的同志們在平凡的崗位上默默奉獻，努力工作，為我某三個文明建設傾注了心血，做出了積極的貢獻。在此，請允許我代表某領導、某機關向全某辦公室系統的同志們表示崇高的敬意!并向同志們致以

新年的問候!

我某辦公室工作座談會堅持每兩年召開一次，通過會議總結成績，交流經驗，找出差距;同時以會代訓，有針對性開展業務講座，這對進一步提高辦公室“三服務”水平是很有裨益的。

新一屆中央領導特別強調加強執政能力建設，這是改革開放新形勢下安邦治國的一項重要舉措。辦公室是各級黨政的重要部門，發揮著參謀助手、綜合協調、后勤保障的重要作用，加強能力建設對從事辦公室工作的同志尤為重要。下面，我講四個方面的問題。

一、切實增強當好參謀的能力

辦公室要發揮好參謀作用，很重要的一項工作就是以文輔政。所謂以文輔政，就是通過觀察、調研和思考，結合本單位政治、經濟和社會的發展情況，提出一些有價值的見解，去影響和幫助領導決策。這幾年某辦公室做得比較好，如某年某辦公室寫了一篇關于我某畜牧業發展的參閱文章，引起了某領導的重視。某黨委采納了其中合理化建議，并通過制定一系列的措施，有效推動了我某畜牧業的快速發展，某年牲畜存欄達到了 716 萬頭(只)，占全上級單位的 1/7。針對我某加快建設新型工業化步伐，某辦公室及時收集整理了有關煤化工等方面的資料，提供給某領導參考，較好地發揮了參謀作用。基層辦公室也要擔當起以文輔政的責任。要發揮好以文輔政的參謀作用，首先應從以下幾個方面選好題：

一是緊扣發展選題。鄧小平同志說，發展才是硬道理，改革發展中的問題要靠發展來解決。所以選題要緊扣發展這個主題，如新型工

業化的發展、農業產業化的發展等等。選題的范圍很寬泛，各單位的情況不同，發展的重點、側重的領域也不同。只有深入調查研究，才能找出發展中到底需要解決哪些問題。比如說現在土地承包當中的土地流轉問題，怎樣把土地流轉給種田能手，怎樣解決好職工必須承擔的社會保險金，這是某單位都面臨的一個大問題，也是上級單位“xx”期間需要解決好的一個問題。如果辦公室的同志能把這個題目做好，不僅僅是對某單位，而且對某某乃至全上級單位都具有非同尋常的意義。

二是圍繞難點選題。我們正處在改革的攻堅階段，會遇到很多難題，對這些難題如何分析、判斷，如何加以解決，等等，都需要進行深入的調查研究。就我分管的工作來說，目前醫保只解決了干部職工的基本醫療問題，但占某某人口一多半的家屬小孩還沒有解決，對此大部分單位還沒有一個好的辦法。像這樣的難點，辦公室的同志能否認認真真地調查研究，然后綜合方方面面的意見提出建議，供黨委決策時參考。

三是跟蹤熱點選題。工作當中有很多熱點問題，比如“五七”工問題，辦公室的同志可根據本單位的具體情況認真調研，拿出解決問題的辦法，既符合上面的政策，還能有效化解矛盾。以文輔政是辦公室的職責，要求我們能協助領導解決好、處理好重點、難點、熱點問題，更好地發揮辦公室的獨特作用。

做到以文輔政，除了把握好選題，還必須增強分析形勢、把握大局和分析問題、解決問題的能力。辦公室工作涉及到方方面面，甚至

會遇到很多矛盾、困難，有些矛盾還比較突出，如何解決和化解這些矛盾，既是領導的責任，同時也是辦公室同志們的責任。這就要求辦公室工作必須同本單位黨委保持高度一致，對本單位的形勢要有一個準確的、全面的把握。如果你對形勢都判斷不清，就不可能理解黨委的意圖，不清楚黨委的中心工作點在哪里，做工作就心中無數。所以，辦公室的同志要有政治敏銳性，堅持每天收看新聞聯播，及時了解掌握國際國內大事。只有在明確形勢、認清形勢的基礎上，才能做到把握大局，創造性地開展工作。只有提高分析問題、解決問題的本領，我們才能做好辦公室的工作。

二、切實增強當好助手的能力

辦公室的同志處在黨政諸多領導之間，是領導成員團結協作、科學決策、推進工作的有力助手。要當好助手，除了要具備較高的政治素質、具有良好品德修養和較強的責任心、事業心以外，還必須時時處處注意把握好以下幾個環節：

——意會不盲從。辦公室的同志要堅決服從領導，服從黨委的決議決策，這是前提。同時既要準確完整地理解領導的意圖，又要有自己獨立的思考。為什么有的同志也聽了領導的話，但是做得事領導總不是那么滿意?關鍵還是沒有準確領會和全面理解領導的意圖。我們要通過自己的獨立思考，妥善地處理保持高度一致和堅持原則的關系。

——謀事不謀權。謀事就是幫助領導決策的時候要盡心盡力，主動開展調查研究，進行理性的思考，要有全局觀念，使領導的決策更

準確、更正確，然后通過督促檢查，確保黨委的決策落到實處。在這方面絕不能摻入其它非分之想，更不能倚老賣老。簡而言之，謀事不謀權體現在三個方面，即在幫助領導決策的時候要盡心、協調關系要盡力、維護團結要真誠。

——用權不越權。辦公室的同志在很多場合、很多時候因為工作的特殊需要，代表領導去處理問題、協調關系。這時候你如果唯唯諾諾，該用權的時候不用權，當斷不斷，反受其亂。但是必須找準角色和位置。代表領導并非就是領導，說話辦事要講究分寸，切忌越位表態。要做到不越權決策，不越職做事。在沒有委托你權力的時候，你不能隨意作決定;在一些公務接待場合，切忌沒有主次，真正做到不越權表態，不越權決策，不越職做事，不喧賓奪主。

——盡責不卸責。辦公室的同志肩上的責任重大，第一要做到工作主動不等待。在有些特殊情況下，如果你不主動，就會耽誤事，就會給領導工作造成被動，這就免不了挨批評;第二是遇到矛盾不上交。辦公室的同志平常會遇到很多事、很多矛盾，能自己解決的，能自己克服的，就不要上交;第三是關鍵時刻站得出。比如說有些上訪問題的處理要給領導留有一個回旋的余地和時間，這時候辦公室的同志就要主動地站出來。這一點某辦公室的同志做得非常好，盡心盡責，對一些超出自己職責范圍的事情也能挺身而出，積極主動為領導分憂解難。

——正氣不俗氣。辦公室的同志和領導接觸機會很多，受領導委派要做的事很多，但要堅持人格不屈從，堅持原則不順從。有的同志

和領導接觸多了，就打著領導的旗號，辦一些不該辦的事情，最后群眾有看法，有意見，領導還要批評你，搞得自己心里頭也很不是滋味。在這一點上，特別是年輕同志要正確把握，做到既要為領導服好務，又要堅持原則，不搞庸俗的關系。

