第一篇：2018國家公務員面試熱點：對待亞文化,也需要開放包容的心態

背景鏈接：

在互聯網時代，網紅、直播、游戲、粉絲、說唱、街舞、同人漫畫、霸道總裁文??各種與正統、傳統主流文化形態相去甚遠的亞文化形態，在青少年人群中呈現出一種“主流化”傾向，這一現象值得高度關注、深入分析和理性面對。亞文化作為社會部分人群的精神撫慰方式，具有一定“合理性”，而一些新興傳媒平臺和逐利資本會利用其“夸張性”吸引眼球、帶入流量、獲得回報，使得亞文化的“虛飾性”“表演性”變本加厲，更加扭捏作態，從根本上背離亞文化本身的“合理性”。“天下無不可變之風俗”，人類的主流文化如同大江大河，總是在融匯各種涓涓細流之后，才有大江東去的生命力。堅守主流價值底線，同時開放包容、積極疏導，方能化解互聯網時代亞文化對主流文化的沖擊，在主流引導下多元文化互動共生，使得主流文化更加具有兼容性和共享性。

命題預測：

在互聯網時代，伴隨著網紅、直播、游戲、粉絲、說唱、街舞的事物的出現，亞文化被和廣大民眾和媒體所關注，這種與正統、傳統主流文化形態相去甚遠的亞文化形態，在青少年人群中呈現出一種“主流化”傾向。對于在青少年群體中產生的亞文化，你怎么看? 【參考答案】

亞文化，通常是指種種非主流、非普適、非大眾的文化，體現為某些特定人的特定文化，如嬉皮士文化、粉絲文化、嘻哈文化等等，常常在不同時代被看作亞文化現象。亞文化群體，許多是所謂弱勢群體、邊緣群體，其中規模最大、影響最大的亞文化則是青少年亞文化。與主流文化不同，自成一格的青年亞文化團體更喜歡標新立異、張揚自我，甚至故意挑戰主流、正統文化形式和規范。亞文化由于其與主流文化的差異，會有意無意地表現出對主流文化的叛逆、挑戰，往往會引發兩種文化之間的緊張對抗、對峙，以至于主流文化會通過法律、行政、教育、家庭、社會組織等體系對其進行抑制、管控、排斥，使社會和家庭長期存在種種文化沖突。我們通常所謂代溝、問題少年、叛逆期等等，都是從不同角度對這種緊張關系的描述。正因為亞文化現象對社會和家庭的和諧穩定、青少年的健康成長有著重要影響，這些年越來越引起社會各方面關注。

處理亞文化的問題，簡單粗暴的壓制、抑制、打擊，在互聯網時代幾無可能，而且還會引發亞文化更加強烈的對抗，從而導致部分人與主流文化之間更深的鴻溝。但是，一味地放任自流也會造成亞文化泛濫，社會核心價值碎片化，文化對抗會更加頻繁。從文化發展經驗來看，除了對亞文化進行適當管理以防止其從“地下”堂而皇之地成為“主流”之外，也應適度寬容地對其進行疏導、引導、吸納，使之對主流文化的對抗性減少到最低，使其文化的合理性被主流文化最大限度地包容，從“對峙”走向“轉化”，減少文化沖突，達成更多文化共識。

第一，對亞文化應“去粗取精”。主流文化在對待這類亞文化時，應盡可能通過“凈化”方式加以過濾，吸收其原生態的藝術的生動性和想象力、情感表達的創新性，使之符合主流價值的文化要求。去掉亞文化中的“粗鄙性”“原始性”，將亞文化的情感表達“藝術化”“社會化”，也是文化融合發展的實踐趨勢。

第二，對亞文化應“去偽存真”。當下，部分亞文化存在低俗網絡直播、低俗網紅現象、粉絲偏激行為。對于這種現象，一方面文化傳媒管理機構應該加強對傳播平臺的依法管理，避免亞文化現象主流化的泛濫;另一方面，主流文化對亞文化也可以加以適當“去偽”，讓亞文化既能夠表達特定人群的特定情緒，但又不將這種情緒絕對化、夸張化，導致亞文化成為脫韁野馬，與主流文化之間形成巨大對抗和反差。

