第一篇:幼兒園衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度范文
幼兒園衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
幼兒園衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)食堂飲食衛(wèi)生安全的監(jiān)督管理,確保師生在校的飲食衛(wèi)生安全,我園在現(xiàn)行的衛(wèi)生制度的基礎(chǔ)上,特制定如下衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度:
一、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則:
1、公共衛(wèi)生:
(1)餐廳每餐開完后清掃干凈,保持餐廳地面、桌面上面無污水、雜物、飯?jiān)⒂臀奂盎覊m。
(2)炊事用具不得直接接觸地面,炊事用具要做到生熟分開。
(3)防蠅、防鼠措施到位。
(4)泔水桶必須加蓋。
(5)食堂周圍環(huán)境清潔衛(wèi)生、無雜草、垃圾,水道暢通。
(6)窗臺(tái)潔凈、窗框及玻璃無灰塵;窗臺(tái)無雜物。
(7)室內(nèi)公用物品擺放整齊。
(8)倉庫物品分類擺放。
2、個(gè)人衛(wèi)生:
(1)工作人員做到“四勤”:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換工作服。
(2)工作人員做到“六不”:不隨地吐痰、不面對(duì)食品打噴嚏、咳嗽,不用工作服擦手、擦臉或楷抹用具,不直接用勺嘗味,不準(zhǔn)用手直接抓食品,工作時(shí)不準(zhǔn)吸煙。
(3)每學(xué)年進(jìn)行一次健康檢查,凡患有傳染性疾病及攜帶病菌者要立即中斷工作。
幼兒園環(huán)境衛(wèi)生管理制度
一.室外環(huán)境衛(wèi)生管理要求:
1.室外環(huán)境做到整潔、美觀、所有墻面按園統(tǒng)一規(guī)劃布置不隨意更改,教育幼兒不在墻上亂涂亂畫。
2.不隨意亂扔垃圾果殼等雜物、不隨地吐痰、保持操場(chǎng)、花壇、走廊等場(chǎng)所的整潔。3.場(chǎng)地做到雨天無積水、陰井、下水道等有定期滅蟲消毒措施。
4.綠化有專人負(fù)責(zé)管理,做到綠地?zé)o雜草、花壇無雜物、定期修剪、教育幼兒不隨意攀摘花草樹木、加強(qiáng)愛護(hù)綠化教育。
5.操場(chǎng)內(nèi)或過道上不隨意停放自行車和堆放建筑垃圾等雜物,保證幼兒活動(dòng)的安全和道路的暢通。
二.室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理要求:
1.由教師、保育員負(fù)責(zé)教室房舍設(shè)備,環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作,做到墻面完好無損、布置美觀、教育幼兒不摳墻,不弄臟墻面。
2.不隨意在墻上拉線、釘勾子、釘閣板等物、確保室內(nèi)整潔。
3.建立健全環(huán)境清掃制度與四定制度。每月一大掃、每周一小掃、分室分片包工、定人、定點(diǎn)、定時(shí)、定期檢查
4.保育員要管理好室內(nèi)的設(shè)備和自己的工作用具,如抹布、拖把、掃帚等物,要按固定地點(diǎn)安放、不隨意亂放。
5.每天擦洗便池和廁坑、保持廁所清潔無尿垢、無臭味、定期打掃走廊和擦玻璃窗,保持園內(nèi)玻璃窗明亮、走廊清潔。
6.保持各活動(dòng)室無積灰、無垃圾,并做好滅蠅、滅鼠、滅蟑螂工作。
7.園內(nèi)做到無死角、庫內(nèi)存放物不宜過多,應(yīng)離地、離墻、防蟲害和霉變。物品要按類堆放、排列整齊。保健老師負(fù)責(zé)全面環(huán)境衛(wèi)生檢察工作、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系并妥善處理。
第二篇:衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
一、每星期的衛(wèi)檢評(píng)分為9分的宿舍,給予通報(bào)表揚(yáng)。
二、每學(xué)期期中對(duì)獲9分的宿舍進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)同時(shí)給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
三、每學(xué)期校衛(wèi)管會(huì)進(jìn)行一次星級(jí)宿舍的評(píng)比,對(duì)獲得星級(jí)宿舍的個(gè)人及集體給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。(星級(jí)宿舍的標(biāo)準(zhǔn)是以衛(wèi)生評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)以及每星期的衛(wèi)檢評(píng)分結(jié)果)