三、切實增強理性辦事的能力

辦公室的工作很繁雜，大事、小事、難事、雜事，都需要我們辦公室的同志站到一線，忙忙碌碌，盡力而為。但決不能因事多事雜，就亂了章法，亂了分寸，憑感性去辦事。這樣，弄不好就會把事情辦糟，給領導添亂。為此，要從以下方面增強理性辦事的能力。

——不以事小而不為。辦公室的同志經常面臨許多瑣碎的事情，同樣要認真對待。一要知大知小，知深知淺，知主知次，知難知易，分清大小事，只有把責任明確好，這樣小事才能做好;二要小中見大，小事蘊育著大事，這是辦公室工作的一個特點。小事稍有不慎，就可能捅出婁子，導致不必要的麻煩和被動;三要舉輕若重，對看似小事的經常性的工作要建章立制，寫在紙上，貼在墻上，記在心上，抓在手上，落實在行動上，最后形成規矩，這點非常重要;四要默默無聞，要有奉獻精神。辦公室的工作常常是做了好事沒人知道，有了失誤人人都指責。所以說，辦公室工作是默默無聞的工作，要有一種受過忍責的心理素質。

——不以事雜而亂為。辦公室工作要有一個清晰的規則運行圖，不亂為就要知輕知重、知上知下、知規知矩，要懂得輕重，懂得上下，懂得規矩。事情雖然很繁雜、很瑣碎，但是我們做事情的時候心里一

定要清清楚楚，一定要有程序。

——不以事急而盲為。辦公室的同志常常是突發事件的第一知情人，千萬不能事情一急亂了方寸。一是每臨大事有靜氣，在突發事件面前要泰然處之，不要慌了手腳，經過自己的思考和判斷及時提出預案。二是要沉著應付，且忌丟三落四，邊請示、邊協調、邊處置。**年發生“12.1”廣地震，某辦公室處理得非常好。三是要有主見，既不能唯唯諾諾，也不能盲目表態，不能優柔寡斷、態度暖昧，貽誤了處理問題的最佳時機。

——不以事難而怕為。首先要講職責義無反顧，在遇到很棘手、很難處理的事情時，辦公室的同志要義無反顧地沖上去;第二要講品質身先士卒，在困難面前辦公室的同志要一馬當先;第三要講方法左右逢源，為了解決問題、辦好事情，要把各方面的積極因素都調動起來;第四要講魄力敢于碰硬，在解決一些難題時，特別是在一些原則問題上，要果敢、堅決，不留情面。

四、切實增強構建和諧關系的能力

構建和諧社會是全面建設小康社會的一項重要內容，也是以人為本的具體體現。辦公室既要協助領導去推進這項重大工程，又要注重搞好內部的和諧，形成既有個人自主發展的空間、充分展示自己的才華、發揮自我創造的平臺，又有全員之間相互配合、團結友愛，互守誠信、相互促進的良好氛圍。為此，要著力做到以下幾點：

一是平等友愛。不論職位高低、年齡大小、資歷深淺，大家都是平等的，相互之間要有愛心、要有親情，珍惜共事的緣分，切忌相互

之間冷漠、疏遠，更不能有相互排斥、相互仇恨的畸形心理。人與人之間的平等非常重要，平等是理解的前提，沒有平等就不可能有理解。上世紀 60 年代，劉少奇在接見北京掏糞工人石傳祥時，拉著他的手說：“我是 xx，你是掏糞工人，但我們都是人民的勤務員。”這在全世界引起非常大的震動。共產黨偉大就偉大在這里。

二是注意溝通。通過有效的溝通加深了解，增進理解，達成諒解。溝通很重要，我們很多時候就是因為沒有溝通，就是因為一句話沒說透，產生誤解、產生矛盾。有的同志向上溝通沒膽量，覺得不好意思、唯唯諾諾，向下溝通沒有情緒，認為沒必要，他還沒有我懂得多;同級溝通沒真情，客客氣氣，敷衍應付。辦公室的同志千萬要注意這一點。

三是心靈不設防。我國一位著名的藝術家，他在一枚印章上刻著“心靈不設防”。我們可不能像現在的微機一樣彼此之間要設個防火墻。辦公室的同志都是為了一個目標，都是為了工作，互相要真誠。和諧社會的前提就是真誠、誠實。如果不真誠，那么和諧的人際關系就無從建立。因此，我們提倡“心靈不設防”。

四是真誠合作。即使個人有分工，也要講合作。我們處在普遍聯系的社會里，許多事情是一個人獨立完成不了的，辦公室的工作常常都是合力的作用下才能干得好、干出成績、干得輝煌。因此，我們提倡多謀事、不謀人，多補臺，不拆臺。

五是看長不看短。每個人都有長處，每個人都有短處，人就是優點和缺點、長處和短處的統一體，這就是辯證法。多看別人的長處，多學別人的長處，多講別人的長處，同事之間就容易相處。建立和諧的人際關系，努力創造一個“想干事的有機會、能干事的有舞臺、會干事的有地位”的環境，我們的集體就是一個和諧的集體、團結的集體，就是一個奮發向上的集體。

在這里還要強調一點，就是各單位領導要重視辦公室工作，不斷改善辦公室工作的環境條件，認真落實工作人員待遇，努力推進信息化建設。近年來，某辦公室不斷加強信息化建設，取得了一定進展。某年，某里建了電視電話會議室，還有 17 個某單位進行了政務信息平臺建設，在這個基礎上，某計劃用 3 年左右的時間，實現某某網絡資源互通共享。辦公室的同志要了解這方面的知識，掌握這方面的技術，才能更好地在本職崗位上發揮好參謀助手作用。

最后，想把“心齊、氣順、風正、勁足”這八個字送給辦公室的同志們，作為新年的勉勵，體現辦公室的一種風貌、一種精神、一種風氣。這樣的辦公室系統一定是一個讓黨委放心、群眾滿意的戰斗集體。

座談會上的領導講話稿(三)：

敬的各位領導、親愛的新同事們：

下午好!首先感謝學校領導對我們新教師的重視和關心，為我們提供這樣一個聆聽領導教誨和同事間相互交流的機會。我很榮幸能夠作為新班主任教師代表在此發言，我在深感榮幸的同時，更多的是慚愧和愧疚。因為在班級管理當中我也沒什么經驗，做的也不夠好，更重要的是最近的幾天我班出現了一些不和諧的事情。接下來我簡單的談一談一年多以來在管理班級工作中的點滴做法，不當之處敬請大家

批評指正。

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，班主任不但要教好所任教的學科，還要培養一個健康向上的班集體，不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。

我去年 5 月份來到學校，在領導的信任和幫助下，讓我擔任 13秋白酒釀造 2 班的班主任，剛從大學畢業轉身又來到學校，而且還要擔任班主任，尤其是白酒釀造班的班主任，讓我一下子有點喘不過氣來。還好今年上半年他們順利畢業。感謝領導的信任，今年下半年又讓我擔任 15 秋白酒釀造 2 班班主任，因為大家都知道咱們中職學校學生的特殊情況，他們在初中時期，大部分成績不是很好，甚至有的學生是個別教師“遺忘的角落”;因此，在很大程度上，這一批學生心理上都存在一定的缺陷，這對于職校的班主任和任課教師來說，在工作上存在了很大的難度;加上大部分學生理論學習熱情不高，缺乏學習動機，學習目標不明確;并且，他們的信息來源非常廣泛，外界誘惑非常大，因此課程學習遠遠不能滿足他們的心理需要，他們熱衷于網絡、游戲、追星、享樂等，根本無心學習。另外，現在的學生多是獨生子女，環境優越，從小缺乏艱苦的鍛煉，心理脆弱、無法正確對自己做出評價，做事處世急于求成，對社會回報期望值明顯偏高。