第三，對亞文化應“存異求同”。亞文化代表不同人群的心理需求，所以主流文化一方面要包容亞文化的差異性，一方面也要賦予亞文化更多的文化共識，比如最近，主流媒體有意識地選擇一些偶像明星參與《詩詞大會》《經典詠流傳》等電視節目的制作，體現的正是這種存異求同的努力，獲得許多觀眾包括青少年觀眾的認可。

事實上，“天下無不可變之風俗”，人類的主流文化就如同大江大河一樣，總是在融匯各種涓涓細流之后，才有大江東去的生命力。所以，在堅守主流價值底線的同時，開放包容、積極疏導，才能真正化解互聯網時代亞文化對主流文化的沖擊，形成主流引導下多元文化之間的互動共生，也使得主流文化本身隨著時代發展更加具有兼容性、普遍性和共享性。

第二篇：2018云南公務員面試熱點：對待亞文化,也需要開放包容的心態

yn.offcn.com

2018云南公務員面試熱點：對待亞文化，也需要開放包容的心態

背景鏈接：

在互聯網時代，網紅、直播、游戲、粉絲、說唱、街舞、同人漫畫、霸道總裁文……各種與正統、傳統主流文化形態相去甚遠的亞文化形態，在青少年人群中呈現出一種“主流化”傾向，這一現象值得高度關注、深入分析和理性面對。亞文化作為社會部分人群的精神撫慰方式，具有一定“合理性”，而一些新興傳媒平臺和逐利資本會利用其“夸張性”吸引眼球、帶入流量、獲得回報，使得亞文化的“虛飾性”“表演性”變本加厲，更加扭捏作態，從根本上背離亞文化本身的“合理性”。“天下無不可變之風俗”，人類的主流文化如同大江大河，總是在融匯各種涓涓細流之后，才有大江東去的生命力。堅守主流價值底線，同時開放包容、積極疏導，方能化解互聯網時代亞文化對主流文化的沖擊，在主流引導下多元文化互動共生，使得主流文化更加具有兼容性和共享性。命題預測：

在互聯網時代，伴隨著網紅、直播、游戲、粉絲、說唱、街舞的事物的出現，亞文化被和廣大民眾和媒體所關注，這種與正統、傳統主流文化形態相去甚遠的亞文化形態，在青少年人群中呈現出一種“主流化”傾向。對于在青少年群體中產生的亞文化，你怎么看? 【參考答案】

更多公職類考試信息和資料 yn.offcn.com

亞文化，通常是指種種非主流、非普適、非大眾的文化，體現為某些特定人的特定文化，如嬉皮士文化、粉絲文化、嘻哈文化等等，常常在不同時代被看作亞文化現象。亞文化群體，許多是所謂弱勢群體、邊緣群體，其中規模最大、影響最大的亞文化則是青少年亞文化。與主流文化不同，自成一格的青年亞文化團體更喜歡標新立異、張揚自我，甚至故意挑戰主流、正統文化形式和規范。亞文化由于其與主流文化的差異，會有意無意地表現出對主流文化的叛逆、挑戰，往往會引發兩種文化之間的緊張對抗、對峙，以至于主流文化會通過法律、行政、教育、家庭、社會組織等體系對其進行抑制、管控、排斥，使社會和家庭長期存在種種文化沖突。我們通常所謂代溝、問題少年、叛逆期等等，都是從不同角度對這種緊張關系的描述。正因為亞文化現象對社會和家庭的和諧穩定、青少年的健康成長有著重要影響，這些年越來越引起社會各方面關注。

