第一篇：賽扶中國校園宣講會標準流程

宣講會前

I.賽扶中國校園宣講會標準流程

確認校園宣講時間和場地安排

提示：1.盡量錯開社團招新活動高峰；

2.尋找合適規模的場地；

3.活動的時間盡量是大部分學生仍在校的課余時間。

II.向所在地區項目經理登記校園宣講時間及印刷品資料快遞接收信息（不晚于2010年9月3日）III.確認宣講會場地租用及會務設施

提示：1.確認教室地址、租用費、座位數；

2.檢查教室臺式機的相關軟件是否支持宣講材料的播放；

3.檢查是否有其他電源可供現場錄像、是否有筆記本電腦外接口、是否有網絡； 4.調試麥克風、音箱及投影儀；

5.考慮在宣講會的訪談/論壇環節是否要提供2個麥克風或者對話座位等。

IV.確定“知名企業走近賽扶，走近學生”(有贊助商參與)或者“大學生職業發展”(無贊助商參與)為2010校園宣講會的主題，了解賽扶官方提供的電子版宣傳材料制作要求，制作符合校園團隊特色的團隊宣傳用PPT、宣講會后調查問卷及宣傳材料

V.通過校園廣播、網站、BBS、校報、海報、傳單、橫幅、設攤等宣傳渠道或方式進行賽扶校園宣講會的前期宣傳

提示：1.控制好校園宣講團隊宣傳環節的預算支出，適當的尋找校方的資助；

2.宣傳需要有專人跟進、確認，確保宣傳材料的有效發布。

張

盛, Steven Zhang 賽扶（中國）項目經理 Students In Free Enterprise(China), Program Manager 00-86-1358-5696-559 / steven.zhang@sifechina.org

VI.邀請賽扶學校行政領導、學校團隊指導老師、校友、團隊曾任或現任的商業顧問、團隊自行開發的贊助商代表、其他合作校內社團或其他賽扶高校團隊代表出席宣講會，并做不同環節的發言準備 提示：1.邀請學校行政指導老師，需合理使用賽扶中國發布的學校公關材料；

2.邀請商業企業代表，需提前1-2周，先寫正式的邀請郵件再安排電話跟進。

I.宣講會前半天

布置校園宣講場地，擺放好出席嘉賓的席卡，賽扶中國、賽扶贊助商、團隊的宣傳印刷品、以及簽到表和調查問卷，在校內或過道張貼必要的場地指示牌

II.任命團隊幾位成員，分別擔任活動現場的總調度、簽到、派發材料、引路、回收調查問卷表、以及具有專業背景的IT技術指導、新聞專員、錄像、拍照等重要職能角色 III.最后調試好各種電子設備，包括數碼相機、攝像機的儲存容量和電源

提示：1.團隊的照相、新聞建議邀請具有相關專業背景的同學來執行，會后需第一時間傳播到團隊的相關網絡平臺上了，如BBS，人人網，土豆/優酷等，并向地區項目經理做好相應的校園宣講會總結報告和團隊SNS統計報表

I.宣講會現場

確保參與宣講會的預期人數

II.迎接好出席宣講會的所有嘉賓（包括學校行政領導、商業顧問及贊助商代表、賽扶校友、及其他團隊合作伙伴）

III.做好嘉賓可能遲到的緊急預案。

IV.有序的簽到、派發賽扶中國、賽扶贊助商、賽扶團隊的印刷品宣傳材料

張

盛, Steven Zhang 賽扶（中國）項目經理 Students In Free Enterprise(China), Program Manager 00-86-1358-5696-559 / steven.zhang@sifechina.org

V.安排一個出色的校園賽扶團隊主持人，做全場各環節的串場主持，并提前了解出席嘉賓的身份，準確的介紹所有出席會議的嘉賓

VI.按照賽扶中國的校園宣講時間安排表Agenda來進行宣講活動，并控制好各環節的時間 VII.校園團隊主持人、及學生團隊上臺發言者均請著職業正裝或職業便裝 VIII.I.現場拍照和錄像

宣講會后

宣講場地復原，并準時歸還租借物品和鑰匙

II.給出席宣講會的所有嘉賓（包括學校行政領導、商業顧問及贊助商代表、賽扶校友、及其他團隊合作伙伴）寫一封正式的感謝信，以獲得他們對團隊項目發展的長期支持

II.收集、整理調查問卷、照片和錄像，發布宣講校園新聞，賽扶團隊成員集中總結活動反饋，并把校園宣講會總結反饋在活動結束后的3個工作日內發給賽扶地區項目經理 III.做好未發完的印刷品的統計和整理存檔保管工作，以備以后其他宣傳活動續用