現在冒昧說一下我擔任兩屆班主任這以來的個人感想。

第一、我們要做好角色轉變，做愛崗敬業的班主任。我很欣賞這樣一句話：“不要把自己當回事，要把自己做的事當回事。”教師對自身﹑對自己所做事情的定位一定要準確。從來校報到的那天起，我們

已成為一名人民教師，要轉換學生時代的思維和行為方式，學會用教師的眼光看問題，用教師的身份處理問題，樹立起教師角色，讓學生敬畏你。作為班主任，不要單純地想著做學生的“朋友”、“哥們兒”，更不要做學生的敵人。我們很多年輕班主任在任教之初，總是試著和學生做朋友，包括我自己也曾經這樣努力過，試圖以和學生一塊學、一塊玩的方式拉近師生關系。這也是很多教育專家的理念。可惜效果并不是如此，關系處得越好，學生對你的崇敬觀念越淡薄。關系拉近了，師道尊嚴沒了。而另一部分青年班主任則走了另一個極端，把自己和學生完全對立起來，認為班主任就應該是“護法大神”，一定要和違紀學生斗智斗勇、周旋到底。但我們是一個人在戰斗，而對方卻是四五十個思想活躍的孩子，咱們哪里是對手呀?所以我們不需要刻意去“結交”學生，更不能站在學生的對立面。我們要做的是，以自己的學識教育學生，以自己的人格魅力去感化學生。

第二、保持對不同學生有不同的期望值。

我們的學生在初中由于文化課成績差，得不到老師的關注，這無形中是在否定他們作為學生學習的意義，對學生無疑是一種摧殘，我個人認為這也是他們日常行為規范差的根源所在，因為自己的努力得不到別人的認可，也就少了信心和興趣，從而學會自暴自棄。在這點上，作為班主任首先要做的不是首先改變學生的行為習慣，而是，要怎樣為了他們去改變學習環境，或者說怎樣去營造他們曾經缺失的那種學習環境。從學生進入我的班級開始，我首先做的事不是怕學生惹事，而是故意給他們留一點點空間活動，然后我觀察他們的行為，從

中發現問題。在這，我找的不是他們的缺點，而是他們的長處，也或許說是他們的興趣所在，然后根據他表現我個人認為可以看成是優點亦或是可以塑造的興趣、愛好，當眾給予充分的肯定，夸張點說我把它看成是我羨慕的特長，并提出我對他的期望，給他點發展方向上的心理暗示。這一年半的班主任經歷，我發現老師的期望值對于學生來說，就像無形中的一股力量，讓他們從新找到那種丟失的愛，他就會自然而然的跟隨你事先為他設定好的軌跡去發展，學生在自身得到別人欣賞的同時就有信心去更加努力，慢慢地，他之前所有不好的行為習慣就會一點一點的糾正過來，不需要班主任刻意地去要求和強調怎么改變，我只需要針對學生差得行為習慣簡簡單單的一個提示(這種提示通常是在背著其他學生給他點出)，每次我都會說：我給你時間，一個月不行我給你兩個月的時間給我一點點得改掉，但是你得讓我在這段等待的時間中看見你的改變。就這樣，學生犯錯首先不是去劈頭蓋臉的一通罵，而是和他說出他得優點所在和我對他得期望，讓學生自己領會，他們絕大部分的學生自會知錯就改。

第三、樹立學生正確的價值觀。

正確的引導學生的價值取向是班主任的重要工作。這許許多多的問題，都需要我們去指導，而且需要從一接手班級，就要明確給學生：哪些是道德的，哪些是不道德的，哪些是該做的、那些事是一定不要做的。而且應該反反復復強調，使這些是非觀念在學生心里深深地扎根。這樣，你的學生就不會輕易去做一些違法亂紀的事，因為他們已經達成共識，認為這些違紀行為是可恥的。

第四、班主任要切實關心學生。班主任和一般任課教師相比，和學生關系更加密切。實話說，孩子們離家在外求學，不容易。面對這些大孩子，我們應該多給他們一些關心。這些關心，不能考慮我這樣做有多少學生看到、有多少學生感動，而應該是發自內心的、不計報酬的。生活中的一些小事，我們只要做到了，就不會被學生所忽視。

第五、完善班級管理。

班主任必須善于組織和管理學生，作為班主任，要做的工作多而繁雜。例如每學期工作計劃，期末總結，每周班會，班級板報，班主任手冊的填寫，班級打掃衛生，組織大課間，關注學生參加學校組織的各種活動，班主任都得到場。如果每項事情都要求班主任百分百的全程參與，并且百分百的費心很顯然是不可能做到的。那么，作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力，要注意培養班級的骨干力量，班級工作明確到個人，讓學生自己管理自己，這樣不僅班主任輕松，而且可以培養班干部的組織能力。

作為新老師，在工作中，難免會遇到很多棘手的問題。曾經我所帶的班級學生很調皮，現在的班也調皮，我也差點被氣哭了，所以想過放棄。但在相關領導和周圍老師的幫助下，我堅持了下來。作為新班主任，首次面對調皮的學生時，我們往往是束手無策，這時我們應該站在學生的立場想一想你為什么這樣做?如果你想放棄了，你就想想你當初為什么會選擇教書育人這個行業，只要你堅持最初的夢想，再多的困難和壓力都會過去的。同時我們要多向周圍有經驗的老師請教，他們往往都是這方面的能手。這樣慢慢的就會積累更多的班級管

理的經驗。

我的發言完畢，謝謝大家!

第四篇：八一建軍節座談會上講話稿

幾十年來，人民軍隊在中國共產黨的領導下，為人民解放、民族獨立和國家富強作出了巨大貢獻。以下是小編給大家帶來的幾篇八一建軍節座談會上講話稿，供大家參考借鑒。

八一建軍節座談會上講話稿1

火紅的八月，火熱的心情。又是一年“八一”節。我們這些曾經穿過軍裝當過兵的人，都忘不了生命中的那一段軍旅生涯。在人的一生之中，能夠有幸參加偉大的中國人民解放軍，能夠成為光榮的軍人，為偉大祖國站崗放哨，這使我們感到無比的自豪和光榮。

二十年前，我們這些來自五湖四海的熱血青年，帶著夢想來到了向往已久的部隊。我們唱著軍歌一起成長，共同渡過人生中最美好的時光。火熱的軍旅生活，錘煉了我們的身體，磨練了我們的意志，凝聚了我們的友誼。回首往昔，是部隊培養了我們獨立生活的能力;是部隊教會了我們為人處事的道理;是部隊鍛煉了我們協調工作的能力。是部隊給了我們許多別人沒有的東西。我們把最美好的青春年華獻給了部隊，但生命里有了當兵的歷史，一輩子也不會后悔!