處理亞文化的問題，簡單粗暴的壓制、抑制、打擊，在互聯網時代幾無可能，而且還會引發亞文化更加強烈的對抗，從而導致部分人與主流文化之間更深的鴻溝。但是，一味地放任自流也會造成亞文化泛濫，社會核心價值碎片化，文化對抗會更加頻繁。從文化發展經驗來看，除了對亞文化進行適當管理以防止其從“地下”堂而皇之地成為“主流”之外，也應適度寬容地對其進行疏導、引導、吸納，使之對主流文化的對抗性減少到最低，使其文化的合理性被主流文化最大限度地包容，從“對峙”走向“轉化”，減少文化沖突，達成更多文化共識。

更多公職類考試信息和資料 yn.offcn.com

第一，對亞文化應“去粗取精”。主流文化在對待這類亞文化時，應盡可能通過“凈化”方式加以過濾，吸收其原生態的藝術的生動性和想象力、情感表達的創新性，使之符合主流價值的文化要求。去掉亞文化中的“粗鄙性”“原始性”，將亞文化的情感表達“藝術化”“社會化”，也是文化融合發展的實踐趨勢。

第二，對亞文化應“去偽存真”。當下，部分亞文化存在低俗網絡直播、低俗網紅現象、粉絲偏激行為。對于這種現象，一方面文化傳媒管理機構應該加強對傳播平臺的依法管理，避免亞文化現象主流化的泛濫;另一方面，主流文化對亞文化也可以加以適當“去偽”，讓亞文化既能夠表達特定人群的特定情緒，但又不將這種情緒絕對化、夸張化，導致亞文化成為脫韁野馬，與主流文化之間形成巨大對抗和反差。

第三，對亞文化應“存異求同”。亞文化代表不同人群的心理需求，所以主流文化一方面要包容亞文化的差異性，一方面也要賦予亞文化更多的文化共識，比如最近，主流媒體有意識地選擇一些偶像明星參與《詩詞大會》《經典詠流傳》等電視節目的制作，體現的正是這種存異求同的努力，獲得許多觀眾包括青少年觀眾的認可。事實上，“天下無不可變之風俗”，人類的主流文化就如同大江大河一樣，總是在融匯各種涓涓細流之后，才有大江東去的生命力。所以，在堅守主流價值底線的同時，開放包容、積極疏導，才能真正化解互聯網時代亞文化對主流文化的沖擊，形成主流引導下多元文化

更多公職類考試信息和資料 yn.offcn.com

之間的互動共生，也使得主流文化本身隨著時代發展更加具有兼容性、普遍性和共享性。

更多云南公務員考試信息關注云南中公教育信息網

更多公職類考試信息和資料

第三篇：2018廣東公務員面試熱點：對待亞文化,也需要開放包容的心態（最終版）

汕頭中公教育 shantou.offcn.com 2018廣東公務員面試熱點：對待亞文化，也需要開放包容的心

態

廣東公務員面試：2018廣東省考面試即將開始，汕頭中公教育為廣大參加省考的考生準備了2018廣東公務員面試熱點：對待亞文化，也需要開放包容的心態。省考期間，汕頭中公教育將準備各類備考活動，請大家留意關注，踴躍參與。更多廣東公務員考試信息，請隨時關注廣東公務員考試頻道！

背景鏈接：

在互聯網時代，網紅、直播、游戲、粉絲、說唱、街舞、同人漫畫、霸道總裁文……各種與正統、傳統主流文化形態相去甚遠的亞文化形態，在青少年人群中呈現出一種“主流化”傾向，這一現象值得高度關注、深入分析和理性面對。亞文化作為社會部分人群的精神撫慰方式，具有一定“合理性”，而一些新興傳媒平臺和逐利資本會利用其“夸張性”吸引眼球、帶入流量、獲得回報，使得亞文化的“虛飾性”“表演性”變本加厲，更加扭捏作態，從根本上背離亞文化本身的“合理性”。“天下無不可變之風俗”，人類的主流文化如同大江大河，總是在融匯各種涓涓細流之后，才有大江東去的生命力。堅守主流價值底線，同時開放包容、積極疏導，方能化解互聯網時代亞文化對主流文化的沖擊，在主流引導下多元文化互動共生，使得主流文化更加具有兼容性和共享性。

