第一篇：計生協會工作職責和制度

計生協會工作職責和制度 會長和副會長職責

一、組織會員認真學習各項計劃生育方針政策、法規，帶頭實行計劃生育，帶頭勤勞致富。

二、經常開展有利于計劃生育的各項服務活動，為育齡群眾辦好事，辦實事，排憂解難。

三、主持召開理事、會員大會，總結工作，交流經驗。

四、經常深入群眾，調查研究，傾聽育齡群眾的呼聲，維護育齡群眾的利益，搞好協會的自身建設。會員小組長職責

一、帶頭履行會員職責，為會員作出表率。

二、每月組織本組會員活動一次，做好活動記錄。

三、組織、督促本組會員搞好聯系戶工作。

四、及時向協會領導回報工作，提出工作建設。

五、按時完成理事會安排的各項工作任務。會員職責

一、帶頭實行計劃生育，積極宣傳計劃生育政策。

二、按時參加協會組織的活動和召開的會議。

三、每個會員聯系群眾1-2戶；宣傳引導被聯系戶遵守計劃生育政策，幫助解決她們生活中的實際困難，共創文明幸福家庭。

四、監督本村村民不違反計劃生育政策，監督計劃生育工作人員依法辦事，維護群眾合法--------

五、---------------例會制度

一、會長會、理事會每季度一次。

二、會員小組活動每月一次。

三、會員大會每半年召開一次。會員聯系戶制度

一、理事、會員定期為群眾做好事、辦實事、排憂解難。

二、會員聯系人做到三清楚；對聯系人家庭情況清楚；對聯系人節育措施清楚；對聯系人宣傳服務工作重點清楚，并幫助對生子女聯系人爭當好家庭。

三、會員同聯系人保持緊密的聯系，對群眾的思想、愿望、生育等方面的信息及時反饋到村計生協會組織。考評制度

一、按照計生協會合格標準要求半年組織一次查驗，年終進行全面自我評估。

二、按照“會員百分考核標準”年終對會員進行一次全面考評，評選出優秀會員小組、優秀會員干部和優秀會員。

三、考評結果張榜公布納入協會檔案 民主參與和民主監督制度

一、計劃生育協會要積極參與-----------制定工作。

二、積極參與落實計劃生育依法管理、優質服務工作。

三、對人口計劃的制定與執行情況與人口統計工作進行監督，及時向村委提出合理化建議和意見。

四、對計劃生育工作人員的活動進行監督，對違法亂紀以權謀私和其他瀆職行為，應及時向村兩委或上級反映。

五、對違反計劃生育規定的行為，及時向村兩委檢舉揭發。

第二篇：社區計生協會工作職責

***社區計生協會工作職責

1、會員培訓：協會每年召開一次會員大會或會員代表大會，每半年召開一次理事會，每季召開一次小組會議，舉辦專題學習班或其他學習活動。

2、聯系制度：每年會員聯系2-5戶育齡人員，經常上門訪問，宣傳計生方針、政策、科普知識，教育育齡人員自覺實行計劃生育與落實避孕措施，發現聯系戶有違反規定條件懷孕或生育者，應及時匯報，并盡早幫助其落實相應措施，聯系戶外出的應詳細了解情況，并經常匯報。