如今我們都已脫下軍裝，過去的一段軍旅生涯們難以忘記。我們怎能忘記那迎風招展的八一軍旗?怎能忘記那催人奮進的嘹亮軍號?怎能忘記那威武閃亮的錚錚鋼槍?怎能忘記那堅如磐石的軍營?怎能忘記你我相比拼練的訓練場?怎能忘記退伍時車站送別的首長和戰友?又怎能忘記睡在上鋪的你?

二十年光陰彈指瞬間。環境，機遇和命運造就了我們不同的結局。也許有的戰友春風得意，也許有的戰友舉步艱難，但這些都沒有改變我們戰友之間的濃厚情誼。我們相聚時依然能夠表現出天真爽快，依然可以率真的相互交流。這種不加防范，不加掩飾，不帶功利的交際，只有在戰友的稱謂下才能夠無所顧忌。這充分說明我們在人生的黃金時期，生活的浪漫時期，社會的特殊需要時期結下的戰友之情，象酒一樣，時間越長，越是離開了部隊，愈醇厚、愈珍貴。在久違的日子，我們曾多少次打聽彼此下落，只為送上一句問候，一聲祝福：親愛的戰友，你還好嗎?

組織戰友聚會的初衷，就是為了共同回味軍旅歷程，重溫友情，再話當年;就是為了搭建互通互動平臺，溝通戰友信息;就是為了整合戰友感情資源，共創共享未來。不分高低貴賤，不論葉綠花紅，團結起來，互相幫助，互相關心。如有困難，應多找找戰友，那怕是互相閑聊，互相傾訴，也是一種需要，一種安慰，一種精神寄托。雖然我們都已經走上了不同的工作崗位，平淡的生活似乎讓我們淡忘了什么，但唯一沒有淡忘的是：軍旅情戰友誼。還有我們軍人的節日——八一。

八一建軍節座談會上講話稿2

同志們：

正當全黨全國深入學習貫徹黨的十八大精神，走群眾路線之際，我們非常高興地迎來了中國人民解放軍建軍86周年。今天，我們軍地歡聚一堂，共慶“八一”佳節，共敘魚水情誼，共商發展大計，我感到由衷地高興。在這里，我代表某某某部隊首長機關和全體官兵，向某某市黨政領導、各族人民群眾和駐某友鄰部隊多年來對我部建設的關心與支持表示衷心的感謝!向駐某部隊全體官兵表示節日的祝賀!伴隨著中國革命、建設和改革事業發展，我們這支人民軍隊已走過86個春秋。回顧86年艱辛歷程，我軍之所以歷經磨難而不斷發展壯大，成為一支“聽黨指揮、服務人民、英勇善戰”的威武文明之師，靠的是黨的正確領導，靠的是各級黨委、政府和各族人民群眾的鼎力支持，靠的是擁軍優屬、擁政愛民優良傳統鑄就的堅強軍政軍民團結。某某是一片愛國擁軍的熱土，先后某次被國家命名為“雙擁模范城”。長期以來，某某市委、政府把雙擁工作作為一項重要政治任務來抓，始終懷著深厚的感情支持國防和駐地部隊建設，積極為部隊官兵辦實事、解難題。在支持部隊戰備執勤、軍事訓練、解決轉業干部安置、隨軍家屬就業、干部子女入學等實際問題上，做了大量的工作，極大地激發了廣大官兵擁政愛民的政治熱情。駐某部隊把駐地人民的關心厚愛化作巨大動力，駐某某、愛某某、建某某，大力支持某某各項建設事業，在綠化美化環境、援建社會主義新農村、開展扶貧幫困和捐資助學、執行維護社會穩定和搶險救災任務等方面，發揮了突擊隊和主力軍作用，為推動某某經濟社會發展、加強部隊全面建設、構建和諧社會做出了積極貢獻。

我們堅信，有某某市委、市政府的堅強領導和各族群眾的齊心協力，一定會把某某建設成為經濟繁榮發展的小康某某、社會和諧穩定的平安某某、環境優美宜人的美麗某某。我們決心，與駐地人民“同呼吸、共命運、心連心”，積極投身新農村建設和“雙聯”行動，為建設某某經濟強市做出我們新的貢獻!我們祝愿，某某經濟發展更加繁榮昌盛!某某人民更加幸福安康!某某的明天更加燦爛美好!

讓我們軍地萬眾一心，攜手共進，互幫互助，#from 本文來自高考資源網http://www.tmdps.cn end#共同譜寫軍民團結的新篇章，以優異成績為實現民族偉大復興的“中國夢”而奮進不息!

八一建軍節即將到來之際，黨委、政府和各族人民群眾歡聚一堂，隆重慶祝中國人民解放軍的光輝節日，共敘軍民魚水深情。

八一建軍節座談會上講話稿3

今天，我們歡聚一堂，熱烈慶祝中國人民解放軍建軍某某周年。首先，我代表中共市委、市人大常委會、市政府、市政協和全市600多萬各族人民，向軍區、軍區 空軍、地肅市軍區、武警地肅市總隊的各位領導，向人民解放軍駐地部隊全體指戰員、武警官兵、預備役軍人和廣大民兵，致以節日的祝賀，向軍隊離退休干部、革 命傷殘軍人、轉業復退軍人以及烈軍屬，表示誠摯的慰問和良好的祝愿!祝大家節日快樂、身體健康、工作順利!

中國人民解放軍是一支具有光榮革命傳統和輝煌戰斗業績的人民軍隊。

某某 年來，人民軍隊始終與中華民族命運共系，與中國人民血肉相連，在中國共產黨的領導下，經歷了血與火的洗禮，為人民解放、民族獨立、國家富強，進行了英勇頑 強、艱苦卓絕的斗爭，建立了卓越功勛。中國人民解放軍不愧為人民民主專政的堅強柱石，不愧為捍衛國家主權和領土完整的鋼鐵長城，不愧為社會主義建設的重要 力量，不愧為全心全意為人民服務的子弟兵。

長期以來，駐地解放軍和武警官兵，大力弘揚人民軍隊的光榮傳統，在圓滿完成各項軍事任務的同 時，積極支持、參加地方的改革和建設，為我市“兩個文明”建設做出了重要貢獻，充分展現了人民子弟兵的英雄本色和威武之師、文明之師的光輝形象，贏得了全 市人民的愛戴和贊譽。地肅各族人民永遠不會忘記，在我市的重點建設工程、維護穩定、扶貧幫困和許多急難險重的任務中，都得到了駐地部隊和武警部隊領導的高 度重視和關心，得到了廣大指戰員的大力支持和幫助。據不完全統計，去年以來，駐地部隊和武警官兵共投入兵力18萬人次，出動機械車輛5萬臺次，完成義務勞 動日20萬個，有力地支援了地肅的經濟建設和各項事業的發展。其中治理荒山荒坡4萬多畝，建設了一批國防林、民兵林和雙擁林等工程;建立扶貧點1500多 個，援建援助“希望小學”145所，參加搶險救災560多次。

軍民攜手共建精神文明示范點2850個，共建治安模范小區1650個。尤其是在去年我市民樂、山丹一帶發生強烈地震后，駐地部隊和武警官兵2000多名指戰員迅速投入抗震救災，在海拔高、氣溫低、生活條件差、余震不斷的險情 下，連續奮戰20多天，搶救轉移受傷群眾，拆修危房，搭建帳篷，拉運建筑材料，以實際行動有力地支援了災后重建工作。所有這些，都對地肅的發展起到了重要 作用。在人民解放軍駐地部隊和武警官兵的大力支援下，地肅的經濟社會有了歷史性的長足發展。實踐證明，地肅的發展離不開軍政軍民團結，離不開軍地的共同努 力。在這里，我代表全市各族人民群眾，向人民解放軍駐地部隊和武警官兵表示崇高的敬意和衷心的感謝!