賽扶中國 2011年8月

張

盛, Steven Zhang 賽扶（中國）項目經理 Students In Free Enterprise(China), Program Manager 00-86-1358-5696-559 / steven.zhang@sifechina.org

第二篇：宣講會標準流程

宣講會前 I.創行中國校園宣講會標準流程

確認校園宣講時間和場地安排

提示：

1、時間與大區經理確定后，請盡量不要變更

2、如時間與場地發生沖突，請盡量保有確定時間，變更場地

3、如需變更時間場地，請第一時間更新給大區經理 II.邀請贊助商、校友或校方老師參加，并作不同環節的發言準備

提示：

1、邀請嘉賓需提前1-2周，先寫正式郵件再安排電話跟進，并提前提供agenda

2、.贊助商由創行中國邀請，其余由團隊自行邀請

3、校友參與環節稱為“Alumni Bus”（校友觀光車），意為由校友帶領新人回顧 III.規范使用創行官方提供的電子版宣傳材料（PPT、poster、logo等）IV.確認宣講會場地租用及會務設施

提示：1.確認教室地址、座位數；

2.檢查電子設備（筆記本、投影儀、音箱、麥克風等）是否支持播放 3.考慮在宣講會的訪談/論壇環節是否要提供2個麥克風或者對話座位等。

V.通過SNS平臺、路演、張貼海報等形式進行創行校園宣講會的前期宣傳 VI.進行現場拍照和新聞稿采寫

宣講會后 I.宣講場地復原，并準時歸還租借物品和鑰匙

II.給出席宣講會的所有嘉賓（包括學校行政領導、商業顧問及贊助商代表、創行校友、及其他團隊合作伙伴）寫一封正式的感謝信，以獲得他們對團隊項目發展的長期支持 II.收集、整理現場照片3張，發布宣講校園新聞，并把校園宣講會總結反饋在活動結束后的3個工作日內發給創行大區經理

III.做好未發完的印刷品的統計和整理存檔保管工作，以備以后其他宣傳活動續用

創行中國 2013年8月

第三篇：德賽電池2018校園宣講會介紹

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2018校園宣講會歡迎你

惠州市德賽電池有限公司主要從事于鋰電池相關產品的研發及封裝制造，產品應用涵蓋智能手機、平板電腦、筆記本電腦、醫療器械、移動音箱、物聯終端、電動自行車、平衡車、汽車啟停、無人機等終端設備。公司一直是鋰電池封裝領域的龍頭企業，具有行業領先的電源管理系統技術、鋰電池制造工藝技術和自動化設備技術。

公司經營戰略：立足于智能手機、平板電腦、筆記本電腦領域進行鋰電池產品配套業務，重點發展動力電池、汽車電池、儲能電池領域，并積極向鋰電池行業上下游延伸！

公司使命：讓人們享受安全、環保、便捷的服務！

公司愿景：成為全球領先的新能源及移動動力控制產業服務商！宣講會時間/地點：

中南大學

2018年3月30日 晚上19:00，宣講會結束后筆試 參加宣講，現場一言不合即派發100-800元現金紅包

我們將提供這些崗位：

項目工程師

主要職責：

1.參與新產品、新工序、新技術研發設計過程；

2.跟進項目產品生產，與相關部門及客戶進行溝通協調確保生產順利進行； 3.負責項目的計劃和開展, 及時分析生產結果, 提供應變方案, 確保項目順利進行；

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4.技術問題分析與解決以及項目文件修改與翻譯； 6.電池認證計劃、樣品材料及生產安排； 7.組織項目組成員開展產線驗證工作；

8.協助制定產品設計、工藝和規格標準,以達到客戶要求。基本要求：

1.大學本科及以上學歷，電子信息、材料科學、電氣、機械等相關專業； 2.熟悉掌握office辦公軟件操作；

3.英語CET-4/6，有較強的聽說讀寫能力，能閱讀各種技術文件；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 5.具有電池相關實習經歷優先。