3、信息管理：有專人負責信息和檔案管理，理事會做好有關計生信息的上傳下達，經常深入群眾，注意發現協會工作中的好人好事或先進經驗，并及時報道。

4、民主監督：監督計生政策兌現，人口計劃管理和避孕節育技術服務等。

5、積極協助：積極協助社區開展計生工作，密切配合一年二次的B超體檢工作和未婚青年國策教育，做好思想動員工作，使服務對象能按時到指定地點接受檢查或教育。

6、開展服務：積極為計劃生育戶開展各種服務，帶頭動員群眾參與共同創建“少生優生、幸福健康”的新家庭計劃活動。

7、健全組織：要加強計生協會會員的政治思想工作，提高協會整體素質，并及時吸收新會員，使協會不斷發展壯大。

8、總結考評：協會要做到年初有計劃，年中有小結，年終有總結，并做好考核評比工作。

第三篇：計生協會小組長工作職責

計生協會小組長工作職責

1、在社區的統一指導下，做好本組人口與計劃生育工作，發動會員在計劃生育中起帶頭作用。

2、組織小組會員學習人口科學理論，熟悉現行計劃生育法律法規政策的主要內容，傳播晚婚晚育、避孕節育、生殖健康等新型婚育文化。

3、組織本小組會員開展對計生貧困戶“送感情、送溫暖”等一系列的生育關懷活動，幫助他們解決實際困難。

4、做好入戶隨訪工作，及時發放避孕藥具、計生宣傳品，提高本組育齡群眾實行計劃生育的自覺性和知情選擇的能力。

5、熟悉本小組居民的家庭和生活狀況，掌握總人口、育齡婦女數及懷孕、出生、避孕節育情況和人口自然變動情況。

6、積極參加社區召開的每月計生例會，及時向社區反饋本小組的人口信息動態情況。

7、積極開展各種形式多樣的計生服務、宣傳活動，帶領小組會員爭創“五好小組”。

西溪坪社區

西溪坪社區計生協會工作職責

⑴、每季做好協會統計報表，按規定時間及時、完整、真實地上報街道。

⑵、每月由正、副會長，組織召開一次常務理事和理事例會，通報本月協會工作情況，并安排下階段的工作計劃和任務。

⑶、對重點、難點的育齡群眾，采取按人包干，分片包干，逐級包干，會長、理事包干責任制。

⑷、每季度召開一次協會理事會，互通情況交流信息，研究工作。

⑸、建立會員之家，會員聯系戶做到每月一活動，為人民做好事，辦實事，及時、準確地反饋育齡群眾的各種信息。

⑹、建立、健全協會各種簿、冊、表和協會有關資料。⑺、半年或一年總結，一評比，及時表彰先進以資鼓勵。

西溪坪社區計生協會

西溪坪社區

計生協會會員權利義務

1、帶頭自覺實行計劃生育;

2、帶頭勤勞致富;

3、幫助計生貧困戶脫貧致富;

4、鄰里和睦，共同建設文明幸福家庭;

5、積極參加學習和其他活動。

社區流動人口計生協會工作職責

一、在社區兩委的指導下，積極開展富有群眾組織特色的各項服務活動，協助社區兩委組織群眾實行計劃生育自我教育、自我管理、自我服務，抓好計劃生育工作，把協會建設成為“兩委”的好幫手、育齡群眾貼心人的群眾組織。

二、建立健全會員小組、會員聯系戶活動網絡。把富有代表性、權威性、技術能人、實行計劃生育的積極分子等各方面代表充實到會員隊伍中。

三、履行帶頭職能。組織發動會員在落實計劃生育基本國策，實行計劃生育中起帶頭作用。

四、履行宣傳職能。通過各種形式的宣傳活動，向群眾宣傳人口理論、計劃生育政策、法律、法規，傳播計劃生育和生殖健康等科學技術知識。

五、履行服務職能。協調社會力量，積極參與計劃生育優質服務活動，推進計劃生育社會養老保障制度，為群眾提供生產、生活、生育服務，幫助群眾解決實行計劃生育的實際困難和后顧之憂。

六、履行民主參與和民主管理職能。主動參與本村計劃生育管理工作，對計劃生育工作進行監督，及反映群眾的意見和要求，維護育齡群眾的合法權益

七、履行交流職能。建好“會員之家”，建立、完善各種制度定期召開會員小組會議、理事事、會員代表大會，搞好學習培訓，交流合作等工作。

八、及時聽取和反映群眾的意見和要求。組織育齡群眾參與和監督計劃生育工作。

第四篇：龍泉街道計生協會工作職責和制度建設

龍泉街道計生協會工作職責和制度建設

一、工作職責

1、理事職責。按時參加協會理事會，認真貫徹落實理事會決議；發揮自身優勢和特長，為推動協會工作盡職盡責；宣傳、學習計劃生育法律法規，積極參加協會組織的各項活動；協助所在部門搞好計生工作，并帶領群眾自覺實行計劃生育；收集和反映群眾的意見和建議。