發展是我們黨執政興國的第一要務。在 地肅這樣一個欠發達市份，加快發展是最大的政治，是廣大干部群眾的期盼。為了進一步加快發展，實現市黨代會和人代會確定的奮斗目標，市委提出“兩個高舉、一個加強”和“兩抓、兩放”的重大舉措。現在，全市上下已經形成了以項目為載體帶動發展、以改革為動力促進發展的喜人局面。我們熱切希望駐地解放軍和武警 官兵繼續關心、支持、參與我市兩個文明建設，為加快全市發展作出更大的努力。

廣泛開展擁軍優屬、擁政愛民活動，不斷加強軍政軍民團結，這 是我們從勝利走向勝利的根本保證。當前，我們正處于加快發展的重要戰略機遇期，改革和發展的任務十分艱巨。我們要從維護國家安全和社會穩定，促進改革開放 和經濟發展的高度，進一步增強做好雙擁工作的責任感和緊迫感，不斷鞏固和發展軍政軍民團結的大好局面，努力為發展社會生產力、提高部隊戰斗力和增強民族凝 聚力，作出新的貢獻。

我們要繼續大力加強國防建設。全市各級黨委、政府，要把推進國防現代化建設作為義不容辭的重大政治責任，牢固樹立 “關心國防就是關心國家利益”，“服務國防就是服務大局”的觀念，切實抓好國防教育，從組織建設、軍事訓練、教育管理和基層建設等各個方面，抓好民兵和預 備役工作的調整改革，積極探索市場經濟條件下民兵和預備役部隊建設的新路子，為建設強大的國防后備力量作出新的努力。

我們要全力支持部隊做好軍事斗爭準備。

全 市各級黨委、政府要一如既往地關心、支持部隊的各項建設，尤其要把支持部隊做好軍事斗爭準備作為維護國家安全、促進祖國統一、推進社會主義現代化建設事業 的大事，納入地方經濟社會發展的總體規劃，擺在重要位置，全力給予支持。同時，要積極配合部隊搞好體制調整改革，切實做好優撫安置工作，依法維護軍人及其 家屬的合法權益。

我們要更加廣泛深入地開展軍民共建活動。要通過堅持不懈地雙擁宣傳，繼續大力開展軍民聯片創建活動，推動軍民共建活動深入發展，努力把全市的雙擁工作提高到一個新的水平。

同 志們，“兵民是勝利之本”，“軍民團結如一人，試看天下誰能敵”。在戰爭年代是這樣，在和平建設時期同樣是這樣。讓我們緊密地團結在以某某同志為總書記的 黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“某某某某”重要思想，認真落實黨的某某大精神，進一步鞏固和發展軍政軍民團結，為加強軍隊的革命化現代化 正規化建設，為加快地肅的經濟社會發展而共同奮斗!

八一建軍節座談會上講話稿4

同志們：

在中國人民解放軍的光輝節日———“八一”建軍節即將來臨之際，某某省委、省政府在這里隆重舉行座談會，大家歡聚一堂，同慶建軍佳節，共敘魚水深情，這對于推動雙擁工作、進一步鞏固和發展某某省軍政軍民團結的大好局面，必將起到積極的作用。借此機會，我代表蘭州軍區黨委、機關和全區官兵，向為國防建設作出貢獻的離退休老同志，向長期以來關心支持

軍隊建設的某某省各級黨委、政府和各族人民群眾，表示衷心的感謝!向轉業退伍軍人、革命傷殘軍人、烈軍屬和民兵預備役人員，致以節日的問候和良好的祝愿!

剛才，某某書記向大家介紹了某某省經濟社會發展的情況，我們聽了之后，深受鼓舞、倍感振奮。這幾年，某某省在“某某某某”重要思想的指引下，認真貫徹黨中央、國務院的一系列指示要求，始終抓住經濟建設不放松，牢固樹立和落實科學發展觀，解放思想，與時俱進，振奮精神，扎實工作，各項事業都取得了顯著成就，全省上下政治穩定、經濟發展、民族團結、社會進步、人民生活不斷改善，到處呈現出一派欣欣向榮的喜人景象。特別是某某省的國民經濟，繼續保持了快速健康發展的良好勢頭，國民生產總值在某某年首次突破1000億元大關的基礎上，這兩年又有了新的躍升，可以說，全省已邁入了經濟發展的“快車道”。對某某省經濟社會的發展進步，我們戰區部隊廣大官兵感到由衷的高興。

中國人民解放軍已經走過了77年的光輝歷程。幾十年來，人民軍隊在中國共產黨的領導下，為人民解放、民族獨立和國家富強作出了巨大貢獻。特別是改革開放二十多年來，我軍按照鄧小平新時期軍隊建設思想和某某國防和軍隊建設思想，加速推進軍隊的革命化、現代化、正規化建設，使軍隊的整體建設水平實現了新的歷史性跨越。近年來，我們蘭州軍區部隊在黨中央、某某的正確領導下，認真學習貫徹“某某某某”重要思想，緊緊圍繞“打得贏”、“不變質”兩個歷史性課題，著眼維護社會穩定，各項工作穩步推進，全面建設協調發展，戰斗力水平明顯提高，圓滿完成了以軍事斗爭準備為中心的各項任務。各部隊在完成戰備訓練等中心任務的同時，積極參加和支援西部大開發，先后在基礎設施、生態環境、扶貧幫困、助學興教、搶險救災等方面做了一些力所能及的工作，受到了駐地廣大人民群眾的廣泛贊譽。

某某省是一個駐軍比較多的省份，這些年來，全省各級黨委、政府堅持把雙擁工作擺上重中之重的位置，凡是雙擁工作的大事，主要領導親自過問;凡是雙擁工作的重要活動，主要領導親自參加;凡是軍地之間遇到比較棘手的一些問題，主要領導親自出面協調，對雙擁工作實施了強有力的組織領導。各級抓“市場”不忘“戰場”，積極適應形勢任務的發展變化，著眼部隊做好軍事斗爭準備的需要，不斷推出擁軍優屬的新舉措，廣泛開展科技擁軍、智力擁軍、文化擁軍活動，使擁軍優屬工作的主題更加鮮明、內容更加豐富、成效更加明顯。全省上下堅持把幫助部隊解難題、辦實事作為義不容辭的責任，無論是全省統一組織開展的“愛心獻功臣”活動，還是河西地區出臺的軍人“三免”政策，無論是蘭州市組織開展的“百臺電腦進軍營”活動，還是慶陽地區推出的“老媽媽服務隊”，都充分體現了廣大人民群眾對子弟兵的深厚感情。尤其令人感動的是，某某省各級黨委、政府在財政比較困難的情況下，每年仍然擠出大量資金，幫助支持了部隊的建設和改革。在此，我們向長期以來關心和支持部隊建設的某某省各級黨委、政府和廣大人民群眾，再次表示衷心的感謝!