命題預測：

在互聯網時代，伴隨著網紅、直播、游戲、粉絲、說唱、街舞的事物的出現，亞文化被和廣大民眾和媒體所關注，這種與正統、傳統主流文化形態相去甚遠的亞文化形態，在青少年人群中呈現出一種“主流化”傾向。對于在青少年群體中產生的亞文化，你怎么看? 【參考答案】

亞文化，通常是指種種非主流、非普適、非大眾的文化，體現為某些特定人的特定文化，如嬉皮士文化、粉絲文化、嘻哈文化等等，常常在不同時代被看作亞文化現象。亞文化群體，許多是所謂弱勢群體、邊緣群體，其中規模最大、影響最大的亞文化則是青少年亞文化。與主流文化不同，自成一格的青年亞文化團體更喜歡標新立異、張揚自我，甚至故意挑戰主流、正統文化形式和規范。亞文化由于其與主流文化的差異，會有意無意地表現出對主流文化的叛逆、挑戰，往往會引發兩種文化之間的緊張對抗、對峙，以至于主流文化會通過法律、行政、教育、家庭、社會組織等體系對其進行抑制、管控、排斥，使社會和家庭長期存在種種文化沖突。我們通常所謂代溝、問題少年、叛逆期等等，都是從不同角度對這種緊張關系的描述。正因為亞文化現象對社會和家庭的和諧穩定、青少年的健康成長有著重要影響，這些年越來越引起社會各方面關注。

汕頭中公教育

網址：shantou.offcn.com

汕頭中公教育 shantou.offcn.com 處理亞文化的問題，簡單粗暴的壓制、抑制、打擊，在互聯網時代幾無可能，而且還會引發亞文化更加強烈的對抗，從而導致部分人與主流文化之間更深的鴻溝。但是，一味地放任自流也會造成亞文化泛濫，社會核心價值碎片化，文化對抗會更加頻繁。從文化發展經驗來看，除了對亞文化進行適當管理以防止其從“地下”堂而皇之地成為“主流”之外，也應適度寬容地對其進行疏導、引導、吸納，使之對主流文化的對抗性減少到最低，使其文化的合理性被主流文化最大限度地包容，從“對峙”走向“轉化”，減少文化沖突，達成更多文化共識。

第一，對亞文化應“去粗取精”。主流文化在對待這類亞文化時，應盡可能通過“凈化”方式加以過濾，吸收其原生態的藝術的生動性和想象力、情感表達的創新性，使之符合主流價值的文化要求。去掉亞文化中的“粗鄙性”“原始性”，將亞文化的情感表達“藝術化”“社會化”，也是文化融合發展的實踐趨勢。

第二，對亞文化應“去偽存真”。當下，部分亞文化存在低俗網絡直播、低俗網紅現象、粉絲偏激行為。對于這種現象，一方面文化傳媒管理機構應該加強對傳播平臺的依法管理，避免亞文化現象主流化的泛濫;另一方面，主流文化對亞文化也可以加以適當“去偽”，讓亞文化既能夠表達特定人群的特定情緒，但又不將這種情緒絕對化、夸張化，導致亞文化成為脫韁野馬，與主流文化之間形成巨大對抗和反差。

第三，對亞文化應“存異求同”。亞文化代表不同人群的心理需求，所以主流文化一方面要包容亞文化的差異性，一方面也要賦予亞文化更多的文化共識，比如最近，主流媒體有意識地選擇一些偶像明星參與《詩詞大會》《經典詠流傳》等電視節目的制作，體現的正是這種存異求同的努力，獲得許多觀眾包括青少年觀眾的認可。

事實上，“天下無不可變之風俗”，人類的主流文化就如同大江大河一樣，總是在融匯各種涓涓細流之后，才有大江東去的生命力。所以，在堅守主流價值底線的同時，開放包容、積極疏導，才能真正化解互聯網時代亞文化對主流文化的沖擊，形成主流引導下多元文化之間的互動共生，也使得主流文化本身隨著時代發展更加具有兼容性、普遍性和共享性。