2、常務理事職責。按時參加協會常務理事會，認真貫徹落實常務理事會決議；積極為協會發展獻計獻策；完成常務理事會和會長交辦的各項工作任務；履行理事會確定的其他職責。

3、會長職責。代表理事會領導協會工作；召集并主持召開理事會、常務理事會等重要會議；組織研究和解決協會發展中德重要問題；檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況；履行理事會確定的其他職責。

4、副會長職責。在會長領導下負責協會執行機構的日常工作；定期向會長匯報協會各項工作，協助會長組織、研究解決協會發展中的重大問題；協助會長召開理事會、常務理事會和工作會議；負責組織落實理事會、常務理事會做出的有關決議；深入基層調查研究，指導企業和流動人口聚居地（簡稱居級）協會開展好工作；圍繞人口和計劃生育工作總體目標，做好協會各項工作。

5、秘書長職責。在會長、副會長的領導下，具體負責

1協會的日常工作；貫徹執行理事會和常務理事會的具體決議；定期向會長、副會長報告協會工作情況，做好參謀咨詢工作；堅持制度，做好計劃、宣傳培訓、評比表彰等各項工作；協調組織好居級協會的檢查督導工作。

二、制度建設

1、會議制度。街道計生協會會員代表大會每5年召開一次，必要時可提前或延期召開，但最遲不能超過一年；理事會、常務理事會每年不少于2-3次；工作會議根據需要隨時召開。

2、宣傳培訓制度。街道計生協會負責培訓居級計生協會會長、副會長、秘書長，每年不少于2次。指導協助居級計生協會開展好會員小組長、會員的培訓工作。每年組織開展宣傳服務活動不少于4次。

3、檔案管理制度。街道計生協會要建立健全“一薄一冊一檔”，即《計劃生育協會工作記錄簿》，主要記錄會議、宣傳、培訓等各種活動情況；《計劃生育協會組織登記冊》，主要登記計生協會理事成員、會員、聯系戶；《生育關懷檔案》，主要記錄居級開展“生育關懷”行動的扶助情況。居級計生協會要對協會的各種薄冊、表格按時間、用途分類進行整理存檔。協會開展的重大活動和上級領導調研觀摩要保存完整的影像資料，并配有文字說明。

4、工作報告制度。街道計生協會要撰寫工作專報和工作報告，專報隨時上報市級協會，工作報告每年11月15日上報上一級計生協會。街道計生協會要建立健全協

會統計報表（《計劃生育協會組織情況統計表》、《計劃生育協會活動和經費情況統計表》、《計劃生育協會開展“生育關懷行動”統計表》），上報數據要詳細、準確，計劃生育特殊困難家庭名單要做到準確無誤，檔案資料齊全。

5、典型推薦制度。街道計生協會要認真總結居級協會典型，每年至少推薦一個先進典型上報市級計生協會。

6、項目管理制度。以項目為載體開展各種服務活動，對項目加強管理，規范運作，跟蹤督導,科學評估,打造品牌，創造效應。對照生育關懷工作，預防艾滋病宣傳、青春健康教育、生殖健康、貧困幫扶行動、“幸福工程-----救助貧困母親”行動、特困救助行動、“三結合”少生快富工程等項目，構建“生育關懷”大救助格局。

7、評比獎勵制度。街道計生協會1—2年召開1次協會工作總結表彰會，評比表彰村級先進單位、先進個人。

8、民主參與和民主監督制度。積極參與本級政府對人口計生工作的規劃和計劃生育執法檢查等工作；監督計劃生育法律法規和各項政策落實，監督計劃生育工作人員依法行政，協助政府做好人口計生工作；廣泛收集群眾意見和建議，及時向黨委政府匯報，加以解決，切實維護群眾的合法權益。廣泛開展“建設社會主義新農村、創建新家庭”活動，推進基層管理工作的民主進程，弘揚健康向上的鄉村文明；同時主動做好協調爭取工作，建立[完善參政議政制度，認真履行監督職能，積極反映群眾訴求，切實維護群眾合法權益，形成自治組織與群眾團體目標一致的管理格局。