當前，全黨全軍和全國人民正沿著某某大確立的宏偉目標，加速推進全面建設小康社會和中國特色軍事變革的偉大事業。我們一定要深入學習貫徹“某某某某”重要思想，進一步堅定廣大官兵的政治信仰。一定要及時把握國際戰略形勢的發展變化，緊密結合戰區部隊的使命任務，深入扎實地做好軍事斗爭準備。一定要按照建設信息化軍隊、打贏信息化戰爭的要求，大力推進戰區部隊的現代化建設。一定要適應新形勢、新任務的要求，圍繞全面建設小康社會這個時代主題，積極參加和支援西部大開發，以實際行動為西北地區的繁榮發展作出新的更大的貢獻。

謝謝大家!

八一建軍節座談會上講話稿5

尊敬的戰友們，大家好!

在建軍××周年即將來臨之際，我們自發地在這兒歡聚一堂，以滿懷喜悅的心情，共同慶祝“八一”建軍節。我作為一名老兵，今天和戰友們在一起慶祝軍人的節日，心里非常高興，心情非常激動，所以在這里發個言，以表達對部隊的懷念之情、感激之情，以表達對戰友情誼的珍惜之意。

人民解放軍所走過的××周年，是成長壯大的××年，是快速發展的××年，是不懈奮斗的××年，是威武文明的××年，是服務奉獻的××年，是勝利前進的××年!我們今天能自發地在這里滿懷豪情地慶祝“八一”建軍節，是因為我們曾經是這支隊伍的一員。今天來這里的戰友們，都是在部隊工作過二十多年、三十多年的老兵。我們忘不了在部隊那段熱火朝天、豐富多彩、富有朝氣、充滿活力的戰斗歲月。

大家在“八一”軍旗的指引下，敢于沖鋒陷陣，勇于努力奮斗，始終不渝地學習著、認真刻苦地鉆研著、從難從嚴地訓練著、勤奮扎實地工作著、高度警惕地戰斗著、無私無畏地奉獻著、不斷健康地成長著……，訓練場上，呈現著大家摸爬滾打的風采;執勤哨位上記錄著大家忠于職守的身影;急難險重任務中，塑造著大家無私無畏的形象;工作崗位上，顯露著大家樂于奉獻的笑臉。戰友們都把青春年華獻給了部隊建設，獻給了人民事業，獻給了國家的發展，用實際行動譜寫了自己在人生旅途中當兵的那段光榮歷史。可以這么說，軍旗，因有戰友們的積極奮斗而更加鮮紅，“八一”，因有戰友們的不斷拼搏而更加鮮艷。我相信，部隊的光榮史冊上必將記錄著那些為之拼命奮斗過的每一位軍人。

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第五篇：文藝工作座談會上講話稿

在全縣文藝工作座談會上的講話

同志們：

今天，我們召開座談會，主要是貫徹落實習近平總書記在文藝工作座談會上的重要講話精神及習近平總書記視察×、親臨×的重要講話和指示精神，聯系我縣實際，研究討論傳承紅色基因，講好黨的故事,講好紅軍的故事,講好西路軍的故事的具體措施，群策群力推動我縣文藝繁榮發展，進一步凝聚奮進新時代的強大精神力量。借此機會，我講五個方面的問題。

第一，要扎根人民群眾，把牢正確方向。從本質上講，社會主義文藝是人民的文藝。人民既是歷史的創造者、也是歷史的見證者，既是歷史的“劇中人”、也是歷史的“劇作者”。但凡文藝創作，都植根人民，源于生活，高于生活，最終又融入生活。廣大文藝工作者要堅持以人民為中心的創作導向，把舉精神旗幟、立精神支柱、建精神家園作為崇高使命，把滿足人民精神文化需求作為出發點和落腳點，把人民作為文藝表現的主體，深深扎根人民、扎根生活，常聽家長里短，體悟生活百態，切實解決好寫什么、畫什么、唱什么、演什么的問題，解決好給誰看、給誰讀、給誰演的問題，真正把最好的精神食糧奉獻給人民。廣大文藝工作者要堅決承擔起文藝工作和文藝創作的“道義”，大力倡導社會主義核心價值觀，弘揚主旋律，傳遞正能量，努力為時代畫像、為時代立傳、為時代明德。

第二，要堅持守正創新，服務×發展。文藝工作的最終

目的是通過文藝作品成風化人、凝聚力量、造福人民。優秀的文藝創作者是在求索中走在前列的人，是感國運之變化、立時代之潮頭、發時代之先聲的人，具有“春江水暖鴨先知”的思想敏銳性，能夠先于固有觀念感知社會變化，從細微的生活現象中發現社會和歷史的走向。當前，從我縣的文藝工作現狀來看，還不盡如人意，主要有兩個方面表現：一方面是準確感知人民群眾呼聲的敏銳性還不強。回顧改革開放 40多年的歷程，我們的社會發生了翻天覆地的變化，人民群眾的精神文化需求也隨之發生變化，但反映我縣時代變遷的文藝作品卻較少。另一方面，積極滿足人民群眾精神文化需求的舉措還不夠多。這些年，群眾普遍反應我們的“三下鄉”文藝節目表演和社火表演內容創新不夠，年年老調重彈。再近一點，8 月 20 日習近平總書記視察×、親臨×，是何等的大事、何等的幸事、何等的喜事，我們的群眾夾道歡迎，熱情高漲，總書記被群眾的熱情所感染，臨時停車同群眾握手。但到目前為止，面對如此厚重、可遇不可求的題材，我縣文藝戰線主動發聲者還比較少。廣大文藝工作者要自覺把藝術追求和文藝創作融入全面建成小康社會的偉大實踐中，用優秀的作品生動描繪靈秀×的美好前景，熱情謳歌各行各業的發展成就，全面展現全縣上下苦干實干的精神風貌。

第三，要深耕紅色文化，推出精品力作。我縣歷史悠久，文化燦爛，早在商周時期，就有先民在這里居住。公元前 111年設表是縣，十六國時，設建康郡，清雍正三年并×、鎮夷二所為×縣。有國家級文物保護單位 3 處、省級 4 處、縣級100 多處，文物數量、品位位居全省前列。這些都為文藝工