汕頭中公教育

網址：shantou.offcn.com

第四篇：2018國家公務員面試熱點：公共機構也應低碳

2018國家公務員面試熱點：公共機構也應低碳（2）

四、熱點范文評析

公共機構節能

近年來，為了有效地保護自然生態環境，全社會都在大力倡導低碳節能理念。國內一些城市紛紛引入節能環保的公交車，成為了城市里傳播低碳理念的流動風景線。同時，很多城市在公共設施建設過程中，也能充分將環保理念貫穿其中，比如，一些地區使用的風光互補路燈等，就是生動例證。還有一些政府部門采取相應舉措，對公共機構用電、用水、用氣等進行有效控制，這既能有效減少財政開支，也是對低碳生活的有力踐行。

然而，令人感到遺憾的是，也有些城市的新建公共建筑，竟成為耗能大戶。在一些地區政府機關等公共機構資源浪費情況仍隨處可見：有的政府機關會議室里冬天如火爐夏天如冰窖，耗電驚人;關電腦不關顯示器，人走燈不滅，衛生間長流水??這些平時不為人注意的細節問題說明，節約資源在一些政府機關和公職人員中沒得到應有的重視。

如此尷尬的現狀，不免令公眾大跌眼鏡。在國家大力倡導節能減排的大形勢下，當好踐行低碳生活的“排頭兵”，本該是各級政府義不容辭的責任。作為各級政府來說，不僅要大幅削減公務用車、節約辦公成本等，特別是在城市公共設施方面，無論是最初的規劃、設計，還是整個建設過程，以及公共建筑的后期運營等，都應全方位融入低碳理念，從而切實做到科學節能、低碳環保。

有專家指出，目前政府機構節能潛力是很大的，通過技術層面、管理層面、意識層面的低投入或者無投入的改進，能夠實現相當明顯的節能效果。從這個意義看，政府機關的節能，有著很強的示范和導向作用，其是否節能，會成為民眾熱議、效仿的模式。政府等公共機構應從小事方面重視節能，在老百姓心中樹立一個很好的形象，引導老百姓重視節能。當然，政府機關等公共機構要做好節能工作，不是簡單的提倡，發個文，還必須要建立責任制，形成考核、督查、評比機制。更重要的是樹立公共機構和人員的憂患意識。

隨著社會浪費現象越來越嚴重，國家一直在推進公共機構節能宣傳，這也體現出中央和國家機關帶頭踐行節能減排的決心。在很多方面，政府機關都應當成為倡行節能減排的典范，只有政府機關能真正做到身體力行、率先垂范，才能引導更多公眾參與到節能減排的生活當中來。就拿“綠色出行”來說，如果更多的政府機關干部都能騎自行車上下班，勢必會掀起“綠色出行”熱潮，而這對于改善機關干部作風也有著重要意義。

無論如何，在當前的大形勢下，自覺帶頭踐行低碳，各級政府機關理應當好“表率”。而一些政府機關對公共機構節電、節水、節氣、公務車輛節油和辦公用品節支進行嚴格監督，無疑為政府機關帶頭踐行低碳生活樹立了值得學習的樣板。當然，在政府機關積極帶頭踐行節能減排生活的新形勢下，作為廣大公眾來說，同樣需要從一點一滴做起，積極成為節能減排的有力踐行者，無論是節約每一滴水、每一度電、每一張紙，這對于我們來說，其實往往都是“舉手之勞”。推進節能減排政府機關貴在“身體力行”!