四、學(xué)年末統(tǒng)計(jì)各宿舍取得9分的次數(shù),校檢每次每位舍員加0.5分,系檢每次每位舍員加0.25分,累計(jì)得分加在綜合測(cè)評(píng)的品德考核成績(jī)中。
五、若每星期的衛(wèi)檢評(píng)分第一次出現(xiàn)8.5分以下的宿舍給予系警告,如出現(xiàn)兩次以上給予通報(bào)批評(píng),同時(shí)舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)寫一份檢討書交給輔導(dǎo)員簽字蓋章,再交給衛(wèi)生部。
六、衛(wèi)檢中宿舍人員態(tài)度惡劣的也要給予通報(bào)批評(píng),并交檢討書。
七、被評(píng)為“臟、亂、差”的宿舍及出現(xiàn)鎖門現(xiàn)象的宿舍要給予通報(bào)批評(píng),學(xué)年末綜合測(cè)評(píng)要予以扣分處理,整個(gè)宿舍每人交一份檢討和一份保證書給輔導(dǎo)員簽名蓋章,再交到衛(wèi)生部。
“臟亂差”宿舍的處分規(guī)定
一、學(xué)年內(nèi)有兩次出現(xiàn)“臟亂差”宿舍的,失去評(píng)選“優(yōu)秀班集
體“的資格。
二、凡是被評(píng)為“臟亂差”宿舍舍員該學(xué)年將失去推優(yōu)資格,失去參評(píng)“優(yōu)秀三好學(xué)生”、“三好學(xué)生”等評(píng)優(yōu)資格、失去推優(yōu)人黨資格。
三、所在宿舍為“臟亂差”宿舍的學(xué)生干部在該學(xué)年要停職察看,失去參評(píng)“優(yōu)秀學(xué)生干部”資格,是學(xué)生黨員的要給予黨內(nèi)處分。
四、被評(píng)為兩次以上(含兩次)“臟亂差”宿舍的舍員將被保留記錄,作為畢業(yè)評(píng)語鑒定的依據(jù)。
五、對(duì)于“臟亂差”宿舍將于以校系通報(bào)處分,對(duì)其舍員予以書面警告。
會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)
衛(wèi)生部
第三篇:衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)酒店衛(wèi)生安全的監(jiān)督管理,確保酒店衛(wèi)生安全,我酒店在現(xiàn)行的衛(wèi)生制度的基礎(chǔ)上,特制定如下衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度:
一、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則:
1、公共衛(wèi)生:
(1)餐廳每餐開完后清掃干凈,保持餐廳地面、桌面上面無污水、雜物、飯?jiān)⒂臀奂盎覊m。
(2)炊事用具不得直接接觸地面,炊事用具要做到生熟分開。(3)防蠅、防鼠措施到位。(4)泔水桶必須加蓋。
(5)廚房周圍環(huán)境清潔衛(wèi)生、無雜草、垃圾,水道暢通。(6)窗臺(tái)潔凈、窗框及玻璃無灰塵;窗臺(tái)無雜物。(7)室內(nèi)公用物品擺放整齊。(8)倉庫物品分類擺放。
2、個(gè)人衛(wèi)生:
(1)工作人員做到“四勤”:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換工作服。
(2)工作人員做到“六不”:不隨地吐痰、不面對(duì)食品打噴嚏、咳嗽,不用工作服擦手、擦臉或楷抹用具,不直接用勺嘗味,不準(zhǔn)用手直接抓食品,工作時(shí)不準(zhǔn)吸煙。
(3)每半年進(jìn)行一次健康檢查,凡患有傳染性疾病及攜帶病菌者要立即中斷工作。
(4)不準(zhǔn)穿工作服上廁所或進(jìn)入其它污染區(qū),便后工作前要洗手,換好工作服后進(jìn)入工作間。
3、食品衛(wèi)生:
(1)食物要燒熟煮透,防止外熟內(nèi)生,嚴(yán)防熟食品污染。(2)剩飯菜如無腐敗、變質(zhì)現(xiàn)象,在出售前必須重新回鍋燒透。(3)炊具要嚴(yán)格消毒,炊事人員開飯前要盡量避免自己的手與用膳人的盤接觸。
(4)肉類必須炒熟煮透,半生不熟不能出售。
(5)不準(zhǔn)采購和使用變質(zhì)的原料和成品,嚴(yán)禁收、售未經(jīng)檢疫的肉、禽、生、冷原料和食品。
(6)嚴(yán)格執(zhí)行食品留樣待檢制。
二、檢查辦法:
由總務(wù)處組織人員作定期檢查或不定期檢查。
三、評(píng)分辦法:
按衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則進(jìn)行評(píng)分。