作和文藝創作提供了豐富的素材，廣大文藝工作者要深入挖掘、推陳出新。我縣也是紅色革命圣地，是西路軍精神的重要發源地和重要傳承地，擁有豐富的紅色革命資源。但就文藝工作來看，我們守著“富礦”沒有開發，還是一塊“撂荒地”。習近平總書記視察我縣時深刻指出，西路軍不畏艱險、浴血奮戰的英雄主義氣概，為黨為人民英勇獻身的精神，同長征精神一脈相承，是中國共產黨人紅色基因和中華民族寶貴精神財富的重要組成部分。叮囑我們，要講好黨的故事，講好紅軍的故事，講好西路軍的故事，把紅色基因傳承好。習近平總書記離開紀念館臨上車前，對我說，這是一片革命先烈鮮血染紅的土地，一定要把它建設好。此情此景，如在眼前，殷殷囑托，猶在耳畔。習近平總書記親臨×，是 16 萬×人民的福氣，我們一定要以實實在在的工作業績回報總書記的親切關懷。就講好“三個故事”而言，廣大文藝工作者要走在前列、作出表率。當前，要重點抓好“十件事”。一是系統開展西路軍精神宣講，讓全縣人民了解西路軍歷史，知道血戰×的故事，讓西路軍精神家喻戶曉。二是編寫一本西路軍歷史簡明讀本。三是拍攝一部“血戰×”歷史紀錄片，啟動拍攝關于西路軍革命烈士和革命歷史的電影。四是以“血戰×”為歷史背景，扶持創作一批中（長）篇小說、影視劇本。五是創作一批反映西路軍精神及我縣歷史文化的紅色歌曲、戲曲、小品。六是創作一批反映西路軍歷史的美術作品。七是在春節晚會和習近平總書記視察×一周年之際，創編展演一批傳承西路軍精神的文藝節目。八是開展一次全國知名文藝家紅色×采風活動。九是開展一次西路軍題材的攝影、書法展覽。十是

結合省、市全域旅游，打造一條紅色旅游經典線路，推出一批具有吸引力的旅游產品。以此為帶動，有計劃、有重點地打造推出一批在全省乃至全國有影響的紅色文藝精品佳作，積極推薦優秀作品參與精神文明建設“五個一工程”等全國性重要文藝評選活動，切實把文化資源優勢轉化為文藝創作優勢，努力把我縣打造成為紅色旅游圣地和紅色文化高地。

第四，要廣納文藝人才，壯大工作隊伍。繁榮文藝創作離不開文藝人才，關鍵看文藝家隊伍。縣委、縣政府歷來高度重視文藝事業發展和文藝人才培養，近年來不斷完善人才引進、培養、激勵機制，大力支持文藝創作，全縣也涌現出了一批優秀的文藝工作者和有影響力的文藝作品，如×組織拍攝的紀錄片《××》獲敦煌文藝獎，×創作的《××》和《××》入選×屆中國攝影藝術展，同時《××》《×文藝》等雜志越辦越好，文藝晚會質量越來越高，深受廣大群眾的喜愛……這些成績與廣大文藝工作者的努力密不可分。但是，我們更應該清醒地認識到，我縣文藝創作的領軍人才、拔尖人才仍然較少，青年人才、后備人才接續不足。因此，亟需大力扶持培養一批有信仰、有情懷、有擔當的新時代文藝工作者，為×文藝事業發展提供堅實的人才保障。領軍人才隊伍建設方面，要樹立“不求所有、但求所用”的觀念，積極探索納、培、管、用有效渠道，完善激勵機制，加強人才引進，大力培養和充實各個藝術門類的帶頭人。基層人才隊伍建設方面，要積極引導和扶持群眾中涌現出的業余作家、民間歌手、民間藝人，為他們搭建平臺、提供舞臺，充分調動他們文藝創作的積極性，著力培養一批扎根基層的鄉土文化能人。青年人

才梯隊建設方面，要發現和培養各類文藝形態、文藝組織、文藝群體中涌現出的青年才俊、文藝新銳，有效發揮老專家、老藝人的“傳幫帶”作用，建立后備人才庫，培育和儲備繁榮發展文藝的新生力量。

第五，要加強黨的領導，提供堅強保障。文藝事業是黨和人民的重要事業，文藝戰線是黨和人民的重要戰線。各鎮、各相關部門要全面落實黨的文藝方針政策，深入研究文藝工作發展規律，牢牢把握意識形態工作主導權，掌握文藝改革發展領導權，引導廣大文藝工作者明辨是非、自覺擔當，駕馭住手中的筆，用好自己的話語權，弘揚主旋律，傳播正能量，確保文藝發展方向不偏、文藝創作力度不減，努力為×社會發展鼓勁吶喊。去年，縣委組織開展了首屆×文藝獎評選活動，對優秀文藝作品進行了評選獎勵，今后將加大評選頻次和獎勵力度，探索設立政府文藝創作基金，獎勵優秀文藝作品，扶持個人文藝專輯出版，激勵廣大文藝工作者創作更多謳歌×精神和展示×發展成果的精品佳作，推動全縣文化繁榮發展。宣傳部門要廣泛組織開展文藝交流活動，大力宣傳和推介我縣的文藝精品力作，特別是要用好“兩微一端”等新媒體，用好來高客流這個“活載體”，把紅西路軍故事、紅色文化、紅色×宣傳出去。文化旅游部門要發揮好陣地作用，認真落實國家和省市關于支持文藝工作的各項政策，創新體制機制，搞好服務工作，用好文化資源，講好品牌故事，著力提升旅游文化內涵，引導調動各方面力量共同支持文藝事業發展。縣文聯要認真履行團結引導、聯絡協調、服務管理的職能，充分發揮好橋梁紐帶作用，強化行業自律管理、倡

導良好職業道德，加強對各文藝協會的督促和指導，切實把各協會建設成為溫暖和美的“文藝工作者之家”。要積極主動創新服務方式，與時俱進更新服務內容，鼓勵各協會開展展示巡演等文藝活動，切實推動文化惠民工程走深走實、走出特色。

最后祝大家身體健康、佳作頻出、事業長青！

同志們：

下面我主要圍繞“什么是領導干部應有的家規家風，堅決反對搞關照庇護、縱容溺愛”這一主題作個發言。發言題目是：領導干部要“嚴家規、正家風、重家教”。

習主席指出，“領導干部的家風，不是個人小事、家庭私事，而是領導干部作風的重要表現。”“‘家’和‘冢’一點之別，對家屬子女要求高一點才能成為幸福之家，低一點就可能葬送一個好家庭。”從中央紀律檢查委員會通報的各類案件中，都凸顯了“全家腐”的特征，妻子“坑夫”、二代“坑爹”、家長“坑子”，這些教訓沉痛而深刻，再一次敲響了家規不嚴、家風不正、家教不好禍及子孫、貽害社會的警鐘，再一次告示我們家規連著國法、家風影響黨風、家教關乎長遠，不能看小了，看偏了，看輕了，尤其是對領導干部來說，新形勢下要全面徹底肅清流毒影響、營造風清氣正的政治生態，就是要注重家庭建設，在嚴家規、正家風、重家教上用心用力，用健康純正的家風引領新時代好風尚。

一、針對“家規不嚴”的問題，必須剛嚴在前，以“法”治家 ***、令計劃等人不以法規約束家人，而以親情代替紀律，以寬容代替關愛，對子女親屬百般溺愛，毫無原則，搞“一人得道、雞