產品工程師 主要職責：

1.新產品設計、定型；

2.產品設計文件輸出（技術文件、工藝文件、質量檢驗文件）的編制和修訂； 3.產品設計變更對其影響進行評估； 4.組織進行材料的認證及樣品制作；

5.組織產品設計、鑒定、開發階段各類評審工作； 6.與客戶對口部門進行產品技術溝通和交流； 7.材料編碼的申請及BOM制定；

8.搜集行業信息和最新科技動態，必要時與國內外科研機構建立聯系。基本要求：

1.大學本科及以上學歷，電子信息、材料科學、機械結構等相關專業； 2.熟悉掌握office辦公軟件操作；會使用AutoCAD、Pro-E者優先； 3.英文CET-4/6，有較強的聽說讀寫能力，能閱讀各種技術文件；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力；

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5.具有電池相關實習經歷優先。

品質工程師 主要職責：

1.參與新產品項目的開發過程，確保產品符合客戶質量要求； 2.新項目各階段產品實驗計劃、質量計劃的跟蹤、協調及改善； 3.客戶反饋的質量問題分析、改善和匯報；

4.組織人員對異常處理分析、異常通報以及不良品的處理； 5.質量控制計劃及成品檢驗標準制定。基本要求：

1.大學本科及以上學歷，電子、材料、物理、化學、數理統計等相關專業； 2.熟悉掌握office辦公軟件操作；

3.英文CET-4/6，有較強的聽說讀寫能力，能閱讀各種技術文件；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 5.具有質量管理知識，對ISO9000/TS16949質量管理體系有一定的了解以及相關電池生產實習經歷優先。

供應商質量工程師 主要職責：

1.對供應商進行系統、過程和產品的審核，負責確保供應商的質量；

2.協助新項目的生產工作，開發計劃推進，并解決開發工程中的問題，滿足項目要求； 3.對供應商產品質量異常處理，運用合適的質量工具（6sigma等）應對售前售后服務； 4.協助新供應商的開發。基本要求：

1.大學本科及以上學歷，材料、電子、物理、化學類等相關專業； 2.熟悉掌握office辦公軟件操作；

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3.英文CET-4/6，有較強的聽說讀寫能力；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 5.具有質量管理、采購知識以及相關電池生產實習經歷優先。

工序工程師 主要職責：

1.參與新產品開發設計，跟進新產品的量產過程，開發標準化制造工藝，完成量產生產的轉化；

2.負責量產產品工藝制造過程的監控、優化及改善； 3.監控和處理產線的各種異常，確保制造過程的穩定和可靠； 4.不斷優化產品的制造工藝，提升制程能力和生產效率； 5.實施6sigma改善項目，提升產品質量水平。基本要求：

1.大學本科及以上學歷，電子、自動化、物理、化學等相關專業； 2.熟悉掌握office辦公軟件操作；

3.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 5.具有電池相關實習經歷優先。

設備/測試工程師 主要職責：

1.負責設備的維護、維修、保養與跟進等工作；

2.負責主導新設備投產的規劃、安裝、調試、評估、校正和驗收等； 3.實施設備及工藝的改善，提升設備穩定性，降低故障率，提升產能； 4.優化設備及工裝、改良生產工序，以提高生產效率和產品品質； 5.及時解決工藝設備異常，以支持生產需求。

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基本要求：

1.大學本科及以上學歷，機械、電氣、自動化、電子及通信工程、工程力學、工業工程等相關專業；

2.熟悉掌握office辦公軟件操作；

3.英文CET-4及以上，有較強的聽說讀寫能力；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 5.具有電池相關實習優先。

自動化工程師-機械設計方向 主要職責：

1.非標準自動化機械設計開發優化及制造等工作； 2.機器人設計研發，機器人應用；

3.協助上級工程師進行機械結構設計及機械制圖等相關工作。基本要求：

1.大學本科及以上學歷（碩士優先考慮），機械設計、機械制造、自動化等相關專業； 2.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力；

3.熟練掌握Solidworks、CORE2.0、AUTO-CAD等設計軟件；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 5.對工程力學，金屬材料及熱處理運用了解，對氣壓、液壓傳動、機械傳動、機械設計原理精通；

6.對自動化機械設計，機器人設計，研發有興趣者優先考慮。

自動化工程師-動畫/3D設計方向 主要職責：

1.自動化設備項目中機械仿真的Flash動畫的設計制作； 2.自動化設備工程的動畫制作，如機械生產配合的效率分析；

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3.承擔項目的工藝設計及優化工作。基本要求：

1.碩士及以上學歷，仿真科學與技術、機械結構等相關專業； 2.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力； 3.精通Flash軟件，熟悉3DsMAX,Sketch up等軟件； 4.對AUTOCAD、PHOTOSHOP等設計軟件有基本的操作能力；