第五篇：計生協會制度

計劃生育協會的性質和宗旨

計生協會是在當地黨委領導下的計劃生育群眾組織，屬非營利性并依法注冊登記的專業性社會團體。該協會的宗旨是遵守國家憲法、法律、法規和政策，遵守社會道德風尚，推行計劃生育，提高人民生活質量，促進社會文明進步，全心全意為人民服務。

（1）帶頭；在穩定低生育水平、提高出生人口素質中起帶頭作用；

（2）宣傳：宣傳國家計劃生育等方針、政策和法律、法規；（3）傳播計劃生育和生殖健康等科學技術知識；

（4）服務：協調社會力量；

（5）向群眾提供生育、生產、生活服務；

（6）監督：監督政府（基層組織）及其工作人員依法行政；

（7）反映群眾的意愿與要求；

（8）維護群眾的合法權益；

（9）交流：對外開展交流與合作，對內交流工作經驗。

會 長 職 責

1、會長對理事會的工作，負全部責任，定期召開常務理事會或理事會議；

2、把協會的工作作為一項重要的任務來抓，協助黨和政府部門做好計劃生育工作；

3、抓好協會工作計劃的制定，以及有關制度的落實，為黨政部門的宏觀決策服務；

4、為協會工作籌集資金，促進協會工作的開展。

秘 書 長 職 責

1、具體貫徹執行理事會或常務理事會的決議；

2、定期向會長或常務理事會報告協會工作情況；

3、掌握協會工作情況，并負責檢查基層分會工作的開展情況；

4、負責提出協會工作計劃、總結及評比工作；

5、負責處理協會的日常工作。

理 事 職 責

1、宣傳和學習計劃生育政策和科學知識，積極參加并組織開展協會各項活動；

2、根據協會的分工、所在職能部門和本人職業特長，為協會工作獻計獻策；

3、協助、配合所在部門搞好人口控制工作，引導廣大群眾自覺規范婚育行為；

4、發揮協會與群眾的橋梁作用，為計劃生育工作服務。計生協會會員之家活動制度

1、會長、副會長、秘書長每月召開一次議事會議，分析協會工作形勢，研究部署工作。

2、每季召開一次理事及協會小組長例會，總結交流各小組活動情況，通報有關信息。

3、組織協會會員學習計劃生育各項方針政策、法律法規及科普知識，學習培訓一年不少于二次。

4、定期組織協會志愿者開展各種便民利民活動。

5、每年5·29組織開展會員活動日活動。

計生協會例會制度

1、提供本村會員聯系戶的計劃生育工作情況；

2、對育齡群眾提出的有關計劃生育的合理意見及反映的問題等做好工作記錄；

3、每月底對本村有關計劃生育工作信息進行一次匯總，報送村委會及鄉鎮計生辦；

4、每季第一個星期定一天為小組長例會日，匯報情況，反映問題，提出建議；

5、總結交流各開展活動的經驗。

計生協會理事、會員培訓學習制度

1、組織理事、會員學習相關計生法律法規及計劃生育協會基本知識；

2、培訓理事、會員懂得關于如何做好計劃生育工作的方法和計劃生育協會的工作思路等；

3、開展生動活潑、形式多樣的學習方式，召開學習討論會、經驗交流會、典型報告會等；

4、培訓理事、會員做好育齡群眾計劃生育優質服務的方式、方法；

5、學習、培訓活動每季度開展一次。

計劃生育協會民主參與民主監督制度

為了發揮計劃生育協會民主參與和民主監督的作用，維護人民群眾的合法權益，制定本制度。

1、計生協會理事會要定期召開理事會議，征求理事對計劃生育工作的意見、建議；

2、計生協會會長、副會長、秘書長要參與計劃生育工作的研究、決策和安排，為計生工作獻計獻策；

3、計生協會理事會要組織理事、會員，通過調查研究、進行專題研究等形式，提出關于計劃生育工作的意見、建議。