犬升天”，結果既害了自己、也毀了家人。從十八大以來查處的領導干部違紀違法案件和問題看，超過六成涉及親屬。

有的對親屬失察失管，讓“枕邊風”成為貪腐的導火索，沒有經受住親情的考驗； 有的縱容包庇妻子兒女,對他們的違紀違法行為睜一只眼閉一只眼，甚至利用手中權力“撈人”“救火”，阻擾干預執法； 有的對家人平時不注重思想引導和提醒，使其防范意識和警惕性不高，結果被一些別有用心的人走“夫人路線”，攻破了“后院”，教訓發人深省。每一名黨員干部都要吸取前車之鑒，克服“法外人”“特殊人”思想，做到嚴肅家規、嚴愛相濟、動遵法度。

一是立家規。國有國法，家有家規。周恩來為家人制定“十條家規”反對特權；習仲勛教育子女們“勤儉持家、低調做人”。老一輩革命家在這方面身體力行，為我們作出了表率。作為領導干部，要帶頭定好家規，讓家規家訓與黨紀國法接上軌、對上表。破家規，就是犯國法，畏法度，就是遵家規；帶頭遵守家規，不義之“利”不沾，不道之“財”不取，不法之“手”不伸；帶頭踐行家規，讓遵從者受益、違規者遭譴，形成家規家訓的剛嚴鐵力。

二是融真愛。講人性、重家庭、講感情、愛家人，是人之常情，但領導干部決不能以此為借口，違反黨性原則，破壞黨紀國法，對家人親屬搞溺愛、偏愛、錯愛。“為親則計之長遠”。“畏法度，守規矩”就是對家庭的大愛、對親人的真愛。要愛在緊要之處，對家人的違規想法，要講清紀律、講清后果，幫助打消念頭、撲滅苗頭；要愛在平時之舉，繁忙之際，多問候家人，閑暇之余，多理理家務；要愛在長遠之際，把家庭平平安安，子女身心健康，作為最大的目標去追求，最大的財富去堅守。

三是正親私。開國少將甘祖昌夫人龔全珍老人一生公私分明、不搞特殊，對正親私做了很好的詮釋，為我們立起了標桿，樹起了榜樣。我們領導干部，就應該像龔全珍老人那樣，把正親情私利，追求公道大義，時時以集體、單位、大局利益為重，讓小家服從大家，讓私利讓位公利。要過好家庭關、親情關，管好自己不出事、管好家人不添亂、管好親屬不擾事。對自己及親屬要求更嚴、標準更高，法律不允許的事情家人堅決不能做，普通人可以做的事家人也要慎重去做，不能讓別人找到短處，讓旁人指指點點。

二、針對“家風不正”的問題，必須警誡為先，以“廉”持家 剖析紀委通報案件的教訓，不難看出，清廉失守，家中必百病叢生，不以“廉”持家，家道必邪氣滿盈！現實生活中，一些黨員干部對此并不引以為然。

有的還沉醉在過去“潛規則”“舊習氣”中，對吃拿卡要那一套流連忘返； 有的對親屬和身邊人明里暗里關照，在職務提升、工程承包、物資采購等方面，利用手中權力打招呼、開口子牟私利； 有的“圖方便”“有面子”，家人出行有公車，親屬旅游有接待，個人宴請有報銷，私車來隊有油加，家屬辦事有捷徑。對這些問題，如果不“踩剎車”，勢必落個“一人不廉，全家不圓”的下場。“廉”是涵養家風、把住正氣、支撐家規的頂梁柱，領導干部位高權重，必須警誡為先、身正為旗、以上率下。

一是言傳身教，做出榜樣。“將教天下，必定其家，必正其身”。領導干部應自覺提高品位，樹立高尚的人生追求，在各種誘惑面前潔身自好，遠離是非之地、是非之人、是非之事；要自覺端正品行，不做“兩面人”，要求別人做好的自己首先做好；要自覺樹好品德，不能開的口堅決不開，不能動用的權利堅決不用，不能沾染的錢物堅決不拿。

二是防微杜漸，守住小節。守住小節，才能成就大義，防微杜漸，才能永保平安。革命志士方志敏曾因其妻收受友人贈送的一塊絨布，對妻子嚴厲批評，并連夜將絨布送還。一塊布雖輕小，但小中有領導形象，輕中見家風底色。作為領導干部，在涵養家風上，就是要像革命先輩那樣，“勿以惡小

而為之”，始終做到慎初、慎獨、慎微，時刻保持“久入芝蘭之室不聞其香，久入鮑魚之肆不聞其臭”的警醒。

三是定心穩神，把好關口。“不畏浮云遮望眼，只緣身在最高層”。要抬高站位，定心穩神。每個領導干部都要把家風家德放在國運興衰的大環境中去看待，放在強國復興的大背景中去考驗，放在社會風尚的大潮流中去評判，對家風的涵養培塑始終保持清醒的認識、堅定的態度，有更自覺的行動；要積極作為，把住關口，特別是面對改革這場大考，要把住家風這個口子，一言一行，要對家庭負責，為家人著想，不向家庭傳遞負能量，不做有損家風、有違家德的事，尤其是不能在清廉方面失守；要頭腦清醒，自我約束。

三、針對“家教不好”的問題，必須躬行為重，以“德”養家 縱觀十八大以來查處的高級領導干部，許多都是封妻蔭子導致子女親屬失于家教、道德淪喪。現實中，有的人前教育部屬一套，背后教育家人一套，甚至灌輸不健康的錢權思想； 有的熱衷不正當交往，亂拉男女關系，造成家庭不和諧； 有的默認“宰相門前七品官”，無視身邊人“扯大旗作虎皮”； 有的對親屬在外接受宴請，收受紅包不提醒矯正，對家屬直接指使下屬或公務員辦事聽之任之。德者本也，財者末也。家教不好、家德敗壞正是引發問題的導火索。對領導干部來說，必須牢記習主席“三個注重”（注重家庭，注重家風，注重家教），把家庭建設好，把德行立起來。

一是學以立德。中華民族自古就重視以優良的家規家風立德樹人，“孔明誡子”等故事廣為流傳。領導干部要把學習擺在家庭建設的首位，與家人常講黨史國史，常看廉政故事，常學道德文化、增強家庭成員立德做人的意識，達到厚植家德、純潔家風的目的。

二是教以養德。“積善之家，必有余慶；積不善之家，必有余殃”。領導干部要引導親屬樹立“君子愛財取之有道”正確金錢觀念，切記不義之財不可取；樹立“一粥一飯當思來之不易，一絲一縷恒念物力維艱”的勤儉持家觀念，營造克勤克儉、戒驕去奢的家風環境；樹立“百善孝為先”的孝悌興家觀念，克服給錢給物的錯誤思想，始終善事父母、教好子女。

三是行以樹德。“第一屆全國文明家庭”獲得者玉山縣虞元順老人帶領子孫義務行醫 60 余載，成為傳播家庭美德的踐行者。我們就要像虞元順老人那樣，對家規家風常抓常思，對家德家教常塑常養，心不為物役，人不為物累。要做“正直人”，面對誘惑，不伸手、不茍合，坐得正、行得端；要做“實在人”，關愛家人、善待親人、以心交心；要做“純潔人”，實以謀事、修德明理、忠厚持家；要做“高尚人”，追求遠大理想，培養健康情趣，以領導干部在滌風勵德上的嘉言懿行，引領家庭文明新風尚，帶動黨風的清正純潔。