5.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力； 6.應征時需提供個人作品。

自動化工程師-運動控制算法 主要職責：

1.針對具體對象，進行控制算法開發和驗證； 2.圖像處理、檢測、分析等視覺開發工作； 3.機械設備運動控制的開發；

4.在產品開發項目中，協同上級工程師進行調試和測試。基本要求：

1.碩士及以上學歷（博士優先考慮），計算機、電子、自動控制等相關專業； 2.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力； 3.熟練掌握路徑規劃、運動控制相關算法；

4.熟悉單片機、VB、VC編程、對C或C++編程熟練；

5.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力。

軟件工程師-計算機編程 主要職責：

1.系統分析、研發與實施，并開發符合系統要求的軟件內容； 2.修改已有的系統方案，以維持優良操作性能及正常的信息溝通；

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3.MES等公司應用程序的維護、設計與開發；

4.提供技術指導，促進系統操作技術和譯碼編程的有效使用； 5.協助相關應用軟件的安裝調試工作。基本要求：

1.大學本科及以上學歷，計算機等相關專業； 2.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力；

3.掌握SQL SERVER或ORACLE數據庫，熟悉使用儲存過程、觸發器等，有SQL調優經驗； 4.掌握.net開發體系，熟悉C#開發、串口/網絡通信與多線程開發等，了解VB開發語言； 5.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力。

綜合職能類-物流/采購/人力資源 基本要求：

1.大學本科及以上學歷，物流、采購、國際貿易、人力資源、行政、工商、法律等相關專業； 2.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力； 3.熟悉Office辦公軟件；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力。

綜合職能類-物流/采購/人力資源 基本要求：

1.大學本科及以上學歷，物流、采購、國際貿易、人力資源、行政、工商、法律等相關專業； 2.英文CET-4/6，有較強的英語聽說讀寫能力； 3.熟悉Office辦公軟件；

4.具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神，富有敬業精神和責任心，能夠承擔工作壓力。

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第四篇：宣講會流程

校園宣講會議程及物料準備

招聘工作即將啟動，為了規范各地校園招聘宣講流程，提高招聘效果，現對 各地公司校園宣講會議程及前期準備工作要求擬訂如下:

一、校園招聘會整體流程 招聘階段

工作內容

一、前期準備

1、院校聯系

2、高校拜訪

3、方案報批

4、校園宣傳

5、物料準備

6、人員安排

二、宣講會當日工作

1、物料清點

2、現場布置

3、現場宣講與互動溝通

4、收集簡歷及應聘資料

5、在時間允許的情況下，宣講會結束后可安排學 生填寫《職位申請表》、現場筆試等

三、后續工作 筆試、面試、實習、簽約

二、招聘準備階段

1、院校聯系 與學校或相關院系就業指導中心電話聯系，確認我司招聘意向、拜訪時間及 計劃招聘宣講時間等。同時，將集團介紹、招聘崗位、招聘流程等(見附件1)網 發學校就業指導中心，人事跟進學校及時在學校或院系網站進行發布。

2、高校拜訪 與目標高校就業指導中心的老師進行交流溝通，以下內容需溝通確定: 2(1)溝通并確定最佳宣傳方式;(2)確定宣講會的地點(需實地查看)、時間，學校對接人員姓名、職務及 聯系方式。宣講會地點原則上安排在學校或院系的禮堂、大型階梯教室、會議室，會場要求音響設施齊全，硬件條件好，容量在300-500 人為宜;(3)張貼海報的具體時間、地點、張貼人;(4)委托發放公司宣傳單頁;(5)校網信息發布的時間等。注意事項:以上(3)(4)(5)項宣講會開始前至少一周開始宣傳。

3、方案報批 大區人力資源部制定各自的校園招聘方案并上報審批，含費用預算。

4、校園宣傳(1)校園網站:在校園宣講會前一周委托目標院校在校園網站發布我司招聘 崗位和宣講會信息;(2)海報張貼:在校園宣講會前一周張貼在人員較為密集的場所(如食堂門 口、圖書館門口、教學地點公告欄)和目標人群宿舍樓前公告欄，海報上應標有 公司校園宣講會的具體時間和地點;宣講會前兩天應至校園補充海報，加大宣傳 力度，以確保目標對象能按時參加宣講會;(3)宣傳單頁:在校園宣講會前一周委托目標院系就業指導中心或學生會向 目標畢業生發放公司宣傳單頁。每個學校宣傳單頁在200 份以內;(4)校園廣播(各地根據實際選擇是否使用):在校園宣講會前1-2 天委托學 校畢業辦與校廣播臺聯系播放企業校園宣講會事宜。