四、獎(jiǎng)懲措施:
1、公共與個(gè)人衛(wèi)生不合格,給3次機(jī)會(huì)加以整改,仍不合要求對(duì)責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰,直至解除合同。
2、發(fā)生食品衛(wèi)生事故,追究相關(guān)責(zé)任人經(jīng)濟(jì)甚至法律責(zé)任。
第四篇:國教宿舍衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
國際教育學(xué)院學(xué)生宿舍衛(wèi)生檢查獎(jiǎng)懲制度
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)生宿舍的管理,增強(qiáng)同學(xué)們的自我管理能力,促進(jìn)宿舍文明建設(shè),提高學(xué)生的文明素養(yǎng),改變我院學(xué)生宿舍狀況,給同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)干凈、舒適、整潔、衛(wèi)生的宿舍環(huán)境,為方便檢查工作的開展,為我院衛(wèi)生檢查工作更加規(guī)范化、制度化而特制訂本制度。現(xiàn)將衛(wèi)生要求及檢查獎(jiǎng)懲要求擬定如下:
一、衛(wèi)生檢查時(shí)間、宿舍數(shù)量及人員安排
1.檢查時(shí)間:周一到周五不定時(shí)抽查2.宿舍范圍:國際教育學(xué)院全體學(xué)生宿舍
3.人員安排:全體學(xué)生工作隊(duì)伍管理人員帶隊(duì),院學(xué)生會(huì)相關(guān)部門及各年級(jí)學(xué)生干部
二、衛(wèi)生檢查內(nèi)容
1.制度建設(shè):宿舍門要貼有宿舍人員詳細(xì)值日表2.床鋪:被子要疊放整齊,床鋪干凈整潔;
3.門窗:干凈,無涂抹亂畫亂貼的現(xiàn)象,且沒有明顯的污點(diǎn);4.地面:干凈,沒有雜物,物品擺放整齊;
5.桌椅書架:整潔,物品擺放整齊協(xié)調(diào);6.陽臺(tái):物品擺放整齊,無塑料瓶、酒瓶
三、宿舍衛(wèi)生評(píng)分細(xì)則(百分制)
1.制度建設(shè)即值日表(5分)
門后貼有值日表即給5分,沒有得0分
2.床鋪(20分)
被褥疊放整齊有序,干凈(20分)
被褥有1個(gè)未疊,其他均疊且擺放整齊(15分)
被褥有2個(gè)未疊,其他均疊且擺放整齊(10分)
被褥有3個(gè)及其以上未疊(0分)
被褥全疊了但擺放混亂的酌情給分
3.門窗陽臺(tái)(20分)
門窗干凈,無涂抹亂畫亂貼,沒有明顯污點(diǎn);陽臺(tái)雜物擺放整齊。
4.地面(15分)
地面干凈無雜物,無亂拉電線、網(wǎng)線情況(15分)
5.桌椅書架(25分)
桌面整潔,物品擺放整齊協(xié)調(diào)(25分)
6.墻壁(15分)
無亂寫亂畫現(xiàn)象、無不健康粘貼物、粘貼物不影響宿舍美觀和諧,以上三項(xiàng)各占5分。
四、不合格宿舍判定標(biāo)準(zhǔn)
1.宿舍有玻璃酒瓶,視為違紀(jì);
2.有人抽煙或者發(fā)現(xiàn)有地上有煙頭,視為違紀(jì);
3.宿舍有大功率用電器,無論使用否,都視為違紀(jì);
4.在檢查衛(wèi)生過程中,故意拒絕檢查的宿舍,視為不合格宿舍;
5.宿舍衛(wèi)生臟亂差,視為不合格宿舍。
五、檢查結(jié)果上報(bào)及處理
1.宿舍檢查完上報(bào)學(xué)工辦,每周最遲周五下午上報(bào)。
2.違紀(jì)宿舍,衛(wèi)生不合格宿舍,故意拒絕檢查的宿舍,都將在學(xué)院網(wǎng)頁上通報(bào),同時(shí)將通報(bào)結(jié)果張貼于國教學(xué)生各宿舍樓下。
六、處罰制度
1.出現(xiàn)一次違紀(jì)情況,取消本學(xué)宿舍全體成員在校期間的評(píng)優(yōu)評(píng)先、獎(jiǎng)助學(xué)金申請(qǐng)資格;
2.連續(xù)出現(xiàn)兩次拒檢情況,取消宿舍全體成員在校期間的評(píng)優(yōu)評(píng)先、獎(jiǎng)助學(xué)金申請(qǐng)資格;
3.連續(xù)出現(xiàn)三次衛(wèi)生不合格情況,取消宿舍全體成員在校期間的評(píng)優(yōu)評(píng)先、獎(jiǎng)助學(xué)金申請(qǐng)資格;
七、獎(jiǎng)勵(lì)制度
1.每學(xué)期評(píng)選一次學(xué)院優(yōu)秀宿舍,評(píng)選結(jié)果主要根據(jù)學(xué)院突擊檢查結(jié)果及學(xué)校檢查結(jié)果。