第五篇：2018國家公務員面試熱點：個人名義也能繳納住房公積金

yn.offcn.com

2018國家公務員面試熱點：個人名義也能繳納住房

公積金

【背景介紹】

近日，廣州住房公積金管理中心發布《廣州市個人自愿繳存使用住房公積金辦法》的通知。根據通知，年滿16周歲且未達法定退休年齡的靈活就業人員、個體工商戶雇主及其雇傭人員、在本市就業的臺港澳人員等符合條件的個人，可自愿繳存、使用公積金。這也意味著如果遇到換工作的空檔期，可以以個人名義繳存公積金，公積金不會斷繳。《辦法》的頒發實施，實現了廣州住房公積金制度的全覆蓋，在穗就業人員全納入住房公積金繳存范圍。

通知顯示，個人自愿繳存者應當以個人名義開戶繳存住房公積金，在開戶登記時與廣州住房公積金管理中心簽訂協議，約定繳存金額、繳存方式、雙方的權利和義務等內容。按月繳存住房公積金，繳存基數不低于廣東省規定的廣州市最低工資標準，繳存比例不低于10%。據了解，目前，廣州市月最低工資標準為1895元/月，也就是說，個人自愿繳存者每月最低繳存金額為189.5元。

根據通知，個人自愿繳存者在符合條件下，可申請提取住房公積金。可提取的情況包括使用本市住房公積金貸款購買自住住房。通知還稱，個人自愿繳存者申請住房公積金貸款的，參照廣州市住房公積金貸款政策執行。也就是說，自愿繳存者可以享受低利率的公積金住房貸款政策。使用公積金貸款以外的其他付款方式購買自住住房的，參照本市住房公積金購房提取政策執行。

更多公職類考試信息和資料 yn.offcn.com

【題目預測】

日前，《廣州市個人自愿繳存使用住房公積金辦法》發布，規定靈活就業人員、個體工商戶雇主及其雇傭人員等群體可自愿繳存，不僅能使用住房公積金低息貸款，還能獲得一定的優先租賃權利。對此，請談談你的看法。【參考答案】

《廣州市個人自愿繳存使用住房公積金辦法》的出臺，規定公積金可以自愿繳存，我認為這是順應民意民心的一次重要舉動，它能夠進一步促進公積金保障功能的實現，有利于增強民眾的“獲得感”。住房公積金是一項重要的住房保障制度。它的形式是通過個人和所在單位按照一定比例共同繳存住房公積金，構建起一定體量的資金池，然后向需要購買住房的職工發放低息貸款。實踐證明，住房公積金制度對加快城鎮住房制度改革、完善住房供應體系等發揮過重要作用。但是很多地方都明確規定，住房公積金必須由單位設立并繳納。而隨著社會多元化的發展，越來越多的人選擇靈活就業或者自主創業，這樣的人群就沒有辦法享受住房公積金所帶來的低息貸款優惠。而該辦法的出臺，加大對這部分人群的支持力度，擴充制度普惠面，以發揮好公積金的保障作用。同時，該辦法也能夠增強廣東對于外來人口，特別是靈活就業和自助創業的年輕人的吸引力，有助于增強城市的競爭力。

雖然自愿繳存邁出了關鍵一步，但仍然有很多問題擺在眼前。例如，在很多地方公積金的提取使用困難重重，操作手續繁瑣或者有些

更多公職類考試信息和資料 yn.offcn.com

銀行對于公積金貸款的約束過多，從而讓公積金失去了它原有的作用，成為了一種儲蓄的方式。同時我們也應該警惕，避免部分中小企業將本該單位繳納的公積金，全部轉嫁給從業人員個人自繳，從而違背了繳納公積金的初衷。

因此，為了讓公積金真正發揮它應有的作用，還有很多地方需要我們去注意：首先，提高公積金的使用效率。破除很多地方存在的公積金貸款的使用門檻，例如公積金繳費年限與數目，同時對于使用過程中出現的問題要及時調查整改。其次，擴展公積金的使用用途、保障范圍。例如很多地方將裝電梯、租房等納入提取范圍，獲得了民眾的一致好評。最后，住房公積金制度作為國家法律規定的重要的住房社會保障制度，具有強制性、互助性、保障性的特點。必須積極督促單位和職工個人依法履行繳存住房公積金的義務。國家可以對于積極繳納住房公積金的單位給予一定的稅收減免，以提高他們繳納的積極性。

更多國家公務員考試信息關注云南中公教育信息

更多公職類考試信息和資料