5、物料準備 為了確保宣講會成功舉辦，各地公司應提前準備并攜帶相關物料，具體物料 清單可參考如下: 序號 項目 名 稱 用途描述 物品數量 準備責 任部門 1 宣 傳 用 品 企業宣傳片 宣講會前播放 1 張 大區人力 資源部 2 宣傳專題片 宣講會前播放 1 張 3 企業之歌 宣講會播放 1 張 4 校園宣講會PPT 現場宣講 1 個 5 招聘海報 宣講會現場張貼 **張 3 6 宣傳單頁 宣講會前派發 **份 7 宣傳條幅 宣講會現場宣傳 各地確定 8 X 展架 宣講會現場布展、宣傳 1-2 個 9 宣傳報紙 宣講會現場宣傳，讓學 生進一步了解企業 **份 10 音 響 設 備 筆記本電腦 宣傳演示、資料錄入 1 臺 大區人力 資源部 11 數碼照相機 拍照留影 1 臺 12 投影儀 播放宣傳片、PPT 1 臺 招聘院校 13 音頻設備 播放聲音 1 套 14 無線話筒 學生提問 2 支 15 辦 公 用 品 席卡 領導席位標識 **個 大區人力 資源部 16 企業拎袋 裝物品及應聘簡歷 **個 17 檔案袋 分裝應聘簡歷 10 個 18 A4 封套 分裝文件 **個 19 訂書機 裝訂學生應聘簡歷 2 個 20 透明膠帶 張貼海報 1 卷 21 瑩光筆 資料標識與篩選用 **支 22 一次性杯子 領導及工作人員喝

水 **個 23 文 件 資 料 宣講會會議議程 供領導閱讀 2 份 24 宣講會現場布置圖 現場布置 1 份 25 《大學生職位申請表》 應聘學生填寫 **份 備注:以上物品數量中標準為“**”的，由各地公司根據預計需求自行確定，其它數量可參照執行。

6、人員安排(1)宣講會主持人:原則上邀請公司高管進行宣講;(2)宣傳人員:現場發放宣傳單頁、《企業人》報紙;(3)引導人員:引導學生入場就坐，宣講會開始后控制入場的學生數量，保 證嘉賓通道的暢通;(4)設備調試人員:筆記本連接、燈光、音響、相機、麥克風、投影調試、光盤及備用光盤試播;(5)資料收集人員:宣講會結束時，負責收集應聘簡歷人員;(6)現場工作人員:拍照、傳遞話筒、紀錄等。備注:以上各崗位人員可兼職。4

三、宣講會當日工作

1、清點物料 到達會場后，根據《物料清單》清點物料，如有差缺應及時補齊;

2、現場布置(1)熟悉場地:我司工作人員了解場地情況，做好相關的準備工作。(2)設備調試:燈光、音響、相機、麥克風、投影調試、光盤及備用光盤試 播。(3)會場布置:應事先確定現場布置方案(如案例:附件2-1): ①場外:在宣講場外墻上入口位置張貼海報;②橫幅:根據需要，可在場內懸掛一條橫幅;③燈光、設備:會場工程師負責調試燈光、話筒、投影儀、音響等相關設備;④講臺:接好筆記本等相關設備;⑤話筒:講臺麥克2 個、手持無線麥克2 個(根據學校情況);⑥海報:2 張，場外入口張貼兩張海報;⑦座位:第一排中間位置預留領導坐席，學生入場后由前至后、由中間至兩 邊就座，確保現場整體協調。(4)入場口:兩側可擺放X 展架、易拉寶，專人負責簡要介紹、引導。