2.在每學(xué)期的宿舍衛(wèi)生檢查中連續(xù)5次獲得優(yōu)秀的宿舍,可于學(xué)期末參加學(xué)院優(yōu)秀宿舍的評(píng)選,最終獲得院優(yōu)秀宿舍的全體學(xué)生將被評(píng)為院“文明學(xué)生”,并頒發(fā)榮譽(yù)證書;同時(shí),獲得院優(yōu)秀宿舍的宿舍成員,每人加3分素質(zhì)積分。
八、注意事項(xiàng)
1.無論宿舍衛(wèi)生情況如何,宿舍發(fā)現(xiàn)有煙頭、酒瓶大功率用電器一律視為違紀(jì);
2.對(duì)于混合宿舍的獎(jiǎng)勵(lì)及處罰,將參照本條例進(jìn)行。
3.每次得分在60分以下的宿舍為不合格宿舍;優(yōu)秀宿舍得分須在80分以上,學(xué)院優(yōu)秀宿舍的總數(shù)量評(píng)定將根據(jù)比率而定。
國際教育學(xué)院學(xué)生工作辦公室2012年11月12日1
第五篇:職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎(jiǎng)懲制度
職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎(jiǎng)懲制度
1、目的
為加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生檢查力度,做好職業(yè)病防治工作,激勵(lì)干部職工遵章守紀(jì),防止職業(yè)病的發(fā)生,特制定本制度。
2、適用范圍
適用于山東昌邑石化有限公司所有單位
3、職責(zé)
3.1安全環(huán)保部負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生檢查監(jiān)督,對(duì)相關(guān)問題負(fù)責(zé)提出獎(jiǎng)懲的建議。
3.2公司職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)問題按規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
4、任務(wù)要求
4.1職業(yè)衛(wèi)生檢查是職業(yè)病防治工作的重要手段,基本任務(wù)是:
4.1.1發(fā)現(xiàn)和查明各種職業(yè)衛(wèi)生隱患,督促整改;
4.1.2監(jiān)督各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度的實(shí)施,制止違章指揮、違章作業(yè)。
4.2職業(yè)衛(wèi)生檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則,除進(jìn)行經(jīng)常性檢查外,還進(jìn)行群眾性的綜合檢查、專業(yè)檢查、日常檢查。
4.3職業(yè)衛(wèi)生檢查活動(dòng),必須有明確的目的、要求、內(nèi)容和具體計(jì)劃。
4.4必須建立由公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有關(guān)職能人員參加的職業(yè)衛(wèi)生檢查組織,做到邊檢查、邊整改,及時(shí)總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
5形式與內(nèi)容
5.1綜合檢查公司、車間、班組三級(jí),分別由公司、車間、班組組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查。公司級(jí)(包括節(jié)假日檢查)每年不少于4次,車間級(jí)每年不少于12次,班組級(jí)每周不少于1次。
5.2專業(yè)檢查應(yīng)分別由各專業(yè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)組織本系統(tǒng)人員進(jìn)行,每年至少4次,內(nèi)容主要為職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)器材使用維護(hù)、職業(yè)病危害因素告知等專業(yè)檢查。
5.3日常檢查分崗位工人檢查和管理人員巡回檢查。工人上崗應(yīng)對(duì)本崗位的防護(hù)器材認(rèn)真檢查并進(jìn)行交接班,各級(jí)管理人員應(yīng)在各自的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查。
5.4檢查內(nèi)容