3、宣講會議程 序號 階段 工作項目 責任人 1 領導 與學 生入 場階 段 學生入場，在入口處發放宣傳單頁和《企業人》報紙 大區人力資源部 2 播放《企業宣傳片》 3 播放《1200 宣傳片》 4 引導領導入場 5 宣講 與溝 通階 段 對參會者表示歡迎 主持人 6 介紹雙方參會領導 7 介紹宣講議程 8 主持人安排校方領導講話 9 校方領導致辭 校方領導 5 10 主持人安排公司領導進行宣講 主持人 11 高管進行宣講 高管 12 高管與大學生進行現場互動溝通 13 主持人對宣講會進行總結，宣布宣講會結束，進入資 料收集環節 主持人 14 宣講 會結 束 收集簡歷和應聘資料 大區人力資源部 15 播放背景音樂《企業之歌》，學生退場，工作人員返 回公司 注意事項:(1)宣講時間:根據實際情況，原則上不與相關院系授課、考試、就餐等時 間沖突;(2)服裝要求:企業電器參會人員統一著公司發放的工作服(夏裝、秋裝前 一天確認)，男士系領帶;

4、現場資料收集(1)收集應聘學生的簡歷及應聘資料(推薦表、成績單、身份證、英語四六 級證書及各類榮譽證書的復印件);(2)提醒學生若簡歷不全的，應在下一輪筆試或面試時帶齊相關簡歷;(3)在時間允許的情況下，各大區可現場安排應聘學生填寫《職位申請表》，并組織筆試。

三、后續工作 宣講會結束后，按照集團規定對應聘人員簡歷進行逐一處理，主要包括:(1)簡歷篩選，對合格簡歷填寫《應屆畢業生簡歷評估表》;(2)筆試:所有崗位應聘人員均需進行綜合素質測試，高級秘書、戰略規劃 財務、法務需進行專業測試;(3)面試:根據需要安排一輪、兩輪或多輪面試;(4)實習:對面試合格人員安排1-2 周左右實習;

(5)簽約:對通過實習的人員擬訂進人報告，審批同意后正式簽約。附件2-1:宣講場地布展及行進路線示意圖 6 會場要求:

1、以禮堂、宣講廳為宜，出入通道寬敞，光線較好，可容納300-500 人。

2、音響、放映設備齊全，配有無線麥克，可放映光盤、宣傳PPT。招聘條幅 主席臺 入 口 出 口 易拉寶 照相機位置 X 展架 貼海報處 宣講臺 宣傳臺 貼海報處 貼海報處 貼海報處 貼海報處 貼海報處

第五篇：校園宣講會

蘇分HR-11-08-18

蘇州納思書院校園宣講會方案

一、名稱：蘇州納思書院校園宣講會蘇州大學行

二、活動目的：

為了進一步擴大影響，提升知名度，培養21世紀新星人才，特制定本方案。

三、主辦部門：人事部、總經辦

負責人：孫琳

四、活動時間：2011年9月中旬

五、工作籌備：

1、宣傳物品及其他資料的制作

1）海報、傳單和X展架：宣傳海報，內容是公司簡介及招聘信息； 2）橫幅廣告條：制作2個橫幅廣告條。印“蘇州納思書院校園宣講會蘇州大學行”；

3）公司宣傳幻燈片：詳細的公司介紹幻燈片； 4）招聘信息幻燈片：將招聘信息制作成幻燈片樣式； 5）應聘登記表和筆試卷：供宣講會現場用；

6）另準備：筆記本電腦、投影儀、話筒、音響、數碼相機、U盤、透明膠帶、雙面膠、剪刀。

2、會場布置

1）宣講會前一周在校園公告欄張貼海報，發放傳單，目的是告之宣講會具體地點及時間。

2）宣講會前一天，在校園顯著位置及會展處掛上橫幅。3）宣講會開始前，貼好海報，放好展架。

3、宣講會

1）宣講會開始前半小時到達會場，調試電腦、投影儀，播放“蘇州納思書院校園宣講會蘇州大學行”的單張幻燈片，同時播放音樂（音樂要求：能代表納思文化特征及公司概況）；

2）司儀1位，提示入場的學生領取空白的應聘等級表； 3）宣講會開始，內容如下：

A.會議主持，介紹宣講會成員及宣布本次宣講會的程序；

地址：蘇州市平江區干將東路666號和基廣場339室 電話：0512-67726010

蘇分HR-11-08-18

B.公司介紹及發展，以及對應屆生的培養機制，招聘信息及對應聘者的要求和培訓計劃。

C.收集應聘等級表。

六、費用預算

1、宣傳物品制作費用：

1）海報，傳單：

2）2只X展架：

3）兩個橫幅廣告條：

2、宣講會時學貝勞務費：

3、交通費：

七、工作安排

1、司儀：曹奕珽

2、主持人：顧靜

3、主講員：趙樓峰

4、后勤：孫琳、施順姣

2011-8-18

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納思書院人事部

蘇分HR-11-08-18

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