5.4.1生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)檢查生產(chǎn)車間的總體衛(wèi)生狀況.5.4.2生產(chǎn)車間警示標(biāo)識(shí),防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況。5.4.3應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報(bào)警裝置運(yùn)行情況.5.4.4工人個(gè)人防護(hù)用品使用情況,工人操作規(guī)程執(zhí)行情況,工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。
5.4.5各部門、車間執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度情況;
6、隱患整改
6.1對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)存在的輕微、一般職業(yè)衛(wèi)生隱患,要下達(dá)《隱患整改通知單》,責(zé)令事故隱患所在部門制定整改計(jì)劃和措施,限期整改。6.2重特大職業(yè)衛(wèi)生隱患,隱患所在部門應(yīng)當(dāng)按照上級(jí)有關(guān)隱患評(píng)估的規(guī)定和辦法及時(shí)組織評(píng)估,編制隱患評(píng)估報(bào)告書,報(bào)安全部登記備案。評(píng)估報(bào)告書應(yīng)當(dāng)包括職業(yè)衛(wèi)生隱患的類別、等級(jí)、影響范圍和程度以及對(duì)職業(yè)衛(wèi)生隱患的監(jiān)控措施、治理方式、治理期限的建議等內(nèi)容。
6.3安全環(huán)保部負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門進(jìn)行重特大職業(yè)衛(wèi)生隱患的評(píng)估,編制職業(yè)衛(wèi)生隱患評(píng)估報(bào)告書,隱患所屬單位根據(jù)評(píng)估報(bào)告書制定重特大職業(yè)衛(wèi)生隱患治理方案。治理方案應(yīng)當(dāng)包括下列主要內(nèi)容:
a)治理期限和目標(biāo);
b)治理措施;
c)責(zé)任機(jī)構(gòu)和人員、經(jīng)費(fèi)和物質(zhì)保障; d)應(yīng)急救援預(yù)案。
6.4自發(fā)現(xiàn)重特大職業(yè)衛(wèi)生隱患之日起15日內(nèi),由安全環(huán)保部將評(píng)估報(bào)告書和治理方案報(bào)上級(jí)有關(guān)部門。
6.5 有關(guān)責(zé)任單位對(duì)重特大職業(yè)衛(wèi)生隱患進(jìn)行治理時(shí),應(yīng)當(dāng)采取嚴(yán)密的防范、監(jiān)控措施,防治重特大職業(yè)衛(wèi)生事故發(fā)生。
6.6 對(duì)嚴(yán)重威脅職工健康但有整改條件的隱患項(xiàng)目,應(yīng)下達(dá)《隱患整改通知單》,做到“四定”、“四不推”(即定措施、定人員、定資金來源、定整改期限和凡班組能整改的不推給車間、凡車間能整改的不推給公司、凡公司能整改的不推給上級(jí)主管部門)限期整改,并記入“事故隱患整改臺(tái)帳”。
7、獎(jiǎng)懲
7.1 安全環(huán)保部、人力資源部負(fù)責(zé)組織制定公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及部門的安全生產(chǎn)職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)管理責(zé)任書,由總經(jīng)理與各公司級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂,公司級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)與分管部門負(fù)責(zé)人簽訂,各部門再將目標(biāo)進(jìn)行層層分解,與部門人員簽訂安全生產(chǎn)職業(yè)衛(wèi)生目標(biāo)管理責(zé)任書,落實(shí)到人;
7.2根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生管理目標(biāo)完成情況,定期進(jìn)行考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn);
7.3對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題由安全部提出考核意見交職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行考核。
7.4對(duì)隱患項(xiàng)目拖延不改,根據(jù)公司有關(guān)獎(jiǎng)懲制度,對(duì)責(zé)任部門和部門負(fù)責(zé)人嚴(yán)肅處理